第一篇：當(dāng)好村干部的幾點思考（模版）

當(dāng)好村干部的幾點思考

一、突出發(fā)展中心，加快村社發(fā)展

村干部是村里的領(lǐng)導(dǎo)者，帶路人，要以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上，解放思想，拓寬思路，積極探索符合本村實際的發(fā)展之路，讓本村人民群眾得到實惠，認(rèn)為跟著村支兩委有奔頭。

二、辦好事辦實事，造福黎民百姓

群眾看村級班子有無戰(zhàn)斗力，是否能為民辦好事、辦實事，多是以涉及群眾利益的項目發(fā)展的標(biāo)準(zhǔn)來衡量。因此，在村級建設(shè)過程中，要認(rèn)真搞好規(guī)劃，多方籌措資金，調(diào)動群眾積極性，努力完成每一項公益工程。

三、加強班子團(tuán)結(jié)，增強組織戰(zhàn)斗力

村級班子是村里各項工作的核心，它是能否帶領(lǐng)群眾致富的關(guān)鍵和根本。班子只有團(tuán)結(jié)好，才能形成強大的力量。但是在村級班子中，由于每個人的職務(wù)、文化程度、個人經(jīng)歷的不同，難免產(chǎn)生工作上的分歧。只有協(xié)調(diào)好了各個干部之間的關(guān)系，才能充分發(fā)揮村級班子的戰(zhàn)斗力。

四、做好帶頭表率，嚴(yán)于律己

作為一個村干部，整天和人民群眾打交道，一言一行，一舉一動都在群眾的視線里。要對群眾承諾踐諾，要會說也要實干，做到言而有信，在群眾當(dāng)中樹立良好的形象。在工作中要正直無私心，一身正氣，干事說話才有底氣。

第二篇：如何當(dāng)好村干部的思考

如何當(dāng)好村干部的思考

一、從村級組織的地位看村干部的職責(zé)特點

當(dāng)今世界,合法政治組織、經(jīng)濟(jì)組織、社會組織的地位都是法律授權(quán)的。黨章和《基層組織工作條例》等是黨組織的法律依據(jù)。憲法和各類自治組織的《組織法》，是各級政府、民族地區(qū)、農(nóng)村和城市社區(qū)自治組織的法律依據(jù)。黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子、政府領(lǐng)導(dǎo)班子、各類自治組織領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的職責(zé)也是相應(yīng)法律、法規(guī)授予和規(guī)定的。要了解村級黨組織和村委會干部的職責(zé)首先應(yīng)從有關(guān)法規(guī)規(guī)定說起。

（一）法律地位

1、黨章規(guī)定，“農(nóng)村黨組織領(lǐng)導(dǎo)本村的工作，支持和保證本村行政組織、經(jīng)濟(jì)組織和群眾自治組織充分行使職權(quán)?！?/p>

2、村民委員會組織法規(guī)定，“村民委員會是村民自我管理、自我教育、自我監(jiān)督的基層群眾性自治組織?！?/p>

（二）法定職責(zé)

1、中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例（第九條）規(guī)定，村支部的職責(zé)

（1）貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和上級黨組織及本村黨員大會的決議。

（2）討論決定本村經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展中的重要問題。需由村民委員會、村民會議或集體經(jīng)濟(jì)組織決定的事情，由村民委員會、村民會議或集體經(jīng)濟(jì)組織依照法律和有關(guān)規(guī)定作出決定。

（3）領(lǐng)導(dǎo)和推進(jìn)村級民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督，支持和保障村民依法開展自治活動。領(lǐng)導(dǎo)村民委員會、村集體經(jīng)濟(jì)組織和共青團(tuán)、婦代會、民兵等群眾組織，支持和保證這些組織依照國家法律法規(guī)及各自章程充分行使職權(quán)。

（4）搞好支部委員會的自身建設(shè)，對黨員進(jìn)行教育、管理和監(jiān)督。負(fù)責(zé)對要求入黨的積極分子進(jìn)行教育和培養(yǎng)，做好發(fā)展黨員工作。

