第一篇：美術(shù)教研組長消防安全責(zé)任書

美術(shù)室消防工作目標(biāo)責(zé)任書

一、美術(shù)室負(fù)責(zé)教師是消防安全的第一責(zé)任人，對(duì)美術(shù)課堂消防安全工作負(fù)總責(zé)，要積極貫徹落實(shí)學(xué)校消防安全制度、年度消防工作計(jì)劃等。

二、指導(dǎo)教研組教師在課堂教學(xué)中要合理組織學(xué)生進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)，積極整合消防知識(shí)進(jìn)課堂。

三、積極配合學(xué)校消防安全“四個(gè)能力”建設(shè)，認(rèn)真參加消防知識(shí)和逃生知識(shí)培訓(xùn)。辦公場所內(nèi)不得使用明火和違規(guī)電器，禁止私拉亂扯電線，并對(duì)所在辦公室監(jiān)督檢查。

四、積極配合學(xué)校的開展消防檢查和消防專項(xiàng)活動(dòng)。

五、積極參加開展的 “11〃9”消防日宣傳活動(dòng)。

六、實(shí)行消防安全一票否決制度，對(duì)因玩忽職守導(dǎo)致發(fā)生火災(zāi)的相關(guān)人員取消年度評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。

校長：（簽字）美術(shù)室組負(fù)責(zé)人：（簽字）

大龍臥中心小學(xué)

2014年2月21日

第二篇：教研組長工作目標(biāo)責(zé)任書

教研組長工作目標(biāo)責(zé)任書

教研組長是學(xué)科性教學(xué)研究組織，教研組長在校長、教務(wù)主任領(lǐng)導(dǎo)下，為全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，開展教研活動(dòng)，主要責(zé)任是：

一、帶領(lǐng)全組教師按照教育規(guī)律開展教育教學(xué)工作。

二、鼓勵(lì)、督促、檢查本組成員認(rèn)真鉆研課標(biāo)、教材，做好教學(xué)計(jì)劃。

三、制定好學(xué)期教研組活動(dòng)計(jì)劃，積極開展教學(xué)科研活動(dòng)，不斷積累科研材料。

四、有計(jì)劃的、系統(tǒng)的組織教師學(xué)習(xí)教育理論和業(yè)務(wù)進(jìn)修，組織教師積極書寫業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記和心得，努力提高教師各方面的素質(zhì)。

五、帶領(lǐng)教師積極開展教育教學(xué)改革，每學(xué)期組織教師開展一次論文評(píng)選活動(dòng)，年內(nèi)至少有五篇論文在市級(jí)以上獲獎(jiǎng)或發(fā)表。

六、組織本組老師互相聽課學(xué)習(xí)，組織本組性的研討課，并積極參加全校性的研討活動(dòng)，逐漸形成本學(xué)科的教學(xué)特色。

七、組織并指導(dǎo)學(xué)生開展課外活動(dòng)，因材施教，發(fā)展個(gè)性，大力拔尖，認(rèn)真輔差。

八、協(xié)助教務(wù)處做好外地來校聽課接待的工作。

九、結(jié)合本學(xué)科特點(diǎn)，教書育人，寓教于樂，全面關(guān)心學(xué)生德、智、體的協(xié)調(diào)發(fā)展。

十、組織本組教師做好期末試卷，并負(fù)責(zé)試題審定。

十一、了解、檢查、評(píng)價(jià)教師的教學(xué)情況，搞好教研組活動(dòng)。

十二、協(xié)助教務(wù)處做好教師常規(guī)教學(xué)工作的檢查考核工作。

十三、專業(yè)組要積極發(fā)揮各學(xué)科特長，著重培養(yǎng)學(xué)生動(dòng)手操作能力，提高學(xué)生綜合素質(zhì)水平。

十三、認(rèn)真完成教務(wù)處指定的工作任務(wù)。

校長：責(zé)任人：

建湖縣實(shí)驗(yàn)初中教育集團(tuán)開發(fā)區(qū)小學(xué)

