第一篇：質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局事跡

質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局事跡

舵正風(fēng)清自遠(yuǎn)航

---記禹城市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局

禹城市質(zhì)監(jiān)局一班人在局長(zhǎng)張培蘭同志的帶領(lǐng)下，以自己的一言一行踐行著“建設(shè)一流班子，帶出一流隊(duì)伍，增上一流設(shè)施，提供一流服務(wù)”的工作目標(biāo)，銳意進(jìn)取，勇于創(chuàng)新，辛勤的汗水凝聚出沉甸甸的收獲，奏響質(zhì)監(jiān)工作最強(qiáng)音。

打鐵還需自身硬

如何把質(zhì)監(jiān)隊(duì)伍帶好、管好，原創(chuàng)：004km.cn是張培蘭局長(zhǎng)考慮最多的問題。通過反復(fù)論證，張局長(zhǎng)覺得解決問題的關(guān)鍵是讓每個(gè)員工明白自己該干什么，干到什么程度；要明確工作責(zé)任，讓職工們知道干好怎么辦，干不好怎么辦；要加強(qiáng)考核，對(duì)每個(gè)人的工作做出公正的評(píng)價(jià)。為此，他們提出“不講條件，講發(fā)展，不論資歷，論貢獻(xiàn)”的口號(hào)，在全局在大張旗鼓地實(shí)行了競(jìng)爭(zhēng)上崗、雙向選擇、報(bào)酬與績(jī)效等一系列改期措施，并大膽啟用了一批能人。他們還開展了“抓典型，樹標(biāo)兵”活動(dòng)，使每個(gè)人都有施展才華的機(jī)會(huì)。在行風(fēng)建設(shè)上，他們實(shí)行了“一崗雙責(zé)”制，層層簽訂了《廉政建設(shè)責(zé)任書》和《行風(fēng)建設(shè)承諾保證書》，將黨風(fēng)廉政建設(shè)列為崗位目標(biāo)責(zé)任制的內(nèi)容。鐵的紀(jì)律，鍛造出一支鐵的隊(duì)伍。為了更好地規(guī)范干部職工的行為，強(qiáng)化監(jiān)督約束機(jī)制，他們按照上級(jí)廉政建設(shè)要求，制定了廉政承諾制，印制了“廉政建設(shè)投訴卡”發(fā)放到各有關(guān)單位，卡上標(biāo)有質(zhì)監(jiān)人員的“八條禁令”以及“十不準(zhǔn)”等制度，自覺接受社會(huì)的監(jiān)督。去年四月，一從事肉制品加工的老板為了要求工作上的“關(guān)照”，在東方大廈購買了上百元的購物卡分別送給質(zhì)檢所郝清璽和房若濱兩位同志，結(jié)果被退了回去；5月，為了感謝質(zhì)檢所在質(zhì)監(jiān)方面對(duì)酒店工作的支持的幫助，明珠大酒店負(fù)責(zé)同志拿出3000元就餐券，被他們當(dāng)場(chǎng)婉言謝絕。他們以自身良好的行動(dòng)贏得了社會(huì)各界的尊重，也樹立了公正、廉潔的質(zhì)監(jiān)形象。

為民服務(wù)展新姿

張培蘭局長(zhǎng)經(jīng)常說：我們質(zhì)監(jiān)全部的工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)應(yīng)放在全心全意為人民服務(wù)的宗旨上。一切以人民滿意為標(biāo)準(zhǔn)，是禹城質(zhì)監(jiān)局全體同志不懈的追求，他們?cè)趶V州引進(jìn)320萬元的工藝項(xiàng)目，起名為“全新工藝品廠”,該項(xiàng)目座落在工業(yè)園，其產(chǎn)品遠(yuǎn)銷南韓、日本等國家，效益非?？捎^。在質(zhì)量意識(shí)上，張局長(zhǎng)說：“我們應(yīng)該清醒地看到，21世紀(jì)的競(jìng)爭(zhēng)是質(zhì)量和品牌的競(jìng)爭(zhēng)，我市企業(yè)要在市場(chǎng)上站得住，必須迎接質(zhì)量的挑戰(zhàn)。品牌的競(jìng)爭(zhēng)將成為競(jìng)爭(zhēng)的核心和焦點(diǎn)，質(zhì)量是一個(gè)永恒的主題?！睘榱嗽鰪?qiáng)全民和社會(huì)的質(zhì)量意識(shí)，提高產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量，他們還多次進(jìn)京、跑濟(jì)南為禹王亭酒廠和木糖醇廠等企業(yè)多次申報(bào)國家名牌和省名牌。僅2005年上半年，他們就為賀友、金帥及龍力等企業(yè)申請(qǐng)國家免檢和申報(bào)省名牌。為企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)備案復(fù)審46項(xiàng)。這些做法不僅促進(jìn)了全市經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展，而且得到市委、市政府的充分肯定，更重要的是拉近了政府與群眾的距離，為全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造了良好的環(huán)境。

在張局長(zhǎng)的積極倡導(dǎo)下，禹城市已出臺(tái)了“關(guān)于開展質(zhì)量興市和名牌帶動(dòng)戰(zhàn)略活動(dòng)”，成立了禹城實(shí)施質(zhì)量興市和名牌帶動(dòng)戰(zhàn)略推進(jìn)委員會(huì)，草擬了質(zhì)量興市考核實(shí)施細(xì)則，形成了人人關(guān)心質(zhì)量、重視質(zhì)量、參與質(zhì)量的氛圍，促進(jìn)了禹城市產(chǎn)品質(zhì)量管理水平的整體提高。

