第一篇：淺議街道社區(qū)黨建問(wèn)題

淺議街道社區(qū)黨建問(wèn)題

2010年5月18號(hào)至19號(hào)。由黨史黨建教研組熱合曼副教授帶隊(duì)，參加人員包括研究生部領(lǐng)導(dǎo)和7名脫產(chǎn)研究生組成。赴東門(mén)街道前進(jìn)西路社區(qū)和賽馬場(chǎng)社區(qū)居委會(huì)進(jìn)行考察調(diào)研活動(dòng)。這次調(diào)研主要是為了更加確切的了解社區(qū)存在的困難，以及如何切實(shí)加強(qiáng)、有力推進(jìn)街道社區(qū)黨的建設(shè)，使之進(jìn)一步適應(yīng)城市基層管理需要，解決新問(wèn)題。

前沿： 街道社區(qū)在城市管理、社會(huì)服務(wù)、保持社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展，擔(dān)負(fù)著重要任務(wù)。隨著改革的深化、經(jīng)濟(jì)組織形式的變革、利益格局的調(diào)整和分配形式的多樣化，以及社會(huì)流動(dòng)人口的不斷增加，城市的改革發(fā)展穩(wěn)定面臨著越來(lái)越多的新情況、新矛盾、新問(wèn)題。國(guó)有企業(yè)改革帶來(lái)大量職工的再就業(yè)需要街道社區(qū)來(lái)幫助解決；機(jī)關(guān)事業(yè)單位職能轉(zhuǎn)變后，一些工作要由街道社區(qū)來(lái)承擔(dān)；一些個(gè)體私營(yíng)企業(yè)、外商投資企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)、股份合作制企業(yè)以及社會(huì)團(tuán)體和民辦非企業(yè)單位的快速發(fā)展需要加強(qiáng)街道社區(qū)來(lái)服務(wù)和管理。城市社區(qū)又是各類矛盾反映比較敏感的匯集地，大量的人與人之間的矛盾，都需要通過(guò)深入細(xì)致的思想政治工作，通過(guò)積極做好調(diào)解工作，把矛盾化解在萌芽，把問(wèn)題解決在基層。在反對(duì)民族分裂、取締非法宗教活動(dòng)和打擊暴力活動(dòng)，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定方面，街道社區(qū)同樣承擔(dān)著十分重要的職責(zé)和任務(wù)。加強(qiáng)街道社區(qū)黨建工作，建立覆蓋全社會(huì)的黨的工作網(wǎng)絡(luò)，增強(qiáng)基層黨組織工作的影響力和滲透力，已成為新形勢(shì)下事關(guān)鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和執(zhí)政地位，事關(guān)推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的一項(xiàng)十分緊迫而重要的任務(wù)。

一、基本情況

門(mén)街道前進(jìn)西路社區(qū)于2001年7月成立。有住戶929戶，少數(shù)民族101戶，287人，黨員127人，改社區(qū)，少數(shù)民族人數(shù)少，流動(dòng)人口少，退休黨員57人。下崗失業(yè)人數(shù)占總?cè)藬?shù)的53%。賽馬場(chǎng)社區(qū)有1135戶，3454人，設(shè)了一個(gè)黨支部，7個(gè)支委，共有黨員34個(gè)，流動(dòng)人口多。由于賽馬場(chǎng)社區(qū)屬于城鄉(xiāng)結(jié)合，有16人屬于居委會(huì)黨員，其他人數(shù)除9人是南疆干部外其余全是本地企業(yè)的黨員。由于本地的人好多原來(lái)都是農(nóng)民，文化水平不高，所以他們沒(méi)有固定的收入，他們的收入有的來(lái)源于出租房屋，有的來(lái)源于企業(yè)。由于這里的人沒(méi)有固定工作和文化水平有限，所以這里存在很多問(wèn)題。這兩個(gè)社區(qū)在本地也是比較典型的社區(qū)。

二、必須著力解決幾方面的問(wèn)題

1.必須著力解決社區(qū)基層黨組織無(wú)錢(qián)辦事的問(wèn)題

隨著社區(qū)黨建內(nèi)容的不斷拓展和深入，社區(qū)黨組織的物質(zhì)條件不足的矛盾日益突出，完善社區(qū)黨建工作硬件設(shè)施、開(kāi)展社區(qū)黨組織活動(dòng)、對(duì)社區(qū)黨員進(jìn)行各種教育等要求必須不斷投入資金。由于社區(qū)黨建工作所需經(jīng)費(fèi)沒(méi)有列入財(cái)政預(yù)算，社區(qū)黨組織又無(wú)權(quán)留存黨費(fèi)，上級(jí)組織部門(mén)留存的部分黨費(fèi)數(shù)量較少，開(kāi)支多，無(wú)異于杯水車薪，無(wú)法滿足新時(shí)期社區(qū)黨建工作需求，社區(qū)基層黨組織辦公和活動(dòng)經(jīng)費(fèi)只能靠自籌自

支。另外，隨著社會(huì)的發(fā)展，城區(qū)又不斷擴(kuò)大，社區(qū)內(nèi)的居民急劇增加，黨員的數(shù)量不斷增多，尤其是企業(yè)離退休黨員實(shí)行屬地管理，又給社區(qū)基層黨組織工作辦公經(jīng)費(fèi)增加了新的壓力。辦公等經(jīng)費(fèi)的開(kāi)支沒(méi)有來(lái)源，各項(xiàng)公益事業(yè)、黨支部活動(dòng)更加難以開(kāi)展，無(wú)錢(qián)辦事的問(wèn)題進(jìn)一步凸現(xiàn)出來(lái)，影響了社區(qū)基層黨組織和基層干部在群眾中的凝聚力和影響力。

2.必須著力解決社區(qū)黨務(wù)工作者后繼乏人的問(wèn)題

隨著企業(yè)體制改革不斷深入，大量的企業(yè)離退休黨員和企業(yè)打工的流動(dòng)黨員進(jìn)入社區(qū)，黨員的數(shù)量增多，各種矛盾增多，工作難度增強(qiáng)，社區(qū)黨務(wù)工作者面臨著巨大的工作壓力，但他們的報(bào)酬卻較低，與機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的經(jīng)濟(jì)相比要少得多，社區(qū)黨務(wù)工作者崗位沒(méi)有吸引力，年富力強(qiáng)者大多不愿當(dāng)社區(qū)黨務(wù)工作者，導(dǎo)致社區(qū)黨務(wù)工作者總體上年齡偏大、文化偏低、能力偏弱，社區(qū)黨務(wù)工作者后繼乏人。

