第一篇：政策法規(guī)科工作總結(jié)和工作打算

政策法規(guī)科工作總結(jié)和工作打算

2012年政策法規(guī)科的各項(xiàng)工作，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)業(yè)務(wù)部門的精心指導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆六中全會(huì)精神和區(qū)第八次黨代會(huì)精神，緊緊圍繞區(qū)委“兩強(qiáng)兩品”戰(zhàn)略部署，以構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系為重點(diǎn)，著力保障和改善民生，各項(xiàng)工作均取得了明顯進(jìn)展和顯著成效?，F(xiàn)將今年來的工作開展情況總結(jié)如下：

一、今年的主要做法

（一）氛圍營(yíng)造，加大力度，為構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系打基礎(chǔ)

1、多措并舉、全力開展勞動(dòng)法律法規(guī)法宣傳。一是舉辦形式多樣的法律法規(guī)咨詢活動(dòng)。緊抓我區(qū)浙江省法制宣傳月活動(dòng)、“12.4全國(guó)法制宣傳日”活動(dòng)，通過在金光百貨中心廣場(chǎng)、**書城、**商業(yè)廣場(chǎng)5次擺攤設(shè)點(diǎn)宣傳咨詢臺(tái)的形式，積極解答市民對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)法等法規(guī)政策疑問，加強(qiáng)了對(duì)法律法規(guī)進(jìn)行宣傳，分發(fā)勞動(dòng)合同法、社會(huì)保險(xiǎn)法和工傷保險(xiǎn)條例等人力資源社會(huì)保障宣傳資料達(dá)2.1萬份。二是積極組織開展普法知識(shí)競(jìng)賽答題和考試。為進(jìn)一步增強(qiáng)全體干部職工員的法律素質(zhì)，提高工作人員依法辦事的水平，組織全局工作人員參與“同舟杯”行政強(qiáng)制法、《統(tǒng)計(jì)法》、金融法、“鑫目杯”刑事訴訟法、憲法知識(shí)競(jìng)賽和開展2012年度公務(wù)員學(xué)法用法考試等7次590多人次參加了知識(shí)競(jìng)賽答題活動(dòng)，進(jìn)一步提高工作人員的依法行政水平……三是深入開展人社政策法規(guī)進(jìn)社區(qū)活動(dòng)。與普法辦、區(qū)司法局協(xié)作，加強(qiáng)政策法規(guī)宣傳進(jìn)社區(qū)工作。今年，社區(qū)宣傳以“社?？ā睘橹饕獌?nèi)容，講細(xì)講透使用社?？ǖ囊饬x和作用，把社?？ǖ暮锰帯⒈憷褪褂梅椒ǜ嬖V群眾，使市民百姓真正了解和接受社?？ㄐ率挛?。四是開展“春暖行動(dòng)”法制宣傳月活動(dòng)。根據(jù)市局《關(guān)和區(qū)普法辦文件要求，我局開展以“春暖人心維權(quán)益，規(guī)范用工促和諧”為主題的2012年度“春暖行動(dòng)”法制宣傳月活動(dòng)，大力宣傳《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》和《工傷保險(xiǎn)條例》為主要內(nèi)容的法律法規(guī)，解答求職者關(guān)于勞動(dòng)合同簽訂、農(nóng)民工參加社會(huì)保險(xiǎn)等問題，深入企業(yè)解凝難，起到了較好的效果。

2、形式多樣，氛圍濃烈，提高勞動(dòng)法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)效果。一是抓好小微企業(yè)法人集中培訓(xùn)。圍繞今年工作任務(wù)，重點(diǎn)做好以小微企業(yè)經(jīng)營(yíng)者和人力資源干部為主要培訓(xùn)對(duì)象，以《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》等勞動(dòng)保障政策法規(guī)為主要內(nèi)容，以街道為區(qū)塊，以小餐飲和建筑裝潢企業(yè)為重點(diǎn)，規(guī)范勞動(dòng)用工行為，有力促進(jìn)勞動(dòng)合同制的深入推進(jìn)。今年組織4次企業(yè)培訓(xùn)講座，受到企業(yè)的肯定和歡迎。二是未雨綢繆，抓好新開企業(yè)法人培訓(xùn)。下半年2次新招企業(yè)法人和人事干部勞動(dòng)保障法律法規(guī)培訓(xùn)講座，重點(diǎn)宣講企業(yè)用工中應(yīng)遵守的法律規(guī)定以及用工過程中容易出現(xiàn)的勞動(dòng)糾紛和處理方式，以提高企業(yè)法人和人事干部的管理水平，促進(jìn)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系健康和諧。三是組織企業(yè)法人座談。為了進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)用工行為，組織**時(shí)代廣場(chǎng)、飛越時(shí)空廣場(chǎng)企業(yè)法人座談會(huì)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)，以你問我答的形式積極解答疑難問題，現(xiàn)場(chǎng)氣氛活躍，起到了較好的效果。今年以來，共組織了6次企業(yè)法人培訓(xùn)和2次座談會(huì)，700多家企業(yè)法人和人事干部參加聽課，分發(fā)贈(zèng)送了《勞動(dòng)關(guān)系處理實(shí)務(wù)選編》、《工傷保險(xiǎn)知識(shí)讀本》、《**市外來務(wù)工人員社會(huì)保險(xiǎn)政策讀本》等實(shí)務(wù)操作指導(dǎo)資料和政策宣傳資料6000份，專題培訓(xùn)和法人座談會(huì)活動(dòng)，得到企業(yè)的歡迎肯定和街道的大力配合。

