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      江陰求是家教中心委托教育協(xié)議

      時(shí)間:2019-05-14 09:42:04下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:江陰求是家教中心委托教育協(xié)議

      江陰求是家教中心委托教育協(xié)議

      江陰求是家教中心(以下簡(jiǎn)稱丙方)受_________ 先生/女士(以下簡(jiǎn)稱甲方)的委托,推薦_________(以下簡(jiǎn)稱乙方)承擔(dān)甲方的家教工作,經(jīng)雙方協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議。

      一、經(jīng)甲方要求,乙方授課的科目為。具體輔導(dǎo)時(shí)間:。乙方

      支付的授課費(fèi)用為______元/節(jié)課時(shí)。一節(jié)課時(shí)為小時(shí)。

      二、家教費(fèi)用支付方式為:按月(周、次)支付。即以首次授課為計(jì)算日期,按商定的方式

      付費(fèi)。

      三、甲乙丙三方根據(jù)授課學(xué)生的情況,提供四項(xiàng)教育方式供甲方參考(只選其一):一對(duì)一家教()3 全托式教育()小班化教學(xué)()4 專業(yè)心理咨詢和溝通()

      四、乙方須嚴(yán)格遵守雙方約定的輔導(dǎo)時(shí)間、地點(diǎn)及可課程為甲方學(xué)生授課,不得無故缺課。

      如遇特殊情況無法上門輔導(dǎo)的,應(yīng)提前通知甲方,并征得甲方同意。

      五、乙方應(yīng)認(rèn)真?zhèn)湔n,爭(zhēng)取甲方配合,努力提高輔導(dǎo)對(duì)象學(xué)習(xí)成績(jī)。

      六、甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作環(huán)境和條件,尊重和維護(hù)乙方的正當(dāng)權(quán)益。

      七、甲方應(yīng)如實(shí)向乙方介紹家教對(duì)象的實(shí)際情況,協(xié)助乙方做好家教工作。

      八、甲方應(yīng)對(duì)乙方在為其上門輔導(dǎo)期間的安全負(fù)責(zé)。

      九、甲方有義務(wù)向丙方如實(shí)反饋乙方在家教工作中的有關(guān)情況,以利于丙方更好地掌握乙方的工作狀況,實(shí)行跟蹤調(diào)查,促進(jìn)我們家教工作健康發(fā)展,更有效提高學(xué)生成績(jī)。

      十、為盡可能達(dá)到較好的教學(xué)效果,甲方應(yīng)允許丙方授課最低一個(gè)月(更換教師所需的時(shí)間

      不包括在內(nèi))。

      十一、甲方有權(quán)合理提出更換教員,丙方須立即答復(fù),滿足要求。

      十二、甲方不得拖欠或拒付家教費(fèi)。如因教師教學(xué)問題,甲方有權(quán)及時(shí)向丙方提出,丙方

      立即給予解決。如甲方拖欠家教費(fèi),自結(jié)束家教之日起按每天千分之五罰金計(jì)算。

      十三、甲方如對(duì)乙方的工作不滿意,在支付完乙方工資后,可向丙方提出更換申請(qǐng)或終止

      合同,丙方將視具體情況,在征得雙方同意后,予以更換他人并重新簽訂協(xié)議或終止合同。

      十四、甲方、乙方各自須向丙方一次性繳納服務(wù)費(fèi)壹佰元、貳佰元,服務(wù)期限自年

      月日至年月日。

      十五、在協(xié)議履行過程中,任何一方如特殊情況需要終止合同,須提前通知對(duì)方,并報(bào)家

      教中心備案。否則按違約處理。

      十六、違約處理辦法:在丙方主持下,由甲、乙雙方協(xié)商確定。未盡事宜由三方協(xié)商解決。

      十七、本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各持一份,在三方簽字后生效。

      甲方身份證號(hào)碼:乙方身份證號(hào)碼:甲方地址:乙 方 畢 業(yè) 院 校:甲方電話:乙方電話:甲方簽字:乙方簽字:簽字日期:__ 年 ___ 月 ___ 日簽字日期:__ 年 ___ 月 ___ 日

      丙方: 江陰求是家教中心(簽字)

      簽字日期:__ 年 ___ 月 ___ 日

      第二篇:家教中心教師聘用協(xié)議

      家教中心教師聘用協(xié)議

      甲方:天津外國(guó)語大學(xué)職業(yè)發(fā)展協(xié)會(huì)家教中心(以下簡(jiǎn)稱甲方)

      乙方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)

      甲乙雙方本著互惠互利的精神,在平等、自愿、協(xié)商的基礎(chǔ)上,依據(jù)有關(guān)法律法規(guī),就甲方聘用乙方為家教中心教師的相關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

      一、甲方的權(quán)利與義務(wù)

      (一)甲方的權(quán)利:

      1、甲方有權(quán)根據(jù)教學(xué)需求安排乙方的教學(xué)時(shí)間及教學(xué)地點(diǎn)。

      2、甲方有權(quán)對(duì)乙方的授課內(nèi)容、授課方式及授課態(tài)度等進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果重新評(píng)估是否繼續(xù)聘用乙方。

      3、甲方有權(quán)根據(jù)乙方的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),決定是否繼續(xù)聘用乙方。

      (二)甲方的義務(wù):

      1、甲方應(yīng)向乙方提供必要的教學(xué)設(shè)備及良好的教學(xué)環(huán)境。

      2、甲方應(yīng)根據(jù)乙方工作的完成情況,按月核發(fā)乙方應(yīng)得的薪金(薪金的結(jié)算方式)。

      3、甲方應(yīng)根據(jù)教學(xué)需求及時(shí)告知乙方上課時(shí)間及上課地點(diǎn)。

      二、乙方的權(quán)利與義務(wù)

      (一)乙方的權(quán)利:

      1、乙方有權(quán)按約定取得薪金(薪金的結(jié)算方式)。

      2、乙方有權(quán)對(duì)教學(xué)地點(diǎn)、教學(xué)設(shè)備等是否符合教學(xué)需求提出異議。

      3、乙方有權(quán)根據(jù)教學(xué)需求,自主調(diào)整授課方式及授課內(nèi)容。

      (二)乙方的義務(wù):

      1、乙方應(yīng)遵循甲方安排的教學(xué)時(shí)間及教學(xué)地點(diǎn)進(jìn)行授課。

      2、乙方應(yīng)做到按時(shí)、認(rèn)真授課,保證每次授課的完整性及教學(xué)內(nèi)容的充實(shí)性。

      3、乙方應(yīng)接受家教中心安排的培訓(xùn),培訓(xùn)結(jié)束后通過考核才可被正式錄用。

      4、乙方應(yīng)在4月至9月期間根據(jù)甲方告知的課時(shí)、地點(diǎn)進(jìn)行授課。

      5、乙方必須備有能夠完成教學(xué)任務(wù)的相關(guān)教材。

      三、協(xié)議的變更、終止和解除

      (一)本協(xié)議簽訂后,甲乙雙方必須嚴(yán)格履行協(xié)議內(nèi)容,任何一方不得擅自變更。

      (二)確實(shí)需要變更協(xié)議的,經(jīng)甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更協(xié)議;雙方未達(dá)成一致意見的,應(yīng)提交甲方上級(jí)主管部門招生就業(yè)處和乙方所在院系進(jìn)行仲裁。

      (三)經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,本協(xié)議可變更或解除。

      (四)協(xié)議期滿或者雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時(shí),本協(xié)議即自行終止。在協(xié)議期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用協(xié)議。

      (五)有下列情形之一的,甲方可以解除聘用協(xié)議,并無須承擔(dān)違約責(zé)任:

      1、發(fā)生不可抗力,即由于不能預(yù)見、不能避免或不能克服的客觀情況而導(dǎo)致課程不能繼續(xù)安排的(如,家教中心無法正常運(yùn)營(yíng)、天津外國(guó)語大學(xué)的相關(guān)規(guī)定)。

      2、通過學(xué)生反饋的信息,證明乙方教學(xué)態(tài)度、教學(xué)質(zhì)量不佳的。

      3、甲方認(rèn)定乙方因身體疾病、學(xué)習(xí)等原因無法完成教學(xué)任務(wù)的。

      (六)有下列情形之一的,乙方可以與甲方解除聘用協(xié)議,并無須承擔(dān)違約責(zé)任:

      1、甲方未按照協(xié)議約定支付薪金的。

      2、乙方由于身體疾病、出國(guó)留學(xué)等原因,要求提前終止協(xié)議,并提前天向甲方提出書面申請(qǐng)的。

      3、乙方由于身體疾病、學(xué)習(xí)等原因需要變更授課時(shí)間,并提前天向甲方說明原因的。

      四、違約責(zé)任:

      (一)乙方在授課期間不得遲到或早退,遲到或早退將從其薪金中扣除元/次。

      (二)乙方由于身體疾病、出國(guó)留學(xué)等原因,要求提前終止協(xié)議的,應(yīng)提前天向甲方提出書面申請(qǐng),否則將承擔(dān)元的違約金。

      (二)乙方由于身體疾病、學(xué)習(xí)等原因需要變更授課時(shí)間的,應(yīng)提前天向甲方說明原因,否則將承擔(dān)元的違約金。

      (三)乙方不得與學(xué)生家長(zhǎng)私下簽訂協(xié)議,否則將承擔(dān)元的違約金。

      五、授課時(shí)段:

      家教中心根據(jù)學(xué)生需求安排授課時(shí)間,并提前預(yù)約老師;老師應(yīng)提前10分鐘達(dá)到授課地點(diǎn),并做好上課準(zhǔn)備工作。

      六、薪金的結(jié)算方式:

      1、課時(shí)費(fèi):30元/課時(shí),每課時(shí)=45分鐘;

      2、按月結(jié)算,每月25號(hào)結(jié)算。

      七、合同完整性:

      (一)本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

      (二)本協(xié)議自雙方簽字之時(shí)起生效。

      (三)其他未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

      甲方(簽字/蓋章):乙方(簽字/蓋章):

      年月日年月日

      第三篇:家教中心合作協(xié)議

      有為KGO教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作協(xié)議書 甲方:有為青年創(chuàng)業(yè)社(以下簡(jiǎn)稱甲方)

      乙方:大學(xué)生市場(chǎng)策劃團(tuán)(以下簡(jiǎn)稱乙方)

      此協(xié)議,明確甲方為有為KGO教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)主辦方,乙方為有為KGO教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)協(xié)辦方,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)試營(yíng)期間,甲乙雙方應(yīng)相互尊重彼此的利益及權(quán)益,在合作期間不能做出有損雙方各自的形象和權(quán)益。

      在不影響雙方利益的前提下,兩個(gè)社團(tuán)就有為KGO教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行友好互利合作,達(dá)成如下協(xié)議:

      一、甲方職責(zé)、義務(wù):

      1、甲方作為KGO教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)主辦方,應(yīng)明確自己的職責(zé),避免因自身問題造成平臺(tái)利益損失。

      2、在前期試營(yíng)期間,甲方應(yīng)向有為青年創(chuàng)業(yè)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)?zhí)峁┰嚑I(yíng)場(chǎng)所和一定的資金,作為項(xiàng)目周轉(zhuǎn)所需。

      3、由于此次項(xiàng)目是由甲乙雙方共同合作開設(shè),有為KGO教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)所有權(quán)歸甲方,然為避免信息資源鏈缺口和交流出錯(cuò),甲方有義務(wù)同乙方共享家教平臺(tái)資源,切實(shí)維護(hù)乙方利益。

      二、乙方職責(zé)、義務(wù):

      1、乙方作為有為KGO教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)協(xié)辦方,應(yīng)明確自己的職責(zé),避免自身問題造成平臺(tái)利益損失。

      2、在前期試營(yíng)期間,乙方提供本身的家教網(wǎng)、信息資源、已有的通訊設(shè)備軟件及一定比例的資金來投入運(yùn)營(yíng)的推廣策劃組織工作。(備注:為全心全意完成家教平臺(tái)合作工作,乙方會(huì)將家教網(wǎng)全部改版成KGO教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的信息,適應(yīng)合作雙方共同的利益。)

      3、由于次項(xiàng)目是由甲乙雙方共同合作開設(shè),乙方為有為KGO教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)協(xié)辦方,然為避免信息資源鏈缺口和交流出錯(cuò),乙方有義務(wù)同甲方共享家教平臺(tái)資源,切實(shí)維護(hù)甲方利益。

      三、有為KGO教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作范圍:

      1、有為KGO教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)試營(yíng)期間,甲方為有為KGO教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)主辦方,乙

      方為有為KGO教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)協(xié)辦方,二者應(yīng)當(dāng)秉著誠(chéng)信友好,互利互助的態(tài)度維持雙方合作關(guān)系,涉及雙方利益問題應(yīng)當(dāng)由甲乙雙方共同協(xié)調(diào)組織。

      2、有為KGO教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)主要分:事務(wù)會(huì)、教務(wù)部、市場(chǎng)部、財(cái)務(wù)部四大塊,在前期開始運(yùn)營(yíng)期間甲乙雙方應(yīng)事先明確分好職權(quán),避免合作產(chǎn)生沖突。經(jīng)雙方商定

      為確保工作進(jìn)度,若經(jīng)雙方共同委任機(jī)構(gòu)管理者工作進(jìn)度滯后,工作態(tài)度不端正,辦事效率低者,可經(jīng)由事務(wù)總會(huì)決議選擇合適人選替換,不得以私人因素擅自

      4、收益分配:有為青年創(chuàng)業(yè)社占45%;大學(xué)生市場(chǎng)策劃團(tuán)(簡(jiǎn)稱KGO)占35%;

      另機(jī)構(gòu)收益的20%歸機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng)基金帳戶,作為今后機(jī)構(gòu)各項(xiàng)開支和舉辦活動(dòng)所需。

      3、兩者合作的有效期限從2011年10月18日至2013年3月20日,共18個(gè)月

      合作期。

      四、違約責(zé)任

      1、甲、乙雙方任何一方,因違反本合同的約定給另一方造成損害的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償損失的責(zé)任。

      2、雙方就人事委任工作發(fā)生分歧,造成工作進(jìn)度受損,而遲遲未開展事務(wù)會(huì)議,對(duì)故意拖延會(huì)議一方需追究相應(yīng)的責(zé)任。

      五、其它事宜

      1、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,應(yīng)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

      2、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方共同協(xié)商解決。

      3、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,從雙方簽字之日起生效。

      甲方

      代表(簽字):

      年月日

      乙方 代表(簽字): 年月日

      有為KGO教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

      組織結(jié)構(gòu)管理暫定協(xié)議

      甲方:有為青年創(chuàng)業(yè)社(以下簡(jiǎn)稱甲方)

      乙方:大學(xué)生市場(chǎng)策劃團(tuán)(以下簡(jiǎn)稱乙方)

      根據(jù)雙方議定,有為KGO教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu),前期按照半公司化形式試行:由事務(wù)總會(huì)組織的教務(wù)部、市場(chǎng)部、財(cái)務(wù)部三大運(yùn)營(yíng)實(shí)踐部門。各項(xiàng)職責(zé)分配如下:

      事務(wù)總會(huì):