3.必須著力解決黨組織設(shè)置不合理的問(wèn)題

當(dāng)前，社會(huì)發(fā)展很快，原有的社區(qū)黨組織設(shè)置方式與新形勢(shì)已不相適應(yīng)。一是與黨員人數(shù)不斷增加的情況不相適應(yīng)。由于企業(yè)改制，企業(yè)離退休黨員實(shí)行社區(qū)化管理，造成了大量的企業(yè)離退黨員進(jìn)入社區(qū)，黨員數(shù)量增多，社區(qū)黨組織工作人員很少，管理難度加大，活動(dòng)難以正常開(kāi)展。二是與區(qū)街經(jīng)濟(jì)組織形式的變化不相適應(yīng)。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，社

區(qū)黨員的活動(dòng)越來(lái)越突破社區(qū)黨組織的范圍，形成了新的人員組合，如下崗工人黨員在企業(yè)打工，必須參加企業(yè)黨組織的管理等，原有的黨組織設(shè)置方式已不適應(yīng)黨員活動(dòng)與加強(qiáng)黨員管理的需要。三是與流動(dòng)黨員迅速增加的新形勢(shì)不相適應(yīng)。近年來(lái)，到外地或來(lái)本地工作和經(jīng)商的黨員越來(lái)越多，給黨員管理教育增加了難度。

4.社區(qū)黨建思想認(rèn)識(shí)滯后于社區(qū)黨建的推進(jìn)速度。其表現(xiàn)為：社區(qū)黨員認(rèn)同社區(qū)黨組織的思想淡?。辉诼汓h員自覺(jué)投身社區(qū)黨建的思想淡薄。有相當(dāng)一批在職黨員的“單位黨員意識(shí)”較強(qiáng)，而“社區(qū)黨員意識(shí)”相對(duì)較弱。他們沒(méi)有意識(shí)到自己作為社區(qū)居民的一員與社區(qū)黨建的相關(guān)性，沒(méi)有認(rèn)識(shí)到身居社區(qū)參與社區(qū)黨建是自己應(yīng)盡的義務(wù)。部分單位對(duì)社區(qū)黨建工作的重要性認(rèn)識(shí)不夠，參與意識(shí)不高。部分駐社區(qū)單位對(duì)社區(qū)黨建工作的認(rèn)識(shí)僅處于一般性的了解，被動(dòng)參加一些社區(qū)活動(dòng)和響應(yīng)社區(qū)黨組織的一般性號(hào)召，主動(dòng)參與社區(qū)黨組織活動(dòng)的意識(shí)不強(qiáng)、自覺(jué)性不高。

三、對(duì)策與建議

1.針對(duì)無(wú)錢(qián)辦事

一是要設(shè)立社區(qū)黨建專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。上級(jí)黨組織每年將社區(qū)黨建工作所需經(jīng)費(fèi)列入財(cái)政預(yù)算，像計(jì)劃生育和城區(qū)綜合治理工作一樣，每年年初上級(jí)財(cái)政按照規(guī)定的比例或數(shù)額下?lián)苌鐓^(qū)黨建專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，并做到專款專

用，從根本上解決黨建工作有錢(qián)辦事的問(wèn)題。二是上級(jí)組織部門(mén)從留存的部分黨費(fèi)中根據(jù)實(shí)際情況支持一點(diǎn)，也可以采用獎(jiǎng)勵(lì)的方法，對(duì)那些社區(qū)黨建工作做得好的給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)，來(lái)填補(bǔ)黨建資金的不足。三采取社區(qū)黨建工作區(qū)域資源共享方法爭(zhēng)取轄區(qū)單位黨組織給予一定的支持。要充分調(diào)動(dòng)社區(qū)黨組織和轄區(qū)單位黨組織的積極性，找準(zhǔn)社區(qū)黨組織和轄區(qū)單位黨組織共同做好黨建工作的結(jié)合點(diǎn)，按照資源共建、共享、共用的方式，讓分散在社區(qū)內(nèi)各單位、各部門(mén)給予社區(qū)黨建工作的支持。

2.社區(qū)后備人員

要著力從出臺(tái)激勵(lì)保障制度，增強(qiáng)崗位吸引力，建立社區(qū)后備干部隊(duì)伍來(lái)解決。在政治上，街道黨委或工委要每年對(duì)優(yōu)秀社區(qū)黨務(wù)工作者進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，定期評(píng)選出優(yōu)秀社區(qū)黨務(wù)工作者，大張旗鼓地進(jìn)行宣傳和表彰獎(jiǎng)勵(lì)，增強(qiáng)他們的榮譽(yù)感。在經(jīng)濟(jì)待遇上，將社區(qū)黨務(wù)工作者的報(bào)酬納入財(cái)政預(yù)算的同時(shí)，要像機(jī)關(guān)和事業(yè)單位工作人員一樣定期進(jìn)行調(diào)整，進(jìn)一步增強(qiáng)社區(qū)黨務(wù)工作者崗位的吸引力和工作積極性。同時(shí)，要狠抓社區(qū)黨務(wù)工作者后備干部隊(duì)伍建設(shè)，著重從轉(zhuǎn)業(yè)軍人、大中專畢業(yè)生、下崗工人等愿意從事社區(qū)工作的黨員中推薦社區(qū)黨務(wù)工作者后備干部。同時(shí)保證社區(qū)黨務(wù)工作者后備干部的質(zhì)量。

3.組織設(shè)置

應(yīng)以有利于對(duì)黨員進(jìn)行教育管理為原則，結(jié)合實(shí)際努力創(chuàng)新，使社區(qū)基

層組織設(shè)置更合理。一方面要合理設(shè)置黨組織，適應(yīng)社區(qū)黨員人數(shù)增加的需要。另一方面要?jiǎng)?chuàng)建流動(dòng)黨員黨支部，加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)黨員的教育管理和監(jiān)督。對(duì)在外地工作或經(jīng)商的黨員，在流動(dòng)黨員相對(duì)集中的地方可建立流動(dòng)黨支部，對(duì)來(lái)本地打工和經(jīng)商的黨員，單獨(dú)組建黨支部，進(jìn)行屬地管理。

4.建立健全社區(qū)的服務(wù)功能。積極創(chuàng)建各種為群眾服務(wù)的載體，構(gòu)建完善的社區(qū)服務(wù)體系，建立社會(huì)保障、再就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)站、計(jì)劃生育服務(wù)站、醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)站、法律援助中心和社區(qū)各類服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。建立健全黨員服務(wù)站（點(diǎn)），使之具有接納流動(dòng)黨員、提供黨務(wù)政策咨詢、幫助處理特殊群體黨員求助要求等基本功能。成立各種互助組織、志愿組織和中介服務(wù)組織，建設(shè)一支以共產(chǎn)黨員、共青團(tuán)員為骨干，專職和兼職相結(jié)合、專業(yè)服務(wù)和志愿服務(wù)相結(jié)合的社區(qū)服務(wù)工作者隊(duì)伍。同時(shí)要從方便居民生活出發(fā)，確保服務(wù)工作的制度化、經(jīng)常化。