監(jiān)督體系促發(fā)展

禹城市質(zhì)監(jiān)局堅(jiān)持以監(jiān)督促公正，在內(nèi)部，該局推行效能評(píng)查制度，推行一把手“一崗雙責(zé)”；在外部，自覺接受上級(jí)部門及人大代表、政協(xié)委員、人民群眾的監(jiān)督，實(shí)現(xiàn)“三化”。一是多渠道落實(shí)協(xié)調(diào)聯(lián)系機(jī)制，做到經(jīng)常化。針對(duì)質(zhì)量監(jiān)督工作的特點(diǎn)，向上級(jí)有關(guān)部門作專題報(bào)告。原創(chuàng)：004km.cn邀請(qǐng)人大代表和政協(xié)委員視察、檢查工作。二是積極聽取相關(guān)人員的意見和建議，實(shí)現(xiàn)制度化。他們長(zhǎng)年堅(jiān)持發(fā)放征求意見函，廣泛征求意見和建議。三是加強(qiáng)對(duì)不合格產(chǎn)品的后處理，同時(shí)加強(qiáng)生產(chǎn)許可證的監(jiān)督與管理，力求規(guī)范化。做到事事有著落，件件有回音，為全面提高產(chǎn)品質(zhì)量水平，維護(hù)人民群眾的生命健康安全作出不懈的努力，受到了上級(jí)的充分肯定。在市政府開展的行風(fēng)評(píng)議中，他們不僅取得良好成績(jī)，同時(shí)還被德州市委、市政府授予“市級(jí)精神文明單位”。

大雁領(lǐng)頭群雁飛

在禹城質(zhì)監(jiān)局采訪僅幾天時(shí)間，便覺得張培蘭局長(zhǎng)是一個(gè)好帶頭人。他的人生宗旨非常樸素，上對(duì)得起領(lǐng)導(dǎo)，下對(duì)得起職工，忠實(shí)干好本職工作。他的人格魅力也深深感染著質(zhì)監(jiān)局的每一個(gè)人。他們都以艱苦為榮，以干好工作為榮，以樹立優(yōu)質(zhì)的質(zhì)監(jiān)形象為榮。而張培蘭局長(zhǎng)也對(duì)部下充滿深情，他不僅想法開拓服務(wù)領(lǐng)域，增加收入改善職工生活，而且對(duì)退休的老同志，對(duì)職工家屬都一一訪問，幫助他們解決問題。最近，他們又投資240萬元，購買了一處3600平方米的綜合辦公樓，并準(zhǔn)備新蓋三棟家屬樓，徹底解決職工住房難問題。

禹城市質(zhì)監(jiān)局能在條件不寬裕的條件下，把質(zhì)監(jiān)工作做得有聲有色，讓質(zhì)監(jiān)事業(yè)蓬勃發(fā)展，與他們的團(tuán)結(jié)

和團(tuán)隊(duì)精神有著最直接關(guān)系，是他們?cè)谄椒补ぷ鲘徫簧系哪瞰I(xiàn)和勇創(chuàng)輝煌的精神。正如一位群眾在意見簿上寫的“質(zhì)監(jiān)局里新氣象，各項(xiàng)工作譜新章。上下努力共揚(yáng)帆，舵正風(fēng)清自遠(yuǎn)航”。

第二篇：疏勒縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)個(gè)人事跡

疏勒縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局

黨風(fēng)廉政建設(shè)工作先進(jìn)個(gè)人典型材料

段南鋒同志是疏勒縣質(zhì)監(jiān)局黨組書記、局長(zhǎng)，2010年以來，他團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全局干部職工在縣委、縣紀(jì)委和地區(qū)局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹黨的十七屆四中、五中全會(huì)精神，始終不渝地把黨風(fēng)廉政建設(shè)當(dāng)作頭等大事來抓。堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，改革創(chuàng)新、開拓進(jìn)取，懲防并舉、重在建設(shè)的整體思路，緊密結(jié)合質(zhì)監(jiān)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)，根據(jù)新形勢(shì)新任務(wù)要求，以教育為先導(dǎo)、以制度為保障、以發(fā)展為目標(biāo)，堅(jiān)持體制創(chuàng)新和方法創(chuàng)新，構(gòu)筑完善教育、制度、監(jiān)督并重的懲防體系，以良好的黨風(fēng)、行風(fēng)促進(jìn)質(zhì)監(jiān)事業(yè)又好又快發(fā)展，切實(shí)履行了黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人的職責(zé)，使該局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得了良好的成績(jī)。他的主要做法是：

一、加強(qiáng)自身建設(shè)，努力提高駕馭全局的能力

1、注重學(xué)習(xí)，提高思想政治素質(zhì)和理論決策水平。在抓好全體干部職工政治理論學(xué)習(xí)的同時(shí)，段南鋒同志注重加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)。首先，以“三個(gè)代表”重要思想為主線，把學(xué)習(xí)黨的十七屆四中、五中全會(huì)精神和踐行中央新疆工作座談會(huì)精神貫穿全年工作的始終，堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全盤工作，衡量自我思想。他堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合的學(xué)風(fēng)，從書本上學(xué)理論，從文件中學(xué)政策，從工作實(shí)踐中學(xué)先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)，并注重理論聯(lián)系實(shí)際，將學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)-1-

