第一篇:鉗焊一班第一季度工作總結(jié)
鉗焊一班第一季度工作總結(jié)
2010年12月26日班組再次組建,新工較多,對于新工的安全以及培訓(xùn)教育尤為重要。在生產(chǎn)期間,出現(xiàn)一例輕傷事故。為我們敲響安全警鐘。讓我們認(rèn)識(shí)到安全的重中之重。
第一季度存在問題:
1、新工培訓(xùn)效果不理想,個(gè)別新鉗工畫圖放樣只會(huì)簡單的,比如法蘭,方板。對工藝卡認(rèn)識(shí)不夠深刻。
2、個(gè)別新焊工焊接過程中出現(xiàn)夾渣、蓋面不夠光滑。水平有待提高,需要加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度。
3、習(xí)慣性違章沒有徹底杜絕,需要加大監(jiān)督提醒力度,以及安全教育。
4、班組建設(shè)成績不理想,有少數(shù)脫崗睡崗現(xiàn)象,需要加強(qiáng)班組管理,5、安全意識(shí)不夠強(qiáng),需要加強(qiáng)安全教育
需堅(jiān)持的優(yōu)點(diǎn)
1、老員工對新員工幫扶,督促新員工加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能的熟練操作
2、堅(jiān)持四不傷害原則,互相提醒,做到勞護(hù)用品穿戴齊全,安全有序作業(yè)。
3、按時(shí)完成車間指派的工作任務(wù),不拖拉。
4、檢查工件質(zhì)量是否與工藝卡要求一致。
5、堅(jiān)持每天對所轄設(shè)備的養(yǎng)護(hù)及清潔
第二篇:焊管一班發(fā)言稿
焊管一班工會(huì)小組發(fā)言稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
大家好,今天作為先進(jìn)工會(huì)小組的發(fā)言人,倍感榮幸,這不僅是對我們焊管一班工會(huì)小組工作的肯定,更是對我們今后工作的鼓勵(lì)。
回顧2012,克拉瑪依公司經(jīng)歷了風(fēng)風(fēng)雨雨,在短短的一年時(shí)間里,通過大家的不懈努力,新一代寶管人用智慧和汗水一路披荊斬棘,在戈壁灘上豎起了寶管的旗幟。然而,我們作為龍頭崗位的班組,在公司和分廠工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真履行職責(zé),在實(shí)踐中不斷的學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中不斷的提高工作水平,在工作中不斷的總結(jié)經(jīng)驗(yàn),得到了領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工的理解和支持。
在過去的一年里,對于我們這個(gè)新成立的班組來說,雖然身上的責(zé)任和壓力很大,但是我們將這種責(zé)任和壓力化做動(dòng)力,克服種種困難,團(tuán)結(jié)一致、齊心協(xié)力,共同解決問題,不怕苦,不怕累的奮戰(zhàn)在一線崗位上,在這個(gè)平凡的崗位上創(chuàng)造著不平凡的業(yè)績。我們這個(gè)向心力,凝聚力極強(qiáng)的集體,以“干”字精神譜寫著新一代寶管人的奉獻(xiàn)精神。