第二篇：街道社區(qū)黨建工作情況

廣貿(mào)社區(qū)黨建工作基本情況

廣貿(mào)社區(qū)成立于2006年4月，設(shè)黨支部一個(gè)，黨小組三個(gè)，轄區(qū)總面積9.6平方公里，轄區(qū)常住人口6364人，流動(dòng)人口2439人，現(xiàn)有居民小區(qū)31個(gè)，居民住宅樓13棟，住戶648戶，駐區(qū)單位13個(gè)，其中機(jī)關(guān)單位5個(gè)，學(xué)校6所，醫(yī)院2所，非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織2個(gè)，個(gè)體商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)616個(gè)，有志愿者隊(duì)伍2支36人。

社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)情況：目前專職工作人員13名，其中專職黨務(wù)工作者1名，選派到社區(qū)工作的大學(xué)畢業(yè)生4名，機(jī)關(guān)企事業(yè)單位和街道選派到社區(qū)的6名，社區(qū)黨支部書(shū)記張霞，中專，女，48，干部。社區(qū)每年自行組織集中培訓(xùn)4次，參加上級(jí)及其他單位組織培訓(xùn)3次；社區(qū)工作人員中行政人員報(bào)酬按國(guó)家政策執(zhí)行，事業(yè)人員1700元/月/人，大學(xué)生村干部1700元/月/人，勞動(dòng)保障員640元/月/人，居委會(huì)主任600元/月/人，計(jì)生服務(wù)員400元/月/人；其中被選聘擔(dān)任黨代會(huì)代表人，人大代表人。

黨員隊(duì)伍建設(shè)情況：迎賓社區(qū)黨員總數(shù)149名，其中婦女黨員17名占黨員總數(shù)的11％，流動(dòng)黨員13名占8.7％，離退休黨員93名占62.4％，生活困難黨員6名4％；初中文化以下 55名，高中文化72名，大專以上22名；35歲以下12名，35歲—45歲17名，45歲---60歲25名，60歲以上95名。

黨建工作經(jīng)費(fèi)情況：每年每個(gè)社區(qū)居委會(huì)財(cái)政預(yù)算辦公經(jīng)費(fèi)1萬(wàn)元;雖然沒(méi)有把黨建經(jīng)費(fèi)專門(mén)列入財(cái)政預(yù)算，但社區(qū)自行用于黨建支出每年約2千元左右;沒(méi)有黨費(fèi)支持，也沒(méi)有社會(huì)贊助，“費(fèi)隨事轉(zhuǎn)”制度也基本沒(méi)有實(shí)行。

活動(dòng)陣地建設(shè)情況：廣貿(mào)社區(qū)辦公場(chǎng)所現(xiàn)租用長(zhǎng)虹東街民房辦公，占地總面積213平方米，配有圖書(shū)閱覽室、黨員活動(dòng)室，遠(yuǎn)程教育設(shè)施較為完備。各類黨建學(xué)習(xí)光盤(pán)10余種、其他學(xué)習(xí)資料5種。社區(qū)利用硬件配備優(yōu)勢(shì)定期對(duì)轄區(qū)內(nèi)居民黨員和干部進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)、傳達(dá)上級(jí)會(huì)議精神、學(xué)習(xí)模范人物先進(jìn)事跡等，使社區(qū)內(nèi)黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)和居民黨員素質(zhì)有了較大提高。

區(qū)域化黨建工作情況：在發(fā)揮黨建龍頭帶動(dòng)作用時(shí)，社區(qū)居民黨員（包含大學(xué)生村官黨員）、企事業(yè)單位黨員積極配合社區(qū)組建治安維穩(wěn)志愿隊(duì)積極開(kāi)展轄區(qū)治安巡護(hù)和鄰里糾紛調(diào)解，維穩(wěn)宣傳等。社區(qū)青年志愿者服務(wù)隊(duì)積極開(kāi)展關(guān)愛(ài)留守兒童和孤寡老人，扶弱幫貧，在共建安全、文明、和諧社區(qū)建設(shè)中發(fā)揮了積極作用。市委依法治市領(lǐng)導(dǎo)組2009授予廣貿(mào)社區(qū)“民主法制和諧社區(qū)”稱號(hào)。

廣貿(mào)社區(qū)黨建基本情況

近年來(lái),廣貿(mào)社區(qū)黨支部在上級(jí)黨委和社區(qū)管理中心的領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，堅(jiān)持以人為本，服務(wù)為先，不斷加快居民自治進(jìn)程；以創(chuàng)新社區(qū)工作機(jī)制、組織形式和活動(dòng)方式為動(dòng)力，不斷提高社區(qū)黨建水平，并注重調(diào)動(dòng)社區(qū)黨員、居民群眾、駐區(qū)單位參與社區(qū)建設(shè)的積極性，進(jìn)一步夯實(shí)了社區(qū)黨建的基礎(chǔ)。主要做法：

一、積極探索，加強(qiáng)黨員管理

我們?cè)诩訌?qiáng)社區(qū)黨員的教育管理上，采取四種方式加強(qiáng)了對(duì)社區(qū)黨員的管理。一是對(duì)流動(dòng)黨員進(jìn)行“協(xié)管”，制定社區(qū)流動(dòng)黨員管理制度，建立流動(dòng)黨員檔案，努力做到“三知”：知去向、知現(xiàn)狀、知思想。對(duì)流入本社區(qū)的黨員，動(dòng)員他們參加社區(qū)支部的活動(dòng)；二是動(dòng)員居住在社區(qū)的一些老黨員把組織關(guān)系轉(zhuǎn)入社區(qū)，并做好居住在社區(qū)的待職畢業(yè)大學(xué)生黨員、復(fù)退軍人黨員、分流下崗失業(yè)黨員組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接工作；三是對(duì)組織關(guān)系留在原單位的退休干部黨員實(shí)行社區(qū)和單位“共管”，社區(qū)黨支部委派專人與退休職工黨員進(jìn)行定期聯(lián)系，建立“退休干部職工黨員聯(lián)系冊(cè)”，通過(guò)個(gè)別談話、家庭走訪、電話、書(shū)信等聯(lián)系方式，全面掌握退休干部黨員在思想、工作和生活方面的情況，并征求他們的對(duì)社區(qū)建設(shè)的建議和意見(jiàn)；四是積極探索對(duì)黨員進(jìn)行教育培訓(xùn)的有效