化為實(shí)際工作的能力，使工作思路與地區(qū)局黨組2010年質(zhì)監(jiān)工作的總體定位銜接，與當(dāng)?shù)攸h委政府的中心工作合拍。加強(qiáng)對(duì)質(zhì)量、計(jì)量、標(biāo)準(zhǔn)化等知識(shí)的學(xué)習(xí), 在熟悉本系統(tǒng)的“三法一條例”的基礎(chǔ)上，認(rèn)真學(xué)習(xí)《行政處罰法》、《行政許可法》以及《行政訴訟法》等相關(guān)法律法規(guī),注重學(xué)習(xí)的實(shí)效，進(jìn)一步提高工作水平。其次，以樹立馬克思主義的世界觀為根本，以艱苦奮斗、廉潔奉公為重點(diǎn)，以立黨為公、執(zhí)政為民為目標(biāo)，認(rèn)真開展權(quán)力觀自我教育，增強(qiáng)權(quán)為民所用的責(zé)任感。

2、勤奮敬業(yè)，不斷增強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)能力。作為一名基層單位的主要領(lǐng)導(dǎo)，段南鋒同志時(shí)刻保持高度的政治責(zé)任感和歷史使命感，愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)，做到事事、處處為人表率，身體力行。對(duì)全盤工作能做到統(tǒng)籌考慮，思路清晰，條理清楚，協(xié)調(diào)有方，落到實(shí)處；在實(shí)踐中能發(fā)揚(yáng)民主，集思廣益，正確決策，敢于拍板；突出工作重點(diǎn)，在工作機(jī)制的創(chuàng)新、管理體制的改革、質(zhì)監(jiān)工作與地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的切入點(diǎn)等方面下功夫，進(jìn)一步加強(qiáng)了地方黨委、政府、有關(guān)部門及社會(huì)各界的溝通與協(xié)調(diào)，為全面履行職能創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境。段南鋒同志特別注重加強(qiáng)干部職工的思想政治教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，注重調(diào)動(dòng)廣大干部的積極因素，并使他們發(fā)揮各自的主觀能動(dòng)性，使各項(xiàng)工作能順利開展并取得最佳效果；在實(shí)際工作中，他始終站在大局的高度抓方向、抓重點(diǎn)，抓領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，經(jīng)常與班子成員交流談心，把握思想動(dòng)態(tài)，聽取合理化建議，幫助班子成員正確處理各自職責(zé)范圍內(nèi)的各種問題，發(fā)揮引領(lǐng)航向的作用。

3、警鐘長(zhǎng)鳴，始終把穩(wěn)定工作作為頭等大事來抓。段南鋒同志把穩(wěn)定工作的重點(diǎn)放在政治思想教育上，定期廣泛開展談心活動(dòng)，全面把握職工思想動(dòng)態(tài)，警惕“三股勢(shì)力”的破壞；開展經(jīng)常性的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)貫徹中央關(guān)于維護(hù)新疆穩(wěn)定的一系列方針、政策和工作部署，學(xué)習(xí)法律法規(guī)，增強(qiáng)干部職工的政治敏銳性和鑒別力。做好矛盾排查工作，及時(shí)化解各種矛盾糾紛，把不安定因素消除在萌芽狀態(tài)。認(rèn)真落實(shí)維穩(wěn)責(zé)任制，親自帶領(lǐng)相關(guān)人員對(duì)居住在院內(nèi)住宅樓里的人員情況進(jìn)行逐一排查登記。根據(jù)單位的實(shí)際情況，建立健全安全工作組織機(jī)構(gòu)和工作措施，制定應(yīng)急預(yù)案，明確任務(wù)、劃分責(zé)任。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，尤其是在重大節(jié)日和敏感節(jié)點(diǎn)，加強(qiáng)人員安全意識(shí)，增強(qiáng)值班力量，隨時(shí)檢查值班情況，帶頭落實(shí)值班各項(xiàng)規(guī)定，保證了單位全年的安全穩(wěn)定。

4、抓班子建設(shè)不放松。段南鋒同志常說，一個(gè)班子好不好，班長(zhǎng)是關(guān)鍵，因此，他把民主集中制作為班子建設(shè)的生命線，實(shí)行每周召開局長(zhǎng)辦公會(huì)。對(duì)重要部署和事項(xiàng)，堅(jiān)持事先溝通，征求意見，實(shí)行民主決策。建立定期談心制，每季度班子成員之間都進(jìn)行一次思想交流，坦誠相待，消除誤會(huì)和隔閡。具體工作中，堅(jiān)持分工負(fù)責(zé)制，既各司其職，又緊密配合，分工不分家，勁往一處使，形成了堅(jiān)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)集體。二是帶頭學(xué)習(xí)，提高素養(yǎng)，建設(shè)學(xué)習(xí)型班子。制定了《領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度》，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹地區(qū)局轉(zhuǎn)發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)黨的建設(shè)的意見》精神，班子成員統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識(shí)。三是嚴(yán)以自律，率先垂范，建設(shè)廉潔型班子。班子成員時(shí)刻對(duì)照《廉政準(zhǔn)則》的規(guī)定，不斷加強(qiáng)黨

第三篇：質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局五好文明家庭事跡

質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局五好文明家庭事跡

質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局五好文明家庭事跡

××是××縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局的干部，他的愛人是××幼兒園的教師，他們于年建立家庭，至今已將近十四個(gè)年頭，在這些年里，他們共同發(fā)展，共同進(jìn)步，同時(shí)深造大專，同時(shí)獲得優(yōu)秀的榮譽(yù)稱號(hào)。

平時(shí)在處理家庭大事的時(shí)候，他們夫妻總是平等對(duì)待，互

相通氣，共同磋商決定，只要是合理的建議，求大同，存小異，做到辦每件大事雙方都心情舒暢。在工作上，互相幫助、互相學(xué)習(xí)。兩個(gè)人十四年來的相濡以沫，共同提高了業(yè)務(wù)水平，都在自己的崗位上取得了比較顯著的成績(jī)，他愛人由于工作認(rèn)真扎實(shí)，技術(shù)比較過硬，在和碩縣教育系統(tǒng)中小有名氣，被多次授予優(yōu)秀教師、優(yōu)秀黨員、先進(jìn)工作者的稱號(hào)。他也由于工作成績(jī)顯著多次被評(píng)為優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀黨員的稱號(hào)。好范文版權(quán)所有!