      職責(zé):有甲乙雙方代表組建,一起共同承擔(dān)運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)和損失,組織平臺(tái)三大部門正常運(yùn)營(yíng)發(fā)展,經(jīng)集體投票表決,可以要求教務(wù)部、市場(chǎng)部、財(cái)務(wù)部的負(fù)責(zé)人按照會(huì)議表決內(nèi)容實(shí)行。

      成員:設(shè)事務(wù)會(huì)長(zhǎng),副會(huì)長(zhǎng),有為家教平臺(tái)顧問及六位代表共同組建的常務(wù)事務(wù)主席團(tuán)。

      會(huì)長(zhǎng):有權(quán)利和義務(wù)監(jiān)督并行使平臺(tái)規(guī)定協(xié)議原則,但未經(jīng)事務(wù)會(huì)集體討論,不得擅自作出主觀臆斷行為。

      副會(huì)長(zhǎng):有權(quán)利和義務(wù)監(jiān)督并行使平臺(tái)規(guī)定協(xié)議原則,同時(shí)協(xié)助會(huì)長(zhǎng)組織平臺(tái)和諧工作,未經(jīng)事務(wù)會(huì)集體討論不得作出不負(fù)責(zé)的事項(xiàng)。

      顧問:由于甲乙雙方閱歷有限,顧問應(yīng)在必要時(shí)刻出席事務(wù)會(huì),解決甲乙雙方分歧,負(fù)責(zé)平臺(tái)按照合理的方案正常運(yùn)營(yíng)。

      代表:有有為青年創(chuàng)業(yè)社和大學(xué)生市場(chǎng)策劃團(tuán)各派三個(gè)代表(會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)除外)共同組建事務(wù)會(huì)。

      各組織關(guān)系結(jié)構(gòu):

      1.事務(wù)總會(huì):由此次項(xiàng)目各個(gè)代表團(tuán)代表組成,對(duì)于重大事務(wù)的決定采取集體投票決定。選出一名事務(wù)會(huì)長(zhǎng)及一名副會(huì)長(zhǎng),在情況緊急且未能組織事務(wù)總會(huì)時(shí),由會(huì)長(zhǎng)暫時(shí)行使最高決定權(quán)(事后可被事務(wù)總會(huì)駁回)。

      2.財(cái)務(wù)部:負(fù)責(zé)安排項(xiàng)目團(tuán)體成員的日常工作安排以及記錄事務(wù)狀況。需要熟悉項(xiàng)目成員的相關(guān)情況,如空課時(shí)間,以便合理安排人員工作。同時(shí)負(fù)責(zé)項(xiàng)目財(cái)務(wù)的管理,記錄財(cái)務(wù)使用、收入狀況。

      3.教務(wù)部:負(fù)責(zé)向客戶與求職學(xué)生介紹相關(guān)業(yè)務(wù)與及聽取他們的意見投訴等,同時(shí)負(fù)責(zé)洽談合作,記錄客戶、求職學(xué)生的需求和相關(guān)資料。設(shè)立各類咨詢聯(lián)系方式,包括qq、電話、郵箱等。

      按排好人員能在全大限度的時(shí)間內(nèi)接通客戶的聯(lián)系是負(fù)責(zé)培訓(xùn)教員,記錄要

      做兼職學(xué)生的資料,為需要臨時(shí)工的企業(yè)提供臨時(shí)工,和送教員上門家教比

      且保證教員安全。同時(shí)制定每周課程安排和教員調(diào)動(dòng)。

      4.市場(chǎng)部:負(fù)責(zé)聯(lián)系用人單位建立合作關(guān)系,以及實(shí)地考察招人單位和聘請(qǐng)家教的家庭的真實(shí)狀況,確保教員與求職學(xué)生的人身安全以及利益不受損。同時(shí)

      組織項(xiàng)目人員做市場(chǎng)宣傳推廣及策劃工作。

      經(jīng)雙方協(xié)定,事務(wù)總會(huì)人事名單:會(huì)長(zhǎng)由出任,任職期間未有所作為,需經(jīng)事務(wù)

      總會(huì)指定他人替換;副會(huì)長(zhǎng)由出任,任職期間未有所作為,需經(jīng)事

      務(wù)總會(huì)指定他人替換;顧問由出任,任職期間需嚴(yán)格遵守事務(wù)總會(huì)的管理?xiàng)l約,并公平公正地行使矛盾糾紛最終決定權(quán)。甲乙雙方各自委任三名代

      表。

      財(cái)務(wù)部人事名單:財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)由出任,任職期間涉嫌帳目私改問題等不法問題,立即替換他人。

      教務(wù)部人事名單:教務(wù)部部長(zhǎng)由出任,任職期間教務(wù)工作質(zhì)量不佳等一系列教務(wù)問題未能妥善解決,可由事務(wù)

      總會(huì)商討替換他人

      市場(chǎng)部人事名單:市場(chǎng)部部長(zhǎng)由出任,市場(chǎng)部副部長(zhǎng)由

      出任,任職期間工作進(jìn)展不佳可由事務(wù)會(huì)商討替換他人。

      備注:暫定以上部門,可根據(jù)運(yùn)營(yíng)實(shí)際作調(diào)整。定期招開事務(wù)總會(huì),報(bào)告運(yùn)營(yíng)

      狀況,總結(jié)問題等。

      此項(xiàng)管理體制應(yīng)根據(jù)事務(wù)總會(huì)每階段提出的修改方案,切合實(shí)際的更改不合理之處,如通過事務(wù)總會(huì)議定事項(xiàng),甲乙雙方應(yīng)無條件承認(rèn)并簽訂管理修改條約。

      甲方乙方

      代表(簽字):代表(簽字):

      年月日年月日

      第四篇:江陰教育情況介紹

      全市教育工作基本情況匯報(bào)

      市教育局

      (2011年10月14日)

      “十一五”以來,市委、市政府堅(jiān)持把教育放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位,切實(shí)保證經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中規(guī)劃優(yōu)先安排教育,財(cái)政資金優(yōu)先保障教育,政府投資優(yōu)先滿足教育。全市教育以實(shí)現(xiàn)“優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展,服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)”為目標(biāo),統(tǒng)籌發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、全面發(fā)展,教育整體發(fā)展水平邁上了一個(gè)新的平臺(tái)?!笆晃濉逼陂g,我市獲得了全部省級(jí)教育榮譽(yù):省普及高中階段教育先進(jìn)市、省義務(wù)教育均衡發(fā)展先進(jìn)市、省幼兒教育先進(jìn)市、省全面實(shí)施素質(zhì)教育先進(jìn)市、省職業(yè)教育先進(jìn)市、省教育現(xiàn)代化建設(shè)先進(jìn)市、省規(guī)范教育收費(fèi)示范市、省陽光體育運(yùn)動(dòng)先進(jìn)市、省師資隊(duì)伍建設(shè)先進(jìn)市等9項(xiàng)榮譽(yù),還獲得了“全國(guó)社區(qū)教育示范區(qū)”稱號(hào)。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:

      一、全市學(xué)?;厩闆r

      2011年9月統(tǒng)計(jì),全市各級(jí)各類學(xué)校(含幼兒園、高校)在校生210280人。其中幼兒園37963人;小學(xué)88050人,普通高中22438人;初中37801人;中職16157人;特教188人;高校7683人。其中在讀中小學(xué)幼兒園新市民子女57650人。

      2011年9月統(tǒng)計(jì),全市各級(jí)各類學(xué)校在職公辦教職工 1

      13510人(其中專任教師13314人),合同民辦教職工400人,市統(tǒng)招幼教編外用工637人。退休公辦教職工5617人,民辦和合同民辦退休、退養(yǎng)人員190人。