途徑，以黨員活動(dòng)室為基地，加強(qiáng)黨員教育培訓(xùn)工作。我們組建了社區(qū)黨員學(xué)習(xí)組，以《黨章》、社區(qū)黨建工作知識(shí)、黨報(bào)為經(jīng)常性教育的主要內(nèi)容，結(jié)合科普知識(shí)講座，開(kāi)展學(xué)習(xí)會(huì)、座談交流會(huì)等方式，不斷拓展黨員教育形式。多次與駐區(qū)單位組織開(kāi)展了“如何爭(zhēng)當(dāng)先鋒，為社區(qū)建設(shè)作貢獻(xiàn)”“《黨章》”等專題教育培訓(xùn)活動(dòng)，不僅充實(shí)了教育內(nèi)容也提高了黨員的思想政治素質(zhì)和學(xué)習(xí)效果，極大地調(diào)動(dòng)了社區(qū)黨員干部的服務(wù)意識(shí)和工作積極性。社區(qū)黨支部，幫助劉金生、溫向明等6名下崗黨員申請(qǐng)辦理了低保。支部落實(shí)黨員“一幫一”活動(dòng)，分別與困難戶范日旺、李祥作為重點(diǎn)幫扶對(duì)象，定期到聯(lián)系戶家里走訪慰問(wèn)，與他們交心談心，時(shí)常送去生活用品，幫助他們解決生活困難。

二、以人為本，提升服務(wù)水平

社區(qū)黨支部始終把“五民”即“愛(ài)民、便民、利民、惠民、育民”作為社區(qū)工作的主旋律，不斷創(chuàng)新載體，提升服務(wù)質(zhì)量和水平，突出一個(gè)“真”字，強(qiáng)調(diào)一個(gè)“實(shí)”字，體現(xiàn)一個(gè)“情字”。

一是健全為民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。從社區(qū)居民的實(shí)際需要出發(fā)，構(gòu)建了“一隊(duì)兩室二中心”的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)?！耙魂?duì)”即成立了以黨員為骨干的社區(qū)自愿者服務(wù)隊(duì)；“兩室”即成立了社區(qū)活動(dòng)室和社區(qū)文化室；“二中心”即成立社區(qū)辦事服務(wù)中心和信息中介中心，實(shí)行社會(huì)事務(wù)、社會(huì)保障、計(jì)生指導(dǎo)、法律咨詢一站式辦公。同

時(shí)，還制作了“社區(qū)便民服務(wù)卡”，將所有工作人員把分管的工作和聯(lián)系電話打印在卡上，隨時(shí)發(fā)放到居民手中，居民遇到哪方面的事都可以及時(shí)與相關(guān)人員聯(lián)系，人員始終做到有呼必應(yīng)、有難必幫、有話必接，把服務(wù)送到居民家中，使居民足不出戶就能享受各種便利服務(wù)。

二是全面推行黨員“為民服務(wù)代理制”?！盀槊穹?wù)代理制”就是在黨支部的統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)下，以黨員干部為主體，同時(shí)吸收有辦事能力的群眾作為辦理員，為居民不明白辦理程序、不知道該準(zhǔn)備那些手續(xù)、該到那么部門(mén)辦的是由代理員辦理，變居民多跑為只跑一次就可等待辦理結(jié)果的管理機(jī)制，先后辦理獨(dú)生子女證、機(jī)動(dòng)車上戶、特困學(xué)生助學(xué)貸款等十幾個(gè)方面近百余件事情。同時(shí)，開(kāi)通了熱線電話，建立了轄區(qū)內(nèi)水、電、暖等維修人員聯(lián)系制，接受了近百名居民咨詢和求助，及時(shí)為居民排除各種設(shè)施故障，看似一些瑣碎事，卻大大拉近了社區(qū)黨員干部和居民的距離，提高了社區(qū)黨支部在居民中的威望，搭起了居民與黨和政府的橋梁。另外，支部推行了“民情日記”工作法，要求社區(qū)人員做到“下崗待業(yè)情況必記，困難家庭情況必記，解難設(shè)想措施必記，居民互助服務(wù)必記，走訪家庭情況必記”，使黨支部工作有基礎(chǔ)、有條理，說(shuō)得清、做得明。黨支部將社區(qū)黨員、社區(qū)干部的工作范圍、聯(lián)系方式予以公布。

三是拓寬為民服務(wù)領(lǐng)域。在服務(wù)重點(diǎn)上，突出“六個(gè)面向”，即：開(kāi)展面向弱勢(shì)群體的救助服務(wù)；面向下崗失業(yè)的就業(yè)服務(wù)；面向特殊群體提供的專項(xiàng)服務(wù)；面向社區(qū)黨員提供的組織生活服務(wù)；面向社區(qū)單位提供的社會(huì)化服務(wù)；面向居民生產(chǎn)生活提供的便民服務(wù)。在服務(wù)領(lǐng)域上，注重“四個(gè)拓展”，注重服務(wù)對(duì)象從常住人口向流動(dòng)人口的居住、工作、學(xué)習(xí)在社區(qū)的所有居民拓展；服務(wù)范疇從仿貧問(wèn)苦向滿足居民的物質(zhì)、文化需求和政治參與等多方面拓展；服務(wù)內(nèi)容上從傳統(tǒng)的社會(huì)福利服務(wù)項(xiàng)目為居民提供助殘康復(fù)、信息中介、普法維權(quán)、就業(yè)保障、環(huán)境保潔、評(píng)議監(jiān)督等方面拓展；服務(wù)方式從過(guò)去的被動(dòng)服務(wù)向上門(mén)服務(wù)、信息服務(wù)等多角度服務(wù)方式拓展。同時(shí)，社區(qū)積極為殘疾人申請(qǐng)救濟(jì)補(bǔ)助、醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷。如為殘疾人申請(qǐng)輪椅、助聽(tīng)器等10件，為15戶申請(qǐng)大病醫(yī)療救助，為5戶特困難戶申辦了低保。為三名大學(xué)生申請(qǐng)了特困補(bǔ)助。社區(qū)在縣殘聯(lián)的幫助下設(shè)有殘疾人康復(fù)活動(dòng)室，為殘疾人增添了康復(fù)器具，讓他們能健康快樂(lè)的生活。截止目前為止，黨員累計(jì)為居民辦實(shí)事16余件，為弱勢(shì)群體解決問(wèn)題40多項(xiàng)。

三、創(chuàng)新載體，共建和諧社區(qū)

社區(qū)黨支部緊緊圍繞創(chuàng)建和諧社區(qū)這一目標(biāo)要求，結(jié)合社區(qū)的實(shí)際情況，在晨練的基礎(chǔ)上，社區(qū)在國(guó)慶節(jié)、“三八婦女節(jié)”等

重大節(jié)假日，開(kāi)展文藝晚會(huì)等活動(dòng)。以形式多樣的為載體，不僅增加了社區(qū)的凝聚力，也便居民群眾身心健康得到陶冶。黨支部在進(jìn)行文體聯(lián)誼活動(dòng)的同時(shí)，充分利用宣傳櫥窗、板報(bào)、橫幅等宣傳陣地，在社區(qū)、小區(qū)內(nèi)廣泛布置創(chuàng)建專欄，大力宣傳創(chuàng)建和諧社區(qū)的重要意義，經(jīng)常發(fā)放創(chuàng)建宣傳資料，增強(qiáng)了居民群眾對(duì)創(chuàng)建工作的認(rèn)識(shí)，提高了他們參與創(chuàng)建的自覺(jué)性。通過(guò)一系列活動(dòng)，使居民走出樓門(mén)，融入大家庭，遵守居民公約，廣泛參與社區(qū)的各項(xiàng)活動(dòng)和公益事業(yè)，培育社區(qū)親和力，形成和諧的人際關(guān)系和“建設(shè)大家庭”的濃厚氛圍。開(kāi)展了“和諧家庭”、“和諧樓院”、“好婆婆”、“好媳婦”等一系列評(píng)比活動(dòng)，共評(píng)選出好婆婆5家，好媳婦4家，和諧樓院2處。通過(guò)這些評(píng)比活動(dòng)的開(kāi)展，在轄區(qū)內(nèi)形成了當(dāng)先進(jìn)、樹(shù)典范的良好風(fēng)氣。