他愛人的父母在外地，年老體弱，他們每年都要利用節(jié)假日盡可能地回去看望他們，給父母足夠的錢，對(duì)老人問寒問暖，平時(shí)也經(jīng)常地關(guān)心、詢問父母的情況，盡自己的最大可能幫助父母解決實(shí)際問題。年他愛人生下女兒以后，媽媽因?yàn)閭鹘y(tǒng)觀念比較重，所以很不高興，對(duì)媳婦也頗有微詞。他愛人從來沒有因?yàn)槔先说膽B(tài)度不好而和老人翻臉，相反對(duì)老人更加的體貼周到，為她買藥治病，在他的支持下，在尊重老人的前提下，他和愛人聯(lián)合做老人的思想工作，經(jīng)過艱難的努力，他們的態(tài)度和對(duì)孩子成功的教育最終轉(zhuǎn)變了老人的思想。如今，婆婆逢人就說他有一個(gè)好兒子和一個(gè)好兒媳，對(duì)孫女更是愛得沒法說。他們的言行影響教育著女兒，她不論是對(duì)自己的爺爺奶奶姥姥姥爺，還是對(duì)鄰居家的老人，都能夠主動(dòng)接近和打招呼，大家都夸她有禮貌。

女兒是他生命中最大的快樂，也是他的自豪，在女兒的身上好范文版權(quán)所有!他投入了很大的精力。女兒今年上小學(xué)六年級(jí)了，看著她一天天健康地成長(zhǎng)，他心中充滿了愉悅，也給家庭里充滿了活力。女兒溫柔可人，喜歡讀書，興趣廣泛又很懂事，這都得益于他們夫妻不懈的培養(yǎng)和教育。女兒每天的第一件事準(zhǔn)是隨手抓過一本書來讀，這早已經(jīng)成了習(xí)慣。平時(shí)沒有其他事情做的時(shí)候，女兒也總是喜歡安靜地讀書，每天晚上上床以后，只要有燈光，她還是要讀書。每當(dāng)看到新的書籍和雜志，她女兒都會(huì)興奮不已。孩子上學(xué)以后，學(xué)習(xí)很努力，也很優(yōu)秀，時(shí)常得到老師的表揚(yáng)，是學(xué)生會(huì)的干部。

生活在這樣夫妻恩愛，孩子聰明活潑，婆媳關(guān)系融洽，鄰里和睦的環(huán)境中，他還有什么不滿足的呢？雖然他和愛人每月的工資收入不算多，但也很滿足了，滿足感是人生最大的幸福。他們比較多的將錢投入到培養(yǎng)孩子和孝敬老人上。他們以身作則，注意培養(yǎng)孩子從小就愛護(hù)環(huán)境，如今，才十二歲的孩子就有很強(qiáng)的環(huán)保意識(shí)，說出來的話讓人忍俊不禁。孩子在外面從來不亂扔果皮紙屑，是個(gè)遵守公共道德的模范小市民。

在他的家庭里，子女尊重長(zhǎng)輩，長(zhǎng)輩關(guān)心愛護(hù)子女，共同建造了一個(gè)溫馨、和諧、向上的文明家庭。

第四篇：質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局

**質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局

2011工作總結(jié)及2012年工作思路

2011年以來，**局黨組根據(jù)省局“抓質(zhì)量、保安全、促發(fā)展、強(qiáng)質(zhì)監(jiān)”總體方針，結(jié)合自身實(shí)際，按照省局 “九大工程”和市局“圍繞一個(gè)中心、確保兩大安全、實(shí)施三大服務(wù)、突出十項(xiàng)工作、實(shí)現(xiàn)四個(gè)突破”的工作要求，圍繞“以人為本建和諧 依法行政謀發(fā)展”的工作思路，堅(jiān)持從嚴(yán)治局帶隊(duì)伍，扎實(shí)工作，狠抓落實(shí)，在服務(wù)和促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面作出了一定的貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下：

一、主要工作情況

一是圍繞“一個(gè)中心”。即緊緊圍繞服務(wù)地方中心工作，認(rèn)真開展“質(zhì)量提升”活動(dòng)。一是服務(wù)產(chǎn)品質(zhì)量綜合提升。堅(jiān)持深化“質(zhì)量興縣”等活動(dòng)，積極實(shí)施名牌推進(jìn)戰(zhàn)略。通過開展“縣長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)”的評(píng)審活動(dòng)，積極推廣卓越績(jī)效模式，完善質(zhì)量激勵(lì)機(jī)制，引導(dǎo)和帶動(dòng)全縣廣大企業(yè)改進(jìn)質(zhì)量，走質(zhì)量效益型發(fā)展道路。同時(shí)強(qiáng)化宏觀質(zhì)量分析工作，定期向縣委、縣政府上報(bào)縣域產(chǎn)品質(zhì)量分析報(bào)告，并每季度召開一次重點(diǎn)行業(yè)專題分析會(huì)，邀請(qǐng)政府、企業(yè)和社會(huì)代表等參加，分析行業(yè)存在問題和發(fā)展方向，為縣委、政府提供科學(xué)決策依據(jù)，為企業(yè)找出主要問題和解決對(duì)策。今年重點(diǎn)是幫助“白云山景區(qū)”申報(bào)“市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)”，努力使其成為旅游行業(yè)的標(biāo)兵；在“縣長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)”的參選企業(yè)已經(jīng)完成初審、文字審

