第一篇：余莊鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究制度.6

余莊鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

責(zé)任追究制度

為了全面貫徹落實(shí)縣委黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，切實(shí)抓好鄉(xiāng)機(jī)關(guān)廉政建設(shè)，推進(jìn)農(nóng)村工作的健康發(fā)展，對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員實(shí)行廉政建設(shè)責(zé)任追究制度，主要內(nèi)容如下：

一、工作任務(wù)職責(zé)要求：

1、鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員要認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹中央《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》和《黨員權(quán)利保障條例》三個(gè)《條例》，嚴(yán)格執(zhí)行市委提出的“四大紀(jì)律”，“八項(xiàng)要求”和“五個(gè)不許”。

2、要切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有效落實(shí)。要求每個(gè)成員要按照分工，在抓好分管工作的同時(shí)，把廉政建設(shè)擺到突出位置同等對(duì)待，同時(shí)安排，同步落實(shí)。

3、要帶頭廉潔自律，嚴(yán)格規(guī)范從政行為。在政治紀(jì)律上要同黨中央保持高度一致，組織紀(jì)律上要遵守民主集中制和領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人分工負(fù)責(zé)制，經(jīng)濟(jì)紀(jì)律上要廉潔奉公，自覺按黨委提出的“十不準(zhǔn)”。約束自身行為，群眾紀(jì)律上要?jiǎng)?wù)實(shí)為民。

4、要謹(jǐn)慎交友用權(quán)，強(qiáng)化公仆意識(shí)，始終牢記“兩個(gè)務(wù)必”，堅(jiān)持權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀，實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益，掌好權(quán)，用好權(quán)，不該交的朋友堅(jiān)決不交，有違宗旨的權(quán)堅(jiān)決不用，以過硬的思想和工作作風(fēng)傾心為民服務(wù)。

5、要維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，維護(hù)大局利益，每個(gè)班子成員要按照中央和省、市、縣委的要求自覺開展批評(píng)與自我批評(píng)，嚴(yán)格要求自己，擺正位置，協(xié)調(diào)好“班子”與成員之間的關(guān)系，堅(jiān)持民主集中制的組織原則，具有容人之量，自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)與統(tǒng)一，一切以工作大局為重。

二、責(zé)任考核與追究

1、責(zé)任考核。①黨政“一把手”為黨委、政府黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)的第一責(zé)任人，領(lǐng)導(dǎo)班子每個(gè)成員是各自所分管工作范圍及分管單位廉政建設(shè)的第一責(zé)任人。②每年年初，要按照縣委黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任要求，專題安排好鄉(xiāng)機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，提出要求，明確責(zé)任，每個(gè)成員要按照班子內(nèi)部分工，對(duì)所分管單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)做出具體安排，堅(jiān)持常抓不懈，使廉政責(zé)任制落到實(shí)處。③黨委每季度要召開一次專題民主生活會(huì)，專門檢查各分管領(lǐng)導(dǎo)的貫徹執(zhí)行情況，年終每個(gè)成員要在全體干部職工大會(huì)上述職述廉，并寫成書面報(bào)告上報(bào)縣有關(guān)部門。④黨委、政府對(duì)每個(gè)班子成員的考核，考核結(jié)果分好、中、差三個(gè)等級(jí)，并將考核結(jié)果記入本人廉政檔案，作為對(duì)班子成員整體工作實(shí)績考核的重要依據(jù)。

2、責(zé)任追究。對(duì)考核考評(píng)達(dá)到好的，黨委在年度總結(jié)會(huì)上予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)，并作為今后向縣委推薦干部和上級(jí)主管部門評(píng)模的重要依據(jù)；對(duì)評(píng)為中等的，要在專題會(huì)上提出警示；評(píng)為最差的，不得評(píng)模評(píng)先進(jìn)，連續(xù)兩年評(píng)為最差的，本人要向黨委寫出書面檢查，在全系統(tǒng)通報(bào)，并在縣委提拔使用干部時(shí)不得作為推薦對(duì)象。

第二篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究制度

黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究制度

實(shí)施本制度要堅(jiān)持實(shí)事求是，客觀公正，嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)，違紀(jì)必究，教育與懲處相結(jié)合的原則。

一、責(zé)任追究的方式包括組織處理和黨政紀(jì)處分。

二、黨、政領(lǐng)導(dǎo)班子及部室、區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)人有下列問題之一的，視情節(jié)輕重，給予口頭批評(píng)，誡勉談話，書面檢查，通報(bào)批評(píng)調(diào)整處理。