（5）負(fù)責(zé)村、組干部和村辦企業(yè)管理人員的教育管理和監(jiān)督。

（6）搞好本村的社會主義精神文明建設(shè)和社會治安、計劃生育工作。

2、《中華人民共和國村民委員會組織法》（第五條）村民委員會的主要職責(zé)

（1）支持和組織村民依法發(fā)展各種形式的合作經(jīng)濟(jì)和其他經(jīng)濟(jì)，承擔(dān)本村生產(chǎn)的服務(wù)和協(xié)調(diào)工作；

（2）尊重集體經(jīng)濟(jì)組織依法獨立進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動的自主權(quán)，維護(hù)以家庭承包經(jīng)營為基礎(chǔ)、統(tǒng)分結(jié)合的雙層經(jīng)營體制，保障集體經(jīng)濟(jì)組織和村民、承包經(jīng)營戶、聯(lián)戶或者合伙的合法的財產(chǎn)權(quán)和其他合法的權(quán)利和利益；

（3）依法管理本村屬于村農(nóng)民集體所有的土地和其他財產(chǎn)，管理村級財務(wù)；

（4）編制并實施本村發(fā)展規(guī)劃和計劃，辦理本村的公共事務(wù)和公益事業(yè)；

（5）組織村民興修水利，植樹造林，保護(hù)植被，合理開發(fā)利用自然資源，保護(hù)和改善生態(tài)環(huán)境；

（6）宣傳憲法、法律、法規(guī)和國家政策，維護(hù)村民的合法的權(quán)利和利益，教育和推動村民履行納稅、服兵役、計劃生育、抗洪救災(zāi)、森林防火等法定義務(wù)；

（7）發(fā)展文化教育事業(yè)，普及科技衛(wèi)生知識，推廣生產(chǎn)實用技術(shù)，教育村民愛護(hù)公共財產(chǎn)，崇尚科學(xué)，破除迷信，樹立社會主義新風(fēng)尚；

（8）教育和督促村民遵守村民自治章程、村規(guī)民約，調(diào)解民間糾紛，促進(jìn)村民之間、村與村之間、各民族之間的團(tuán)結(jié)互助和家庭和睦；

（9）協(xié)助維護(hù)社會治安，促進(jìn)社會穩(wěn)定；

（10）召集村民會議、村民代表議事會，執(zhí)行村民會議、村民代表議事會的決定、決議；

（11）向人民政府反映村民的意見、要求和提出建議；

（12）法律、法規(guī)規(guī)定的其他職責(zé)。

（三）村干部的職權(quán)特點

（1）法律授予。來自于黨章、《中華人民共和國村民委員會組織法》；

（2）群眾授予。通過黨內(nèi)選舉、村民普選才能擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)崗位；

（3）黨組織授予。黨章是黨內(nèi)根本大法，組織法是在黨的領(lǐng)導(dǎo)下制定的，黨管干部是一條政治原則，干部人選必須經(jīng)過上級黨組織考察、決定后提交選舉程序。

（四）對村干部職權(quán)使用的要求

（1）必須向上級黨組織負(fù)責(zé)。

（2）必須向人民群眾和普通黨員負(fù)責(zé)。

（3）必須執(zhí)行黨內(nèi)規(guī)章和國家法律的各項要求。

（4）必須完成本職工作任務(wù)，接受檢查，接受考核評議，定期述職匯報。

（5）必須接受監(jiān)督，出現(xiàn)違章違法要承擔(dān)相應(yīng)后果與責(zé)任。

二、從工作實踐看村干部的職責(zé)

建國60年來，特別是改革開放以來，農(nóng)村干部為新農(nóng)村建設(shè)付出了巨大努力，創(chuàng)造了前無古人的豐功偉績。

回顧歷史，觀察現(xiàn)實，我們看到在具體工作中農(nóng)村干部主要通過以下方式開展工作。

（一）貫徹政策和決議。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨在農(nóng)村的各項方針、政策，傳達(dá)落實上級精神，幫助村社制定農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府布置的各項工作任務(wù)。

（二）主持重大問題討論。對涉及村民利益、村民普遍關(guān)心的重要事項和村民會議授權(quán)的事項，應(yīng)當(dāng)召集村民代表議事會進(jìn)行討論決定。