      1、普通高校

      現(xiàn)有普通高校1所,即:江陰職業(yè)技術(shù)學(xué)院,屬地方辦高職(大專)。

      2、普通高中

      現(xiàn)有普通高中12所。其中省四星級(jí)高中7所:南菁高中、江陰高中、江陰一中、長(zhǎng)涇中學(xué)、青陽高中、華士高中、成化高中;省三星級(jí)高中5所:祝塘中學(xué)、山觀中學(xué)、澄西中學(xué)、要塞中學(xué)、江陰二中。

      3、中等職業(yè)學(xué)校

      現(xiàn)有中等職業(yè)學(xué)校8所。其中省四星級(jí)學(xué)校1所:江陰中等專業(yè)學(xué)校;省三星級(jí)學(xué)校4所:華姿中等專業(yè)學(xué)校、商業(yè)中等專業(yè)學(xué)校、南華中等專業(yè)學(xué)校、輕工中等專業(yè)學(xué)校;省二星級(jí)學(xué)校2所:周莊職業(yè)高級(jí)中學(xué)、璜塘綜合高級(jí)中學(xué)、國(guó)家級(jí)技工學(xué)校1所:中船澄西技校。

      4、初中

      全市現(xiàn)有初中36所,其中含九年一貫制學(xué)校,含完中初中部。

      5、小學(xué)及幼兒園

      全市現(xiàn)有中心小學(xué)34所(不含九年一貫制學(xué)校),城區(qū)獨(dú)立建制小學(xué)5所。全市現(xiàn)有幼兒園46所(其中中心幼兒園35所,部門辦幼兒園4所,城區(qū)非中心幼兒園7所)。

      6、成人教育中心校(社區(qū)教育中心)

      全市現(xiàn)有成人教育中心校17所,每個(gè)鎮(zhèn)(街道)1所。

      7、其他學(xué)校

      (1)教師進(jìn)修學(xué)校1所,屬中專系列。主要從事對(duì)本市中小學(xué)教師培訓(xùn),與無錫師范聯(lián)辦五年制幼兒師范。

      (2)特教中心校1所。九年一貫制,招收殘疾兒童和智障兒童。

      (3)體育學(xué)校1所。與市體育局聯(lián)辦。

      8、民辦教育和社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

      全市現(xiàn)有民辦學(xué)校1所(天華藝術(shù)學(xué)校),民辦幼兒園11所,民辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)34所,公辦學(xué)校舉辦的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)14所,行業(yè)部門辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)10所。

      二、局機(jī)關(guān)基本情況

      1、局領(lǐng)導(dǎo)

      屠湘如、王玉泉、徐前鋒、何香娟、沈婭梅、王健。退崗局領(lǐng)導(dǎo):佘惠興、費(fèi)仕忠

      2、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)

      辦公室、基礎(chǔ)教育科、職業(yè)教育與社會(huì)教育科、組織人事科、計(jì)劃財(cái)務(wù)審計(jì)科、安全監(jiān)督管理科。另按規(guī)定設(shè)紀(jì)檢監(jiān)察室;市人民政府教育督導(dǎo)室設(shè)1個(gè)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu):督導(dǎo)科。

      3、事業(yè)科室

      勤工儉學(xué)辦公室(教育采購(gòu)中心)、中小學(xué)教學(xué)研究室(教科室)、高校招生辦公室(自學(xué)考試辦公室)、教育工會(huì)(退管會(huì))、現(xiàn)代教育技術(shù)中心。

      4、人員情況

      現(xiàn)有公務(wù)員28人,事業(yè)性質(zhì)人員75人,企業(yè)職工性質(zhì)人員11人,借用事業(yè)職工5人。

      三、教育發(fā)展水平

      “十一五”,是全市教育加快發(fā)展的五年。江陰教育在省內(nèi)外的影響力進(jìn)一步擴(kuò)大。我市有三次在全省有關(guān)教育工作會(huì)議上作大會(huì)交流發(fā)言,曹衛(wèi)星副省長(zhǎng)、教育部、省教育廳領(lǐng)導(dǎo)多次到江陰考察,對(duì)江陰教育改革發(fā)展的成果給予了充分肯定。全市教育發(fā)展水平邁上了新臺(tái)階,教育資源更加優(yōu)化、優(yōu)質(zhì)教育更為豐富、素質(zhì)教育更為深入,群眾多樣化、多元化教育需求得到更好滿足,教育服務(wù)人民群眾、服務(wù)城市轉(zhuǎn)型、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展更有成效。

      優(yōu)先發(fā)展。全市進(jìn)一步完善教育發(fā)展責(zé)任機(jī)制,教育優(yōu)先發(fā)展得到制度保障?!笆晃濉睍r(shí)期,全市財(cái)政性教育經(jīng)費(fèi)年均增幅超過20%。義務(wù)教育階段教職工績(jī)效工資、義務(wù)教育階段學(xué)生免學(xué)雜費(fèi)和免教科書費(fèi)以及中等職業(yè)教育國(guó)家助學(xué)金政策全面實(shí)施。

      統(tǒng)籌發(fā)展。全市教育工作主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)轉(zhuǎn)型發(fā)展需要,制定出臺(tái)了《關(guān)于加快推進(jìn)教育強(qiáng)市建設(shè)的決定》、《江陰市學(xué)校布局規(guī)劃(2008—2012年)》、《關(guān)于加快推進(jìn)創(chuàng)建義務(wù)教育高位均衡發(fā)展示范區(qū)工作的意見》等文件,科學(xué)統(tǒng)籌全市教育的規(guī)模、質(zhì)量、結(jié)構(gòu)和效益,加快推進(jìn)城鄉(xiāng)教育一體化發(fā)展,努力提升教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展水平。

      協(xié)調(diào)發(fā)展。在抓好義務(wù)教育基礎(chǔ)上,加快優(yōu)化教育結(jié)構(gòu),推動(dòng)學(xué)歷教育與非學(xué)歷教育、職業(yè)教育與普通教育、職前教育與職后教育全面協(xié)調(diào)發(fā)展,進(jìn)一步完善了初、中、高相銜接,普、職、社相協(xié)調(diào),學(xué)校、家庭、社會(huì)相配合的終身教育體系。

      全面發(fā)展。以發(fā)展學(xué)校、發(fā)展教師、發(fā)展學(xué)生“三個(gè)發(fā)展”為目標(biāo),全面提升學(xué)校依法管理、自主管理、創(chuàng)新管理水平;加快提高教師專業(yè)水平,名特優(yōu)教師在數(shù)量和質(zhì)量上得到全面提升;始終高舉素質(zhì)教育大旗,堅(jiān)持學(xué)生全面發(fā)展的質(zhì)量觀,學(xué)生的創(chuàng)新能力和實(shí)踐能力的培養(yǎng)進(jìn)一步優(yōu)化,個(gè)性特長(zhǎng)得到更好地發(fā)揮。

      具體體現(xiàn)在以下方面:

      一是教育投入持續(xù)加大。在發(fā)展教育事業(yè)上,做到投入保障優(yōu)先。教育經(jīng)費(fèi)投入逐年提高,2006—2010年全市教育經(jīng)費(fèi)總投入分別是15.62億元、19.32億元、21.73億元、23.6億元、27.4億元。實(shí)施義務(wù)教育免費(fèi)政策和生均公用經(jīng)費(fèi)政策,擴(kuò)大范圍提高標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施“兩免一補(bǔ)”政策,新市民子女享受同城待遇,獎(jiǎng)學(xué)助學(xué)蔚然成風(fēng),在全市各學(xué)校設(shè)立的獎(jiǎng)助學(xué)金達(dá)100多項(xiàng)。實(shí)施《江陰市學(xué)校布局規(guī)劃(2008—2012)年》,南菁高中新校區(qū)、江陰高中新校區(qū)建設(shè)等政府重點(diǎn)項(xiàng)目相繼建成并投入使用;組建國(guó)教集團(tuán),推進(jìn)“中職園區(qū)”建設(shè)。農(nóng)村中小學(xué)辦學(xué)條件明顯改善,“十一五”期間全市共新建、改擴(kuò)建中小學(xué)、幼兒園78所。

