第一篇:煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度規(guī)定
煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度規(guī)定
一、為了促進(jìn)煤礦企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)管理制度,保障安全生產(chǎn),根據(jù)《安全生產(chǎn)法》和有關(guān)法律法規(guī),制定本規(guī)定。
二、本規(guī)定適用于全國各類煤礦企業(yè)。
三、煤礦企業(yè)必須建立以下安全生產(chǎn)管理制度:
(一)安全生產(chǎn)責(zé)任制;
(二)安全辦公會議制度;
(三)安全目標(biāo)管理制度;
(四)安全投入保障制度;
(五)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度;
(六)安全教育與培訓(xùn)制度;
(七)事故隱患排查制度;
(八)安全監(jiān)督檢查制度;
(九)安全技術(shù)審批制度;
(十)礦用設(shè)備、器材使用管理制度;
(十一)礦井主要災(zāi)害預(yù)防管理制度;
(十二)煤礦事故應(yīng)急救援制度;
(十三)安全獎罰制度;
(十四)入井檢身與出入井人員清點制度;
(十五)安全操作規(guī)程管理制度等。
四、煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度應(yīng)滿足下列規(guī)定:
(一)符合相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn);
(二)內(nèi)容具體,責(zé)任明確,能夠?qū)φ請?zhí)行和檢查,嚴(yán)格管理措施,有針對性、可操作性;
(三)對違反制度的各行為有明確、具體的處罰措施和責(zé)任追究辦法;
(四)所引用的依據(jù)及適用范圍和時間明確,表述規(guī)范,條款清晰,能確保相關(guān)人員了解和掌握;
(五)以正式文件發(fā)布,并確保其能夠約束涉及到的部門和人員。
五、煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度內(nèi)容的具體要求。
(一)安全生產(chǎn)責(zé)任制。要按照崗位、職能、權(quán)利和責(zé)任相統(tǒng)一的原則,明確各級負(fù)責(zé)人、職能機(jī)構(gòu)和各崗位人員承擔(dān)的安全生產(chǎn)責(zé)任和義務(wù);要將企業(yè)、部門或單位的全部安全生產(chǎn)責(zé)任逐項分解,逐級落實到各崗位和人員。
(二)安全辦公會議制度。要明確安全辦公會議的召開周期、內(nèi)容、主持人和參加人員。安全辦公會議必須由安全生產(chǎn)第一責(zé)任人主持。會議應(yīng)當(dāng)有完整的記錄,載明議定的事項、決定以及落實的人員、措施和期限。會議記錄、紀(jì)要應(yīng)納入檔案管理。
(三)安全目標(biāo)管理制度。應(yīng)依據(jù)上級下達(dá)的安全指標(biāo),結(jié)合實際制定年度或階段性安全生產(chǎn)目標(biāo),并將指標(biāo)逐級分解,明確責(zé)任、保證措施、考核和獎懲辦法。
(四)安全投入保障制度。應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定建立穩(wěn)定的安全投入資金渠道,保證新增、改善和更新安全系統(tǒng)、設(shè)備、設(shè)施,消除事
故隱患,改善安全生產(chǎn)條件,安全生產(chǎn)宣傳、教育、培訓(xùn),安全獎勵,推廣應(yīng)用先進(jìn)安全技術(shù)措施和管理方法,搶險救災(zāi)等均有可靠的資金來源;安全投入應(yīng)能充分保證安全生產(chǎn)需要,安全投入資金要??顚S茫幻旱V企業(yè)應(yīng)當(dāng)編制年度安全技術(shù)措施計劃,確定項目,落實資金、完成時間和責(zé)任人。
(五)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度。明確檢查標(biāo)準(zhǔn)、檢查周期、考核評級獎懲辦法、組織檢查的部門和人員。
(六)安全教育與培訓(xùn)制度。應(yīng)保證煤礦企業(yè)職工掌握本職工作應(yīng)具備的法律法規(guī)知識、安全知識、專業(yè)技術(shù)知識和操作技能;明確企業(yè)職工教育與培訓(xùn)的周期、內(nèi)容、方式、標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法;明確相關(guān)部門安全教育與培訓(xùn)的職責(zé)和考核辦法;明確年度安全生產(chǎn)教育與培訓(xùn)計劃,確定任務(wù),落實費用。
(七)事故隱患排查制度。應(yīng)保證及時發(fā)現(xiàn)和消除礦井在通風(fēng)、瓦斯、煤塵、火災(zāi)、頂板、機(jī)電、運輸、放炮、水害和其它方面存在的隱患;明確事故隱患的識別、評估、報告、監(jiān)控和治理標(biāo)準(zhǔn);按照分級管理的原則,明確隱患治理的責(zé)任和義務(wù)。
(八)安全監(jiān)督檢查制度。應(yīng)保證有專門的安全管理機(jī)構(gòu),配備足額的專職安全管理人員,有效地監(jiān)督安全生產(chǎn)規(guī)章制度、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范等執(zhí)行情況;重點檢查礦井“一通三防”的裝備、管理情況;明確安全檢查的周期、內(nèi)容、檢查標(biāo)準(zhǔn)、檢查方式、負(fù)責(zé)組織檢查的部門和人員、對檢查結(jié)果的處理辦法。
對查出的問題和隱患應(yīng)按“四定”原則(定項目、定人員、定措施、定時間)落實處理,并將結(jié)果進(jìn)行通報及存檔備案。
(九)安全技術(shù)審批制度。要確定各類工程設(shè)計、作業(yè)規(guī)程、安全措施和方案等安全技術(shù)審批的內(nèi)容、程序、標(biāo)準(zhǔn)、時限、審批級別;審批人員職別和資格,編制、審核、審批人員的職責(zé)、權(quán)限和義務(wù)。安全技術(shù)審批應(yīng)保證依據(jù)充分、正確、內(nèi)容全面、具體、安全措施可靠,能夠有效指導(dǎo)生產(chǎn)施工、作業(yè)和操作。
(十)礦用設(shè)備、器材使用管理制度。應(yīng)保證在用設(shè)備、器材符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),保持完好狀態(tài);明確礦用設(shè)備、器材使用前的檢測標(biāo)準(zhǔn)、程序、方法和檢驗單位、人員的資質(zhì);明確使用過程中的檢驗標(biāo)準(zhǔn)、周期、方法和校驗單位、人員的資質(zhì);明確維修、更新和報廢的標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法。
(十一)礦井主要災(zāi)害預(yù)防管理制度。要明確可能導(dǎo)致重大事故的“一通三防”、防治水、沖擊地壓、職業(yè)危害等主要危險,有針對性地分別制定專門制度,強(qiáng)化管理、加強(qiáng)監(jiān)控,制定預(yù)防措施。
(十二)煤礦事故應(yīng)急救援制度。要制定事故應(yīng)急救援預(yù)案,明確發(fā)生事故后的上報時限、上報部門、上報內(nèi)容、應(yīng)采取的應(yīng)急救援措施等。
(十三)安全獎罰制度。必須兼顧責(zé)任、權(quán)利、義務(wù),規(guī)定明確,獎罰對應(yīng);明確獎罰的項目、標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法。
(十四)入井檢身與出入井人員清點制度。明確入井人員禁止帶入井下的物品和檢查方法;明確人員入井、升井登記、清點和統(tǒng)計、報告辦法,保證準(zhǔn)確掌握井下作業(yè)人數(shù)和人員名單,及時發(fā)現(xiàn)未能正
常升井的人員并查明原因。
(十五)安全操作規(guī)程管理制度。操作規(guī)程要涵蓋從進(jìn)入操作現(xiàn)場、操作準(zhǔn)備到操作結(jié)束和離開操作現(xiàn)場全過程的各個操作環(huán)節(jié)。要分別制定各工種的崗位操作規(guī)程,明確各工種、崗位對操作人員的基本要求、操作程序和標(biāo)準(zhǔn),明確違反操作規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)可能導(dǎo)致的危險和危害。
六、煤礦企業(yè)及其所屬單位、部門應(yīng)制定相關(guān)配套的制度,并根據(jù)企業(yè)實際情況和安全生產(chǎn)管理工作需要制定其他安全生產(chǎn)管理制度。
七、負(fù)有煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門應(yīng)加強(qiáng)對煤礦企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)管理制度工作的監(jiān)督管理,指導(dǎo)企業(yè)制定安全生產(chǎn)管理制度。
八、本規(guī)定由國家煤礦安全監(jiān)察局負(fù)責(zé)解釋。
九、本規(guī)定自印發(fā)之日起施行。
第二篇:煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度
安全生產(chǎn)管理制度
安全生產(chǎn)辦公會議制度
為進(jìn)一步貫徹落實 “安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,建立健全安全規(guī)章制度,使各項安全技術(shù)措施得到落實,確保企業(yè)的生產(chǎn)安全,特制定本企業(yè)的安全生產(chǎn)辦公會議制度。
一、企業(yè)主要負(fù)責(zé)人每周要組織召開一次安全辦公會議。
二、辦公會議由主要負(fù)責(zé)人主持,分管負(fù)責(zé)人、安全員等有關(guān)人員參加。
三、學(xué)習(xí)傳達(dá)上級有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、規(guī)定和指示。
四、每次會議之前,要作好充分準(zhǔn)備,抓住重點,講求實效。會后對所研究確定的事項要記錄在案,明確負(fù)責(zé)人和完成整改的時限,狠抓落實。
五、聽取分管負(fù)責(zé)人關(guān)于執(zhí)行三大規(guī)程(《非煤礦山安全規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》、《操作規(guī)程》),落實安全技術(shù)措施和安全管理工作的情況匯報,研究分析存在的問題,提出解決的措施辦法,并落實到相關(guān)人員。
六、檢查以前安全辦公會議確定的事項的落實情況,對完成好的要表揚,對完成不好的要追究原因和責(zé)任。
七、對本單位發(fā)生的重大事故和未遂事故,進(jìn)行分析,討論處理事故責(zé)任者和嚴(yán)重違章人員,吸取教訓(xùn),制訂防范
措施,防止同類事故發(fā)生。
安全生產(chǎn)檔案管理制度
一、安全生產(chǎn)檔案管理要指定專人管理。
二、生產(chǎn)企業(yè)保存的檔案,主要供本企業(yè)使用和上級檢查時進(jìn)行查閱。
三、檔案不得轉(zhuǎn)借他人,不得隨意涂改、圈劃、眉批,不得增刪檔案內(nèi)容或污損檔案。
四、管理人員要將安全生產(chǎn)過程中有關(guān)安全生產(chǎn)的上級文件、安全檢查等有關(guān)圖紙、資料全部收齊、整理、歸檔。
五、檔案的儲存必須規(guī)范、分門別類,標(biāo)識明確,要做到有條不紊,便于查詢。
安全生產(chǎn)獎懲制度
為加強(qiáng)安全管理工作,全面落實安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制,結(jié)合我礦實際情況,特制定本單位安全生產(chǎn)獎懲制度。
獎
勵
1、全面落實安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制,認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)及規(guī)章制度的。
2、對在生產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患及時采取措施加以整改和預(yù)防及發(fā)現(xiàn)違章操作及時制止的。
3、一年中未發(fā)生輕傷、重傷等安全事故的。
4、年終保質(zhì)保量完成工作任務(wù)的,發(fā)放獎金100元或相應(yīng)獎額的物品。
5、對發(fā)現(xiàn)事故隱患并及時處理或立即向負(fù)責(zé)人報告的,根據(jù)功勞大小,給予相應(yīng)數(shù)額獎金。
處
罰
根據(jù)誰主管誰負(fù)責(zé),誰出問題誰承擔(dān)的原則,對發(fā)生違章違紀(jì)造成損失的,按以下規(guī)定予以處罰。
1、違反操作規(guī)程及安全有關(guān)規(guī)定進(jìn)行操作的,對直接人處以50元罰款。
2、責(zé)任人未按期進(jìn)行整改的,處以100元罰款。
3、特種作業(yè)人員未持證上崗,每發(fā)現(xiàn)一次處以20元罰款
4、對各類事故隱患未按要求進(jìn)行整改或故意隱瞞不報 的,視情節(jié)予以處罰。
5、對出現(xiàn)事故的責(zé)任人,按責(zé)任大小、情節(jié)輕重予以扣除獎金直至開除。
安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)制度
安全教育是提高全員安全意識、安全素質(zhì)的保證,必須認(rèn)真抓好。