（三）分工負(fù)責(zé)落實任務(wù)。建立村領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作目標(biāo)責(zé)任，做到分工明確，責(zé)任到人，失職追究。

（四）堅持值班搞好日常工作。由村支書、村主任、村文書輪流值班，主要負(fù)責(zé)接待來訪群眾，調(diào)解群眾糾紛、鄰里矛盾；搞好上傳下達(dá)，上下聯(lián)絡(luò)工作；播放廣播，宣傳黨的路線方針政策，組織群眾收看遠(yuǎn)程教育，開放學(xué)習(xí)資料供廣大黨員干部群眾學(xué)習(xí)閱讀等。

（五）指導(dǎo)其他組織活動，積極發(fā)展黨員。

（六）生活中搞好言傳身教。為村民做好發(fā)展生產(chǎn)的榜樣、團(tuán)結(jié)和諧的榜樣、守法誠信的榜樣、家庭和睦的榜樣。

三、村干部履行職責(zé)的主要方法

總結(jié)同志們的工作實踐，我認(rèn)為在工作中應(yīng)掌握以下工作方法。

（一）吃透上情和下情，理清工作思路；

（二）準(zhǔn)確把握、緊緊抓住工作重點；

（三）堅持集體決定和個人分工相結(jié)合干實事；

（四）組織群眾集思廣益，引導(dǎo)群眾團(tuán)結(jié)一致，把群眾作用發(fā)揮好；

（五）關(guān)心困難群眾，力所能及的干好排憂解難之事；

（六）接受上級指導(dǎo)，聽取領(lǐng)導(dǎo)提出的建議，爭取上級的關(guān)心支持；

（七）自己發(fā)揮作用的同時，培養(yǎng)后備人才；

（八）重視工作落實，做好資料積累，檔案收集、管理；

（九）個人帶頭致富，帶動群眾致富；

（十）狠抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展，促進(jìn)社會穩(wěn)定和諧，抓好計劃生育，落實惠民政策發(fā)展各項社會事業(yè)。

四、提高履職能力的途徑

（一）加強學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)政策理論,進(jìn)一步堅定走中國特色社會主義道路的信念，熟悉黨的社會主義新農(nóng)村建設(shè)政策，做到正確宣傳解釋和模范帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策。要學(xué)得懂，記得住，說得出，講得清。

（二）改進(jìn)方法。村級重要事務(wù)決策實施“五步”工作法（第一步民主提案，第二步民主議案，第三步民主決策，第四步公開承諾，第五步監(jiān)督實施），實施“陽光村務(wù)”，嚴(yán)格規(guī)范村級民主決策的程序引導(dǎo)黨員積極參與村級重大事務(wù)的決策管理，促進(jìn)農(nóng)村發(fā)展、穩(wěn)定。

（三）改進(jìn)作風(fēng)

思想要純。出以公心，處事公平，待人公正，主持公道。不偏聽偏信，不委過擴(kuò)短。特別在三個方面要體現(xiàn)“公”：在用人上公，任人唯賢，不任人唯親；在利益分配上公，一視同仁，不優(yōu)親厚友；在處理民事糾紛上公，護(hù)理不護(hù)人，一碗水端平。

工作要實。實施村級民主決策“三會一評”機(jī)制（在村黨組織的組織領(lǐng)導(dǎo)下，村務(wù)重大事項要通過黨員代表議事會、村務(wù)民主聽證會、村民代表會民主決策，由村民委員會組織、村民參與實施，并通過民主評議實施監(jiān)督）,結(jié)合本村實際，積極解決群眾最關(guān)心、最迫切的生產(chǎn)、生活等問題。每年有計劃地給群眾辦幾件實事、好事，千方百計發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)，提高群眾的生活水平。

待人要誠。不管是上下級之間還是同事之間，都要真心誠意。通過健全完善民主生活會制度，開展正常的批評與自我批評，建立一種互相尊重、互相信任、互相支持的和諧人際關(guān)系。