3、創(chuàng)新思路，強(qiáng)化服務(wù)，圍繞實(shí)施“兩強(qiáng)兩品”戰(zhàn)略，營(yíng)造和諧用工環(huán)境

為貫徹實(shí)施我區(qū)“兩強(qiáng)兩品”發(fā)展戰(zhàn)略，有效促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展轉(zhuǎn)型升級(jí)，以“走下去”服務(wù)企業(yè)為方向，深入服務(wù)企業(yè)發(fā)展，宣傳人力資源社會(huì)保障政策法規(guī)，指導(dǎo)企業(yè)依法規(guī)范勞動(dòng)用工，營(yíng)造和諧用工環(huán)境。一是送法上門，“把脈”用工行為，服務(wù)企業(yè)梳理用工隱患。以幫助企業(yè)及時(shí)了解和準(zhǔn)確掌握人力資源政策法規(guī)為出發(fā)點(diǎn)，以查找用工隱患、規(guī)范用工行為目的，結(jié)合轄區(qū)企業(yè)常見用工隱患問題，從招聘、入職管理、合同簽訂、社保繳納、工資支付、休息休假、離職管理等切入點(diǎn)，幫助企業(yè)逐一梳理用工環(huán)節(jié)，查找企業(yè)實(shí)際用工中存在的問題，解答企業(yè)疑難言問題，減少或避免企業(yè)勞資糾紛，今年來，有選擇性地服務(wù)規(guī)模企業(yè)160余家，解答勞動(dòng)政策疑難問題近千余個(gè)，修訂企業(yè)規(guī)章制度70余次，編印分發(fā)了《常用勞動(dòng)保障政策法律匯編》、《勞動(dòng)關(guān)系處理事務(wù)選編》等宣傳資料2500余份，使政策宣傳與服務(wù)企業(yè)緊密結(jié)合，服務(wù)企業(yè)發(fā)展與普法宣傳教育的有機(jī)結(jié)合，有力地促進(jìn)了企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。二是指導(dǎo)完善勞動(dòng)規(guī)章制度，服務(wù)企業(yè)提升依法用工水平。以完善制度、依法用工為落腳點(diǎn)，指導(dǎo)企業(yè)制定內(nèi)部規(guī)章制度，建議修改不合法不合理內(nèi)容，提高企業(yè)規(guī)章制度的規(guī)范性和可執(zhí)行性，進(jìn)一步提升企業(yè)依法管理的能力和水平。今年以來對(duì)50余家企業(yè)解答勞動(dòng)合同制度、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金政策、特殊工時(shí)制制度、工資集體協(xié)商法律規(guī)定等，指導(dǎo)企業(yè)梳理用工隱患，幫助企業(yè)提升依法用工的能力和水平。三是深入開展“勞動(dòng)關(guān)系服務(wù)驛站”活動(dòng)。加強(qiáng)接待服務(wù)相關(guān)工作，以“迎進(jìn)來”服務(wù)為方向，開展“和諧勞動(dòng)關(guān)系驛站”活動(dòng)。以“專業(yè)、高效、熱情”為服務(wù)形象，爭(zhēng)做企業(yè)和諧用工的“貼心幫手”為努力方向，切實(shí)幫助解決企業(yè)和諧用工的困難，得到企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)主和人事干部的高度肯定。今年，共接待服務(wù)來人政策咨詢220余人次，來電咨詢1800余人次，指導(dǎo)解決用工糾紛或隱患350余個(gè)，成為部分企業(yè)用工政策求助的首選對(duì)象。

（二）創(chuàng)新方式，把行政審批核查工作同服務(wù)企業(yè)相結(jié)合。

為做好我局行政審批相關(guān)工作，注重行政審批工作的連貫性和銜接性，將服務(wù)企業(yè)發(fā)展和依法行政緊密結(jié)合，努力在完善和提升上下功夫，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度，優(yōu)化辦事流程。一是把方便群眾提高效率相結(jié)合，對(duì)外公布電話號(hào)碼，整理申報(bào)格式內(nèi)容說明，減少企業(yè)辦事人員多次來回奔波之苦，辦理時(shí)限從規(guī)定的20日縮短至10日，提高了辦事效率。二是把上門進(jìn)行核查同服務(wù)企業(yè)發(fā)展相結(jié)合，更多的做好企業(yè)服務(wù)工作。今年以來累計(jì)受理特殊工時(shí)工作制審批案件90家，按期辦結(jié)率100%，其中上門實(shí)地核查和服務(wù)企業(yè)60多家，有效的規(guī)范企業(yè)的用工行為，最大程度地減少企業(yè)的用工風(fēng)險(xiǎn)。