1、不認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)上級(jí)黨政機(jī)關(guān)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)不研究、不布置、不組織制定工作計(jì)劃。

2、不重視黨風(fēng)廉政建設(shè)的治本工作對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的問題不制定防范措施，不注重從源頭上預(yù)防和治理腐敗。

3、不認(rèn)真開展黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)廉政教育和反腐倡廉的理論教育。

4、對(duì)全礦黨風(fēng)廉政建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子及部室、區(qū)隊(duì)干部廉潔自律情況不檢查不考核。

5、對(duì)員工反映的熱點(diǎn)問題不重視解決。

6、不嚴(yán)格按規(guī)定推薦選拔干部。

三、黨、政領(lǐng)導(dǎo)班子及部室、區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)人對(duì)直接管轄范圍內(nèi)發(fā)生以下情形的給予黨政紀(jì)處分。

1、對(duì)明令禁止的不正之風(fēng)不制止、不查處、甚至支持縱容，或者授意指使下屬人員搞不正之風(fēng)。

2、對(duì)上級(jí)部門交辦的黨風(fēng)廉政事項(xiàng)拒不辦理，對(duì)嚴(yán)重違紀(jì)違法問題隱瞞不報(bào)，壓制不查。

3、對(duì)“三重一大”（重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排、大額度資金使用）不進(jìn)行民主決策，不執(zhí)行招標(biāo)、投標(biāo)法，造成重大損失。

4、為騙取榮譽(yù)或財(cái)物，授意下屬人員編造數(shù)據(jù)和資料，違反財(cái)政，金融、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)法規(guī)弄虛作假的。

5、授意、指使、縱容下屬人員阻撓、干擾、對(duì)抗黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督檢查和案件查處。

6、領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)配偶、子女、身邊工作人員嚴(yán)重違法違紀(jì)包庇縱容的。

四、以上制度由礦紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)行。

第三篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及責(zé)任追究制度

黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及責(zé)任追究制度

根據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和有關(guān)規(guī)定，特制定本制度。

一、責(zé)任及要求

黨組對(duì)本科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)承擔(dān)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

（一）認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹黨中央、國務(wù)院和上級(jí)黨委、政府、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的決議、決定、規(guī)定的制度，結(jié)合實(shí)際制定切實(shí)可行的實(shí)施方案，保證各項(xiàng)要求落實(shí)到位。

（二）把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭作為政治任務(wù)納入全局性工作規(guī)劃，認(rèn)真研究部署。做到任務(wù)清楚、責(zé)任明確、措施有力。

（三）列入重要的議事日程，每季度進(jìn)行一次專題分析和研究，及時(shí)把握本局黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢，針對(duì)苗頭性、傾向性問題和群眾有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的意見和建議，提出指導(dǎo)工作的意見。

（四）實(shí)施專項(xiàng)檢查考核，并將結(jié)果作為黨支部和支部成員評(píng)先、評(píng)優(yōu)和調(diào)整使用的必備條件。

（五）強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督，支部每半年召開一次廉政自律民主生活會(huì)。

（六）建立健全嚴(yán)格的規(guī)章制度。黨組書記對(duì)本局黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)。

（一）認(rèn)真組織落實(shí)黨中央、國務(wù)院和上級(jí)黨委、政府、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的決議、決定、規(guī)定和制度，確保令行禁止。

（二）深入實(shí)際，調(diào)查研究，對(duì)本局的黨風(fēng)廉政親自謀劃，親自部署。

（三）對(duì)重要信訪件、重大案件線索和重大案件查處要態(tài)度鮮明，親自批示，親自過問或親自協(xié)調(diào)，對(duì)上級(jí)黨委、政府、紀(jì)委批辦的信訪件和違法違紀(jì)案件要認(rèn)真辦理，及時(shí)查處。

（四）嚴(yán)格自律，管住自己和配偶、子女，管好身邊工作人員，管好支部和行政一班人，帶好隊(duì)伍。嚴(yán)格要求，敢于管理，不怕得罪人。

（五）認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及責(zé)任追究制度。第三章

責(zé)任追究

第七條

有下列情形之一者，區(qū)別責(zé)任，對(duì)負(fù)有直接責(zé)任的黨組成員和科室負(fù)責(zé)人予以通報(bào)批評(píng)或?qū)嵤┱]勉談話。