在確保公司和分廠下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)的同時(shí),為做到安全生產(chǎn)警鐘長鳴的作用,確保各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)能正常開展,我們班組嚴(yán)格要求員工遵守“三不傷害”、“三違”、“八大保命條款”等安全制度,實(shí)行自我管理和相互監(jiān)督。提高自我安全管理意識(shí),確保大家的安全。在做好安全的同時(shí),我們嚴(yán)抓生產(chǎn)和質(zhì)量,在保證質(zhì)量的前提下,爭分奪秒的生產(chǎn),提高生產(chǎn)量和成材率,讓安全、生產(chǎn)、質(zhì)量并肩同行,完成了公司及分廠下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),以優(yōu)異的成績給公司和分廠遞交了一份滿意的答卷
總之,在2012年,焊管一班工會(huì)小組取得了優(yōu)異的成績,但是跟公司和分廠的總體要求還有一定的差距,我們將再接再厲,繼續(xù)努力,不斷加強(qiáng)工會(huì)小組自身的建設(shè),積極推動(dòng)工會(huì)小組的發(fā)展,全面履行工會(huì)小組的職能,不斷提高小組的工作水平,積極推進(jìn)全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
第三篇:酸洗鉗修六月份工作總結(jié)
酸洗鉗修六月份工作總結(jié)
在六月份中,酸洗設(shè)備的主要問題為圓盤剪不穩(wěn)定,導(dǎo)致裁邊質(zhì)量不佳。設(shè)備表現(xiàn)故障為,上刀軸向竄動(dòng)。四條線均有些故障,分析原因?yàn)榈墒А=z桿絲母螺紋間隙過大,壓蓋所壓的推力軸承出現(xiàn)間隙。此外由于我廠試用刀廠家較多,出現(xiàn)了一些不規(guī)格、不達(dá)標(biāo)的刀,也導(dǎo)致裁邊質(zhì)量不佳。另外,操作工操作不規(guī)范也是造成質(zhì)量不高的原因之一。
四號(hào)線卷取機(jī)鉗口夾不緊帶鋼與卸料困難的問題,我們通過分析,提出整改方案,已經(jīng)由江重加工完成,安裝后試用正常。
一、二號(hào)線擠干輥需要大批量更換,備件已經(jīng)用完。待備輥到后統(tǒng)一更換。二號(hào)線圓盤剪操作側(cè)起邊浪的問題已經(jīng)整改,但由于缺少擠干輥,尚未試用。劃傷問題已經(jīng)基本解決,我們采取了加墊木板、加高輥?zhàn)拥确椒ɑ靖藙潅?。六月份更換機(jī)械密封為5套,酸泵的運(yùn)行基本趨于穩(wěn)定狀態(tài),46#液壓油為10桶,320#齒輪油為0桶,32#液壓油為0桶。
三四號(hào)線開卷機(jī)上壓輥已脫膠,影響穿帶,有劃傷,急需更換。開卷機(jī)椎體沒有配件,急需加工。
第四篇:焊接班2010年工作總結(jié)
焊接班2010年工作總結(jié)
2010年即將過去,鍋爐分場焊接班全體員工在分廠黨政工的正確領(lǐng)導(dǎo)下,克服了因設(shè)備引起的缺陷頻繁、夜間消缺等諸多不利因素,23名職工團(tuán)結(jié)一心,拼搏進(jìn)取,圓滿完成了東方2臺(tái)等級(jí)檢修及各臺(tái)爐的臨檢工作。一年里,焊接班緊緊跟隨公司的工作思路,立足本職崗位先后參加了湖南石門、石油二廠、霍林河、能港電廠、華能大連電廠5次外檢工作。這些成績的取得凝聚了焊接班全體員工的心血和汗水,但在工作中仍存在一定的差距和不足,現(xiàn)將2010年工作進(jìn)行總結(jié)。
一、圓滿完成了生產(chǎn)檢修任務(wù),努力提高設(shè)備健康水平
2010年3月27日東方#2爐C修,焊接班克服人員少,任務(wù)重的困難,協(xié)助設(shè)備班組圓滿完成了磨煤機(jī)更換磨輥、撈灰機(jī)移位、引風(fēng)機(jī)、一次風(fēng)機(jī)、本體水面計(jì)和定期排污等多項(xiàng)檢修任務(wù)。2010年5月18日,#1爐D修開始,此時(shí)正值域外工程湖南石門和石油二廠同時(shí)開工,班內(nèi)人員所剩無幾,檢任務(wù)又異常繁重,焊接班班長、技術(shù)員齊上陣帶領(lǐng)員工整日整夜摸爬滾打在現(xiàn)場,一個(gè)人要干好幾項(xiàng)工作,但他們卻毫無怨言,出色地完成了D檢工作。
