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      2011年市科協(xié)綜合統(tǒng)計年報工作總結(jié)

      時間:2019-05-14 16:59:58下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《2011年市科協(xié)綜合統(tǒng)計年報工作總結(jié)》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《2011年市科協(xié)綜合統(tǒng)計年報工作總結(jié)》。

      第一篇:2011年市科協(xié)綜合統(tǒng)計年報工作總結(jié)

      XX市科協(xié)2011年綜合統(tǒng)計年報工作總結(jié)

      根據(jù)XX省科學技術(shù)協(xié)會《關(guān)于開展2011年度XX科協(xié)系統(tǒng)綜合統(tǒng)計調(diào)查年報工作的通知》(X科協(xié)發(fā)?2011?282號)要求,現(xiàn)就市科協(xié)2011年綜合統(tǒng)計年報工作總結(jié)如下:

      一是領(lǐng)導重視,統(tǒng)計工作落實到位。在省科協(xié)“2011年綜合統(tǒng)計、財務決算培訓會”后,市科協(xié)領(lǐng)導高度重視,主席XXX同志立即召集市科協(xié)所有干部職工對綜合統(tǒng)計、財務決算工作培訓會精神進行傳達學習,并結(jié)合省科協(xié)《關(guān)于開展2011年度XX科協(xié)系統(tǒng)綜合統(tǒng)計調(diào)查年報工作的通知》(X科協(xié)發(fā)?2011?282號)的要求,具體落實統(tǒng)計負責人、審核人等相關(guān)工作人員,做到專人負責,主體責任明確。同時,提出要按照“高度重視、實事求是、嚴格審核、按期上報”的要求做好2011年市科協(xié)綜合統(tǒng)計工作。

      二是及時部署,統(tǒng)計工作按時完成。市科協(xié)在深入學習和深刻領(lǐng)會相關(guān)會議、文件精神的基礎(chǔ)上,制定下發(fā)了《關(guān)于開展2011年度XX省科協(xié)系統(tǒng)綜合統(tǒng)計調(diào)查年報工作的通知》(X市科協(xié)字?2011?45號),根據(jù)今年首次采用網(wǎng)上填報的新變化,對填報注意事項、相關(guān)具體填報要求、工作進度時限等進行明確。在市科協(xié)各部(室)、各縣(市、區(qū))科協(xié)的密切配合,共同努力下,2011年綜合統(tǒng)計工作最終嚴格按照相關(guān)要求圓滿結(jié)束。-1-

      三是認真審核,確保數(shù)據(jù)真實有效。市科協(xié)在下屬各部(室)、各縣(市、區(qū))科協(xié)對《中國科學技術(shù)協(xié)會綜合統(tǒng)計調(diào)查年度報表》進行網(wǎng)上填報后,由專門的統(tǒng)計審核人員負責,結(jié)合電子檔《中國科學技術(shù)協(xié)會綜合統(tǒng)計調(diào)查年度報表》、紙質(zhì)檔《中國科學技術(shù)協(xié)會綜合統(tǒng)計調(diào)查年度報表》、報表說明、主要指標解釋、2010年數(shù)據(jù)對比分析等多種依據(jù),認真、嚴肅對每條數(shù)據(jù)進行反復推敲,逐一審核,按照相關(guān)要求嚴格把關(guān),一旦發(fā)現(xiàn)疑問立即核對糾正,確保各項上報數(shù)據(jù)的真實性和準確性。

      四是比較分析,為工作開展明方向。根據(jù)各縣(市、區(qū))科協(xié)填報的《中國科學技術(shù)協(xié)會綜合統(tǒng)計調(diào)查年度報表》,對同一指標在不同地區(qū)的差異進行對比,綜合各種因素認真分析,查找差距產(chǎn)生的原因,找出工作薄弱環(huán)節(jié),指導今后工作開展方向。對同一指標同一地區(qū)在不同年度上升較快的給予高度關(guān)注,剖析進步原因,及時總結(jié)做好工作的新辦法、好辦法,為繼續(xù)做好新形勢下科協(xié)工作提供經(jīng)驗,為創(chuàng)新工作方法的推廣提供依據(jù),不斷推動科協(xié)工作開創(chuàng)新局面。

      雖然通過市科協(xié)和各縣(市、區(qū))科協(xié)的共同努力,全面圓滿的完成了2011年全市科協(xié)系統(tǒng)綜合統(tǒng)計年報工作。但我們也認識到,在工作開展過程中,受主、客觀因素的影響和制約,統(tǒng)計工作還存在一定的問題,需要在今后的工作中努力克服。

      一是對開展綜合統(tǒng)計工作的思想認識不夠。部分縣(市、區(qū))

      科協(xié)沒有認識到科協(xié)年度綜合統(tǒng)計作為一項重要的基礎(chǔ)支撐性工作,是“為了解科協(xié)系統(tǒng)的組織與活動的基本情況提供資料,為各級科協(xié)指導工作提供咨詢意見或決策依據(jù)”,從而更好地指導新時期科協(xié)工作的開展這一重要意義。在工作中有的存在對工作不夠重視,或說起來重要,做起來次要,忙起來不要的現(xiàn)象。有的存在對為了沖先鋒,不拉后腿,部分指標統(tǒng)計中沒有完全實事求是的現(xiàn)象。

      二是對開展綜合統(tǒng)計工作的責任意識不強。部分縣(市、區(qū))科協(xié)存在為完成工作任務而開展統(tǒng)計工作的現(xiàn)象,缺乏應具備的盡最大力量做好該項工作的責任意識。有的在統(tǒng)計過程中沒有認真仔細閱讀主要指標解釋、學習領(lǐng)會相關(guān)文件精神、掌握填報要求和填報注意事項等,從而導致數(shù)據(jù)的采用和填報不符合要求。有的則是沒有認真仔細校正核對,同一指標在不同地方互不相同,指標打架現(xiàn)象時有出現(xiàn)。錯報、漏報情況較多,不能真實準確地反映相應指標的具體情況。

      三是綜合統(tǒng)計工作人員整體素質(zhì)有待提高。今年的綜合統(tǒng)計工作由于首次采用網(wǎng)上填報的形式,部分基層科協(xié)受人員和知識結(jié)構(gòu)更新較慢的影響,暴露出一定問題。有的年齡較長的綜合統(tǒng)計人員雖然掌握了豐富的科協(xié)理論,積累了豐富的科協(xié)實踐經(jīng)驗,對統(tǒng)計指標有較敏感的直觀了解,但受計算機應用能力不夠的限制,對統(tǒng)計軟件的操作、網(wǎng)絡意見反饋查閱等感到吃力;而剛踏