（一）對(duì)上級(jí)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的要求和部署，無正當(dāng)理由未能在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)研究、貫徹和落實(shí)的。

（二）對(duì)收到上級(jí)有關(guān)群眾上訪、來訪和舉報(bào)的批轉(zhuǎn)件不過問、不處理、造成重訪和再次舉報(bào)的。

（三）對(duì)經(jīng)檢查財(cái)務(wù)管理、人事調(diào)整、任免、重大事項(xiàng)決策、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任等有關(guān)制度不健全的。

（四）對(duì)未將黨風(fēng)廉政建設(shè)考核結(jié)果作為評(píng)價(jià)黨組和黨組成員及部門負(fù)責(zé)人必備條件的。

（五）對(duì)無正當(dāng)理由不按規(guī)定分析研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和召開廉政自律民主生活會(huì)的。

第七條

有下列情形之一者，依據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中華人民共和國行政監(jiān)察法》和有關(guān)規(guī)定，視情節(jié)分別給予承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者黨政紀(jì)處分，直至追究法律責(zé)任。

處理群眾信訪、舉報(bào)、控告方面：

（一）故意扣壓或銷毀群眾檢舉控告黨員干部違紀(jì)違法問題的信件。

（二）將群眾舉報(bào)控告信件轉(zhuǎn)交或轉(zhuǎn)告被舉報(bào)控告人，使舉報(bào)控告人遭到恫嚇和報(bào)復(fù)的。

（三）對(duì)群眾有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的舉報(bào)，基本屬實(shí)但不認(rèn)真對(duì)待和處理，出現(xiàn)多次上訪或越級(jí)上訪，造成不良影響的。

（四）對(duì)群眾反映確實(shí)存在的違法違紀(jì)問題，不及時(shí)組織查處任其蔓延，造成嚴(yán)重后果的。

干部人事方面：

（一）故意違反規(guī)定程序，做出有關(guān)干部人事決定的。

（二）故意擺脫監(jiān)督，不聽取紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的意見，做出干部人事決定的。

（三）授意、指使有關(guān)部門對(duì)不符合條件的人提拔使用或安排到重要崗位的。

財(cái)務(wù)管理方面：

（一）隱瞞、截留應(yīng)當(dāng)上繳國家的財(cái)政收入，拒不上繳的，設(shè)立“小金庫”或坐收坐支的。

（二）違反金融和財(cái)務(wù)規(guī)定，隨意開設(shè)帳戶，公款私存或變相公款私存的。

（三）授意、強(qiáng)迫、指使有關(guān)人員造假帳、開假票據(jù)等弄虛作假或銷毀有關(guān)票據(jù)、帳目的。

其它方面：

（一）對(duì)上級(jí)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和腐敗工作要求和部署不傳達(dá)、不研究、不貫徹或作出相悖決定的。

（二）弄虛作假、虛報(bào)政績、欺騙組織的。

（三）黨組成員或部門負(fù)責(zé)人配偶、子女及其身邊工作人員因違法違紀(jì)處理，黨組成員或部門負(fù)責(zé)人負(fù)有責(zé)任的。

（四）對(duì)部門不正之風(fēng)糾正不力，連繼兩年被評(píng)為較差，問題嚴(yán)重又不認(rèn)真解決的。

（五）其它違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情節(jié)嚴(yán)重應(yīng)該給予黨政紀(jì)律處分。

第四篇：李莊鄉(xiāng)衛(wèi)生院院內(nèi)感染責(zé)任追究制度

李莊鄉(xiāng)衛(wèi)生院院內(nèi)感染責(zé)任追究制度

為加強(qiáng)醫(yī)院感染管理，有效預(yù)防和控制醫(yī)院感染，提高醫(yī)療質(zhì)量，保證醫(yī)療安全，進(jìn)一步貫徹執(zhí)行《醫(yī)院感染管理辦法》、《傳染病防治法》《國家突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案》等法律、行政法規(guī)的規(guī)定，使我院的院感工作真正科學(xué)化、制度化、規(guī)范化，將醫(yī)院內(nèi)感染率控制在較低水平，特制定本制度。