（三）精心組織，認(rèn)真準(zhǔn)備，積極應(yīng)對(duì)復(fù)議或訴訟

每次接到行政復(fù)議或行政訴訟通知書后，我科及時(shí)組織案件當(dāng)事人分析研究案情，提出復(fù)議、訴訟答辯方案，按期完成答辯狀、訴訟代理詞。按照復(fù)議機(jī)關(guān)或?qū)徖矸ㄔ旱囊?，按時(shí)到場(chǎng)進(jìn)行復(fù)議答辯或出庭應(yīng)訴、答辯。同時(shí)，加強(qiáng)與業(yè)務(wù)科室、上級(jí)部門和法院的協(xié)調(diào)，協(xié)同業(yè)務(wù)科室人員做好當(dāng)事人的工作，對(duì)復(fù)議機(jī)關(guān)的復(fù)議決**果或法院裁定或判決結(jié)果及時(shí)反饋給相關(guān)部門。今年共2復(fù)議1訴訟，其中1個(gè)復(fù)議支持1個(gè)撤銷，1訴訟進(jìn)行調(diào)解。

（四）高效快捷，全面實(shí)行企業(yè)工資總額報(bào)備“馬上辦”制度

為不斷深化服務(wù)型政府建設(shè)和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，以群眾滿意為唯一標(biāo)準(zhǔn)，全面實(shí)行了企業(yè)工資總額報(bào)備工作“馬上辦”制度。即對(duì)企業(yè)申報(bào)工資總額報(bào)備時(shí)，進(jìn)行立即受理、立即審核，只要申報(bào)材料符合規(guī)定形式和要求，給與馬上辦理備案登記手續(xù)。企業(yè)工資總額報(bào)備工作的辦理承諾期限由過去的“3日內(nèi)”縮短為“馬上辦”，免去企業(yè)來回奔波之苦，進(jìn)一步提升政府心系群眾、高效服務(wù)形象。共辦理企業(yè)工資總額報(bào)備75家。

二、2013年工作打算

2013年人力資源和社會(huì)保障政策法規(guī)工作的總體思路是：認(rèn)真貫徹十八大精神，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定為重點(diǎn)，緊緊圍繞局中心工作，加強(qiáng)政策法規(guī)培訓(xùn)和宣傳教育工作，全面落實(shí)依法行政，不斷提高依法行政能力和水平，努力全面完成科室各項(xiàng)工作任務(wù)?？傮w工作思路如下：

（一）創(chuàng)新思路，加大力度，深入開展勞動(dòng)法規(guī)培訓(xùn)服務(wù)工作

一是不斷完善“訂單式”政策服務(wù)。以轄區(qū)規(guī)模企業(yè)的經(jīng)營(yíng)者、勞資干部和其他中層及以上管理人員為主要服務(wù)對(duì)象，結(jié)合企業(yè)勞動(dòng)法規(guī)的培訓(xùn)需求和實(shí)際用工弱點(diǎn)，上門開展“訂單式”量身服務(wù)，努力提高政策服務(wù)的實(shí)效性。二是開展新辦企業(yè)用工跟進(jìn)服務(wù)活動(dòng)。按照“預(yù)防為主、服務(wù)前移”的工作思路，根據(jù)地稅部門提供的新登記信息，通過電話指導(dǎo)、上門走訪、宣講政策、交流用工經(jīng)驗(yàn)，贈(zèng)與宣傳資料、“把脈”規(guī)章制度等渠道和措施，加強(qiáng)對(duì)新辦企業(yè)勞動(dòng)用工的指導(dǎo)服務(wù)，促進(jìn)和諧勞動(dòng)關(guān)系的建立和穩(wěn)固，從源頭遏制和減少勞動(dòng)糾紛的發(fā)生。三是適時(shí)開展專題性法規(guī)集中培訓(xùn)。積極與街道、行業(yè)協(xié)會(huì)、企業(yè)主管部門合作，集中相應(yīng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者和人力資源干部，適時(shí)開展專題性法規(guī)集中培訓(xùn)。四是開展企業(yè)法人交流會(huì)活動(dòng)。圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和改革發(fā)展，以勞動(dòng)用工為重點(diǎn)，開展企業(yè)法律咨詢與風(fēng)險(xiǎn)防范交流活動(dòng)，幫助企業(yè)科學(xué)應(yīng)對(duì)金融危機(jī)、積極參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、有效化解企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員法律素質(zhì)。

