第一篇:中學(xué)班主任課程培訓(xùn)實施方案
根據(jù)《教育部辦公廳關(guān)于啟動全國中小學(xué)班主任培訓(xùn)計劃的通知》和《海南省中小學(xué)班主任培訓(xùn)計劃》(瓊教師【XX】23號)的文件精神,為促進我校班主任整體素質(zhì)和學(xué)校管理水平的提高,按教育廳關(guān)于組織中小學(xué)班主任參加培訓(xùn)考試的通知要求,結(jié)合我校的具體情況,特制定本方案。
一、培訓(xùn)目標(biāo)
1.通過校本班主任培訓(xùn),建立班主任崗位培訓(xùn)制度和舉行班主任培訓(xùn)考試
2.通過專題講座和典型案例分析,提高全體受訓(xùn)者的綜合素質(zhì),掌握班主任工作的基本理論和要求,提高班級管理水平和工作能力。
3.通過團隊輔導(dǎo)技術(shù)和個人咨詢技術(shù)的學(xué)習(xí),初步掌握中學(xué)生心理和思想教育的新方式、方法,提高班主任工作的實效性。
二、培訓(xùn)對象
男50歲以下,女45歲以下的全體教師。
三、培訓(xùn)與內(nèi)容
1.班主任工作基本規(guī)范及政策法規(guī)
2.班級管理
3.班級活動設(shè)計與組織
4.學(xué)生心理健康教育
5.未成年人思想道德教育
6.教師素質(zhì)與班主任工作藝術(shù)
7.班主任工作經(jīng)驗交流
8.團隊輔導(dǎo)技術(shù)
9.個人咨詢技術(shù)
四、培訓(xùn)時間和地點
1.時間:
2.地點:本校
五、評估考核
參加培訓(xùn)的老師要按國家與省有關(guān)規(guī)定完成30個學(xué)時的必修課程培訓(xùn),并參加9月份省組織的統(tǒng)一考試。
第二篇:中學(xué)班主任培訓(xùn)計劃及實施方案
會寧縣職教中心2013——2014學(xué)第二學(xué)期班主任培訓(xùn)計劃及
實施方案
一、指導(dǎo)思想
班主任是班級工作的組織者、班集體建設(shè)的指導(dǎo)者,學(xué)生健康成長的引領(lǐng)者,是學(xué)生思想道德教育的骨干,是溝通家長和社區(qū)的橋梁,是教師隊伍的重要組成部分,是實施素質(zhì)教育的重要力量。加強班主任培訓(xùn)是新時期貫徹黨的教育方針,加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的迫切需要,是全面實施素質(zhì)教育,全面提高教育質(zhì)量的必然要求,是加強班主任隊伍建設(shè)的重要舉措。實施班主任培訓(xùn),建立班主任培訓(xùn)制度,全面提高班主任履行工作職責(zé)的能力,從整體上提高我校班主任隊伍的素質(zhì)和班主任工作水平,更好地促進我校基礎(chǔ)教育改革發(fā)展,具有重要意義。根據(jù)我校實際情況,特制定本計劃。
二、培訓(xùn)組織
成立班主任培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長:李堅銘
副組長: 楊勇殷艷萍
成員:各班班主任
三、培訓(xùn)目標(biāo)
通過培訓(xùn)達到提高學(xué)生自律性、自覺性和學(xué)習(xí)積極性;提高學(xué)生德育素質(zhì);提高學(xué)生集體觀念。
四、培訓(xùn)內(nèi)容
1、專業(yè)理論
常規(guī)管理及依法執(zhí)教類:《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、《學(xué)生傷害事故處理辦法》、《班主任工作條例》等。
職業(yè)道德類:《中小學(xué)教師職業(yè)道德》、《班主任崗位職責(zé)》等。1
德育理論類:《現(xiàn)代中小學(xué)班主任培訓(xùn)教程》、《班主任工作心理輔導(dǎo)》等。
德育管理方法類:《班主任工作案例》、《中小學(xué)生安全須知》等。
2、專業(yè)素養(yǎng):
(1)班主任的專業(yè)素質(zhì)修煉
(2)班主任的能力訓(xùn)練
(3)班主任的組織領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)
(4)班主任的關(guān)系協(xié)調(diào)能力
(5)班主任的工作方法與技巧
3、專業(yè)能力:
班集體的建設(shè)、組織能力,班級日常管理工作能力,班隊活動的設(shè)計、組織能力,主題班會的創(chuàng)意、設(shè)計組織能力,弱勢群體學(xué)生的幫扶教育能力,學(xué)生個案的觀察教育分析能力,偶發(fā)事件的應(yīng)急處置能力,與家長聯(lián)系的方法和技巧等。
五、培訓(xùn)途徑與方法
全體班主任,本學(xué)期前四周,每周一第六節(jié)課。每周安排班會課提綱知道班會課教學(xué)。
2、專題研討:
今后經(jīng)常組織專題研討,如:班級活動的構(gòu)思與組織、班主任工作案例交流、我與學(xué)生共成長研討、弱勢群體學(xué)生幫扶工作、偶發(fā)事件應(yīng)急處置方法研討等,擴充視野。
2013年9月
第三篇:西關(guān)中學(xué)課程實施方案
西關(guān)中學(xué)課程實施方案
為認真貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》精神,按照《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》和《山東省普通中小學(xué)課程實施水平評價方案》提出的改革目標(biāo)、任務(wù)和要求,根據(jù)市教育局有關(guān)文件精神,現(xiàn)結(jié)合我校的實際情況,特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
