第一篇：審計局黨組巡察整改情況通報例文

xx 市審計局黨組關于巡察整改情況的通報

根據(jù)市委統(tǒng)一部署，20xx 年 x 月 x 日至 x 月 x 日，x 屆市委第 x輪巡察 x 組對 xx 市審計局進行了巡察。20xx 年 x 月 x 日，xx 屆市委第 x 輪巡察 x 組向 xx 市審計局黨組反饋了巡察意見。按照黨務公開原則和巡察工作有關要求，現(xiàn)將巡察整改情況予以公布。

一、巡察整改的具體工作做法 （一）高度重視，認真組織學習

局黨組高度重視巡察反饋意見，召開專題會議逐條精研細讀巡察組反饋的 x 個方面 x 條意見，深入學習領會巡察 x 組提出的四個方面x 條意見建議，進一步統(tǒng)一思想，提高認識明確方向。通過學習，黨組一班人切實增強了政治責任感和政治敏銳性，深刻認識到要認真把落實問題整改作為當前一項重要政治任務來抓，強化領導、全員參與，不折不扣地完成整改任務。

（二）深刻反思，認真研究部署

20xx 年 x 月 x 日，以全面深入整改落實巡察反饋意見為主題，組織召開了專題黨組民主生活會。會前，局黨組中心組認真組織學習了《習近平同志在?不忘初心牢記使命?主題教育大會上的講話》《習近平同志在中央和國家機關黨的建設工作會議上的講話》精神；黨組成員之間開展了談心談話，認真查找存在的問題和不足，深入剖析問題和不足存在的原因；黨組書記主持撰寫領導班子對照檢查材料，班子成員形成發(fā)言提綱，xx 同志還對每位班子成員發(fā)言提綱進行了審核把關。會上，黨組一班人堅持認真嚴肅、實事求是，緊緊圍繞反饋的問

題，認真剖析，深刻反思，開展批評和自我批評。同時聯(lián)系思想和工作實際，認真研究分析，詳細制定了《中共 xx 市審計局黨組落實市委巡察反饋意見整改方案》。

（三）落實責任，認真推進整改

《整改方案》明確了整改內容、整改目標、責任主體和整改時限，做到個性問題認領到人，立行立改；共性問題逐項梳理、分類匯總。同時強化跟蹤督辦，確保件件有落實，做到整改一個銷號一個。黨組書記 xx 同志作為?班長?，以身作則，認真履行第一責任人職責，堅決落實從嚴治黨要求，帶頭整改班子和自身存在的問題。班子其他成員和相關責任部門、責任人以釘釘子精神抓實問題整改。在抓好集中整改的同時，黨組認真剖析問題產生的深層次原因，找準體制機制上的?癥結?，通過建章立制，形成長效機制。截至 x 月 x 日，巡察組反饋的六個方面 x 條問題已基本整改到位。

二、巡察反饋意見的整改情況 （一）堅持黨的全面領導不夠深入

1.關于?存在輕黨建傾向?問題的整改情況。

（1）制定并出臺《中共 xx 市審計局黨組黨建強審三年行動計劃》（x 審黨組〔20xx〕x 號），認真落實黨要管黨政治責任，將審計機關全面從嚴治黨不斷向縱深推進，全面提高審計機關黨組織的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力，充分調動審計機關廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性主動性創(chuàng)造性。

（2）堅決落實黨要管黨、全面從嚴治黨主體責任。20xx 年定期討論研究黨建工作，每半年聽取一次意識形態(tài)工作分析報告，每季度

召開一次黨風廉政建設專題會議。x 月和 x 月分別召開了黨風廉政建設專題會議；x 月，黨組聽取了意識形態(tài)工作分析報告。

（3）x 月組織召開了巡察整改專題民主生活會，如實通報反饋意見，分析認領存在問題，討論研究整改措施。

2.關于?黨建考核不完善?問題的整改情況。

20xx 年新修訂的《考核辦法》（x 審發(fā)〔20xx〕x 號）已進行了完善，將黨建工作完成情況納入了機關年度考核，?全面從嚴治黨?大項包括黨風廉政建設、機關作風建設、組織和隊伍建設三部分共計 x 分。下一步將結合智慧黨建平臺建設，進一步細化和完善黨建工作量化考核機制。

3.關于?干部輪崗交流不充分?問題的整改情況。

制定并出臺了?鼓勵激勵、容錯糾錯、能上能下?三項機制（x審黨組〔20xx〕x 號），同時注重審計干部多崗位鍛煉培養(yǎng)，注重加大重點崗位干部輪崗交流力度。20xx 年 x 月，認真按照《xx 市干部交流工作實施辦法（試行）》要求，結合機構改革，內設機構變動，組織開展了全局干部調整工作。對 x 名同志進行了職務調整，對 x 名同志進行了崗位調整。

4.關于?‘三重一大’議事決策機制滯后?問題的整改情況。

及時根據(jù)黨委政府及相關部門工作要求，制定貫徹落實措施，出臺相關制度規(guī)定。20xx 年先后制定出臺了《審計干部鼓勵激勵實施辦法（試行）》《在審計工作中進一步完善容錯糾錯機制的辦法（試行）》《推進審計干部能上能下實施辦法（試行）》《xx 市審計局機關黨支部工作制度規(guī)范（試行）》《xx 市審計局投資審計綜合報告管理辦法》等

x 項制度；修改完善了《xx 市審計局談心談話制度》《xx 市審計局黨組理論學習中心組學習制度》x 項制度；研究制訂了?改革強審??黨建強審??科技強審??質量強審??人才強審?五個三年行動計劃及實施方案。

5.關于?‘三重一大’議事規(guī)則執(zhí)行不到位?問題的整改情況。

自 20xx 年 x 月 x 日印發(fā)《中共 xx 市審計局黨組?三重一大?事項決策議事規(guī)則實施細則(試行)》后，x 萬元以上大額資金使用均嚴格按照相關規(guī)定，由黨組會討論研究決定。

6.關于?黨風廉政建設工作未抓實抓細?問題的整改情況。

（1）修改完善了《xx 市審計局談心談話制度》（x 審黨組〔20xx〕x 號），重點明確了日常談話、提醒談話、誡勉談話、任職談話、免職（降職）談話、退休談話的對象、內容、形式、要點等要求。

（2）主要領導定期檢查班子成員談心談話開展情況，提高談心談話針對性，確保談心談話質量；機關紀委不定期抽查談心談話記錄，加強督促提醒。

（3）領導班子成員進一步提升?一崗雙責?意識，機關紀委督促領導干部認真填報個人責任清單，主要領導加強對領導干部個人責任清單審核把關。

（二）高點定位，履行審計監(jiān)督服務職能存在差距

7.關于? 爭先創(chuàng)優(yōu)意識不強?問題的整改情況。

（1）加大爭先創(chuàng)優(yōu)意識的提高，制定審計項目創(chuàng)先爭優(yōu)的相關制度，確保 xx 有更多的審計項目在全省乃至全國獲獎。

（2）修改完善了《xx 市縣（市）、區(qū)審計機關考核辦法》和《xx

市審計局機關處室考核辦法》（x 審發(fā)〔20xx〕x 號），將獲評優(yōu)秀審計項目分值從原來的 x 分擴大到 x 分，積極鼓勵處室和個人增強爭先創(chuàng)優(yōu)意識，提升審計項目質量。目前，局黨組已研究決定向省廳推薦 x個審計項目參加 20xx 年全省優(yōu)秀審計項目評選。

（3）制定了黨建強審、改革強審、質量強審、科技強審、人才強審三年行動計劃和 20xx 年行動方案，明確工作目標和具體舉措。組織開展了審計領軍人才評選、審計絕活大 PK、全市優(yōu)秀審計項目評選、20xx 年度大數(shù)據(jù)審計技能競賽等活動，展示了審計人員的業(yè)務技能和工作方法，增強了審計人員爭先創(chuàng)優(yōu)意識，提高了職業(yè)榮譽感和責任感。