（二）加強(qiáng)指導(dǎo)，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)備案制度

一是嚴(yán)格執(zhí)行集體合同審核備案制度。認(rèn)真執(zhí)行《浙江省集體合同條例》、《**市企業(yè)工資集體協(xié)商實(shí)施意見》等規(guī)定，嚴(yán)格審核企業(yè)報(bào)送的集體合同，維護(hù)職工合法權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)用工的穩(wěn)定與和諧。二是深入實(shí)施企業(yè)工資總額報(bào)備制度。根據(jù)《勞動(dòng)法》和《國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)勞動(dòng)部關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)工資總額宏觀調(diào)控的意見》規(guī)定，嚴(yán)格審核企業(yè)工資總額報(bào)備，全面貫徹落實(shí)相關(guān)文件精神。

（三）認(rèn)真審核，貼心服務(wù)，做好行政審批工作

繼續(xù)做好行政審批承諾制度，優(yōu)化服務(wù)，切實(shí)提高行政效能。做到感情上貼近、工作上方便服務(wù)對(duì)象，熱情接待，耐心解難釋疑，提高工作透明度，提高審批效率，服務(wù)企業(yè)發(fā)展。做好把行政審批工作與政策宣傳相結(jié)合；把行政審批工作與送法上門服務(wù)相結(jié)合；把行政審批工作與規(guī)范企業(yè)用工行為，服務(wù)企業(yè)發(fā)展相結(jié)合，營(yíng)造和諧的勞動(dòng)用工環(huán)境。

（四）加強(qiáng)管理，提升水平，努力展現(xiàn)科室服務(wù)新面貌

加強(qiáng)科室廉政教育，保持“警鐘長(zhǎng)鳴”，牢固樹立廉潔為民的服務(wù)宗旨。加強(qiáng)科室效能建設(shè)，實(shí)踐節(jié)能減排，努力提高科室工作效能。加強(qiáng)科室業(yè)務(wù)交流，探討提升疑難案例的分析解決能力。完善科室首問責(zé)任制等各項(xiàng)制度，健全科室內(nèi)部管理制度，提升科室團(tuán)體服務(wù)素質(zhì)，展現(xiàn)“服務(wù)意識(shí)過硬、服務(wù)能力過強(qiáng)、群眾非常滿意”的科室形象。

政策法規(guī)科

第二篇：政策法規(guī)科工作總結(jié)

xxxx年初以來，政策法規(guī)處以黨的十七大會(huì)議精神和鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，深入貫徹落實(shí)全系統(tǒng)工作會(huì)議暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議精神，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各兄弟處室的支持、配合下，緊緊圍繞全局中心工作，認(rèn)真履行各項(xiàng)職責(zé)，服從大局、服務(wù)全局，以全面推進(jìn)依法行政為核心，穩(wěn)步推進(jìn)了全年工作。

一、認(rèn)真開展《江蘇省藥品監(jiān)督管理?xiàng)l例》宣傳貫徹，為《條例》的實(shí)施營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍

xxxx年，我處結(jié)合《條例》于今年5月1日正式實(shí)施的實(shí)際情況，加強(qiáng)主動(dòng)宣傳和正面引導(dǎo)，通過扎實(shí)有效的宣傳，使廣大社會(huì)群眾、行政相對(duì)人和藥品監(jiān)管工作人員充分認(rèn)識(shí)制定實(shí)施《條例》的重大意義，準(zhǔn)確理解《條例》的精神實(shí)質(zhì)和基本內(nèi)容，不斷提高全社會(huì)的依法管藥意識(shí)，為《條例》的貫徹實(shí)施營(yíng)造良好的輿論氛圍。

《條例》宣傳工作，由省局統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各市結(jié)合工作實(shí)際，通過報(bào)刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體，以廣場(chǎng)咨詢宣傳、培訓(xùn)班、講座、競(jìng)賽等活動(dòng)形式，有計(jì)劃、有步驟的開展。

年初，我們組織編印了《條例》單行本，并發(fā)各市、直屬單位、機(jī)關(guān)各處室，扎實(shí)做好宣傳準(zhǔn)備工作。3月24日至25日，在南京江寧舉辦了全系統(tǒng)法制工作人員《條例》培訓(xùn)班，通過培訓(xùn)，使全系統(tǒng)法制工作人員深刻理解了《條例》精神和具體內(nèi)容。在培訓(xùn)班上，省局局長(zhǎng)助理俞善浚要求法制工作人員在自身加強(qiáng)學(xué)習(xí)的同時(shí)，回去后更要廣泛地開展好《條例》的宣傳教育培訓(xùn)工作。4月29日，省局舉行了貫徹實(shí)施《條例》的新聞發(fā)布會(huì)，邀請(qǐng)省內(nèi)各大媒體以及中央駐蘇媒體參加。省局局長(zhǎng)助理俞善浚主持了會(huì)議，省局新聞發(fā)言人朱勤虎副局長(zhǎng)及有關(guān)處室負(fù)責(zé)人就《條例》立法的重要意義、特色亮點(diǎn)、重點(diǎn)規(guī)范的內(nèi)容、著重解決的問題等作了介紹，并答記者問。4月下旬，在新華日?qǐng)?bào)上刊登開展了面向全社會(huì)的《條例》知識(shí)競(jìng)賽題目，通過競(jìng)賽的形式在全社會(huì)范圍更加廣泛地宣傳和普及這部新的地方性法規(guī)。目前，競(jìng)賽已圓滿結(jié)束。該知識(shí)競(jìng)賽吸引了全國(guó)各地近五千人參加，經(jīng)過閱卷組統(tǒng)一閱卷，南京市公證處公證抽獎(jiǎng)產(chǎn)生了全部一、二、三等獎(jiǎng)及紀(jì)念獎(jiǎng)共224名，并通過省局網(wǎng)站進(jìn)行了公示，取得了良好的效果，高效地宣傳了《條例》，為《條例》的實(shí)施營(yíng)造了良好的社會(huì)氛圍。