我校新課改實驗堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),構(gòu)建充滿活力的初中課程體系。把課改作為深入教育教學(xué)改革、全面推進素質(zhì)教育的突破口,更新教育觀念,優(yōu)化教育資源;努力實現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)方式和教師教育方式的轉(zhuǎn)變,發(fā)展學(xué)生的創(chuàng)新意識和實踐能力,培養(yǎng)學(xué)生終身學(xué)習(xí)的愿望和主動博取的意識,促進學(xué)生全面而又個性的發(fā)展;提升學(xué)校的文化品位,提高教育教學(xué)質(zhì)量,使學(xué)校盡快走上以內(nèi)涵發(fā)展為主的可持續(xù)發(fā)展的道路。
二、目標(biāo)和任務(wù)
1、探索與新課程相適應(yīng)的管理模式和教學(xué)模式,全面提升教育教學(xué)質(zhì)量和水平,為學(xué)生的終身發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。
2、改善學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,倡導(dǎo)學(xué)生主動參與、樂于探究、勤于動手,培養(yǎng)學(xué)生搜集和處理信息的能力,獲取新知識的恩納管理,分析和解決問題的能力以及交流與合作的能力。
3、研發(fā)課程資源,促進教學(xué)過程中素材性資源的開發(fā)與生成,不斷更新數(shù)字化課程資源,形成具有校本特色的學(xué)校課程方案及管理機制。
4、改革教學(xué)評價與考試制度。建立一種發(fā)展性的評價體系,促進教師提高和改進教學(xué)實踐,要形成關(guān)注學(xué)生發(fā)展的課堂教學(xué)評價制度,形成學(xué)生學(xué)業(yè)成績與綜合素質(zhì)評價記錄相結(jié)合的學(xué)生評價體系。
5、建立校本教學(xué)研究制度,促進教師專業(yè)發(fā)展,在學(xué)校形成一種崇尚學(xué)術(shù)、崇尚研究的氛圍。
三、健全組織,明確職責(zé)
1、成立課改工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組長:姜濤
副組長:王家振
委員:郭宣娟李振峰李輝崔瑞林
職責(zé):制定課程方案,綜合實踐活動方案,學(xué)生綜合素質(zhì)評價細則,新的管理機制和評價機制
2、成立學(xué)科課程研究小組
語 文:組 長李豐香組 員:語文組成員
數(shù) 學(xué):組 長韓光榮組 員:數(shù)學(xué)組成員
英 語:組 長徐麗麗組 員:英語組成員
政 史:組 長于慧娟組 員:政史組成員
李新巖
化 學(xué)、生物:組 長付文麗張素芹組 員:化學(xué)、生物組成員
物 理、地理:組 長仲香芹組 員:物理、地理組成員
體 藝:組 長陳寶玉張言林組 員:藝體組成員
職 責(zé):探索與新課程適應(yīng)的教學(xué)模式,研發(fā)課本課程,驗證并完善各種評價制度、考試制度和校本教研制度。
四、實施基本原則
1、整體規(guī)劃與分步實施的原則
立足學(xué)生的全面發(fā)展、突出重點,在課程目標(biāo)、課程內(nèi)容、教學(xué)方式、評價制度諸方面進行整體設(shè)計,努力形成與地方經(jīng)濟、文化發(fā)展、學(xué)生發(fā)展以及體現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)特色的新課程運行機制,做好分類指導(dǎo)和分步實施工作。
2、開拓創(chuàng)新與協(xié)調(diào)配合的原則
優(yōu)化學(xué)校課程結(jié)構(gòu),積極開發(fā)學(xué)校課程資源,把校內(nèi)課程與校外課程整合起來,促進學(xué)生、教師、學(xué)校、社會相互之間的和諧發(fā)展。
五、加強師資培訓(xùn)
1、培訓(xùn)原則和要求
初中新課程培訓(xùn)工作要嚴格貫徹“先培訓(xùn)、后上崗、不培訓(xùn)、不上崗”的原則,努力使所有任課教師都得到有效的和學(xué)科培訓(xùn)。要將培訓(xùn)貫穿在整個課改實施過程中,并以校本研修為基礎(chǔ),切實提高教師的綜合能力。每位老師首輪培訓(xùn)不少于60學(xué)時。
2、培訓(xùn)主要內(nèi)容和參考書目
學(xué)習(xí)新課改的目標(biāo)與課程結(jié)構(gòu),轉(zhuǎn)變舊的教學(xué)觀和學(xué)生觀以及教學(xué)行為;重視教學(xué)管理制度;新課程的評價制度;綜合實踐活動的實施與管理。
基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行);《走進新課程》(北京師范大學(xué)出版社);各科課程標(biāo)準(人民教育出版社);選讀本學(xué)科一、二種主要雜志。
3、培訓(xùn)安排
全員培訓(xùn)階段:第一階段:讀書、思考階段,提高認識,轉(zhuǎn)變觀念;第二階段:實踐研討階段,用新課程理念,人人實踐、主動探索;第三階段:匯報交流階段,通過自評、互評,共同提高;第四階段:自我總結(jié)階段,記錄探索過程中的經(jīng)驗、收獲,訂出下一步計劃;第五階段:學(xué)科細化階段,按新課程要求具體落實,盡快適應(yīng)課程改革要求;第六階段:示范研討階段,通過示范研討,加強交流,形成人人研究的氛圍;第七階段:總結(jié)表彰階段,總結(jié)經(jīng)驗,表彰優(yōu)秀。
4、培訓(xùn)評價
培訓(xùn)堅持培訓(xùn)與學(xué)科培訓(xùn)相結(jié)合,理論學(xué)習(xí)與實踐反思相結(jié)合。對所有培訓(xùn)教師要進行培訓(xùn)效果考核,并記入教師業(yè)務(wù)檔案??己私Y(jié)果作為本學(xué)年和下一學(xué)年聘用的重要依據(jù)。
六、課程設(shè)置
1、初中必修課程和選修課程的開設(shè)
