第一篇:ISO9001宣講大會通知(免費培訓(xùn))
深圳市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督培訓(xùn)中心STSC—RN—201360
2關(guān)于召開ISO9001質(zhì)量管理體系認證普及推廣宣講大會的通知
各企事業(yè)單位:
世界經(jīng)濟一體化的迅速發(fā)展,不同國家企業(yè)間在技術(shù)合作、貿(mào)易往來上要求有共同的管理理念和同一的管理模式。ISO9001是國際標(biāo)準(zhǔn)化組織(ISO/TC176)經(jīng)多年努力,總結(jié)歸納工業(yè)發(fā)達國家百年管理經(jīng)驗,融匯提升而成的一套科學(xué)化,規(guī)范化,程序化的質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn),它為使用者(包括各行各業(yè)的組織)提供了質(zhì)量管理的依據(jù),規(guī)定了質(zhì)量管理的共同語言和準(zhǔn)則的要求。ISO9001作為國際標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合一顧客為中心、領(lǐng)導(dǎo)作用、全民參與、過程方法、管理的系統(tǒng)方法、持續(xù)改進、基于事實的決策方法及互利的供方關(guān)系等八項質(zhì)量管理原則,采用PDCA的過程方法,使企業(yè)的產(chǎn)品設(shè)計、采購、生產(chǎn)/服務(wù)、銷售等影響產(chǎn)品質(zhì)量的諸多因素處于有序的受控狀態(tài),以經(jīng)濟有效的方式和持續(xù)改進的原理達到顧客的要求、法律法規(guī)要求和組織自我要求的滿足。
為了更好的面向深圳的企事業(yè)單位普及推廣ISO9000質(zhì)量管理體系,增強深圳各企事業(yè)單位的質(zhì)量管理水平,提升各企事業(yè)單位的競爭力,力求質(zhì)量強市,深圳市市場監(jiān)督管理局認證監(jiān)督管理處特委托深圳市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督培訓(xùn)中心組織召開ISO9000質(zhì)量管理體系認證普及推廣宣講大會,具體事宜如下:
一、培訓(xùn)對象
深圳市尚未獲得ISO9000質(zhì)量管理體系認證證書的企事業(yè)單位的董事長、總經(jīng)理及行政總監(jiān)
二、培訓(xùn)內(nèi)容
認證
質(zhì)量管理體系認證
ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)及其應(yīng)用
ISO9001標(biāo)準(zhǔn)理解與實施對策
三、培訓(xùn)時間
第一期:2013年11月1日(上午:9:00-12:00,下午2:00-5:00)
第二期:2013年11月8日(上午:9:00-12:00,下午2:00-5:00)
四、培訓(xùn)費用
免費(午餐費和停車費自理)
五、培訓(xùn)地點
深圳市福田區(qū)八卦三路277號531棟四樓
六、報名方式
聯(lián)系人:孫先生電話:0755-8280 0197
郵箱:sy1761@163.comQQ:445044910
查詢:
備注:每個企事業(yè)單位最多限報兩名,以報名先后順序為準(zhǔn),報滿100名截止
深圳市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督培訓(xùn)中心
二0一三年十月十一日
第二篇:ISO9001培訓(xùn)計劃
ISO9001培訓(xùn)計劃
第一節(jié):(60分鐘)
① 什么是ISO9001
② 培訓(xùn)ISO9001的意義
③ 公司為什么要做ISO9001質(zhì)量管理體系
④ 我司以前的做法,以后應(yīng)如何去做
⑤ 什么是八項管理原則
第二節(jié):①質(zhì)量管理基礎(chǔ)
②主要術(shù)語和定義:
例:質(zhì)量、要求、顧客滿意、持續(xù)改進、有效性、效率、顧客、供方、過程、產(chǎn)品、設(shè)計和開發(fā)、程序、可追溯性、合格、不合格、缺陷、預(yù)防措施、糾正措施、糾正文件、規(guī)范、質(zhì)量手冊、記錄
第三節(jié):ISO9001標(biāo)準(zhǔn)的引言部分
1、PDCA循環(huán)方法
2、GB/T 19001同GB/T 19004的關(guān)系
