第一篇：2011環(huán)?？己斯ぷ骺偨Y(jié)

柳泉鎮(zhèn)2011年環(huán)保工作總結(jié)

一年來，柳泉鎮(zhèn)黨委、政府在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導和大力支持下，堅持科學發(fā)展觀，緊緊圍繞上級關(guān)于環(huán)保工作的總體安排，結(jié)合全鎮(zhèn)實際，通過加強領(lǐng)導，強化管理，多措并舉，扎扎實實的在全區(qū)范圍內(nèi)廣泛開展了基層環(huán)保工作，使廣大黨員干部群眾全心全意為人們服務、為經(jīng)濟發(fā)展服務的環(huán)保意識日益增強，環(huán)境基礎設施建設、環(huán)評審批、環(huán)保監(jiān)察、環(huán)境監(jiān)測和環(huán)保宣傳等工作得到了不斷完善和規(guī)范，為實現(xiàn)又好又快發(fā)展，為實現(xiàn)“工業(yè)立縣、項目壯縣、園區(qū)強縣、環(huán)境興縣”四大戰(zhàn)略奠定了堅實的基礎。

一、加強領(lǐng)導，完善機制，環(huán)保意識日益增強。今年年初，柳泉鎮(zhèn)主持召開了全鎮(zhèn)環(huán)保工作會議，全鎮(zhèn)各職能部門、企業(yè)的負責人分別就如何開展好本單位的環(huán)保工作發(fā)表了意見，并就如何解決好環(huán)保工作中出現(xiàn)的問題進行了討論，鎮(zhèn)政府對全鎮(zhèn)的環(huán)保工作進行了總體安排和部署，調(diào)整充實了環(huán)境保護工作領(lǐng)導小組及辦公室的力量，由鎮(zhèn)長任組長，負責全鎮(zhèn)環(huán)保工作的組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)管，下設辦公室，由5名經(jīng)過環(huán)保專業(yè)培訓的工作人員組成。同時，制定了嚴格的責任追究制，黨委書記親自抓、負總責；分管人員具體抓、誰出問題誰負責。此外還嚴格了學習制度，一

年來，組織環(huán)保工作人員定期、不定期的學習了《環(huán)境保護法》、《大氣污染防治法》、《水污染防治法》、《固體廢物污染防治法》、《噪聲污染防治法》、《河北省環(huán)境保護工作條例》、《環(huán)境影響評價法》、以及縣委《關(guān)于嚴格執(zhí)行建設項目環(huán)境保護“第一審批權(quán)制度的”的規(guī)定》、《關(guān)于實施煤炭使用管理制的管理辦法》等法律法規(guī)，使環(huán)保工作人員都能更加得心應手的開展工作。

二、基礎設施建設工作取得了較大成績。

一是加強宣傳教育，通過開展形式多樣的環(huán)保宣傳，切實提高了全民的環(huán)保意識。

為了使廣大人民群眾深入了解環(huán)保知識，真正做到在日常生產(chǎn)、生活中注重環(huán)保，在環(huán)保意識下生產(chǎn)、生活，鎮(zhèn)政府通過印發(fā)宣傳單、發(fā)放宣傳資料、廣播、等多種形式進行了宣傳。我們組織了相關(guān)職能部門及企業(yè)負責人參加的環(huán)保座談會，就如何開展環(huán)保工作，如何做好溝通等問題進行了討論，大家通過活動加強了溝通，交流污染治理的成功經(jīng)驗，齊心協(xié)力做好全鎮(zhèn)的環(huán)境保護工作，改善了環(huán)境質(zhì)量。

三、認真負責，全面做好本轄區(qū)內(nèi)的環(huán)保管理工作。一是嚴格項目引進、杜絕工藝落后、有污染的企業(yè)入駐。我們嚴格按照《建設項目環(huán)境保護管理條例》的規(guī)定，從項目的立項過程中，對每一個建設項目都進行詳細的資料審查和現(xiàn)場勘查，對建設項目的選址的合理性，嚴格限制那