一、單位主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人和安全管理人員應(yīng)當(dāng)具備與本企業(yè)所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和管理能力,經(jīng)考核合格取得得資格證后方可任職。
二、特殊工種作業(yè)人員,要害崗位、重要設(shè)備和設(shè)施的作業(yè)人員,都必須按有關(guān)規(guī)定經(jīng)專門的安全教育培訓(xùn),經(jīng)考核合格取得操作資格證書后,方準(zhǔn)上崗。
三、企業(yè)職工必須參加不少于1個月的基本安全技術(shù)知識培訓(xùn),具備必要的安全生產(chǎn)知識,熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能。
四、新工人必須進(jìn)行不少于48h的三級安全教育,經(jīng)考試及格后,由老工人帶領(lǐng)工作至少6個月,熟悉本工種操作技術(shù)并經(jīng)考核合格,方可獨立工作。
五、在采用新工藝、使用新設(shè)備時,必須組織職工了解、掌握其安全技術(shù)特性,采取有效的防護(hù)措施,并對從業(yè)人員進(jìn)行專門的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。
六、工人變換工種,須進(jìn)行新崗位的安全技術(shù)教育和培訓(xùn),未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的職工,不得上崗作業(yè)。
安全生產(chǎn)事故隱患排查、治理、報告制度
一、主要負(fù)責(zé)人每月至少組織一次企業(yè)的安全隱患大排查。
二、分管負(fù)責(zé)人對各工作崗位安全情況要進(jìn)行定期和不定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即處理,對疑難問題不能處理的,要及時報告主要負(fù)責(zé)人。
三、安全員要堅持跟班作業(yè),及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)安全隱患,杜絕違章違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。
四、指定有經(jīng)驗的工人專門負(fù)責(zé)對采場作業(yè)進(jìn)行監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)頂板冒落、透水征兆時,必須停止作業(yè),撤離人員,并向負(fù)責(zé)人報告。
五、各崗位工人上班作業(yè)前,要對有關(guān)設(shè)備和周圍情況進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)不安全隱患,立即處理或及時向有關(guān)人員匯報,不得強(qiáng)行作業(yè)。
六、對帶電設(shè)備要加強(qiáng)監(jiān)控,防止有人破壞,防止非專職操作人員錯誤操作等突發(fā)事情的發(fā)生,發(fā)現(xiàn)重大隱患時,耍采取有效措施,及時整改直至隱患清除。
七、各種檢查要記錄在案,明確隱患整改的責(zé)任人、措施和完成的時限,并有整改后的檢查驗收情況。
八、接到重大隱患報告后,要進(jìn)行實地勘查,若屬實,要立即安排人員進(jìn)行整改,確保安全生產(chǎn)。
爆破器材管理使用制度
一、使用爆破器材必須經(jīng)有關(guān)部門審查同意,并持說明使用爆破器材的地點、品名、數(shù)量、用途等向所在地公安局申請領(lǐng)取《爆炸物品使用許可證》,方準(zhǔn)使用。
二、爆破作業(yè)必須由經(jīng)過考核合格的爆破員擔(dān)任。
三、進(jìn)行爆破作業(yè)時,遵守爆破安全操作規(guī)程,要有專人負(fù)責(zé)指揮,在危險區(qū)的邊界,設(shè)置警戒哨和標(biāo)志;在爆破前發(fā)出信號,待危險區(qū)的人員撒至安全地點后,始準(zhǔn)爆破。爆破后,必須對現(xiàn)場進(jìn)行檢查,確認(rèn)安全后,才能發(fā)出警戒信號。
四、使用爆破器材,必須建立嚴(yán)格的領(lǐng)取、清退制度。爆破員領(lǐng)取爆破器材,必須經(jīng)班組長或現(xiàn)場負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),領(lǐng)取數(shù)量不得超過當(dāng)班使用量,剩余的要當(dāng)天退回。
五、嚴(yán)禁非爆破人員進(jìn)行爆破作業(yè)。嚴(yán)禁使用爆破器材炸魚、炸獸。
六、裝卸爆破器材時,應(yīng)盡量在白天進(jìn)行,要有專人負(fù)責(zé)組織和指導(dǎo)安全操作。裝卸人員必須懂得裝卸爆破器材的安全常識;裝卸現(xiàn)場,應(yīng)當(dāng)設(shè)置警戒崗哨,禁止無關(guān)人員進(jìn)入。
七、炸藥與雷管要分別放在兩個專用背包(木箱)內(nèi),禁止裝在衣袋。
八、領(lǐng)用爆破器材后,要直接送到爆破地點,不得中途
辦其它事項,嚴(yán)禁亂丟亂放。
九、不得提前班次領(lǐng)取爆破器材,不得攜帶爆破器材在人群聚集地方停留。十、一人一次運送的爆破器材不得超過:
同時搬運炸藥和起爆器10千克;拆箱(袋)搬運炸藥20千克;背運原包炸藥一箱(袋)。
十一、嚴(yán)禁在上、下井人員集中時向井下運送爆破器材。
傷亡事故管理制度
一、企業(yè)發(fā)生傷亡事故,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定及時上報,職工傷亡事故按機(jī)電、水害、中毒等分類整理上報。
二、企業(yè)發(fā)生傷亡事故,應(yīng)立即逐級上報,不得瞞報、遲報、謊報。
三、根據(jù)事故類型,現(xiàn)場人員應(yīng)果斷啟動應(yīng)急預(yù)案,采取不同的搶救方法,制定嚴(yán)密的搶救方案,同時應(yīng)有必要的防范措施,以防事故擴(kuò)大。
四、事故發(fā)生后,現(xiàn)場人員應(yīng)及時向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)匯報,并同時向所在地政府或安監(jiān)部門報告,匯報內(nèi)容包括發(fā)生事故的時間、地點、事故類別、遇險人數(shù)、現(xiàn)場狀況等。
五、事故教訓(xùn)和今后的防范措施,針對事故原因進(jìn)行總結(jié),建立事故檔案,實行分類管理。
六、發(fā)生事故后,對責(zé)任者的處罰,傷亡家屬的善后工作,必須堅持原則,做好傷亡事故的處理。
七、定期召開事故分析會,深刻反思,促進(jìn)安全生產(chǎn)。
設(shè)備安全管理制度
一、設(shè)備要進(jìn)行定期檢查和調(diào)整,檢查要有記錄,檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,應(yīng)指派專人立即處理。
二、設(shè)備不得帶病運行,作業(yè)前,必須認(rèn)真檢查工作場地,確認(rèn)電器、機(jī)械設(shè)備、工具和防護(hù)設(shè)施處于安全狀態(tài),方準(zhǔn)作業(yè)。
三、設(shè)備的檢修、維護(hù)由專人負(fù)責(zé),其他無關(guān)人員不得隨意拆卸設(shè)備。
四、機(jī)電設(shè)備不得帶電檢修,檢修時必須指定專人看護(hù),并懸掛 “有人作業(yè),不準(zhǔn)送電”的警示牌。
五、根據(jù)設(shè)備使用性質(zhì)劃分定期、不定期修理時限,保證設(shè)備經(jīng)常完好。
安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援和報告、處理制度
一、企業(yè)要從實際出發(fā),制定切實可行的安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案,并且每年至少組織一次演練,使管理人員和操作人員熟悉緊急情況下應(yīng)當(dāng)采取的應(yīng)急措施,確保應(yīng)急預(yù)案的有效性。
二、配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備,并進(jìn)行經(jīng)常性維護(hù)、保養(yǎng),保證正常運轉(zhuǎn)。
三、生產(chǎn)經(jīng)營單位發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,在事發(fā)現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即向本單位主要負(fù)責(zé)人報告。
四、單位主要負(fù)責(zé)人接到報告后,應(yīng)于1小時內(nèi)報告有關(guān)部門并積極組織搶險,不得遲報、謊報、瞞報、漏報和事故后逃匿,不得故意破壞事故現(xiàn)場、毀滅有關(guān)證據(jù)。
五、報告事故應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容:
1、事故發(fā)生單位概況;
2、事故發(fā)生的時間、地點以及事故現(xiàn)場情況;
3、事故的簡要經(jīng)過;
4、事故己經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)(包括下落不明的人數(shù))和初步估計的直接經(jīng)濟(jì)損失;
5、已經(jīng)采取的措施;
6、其他應(yīng)當(dāng)報告的情況。
六、支持和配合事故調(diào)查工作,并認(rèn)真汲取事故教訓(xùn),開展警示教育,制定實施切實可行的整改和防范措施,避免
類似事故再次發(fā)生。
七、應(yīng)當(dāng)依法妥善處理事故的善后工作,按國家和省有關(guān)規(guī)定向事故傷亡人員支付賠償金,并積極配合事故調(diào)查組進(jìn)行事故調(diào)查。
事故隱患排查治理制度
一、企業(yè)是事故隱患排查、治理和防控的責(zé)任主體,生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人對本單位事故隱患排查治理工作全面負(fù)責(zé)。
二、建立實時檢查、班檢查、日排查等隱患排查治理制度,明確排查地點、項目、標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任,將隱患排查治理日?;?/p>
三、建立事故隱患排查治理制度,組織事故隱患排查,及時發(fā)現(xiàn)并排除從業(yè)人員存在的各類違章行為和帶病運行的設(shè)備、設(shè)施及生產(chǎn)場所的各類事故隱患。
四、企業(yè)要定期組織安全生產(chǎn)管理人員、工程技術(shù)人員和其他相關(guān)人員排查本單位的事故隱患,并逐級落實從主要負(fù)責(zé)人到每個從業(yè)人員的隱患排查治理的范圍和責(zé)任,保證不留空檔,不留死角。
五、依照有關(guān)法律法規(guī)和文件要求制訂具體方案,對安全生產(chǎn)規(guī)章制度、落實責(zé)任、安全管理組織體系、資金投入、人員培訓(xùn)、勞動紀(jì)律、現(xiàn)場管理、防控手段、事故查處以及安全生產(chǎn)基本條件、工藝系統(tǒng)、基礎(chǔ)設(shè)施、技術(shù)裝備、作業(yè)環(huán)境等方面每月至少排查一次事故隱患,落實事故隱患排查治理工作的崗位責(zé)任。
六、加強(qiáng)對自然災(zāi)害的預(yù)防,對于因自然災(zāi)害可能導(dǎo)致事故災(zāi)難的隱患,應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和本規(guī)
定的要求排查治理,采取可靠的預(yù)防措施,制訂應(yīng)急預(yù)案。在接到有關(guān)自然災(zāi)害預(yù)報時,應(yīng)當(dāng)采取撤離人員、停止作業(yè)、加強(qiáng)監(jiān)測等安全措施,并及時向當(dāng)?shù)厝嗣裾坝嘘P(guān)部門報告。
七、接到有關(guān)部門下達(dá)的責(zé)令停產(chǎn)整改指令,必須立即停止生產(chǎn),由主要負(fù)責(zé)人組織制訂整改方案,并及時報送有關(guān)部門。停產(chǎn)整改方案應(yīng)確定整改內(nèi)容、整改目標(biāo)、整改時限、整改作業(yè)范圍、從事整改的作業(yè)人員,落實整改責(zé)任人、資金,還應(yīng)包括安全技術(shù)措施和應(yīng)急預(yù)案,以及職工安全教育和培訓(xùn)等內(nèi)容。
事故隱患定期排查分析制度
為貫徹落實安全生產(chǎn)隱患治理的各項工作要求,形成本企業(yè)事故隱患排查治理的長效管理機(jī)制,確保企業(yè)的生產(chǎn)安全,特制訂本制度。
一、企業(yè)每周組織一次本崗位安全事故隱患排查,分管負(fù)責(zé)人、安全管理人員參加檢查。
二、每月召開一次事故隱患排查分析會議,會議由主要負(fù)責(zé)人或分管負(fù)責(zé)人召集相關(guān)人員參加。會議對隱患排查治理工作進(jìn)行分析、研究、部署,并做好會議記錄。
三、對排查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患,要落實責(zé)任人,整改資金,限期整改,整改期限結(jié)束,安全管理人員要組織進(jìn)行復(fù)查,確保隱患整改到位。
四、對排查發(fā)現(xiàn)的隱患要及時上報企業(yè)主要負(fù)責(zé)人,同時上報隱患整改的計劃、負(fù)責(zé)人和整改朝限。
五、安全管理人員負(fù)責(zé)對排查發(fā)現(xiàn)的隱患,及時整理分類,登記建檔。對隱患的整改情況進(jìn)行跟蹤,確保隱患按期整改到位。對于無特殊情況拖延或拒不整改的個人,企業(yè)要給予嚴(yán)肅處理。