      二是教育現(xiàn)代化水平不斷提升?!笆晃濉逼陂g,以整體優(yōu)化教育資源為抓手,實(shí)施區(qū)域教育現(xiàn)代化建設(shè),全市學(xué)校裝備條件達(dá)到省級(jí)Ⅱ類以上標(biāo)準(zhǔn),全面實(shí)現(xiàn)“校校通”。2007年10月,在全省首批通過了江蘇省縣(市、區(qū))教育現(xiàn)代化建設(shè)水平評(píng)估,基本實(shí)現(xiàn)“統(tǒng)籌教育與經(jīng)濟(jì)社會(huì)的共同發(fā)展、區(qū)域教育的均衡發(fā)展、各塊教育的協(xié)調(diào)發(fā)展、學(xué)校教育的全面發(fā)展”的教育現(xiàn)代化建設(shè)目標(biāo)。

      三是基礎(chǔ)教育優(yōu)質(zhì)發(fā)展。小學(xué)入學(xué)率、鞏固率、升學(xué)率達(dá)100%,初中入學(xué)率、鞏固率、升學(xué)率分別達(dá)100%、99.7%、97.03%,高中入學(xué)率、鞏固率、升學(xué)率均達(dá)95%以上。3—5周歲幼兒入園率達(dá)99.6%。0—3歲嬰幼兒接受早期教育的比例和0—3歲嬰幼兒家長(zhǎng)受指導(dǎo)率達(dá)81%,高等教育毛入學(xué)率達(dá)60%。91%的中心幼兒園成為省優(yōu)質(zhì)幼兒園,92%的中心小學(xué)、100%的初中成為省義務(wù)教育現(xiàn)代化學(xué)校;全市12所普通高中全部成為三星級(jí)以上的優(yōu)質(zhì)高中(其中四星級(jí)高中7所)。

      四是職業(yè)教育、社會(huì)教育深入發(fā)展。職業(yè)教育專業(yè)結(jié)構(gòu)和培養(yǎng)模式得到調(diào)整和優(yōu)化,建成省四星級(jí)職業(yè)學(xué)校1所,三星級(jí)職業(yè)學(xué)校4所,省級(jí)示范專業(yè)8個(gè),無錫市級(jí)示范專業(yè)20個(gè),國(guó)家級(jí)緊缺型人才培訓(xùn)基地1個(gè),職業(yè)院校畢業(yè)生一次就業(yè)率保持在95%以上。社會(huì)教育體系日趨完善,社區(qū)市民學(xué)校、農(nóng)村村民學(xué)校建校率100%,全市17所成人教育中心校均建成無錫市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)成人教育中心校標(biāo)準(zhǔn)化

      建設(shè)達(dá)標(biāo)單位,我市成為全國(guó)首批社區(qū)教育示范區(qū)。

      五是教育國(guó)際化進(jìn)程加快推進(jìn)。積極搭建平臺(tái),有效引進(jìn)國(guó)際教育項(xiàng)目,廣泛開展多元化合作交流,深入推進(jìn)教育國(guó)際化進(jìn)程。南菁高級(jí)中學(xué)、江陰高中、江陰一中等舉辦國(guó)際高中課程班。全市各校參與教育國(guó)際交流合作的覆蓋面進(jìn)一步擴(kuò)大,共有11所學(xué)校與國(guó)外37所名校締結(jié)友好學(xué)校,累計(jì)3000余名大中小學(xué)生赴國(guó)外進(jìn)行了修學(xué)訪問,接待外國(guó)學(xué)生800多人次來訪交流。教師出國(guó)培訓(xùn)和外教聘用常態(tài)化,為教育國(guó)際化提供了師資保障。

      六是人才隊(duì)伍素質(zhì)不斷提高。大力弘揚(yáng)敬業(yè)奉獻(xiàn)、教書育人的精神。涌現(xiàn)全國(guó)師德先進(jìn)1人、省師德模范1人及300多名市級(jí)師德標(biāo)兵和優(yōu)秀教師。教師學(xué)歷層次普遍提高。小學(xué)教師大專以上學(xué)歷已達(dá)87%,初中教師本科以上學(xué)歷達(dá)81%,高中教師擁有研究生學(xué)歷(學(xué)位)比例達(dá)6%。骨干教師和學(xué)科帶頭人隊(duì)伍不斷壯大。全市現(xiàn)有在職省特級(jí)教師14名、無錫市名教師23名、無錫市級(jí)教育教學(xué)骨干658人、江陰市級(jí)教育教學(xué)骨干945人。全面實(shí)行教師公開招聘和全員聘用制,全面實(shí)施義務(wù)教育績(jī)效工資制度政策,教師隊(duì)伍活力不斷增強(qiáng)。

      四、需要市領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)解決的幾項(xiàng)問題

      (一)教師隊(duì)伍的問題(主要有四個(gè)問題)一是義務(wù)教育學(xué)校實(shí)施績(jī)效工資后出現(xiàn)的新問題

      1、已實(shí)施績(jī)效工資的學(xué)校在一定程度上出現(xiàn)“高水平

      大鍋飯”現(xiàn)象。2009年,我市義務(wù)教育學(xué)校全面實(shí)施績(jī)效工資政策,教師工資基礎(chǔ)整體提高,待遇大幅度增加,我市核定標(biāo)準(zhǔn)為人均年收入84700元???jī)效工資由基礎(chǔ)性工資(70%)和獎(jiǎng)勵(lì)性工資(30%)組成。按照上級(jí)政策規(guī)定,平時(shí)月發(fā)70%基礎(chǔ)性工資,年終通過考核發(fā)放30%獎(jiǎng)勵(lì)性工資(約25000元)。獎(jiǎng)勵(lì)性工資考核主要考核工作量完成情況和工作業(yè)績(jī)。理論上講,獎(jiǎng)勵(lì)性工資向業(yè)績(jī)優(yōu)秀者和一線教師傾斜。但實(shí)際操作中,由于考核發(fā)放總金額的限制和考核內(nèi)容主要為日常教育教學(xué)工作,所以,能夠拉開的差距不大。由此,在一定程度上出現(xiàn)了新的“高水平大鍋飯”現(xiàn)象:只要完成工作量、教育教學(xué)和師德師風(fēng)不出現(xiàn)大的問題,基本上能兌現(xiàn)人均84700元的年收入。這一政策設(shè)計(jì),一方面,保障了大部分普通教師穩(wěn)定的高收入,導(dǎo)致他們工作目標(biāo)不高、進(jìn)取心不足、活力不強(qiáng);另一方面,業(yè)績(jī)優(yōu)秀的名特優(yōu)教師和學(xué)校管理隊(duì)伍在待遇上沒有明顯高于(有的甚至低于)普通教師,其工作主動(dòng)性、積極性受到一定程度的挫傷。

      2、未實(shí)行績(jī)效工資學(xué)校教師出現(xiàn)攀比、焦慮和不滿情緒。2009年,義務(wù)教育學(xué)校全面實(shí)施績(jī)效工資政策。普通高中、職業(yè)高中、幼兒園等非義務(wù)教育學(xué)校未實(shí)行績(jī)效工資。由此帶來的結(jié)果是,高中教師的收入還沒有初中教師多。特別是像南菁、市中、一中等完中,在同一所學(xué)校內(nèi)初中教師收入高于高中教師,高中教師對(duì)此有一定情緒。