守紀(jì)要嚴(yán)。廉潔勤政，不以權(quán)謀私。要經(jīng)受得住黨和群眾的批評、監(jiān)督。管好自己，管好親屬，管好班子。

對歪風(fēng)邪風(fēng)要敢制止。堅持原則，不怕“狠人”（村霸、村痞），不當(dāng)老好人；碰到難事不推不躲，敢于承擔(dān)責(zé)任；遇到壓力不低頭、不彎腰。

五、注重總結(jié)和提高

進(jìn)入全面建設(shè)小康社會的新階段，干部素質(zhì)高群眾的要求更高，干部進(jìn)步的快組織要求更快。因此，同志們必經(jīng)處處留心，不斷總結(jié)，不斷提高。

1、心中要有一盤賬。干部對于黨的大政方針、農(nóng)村工作的主要政策要求，要了解精神、掌握重點、熟記要點，并要善于用“方言”準(zhǔn)確的表述出來，既不能一無所知，也不能滿口“官腔”。對自己轄區(qū)和職責(zé)范圍內(nèi)的事底子要清，情況要明，不論什么時候?qū)χ饕A(chǔ)數(shù)據(jù)要一口清，不能一問三不知，更不能顛三倒四沒有準(zhǔn)頭。對群眾的愿望和要求要真心實意的了解，不能憑空編造說瞎話。

2、工作要有計劃性。要能分得清農(nóng)村千頭萬緒的事務(wù)，哪些是群眾自己干的，哪些是經(jīng)濟(jì)組織、社會組織干的，哪些是支部和村委會要安排、落實的。對于村支部和村委會必須干的工作，先要制定規(guī)劃、方案，不打無準(zhǔn)備之仗。列入規(guī)劃和方案的事項，要明確由誰組織管理、由誰具體實施，不能草帽底下沒有人，兩頭失煞。在規(guī)劃和方案中要規(guī)定完成任務(wù)的時效、質(zhì)量要求，并制定檢查考核措施，不能寫在紙上、掛在墻上、說到嘴、拿不到手上、落實不到行動上，畫餅充饑，自欺欺人。說一千道一萬，干部頭腦里邊要裝工作。

3、工作要狠抓落實。對于農(nóng)村基層干部來說，現(xiàn)在具備良好的干事條件（政策好、項目多、投入大、群眾積極、上級業(yè)務(wù)部門作風(fēng)扎實等），能不能抓住機(jī)遇造福一方，關(guān)鍵在干部想不想干事，有沒有能力干事，能不能干成事。所以，干部必須承擔(dān)幾項具體任務(wù)，真正撲下身子，一件一件抓落實。落實的重點是帶頭并帶領(lǐng)群眾發(fā)展藥畜產(chǎn)業(yè)，發(fā)展農(nóng)民干得了的新興產(chǎn)業(yè)，組織開展基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，落實教育、衛(wèi)生、文化、社會保障等項目。

4、管理要規(guī)范有效?，F(xiàn)在農(nóng)村干部的工作方法主要是組織召開會議、組織實施建設(shè)項目、宣傳動員群眾、接受上級工作檢查、正常值班、更新公開欄、處理突發(fā)事件等。這些工作的政策依據(jù)、群眾意見、辦事程序、辦理結(jié)果證明村級班子和干部的能力水平，大多數(shù)工作一辦結(jié)就不能重復(fù)，因此必須對辦事過程進(jìn)行規(guī)范管理，一要做好活動記錄，二要及時進(jìn)行公示公布。

5、對外要注重細(xì)節(jié)?，F(xiàn)今，社會開放日益擴(kuò)大，干部群眾日常生活與外界的聯(lián)系不斷增加；領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的干部作風(fēng)更加扎實，到基層調(diào)研考察活動不斷增加；鎮(zhèn)坪經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展步伐迅速加快，基層干部外出聯(lián)系工作、聯(lián)系項目的機(jī)會不斷增多。凡是以干部身份出現(xiàn)，和其他人打交道都是公務(wù)活動，在這些活動干部的表現(xiàn)如何，既是鎮(zhèn)坪人的形象，更關(guān)系到鎮(zhèn)坪的工作能不能有效開展。