二〇一一年九月

第三篇：美術(shù)教研組長崗位職責(zé)

美術(shù)教研組長崗位職責(zé)

一、督促、檢查本組各學(xué)科教師按教學(xué)常規(guī)要求組織教學(xué)，認(rèn)真鉆研大綱和教材，并督促本組各學(xué)科教師具體實(shí)施。

二、堅(jiān)持教學(xué)科研并重，以教學(xué)帶科研，以科研促教學(xué)，積極開展教學(xué)研究工作，經(jīng)常組織全組教師學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，有計(jì)劃、有系統(tǒng)地組織開展教學(xué)基本功競賽活動(dòng)，提高自身業(yè)務(wù)能力，并組織教師自覺運(yùn)用現(xiàn)代化教學(xué)手段組織教學(xué)。

三、組織教師積極參加教學(xué)研究活動(dòng)，做好信息交流工作，帶領(lǐng)教師

開展教育教學(xué)改革，結(jié)合研究性課題，培養(yǎng)學(xué)生運(yùn)用基礎(chǔ)知識(shí)和基本理論，去分析問題和解決問題的能力。

四、組織各種藝術(shù)競賽活動(dòng)，抓好美術(shù)特長生的訓(xùn)練工作，培養(yǎng)特長生，參加區(qū)、市、省、國家級(jí)競賽，取得優(yōu)異成績。

五、組長每周聽課2節(jié)，并組織各備課組教師互相聽課、說課、評(píng)課，取長補(bǔ)短，及時(shí)了解、檢查、評(píng)價(jià)教師的教學(xué)情況，加強(qiáng)研究課的探索與實(shí)踐，為青年教師確定指導(dǎo)教師，使之進(jìn)步、提高。

六、開學(xué)前制定教研組工作計(jì)劃，學(xué)期末交本組教研計(jì)劃落實(shí)情況總結(jié)，并及時(shí)報(bào)教科處備案。

七、組織美術(shù)組每周召開一次教研活動(dòng)，嚴(yán)格考勤制度，做好會(huì)議記錄。

八、建立美術(shù)特長生檔案，規(guī)范訓(xùn)練隊(duì)訓(xùn)練計(jì)劃，加強(qiáng)學(xué)生思想教育。

九、在課堂教學(xué)中突出學(xué)科特色，努力實(shí)踐、不斷創(chuàng)新、全面培養(yǎng)

學(xué)生，進(jìn)一步落實(shí)美術(shù)學(xué)科特色。

第四篇：九里回民中學(xué)教研組長責(zé)任書

九里回民中學(xué)教研組長（課題負(fù)責(zé)人）工作目標(biāo)責(zé)任書

一、指導(dǎo)思想

為落實(shí)上級(jí)教育部門關(guān)于教科研的有關(guān)精神，充分發(fā)揮教研組長（課題負(fù)責(zé)人）在教科研活動(dòng)中的骨干帶頭作用、組織協(xié)調(diào)作用，實(shí)現(xiàn)我?！翱蒲信d?！钡霓k學(xué)思想，特制定本責(zé)任書。