      入科協(xié)工作崗位不久的年輕工作人員,雖然計算機操作相對較熟練,但受工作經(jīng)歷限制,對部分統(tǒng)計指標缺乏敏感的直觀了解,造成出現(xiàn)只填數(shù)據(jù)而不明數(shù)據(jù)來歷的現(xiàn)象較多,不能較有把握地對數(shù)據(jù)的真實性、準確性進行合乎實際的推敲。

      為進一步提高綜合統(tǒng)計工作的質(zhì)量,實現(xiàn)綜合統(tǒng)計成果最大化,遵義市科協(xié)系統(tǒng)將在今后的統(tǒng)計工作中,有針對性地想辦法、找點子、定措施,確保綜合統(tǒng)計工作有序、順利開展。

      一是提高思想認識。要抓住可以利用的渠道和恰當?shù)臅r間,不斷強調(diào)統(tǒng)計工作的重要性,增強做好統(tǒng)計工作的責任感、使命感和光榮感。讓科協(xié)系統(tǒng)全體領(lǐng)導干部、工作人員充分認識到做好綜合統(tǒng)計工作,是為上級科協(xié)實行科學決策和現(xiàn)代化管理的一項重要基礎(chǔ)性工作,做好統(tǒng)計工作意義重大、責任重大、使命光榮。只有統(tǒng)計數(shù)據(jù)全面、準確、及時,才能為上級科協(xié)科學決策和現(xiàn)代化管理提供有力的參考依據(jù),充分發(fā)揮綜合統(tǒng)計應有的參謀輔助作用。

      二是加強學習培訓。做好新形勢下的綜合統(tǒng)計工作,對工作人員的素質(zhì)和能力要求相應提高。必須強調(diào)重視學習,在干中學,帶著問題學,圍繞工作需要學;同時,可采取定期培訓或考核的辦法,促使各級科協(xié)領(lǐng)導、綜合統(tǒng)計工作人員不斷提高政策理論水平,增加科協(xié)、統(tǒng)計專業(yè)知識積累。使綜合統(tǒng)計工作人員既有依法統(tǒng)計、數(shù)據(jù)對比分析、科協(xié)工作理論等專業(yè)累積的厚度,又

      有計算機應用、寫作等較熟練的實踐操作技能,努力提高自身的業(yè)務水平和工作能力,更好地完成綜合統(tǒng)計工作。

      三是著力創(chuàng)新引導。在全市各縣(市、區(qū))科協(xié)單位中,完成一年一度的綜合統(tǒng)計工作時間緊、任務重,要用有限的人力、物力在有限的時間內(nèi)完成,必須集思廣益,轉(zhuǎn)變工作思路,創(chuàng)新工作方法。在工作中“以老帶新”,發(fā)揮好“傳幫接帶”的作用,將資歷較長工作人員的科協(xié)知識、統(tǒng)計知識、工作方法、工作經(jīng)驗等傳授給新同志,加強對新人的指導和培養(yǎng)。同時,統(tǒng)計負責人、各級科協(xié)分管領(lǐng)導和主要領(lǐng)導、上級科協(xié)審核人等要對統(tǒng)計數(shù)據(jù)實行層層審核,嚴格把關(guān),努力把錯報、漏報率降至最低,最好降到不發(fā)生。

      今年的綜合統(tǒng)計工作已告一段落。市科協(xié)將在省科協(xié)的正確指導下,繼續(xù)開拓創(chuàng)新,提高工作效能,加強和改進對各縣(區(qū)、市)科協(xié)、各市級學會的業(yè)務指導,確保每年年度綜合統(tǒng)計工作組織開展得力,做到依法統(tǒng)計,實事求是,保證各項指標數(shù)據(jù)更真實有效,提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,盡最大努力維護綜合統(tǒng)計工作的嚴肅性,增強綜合統(tǒng)計工作的務實性、導向性和服務性。

      二О一二年一月四日

      第二篇:統(tǒng)計年報

      邯鄲市2012年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報

      2013年03月14日邯鄲日報我要評論

      2012年,是黨的十八大召開的重要之年,也是國內(nèi)外經(jīng)濟形勢復雜多變的一年。邯鄲市人民在市委、市政府的堅強領(lǐng)導下,堅持以科學發(fā)展為主題,以加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式為主線,按照穩(wěn)中求進的工作總基調(diào),認真貫徹落實各項宏觀調(diào)控政策,有效應對了經(jīng)濟增長趨緩的不利局面,整體經(jīng)濟運行實現(xiàn)穩(wěn)中有進,各項民生和社會事業(yè)取得新進展,為全面建成小康社會奠定了良好的基礎(chǔ)。

      一、綜合

      (一)經(jīng)濟總量:初步核算,全年邯鄲市生產(chǎn)總值3023.7億元,比上年增長10.5%。其中:第一產(chǎn)業(yè)增加值383.9億元,增長4.2%;第二產(chǎn)業(yè)增加值1620.8億元,增長12.3%;第三產(chǎn)業(yè)增加值1019.0億元,增長9.9%。三次產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化為12.7:53.6:33.7。

      (二)財政收支:2012年,邯鄲市全部財政收入達到329.1億元,比上年增長8.4%。其中:公共財政預算收入184.6億元,增長16.2%。分區(qū)域來看,市級收入持平,縣級收入增長25.1%。邯鄲市財政支出365.7億元,比上年增長11.3%。民生支出增長較快,其中:城鄉(xiāng)社區(qū)事務支出增長14.7%,科學技術(shù)增長74.5%,教育事業(yè)增長41.7%。

      (三)物價:2012年,邯鄲市居民消費價格總指數(shù)(CPI)全年呈逐月回落態(tài)勢,全年上漲2.7%,其中:城市上漲2.8%,農(nóng)村上漲2.0%。居民消費的八大類商品(服務)呈“六升兩降”態(tài)勢。其中:食品、居住、衣著、家庭設(shè)備及維修服務、醫(yī)療保健和個人用品、煙酒類價格分別上漲4.3%、2.7%、3.9%、4.0%、1.6%和4.3%;交通和通信、娛樂教育文化用品及服務類分別下降1.0%和0.2%。影響CPI上漲的主要因素有:食品價格是主要推手,拉動總指數(shù)上漲1.38個百分點;居住類拉動總指數(shù)上漲0.5個百分點;衣著類拉動總指數(shù)上升0.41個百分點。