些污染嚴重，規(guī)模小，沒有治理設施的企業(yè)進入，從源頭控制新污染源的產(chǎn)生。

二是加大環(huán)保執(zhí)法工作力度，各類污染物得到消減，環(huán)境質(zhì)量進一步提高。首先積極采取節(jié)水措施，推進水資源的綜合利用，努力提高工業(yè)用水重復利用率，有效的保護水資源。其次，全鎮(zhèn)內(nèi)生活垃圾全部實現(xiàn)有序堆放、收集和處理，回收利用率得到較大提高，通過清潔生產(chǎn)水平的提高，工業(yè)固體廢物產(chǎn)生量明顯減少，實現(xiàn)資源化利用，全年末出現(xiàn)規(guī)模養(yǎng)殖畜禽污染問題。第三清潔能源得到全面推廣，全鎮(zhèn)內(nèi)所有鍋爐實現(xiàn)二氧化硫、煙塵達標排放，無煙囪冒黑煙現(xiàn)象。此外，對焚燒秸稈現(xiàn)象，我們做到了提前預防，即在兩收之前及時組織召開了專門會議，所有班子成員均分包村街，包村干部都入村宣傳，通過印發(fā)通知、廣播等措施，在各村街黨支部、村委會的積極參與下，今年未發(fā)生違規(guī)違紀事件。

三、推進園區(qū)生態(tài)建設步伐，建設“綠色、美麗、文明”新社區(qū)。

以改善整體面貌、提升整體形象為目標，完成106國道兩側(cè)景觀綠化補植3000余米，清潔主街道25公里，清運垃圾80余噸；對2個鎮(zhèn)區(qū)公共場所進行整潔、衛(wèi)生治理，累計清理垃圾60余車。對全鎮(zhèn)的入駐企業(yè)進行了高起點、高質(zhì)量的綠化，種植法國梧桐、白蠟、東北龍爪柳等景觀樹木，鋪設種植大面積草坪花卉，使入?yún)^(qū)企業(yè)達到了“園林式、生態(tài)型”標準。

積極開展農(nóng)村沼氣池建設，大力開展義務植樹活動，創(chuàng)建綠色生態(tài)新農(nóng)村。全年建設農(nóng)村沼氣池六百余個，植樹造林五百七十畝，植樹十萬余棵，農(nóng)村生態(tài)環(huán)境得到整體改善。全鎮(zhèn)投資270萬元進行了北義厚、南房上等村街的文明生態(tài)村建設，道路綠化、硬化、亮化面積達4000平方米。

五、對環(huán)境信訪案件堅持做到了超前防范，提早覺察，主動處理，防止上訪，維護了農(nóng)村穩(wěn)定團結(jié)的政治局面。在接到信訪案件的一天內(nèi)到達現(xiàn)場勘查，做好現(xiàn)場訊問筆錄，經(jīng)科學、準確的監(jiān)測分析后作出公平、公正的處理意見，并及時把處理結(jié)果反饋給投訴的群眾.切實維護人民群眾的根本利益，全年未出現(xiàn)環(huán)保越級上訪事件。

雖然我們已取得階段性的成績，但是需要拼搏奮斗的路還很漫長，環(huán)保工作充滿機遇和挑戰(zhàn)，既要實現(xiàn)經(jīng)濟和社會的發(fā)展，又要保護和改善環(huán)境質(zhì)量，營造一個綠化、美化、凈化的投資環(huán)境和溫馨、舒適的生活環(huán)境，以利于安商，以利于安民。因此，在新的一年里，我們將繼續(xù)努力實現(xiàn)園區(qū)經(jīng)濟的平穩(wěn)快速開展，樹立求實創(chuàng)新，勤政為民，廉潔奉公的作風，扎扎實實地做好每一項工作，造福子孫后代。