3、質(zhì)量管理體系要求與產(chǎn)品要求的區(qū)別
4、不合格同缺陷的區(qū)別
5、標(biāo)準(zhǔn)的應(yīng)用范圍
6、引用標(biāo)準(zhǔn)術(shù)語和定義
第四節(jié):質(zhì)量管理體系總要求:
4.1總要求
4.2.1總則
4.2.2質(zhì)量手冊
4.2.3文件控制
4.2.4記錄控制
第五節(jié):管理職責(zé):
5.1管理承諾
5.2以顧客為關(guān)注焦點
5.3質(zhì)量方針
5.4.1質(zhì)量目標(biāo)
5.4.2質(zhì)量管理體系策劃
5.5.1職責(zé)和權(quán)限
5.5.2管理者代表
5.5.3內(nèi)部溝通
5.6.1管理評審總則
5.6.2評審輸入
5.6.3評審輸出
第六節(jié):資源提供:
6.2.1人力資源總則
6.2.2能力、意識和培訓(xùn)
6.3基礎(chǔ)設(shè)施
6.4工作環(huán)境
第七、八節(jié):產(chǎn)品實現(xiàn)
7.1 產(chǎn)品實現(xiàn)策劃
7.2 與顧客有關(guān)過程控制:
7.2.1與產(chǎn)品有關(guān)的要求的確定、7.2.2與產(chǎn)品有關(guān)的要求的評審、7.2.3顧客溝通
7.3 設(shè)計和開發(fā):
7.3.1設(shè)計和開發(fā)策劃
7.3.2 設(shè)計和開發(fā)輸入
7.3.3 設(shè)計和開發(fā)輸出
7.3.4 設(shè)計和開發(fā)評審
7.3.5 設(shè)計和開發(fā)驗證
7.3.6 設(shè)計和開發(fā)確認
7.3.7 設(shè)計和開發(fā)更改的控制
第九節(jié):7.4 采購 :
7.4.1 采購過程
7.4.2 采購信息
7.4.3 采購產(chǎn)品的驗證
7.5 生產(chǎn)和服務(wù):
7.5.1 生產(chǎn)和服務(wù)提供的控制
7.5.2生產(chǎn)和服務(wù)提供過程的確認
7.5.3標(biāo)識和可追溯性
7.5.4顧客財產(chǎn)
7.5.5產(chǎn)品防護
第十節(jié):7.6監(jiān)視和測量裝置的控制測量、分析和改進
8.1 總則
8.2.1 顧客滿意
8.2.2 內(nèi)部審核
8.2.3 過程的監(jiān)視和測量
8.2.4 產(chǎn)品的監(jiān)視和測量 第十一節(jié):8.3 不合格品控制
8.4 數(shù)據(jù)分析
8.5.1 持續(xù)改進
8.5.2 糾正措施
第十二節(jié):考試、聯(lián)系培訓(xùn)實際
第三篇:ISO9001培訓(xùn)總結(jié)
ISO 9001培訓(xùn)總結(jié)
為了提高職業(yè)技能鑒定管理人員管理能力和業(yè)務(wù)能力水平,確保職業(yè)技能鑒定質(zhì)量和促進職業(yè)技能鑒定工作跨越式發(fā)展。2015年9月28—30日,由貴州省職業(yè)技能鑒定考評指導(dǎo)中心組織的《貴州省職業(yè)技能鑒定機構(gòu)ISO9001管理人員培訓(xùn)班》第四期在貴州省發(fā)展和改革委員會干部培訓(xùn)中心舉行。各市(州)人社局、職業(yè)技能鑒定機構(gòu)、協(xié)會、企業(yè)等70多個單位100多人參加培訓(xùn),我和肖泉、曾祥玉兩位教師通過學(xué)校選派參加了此次培訓(xùn)。
本期培訓(xùn)班,省職業(yè)技能鑒定考評指導(dǎo)中心聘請了貴州航天職業(yè)技術(shù)學(xué)院高級政工師、質(zhì)量管理辦公室、督導(dǎo)室主任陸安超;貴州大學(xué)副教授、碩士生導(dǎo)師、法學(xué)博士胡芳給我們授課,培訓(xùn)課程有“ISO9000知識與推行ISO9001質(zhì)量管理體系的必須性”、“質(zhì)量管理體系的核心管理原則”、“實用內(nèi)部質(zhì)量體系建設(shè)——以高等院校為例”、“職業(yè)技能鑒定管理體制”、“職業(yè)技能鑒定機構(gòu)質(zhì)量管理體系的建立、實用和保持”、“管理與評審”“ISO9001:2008QMS培訓(xùn)考試”等。
現(xiàn)將培訓(xùn)體會作如下總結(jié):
一、了解了ISO 9001的幾個重要概念。
GB/T19001-2008idr.ISO 9001的組成及八項質(zhì)量管理原則,12項質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)知識,84條術(shù)語和定義,并用概念圖表達各相關(guān)術(shù)語的關(guān)系。