（4）實行了審理專管員制度，對 20xx 年度 x 個重點審計項目實行專人跟蹤審理，每周跟蹤了解項目實施情況，每兩周走訪審計現(xiàn)場，釋疑解惑，提供咨詢服務。對重大疑點問題，及時組團去現(xiàn)場，指導取證，提供技術支持。

8.關于?投資審計管理水平有待提高?問題的整改情況。

（1）制定出臺了《xx 市審計局投資審計綜合報告管理辦法》（x審發(fā)〔20xx〕x 號），每年向市委、市政府報送綜合報告，提升審計成果利用水平。

（2）指導各縣（市）、區(qū)投資審計工作，推動全市投資審計工作規(guī)范化。在完成修訂《xx 市政府投資建設項目審計監(jiān)督辦法》的同時，督導縣級審計機關提請當?shù)卣抻喭顿Y審計監(jiān)督辦法，確保投資審計合法性。目前，各縣（市）、區(qū)級政府已陸續(xù)修訂投資建設項目審計監(jiān)督辦法。另外，指導縣級審計機關規(guī)范投資審計行為，確保投資審

計合規(guī)性。要求縣（市）、區(qū)審計局全面開展工程竣工決算審計，組織開展了竣工決算審計專題培訓。目前，各縣（市）、區(qū)審計局已逐步轉變了過去投資審計重造價輕決算的做法，并派員對編制竣工決算有困難的部分建設單位進行指導。

（3）調研相關單位，推動投資審計轉型升級。先后到市市政和園林局及其下屬城建中心、市政府投資項目建設中心、市城建集團、通州灣示范區(qū)等部門和地區(qū)，就其貫徹《xx 市政府投資建設項目審計監(jiān)督辦法》情況開展調研，認真了解其內部審計制度建設及人員配置狀況、竣工決算工作開展情況及存在的困難，并就決算工作中遇到的疑問一一作了解答，對影響決算編制進度的制約因素提出了有針對性的解決措施。通過調研，促推建設單位規(guī)范管理及投資審計轉型升級。

（4）為法規(guī)審理配備投資審計專業(yè)人員。今年年初，將一名投資審計專業(yè)人員充實到了法規(guī)審理部門，以加強投資審計項目的審理、把關，確保審計質量。

（5）統(tǒng)一投資審計思路及報告內容。組織投資審計人員集思廣益，認真討論投資審計的關注重點和方法，形成了投資審計報告的統(tǒng)一框架，進一步理清了投資審計思路及報告撰寫要求，提高審計報告質量。

（6）創(chuàng)新思路，多方位思考專項審計調查。x 月份，啟動市區(qū)政府投資項目招投標管理情況專項審計調查項目，助推政府及相關部門改進招投標管理，促進招投標工作規(guī)范高效運作。今后進一步加強探討，實施高質量的專項審計調查，促進監(jiān)督水平進一步提升。

9.。

關于?重大工程建設項目跟蹤審計有待深入?問題的整改情況。

在跟蹤審計中及時跟進項目建設的重要環(huán)節(jié)，以審計報告、審計

專報、審計建議書、跟蹤審計意見單的形式披露相關問題，促進建設項目規(guī)范管理，提高項目投資效益。已于今年 x 月向中創(chuàng)區(qū)國際會展中心項目發(fā)出了《關于加強招標代理機構管理的審計建議書》《關于加強項目建設管理的審計建議書》，x 月出具了《城市軌道交通 1 號線土建工程跟蹤審計情況的報告》，x 月出具了《xx 及沿江地區(qū)建設項目跟蹤審計情況的報告》，并先后就上述項目發(fā)出跟蹤審計意見單 x 份，就項目質量、進度、設計變更、人員管理、制度建設等提出意見和建議。今后對重大建設項目仍將充分發(fā)揮?免疫?功能，及時跟進項目建設，及早發(fā)現(xiàn)問題，提出建設性意見和建議，防患于未然。

10.關于?督促審計整改有待持續(xù)?問題的整改情況。

（1）x 月至 x 月組織開展了全市審計整改?回頭看?專項活動，組織市局各處室和 x 個縣（市）、區(qū)審計局對 20xx 年至 20xx 年出具審計報告并已到整改期的審計項目整改落實情況進行?回頭看?，對 x家被審計單位 x 個審計項目整改情況進行了現(xiàn)場核查，市局法規(guī)處同時對 x 個縣（市）局活動開展情況進行了現(xiàn)場檢查，較好地推動了審計整改?回頭看?活動落到實處。此次活動共涉及 x 個審計項目、x家被審計單位、x 份審計報告和 x 份審計決定，實現(xiàn)增收節(jié)支和減少損失浪費 x 萬元，制定加強和改進管理措施 x 條，推動被審計單位建立健全制度 2 項。同時，對尚未整改到位的問題，深入分析了原因，并提出了四個方面的改進措施，切實落實整改責任，做好審計?后半篇?文章。

（2）組織各處室對 20xx 年已結案的 x 個審計項目，形成整改問題清單，已錄入內網平臺?整改督查?模塊，由處室負責人、法規(guī)處

分別審核后予以掛賬。同時，根據(jù)被審計單位提交的整改資料及現(xiàn)場核查結果，經處室項目主審提請，由處室負責人和法規(guī)處逐一對賬銷號。

11.關于?精準發(fā)現(xiàn)重大問題線索有待加強?問題的整改情況。

（1）修改完善的《考核辦法》中，將案件線索移送分設基礎分和加分項，基礎分 10 分，實行扣分制；加分項不封頂，積極鼓勵處室和個人增強查案意識，提升移送質量。辦法修改后，案件線索移送數(shù)量明顯提升，已移交案件線索 x 件，占已實施審計項目的 x%，與去年同期移送數(shù)量相比，增長了 x%。

（2）制定并印發(fā)了質量強審三年行動計劃，從加強審計現(xiàn)場管理、完善審計整改等方面提出了具體措施和完成的時間節(jié)點，強化了審計質量意識，規(guī)范審計執(zhí)法行為。

（3）起草審計取證單制度、進一步加強審計業(yè)務管理規(guī)定等，從問題類取證單編制要求、深化審計現(xiàn)場延伸及函證、中介機構審計報告審核確認等方面予以規(guī)范，提高現(xiàn)場審計質量，確保問題查深查透。x 月底組織開展了全市審計取證技巧征集活動，x 月底完成評選，年底集中整訓期間組織全市交流。

12.關于?選定項目主審未。

執(zhí)行公務回避制度?問題的整改情況。

（1）對當事人開展了提醒談話，并于 20xx 年 x 月調離了工作崗位，調整了職責分工。

（2）重申審計項目回避制度，項目分配時，與被審計單位、工程參建單位及協(xié)審機構主要負責人有直系親屬關系或其他利害關系的人員應主動匯報并不得擔任審計組長及主審，機關紀委做好督查工作。

13.關于?協(xié)審項目分配機制不健全?問題的整改情況。

20xx 年 x 月修訂并出臺了《xx 市審計局政府投資建設項目組織審計項目分配辦法》，明確了組織審計項目的分配流程，即由承辦業(yè)務處室提出申請，由法規(guī)處以抽簽的方式，在符合要求的備選中介機構中隨機確定項目參審的中介機構，局機關紀委監(jiān)督抽簽過程并簽字。

20xx 年以來，我局法規(guī)處、機關紀委和相關業(yè)務處室嚴格遵循上述辦法要求，x 月至 x 月共有 x 個政府投資建設項目 x 個單項工程在局機關紀委的監(jiān)督下，由法規(guī)處以抽簽方式選擇參審的中介機構，確保了協(xié)審分配的公開、公平和公正。

14.關于?對協(xié)審機構缺少獎懲措施?問題的整改情況。

20xx 年 x 月修訂出臺的《xx 市審計局政府投資建設項目組織審計綜合考評辦法》及與協(xié)審機構簽訂的協(xié)議中均明確規(guī)定了對審計質量、進度的考核及獎懲措施，其中明確規(guī)定：協(xié)審機構接到通知后應于 x個工作日內領取審計資料，如無故拖延 3 個工作日以上，該年度的參審資格自動取消。我局嚴格按照此規(guī)定執(zhí)行，遏制?挑食?行為。