一、我院院感管理實(shí)施醫(yī)院、科室、責(zé)任人三級(jí)管理制度，院長及主管副院長應(yīng)當(dāng)在管理中承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，醫(yī)院感染管理委員會(huì)、醫(yī)院感染管理部門及專兼職人員、其他部門也應(yīng)各負(fù)其職。

二、醫(yī)院感染管理部門及專兼職人員對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題必須責(zé)令及時(shí)更正并根據(jù)情況實(shí)施處罰。

1、不定期對(duì)各級(jí)人員進(jìn)行院感知識(shí)知考評(píng)?？己瞬缓细裾呖鄢?dāng)事人50元

2、醫(yī)療廢物的分類，存放運(yùn)送交接登記標(biāo)識(shí)等，一項(xiàng)不合格，扣當(dāng)事人50元

3、醫(yī)院感染指標(biāo)監(jiān)測指標(biāo)不合格，扣當(dāng)事人100元

4、現(xiàn)場查看職業(yè)暴露防護(hù)用品使用情況，未使用或使用不合格扣除20元

5、未對(duì)消毒藥械和一次性醫(yī)療器械、器具的相關(guān)證明進(jìn)行審核扣責(zé)任人50元

6、違反抗菌藥物使用原則扣50元

7、違反對(duì)醫(yī)療器械、器具的消毒工作技術(shù)規(guī)范扣50元

8、違反無菌操作技術(shù)規(guī)范和隔離技術(shù)規(guī)范扣50元

9、對(duì)違反清洗消毒、滅菌技術(shù)操作規(guī)范及隔離技術(shù)規(guī)范者，扣當(dāng)事人100元

10、發(fā)生院內(nèi)感染漏報(bào)、遲報(bào)者給予當(dāng)事人50元處罰，科室主任負(fù)連帶責(zé)任。對(duì)累計(jì)漏報(bào)、遲報(bào)超過3例者，扣除責(zé)任人當(dāng)月獎(jiǎng)金，并通報(bào)全院，科室主任負(fù)連帶責(zé)任。情節(jié)嚴(yán)重者，根據(jù)《醫(yī)院感染管理辦法》有關(guān)規(guī)定處理，科室主任負(fù)連帶責(zé)任。

三、定期對(duì)醫(yī)院各科室進(jìn)行督導(dǎo)檢查，尤其手術(shù)室、產(chǎn)房、口腔科、、檢驗(yàn)科、等院感重點(diǎn)科室。對(duì)工作督導(dǎo)不力，檢查不及時(shí)造成院內(nèi)感染不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)者，對(duì)院感科相關(guān)責(zé)任人給予100元罰款，科室主任負(fù)連帶責(zé)任。醫(yī)院感染的發(fā)生原因是復(fù)雜的，醫(yī)院感染預(yù)防應(yīng)當(dāng)是多環(huán)節(jié)的，醫(yī)院感染的控制應(yīng)當(dāng)是多因素的。醫(yī)院感染的預(yù)防與控制是醫(yī)院感染管理的目的，是本制度的核心內(nèi)容。

第五篇：大泉源鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任追究實(shí)施辦法

大泉源鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

責(zé)任追究實(shí)施辦法

第一條

為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，保證各村各部門領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)，根據(jù)中共中央、國務(wù)院《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》以及其他有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，制定本實(shí)施辦法。

第二條

本辦法適用于村、部門領(lǐng)導(dǎo)班子及其領(lǐng)導(dǎo)干部。第三條

領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部不履行或不正確履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的，應(yīng)當(dāng)對(duì)其實(shí)施責(zé)任追究。

第四條

實(shí)施責(zé)任追究，要堅(jiān)持從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治政、實(shí)事求是、客觀公正的原則。

第五條

實(shí)施責(zé)任追究，采取以下方式：(一)批評(píng)教育，責(zé)令作出檢查、通報(bào)批評(píng)；

(二)組織處理，包括對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行整頓調(diào)整，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部予以調(diào)離、免職、責(zé)令辭職、降職等；

(三)黨紀(jì)、政紀(jì)處分；(四)按行業(yè)規(guī)定追究；

(五)經(jīng)濟(jì)處罰,包括扣發(fā)千分考核獎(jiǎng)金、取消評(píng)先評(píng)優(yōu)資格； 以上方式可以單獨(dú)使用，也可以合并使用。