初中階段設(shè)置了分科與綜合相結(jié)合的課程,主要包括思想品德、語文、數(shù)學(xué)、外語、物理、化學(xué)、生物、歷史、地理、體育與健康、音樂、美術(shù)以及綜合實踐活動(信息技術(shù)教育、研究性學(xué)習(xí)、社會實踐以及勞動與技術(shù)教育)。
根據(jù)學(xué)校實際在初中設(shè)置選修課程,主要包括計算機拓展類課程、藝體類課程。
2、綜合實踐活動課程的開設(shè)。其目的是培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力,加深課程與社會、科技、學(xué)生發(fā)展的聯(lián)系,發(fā)展學(xué)生解決實際問題的能力。要從制度、師資、內(nèi)容、評價等系統(tǒng)管理措施上保證綜合實踐活動的落實,保證研究性學(xué)習(xí)等活動類課程的正常開設(shè)。研究性學(xué)習(xí)的選題,要充分利用學(xué)校資源,家長資源和社會資源,通過網(wǎng)絡(luò)技術(shù),利用我校外語優(yōu)勢進行。
七、學(xué)生評價
1、體現(xiàn)評價目標(biāo)的多元化。要充分整合“知識與技能”、“過程與方法”、“情感、態(tài)度、價值觀”三個維度的評價要素,全面評價學(xué)生的發(fā)展。
2、體現(xiàn)評價主體的多元化。要改變過去由教師單一評價學(xué)生的狀況,充分聽取學(xué)生、家長、管理者、社區(qū)和專家等多個評價主體的意見和建議,特別要尊重學(xué)生的自我評價,不斷提高學(xué)生學(xué)習(xí)的內(nèi)在能力。
3、體現(xiàn)評價內(nèi)容的綜合化。要為學(xué)生建立綜合、動態(tài)的成長記錄手冊,主要收集學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的各種作品(如作業(yè)、論文、心得體會、手工作品、錄像),用以展示學(xué)生的努力、成就與進步,并提出具體的改進意見,促進每個學(xué)生全面而又個性的成長。
4、體現(xiàn)評價方法的多元化。要改變將考試作為唯一評價手段的做法。在評價方法中除了紙筆測試以外,還包括平時的課堂行為記錄、調(diào)查、訪談、作業(yè)、成長記錄、學(xué)習(xí)日記、情景測驗、激勵性的評語等質(zhì)性評價公式評價學(xué)生,將定性與定量評價相結(jié)合,促進學(xué)生生動活潑、全面而又個性的發(fā)展。
5、實行綜合素質(zhì)評價制度。學(xué)生綜合素質(zhì)評價實行報告學(xué)制度,每學(xué)年一次,畢業(yè)前總評。通過學(xué)生自評、學(xué)生互評、班主任評價、任課老師評價對每個學(xué)生的六個方面(道德品質(zhì)、公民素養(yǎng)、學(xué)習(xí)能力、交流與合作能力、運動與健康、審美與表現(xiàn))分別給出A、B、C、D四個等第,總計有18種結(jié)果,對18種結(jié)果加權(quán)分析后,再參照學(xué)生綜合實踐活動過程中的表現(xiàn)情況最終得出綜合型評價等第。該等第將作為學(xué)生初中畢業(yè)和高中錄取的重要依據(jù)之一。
八、課程管理
1.組織建構(gòu)
學(xué)校建立以校長、教師、學(xué)生及其家長共同參與的課程管理機制。學(xué)校設(shè)立課程指導(dǎo)委員會。學(xué)校委員會要提交課程設(shè)置的建議,送校長批準,才能執(zhí)行。確定課程時,要根據(jù)學(xué)校的實際情況,合理安排初中三年的課程,供學(xué)生選擇。
校長是學(xué)校課程的第一責(zé)任人,在校長的直接領(lǐng)導(dǎo)下,嚴格執(zhí)行課程計劃和課程標(biāo)準,監(jiān)督和評估課程實施過程。教師要將必修課、選修課和活動課認真實施,并對學(xué)生的學(xué)習(xí)過程和結(jié)果進行評定。學(xué)生及其家長應(yīng)有機會了解、參與評價學(xué)校課程,并提出改進建議,配合學(xué)校和教師完成課程改革任務(wù)。
2.成績管理
初中生水平評價是衡量學(xué)生是否達到畢業(yè)標(biāo)準的主要依據(jù),也是高中階段學(xué)校招生的重要依據(jù)之一。學(xué)業(yè)水平評估包括學(xué)業(yè)考試和學(xué)業(yè)考查。
(1)學(xué)業(yè)考試:考試科目為:語文、數(shù)學(xué)、外語、物理、化學(xué)、政史(政治和歷史合卷)。各科分值為語文130分、數(shù)學(xué)130分、外語120分(其中含聽力測試20分)、物理100分、化學(xué)100分、政治100分、歷史100分、生物100分。學(xué)生成績按比例劃分A、B、C、D四個等級。各考試科目要以新課程標(biāo)準為依據(jù),命題
要充分體現(xiàn)新課程理念,突出能力立意,增強試題與社會實際和學(xué)生生活的聯(lián)系,注重考查學(xué)生對知識與技能的掌握情況,特別是在具體情境中運用所學(xué)知識分析和解決問題的能力,并為學(xué)生的合理創(chuàng)造留有一定空間。
(2)學(xué)業(yè)考查:考查科目為:英語口語、理化生實驗操作、體育與健康、地理、生物、信息技術(shù)、勞動技術(shù)、研究性學(xué)習(xí)等。其中英語口語、理化生實驗操作、體育與健康、地理、生物設(shè)A(優(yōu)秀)、B(良好)、C(合格)、D(不合格)四個等級,其他考查項目設(shè)合格與不合格兩個等級。
所有學(xué)生在校期間應(yīng)當(dāng)使用統(tǒng)一的學(xué)籍管理號,便于學(xué)生學(xué)習(xí)記錄和查詢。教務(wù)處應(yīng)當(dāng)每學(xué)期保存學(xué)生學(xué)業(yè)考試成績、學(xué)業(yè)考查等級以及其他評價結(jié)果(如學(xué)?;虬嘀魅瓮扑]性評語、特長、成長記錄袋等),將學(xué)生形成評價與終結(jié)性考試結(jié)合起來。