15.關于?協(xié)審項目后期審核力度不足?問題的整改情況。

（1）x 月份，調整了相應處室及審核中心的機構設置和人員配備，優(yōu)化整合現(xiàn)有審計力量，確保協(xié)審項目后期人力充足。

（2）積極與相關部門對接，及時向編辦提交了審核中心調整三定規(guī)定的申請，努力爭取增加審核中心人員編制，以解決后期審核人員偏少問題。

（3）嚴格按照《xx 市審計局政府投資建設項目組織審計綜合考評辦法》，對協(xié)審機構審計結果認真復核把關，量化考核。

（4）將考核結果隨審計核定單一同接受審計組、業(yè)務處室、法規(guī)部門及分管領導的逐級審核，確保審計質量。

（三）專題學習教育不夠扎實

16.關于?新思想新精神學習不及時?問題的整改情況。

分別于 20xx 年 x 月 x 日、x 月 x 日組織中心組集中學習了《黨章》修正案和十九大新修訂的《黨章》。

17.關于?理論聯(lián)系實際不深入?問題的整改情況。

修改完善了《xx 市審計局黨組理論學習中心組學習制度》（x 審黨組〔20xx〕x 號），明確提出了中心組定期組織集中學習，每月至少安排 1 次，一年不少于 12 次；堅持理論學習與交流研討相結合，集體學習研討每兩個月安排 1 次，每年不少于 6 次；每位中心組成員重點發(fā)言每年至少 x 次，每年至少撰寫一篇學習心得或調研文章的要求。20xx年 x 月 x 日、x 月 x 日分別組織了兩次集體研討，參加學習的各位領導都積極踴躍發(fā)言。

18.關于?解放思想大討論活動沒有完成規(guī)定動作?問題的整改情況。

自?不忘初心，牢記使命?主題教育以來，嚴格對照方案，認真組織開展各項專題活動，不折不扣完成規(guī)定動作，加強督查，確保規(guī)定動作到位，創(chuàng)新工作出彩。

19.關于?查擺問題不深刻，提出措施不全面?問題的整。

改情況。

圍繞?守初心、擔使命、找差距、抓落實?總要求，扎實開展?不忘初心，牢記使命?主題教育，不折不扣完成規(guī)定動作，結合審計工作特點和實際，嚴格對照方案，廣泛征求意見，深入查擺問題，切實

加以整改。瞄準?黨建強審?總目標，推動新時代 xx 審計工作持續(xù)走在全省前列。

（四）規(guī)范黨內政治生活存在薄弱環(huán)節(jié)

20.關于?組織生活會質量不高?問題的整改情況。

（1）機關黨委專門下發(fā)《關于進一步做好專題組織生活會和民主評議黨員工作的通知》（通審黨委〔20xx〕x 號），對組織生活會提出了具體要求和步驟，促進提高專題組織生活會質量。

（2）機關黨委會前審核組織生活會方案，機關紀委派員參加支部組織生活會，班子成員主動參加組織生活會，做好表率，切實提高專題組織生活會質量；（3）各支部加強黨員思想教育，提高對組織生活會的認識，確保批評和自我批評達到?紅臉出汗?的效果。

21.關于?‘三會一課’開展不規(guī)范?問題的整改情況。

（1）各支部及時提醒黨員領導干部認真落實雙重組織生活制度，班子成員提高了主動參加雙重組織生活會的意識，今年 x 月以來，都積極參加了所在支部的主題黨日活動及黨小組的學習活動。

（2）機關紀委加強了對?三會一課?執(zhí)行情況督促檢查，并不定期將檢查情況結果通報。x 月份抽查了五個支部 x 個黨小組的?三會一課?記錄，并進行了通報。確保各支部會議、活動內容填寫齊全、記錄完整。

22.關于?支部書記述職評議走過場?問題的整改情況。

根據(jù)黨組要求，機關黨委對存在問題的支部負責人進行提醒談話，并提出整改的要求，20xx 年已進一步嚴格了支部書記?述、評、考?

制度的執(zhí)行，切實提高述職評議質量，支部書記的述職報告質量較往年有大幅提升。

23.關于?支部活動形式單一?問題的整改情況。

20xx 年以來，機關黨委要求各支部豐富活動內容，各支部已結合主題黨日及節(jié)日開展了豐富多彩的支部活動，如組織?七一?詩歌朗誦會、?弘揚革命傳統(tǒng)，堅守初心使命?座談會、?談祖國新成就，話江蘇新發(fā)展?座談會、參觀黃橋戰(zhàn)役紀念館、抗日民主根據(jù)廉政建設展覽館、兩個?中央審計委員會?主題展覽等活動，黨組織凝聚力不斷增強。

24.關于?黨費交納不規(guī)范?問題的整改情況。

自 20xx 年至 20xx 年 x 月，我局各支部黨費均按月收取、按月匯繳機關工委黨委專戶；自 20xx 年 7 月起，根據(jù)機關工委要求，改為按月收取、半年匯繳。審核中心支部 20xx 年 x 月新成立，同樣嚴格執(zhí)行按月收繳黨費要求。

（五）落實意識形態(tài)工作責任制不夠到位

25.關于?新形勢下意識形態(tài)的極端重要性認識不足?問題的整改情況。

x 月 x 日，局黨組召開專題黨組擴大會議，聽取局機關黨委匯報上半年意識形態(tài)工作情況、黨風廉政建設工作情況及上半年?主體責任?完成情況；局領導班子成員匯報?兩個責任清單?完成情況；各處室負責人匯報履行?一崗雙責? 情況。局黨組書記對全面從嚴治黨工作、意識形態(tài)工作，黨風廉政建設工作等提出了提高政治站位，增強前瞻預判，深入抓好落實，切實檢查考核的要求。切實做到意識形

態(tài)工作與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核。2 6.關于?意識形態(tài)網絡新媒體應用不夠?問題的整改情況。

（1）加強宣傳輿論陣地建設和管理，定期更新微信公眾號，確保每周不少于一次。今年 x 月 x 日以來，累計發(fā)布公眾號 x 篇，受關注度也顯著提升，目前已達到 x 人。

（2）嚴把稿件質量關，增加稿件可讀性，擴大審計工作影響力。信息宣傳稿件堅持處室信息員，處長，辦公室秘書、副主任、主任、分管局領導 6 級復核制度，特殊稿件還要由局主要領導審核，確保稿件質量。在宣傳中加強組織策劃，突出專題專欄，并增加了圖片、短視頻、動漫等新形式新手法，增強了可讀性，提升了宣傳效果。

（六）執(zhí)行 中央八項規(guī)定精神不夠嚴格

27.關于?公務用車管理規(guī)定過于簡單?問題的整改情況。

修訂出臺了《xx 市固定資產投資審核中心公務用車管理暫行辦法》，明確了公車配備及經費管理要求，規(guī)范了公車使用的情形及流程。

28.關于?公務用車缺乏流程監(jiān)控?問題的整改情況。

20xx 年 x 月已在辦公平臺開發(fā)并使用用車管理模塊，對公務用車進行全流程控制，完善了油卡登記臺賬、派車審批手續(xù)、維修審批手續(xù)，實行一車一卡并做好相關資料的登記匯總。

29.關于?租車費用賬務處理不規(guī)范?問題的整改情況。

20xx 年以來，已嚴格按照財務規(guī)定核算相關費用。

30.關于?公務接待手續(xù)不全?問題的整改情況。

20xx 年以來，已嚴格按照《黨政機關國內接待管理規(guī)定》，完善了公務接待手續(xù)，同時堅持事前在市紀委?xxe 申請?平臺登記報備

制度。

31.關于?講課費發(fā)放不規(guī)范?問題的整改情況。

20xx 年以來，已按規(guī)定規(guī)范講課費發(fā)放形式，完善了相關手續(xù)。

32.關于?部分物品購置無出入庫臺賬?問題的整改情況。

（1）對 20xx 年以來所購用品的情況進行排查，未發(fā)現(xiàn)違紀問題。

（2）已于 20xx 年 4 月建立完善了物品出入庫臺賬。

歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實情況進行監(jiān)督。如有意見建議，請及時向我們反映。聯(lián)系方式：電話 x，郵政信箱 xx 市 x 路 x 號，電子郵箱 x。