特別在回歸主業(yè)后,設(shè)備消缺、維護(hù)異常緊張繁忙。為了保證現(xiàn)場缺陷及時(shí)得到處理,班長細(xì)心調(diào)配、合理安排。每天夜間設(shè)專人值班,為搶發(fā)電量提供了保證。
二、認(rèn)真抓好安全生產(chǎn)工作,加強(qiáng)安全防范意識(shí)
首先在等級(jí)檢修和臨檢工作中制定嚴(yán)密的安全技術(shù)措施,并針
對每個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行危險(xiǎn)點(diǎn)分析和預(yù)控。其次每天班前會(huì)對當(dāng)天工作進(jìn)行安全交底,明確危險(xiǎn)點(diǎn)和防范要點(diǎn)。第三對險(xiǎn)情隱患不放過,利用周五安全活動(dòng)時(shí)間進(jìn)行分析。第四組織職工對安全簡報(bào)、事故案例進(jìn)行分析、討論。特別在冬季安全生產(chǎn)專項(xiàng)檢查活動(dòng)中,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)文件精神,扎實(shí)開展好安全生產(chǎn)工作。使全員的安全思想更加牢固,遵章守紀(jì)形成一種習(xí)慣。
三、科學(xué)的搞好班組管理,提高員工綜合素質(zhì)
新型的班組建設(shè)應(yīng)當(dāng)不斷賦予時(shí)代內(nèi)涵,牢固樹立和落實(shí)以人為本的科學(xué)發(fā)展觀。堅(jiān)持提高員工素質(zhì)為基礎(chǔ),班核心組群策群力,對生產(chǎn)、人員、材料實(shí)行民主管理,及時(shí)觀察員工的思想動(dòng)態(tài)?;貧w主業(yè)后,員工思想波動(dòng)很大,班長針對現(xiàn)場實(shí)際結(jié)合本班組作業(yè)特點(diǎn),制定了一系列考核制度,開展技術(shù)比武和消缺競賽,以激發(fā)員工的工作熱情,調(diào)動(dòng)員工的工作積極性。職工思想覺悟普遍提高,愛崗敬業(yè)意識(shí)大大增強(qiáng)。在‘‘大干六十天,攻堅(jiān)搶發(fā)電‘’活動(dòng)中,焊接班全體員工團(tuán)結(jié)一心,形成一股強(qiáng)大的力量,時(shí)刻為搶發(fā)電貢獻(xiàn)力量。
四、增收節(jié)支工作
由于焊接工具種類較多,易消耗工具、配件也較多,所以工具的維護(hù)、修理十分重要,個(gè)人工器具自行維護(hù)的同時(shí),班里把舊的割炬、焊炬、氧乙炔表回收到一起統(tǒng)一修理,共修理割炬13把,氧氣減壓器17塊,乙炔減壓器10塊。累計(jì)節(jié)約資金近萬元。
五、培訓(xùn)方面
1、安全培訓(xùn):注重實(shí)際、力求多樣、根據(jù)事故案例、結(jié)合工作實(shí)
際舉一反三。
2、技術(shù)管理:為提高員工的技術(shù)水平,適應(yīng)現(xiàn)場工作實(shí)際需要,加大焊接培訓(xùn)力度,班組每周組織技術(shù)培訓(xùn)。學(xué)習(xí)焊工技術(shù)問答,結(jié)合現(xiàn)場實(shí)際提問解答。
3、焊工培訓(xùn):取證、強(qiáng)化、增項(xiàng)12人次。
六、2011年工作目標(biāo)
