第一篇：組工精神

發(fā)揚老組工精神，樹新時期組工干部新形象

盧進斌

四年前，帶著對組工干部的神秘印象進入了組織工作隊伍，從那以后，我一直孜孜不倦在追尋著前人的足跡，在探求如何當(dāng)好一個稱職的組工干部，如何成為一名優(yōu)秀的組工干部的道路上不斷努力前行。四年多來，我從一位位老組工身上漸漸明白了其中的深奧。

一、組工干部需要具備的特質(zhì)

一是具備服務(wù)“上”“下”的特質(zhì)。對于組工干部來說，必須不斷學(xué)習(xí)和掌握駕馭全局的本領(lǐng)，能夠站在全局的高度，積極主動地為部領(lǐng)導(dǎo)的工作決策出謀劃策，想方設(shè)法抓好工作目標(biāo)的落實。同時，要堅持?從群眾中來，到群眾中去?思想理念和工作方針，注重調(diào)查研究，傾聽干部呼聲，體會群眾疾苦，把對?上?與對?下?有機結(jié)合起來，多為基層辦實事，辦好事，謀利益，實現(xiàn)服務(wù)?上??下?的統(tǒng)一。

二是具備精通“內(nèi)”“外”的特質(zhì)。在組織部工作期間，幾個老科長就指導(dǎo)我：?組織工作必須‘內(nèi)’‘外’兼修，而且要精修，一要精通科室業(yè)務(wù)，二要熟悉全縣情況，三要善于協(xié)調(diào)?。組工干部需要經(jīng)常開展干部考察、黨建考核、遠程教育站點定期檢查等各項大的工作，需要組織部各科室之間的互幫互助和搭臺補臺，也為組工干部單獨執(zhí)行任務(wù)創(chuàng)造了很多機會，這就要求組工干部必須具有獨當(dāng)一面的能力，做到開展工作有根有據(jù)，有章有法，做事不盲從。在工作中，必須學(xué)會運用協(xié)調(diào)藝術(shù)，不斷把組織部門內(nèi)部關(guān)系以及縱向、橫向關(guān)系摸清理順，以組工干部的協(xié)調(diào)力彰顯執(zhí)行力、推進組織部門的和諧與高效。

三是具備“張”“馳”有度特質(zhì)。即將進入組工隊伍的前夕，一位老組工告訴我：?組織工作是個‘苦差事’，你必須想清楚再決定是否進來。?當(dāng)時，他的話語中明顯帶著提醒和告誡的口氣，但我從側(cè)面也了解到，組工隊伍是一個相當(dāng)團結(jié)、富有戰(zhàn)斗力的隊伍，我很期待感受這樣的氛圍。進入組

工隊伍之后，配偶評價是愛上了一個?不回家的人?。在組織部工作，平時經(jīng)常加班加點，節(jié)假日也休息不好，已成為組工干部的共識。尤其是在高要求、多任務(wù)的情況下，更感到一股無形的壓力。作為組工干部，面對緊張的工作，必須學(xué)會能張能馳、張馳結(jié)合的本領(lǐng)。掌握能張能馳的要領(lǐng)在于把握一個?度?字。具體來說，在工作中超前思考、未雨綢繆，做到不出差錯少返工、變被動應(yīng)付為主動出擊，做到?張?而不亂，同時學(xué)會自我調(diào)節(jié)，擠時間進行適量的健康運動，消除緊張心理狀態(tài)，做到?馳?而有度，這樣干起工作來才會精神抖擻、事半功倍。

二、向老組工學(xué)習(xí)，樹立新時期優(yōu)秀組工干部的新形象

胡錦濤同志在黨的十七大報告中指出，全黨同志特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都要講黨性、重品行、作表率。組織部門是黨的工作的重要職能部門，組工干部是?管黨員的黨員，管干部的干部，管人才的人才?，自覺講黨性、重品行、作表率，是組工干部內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象的根本要求。作為新時期組工干部，我就如何學(xué)習(xí)老組工精神，樹立新形象談?wù)勛约旱目捶ā?/p>

一是學(xué)習(xí)老組工，做到政治堅定。作為組工干部，要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，有堅定的理想信念，始終忠誠于黨的事業(yè)，堅持立黨為公，執(zhí)政為民，始終保持政治方向明確、政治觀點鮮明、政治立場堅定、政治紀(jì)律嚴(yán)明，具有較強的政治敏銳性和政治鑒別力，時刻保持政治上的清醒和理論上的成熟。