第六條

領(lǐng)導(dǎo)班子違反中央和省、市、縣及我鄉(xiāng)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定，有下列情形之一，情節(jié)較輕的，給予批評(píng)教育或責(zé)令書面檢查的處理；問題嚴(yán)重，經(jīng)批評(píng)教育后仍不整改的，對(duì)該領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行整頓調(diào)整，并追究正職領(lǐng)導(dǎo)干部的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，同時(shí)，可按行業(yè)規(guī)定追究責(zé)任或經(jīng)濟(jì)處罰。

(一)對(duì)中央和省、市、縣及我鄉(xiāng)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署、要求不認(rèn)真貫徹落實(shí)，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政狀況不認(rèn)真分析研究，未制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃，未分解下達(dá)責(zé)任目標(biāo)，或者雖有工作計(jì)劃、責(zé)任目標(biāo)，但沒有組織實(shí)施的。

(二)不注重抓黨風(fēng)廉政建設(shè)治本工作，從源頭上預(yù)防和治理腐敗的相關(guān)工作沒有得到有效落實(shí)的。

(三)違反《領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定選拔任用干部，造成不良影響的。

(四)對(duì)查處違紀(jì)違法案件和糾正明令禁止的不正之風(fēng)不重視，不支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)履行職責(zé)的。

(五)對(duì)所在村、部門、單位、行業(yè)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和對(duì)所屬領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、廉潔從政情況不按規(guī)定進(jìn)行監(jiān)督或監(jiān)督不力的。

(六)不按規(guī)定執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制報(bào)告制度和檢查考核制度的。

(七)其他違反中央和省、市、縣及我鄉(xiāng)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定的行為。

第七條

領(lǐng)導(dǎo)干部違反中央和省、市、縣及我鄉(xiāng)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定，有下列情形之一，情節(jié)較輕的，給予批評(píng)教育、責(zé)令書面檢查或調(diào)離工作崗位的處理；問題嚴(yán)重，經(jīng)批評(píng)教育后仍不整改的，給予責(zé)令辭職或者降職、免職的處理。采取上述追究方式的同時(shí)，可按行業(yè)規(guī)定追究責(zé)任或經(jīng)濟(jì)處罰。

(一)對(duì)所在村、部門、單位、行業(yè)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和對(duì)所屬領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、廉潔從政情況不實(shí)施有效監(jiān)督、檢查，對(duì)違反黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定的行為不糾正或糾正不力的。

(二)不能定期聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報(bào)，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)，不認(rèn)真研究解決，不組織檢查考核，不督促落實(shí)的。(三)不按規(guī)定召開、參加領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)；或者不主動(dòng)檢查執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況，不開展批評(píng)和自我批評(píng)，不及時(shí)解決班子和自身存在問題的。

(四)對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)生的違法違紀(jì)案件和明令禁止的不正之風(fēng)問題不及時(shí)報(bào)告，或者不組織和配合有關(guān)部門進(jìn)行處理的。

(五)直接管轄范圍內(nèi)發(fā)生重大案件，致使國家、集體資財(cái)和人民生命財(cái)產(chǎn)遭受重大損失或者造成惡劣影響的。

(六)違反領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、廉潔從政有關(guān)規(guī)定，對(duì)群眾反映的住房、用車、出國(境)等廉潔自律方面存在的問題不認(rèn)真自查自糾的，對(duì)配偶、子女、身邊工作人員利用該領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)和職務(wù)上的影響獲取非法利益，造成惡劣影響的，或者對(duì)配偶、子女、身邊工作人員嚴(yán)重違法違紀(jì)知情不管的。

(七)其他違反中央和省、市、縣及我鄉(xiāng)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定的行為。

第八條

領(lǐng)導(dǎo)干部違反中央和省、市、縣我鄉(xiāng)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定，有下列情形之一的，給予黨紀(jì)處分。

(一)對(duì)直接管轄范圍內(nèi)發(fā)生的明令禁止的不正之風(fēng)不制止、不查處，或者查處不力，致使不正之風(fēng)嚴(yán)重、群眾反映強(qiáng)烈、長期得不到治理的，給予負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的主管人員警告、嚴(yán)重警告處分，情節(jié)嚴(yán)重的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分。

(二)對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)交辦的黨風(fēng)廉政責(zé)任范圍內(nèi)的事項(xiàng)拒不辦理，或者對(duì)嚴(yán)重違法違紀(jì)問題隱瞞不報(bào)、壓制不查的，給予負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的主管人員警告、嚴(yán)重警告處分，情節(jié)嚴(yán)重的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分。

