第一篇：財務(wù)科明年工作重點

財務(wù)科明年工作重點

財務(wù)科明年需要重點做好以下幾項工作：

一、解決好各險種市區(qū)統(tǒng)籌后面臨的財務(wù)問題。明年，醫(yī)療保險市級統(tǒng)籌工作要由六區(qū)試點向我市十四個縣市區(qū)全面推開，工傷保險、生育保險也要實行市級統(tǒng)籌。隨著這些新業(yè)務(wù)的開展，財務(wù)工作必將面臨著許多新情況、新問題。這些問題可以歸結(jié)為三個方面：一是各險種全市統(tǒng)籌后，市中心和各縣市區(qū)之間資金如何繳撥；二是基金賬務(wù)如何處理。如何適應(yīng)各險種市區(qū)統(tǒng)籌的需要，研究解決好這兩個方面的問題，以保證各險種市區(qū)統(tǒng)籌順利開展是財務(wù)科明年的主要任務(wù)之一。

二、繼續(xù)加強業(yè)務(wù)培訓和交流。明年的業(yè)務(wù)培訓主要有兩個方面的內(nèi)容：第一，各險種實行市級統(tǒng)籌后，需要加強對各縣市區(qū)的業(yè)務(wù)培訓，以使各縣市區(qū)財務(wù)人員能迅速掌握資金繳撥方法和賬務(wù)處理方法，做到全市統(tǒng)一賬務(wù)處理方法和業(yè)務(wù)操作流程；第二，加強會計電算化培訓，使各縣市區(qū)全部能夠使用財務(wù)-業(yè)務(wù)對接轉(zhuǎn)換程序，提高會計電算化的程度。

三、進一步做好社會保險精算工作。按照人事部社保局精算處的要求，我中心已于今年十月份完成醫(yī)療保險2010-2019年的精算分析報告并已上報人事部。但是，我市的醫(yī)療保險精算工作還有許多亟待完善的地方。歸結(jié)起來主要有兩個方面：第一是精算基礎(chǔ)數(shù)據(jù)準備不足。我市的社會保險精算工作正處于初創(chuàng)階

段，對于我們的業(yè)務(wù)系統(tǒng)，以前從未有過這方面的需求。所以，有許多數(shù)據(jù)我們根本無法從業(yè)務(wù)系統(tǒng)中獲取，即使是目前我們的業(yè)務(wù)系統(tǒng)能提供的數(shù)據(jù)，也因為種種原因很難做到準確無誤；二是精算模型本身還有許多有待完善的地方，還需要根據(jù)我市的實際情況進行修改。故此，在精算工作方面，明年我們財務(wù)科的主要任務(wù)有兩項：一是進一步完善基礎(chǔ)統(tǒng)計數(shù)據(jù)，使之更適合精算工作的需要；第二，根據(jù)部里的安排，精算模型的源代碼會向我市開放，屆時，我們將在認真研究現(xiàn)有的精算模型的基礎(chǔ)上，根據(jù)我市的實際情況對精算模型進行修改，使之更適合我市的實際情況。在搞好醫(yī)療保險精算的基礎(chǔ)上，我們會再進一步，把精算方法推廣到其他險種上，以使我們的社會保險基金預算都能建立在科學的精算基礎(chǔ)之上。

四、改革對縣市區(qū)業(yè)務(wù)的考核獎勵辦法。目前，我們對縣市區(qū)的考核獎勵采用的是統(tǒng)計數(shù)據(jù)考核，而無具體獎懲措施。這一辦法雖有易于操作的好處，但卻無法覆蓋日常經(jīng)辦工作的各個方面，容易導致因獎懲不明而挫傷工作積極性、主動性和創(chuàng)新性。有鑒于此，從明年起，我們將把對縣市區(qū)業(yè)務(wù)考核的方法改為分別按業(yè)務(wù)指標完成情況、目標工作規(guī)范化管理情況、內(nèi)控制度執(zhí)行情況、基金按時上解情況等方面量化評分考核，并將考核結(jié)果與下?lián)芨骺h市區(qū)獎勵資金掛鉤的辦法。力求做到賞罰分明，獎懲有據(jù)。