二是學(xué)習(xí)老組工，做到公道正派。公道正派是一個人素質(zhì)的綜合體現(xiàn)，是做人的道德理念，是黨性的要求，更是組工干部立身之本、為人之道、處事之基，是組織工作的生命線。作為一名組工干部，要堅持原則，實事求是，光明正大，心底坦蕩。要克服惰性，把學(xué)習(xí)放在突出的位置，通過學(xué)習(xí)把公道正派銘刻在心，著力加強人生觀、世界觀、價值觀的改造，把黨性修養(yǎng)與人格錘煉結(jié)合起來，努力加強個人理論修養(yǎng)和思想道德修養(yǎng)。

三是學(xué)習(xí)老組工，做到業(yè)務(wù)精通。業(yè)務(wù)精通是公道正派的重要保證，作

為一名組工干部，要在掌握組織工作基本知識和一些相關(guān)知識的前提下，具備純熟精深的專業(yè)知識。要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的建設(shè)和組織工作的政策業(yè)務(wù)知識，更要加強對本科室業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，要把學(xué)習(xí)的重點放在熟記《干部任用條例》等政策法規(guī)、全縣干部隊伍基本情況以及干部特點和專長上，努力成為干部工作的?政策通?和?活字典?，不斷探索和了解選人用人的規(guī)律性，爭做組織工作的行家里手。

四是學(xué)習(xí)老組工，做到工作出色。工作中堅持高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，出實招，做實事，腳踏實地、勇于實踐。要不滿足現(xiàn)狀，以高度的事業(yè)心和責(zé)任感，創(chuàng)造性地開展工作，高效率、高質(zhì)量地完成組織交給的各項工作任務(wù)。

第二篇：組工干部要有“人梯”精神

組工干部要有“人梯”精神

人是要有一種精神的。組工干部的精神就是甘當(dāng)人梯、樂于奉獻的精神。一是要做奉獻的人梯?！吧碓诮M織部，天天盡義務(wù)?！边@是由組織部門的工作性質(zhì)決定的。一年到頭，大小工作，通常是一件接著一件，一項連著一項，忙起來時節(jié)假日不休息，加班加點是常事。若沒有甘于吃苦、甘于奉獻、甘為人梯、甘于寂寞的精神，是不可能有動力、有韌性做好工作的。二是要做坦然的人梯。組工干部位于特殊的職業(yè)崗位，本身就是為別人的成長鋪路搭橋。要有一種為干部的進步感到高興，為別人的成績感到自豪的心態(tài)。千萬不要眼紅，更不要心里不平衡，這樣肯定做不好人梯。作為組工干部，政治上進步的快和慢、“助人”與“助己”其實是辨證統(tǒng)一的。專心工作、安心工作，埋頭苦干、求真務(wù)實，甘為人梯、助人為樂，這樣既能樹形象，又能出成績，既讓領(lǐng)導(dǎo)信任，更得群眾信賴。如果心浮氣躁、急于求成，很容易造成工作的毛躁甚至是失誤，反而影響了正常的成長和進步。三是要做嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜颂?。組織工作無小事，小到一個通知、一次談話，落實得不好都會影響工作效果甚至影響組織部門的形象。作為組工干部，要認(rèn)識到，每個人分工不同，我們承擔(dān)的工作雖然細(xì)小、平凡，但也是組織工作不可或缺的一部分，“天下難事，必做于易；天下大事，必做于細(xì)”，我們要克服“大事做不好、小事又不做”的現(xiàn)象，不敷衍，不偷懶，不應(yīng)付，堅持以嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的作風(fēng)、以飽滿的熱情做好每一項工作。

把組工干部隊伍建設(shè)成為講黨性、重品行、作表率的過硬隊伍，是胡錦濤總書記對組工干部的殷切希望和要求。我們每一位組工干部，要按照總書記的要求，加強自身修養(yǎng)，提高綜合能力，發(fā)揮表率作用，做好甘于奉獻的人梯。

第三篇：“組工精神照亮前行路”演講稿

我的組工夢——成為一名合格的組工干部

尊敬的各位評委，在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、朋友們：

大家好！

我是今年加入我們組織工作的新同志，可以說是參加組織工作的新兵。此刻，我的心情激動而又自豪，我為有這樣一個同大家一起探討組工精神的機會而激動，我更為自己是一名組工干部而自豪。今天，我為大家?guī)淼难葜v題目是：我的組工夢——做一名合格的組工干部。