二、１．

２．

３．

４．

５．

６．

７．

８．

三、１．

２．

四、１．

２．

３． 工作職責(zé) 按時(shí)制定每學(xué)期的活動(dòng)計(jì)劃，按要求完成課題方案的認(rèn)證、設(shè)計(jì)和申報(bào)。學(xué)期末及時(shí)完成工作總結(jié)，作好各種資料的整理歸檔。按要求認(rèn)真組織常規(guī)教研活動(dòng)和課題組活動(dòng)。每次活動(dòng)有主題，并做好詳實(shí)記錄，及時(shí)上次教科室存檔。認(rèn)真組織高質(zhì)量完成教科室或上級(jí)教育部門下達(dá)的教科研任務(wù)，力爭在組織本組教師開展正常業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。做好上傳下達(dá)工作，及時(shí)反饋教師的建議和要求。協(xié)助完成學(xué)校布置的其它任務(wù)。工作目標(biāo) 各教研組每學(xué)期要取得地級(jí)兩項(xiàng)以上，市級(jí)五項(xiàng)以上成果，在市教育部各課題組每學(xué)期要取得不少于兩項(xiàng)市級(jí)以上階段性成果，并按計(jì)劃結(jié)題。獎(jiǎng)懲 工作成績突出者，學(xué)校在評(píng)選表模，晉級(jí)聘用及外出學(xué)習(xí)等方面給予優(yōu)每學(xué)期學(xué)校將評(píng)選二名優(yōu)秀教研組長（課題組長）并給予先進(jìn)教職工同在市級(jí)以上教科研活動(dòng)中取得二等獎(jiǎng)以上成績者，一次獎(jiǎng)勵(lì)教研組長或活動(dòng)中取得好成績。門組織的教研活動(dòng)中要取得市二等獎(jiǎng)以上獎(jiǎng)勵(lì)。

（一）獎(jiǎng)勵(lì) 先考慮。等獎(jiǎng)勵(lì)。課題負(fù)責(zé)人10元。

（二）懲處

１．

２．

３． 不履行職責(zé)，不按時(shí)完成任務(wù)者參照《九里回民中學(xué)教科研活動(dòng)管理制工作無成績，取消評(píng)選表模資格。因工作失誤造成重大損失者，校委會(huì)將視情況給予嚴(yán)肅處理。

教科室主任

教研組長（課題負(fù)責(zé)人）

200 度》進(jìn)行處罰。

第五篇：小學(xué)部教研組長崗位目標(biāo)責(zé)任書

教研組長目標(biāo)責(zé)任書

為使我校教學(xué)計(jì)劃有效的落實(shí)，高質(zhì)量的超額完成各種教學(xué)目標(biāo)，切實(shí)提高教師的課堂教學(xué)水平，扎實(shí)落實(shí)教學(xué)常規(guī)，促進(jìn)新課程改革的步伐，提高全體教師教科研改革、課題研究水平，更好的發(fā)揮教研組長對(duì)學(xué)校教學(xué)的管理。學(xué)校教導(dǎo)處與 教研組長 簽訂目標(biāo)責(zé)任書。學(xué)期末，以下面制定的教研組長崗位目標(biāo)對(duì)各教研組長進(jìn)行考評(píng)，并予以獎(jiǎng)懲。

一、崗位責(zé)任目標(biāo)：（100分）

（一）教研組長是本學(xué)科的帶頭人和負(fù)責(zé)人。教研組長必須加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)能力。必須做到在課堂教學(xué)、教科研改革方面走到本學(xué)科教師的前面，做到在各方面要有超前性。（30分）

1、本學(xué)期，教研組長本人課堂教學(xué)水平要有大的提高，保證在全區(qū)、共同體、學(xué)校課堂教學(xué)比賽中獲一等獎(jiǎng)。要經(jīng)常性的為本教研組教師及青年教師上示范課。每學(xué)年大型公開課不少于2次，為青年教師上示范課每學(xué)期至少2節(jié)。要自覺運(yùn)用現(xiàn)代化教學(xué)手段，每學(xué)期至少上2節(jié)多媒體示范課。

2、要主持好本組承擔(dān)的課題研究，督促教師自覺進(jìn)行課題研究，教研組長本人在課題研究方面要有更深入的研究，要切實(shí)掌握所承擔(dān)課題研究的理論精髓，并重視在實(shí)踐中予以嘗試運(yùn)用。要經(jīng)常性地組織本課題組實(shí)驗(yàn)教師就共性的問題進(jìn)行會(huì)商，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，力爭各課題研究本學(xué)期出階段性成果。

3、教研組長要認(rèn)真學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn)，并做到切實(shí)領(lǐng)會(huì)與掌握。除自己在教學(xué)中運(yùn)用新課程標(biāo)準(zhǔn)思想指導(dǎo)外，還要組織本組教師認(rèn)真學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)時(shí)教研組長是主講人，要做新課程解讀。新課程理論專項(xiàng)學(xué)習(xí)每學(xué)期至少組織一次。抓好自身及本組其他成員的常規(guī)落實(shí)。