社區(qū)位于城鄉(xiāng)結(jié)合部，這里人口密集，流動(dòng)人口多，加強(qiáng)綜治工作顯得尤為重要。為此，社區(qū)黨支部從重點(diǎn)、難點(diǎn)和焦點(diǎn)問(wèn)題出發(fā)，著力建設(shè)“安全社區(qū)”。注重在隊(duì)伍建設(shè)上下功夫，組建了民警、綜治干事、義務(wù)巡邏、社區(qū)聯(lián)防、消防自救等五支隊(duì)伍。建立社區(qū)警務(wù)室，成立了治安巡邏志愿隊(duì)，同時(shí)與派出所加強(qiáng)聯(lián)系，打防結(jié)合。社區(qū)治安、刑事案件的發(fā)案率分別比去年同期明顯下降，有效震懾了違法行為的發(fā)生，確保了轄區(qū)的穩(wěn)定與安寧。

社區(qū)還深入開(kāi)展反邪教教育，始終將社區(qū)防范和處理邪教問(wèn)題這一工作融入到日常工作中開(kāi)展，以爭(zhēng)創(chuàng)“無(wú)邪教社區(qū)”為目標(biāo)，以創(chuàng)建無(wú)邪教社區(qū)細(xì)胞工程建設(shè)活動(dòng)為載體，結(jié)合社區(qū)實(shí)際，制定詳細(xì)的周密的方案，制作了精美的宣傳版面和示范牌匾，在社區(qū)有聲有色地開(kāi)展。

在今后的工作中，我們將會(huì)在上級(jí)黨委和社區(qū)管理中心的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹各項(xiàng)決策決議，將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)與時(shí)俱進(jìn)，團(tuán)結(jié)拼搏的精神，以開(kāi)放的思維，全新的理念，務(wù)實(shí)的作風(fēng)，推進(jìn)社區(qū)黨支部的工作再上新的臺(tái)階。

迎賓社區(qū)黨支部

迎賓社區(qū)黨支部書(shū)記及居委會(huì)主任聯(lián)系電話

社區(qū)辦公室電話 : 0349---8036149 郭 妍（黨支部書(shū)記）：王海娥（三居委主任）：魏 芳（四居委主任）：魏 萍（十居委主任）: ***

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第三篇：街道社區(qū)黨建工作匯報(bào)

街道社區(qū)黨建工作匯報(bào)

為進(jìn)一步強(qiáng)化街道社區(qū)黨建工作，擴(kuò)大黨組織覆蓋面，發(fā)揮社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心和黨員先鋒模范作用，××區(qū)在社區(qū)黨組織和全體黨員中開(kāi)展“三規(guī)范三亮相”活動(dòng)。

一、規(guī)范企業(yè)黨建，黨員崗位亮相。街道社區(qū)內(nèi)非公有制企業(yè)黨員人數(shù)達(dá)3人以上的必須成立黨組織，所有街道社區(qū)內(nèi)企業(yè)（非公有制企業(yè)）事業(yè)單位黨組織都要設(shè)立專門(mén)黨組織辦公室，配有黨員電

教室或黨員活動(dòng)中心，建立“三會(huì)一課”、黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)、黨員組織生活、黨員匯報(bào)、民主評(píng)議黨員等各項(xiàng)制度，開(kāi)展“黨員掛牌上崗”或“黨員示范崗”活動(dòng)，無(wú)固定崗位的黨員佩戴黨徽胸章

或在工作牌中注明黨員的身份，有固定崗位的黨員，在每個(gè)黨員工作崗位擺放“黨員先鋒崗”或“黨員示范崗”牌，使黨員始終牢記自己的身份和使命，接受群眾的監(jiān)督。全區(qū)共建立街道社區(qū)非公有制企業(yè)黨組織7個(gè)、聯(lián)合黨支部3個(gè)，123名非公有制企業(yè)黨員崗位亮身份。

二、規(guī)范社區(qū)黨建，黨員設(shè)崗亮相。每個(gè)街道社區(qū)黨組織必須成立社區(qū)黨建協(xié)調(diào)委員會(huì)，建立社區(qū)黨建協(xié)調(diào)委員會(huì)工作制度、社區(qū)黨員議事會(huì)制度、“三會(huì)一課”制度、民主 生活會(huì)制度、黨員聯(lián)系戶制度、黨員責(zé)任區(qū)制度、流動(dòng)黨員管理制度、黨員電化教育管理制度等，設(shè)立黨員服務(wù)站，配有黨員文秘雜燴網(wǎng)電教室或黨員活動(dòng)中心及社區(qū)黨校，開(kāi)展“黨員設(shè)崗定職”活動(dòng)，以社區(qū)黨組織為單位，將社區(qū)黨員按照思想政治工作、黨政事務(wù)工作、公益事業(yè)維護(hù)、社區(qū)居民服務(wù)4大類及政治法規(guī)宣傳崗、社情民意收集反饋崗、文明新風(fēng)倡導(dǎo)崗、居規(guī)民約監(jiān)督崗、環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督崗、就業(yè)

創(chuàng)業(yè)服務(wù)崗、便民利民服務(wù)崗等13個(gè)崗位進(jìn)行定職，實(shí)行一崗多人或一人多崗，讓黨員積極參與到社區(qū)事務(wù)和社區(qū)建設(shè)中去。全區(qū)共為987名黨員設(shè)崗定職。

三、規(guī)范樓院黨建，黨員公示亮相。各街道社區(qū)在樓院建立黨小組或黨員聯(lián)系崗，全面實(shí)行樓棟長(zhǎng)制度，每棟居民樓配備一名以上樓棟長(zhǎng)，并在居民樓棟顯眼處懸掛樓棟長(zhǎng)責(zé)任牌，組建黨員便民利民服務(wù)隊(duì)、黨員幫扶解困互助隊(duì)、黨員科教文衛(wèi)宣傳隊(duì)、黨員治安調(diào)解幫教隊(duì)、黨員看樓護(hù)院巡邏隊(duì)，成立社區(qū)“五老”（老干部、老黨員、老勞模、老職工、老教師）義務(wù)監(jiān)督員隊(duì)伍，開(kāi)展“黨員創(chuàng)星、樓院爭(zhēng)旗”活動(dòng)，以樓院為單位在每個(gè)樓院設(shè)立“黨員創(chuàng)星、樓院爭(zhēng)旗”公示欄，將居住在同一樓院的社區(qū)黨員、在職黨員、離退休黨員、流動(dòng)黨員等黨員爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的情況在公示欄中進(jìn)行公示，促使黨員在社區(qū)樓院中樹(shù)立黨員形象，發(fā)揮黨員應(yīng)有的作用。目前，全區(qū)共建立150余支黨員志愿者服務(wù)隊(duì)，對(duì)

