第一篇：離職后如何辦理相關(guān)保險手續(xù)

湖南中糧可口可樂飲料有限公司

Hunan COFCO Coca-Cola Beverages Co.,Ltd

福利Q&A之

-------------離職后如何辦理相關(guān)保險手續(xù)

1、離職后，社會保險交到什么時候？

答：離職時間在15日前的，保險自當(dāng)月起停辦；離職時間在15日后，保險從下月起進行停辦。

2、離職后沒有新單位的人員該怎么續(xù)保？如何知道個人保險帳號？

答：長沙市戶口人員需要辦理個人續(xù)保手續(xù)的，需要本人前往長沙市勞動和社會保障局（地址：芙蓉中路 2段57號，定王臺新華書店對面）工作大廳的個人參保柜臺親自辦理。申請辦理保險續(xù)接時只需要將本人身份證告知即可。

3、離職后加入新單位的個人保險該怎樣續(xù)接？

答：離職后加入新單位的員工，有兩種情況：

一、在同一保險統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)流動的，只轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險關(guān)系和個人帳戶檔案，不轉(zhuǎn)移基金；

二、跨統(tǒng)籌區(qū)域流動的，除轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險關(guān)系和個人帳戶檔案外，同時轉(zhuǎn)移職工個人帳戶基金。屬于第一種情況的，只需要將個人保險帳號告知新單位即可，屬于第二種情況的，由新單位負責(zé)此項工作的人員進行辦理。

4、住房公積金離職后個人可以續(xù)保嗎？

答：個人不能進行住房公積金的續(xù)保。

5、員工離職后可否提取住房公積金？

答：員工離職后，可以向湖南省勞動和社會保障廳職介中心和省人事廳人才交流中心辦理個人檔案托管手續(xù)，經(jīng)省職介中心或省人才交流中心審查確認未重新就業(yè)2年以上，憑省職介中心或人才交流中心開具的審查意見，可以提取個人賬戶中的住房公積金余額。如果不符合上述支取條件的職工，只有存在購房行為時可以支取，否則，只有到退休年齡時方可支取。

6、員工離職哪些情況可以享受失業(yè)保險金？

答：第一種情況：終止勞動合同：即雙方在合同中約定的期限已到期或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，合同終止履行，單位不再與其續(xù)簽勞動合同，造成失業(yè)的。第二種情況：解除勞動合同：即雙方提前終止勞動合同的履行。

7、失業(yè)期間是否還需要繳納社會保險？

答：根據(jù)《長沙市城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員基本醫(yī)療保險試行辦法》，失業(yè)人員按社會平均工資的60%繳納基本醫(yī)療保險費。失業(yè)人員無能力繳納養(yǎng)老保險的可以在再就業(yè)后補交失業(yè)期間的養(yǎng)老保險，標準最低可按60%進行繳納。

時間：2005年9月28日星期三

第二篇：離職后相關(guān)社保辦理

離職后相關(guān)社保辦理

員工離職后就業(yè)單位在東風(fēng)系統(tǒng)內(nèi)：

離職員工向人力資源部說明就業(yè)單位名稱，單位編碼，由公司向東風(fēng)社保報報表轉(zhuǎn)移離職員工社保關(guān)系。

員工離職后就業(yè)單位為東風(fēng)系統(tǒng)外：

養(yǎng)老保險：提供新單位社保局《養(yǎng)老保險接收函》原件，由我公司人力資源部在東風(fēng)社保辦理養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)出，等《養(yǎng)老保險賬戶轉(zhuǎn)出信息單》從省里返回后交離職人員辦理后續(xù)養(yǎng)老保險接續(xù)手續(xù)。

醫(yī)療保險：離職時將醫(yī)保病歷、醫(yī)保證、醫(yī)保IC卡交人力資源部辦理醫(yī)療保險帳戶結(jié)轉(zhuǎn)，由東風(fēng)社保將結(jié)轉(zhuǎn)金額發(fā)放后，通知離職人員領(lǐng)取。

公積金：如離職人員戶口所在地在襄樊，離職后仍在襄樊，則提供本人身份證復(fù)印件辦理公積金封存手續(xù)，兩年后憑封存憑條領(lǐng)取公積金；如離職人員戶口所在地在襄樊，在外地重新就業(yè)，則憑新單位出具的就業(yè)證明（寫明公司所在地），新簽訂的勞動合同以及本公司解除勞動合同證明書、身份證可辦理支取公積金；如離職人員戶口所在地非襄樊，離職后憑戶口本、身份證可辦理公積金支取。委托他人辦理需寫委托書，委托人也須準備復(fù)印件原復(fù)印件。