      (四)勞動與就業(yè):2012年,邯鄲市城鎮(zhèn)新增就業(yè)12.3萬人,其中,下崗失業(yè)人員再就業(yè)3.9萬人,轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力8.4萬人;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率4.0%,在省控指標4.5%之內(nèi);社保體系日益完善,城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險制度實現(xiàn)全覆蓋。

      (五)固定資產(chǎn)投資:2012年,邯鄲市積極落實國家各項宏觀調(diào)控政策和措施,進一步加大投資力度,邯鄲市固定資產(chǎn)投資呈現(xiàn)出平穩(wěn)較快增長的發(fā)展態(tài)勢。全年全社會固定資產(chǎn)投資完成2383.6億元,比上年增長20.1%。在全社會固定資產(chǎn)投資中,第一產(chǎn)業(yè)投資130.9億元,增長11.7%;第二產(chǎn)業(yè)投資1182.8億元,增長23.7%,其中:工業(yè)投資完成1175.3億元,增長24.4%,工業(yè)技改投資736.0億元,增長24.5%,占邯鄲市工業(yè)投資比重為62.6%;第三產(chǎn)業(yè)投資1069.9億元,增長17.3%。億元以上新開工項目300個,完成投資547.3億元,比上年增長65.0%,占邯鄲市固定資產(chǎn)投資比重23.9%。

      二、主要行業(yè)

      (一)農(nóng)業(yè):2012年,邯鄲市加大人、財、物的投入力度,糧食生產(chǎn)再獲豐收,“噸糧市”建設(shè)全面完成。全年糧食播種面積達到1162.5萬畝,畝產(chǎn)481.6公斤,增加31.6公斤,增長7.0%;總產(chǎn)560.1萬噸,增加31.7萬噸,增長6.0%,糧食生產(chǎn)實現(xiàn)“九連增”,單產(chǎn)、總產(chǎn)增幅均居全省第1位,成功跨入全國百億斤糧食大市行列。蔬菜保持“三增長”。邯鄲市蔬菜播種面積達13.7萬公頃,增加0.4萬公頃,增長3.3%;畝產(chǎn)4070.7公斤,增長0.5%;總產(chǎn)838.0萬噸,增長3.8%。畜牧業(yè)生產(chǎn)穩(wěn)定增長。邯鄲市肉、蛋、奶產(chǎn)量分別達69.3萬噸、104.0萬噸和23.8萬噸,分別增長2.3%、0.1%和2.1%。

      (二)工業(yè):2012年,邯鄲市完成工業(yè)增加值1473.5億元,比上年增長12.5%。其中:規(guī)模以上工業(yè)增加值1333.4億元,增長14.1%。在規(guī)模以上工業(yè)中:輕工業(yè)實現(xiàn)增加值227.4億元,增長22.2%,增速高于重工業(yè)9.5個百分點,高于邯鄲市平均水平8.1個百分點。裝備制造業(yè)112.7億元,增長22.7%,紡織業(yè)46.6億元,增長16.4%,食品制造業(yè)27.1億元,增長30.4%,分別高于邯鄲市平均水平8.6個、2.3個和16.3個百分點。六大高耗能行業(yè)972.5億元,增長11.0%,占邯鄲市規(guī)上工業(yè)增加值的比重為72.9%,分別比2010年和2011年下降6.9個和3.1個百分點。2012年,邯鄲市規(guī)模以上工業(yè)實現(xiàn)利潤167.6億元,下降8.7%。

      (三)建筑業(yè):邯鄲市建筑業(yè)實現(xiàn)總產(chǎn)值406.1億元,比上年增長24.4%;實現(xiàn)增加值147.3億元,增長10.6%。資質(zhì)等級以上建筑業(yè)企業(yè)房屋施工面積3610.0萬平方米,增長39.2%;房屋竣工面積1318.4萬平方米,增長39.7%。

      (四)房地產(chǎn)業(yè):邯鄲市完成房地產(chǎn)開發(fā)投資257.8億元,比上年增長7.3%。商品房竣工面積322.3萬平方米,下降41.2%;商品房銷售面積431.8萬平方米,增長13.4%,其中:住宅401.5萬平方米,增長12.5%;商品房待售面積119.8萬平方米,下降14.6%;商品房銷售額164.8億元,增長24.8%。

      (五)國內(nèi)貿(mào)易:邯鄲市實現(xiàn)社會消費品零售總額963.2億元,比上年增長15.6%。其中:城鎮(zhèn)市場實現(xiàn)零售額739.3億元,增長15.4%,占邯鄲市社會消費品零售總額的76.8%;鄉(xiāng)村市場實現(xiàn)零售額223.9億元,增長16.0%,鄉(xiāng)村市場增速快于城鎮(zhèn)市場0.6個百分點。從行業(yè)看,批發(fā)業(yè)、零售業(yè)、住宿業(yè)、餐飲業(yè)四大行業(yè)銷售額增速逐步回升。批發(fā)業(yè)142億元,增長22.9%;零售業(yè)710.1億元,增長14.9%;住宿業(yè)15.8億元,增長21.3%;餐飲業(yè)95.3億元,增長10.0%。消費熱點引領(lǐng)市場,消費升級類商品保持良好發(fā)展態(tài)勢。從限額以上批發(fā)和零售業(yè)商品零售額的增速看,增長較快的有電子出版物及音像制品增長175.6%,中草藥及中成藥類增長62.8%,金銀珠寶類增長40.3%,家具類增長37.4%。

      (六)交通、郵電:交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和項目取得突破性進展,邯鄲機場二期主體完工,4座城市立交橋、市文化藝術(shù)中心建設(shè)竣工并投入使用,邯黃鐵路、邯長邯濟擴能改造進展順利,邯大高速、邯臨快速路開工建設(shè),邯鄲火車站改擴建竣工,邯鄲機場開通了9條航線(上海、廣州、重慶、大連、秦皇島、鄂爾多斯、天津、南京、廈門),全年運送旅客17萬人次。邯鄲市鐵路交叉、國道交匯、高速過境、機場通航等綜合交通優(yōu)勢進一步彰顯。2012年交通運輸、倉儲和郵政業(yè)完成增加值299.4億元,比上年增長8.8%。