柳泉鎮(zhèn)人民政府

二O一一年十二月二十日

第二篇：環(huán)保技術(shù)考核工作計劃

我鎮(zhèn)環(huán)保工作以黨的“ 大”精神為指針，深入實踐科學發(fā)展觀，以環(huán)境保護優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展，按照“黨委政府領(lǐng)導、人大監(jiān)督、各部門分工協(xié)作、社會公眾參與”的環(huán)保運作機制，立足我鎮(zhèn)實際情況，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的工作部署，堅持落實黨政一把手環(huán)保目標責任制，以改善環(huán)境質(zhì)量為目標，以創(chuàng)建綠色家園為重點，以推進“五大工程”建設為載體，以環(huán)境保護“四大行動”改善環(huán)境質(zhì)量，努力為 鎮(zhèn)經(jīng)濟、社會與環(huán)境科學發(fā)展服務，為助推“500億 ”，建設“4億 ”提供強有力的環(huán)境支撐。

一、工作目標

（一）環(huán)保技術(shù)指標控制：飲用水源達標率﹥96%；空氣污染指數(shù)api﹤100,達二級水平；煙塵控制區(qū)100%；規(guī)劃區(qū)達汽化率﹥90%。環(huán)境燥聲平均值﹤55.5分貝；燥場達標區(qū)覆蓋率﹥95%。工業(yè)固廢物綜合利用率﹥70%，無危險廢水排放；污染物排放總量控制在區(qū)政府下達的指標內(nèi)；建設項目“三同時”執(zhí)行率100%；工業(yè)廢水達標率100%。中小學環(huán)境教育普及率﹥80%；銷售中使用可降解塑制品﹥90%；環(huán)境綜合整治考核在區(qū)前十名之內(nèi)。

（二）完成環(huán)保重點工作：做好污水處理廠、擴建垃圾填埋場項目前期準備工作。修建集鎮(zhèn)公廁一所，完成 集鎮(zhèn)街道路面整治500米。強化鎮(zhèn)集鎮(zhèn)環(huán)境秩序衛(wèi)生整治，徹底改變集鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生現(xiàn)狀。大力開發(fā)農(nóng)村新能源，實施農(nóng)村沼氣工程，推廣“一池三改”農(nóng)戶500戶；大力宣傳引導農(nóng)民使用生物有機肥，推廣配方施肥3.1萬畝，杜絕禁用高毒農(nóng)藥的使用。加大森林工程建設，完成綠化植樹任務，管理好1.2萬畝退耕還林林地。

二、工作思路與措施

（一）加強組織領(lǐng)導，建立完善環(huán)保工作機制

對 環(huán)保目標責任書完成情況進行考核督查，及早制定 年一把手環(huán)保目標責任制工作計劃并將計劃任務分解到各村（社區(qū)）和有關(guān)部門；延伸環(huán)保工作深度，建立鎮(zhèn)環(huán)保領(lǐng)導小組、明確分管領(lǐng)導、鎮(zhèn)兼職環(huán)保員和各村（居）支書為責任人的環(huán)保工作網(wǎng)絡；參照創(chuàng)衛(wèi)工作體系，健全完善環(huán)保長效管理監(jiān)督體系，實行業(yè)務管理和監(jiān)督管理相分離，部門和村（社區(qū)）依各自職責開展工作，相互配合，切實完成環(huán)保目標責任書各項工任務。

（二）大力開展環(huán)境宣傳教育，提高公民環(huán)保意識

加強環(huán)境宣傳能力建設，按照面向各級干部、面向企業(yè)法人及管理人員、面向青少年、面向社會的要求，與區(qū)環(huán)保局配合，搞好環(huán)保法律法規(guī)、環(huán)保知識宣傳教育和環(huán)保警示教育活動；與村（社區(qū)）配合，開展“4.22”地球日、“六.五”環(huán)境日宣傳活動，聯(lián)合區(qū)教委，高質(zhì)量地創(chuàng)建“綠色校園”。

（三）嚴格環(huán)境執(zhí)法，努力改善我鎮(zhèn)環(huán)境質(zhì)量，促進經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展