以強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí),狠反習(xí)慣性違章,認(rèn)真執(zhí)行三級(jí)驗(yàn)收制為主線;以加強(qiáng)安全技術(shù)培訓(xùn),夯實(shí)檢修質(zhì)量,提高設(shè)備健康水平為保證;以開展勞動(dòng)競賽為手段。全面、安全、優(yōu)質(zhì)完成檢修任務(wù)。1、2、3、4、5、鍋爐分場焊接班2010.12.10.完成區(qū)域內(nèi)工作的情況下,配合公司做好外檢工作。健全焊接基礎(chǔ)設(shè)施,保證檢修工作順利進(jìn)行。做好安全和技術(shù)培訓(xùn)工作。充分發(fā)揮黨小組和工會(huì)小組作用。班組建設(shè)工作細(xì)致、深入,再上新臺(tái)階。
第五篇:第一季度工作總結(jié)
煉鐵廠第一季度工作總結(jié)
煉鐵廠第一季度,根據(jù)新的生產(chǎn)形勢,將6#7#爐大修作為首要任務(wù)來抓,與施工單位緊密配合,積極克服天氣寒冷,人員緊張,檢修項(xiàng)目多,施工難度大等不利因素,春節(jié)期間堅(jiān)持奮斗在大修一線,順利完成放殘鐵、扒爐相關(guān)工作,合理組織耐材進(jìn)料,為全面開展?fàn)t缸耐材砌筑,加強(qiáng)過程質(zhì)量控制,為高爐早日復(fù)產(chǎn),創(chuàng)造了條件。經(jīng)過廣大干部職工的共同努力,7#高爐2月27日19時(shí)59分,6#爐于3月7日18:37分順利開爐,同時(shí)完成2#豎爐、平燒大修工作,各工序恢復(fù)生產(chǎn)后,情況良好,很快投入滿負(fù)荷生產(chǎn),為公司提產(chǎn)增效爭取了時(shí)間?,F(xiàn)將一季度重點(diǎn)工作總結(jié)如下:
一、6#7#高爐大修、平燒、2#豎爐檢修工作
6#高爐、7#高爐從12月份爐缸側(cè)壁溫度逐步升高,煉鐵廠高度重視,具體制定了護(hù)爐方案和應(yīng)急預(yù)案,并實(shí)施。6#高爐6950mm-
1、2點(diǎn)西側(cè)從元月1日溫度由800℃上升到960℃,爐皮溫度達(dá)到40℃,水溫差在2℃以上。針對此種情況果斷對6#高爐6950mm西側(cè)、7#高爐6950mm東側(cè)相關(guān)冷卻壁進(jìn)行了雙聯(lián)改單聯(lián)改造,并通高壓水,加強(qiáng)冷卻,同時(shí)在現(xiàn)場安裝攝像頭進(jìn)行監(jiān)控,采取必要的安全保證措施增加監(jiān)測水溫次數(shù),密切關(guān)注兩個(gè)高爐相關(guān)區(qū)域變化,并組織高鈦球團(tuán)礦按照既定方案實(shí)施護(hù)爐。5日6#7#爐大幅減風(fēng)減氧、降低頂壓控制冶強(qiáng)。6日17:18維修人員檢查6#高爐6950mm處熱電偶時(shí),渣鐵從熱電偶處流出,6#高爐果斷采取緊急休風(fēng)措施,并進(jìn)行警戒,考慮7#高爐情況果斷安排7#高爐停爐,迅速啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,未造成重大人員傷亡和次生事故發(fā)生。6#、7#高爐緊急停爐后,廠班子立即組織召開緊急會(huì)議,對事故處理后續(xù)工作和生產(chǎn)組織應(yīng)對措施進(jìn)行了安排,并連夜實(shí)施。7#高爐7日9:20至21:04下停爐料降料面停爐。8日完成6#7#高爐放殘鐵工作,7#爐264.39噸殘鐵全部放出。同時(shí)安排扒爐,落實(shí)大修項(xiàng)目。從本次放殘鐵來看,六、七層環(huán)形碳磚侵蝕嚴(yán)重,陶瓷杯無明顯變化,對本次放殘鐵積累了經(jīng)驗(yàn)。