      邯鄲市完成貨物運輸總量34453.8萬噸,比上年增長17.7%。其中:鐵路2483萬噸,下降8.6%;公路31901萬噸,增長20.2%;民用航空69.8萬噸。邯鄲市完成旅客運輸總量18170萬人,比上年增長9.0%。其中:鐵路720.6萬人;公路17433萬人,增長12.3%;民用航空17萬人,增長10.4%。

      主城區(qū)共有公共汽車運營車輛1903輛;客運出租車運營車輛4261輛;全年公共交通共運送乘客1.9億人次;出租汽車客運總量4000萬人次。

      年末邯鄲市民用汽車保有量達到78.02萬輛,比上年末增長16.7%。其中:轎車44.71萬輛,增長23.2%。在邯鄲市汽車總量中,私人汽車達到63.68萬輛,增長19.1%,其中:轎車40.74萬輛,增長24.6%。

      全年完成郵電業(yè)務總收入46.7億元,比上年增長13.6%。其中:郵政業(yè)務收入3.41億元,增長14.4%;電信業(yè)務收入43.3億元,增長13.5%。完成郵電業(yè)務總量(2010年不變價)57.6億元,增長13.8%。其中:郵政業(yè)務總量3.87億元,增長11.8%;電信業(yè)務總量53.7億元,增長14.0%。固定電話用戶年末為87.79萬戶,比上年減少0.6萬戶;移動電話用戶年末640萬戶,增加162萬戶;互聯(lián)網(wǎng)用戶為89.2萬戶,增加15.3萬戶。

      (七)金融、證券和保險:年末邯鄲市金融機構(gòu)各項存款余額2924.5億元,比年初增加390.5億元。金融機構(gòu)各項貸款余額1841.2億元,比年初增加306.1億元。

      證券市場運行平穩(wěn)。證券市場各類證券成交額544.7億元。其中:股票成交額501.9億元;基金成交額2.8億元,新增股民0.8萬人。

      全年保費收入65.6億元。其中:財產(chǎn)險保費收入20.0億元;人身險保費收入45.6億元。全年各類保險賠款給付支出19.7億元。其中:財產(chǎn)險9.2億元;人身險10.5億元。

      三、改革開放

      (一)所有制結(jié)構(gòu):2012年,邯鄲市民營經(jīng)濟完成增加值1949.3億元,比上年增長12.7%,占邯鄲市生產(chǎn)總值的比重達到64.5%;實交稅金194.2億元,增長7.9%,占全部財政收入比重達到59.0%。民營經(jīng)濟的快速發(fā)展,為邯鄲市經(jīng)濟增長不斷注入新的活力。

      (二)利用外資:邯鄲市實際利用外資8.0億美元,完成省下達目標的114.3%,比上年增長22.1%。合同外資1000萬美元以上項目到位資金4.88億美元,增長16%,占邯鄲市實際利用外資比重61.0%。高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)成為亮點,到位外資1.06億美元,增長213.7%,占比重13.3%。

      (三)對外貿(mào)易:邯鄲市外貿(mào)進出口總值37.2億美元,下降2.9%。其中:出口14.7億美元,增長3.7%;進口22.5億美元,下降6.7%。

      (四)旅游業(yè):全年接待海外游客3.8萬人次,比上年增長46.0%。旅游收入1360萬美元,增長71.3%。國內(nèi)旅游發(fā)展良好,全年接待國內(nèi)旅游者2288萬人次,增長33.0%,旅游收入135.0億元人民幣,增長36.0%。2012年末,邯鄲市共有星級飯店24家,旅行社73家。

      四、城市建設(shè)與管理

      (一)城鎮(zhèn)建設(shè)成效顯著:2012年,邯鄲市完成城鎮(zhèn)建設(shè)投資1519.5億元,完成計劃的101.3%,970項城建重點項目全部開工建設(shè)。其中:市政基礎(chǔ)設(shè)施投資共完成166.26億元,完成計劃102.6%,超額完成省下達任務。進一步加快推進東部新城集中供熱管網(wǎng)及配套設(shè)施和邯鄲東郊熱電廠建設(shè),三座污水處理廠和市中變電站等項目開工建設(shè);大力推進城市路網(wǎng)升級改造工作,總投資16億元的四座立交橋項目全部竣工并投入使用,總投資10.6億元的“三路一場”基本完工,完成19座橋梁的維修改造,改造提升12條支路小街巷;生態(tài)水系建設(shè)有序推進,總投資54億元的南湖中心景區(qū)、黃粱夢滯洪區(qū)擴容和支漳河、滏陽河治理等項目正在緊張施工,“五河”、“四湖”、“一淀”城市生態(tài)水系初見端倪,為建設(shè)“北方江南水城”奠定堅實基礎(chǔ)。獲得各種榮譽稱號,在省住房保障工作優(yōu)秀城市、省級人居環(huán)境進步獎、省人居環(huán)境范例獎、國家園林縣城、十佳綠色小區(qū)、十佳公共建筑、十佳景觀大道、十佳公園等多個獎項中我市均榜上有名。

      (二)居住條件大幅改善:主城區(qū)回遷房建設(shè)全力推進,已開工回遷房項目80個、開工面積480.1萬平方米、4.5萬套,分別占應建回遷房面積、套數(shù)的81%和79%;保障性住房已開工建設(shè)2.2萬套,占責任目標的124.2%,竣工6359套;棚戶區(qū)改造已開工建設(shè)3.6萬套,占責任目標的110.2%,竣工1.03萬套。

      五、冀南新區(qū)與經(jīng)濟開發(fā)區(qū)