      二是師資富余和緊缺并存的結(jié)構(gòu)性矛盾問題

      近幾年,由于常住戶口生源銳減、外來務(wù)工人員子女猛增、課程結(jié)構(gòu)調(diào)整等原因,全市教師在數(shù)量上屬于調(diào)整期,在質(zhì)量上屬于上升期。按編制標(biāo)準(zhǔn),全市教師總編制應(yīng)有14009名,實(shí)際在職教師為13527名(截止2011年7月),總體沒有超編,但師資數(shù)量富余和緊缺并存的結(jié)構(gòu)性矛盾仍然比較突出,主要表現(xiàn)為:一是學(xué)段間分布不均。我市學(xué)前教育、小學(xué)、職教、成教學(xué)段教師數(shù)量不足,而普通中學(xué)教師有富余,尤其是農(nóng)村初中較為突出。二是學(xué)科結(jié)構(gòu)矛盾突出。音、體、美、勞技、科學(xué)等學(xué)科教師緊缺,而政治、地理、化學(xué)、生物等學(xué)科教師有富余。職業(yè)類學(xué)校文化課教師比例偏高,專業(yè)技能類教師緊缺。三是區(qū)域分布不夠平衡。全市各鎮(zhèn)(街道)教師余缺情況不一。如徐霞客、青陽、月城等鎮(zhèn)在本地生源銳減的情況下,由于外來務(wù)工人員相對(duì)較少,外地學(xué)生數(shù)量較少,使得這些區(qū)域的學(xué)校教師比較富余。相反,勞動(dòng)密集型企業(yè)相對(duì)較多的周莊、華士等鎮(zhèn)(街道)入學(xué)的外地學(xué)生數(shù)量大,教師相對(duì)缺額較大。

      三是合同民辦教師的有關(guān)問題

      我市現(xiàn)有在職合同民辦教師402人,退休和保養(yǎng)合同民辦教職工140人,主要分布在小學(xué)和幼兒園。從目前情況來看,合同民辦教師總體上是穩(wěn)定的。一是由于我市對(duì)合同民辦教師政策已明確,合同民辦退休和保養(yǎng)人員調(diào)整待遇工作已完成(從2010年7月1日起兌現(xiàn)),在職人員也已明確將與非義務(wù)教育學(xué)校教師調(diào)整待遇時(shí)一并考慮;二是合同民辦教師有轉(zhuǎn)公的政策。近3年,已有39人通過公開招考錄用為公辦教師,在一定程度上緩解了矛盾。

      實(shí)施績(jī)效工資政策,合同民辦教師與公辦教師收入差距拉大;周邊有的地區(qū)合同民辦教師通過考核一次性轉(zhuǎn)公;合

      同民辦教師工作年限已較長(zhǎng),年齡普遍較大,按政策通過招考轉(zhuǎn)公不易。以上多種原因,使我市少數(shù)合同民辦教師抱有不滿情緒和僥幸心理,希望通過集體上訪、串聯(lián)信訪等一些過激行為獲得轉(zhuǎn)公和更好的待遇。

      四是關(guān)于教師住房補(bǔ)貼問題

      1998年,我市根據(jù)國(guó)家、省房改政策,結(jié)合本市實(shí)際情況制定了《江陰市1998年房改實(shí)施方案》(澄政發(fā)[1998]94號(hào)),規(guī)定從1998年1月1日起,取消住房實(shí)物分房,實(shí)行住房分配貨幣化,采用“老人”老辦法,“新人”新辦法的方式,對(duì)1998年11月30日之前參加工作的無房或優(yōu)惠購(gòu)房面積未達(dá)到規(guī)定面積標(biāo)準(zhǔn)的“老職工”(包括離退休人員),在新購(gòu)住房時(shí)實(shí)行一次性住房貨幣補(bǔ)貼;對(duì)1998年12月1日以后參加工作的“新職工”逐月發(fā)給住房補(bǔ)貼,納入個(gè)人住房公積金賬戶;補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于提高公積金繳交比例的13%(目前已調(diào)整到15%)。

      當(dāng)時(shí),因資金缺口比較大,我市教育系統(tǒng)教職工均未落實(shí)住房補(bǔ)貼。至今,教育系統(tǒng)僅離休干部落實(shí)了住房補(bǔ)貼,其他在職、退休人員均未得到落實(shí)。據(jù)了解,周邊(蘇錫常)教育系統(tǒng)均落實(shí)了住房補(bǔ)貼,而我市有關(guān)部門在2009年對(duì)全市住房補(bǔ)貼情況進(jìn)行了詳細(xì)調(diào)研并提出了建議方案,但至今未有正式文件出臺(tái)。因此,近年來,教育系統(tǒng)教職工特別是退休人員要求落實(shí)住房補(bǔ)貼政策的訴求更加強(qiáng)烈、來信來訪不斷,建議市盡快研究出臺(tái)相關(guān)方案、落實(shí)政策、化解矛盾。

      (二)關(guān)于2011教育局政府投資項(xiàng)目推進(jìn)問題

      根據(jù)《關(guān)于下達(dá)2011年政府投資項(xiàng)目計(jì)劃的通知》(澄發(fā)改投?2011?1號(hào)),教育局政府投資項(xiàng)目共有7項(xiàng),其中2項(xiàng)已完成。其余5項(xiàng)推進(jìn)情況如下:

      江陰高中新校區(qū)(二期): 江陰高中(二期)包括體育館、游泳館、對(duì)外交流中心建設(shè),計(jì)劃于2012年底交付使用。王錫南市長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)明確:江陰高中新校區(qū)二期控制概算6000萬元(其中臨港新城、申港街道各承擔(dān)1000萬元,并要求在2011年上半年到位,一期工程節(jié)約1000萬元,市財(cái)政承擔(dān)3000萬元)。目前工程項(xiàng)目招標(biāo)已經(jīng)完成,按照計(jì)劃,6月底試樁,8月份樁基施工,年內(nèi)全面展開建設(shè)。存在主要問題是:市領(lǐng)導(dǎo)要求臨港新城、申港街道各承擔(dān)1000萬元,但沒有紀(jì)要明確,此2000萬元無法落實(shí)。

      城西小學(xué):項(xiàng)目批準(zhǔn)概算8081萬元,總建筑面積約25000平方米,按10軌60班規(guī)模建設(shè)。項(xiàng)目已于6月3日完成工程招投標(biāo),預(yù)計(jì)7月初試樁,8月進(jìn)行樁基施工,年內(nèi)全面展開建設(shè),2012年底前完成建設(shè)。存在主要問題是資金安排跟不上工程進(jìn)度。

      立新中學(xué):項(xiàng)目建設(shè)占地105.78畝。建設(shè)規(guī)模為初中20軌60班,總建筑面積約43000平方米,總投資1.9億元(其中建安投入1.2億元,其余為征地安臵補(bǔ)償費(fèi)用)。設(shè)計(jì)方案、施工圖設(shè)計(jì)等已基本完成。存在主要問題是:一是項(xiàng)目資金不到位。根據(jù)(澄政專紀(jì)[2011]46號(hào)),立新中學(xué)今年市財(cái)政安排的7000萬元經(jīng)費(fèi),4000萬元用于征地安臵