市區(qū)樓院3700多名黨員爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的情況予以了公示。

第四篇：街道社區(qū)黨建工作匯報(bào)

為進(jìn)一步強(qiáng)化街道社區(qū)黨建工作，擴(kuò)大黨組織覆蓋面，發(fā)揮社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心和黨員先鋒模范作用，××區(qū)在社區(qū)黨組織和全體黨員中開(kāi)展“三規(guī)范三亮相”活動(dòng)。

一、規(guī)范企業(yè)黨建，黨員崗位亮相。街道社區(qū)內(nèi)非公有制企業(yè)黨員人數(shù)達(dá)3人以上的必須成立黨組織，所有街道社區(qū)內(nèi)企業(yè)（非公有制企業(yè)）事業(yè)單位黨組織都要設(shè)立專門(mén)黨組織辦公室，配有黨員電

教室或黨員活動(dòng)中心，建立“三會(huì)一課”、黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)、黨員組織生活、黨員匯報(bào)、民主評(píng)議黨員等各項(xiàng)制度，開(kāi)展“黨員掛牌上崗”或“黨員示范崗”活動(dòng)，無(wú)固定崗位的黨員佩戴黨徽胸章或在工作牌中注明黨員的身份，有固定崗位的黨員，在每個(gè)黨員工作崗位擺放“黨員先鋒崗”或“黨員示范崗”牌，使黨員始終牢記自己的身份和使命，接受群眾的監(jiān)督。全區(qū)共建立街道社區(qū)非公有制企業(yè)黨組織7個(gè)、聯(lián)合黨支部3個(gè)，123名非公有制企業(yè)黨員崗位亮身份。

二、規(guī)范社區(qū)黨建，黨員設(shè)崗亮相。每個(gè)街道社區(qū)黨組織必須成立社區(qū)黨建協(xié)調(diào)委員會(huì)，建立社區(qū)黨建協(xié)調(diào)委員會(huì)工作制度、社區(qū)黨員議事會(huì)制度、“三會(huì)一課”制度、民主生活會(huì)制度、黨員聯(lián)系戶制度、黨員責(zé)任區(qū)制度、流動(dòng)黨員管理制度、黨員電化教育管理制度等，設(shè)立黨員服務(wù)站，配有黨員文秘雜燴網(wǎng)電教室或黨員活動(dòng)中心及社區(qū)黨校，開(kāi)展“黨員設(shè)崗定職”活動(dòng)，以社區(qū)黨組織為單位，將社區(qū)黨員按照思想政治工作、黨政事務(wù)工作、公益事業(yè)維護(hù)、社區(qū)居民服務(wù)4大類及政治法規(guī)宣傳崗、社情民意收集反饋崗、文明新風(fēng)倡導(dǎo)崗、居規(guī)民約監(jiān)督崗、環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督崗、就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)崗、便民利民服務(wù)崗等13個(gè)崗位進(jìn)行定職，實(shí)行一崗多人或一人多崗，讓黨員積極參與到社區(qū)事務(wù)和社區(qū)建設(shè)中去。全區(qū)共為987名黨員設(shè)崗定職。

三、規(guī)范樓院黨建，黨員公示亮相。各街道社區(qū)在樓院建立黨小組或黨員聯(lián)系崗，全面實(shí)行樓棟長(zhǎng)制度，每棟居民樓配備一名以上樓棟長(zhǎng)，并在居民樓棟顯眼處懸掛樓棟長(zhǎng)責(zé)任牌，組建黨員便民利民服務(wù)隊(duì)、黨員幫扶解困互助隊(duì)、黨員科教文衛(wèi)宣傳隊(duì)、黨員治安調(diào)解幫教隊(duì)、黨員看樓護(hù)院巡邏隊(duì)，成立社區(qū)“五老”（老干部、老黨員、老勞模、老職工、老教師）義務(wù)監(jiān)督員隊(duì)伍，開(kāi)展“黨員創(chuàng)星、樓院爭(zhēng)旗”活動(dòng)，以樓院為單位在每個(gè)樓院設(shè)立“黨員創(chuàng)星、樓院爭(zhēng)旗”公示欄，將居住在同一樓院的社區(qū)黨員、在職黨員、離退休黨員、流動(dòng)黨員等黨員爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的情況在公示欄中進(jìn)行公示，促使黨員在社區(qū)樓院中樹(shù)立黨員形象，發(fā)揮黨員應(yīng)有的作用。目前，全區(qū)共建立150余支黨員志愿者服務(wù)隊(duì)，對(duì)市區(qū)樓院3700多名黨員爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的情況予以了公示。

第五篇：街道社區(qū)黨建工作匯報(bào)材料

立足街情 創(chuàng)造特色 扎實(shí)推進(jìn)街道社區(qū)工作

**街道地處博樂(lè)市政治、經(jīng)濟(jì)、文化、商貿(mào)中心，轄區(qū)面積9.5平方公里，轄7個(gè)社區(qū)，居民10908戶，總?cè)丝?6438人，常住人口32820人。駐轄區(qū)財(cái)務(wù)獨(dú)立核算單位143個(gè)，各級(jí)黨組織181個(gè)，黨員2101名，其中街道自管黨員共有237名。街道社區(qū)工作者71名，其中在職在編38名、在職無(wú)編33名，社區(qū)工作者43名、街道工作者28名。街道先后被州市黨委、政府授予精神文明單位、綜治計(jì)生甲級(jí)單位、安全文明街道、社區(qū)廣場(chǎng)文化節(jié)優(yōu)秀組織獎(jiǎng)、先進(jìn)基層工會(huì)、先進(jìn)基層武裝部等榮譽(yù)稱號(hào)，獲全市黨的建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、社區(qū)建設(shè)、精神文明建設(shè)第一名。[xiexiebang.com文章-http://004km.cn]

近年來(lái)，**街道在州市黨委、人民政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以基層黨組織“五個(gè)好”創(chuàng)建活動(dòng)為龍頭，以抓班子隊(duì)伍建設(shè)為基礎(chǔ)，以服務(wù)居民群眾為目的，不斷深化和創(chuàng)新街道社區(qū)黨建工作，推動(dòng)了街道社區(qū)各項(xiàng)事業(yè)的健康有序發(fā)展。