      冀南新區(qū)于2012年10月正式掛牌,致力于打造冀南地區(qū)新的增長極,全國重要的先進制造業(yè)基地,四省交界區(qū)域現(xiàn)代物流樞紐,中原經(jīng)濟區(qū)與環(huán)渤海等經(jīng)濟區(qū)域合作交流的北部門戶,產(chǎn)業(yè)與生態(tài)融合示范區(qū)。2012年實現(xiàn)生產(chǎn)總值262.7億元,比上年增長13.5%。全部財政收入32.7億元,增長6.6%;公共財政預算收入19.0億元,增長37.4%。固定資產(chǎn)投資244.2億元,增長35.2%。規(guī)模以上工業(yè)完成增加值90.1億元,增長27.1%;實現(xiàn)利稅24.6億元,增長22.6%;實現(xiàn)利潤14.3億元,增長15.2%。社會消費品零售總額93.3億元,增長16.8%。實際利用外資1.6億美元。實現(xiàn)農(nóng)民人均純收入9522元,增長14.4%。邯鄲經(jīng)濟開發(fā)區(qū)生產(chǎn)總值53.5億元,比上年增長13.6%。全部財政收入實現(xiàn)9.5億元,增長22.2%;其中地方一般預算收入4.8億元,增長18.9%。規(guī)模以上工業(yè)增加值26.95億元,增長20.5%;實現(xiàn)利潤3.3億元,增長30.6%;實現(xiàn)利稅4.3億元,增長14.9%。全社會固定資產(chǎn)投資完成59.6億元,增長19.2%。社會消費品零售總額33.3億元,增長27.2%。實際利用外資5996萬美元,增長48%。出口總值7922萬美元,增長7.9%。農(nóng)民人均純收入8383元,增長10.5%。

      六、社會事業(yè)

      (一)教育:2012年,邯鄲市小學招生18.48萬人,初中招生12.55萬人,高中招生4.79萬人?,F(xiàn)有幼兒園1689所,在園幼兒30.74萬人,專任教師11331人;小學2058所,在校學生98.39萬人,專任教師42713人;普通中學395所,在校學生47.6萬人,專任教師35631人;高等院校在校生8.44萬人,專任教師3326人。小學適齡兒童入學率達到99.99%,萬人平均在校生為990人;初中適齡人口入學率達到99.97%,萬人平均在校生329人;萬人平均普通高中在校生達到150人;中職學校萬人平均在校生130人;高等院校萬人平均在校生85人。2012年高考,邯鄲市參考人數(shù)比上年減少4918人的情況下,本科總上線人數(shù)達到30257人,增加52人,本科總上線率為63.6%,比2009年、2010年和2011年分別提高19.8個、5.2個和6.15個百分點。本科各批次上線率均有提高。其中,本科一批上線率為13.0%,分別提高3.7個、1個和0.4個百分點;本科二批上線率為13.2%,分別提高3.4個、1.4個和1個百分點;本科三批上線率為37.4%,分別提高12.8個、2.8個和4.7個百分點。在連續(xù)8年攀升的基礎(chǔ)上,又有新提高。

      (二)科學技術(shù):2012年,邯鄲市共取得各類科技成果195項,其中:達到國內(nèi)領(lǐng)先水平的153項、國際先進水平的26項。獲得2012省科技進步獎一等獎2項、二等獎3項、三等獎12項;市科技進步一等獎16項、二等獎24項、三等獎40項。新通過國家認定高新技術(shù)企業(yè)13家,自主創(chuàng)新型試點企業(yè)國家級2家,省級7家。專利申請受理量1800項,專利申請授權(quán)量1260項。

      (三)文化:年末邯鄲市共有公共圖書館20個,總藏書147.9萬冊。有線電視用戶達到61.4萬戶,有線電視入戶率為23.5%。廣播、電視綜合覆蓋率分別達到99.98%和98.88%。

      (四)衛(wèi)生:年末,邯鄲市共有衛(wèi)生機構(gòu)1049個,其中:醫(yī)院169個、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院214個;醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)共有床位42691張,其中:醫(yī)院24577張、衛(wèi)生院15910張;邯鄲市衛(wèi)生技術(shù)人員達到32702人,其中:執(zhí)業(yè)醫(yī)師10801人、注冊護士10265人。新建改建衛(wèi)生院35個、社區(qū)和村衛(wèi)生室550個,新農(nóng)合參合率達97.8%。

      (五)體育:邯鄲市經(jīng)常參加體育鍛煉的人口達到393.2萬人,約占邯鄲市人口總數(shù)的39.6%。全年先后組織900余名運動員參加了河北省級以上比賽,共獲得金牌63枚、銀牌62枚和銅牌72枚。邯鄲市擁有體育場5個,室外游泳場10個,運動場30個。

      七、人口、人民生活和社會保障

      (一)人口:據(jù)公安部門統(tǒng)計年報顯示:邯鄲市年末總?cè)丝谶_到993.1萬人,比上年末增加13.2萬人,增長1.3%。邯鄲市人口出生率為22.51‰,下降1.1個千分點;死亡率7.08‰,上升0.23個千分點;人口自然增長率為15.43‰,下降1.33個千分點。

      (二)人民生活:城鄉(xiāng)居民收入穩(wěn)定增加,生活質(zhì)量進一步提高。城鎮(zhèn)居民人均可支配收入達到21740元,比上年增長12.5%。城鎮(zhèn)居民人均住房建筑面積28.7平方米。農(nóng)民人均純收入8447元,增長14.7%。農(nóng)村居民人均住房面積37.9平方米。城鎮(zhèn)居民和農(nóng)村居民恩格爾系數(shù)分別為40%、37.6%,居民消費支出較多用于提高生活水平和質(zhì)量。

      (三)社會保障:年末邯鄲市參加基本養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險的人數(shù)分別為106.46萬人、66.28萬人和72.77萬人,分別比上年末增加1.9萬人、0.15萬人和6.0萬人。邯鄲市享受城市最低生活保障的居民為13.2萬人,享受農(nóng)村最低生活保障的農(nóng)民26.9萬人。

      八、資源、環(huán)境與節(jié)能減排

      (一)資源:邯鄲市繼續(xù)嚴格土地管理,加大閑置土地的收回力度,土地供應在得到控制的前提下,滿足了經(jīng)濟社會發(fā)展的需要。全年土地供應總量1437.96公頃,其中:公用設(shè)施用地46.83公頃,占全年供地總量的3.26%;普通商品房用地262.21公頃,占全年供地總量的18.23%。