第二篇：財務(wù)科

財務(wù)科

1、職能

（1）負責醫(yī)院及中長期財務(wù)計劃的制定與實施。（2）負責醫(yī)院建設(shè)資金的籌措及合理運用。

（3）負責組織增收節(jié)支，廣辟財路，提高資金運用效率。

（4）協(xié)助藥劑科、設(shè)備科做好每的財產(chǎn)物資清理盤存工作，按程序報廢。（5）負責全院會計管理工作，協(xié)助監(jiān)察審計科監(jiān)督有關(guān)班組的會計工作。（6）負責醫(yī)院財務(wù)報表、記賬、出納，門診收費，住院結(jié)算等工作的管理。（7）管理好會計檔案。

（8）完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

2、職責

科長職責

（1）負責全院的財務(wù)管理工作。

（2）負責組織增收節(jié)支，廣辟財路，提高資金運用效率。

（3）負責編制醫(yī)院財務(wù)收支預、決算及中長期計劃，并組織實施。（4）負責籌措醫(yī)院建設(shè)資金，指導合理運用。

（5）參與擬定經(jīng)濟合同’協(xié)議及其他經(jīng)濟文件，加強事前監(jiān)督。（6）負責審核各類報賬票據(jù)和報表。

（7）負責所有財務(wù)人員的培訓，考核，獎懲工作。（8）做好院務(wù)公開和完成院長交辦的其他工作。

主辦會計職責

（1）負責審核各項收付原始憑證，并簽署意見。（2）負責全院會計核算審核記賬憑證。

（3）編制會計科目匯總表，登記總賬，并同有關(guān)明細帳核對，保證賬賬相符。（4）編制各種報表，對月報、年報要編寫財務(wù)情況說明一同上報。（5）管理當年的會計憑證和報表，決算后，負責將全年會計資料收集齊全，分類立卷歸檔。

（6）協(xié)助財務(wù)科長做好全科人員的思想政治工作和指導會計人員學習業(yè)務(wù)技術(shù)，參與會計人員考核，對會計人員工作移交進行監(jiān)交。

（7）積極督促和具體辦理往來款項的結(jié)算工作，及時辦理和清算應(yīng)收、應(yīng)付款項。

（8）負責完成財務(wù)科長交給的其他工作任務(wù)。

出納職責

（1）辦理現(xiàn)金收付和登記現(xiàn)金日記賬。

（2）辦理銀行結(jié)算和登記銀行存款日記賬。憑會計審核簽章的“票據(jù)借支單”負責簽發(fā)轉(zhuǎn)賬支票和辦理信匯、電匯、匯票等。按記賬憑證序號及時登記銀行存款日記賬，及時與銀行對賬單核對，編制“銀行存款余額調(diào)節(jié)表”。（3）負責保管庫存現(xiàn)金和各種有價證劵，掌管保險柜密碼和鑰匙。（4）負責保管空白收據(jù)和支票、印章。

（5）負責完成財務(wù)科長交給的其他工作任務(wù)。

保險會計職責

（1）負責辦理住房公積金，包括扣繳、對帳、政策咨詢等。

（2）負責辦理本院職工醫(yī)保的各項工作，并負責填開參保職工住院介紹信。（3）負責辦理職工養(yǎng)老保險、失業(yè)保險等。

（4）負責工資表的編制計算，辦理代扣款項，并將工資條發(fā)到個人。（5）負責辦理個人所得稅的扣繳。

（6）負責完成科長交給的其他工作任務(wù)。

藥品會計職責

（1）遵循“定額管理、合理使用、加速周轉(zhuǎn)、保證供應(yīng)”的原則，按“金額管理、重點統(tǒng)計、實耗實銷”的管理辦法進行核實。

（2）負責“藥庫藥品、藥房藥品、藥品進銷差價”的明細分類核算。藥庫藥品按國家規(guī)定的零售價監(jiān)理明細賬進行核算，藥房藥品按零售價金額監(jiān)理分戶（部門、點）明細賬。