      補(bǔ)償,3000萬元作為建設(shè)經(jīng)費(fèi)。目前,除辦理征地上繳省國(guó)土部門的700多萬元費(fèi)用財(cái)政已撥付外,其余經(jīng)費(fèi)未到位,各項(xiàng)手續(xù)無法繼續(xù)辦理。二是迎龍庵搬遷問題。迎龍庵位于建設(shè)地塊的中心,應(yīng)及時(shí)搬遷。市宗教協(xié)會(huì)要求新建迎龍庵的資金落實(shí)后,才能搬遷。建議另行明確責(zé)任單位負(fù)責(zé)迎龍庵新建事宜,建議澄江街道負(fù)責(zé)拆遷。立新中學(xué)項(xiàng)目資金中只能承擔(dān)拆遷經(jīng)費(fèi),承擔(dān)不了新建經(jīng)費(fèi)。

      實(shí)驗(yàn)小學(xué)北校區(qū):項(xiàng)目規(guī)劃建設(shè)用地60畝(原江陰高中初中部),建設(shè)規(guī)模為小學(xué)10軌60班,總建筑面積約30500平方米,總投資9000萬元,由市城投公司先行安排1000萬元作為前期經(jīng)費(fèi)。目前項(xiàng)目地塊地面建筑及附著物已由澄江街道拆遷辦負(fù)責(zé)基本拆除到位,正在進(jìn)行方案及施工圖設(shè)計(jì)招標(biāo)的前期準(zhǔn)備,計(jì)劃力爭(zhēng)到2013年6月底交付使用。存在主要問題是:根據(jù)澄政專紀(jì)[2011]46號(hào)精神,“實(shí)驗(yàn)小學(xué)北校區(qū)建設(shè)要安排地下停車場(chǎng),另立項(xiàng)目安排資金,不在9000萬元預(yù)算之中”,目前地下停車場(chǎng)的相關(guān)工作(建設(shè)主體、建設(shè)時(shí)間、資金來源)還未明確。

      新澄江中心小學(xué):項(xiàng)目于2004年立項(xiàng)批準(zhǔn)(澄計(jì)投[2004]54號(hào)),后因受拆遷、新城市規(guī)劃等影響,該項(xiàng)目未能如期實(shí)施。今年重新啟動(dòng)新澄江中心小學(xué)的建設(shè),項(xiàng)目規(guī)劃建設(shè)用地47.5畝,建設(shè)規(guī)模為小學(xué)7軌42班,總建筑面積約25000平方米,總投資2.9億元(其中建安經(jīng)費(fèi)8000萬元,其余為征地拆遷補(bǔ)償費(fèi)用)。根據(jù)澄政專紀(jì)[2011]46

      號(hào)精神,市城管局已清理拆除約22畝地塊上的臨時(shí)建筑物,8月份高佩副書記協(xié)調(diào)在已有的22畝地塊上先行啟動(dòng)建設(shè)。規(guī)劃部門和教育局正在進(jìn)行方案設(shè)計(jì)招標(biāo)的前期準(zhǔn)備。存在的主要問題是:學(xué)校規(guī)劃區(qū)域內(nèi)拆遷工作難度很大,前期經(jīng)費(fèi)安排跟不上進(jìn)度。

      (三)關(guān)于中職園建設(shè)問題

      為加快中等職業(yè)教育發(fā)展,服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè),2009年5月26日,市委第85次常委會(huì)議討論決定,規(guī)劃建設(shè)中等職業(yè)教育園,總體規(guī)劃3000畝(首期用地為1026畝,其余約2000畝為開發(fā)和公共用地),總建筑面積約30萬平方米,總投資約15億元。待中職園建成后,將分散在城區(qū)及各鎮(zhèn)(街道)的8所中等職業(yè)學(xué)校全部并入,設(shè)四個(gè)分校:即機(jī)械制造分校、機(jī)電汽車分校、電子信息分校、旅游商貿(mào)分校。為此,市政府組建了市國(guó)教投資發(fā)展有限公司和市職教集團(tuán),明確由國(guó)教公司負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施。2009年8月20日,江陰市第十五屆人大常委會(huì)第11次會(huì)議批準(zhǔn)實(shí)施江陰市中等職業(yè)教育園建設(shè),并列入政府重點(diǎn)投資項(xiàng)目計(jì)劃。

      目前,由于資產(chǎn)權(quán)證變更、土地指標(biāo)不落實(shí)、資金缺口大、拆遷速度慢等問題,近兩年中職園建設(shè)進(jìn)程緩慢,現(xiàn)有學(xué)?;窘ㄔO(shè)、設(shè)備設(shè)施添臵均已停止。因此,對(duì)我市職業(yè)教育發(fā)展帶來了極為不利的影響,主要有以下幾個(gè)方面的問題:

      1、錯(cuò)失創(chuàng)建國(guó)家級(jí)示范性職業(yè)學(xué)校的機(jī)遇。2010年9

      月,國(guó)家教育部、人社部、財(cái)政部聯(lián)合決定評(píng)選“國(guó)家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學(xué)校”,江陰中專校由于學(xué)校硬件設(shè)備滯后,將無法成為“國(guó)家級(jí)中職示范校”,在全省職業(yè)學(xué)校中將失去第一方陣地位。

      2、制約無錫市職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展實(shí)驗(yàn)區(qū)目標(biāo)任務(wù)的實(shí)現(xiàn)。2010年江蘇省啟動(dòng)了“職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展實(shí)驗(yàn)區(qū)建設(shè)”工作,無錫市成為“首批江蘇省職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展實(shí)驗(yàn)區(qū)”,江陰市整體納入實(shí)驗(yàn)區(qū)范圍,其中“強(qiáng)化職教園功能建設(shè),打造職教園區(qū)特色品牌”是實(shí)驗(yàn)區(qū)建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)之一,而目前我市中等職業(yè)教育布局調(diào)整沒有實(shí)質(zhì)性的啟動(dòng),將嚴(yán)重制約無錫市職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展實(shí)驗(yàn)的相關(guān)目標(biāo)任務(wù)的完成。

      3、現(xiàn)有職業(yè)學(xué)校發(fā)展環(huán)境堪憂。2009年5月市委、市政府決策建設(shè)中職園后,中等職業(yè)教育發(fā)展環(huán)境出現(xiàn)了新的問題:一是部分鎮(zhèn)(街道)已將職業(yè)教育臵于全鎮(zhèn)教育發(fā)展規(guī)劃之外,任其自然發(fā)展;二是已基本停止了對(duì)學(xué)?;窘ㄔO(shè)、設(shè)備添臵等方面的投入;三是招生積極性不高,個(gè)別鎮(zhèn)甚至明確要求學(xué)校少招生,導(dǎo)致學(xué)校沒有完成招生計(jì)劃;四是鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)現(xiàn)有的職教資源進(jìn)行了初步的規(guī)劃,有的設(shè)想將土地、校舍劃歸中小學(xué),有的設(shè)想保留一部分校舍用于成教教育,其余用作它用,有的甚至已設(shè)想將學(xué)校土地、房屋進(jìn)行臵換拍賣。這些新問題的出現(xiàn),使現(xiàn)有職業(yè)學(xué)校在維持正常的教育教學(xué)秩序方面,都已經(jīng)形成了較大的壓力。

      4、職業(yè)學(xué)校設(shè)施設(shè)備陳舊。從2009年秋季開始,鄉(xiāng)鎮(zhèn)

      (街道)基本停止了對(duì)學(xué)校設(shè)施設(shè)備維修、保養(yǎng)的撥款,學(xué)校的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)設(shè)備越來越陳舊。除江陰中專校獲得的2010年教育部“數(shù)控專業(yè)實(shí)訓(xùn)基地”專項(xiàng)設(shè)備外,所有職業(yè)學(xué)校均沒有添臵實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)設(shè)備,現(xiàn)有設(shè)備數(shù)量少、先進(jìn)性差、壞損率高,已經(jīng)難以滿足正常的教育教學(xué)需要,難以滿足省市示范專業(yè)、品牌專業(yè)、特色專業(yè)建設(shè)以及省市技能大賽對(duì)設(shè)施設(shè)備在數(shù)量和先進(jìn)性方面的要求。職業(yè)學(xué)校增強(qiáng)基礎(chǔ)能力、提升內(nèi)涵能力、提高辦學(xué)水平受到了較大影響。