第二篇：?市規(guī)劃局黨組關于巡察整改情況的通報

?市規(guī)劃局黨組關于巡察整改情況的通報

市規(guī)劃局黨組關于巡察整改情況的通報

根據(jù)市委統(tǒng)一部署，2018年5月4日至6月4日，市委第三巡察組對我局進行了巡察，2018年8月24日向局黨組反饋了巡察意見并提出整改要求。根據(jù)《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》和《中國共產黨巡視工作條例》有關規(guī)定，現(xiàn)將巡察整改進展情況予以公布。

一、強化擔當意識，切實履行巡察整改主體責任

（一）高度重視，認真履行主體責任

巡察反饋會后，局黨組立即召開專題黨組會，傳達學習了市委有關會議精神，專題研究部署巡察整改工作。研究成立了以局黨組書記解更生為組長，班子成員為副組長的整改落實工作領導小組，解更生同志切實擔負起巡察整改第一責任人的責任，對巡察整改工作負總責，親自主持研究制定整改方案和整改措施，統(tǒng)籌協(xié)調巡察整改工作。每位班子成員主動認領任務，切實承擔整改責任，加強跟蹤督辦，全力落實整改任務。

壓實責任，推進整改任務落實

為確保巡察整改工作扎實開展，解更生同志親自督導督查，堅持靠前指揮，多次聽取整改情況匯報，統(tǒng)籌做好巡察整改工作。班子成員帶頭解決重點問題，與分管科室逐項研究，抓好整改落實。局黨組堅持把巡察整改工作作為督查督辦的重點內容，緊盯責任分工，加強督查檢查力度，逐項檢查，逐條過關，對號銷賬，確保整改工作事事有著落，件件有回音。

持續(xù)發(fā)力，進一步鞏固擴大整改成果

局黨組清醒地認識到，兩個月集中整改決不意味著整改可以畫句號，更不能有“過關”思想，必須鍥而不舍、持續(xù)推進、精準發(fā)力。我們將繼續(xù)深入學習貫徹習近平總書記關于巡視巡察工作重要講話精神，堅持把巡察整改作為一項重大政治任務，保持恒心韌勁，不斷鞏固和擴大巡視整改成果，切實把巡察整改引向深入，推動城鄉(xiāng)規(guī)劃事業(yè)取得新進展新成效。

二、突出問題導向，堅決推動巡察整改工作落實

（一）在堅持黨的領導方面

1、關于“局黨組政治站位不高”問題的整改落實情況

（1）引領城市未來發(fā)展方向的作用發(fā)揮不突出

在新一輪總體規(guī)劃修編工作中，我們按照“國際標準、高點定位”的目標，積極和國內一流設計單位聯(lián)系對接，學習借鑒先進經驗。為了切實發(fā)揮規(guī)劃的引領作用，5月4日，我們在市政府關鋁廳組織召開了《運城市城市總體規(guī)劃修編》征集資料會議；5月29日，組織開展《學習長三角高質量發(fā)展經驗，探討大運城高標準建設規(guī)劃》研討會，市人大代表、市政協(xié)委員參加了會議，并對我市城市規(guī)劃提出了意見和建議；6月15日至22日，我們分別在鹽湖區(qū)、臨猗、夏縣、永濟市和運城經濟技術開發(fā)區(qū)組織召開了大運城城市總體規(guī)劃修編調研座談會；7月17日開始開展為期15天的全民問卷調查，其中，7月23日，局長解更生、副局長馮建軍帶領我局工作人員深入南風廣場、小區(qū)、車站、商鋪等地方開展現(xiàn)場問卷調查；9月15日至9月16日，局黨組書記局長解更生帶隊赴編制單位天津市城市規(guī)劃設計研究院，聽取了關于《〈運城市城市總體規(guī)劃（2011-2030年）〉實施評估》和《大運城核心區(qū)發(fā)展研究》初步方案的匯報。11月21日，市委、市政府召開規(guī)委會進行專題匯報；12月11日，市委劉書記再次召開專題會，聽取了重點規(guī)劃的方案匯報，并予以充分肯定；12月13日，省廳組織召開專家評審會，并原則通過。

已整改完成。

（2）解決疑難問題的能力不足

結合“大討論大實踐大學習”活動，6月11日-15日，解更生局長及相關業(yè)務科長在市委常委、常務副市長陳杰帶領下赴長三角地區(qū)昆山市、蘇州市、杭州市就城市規(guī)劃建設進行了學習考察，學習先進地區(qū)先進經驗，增強解決困難問題的能力。鼓勵機關干部參加注冊城市規(guī)劃師資格考試，進一步提高干部的專業(yè)能力。今年10月份，共有5名干部參加了全國注冊城市規(guī)劃師考試。為進一步規(guī)范規(guī)劃管理工作，10月25日，研究制定并下發(fā)了《容積率修改工作程序》、《關于調整容積率項目辦理規(guī)劃許可手續(xù)的有關意見》、《違法建設處罰制度》等規(guī)定，并嚴格按照規(guī)定要求辦理相關規(guī)劃許可手續(xù)。

已整改完成。

2、關于“政治意識和大局意識不強”問題的整改落實情況

（3）學習領會黨的十九大精神不全面、不深入

一是堅持黨組中心組學習制度。

局黨組帶頭開展集中學習，發(fā)揮好“關鍵少數(shù)”表率作用，中心組圍繞學習計劃安排，堅持每月一次集中學習，對十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想進行專題學習。二是堅持黨課學習制度。各支部結合主題黨日活動，堅持每月一次集中黨課活動，廣泛開展支部書記講黨課活動，組織黨員干部對十九大報告、“三十講”等進行專題學習，并撰寫心得體會，做好學習筆記，確保覆蓋到每名黨員。三是開展黨建知識測試。黨總支開展了集中黨建知識測試，通過考試，進一步檢驗黨員干部對十九大精神和黨建基本知識的掌握情況，有效提高了對十九大報告、新思想和黨章黨規(guī)的理解，增強了黨建知識水平。四是貫穿專項活動做好融合學習。堅持把學習十九大精神與“大討論大實踐大學習”、重點工作承諾踐諾活動、掃黑除惡等重點工作結合起來，教育引導廣大黨員干部群眾在推動改革發(fā)展各項工作中銳意進取、主動作為。

已整改完成。

（4）重點任務推進緩慢

一是推進重點工作承諾踐諾。

將黨建工作、大運城總規(guī)修編、“多規(guī)合一”、海綿示范公園等7項重點工作納入2018年重點承諾事項，并建立了承諾臺賬，實行一月一督查，年底交總賬。二是推進3515項目落實。研究成立了3515項目指揮部，并設立了專門辦公室，建立完善了“四個一”機制，明確了責任領導、責任科室，制定了項目推進進度臺賬，目前市民服務中心、總規(guī)修編、市民服務中心等重點項目正在按進度推進落實。

已整改完成。

（5）機構改革不到位

目前,正處省、市機構改革工作當中,正在積極配合市委相關部門做好機構改革工作,全力推進我局機構改革工作按照改革方案、時間表要求的進度順利完成。

正在整改。計劃2019年3月底完成。

3、關于“‘三重一大’事項決策制度執(zhí)行不嚴格”的整改落實情況

（6）黨組重大事項議事決策制度執(zhí)行時差距較大

堅持和貫徹民主集中制，凡是涉及“三重一大”事項，都提前邀請紀檢監(jiān)察組參加黨組會研究，嚴格按決策程序和議事規(guī)則進行集體決議,“三重一大”事項均做到了會前請示和會后報告，均在紀檢組領導同志參加的黨組(擴大)會上專題研究。

