第一篇：短期用工協(xié)議

短期用工協(xié)議

甲方：武漢森睿達教育咨詢有限公司（以下簡稱甲方）

乙方：身份證號碼：

戶口所在地：?。ㄊ校﹨^(qū)（縣）街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）

甲方現(xiàn)聘用（乙方）：從事相關(guān)市場推廣工作，并給予工作報酬。規(guī)定如下

一、聘用期限：

自年月日至年月日

二、乙方應(yīng)服從甲方工作安排，履行以下義務(wù)：

1、工作崗位：市場推廣話務(wù)員

2、職責(zé)范圍和要求：遵守國家法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度，接受甲方的培訓(xùn)教育，言

行禮貌，熟練掌握招生咨詢內(nèi)容，配合甲方的工作，完成甲方交代的工作，如打電話的地面

推廣工作，打電話咨詢來訪的接待工作以及后期客戶的關(guān)系維持。

3、根據(jù)甲方的要求，履行3天的試用期，試用期通過后即享受正常待遇。

4、乙方如非特殊原因提前解除協(xié)議的，必須20天前告知甲方。

5、乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、乙方在完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后，甲方應(yīng)向受聘人支付以下報酬：

1、勞動報酬：35元一天，以實際的工作天數(shù)為準(zhǔn)。9月20號發(fā)放基本工資。

2、甲方負(fù)責(zé)乙方的晚餐。

3、根據(jù)乙方的表現(xiàn)，支付乙方相應(yīng)的獎金，在項目完成統(tǒng)一核算后發(fā)放。具體獎勵機制按公司統(tǒng)一規(guī)定要求定，必須公開。

4、甲方提供乙方必要的工具，如電話機。

四、1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)

生制度等各項規(guī)章制度，包括《員工手冊》中寫明的各項規(guī)定和要求。同時，愛護甲方財物，保守甲方機密，維護甲方利益, 服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。2、乙方違反勞動紀(jì)律, 甲

方可對其進行批評教育, 直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘。

五、出現(xiàn)以下情況之一，甲方可以提前解除本協(xié)議：

1、乙方違反國家法律法規(guī)和公司制度，情節(jié)較為嚴(yán)重的。

2、甲方應(yīng)工作原因必須撤崗，又無法安排工作的。

3、乙方因病或其他主觀原因，不能從事該崗位的。

六、工作時間：上午 9：00—12：00下午3：30—9：00（含晚餐時間）

七、遵守公司的相關(guān)保密制度，不得將甲方的秘密外泄，否則從重處罰。

八、甲方確保乙方在工作期間的安全。

九、本協(xié)議期限屆滿時即終止。

十、本協(xié)議雙方簽字即生效，具有同等法律效力。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，未

盡事宜請雙方協(xié)商解決。

甲方：乙方：

簽章：簽章：

2011年月日2011年月日

第二篇：短期用工協(xié)議

短期用工協(xié)議

甲方（委托方）：乙方（委托方）：

乙方應(yīng)甲方委托，為甲方提供綠化養(yǎng)護人員，按照平等互利、協(xié)商一致的原則，依法簽訂協(xié)議，相關(guān)內(nèi)容如下：

第一條：服務(wù)的內(nèi)容和地點

1.服務(wù)內(nèi)容：乙方向甲方提供綠化修剪、雜物清理喬、灌木整形等業(yè)務(wù)

2.服務(wù)地點：合肥經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)新港工業(yè)園辦公區(qū)

3.工作時間：乙方須在2010.9.17-2010.9.25期間完成新港工業(yè)園辦公區(qū)的綠化修剪、清理等工作。

第二條：甲乙雙方責(zé)任

工作期間乙方提供的養(yǎng)護人員出現(xiàn)安全生產(chǎn)事故，責(zé)任由乙方自負(fù)。甲方積極配合乙方協(xié)調(diào)處理，不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。

第三條:付款方式

根據(jù)甲、乙雙方約定，甲方支付乙方所有費用：共計元整（￥元）。協(xié)議期滿后，經(jīng)驗收合格后（驗收標(biāo)準(zhǔn)按照綠化養(yǎng)護標(biāo)準(zhǔn)），甲方在5給工作日內(nèi)將費用打入乙方賬號。

第四條：文本及時效

1.本協(xié)議自2010年9月17日起至2010年9月30日止。

2.本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，簽字蓋章即生效。如有變更經(jīng)協(xié)商一致后以補充協(xié)議形式確定，補充協(xié)議形式確定，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