二、完善集中受理，規(guī)范行政許可

xxxx年，我們繼續(xù)對(duì)局行政許可受理中心成立以來的運(yùn)行情況進(jìn)行認(rèn)真地總結(jié)，分析目前還存在的不足，主動(dòng)走出去，學(xué)習(xí)兄弟部門的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，再結(jié)合自身實(shí)際，進(jìn)一步規(guī)范全局行政許可受理行為。一是加強(qiáng)集中受理制度建設(shè)。在對(duì)局受理中心工作總結(jié)分析的基礎(chǔ)上結(jié)合外省的先進(jìn)做法，進(jìn)一步完善了行政許可受理工作的制度和程序，修改完善了《江蘇省食品藥品監(jiān)督管理局集中受理工作規(guī)范》。為進(jìn)一步明確各項(xiàng)行政許可辦理要求，方便相對(duì)人申請(qǐng)行政許可，組織編印了《行政許可項(xiàng)目受理工作要點(diǎn)》，并向社會(huì)公布，進(jìn)一步規(guī)范行政許可受理工作。二是穩(wěn)步推進(jìn)行政許可集中受理工作。xxxx年對(duì)藥品委托加工生產(chǎn)審批、麻醉藥品、精神藥品實(shí)驗(yàn)研究立項(xiàng)審核、出口蛋白同化制劑、肽類激素審批、接受境外企業(yè)委托生產(chǎn)蛋白同化制劑、肽類激素備案、放射性藥品生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)許可審核、醫(yī)療機(jī)構(gòu)制劑委托配制審批等6項(xiàng)行政許可事項(xiàng)和接受境外制藥廠商委托加工藥品備案、辦理藥品銷售證明書等2項(xiàng)行政確認(rèn)項(xiàng)目實(shí)施集中受理。三是探索全系統(tǒng)行政許可制度改革。組織市局實(shí)施執(zhí)業(yè)藥師注冊(cè)和醫(yī)療器械出口產(chǎn)品銷售證明兩個(gè)事項(xiàng)，簡(jiǎn)化了審批流程，方便了相對(duì)人。四是深化便民服務(wù)。在局受理中心設(shè)置便民服務(wù)窗口，為申請(qǐng)人免費(fèi)提供上網(wǎng)、查詢、修改電子材料等人性化服務(wù)收到好評(píng)。

xxxx年，局行政許可受理中心共受理3756件，發(fā)放各類材料4700件。其中，注冊(cè)窗口簽收1740件，發(fā)放批件2279件，郵寄材料772件；藥品生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)窗口受理1249件，發(fā)放證明材料1082件；醫(yī)療器械窗口受理767件，發(fā)放證明材料567件。

三、推進(jìn)政務(wù)公開，促進(jìn)行政權(quán)利公開運(yùn)行

一是編制了局行政權(quán)力公開運(yùn)行目錄，明確每個(gè)行政許可、行政處罰、行政復(fù)議等辦理事項(xiàng)的責(zé)任部門、責(zé)任人、公開形式、聯(lián)系電話等，進(jìn)一步推進(jìn)了全局政務(wù)公開工作。二是梳理了我局19項(xiàng)行政許可事項(xiàng)2項(xiàng)行政確認(rèn)事項(xiàng)，共計(jì)97個(gè)小項(xiàng)的形式審查要點(diǎn)，并準(zhǔn)備逐步在網(wǎng)上公布，方便相對(duì)人對(duì)照要點(diǎn)準(zhǔn)備申請(qǐng)材料。草擬我局的行政權(quán)力公開運(yùn)行目錄。三是配合局辦公室，按照xx頒布的《政府信息公開條例》要求，編制了局政府信息公開指南和公開目錄，并配合局信息中心對(duì)局政務(wù)網(wǎng)站有關(guān)政務(wù)公開和政府信息公開的欄目和內(nèi)容進(jìn)行了改編和補(bǔ)充完善。

四、扎實(shí)開展基層調(diào)研工作，全面落實(shí)省局黨組開展科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的要求