已整改完成。

（二）在加強黨的建設方面

4、關于“黨內政治生活不嚴肅”的整改落實情況

（7）民主生活會質量不高

一是組織局班子成員對《縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會若干規(guī)定》進行了集中學習，修訂完善了《民主生活會制度》，明確了民主生活會的程序，并要求認真做好批評與自我批評，不得以工作建議代替批評意見。

二是及時召開巡察整改專題民主生活會。10月12日，召開了巡察整改專題民主生活會，黨組書記圍繞巡察組指出的問題作班子對照檢查，深入剖析問題根源，進一步查擺存在的問題并制定了切實可行的整改措施，黨組成員依次作個人對照檢查發(fā)言，并逐一嚴肅認真開展批評和自我批評，整個民主生活會有“辣味”，講真心話、提真建議，達到了“團結、批評、團結”的目的，增強了班子凝聚力。

已整改完成。

（8）組織生活會不嚴肅

各黨支部分別組織召開了組織生活會，班子成員以普通黨員身份參加所在支部的專題組織生活會，全體黨員圍繞學習、工作、生活等方面存在的不足，深入剖析思想根源，黨員個人進行了自評，黨員之間開展了嚴肅認真的相互批評，切實提高了黨性修養(yǎng)。

已整改完成。

（9）民主評議黨員走過場

已修訂完善了《民主評議黨員制度》，對并下發(fā)至各支部。各支部嚴格按照規(guī)定做好民主評議黨員工作，并規(guī)范有關文件資料和記錄。

已整改完成。

（10）談心談話不經常

一是制定了談心談話制度，對談心談話、任職談話、廉政談話的內容、要求及方法進行了明確規(guī)定，并下發(fā)至各支部；

二是根據(jù)派駐紀檢組要求，制定了談心談話工作計劃;三是建立了專門的談心談話室，編印了談話記錄本，嚴格按照制度要求，開展談心談話活動。10月10日，局黨組書記解更生在談心談話室分別同班子成員、科室負責人進行了談話活動，切實發(fā)揮了教育督促警醒和糾正自身問題的作用。

已整改完成。

（11）“三會一課”制度落實不到位

一是修訂完善了《“三會一課”制度》,對貫徹落實“三會一課”制度提出具體要求，規(guī)范“三會一課”流程和記錄，并將“三會一課”落實情況列入支部書記黨建述職評議考核內容，作為評優(yōu)評先的重要依據(jù)。

二是認真開展自查督查，對下屬黨支部“三會一課”記錄和黨員活動紀實進行抽查和集中展評，推動各黨支部認真落實“三會一課”制度。三是堅持主題黨日活動，聯(lián)系工作實際，開展形式多樣的黨日活動。先后在扶貧村開展了“支部聯(lián)建黨群聯(lián)心城鄉(xiāng)聯(lián)動”主題黨日活動，在市博物館開展了“尋訪紅色歷史見證時代力量”主題黨日活動和“家規(guī)家訓在運城”主題展覽，在聞喜縣裴柏村開展“弘揚好家風，釋放正能量”主題黨日活動。局黨總支書記解更生分別講了《從長三角地區(qū)高質量發(fā)展看習近平新時代中國特色社會主義思想的真理力量和實踐力量》、《以規(guī)劃新作為致敬改革開放40年》專題黨課。

已整改完成。

5、關于“落實黨章和黨建工作責任制不力”的整改措施

（12）執(zhí)行黨組工作條例不到位

修訂完善了《黨組會議制度》和《局務會會議制度》，對“三重一大”議事規(guī)則進行了明確，厘清了黨組會、局務會議事范圍，規(guī)范了黨組調查研究、征求意見、會議表決、決策執(zhí)行等決策程序，班子成員加強交流溝通，堅持不調查研究不上會、醞釀討論不充分不上會，提高決策的科學性。加強與派駐紀檢監(jiān)察組的溝通，及時請示報備，主動接受監(jiān)督。

已整改完成。

（13）陣地建設不到位

按照創(chuàng)建黨建示范單位“六有”要求，完善了黨員活動室建設。設立了黨務公示欄、黨員風采展，更新了組織架構，做到了制度上墻。7月6日，市政府機關黨委組織在市規(guī)劃局、科技局開展創(chuàng)建黨建示范單位觀摩交流活動，政府機關黨委對黨員活動陣地建設和主題黨日活動開展給予了充分肯定。

已整改完成。

（14）基本制度落實不到位

按照創(chuàng)建黨建示范單位要求，完善了黨建工作各項制度，規(guī)范了各類資料臺賬。

已整改完成。

（15）黨建工作考核制度缺失

一是做好黨員考勤工作，對集中學習缺席的黨員，采取個人自學、支部集中組織等形式，進行了補課。

二是健全黨建工作考核機制，將黨建考核分別納入2018目標考核、中層干部述職評議、重點工作承諾踐諾等工作中，持續(xù)推進黨建工作落實。三是嚴格落實述職考核。9月30日，召開了科級干部中期述職測評大會，所有科室負責人分別就前三季度黨建工作、目標任務和重點工作承諾踐諾等進行了述職交流，與會人員分別對其進行了測評打分，并將測評結果由黨組書記在談心談話中以局黨組正式文件反饋給科室負責人，同時上報市委組織部。

已整改完成。

6、關于“黨的組織建設不規(guī)范”的整改措施

（16）發(fā)展黨員程序不規(guī)范

一是開展了發(fā)展黨員專題培訓。

8月27日至8月30日，局黨總支分別組織各支部組織委員進行了“一對一”培訓，規(guī)范了黨支部發(fā)展黨員“3個階段”、“5個環(huán)節(jié)”和“12項工作”具體流程和內容，在發(fā)展黨員臺賬的建立、記錄、報送和組織委員的階段工作、資料審核等方面進行了明確。二是做好入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作。按照市直工委和政府機關黨員發(fā)展黨員工作要求，各支部對入黨申請書、思想?yún)R報、入黨積極分子考察記事薄等進行了規(guī)范和完善，入黨積極分子重新填寫了入黨申請書。

已整改完成。

（17）黨費收繳、使用不符合規(guī)定

一是修訂完善了《黨費收繳管理制度》，并下發(fā)至各支部。

二是開展了黨費收繳和管理使用培訓，10月31日，局總支組織全體黨員干部進一步學習中組部關于黨費收繳的規(guī)定要求，進一步明確了黨費收繳標準及使用流程。三是將黨費收繳作為支部主題黨日活動，并納入到黨建知識測試中，加強對黨員的思想教育，引導黨員正確認識黨費收繳工作，提高黨員繳納黨費的自覺性。

已整改完成。

7、關于“黨的思想作風建設薄弱”的整改措施

（18）教育方式上創(chuàng)新不夠

一是堅持每月一次黨課學習。

圍繞學習貫徹十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義新思想，精心設計學習教育載體，創(chuàng)新學習方式方法，強化學習制度的制定與執(zhí)行，增強學習的針對性和實效性，真正做到入腦入心入行。二是局黨總支組織開展了學習筆記展評活動，讓大家學所長，找不足，互學互鑒，共同提高，激發(fā)黨員深入學習，認真做好筆記的熱情。三是組織開展了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神理論知識理論考試，以及黨建知識、規(guī)劃法律法規(guī)為主要考核內容的考試，以考促學，提高基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，提高全體黨員的整體素質。四是堅持把主題黨日活動作為教育監(jiān)督黨員干部的一個重要陣地，圍繞不同主題，開展形式多樣的黨日活動，讓黨員干部不忘初心砥礪前行。七一前后，先后在扶貧村開展了“支部聯(lián)建黨群聯(lián)心城鄉(xiāng)聯(lián)動”主題黨日活動；8月29日，在市博物館開展了“家規(guī)家訓在運城”主題黨日活動；9月9日，在聞喜縣裴柏村開展“弘揚好家風，釋放正能量”主題黨日活動，重溫了入黨誓詞，誦讀老一輩革命家的家書家信。

