第一篇:關(guān)于規(guī)范辦理請假手續(xù)有關(guān)事宜的通知
關(guān)于規(guī)范職工請假手續(xù)有關(guān)事宜的通知 公司各單位部門:
為提高效率,方便職工辦事,進(jìn)一步規(guī)范各種請假手續(xù)及程序,現(xiàn)將請假程序規(guī)范如下:
一、病假:三級及以上醫(yī)院病情診斷證明→職工醫(yī)院簽字→單位部門簽字→分管領(lǐng)導(dǎo)審批→社??妻k理。
二、傷假:三級及以上醫(yī)院出具傷情證明→職工醫(yī)院簽字→單位部門簽字→安全科→安全副總審批→社??妻k理。
三、婚假及產(chǎn)假:職工本人出具假條→基層單位簽字→女職委簽字→后由社保科辦理。
四、年休假及其它假:職工本人出具假條→基層單位簽字→分管領(lǐng)導(dǎo)審批→后由社??妻k理。
廣元市大昌溝煤業(yè)股份公司2014年1月23日
第二篇:關(guān)于規(guī)范請假手續(xù)的通知
關(guān)于規(guī)范請假手續(xù)及填寫放行條的通知
開學(xué)以來,由于請假的同學(xué)非常多,并且大部分同學(xué)都是事后補(bǔ)假,甚至有個(gè)別同學(xué)冒充班主任簽名逃課現(xiàn)象屢有發(fā)生,給學(xué)校管理、統(tǒng)計(jì)考勤等帶了巨大的困難,同時(shí)也為了規(guī)范請假手續(xù),現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:
一、請事假的同學(xué)需要家長打電話與班主任溝通,提前辦理好請假手續(xù),如確是突發(fā)事情要回家的可以找人代辦,不得事后補(bǔ)假,班主任、學(xué)生科值班老師要嚴(yán)格把關(guān);突發(fā)病的,已經(jīng)離校來不及辦理病假手續(xù)的同學(xué),必須從回校后當(dāng)天算起3天內(nèi)帶上病歷到相關(guān)部門辦理好請假手續(xù);對請病假的情況學(xué)生科值班老師要嚴(yán)格把關(guān),沒病歷證明的一律不予批假。在學(xué)校校醫(yī)室看病的同學(xué),也必須得到校醫(yī)室的休假證明方可請病假。
辦理請假手續(xù)流程:本人填寫好請假單--?班主任簽名同意--?學(xué)生科值班老師簽名同意---?學(xué)生科同意(8節(jié)以上的)--?把請假單交到學(xué)生科
二、為了杜絕個(gè)別同學(xué)冒充班主任簽名外出,所有放行條、請假單必須是班主任領(lǐng)取,不得由學(xué)生代領(lǐng);一張放行條只允許填寫一個(gè)同學(xué)的姓名,填寫要規(guī)范,并要得到班主任簽名同意放行方可,否則無效。
三、原始考勤記錄只能是各班班主任統(tǒng)一查閱,查閱后要簽名,其他同學(xué)不得翻查。查閱時(shí)間每周日晚上19:30—21:00,每周一下午16:30—17:30,其他時(shí)間一律不接受查閱,查閱地點(diǎn):學(xué)生科。
四、核對考勤時(shí)間為:每星期日晚上19:30—21:00,每周一下午16:30—17:30;核對地點(diǎn):紀(jì)檢會辦公室。對有異議的可以帶上請假單存根到學(xué)生科核對。
五、本規(guī)定從2012年3月1日開始。
廣東職業(yè)學(xué)校
學(xué)生科
2012年2月20日
第三篇:請假手續(xù)辦理流程
關(guān)于請假手續(xù)辦理程序的通知
致廣大工友:
經(jīng)公司研究決定,即日起,申請請假按以下流程辦理:
說明:可向部門主管申領(lǐng),也可向人事部申領(lǐng)
說明:
1、請假天數(shù)3天及以內(nèi)的,先到部門主管簽字,再到人事部審核、存檔。