3.設(shè)立年級主任負責(zé)制。年級主任擔(dān)負組織、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)和溝通本年級班主任、任課教師的責(zé)任,對全年級的教育、教學(xué)實行全管理;設(shè)立學(xué)科組長會員制,對本組課程教學(xué)的組織、備課、教師的教學(xué)安排等負責(zé),同時還要負責(zé)相應(yīng)的校本課程開發(fā)、積極開展校本活動。
4.優(yōu)化教學(xué)模式,促進課堂教學(xué)改革。教師要切實注意教學(xué)方式的改變,要體現(xiàn)新課程以學(xué)生為中心,關(guān)注學(xué)生各方面發(fā)展的精神。提倡合作式合作、探究式學(xué)習(xí)、自主性學(xué)習(xí)。應(yīng)當(dāng)探索教師與學(xué)生互動,共同發(fā)展的教學(xué)方式,使知識與培養(yǎng)能力齊全,培養(yǎng)學(xué)生質(zhì)疑,調(diào)查、探究的意識與方法;促進學(xué)生富有廣泛學(xué)習(xí);尊重學(xué)生的人格,關(guān)注個性差異,滿足不同學(xué)生的學(xué)習(xí)需要。
5.要建立健全教學(xué)管理制度,全面提高教學(xué)質(zhì)量。
九、課程資源的開發(fā)和利用
為保證初中課程的實施,要充分挖掘并有效利用現(xiàn)有課程資源,合理有效使用機動教室、專用教室、閱覽室、實驗室、信息中心等資源,網(wǎng)絡(luò)資源和外教資源;加強學(xué)校與學(xué)校、學(xué)校與社會之間的合作,努力實現(xiàn)課程資源的共享。
十、保障機制
1.建立與新課程相適應(yīng)的教學(xué)管理制度。形成積極的、與新課程相適應(yīng)的教學(xué)管理制度,是新課程順利推廣的必要基礎(chǔ)和保障。教務(wù)處和教科室擔(dān)負研究的具體組織、實施、服務(wù)、評價、管理等職責(zé)。要鼓勵教師關(guān)注教育實際,積極研究教學(xué)實際問題;要逐步形成關(guān)注學(xué)生發(fā)展的課堂教學(xué)評價制度,改變以往課堂教學(xué)
評價偏重教師講課技巧的做法,關(guān)注教師教學(xué)方式和學(xué)生學(xué)習(xí)方式的改善,強調(diào)教學(xué)對學(xué)生發(fā)展的積極作用;要重視學(xué)科教師專業(yè)發(fā)展的研究,為教師素質(zhì)的全面提高和專業(yè)化成長提供支持等。
2.形成促進學(xué)生發(fā)展、教師提高和課程不斷發(fā)展的評價體系。要建立促進學(xué)生和教師發(fā)展的評價體系和獎勵機制,促進課程的不斷發(fā)展。
3.重視教師培訓(xùn)工作。利用各種方式組織教師積極學(xué)習(xí)新課程,把握課程改革的理解和認同,進一步改善教育行為,全面提高教師自身素質(zhì)和專業(yè)水平。
4.加強輿論宣傳工作
通過櫥窗、宣傳板、家長會、新聞媒體等,廣泛深入地宣傳課程改革的意義和目標(biāo),獲取社會的理解和支持,營造有利于新課程實驗工作的良好環(huán)境。
第四篇:中學(xué)校本課程實施方案
中學(xué)校本課程實施方案
>方案一:中學(xué)校本課程實施方案
一、指導(dǎo)思想
認真貫徹《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》的精神,確立現(xiàn)代教育觀、課程觀、質(zhì)量觀,利用課程分級管理的體制,優(yōu)化學(xué)校課程結(jié)構(gòu),把“以學(xué)生發(fā)展為本,以創(chuàng)新精神和實踐能力培養(yǎng)為重點”作為課程基本理念,轉(zhuǎn)變教育思想,更新教育理念,根據(jù)當(dāng)?shù)厣鐣?、?jīng)濟發(fā)展的具體情況,結(jié)合本校的優(yōu)勢、學(xué)生的興趣和需要,精心組織,扎實有效地開展新課程改革實驗,促使學(xué)生全面發(fā)展。
二、實施目標(biāo)
以課改為載體,在校本課程開發(fā)中,做到以師生為主體,以人的發(fā)展為核心,以培養(yǎng)創(chuàng)新精神與實踐能力為目標(biāo),積極發(fā)展學(xué)生個性,全面落實素質(zhì)教育,樹立學(xué)生自主學(xué)習(xí)的信心;培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的習(xí)慣,善于發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力;磨練學(xué)生的意志,使學(xué)生形成知難而進的品格,消除畏難心理;從學(xué)生的興趣出發(fā),尊重每個學(xué)生的個性發(fā)展,因勢利導(dǎo),促使學(xué)生形成健全的人格,讓師生與課改同成長。
三、校本課程組織機構(gòu)
1、課程開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組(負責(zé)課程的初步審議)
組長:***(校長)
副組長:***(教導(dǎo)主任)***(政教主任)
組員:班主任、學(xué)科組長
2、課程開發(fā)研究小組(負責(zé)課程的具體開發(fā))
組長:***(教導(dǎo)主任)***(政教主任)
副組長:學(xué)科組長
音樂、美術(shù)、體育、語文、數(shù)學(xué)、英語等學(xué)科等相關(guān)教師
3、課程實施督察小組(負責(zé)課程實施的督察)
組長:***(校長)組員:班主任、物理、化學(xué)、地理、綜合實踐課程
副組長:政教主任年級主任
組員:班主任、學(xué)科組長
四、課程內(nèi)容
從學(xué)生的興趣出發(fā),以學(xué)校為基地,充分利用我校的教育資源優(yōu)勢,努力發(fā)掘本地教育資源,開發(fā)出多樣性的、可供學(xué)生選擇的課程。擬設(shè)置符合學(xué)生興趣、需求、促進學(xué)生發(fā)展的七大類課程:
1、認知類:認識自身以及身邊的人、事及事物(尺寸、重量、年齡、生日等)
2、欣賞制作類(攝影、剪紙、折紙、面食制作、繪畫、圖片——當(dāng)?shù)孛麆亠L(fēng)景)
3、音樂類(民歌、小曲調(diào)、樂曲、舞蹈等)
4、體育類(球類、跳繩、毽子等規(guī)則、技能)
5、禮儀教育(道德規(guī)范、文明用語、語言藝術(shù)、常用交際用語、英語常用交際口語等。)
6、地方人文(本縣歷史名人故事、縣名及村名的由來及變遷等。)
7、信息技術(shù)(計算機基本知識及技能)
五、實施辦法
1、據(jù)校本課程開發(fā)指南所確定的基本原則對教師及其提供的課程材料進行綜合評估,確定開設(shè)科目和開設(shè)時間。
2、布初評通過的校本課程科目及教師名單,推出校本課開設(shè)科目菜單供學(xué)生詢問和選擇。
3、加強校本課程的>計劃性。開學(xué)初始認真制訂教學(xué)>計劃,確定教學(xué)內(nèi)容的框架。日常的教學(xué)工作必須根據(jù)教學(xué)計劃展開,做到認真?zhèn)湔n、上課、考核,充分發(fā)揮校本課程的育人功能。
4、選擇有特長,有事業(yè)心、有創(chuàng)新精神的年輕教師,擔(dān)任校本課程的教學(xué)工作,定期組織他們學(xué)習(xí)“課程理論”,掌握校本課程的管理原則和實施方法,逐步提高他們的實踐水平。
5、重教師和學(xué)生的參與過程,給教師和學(xué)生一個客觀評價,以激勵性評價為主。
6、在開展課程研究的過程中請有關(guān)專家和上級領(lǐng)導(dǎo)及時指導(dǎo)、幫助,以使課題研究獲得成功。
六、課程評價
(一)對課程的評價
每學(xué)期結(jié)束時,學(xué)校要召開任課教師會議,聽取任課教師對課程建設(shè)的意見,及時修正不足,完善方案;同時,要對實施的年級進行問卷調(diào)查或召開座談會,關(guān)注學(xué)生喜好的程度,也聽取學(xué)生乃至家長、社會人士的建議和意見。
(二)對學(xué)生的評價
在該課程中,對學(xué)生的評價主要是過程性評價。一是建立成長檔案袋,讓學(xué)生自己收集學(xué)習(xí)過程中反映自己成長的資料,如學(xué)習(xí)時收集到的故事、照片,辦的剪貼報,寫的采訪日記、調(diào)查報告,家長、教師、社會人士的評價等。二是教師根據(jù)教學(xué)內(nèi)容設(shè)計相應(yīng)的評價表,隨時進行評價。最后在一學(xué)期結(jié)束時,進行終結(jié)性的評價,評價的形式根據(jù)教學(xué)內(nèi)容的不同,體現(xiàn)多樣性。
(三)對教師的評價
一是教師自我反思性評價:每一個主題內(nèi)容的教學(xué)完成后,認真進行反思>總結(jié)
二是教學(xué)督察評價:學(xué)校重點檢查備課、教師收集的資料及課堂教學(xué)。
總之,校本課程開發(fā)的過程就是我們不斷學(xué)習(xí)、發(fā)展、成長的過程。我們愿繼續(xù)努力,積極投身于課程改革的洪流中,去開拓、去創(chuàng)新,用智慧和汗水譜寫出全面推進素質(zhì)教育的新篇章。
方案二:中學(xué)校本課程實施方案
一、課程定位
校本課程是由學(xué)校自主開發(fā)的課程,由學(xué)生自愿參加,以學(xué)生活動為主,與必修課程一起構(gòu)成學(xué)校課程體系。但它與必修課程在內(nèi)容、要求的深廣程度和活動形式等方面又不盡相同。校本課程更突出學(xué)生的自主性、自愿性和靈活性。它對培養(yǎng)學(xué)生的興趣特長、創(chuàng)新思維和實踐能力,培養(yǎng)學(xué)生分析和解決問題的能力,團結(jié)協(xié)作的能力、社會活動能力,具有十分重要的意義。
二、開發(fā)目標(biāo)
1.通過校本課程的開發(fā),培養(yǎng)一批復(fù)合型、科研型的教師。
2.培養(yǎng)學(xué)生的興趣愛好,發(fā)展個性特長,提高學(xué)生自主學(xué)習(xí)、自我規(guī)范、自信展示的能力。
3.拓展學(xué)生的知識領(lǐng)域,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力。
4.培養(yǎng)學(xué)生的團結(jié)合作意識,提高學(xué)生的思想品德修養(yǎng)和審美能力,陶冶情操、增進身心健康,使學(xué)生熱愛學(xué)校生活,適應(yīng)社會。
三、開發(fā)原則
1.自主性原則:尊重學(xué)生主體地位,以學(xué)生自主活動為主,多給學(xué)生想象、創(chuàng)造空間。
2.自愿性原則:尊重學(xué)生的意愿,自選組別,充分發(fā)揮學(xué)生的個性特長。
3.靈活性原則:教學(xué)內(nèi)容、方法以學(xué)生的實際情況而定,靈活的作內(nèi)容形式上的調(diào)整,使全體學(xué)生都得到發(fā)展。
4.開放性原則:體現(xiàn)在目標(biāo)的多元性,內(nèi)容的寬泛性,時間空間的廣域性,評價的差異性。
四、組織與實施:
1.成立校本課程開發(fā)研究領(lǐng)導(dǎo)工作小組。
組長:XXX
校本課程開發(fā)的主要決策人和負責(zé)人,負責(zé)校本課程的總體策劃,宏觀調(diào)控及全面的研究和實施。
副組長:XXX
組織實施校長決策及負責(zé)校本培訓(xùn)、檢查校本課程實施、協(xié)調(diào)各部門的工作、組織教師編寫校本教材和安排教師上課,實施課程計劃、對校本課程的研究和實施進行指導(dǎo)、評估、調(diào)查、分析學(xué)生對校本課程的需求情況及對校本課程檔案整理工作等工作。
成員:XXXXXX
領(lǐng)導(dǎo)小組主要職責(zé):
①構(gòu)思并制訂校本課程開發(fā)工作的總體規(guī)劃,做好指導(dǎo)、研究、實施、評估等工作。
②制訂校本課程管理的有關(guān)規(guī)章制度并組織實施和考核。
③組織教師進行校本課程的理論學(xué)習(xí),規(guī)范教學(xué)行為,提高教育教學(xué)能力。