3.若協(xié)議在履行中產(chǎn)生糾紛，雙方應(yīng)及時協(xié)商解決，協(xié)商無效的，可向合同履行的人民法院申請訴訟解決。

甲方：

簽署日期：乙方：簽署日期：開戶銀行：賬號：

第三篇：暑假短期工用工協(xié)議

暑假短期工用工協(xié)議

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞務(wù)法》和國家、省、市的有關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商自愿簽訂本協(xié)議書。

第一條 協(xié)議的簽訂

甲方：乙方：

本協(xié)議自_______年_____月_____日起，至_______年_____月_____日止

第二條 工作內(nèi)容

1、甲方聘用乙方從事：工作崗位：

2、甲方可以根據(jù)工作需要及乙方的工作能力，調(diào)整乙方的工作崗位。

3、乙方應(yīng)當(dāng)按照崗位職責(zé)的要求，完成工作任務(wù)。

第三條 甲方權(quán)利及義務(wù)

1、甲方按照廠方招工要求負(fù)責(zé)打工學(xué)生前期的組織，招聘及后期的管理和乙方學(xué)生的工資發(fā)放工作。

2、甲方按時足額發(fā)放乙方學(xué)生工資。

3、甲方有權(quán)辭退違紀(jì)、違規(guī)的乙方學(xué)生。

4.甲方根據(jù)國家有關(guān)聘用保護、衛(wèi)生健康的規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件和聘用保護設(shè)施，保障乙方的安全與健康。

5.用工單位未按此協(xié)議內(nèi)容承擔(dān)乙方的義務(wù)或者用工單位的原因致使乙方違反法律規(guī)定所造成的后果由甲方單方面承擔(dān)。

第四條 乙方權(quán)利及義務(wù)

1.乙方遵守所在企業(yè)全部管理制度。乙方學(xué)生因為違紀(jì)違規(guī)（打架斗毆）被企業(yè)開除，所有后果由乙方學(xué)生自行承擔(dān)。

2.乙方可以根據(jù)自身情況決定終止與甲方的協(xié)議，但須提前一星期以書面形式通知甲方，必須得到甲方批準(zhǔn)辦理相關(guān)的交接手續(xù)，離職后不得侵犯甲方的商業(yè)秘密。

第五條 甲方招聘條件、及工資福利待遇

1.招聘職位--------產(chǎn)線作業(yè)員--操作工。

2.職位要求：年齡在18---25周歲之間；技校、高中及以上學(xué)歷；視力正常，五官端正，身體健康；工作細(xì)心、踏實肯干，能適應(yīng)夜班及倒班工作。

3.薪資、福利：基本工資實行按____元/小時計算，（免費提供食宿,月保底工時為小時）

4.公司在__月__號發(fā)放工資。

第六條 甲方在以下情形下可以終止本協(xié)議：

1、公司經(jīng)營不善，破產(chǎn)倒閉；

2、市場萎縮，裁減人員；

3、發(fā)生嚴(yán)重的工作失誤，給公司造成重大損失；

4、觸犯國家法律，受到法律制裁。

第七條 甲乙雙方在執(zhí)行本勞動協(xié)議期間發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商無效，可以向勞動仲裁部門提出仲裁。如果發(fā)生勞務(wù)糾紛，乙方可通過廣州市白云區(qū)人民法院向甲方提出訴訟。

第八條

此協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：乙方：

2013年月日2013 年月日

第四篇：短期工(臨時工)用工協(xié)議

短期用工協(xié)議

甲方：青島中智勞務(wù)派遣公司乙方（勞動者）姓名：___________ 地址：______________________

聯(lián)系電話：___________________

聯(lián)系人：身份證號碼：____ ____________ 現(xiàn)住址：__________________ 聯(lián)系電話：青島中智網(wǎng)址：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著遵循合法公平平等自愿協(xié)商一致誠實守信的原則，訂立本勞動合同，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守。

勞動合同期限

一、協(xié)議期限：協(xié)議期限自月

二、合同期限：

本協(xié)議期限自______年_____月_____日起至于_______年_____月_____日止，協(xié)議期滿，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂本協(xié)議。

三、乙方在協(xié)議期內(nèi)的權(quán)利義務(wù)：

1．乙方須遵守國家法律法規(guī)，接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)，服從甲方的管理和工作安排。