查和專家現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審。二是服務(wù)產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)建設(shè)。圍繞中金公司黃金精選和洛礦集團(tuán)氟化氫項(xiàng)目等產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)建設(shè)重點(diǎn)項(xiàng)目，做到提前介入，從計(jì)量、質(zhì)量、特種設(shè)備安全、許可證辦理等方面實(shí)行全程跟蹤、提供全方位服務(wù)，贏得了有關(guān)單位的信賴和好評(píng)。以“氟化氫產(chǎn)業(yè)鏈”為依托，積極向縣主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)“籌建氟化氫省級(jí)檢測(cè)中心”的思路，得到縣主要領(lǐng)導(dǎo)的肯定和支持。三是服務(wù)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。結(jié)合**山區(qū)大縣的實(shí)際，我局重點(diǎn)圍繞農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化搞好服務(wù)，協(xié)助縣科委、林業(yè)等部門制定《矮化核桃種植規(guī)范》和《矮化核桃養(yǎng)護(hù)地方標(biāo)準(zhǔn)》等規(guī)范性文件，為群眾種植和發(fā)展矮化核桃產(chǎn)業(yè)提供標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)支持，目前**矮化核桃種植已達(dá)20萬畝，成為當(dāng)?shù)剞r(nóng)民增收致富的主要途徑。同時(shí)積極開展農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)項(xiàng)目建設(shè)，今年承擔(dān)的“沼氣”建設(shè)省級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目，已順利通過省局考核驗(yàn)收，“農(nóng)家樂”旅游標(biāo)準(zhǔn)推廣工作在有關(guān)景區(qū)順利推進(jìn)。

二是確?！皟蓚€(gè)安全”。即強(qiáng)化全過程監(jiān)管和部門配合，確保特種設(shè)備和生產(chǎn)環(huán)節(jié)食品安全事故零發(fā)生。強(qiáng)力抓好食品安全和特種設(shè)備安全，通過開展食品添加劑專項(xiàng)檢查，加強(qiáng)食品安全監(jiān)管，積極組織開展“食品安全進(jìn)校園”和“我邀代表看企業(yè)”活動(dòng)，確保食品質(zhì)量安全；加強(qiáng)對(duì)特種設(shè)備巡查監(jiān)管力度，創(chuàng)新監(jiān)管模式，在城關(guān)、車村、田湖等鎮(zhèn)成立了“特種設(shè)備安全監(jiān)察室”，做好全縣特種設(shè)備操作人員的培訓(xùn)發(fā)證，確保安全責(zé)任事故零發(fā)生。同時(shí)創(chuàng)新安全監(jiān)管

宣傳形式，開通“移動(dòng)短信平臺(tái)”，定期向社會(huì)各界發(fā)送質(zhì)量安全、特種設(shè)備安全及打假維權(quán)宣傳信息發(fā)送質(zhì)量安全公益宣傳信息，截止目前累計(jì)通過質(zhì)監(jiān)短信平臺(tái)發(fā)送短信近2萬條，得到社會(huì)各界的贊譽(yù)和好評(píng)。

三是實(shí)現(xiàn)“三個(gè)提升”。即實(shí)現(xiàn)人才隊(duì)伍素質(zhì)提升、行政執(zhí)法能力提升和技術(shù)支撐能力提升。一是人才隊(duì)伍素質(zhì)提升。為全面推進(jìn)“人才強(qiáng)檢”戰(zhàn)略的實(shí)施，我局有計(jì)劃有步驟地組織工作人員外出赴標(biāo)桿單位學(xué)習(xí)考察，邀請(qǐng)技術(shù)專家前來授課指導(dǎo)，提升干部職工的業(yè)務(wù)技能。2011年，我局按照年初計(jì)劃每?jī)蓚€(gè)月邀請(qǐng)一次技術(shù)專家前來授課；派出檢測(cè)中心、計(jì)量所等相關(guān)同志到宜陽、澠池等兄弟單位學(xué)習(xí)。二是行政執(zhí)法能力提升。按照培養(yǎng)一支“業(yè)務(wù)技能精湛、執(zhí)法行為規(guī)范、作風(fēng)紀(jì)律嚴(yán)明、隊(duì)伍形象良好”執(zhí)法隊(duì)伍的要求，確保把每一起案件都辦成 “定性準(zhǔn)確、證據(jù)確鑿、程序得當(dāng)、處罰合理、文書規(guī)范、語言精準(zhǔn)”的鐵案，我局加強(qiáng)與縣法院的聯(lián)系，提高案件執(zhí)行率；強(qiáng)化與縣檢察院就“兩法銜接”工作的溝通協(xié)調(diào)，共同建立“兩法銜接”信息平臺(tái)；配合縣檢察院完成了對(duì)2008至2010年辦理全部執(zhí)法案件的審查工作。三是技術(shù)支撐能力提升。我局加大檢驗(yàn)檢測(cè)項(xiàng)目擴(kuò)展力度，緊緊圍繞縣域經(jīng)濟(jì)的支柱產(chǎn)業(yè)、主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)的發(fā)展，今年在完成計(jì)量檢測(cè)心電圖、腦電圖、B超、電能表等新建標(biāo)項(xiàng)目4項(xiàng)的基礎(chǔ)上，又新申報(bào)計(jì)量檢定項(xiàng)目3個(gè)，并順利通過省局組織的計(jì)量考核驗(yàn)收工作，使檢驗(yàn)檢