（3）根據(jù)醫(yī)藥管理部門的通知及時協(xié)助藥劑科做好調(diào)價工作。根據(jù)藥品調(diào)價情況，填制調(diào)價核算表，按規(guī)定進行財務(wù)處理。

（4）協(xié)助藥劑科制定完善藥品采購、驗收、保管、出庫、報廢、盤存、調(diào)價等制度，并監(jiān)督執(zhí)行。

（5）做好藥品制劑原材料和在加工藥品的成本核算，及時處理賬務(wù)。

（6）負責歸集、整理藥品增減的原始記錄及時算賬、記賬，并于月底最后一天向財務(wù)科報送藥品收支匯總表，并結(jié)轉(zhuǎn)已銷藥品成本。

（7）認真核算各類藥品收發(fā)原始憑證，在審核的原始憑證上簽章。對在途藥品要督促清理驗收，對已驗收入庫尚未付款的藥品，月終要清點估價入賬。（8）深入倉庫了解藥品儲備情況，對超過儲備定額的呆滯積壓藥品要分析原因，提出處理意見和建議，督促有關(guān)部門處理。

（9）每月參加藥品的盤存，并做好藥品盤盈盤虧的賬務(wù)處理。

（10）認真核算各類藥品收發(fā)原始憑證，在審核的原始憑證上簽章，對已驗收入庫尚未付款的藥品月終要清點入賬，并填報“購入藥品未付款匯總表”。（11）完成科長交給的其他工作任務(wù)。

財產(chǎn)物資會計職責

（1）會同有關(guān)部門擬定財產(chǎn)物資管理與核算實施辦法，對“其他材料、低值易耗品、衛(wèi)生材料、固定資產(chǎn)”的收發(fā)，領(lǐng)退、價讓、報廢、保管，都要會同財產(chǎn)物資保管部門按規(guī)定明確責任，辦好手續(xù)。

（2）正確劃分固定資產(chǎn)與低值易耗品的界限負責其他材料、衛(wèi)生材料、低值易耗品、分類明顯核算。建立包括數(shù)量、金額、品種、規(guī)格的核算明細賬。指導保管部門建立同樣的明細賬。

負責固定資產(chǎn)的明細核算，按照《醫(yī)院會計制度》規(guī)定計提修購資金。編制固定資產(chǎn)目錄并分類編號，建立固定資產(chǎn)卡片，對購置、調(diào)入、內(nèi)部轉(zhuǎn)移、封存、調(diào)出、和報廢等增減變動情況，督促有關(guān)部門或人員辦理會計手續(xù)。

第三篇：財務(wù)科2011

巴彥淖爾市中醫(yī)院環(huán)節(jié)干部

管理目標

責

任

狀

部門：財務(wù)科

二0一一年三月

為使全院醫(yī)務(wù)人員牢固樹立“以病人為中心”，救死扶傷，全心全意為人民服務(wù)的思想，強化質(zhì)量意識、醫(yī)療安全意識，職業(yè)風險意識，消除醫(yī)療隱患，杜絕醫(yī)療差錯、事故。結(jié)合我院院科兩級管理的相關(guān)文件規(guī)定，制定財務(wù)科目標管理責任書如下：

1、認真貫徹國家有關(guān)方針政策，嚴格執(zhí)行會計法律、法規(guī)以及醫(yī)院財務(wù)制度、醫(yī)院會計制度、醫(yī)院會計法規(guī)準則。

2、貫徹勤儉辦院的方針，積極合理地組織收入，嚴格控制各項支出，確保醫(yī)療、科研、教學等各項資金的需要，促進醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展。