省局把今年確立為全系統(tǒng)“調(diào)查研究年”，根據(jù)省局黨組關(guān)于“調(diào)查研究年”的工作要求，以及全省 “深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)”要求，xxxx年，我們結(jié)合全系統(tǒng)政策法規(guī)工作實(shí)際，在全系統(tǒng)認(rèn)真開展了基層調(diào)查研究工作，重點(diǎn)調(diào)研了縣級(jí)局法制工作現(xiàn)狀。5月8日，我們一行利用全系統(tǒng)政策法規(guī)工作會(huì)議間隙，到鎮(zhèn)江市丹徒、丹陽局進(jìn)行調(diào)研。又分別于5月15日到泰州市局、泰州市泰興、姜堰局，5月22日到常州市局、常州市武進(jìn)局，6月11日-12日到蘇州市局、蘇州市常熟、昆山局等單位了解情況。并請(qǐng)徐州市局了解了徐州市其他縣級(jí)執(zhí)法部門的法制工作情況，形成了題目為《全系統(tǒng)縣級(jí)局法制工作現(xiàn)狀與思考》的調(diào)研文章，報(bào)局機(jī)關(guān)黨委。同時(shí)，根據(jù)省局機(jī)關(guān)“開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)第二階段工作安排”的要求，在第一階段的調(diào)查研究和征求意見的基礎(chǔ)上，通過召開支部會(huì)議、進(jìn)行支部會(huì)談的形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會(huì)李繼平局長(zhǎng)在“創(chuàng)建文明行業(yè)活動(dòng)暨機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)大會(huì)”上的講話精神，緊密聯(lián)系工作實(shí)際，認(rèn)真分析排查問題，對(duì)相關(guān)制度的執(zhí)行情況進(jìn)行“回頭看”。6月20日，召開了黨支部關(guān)于科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)活動(dòng)的專題組織生活會(huì)，針對(duì)前一階段分析排查的問題，討論了下一步整改打算，及時(shí)完成了局黨組關(guān)于科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)活動(dòng)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

五、認(rèn)真組織開展迎接國(guó)家局行政執(zhí)法責(zé)任制檢查的迎查工作，全力推進(jìn)全系統(tǒng)依法行政

根據(jù)國(guó)家食品藥品監(jiān)督管理局《關(guān)于開展行政執(zhí)法責(zé)任制實(shí)施情況檢查的通知》（國(guó)食藥法〔2008〕111號(hào)）文件精神和有關(guān)局領(lǐng)導(dǎo)的要求，我處結(jié)合全系統(tǒng)工作實(shí)際，制定并印發(fā)了《關(guān)于開展行政執(zhí)法責(zé)任制實(shí)施情況檢查的通知》，擬定了迎接國(guó)家局檢查的方案，明確了檢查內(nèi)容，檢查方法、時(shí)間安排以及工作要求。根據(jù)國(guó)家局的有關(guān)要求，駐局紀(jì)檢組長(zhǎng)顏懷虎、局長(zhǎng)助理俞善浚召開了有關(guān)處室負(fù)責(zé)人的協(xié)調(diào)會(huì)，對(duì)已經(jīng)初步完成的省局行政執(zhí)法責(zé)任制（草案），進(jìn)一步征求各處室意見和建議，進(jìn)行了深入修改和完善，在原有的基礎(chǔ)上做到崗位設(shè)置、責(zé)任分解更加合理，并為各工作程序配備了工作流程圖。目前除少數(shù)流程圖缺少、責(zé)任追究、考核評(píng)議兩個(gè)制度有待局領(lǐng)導(dǎo)同意簽發(fā)外，基本完成責(zé)任制的編訂工作。xxxx年，各市已經(jīng)完成各自系統(tǒng)內(nèi)的行政執(zhí)法責(zé)任制自查工作，下一步，我們將會(huì)同有關(guān)處室結(jié)合工作實(shí)際對(duì)全省系統(tǒng)進(jìn)行實(shí)地檢查。

六、做好規(guī)范性文件審核備案工作，保障全系統(tǒng)抽象行政行為的合法合理性

根據(jù)《江蘇省食品藥品監(jiān)督管理系統(tǒng)規(guī)范性文件備案審查規(guī)定》，我們對(duì)送交我處審核的規(guī)范性認(rèn)真履行審核職責(zé)，從法律角度對(duì)文件的內(nèi)容認(rèn)真推敲，確保我局出臺(tái)的規(guī)范性文件不與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸；另一方面，我處審查、制定和清理規(guī)范性文件時(shí)均以促進(jìn)發(fā)展為出發(fā)點(diǎn)，努力使我局出臺(tái)的規(guī)范性文件符合行政效率原則，具有可操作性，并及時(shí)將我局《關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)藥品批發(fā)企業(yè)市場(chǎng)準(zhǔn)入監(jiān)督管理等有關(guān)工作的通知》等三份規(guī)范性文件報(bào)省法制辦進(jìn)行備案審查。在做好省局規(guī)范性文件審查的同時(shí)，做好市局報(bào)備規(guī)范性文件的審查工作，對(duì)有關(guān)文件存在的問題，及時(shí)指出糾正。