測(cè)項(xiàng)目能夠更好地與地方產(chǎn)業(yè)相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品檢驗(yàn)項(xiàng)目的覆蓋率達(dá)到90%以上的目標(biāo)。

四是狠抓“四大建設(shè)”。即抓好班子建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、機(jī)關(guān)建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)。

我局緊緊圍繞“堅(jiān)持以人為本、打造和諧質(zhì)監(jiān)”的工作理念，通過狠抓班子建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、機(jī)關(guān)建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)，從而形成了“同心同德干事業(yè)、聚精會(huì)神謀發(fā)展”的良好局面。

事業(yè)要發(fā)展，班子建設(shè)是根本。我們一是注重加強(qiáng)中心組的學(xué)習(xí)，結(jié)合“為民服務(wù)創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先”和“紀(jì)律教育月”活動(dòng)，緊緊圍繞“提升質(zhì)監(jiān)水平，服務(wù)**發(fā)展”這一主題，采取集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、交流、調(diào)研等多種形式，切實(shí)提高領(lǐng)導(dǎo)班子駕馭科學(xué)發(fā)展的決策力和貫徹政令政策的執(zhí)行力。二是堅(jiān)持民主生活會(huì)制度，推行陽光作業(yè)。在涉及人、財(cái)、物的問題上，充分發(fā)揚(yáng)民主，積極調(diào)動(dòng)大家的積極性，確保決策科學(xué)、公開、公正。三是黨組成員通過相互間生活上關(guān)心，工作上幫助，感情上交流，充分發(fā)揮黨組成員的表率作用，極大的增強(qiáng)了局黨組的凝聚力和號(hào)召力。

事業(yè)要發(fā)展，隊(duì)伍建設(shè)是關(guān)鍵。在隊(duì)伍建設(shè)上，我們圍繞“六個(gè)堅(jiān)持”做文章：堅(jiān)持以學(xué)習(xí)培訓(xùn)武裝人，堅(jiān)持以優(yōu)美環(huán)境鼓舞人，堅(jiān)持以人文關(guān)懷凝聚人，堅(jiān)持以建章立制規(guī)范人，堅(jiān)持以監(jiān)督檢查促進(jìn)人，堅(jiān)持以整改問題提高人。

事業(yè)要發(fā)展，機(jī)關(guān)建設(shè)是基礎(chǔ)。為確保質(zhì)監(jiān)事業(yè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展，在機(jī)關(guān)建設(shè)方面，我們實(shí)行“制度化規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化”管理，努力打造精品質(zhì)監(jiān)。一是抓好質(zhì)監(jiān)文化建設(shè)。充分發(fā)揮廉政文化、節(jié)日文化等各種文化載體的作用，積極開展形式多樣的質(zhì)監(jiān)文化活動(dòng)，使廣大干部職工在思想認(rèn)識(shí)上普遍地接受質(zhì)監(jiān)文化，并自覺地參與質(zhì)監(jiān)文化建設(shè)。今年五月我局檢測(cè)中心主任司雷龍同志被洛陽市文明辦評(píng)為“文明服務(wù)標(biāo)兵”。二是抓好規(guī)章制度建設(shè)。我們按照省局提出的“三化管理”為突破口，先后修訂和完善了公文處理、財(cái)務(wù)管理、車輛管理、黨風(fēng)廉政建設(shè)等制度，明確各崗位人員職責(zé)，制定包括行政執(zhí)法、計(jì)量檢測(cè)工作、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)、組織機(jī)構(gòu)代碼證書辦理程序等流程圖，對(duì)每一工作如何做、何時(shí)做、做到什么程度做出明確的規(guī)定，確保機(jī)關(guān)管理的精確、標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一運(yùn)行。三是抓好機(jī)關(guān)效能建設(shè)。狠抓機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，進(jìn)一步完善質(zhì)監(jiān)工作人員禮儀規(guī)則，倡導(dǎo)文明用語，以禮待人，制定完善“首問負(fù)責(zé)”、“一次性告知”、“辦事指南”、“服務(wù)承諾”等工作制度，通過開通質(zhì)監(jiān)網(wǎng)站、設(shè)立電子政務(wù)顯示屏等形式，加大政務(wù)公開力度，規(guī)范了機(jī)關(guān)工作流程，提升了機(jī)關(guān)工作效能，打造了良好的部門形象。

事業(yè)要發(fā)展，行風(fēng)建設(shè)是保障。在行風(fēng)建設(shè)工作中，始終堅(jiān)持以人為本，采取“思想教育、培訓(xùn)考核、制度規(guī)范、內(nèi)外監(jiān)督四綱并舉”，在教育人、培養(yǎng)人和引導(dǎo)人上下功夫，努力開創(chuàng)行風(fēng)建設(shè)新局面。一是從抓教育培訓(xùn)入手，結(jié)合“思