對新建、擴建、改建的項目，按照《環(huán)境影響評價法》和《建設項目環(huán)境保護管理條例》的規(guī)定，根據(jù)區(qū)環(huán)評分類標準搞好環(huán)評審批，做好“三同時”驗收；調(diào)查摸底我鎮(zhèn)環(huán)境質(zhì)量家底；落實污染物排放總量控制計劃；繼續(xù)開展“清理整頓違法排污企業(yè)，保障群眾健康環(huán)保行動”，按照行動的重點開展工作，做到每個季度一次對轄區(qū)規(guī)劃區(qū)內(nèi)檢查建筑工地。督促排污單位加快污染治理；加強環(huán)境監(jiān)測能力建設，充分發(fā)揮環(huán)境監(jiān)測對環(huán)境管理的技術(shù)支持作用；積極妥善地解決環(huán)境投訴的建筑施工噪聲、餐飲業(yè)油煙污染等熱難點問題，確保群眾環(huán)境投訴辦結(jié)率達95%以上。

（四）發(fā)揮職能部門作用，積極參與環(huán)境建設

在學校繼續(xù)以創(chuàng)建“綠色學校”為載體，在中小學生中，開展環(huán)保法律法規(guī)、環(huán)保常識及環(huán)境警示教育活動，提高青少年的環(huán)保意識，豐富中小學生素質(zhì)教育的內(nèi)涵。在醫(yī)院建設、管理中，確保醫(yī)療達標排放，并監(jiān)督醫(yī)院執(zhí)行 區(qū)醫(yī)療廢棄物統(tǒng)一處置的規(guī)定，將醫(yī)療廢棄物統(tǒng)一集中焚燒，杜絕醫(yī)源污染。在各企業(yè)建設方面，積極應對世界“綠色潮流”，引導企業(yè)開展iso014000環(huán)境管理體系認證，取得國際綠色通行證；加強對松香廠、層扳廠、農(nóng)炙建材有限公司的環(huán)保工作引導，促使企業(yè)對生產(chǎn)廢水、有機廢氣、粉塵等污染進行有效治理，樹立我鎮(zhèn)樹脂工藝行業(yè)綠色環(huán)保新形象；探索“循環(huán)經(jīng)濟”方式，促進企業(yè)開展廢物綜合利用，做到增產(chǎn)不增污、增產(chǎn)減污。在市場建設方面，與商委、工商等部門聯(lián)合，抓好“禁白”“禁磷”餐桌污染治理工作。

（五）加大投入，切實解決1-2件民生問題

今年鎮(zhèn)黨委、政府下大力氣，擠出財政資金30萬元，實施集鎮(zhèn)街道整治工程，修復兩座公共廁所。

第三篇：安全環(huán)?？己霜剳椭贫?/a>

安全環(huán)保認可與獎懲制度

1.為進一步提高全礦職工的安全環(huán)保意識，促進我礦安全環(huán)保工作，激勵廣大職工為我礦安全環(huán)保生產(chǎn)多做貢獻，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國環(huán)境保護法》以及我礦的有關(guān)規(guī)定，制定本制度。

2.安全環(huán)保認可與獎懲制度的適用對象為我礦全體職工。

3.制定安全環(huán)保認可與獎勵制度的目的是對個人和集體在我礦安全環(huán)保生產(chǎn)中的良好表現(xiàn)予以認可，對工作中存在的缺陷問題及時指出并糾正，以保證全體職工有一個良好的工作環(huán)境。

4.安全環(huán)保認可與獎勵由工會和安環(huán)科牽頭組織，安環(huán)科負責對安全環(huán)保生產(chǎn)表現(xiàn)的認可，安全環(huán)保委員會負責對安全環(huán)保生產(chǎn)表現(xiàn)給予獎勵。

5.定期（季度）以公告牌或電子信息媒介等形式，展示我礦當前安全環(huán)保信息。（公示牌設在礦宣傳欄內(nèi)）

6.安全環(huán)保委員會辦公室設在安環(huán)科辦公室內(nèi)。每年對各車間及相關(guān)職能管理部門執(zhí)行安全環(huán)保進行一次認可考核。

7.各車間及相關(guān)職能管理部門負責對本單位職工安全環(huán)保生產(chǎn)表現(xiàn)認可考核，認可考核每月進行一次，在當月安全環(huán)?？冃И勚杏枰詢冬F(xiàn)。

8.工會在每年七月對安全環(huán)保生產(chǎn)表現(xiàn)認可考核中取得優(yōu)等成績的集體和個人進行一次評比表彰，并召開總結(jié)表彰大會。