一、整合資源，健全網(wǎng)絡(luò)，著力構(gòu)建街道社區(qū)大黨建的工作格局

為適應(yīng)新時(shí)期對(duì)城市基層黨組織建設(shè)的要求，本著“以人為本、服務(wù)于民、資源共享、共駐共建”的社區(qū)建設(shè)原則，街道黨委跳出了原有以條為主的舊模式，充分利用社會(huì)的組織資源、政治資源，構(gòu)筑了以街道黨委為核心，以社區(qū)黨組織為主體，以社區(qū)單位黨組織為依托，以塊為主、以條為輔，條塊結(jié)合的管理新格局。

一是構(gòu)建黨建組織不斷擴(kuò)展的全覆蓋工作格局。街道黨委下設(shè)9個(gè)黨支部，2001年實(shí)現(xiàn)了“一社區(qū)一支部”，在建立健全了社區(qū)黨組織的同時(shí)，把黨建工作觸角向非公有制經(jīng)濟(jì)組織拓展，積極探索非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織建設(shè)的新途徑。2003年6月在非公有制單位金穗大廈成立了黨支部，派遣了7名黨建聯(lián)絡(luò)員。在7個(gè)社區(qū)建立了聯(lián)合基層工會(huì)、團(tuán)支部和婦委會(huì)，在金穗大廈、阜新學(xué)校、陪蕾幼兒園3家非公有經(jīng)濟(jì)企業(yè)建立了團(tuán)的組織，發(fā)展團(tuán)員70余人。從而基本實(shí)現(xiàn)了有群眾的地方就有黨的工作，有黨員的地方就有黨的組織，有黨的組織的地方就有黨的活動(dòng)。

二是構(gòu)建領(lǐng)導(dǎo)有力協(xié)調(diào)各方齊心協(xié)力整合創(chuàng)建力量的工作格局。街道黨委圍繞創(chuàng)建“五個(gè)好”基層黨組織工作，先后召開(kāi)了黨委會(huì)、社區(qū)黨建協(xié)調(diào)委員會(huì)和全街道社區(qū)創(chuàng)建動(dòng)員大會(huì)等專題會(huì)議，研究部署創(chuàng)建工作。在廣泛征求轄區(qū)單位、街道社區(qū)干部意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，制定了創(chuàng)建實(shí)施方案，成立了創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，并將協(xié)調(diào)委員會(huì)、聯(lián)席會(huì)的140多個(gè)成員單位納入創(chuàng)建主體。同時(shí)制定了創(chuàng)建工作進(jìn)度安排方案，建立了街道班子成員創(chuàng)建聯(lián)系點(diǎn)，使創(chuàng)建工作做到了“三個(gè)統(tǒng)一”（思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一：舉全街道之力真創(chuàng)、真建；工作步調(diào)統(tǒng)一：由黨委書(shū)記組織牽頭抓總、協(xié)調(diào)各方；創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一：資料、牌名等基礎(chǔ)性工作規(guī)范統(tǒng)一），實(shí)現(xiàn)了“三個(gè)到位”（領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任到位：各社區(qū)黨支部書(shū)記是創(chuàng)建第一責(zé)任人；共建力量到位：街道、社區(qū)分別召開(kāi)社區(qū)黨建協(xié)調(diào)委員會(huì)和聯(lián)席會(huì)，廣泛動(dòng)員、整合力量；任務(wù)分解到位），將創(chuàng)建任務(wù)細(xì)化分解，落實(shí)到人，具體到人。硬件建設(shè)做到“十有”[“有方案、有人抓、有陣地、有牌子、有制度、有設(shè)備(電視機(jī)、影碟機(jī)、微機(jī))、有活動(dòng)、有記載、有特色、有成效?！盷；軟件建設(shè)做到“九有”[有創(chuàng)建工作簡(jiǎn)介、有創(chuàng)建展牌、有創(chuàng)建專題片(街道)、有影像資料、有健全的民情卡、有健全的黨員的花名冊(cè)、有社區(qū)黨建工作記載薄、有社區(qū)黨員電教播放登記表、有規(guī)范的黨建資料]。目前，7個(gè)社區(qū)黨支部中有5個(gè)已達(dá)到了“五個(gè)好”標(biāo)準(zhǔn)。

三是構(gòu)建社區(qū)黨建廣泛參與的橫向管理工作格局。街道黨委積極探索橫向聯(lián)系的路子，組建了社區(qū)黨建聯(lián)席會(huì)，對(duì)轄區(qū)單位黨組織資源進(jìn)行了充分利用，本著“社區(qū)黨建共商、社區(qū)事務(wù)共管、社區(qū)資源共享、社區(qū)文明共創(chuàng)、社區(qū)難題共解、社區(qū)活動(dòng)共辦”的原則，群策群力抓社區(qū)黨的建設(shè)。街道黨委積極發(fā)揮“兩會(huì)”的組織協(xié)調(diào)作用，定期召集黨建成員單位的黨組織負(fù)責(zé)人會(huì)議，通過(guò)互通情況，交流信息，架起了社區(qū)內(nèi)單位黨組織和廣大在職黨員與社區(qū)黨組織和廣大社區(qū)黨員的橋梁。

四是構(gòu)建街道、社區(qū)、黨員三位一體的縱向管理工作格局。為充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，一方面強(qiáng)化目標(biāo)責(zé)任捆綁管理，與社區(qū)黨組織簽定目標(biāo)責(zé)任書(shū)，實(shí)施“軟目標(biāo)”“硬考核”，落實(shí)考核獎(jiǎng)懲制度。另一方面以社區(qū)黨組織為核心，充分發(fā)揮社區(qū)黨員的旗幟作用，動(dòng)員廣大黨員參與社區(qū)建設(shè)。建立了社區(qū)黨員聯(lián)絡(luò)服務(wù)站，實(shí)行黨員目標(biāo)管理責(zé)任制，為社區(qū)各類黨員參與社區(qū)建設(shè)和參加活動(dòng)提供服務(wù)。開(kāi)展了在職黨員參加居住地社區(qū)活動(dòng)，已到社區(qū)登記報(bào)到在職黨員1780名，編組61個(gè)，設(shè)置了18個(gè)崗位，讓在職黨員參與社區(qū)黨建和社區(qū)建設(shè)工作。目前單位黨組織、黨員評(píng)先評(píng)優(yōu)基本上要通過(guò)街道社區(qū)簽署意見(jiàn)。

二、強(qiáng)化措施，打造平臺(tái)，不斷鞏固服務(wù)居民的工作基礎(chǔ)

切實(shí)增強(qiáng)社區(qū)工作者為民服務(wù)的事業(yè)心。一方面提高基層黨組織的執(zhí)政能力。一是通過(guò)“兩推一選”產(chǎn)生了作風(fēng)正派、黨員服氣、群眾滿意的社區(qū)“兩委”新班子，采取逐個(gè)走訪、座談交心、節(jié)日慰問(wèn)、關(guān)心生活等方式，穩(wěn)定了落選人員的思想情緒，順利完成了社區(qū)“兩委”新老班子的工作交接。二是建立健全街道社區(qū)各項(xiàng)