2．乙方在甲方服務(wù)期間須遵守甲方的安全操作規(guī)范。

3．乙方須保質(zhì)保量完成本職工作任務(wù)，做到勤勉敬業(yè)，忠于職守。

4．乙方享有按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付的勞動報酬。

5乙方在工作時間因違反規(guī)定，發(fā)生人為責(zé)任意外事故和損失，由乙方自行承擔(dān)全部責(zé)任和賠償，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任和賠償 6由甲方接過來的學(xué)生如果不上班，需要付清車費。

7乙方不能隨意礦工，打架滋事，未經(jīng)甲方同意離職者扣除工資。

四、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

1．甲方按工作性質(zhì)為乙方提供必要的工作條件，并提供保障乙方安全健康的工作環(huán)境。

3．根據(jù)甲方內(nèi)部的工作需要，甲方可以調(diào)換乙方工作崗位，乙方愿意服從。

4．甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，可以對乙方予以獎懲。

5甲方不承擔(dān)乙方（工作協(xié)議期內(nèi)）因自身健康生?。ê?、慢、傳等疾?。┧l(fā)生的醫(yī)療費用和賠償責(zé)任

6甲方根據(jù)實際工作情況，中間發(fā)放一次工資，其余走時結(jié)清工資。

五、協(xié)議的解除與終止：

1．乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除本協(xié)議：

(1)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

(2)嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損失的；

(3)被依法追究刑事責(zé)任的；

(4)應(yīng)聘時向甲方提供虛假信息和資料的。

2．乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議，但是應(yīng)當(dāng)提前10日以書面形式通知乙方

(1)乙方患病或非因工負(fù)傷，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；

(2)乙方不能勝任工作的；

(3)勞動協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動協(xié)議無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

3．乙方可提前5日書面通知甲方解除本協(xié)議，但給甲方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

4．甲方有下列情形之一的，乙方可隨時解除本協(xié)議：

(1)以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續(xù)強迫勞動的；

(2)未按本協(xié)議約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

5．協(xié)議期滿，甲、乙雙方均可提出終止協(xié)議，并按有關(guān)規(guī)定辦理離職手續(xù)。

六、因履行本協(xié)議發(fā)生勞動爭議，甲、乙雙方均可申請勞動爭議仲裁，對仲裁裁決不服可向法院提起訴訟。

七、本協(xié)議如有未盡事宜，由雙方協(xié)商辦理。

八、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本協(xié)議經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效。

甲方（簽章）： 乙方（簽字）：

日期：年月日日期：年月日

第五篇：短期臨時用工協(xié)議空表

短期臨時用工協(xié)議

甲方（用人單位）：乙方（短期臨時工）：

名稱：姓名：通訊地址：身份證號碼：通訊地址： 聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：

根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本短期臨時用工協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、協(xié)議期限

本短期臨時用工協(xié)議于年月日生效，至年月日終止。備注：

二、工作內(nèi)容

乙方短期臨時工的崗位及工作任務(wù)為。乙方應(yīng)當(dāng)按照崗位職責(zé)的要求，完成工作任務(wù)。

三、報酬

甲方于每月按時支付乙方報酬，乙方報酬為每月元。

四、保密義務(wù)

乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密或工作秘密的義務(wù)。

五、醫(yī)療

（一）短期臨時用工期間如乙方患病或非因工負(fù)傷的，醫(yī)療費用的承擔(dān)辦法是 乙方自行承擔(dān)。

（二）短期臨時用工期間如乙方因工負(fù)傷的，醫(yī)療費用的承擔(dān)辦法是 乙方自行承擔(dān)。

六、協(xié)議的變更

任何一方要求變更本協(xié)議的有關(guān)內(nèi)容，都應(yīng)提前15天以書面形式通知對方。雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議，并辦理書面變更手續(xù)。

七、協(xié)議的解除

（一）經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。

（二）乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本協(xié)議且無需支付違約金，如乙方的行為對甲方造成損害的，甲方可依法追究乙方的法律責(zé)任。

1、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；

2、嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害的；

3、被依法追究刑事責(zé)任的。

（三）除本條第（一）、（二）項規(guī)定情形外，甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，需提前

八、協(xié)議的終止

有下列情形之一的，本協(xié)議終止：

（一）協(xié)議期滿；

（二）乙方在短期臨時用工期間患病或負(fù)傷，不能繼續(xù)勝任工作的，協(xié)議終止。

九、雙方約定的其他內(nèi)容：嚴(yán)格遵守我公司各項規(guī)章制度，否則出現(xiàn)后果自負(fù)。本協(xié)議未盡事宜，雙方應(yīng)友好協(xié)商確定，并訂立書面補充協(xié)議。

甲方委托代理人：乙方：(簽字或蓋章)

年月日年月日