第三篇：離職后還能享受生育保險嗎？

離職后還能享受生育保險嗎？

最近有很多人咨詢關(guān)于離職后能否繼續(xù)享受生育保險的問題，下面我就這個問題做個詳細的總結(jié)。

先來明確下基本概念，什么事生育保險，生育保險是國家通過立法，在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時，由國家和社會提供醫(yī)療服務(wù)、生育津貼和產(chǎn)假的一種社會保險制度。社會保險的主要項目包括養(yǎng)老社會保險、醫(yī)療社會保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。

一、生育保險報銷條件

（1）生育或施行計劃生育手術(shù)時的所在單位按照規(guī)定參加并履行了繳費義務(wù)，且為其繳納生育保險費累計滿3個月的企業(yè)職工。

（2）生育或施行計劃生育手術(shù)符合國家計劃生育政策的職工。（3）以上條件須同時具備。

（4）若相關(guān)分娩職工在自己分娩前，連續(xù)繳費還不到9個月，且分娩后連續(xù)繳費已經(jīng)滿12個月的，生育津貼就會由生育保險基金補支了。

在這里我要特別提醒大家，最近來九蜂巢咨詢離職后社保怎么處理的人特別多，有些人并不知道在生育分娩前要有連續(xù)9個月的社保繳費記錄，導(dǎo)致無法報銷生育費用，所以提醒大準備辭職要孩子的女性，要做好準備，一定不要中斷社保，否則影響報銷生育險、還有買房、搖號、子女上學(xué)都要連續(xù)社保，所以您如果準備離職，可以把社保委托給像九蜂巢我們這樣的人力資源公司代辦。

注：女職工生育的檢查費、接生費、手術(shù)費、住院費和藥費由生育保險基金支付。超出規(guī)定的醫(yī)療服務(wù)費和藥費（含自費藥品和營養(yǎng)藥品的藥費）由職工個人負擔(dān)。女職工生育出院后，因生育引起疾病的醫(yī)療費，由生育保險基金支付；其他疾病的醫(yī)療費，按照醫(yī)療保險待遇的規(guī)定辦理。女職工產(chǎn)假期滿后，因病需要休息治療的，按照有關(guān)病假待遇和醫(yī)療保險待遇規(guī)定辦理。

》手工報銷須知

1.申報時間

醫(yī)保中心每月1-20號對單位接收申報材料。2.報銷流程

單位/社保所→醫(yī)保中心→社保中心→銀行→單位賬戶 3.需提交的材料

（1）產(chǎn)前檢查醫(yī)療費用

《北京市生育保險手工報銷醫(yī)療費用申報結(jié)算匯總單》（手工填寫，一式兩份，加蓋章；醫(yī)保中心領(lǐng)取或網(wǎng)上下載）；

《北京市生育保險醫(yī)療費用手工報銷申報表》（手工填寫，一式兩份，加蓋章；醫(yī)保中心領(lǐng)取或網(wǎng)上下載）； 原始收據(jù)；

北京市醫(yī)療保險專業(yè)處方底方； 檢查、治療明細單；

醫(yī)學(xué)診斷證明書（住院分娩當(dāng)次）復(fù)印件；

《北京市生育服務(wù)證》或外地戶口《北京市外地來京人員生育服務(wù)聯(lián)系單》復(fù)印件； 嬰兒出生證明（或死亡、引（流）產(chǎn)證明）復(fù)印件。

（2）住院分娩醫(yī)療費用

《北京市生育保險手工報銷醫(yī)療費用申報結(jié)算匯總單》（手工填寫，一式兩份，加蓋章；醫(yī)保中心領(lǐng)取或網(wǎng)上下載）；

《北京市生育保險醫(yī)療費用手工報銷申報表》（手工填寫，一式兩份，加蓋章；醫(yī)保中心領(lǐng)取或網(wǎng)上下載）； 原始收據(jù)； 醫(yī)療費用明細單；

醫(yī)院全額結(jié)賬證明（醫(yī)院醫(yī)保辦開具）； 單位情況證明（未在本市醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)結(jié)算的原因）;醫(yī)學(xué)診斷證明書（住院分娩當(dāng)次）復(fù)印件；

《北京市生育服務(wù)證》或外地戶口《北京市外地來京人員生育服務(wù)聯(lián)系單》復(fù)印件； 嬰兒出生證明（或死亡、引（流）產(chǎn)證明）復(fù)印件。