已整改完成。

（19）主題教育上措施不實

采取個人自學、支部集中組織等形式，對主題教育中缺席的黨員進行了補課，并完善了學習筆記。

已整改完成。

8、關于“干部使用管理不規(guī)范”的整改措施

（20）推薦考察資料整理留存不規(guī)范

嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，加強對推薦考察文書、談話記錄等資料的檔案管理。2018年11月13日，制定下發(fā)了《運城市規(guī)劃局檔案規(guī)范化建設實施方案》，并按照市檔案局要求，對有關文書檔案、業(yè)務檔案、人事檔案等資料進行了規(guī)范整理。

已整改完成。

（21）干部隊伍專業(yè)結構不合理

先后組織干部赴長三角地區(qū)學習考察城市規(guī)劃建設、赴呼和浩特學習規(guī)劃執(zhí)法監(jiān)察、赴銀川市學習住建領域新聞通訊寫作、赴蘇州市參加黨建學習等知識，通過不斷學習，進一步提高自身素質，增強了工作的針對性和主動性，為各項工作的深入開展奠定了扎實的基礎。

已整改完成。

（22）黨外干部分管人事工作

9月5日，召開了局班子會議，按照黨管干部原則，重新調整了班子分工，并以正式文件下發(fā)至各科室。

已整改完成。

（23）存在混編混崗問題

目前,正處省、市機構改革工作當中,我局正在積極配合市委相關部門做好機構改革工作,并嚴格按照新的機構編制方案定人定崗。

正在整改。計劃2019年3月底完成。

（三）在全面從嚴治黨方面

9、關于“落實全面從嚴治黨要求不到位”的整改措施

（24）管黨治黨意識不強

認真履行全面從嚴治黨和黨風廉政建設主體責任，在制定方案中不搞照搬照抄。加強學習教育，組織了對紀檢監(jiān)察組《開展日常監(jiān)督工作指導》手冊培訓；建立了黨風廉政教育室，營造廉政教育的濃厚氛圍；對“三重一大”事項，都提前邀請紀檢監(jiān)察組參加黨組會研究，嚴格按決策程序和議事規(guī)則進行集體決議，做到了臺賬清楚；兩次組織黨員干部集中學習了《中國共產黨紀律處分條例》。10月31日，召開了黨風廉政建設專題會議，會議全面總結了前三季度黨風廉政建設工作情況，并對第四季度黨風廉政建設工作進行了安排部署，進一步增強管黨治黨意識。

已整改完成。

（25）班子成員履行“一崗雙責”不到位

年初召開黨風廉政專題會議，簽訂廉政責任書，班子成員認真履行“一崗雙責”。組織黨員干部到廉政教育基地接受警示教育，集中觀看《作風建設永遠在路上》等警示教育片，引導黨員干部筑牢思想道德防線，樹立廉潔從政意識。加大對目標責任及重點工作中“協(xié)調不力、推進緩慢、履職泛力”等庸懶散怠行為的問責力度，著力解決大局觀念不強、落實執(zhí)行消極、工作效率低下等問題，倒逼分管科室主體責任，推動各項決策部署落地見效。將黨風廉政建設作為重要內容列入黨課學習和黨建知識測試，加大對黨員領導干部應知應會內容的學習培訓力度。

已整改完成。

（26）廉政風險防控制度缺失

各有關科室已按照黨風廉政建設有關要求，進一步梳理廉政風險點和防控措施。

已整改完成。

10、關于“規(guī)劃審批、監(jiān)管處罰等環(huán)節(jié)問題突出”的整改措施

（27）制度的籠子扎得不緊

①嚴格落實《運城市紀檢監(jiān)察機關日常監(jiān)督工作暫行辦法》《派駐（出）機構執(zhí)紀監(jiān)督監(jiān)察工作試行辦法》等有關規(guī)定，按照《日常監(jiān)督工作指導（試行）》抓好監(jiān)督工作；②抓好“三重一大”事前、事中、事后的監(jiān)督，嚴格要求，規(guī)范程序；③督促制定完善“兩個責任”、“三個清單”，用制度管人管事；④每季度初下發(fā)監(jiān)督工作清單，并對落實情況完成情況進行監(jiān)督檢查；⑤加強廉政提醒，通過開展談心談話活動，組織各聯(lián)系單位赴警示教育基地開展集中教育，加強關鍵時間節(jié)點廉政提醒，通過微信群給各履行單位中層干部發(fā)送了廉潔信息等，馳而不息糾正“四風”，盯緊老問題，嚴查“新花樣”。

已整改完成。

（28）監(jiān)督執(zhí)紀問責不細不深

堅持反腐敗斗爭“零容忍”，不定期開展黨建工作、黨紀政務處分決定執(zhí)行情況、扶貧工作、掃黑除惡工作、綜合執(zhí)法情況等方面的專項監(jiān)督檢查，深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，嚴肅查處違反中央八項規(guī)定精神和“四風”問題，重點查處不收手、不收斂的違紀違法行為。

已整改完成。

（29）超容積率審批

對涉及容積率調整項目，已向市國土資源局發(fā)欠繳土地出讓金提醒告知函；對提醒后仍未繳納土地出讓金的企業(yè)，已凍結該項目的規(guī)劃業(yè)務辦理。

已整改完成。

（30）超審批建設

對欠繳配套費項目，已向欠繳配套費企業(yè)發(fā)催繳通知書，約談項目負責人；對催繳后仍不繳納配套費的企業(yè)，已凍結該企業(yè)的規(guī)劃業(yè)務辦理。

（31）先建后批

對欠繳配套費項目，已向欠繳配套費企業(yè)發(fā)催繳通知書，約談項目負責人。目前已征收到位181.3865萬元，下一步對催繳后仍不繳納配套費的企業(yè)，與司法機關協(xié)商溝通后，采取相應措施。

（32）批少建多

對涉及行政處罰的項目單位，已下達催交罰款通知書，按要求繳納，目前已處理完成2家，收繳罰款71.88萬元。對剩余未按期繳納罰款的項目單位，進入司法程序，直至問題解決。

我局已與司法機關進行了溝通，因部分處罰項目超出了訴訟執(zhí)行時限，待上級司法主管部門認定后啟動。為切實堵塞規(guī)劃審批、監(jiān)管處罰等環(huán)節(jié)漏洞，進一步規(guī)范規(guī)劃管理工作，10月25日，我局研究制定了《關于調整容積率項目辦理規(guī)劃許可手續(xù)的有關意見》、《違法建設處罰制度》，對涉及調整容積率建設項目辦理手續(xù)、涉及罰款的處罰程序等內容進行了明確。

三、保持恒心韌勁，扎實推進巡察整改取得新成效

局黨組將繼續(xù)把巡察整改作為一項重大政治任務，不斷鞏固和擴大巡察整改成果，切實把巡察整改引向深入，推動規(guī)劃事業(yè)取得新進展新成效。

（一）進一步深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想。

局黨組將進一步完善學習機制，充分發(fā)揮局黨組示范帶頭作用，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，在學懂弄通做實上、在結合實際貫徹落實上下功夫見成效，努力將學習成果轉化為貫徹落中央、省、市決策部署、推動城鄉(xiāng)規(guī)劃事業(yè)高質量發(fā)展的強大動力和有力舉措。

（二）切實加強黨的建設，努力營造良好政治生態(tài)。

全面貫徹落實新時代黨的建設總要求，堅持以政治建設為統(tǒng)領，進一步嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，不斷加強基層黨組織建設，加強和規(guī)范黨內政治生活，認真落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會和談心談話等制度，切實強化黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，不斷激勵廣大干部在“建設大運城”中體現(xiàn)新?lián)斝伦鳛椤?/p>

（三）壓實“兩個責任”，扎實推進全面從嚴治黨。

局黨組按照市委的決策部署，切實落實主體責任，把全面從嚴治黨作為重要內容納入局領導班子議事議程，同業(yè)務工作一起研究部署、一起組織實施、一起檢查考核，推動工作任務落實，確?！皟蓚€責任”和“一崗雙責”落到實處。始終把紀律挺在前面，層層壓實責任，督促各科室（下屬單位）充分履職，形成齊抓共管、各負其責的工作格局。