想作風(fēng)紀(jì)律和遵紀(jì)守法教育月”活動(dòng)的開展，不斷增強(qiáng)全局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任意識(shí)，使全體干部職工依法行政、廉潔從政的能力明顯提高。今年二月，我局被洛陽市紀(jì)委定為“廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)示范點(diǎn)”。二是從抓制度建設(shè)入手，不斷提高拒腐防變能力。我局以落實(shí)目標(biāo)責(zé)任為主線，以民主評(píng)議行風(fēng)建設(shè)為契機(jī)，在建立組織機(jī)構(gòu)、制定實(shí)施方案和全面動(dòng)員部署的基礎(chǔ)上，突出重點(diǎn)，全面排查崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)。共排查出7方面33個(gè)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，其中一級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)31個(gè)，二級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)2個(gè)。編制了《**質(zhì)監(jiān)局廉政風(fēng)險(xiǎn)防控體系工作規(guī)范》，內(nèi)容包括大額資金分配使用、人事任免、局黨委重大事項(xiàng)決議、行政處罰等內(nèi)容，使干部職工明白了什么可以做，什么不能做，提高了風(fēng)險(xiǎn)防范的自覺性和主動(dòng)性，為從源頭上預(yù)防和遏制腐敗行為的發(fā)生奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。三是從內(nèi)外結(jié)合入手，不斷強(qiáng)化監(jiān)督制約機(jī)制。內(nèi)部監(jiān)督方面，建立重點(diǎn)工作調(diào)查督查制度，落實(shí)工作人員去向，狠抓機(jī)關(guān)效能建設(shè)，提高了機(jī)關(guān)的辦事效率和服務(wù)水平；外部監(jiān)督方面，聘請(qǐng)廉政監(jiān)督員，建立了政務(wù)信息公開、執(zhí)法程序公開制度，通過公示墻、網(wǎng)站等方式，對(duì)行政許可、行政處罰收費(fèi)依據(jù)等內(nèi)容進(jìn)行了公示并接受監(jiān)督。通過各項(xiàng)規(guī)章制度的建立和落實(shí)，執(zhí)法行為得到進(jìn)一步規(guī)范，隊(duì)伍的整體素質(zhì)得到了進(jìn)一步提高，樹立了良好的部門形象。

二、存在問題及下步工作打算

今年以來，**局在服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)和自身事業(yè)發(fā)展上，雖然取得了一定成績(jī)，但與上級(jí)要求和人民的期望相比，還有不小差距，一是隊(duì)伍自身還存在一定不足；二是服務(wù)的水平還有待進(jìn)一步提高，服務(wù)的方式還有待進(jìn)一步創(chuàng)新；三是檢測(cè)中心技術(shù)支撐能力有待提高；四是政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)仍需常抓不懈。在今后的工作中，我局將努力做好以下四方面工作：

(一)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，從嚴(yán)管理，健全機(jī)制，依靠人才。繼續(xù)堅(jiān)持“以人為本、從嚴(yán)治局”的理念，通過組織開展崗位練兵、技術(shù)比武等多種形式的活動(dòng)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，不斷提高隊(duì)伍建設(shè)的水平同時(shí)按照精細(xì)化管理的要求，強(qiáng)化內(nèi)部管理，完善各項(xiàng)工作、管理制度和業(yè)務(wù)操作流程，杜絕工作中的隨意性和盲目性，真正實(shí)現(xiàn)靠流程管事、靠制度管人的目標(biāo)，努力提高全體干部職工的執(zhí)行力。

(二)轉(zhuǎn)變觀念，立足實(shí)際，服務(wù)經(jīng)濟(jì)，促進(jìn)發(fā)展。在今后的工作中，我們將秉承“先為企業(yè)求發(fā)展，再向政府求支持”的工作理念。樹立敢為人先，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的開拓創(chuàng)新意識(shí)，始終圍繞服從和服務(wù)于地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展這個(gè)大局，繼續(xù)開展到企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)辦公，送法律、送技術(shù)、送標(biāo)準(zhǔn)到生產(chǎn)車間。認(rèn)真履行職能，嚴(yán)格依法行政，不斷增強(qiáng)質(zhì)監(jiān)部門的公信力，樹立質(zhì)監(jiān)部門的良好形象。

（三）強(qiáng)化設(shè)備投入，提升技術(shù)支撐能力，不斷擴(kuò)大工作覆蓋面。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)檢驗(yàn)檢測(cè)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，要求檢驗(yàn)檢測(cè)人員在工作中自覺做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。加強(qiáng)與上級(jí)局

以及地方政府的協(xié)調(diào)力度，積極爭(zhēng)取政策及資金支持，緊緊圍繞地方支柱產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)的發(fā)展，結(jié)合日常監(jiān)管需要，論證省級(jí)質(zhì)檢中心和發(fā)展檢驗(yàn)項(xiàng)目，達(dá)到檢驗(yàn)檢測(cè)項(xiàng)目與當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)緊密結(jié)合，在檢驗(yàn)、檢測(cè)業(yè)務(wù)上開拓新的工作領(lǐng)域，把工作覆蓋面最大化融入到地方黨委和政府的中心工作中，努力增強(qiáng)質(zhì)監(jiān)部門服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的有效性。

（四）深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，狠抓政風(fēng)行風(fēng)不松懈。以機(jī)關(guān)效能建設(shè)為中心，重點(diǎn)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，完善教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗的體系，切實(shí)解決思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)等方面存在的突出問題。從執(zhí)法辦案、質(zhì)量監(jiān)管、計(jì)量檢定等熱點(diǎn)工作方面規(guī)范行政行為，加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，打造廉潔、高效的質(zhì)監(jiān)新形象。

總之，我局所取得的成績(jī)，得益于省局提出的“抓質(zhì)量、保安全、促發(fā)展、強(qiáng)質(zhì)監(jiān)”工作方針；得益于結(jié)合實(shí)際實(shí)施省局的“九大工程”方案。雖然我們?cè)谇捌诠ぷ髦腥〉昧艘欢ǔ煽?jī)，但與上級(jí)的要求，與先進(jìn)單位相比還有不小的差距，我們一定堅(jiān)持不懈的努力工作，為建設(shè)和諧**做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