④積累課改資料,及時提供教改信息。
⑤經(jīng)常深入校本課程實施課堂,指導(dǎo)開課、聽課、評課工作,和實施教師一起研究情況,幫助他們及時總結(jié)。
⑥做好校本課程實施的經(jīng)驗或成果的推廣和應(yīng)用。
2、師資培訓(xùn)。選派參加各級培訓(xùn)、觀摩和講座;開設(shè)示范課、開展專業(yè)研討;學(xué)校提供相應(yīng)書籍資料和網(wǎng)絡(luò)平臺,讓老師經(jīng)過一段時間的學(xué)習(xí),掌握一門或幾門校本課程教學(xué)能力。
3、健全管理制度
為確保校本課程開發(fā)質(zhì)量,學(xué)校將進一步擬定相應(yīng)的校本課程管理制度:校本課程開發(fā)審議制度;校本課程評價制度;校本課程管理崗位責(zé)任制等。
五、校本課程建設(shè)的范圍
初中校本課程的設(shè)置主要有以下6個領(lǐng)域:
1.民族文化領(lǐng)域。通過誦讀和研習(xí)代表民族文化精髓的詩詞、散文、政論,以及校史、地方史等,了解和研究中華民族歷史上的杰出人物和重大歷史事件等,汲取中華民族深厚的文化底蘊,培養(yǎng)學(xué)生熱愛祖國和家鄉(xiāng)的情感,增強學(xué)生傳承優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、建設(shè)祖國偉業(yè)的責(zé)任感,弘揚和培育民族精神。
2.自然探究領(lǐng)域。結(jié)合現(xiàn)實生活中的自然問題以及這些問題對自然的影響,引導(dǎo)學(xué)生對地理生態(tài)、動物植物、宇宙空間、資源環(huán)境、工藝技術(shù)、科學(xué)創(chuàng)造等問題進行有選擇地探究,通過環(huán)境調(diào)查、科學(xué)普及、小發(fā)明、小制作等,讓學(xué)生感受豐富多彩的自然現(xiàn)象,了解自然生態(tài)的發(fā)展規(guī)律,明確人與自然的關(guān)系,理解環(huán)境保護和可持續(xù)發(fā)展的意義,培養(yǎng)初步的科學(xué)精神和創(chuàng)新思維習(xí)慣,掌握初步的科學(xué)研究方法。
3.社會探究領(lǐng)域。結(jié)合現(xiàn)實生活中的社會問題以及這些問題對社會發(fā)展的影響,引導(dǎo)學(xué)生對經(jīng)濟、政治、法律、家庭、社區(qū)、民族、國家、國際等社會問題進行有選擇地探究,幫助學(xué)生掌握社會調(diào)查和社會探究的方法,培養(yǎng)學(xué)生的人文精神和社會責(zé)任感,為適應(yīng)未來社會生活奠定基礎(chǔ)。
4.藝術(shù)探究領(lǐng)域。通過開展聲樂、器樂、舞蹈、繪畫、書法等藝術(shù)欣賞、創(chuàng)作及實踐活動,發(fā)展學(xué)生的藝術(shù)愛好及特長,拓寬藝術(shù)文化視野,豐富精神生活,使學(xué)生感受藝術(shù)對人類發(fā)展的積極影響,激發(fā)對美好事物的愛好與追求,培養(yǎng)正確的審美觀念,提高審美能力,提升藝術(shù)品位,促進學(xué)生形成健全的人格和健康的個性。
5.體育與健康領(lǐng)域。通過開展體育團隊、快樂體育、圍棋、心理及青春期教育等活動,提高學(xué)生對身心健康的認識,掌握運動與健康的知識和方法,提高自我保健和運動欣賞能力,養(yǎng)成堅強的意志品質(zhì)和健康的生活習(xí)慣,促進學(xué)生身心和諧發(fā)展。
6.農(nóng)業(yè)技能領(lǐng)域。結(jié)合本地特點,依據(jù)本地經(jīng)濟發(fā)展需要,通過開展農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)勞動,增進學(xué)生對農(nóng)業(yè)勞動的體驗,增強科技興農(nóng)的意識,提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的各種技能,使課程內(nèi)容適應(yīng)當(dāng)?shù)剞r(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展,為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟發(fā)展和社會進步服務(wù)。
六、校本課程教材編寫要求
教師應(yīng)從以下四個渠道挖掘教材資源,1、自編教材;
2、選編教材;
3、選用優(yōu)秀教材;
4、拓寬現(xiàn)有教材。
七、配套措施
1、教務(wù)處、教研組要積極幫助教師制訂好教學(xué)計劃,負責(zé)協(xié)調(diào)安排和組織指導(dǎo)計劃的執(zhí)行。
2、學(xué)校將邀請區(qū)校本課程建設(shè)領(lǐng)帶小組、教研員到校指導(dǎo)工作。
3、每個教研組至少開發(fā)1—2種校本課程,九月份全面實施。
4、學(xué)校盡可能保證課程開展必需的經(jīng)費、器材等物質(zhì)條件。
5、完善管理網(wǎng)絡(luò)和運作流程,確保我校校本課程從少到多,從有到精,盡快形成特色。
八、校本課程的評價
1、教師評價
⑴教師執(zhí)教必須有計劃、有進度、有教案,有考勤評價記錄。
⑵教師應(yīng)按學(xué)校整體教學(xué)計劃的要求,達到規(guī)定的課時與教學(xué)目標(biāo)。
⑶教師應(yīng)保存學(xué)生的作品、資料及在活動、競賽中取得的成績資料。
⑷任課教師要認真寫好教學(xué)案例,及時總結(jié)反思等。
⑸學(xué)校及時做好校本課程開發(fā)與實施的監(jiān)控和測評工作,參與聽、評課的指導(dǎo),隨時調(diào)控校本課程的開發(fā)實施情況。
⑹學(xué)校通過聽課、查閱資料、調(diào)查訪問等形式,每學(xué)期對教師考核,并記入業(yè)務(wù)檔案。
2、學(xué)生評價