3、負責財務(wù)科全面工作。對各項財務(wù)工作要定期研究、布置、檢查、總結(jié)，發(fā)現(xiàn)問題并且隨時解決問題，重大問題要向有關(guān)部門和領(lǐng)導及時匯報。

4、根據(jù)上經(jīng)濟情況，結(jié)合醫(yī)院醫(yī)療形勢預測和實際情況，組織編制醫(yī)院財務(wù)收支計劃，結(jié)合在職人員及離退休人員結(jié)構(gòu)情況，編制財政預算補助計劃。

5、積極參予醫(yī)院的經(jīng)濟管理及經(jīng)營管理工作，充分運用會計資料，進行每月醫(yī)院經(jīng)營分析、經(jīng)濟效益分析，每季度除對醫(yī)院經(jīng)營分析、經(jīng)濟效益分析外，增加一項財務(wù)分析、再增加資產(chǎn)負債的情況分析。

6、及時清理債權(quán)債物情況，防止拖欠，嚴格控制呆帳發(fā)生。

7、及時組織科室人員，對醫(yī)院的財產(chǎn)、設(shè)各、儀器、家具、藥品、低值易耗品、衛(wèi)生材料、其他材料等的安全，進行監(jiān)督和檢查，防止浪費、積壓和不良現(xiàn)象的發(fā)生。

8．負責財務(wù)會計人員的業(yè)務(wù)培訓工作，不斷提高財務(wù)人員業(yè)務(wù)水平，會計電算化能力和科學管理水平，不斷研究新理論、學習新知識、掌握新技術(shù)、從而提高財務(wù)工作質(zhì)量。

9、制定財會人員業(yè)務(wù)工作考核辦法，按期考核，對不適合本崗位的財務(wù)人員有權(quán)不聘或解聘，進行調(diào)整。

10、負責醫(yī)院財務(wù)收支管理、審批費用報銷，以及與財務(wù)有關(guān)的契約、經(jīng)濟合同等事項。

11、配合全院完成三乙復審工作。

上述規(guī)定，為醫(yī)院環(huán)節(jié)干部目標管理責任，財務(wù)科要認真討論執(zhí)行，部門主任與院長簽字，以示負責。

本責任書自簽字之日起生效。

院 長：科主任：

年月日年月日

第四篇：財務(wù)科

財務(wù)科安全生產(chǎn)責任制

1、認真貫徹執(zhí)行上級和礦安全生產(chǎn)文件精神及各種安全管理制度。

2、加強出納室夜間值班人、定崗、定時并有相應(yīng)的發(fā)案預防措施。

3、排除各種安全隱患，5000元以上的現(xiàn)金提取必須專車護送；10000元以上的大額現(xiàn)金提取必須有公安人員押送。

4、加強全科人員業(yè)務(wù)保安思想覺悟，工作水平的培訓，確保各項資金特別是貨幣資金的提取、使用、存放萬無一失。

5、所包隊組輕傷及以上人員身事故和非傷亡事故。

6、本科室無輕傷及以上人身事故和現(xiàn)金偷盜事件。

財務(wù)科科長安全生產(chǎn)責任制

1、嚴格執(zhí)行國家的各項安全生產(chǎn)法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)章和標準規(guī)范，把安全規(guī)章和標準規(guī)范貫穿到各項業(yè)務(wù)工作的始終。

2、加強全科人員業(yè)務(wù)保安思想覺悟，工作水平的培訓，確保各項資金特別是貨幣資金的提取、使用、存放萬無一失。

3、所包隊組輕傷及以上人員身事故和非傷亡事故。

4、積極參與全礦安全生產(chǎn)管理活動，切實協(xié)助做好安全生產(chǎn)活動月、安全反思周、班前會安全排查、安全事故案例教育、遵章守紀和安全意識教育、職工安全自保、互保、聯(lián)保及群眾性安全管理活動，認真履行好工作職責。財務(wù)科主管安全生產(chǎn)責任制