（四）深化整改成果，推動巡察整改任務落實。

局黨組將圍繞巡察組反饋的問題，進一步加強監(jiān)督檢查，對基本整改到位的問題，注重鞏固成果，防止反彈回潮；對正在整改的任務，加強跟蹤督辦，確保時間效果。堅持把巡察整改與中心工作結合起來，高標準完成創(chuàng)建黨建示范單位、重點工作承諾、3515重點項目等重點任務，以整改落實的新成果推動城鄉(xiāng)規(guī)劃工作高質量發(fā)展。

歡迎廣大干部群眾對我局巡察整改落實情況進行監(jiān)督。聯(lián)系電話：2153028；地址：運城市鹽湖區(qū)錦繡花城１號樓（辦公室）；郵編：044000；信箱：ycsghkcj@163。

運城市規(guī)劃局黨組

2019年1月25日

第三篇：2021區(qū)審計局巡察整改情況

區(qū)審計局巡察整改情況

2020年6月到8月，區(qū)委第一交叉巡察組對區(qū)審計局開展了常規(guī)巡察，9月共反饋了五個方面14個面上問題。截至目前，已整改完成12個問題，正在整改中2個，共處理處分4人，建立完善制度7條。

一、在堅持黨的全面領導方面

1.針對落實習近平總書記關于審計工作指示精神不夠到位問題。一是2020年開展領導干部經濟責任審計項目9個，按照“五個結合”認真謀劃2021審計項目計劃，落實審計監(jiān)督廣度深度要求。二是制定局屬事業(yè)單位機構編制方案，將原事業(yè)單位的職責、職能進一步整合調整、細化完善，目前方案已報區(qū)委編辦。三是對2019年、2020年所有審計項目進行專項質量檢查，進一步抓好審計項目質量提升及問題整改。

2.針對黨組領導核心作用發(fā)揮不夠充分問題。一是嚴格落實“三重一大”事項決策的程序，完善班子集中學習、集體研究制度，嚴格落實“十六字”方針，形成決議。二是利用巡察整改專題民主生活會時機，開展好班子成員交心談心、紅臉出汗，進一步增強班子凝聚力執(zhí)行力。

二、在加強黨的建設方面

1.針對思想建設抓得不夠緊問題。一是進一步加強組織領導，建立完善中心組理論學習制度，按照要求整理規(guī)范學習資料。二是召開黨組會研究部署意識形態(tài)工作，及時開展意識形態(tài)工作檢查整改。

2.針對基層黨建工作較薄弱問題。一是嚴格落實每月支部主題黨日活動，對照區(qū)委組織部要求抓好規(guī)定動作，增強工作實效。二是按照規(guī)定要求，2022年組織換屆工作。三是修訂完善局黨員花名冊，明確局機關黨支部黨費收繳對象名單。

3.針對作風建設抓得不夠牢問題。一是加強日常檢查，修訂完善局請銷假及考勤制度，對違規(guī)違紀問題及時核實查處，抓早抓小。二是嚴格新聞宣傳報道以及各類上報材料審批把關。三是對誤差率較大的中介機構負責人進行約談，提出審計質量管控要求，明確對審計結果誤差率超過3%或審計報告問題較多的，采取從投資評審中介機構庫退庫、不予支付或減少支付審計咨詢費等方式進行處理。

三、在落實全面從嚴治黨方面

1.針對“一崗雙責”履行不夠到位問題。一是按照區(qū)委黨風廉政建設工作要求和審計局《開展全面從嚴治黨及黨風廉政建設工作實施方案》認真貫徹執(zhí)行。二是將落實黨風廉政建設“兩個責任”納入目標管理。三是抓好局黨組履行黨風廉政建設主體責任清單的執(zhí)行工作。

2.針對風險防控體系不夠健全問題。一是對照市審計局相關要求，對2020審計項目進行自查自糾、舉一反三，提高工作質量。二是召開局黨組會，成立“政府投資審計項目招標詢價小組”，對聘請的社會中介機構按單個項目審計服務進行招標詢價。

3.針對三公經費管控不夠嚴問題。一是嚴格財務審批程序。二是嚴格執(zhí)行局《申請公務用車審批單》。

4.針對違規(guī)發(fā)放審計補貼問題。一是已停發(fā)23名事業(yè)人員審計津貼。二是向武漢市審計局提交報告，統(tǒng)一規(guī)范全市各區(qū)局公益一類事業(yè)審計人員審計補貼發(fā)放，爭取上級支持解決。

四、在黨風廉政建設和反腐敗工作方面

1.針對政府采購執(zhí)行不夠到位的問題。一是根據(jù)武漢市人民政府辦公廳文件相關內容，對于未達招標數(shù)額的審計服務采取協(xié)議采購方式進行。二是購買服務合同管理，規(guī)范采購程序。

2.針對服務外包項目管理不嚴格的問題。一是向上級報告，對涉及專業(yè)性強的審計項目，采取購買專業(yè)社會審計機構服務方式進行。二是進一步加強審計外包服務監(jiān)管。

3.針對財務管理不夠規(guī)范的問題。一是嚴格審核把關，完善財務手續(xù)。二是加強合同管理。三是進一步抓好公務卡結算制度落實。四是認真學習財政相關規(guī)定。五是加強食堂管理，修訂完善管理制度。

五、在選人用人方面

1.針對選人用人程序不夠規(guī)范的問題。一是組織人事工作人員進一步深入學習相關文件，嚴格執(zhí)行干部選拔任用工作程序。二是根據(jù)工作需要，對2名正科級干部進行調整。三是安排人事工作人員參與黨校集中學習培訓。

2.針對人才隊伍建設不夠有力的問題。一是強化培訓，積極組織審計人員參加上級組織的綜合素質業(yè)務培訓。二是注重加強實踐鍛煉，加大對審計項目審計組人員的科學統(tǒng)籌編排。三是鼓勵年輕審計干部加強業(yè)余自學，提高學歷和專業(yè)技術水平。四是向區(qū)委組織部提出申請，通過公開招考的方式補充1名高學歷審計人才。五是制定《區(qū)審計局關于激勵廣大審計干部擔當作為的實施意見》，進一步激發(fā)審計隊伍干事創(chuàng)業(yè)積極性。

第四篇：中共儋州市國土資源局黨組關于巡察整改情況的通報

中共儋州市國土資源局黨組關于巡察整改情況的通報

根據(jù)市委統(tǒng)一部署和市委巡察工作領導小組安排，2017年3月29日至5月28日，市委第二巡察組對市國土資源局黨組進行巡察，并于2017年8月31日向市國土資源局黨組反饋了巡察意見。按照黨務公開原則和巡察工作有關規(guī)定，現(xiàn)將巡察整改情況予以公布。

一、高度重視反饋意見，及時部署整改落實工作 我局黨組高度重視市委第二巡察組巡察發(fā)現(xiàn)的問題，把整改工作作為當前一項嚴肅的政治任務來抓，以巡察整改落實工作來推動國土資源事業(yè)發(fā)展。一是迅速動員部署，研究落實意見。巡察組意見反饋會召開后，我局黨組立即召開會議專題研究，分解整改任務，明確整改目標，落實整改責任領導和部門。8月23日上午，召開局黨組擴大會議，傳達巡察組意見反饋會議精神，要求全體黨員干部直面問題、勇于擔當，認真總結教訓，深刻查找原因，明確整改工作內容、措施、時間、要求，確保思想到位、行動到位。二是加強組織領導，落實整改責任。為加強對整改工作的領導，確保取得整改實效，成立了由黨組書記、局長黎桂雄同志為組長，黨組成員、副局長符海瓊同志，黨組成員、副局長吳英姿同志為副組長，各科室、直屬事業(yè)單位負責人為成員的巡察反饋意見整改工作領導小組，并下設辦公室，具體抓好整改落實工作。黨組積極承擔巡察整改主體責任，把整改任務按照“歸口負責”的原則，落實到分管領導、科室和單位，形成上下聯(lián)動、協(xié)調有序、責任全覆蓋的整改工作格局。三是制定整改方案，細化整改措施。制定了《中共儋州市國土資源局黨組關于落實市委第二巡察組巡察反饋和意見整改總體方案》，明確抓好巡察整改工作的總體要求和方法步驟。同時，對反饋問題和意見建議進行逐項梳理，按照深挖根源、舉一反