2012年工作思路

一是緊緊圍繞地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心開展工作，努力為地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做貢獻(xiàn)。確保食品安全和特種設(shè)備安全。二是突出質(zhì)量興縣活動(dòng)，突出嚴(yán)格依法行政，突出省級(jí)氟化氫

產(chǎn)品檢測(cè)中心的籌建，突出班長(zhǎng)隊(duì)伍建設(shè)，突出機(jī)關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化管理，突出質(zhì)監(jiān)文化建設(shè)。

第五篇：山東省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局

山東省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局

魯質(zhì)監(jiān)監(jiān)一字〔2014〕363號(hào)

山東省質(zhì)監(jiān)局關(guān)于委托做好 2014年工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證獲證企業(yè)

自查報(bào)告工作的通知

各市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局：

為貫徹落實(shí)《工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證管理?xiàng)l例》（國務(wù)院440號(hào)令）、《工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證管理?xiàng)l例實(shí)施辦法》（總局156號(hào)令）相關(guān)規(guī)定，認(rèn)真履行對(duì)工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證獲證企業(yè)的管理職責(zé)，督促相關(guān)企業(yè)落實(shí)產(chǎn)品質(zhì)量安全主體責(zé)任?，F(xiàn)就組織做好2014工業(yè)產(chǎn)品（含食品相關(guān)產(chǎn)品）生產(chǎn)許可證獲證企業(yè)自查報(bào)告工作通知如下：

一、委托各市、縣級(jí)質(zhì)監(jiān)局組織開展獲證企業(yè)2014自查報(bào)告工作

遵循便民高效的原則，為進(jìn)一步促進(jìn)簡(jiǎn)政放權(quán)，依據(jù)《工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證管理?xiàng)l例實(shí)施辦法》第48條的規(guī)定，省局決定委托各市、縣級(jí)質(zhì)監(jiān)局負(fù)責(zé)組織開展轄區(qū)內(nèi)工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證獲證企業(yè)的2014自查報(bào)告工作。自查報(bào)告的接受、審查、建檔等具體工作由各市局根據(jù)各自實(shí)際確定市級(jí)或縣級(jí)質(zhì)監(jiān)局具體承擔(dān)。

自取得生產(chǎn)許可之日起，企業(yè)應(yīng)當(dāng)按開展自查，并向所在地質(zhì)監(jiān)部門提交自查報(bào)告。獲證未滿一年的企業(yè)，可以于下一提交自查報(bào)告。

企業(yè)自查報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：

（一）取得生產(chǎn)許可規(guī)定條件的保持情況；

（二）企業(yè)名稱、住所、生產(chǎn)地址等變化情況；

（三）企業(yè)生產(chǎn)狀況及產(chǎn)品變化情況；

（四）生產(chǎn)許可證證書、生產(chǎn)許可證標(biāo)志和編號(hào)使用情況；

（五）行政機(jī)關(guān)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督檢查情況；

（六）企業(yè)應(yīng)當(dāng)說明的其他情況。

企業(yè)對(duì)自查報(bào)告的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)。接受企業(yè)自查報(bào)告的質(zhì)監(jiān)部門對(duì)報(bào)告的完整性進(jìn)行審查，符合要求的，在生產(chǎn)許可證副本相應(yīng)欄目?jī)?nèi)簽署“自查報(bào)告已提交”，并由經(jīng)辦人簽字。必要時(shí)，可對(duì)相關(guān)單位進(jìn)行實(shí)地核查。

對(duì)于不按規(guī)定提交自查報(bào)告或經(jīng)核查發(fā)現(xiàn)問題的企業(yè)，依法進(jìn)行處理。

二、關(guān)于集團(tuán)公司自查報(bào)告工作的管理

以集團(tuán)公司形式取證企業(yè)的自查報(bào)告工作由集團(tuán)公司所在地質(zhì)監(jiān)局負(fù)責(zé)組織。工作實(shí)施時(shí)，應(yīng)要求集團(tuán)公司首先督促參與取證的所屬單位按照各自所在地質(zhì)監(jiān)部門的要求提交自查報(bào)告，再由集團(tuán)公司提交自查材料（包括所屬單位已經(jīng)提交自查報(bào)告的佐證材料）。

三、其他工作要求

各地工業(yè)產(chǎn)品獲證企業(yè)的信息可從山東金質(zhì)系統(tǒng)網(wǎng)站行政許可查詢系統(tǒng)上獲得，省局負(fù)責(zé)定期更新許可信息。接受企業(yè)自查報(bào)告的質(zhì)監(jiān)部門在存入獲證企業(yè)檔案的同時(shí)，應(yīng)使用《山東省質(zhì)量監(jiān)督管理系統(tǒng)》錄入企業(yè)自查報(bào)告電子版。各地的獲證企業(yè)自查報(bào)告工作應(yīng)于2014年11月20日前結(jié)束，11月30日前由市局向省局統(tǒng)一提交生產(chǎn)許可證獲證企業(yè)自查報(bào)告工作總結(jié)和相關(guān)統(tǒng)計(jì)表（見附表）。附件1：獲證企業(yè)報(bào)告情況匯總表 附件2：建議責(zé)令改正企業(yè)登記表

山東省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局 2014年10月28日

（信息公開形式：依申請(qǐng)公開）

山東省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局辦公室

2014年10月28日印發(fā)