六、對排查出的重大事故隱患,按照安監(jiān)部門的要求上報相關(guān)部門,并請有資質(zhì)的安全生產(chǎn)中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行評估認(rèn)定,制定整改方案,按期實施到位。
七、在隱患排查的基礎(chǔ)上,企業(yè)每年將邀請安全生產(chǎn)專
家對全礦生產(chǎn)狀況進(jìn)行1-2次全面的安全事故隱患排查。
事故隱患排查治理建檔制度
為加強(qiáng)對事故隱患排查發(fā)現(xiàn)、實施治理、復(fù)查驗收、整改等全過程閉環(huán)監(jiān)督管理,切實提高基礎(chǔ)管理工作水平,結(jié)合實際,制定本制度。
一、企業(yè)在認(rèn)真排查隱患的基礎(chǔ)上,必須對排查出的事故隱患建立事故隱患登記臺帳和事故隱患信息檔案。
二、事故隱患信息的主要內(nèi)容有:
1、隱患部位;
2、隱患可能引發(fā)的后果;
3、采取的防范措施、應(yīng)急預(yù)案;
4、整改措施及方案;
5、治理情況。
三、重大事故隱患實行“一患一檔”管理,共主要內(nèi)容有:
1、重大事故隱患登記表;
2、重大事故隱患評估報告書;
3、重大事故隱患整改方案;
4、預(yù)防重大事故發(fā)生的應(yīng)急救援預(yù)案;
5、重大事故隱患整改實施過程中形成的圖紙、文件、會議記錄、檢查記錄等;
6、重大事故隱患整改完成評價意見;
7、重大事故隱患整改完成情況及驗收情況等。
事故隱患治理和監(jiān)控制度
一、對排查出的各類事故隱患,檢查人員要如實填寫安全生產(chǎn)管理部門下發(fā)的《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)事故隱患排查治理登記臺帳》。
二、對一般事故隱患,檢查人員要組織人員立即整改。整改難度較大或需一定數(shù)量的資金投入,企業(yè)要編制隱患整改方案,經(jīng)安全生產(chǎn)管理部門審核、單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后組織實施,并由安全生產(chǎn)管理部門對整改落實情況進(jìn)行驗收。
三、在事故隱患整改過程中,應(yīng)當(dāng)采取相應(yīng)的安全防范措施,防止事故發(fā)生。事故隱患排除前或者排除過程中無法保證安全的,應(yīng)當(dāng)從危險區(qū)域內(nèi)撤出作業(yè)人員,并疏散可能危及的其他人員,設(shè)置警戒標(biāo)志,暫時停產(chǎn)停業(yè)或者停止使用;對暫時難以停產(chǎn)或者停止使用的相關(guān)生產(chǎn)儲存裝置、設(shè)施、設(shè)備,應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)維護(hù)和保養(yǎng),防止事故發(fā)生。
職業(yè)危害預(yù)防制度
一、貫徹執(zhí)行 “安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全管理方針,預(yù)防各類職業(yè)危害,保障員工身體健康。
二、在粉塵作業(yè)現(xiàn)場,要定期給職工換發(fā)防塵口罩、工作服、手套、膠鞋等勞動防護(hù)用品,并督促職工正確使用。
三、教育職工養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,加強(qiáng)個人防護(hù),同時采場應(yīng)設(shè)飲水站,及時供給職工符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的飲用水。
四、降低勞動強(qiáng)度,預(yù)防和減少工人疲勞作業(yè),提高工作質(zhì)量,防止職業(yè)危售。
五、新工人上班前,必須經(jīng)過身體健康檢查,不適合從事礦山作業(yè)者不得錄用;在崗職工每半年進(jìn)行一次體格檢查,發(fā)現(xiàn)身體不適,體力不支者,要調(diào)換或停止其工作。
重大事故隱患公示制度
為充分發(fā)揮企業(yè)職工的監(jiān)督作用,抓好企業(yè)重大事故隱患的整改工作,提高企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平,防范重特大安全事故發(fā)生,根據(jù)相關(guān)要求,特制定本制度。
一、重大事故隱患是指因物的危險狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷而造成整改難度較大,依照法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)全部或者局部停產(chǎn)停業(yè),并經(jīng)過一定時間整改治理方能排除的隱患,或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營單位自身難以排除的隱患。
二、企業(yè)對本單位自查和有關(guān)部門檢查發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患要予以公示,重大事故隱患應(yīng)當(dāng)在排查或檢查發(fā)現(xiàn)的3日內(nèi)進(jìn)行公示。公示內(nèi)容主要包括重大事故隱患基本情況及危害,同時明確重大事故隱患整改的責(zé)任人。
三、對存在的重大事故隱患要按程序逐級上報,并在有重大事故隱患的場所要懸掛顯示隱患內(nèi)容及危害的相應(yīng)級別的警示標(biāo)志牌。
四、針對存在的重大隱患企業(yè)要制定隱患整改的具體方案,并上報相關(guān)監(jiān)管部門備案。
五、主動接受社會輿論監(jiān)督,及時公開重大事故隱患的治理情況。
六、隱患整改結(jié)束,經(jīng)有關(guān)部門驗收確認(rèn)合格,在摘除警示標(biāo)志牌、刪除相關(guān)信息后,方可恢復(fù)生產(chǎn)經(jīng)營活動。
重大事故隱患舉報獎勵制度
為了進(jìn)一步深化各項安全管理工作,做到每個環(huán)節(jié),每個崗位的安全有人抓、有人管、有人落實,形成 “人人管安全,人人抓安全”的多角度全防衛(wèi)、全過程群眾監(jiān)管體制和遵章守紀(jì)光榮、違章作業(yè)可恥的輿論氛圍,同心同德、群防群治,確保我礦安全生產(chǎn),礦設(shè)立舉報獎勵專項獎,積極鼓勵職工,人人參與安全監(jiān)督,對“三違現(xiàn)象”,事故隱患和工傷事故隱瞞不報有權(quán)舉報,舉報必須確鑿有據(jù),經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)組調(diào)查核實后,給予舉報個人獎勵。如有對職工舉報進(jìn)行打擊報復(fù)者給予嚴(yán)重處分。鑒于此,特制定如下事故隱患舉報獎勵制度。
I、凡舉報“三違”行為一次者,按照獎罰規(guī)定,三違人員所罰款額全部獎勵舉報人員。
2、凡舉報作業(yè)場所存在安全隱患,能處理但不及時處理,處理不徹底或存在僥幸心理不處理的,給予舉報人20元的監(jiān)督鼓勵獎。
3、凡舉報比較重大的安全隱患,分管負(fù)責(zé)人處理不了,需要礦長處理,但分管負(fù)責(zé)人隱瞞不報的,給予舉報人30-50元監(jiān)督鼓勵獎。
4、凡舉報特別重大的安全隱患,給予舉報人50-100元監(jiān)督鼓勵獎。
5、凡舉報發(fā)生工傷事故,隱瞞不報的,給予舉報個人
30-50元監(jiān)督鼓勵獎。
6、凡舉報有工作人員違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及失職、瀆職等行為、安全管理人員在不認(rèn)真履行職責(zé)的,給予舉報個人30-50元監(jiān)督鼓勵獎。
重大事故隱患申報制度
為有效遏制重大安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,切實保障職工的生命財產(chǎn)安全,進(jìn)一步加大重大事故隱患的治理整治力度,針對企業(yè)現(xiàn)狀,特制訂重大事故隱患申報制度。
一、企業(yè)全體職工在各自工作崗位要認(rèn)真排查事故隱患,并及時將在排查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患上報安全管理人員。對歷次排查中發(fā)現(xiàn)的隱患,應(yīng)當(dāng)整理建檔,并向企業(yè)主要負(fù)責(zé)人匯報排查出的隱患情況。
二、對于排查中發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患,企業(yè)所有職工可以直接向企業(yè)主要負(fù)責(zé)人報告。
三、接到重大事故隱患報告后,主要負(fù)責(zé)人要立即向鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府及安監(jiān)部門報告,同時組織本單位有關(guān)人員制訂隱患整改方案,報相關(guān)部門備案,盡快落實隱患整改措施。
四、對于在隱患排查工作中及時報告重大事故隱患的職工,企業(yè)將根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予獎勵;對于不認(rèn)真排查事故隱患或隱瞞不報的,一經(jīng)查實,企業(yè)將給予嚴(yán)肅處理。
重大事故隱患整改掛牌督辦制度
為及時消除重大事故隱患,有效防范重特大事故,根據(jù)相關(guān)規(guī)定,結(jié)合實際,制定本制度。
一、凡重大事故隱患,一律實行重大事故隱患整改掛牌督辦制度。
二、凡被查出的重大事故隱患,企業(yè)主要負(fù)責(zé)人必須按要求進(jìn)行整改,并抓好整改工作的落實。
三、需掛牌督辦的重大事故隱患,企業(yè)必須以書面形式提交相關(guān)監(jiān)管部門,并逐級上報,內(nèi)容包括重大事故隱患名稱、情況簡介、可能造成的后果、擬整改措施和整改目標(biāo)、所需經(jīng)費、安全措施和應(yīng)急預(yù)案等。
四、經(jīng)安監(jiān)部門審議通過實行掛牌的重大事故隱患,企業(yè)要懸掛 “重大事故隱患”警示牌,實行掛牌督辦,并按月對整改進(jìn)展情況進(jìn)行上報。
五、在整改朝限內(nèi),要認(rèn)真制定整改方案,想方設(shè)法落實整改措施,確保事故隱患得以及時消除,同時要采取必要的措施,做到防范于未然。
六、重大事故隱患整改完畢,應(yīng)及時組織有關(guān)人員進(jìn)行檢查驗收,驗收確認(rèn)合格后,提請安監(jiān)部門予以摘牌。
重大事故隱患整改效果監(jiān)督檢查制度
為及時組織對重大事故隱患整改效果進(jìn)行檢查評估,切實消除重大事故隱患,有效防范重大事故,結(jié)合我礦實際,制定本制度。
一、對掛牌督辦的隱患整改情況要及時進(jìn)行督查,并以記錄或表格形式做好掛牌督辦事故隱患整改情況記錄工作。
二、在重大事故隱患的整改過程中,企業(yè)主要負(fù)責(zé)人要組織有關(guān)人員研究解決整改工作中的重大問題。及時將重大事故隱患治理工作進(jìn)度、整改督查落實情況向監(jiān)管部門作出書面報告。
三、被掛牌督辦整改的重大事故隱患在完成整改任務(wù)后,要組織有關(guān)專業(yè)技術(shù)人員或中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行整改評價,并形成鑒定報告,報安全監(jiān)管部門并申請驗收。
四、驗收時形成重大事故隱患整改完成情況的相關(guān)資料,企業(yè)要責(zé)成專人存擋管理。
重大事故隱患專家評估制度
為有效遏止重大安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,加強(qiáng)重大事故隱患的治理和整改力度,采取有效監(jiān)控措施,防止事故隱患因失管失控而釀成事故,依據(jù)有關(guān)規(guī)定,制定本制度。
一、成立隱患整改領(lǐng)導(dǎo)小組,由主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,班組長、安全管理人員為成員。
二、安全管理人員負(fù)責(zé)收集各項事故隱患信息,建立事故隱患信息檔案,并對隱患情況進(jìn)行核查,于每月底匯總,列出隱患清單。
三、隱患的評估由企業(yè)聘請有關(guān)專家組成評估小組進(jìn)行,必要時可委托有資質(zhì)的中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行評估。
四、隱患級別評估每月進(jìn)行一次,由企業(yè)聘請的專家評估小組對安全部門提供的隱患清單逐項評估,分出一般隱患和重大隱患,提出整改措施,形成隱患評估報告書,并落實有關(guān)人員進(jìn)行整改,并上報政府有關(guān)部門。
五、隱患驗收評估在重大隱患整改結(jié)束后一周內(nèi)進(jìn)行,對隱患整改情況進(jìn)行評估,提出評估意見,并形成重大事故隱患檔案材料備查和上報政府有關(guān)部門。
六、在事故整改方案和技術(shù)措施未落實之前,應(yīng)對隱患存在部位進(jìn)行局部停產(chǎn)停業(yè)處理,直至隱患消除,未經(jīng)驗收前不得恢復(fù)生產(chǎn)。
七、在隱患整改過程申,所需耗費的人力、物力,由隱
患整改領(lǐng)導(dǎo)小組協(xié)調(diào)解決。
八、企業(yè)安全管理負(fù)責(zé)人要做好重大事故隱患整改的檢查和整改工作,并將檢查情況記錄在案。
九、隱患整改結(jié)束,委托有資質(zhì)的安全生產(chǎn)中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行評估合格后,并提請安監(jiān)局進(jìn)行驗收,驗收合格后方可恢復(fù)生產(chǎn)。
重大危險源管理制度