1、質(zhì)量 質(zhì)量是生存的基礎(chǔ),質(zhì)量不只是那個部門的事情,是單位每一個人的事情,每個人都把好質(zhì)量關(guān),才能夠使產(chǎn)品質(zhì)量提高,質(zhì)量的提高必然帶來效益的提高,所以提高質(zhì)量不是浪費錢,而是節(jié)約錢、創(chuàng)造錢的。
2、質(zhì)量管理體系 質(zhì)量管理體系是全面質(zhì)量管理理念,是全過程的,涉及到單位所有部門,是全員參與的一個項目。全面質(zhì)量管理是單位管理體系得核心,其重要的特征是“四全,一科學(xué)”。
3、標(biāo)準(zhǔn) ISO(International Standardization Organization)是國際標(biāo)準(zhǔn)化組織的簡稱,ISO 9001是“由ISO/TC176技術(shù)委員會制定的國際標(biāo)準(zhǔn)”,它是在總結(jié)世界各國,特別是工業(yè)發(fā)達國家質(zhì)量管理經(jīng)驗的基礎(chǔ)上產(chǎn)生的,1987年頒發(fā),1994年又作了補充修訂。ISO 9001質(zhì)量體系:設(shè)計、開發(fā)、生產(chǎn)、安裝和服務(wù)的質(zhì)量保證模式。當(dāng)需要證實供方設(shè)計和生產(chǎn)合格產(chǎn)品的過程控制能力時應(yīng)選擇和使用此種模式的標(biāo)準(zhǔn)。我國1992年等同采用了這套標(biāo)準(zhǔn),此后又等同采用了94版新標(biāo)準(zhǔn)。ISO 9001是寶貴的軟件財富,它的核心質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量保證標(biāo)準(zhǔn),現(xiàn)已被90多個國家采用并轉(zhuǎn)化為本國的國家標(biāo)準(zhǔn)。二、四個凡事
凡事有依據(jù);凡事有證據(jù);凡事有檢查;凡事有改進;以上四個凡事是我們要在工作中堅持的原則,要力求凡事有依據(jù),對工作中的任何事情要有立項審核,不能說做就做,盡量減少工作的隨意性,并凡事有證據(jù),將所做的工作文檔化、證據(jù)化,為今后的問題定位提供有力的保證。凡事有檢查,我們的原則是事事檢查,爭取將問題消除在萌芽狀態(tài),為下一個環(huán)節(jié)的工作提供一個完美的開始。凡事有改進,解決問題周而復(fù)始的辦法在于改進,不斷地改進我們工作方法,規(guī)避問題的發(fā)生,使我們的管理工作趨于完美,使我們要長期堅持的一個工作態(tài)度。實施ISO 9001將解決我們當(dāng)前最迫切的問題,項目標(biāo)準(zhǔn)化管理問題,交流制度問題,填補我們管理上的空白。使我們的項目不會一個項目一個標(biāo)準(zhǔn),并變?nèi)酥螢榉ㄖ?、?jīng)驗管理為制度管理,這樣符合我校技能鑒定不斷發(fā)展壯大的需要。而要真正的實施ISO 9001,就在于我們在工作中如何堅持實行ISO 9001的標(biāo)準(zhǔn)。只要我們堅持不懈,以ISO 9001標(biāo)準(zhǔn)為我們的行為準(zhǔn)則,我們將會在過程中受益、發(fā)展、壯大。而我作為技能鑒定工作的一員,通過學(xué)習(xí)ISO 9001質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn),從中體會到行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化對我們個人發(fā)展也是有益處的,通過執(zhí)行ISO 9001的標(biāo)準(zhǔn)定能規(guī)范我的工作流程與行為準(zhǔn)則,并伴隨著學(xué)校的發(fā)展壯大而發(fā)展,也使我堅信學(xué)校的技能鑒定工作會取得輝煌的戰(zhàn)果。
三、項目管理的八項原則是比較適用的。