可能，大家覺得我這個演講題目沒什么亮點，甚至于平凡。是的，組工干部不就是我們身邊的一個個平凡人么？是組工干部的平凡，造就了這一崗位的樸實無華、促使著這一崗位的無私奉獻。習(xí)總書記提出了中國夢，它是每一個中國人夢想的集中表現(xiàn)。我作為一名中國人，也有我的小夢想，那就是實現(xiàn)我的組工夢——做一名合格的組工干部！

那么，如何才能成為一名合格的組工干部呢？我想，首先就是要做一名學(xué)習(xí)型的組工干部。在XX科，我們一直奉行著一項“日讀一小時、每月一小考”的學(xué)習(xí)制度，學(xué)無止境，學(xué)習(xí)使人進步，向書本學(xué)習(xí)、向同事學(xué)習(xí)、向生活學(xué)習(xí)。我們把自己當(dāng)做一臺時刻運轉(zhuǎn)的攝影機。用眼睛、耳朵、雙手合雙腳來接受知識，用大腦剪輯、篩選這些知識片段，最終組合成屬于自己的方式、方法，用以提升自身組工工作能力。

其次，就是要做一名服務(wù)型的組工干部。我所在得xxx辦公室，每天都人來人往，有來辦理黨員組織關(guān)系的、又來咨詢離任干部補助的、有來反映當(dāng)?shù)貑栴}狀況的，他們都需要我們的幫助。我們把自己當(dāng)做一顆再普通不過的鵝卵石，鋪就出一條服務(wù)群眾的道路，用我們的服務(wù)意識托起這份責(zé)任。黨員們走過這條路，我們?yōu)樗麄?/p>

指引方向；農(nóng)村離任老干部們走過這條路，我們替他們排憂解難；信訪的群眾走過這條路，我們讓他們安安心心。我們用滿懷的熱心和到位的工作，夯實著組織建設(shè)的基礎(chǔ)。

最后，就是要做一名創(chuàng)新型的組工干部。組織工作千頭萬緒，許多的傳統(tǒng)做法需要創(chuàng)新方式方法來破解。我們把自己當(dāng)做一滴溶于萬物的水，因為水不拘一格，卻不失本質(zhì)。它可以是飄逸的云彩、也可以是堅強的冰棱、或可以是婉轉(zhuǎn)的清流、還可以是遼闊的大海！但，水始終堅持的是，潤物無聲……我們就是采取水一般創(chuàng)新多變的工作方式，開展了許多類似“最佳黨日活動”、“黨建〃微記錄”、“全科知識講師團”活動等等工作，這些都為我提升創(chuàng)新意識提供了鮮活的素材。

這，就是我的組工夢，成為一名合格的組工干部。而我堅信，這個夢一定會實現(xiàn)！

謝謝。

（我不叫SKY，演講還好說，文筆有點次……）

第四篇：組工干部學(xué)習(xí)焦裕祿精神心得體會

組工干部學(xué)習(xí)焦裕祿精神心得體會

焦裕祿精神是“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的重要體現(xiàn)。**區(qū)是焦裕祿的故鄉(xiāng)，焦裕祿精神是我們寶貴的精神財富。組工干部是全區(qū)黨的建設(shè)和組織工作的骨干力量，組工干部隊伍建設(shè)事關(guān)經(jīng)濟發(fā)展大局，應(yīng)當(dāng)大力弘揚焦裕祿精神，帶頭“講黨性、重品行、作表率”，樹立組工干部的新形象。

一要牢固樹立

和不斷強化民本意識。人民群眾之所以始終牢記焦裕祿的英名，緬懷焦裕祿的業(yè)績，學(xué)習(xí)焦裕祿的精神，最根本的原因，是他“心里裝著全體人民，惟獨沒有他自己”。當(dāng)蘭考遇到特大雪災(zāi)時，焦裕祿同志心里首先想到的是群眾。他頂風(fēng)冒雪，忍著劇烈的肝痛，走村串戶，訪貧問苦，切實為群眾排憂解難，把黨的溫暖送到了群眾心坎上。在焦裕祿同志的身上，生動體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人愛民、親民、為民的本質(zhì)特征。在新的歷史時期，組工干部弘揚焦裕祿精神，最根本的就是強化民本意識，切實維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益。要破除重管理、輕服務(wù)“見物不見人”的傳統(tǒng)觀念，把促進人的全面發(fā)展作為組織工作的出發(fā)點和落腳點，把尊重人、理解人、關(guān)心人和愛護人的人性化思維融入到組織工作中，搭建服務(wù)平臺，拓展服務(wù)渠道，延伸服務(wù)觸角，提高服務(wù)水平。要經(jīng)常深入基層，調(diào)查研究，傾聽群眾呼聲，掌握群眾思想情緒，了解他們的疾苦，始終堅持以群眾答應(yīng)不答應(yīng)，擁護不擁護，滿意不滿意作為想問題、辦事情的出發(fā)點和落腳點，思想上求實，作風(fēng)上務(wù)實，行動上落實。要帶著感情幫助基層和群眾解決發(fā)展中的困難，集中力量解決好基層和群眾反映強烈的問題，進一步理順群眾情緒，促進社會和諧穩(wěn)定。