第三篇：政策法規(guī)科工作職責(zé)

1.主要負(fù)責(zé)全市旅游行業(yè)地方性法規(guī)、行政規(guī)章、規(guī)范性文件的起草，旅游行政復(fù)議和旅游執(zhí)法監(jiān)督檢查工作。

2.負(fù)責(zé)處理旅游行政訴訟案件。

3.負(fù)責(zé)對(duì)旅游相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的宣傳、學(xué)習(xí)。

4.組織有關(guān)旅游業(yè)發(fā)展重大問題的課題研究及政策調(diào)研。

第四篇：科技事業(yè)科2009年工作總結(jié)和2010年工作打算

科技事業(yè)科是原文廣局承擔(dān)廣電科技進(jìn)步和技術(shù)管理的專業(yè)科室，根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)整，現(xiàn)科技事業(yè)科主要負(fù)責(zé)文化、廣播電視、新聞出版事業(yè)建設(shè)，承擔(dān)重點(diǎn)工作和重點(diǎn)項(xiàng)目協(xié)調(diào)管理的任務(wù)，科技進(jìn)步和技術(shù)管理職能暫并入局總編室。2009年工作總結(jié)和2010年主要工作打算如下：

一、2009年主要工作完成情況

(一)協(xié)調(diào)文穿越小說網(wǎng) http://004km.cn物處完成了陳摶廟的工程建設(shè)和陳列布展，并與09年元月正式竣工并對(duì)外開放。

(二)協(xié)調(diào)文物處完成了花戲樓4a景區(qū)環(huán)境整治工程，對(duì)整個(gè)景區(qū)進(jìn)行升級(jí)改造，現(xiàn)該工程基本結(jié)束。與此同時(shí)完成了花戲樓內(nèi)部空間“亳商文化展”陳列。

(三)為打造“中華藥都，養(yǎng)生××”文化品牌，協(xié)調(diào)文物處完成華佗中醫(yī)藥博物館建設(shè)、內(nèi)部陳列及館區(qū)藥圃綠化和環(huán)境改造工作。

(四)協(xié)調(diào)市博物館編寫市博物館陳列大綱----《穿越五千年—××文化尋源》。完成市博物館外部改造和內(nèi)部陳列設(shè)計(jì)及施工招標(biāo)工作，并與9月底開工建設(shè)。在開工建設(shè)前，完成該項(xiàng)目環(huán)評(píng)工作?，F(xiàn)外部改造工程按序時(shí)進(jìn)度完成過半，內(nèi)部陳列也按時(shí)開工建設(shè)。按原計(jì)劃明年4月份完工并對(duì)外開館。

(五)按照市政府年初工作計(jì)劃安排，完成了市文化活動(dòng)中心(市文化館和市圖書館)項(xiàng)目建議書編寫和上報(bào)市發(fā)改委立項(xiàng)工作，選址工作也正在和市城建委、市國(guó)土地局協(xié)調(diào)中。

(六)編寫12個(gè)文化建設(shè)儲(chǔ)備項(xiàng)目并上報(bào)市發(fā)改委，為文化旅游、廣電事業(yè)以后發(fā)展儲(chǔ)備了項(xiàng)目，奠定了前期基礎(chǔ)。

本文來源：公務(wù)員在線http://004km.cn(七)協(xié)助文物處完成我市文物普查中城區(qū)新發(fā)現(xiàn)的10處市級(jí)重點(diǎn)文物確立和公布工作。

(八)在市文化旅游發(fā)展公司成立之前，和原旅游局相關(guān)科室一起完成了文物景點(diǎn)門票的調(diào)價(jià)報(bào)批工作。

(九)承擔(dān)了原文廣局安全生產(chǎn)材料整理和月報(bào)表工作。

二、2010年主要工作打算

(一)繼續(xù)協(xié)調(diào)市博物館完成市博物館工程跨的建設(shè)。

(二)積極推進(jìn)市圖書館、文化館工程，力爭(zhēng)2010年開工建設(shè)。

(三)加強(qiáng)文化旅游項(xiàng)目庫建設(shè)工作，積極做好項(xiàng)目庫項(xiàng)目的可研論證等前期工作。

(四)協(xié)調(diào)文物處做好第7批國(guó)保的申報(bào)、全國(guó)第三次文物普查工作。

(五)協(xié)調(diào)文物處做好各級(jí)文物保護(hù)單位保護(hù)經(jīng)費(fèi)的申報(bào)工作，做好重點(diǎn)文物修繕項(xiàng)目的協(xié)調(diào)監(jiān)督工作。

第五篇：政策法規(guī)科上半年工作總結(jié)

政策法規(guī)科上半年工作總結(jié)