大修施工期間正值寒冬和年關(guān),冬季施工難度大,人員緊張,分廠主要領(lǐng)導(dǎo)每天夜間留人值班,做到抓施工質(zhì)量、促施工進(jìn)度不放松,嚴(yán)格按照施工工藝要求監(jiān)督施工單位,施工質(zhì)量和工期得到了保證。同時(shí)對大修耐材、備品備件的到貨情況,密切跟蹤,保證及時(shí)到位,以防延誤工期。積極組織試車,制定落實(shí)6#7#高爐烘爐、開爐方案及安全措施,順利實(shí)現(xiàn)7#爐開爐、6#高爐煤氣烘爐。細(xì)化試車程序,做好6#爐烘爐、7#爐開爐前設(shè)備試車工作,對爐
體、冷風(fēng)、熱風(fēng)等介質(zhì)管道檢漏,查找問題及時(shí)處理,保證高爐按預(yù)計(jì)時(shí)間復(fù)產(chǎn)。同時(shí)按計(jì)劃平燒、2#豎爐檢修,各工序順利復(fù)產(chǎn)。
二、其他工作積極推進(jìn)大修外圍檢修工作,完成沖渣溝澆注、凈環(huán)水池污泥清理、水系統(tǒng)檢修確認(rèn)、煤氣及送風(fēng)系統(tǒng)等介質(zhì)管道檢查確認(rèn)、7#高爐南出鐵廠彩板安裝、高架料倉噴涂、渣場公路治理等外圍施工,為高爐開爐創(chuàng)造條件。深入做好6#7#高爐生產(chǎn)恢復(fù)工作,循序漸進(jìn)對制度進(jìn)行調(diào)整,穩(wěn)定爐溫,控制燃料比,組織好爐外出鐵,提高產(chǎn)量,優(yōu)化各項(xiàng)生產(chǎn)技術(shù)指標(biāo),控制各類事故,控制生產(chǎn)成本。高度關(guān)注6#7#高爐三層、四層冷卻水溫差高的情況,加強(qiáng)7#高爐冷卻水及6#高爐投產(chǎn)后冷卻水檢查,嚴(yán)密監(jiān)視冷卻水使用情況,并做好歷史記錄。聯(lián)系外委壓漿護(hù)爐對對爐體進(jìn)行壓漿護(hù)爐,利用7#高爐3月14日計(jì)劃檢修時(shí)機(jī),對3層4層冷卻壁進(jìn)行壓漿,冷卻壁水溫差偏高現(xiàn)象有所緩解。分廠內(nèi)部高度重視6#7#高爐事故,分析事故原因,總結(jié)大修施工過程。做好對爐體砌筑
施工檔案、耐材實(shí)物、監(jiān)理記錄等歸檔工作,總結(jié)近年來高爐操作及原料使用存在的問題,以及大修過程耐材申報(bào)使用等情況,為5#高爐擴(kuò)容大修提供有價(jià)值的借鑒。6#7#高爐大修期間,穩(wěn)定2#、3#、5#爐生產(chǎn),保持熱制度穩(wěn)定,控制滑尺崩料現(xiàn)象。對
5#綜合焦比高原因進(jìn)一步分析,爭取找到問題根源,加大對爐底溫度的檢查力度,車間做出圖表,早發(fā)現(xiàn)、早處理。加強(qiáng)信息溝通,保持外網(wǎng)煤氣穩(wěn)定,為高爐烘爐、熱風(fēng)爐烘爐和外網(wǎng)煤氣安全提供保障。6 認(rèn)真做好節(jié)期安全生產(chǎn)、設(shè)備防凍、治安聯(lián)防工作,安排專人加強(qiáng)崗位勞動(dòng)紀(jì)律進(jìn)行檢
查,組織對安全隱患、煤氣設(shè)備、防凍設(shè)備進(jìn)行全面檢查,對檢查出問題確立責(zé)任人,及時(shí)整改。宣傳落實(shí)公司三提倡、三反對、四不準(zhǔn)、七嚴(yán)禁通知要求,保證節(jié)期安全生產(chǎn)。加強(qiáng)設(shè)備點(diǎn)巡檢工作,落實(shí)三級(jí)點(diǎn)檢,組織好設(shè)備定修,落實(shí)設(shè)備管理制度,控制設(shè)備