為了預(yù)防各類事故的發(fā)生,降低事故造成的損失,及時消除事故苗頭,為此必須加強(qiáng)對重大危險源的安全管理,告知從業(yè)人員和相關(guān)人員在緊急情況下應(yīng)當(dāng)采取的應(yīng)急措施。
一、組織或聘請有資質(zhì)人員對企業(yè)重大危險源的安全狀態(tài)進(jìn)行定期檢測和評估,并記錄在案。
二、安全管理人員要對企業(yè)的重大危險源的管理進(jìn)行認(rèn)真檢查,履行好職責(zé)。
三、制定專門的應(yīng)急救援預(yù)案,落實救援人員,配置相應(yīng)的應(yīng)急救援器材,并對重大危險源緊急事故進(jìn)行搶險救災(zāi)的實施及日常演練,企業(yè)每年至少舉行一次安全、消防應(yīng)急演習(xí)活動。
四、告知本生產(chǎn)單位以外可能受到損害的其他人員在緊急情況下應(yīng)當(dāng)采取的應(yīng)急措施。
五、凡進(jìn)入重大危險源區(qū)域內(nèi)的作業(yè)人員,必須經(jīng)過應(yīng)急技能培訓(xùn)才能進(jìn)入工作崗位。
六、對廠區(qū)生產(chǎn)設(shè)施的日常巡回檢查記錄要及時,企業(yè)每月至少進(jìn)行一次專項安全綜合檢查。
七、對于在日常工作中發(fā)現(xiàn)的事故隱患,通過整改避免事故發(fā)生的,將給予現(xiàn)金獎勵,對發(fā)現(xiàn)事故苗頭知情不報者將給予處罰。
第三篇:煤礦企業(yè)必須建立以下安全生產(chǎn)管理制度
煤礦安全管理講座
講課人:
時間:
地點:
授課內(nèi)容:煤礦企業(yè)基本安全生產(chǎn)管理制度
聽課人:
一、根據(jù)《安全生產(chǎn)法》和有關(guān)法律法規(guī),為了促進(jìn)煤礦企業(yè)保障安全生產(chǎn),需建立健全安全生產(chǎn)管理制度,(一)安全生產(chǎn)責(zé)任制;
(二)安全辦公會議制度;
(三)安全目標(biāo)管理制度;
(四)安全投入保障制度;
(五)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度;
(六)安全教育與培訓(xùn)制度;
(七)事故隱患排查制度;
(八)安全監(jiān)督檢查制度;
(九)安全技術(shù)審批制度;
(十)礦用設(shè)備、器材使用管理制度;
(十一)礦井主要災(zāi)害預(yù)防管理制度;
(十二)煤礦事故應(yīng)急救援制度;
(十三)安全獎罰制度;
(十四)入井檢身與出入井人員清點制度;(十五)安全操作規(guī)程管理制度等。
二、煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度內(nèi)容的具體要求。
(一)安全生產(chǎn)責(zé)任制。要按照崗位、職能、權(quán)利和責(zé)任相統(tǒng)一的原則,明確各級負(fù)責(zé)人、職能機(jī)構(gòu)和各崗位人員承擔(dān)的安全生產(chǎn)責(zé)任和義務(wù);要將部門或單位的全部安全生產(chǎn)責(zé)任逐項分解,逐級落實到各崗位和人員。
(二)安全辦公會議制度。要明確安全辦公會議的召開周期、內(nèi)容、主持人和參加人員。安全辦公會議必須由安全生產(chǎn)第一責(zé)任人主持。會議應(yīng)當(dāng)有完整的記錄,載明議定的事項、決定以及落實的人員、措施和期限。會議記錄、紀(jì)要應(yīng)納入檔案管理。
(三)安全目標(biāo)管理制度。應(yīng)依據(jù)上級下達(dá)的安全指標(biāo),結(jié)合實際制定或階段安全生產(chǎn)目標(biāo),并將指標(biāo)逐級分解,明確責(zé)任、保證措施、考核和獎懲辦法。
(四)安全投入保障制度。應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定建立穩(wěn)定的安全投入資金渠道,保證新增、改善和更新安全系統(tǒng)、設(shè)備、設(shè)施,消除事故隱患,改善安全生產(chǎn)條件,安全生產(chǎn)宣傳、教育、培訓(xùn),安全獎勵,推廣應(yīng)用先進(jìn)安全技術(shù)措施和管理方法,搶險救災(zāi)等均有可靠的資金來源;安全投入應(yīng)能充分保證安全生產(chǎn)需要,安全投入資金要專款專用;煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)編制安全技術(shù)措施計劃,確定項目,落實資金、完成時間和責(zé)任人。
(五)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度。明確檢查標(biāo)準(zhǔn)、檢查周期、考核評級獎懲辦法、組織檢查的部門和人員。
(六)安全教育與培訓(xùn)制度。應(yīng)保證煤礦職工掌握本職工作應(yīng)具備的法律法規(guī)知識、安全知識、專業(yè)技術(shù)知識和操作技能;明確職工教育與培訓(xùn)的周期、內(nèi)容、方式、標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法;明確相關(guān)部門安全教育與培訓(xùn)的職責(zé)和考核辦法;明確安全生產(chǎn)教育與培訓(xùn)計劃,確定任務(wù),落實費用。
(七)事故隱患排查制度。應(yīng)保證及時發(fā)現(xiàn)和消除礦井在通風(fēng)、瓦斯、煤塵、火災(zāi)、頂板、機(jī)電、運輸、放炮、水害和其它方面存在的隱患;明確事故隱患的識別、評估、報告、監(jiān)控和治理標(biāo)準(zhǔn);按照分
級管理的原則,明確隱患治理的責(zé)任和義務(wù)。
(八)安全監(jiān)督檢查制度。應(yīng)保證有專門的安全管理機(jī)構(gòu),配備足額的專職安全管理人員,有效地監(jiān)督安全生產(chǎn)規(guī)章制度、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范等執(zhí)行情況;重點檢查礦井“一通三防”的裝備、管理情況;明確安全檢查的周期、內(nèi)容、檢查標(biāo)準(zhǔn)、檢查方式、負(fù)責(zé)組織檢查的部門和人員、對檢查結(jié)果的處理辦法。對查出的問題和隱患應(yīng)按“四定”原則(定項目、定人員、定措施、定時間)落實處理,并將結(jié)果進(jìn)行通報及存檔備案。
(九)安全技術(shù)審批制度。要確定各類工程設(shè)計、作業(yè)規(guī)程、安全措施和方案等安全技術(shù)審批的內(nèi)容、程序、標(biāo)準(zhǔn)、時限、審批級別;審批人員職別和資格,編制、審核、審批人員的職責(zé)、權(quán)限和義務(wù)。安全技術(shù)審批應(yīng)保證依據(jù)充分、正確、內(nèi)容全面、具體、安全措施可靠,能夠有效指導(dǎo)生產(chǎn)施工、作業(yè)和操作。
(十)礦用設(shè)備、器材使用管理制度。應(yīng)保證在用設(shè)備、器材符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),保持完好狀態(tài);明確礦用設(shè)備、器材使用前的檢測標(biāo)準(zhǔn)、程序、方法和檢驗單位、人員的資質(zhì);明確使用過程中的檢驗標(biāo)準(zhǔn)、周期、方法和校驗單位、人員的資質(zhì);明確維修、更新和報廢的標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法。
(十一)礦井主要災(zāi)害預(yù)防管理制度。要明確可能導(dǎo)致重大事故的“一通三防”、防治水、沖擊地壓、職業(yè)危害等主要危險,有針對性地分別制定專門制度,強(qiáng)化管理,加強(qiáng)監(jiān)控,制定預(yù)防措施。
(十二)煤礦事故應(yīng)急救援制度。要制定事故應(yīng)急救援預(yù)案,明確發(fā)生事故后的上報時限、上報部門、上報內(nèi)容、應(yīng)采取的應(yīng)急救援措施等。
(十三)安全獎罰制度。必須兼顧責(zé)任、權(quán)利、義務(wù),規(guī)定明確,獎罰對應(yīng);明確獎罰的項目、標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法。
(十四)入井檢身與出入井人員清點制度。明確入井人員禁止帶入
井下的物品和檢查方法;明確人員入井、升井登記、清點和統(tǒng)計、報告辦法,保證準(zhǔn)確掌握井下作業(yè)人數(shù)和人員名單,及時發(fā)現(xiàn)未能正常升井的人員并查明原因。
(十五)安全操作規(guī)程管理制度。操作規(guī)程要涵蓋從進(jìn)入操作現(xiàn)場、操作準(zhǔn)備到操作結(jié)束和離開操作現(xiàn)場全過程的各個操作環(huán)節(jié)。要分別制定各工種的崗位操作規(guī)程,明確各工種、崗位對操作人員的基本要求、操作程序和標(biāo)準(zhǔn),明確違反操作程序和標(biāo)準(zhǔn)可能導(dǎo)致的危險和危害。
三、煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度應(yīng)滿足下列規(guī)定:
(一)符合相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn);
(二)內(nèi)容具體,責(zé)任明確,能夠?qū)φ請?zhí)行和檢查,嚴(yán)格管理措施,有針對性、可操作;
(三)對違反制度的各種行為有明確、具體的處罰措施和責(zé)任追究辦法;
(四)所引用的依據(jù)及適用范圍和時間明確,表述規(guī)范,條款清晰,能確保相關(guān)人員了解和掌握;
(五)以正式文件發(fā)布,并確保其能夠約束涉及到的部門和人員。
四、根據(jù)我礦實際情況和上級要求適時制定其他安全生產(chǎn)管理制度。
第四篇:煤礦有限公司安全生產(chǎn)管理制度
第六篇 水文、地測管理制度管理
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測量儀器設(shè)備保養(yǎng)制度養(yǎng)制
一、使用儀器前必須開箱檢查儀器完好狀況,發(fā)現(xiàn)問題及提出,否則由本次工箱者負(fù)責(zé),坐汽車郵外或下井,必須有專人保護(hù)儀器,不得放于車廂上。
二、儀器設(shè)備必須保持潔凈衛(wèi)生。儀器使用后,由各組組長分派人員把儀器、腳架、配
件、鋼尺等擦洗干凈。
三、儀器使用完畢后,必須送回原存放地點,放置整齊。秒級儀器用完之后,必須放到
辦公樓儀器室。
四、在使用儀器的過程中,要注意保護(hù),如有碰撞、損壞,要及時匯報,不得隱瞞,否
則將適當(dāng)處理。
五、在操作過程中,對儀器各部件,必須用力適度,不能因為用力過猛而損傷儀器。
六、損壞儀器,按其情節(jié)輕重,態(tài)度好壞給以處理。C
測量儀器設(shè)備檢校制度校制
為了確保測量外業(yè)成果的可靠性,延長測量儀器的使用年限,確保儀器性能良好,特制
定如下規(guī)定: 一、一般情況下,每半年做一次常用經(jīng)緯儀的檢驗與校正工作,在工作過程哪現(xiàn)儀器問
題,及時報告,及時處理,檢驗校正,每年年初要做出全面的儀器檢修計劃。
二、儀器設(shè)備在使用前必須進(jìn)行全面的檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報。
三、儀器設(shè)備每年進(jìn)行一次全面的檢驗校正,組里解決不了的問題要按管理權(quán)限上的批
準(zhǔn)后及時到外面進(jìn)行個理,不能影響工作。
四、大型工程式施測(比如重要貫通、控制導(dǎo)線)之前,必須進(jìn)行儀器的全面檢驗,并
做好記錄工作。
測量成果整理及圖紙繪制制度理及 繪制
一、測量外業(yè)完成之后,要求每個參加測量的人員對所做資料做一次計算。對外提供的
資料為各組技術(shù)員與人對算之后的資料。資料的整理,歸檔是由各組技術(shù)員負(fù)責(zé),資料必須
整潔,完整準(zhǔn)確無誤。
二、圖紙繪制由組里安排人統(tǒng)一進(jìn)行。對外提供圖紙資料必須資料必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后方
可,否則,將嚴(yán)肅處理。
三、分組必須繪制一張 1:2000 或 1:1000 的施工進(jìn)度圖,做為內(nèi)部使用,由組長安排
人員進(jìn)行按期限填繪。
四、地質(zhì)、測量資料要有專人管理,建立使用供閱、登記制度。
礦井水文地質(zhì)報告及資料編制審批制度資料 審批
一、礦井在不同的建設(shè),生產(chǎn)階段,必須具備相應(yīng)的各種地質(zhì)報告及資料。
二、建井結(jié)束后,按有關(guān)要求提出建井地質(zhì)報告,報上一級主管部門審查,并報新井移
交驗收委員會批準(zhǔn)。
三、在采區(qū)正式設(shè)計前三個月提出采區(qū)地質(zhì)說明書,由礦總工程師審閱,報上一級部門
批準(zhǔn)。
四、以采區(qū)地質(zhì)說明書為基礎(chǔ),及時編寫掘進(jìn)地質(zhì)說明書,經(jīng)礦總工程師批準(zhǔn)后,交掘
進(jìn)部門使用。
五、工作成形成后,應(yīng)在十五天按有關(guān)要求提出工作面回采地質(zhì)說明書,經(jīng)礦總工程師
批準(zhǔn)后,交生產(chǎn)部門使用。高產(chǎn)高效工作成回采地質(zhì)說明書,必須報上一經(jīng)部門批準(zhǔn)。
六、工作面、采區(qū)結(jié)束后,按規(guī)定時間按出采后總結(jié),報總工程師審定后,作為正式資
料長期保存。
七、礦井地質(zhì)報告必須每 8 至 10 年修編一次,并報省一級煤炭管理部門批準(zhǔn)。
八、礦井進(jìn)入收尾階段,必須按有關(guān)要求提交礦井收尾階段地質(zhì)總結(jié)報告,由公司、礦
總工程師審批后,報省煤炭局批準(zhǔn)。
礦井儲量管理制度理制