鎮(zhèn)坪基層干部身上有許多優(yōu)良品德，有非常先進(jìn)的思想意識，有很深厚的傳統(tǒng)禮儀修養(yǎng)。同時，也經(jīng)常為一些細(xì)節(jié)問題感到遺憾。僅舉一個方面的例子，比如遇到領(lǐng)導(dǎo)前來考察、調(diào)研，有時主賓已到而有的干部錯前錯后不見人，準(zhǔn)備不足關(guān)門閉戶尋鑰匙，丟開主賓忙前忙后亂招呼，不談工作張慌張馳遞煙茶，回答提問顛三倒四不切題，反映情況信口開河不真實，別人交談爭先恐后亂插言，不講衛(wèi)生垃圾灰塵到處是等等。這看起來是小事不值得一提，而實際上領(lǐng)導(dǎo)到基層去在一個地方待的時間非常有限，影響工作的往往就是這些細(xì)微環(huán)節(jié)。

細(xì)節(jié)決定成敗?，F(xiàn)在是開放社會、競爭時代，干部的優(yōu)良素質(zhì)、優(yōu)秀表現(xiàn)能使自己的工作得到各方面的了解、認(rèn)可、敬佩。為此，日常工作中必須注意細(xì)節(jié)，要盡力做到：

——基本村情能說幾個點點；

——工作思路能說幾個道道；

——工作經(jīng)驗?zāi)苷f幾個套套；

——典型事例能說幾個樣樣；

——工作情況能記幾個本本；

——工作時間能少飲幾杯杯。

當(dāng)然，一個人因為群眾支持、組織信任擔(dān)任了干部，只注重這些細(xì)節(jié)遠(yuǎn)遠(yuǎn)是不行的。更應(yīng)該從大處著眼，提高政治素質(zhì)、理論素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強決策能力、管理能力、服務(wù)能力，一心撲到工作上讓群眾富裕、讓社會安寧、讓各項事業(yè)發(fā)展，以實際行動在鎮(zhèn)坪的建設(shè)與發(fā)展中書寫我們這一代人豐功偉績。

第三篇：如何當(dāng)好村干部

我叫###，19##年6月18日生，漢族，初中文化，現(xiàn)任##村黨支部書記，村委會主任。xx年9月?lián)?#村村長助理，主持村委會工作；xx年2月全村村民推選為市人大代表；xx年選為村主任；xx年擔(dān)任村黨支部書記。

從擔(dān)任村干部那天起，我心里想，為什么我常年在外搞包工，經(jīng)商的一個普通村民，又很少和父老鄉(xiāng)親們生活在一起，他們會相信我，政府會信任我。自己年齡已不小，能力也不大。對于這個問題自己思考了一翻，終于決心下了,既然群眾信任，政府信任,為了##村的發(fā)展，群眾的利益，自己愿把在外包工經(jīng)商的商收入，毫不在乎地放棄。

考慮到一個村寨，一個家庭，一人富了不算富，要共同富起來才算富。于是安下心來，決心在農(nóng)村發(fā)展：

我就邊干、邊想，結(jié)合我村的實際情況，我村雖然名為小康村，但大多數(shù)村民還處于貧困的狀態(tài)，我村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，人畜飲水問題，生產(chǎn)發(fā)展條件較差等等。都等待著改變。

面對##村全體人民的發(fā)展，不管擔(dān)子有多重，困難有多難。我一直堅持不懈的加強學(xué)習(xí)，黨的方針、政策，結(jié)合各級電視臺的新聞報道，黨對農(nóng)村的方針、政策。用《三個代表》重要思想，武裝頭腦，提升思想素質(zhì)，增強工作能力、指導(dǎo)工作、理解《三個代表》重要思想的深刻內(nèi)涵，認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀。在實踐中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中實踐，加強自身修養(yǎng)，掌握了工作主動權(quán)。

主動學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的路線、方針、政策、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨委，政府的決定、決議、勤政為民、盡職盡責(zé)、求真務(wù)實、與時俱進(jìn)、認(rèn)真履行自己的職責(zé)。

團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)村支兩委一班人，勤奮努力、扎實工作，較好地完成了上級黨委，政府布置的各項工作任務(wù)。“我的心愿就（轉(zhuǎn)載自本網(wǎng)http://004km.cn，請保留此標(biāo)記。）是”要把落后的村變成一個富裕文明的先進(jìn)村。