按照市局相關(guān)科室專項(xiàng)會(huì)議工作精神和區(qū)局的具體工作部署，在2010年上半年，我們科室主要做了以下幾方面的工作：

一、強(qiáng)化征管，堵塞漏洞，積極推進(jìn)稅源專業(yè)化管理

1，加強(qiáng)對(duì)于小規(guī)模納稅人企業(yè)的稅收管理。按照《松原市國(guó)稅局增值稅小

規(guī)模納稅人企業(yè)稅收管理辦法》的規(guī)定，對(duì)賬證不健全或無能力建賬的采取核定征收方式，核定稅額不低于同行業(yè)、同規(guī)模個(gè)體工商業(yè)戶的納稅定額。在今年推行的小規(guī)模納稅人網(wǎng)上申報(bào)中，我們經(jīng)過精密組織，認(rèn)真安排，對(duì)于市局納稅服務(wù)科下發(fā)的40戶任務(wù)及時(shí)組織學(xué)習(xí)輔導(dǎo)，把相關(guān)的政策法規(guī)輔導(dǎo)到位。

2，強(qiáng)化個(gè)體工商業(yè)戶的稅收管理，在市局征管工作會(huì)議召開以后，我們利

用2周時(shí)間對(duì)于我局所轄的個(gè)體工商業(yè)戶進(jìn)行了清理整頓，由不達(dá)起征點(diǎn)到恢復(fù)征稅3戶，處理垃圾數(shù)據(jù)21戶，基本達(dá)到市局要求的個(gè)體工商業(yè)戶的征稅比例。

3，加強(qiáng)對(duì)加油站的征收管理，我局現(xiàn)有個(gè)體加油站3戶，在5月征期通過

企業(yè)自查補(bǔ)繳入庫稅款1萬元。

二、加強(qiáng)稅源分析監(jiān)控，大力組織企業(yè)所得稅收入

1，企業(yè)所得稅優(yōu)惠2009的執(zhí)行和后續(xù)管理情況：

我局共有6戶企業(yè)在2009年享受企業(yè)所得稅稅收優(yōu)惠。分別為小型微利企業(yè)4戶，生產(chǎn)性外商投資企業(yè)1戶，股息紅利等權(quán)益性投資收益1戶。4戶小型微利企業(yè)減免企業(yè)所得稅3193.92元，生產(chǎn)性外商投資企業(yè)減免企業(yè)所得稅1385558.93元，股息紅利等權(quán)益性投資收益減免企業(yè)所得稅2045212.55元。在日常管理中，我局嚴(yán)格按照吉國(guó)稅發(fā)【2009】184號(hào)文件精神，實(shí)施備案審批管理，切實(shí)把稅收優(yōu)惠政策落實(shí)到納稅人，讓每一個(gè)應(yīng)當(dāng)享受稅收優(yōu)惠的納稅人都享受到稅收優(yōu)惠。

2，企業(yè)清算管理的落實(shí)情況：按照企業(yè)所得稅法規(guī)定，企業(yè)依法清算時(shí)，應(yīng)當(dāng)以清算期間作為一個(gè)納稅，在2010年我局所屬企業(yè)松原市金程修井有限公司申請(qǐng)注銷，在企業(yè)清算期間查補(bǔ)入庫企業(yè)所得稅1萬元。

3，核定征收的落實(shí)情效況：我局嚴(yán)格按照吉國(guó)稅發(fā)【2010】61號(hào)文件規(guī)定，在2010年4月30日前對(duì)鑫城經(jīng)貿(mào)有限責(zé)任公司等3戶商業(yè)企業(yè)一般納稅人和萬順石油技術(shù)服務(wù)有限公司等4戶小規(guī)模納稅人進(jìn)行了定率征收，預(yù)計(jì)增收企業(yè)所得稅15萬元。

4，申報(bào)表評(píng)稅的開展情況：按照市局所得稅工作會(huì)議精神，結(jié)合我局的實(shí)際情況開展了申報(bào)表評(píng)稅工作，通過對(duì)關(guān)東漁王賓館的申報(bào)表的靜態(tài)審核，發(fā)現(xiàn)其成本費(fèi)用與其收入不相配比，通過對(duì)其采取約談等手段，預(yù)計(jì)查補(bǔ)入庫稅款4萬元。

三、在日常工作中，我們專人監(jiān)控稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)察系統(tǒng)，確保上半年無差錯(cuò)。

我們切實(shí)加強(qiáng)增值稅專用發(fā)票的管理，對(duì)我局所轄企業(yè)進(jìn)行了清理整頓，將輔導(dǎo)期內(nèi)實(shí)際銷售額在300萬元以下的4戶商貿(mào)企業(yè)一般納稅人的發(fā)票限額調(diào)整為一萬元以下。

在下一階段重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作：

一、加強(qiáng)匯算清繳的工作力度，以匯算清繳為契機(jī)，使所得稅的管理再上一

個(gè)新臺(tái)階。

二、做好增值稅一般納稅人的認(rèn)定及管理工作，把各項(xiàng)增值稅稅收政策落實(shí)

到實(shí)處。

三、加強(qiáng)征管，堵塞漏洞確保全年稅收工作任務(wù)的順利完成。