一、按照《生產(chǎn)井儲量管理規(guī)程》白地測部門配專職人員分管礦井儲量工作。
二、做好儲量管理的基礎(chǔ)工作。編繪儲量管理圖件,建立儲量管理臺帳,編制儲量管理
報表,編儲量變動申請報告,開展礦井丟煤預(yù)報。
三、提出合理采煤方法的建議,嚴(yán)格執(zhí)行回采率指標(biāo)。
四、建立健全儲量管理責(zé)任制度。
五、加強(qiáng)業(yè)務(wù)監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行儲量的轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出、注銷、報損的審批制度。
六、及時掌握儲量動態(tài)變化,定期對 “三量”及其可采期進(jìn)行統(tǒng)計分析。
七、加強(qiáng)礦井儲量技術(shù)管理,丟煤通知制度完善,儲量變動的各項批文,報告完整,定
期進(jìn)行礦井回收率分析和總結(jié)。
地質(zhì)資料分析、保管和提供制度保管 供制
一、按照技術(shù)資料檔案管理的一般要求,進(jìn)行地質(zhì)技術(shù)資料管理。
二、各類資料人門別保管,有索引、有目錄,查找方便。
三、裝訂成冊,裝入卷柜,相對集中,符合防火保密要求。
四、帳、卡相符,文字部分與基礎(chǔ)數(shù)據(jù)一致。
五、上級下達(dá)及本部門因復(fù)上報的各種函件,審批文件、報表等,有專門卷柜和保管手
段,信息傳遞和反饋及時。
六、對外提供地質(zhì)資料時,須經(jīng)礦總工程師批準(zhǔn)后,方可提供。
七、定期分析,及時總結(jié)己獲得的各種地質(zhì)及水資料,并按要求向有關(guān)部門提供。
八、由于地質(zhì)資料提供、出借,出現(xiàn)地質(zhì)事故,造成重大損失者,應(yīng)追查和處罰責(zé)任者。
第七篇
生產(chǎn)調(diào)度管理制度理制
生產(chǎn)調(diào)度管理制度理制.(一)、負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)的組織和指揮,按班、按日、按旬、按月完成原煤產(chǎn)量、開拓、掘進(jìn)進(jìn)尺任務(wù)。
(二)、負(fù)責(zé)召開調(diào)度會、生產(chǎn)平衡會,及時解決生產(chǎn)中的問題,督促檢查執(zhí)行情況。
凡是涉及影響當(dāng)前生產(chǎn)的問題,有權(quán)對同級業(yè)務(wù)部門進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)度,行使調(diào)度職權(quán)。
(三)、認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)方針。嚴(yán)格按照安全規(guī)程、作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程指揮生產(chǎn),對危脅安全生產(chǎn)的重大問題,有權(quán)下達(dá)調(diào)度命令,并督促有關(guān)部門積極采取措施。凡是發(fā)生
重大事故,調(diào)度室要組織和指揮搶救工作,并組織盡快恢復(fù)正常生產(chǎn)。T
(四)、及時掌握生產(chǎn)趨勢和分析生產(chǎn)動態(tài),對生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)、采掘工作面接替情況和
采掘工人出勤率等進(jìn)行專題調(diào)度。
(五)、抓好均衡生產(chǎn),平時狠抓日常生產(chǎn)和月度的生產(chǎn),安排好礦井計、劃檢修工作,并進(jìn)行監(jiān)督檢查。
(六)、認(rèn)真做好上傳下達(dá),下傳上報的工作,對領(lǐng)導(dǎo)指示及時檢查貫徹執(zhí)行情況,對
生產(chǎn)活動情況及出現(xiàn)的重大問題,如實地迅速地逐級上報。
(七)、重點了解和掌握綜采、綜掘工作面的準(zhǔn)備、安裝、使用和日常生產(chǎn)情況。
(八)、經(jīng)常深入實際,調(diào)查研究,熟悉生產(chǎn),掌握第一手資料,了解生產(chǎn)變化趨向,及時提出建設(shè)性的意見,保證生產(chǎn)不間斷地進(jìn)行。
(九)、建立完整的原始記錄,按時填寫圖表和牌板,及時添出調(diào)度日報和生產(chǎn)活動分
析資料。,(十)、調(diào)度通知及調(diào)度通報是傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)緊急指示,進(jìn)行緊急工作部署的重要手段,屬
于緊急公文。并且具有同級正式文件的同等效力,各單位必須嚴(yán)格貫徹執(zhí)行。
(十一)、調(diào)度主管有權(quán)參加生產(chǎn)計劃的編制審查工作,有權(quán)召集或參加生產(chǎn)會議。
(十二)、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示和生產(chǎn)需要,有權(quán)調(diào)動人力、物力以及車輛,各單位必須堅決
服從調(diào)度命令。
(十三)、根據(jù)工作需要,有權(quán)了解計劃,生產(chǎn),安全措施和領(lǐng)導(dǎo)指示的落實情況,有
關(guān)單位和人員必須提供情況和資料。
(十四)、不斷改進(jìn)和完善調(diào)度遞迅手段,充分發(fā)揮現(xiàn)有傳真,數(shù)傳設(shè)備的效能,加速
調(diào)度通訊現(xiàn)代化。
安全調(diào)度工作制度作制
一、安全調(diào)度設(shè)在礦調(diào)度室,由調(diào)度室進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)度指揮。
二、嚴(yán)格監(jiān)督檢查“三大規(guī)程”的執(zhí)行情況,對危脅安全生產(chǎn)的重大問題,要立即報告,并督促有關(guān)部門采取措施積極解決。
三、認(rèn)真做好上傳下達(dá),下傳上報的工作,對上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示及時檢查執(zhí)行情
況,對存在的問題如實迅速上報。
四、做好防火、防汛、通風(fēng)、供電等諸方面的調(diào)度工作,經(jīng)常深入實際調(diào)查,熟悉情況,掌握安全生產(chǎn)規(guī)律,及時提出建設(shè)性意見。
五、建立完整的安全檔案臺帳,按時填寫報表,提出安全動態(tài)分析材料。
六、安全調(diào)度通知、通報、電報、電傳是傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)緊急工作布署的重要手段,屬于緊急
公文,并且具有同級正式文件的效力,各單位必須嚴(yán)格執(zhí)行。,七、嚴(yán)格匯報制度,必須規(guī)定的時間和內(nèi)容進(jìn)行匯報(定期匯報、重大事故匯報、專題
匯報等)。
領(lǐng)導(dǎo)值班制度班制
調(diào)度值班領(lǐng)導(dǎo)實行 24 小時值班制度。值班地點在礦調(diào)度室,或辦公室,值班領(lǐng)導(dǎo)為兩
人,一位礦級領(lǐng)導(dǎo),一位生產(chǎn)中干,全權(quán)負(fù)責(zé)指揮當(dāng)日的生產(chǎn)和安全工作,具體做到:
一、全面負(fù)責(zé)當(dāng)天生產(chǎn)調(diào)度指揮,做到全面安全地完成當(dāng)日生產(chǎn)任務(wù)。
二、掌握安全生產(chǎn)動態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時指示值班調(diào)度員組織有關(guān)部門派人迅速進(jìn)行處理。
三、綜合分析當(dāng)日安全生產(chǎn)情況,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),安排好第二天生產(chǎn)任務(wù)及有關(guān)安全生
產(chǎn)事項。
四、及時組織傳達(dá)落實上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的安全生產(chǎn)指令,負(fù)責(zé)當(dāng)天全礦的勞動紀(jì)律檢查工
作,對在崗人員實行不定時查崗,對違紀(jì)人員提出處理意見,及時處理基層請求解決的問題。
五、在值班時間內(nèi),若發(fā)生重大傷亡事故,在礦長、總工未到調(diào)度室之前,擔(dān)負(fù)起事故
搶救的臨時指揮工作。
六、值班領(lǐng)導(dǎo)因故不能值班時,必須事先向調(diào)度主任請假,以便另行安排值班人員,值
班領(lǐng)導(dǎo)在值班日內(nèi)不得脫崗、怠崗,如因工作失誤造成礦井停產(chǎn)、停工或其它事故要嚴(yán)肅處
理。
七、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制,做好值班記錄,對本值班日未辦待辦的事宜都要向接班人交待
清楚。
逐級匯報制度報制
一、班、日生產(chǎn)匯報制
1、各區(qū)隊向礦調(diào)度室匯報。回采工作面現(xiàn)場跟班區(qū)隊長,每班三匯報,即班初、班中、班末匯報。掘進(jìn)隊和其它區(qū)隊只在班前和班末匯報。特殊情況要隨時匯報值班隊長。
2、礦調(diào)度室向公司調(diào)度室匯報。一班兩次匯報,匯報內(nèi)容為上一班的產(chǎn)量,進(jìn)尺和職
工出勤人數(shù),以及生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。
二、旬、月生產(chǎn)匯報制
礦調(diào)度室每旬末或月末向公司調(diào)度室報旬報或月報表及統(tǒng)計分析,報表內(nèi)容主要是旬或
月產(chǎn)量進(jìn)尺計劃完成情況及事故影響分析。
三、作業(yè)計劃匯報制
礦調(diào)度室于每月 25 日前向公司調(diào)度室匯報下月產(chǎn)量、掘進(jìn)進(jìn)尺、開拓進(jìn)尺、煤質(zhì)等作
業(yè)計劃和工作安排,采區(qū)接續(xù)和礦井檢修等措施。
四、調(diào)度專題匯報制
對本礦的調(diào)查報告、專題報告除向本單位領(lǐng)導(dǎo)匯報外,要向公司調(diào)度匯報。
五、事故匯報制
1、傷亡事故:發(fā)生輕傷和死亡事故以及正在事故地點搶救且不能確定傷害程度的人身
事故時,要立即報公司調(diào)度室。
2、重大非傷亡事故:凡發(fā)生重大非傷亡事故,礦調(diào)度室要立即報公司調(diào)度室,其中透
水、發(fā)火、瓦斯煤塵爆炸,大面積冒頂,全礦井停風(fēng),停電和提升等嚴(yán)重危害生產(chǎn)的事故。
3、日常發(fā)生的一般非傷亡事故。按公司要求的時間和范圍進(jìn)行匯報。
調(diào)度會議制度議制
一、生產(chǎn)調(diào)度會:
每天下午 2:30 由調(diào)度主任或值班礦領(lǐng)導(dǎo)主持召開調(diào)度會,礦領(lǐng)導(dǎo)、各區(qū)隊長和科室負(fù)
責(zé)人參加,會議由調(diào)度主任匯報前一天生產(chǎn)計劃完成情況以及各種影響,然后由各區(qū)隊提出
存在的需要礦上解決的問題,最后由調(diào)度主任或領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一平衡后,落實下一天生產(chǎn)指標(biāo)和措
施。最后由礦長領(lǐng)導(dǎo)提出下一步生產(chǎn)工作的要求。
二、生產(chǎn)平衡會:
生產(chǎn)平衡會,就是每旬、每月的生產(chǎn)總結(jié)分析會,在這個會議上,檢查總結(jié)每旬、每月 的生產(chǎn)任務(wù)完成情況,各單位生產(chǎn)任務(wù)超欠原因,平衡下個生產(chǎn)期的計劃,研究落實解決問
題的措施辦法。
值班調(diào)度員在下班前必須填寫交接班記錄,并做好以下幾點:
一、在交班前對當(dāng)班生產(chǎn)情況進(jìn)行分析總結(jié),填寫好調(diào)度綜合臺帳及交接班簿。
二、當(dāng)班發(fā)生的主要問題應(yīng)將處理結(jié)果做好記錄,待辦事項的未解決的問題要詳細(xì)交接,具體做到“五交清”:
1、交清當(dāng)班任務(wù)完成情況,并說明產(chǎn)量超欠原因。
2、交清安全情況及各類事故,重點評定和關(guān)鍵部位的變化情況。
3、交清領(lǐng)導(dǎo)指示,上級通知、通報的貫徹執(zhí)行情況。
4、交清正在處理和待處理的工作詳細(xì)內(nèi)容。
5、交清下班生產(chǎn)任務(wù)預(yù)計和可能出現(xiàn)的問題。
三、接班調(diào)度員要認(rèn)真聽取交班調(diào)度員所交的情況,仔細(xì)查看綜合調(diào)度臺帳和其它各方
面記錄,并在交接班簿上簽字。.調(diào)度室及機(jī)房管理制度理制
調(diào)度室及其機(jī)房是礦重要場所,維持其環(huán)境肅靜、整潔、設(shè)施運行可靠保養(yǎng)良好及其防
盜防竊非常重要,為此,特制定如下管理制度,望調(diào)度員及全礦職工認(rèn)真遵守。
一、凡進(jìn)入本室人員必須換拖鞋方可入內(nèi),否則罰款 元。
二、非因公事不得進(jìn)入本室。A
三、區(qū)隊班組匯報人、青年崗員或安全網(wǎng)員匯報情況在指定地點匯報登記。
四、坐臺調(diào)度員上班應(yīng)儀表整浩大方,上班期間不干與工作無關(guān)事宜,不相互閑聊。
五、值班調(diào)度室員負(fù)責(zé)本班期間室內(nèi)或機(jī)房環(huán)境衛(wèi)生,并負(fù)責(zé)調(diào)度室或機(jī)房內(nèi)所有設(shè)備 的日常維護(hù)和保養(yǎng),確保設(shè)備完好。
六、值班調(diào)度員嚴(yán)格設(shè)備操作規(guī)程操作,非本室人員不準(zhǔn)操作本室設(shè)備,值班調(diào)度負(fù)責(zé)