為了實現(xiàn)黨支部制定的目標(biāo)。xx年以來，帶領(lǐng)支部一班人多次上跑、下聯(lián)，為老百姓爭項目。坐車、抽煙，有時還用自己私車跑業(yè)務(wù)，從未報銷費用。迎來了各種大小項目進(jìn)入我村，不管是生產(chǎn)發(fā)展，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等方面，都是一年一個變化。老百姓說的是摸得著，看得見的。

首先改變了村辦公場地落后的問題，千方百計到處籌資，建起了面積200平方米的辦公室一樓，一棟。

建起了籃球場，安裝了球板。改造了農(nóng)灌提水站2個，改良土地完成500畝坡改梯工程，修建機(jī)耕道一公里，在坡改梯工程內(nèi)修建儲水池20個，改造農(nóng)灌溝渠500米，改造人畜飲水工程2個村民組，建人畜水窖14個。改造原名叫周家寨橋一棟，更名為“民興橋”，硬化2個村民組進(jìn)寨路串戶路，修建350米長的排洪道。硬化了洗馬村，大平小學(xué)至手扒巖，雙朝門2.797公里的進(jìn)村公路。

為了帶動老百姓改變老耕著方式，給群眾引來了果樹苗，200余畝，密本南瓜，蕃茄等經(jīng)濟(jì)作物品種，達(dá)200余畝。積極發(fā)動養(yǎng)殖業(yè)?，F(xiàn)有養(yǎng)雞11戶，養(yǎng)殖雞達(dá)3000只以上，養(yǎng)肉免2戶，達(dá)350只。為了多方面給百姓帶來經(jīng)濟(jì)發(fā)展。自己以要帶頭發(fā)展給他們看，要做到帶頭致富的先鋒。近幾年來為百姓們改變了生產(chǎn)生活便利的條件，由原來，人均純收入1756元上升到3780元。

作為一名基層村干部，為了全村的百姓求改變，要以身作責(zé)，心往他們多想，多謀求發(fā)展，為多他們辦實事，好事，不吃、拿、卡要百姓，不損害群眾利益，決策講民主，辦事重民民意，掌權(quán)為民，秉公辦事，自身清正，不該拿的一分錢也不能拿。說話辦事才硬氣，群眾才信服自己。

對特別貧困人員，要多去關(guān)心他，給他們出謀獻(xiàn)計，有時看到這種人員，自己還要升手幫他一把。自任村干部以來，是這樣做的。所以，才有今天洗馬村的發(fā)展，才有洗馬村全體黨員群眾，村組干部支持我的工作，換來了今天洗馬村村風(fēng)好，群風(fēng)好，班子團(tuán)結(jié)好。

當(dāng)村干部，不是想到自己要爭取去干、去當(dāng)，就干得好的，不要想到當(dāng)了村干部就高人一等人，就想去利用權(quán)力擺吃群（轉(zhuǎn)載自本網(wǎng)http://004km.cn，請保留此標(biāo)記。）眾，群眾不敢明講，但他們的眼光是明的，暗里就不支持你的工作，什么發(fā)展都是搞不走的，其次會給帶來諸多的工作困難。

當(dāng)好一個村干部是很不容易的，自己不多去負(fù)出，處處與群眾計較個人得失，你就想干，是干不下去的。自己是這樣想，任屆期間干好自己的工作，不是聽到要換屆了,思想就動搖了，讓群眾來選好他們的領(lǐng)導(dǎo)吧！如群眾還需要他著為帶頭人，那就不要讓他們失望。您可以訪問本網(wǎng)（004km.cn）查看更多與本文《如何當(dāng)好一名村干部心得體會》相關(guān)的文章。

第四篇：如何當(dāng)好村干部

如何當(dāng)好村干部

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)大家上午好，新的一年到來了，祝大家在新的一年里工作順利，如何當(dāng)好一名村干部，村干部的核心是為人民服務(wù)的，當(dāng)好村干部在于思想上，作風(fēng)上，工作上要提高自己的要求，要認(rèn)真學(xué)習(xí)重要思想，講正氣，作為領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的條件，經(jīng)德起各種風(fēng)險和考驗，具有理想和堅定信念，開拓創(chuàng)新和有效地開展工作，依法辦事的要求，當(dāng)好村干部做到以幾點