      (四)關(guān)于學(xué)校建設(shè)的用地指標(biāo)問題

      近年來,除城區(qū)學(xué)校建設(shè)外,各鎮(zhèn)(街道)優(yōu)先發(fā)展教育事業(yè),按照優(yōu)質(zhì)均衡目標(biāo),積極進(jìn)行區(qū)域內(nèi)學(xué)校布局的調(diào)整優(yōu)化。許多鎮(zhèn)(街道)提出了整合資源、易地新建學(xué)校的規(guī)劃,以此來提升辦學(xué)水平、帶動(dòng)新市鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)。但由于目前用地指標(biāo)緊張,使鎮(zhèn)(街道)在推進(jìn)這項(xiàng)工作中遇到了障礙。例如,青陽鎮(zhèn)已規(guī)劃在新鎮(zhèn)區(qū)易地新建省四星級(jí)高中——青陽中學(xué),規(guī)劃用地165畝,建筑面積6.5萬平方米,設(shè)計(jì)規(guī)模20軌60班,計(jì)劃投資2億多元。目前地塊已變?yōu)榻ㄔO(shè)用地。但由于青陽鎮(zhèn)每年全鎮(zhèn)用地指標(biāo)只有100多畝,學(xué)校建設(shè)用地就難以一下子滿足,希望市政府在安排用地指標(biāo)時(shí),予以傾斜優(yōu)先。

      教育事業(yè)是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要組成部分,也是一項(xiàng)重要的民生工程。在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們將以優(yōu)化提升為目標(biāo),全面貫徹落實(shí)教育發(fā)展《規(guī)劃綱要》,進(jìn)一步

      解放思想、創(chuàng)新舉措、努力奮進(jìn)、務(wù)實(shí)工作,為江陰教育科學(xué)發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。

      第五篇:委托協(xié)議

      協(xié)議書

      甲方(委托人):

      乙方(受托人):

      甲、乙雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》等相關(guān)法律、法規(guī),本著平等協(xié)商、誠(chéng)實(shí)信用的原則,就甲方委托乙方事項(xiàng),經(jīng)雙方友好協(xié)商,訂立本合同。

      第一條 甲方委托乙方處理以下事務(wù):

      甲方委托乙方

      第二條 乙方處理委托事務(wù)的權(quán)限與具體要求:

      1、甲方授權(quán)乙方在本合同期間內(nèi),乙方以甲方的名義對(duì)外處理委托事務(wù)。

      2、乙方執(zhí)行委托事項(xiàng)時(shí),甲方不得以任何形式設(shè)臵阻礙,并要提供必要的便利。若乙方有理由相信甲方阻止乙方完成委托事項(xiàng),甲方應(yīng)當(dāng)支付委托報(bào)酬,且乙方依據(jù)客觀情況可以選擇解除本合同。

      3、甲方不得擅自變更委托事項(xiàng)。委托事項(xiàng)的變更須雙方協(xié)商一致,簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

      第三條 委托期限為:自本合同簽訂后壹年內(nèi)。

      第四條 甲方不允許乙方將委托事項(xiàng)轉(zhuǎn)委托給第三人處理。甲方亦不得將委托事項(xiàng)再委托給第三人處理。

      第五條 乙方有將委托事務(wù)處理情況向甲方報(bào)告的義務(wù)。

      第六條 關(guān)于乙方將處理委托事務(wù)所取得的財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)交給甲方的約定:

      1、洛陽市人民政府向甲方打款即為乙方完成本合同約定的委托

      事項(xiàng)。數(shù)額與委托事項(xiàng)不符的,高于委托事項(xiàng)約定數(shù)額的,視為乙方完成委托事項(xiàng)。低于委托事項(xiàng)約定數(shù)額%以內(nèi)的,視為乙方完成委托事項(xiàng)。

      2、乙方完成委托事務(wù),甲方須支付報(bào)酬。

      3、乙方為了完成委托事項(xiàng)可以查詢甲方賬戶的余額。甲方財(cái)務(wù)人員應(yīng)當(dāng)予以配合。

      第七條 甲方支付乙方報(bào)酬的時(shí)間、方式:

      1、甲方須在打款之日至遲2日內(nèi)支付上述款項(xiàng)。

      2、甲方須將報(bào)酬轉(zhuǎn)賬至乙方銀行賬戶內(nèi)。

      賬戶信息為:賬號(hào):用戶名:開戶行:

      第八條 報(bào)酬及支付方式:

      1、甲方以乙方向洛陽市人民政府主張的數(shù)額在3200萬元以上至97067270的70%元的差額的50%向乙方支付報(bào)酬。

      2、賬戶信息為:

      賬號(hào):用戶名:開戶行:

      第九條 違約責(zé)任

      1、甲、乙雙方違反本合同約定的事項(xiàng),守約方可以向違約方主張不低于5千萬的違約金。給對(duì)方造成損失的,應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)賠償。

      2、甲方不得阻礙乙方完成委托事項(xiàng),否則視為甲方違約,須支付違約金。

      第十條 爭(zhēng)議解決

      雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議,原則上協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

      第十一條 其他約定

      1、甲乙雙方保證對(duì)在討論、簽訂、執(zhí)行本協(xié)議過程中所獲悉的屬于對(duì)方的且無法自公開渠道獲得的文件及資料(包括商業(yè)秘密、公司計(jì)劃、運(yùn)營(yíng)活動(dòng)、財(cái)務(wù)信息、技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息及其他商業(yè)秘密)予以保密。未經(jīng)該資料和文件的原提供方同意,另一方不得向任何第三方泄露該商業(yè)秘密的全部或部分內(nèi)容。但法律、法規(guī)另有規(guī)定或雙方另有約定的除外。保密期限為_____年。

      2、根據(jù)本合同需要一方向另一方發(fā)出的全部通知以及雙方的文件往來及與本合同有關(guān)的通知和要求等,必須用書面形式,可采用(書信、傳真、電報(bào)、當(dāng)面送交等)方式傳遞。以上方式無法送達(dá)的,方可采取公告送達(dá)的方式。一方變更通訊地址,應(yīng)自變更之日起____日內(nèi),以書面形式通知對(duì)方;否則,由未通知方承擔(dān)由此而引起的相關(guān)責(zé)任。

      3、本合同的理解與解釋應(yīng)依據(jù)合同目的和文本原義進(jìn)行,本合同的標(biāo)題僅是為了閱讀方便而設(shè),不應(yīng)影響本合同的解釋。

      4、本合同未盡事宜,依照有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行,法律、法規(guī)未作規(guī)定的,甲乙雙方可以達(dá)成書面補(bǔ)充合同。本合同的附件和補(bǔ)充合同均為本合同不可分割的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。

      5、本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權(quán)代表人簽字并加蓋單位公章或合同專用章之日起生效。

      本合同正本一式_________份,雙方各執(zhí)_________份,具有同等法律效力;另一份留交備案。

      以下無正文。

      (此頁為簽字頁,無正文)

      甲方(蓋章):_____________

      法定代表人(簽字):________或

      委托代理人(簽字):________

      簽訂地點(diǎn):__________________

      _________年_________月____日

      乙方:______________或

      委托代理人(簽字):________

      簽訂地點(diǎn):__________________

      _________年_________月____日

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