八項原則是:(1)以顧客為關(guān)注焦點,(2)領(lǐng)導(dǎo)作用,(3)全員參與,(4)過程、方法,(5)管理的系統(tǒng)方法,(6)持續(xù)改進,(7)基于事實的決策,(8)與供方互利的原則。任何一件事都可以應(yīng)用此作為指導(dǎo)思想,達到事半功倍的效果。任何項目,都要先明確我們要達到的目標(biāo),即制定目標(biāo);再進行合理分工,每一個項目都是由一個團隊來完成的,團隊里的每一個人都要對自己的工作負責(zé),在規(guī)定的時間里,發(fā)揮團隊協(xié)作精神共同完成任務(wù)。在做任何一件事情前,我們一定要有正確的指導(dǎo)思想,在正確思想的指導(dǎo)下,制定一定的方法與策略,畫出整個事物的流程圖,制定合理的工作計劃,再組織實施,并在實施的過程中,遇到問題及時解決,及時調(diào)整,在既定時間里保質(zhì)保量地完成任務(wù)。當(dāng)然了,什么事都不可能是完美的,總歸會留有遺憾。所以,每完成一個項目,我們都要評估其質(zhì)量和效益,并不斷總結(jié)得與失,在以后的工作中不斷改進,才是我們做事的原則。而不是掩蓋和避免一些問題的發(fā)生,如果是這樣就嚴(yán)重違背了ISO 9001的精髓(以過程控制和系統(tǒng)方法,持續(xù)改進,預(yù)防不合格的產(chǎn)生,最終生產(chǎn)出顧客滿意的產(chǎn)品)和核心思想(標(biāo)準(zhǔn)會,過程化,流程化,文件化),只有保持持續(xù)改進,運用PDCA(P計劃、D執(zhí)行、C檢查、A處理)循環(huán)才能使質(zhì)量得到提升。
四、對今后工作的幫助: 我工作的中心就是技能鑒定工作,現(xiàn)在通過了系統(tǒng)的學(xué)習(xí),對ISO 9001有了更深的認識,這給我在以后的工作中有了更大的幫助。以前對管理評審及如何做好管理評審一直是一知半解,現(xiàn)在知道應(yīng)如何一步一步去做,要通過大量的實踐演練,進一步熟知內(nèi)審及管理評審的程序和具體作用,我要通過內(nèi)部質(zhì)量環(huán)境管理體系的審核,找出技能鑒定體系運行中出現(xiàn)的問題,逐步使其成為內(nèi)部考核及領(lǐng)導(dǎo)決策的重要參考信息,在今后的工作中我將努力學(xué)習(xí)深化ISO 9001標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格按照規(guī)章辦事,為鑒定工作的發(fā)展、壯大貢獻自己一份微薄的力量,使技能鑒定工作實現(xiàn)穩(wěn)步健康發(fā)展。非常感謝學(xué)校給我們提供這次學(xué)習(xí)的機會。
參加此次培訓(xùn),我們?nèi)焕蠋熢谡J真聽取專家授課、做好學(xué)習(xí)筆記的同時,積極與省內(nèi)職業(yè)技能鑒定機構(gòu)相關(guān)人員交流工作經(jīng)驗,積累職業(yè)技能鑒定質(zhì)量管理體系建設(shè)工作經(jīng)驗,宣傳我校職業(yè)技能鑒定工作成績,從而使我校的職業(yè)技能鑒定工作有序、健康發(fā)展。
總結(jié)人:張后方 2015-10-16
第四篇:關(guān)于ISO9001培訓(xùn)心得
關(guān)于ISO9001培訓(xùn)心得(銷售)
在ISO9001中涉及到銷售部分的主要講解到合同,質(zhì)量,交貨期,顧客的滿意度等。
銷售這一塊,必須要確定客戶的要求,明示的要求、與產(chǎn)品有關(guān)的法律法規(guī)要求及任何的附加要求;但在此之前,應(yīng)組織評審與產(chǎn)品有關(guān)的要求,應(yīng)在向顧客作出提供產(chǎn)品的承諾之前進行;在接收顧客要求時進行確認并形成文件,至合同的制定。若產(chǎn)品要求發(fā)生變更,文件應(yīng)得到及時修改,并確保相關(guān)人員知道已變更的要求;應(yīng)多與客戶溝通產(chǎn)品信息,顧客反饋的問題應(yīng)及時處理解決,包括顧客的投訴。我們公司在以后的發(fā)展中涉及到顧客財產(chǎn)的問題主要是客戶所提供配件,我們應(yīng)愛護在組織控制下或組織使用顧客的財產(chǎn)。在此過程中,我們應(yīng)做到識別,驗證,保護,若顧客的財產(chǎn)發(fā)生丟失,損壞等情況,我們應(yīng)及時報告顧客,并保持記錄。必需做好防護措施,在生產(chǎn)過程中隨時與顧客保持溝通,以確保我們的產(chǎn)品與顧客要求上一致,并且做到標(biāo)識,搬運,包裝,貯存,保護,維護產(chǎn)品的固有質(zhì)量。在售后應(yīng)做好客戶的滿意度調(diào)查表,不足之處我們予以改進。
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第五篇:ISO9001培訓(xùn)測試卷
ISO9001-2000培訓(xùn)測試題
一、簡答題:(每題2.5分,共50分)
1、八項質(zhì)量管理原則是什么?