監(jiān)督管理。
七、值班調(diào)度員嚴(yán)禁在上班時間內(nèi)看電視、睡覺。
八、值班調(diào)度員必須堅守崗位,不得擅離崗位。
九、所有調(diào)度室工作人員不得利用調(diào)度室電話打私人電話,并且制止他人。
十、調(diào)度員實行財物交接班,發(fā)現(xiàn)有財物丟失,當(dāng)班調(diào)度員負(fù)責(zé)。
生產(chǎn)調(diào)度管理實施規(guī)定施規(guī)
一、為了充分發(fā)揮調(diào)度管理職能,落實各項管理制度,制定本實施細(xì)則。
二、每日 14:30 分為調(diào)度會開始時間,生產(chǎn)礦長、總工、副礦長、安質(zhì)科長,副總、礦助及各科隊長為法定與會者。需其他人員參加時,必須向調(diào)度主任請示,參加會議者不許
無故缺席,遲到早退,否則違反一次罰款 200 元。
三、調(diào)度會由調(diào)度主任主持,前一天的值班領(lǐng)導(dǎo)或調(diào)度主任匯報前一天全礦生產(chǎn)情況(包
括事故影響),調(diào)度主任根據(jù)作業(yè)計劃安排布置當(dāng)日各單位工作任務(wù)及各單位提出扔需礦協(xié)
調(diào)解決的問題,最后由總工、安質(zhì)科長、生產(chǎn)礦長等其他礦領(lǐng)導(dǎo)從各自工作角度提出總的要
求或指示,當(dāng)班調(diào)度員負(fù)責(zé)記錄,作為協(xié)調(diào)指揮生產(chǎn)的依據(jù)。
四、調(diào)度室日常負(fù)責(zé)指揮監(jiān)督調(diào)度會上安排的工作任務(wù)和安全事項的落實。對于無故不
完成任務(wù)的單位,罰款 1000 元。單位領(lǐng)導(dǎo)罰款
l00-300 元。對于不及時執(zhí)行的單位,罰單位
領(lǐng)導(dǎo) 300-500 元。
五、礦、隊每日必須有值班領(lǐng)導(dǎo),原則 小時值班,值班地點在礦領(lǐng)導(dǎo)辦公室及各區(qū)
隊辦公室。有事需離開時,應(yīng)給值班調(diào)度員講明去向及聯(lián)系方式。
六、各級值班領(lǐng)導(dǎo)必須填寫值班日志,做好交接班記錄,缺記錄者,對造成的后果負(fù)責(zé),并不享受當(dāng)次值班津貼。
七、調(diào)度值班領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)班期間,須隨機(jī)到各崗位查崗,串崗人員,給以 200 元的罰款處理,脫崗人員要從重處罰并予以行政處罰。
八、區(qū)隊值班領(lǐng)導(dǎo)接班后必須向調(diào)度室報到,并負(fù)責(zé)每班向調(diào)度室匯報生產(chǎn)情況。不報
到或不匯報的,每次罰款 10 元。,九、各施工單位現(xiàn)場跟班隊領(lǐng)導(dǎo)或工長(無跟班隊長時)每班必須在.班前、班中、班末
三次向調(diào)度室主動匯報生產(chǎn)進(jìn)展情況,每少一次罰跟班領(lǐng)導(dǎo)或工長 10 元。
十、各運轉(zhuǎn)單位每班由值班隊長向調(diào)度室匯報所轄區(qū)域系統(tǒng)的運轉(zhuǎn)情況,少報一次,罰
隊長 20 元。
十一、任何單位生產(chǎn)或運轉(zhuǎn)情況異常,跟班隊長必須向調(diào)度室清楚地匯報情況,隱瞞不
報的,罰單位 l00-500 元,主管隊長 30-50 元。
十二、每日調(diào)度會結(jié)束后,各單位向調(diào)度室交報生產(chǎn)用車計劃,調(diào)度室依輕重緩急情況
平衡排序后依次派車,沒有用車計劃的不予派車,但不可預(yù)見的用車除外。
十三、調(diào)度室應(yīng)掌握井下生產(chǎn)情況,各單位職工有責(zé)任接答調(diào)度員隨時打去的電話,無
故不及時接答電話的,每次罰款 50 元,如屬于電話故障,及時通知維修。
十四、全礦所有人員要愛護(hù)通訊設(shè)施,發(fā)現(xiàn)有人蓄意破壞,報礦予以嚴(yán)肅處理。
十五、特殊情況下,調(diào)度室經(jīng)礦領(lǐng)導(dǎo)授權(quán),有權(quán)調(diào)用礦內(nèi)任一位職工,拒不聽用的,調(diào)
度室有權(quán)向礦領(lǐng)導(dǎo)建議給予嚴(yán)肅處理。
十六、調(diào)度室對全礦井大巷區(qū)域內(nèi)的文明衛(wèi)生進(jìn)行日常監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題有權(quán)安排有關(guān)單
位組織處理,對于不服從指揮的單位,給予 500-1000 元罰款。
十七、本細(xì)則適用于在本礦施工的所有外委工隊。
值班調(diào)度員管理實施細(xì)則實施
一、按規(guī)定準(zhǔn)時交接班,遲到或早退一次罰款 50 元。
二、交接班時必須將上個班全礦各施工單位、施工地點的工作計劃完成情況及存在或遺
留的問題以交接記錄的形式交接清楚,將生產(chǎn)值班車的去向及用途交接清楚,否則不予交接
班,盲目接班不清楚上述接班內(nèi)容者,每次罰款 50 元。
三、值班調(diào)度員要嚴(yán)格綜合調(diào)度臺帳上規(guī)定的格式和內(nèi)容準(zhǔn)確清晰地填寫好各個數(shù)據(jù)和
文字內(nèi)容。數(shù)據(jù)有。全礦井下所有單位的出勤人數(shù),計劃及完成工作量。各種影響生產(chǎn)的事
故時間和事故的簡要過程。地面高位水池及原煤倉的存量。各單位工作量的按月累計數(shù)。全
礦產(chǎn)量或進(jìn)尺累計,缺一個數(shù)據(jù)罰 20 元。字跡潦草涂抹每處罰 5 元。
四、值班調(diào)度員要準(zhǔn)確掌握當(dāng)日及當(dāng)班全礦各單位生產(chǎn)完成情況,做到心中有數(shù)。領(lǐng)導(dǎo)
了解情況時要匯報準(zhǔn)確無誤,吞吐說不清楚誤匯報,每次罰款 元。
五、早班調(diào)度員要將前日生產(chǎn)情況匯總,包括:
1、各單位進(jìn)尺或產(chǎn)量匯總,按月累計數(shù)及其較計劃相比正負(fù)值。
2、全礦井尺或產(chǎn)量,當(dāng)日及按月累計及其較計劃相比正負(fù)值。
3、全礦日出勤總?cè)藬?shù),各單位出勤總數(shù)、出勤率。
4、各單位及全礦日分類事故影響時間匯總。
5、全礦日外運煤倉存煤量。
以上每缺一個數(shù)據(jù)罰 20 元。T
六、值班調(diào)度員必須精力集中,堅守崗位,上班期間不準(zhǔn)做與工作無關(guān)的事,不準(zhǔn)睡覺,不準(zhǔn)擅離崗位,如有急事需離開時,必須要有專人 ,替代,時間不超過 30 分鐘,以上幾點發(fā)
現(xiàn)違犯一次,罰款 10 元。.七、值班調(diào)度員接受或向區(qū)隊傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)指示時,必須如實反映,且準(zhǔn)確無誤。如出現(xiàn)傳
達(dá)錯誤或糊里糊涂者罰款 20 元,造成貽誤生產(chǎn)后果的,加倍罰款。
八、以上七條值班調(diào)度員必須無條件堅決執(zhí)行。
生產(chǎn)調(diào)度工作管理規(guī)定理規(guī)
一、提前半小時到班辦好接班手續(xù),交班人必須給接班人交接清。
二、接班后查看上一班的記錄及遺留問題并及時與各區(qū)隊聯(lián)系,完成上班未盡事宜,明
確本班工作重點。
三、班中定時(每 2 小時一次)調(diào)度基層作業(yè)計劃完成情況,解決好生產(chǎn)、安全上出現(xiàn) 的問題,做好記錄,重大問題必須及時向總值班或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請示匯報。
四、每班班末收聽基層小班的匯報,做好記錄。五、一個工作日結(jié)束后,做好三個小班的生產(chǎn)任務(wù)完成數(shù)量匯總表,填寫好調(diào)度日志,向公司調(diào)度室匯報,并在調(diào)度會上匯報全天生產(chǎn)情況。做好調(diào)度會上的領(lǐng)導(dǎo)指示記錄,給下
一班傳達(dá)清楚。
六、旬、月結(jié)束,做好旬、月報表,報送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)單位。
七、及時做好日、旬、月的作業(yè)計劃完成數(shù)據(jù),采掘工人出勤率及生產(chǎn)事故和機(jī)電人身
事事故的記錄。
八、認(rèn)真收聽上級調(diào)度通知,記錄好領(lǐng)導(dǎo)交辦事項,落實好基層單位應(yīng)該解決的問題。
九、當(dāng)一個月的調(diào)度工作完成之后,要將調(diào)度記錄、臺帳、文件、生產(chǎn)分析等整理歸檔,妥善保管。
調(diào)度室防治自然發(fā)火管理制度自然 管理
一、總體思路
1、堅定不移的執(zhí)行 “安全第一 ”方針,嚴(yán)防在生產(chǎn)過程中發(fā)生瓦斯、煤塵燃爆和重大
火災(zāi)事故,確保礦井安全。
2、協(xié)助相關(guān)部門進(jìn)行煤炭發(fā)火氣味特性和發(fā)火進(jìn)程溫度的監(jiān)測,實施煤炭發(fā)火早期預(yù)
報和提高發(fā)火預(yù)報準(zhǔn)確率的技術(shù)手段。
3、協(xié)助相關(guān)部門完成防滅火裝備和安全系統(tǒng)的配備及安裝:
二、防治自然發(fā)火制度
1、防治自然發(fā)火工作必須堅持 “預(yù)防為主,防治結(jié)合 ”的原則。
做到防患于未然。
2、統(tǒng)一協(xié)調(diào)各部門做好防滅火工程,做到不放過任何細(xì)節(jié),完善整個防滅火系統(tǒng)。
3、事故發(fā)生時,第一時間組織相關(guān)部門進(jìn)行救災(zāi),同時做好善后工作,及時恢復(fù)生產(chǎn)
工作。
4、救災(zāi)過程中,堅持 “安全第一”,在安全前提下盡最大可能完成對遇災(zāi)人員的救助,做好對救助人員的三并重管理。
5、組織各部門進(jìn)行自然發(fā)火演練,提高部門應(yīng)急反應(yīng)能力,提高員工災(zāi)害預(yù)防及救助
能力。
第八篇 監(jiān)測監(jiān)控管理制度理制
機(jī)房管理制度理制
一、監(jiān)控機(jī)房嚴(yán)禁無關(guān)人員隨便進(jìn)入。經(jīng)過監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)操作培訓(xùn)、持證上崗的值班人
員是當(dāng)日機(jī)房管理的第一責(zé)任人,必須認(rèn)真履行值班職責(zé)。
二、監(jiān)控機(jī)房必須保持整潔、衛(wèi)生,嚴(yán)禁存放雜物、嚴(yán)禁吸煙。必須配備消防器材,定
期檢查,進(jìn)入機(jī)房之前必須換上專用拖鞋。
三、值班人員在值班期間要堅守崗位,不得擅離職守,保證機(jī)房 小時有專人值班。
機(jī)房實行一把鑰匙交接班制度。交接班時,必須當(dāng)面交接機(jī)房鑰匙 ;當(dāng)面交接各種處理情況 ;
接班人員要認(rèn)真檢查各種機(jī)器設(shè)備運轉(zhuǎn)情況;認(rèn)真檢查機(jī)房的安全情況;履行簽字手續(xù),發(fā)
現(xiàn)問題及時報告。
四、值班人員必須遵守《安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)操作規(guī)程 》,嚴(yán)格在微機(jī)上操作與工作無關(guān) 的事項。丟失、損壞計算機(jī)設(shè)備、配件及信息系統(tǒng)的,將按有關(guān)規(guī)定賠償損失或給予處分。
五、人員調(diào)離,須將管理的計算機(jī)設(shè)備配件、軟件、數(shù)據(jù)及各種證件造表交清。
六、嚴(yán)格保密制度,嚴(yán)禁利用計算機(jī)從事危害國家,危害社會,有傷風(fēng)化的違法犯罪活
動。
七、保護(hù)機(jī)房安全是保障信息中心正常運轉(zhuǎn)的前提,值班人員一定要以此為天職,確保
上傳下達(dá)工作順利暢通。
微機(jī)操作員崗位責(zé)任制責(zé)任
一、上班前下班后對機(jī)房按要求清掃兩次,經(jīng)常保持清掃衛(wèi)生。
二、上班期間衣服要整齊,禮貌待人,文明工作。
三、上班不得遲到早退,不準(zhǔn)做私活和與工作無關(guān)的事宜,不得隨意離開工作崗位。
四、刻苦專研業(yè)務(wù),掌握微機(jī)性能,苦練基本功,正確熟練地操作,提高業(yè)務(wù)水平,增
強(qiáng)工作責(zé)任心。
五、做到當(dāng)班工作記錄,當(dāng)系統(tǒng)發(fā)生故障要及時匯報有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)。
六、對顯示、儲存和打印的原始資料要準(zhǔn)確無誤,妥善保管。
七、當(dāng)系統(tǒng)發(fā)生警報后,必須記清發(fā)生警報的時間、地點,并立即匯報調(diào)度值班領(lǐng)導(dǎo)。
維修電工崗位責(zé)任制位責(zé)
一、全面接受領(lǐng)導(dǎo)所安排的一切任務(wù),并準(zhǔn)確工作所需的工具、材料用具等。
二、對負(fù)責(zé)范圍內(nèi)的一切電氣設(shè)備要按煤礦《安全規(guī)程》要求進(jìn)行管理、維護(hù)、檢查、調(diào)試、校正。
三、在操作生產(chǎn)設(shè)備時要嚴(yán)格執(zhí)行先停電、在操作的原則。
四、對所有的工作工具、儀器、儀表、原配件要妥善保管、使用,保證完好無損。
五、對所有負(fù)責(zé)的甲烷傳感器、斷電儀、電纜要做到完整無損,動作靈活可靠。
六、監(jiān)控設(shè)備供電電源必須取至被控開關(guān)的電源側(cè),嚴(yán)禁接在被控開關(guān)負(fù)荷側(cè)。