1、認真學習黨的安全生產(chǎn)方針和國家的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)章和標準規(guī)范，切實提高自己的安全生產(chǎn)意識和遵章守紀的自覺性。

2、嚴格執(zhí)行國家的各項安全生產(chǎn)法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)章和標準規(guī)范，把安全規(guī)章和標準規(guī)范貫穿到各項業(yè)務(wù)工作的始終。

3、積極參與全礦安全生產(chǎn)管理活動，切實協(xié)助做好安全生產(chǎn)活動月、安全反思周、班前會安全排查、安全事故案例教育、遵章守紀和安全意識教育、職工安全自保、互保、聯(lián)保及群眾性安全管理活動，認真履行好工作職責。

4、加強所屬安全生產(chǎn)管理制度執(zhí)行與落實的評估考核工作，通過更加有效的考核形式和方法，促進安全生產(chǎn)責任制的落實。

5、認真履行各項工作職責的同時，搞好本科職工的安全自保、互保和聯(lián)保，積極主動做好領(lǐng)導臨時交辦的安全管理相關(guān)業(yè)務(wù)工作，確保所涉安全業(yè)務(wù)工作萬無一失。

6、完成規(guī)定的下井和班前會督查任務(wù)，消除不安全因素。

第五篇：財務(wù)科

一、財務(wù)科；

直接上級：財務(wù)部經(jīng)理；

下屬部門：出納、往來結(jié)算、流動資金核算崗位、財務(wù)成果核算崗位。部門性質(zhì)：負責日?，F(xiàn)金及銀行的往來結(jié)算；

管理權(quán)限：現(xiàn)金及銀行的結(jié)算，辦理銷售款項業(yè)務(wù)結(jié)算，負責對其他應(yīng)收、應(yīng)付、暫付款項的核算；

管理職能；辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，登記現(xiàn)金和銀行日記賬，編制日報表。負責保管現(xiàn)金和各種有價證券及印章，空白收據(jù)和支票。做好債權(quán) 具備條件：1。堅持原則，廉潔奉公； 2．具有會計專業(yè)技術(shù)資格；

3．主要一個單位或者單位內(nèi)一個重要方面的財務(wù)工作時間不少于二年；

4．熟悉國家的財經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策，掌握本行業(yè)業(yè)務(wù)管理的有關(guān)知識； 5．有較強的組織能力；

6．身體狀況能夠適應(yīng)本職工要求。職業(yè)道德：1。敬業(yè)愛崗； 2．熱愛本職工作； 3．依法辦事； 4．客觀公正； 5．搞好服務(wù)； 6．保守秘密；

主要職責：1。嚴格按照國家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定，根據(jù)稽核人員審核簽章的收付憑證進行復核。檢查出納人員辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)的合法性。2．檢查核對現(xiàn)金賬面余額與庫存現(xiàn)金是否相符，銀行存款賬面余額與銀行對賬單是否相符，3．嚴格按照財經(jīng)法規(guī)、財務(wù)制度和費用計劃報銷費用，對違反抽和超過費用計劃的，予以制止。

4．及時組織好債權(quán)、債務(wù)的清理工作。年終月末，對確實無法收回的應(yīng)收款項和無法支付的應(yīng)付款項，應(yīng)查明原因，報總經(jīng)理批準后處理。

5．擬訂流動資金管理與核算實施方法，并組織有關(guān)部門貫徹執(zhí)行。6．編制現(xiàn)金收點計攻銀行借款計劃。

7．負責流動資金調(diào)度，組織流動資金供應(yīng)，考核流動資金使用效果。

8．監(jiān)督銷售業(yè)務(wù)款項的結(jié)算。編制損益表，進行利潤的分析和考核。提出擴大銷售，增收節(jié)支和增加利潤的建議和措施。9．完成領(lǐng)導交辦的其他工作