校本課程對學(xué)生評價主要是發(fā)展性評價:
一看學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的表現(xiàn),如情感態(tài)度價值觀、積極性、參與狀況等,可分為“優(yōu)秀、良好、合格、一般”等形式記錄在案,作為“優(yōu)秀學(xué)生”評比條件。
二看學(xué)生學(xué)習(xí)的成果展現(xiàn),學(xué)生成果可通過實踐操作、作品、競賽、匯報演出等形式展示,成績優(yōu)秀者予以表彰并收入成長記錄袋,記入學(xué)生成長報告冊及其它相關(guān)檔案內(nèi)。
方案三:中學(xué)校本課程實施方案
校本課程是學(xué)校自主開發(fā)的一門課程,是相對于國家課程和地方課程而言的。實施校本課程將對培養(yǎng)學(xué)生的興趣特長、創(chuàng)新思維和實踐能力,培養(yǎng)學(xué)生分析和解決問題的能力以及團結(jié)協(xié)作和社會活動的能力,全面提高學(xué)生的素質(zhì),發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)人才都具有十分重要意義。為更好地貫徹《國家基礎(chǔ)教育課程改革綱要》,全面推進課程改革,特制定此方案。
一、課程目標(biāo)
1、培養(yǎng)學(xué)生的興趣、愛好,發(fā)展學(xué)生個性特長。
2、拓展學(xué)生的知識領(lǐng)域,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力。
3、陶冶情操,增進身心健康。
4、培養(yǎng)學(xué)生的科學(xué)態(tài)度和精神,學(xué)習(xí)和掌握科學(xué)的基本知識、基本技能和方法。
5、培養(yǎng)學(xué)生的團結(jié)協(xié)作和社會活動能力,使學(xué)生熱愛學(xué)校生活、適應(yīng)社會。
二、基本理念
1、學(xué)生是校本課程的主體。一方面學(xué)生是課程開發(fā)的依據(jù);另一方面發(fā)揮學(xué)生的主觀能動性,讓學(xué)生在課程實施中創(chuàng)造課程。
2、“生活世界”是校本課程內(nèi)容的范圍。
3、課程是學(xué)生通過反思性、創(chuàng)生性實踐而建構(gòu)人生意義的活動,校本課程為學(xué)生提供反思和創(chuàng)造的環(huán)境、對象。
4、校本課程的學(xué)習(xí)活動方式以理解、體驗、反思、探究和創(chuàng)造為本,旨在改變學(xué)生的單一學(xué)習(xí)方式。
5、教師和學(xué)生不是校本課程的簡單執(zhí)行者,而是校本課程的創(chuàng)生者。
三、教學(xué)原則
校本課程與其他必修課程一樣,都是由學(xué)生全員參加的學(xué)校教育活動,在遵循一般教學(xué)原則的同時,還必須考慮到其自身的特點和規(guī)律。在教學(xué)中應(yīng)注意以下原則:
1、自主性原則。尊重學(xué)生的主體地位,以學(xué)生自主活動為主,教師講授、指導(dǎo)少而精,盡可能讓學(xué)生多練、多動,多給學(xué)生以盡可能多的時間與想象、創(chuàng)造空間。
2、自愿性原則。學(xué)生在“自選”科目時,教師應(yīng)尊重學(xué)生的意愿,報名后按各自選擇編組活動,充分發(fā)揮學(xué)生的個性特長。
3、靈活性原則。教學(xué)內(nèi)容、方法應(yīng)以學(xué)生的實際情況而定,教師應(yīng)從學(xué)生的能力、效果等差異出發(fā)、因材施教,靈活地做出內(nèi)容形式上的調(diào)整,使全體學(xué)生都得到發(fā)展。
4、開放性原則。體現(xiàn)在目標(biāo)的多元化、內(nèi)容的寬泛性、即時性,時間空間的廣域性、可變性,評價的主體性、差異性。
四、教學(xué)形式
作為一門以學(xué)生實踐為主的課程,校本課程的教學(xué)方式要打破課堂教學(xué)固有的模式,教師要盡可能給學(xué)生更大的自主活動余地以及更多的相互交流的機會。在教學(xué)上擬采用以下形式:
1、個體式。如書法、計算機、學(xué)生閱讀、棋類等。
2、集體活動式。如班團隊活動、社會實踐、體育競賽、藝體節(jié)、科技創(chuàng)新大賽等。
3、團隊式。如合唱、舞蹈、球類選項、學(xué)科競賽等。
五、課時安排
校本課程每周2課時,安排在下午。
六、教學(xué)內(nèi)容及目標(biāo)
我校實施校本課程,要遵從我校以“為學(xué)生終身發(fā)展奠基”為辦學(xué)理念,構(gòu)建學(xué)校豐富的課程體系,旨在充分整合和利用校內(nèi)外教育資源,為師生創(chuàng)造良好的教學(xué)情境和條件,構(gòu)建學(xué)校教育人性化、個性化的課程,促進教師素質(zhì)的提高和學(xué)生的個性化發(fā)展。
七、教學(xué)評價
1、學(xué)生評價
(1)校本課程不采用書面的考試或考查方式,但要作考勤評價記錄。
(2)教師根據(jù)每個學(xué)生參加學(xué)習(xí)的態(tài)度進行評價,可分為“優(yōu)秀”、“良好”、“一般”、“較差”記錄,作為“優(yōu)秀學(xué)生”的評選條件。
(3)學(xué)生成果可通過實踐操作、作品>鑒定、競賽、小組評比、匯報演出等形式展出,成績優(yōu)秀者可將其成果載入學(xué)生成長檔案。
2、教師評價。
(1)教師從教必須有計劃、有進度、有教案、有考勤的評價記錄。
(2)教師應(yīng)按學(xué)校整體教學(xué)計劃的要求,達到規(guī)定的課時與教學(xué)目標(biāo)。
(3)教師應(yīng)保存學(xué)生的作品、資料及在活動、競賽中取得的成績資料。
(4)教務(wù)處通過聽課、查閱資料、調(diào)查訪問等形式,每學(xué)期對教師考核,并記入業(yè)務(wù)檔案。
八、師資培訓(xùn)