      (二)環(huán)境:環(huán)境質(zhì)量明顯提升。主要污染物排放總量持續(xù)下降,污染減排指標達到省控制要求,環(huán)境質(zhì)量有了新的改善。主城區(qū)空氣質(zhì)量二級以上天數(shù)達到329天,比上年增加2天,其中:一級天數(shù)100天,比上年增加5天;主要河流水環(huán)境質(zhì)量進一步好轉(zhuǎn),岳城水庫和羊角鋪水源地穩(wěn)定達到飲用水質(zhì)標準。邯鄲市年平均氣溫為13.5℃,與常年值13.3℃相比偏高0.2℃,屬正常年份。邯鄲市區(qū)年平均氣溫為14.1℃,比歷年值14.0℃相比偏高0.1℃。

      邯鄲市平均降水量為518.9毫米,與多年平均值523.0毫米偏少4.1毫米,屬降水正常年份。邯鄲市區(qū)降水量為583.5毫米,比多年平均值522.6毫米偏多60.9毫米,與2011相比,降水量偏多約2.2%。

      (三)節(jié)能減排:節(jié)能減排取得積極進展。加強重點部位、重點領(lǐng)域、重點行業(yè)監(jiān)管,綜合運用結(jié)構(gòu)、工程、管理等措施,推進循環(huán)發(fā)展、清潔生產(chǎn),形成節(jié)能減排長效機制,確保新“雙三十”早達標、老“雙三十”不反彈。2012年,邯鄲市淘汰落后生鐵產(chǎn)能85萬噸、水泥396萬噸,單位生產(chǎn)總值能耗下降7.37%,完成年初目標的189.5%。氮氧化物削減量均達到全省平均水平。注釋:

      1、本公報2012年部分數(shù)據(jù)為快報數(shù)。部分數(shù)據(jù)因四舍五入等原因,存在著與分項合計不等的情況。

      2、邯鄲市生產(chǎn)總值、各產(chǎn)業(yè)增加值絕對數(shù)按現(xiàn)價計算,增長速度按可比價格計算。

      3、房地產(chǎn)業(yè)投資除房地產(chǎn)開發(fā)投資外,還包括建設(shè)單位自建房屋以及物業(yè)管理、中介服務和其他房地產(chǎn)投資。

      4、部分數(shù)據(jù)取自于相關(guān)部門的統(tǒng)計數(shù)據(jù)。

      第三篇:2013礦產(chǎn)資源統(tǒng)計年報工作總結(jié)(范文)

      2013礦產(chǎn)資源統(tǒng)計年報工作總結(jié)

      根據(jù)市局《關(guān)于上報2013礦產(chǎn)資源統(tǒng)計年報的通知》要求,我所認真組織開展了2013礦產(chǎn)資源開發(fā)利用統(tǒng)計年報工作,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

      一、提高認識,認真做好統(tǒng)計年報工作

      礦產(chǎn)資源開發(fā)利用情況統(tǒng)計年報工作是國土資源管理的一項重要的基礎(chǔ)工作,按照市局要求,我所結(jié)合實際情況安排部署了2013統(tǒng)計年報工作,按照“一證一表”要求填報了礦產(chǎn)資源基礎(chǔ)統(tǒng)計,上報率達到了100%,并且嚴把數(shù)據(jù)質(zhì)量關(guān),礦山企業(yè)上報的報表都逐一進行了審查,對數(shù)據(jù)和報表各項內(nèi)容及各數(shù)據(jù)間的邏輯關(guān)系都進行了核實、修改,提高了數(shù)據(jù)的完整性和準確率,通過嚴格把關(guān),逐級審查使礦山開發(fā)統(tǒng)計年報的數(shù)據(jù)質(zhì)量有了較好的保證。

      二、全面核查,清統(tǒng)礦山開發(fā)利用情況

      我所組織專班人員對轄區(qū)礦山企業(yè)進行了認真核實,確保儲量準確、產(chǎn)量真實。2013年應填報固體礦產(chǎn)資源統(tǒng)計基礎(chǔ)表的礦山企業(yè)1家,礦山名稱為松滋市萬家磚瓦廠,開發(fā)礦種1種,為磚瓦用粘土,該礦山企業(yè)2013礦石總量2.25萬噸,實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值187.5萬元。

      三、存在的問題

      礦權(quán)人對統(tǒng)計工作認識不高,礦山企業(yè)統(tǒng)計人員不穩(wěn)定、統(tǒng)計工作人員沒有相應培訓,且人員變化大,影響了礦產(chǎn)資源開發(fā)利用情況統(tǒng)計工作的質(zhì)量。

      四、今后工作打算

      一是進一步加大對礦山企業(yè)的礦產(chǎn)資源法律法規(guī)宣傳教育,加強礦產(chǎn)資源統(tǒng)計業(yè)務的培訓力度。

      二是進一步加強礦山開發(fā)利用統(tǒng)計年報與礦山儲量動態(tài)監(jiān)測工作的結(jié)合,通過礦山資源儲量動態(tài)監(jiān)測工作核實礦產(chǎn)資源消耗情況。

      三是加大對統(tǒng)計工作中弄虛作假現(xiàn)象的查處力度,進一步規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)監(jiān)管和統(tǒng)計年報工作及資源補償費的征收銜接工作。

      2013年12月30日

      第四篇:市科協(xié)工作總結(jié)

      市科協(xié)工作總結(jié)

      2005年,市科協(xié)在市委、市政府的領(lǐng)導和省科協(xié)的指導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹黨的十六屆四中、五中全會精神,認真開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,圍繞“推動科技創(chuàng)新,突出重點特色,拓寬科普渠道,培養(yǎng)科技人才,強化自身建設(shè)”的工作思路,原創(chuàng):wenmi114.com促進了“三

      個服務,一個加強”的更好落實,為我市跨越式發(fā)展,構(gòu)建和諧社會做出了貢獻。

      一、發(fā)揮科協(xié)推動科技事業(yè)發(fā)展重要力量的作用,為經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展服務

      (一)抓好“金橋工程”工作,做好第十三批市級項目立項

      按照省科協(xié)和市“金橋工程”領(lǐng)導小組的安排,市科協(xié)在年初就對做好第十三批市級項目的申報作了精心布置,各級科協(xié)組織和部分市級機關(guān)積極參與架橋活動,認真組織項目申報。共收到推薦申報市級金橋工程項目109項,確定市級第十三批“金橋工程”項目62項,項目完成后可新增產(chǎn)值(總收入)26431萬元,新增利稅(純收入)4893萬元。“藥用輔料空心膠囊的開發(fā)與生產(chǎn)”等7個項目列入省級第十四批項目。結(jié)合我市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展前景,市科協(xié)重點組織了對“利用農(nóng)作物稻桿生產(chǎn)黑木耳新技術(shù)推廣”、“利用木耳生產(chǎn)下腳料解決農(nóng)村生活能源”、“PIC配套系統(tǒng)豬品種的示范和推廣”等20余個服務“三農(nóng)”項目的實施。

