第一篇：離職申請書--樣單

離職申請

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

本人因向公司鄭重提出離職申請，望批準(zhǔn)為謝！

此致

敬禮！

申請人：日期：

離職申請

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

本人因向公司鄭重提出離職申請，望批準(zhǔn)為謝！

此致

敬禮！

申請人：日期：

第二篇：離職結(jié)算單

公司員工離職結(jié)算清單

填單日期：

****年**月**日

□辭職

□解除勞動(dòng)合同

□終止勞動(dòng)合同

□調(diào)離

￡試用期不合格

部

門

姓

名

職

務(wù)

工

號(hào)

入職日期

離職日期

止薪日

部門

事項(xiàng)

扣補(bǔ)款項(xiàng)合計(jì)

簽名

部門主管

□工作移交、□技術(shù)資料、□印章、□帳冊

□辦公用品、□工

具、其它：

綜合管理部/行政文員

□圖書扣款、□辦公用品

□宿舍鑰匙、□水電費(fèi)用

□工作服

其它

財(cái)務(wù)部/倉管員

□所借物品、□勞保用品扣款、其它：

財(cái)務(wù)部

借支費(fèi)用、與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的其他財(cái)務(wù)款項(xiàng)

綜合管理部/經(jīng)理

基本工資：

；提成工資：；

補(bǔ)貼：

；社會(huì)保險(xiǎn)及公積金：；

請假扣款：

；其他扣款：；

至止薪日發(fā)放薪資合計(jì)：。

簽名：

日期：

簽名：

日期：

總經(jīng)理審批

離職人

本人同意上述所有內(nèi)容，有關(guān)離職手續(xù)已按規(guī)定辦妥，即日起不向公司提出任何經(jīng)濟(jì)及非經(jīng)濟(jì)性要求，今后所從事的一切活動(dòng)與惠州廣惠能源公司無關(guān)。

簽

名：

日

期：

注：1、以上各項(xiàng)，如無則劃“／”；

2、各部門在填寫離職結(jié)算單時(shí)須同時(shí)提交該員工此期間的考勤表；

3、此結(jié)算單原件交財(cái)務(wù)部結(jié)算薪資，綜合管理部以復(fù)印件存檔；

4、離職人在手續(xù)辦清后即（或由保安監(jiān)護(hù)）離廠。

第三篇：離職手續(xù)單

離職手續(xù)單

姓名：

部門：

員工編號(hào)：

入司日期：

申請離職日期：

Dept

in

Charge

負(fù)責(zé)部門

Item

事項(xiàng)

Signature

承辦人簽字

Signature

部門經(jīng)理簽字

所在部門

資料

實(shí)現(xiàn)銷售收入的應(yīng)收款

工作交接

行政部

文具、計(jì)算器

員工卡、工作證

鑰匙

電腦

名片

其他

人事部

黨

辦

Email

地址注銷（離職兩周后）

從通訊錄中刪除

本月出勤天數(shù)：

補(bǔ)償工資天數(shù)：

解除合同

社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金終止日期：

公司辦理商業(yè)補(bǔ)充保險(xiǎn)終止日期：

檔案

福利關(guān)系調(diào)出

黨組織關(guān)系調(diào)出

財(cái)務(wù)部

借款支票

借款現(xiàn)金

應(yīng)發(fā)工資：

發(fā)放時(shí)間：

總經(jīng)理

（視需要）

我確認(rèn)上述手續(xù)完成，解除與XX公司的勞動(dòng)聘用關(guān)系。

第四篇：員工離職結(jié)算單

員工離職結(jié)算單

公司員工因原因于年月日于公司離職，現(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商，就解除/勞動(dòng)合同及相關(guān)事項(xiàng)共同確認(rèn)如下：

1.雙方一致確認(rèn)：，雙方間勞動(dòng)合同關(guān)系自年月日起解除，該離職員工薪資結(jié)算至年月日，公司已足額支付了員工在職期間的全部薪資，未拖欠工資報(bào)酬。

2.員工離職后仍應(yīng)維護(hù)公司聲譽(yù)并保守公司有關(guān)商業(yè)秘密，不得從事有損公司的行為，否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。

3.員工應(yīng)確保其已將所有工作資料向甲方移交清楚，離職后仍有義務(wù)就工作資料移交或有關(guān)工作交接的未盡事宜進(jìn)行協(xié)助、配合，否則公司有權(quán)要求其賠償因此造成的一切損失。

至此，雙方所有應(yīng)結(jié)算費(fèi)用均已結(jié)清，離職員工與公司雙方均無異議，雙方承諾互不再就勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的任何事項(xiàng)向有關(guān)部門投訴、提出仲裁申請或起訴，雙方互不再追究對方的任何責(zé)任。

離職員工簽字：有限公司經(jīng)辦人員簽字：

日期：日期：

第五篇：員工離職單(新)

員工離職（調(diào)動(dòng)、退休）匯簽單

程序

員工關(guān)系組收到離職人員的《辭職申請單》，將其交由部經(jīng)理審核并上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)。批復(fù)后，根據(jù)《離任（離職）會(huì)簽表》所列辦理程序安排交接

1.員工關(guān)系組向用人部門及離職人員確認(rèn)辦理離職手續(xù)時(shí)間，用人部門安排接替人做好辦公用品及工具、辦公室及相關(guān)文件柜鑰匙、工作相關(guān)程序文件資料等的接收。

2.財(cái)務(wù)部清查有無借款、借用公物(如手提電腦、網(wǎng)卡)或未結(jié)費(fèi)用

3.生產(chǎn)經(jīng)營第一責(zé)任人須進(jìn)行離任審計(jì).4.IT部檢查、回收辦公電腦/ 回收U盤等存儲(chǔ)設(shè)備，關(guān)閉郵箱。

5.后勤部辦理辦理宿舍退宿回收，水電費(fèi)結(jié)算，回收就餐卡。

6.員工關(guān)系組確定停保日期員工手冊 員工卡及有關(guān)培訓(xùn)資料外訓(xùn)協(xié)議、資料

7.薪酬績效組出具《離職結(jié)算單》，結(jié)算工資，扣保險(xiǎn)、公積金和薪資結(jié)算等事宜。下月停發(fā)工資

8.員工關(guān)系組知會(huì)工會(huì)（或工會(huì)小組），為離職員工出具離職證明、到勞動(dòng)部門辦理合同解除，更新電腦信息資料。

以上各項(xiàng)均需具體辦理人及部門總監(jiān)簽字確認(rèn)。