第四篇：環(huán)?？己藗€人總結(jié)

1.敢于創(chuàng)新，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。

6月份我們發(fā)現(xiàn)了廢水站水表計量的不準確，環(huán)保公司并積極的探索，虛心的向他人請教，大膽的更換了計量器具，事實證明我們的做法是正確的，20XX年上半年排放量為26975m3下半年排放量為23320m3同比下降16.2%;第四季度比第二季度下降4942m3。

2.工作兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責，沒有失誤

20XX年廢水站全年達標排放，全年沒有環(huán)保處罰單，年終考核總結(jié)各項環(huán)保檢查順利過關(guān)。給公司沒有帶來任何形象和經(jīng)濟損失。

3.落實思想，重視安全，廢水站全年沒有不安全事故發(fā)生。

....

尊敬的各位領(lǐng)導：

2010年已經(jīng)遠去，面對2011年的工作，新的各項工作給我?guī)淼氖翘魬?zhàn)和期望，現(xiàn)對2010年年終個人工作做出總結(jié)，環(huán)保公司總結(jié)自己在過去一年的得與失，總結(jié)自己明年該如何去做的更好。也希望各位領(lǐng)導能夠幫助我一同發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。我的述職總結(jié)如下：

一、取得的成績，值得肯定的有：

1.敢于創(chuàng)新，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。

6月份我們發(fā)現(xiàn)了廢水站水表計量的不準確，并積極的探索，虛心的向他人請教，大膽的更換了計量器具，事實證明我們的做法是正確的，2010年上半年排放量為26975m3下半年排放量為23320m3同比下降16.2%;第四季度比第二季度下降4942m3。

2.工作兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責，沒有失誤

2010年廢水站全年達標排放，全年沒有環(huán)保處罰單，各項環(huán)保檢查順利過關(guān)。給公司沒有帶來任何形象和經(jīng)濟損失。

3.落實思想，重視安全，廢水站全年沒有不安全事故發(fā)生。

二、存在的不足，仍需改進的有：

1.廢水站目前的計量方式仍有缺陷，和流量計存在一定的誤差.

2.環(huán)保雖沒有處罰單，但上半年仍有兩次COD超標，被環(huán)保局發(fā)勸誡書兩次。

3.公司浪費水的現(xiàn)象依然存在，個人環(huán)保意識不強，在部分地方而且很嚴重。

4.一棟和二棟樓頂制備純水產(chǎn)生的中水直接排放，沒有得到合理的利用。

三、針對2010年工作的情況，2011年做出以下改進：

1.積極與綠通公司溝通，計量方法盡可能采用環(huán)保局安裝的流量計為準;

2.加強日常巡視，做好每天水量的記錄，發(fā)現(xiàn)問題，立即解決或上報，

3.加強與綠通公司人員溝通，積極督導他們的工作，保證2011年全年達標，無任何行政處罰和勸誡!

4.在全公司宣傳“節(jié)能減排”的科學發(fā)展思想，加強車間干部員工的節(jié)約思想，全員齊參與環(huán)保和節(jié)約.

5.建議一棟和二棟樓頂?shù)闹兴挠糜诠拘l(wèi)生間沖廁用水。

6.建議以后公司的所有的水龍頭都采用4分的，年終考核總結(jié)這個可以先從采購做起，一步步實現(xiàn)全面轉(zhuǎn)換的目的。

以上是我自20XX年6月到廢水處理負責環(huán)保工作以后自己的所想所做，存在不足，現(xiàn)總結(jié)出來呈遞各位領(lǐng)導，請給予指正。

謝謝!