教師能否適應(yīng)與承擔(dān)新課程的教學(xué)任務(wù),已成為提高校本課程教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。教師是承擔(dān)校本課程的主體,依據(jù)學(xué)校在職教師的現(xiàn)狀,目前師資培訓(xùn)應(yīng)采用以下方法。
1、走出去-——參加市內(nèi)外有關(guān)部門組織的培訓(xùn),回校后積極輻射。
2、請進來-——聘請校外有關(guān)專家,對我校教師進行培訓(xùn)。
3、老帶新-——通過名師帶教,“一幫一”結(jié)對互助,培養(yǎng)青年教師。
4、自學(xué)-——通過提供書籍、資料、器材,讓教師自主學(xué)習(xí),以掌握一門或幾門校本課程教學(xué)能力。
九、教材建設(shè)
教材建設(shè)是校本課程的基礎(chǔ)。任課教師要以豐富的實踐為基礎(chǔ),參考有關(guān)資料,務(wù)實鉆研學(xué)習(xí),自己動手編寫教材,學(xué)校資助教材的刊印,通過實踐,反饋調(diào)節(jié),最后形成有特色的褡褳學(xué)校校本課程教材。教師開發(fā)教材,要從以下幾方面著手。
1、調(diào)查收集學(xué)生現(xiàn)階段的發(fā)展基礎(chǔ)和差異。掌握學(xué)生現(xiàn)有知識、技能素質(zhì)的水平,收集適應(yīng)技能高低和知識多寡不同的各種活動材料,為課程選材的提供依據(jù)。
2、提供反饋資料,特別是向?qū)W生指出學(xué)習(xí)中的差錯并分析原因的反饋材料,可以很好地幫助學(xué)生找出課程學(xué)習(xí)中的難點。
3、組織學(xué)生從事課外實踐活動。
4、總結(jié)和反思教學(xué)活動。教師要不斷地提高通過自我總結(jié)和積極借鑒他人的反饋來分析自己的學(xué)習(xí)需要和學(xué)習(xí)風(fēng)格的能力。
5、發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)資源的作用。充分利用現(xiàn)代信息技術(shù),特別是北大附中等名校資源,促進課程資源的廣泛交流與共享。
十、配套措施
1、教務(wù)處、政教處、電教處、教研組(備課組)要積極幫助教師制訂好教學(xué)計劃,負責(zé)協(xié)調(diào)安排和組織指導(dǎo)教學(xué)計劃的執(zhí)行。
2、學(xué)校聘請社會有關(guān)人員擔(dān)任部分校本課程的教學(xué),邀請市教育局領(lǐng)導(dǎo),教研室(教科所)領(lǐng)導(dǎo)和專家以及高等院校的知名學(xué)者到校指導(dǎo)校本課程的開發(fā)與實施工作。
3、將校本課程的實施,計入教師工作量,納入教師考核內(nèi)容,工作實績載入教師專業(yè)技術(shù)檔案。
4、學(xué)校保證課程開展必需的經(jīng)費、器材等物質(zhì)條件。
方案四:中學(xué)校本課程實施方案
一、實施背景
教育部《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》中指出:“改變課程管理過于集中的狀況,實行國家、地方、學(xué)校三級課程管理,增強課程對地方、學(xué)校及學(xué)生的適應(yīng)性”;“學(xué)校在執(zhí)行國家課程和地方課程的同時,結(jié)合本校的傳統(tǒng)和優(yōu)勢、學(xué)生的興趣和需要,開設(shè)或選用適合本校的課程”。校本課程是國家課程標(biāo)準中一項不可缺少的重要組成
第五篇:中學(xué)校本課程實施方案.
校本課程實施方案
一、指導(dǎo)思想
認真貫徹《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》的精神,確立現(xiàn)代教育觀、課程觀、質(zhì)量觀,利用課程分級管理的體制,優(yōu)化學(xué)校課程結(jié)構(gòu),把“以學(xué)生發(fā)展為本,以創(chuàng)新精神和實踐能力培養(yǎng)為重點”作為課程基本理念,轉(zhuǎn)變教育思想,更新教育理念,根據(jù)當(dāng)?shù)厣鐣?、?jīng)濟發(fā)展的具體情況,結(jié)合本校的優(yōu)勢、學(xué)生的興趣和需要,精心組織,扎實有效地開展新課程改革實驗,促使學(xué)生全面發(fā)展。
二、實施目標(biāo)
以課改為載體,在校本課程開發(fā)中,做到以師生為主體,以人的發(fā)展為核心,以培養(yǎng)創(chuàng)新精神與實踐能力為目標(biāo),積極發(fā)展學(xué)生個性,全面落實素質(zhì)教育,樹立學(xué)生自主學(xué)習(xí)的信心;培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的習(xí)慣,善于發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力;磨練學(xué)生的意志,使學(xué)生形成知難而進的品格,消除畏難心理;從學(xué)生的興趣出發(fā),尊重每個學(xué)生的個性發(fā)展,因勢利導(dǎo),促使學(xué)生形成健全的人格,讓師生與課改同成長。
三、課程內(nèi)容
從學(xué)生的興趣出發(fā),以學(xué)校為基地,充分利用我校的教育資源優(yōu)勢,努力發(fā)掘本地教育資源,開發(fā)出多樣性的、可供學(xué)生選擇的課程。擬設(shè)置符合學(xué)生興趣、需求、促進學(xué)生發(fā)展的兩類課程:
1、用坐標(biāo)表示突泉縣有標(biāo)志性的建筑的地理位置。
2、總之,校本課程開發(fā)的過程就是我們不斷學(xué)習(xí)、發(fā)展、成長的過程。我們愿繼續(xù)努力,積極投身于課程改革的洪流中,去開拓、去創(chuàng)新,用智慧和汗水譜寫出全面推進素質(zhì)教育的新篇章。


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