以顧客為關(guān)注焦點:組織依存于其顧客。因此。
領(lǐng)導(dǎo)作用:領(lǐng)導(dǎo)者確立本組織統(tǒng)一的宗旨和方向。他們應(yīng)該創(chuàng)造并保持使員工能充分參與實現(xiàn)組織目標(biāo)的內(nèi)部環(huán)境。全員參與:各級人員是組織之本,只有他們的充分參與,才能使他們的才干為組織獲益。
過程方法:將相關(guān)的活動和資源作為過程進行管理,可以更高效地得到期望的結(jié)果。
管理的系統(tǒng)方法:識別、理解和管理作為體系的相互關(guān)聯(lián)的過程,有助于組織實現(xiàn)其目標(biāo)的效率和有效性。持續(xù)改進:組織總體業(yè)績的持續(xù)改進應(yīng)是組織的一個永恒的目標(biāo)。
基于事實的決策方法:有效決策是建立在數(shù)據(jù)和信息分析基礎(chǔ)上。
互利的供方關(guān)系:組織與其供方是相互依存的,互利的關(guān)系可增強雙方創(chuàng)造價值的能力。
2、你部門的主要顧客是誰?你應(yīng)該滿足他們哪些要求?
3、質(zhì)量的含義是什么?
反應(yīng)實體滿足明確和隱含需要的能力的特性總和
4、文件有哪些作用?文件控制的主要目的是什么?
5、記錄的用途有哪些?
6、以顧客為關(guān)注焦點應(yīng)該如何做?
組織應(yīng)理解顧客當(dāng)前和未來的需求,滿足顧客并爭取超越顧客期望
7、你的下道“工序”是哪個部門/人,你應(yīng)該提供什么信息給他?
8、管理評審的目的是什么?
9、對一個新員工應(yīng)培訓(xùn)哪些內(nèi)容?如何評價培訓(xùn)的效果?
10、過程控制的三種方式是什么?哪一個最重要?
11、對生產(chǎn)/服務(wù)過程的哪些環(huán)節(jié)應(yīng)進行控制?
12、關(guān)鍵過程、特殊過程應(yīng)如何控制?
13、顧客提供的原料應(yīng)如何控制?
14、哪些部門應(yīng)參與訂單評審?訂單評審的要點有哪些?
15、監(jiān)視和測量的對象有哪些?
16、不合格品的處理要求有哪些?
17、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析的目的是什么?
18、8.3 不合格品控制和8.5.2糾正措施都針對不合格品,兩者有什么區(qū)別?
19、什么是糾正措施?舉3例說明。
20、什么是預(yù)防措施?舉3例說明。
二、實踐題(每題10分,共50分)
21、設(shè)計本公司的質(zhì)量方針,字數(shù)不超過50字。
22、設(shè)計本部門/車間的質(zhì)量目標(biāo)。
23、你認為本部門應(yīng)建立哪些程序文件和作業(yè)文件?
24、本部門涉及的主要活動有哪些?畫出每個活動簡要的流程圖。
25、本部門/崗位有關(guān)的ISO9001∶2000主要條款有哪些?與標(biāo)準(zhǔn)相比那些方面需要改進?