報告人：***

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20XX年12月31日

第五篇：2014年安全環(huán)保考核細則

安全環(huán)保管理考核細則

1、安全考核細則

1.1、為了貫徹落實“安全促進生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全”，提倡安全事故零容忍的考核原則，根據(jù)公司2014年經(jīng)濟責任考核辦法要求，特制定本細則。

1.2、考核實行安全管理與績效相結(jié)合的原則。以日、周、月檢查為依據(jù)，采取扣分制的方法，以車間、部門為單位，每月進行考核。

1.3、發(fā)生重傷以上事故，由公司專題會議研究處理，交通事故由交通安全委員會進行處理，千人負傷率控制在3‰以下。

1.4、安全管理工作扎實。做到人、機、環(huán)境的本質(zhì)安全，在下列工作當中發(fā)現(xiàn)問題扣2～5分。

1.4.1、各級安全組織機構(gòu)健全，安全管理人員到位，并能盡職盡責，各級領(lǐng)導安全生產(chǎn)責任明確，責任到人，每月召開一次安全生產(chǎn)專題會議，并有詳細記錄，認真執(zhí)行各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

1.4.2、日、周、月檢查未開展，沒有記載，存在問題整改不徹底。發(fā)現(xiàn)安全隱患嚴格按照“三定四不推”的原則及時整改，要有專門的記錄，發(fā)生事故按“四不放過”原則進行分析處理，制度真正落到實處，獎罰分明，并有記錄。

1.4.3、發(fā)生工傷事故處罰標準：

1.4.3.1、發(fā)生工傷事故在規(guī)定的時間上報，輕傷事故必須在1小時內(nèi)報公司安全環(huán)保部。重傷事故，必須在發(fā)生后立即報公司安全環(huán)保部。一次不及時上報扣5分。

1.4.3.2、安全生產(chǎn)違章造成人身事故者處罰辦法：

對事故責任者處罰500元；

對事故單位領(lǐng)導處罰，事故人住院治療7天以內(nèi)，考核其所在單位當月50%的職務津貼（包括事故者所在單位主任、段長、班長），情節(jié)嚴重的另外視情況對工資進行考核。單位考核扣10分，在安全月發(fā)生安全事故的考核扣20分；對于住院治療在7天（包含7天）以上的事故者，考核單位領(lǐng)導100%的職務津貼（包括段長、班長）。

1.4.3.3、個人勞動保護用品沒有按照公司規(guī)定穿戴的，發(fā)現(xiàn)一次處罰100元。

1.5、每季度對職工進行安全教育，教育考核率達到百分之百，落實領(lǐng)導安全講話，嚴格 “三級”教育、轉(zhuǎn)崗培訓和特種作業(yè)人員教育，安全活動做到“人員、時間、內(nèi)容”三落實。一項不合格扣 2分。

1.5.1、各工種、崗位安全技術(shù)操作規(guī)程和安全生產(chǎn)責任制齊全，特種作業(yè)人員做到持證上崗，職工按規(guī)定穿戴齊全勞動保護用品。一項不合格扣2分。

1.5.2、作業(yè)時違章行為，對非標準操作實行《非標準操作控制表》進行監(jiān)控。工作現(xiàn)場整潔衛(wèi)生，無事故隱患，消防設施齊全可靠，通風凈化設施運行正常，安全通道暢通，照明良好。一項不合格扣2分。

1.5.3、按要求設置安全標志，做到醒目，齊全合理，懸掛地點適當準確。一項不合格扣2分。

1.5.4、生產(chǎn)工作現(xiàn)場各種坑、井、溝、池、輪、軸、臺等有可靠的防護欄桿和蓋板,有警示標志。一項不合格扣2分。

1.5.5、各種機械、電器設備上的安全防護裝置、信號裝置、報警裝置

齊全有效，各類儲槽、儲罐安全附件有效、齊全，一項不合格扣2分。

1.5.6、現(xiàn)場定置管理要有物必有區(qū)，有區(qū)必有牌，按區(qū)存放、按圖定置、圖物相符、標識清楚、安全通道暢通無隱患。一項不合格扣2分。

1.5.7、衛(wèi)生區(qū)域要定期清掃，馬路、廠房外區(qū)域衛(wèi)生保持干凈，樹林無雜物。一次不合格者，扣2分。、環(huán)?？己思殑t

2.1、為了實現(xiàn)清潔生產(chǎn)，使公司“三廢”達標排放，節(jié)能減排，根據(jù)公司2014年經(jīng)濟責任考核辦法要求，特制定本細則。本細則堅持貫徹偷排違法、環(huán)境污染事故零容忍理念，堅持環(huán)境違章與各類管理人員崗位津貼一票否決制。以日常檢查和綜合周、月檢查為依據(jù)，采取扣分制的方法，以分廠、車間、部門為單位，每月進行考核。