手術(shù)、精神病康復(fù)、購(gòu)買輪椅等不同類別人員進(jìn)行資助。

三、突出特色，貼近實(shí)際，切實(shí)增強(qiáng)服務(wù)居民的工作實(shí)效

“民情工程”察民情，了解民需，知民所求。開(kāi)展“民情流水線工程”，訪民情、聽(tīng)民意、聚民智、幫民困、解民愁，建立了民情卡，開(kāi)通了24部“民情電話”，在小區(qū)懸掛了22個(gè)“民情信箱”，實(shí)行街道領(lǐng)導(dǎo)每周一次接待居民來(lái)訪制度，解決居民反映的低保、就業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生、進(jìn)城務(wù)工人員子女就學(xué)等民聲問(wèn)題，做到了社區(qū)居民的意見(jiàn)有人聽(tīng)取，困難有人關(guān)注，生活有人關(guān)心。落實(shí)綜治、計(jì)生兩個(gè)“一票否決制”，建立健全社區(qū)民兵組織和治安巡邏隊(duì)，充分發(fā)揮他們?cè)诰S護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、抗洪救災(zāi)中的作用，增強(qiáng)了居民的安全感。

“便民行動(dòng)”利萬(wàn)家，應(yīng)民所求，辦民所需。從滿足居民群眾的生活需求出發(fā)，建立了為民服務(wù)志愿者隊(duì)伍7支，積極開(kāi)展互助服務(wù)、幫困助弱、美化環(huán)境等便民利民服務(wù)活動(dòng)。在小區(qū)、樓院實(shí)施“點(diǎn)亮工程”和“環(huán)境凈化、道路硬化、空地綠化、街巷亮化”的“四化”行動(dòng)，不斷美化社區(qū)環(huán)境，有序開(kāi)展衛(wèi)生、體育、社會(huì)化服務(wù)進(jìn)社區(qū)。如團(tuán)結(jié)北路社區(qū)籌建的“愛(ài)心超市”，響根布呼東路社區(qū)籌建的“手拉手互助聯(lián)合會(huì)”，長(zhǎng)城西路建立的社區(qū)服務(wù)中心等。

“文明新風(fēng)”進(jìn)社區(qū)，解民所惑，導(dǎo)民所想。一是積極培育文明單位創(chuàng)建意識(shí)，街道加大對(duì)精神文明創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)和支持力度，截止目前轄區(qū)共創(chuàng)建三級(jí)文明單位112個(gè)，三級(jí)文明行業(yè)12個(gè)、文明小區(qū)13個(gè)，花園式單位17個(gè)，文明單位覆蓋率達(dá)78.3%。二是積極開(kāi)展雙擁活動(dòng)，引導(dǎo)轄區(qū)單位與駐地部隊(duì)結(jié)對(duì)共建6個(gè)，組織轄區(qū)單位、居民對(duì)軍烈屬、復(fù)轉(zhuǎn)軍人慰問(wèn)達(dá)1213人次，送去慰問(wèn)金100770元。三是積極組織轄區(qū)單位參加了三屆社區(qū)廣場(chǎng)文化藝術(shù)節(jié)和四屆燈會(huì)展，州電力公司等25個(gè)單位42個(gè)節(jié)目、80個(gè)展燈制作分別獲州市獎(jiǎng)項(xiàng)。四是豐富轄區(qū)居民的精神文化生活，各社區(qū)成立了文明宣傳隊(duì)、環(huán)境綠化隊(duì)、文藝表演隊(duì)、紅領(lǐng)巾衛(wèi)生隊(duì)、安全宣傳隊(duì)等多支雛鷹假日小隊(duì)，組織他們?yōu)闅埣踩?、孤寡老人做好事。五是關(guān)注老年人生活，7個(gè)社區(qū)建立了老年活動(dòng)室，配置了寓教于樂(lè)的棋牌等，為60歲以上老人辦理優(yōu)待證784個(gè)，舉辦老年人常見(jiàn)病的預(yù)防和保健知識(shí)講座，豐富他們的精神生活，取得了較好的社會(huì)效果。

四、存在的問(wèn)題及建議

（一）存在的問(wèn)題：街道社區(qū)存在著經(jīng)濟(jì)實(shí)力不強(qiáng)；在加強(qiáng)社區(qū)陣地建設(shè)資金籌措上難度較大，街居硬件設(shè)施建設(shè)任務(wù)重、協(xié)調(diào)難度大；社區(qū)管理和運(yùn)行機(jī)制急待規(guī)范，工作條件、方式、手段與所承擔(dān)的任務(wù)和面臨的形勢(shì)相比還不相適應(yīng)，與法制化、規(guī)范化、信息化、自動(dòng)化的要求還有一定的差距等問(wèn)題。

（二）幾點(diǎn)建議：一是隨著城市工作重心的下移，社區(qū)的作用發(fā)揮越來(lái)越大。目前大部分社區(qū)沒(méi)有自己固定的辦公場(chǎng)所和活動(dòng)場(chǎng)所，這與城市發(fā)展極其不相適應(yīng)，建議州市黨委、州市人民政府領(lǐng)導(dǎo)加大調(diào)研力度，盡快解決社區(qū)辦公場(chǎng)所和活動(dòng)場(chǎng)所問(wèn)題。二是目前社區(qū)承擔(dān)的工作來(lái)自方方面面，也相應(yīng)建立人大工作委員會(huì)、工會(huì)、婦聯(lián)、團(tuán)委等工作機(jī)構(gòu)。由于權(quán)責(zé)利不相統(tǒng)一，“費(fèi)隨事轉(zhuǎn)，人隨事轉(zhuǎn)，責(zé)隨事轉(zhuǎn)”沒(méi)有得到真正落實(shí)，造成街道社區(qū)工作不堪重負(fù)，建議州市黨委、州市人民政府進(jìn)一步解決街道社區(qū)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)、人員問(wèn)題。三是街道社區(qū)沒(méi)有執(zhí)法權(quán)，難免在個(gè)別工作中落實(shí)力度有所欠缺，街道社區(qū)的作用無(wú)法真正得到發(fā)揮，也制約著街道社區(qū)自身的發(fā)展，建議州市黨委、州市人民政府領(lǐng)導(dǎo)在街道建立綜合執(zhí)法辦公室，人員編制由原單位調(diào)配。四是建議加大對(duì)街道社區(qū)干部的培養(yǎng)選拔任用力度，落實(shí)社區(qū)工作者的各項(xiàng)待遇，提高社區(qū)工作者的社會(huì)地位。五是建議單位黨組織、黨員參加社區(qū)活動(dòng)情況作為黨建目標(biāo)管理考核、民主評(píng)議黨員、干部考核和選拔任用的重要依據(jù)。