1認(rèn)真做好本職工作，是當(dāng)好村干部的基本要求，在思想上作為自己的工作指南，當(dāng)好村干部要堅特解放思想，做到全心全意為人民服務(wù)，是當(dāng)好村干部的立足之本，執(zhí)正之機(jī)，力量之源，當(dāng)好群眾的帶頭兵，不斷提高自生水評和執(zhí)政能力，才能在建設(shè)發(fā)展上順利發(fā)展，才能保特先進(jìn)性，順應(yīng)發(fā)展進(jìn)步潮流。

2當(dāng)好村干部，堅特自生學(xué)習(xí)，講正氣，經(jīng)德起考驗，當(dāng)好群眾合格的領(lǐng)導(dǎo)者，一名基層干部要講學(xué)習(xí)，講政治，講正氣，當(dāng)好村干部要面臨很多形勢和堅聚任務(wù)，從實際出發(fā)，加強思想建設(shè)，當(dāng)好村干部講素質(zhì)，個人品格，政治能力，不只是個人形象，而是關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)水評和執(zhí)政能力，關(guān)系到建設(shè)事業(yè)成敗，豎立堅定信念，保特正確方向，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，堅特為人民服務(wù)，當(dāng)好村干部不斷發(fā)楊這種精神，講正氣，講學(xué)習(xí)，二者是緊密相聯(lián)和相互統(tǒng)一的，就能在前進(jìn)道路上經(jīng)德各種考念和風(fēng)險，就能完成各項任務(wù)

3當(dāng)好村干部要豎立強大理想和堅定信念。是當(dāng)好村干部政治方面的根本信仰，是當(dāng)好村干部的精神之柱和精神動力，在這些方面不能動搖，如果動搖了這些，就會偏離正確的政治方向，在思想上產(chǎn)生動搖，就會意志哀退，思想就會空虛，當(dāng)好村干部不斷提高素質(zhì)，有堅定信，推動強村富民步伐。

第五篇：如何當(dāng)好村干部

干部，其涵義是指在國家機(jī)關(guān)和公共團(tuán)體中起骨干作用的人員。1922年7月，中國共產(chǎn)黨第二次全國人民代表大會制定的黨章中，首次使用了“干部”一詞。從此以后，在黨和國家機(jī)關(guān)、軍隊、人民團(tuán)體、科學(xué)、文化等部門和企事業(yè)單位中擔(dān)任一定公職的人員都稱為干部。黨的十二大黨章明確指出：“干部是黨的事業(yè)的骨干，是人民的公仆”。這是對我國干部本質(zhì)特征所作出的科學(xué)概括，也是區(qū)別于任何剝削階段官吏的根本標(biāo)志。干部是一個管理者，是一個組織或團(tuán)隊中的領(lǐng)頭人，帶領(lǐng)大家去完成目標(biāo)的人。

村干部生活、工作在農(nóng)村的最基層，常年累月和農(nóng)民打交道，任務(wù)重，待遇低，很辛苦。如何干好村干部，當(dāng)好村干部，特別是一把手，正確處理好四個問題，做到“一心”、“三個點”。