七、安全監(jiān)控設(shè)備每月至少進(jìn)行一次調(diào)試、校正。甲烷傳感器每七天必須用標(biāo)準(zhǔn)氣樣和
空氣氣樣調(diào)試一次,每七天必須對甲烷超限斷電功能進(jìn)行測試一次。
八、斷電儀必須對所控工作面的全部電源進(jìn)行閉鎖,嚴(yán)格執(zhí)行局扇電閉鎖功能進(jìn)行測試
一次。
九、必須每天檢查監(jiān)控設(shè)備及電源是否正常,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,保證探頭按規(guī)定懸掛。
十、監(jiān)控系統(tǒng)需要停止運行時,必須報告調(diào)度室主管領(lǐng)導(dǎo)。
礦井安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)管理制度控系 理制
一、機(jī)房要做到清潔整齊無雜物,與機(jī)房無關(guān)的一切東西不得存放在機(jī)房。
二、非工作人員不得擅自操作微機(jī),或亂動所有軟件、硬件等設(shè)施。
三、機(jī)房內(nèi)不準(zhǔn)親雜人員入內(nèi),不準(zhǔn)打撲克、打麻將、下象棋等,嚴(yán)禁利用微機(jī)進(jìn)行電
腦游戲。
四、必須有專人對甲烷傳感器每七天用標(biāo)準(zhǔn)氣樣和空氣調(diào)試一次,每七天對甲烷超限斷
電功能進(jìn)行一次測試。
五、監(jiān)控系統(tǒng)要按規(guī)定調(diào)試校正,每月至少一次。
六、監(jiān)控系統(tǒng)發(fā)生故障時必須及時處理,在故障期間要有安全措施。
七、機(jī)房內(nèi)嚴(yán)禁吸煙,嚴(yán)禁存放易燃品。
瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)設(shè)備設(shè)施管理制度備設(shè) 理制
一、必須每天檢查安全監(jiān)測監(jiān)控設(shè)備及電源是否正常,發(fā)現(xiàn)異常要及時處理不得延誤。
二、因拆除或改變電源線及控制線等需要停止安全監(jiān)測監(jiān)控運行時,必須報告礦調(diào)度室,并制定安全措施后方可進(jìn)行。
三、安全監(jiān)測監(jiān)控設(shè)備發(fā)生故障時,必須及時處理,在故障期間必須有安全措施。
四、甲烷傳感器的懸掛位置、斷電濃度、復(fù)電濃度要嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)程要求。掘進(jìn)工作面?zhèn)?/p>
感器要隨掘進(jìn)隨即延伸。
五、對安全監(jiān)測監(jiān)控設(shè)備每月至少進(jìn)行一次調(diào)試、校正,確保準(zhǔn)確無誤。
六、對甲烷傳感器每七天必須送縣監(jiān)測所進(jìn)行一次調(diào)試、校正,確保臺臺完好。
七、沼氣超限斷電功能第七天進(jìn)行一次測試,確保斷電功能靈敏可靠,準(zhǔn)確無誤。
信息數(shù)據(jù)資料保管制度管制
一、日數(shù)據(jù)資料,保存五年以上。
二、日報表和文字分析保存兩年以上。
三、上級通知、通報、傳真電文和本單位下達(dá)的通知和傳真電文,分類保存兩年以上。
四、報警記錄及瓦斯超限記錄作為永久保存資料。
五、中心要建立存檔保密制度,各項數(shù)據(jù)和記錄,未經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得擅自對外公
布。
值班人員崗位責(zé)任制位責(zé)
一、負(fù)責(zé)煤礦安全監(jiān)測監(jiān)控信息網(wǎng)絡(luò)安全、生產(chǎn)情況的監(jiān)測監(jiān)控工作。
二、積極配合縣監(jiān)控調(diào)度室工作。
三、嚴(yán)格操作規(guī)范,禁止私自改變機(jī)器設(shè)備的配置或設(shè)置。
四、愛護(hù)機(jī)房設(shè)備,遵守機(jī)房管理制度。
五、維持機(jī)房良好的衛(wèi)生狀況。嚴(yán)禁吸煙、飲酒、打鬧、娛樂等活動。
六、負(fù)責(zé)本礦安全信息和瓦斯監(jiān)測監(jiān)控數(shù)據(jù)的查詢、統(tǒng)計、上報和分析工作,及時對各
種資料備份和存檔。
七、認(rèn)真填寫《監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)運行日志 》、《異常情況處理登記表 》、《異常情況報表 》,對監(jiān)測監(jiān)控異常情況下達(dá)整改指令或向有關(guān)人員匯報處理。
八、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
安全監(jiān)控設(shè)備故障期間安全措施障期 全措
根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》第一百六十二條規(guī)定 :“安全監(jiān)控設(shè)備發(fā)生故障時,必須及時進(jìn)
行處理,在故障期間必須有安全措施?!睘榱寺鋵嵰?guī)程規(guī)定,保證礦井安全生產(chǎn),特制定安
全監(jiān)控故障期間安全措施如下:
一、安全監(jiān)控設(shè)備必須具有故障閉鎖功能 :當(dāng)與閉鎖控制有關(guān)的設(shè)備未投入正常運行或
故障時,必須切斷該監(jiān)控設(shè)備所監(jiān)控區(qū)域的全部非本質(zhì)安全型電氣設(shè)備的電源必閉鎖 ;當(dāng)與
閉鎖控制有關(guān)的設(shè)備正常工作并穩(wěn)定運行后,自動解除。
二、當(dāng)主機(jī)或系統(tǒng)電纜發(fā)生故障時,安全監(jiān)控系統(tǒng)必須保證甲烷斷電儀和甲烷風(fēng)電閉鎖
裝置的全部功能。
三、當(dāng)電網(wǎng)停電后,安全監(jiān)控系統(tǒng)要配備備用電源,同時必須保證正常工作時間不小 于 小時。安全監(jiān)控系統(tǒng)必須具有防雷電保護(hù)裝置。
四、監(jiān)控系統(tǒng)發(fā)生故障后監(jiān)控員要及時匯報礦調(diào)度室及相關(guān)部門和單位。
五、監(jiān)控系統(tǒng)在故障期間瓦斯檢查員要堅守工作崗位,杜絕脫崗或漏檢瓦斯現(xiàn)象。
六、掘進(jìn)工作面要加強(qiáng)局部通風(fēng)管理。必要時由瓦檢員負(fù)責(zé)停止工作面任何作業(yè),撤出
人員,巷道口設(shè)置柵欄,懸掛“禁止入內(nèi)”牌,待故障處理后系統(tǒng)恢復(fù)正常時方可恢復(fù)工作
面正常工作。
七、系統(tǒng)發(fā)生故障后要積極組織人員進(jìn)行處理,將故障影響時間降低到最短時間內(nèi)。
八、故障處理完畢后,要組織有關(guān)人員進(jìn)行分析原因,吸取教訓(xùn),避免同類事故再次發(fā)
生。
監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)設(shè)備和傳輸設(shè)備定期檢修制度設(shè)備 檢修
一、必須每天檢查安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)設(shè)備及電纜是否正常,發(fā)現(xiàn)異常要及時處理不得延
誤。
二、因拆除或改變電源線及控制線等需要停止安全監(jiān)測監(jiān)控運行時,必須報告礦調(diào)度室,并制定安全措施后方可進(jìn)行。
三、安全監(jiān)測監(jiān)控設(shè)備發(fā)生故障時,必須及時處理,在故障期間必須有安全措施。
四、甲烷傳感器的懸掛位置、斷電濃度、復(fù)電濃度要要嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)程要求。掘進(jìn)工作面
傳感器要隨掘進(jìn)的推進(jìn)隨時延伸。
五、對安全監(jiān)測監(jiān)控設(shè)備每月至少進(jìn)行一次調(diào)試、校正,確保準(zhǔn)確無誤。
六、對甲烷傳感器第七天必須送縣監(jiān)測所進(jìn)行一次調(diào)試,確保臺臺完好。
七、沼氣超限斷電功能第七天進(jìn)行一次測試,確保斷電功能靈敏可靠,準(zhǔn)確無誤。
瓦檢監(jiān)測監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)運行管理制度絡(luò)運 理制
一、礦井安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)由通風(fēng)部門負(fù)責(zé)礦井安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)的業(yè)務(wù)管理,并責(zé)成
專人負(fù)責(zé)。
二、礦井安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)的所有操作人員、維修人員必須按規(guī)定進(jìn)行業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),并取得合格證、操作資格證后方可持證上崗。
三、礦井安全監(jiān)測監(jiān)控設(shè)備布置示意圖必須標(biāo)明分站、傳感器、聲光報警器的位置和斷
電范圍及被監(jiān)控工作面的名稱。同時要根據(jù)生產(chǎn)實際及時進(jìn)行修改。監(jiān)控設(shè)備的電源必須取
自被控開關(guān)的電源側(cè),嚴(yán)禁接在被控開關(guān)的負(fù)荷側(cè)。
四、對家側(cè)監(jiān)控系統(tǒng)的安裝地點、斷電濃度、斷電方位及復(fù)電濃度、均按監(jiān)控系統(tǒng)一覽
表執(zhí)行。對監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)的定期檢查、調(diào)試、校正均按制度執(zhí)行。
五、每班有當(dāng)班瓦斯檢查員用光學(xué)甲烷檢測儀對甲烷傳感器所顯示數(shù)據(jù)進(jìn)行對照。兩者
最大誤差不得超過允許范圍。
六、監(jiān)測監(jiān)控中心值班人員必須對當(dāng)日獲取的信息進(jìn)行分析整理,并將主要情況、問題
及處理意見填寫在礦井監(jiān)側(cè)日報上,每日送礦長、技術(shù)負(fù)責(zé)人和通風(fēng)部門審閱簽字。
監(jiān)測監(jiān)控故障報告制度告制
礦井瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)發(fā)生故障后,必須及時向有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)匯報,并認(rèn)真填寫故障
或異常情況表向上級主管部門匯報,嚴(yán)格執(zhí)行以下制度:
一、當(dāng)監(jiān)測監(jiān)控發(fā)生故障報警后監(jiān)控室值班員必須在 分鐘內(nèi)向礦安全生產(chǎn)調(diào)度室匯
報。
二、分管領(lǐng)導(dǎo)在接到故障報告后,必須在半小時內(nèi)將處理措施通知礦監(jiān)控室。
三、礦監(jiān)控值班員及時填寫故障或異常情況報告表,并在 分鐘內(nèi)傳真至縣監(jiān)控調(diào)度
室。
四、礦監(jiān)控值班員,將礦領(lǐng)導(dǎo)制定的處理措施在半小時內(nèi)傳真至縣監(jiān)控調(diào)度室。
五、待故障處理完畢后,礦監(jiān)控值班員要將處理結(jié)果傳真至縣監(jiān)控調(diào)度室。
六、礦監(jiān)控值班員要將故障或異常情況詳細(xì)進(jìn)行記錄或登記在案,以備待查。
異常情況處理規(guī)定理規(guī)
1、值班人員按《崗位責(zé)任制 》,《安全監(jiān)控系統(tǒng)操作規(guī)程》規(guī)定,瀏覽查詢煤礦安全信
息,發(fā)現(xiàn)以下異常情況時嚴(yán)格按照 《關(guān)于煤礦瓦斯監(jiān)測監(jiān)控異常情況處理程序的規(guī)定 》及時
處理,首先通知礦調(diào)度室,由煤礦值班領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)組織排查隱患。查清原因填寫《異常情況表》,由礦值班領(lǐng)導(dǎo)簽字以傳真方式上報縣監(jiān)控調(diào)度室。并做好電話、傳真記錄。
2、異常情況種類
(1)瓦斯?jié)舛瘸?/p>
(2)探頭報警點定義不當(dāng)
(3)探頭位置圖紙?zhí)顚懖划?dāng)
(4)主扇停風(fēng)報警,饋斷電報警
(5)礦井瓦斯監(jiān)測系統(tǒng)無記錄
(6)采掘跟蹤圖紙未按要求填寫
(7)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)未及時更新
(8)其他異常情況
3、煤礦瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)值班人員發(fā)現(xiàn)監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)故障,監(jiān)控計算機(jī)故障、煤礦斷
電、通信線路故障等情況時,必須立即通知相關(guān)廠商或公司,在規(guī)定時間內(nèi)恢復(fù),同時上報
縣監(jiān)控調(diào)度室,并將收到縣調(diào)度室的指令及時通知礦值班領(lǐng)導(dǎo)。
4、煤礦瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)值班人員收到的上級調(diào)度中心(室)指令和處理決定書要及
時通知礦值班領(lǐng)導(dǎo),并就處理情況每半小時上報一次,若情況消除只報送結(jié)果,以備核查。
煤礦監(jiān)測監(jiān)控操作員作業(yè)規(guī)程控操 作業(yè)