      (二)抓好農(nóng)技協(xié)的鞏固和發(fā)展,為“三農(nóng)”工作服務

      圍繞服務“三農(nóng)”,市、縣(市、區(qū))科協(xié)緊緊抓住農(nóng)技協(xié)這支重要的技術(shù)力量,發(fā)揮農(nóng)村科技人才作用,努力抓好農(nóng)技協(xié)組織的鞏固和發(fā)展。以農(nóng)技協(xié)為依托,發(fā)揮農(nóng)技協(xié)和農(nóng)民人才作用,整合農(nóng)村土地資源,促進農(nóng)村民間資金轉(zhuǎn)變,在農(nóng)村著力推進“三個轉(zhuǎn)變”。2005年新建農(nóng)技協(xié)24個,總數(shù)達到652個,占全市農(nóng)村合作經(jīng)濟組織85以上。協(xié)會產(chǎn)值在1000萬元以上的達到38個(其中:產(chǎn)值在1億元以上的4個、5000萬至1億元的8個),市20強協(xié)會17個、省百強協(xié)會20個、全國百強協(xié)會3個。發(fā)展會員8.7萬余戶,帶動農(nóng)戶39萬余戶。市、縣科協(xié)積極幫助一批農(nóng)技協(xié)培育自有品牌,引進新技術(shù)、新品種92項,實現(xiàn)經(jīng)濟效益36833萬元,拓寬了經(jīng)營與服務領(lǐng)域。

      (三)抓好科技咨詢工作,拓展咨詢領(lǐng)域

      積極協(xié)助成員單位做好工商年檢,指導成員單位業(yè)務管理,開展了2005科技咨詢企業(yè)資質(zhì)等級、執(zhí)業(yè)人員資格的年檢工作。重點抓了全市科技咨詢合同的簽訂和認證登記,年內(nèi)簽訂各類技術(shù)合同80項,合同成交額達到2100萬元,實現(xiàn)技術(shù)交易額達到1700萬元;xx廠科技咨詢服務中心充分抓住建設(shè)“重裝基地”有利時機,大力開展科技咨詢、技術(shù)服務等工作,取得了良好的社會效益和顯著的經(jīng)濟效益。全面開展科技咨詢企業(yè)改制,在總結(jié)了去年成功完成改制試點企業(yè)經(jīng)驗的同時,安排布置了今年全市科技咨詢企業(yè)的改制工作和任務。積極組織全市第七批科技咨詢機構(gòu)及執(zhí)業(yè)人員資質(zhì)等級和執(zhí)業(yè)資格的申報工作,共有265名同志取得了注冊咨詢師以上執(zhí)業(yè)資格。

      二、發(fā)揮科協(xié)工作的優(yōu)勢和特色,為提高公眾科學文化素質(zhì),促進人的全面發(fā)展服務

      (一)認真搞好科普宣傳活動

      各級科協(xié)組織積極參加和開展科普之春宣傳月、“三下鄉(xiāng)”、科技周、科普日和“金秋科普”宣傳等活動。全年各縣(市、區(qū))科協(xié)、市級學(協(xié)、研究)會、企事業(yè)科協(xié)組織開展了形式多樣的科普活動。牽頭主辦“全國科普日”、“金秋科普”、送科技進社區(qū)、企業(yè)科普等活動,并配合參與科普領(lǐng)導小組成員單位分別承辦的“三下鄉(xiāng)”活動。據(jù)統(tǒng)計,活動期間邀請專家為企業(yè)、院校和中小學生開展科技講座37場次,科技人員參加活動5238人,宣傳活動到達88個鄉(xiāng)鎮(zhèn),舉辦科學發(fā)展觀巡展13次,更換社區(qū)科普設(shè)施和科普掛圖200余件,編印農(nóng)民拔尖人才專業(yè)技術(shù)資料10萬余份送到廣大農(nóng)民手中。xx縣科協(xié)積極參與xx縣“十萬農(nóng)民大培訓”,組織科協(xié)干部、農(nóng)技協(xié)技術(shù)人員結(jié)合專業(yè)生產(chǎn)實際為農(nóng)民、農(nóng)村黨員、基層干部開展實用技術(shù)培訓,xxx、xxx、等縣(區(qū))科協(xié)等也舉辦了內(nèi)容豐富、形式多樣的科普宣傳活動。

      (二)認真開展學術(shù)交流,活躍學術(shù)思想

      為促進廣大學會開展活動,積極組織市級學(協(xié)、研究)會參加全國、全省重大學術(shù)交流活動。市委常委xxx同志帶隊參加了在新疆烏魯木齊市舉辦的中國科協(xié)2005學術(shù)年會;市科協(xié)組織20余個市級相關(guān)學會參加了“2005年四川中青年專家學術(shù)大會”;為進一步了解學會改革工作,推薦市林學會等學會秘書長參加省科協(xié)舉辦的“第二期四川省學會改革發(fā)展研討班”;市乳品協(xié)會參加了在成都舉行的“中俄乳品學術(shù)交流會”;市計生協(xié)會開展了聲勢浩大、形式多樣的預防“艾滋病”科普宣傳活動;市醫(yī)學會組織開展了對會員的再教育培訓工作;市金融學會在學術(shù)交流活動中堅持“五個創(chuàng)新”的原則;市珠算協(xié)會會同相關(guān)單位

      第五篇:年報統(tǒng)計總結(jié)

      填報的口徑

      PS1

      僅統(tǒng)計正式在編的事業(yè)人員和機關(guān)工勤人員。

      一、1、有參公管理人員的單位全縣只有1個是黨校。如果黨校中沒有參公管理人員本行可以不填。

      2、機關(guān)服務類單位是指由編制部門批復成立的為行政機關(guān)提供信息、宣傳等服務的二級下屬事業(yè)單位。單純的承擔信息宣傳等服務的內(nèi)設(shè)科室不是。區(qū)分標準:單位有無組織機構(gòu)代碼。