（二）教研組長要嚴(yán)格按照學(xué)校制定的教學(xué)常規(guī)標(biāo)準(zhǔn)要求及評(píng)價(jià)細(xì)則及時(shí)對(duì)教師的教學(xué)常規(guī)進(jìn)行檢查、評(píng)估。（50分）

1、對(duì)教師的備課、作業(yè)檢查每周一次（一般定在周五）。

2、根據(jù)教導(dǎo)處的統(tǒng)一安排，做好開學(xué)初、期中、期末大型檢查及常規(guī)落實(shí)管理月專項(xiàng)檢查。

3、及時(shí)完成教務(wù)處安排的各項(xiàng)臨時(shí)性檢查，及其它應(yīng)急性工作。

4、組織好本教研組的集體備課活動(dòng)，可采取全體參與或同年級(jí)教師參與等多種方式。定期開展備課、作業(yè)展評(píng)活動(dòng)。

（三）組織開展各種教研活動(dòng)。(20分)

1、教研組長是本組教研活動(dòng)的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者。除教導(dǎo)處統(tǒng)一安排的活動(dòng)外，要獨(dú)立的開展教研活動(dòng)。要做到每周開展1-2次教研活動(dòng)。開展活動(dòng)要做到定時(shí)間、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人。要有計(jì)劃的開展公開課、示范課、研討課、匯報(bào)課等聽評(píng)課活動(dòng)。教研組長要帶頭推門聽課、對(duì)弱師跟蹤聽課指導(dǎo)。每學(xué)期教研組長聽評(píng)課達(dá)30節(jié)以上。各教研組在開展教研活動(dòng)時(shí)要以新課改思想為指導(dǎo)，活動(dòng)形式、內(nèi)容要有創(chuàng)新性、實(shí)效性、針對(duì)性。切忌搞形式、走過場。

2、教研組長要在學(xué)期初制訂好本組教研活動(dòng)計(jì)劃及活動(dòng)周安排表。認(rèn)真填寫周教研活動(dòng)計(jì)劃安排表，并按計(jì)劃嚴(yán)格落實(shí)。認(rèn)真記好教研活動(dòng)記錄。

二、獎(jiǎng)懲

學(xué)期末，由學(xué)校教導(dǎo)處針對(duì)以上崗位責(zé)任目標(biāo)對(duì)各教研組長進(jìn)行全面考核，考核總分在90分以上為優(yōu)秀，80-90分間為良好，60-70分間為合格，60分以下為不合格。工作出現(xiàn)重大失誤者，將由教導(dǎo)處提名報(bào)學(xué)校校委會(huì)批準(zhǔn)予以免職。

三、本目標(biāo)責(zé)任書一式兩份，教研組長存一份，教導(dǎo)處存一份。

教研組長簽字：

教導(dǎo)主任簽字：

教學(xué)校長簽名： 學(xué)校校長簽名：

宿豫區(qū)丁嘴中心學(xué)校

2017年9月

備課組長崗位目標(biāo)責(zé)任書

為使我校教學(xué)計(jì)劃有效的落實(shí)，高質(zhì)量的超額完成各種教學(xué)目標(biāo)，切實(shí)提高教師的課堂教學(xué)水平，扎實(shí)落實(shí)教學(xué)常規(guī)，促進(jìn)新課程改革的步伐，提高全體教師教科研改革、課題研究水平，更好的發(fā)揮備課組長對(duì)學(xué)校教學(xué)的管理。學(xué)校教導(dǎo)處與 備課組長 簽訂目標(biāo)責(zé)任書。學(xué)期末，以下面制定的備課組長崗位目標(biāo)對(duì)各備組長進(jìn)行考評(píng)，并予以獎(jiǎng)懲。