(三)直接管轄范圍內(nèi)由于失職發(fā)生重大事故、惡性事件，致使國家、集體資財(cái)和人民群眾生命財(cái)產(chǎn)遭受重大損失或者造成惡劣影響的，給予負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的主管人員嚴(yán)重警告、撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看處分；造成巨大損失或者影響特別惡劣的，加重處分。

(四)違反《領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定選拔任用干部，用人失察失誤，造成惡劣影響的，給予負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的主管人員警告、嚴(yán)重警告處分，情節(jié)嚴(yán)重的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分；提拔任用明顯有違法違紀(jì)行為的人的，給予嚴(yán)重警告、撤消黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看處分，情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除黨籍處分。

(五)授意、指使、強(qiáng)令下屬人員違反財(cái)政、金融、稅務(wù)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)法規(guī)，弄虛作假的，給予負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的主管人員警告、嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予留黨察看或者開除黨籍處分。

(六)授意、指使、縱容下屬人員阻撓、干擾、對(duì)抗監(jiān)督檢查或者案件查處，或者對(duì)辦案人、檢舉控告人、證明人打擊報(bào)復(fù)的，給予負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的主管人員嚴(yán)重警告或者撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分，情節(jié)嚴(yán)重的，給予留黨察看或者開除黨籍處分。

(七)對(duì)配偶、子女、身邊工作人員的嚴(yán)重違紀(jì)違法行為包庇、縱容的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分，情節(jié)嚴(yán)重的，給予留黨察看或者開除黨籍處分。

(八)對(duì)在重大項(xiàng)目、重大工程實(shí)施過程中，違反有關(guān)規(guī)定，暗箱操作，徇私舞弊，給國家、集體造成損失或造成惡劣影響的，給予負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的主管人員嚴(yán)重警告或者撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分。

具有上述情形之一，需要追究政紀(jì)責(zé)任的，比照所給予的黨紀(jì)處分給予相應(yīng)的行政處分；對(duì)擔(dān)任黨政雙重領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的責(zé)任追究對(duì)象，情節(jié)嚴(yán)重的，應(yīng)當(dāng)同時(shí)給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分；涉嫌犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。第九條 各村、部門工作人員發(fā)生利用職權(quán)或職務(wù)影響違紀(jì)違法案件，根據(jù)當(dāng)事人受到處罰的情況，單位分管領(lǐng)導(dǎo)、主要領(lǐng)導(dǎo)分別按照以下方式承擔(dān)責(zé)任：

（一）當(dāng)事人受到警告、嚴(yán)重警告黨紀(jì)處分，或者警告、記過、記大過政紀(jì)處分的，分管領(lǐng)導(dǎo)在黨（總）支部民主生活會(huì)上作自我批評(píng)。

（二）當(dāng)事人受到撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看、開除黨籍黨紀(jì)處分，或者降級(jí)、撤職、開除政紀(jì)處分的，分管領(lǐng)導(dǎo)在黨（總）支部民主生活會(huì)上作自我批評(píng)，并作出書面檢查。

（三）當(dāng)事人因職務(wù)犯罪被判處刑罰的，分管領(lǐng)導(dǎo)向黨（總）支部作出書面檢查。對(duì)當(dāng)事人教育、管理、監(jiān)督不力的，分管領(lǐng)導(dǎo)在作出書面檢查的同時(shí)，取消當(dāng)評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。主要領(lǐng)導(dǎo)在黨（總）支部民主生活會(huì)上作自我批評(píng)。

第十條 領(lǐng)導(dǎo)班子副職發(fā)生利用職權(quán)或職務(wù)影響違紀(jì)違法案件，根據(jù)當(dāng)事人受到處罰的情況，主要領(lǐng)導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)班子分別按照以下方式承擔(dān)責(zé)任：

（一）當(dāng)事人受到警告、嚴(yán)重警告黨紀(jì)處分，或者警告、記過、記大過政紀(jì)處分的，主要領(lǐng)導(dǎo)在黨支部民主生活會(huì)上作自我批評(píng)。

（二）當(dāng)事人受到撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看、開除黨籍黨紀(jì)處分，或者降級(jí)、撤職、開除政紀(jì)處分的，主要領(lǐng)導(dǎo)在黨支部民主生活會(huì)上作自我批評(píng)，并向鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委作出書面檢查。