事故,提高設(shè)備作業(yè)率。3月22日開始組織1#豎爐年修,完成更換烘干機(jī)、大水梁、導(dǎo)風(fēng)墻、齒輥、爐頂除塵管道、爐體噴涂等重點(diǎn)項(xiàng)目的落實(shí),保證質(zhì)按期完成檢修任務(wù)。與相關(guān)施工單位簽訂安全協(xié)議,制定并落實(shí)各檢修項(xiàng)目安全措施,保證檢修期間安全。8 利用班前班后會(huì)等形式,做好職工收心、放假復(fù)崗職工教育工作。加大職工酒后上崗、酒后駕駛、勞動(dòng)紀(jì)律的檢查力度,落實(shí)職工崗前、崗中及交通安全,保證安全生產(chǎn)。加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律檢查,通過班前會(huì)、班后會(huì)教育職工。充分發(fā)揮班組長作用加強(qiáng)崗位檢查,消除人員及設(shè)備隱患,保證安全生產(chǎn)。配合施工單位做好6#、7#爐搗打料堆密度的測定,并及時(shí)把數(shù)據(jù)反映給施工及監(jiān)理人員,保證施工質(zhì)量。5#高爐擴(kuò)容工程開始前期土建工作。基本完成小高爐、小燒結(jié)拆除工程,現(xiàn)正在組織建
筑垃圾外運(yùn)。加大現(xiàn)場衛(wèi)生、現(xiàn)場定置管理檢查力度,組織對死角死面進(jìn)行清理。積極開展6#7#高爐
復(fù)產(chǎn)現(xiàn)場清理工作,對檢修現(xiàn)場進(jìn)行全面清理。組織對鑄鐵機(jī)北側(cè)場地扒爐料清理分類。完成廢鋼治理工作,將現(xiàn)場管理推向深入。積極對各廢鋼點(diǎn)廢鋼進(jìn)行處理,加強(qiáng)崗位及現(xiàn)場衛(wèi)生定置管理檢查,做到每日一檢查,每周一聯(lián)查,環(huán)境衛(wèi)生提升明顯。根據(jù)春季特點(diǎn),特別加強(qiáng)揚(yáng)塵控制和料場衛(wèi)生治理,做好路邊及綠化帶含鐵料及燃料回收,加強(qiáng)崗位死角死面、料場邊緣衛(wèi)生進(jìn)行檢查。集中對死角死面進(jìn)行治理,及時(shí)對地面進(jìn)行灑水,改善生產(chǎn)環(huán)境。高度重視環(huán)保管理工作,積極對二次揚(yáng)塵進(jìn)行處理,加強(qiáng)環(huán)保設(shè)備點(diǎn)檢、維護(hù),完善工藝操作,嚴(yán)格控制冒煙揚(yáng)塵,樹立現(xiàn)場管理先進(jìn)典型單位,將現(xiàn)場管理工作推向深入。針對崗位人員流失,積極開展工作加強(qiáng)職工思想教育,同時(shí)與企管結(jié)合招工。根據(jù)崗位
缺員的實(shí)際情況,對職工進(jìn)行正確引導(dǎo)和教育,合理安排人員,做好新老搭配和職工互保,進(jìn)一步推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),提高職工安全意識(shí)及安全操作水平,杜絕各類安全生產(chǎn)事故發(fā)生。以制度學(xué)習(xí)促制度落實(shí),15日組織所有副科級(jí)以上干部對管理制度進(jìn)行考試,對重點(diǎn)制
度掌握情況進(jìn)行檢驗(yàn)。下發(fā)關(guān)于班組長以上管理人員培訓(xùn)通知,分期分批對班組長及科級(jí)干部進(jìn)行管理知識(shí)培訓(xùn);制定并落實(shí)大學(xué)生見習(xí)大學(xué)生培訓(xùn)管理制度,專業(yè)對口安排專人做好大學(xué)生的傳幫帶工作,定期對培訓(xùn)效果和學(xué)生本人進(jìn)行評(píng)價(jià),使其盡快適應(yīng)工作需要。
煉鐵廠
2011-5-4