      二、參公管理的事業(yè)單位僅僅填寫第4行便可,不參加甲欄的分行業(yè)、層次、系統(tǒng)填寫。

      三、機關(guān)工勤人員的填寫

      四、如果單位中包括參公人員、事業(yè)人員、機關(guān)工勤人員,應當按照表格欄目分類統(tǒng)計,千萬不能重復統(tǒng)計。

      參公人員僅在ps1的第四行統(tǒng)計。事業(yè)人員和機關(guān)工勤人員參加分行業(yè)、層次、系統(tǒng)和后續(xù)表格的填寫。

      五、上年末單位總數(shù)對應2013年12月分報送的數(shù)據(jù)不能改變

      五、本年末單位個數(shù)=公益一類+公益二類+其他=制度推行情況的各列數(shù)。

      六、分行業(yè)統(tǒng)計中不能選科學研究和技術(shù)服務欄。如果找不 1

      到合適的行業(yè)填寫,可以選其他行業(yè)。

      七、分層次填寫欄:費城街道屬于縣直層次。請根據(jù)上本單位分布層次填寫,尤其是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)有派出單位的,衛(wèi)生、林業(yè)。

      八、人員情況欄:從業(yè)人員數(shù)=正式在冊工作人員數(shù)。勞務派遣人數(shù)為零。

      2總?cè)藬?shù)。應當和ps3中的,年末實有退休總?cè)藬?shù)相等。

      九、行業(yè)、層次統(tǒng)計的豎欄和橫欄應當一致。

      PS2

      一、在管理崗位工作的專技人員僅統(tǒng)計副科級以上人員。

      二、1管理人員為處級副職以下(管理六級),2專業(yè)技術(shù)人員只有以下級別:高級崗位四級(正高)、七級(副高)、中級崗位十級,初級崗位十二級(助級)、十三級(員級)3工勤人員:僅有三級(高級工)四級(中級工)五級(初級工)普通工(六級)

      4其他等級為新聘用人員,應當?shù)扔趐s3中的公開招聘人員之和。(三支一扶等基層服務項目人員也有試用期)。年齡必須35以下,學歷必須大專以上。

      三、不能有數(shù)的欄目:1男60歲以上、女55歲以上必須辦理退休手續(xù),要放到退休人員。

      2、大專以下的正科級,35歲以下的正高、副高專技人員,大專以下的正高、高中以下的副高。

      3、ps2.14、年齡45周歲以上的管理崗位辦事員、專輯崗位的十三級人員報名單。

      四、Ps2中的層次欄中的縣層次、鄉(xiāng)層次總數(shù)應當對應ps1中的縣層次、鄉(xiāng)層次總數(shù)。

      五、Ps2中劃紅藍線的。

      六、專技人員必須具有相應的職業(yè)資格,也就是具有專業(yè)資格的人數(shù)應當?shù)扔趯<既藛T數(shù)。

      PS3

      一、上年末數(shù)一定不能修改。并且對應好人員類別和分布的層次。

      二本增加、1、考試

      2考核

      3、本增加任命僅僅指有組織部門任命的副科級以上事業(yè)人員。

      4、政策性安置人員報名單和關(guān)系介紹信復印件。

      5、本增加的“其他”欄為零。

      三、本減少

      1、本減少中的“其他”為在崗死亡,報名單。

      2本減少中的“解除合同”“開除”“終止合同”“辭職辭退”報名單。

      四、1、ps3中的年末實有退休數(shù)對應ps1中的退休總?cè)藬?shù)。

      2、ps3中的退休干部總數(shù)(退休的管理和專技人員總數(shù))應當?shù)扔诠べY福利統(tǒng)計RW33中的退休事業(yè)干部總數(shù)。

      3、ps3中的退休工勤人員總數(shù)應當?shù)扔诠べY福利統(tǒng)計RW33中的退休事業(yè)工勤人員總數(shù)。

      4、ps3中的退休干部數(shù)應當?shù)扔谕诵萁y(tǒng)計中的TB1.1中的事業(yè)干部數(shù)。

      五、ps3中的分層次統(tǒng)計對應ps1和ps2中的分層次統(tǒng)計。

      PS4

      一、ps4中的崗位等級欄中的各類人員在不同級別的在崗人數(shù)對應ps2中的合計列(第1列)的相關(guān)數(shù)據(jù)。

      二、本年代變化的增加和減少對應ps3中的本增加和本減少。

      三、特崗人員為零。

      PS5

      一、要求事業(yè)人員全員聘用制,也就是ps5中的合計列和簽

      訂聘用合同列應當相等并且等于ps2中第1列的各類人員的小計數(shù)字。

      二、所有的通過考試方式進入的人員新簽訂短期合同,新簽訂短期合同數(shù)=其他等級數(shù)=本增加的公開招聘數(shù)。其余新進人員簽訂中、長期合同。

      三、ps5中的解除合同、終止合同數(shù)應當?shù)扔趐s3中的本減少的解除合同、終止合同數(shù)。

      PS6

      一、各類人員在不同級別的人數(shù)應當和ps2中的數(shù)字相對應,尤其是分層次統(tǒng)計。例如ps6中的第1行第17列應當?shù)扔趐s2中的第2行第32列。

      二、專技人員中在管理崗位兼職的應和前面的數(shù)字相等。具有職業(yè)資格的應當和專技人員總數(shù)一致。

      三、ps6分行業(yè)應當對應ps1中的行業(yè),只有以下行業(yè)農(nóng)林牧漁業(yè)、交通運輸業(yè)、水利、環(huán)境和公共設(shè)施管理業(yè)、教育業(yè)、衛(wèi)生和社會工作業(yè)、文化、體育和娛樂業(yè)、公共管理和社會保障、社會組織業(yè)。其余的不準有人。

      三、事業(yè)單位工作人員分行業(yè)情況統(tǒng)計11、ps6和ps6.1中的第1行的總計欄中的各類人員的級別對應ps2和ps2.1中的第1列合計欄。

      2、分層次統(tǒng)計ps6的第1行第17列對應ps2的第2行第32列;ps6的第1行第18列對應平時2的第2行第33列;

      3、專技人員以此類推

      4、工勤人員以此類推。

      四、事業(yè)單位工作人員分行業(yè)情況統(tǒng)計2(僅統(tǒng)計專技人員)

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