（三）當(dāng)事人因職務(wù)犯罪被判處刑罰的，主要領(lǐng)導(dǎo)向鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委作出書面檢查。對(duì)當(dāng)事人教育、管理、監(jiān)督不力的，主要領(lǐng)導(dǎo)作出書面檢查的同時(shí)，扣發(fā)全年目標(biāo)管理獎(jiǎng)。領(lǐng)導(dǎo)班子召開黨支部民主生活會(huì)開展自我批評(píng)。領(lǐng)導(dǎo)班子及主要領(lǐng)導(dǎo)取消當(dāng)評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。第十一條 領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人發(fā)生利用職權(quán)或職務(wù)影響違紀(jì)違法案件，領(lǐng)導(dǎo)班子應(yīng)當(dāng)召開專題民主生活會(huì)開展自我批評(píng)，取消當(dāng)評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。

第十二條 領(lǐng)導(dǎo)班子副職發(fā)生前款所列案件的，主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)離?；鶎宇I(lǐng)導(dǎo)班子集體向鄉(xiāng)黨委、紀(jì)委作出書面檢查。主要領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)班子取消當(dāng)評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。組織上給予通報(bào)批評(píng)。

發(fā)生本條所列情形，應(yīng)當(dāng)引咎辭職而不提出辭職申請(qǐng)的，由組織上責(zé)令其辭職。被責(zé)令辭職的領(lǐng)導(dǎo)干部不服從組織決定、拒不辭職的，予以免職或提請(qǐng)任免機(jī)關(guān)予以罷免。

第十三條

本辦法所指的責(zé)任是違紀(jì)違法行為發(fā)生時(shí)的責(zé)任；責(zé)任的主體是指違紀(jì)違法行為發(fā)生時(shí)應(yīng)負(fù)責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部。

第十四條

實(shí)施責(zé)任追究，在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，按照干部管理權(quán)限、處分審批權(quán)限及有關(guān)程序，追究有關(guān)人員的責(zé)任。

需要作出批評(píng)教育，責(zé)令作出檢查處理和經(jīng)濟(jì)處罰的，按照誰主管、誰負(fù)責(zé)的原則辦理；

需要作出組織處理的，由組織部門提出意見，提請(qǐng)黨委研究決定； 需要追究紀(jì)律責(zé)任的，由紀(jì)檢監(jiān)察組織調(diào)查處理。

第十五條

實(shí)施責(zé)任追究應(yīng)分清集體責(zé)任與個(gè)人責(zé)任、主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任與重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，不得以集體責(zé)任代替?zhèn)€人責(zé)任。

領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)生的問題，敢于揭露，主動(dòng)查處，挽回?fù)p失，認(rèn)真整改的，可以酌情從輕、減輕或者免予處理。對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)生的問題進(jìn)行掩蓋、袒護(hù)、不查不究，造成嚴(yán)重后果的，應(yīng)從重或加重處理。

實(shí)施責(zé)任追究應(yīng)注意聽取本人意見和申辯。第十六條

紀(jì)檢辦公室負(fù)責(zé)對(duì)本辦法的貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。對(duì)應(yīng)該追究責(zé)任故意不追究的，由上一級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察組織依照有關(guān)規(guī)定，給予負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的主管人員紀(jì)律處分。

第十七條

依照本規(guī)定承擔(dān)和追究責(zé)任的，實(shí)行一事一報(bào)制，各黨（總）支部、村委會(huì)及其職能部門應(yīng)在相關(guān)事項(xiàng)處理結(jié)束后15日內(nèi)將實(shí)施責(zé)任追究的情況及時(shí)向鄉(xiāng)黨委、政府作出書面報(bào)告，向鄉(xiāng)紀(jì)委報(bào)告?zhèn)浒?，處理結(jié)果同時(shí)抄送鄉(xiāng)黨委組織辦公室。

全鄉(xiāng)各黨（總）支部、村委會(huì)及有關(guān)職能部門每年年底應(yīng)當(dāng)將執(zhí)行本辦法的情況向鎮(zhèn)紀(jì)委作出書面綜合報(bào)告一次。

第十八條

實(shí)施責(zé)任追究，不受領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)變化和任職期限的限制。

第十九條 本辦法由中共大泉源鄉(xiāng)紀(jì)律檢查委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。第二十條

本辦法自下發(fā)之日起施行。

二0一二年三月