二要牢固樹立和不斷強化創(chuàng)新意識。焦裕祿同志在蘭考工作期間，自然災(zāi)害頻繁，群眾生活困難，工作條件艱苦。面對這一切，他響亮地提出要在困難面前找出路。他以“吃別人嚼過的饃沒味道”的進取精神，以“敢于在困難面前逞英雄”的堅強意志，帶領(lǐng)全縣人民創(chuàng)造性地開展工作。長期以來，組織部門形成了一些優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，但也形成了一些思維定勢，影響了組織工作成效。因此，作為組工干部要像焦裕祿同志那樣以“吃別人嚼過的饃沒味道”的進取精神，不斷開拓組織工作新局面。要牢固樹立創(chuàng)新的精神,大膽探索,銳意創(chuàng)新,始終保持一種朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。只要是有利于組織工作發(fā)展的事,都可以想,堅決地試。要把握創(chuàng)新的方向，當(dāng)前和今后一段時期，要按照加強黨的執(zhí)政能力和先進性建設(shè)的要求，圍繞貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、正確政績觀、實現(xiàn)“十一五”規(guī)劃目標(biāo),圍繞區(qū)委、區(qū)政府的重大決策部署，針對黨的建設(shè)和組織工作中出現(xiàn)的新情況新問題，著力推進組織工作的觀念創(chuàng)新、內(nèi)容創(chuàng)新、載體創(chuàng)新、機制創(chuàng)新。要提高實踐的能力,善于將理論與實踐相結(jié)合，在組織工作的實踐、認(rèn)識，再實踐、再認(rèn)識的過程中去創(chuàng)造，在抓落實中去創(chuàng)新。

三要牢固樹立和不斷強化落實意識。焦裕祿同志帶領(lǐng)蘭考人民治理“三害”的過程，就是撲下身子、求真務(wù)實、真抓實干的過程。他經(jīng)常深入基層，深入田間地頭，傾聽群眾的呼聲，關(guān)心群眾的疾苦，同干部群眾一起解決生產(chǎn)和生活中存在的問題。這種真抓實干、狠抓落實的精神，值得每名干部認(rèn)真學(xué)習(xí)。當(dāng)前，全區(qū)組織工作任務(wù)十分繁重，各級組工干部只有腳踏實地、埋頭苦干，才能不斷開創(chuàng)工作新局面。如果搞形式主義，做表面文章，必將影響組織工作發(fā)展。因此，作為組工干部要像焦裕祿同志那樣講真話，出實招，辦實事，求實效，切實按照區(qū)委的要求，真正做到“說一句，算一句，句句算數(shù)；干一件，成一件，件件落實?！币鰪娯?zé)任感，把心思用到工作上，把精力用在發(fā)展上，帶頭抓好工作落實。要改進工作方法，注意搞好調(diào)查研究，增強工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性。要學(xué)會彈鋼琴，抓住重點，帶動全局，區(qū)分輕重緩急，圍繞中心工作和階段性工作，選準(zhǔn)工作切入點和突破口，一抓到底。要健全工作機制，靠制度、靠機制，確保工作落實。要繼續(xù)發(fā)揮組織部門腳踏實地、求真務(wù)實的工作作風(fēng)，堅持重實際，摸實情，辦實事、求實效。要堅持不唯書、不唯上，積極做好上級要求與自身實際相結(jié)合的文章，創(chuàng)造性地開展工作。