（3）計劃生育手術(shù)醫(yī)療費用 職工因計劃生育需要，實施放置（取出）宮內(nèi)節(jié)育器、流產(chǎn)術(shù)、引產(chǎn)術(shù)、絕育及復(fù)通手術(shù)所發(fā)生的醫(yī)療費用。

《北京市生育保險手工報銷醫(yī)療費用申報結(jié)算匯總單》（手工填寫，一份，加蓋章;區(qū)醫(yī)保中心領(lǐng)取或網(wǎng)上下載）；

《北京市生育保險醫(yī)療費用手工報銷申報表》（手工填寫，一式兩份，加蓋章；區(qū)醫(yī)保中心領(lǐng)取或網(wǎng)上下載）； 原始收據(jù)；

北京市醫(yī)療保險專用處方底方； 檢查、治療明細單； 醫(yī)學(xué)診斷證明書（復(fù)印件）；

單位開具符合計劃生育政策證明（加蓋公章或人事勞資章）。

好了基本的流程和所需要的手續(xù)上面都說明了，最后特別要提醒大家注意的是女性分娩前，社保要連續(xù)繳費9個月，且分娩后連續(xù)繳費已經(jīng)滿12個月的，才可以領(lǐng)取生育津貼。

第四篇：離職后承諾書（精選）

附件7

離 職 承 諾 書

_______________________________公司:

我自

年

月 日至

年 月 日在貴公司

部門

崗位上工作, 現(xiàn)由于個人的原因，本人決定辭職離開貴公司。根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》和公司保密制度的規(guī)定，本著對貴公司和我本人負責(zé)的原則，在離職后特向貴公司作出如下承諾：

1、同意公司的要求，無論是公司向我本人透露的，還是我本人在公司工作期間了解到或編寫出的有關(guān)公司在經(jīng)營管理、新產(chǎn)品開發(fā)、商業(yè)信息、財務(wù)預(yù)算、職務(wù)科技成果的全部資料和有關(guān)公司客戶、經(jīng)營管理秘訣的資料，以及個人工資報酬等，我本人均嚴格履行保密義務(wù)，在任何時候，不得向任何人透露。同時，我本人在工作期間（在本職工作上）做出的工作成果，其知識產(chǎn)權(quán)的所有權(quán)屬于公司，也不向任何人透露。

2、我本人若不履行上述保密義務(wù)，公司有權(quán)要求我以及其他共同侵權(quán)人對因泄露公司機密而造成的損失進行賠償。

承諾人：

****年**月**日

第五篇：離職后保密協(xié)議書

甲方：

乙方：

鑒于甲方在乙方任職時，獲得乙方支付的相應(yīng)報酬，雙方當(dāng)事人就甲方在離職以后保守乙方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項，訂定下列條款共同遵守：

一、需要保密的信息

1、本保密協(xié)議中所涉指的所有乙方信息資料包括：技術(shù)方案、設(shè)備及工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、工藝配方、工藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電、客戶名單、行銷計劃、工程及采購計劃、定價政策、財務(wù)資料、進貨渠道、財務(wù)數(shù)據(jù)、員工信息、各種購銷合同、工程預(yù)算及合同、各種協(xié)議、企業(yè)注冊信息、人力資源文件、法律文件、參考資料及功能界面、說明書等都是保密信息。

2、保密信息的載體包括但不限于：書面、視頻、音頻、計算機軟件以及記錄乙方秘密的任何載體等。

二、保密責(zé)任

1、甲方必須對所有來自乙方的保密信息嚴格保密,包括執(zhí)行有效的安全措施和操作規(guī)程。

2、甲方承諾，未經(jīng)乙方同意，不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的乙方其他職員)知悉，屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

3、甲方不能透露涉及商業(yè)使用權(quán)、專利權(quán)、復(fù)制權(quán)、商標、技術(shù)機密、商業(yè)機密或其他歸乙方專有的權(quán)利給第三方。

三、保密期限

雙方同意，甲方離職之后__年內(nèi)仍對其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無論甲方因何種原因離職。

四、違約責(zé)任

甲方泄露乙方的秘密，根據(jù)泄密造成的損失的大小，需賠償乙方__萬元，嚴重者乙方可按《刑法》泄密罪追究刑事責(zé)任。

五、特別約定

1、甲方認可，乙方在支付甲方的工資報酬時，已考慮了甲方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù)，故而無須在甲方離職時另外支付保密費。

2、雙方同意，本協(xié)議作為勞動合同的附件，在勞動合同終止或解除后仍獨立有效至保密期滿。

3、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

4、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或者蓋章之日起生效。

甲方：乙方：

簽字：蓋章：

日期：日期：