2、請假天數(shù)4天及以上的,先到部門主管簽字,再向總經(jīng)理報(bào)批,然后再到人事部審核、存檔。
3、如果請假資料不送交人事部,當(dāng)曠工處理,具體請參照《考勤休假管理辦法》
中山亞美斯電子科技有限公司
2010年06月01日
關(guān)于離職手續(xù)辦理程序的通知
致廣大工友:
經(jīng)公司研究決定,即日起,申請離職按以下流程辦理:
說明:可向部門主管申領(lǐng),也可向人事部申領(lǐng) 以上離職人員手續(xù)辦理程序除特殊情形外,均需批準(zhǔn)辭職之日起,正常工作滿三十天后方可辦理離職手續(xù)。
中山亞美斯電子科技有限公司
2010年06月01日
關(guān)于招聘手續(xù)辦理程序的說明
招聘流程(如下圖):
說明:
1、公司鼓勵(lì)和發(fā)動全廠員工介紹親朋好友或老鄉(xiāng)加入本公司生產(chǎn)隊(duì)伍,我們將一次性給予介紹人300元/人的獎勵(lì)費(fèi),但被介紹人須到公司做滿三個(gè)月才能發(fā)放,如在三個(gè)月內(nèi)的被介紹人以任何理由離職(包括開除)的,介紹人將不享有此獎勵(lì)費(fèi)。
2、員工介紹人員到公司工作,必須到人事部辦理相關(guān)入職手續(xù),如未到人事部辦理相關(guān)入職手續(xù)的,公司將不承認(rèn)被介紹人員的員工身份,直到去人事部辦理手續(xù)為此。例:張三介紹老鄉(xiāng)李四2010-4-2日進(jìn)廠并在當(dāng)日正常上班,但李四2010-4-5日才去人事部辦理相關(guān)入職手續(xù),那么人事部在核算李四的工資時(shí)將按2010-4-5日執(zhí)行。
中山亞美斯電子科技有限公司
2010年06月01日
第四篇:辦理請假手續(xù)注意事項(xiàng)
實(shí)習(xí)學(xué)生辦理請假手續(xù)注意事項(xiàng)
請假需要準(zhǔn)備材料:
1.因?qū)嵙?xí)離校本人要先提出申請,申請書按照統(tǒng)一格式打印或者手寫,要有本人和家長親筆簽名。
2.填寫頂崗實(shí)習(xí)聯(lián)系單,打印并簽字。
3.提供單位就業(yè)合同,就業(yè)合同建議按照提供的統(tǒng)一格式打印,加蓋實(shí)習(xí)或就
業(yè)單位公章(注意不是財(cái)務(wù)章或發(fā)票章,是單位公章),公章要清晰,合同期限至少為2年,最后的簽字日期應(yīng)與合同起始日期相同,本人簽字處要按手印。
不用統(tǒng)一格式也可以,但必須要符合上述要求,且一定注意合同中要有工資金額的明確規(guī)定,即月薪多少!
合同非常重要,如合同不符合上述要求,必須重新提供!
4.上述材料準(zhǔn)備好后,就可以來校辦理請假手續(xù)。
2011年9月15日
第五篇:通知:畢業(yè)手續(xù)事宜
通知
通知最重要的一項(xiàng)畢業(yè)手續(xù)于12.13日到東校區(qū)領(lǐng)取就業(yè)協(xié)議書(一式三份,一份自己保存,一份留用人單位,一份留學(xué)校.可以代領(lǐng)),用人單位自己聯(lián)系,如不愿長期在蓋章單位工作,簽訂協(xié)議書的同時(shí)再簽一份證明(已打印好另協(xié)議書時(shí)一并領(lǐng)取).用人單位蓋章后于18日送交東校區(qū)(一份協(xié)議書和證明).通知畢業(yè)證書和畢業(yè)生留念照片7月1日左右領(lǐng)取,如需學(xué)歷證明請到東校區(qū)領(lǐng)取.還有學(xué)生證回校時(shí)交回.宿舍行李自己妥善處理.宿舍鑰匙交回.
簽訂過就業(yè)協(xié)議書可以轉(zhuǎn)遷戶口,評定職稱,計(jì)算工齡等
輔導(dǎo)員說的,通知:畢業(yè)手續(xù)事宜,協(xié)議書《通知:畢業(yè)手續(xù)事宜》。