四要牢固樹立和不斷強化節(jié)儉意識。焦裕祿同志始終堅持和發(fā)揚艱苦奮斗的作風(fēng)，他說：“蘭考是個災(zāi)縣，人民的生產(chǎn)、生活都有一定的困難，我們自己沒有艱苦樸素、奮發(fā)圖強、自力更生的決心，哪能改變蘭考的面貌。”他用過的一條被子上有４２個補丁，褥子上有３６個補丁。焦裕祿同志以自己的一言一行，展現(xiàn)了共產(chǎn)黨人勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)。節(jié)儉作為一種生活方式，體現(xiàn)了一個人的理想信念、價值觀念和生活態(tài)度，反映著一個人的世界觀、人生觀、價值觀。是否具有節(jié)儉意識，體現(xiàn)黨員干部的作風(fēng)，關(guān)系黨的形象。隨著經(jīng)濟快速增長和人口不斷增加，資源不足的矛盾日益突出，環(huán)境壓力日益增大，因此，增強節(jié)儉意識，是建設(shè)節(jié)約型社會、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的必然要求。這就要求各級組工干部必須像焦裕祿同志那

樣，始終牢記“兩個務(wù)必”，帶頭發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，帶頭反對鋪張浪費和大手大腳。要帶頭堅持勤儉節(jié)約的原則，精打細(xì)算，嚴(yán)格把關(guān)，把有限的資金和資源用在刀刃上。要時刻檢點自己的生活，不貪圖享樂，始終保持共產(chǎn)黨員的政治本色。

五要牢固樹立和不斷強化廉政意識。焦裕祿同志是清正廉潔，嚴(yán)于律己的典范。他的親戚多次來信要求找

個工作，他回信解釋說：“國家安排人員是有計劃的，我不能利用自己的職權(quán)給自己的親屬安排，不能帶頭違反黨的政策！”焦裕祿同志以自己的一言一行，展現(xiàn)了共產(chǎn)黨人崇高的思想境界。作為組工干部應(yīng)自覺加強黨性修養(yǎng)，牢固樹立馬克思主義的人生觀、世界觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀。要常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，做到“吾日三省吾身”，省心態(tài)是否平和，省精神是否飽滿，省原則是否秉循，省工作是否盡責(zé)，省處事是否公正，省待人是否寬容。要正確對待手中的選人權(quán)、用人權(quán)，時刻牢記這些權(quán)力是黨和人民賦予的，始終保持清醒頭腦，警鐘長鳴，堅持做到“慎權(quán)、慎欲、慎微，慎獨、慎言”，樹立科學(xué)的用人觀念。要保持健康的生活情趣，堅持擇善交友，多同普通群眾交朋友，多同基層干部交朋友，多同先進模范交朋友。要謙虛謹(jǐn)慎，平等待人，熱情服務(wù)，以特有的人格魅力增強組織部門的凝聚力和親和力，以實際行動帶頭維護組織部門和組工干部清正廉潔、甘于奉獻的可靠形象。

第五篇：張揚組工精神 唱響組工之歌情況匯報（精選）

鐘山縣廣播電視事業(yè)局

關(guān)于在全區(qū)組織系統(tǒng)開展“張揚組工精神

唱響組工之歌”活動的情況匯報

縣委組織部：

根據(jù)鐘山縣委組織部（?2012?-5號）文件要求，鐘山縣廣電局認(rèn)真貫徹落實區(qū)委組織部《關(guān)于在全區(qū)組織系統(tǒng)開展“弘揚組工精神 唱響組工之歌”活動的通知》（桂組辦字?2012?8號）文件精神，在全局范圍內(nèi)立即向全體干部職工宣傳和推廣?，F(xiàn)將活動的有關(guān)情況匯報如下：

一、深入學(xué)習(xí)“弘揚組工精神、唱響組工之歌”

組工干部之歌《忠誠》音樂電視，是自治區(qū)黨委組織部為了彰顯黨性原則和宗旨意識，弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)，體現(xiàn)組工精神，建設(shè)組工文化，凝聚組工隊伍力量，喜迎黨的十八大而精心策劃和組織制作的一部藝術(shù)作品。也是為了擴大組織工作宣傳，樹立開放透明、公道公正、親民為民的部門形象，增進社會對組織工作的理解，進一步提高組織工作滿意度而策劃制作的一部藝術(shù)作品。

二、組織廣大干部職工宣傳、傳唱《忠誠》歌曲

組織全局干部職工觀看廣西電視臺播出組工干部之歌《忠誠》音樂電視的頻道及時段，大力宣傳、傳唱《忠誠》之歌，并積極下載《忠誠》MTV視頻及手機彩鈴定制。進一

步激發(fā)干部職工對黨忠誠、為民奉獻的熱情，凝聚廣大干部職工開拓進取、創(chuàng)新創(chuàng)造的力量。

鐘山縣廣播電視事業(yè)局

二〇一二年六月六日