一、崗位責(zé)任目標(biāo)：（100分）

1、本學(xué)期，備組長本人課堂教學(xué)水平要有大的提高，保證在共同體、學(xué)校課堂教學(xué)比賽中獲一等獎(jiǎng)。要經(jīng)常性的為本組教師及青年教師上示范課。每學(xué)年大型公開課不少于1次，為青年教師上示范課每學(xué)期至少1節(jié)。要自覺運(yùn)用現(xiàn)代化教學(xué)手段，每學(xué)期至少上2節(jié)多媒體示范課。（10分）

2、負(fù)責(zé)本年級(jí)本學(xué)科的教學(xué)工作，根據(jù)教研組計(jì)劃組織本備課組教師鉆研課程標(biāo)準(zhǔn)、教材，統(tǒng)一教學(xué)要求，制訂教學(xué)計(jì)劃、教研計(jì)劃和課外活動(dòng)計(jì)劃，經(jīng)教導(dǎo)處審核后，認(rèn)真執(zhí)行并檢查計(jì)劃實(shí)施情況。（10分）

3、負(fù)責(zé)安排好每周一次的集體備課活動(dòng)，集體備課做到三定（時(shí)間、內(nèi)容、主備人）四統(tǒng)一（進(jìn)度、難度、練習(xí)、訓(xùn)練），精選習(xí)題和作業(yè)。（10分）

4、確定備課組教學(xué)研究和教學(xué)改革課題。（10分）

5、對(duì)本年級(jí)本學(xué)科教學(xué)質(zhì)量全面負(fù)責(zé)，努力提高本年級(jí)學(xué)生的整體學(xué)習(xí)成績，重點(diǎn)培養(yǎng)優(yōu)秀學(xué)生和特長生。（10分）

6、協(xié)調(diào)教與學(xué)的關(guān)系。協(xié)助教導(dǎo)處檢查教師執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃和備課、改作、輔導(dǎo)、考試、課外活動(dòng)開展等環(huán)節(jié)，并具體督促指導(dǎo)。細(xì)致、耐心、具體幫助新教師，結(jié)對(duì)子，以老帶新，幫助年輕教師盡快提高教學(xué)水平。（10分）

7、審定常規(guī)考試試題和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)教導(dǎo)處安排，組織教師認(rèn)真做好統(tǒng)考閱卷評(píng)分、試題和教學(xué)質(zhì)量，提出改進(jìn)意見和落實(shí)提高措施。（10分）

8、精心安排、組織本年級(jí)本學(xué)科的各級(jí)競賽的輔導(dǎo)。（10分）

9、協(xié)調(diào)備課組、教研組工作關(guān)系，以身作則，團(tuán)結(jié)協(xié)作。協(xié)調(diào)本年級(jí)備課組工作關(guān)系，立足全局，互相支持配合。每學(xué)期備課組長聽評(píng)課達(dá)20節(jié)以上。（10分）

10、參與對(duì)備課組教師的教育、教學(xué)情況的考核與評(píng)價(jià)，負(fù)責(zé)執(zhí)行校長室、教導(dǎo)處有關(guān)規(guī)定，完成年級(jí)組、教務(wù)處分配的其它工作。（10分）

二、獎(jiǎng)懲

學(xué)期末，由學(xué)校教導(dǎo)處針對(duì)以上崗位責(zé)任目標(biāo)對(duì)各備課組長進(jìn)行全面考核，考核總分在90分以上為優(yōu)秀，80-90分間為良好，60-70分間為合格，60分以下為不合格。工作出現(xiàn)重大失誤者，將由教導(dǎo)處提名報(bào)學(xué)校校委會(huì)批準(zhǔn)予以免職。

三、本目標(biāo)責(zé)任書一式兩份，備課組長存一份，教導(dǎo)處存一份。

備課組長簽字：

教導(dǎo)主任簽字：

教學(xué)校長簽名： 學(xué)校校長簽名：

2018

宿豫區(qū)丁嘴中心學(xué)校

年9月