一、上崗操作員必須經(jīng)有資質(zhì)單位或部門培訓(xùn)合格并取得合格證后方可上崗操作。
二、要做到持證上崗,佩帶上崗胸牌,用語文明。認(rèn)真做好交接班制度。
三、機(jī)房要保證清潔衛(wèi)生、安靜、無雜物,要愛護(hù)所有設(shè)備。
四、按要求及時記錄《工作班報表》、《日報表》、《礦通風(fēng)隊值班記錄》、《礦調(diào)度室值班
記錄》、《工作日志》。對記錄報表要數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤并妥善保管。
五、對有關(guān)報表分管領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé)人要及時簽字,明確責(zé)任。
六、瓦斯超限報警時在五分鐘內(nèi)報告調(diào)度室、分管領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé)人,并填寫“”傳真到縣
監(jiān)控調(diào)度室。每半小時將處理措施或處理結(jié)果傳真到縣監(jiān)控調(diào)度室。
七、監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)發(fā)現(xiàn)異常情況時在十分鐘內(nèi)報告礦調(diào)度室、分管領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé)人,并填
寫“異常情況報告表”傳真到縣監(jiān)控調(diào)度室。每半小時將處理措施或處理結(jié)果傳真到縣監(jiān)控
調(diào)度室。
八、交接班時要認(rèn)真細(xì)致觀察監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)是否運行良好,數(shù)據(jù)是否準(zhǔn)確無誤。
九、井下各類傳感器安裝位置、數(shù)量如有變更時要及時調(diào)整電腦電子圖,保持井下設(shè)施
和電子圖保持相一致。
十、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識提高業(yè)務(wù)技術(shù),做到操作數(shù)量,準(zhǔn)確無誤。操作電腦要思想集中、認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍。
十一、對來電文要及時送交有關(guān)人員和部門,不得延誤。
十二、各級領(lǐng)導(dǎo)交給臨時任務(wù)要按時、按質(zhì)、按量圓滿完成。
瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)作業(yè)規(guī)程控系 業(yè)規(guī)
為了規(guī)劃礦井瓦斯監(jiān)測監(jiān)控,使監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)真正起到對瓦斯實行 小時監(jiān)測監(jiān)控,增強(qiáng)礦井的抗災(zāi)力度,確保礦井實現(xiàn)安全生產(chǎn),使瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)規(guī)范化,制度化。特制
定礦井瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)作業(yè)規(guī)程。
第一部分
對甲烷傳感器的安設(shè)、斷電規(guī)定
一、甲烷傳感器安設(shè)地點:
1、采煤工作面生產(chǎn)溜機(jī)尾往處 10——15m 回風(fēng)巷內(nèi);
2、掘進(jìn)工作面距迎頭不超過 5m;
3、局扇串聯(lián)時被串局扇入風(fēng)前;
4、采掘工作面串聯(lián)時被串工作面進(jìn)風(fēng)巷 10——15m;
5、瓦斯涌出異常的地段;
6、機(jī)電硐室進(jìn)風(fēng)側(cè)。
二、甲烷傳感器吊掛位置:
1、棚梁往下 0.2m;
2、距棚腿 0.3m;
3、避開有淋水的地點。
三、報警、斷電、復(fù)電濃度:
1、采、掘工作面報警濃度為 ≥1%CH4,斷電濃度≥1.5% CH4,復(fù)電濃度<1% CH4;
2、串聯(lián)通風(fēng)的工作面和串聯(lián)局扇及機(jī)電硐室報警濃度為
≥0.5%CH4,斷電濃度 ≥0.5%
CH4,復(fù)電濃度<0.5% CH4。
四、斷電范圍:
1、采煤工作面及其回風(fēng)巷內(nèi)全部非本質(zhì)安全型電氣設(shè)備;
2、掘進(jìn)巷道內(nèi)全部非本質(zhì)安全型電氣設(shè)備;
3、被串聯(lián)采煤工作面及其進(jìn)、回風(fēng)巷內(nèi)全部分非質(zhì)安全型電氣設(shè)備;
4、被串聯(lián)掘進(jìn)工作面巷道內(nèi)全部非本質(zhì)安全型電氣設(shè)備;
5、機(jī)電設(shè)備硐室內(nèi)全部非本質(zhì)安全型電氣設(shè)備。
第二部分
監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)使用校驗和維護(hù)制度
一、必須每天檢查安全監(jiān)測監(jiān)控涉筆及電纜是否正常,發(fā)現(xiàn)異常要及時處理不得延誤。
二、因拆除或改變電源線及控制線等需要停止安全監(jiān)測監(jiān)控運行時,必須報告礦調(diào)度室,并制定安全措施后方可進(jìn)行。
三、安全監(jiān)測監(jiān)控設(shè)備發(fā)生故障時,必須及時處理,在故障期間必須有安全措施。
四、甲烷傳感器的懸掛位置、斷電濃度、復(fù)電濃度要嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)程要求。掘進(jìn)工作面?zhèn)?/p>
感器要隨掘進(jìn)的推進(jìn)隨時延伸。
五、對安全監(jiān)測監(jiān)控設(shè)備每月至少進(jìn)行一次調(diào)校、校正,確保準(zhǔn)確無誤。
六、對甲烷傳感器第七天必須送縣監(jiān)測所進(jìn)行一次調(diào)試,確保臺臺完好。
七、沼氣超限斷電功能第七天進(jìn)行一次測試,確保斷電功能靈敏可靠,準(zhǔn)確無誤。
第三部分
監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)故障報告制度 分鐘內(nèi)向礦安全生產(chǎn)調(diào)度室匯
一、當(dāng)監(jiān)測監(jiān)控發(fā)生故障報警后監(jiān)控室值班員必須在
報。
二、分管領(lǐng)導(dǎo)在接到故障報告后,必須在半小時內(nèi)將處理措施通知礦監(jiān)控室。
三、礦監(jiān)控值班員及時填寫故障或異常情況報告表,并在 分鐘內(nèi)傳真至縣監(jiān)控調(diào)度
室。
四、礦監(jiān)控值班員,將礦領(lǐng)導(dǎo)制定的處理措施在半小時內(nèi)傳真至縣監(jiān)控調(diào)度室。
五、待故障處理完畢后,礦監(jiān)控值班員要將處理結(jié)果傳真至縣監(jiān)控調(diào)度室。
六、礦監(jiān)控值班員要將故障或異常情況詳細(xì)進(jìn)行記錄或登記在案,以備待查。
監(jiān)控設(shè)備的安裝使用維護(hù)管理制度使用 管理
一、傳感器位置規(guī)定
1、掘進(jìn)工作面瓦斯傳感器應(yīng)吊掛在距工作面 5m 內(nèi)回風(fēng)側(cè)無淋水的地點。
2、回采工作面瓦斯傳感器應(yīng)吊掛在回風(fēng)巷距工作面
10m 內(nèi),距頂不大于 0.3m,距幫不
大于 0.2m 無淋水的地點。
3、風(fēng)速、壓差、溫度、一氧化碳傳感器應(yīng)懸掛在能正確反映該店測值的地點。
二、井下設(shè)備的管理
1、設(shè)備的安裝、拆除,有技術(shù)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),由監(jiān)控維護(hù)人員實施。
2、井下傳感器的管理,有專職瓦斯員進(jìn)行檢查、移動,放炮前,放炮員必須維護(hù)好傳
感器及傳輸電纜。
3、每班專職瓦斯員,必須對照瓦斯傳感器顯示數(shù)據(jù)(其誤差
0.03%為正常),做到瓦斯
牌板、原始記錄手冊、日志報表、傳感器顯示數(shù)據(jù) :“四對口”。
4、瓦斯傳感器報警,必須先停止工作面工作,向值班礦長報告,并向監(jiān)控調(diào)度室匯報,通知瓦斯員查明原因,并處理完畢并經(jīng)批準(zhǔn)方可繼續(xù)作業(yè)。
5、傳輸電纜、分站、井下設(shè)備由每班瓦斯員巡視監(jiān)護(hù),如丟失、損壞要及時匯報。
6、按規(guī)程要求瓦斯傳感器每七天調(diào)試校正一次,使用中須對每臺儀器使用,故障情況
進(jìn)行逐一記錄。
7、風(fēng)速傳感器至少每十天檢查一次,檢查安放位置,并進(jìn)行除塵。
8、傳感器發(fā)生故障必須及時修復(fù)或更換。
9、監(jiān)控室每八小時打印一次瓦斯報表(主要內(nèi)容:最大值、最小值、最大值出現(xiàn)時間、報警次數(shù))。
三、對井下瓦斯?jié)舛缺O(jiān)控范圍的規(guī)定,采掘工作面,瓦斯報警濃度≥1%CH4,斷電濃度
≥1.5% CH4,復(fù)電濃度<1.0% CH4,總回風(fēng)報警濃度≥0.75%CH4。
瓦斯超限報警處理程序理程
井下出現(xiàn)瓦斯超限報警時要立即采取以下處理程序:
一、微機(jī)值班員要立即將瓦斯超限的地點、時間及瓦斯含量要記錄清楚,及時匯報礦調(diào)
度室和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
二、發(fā)生瓦斯超限報警聲光信號時,該工作面人員要立即停止一切工作。將人員全部撤
到進(jìn)風(fēng)巷道內(nèi)。
三、該工作面瓦斯檢查員要在瓦斯超限地段以外 10 米處將風(fēng)筒撥開,并設(shè)置臨時柵欄,寫明瓦斯超限,嚴(yán)禁人員入內(nèi)的警標(biāo)。
四、當(dāng)瓦斯最高含量在 3%以下時,可由當(dāng)班瓦斯檢查員負(fù)責(zé)排放瓦斯,由工作面帶班
負(fù)責(zé)人協(xié)助。
五、如瓦斯最高含量超過 3%時,通風(fēng)部門要組織專人進(jìn)行排放瓦斯。
六、排放瓦斯工作的全過程必須嚴(yán)格執(zhí)行排放瓦斯的有關(guān)規(guī)定。
七、瓦斯未排放玩前該巷道內(nèi)嚴(yán)格禁止一切與排放瓦斯無關(guān)的工作。
八、瓦斯排放完后,工作面最高瓦斯含量不得超過
1%。
九、瓦斯排放后該工作面局扇必須保持正常運轉(zhuǎn)。
十、瓦斯排放完畢后要立即匯報調(diào)度室及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)并恢復(fù)正常工作。
第五篇:煤礦班組安全生產(chǎn)管理制度
煤礦班組安全生產(chǎn)管理制度
為搞好班組科學(xué)管理,增強(qiáng)企業(yè)活力,加強(qiáng)班組建設(shè),做好班組的基礎(chǔ)工作,保證企業(yè)各項生產(chǎn)任務(wù)的完成,特制定《班組安全生產(chǎn)管理制度》,望各單位嚴(yán)格執(zhí)行。
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的方針、政策、法令、法規(guī)和企業(yè)各項規(guī)章制度,班組并建立健全各項規(guī)章制度,使班組的管理逐步制度化、標(biāo)準(zhǔn)化。
二、班組實行區(qū)隊領(lǐng)導(dǎo)下的班組長負(fù)責(zé)制,密切配合班組長,共同抓好班組內(nèi)的各項工作。
三、班組長要有較高的思想覺悟和技術(shù)業(yè)務(wù)知識;有一定的組織管理能力,工作已身作則;團(tuán)結(jié)同志,有一定文化水平;識大體。顧大局,民主意識強(qiáng)。
四、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的方針、政策、法令、法規(guī)和企業(yè)各項規(guī)章制度班組,并建立健全各項規(guī)章制度,是班組的管理逐步化、標(biāo)準(zhǔn)化。
五、全面完成各項生產(chǎn)、安全、經(jīng)濟(jì)效益等經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)。
六、嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,搞好安全教育,精心維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備,保持生產(chǎn)現(xiàn)場整潔衛(wèi)生。做好勞動保護(hù)工作和環(huán)境保護(hù)工作,做到優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)、低耗、文明生產(chǎn)、安全生產(chǎn)。
七、建立健全各項規(guī)章制度,及時準(zhǔn)確認(rèn)真地填寫各種原始記錄,統(tǒng)計臺賬管理圖表,并經(jīng)常檢查班組各類臺賬記錄情況。
八、積極班組職工參加政治、文化、技術(shù)學(xué)習(xí)。做好青年職
工的傳幫工作,不斷提高職工隊伍素質(zhì)。
九、搞好精神文明建設(shè),教育班組成員樹立主人翁責(zé)任感,遵守社會公德和職業(yè)道德,履行公民義務(wù)。
十、大力推動班組民主管理,深化班組內(nèi)部改革,自覺運用目標(biāo)管理,全面質(zhì)量管理、定員定額管理等辦法,最大限度的調(diào)動全班成員的積極性和創(chuàng)造性。
十一、主動做好班組的思想政治工作,組織好班前會,組織各種例會、班組政治學(xué)習(xí),經(jīng)常進(jìn)行家訪談心活動