首先，要堅持黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心地位不動搖，村委和其他組織要自覺維護(hù)黨支部的領(lǐng)導(dǎo)。村支部是領(lǐng)導(dǎo)核心，村委會是黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的村民自治組織，這一點必須搞清楚。村委會特別是村主任要自覺維護(hù)黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心地位，自覺做到到位不越位，自覺樹立服從和配合意識，不爭權(quán)、不越權(quán)，根據(jù)集體領(lǐng)導(dǎo)和職責(zé)分工，切實履行好自己的職責(zé)。二是明確原則、規(guī)范程序，工作中要充分發(fā)揚民主。“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中”是黨的領(lǐng)導(dǎo)的最高原則?！皞€別醞釀、會議決定”，是各級黨組織內(nèi)部議事和決策的基本制度，是維護(hù)和增強支部班子領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威的重要途徑。這一基本制度堅持好了，班子內(nèi)部才能達(dá)到思想上合心、工作上合力、行動上合拍。工作中，黨支部特別是支部書記要做到主持不專斷，勤通氣、多協(xié)商。三是要明確當(dāng)干部是為了什么，怎樣才能當(dāng)好干部，帶頭搞好團(tuán)結(jié)，形成工作合力。黨支部書記作為村里的“一把手”，要充分調(diào)動“兩委”成員的工作積極性。俗話說：“一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫”。黨支部書記能力再強，也得需要村委成員的支持配合，必須要有團(tuán)隊意識，講究工作方法，積極爭取其他同志的支持配合。特別是對自己有看法、有意見的同志，支部書記要以誠相待，平時注意及時溝通，形成工作合力，努力在村內(nèi)營造一種團(tuán)結(jié)向上的良好風(fēng)氣。四是對上負(fù)責(zé)，對下負(fù)責(zé)，正確處理兩個關(guān)系。對上負(fù)責(zé)，就是對鎮(zhèn)黨委、政府負(fù)責(zé)，就是要講政治，講下級服從上級，努力完成上級各項任務(wù)，對得起黨組織對你的培養(yǎng)和信任。對下負(fù)責(zé)，就是要為群眾公平、公正地辦好事，辦實事，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、村里面貌的改變，構(gòu)建和諧社會，對得起群眾的信任，對得起那神圣的一票。一是正確處理村委會與鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的關(guān)系。鄉(xiāng)鎮(zhèn)對村民自治有指導(dǎo)權(quán)，村委有協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府依法行政、教育和推動村民服從政府管理的義務(wù)。這是法律的要求，也是國情決定的。協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府開展工作，推動村民完成國家規(guī)定的各項計生、征兵、防疫等工作任務(wù)，是村委會份內(nèi)的工作，村委會、兩會討論有關(guān)這一類問題時，不是討論應(yīng)該不應(yīng)該做，而是要結(jié)合本村情況討論如何貫徹落實。二是正確處理法律與村情的關(guān)系。農(nóng)村工作涉及面很廣，離開法律寸步難行。村干部處理村務(wù)時，一不能違背法律法規(guī)規(guī)定的范疇，二不能違背村情和村民的意愿。尤其不能以感情代替法律，違法行事，更不能為拉選票亂許愿，承諾違背國家政策的事。組織村兩會討論問題時，也要給群眾講法律、講政策，否則形成與法律、政策不符的決議，自己就會很被動。處理村內(nèi)糾紛時，絕對不能以言代法，簡單粗暴。事事法字當(dāng)先，才能不出問題或少出問題。作為一名村干部，學(xué)習(xí)農(nóng)村常用的有關(guān)法律法規(guī)是一項基本功，依法處理村務(wù)是一項基本的原則。

村干部如何發(fā)揮領(lǐng)頭人，領(lǐng)頭雁的作用，我想應(yīng)該做到“一心”、“三個點”。

“一心”，即是要有一顆甘當(dāng)公仆、執(zhí)政為民的心。具體說就是把自己的心思用于全心全意為群眾辦實事上面。

“三個點”即是，政策水平高一點。村干部是執(zhí)行黨的各項方針政策的直接代表，聯(lián)系千家萬戶，如果自己對政策都吃不透，勢必念歪嘴經(jīng)，出差錯，甚至好心辦錯事。

責(zé)任心強一點。責(zé)任心就是關(guān)心全村人的疾苦。要像溫家寶總理前不久說的：“常到農(nóng)民家中看一看，坐一坐?！闭J(rèn)真負(fù)責(zé)地幫助他們解決困難。

奉獻(xiàn)精神多一點。農(nóng)民常說：“村看村，戶看戶，農(nóng)民看干部”。表率的力量無窮，村干部要少存私心，先公后私。試想一個十分貧困的村子，如果村干部都莫名其妙地富起來了，群眾能服嗎？如果村干部帶領(lǐng)大家富起來了，村干部不也在其中了嗎？因此群眾最擁護(hù)那些有奉獻(xiàn)精神，公而忘私，心里總想著群眾的領(lǐng)頭人。