2.2、廢水的處理和回用

對硫酸體系廢水、鈉皂廢水及草酸廢水（201、221、202、218）實行按稀土氧化物產(chǎn)量核定許可可廢水排放量，超排部分由排放車間繳納該廢水處理成本3倍的處理費。

處理車間（201）偷排或處理不達標（現(xiàn)有設施下公司考核指標）排放，處罰5-10倍的廢水處理成本費。

201處理達標廢水鼓勵各車間回用，并核定任務回用量，針對回用量給予獎勵，超量回用給予3倍考核獎勵。

對氨氮廢水（218、221、202）核定許可廢水排放量同上，排放車間考核同上，試劑車間偷排處以5-10倍的廢水處理成本費。

204車間回用動力、試劑濃水考核處罰、獎勵同上。

201車間、試劑車間完成的各車間超排部分處理費用核銷，并給于同額

度費用獎勵。

2.3、污染物因子排放標準（《稀土業(yè)污染物排放標準》-GB26451-2011）水：COD<70mg/L,SS<50mg/L,PH值6-9，石油類<4 mg/L,氨氮<15 mg/L。

氣：SO2<300mg/M3、煙塵<200mg/ M3,硫酸霧<35mg/ M3，氟化物<7mg/

M3

2.4、日常檢查考核

2.4.1、被考核單位：動力車間

水：動力車間濃水必須供204車間循環(huán)利用，不供一次考核扣2分。廢氣：除塵器系統(tǒng)必須有效運行，無故停用每臺扣10分，廢氣各污染因子一次不合格,扣2分。

2.4.2、被考核單位：試劑車間

水：氨氮廢水必須經(jīng)過處理，冷凝水供218車間配制碳銨使用，不得外排，外排一次扣2分。

2.4.3、被考核單位：221、218、202、201車間

各單位按照集團公司實施的工藝廢水循環(huán)利用方案組織實施，每檢查發(fā)現(xiàn)一次未循環(huán)利用工藝廢水，扣2分。221、218、202供試劑車間濃縮氨氮廢水（一次母液）NH4Cl>80g/L（折

NH3-N>21g/L），一次不合格扣2分。221、218、202車間供201車間的鈉皂廢水，石油類<4mg/L,一次不合格扣2分。

221、201車間除油酸性廢水，石油類含量<4 mg/L，一次不合格扣2分。202、218、研究所車間供201車間草沉酸性廢水，石油類含量<4 mg/L，一次不合格扣2分。

2.4.4、被考核單位： 204車間

對試劑車間、動力車間濃水進行循環(huán)利用，對公司廢水池廢水循環(huán)進行利用，檢查發(fā)現(xiàn)未利用一次扣2分，廢氣：尾氣噴淋處理系統(tǒng)、電除塵器必須有效運行，無故停用每臺扣2分，酸回收處理系統(tǒng)必須有效運行，無故停用每臺扣2分。

2.4.5、金屬公司尾氣處理系統(tǒng)必須有效運行，無故停用每臺扣2分。廢氣各污染因子一次不合格,扣2分。

2.4.5、被考核單位： 201車間

水：工業(yè)廢水必須經(jīng)處理達標后排放，必須循環(huán)利用，廢水中的各污染因子一次不合格扣2分，廢水沉降池中的沉積物不得大于池容積的1/3，一次清理不及時扣2分。

2.5、公司各車間統(tǒng)一按公司安全環(huán)保制度執(zhí)行，積極配合公司的有關(guān)技、改、擴項目實施，一次配合不積極的扣2分。

2.6、公司所有“三廢”處理設施需檢修時，必須要書面材料上報安環(huán)部批準方可停運，上報材料一式兩份，否則每臺、套每次扣5分，2.7造成環(huán)境污染事故觸犯法律的，對照相關(guān)法律處理。