三、綜合施策、標本兼治的要求，制定《市委第二巡察組巡察反饋問題清單、整改任務清單和責任清單》，圍繞巡察組反饋的8大類24個具體問題，列出問題清單、任務清單（包括整改措施）、責任清單（包括責任領導、責任單位、完成時限），形成詳細的整改路線圖、時間表，做到了反饋意見零遺漏、全覆蓋。四是層層帶動示范，級級傳導壓力。黨組負責人對整改工作親自部署、親自過問、親自協(xié)調、親自督辦。黨組其他班子成員按照“一崗雙責”要求，切實加強對分管科室和單位整改工作的指導把關。各科室、單位各司其職，密切配合，通力協(xié)作，對整改問題逐個落實責任，逐條逐項對賬銷號，確保條條有整改、件件有著落。巡察組反饋問題共8大類24個，經過近兩個月的共同努力，8大類24個具體問題（其中，已整改到位19個、基本整改到位3個、正在整改2個;經細化為58項整改任務中，整改到位45項、基本整改到位9項、正在整改4項）大部分已經得到整改，少部分難題正采取措施抓緊落實解決，整改工作取得了階段性成效。

二、以嚴的要求和實的作風，確保整改落實有成效 圍繞市委第二巡察組的反饋意見，我局黨組堅持問題導向，突出精準整改、立行立改，舉一反

三、標本兼治，切實把整改措施抓緊抓實抓到位。(一)黨的領導弱化方面的問題 1.“三重一大”制度執(zhí)行不到位（1）班子會議記錄不規(guī)范，有些會議紀要簡單記錄會議討論通過，沒有具體的事項內容。整改落實情況：進一步規(guī)范會務工作，在會議中，增加錄音記錄方式，采取多種手段確保會議記錄質量。目前該問題已整改到位。(2)有些重大的業(yè)務事項沒有上會進行討論，如市國土資源局在掛牌出讓采礦權時，未按要求召開局務會議研究決定采礦權底價、開采年限等內容，存在多起采礦權出讓沒有上會討論等問題。整改落實情況：一是印發(fā)實施《儋州市國土資源局工作規(guī)則》、《中共儋州市國土資源局黨組工作規(guī)則》；二是嚴格執(zhí)行《黨組工作條例》，準確區(qū)分局務會、黨組會的議事內容，認真學習“三重一大”制度、黨組工作條例等有關文件，熟悉并掌握黨組工作規(guī)則中確定的黨組會議議事決策的范疇和程序，建立“三重一大”內容標準清單；三是嚴格貫徹落實“三重一大”制度和黨組工作條例規(guī)定，將重大問題決策和局預算、重大項目安排、未列入立項計劃和未列入年初預算的大額財政支出、重大財政預算項目資金調整等事項按程序上局黨組會議審議，嚴把議題關口。目前，該問題已整改到位。2.部分項目推進緩慢(1)有的項目開工三年以上，目前仍未完工，如光村鎮(zhèn)挺進村土地整理項目于2013年5月開工，目前僅完成該項目的65％；海頭鎮(zhèn)木棉坡基本農田整理項目(A標)于2011年12月開工，截止目前僅完成該項目的85％。整改落實情況：一是督促施工單位加快施工進度，如超出合同約定期限，將按合同約定在竣工結算審核后對施工單位進行處罰；二是對農民阻撓施工的項目，及時加強與項目所在地鎮(zhèn)政府的溝通協(xié)調，與項目所在地鎮(zhèn)政府一起做好群眾工作，推進項目順利實施；三是如設計變更無法通過省廳審批批準，將依法對該項目進行清算。目前光村坡挺進村土地整理項目正在完善設計變更手續(xù)；海頭鎮(zhèn)木棉坡基本農田整理項目（A標）已完成工程進度100%。（2）有的項目完工三年以上，市國土資源局仍未組織進行驗收，如木棠鎮(zhèn)周坊村基本農田整理項目樣板工程、排浦鎮(zhèn)和豐坡災毀農田整理項目分別于2013年11月、2013年12月完工，目前仍未組織驗收。整改落實情況：對已完工的項目，限期要求施工單位提交竣工驗收材料，抓緊完成項目竣工驗收工作。目前施工單位正在組織整理“木棠鎮(zhèn)周坊村基本農田整理項目樣板工程”竣工驗收材料；排浦鎮(zhèn)禾豐災毀農田整理項目已完成竣工驗收，審計公司正在做竣工結算審核工作。3.項目資金使用效率低（1）2013年至2016年，市國土資源局100萬元以上的項目有26個，其中項目已完工并驗收，但項目合同余額仍大于20％的項目有6個。整改落實情況：一是對已完工的項目，限期要求施工單位提交竣工決算材料；二是抓緊完成項目竣工決算審核工作，加快資金支出。目前施工單位正在組織整理竣工驗收材料。（2）其中中國雪茄煙葉種植示范基地田間道路工程于2015年4月竣工驗收，截至目前仍有46％的項目資金未撥付。整改落實情況：一是對已完工的項目限期要求施工單位提交竣工決算材料；二是抓緊完成項目竣工決算審核工作，加快資金支出。目前排浦鎮(zhèn)禾豐災毀農田整理項目已完成竣工驗收，正在報市審計局做竣工結算審核工作。

（二）執(zhí)行黨的路線方針政策不到位的問題 4.解決群眾訴求能力不強（1）信訪件回復不規(guī)范，信訪回復內容答非所問。整改落實情況：一是組織各科室、直屬各單位工作人員進行信訪業(yè)務培訓，提升信訪件辦理水平，進一步規(guī)范信訪件回復；二是印發(fā)海南省信訪法律文書模板供各科室、直屬各單位學習,按照文書格式規(guī)范信訪件回復；三是辦公室、信訪辦認真審核把關，確保信訪回復內容針對性強、質量效果好。目前，該問題已整改到位。（2）有些信訪回復推脫給其他部門，存在推諉扯皮的問題。整改落實情況：一是及時印發(fā)《關于儋州市國土資源領域通過法定途徑分類處理的信訪投訴請求清單及主要依據(jù)的通知》，明確我局各部門的權力責任，切實解決信訪件辦理推脫問題；二是扛起責任擔當，認真處理信訪舉報，不折不扣解決群眾反映的問題；三是信訪辦負責全程監(jiān)督，確保信訪舉報辦理工作規(guī)范運行。目前，該問題已整改到位。（3）有些實名舉報的信訪件在調查結束后沒有在規(guī)定時間內向實名舉報人進行反饋，存在無反饋材料、回執(zhí)單等問題。整改落實情況：一是對實名舉報的調查結果和處理情況，按照“誰受理、誰答復”的原則，由受理部門在實名舉報問題查結后15個工作日內，通過當面、電話、信函或其它方式向舉報人反饋；二是對實名舉報的調查結果和處理情況以書面形式送達給舉報人時,必須要求舉報人在送達回執(zhí)單上簽名蓋手印，并進行歸檔管理。目前，該問題已整改到位。5.便民服務意識欠缺（1）服務群眾意識不強，業(yè)務辦理不便利，如群眾到市不動產登記局辦理有關業(yè)務時需要分別到市國土資源局辦公大樓、老市委辦公樓、怡心花園不動產登記局辦公點，三個地點進行審批，給群眾造成極大的不便。整改落實情況：一是已于2017年7月14日到儋州市那大城北新區(qū)科學南路西76棟二樓集中受理不動產登記業(yè)務；二是在受理大廳設置各種登記業(yè)務的專門受理窗口，并采用叫號機叫號受理的方式有序受理業(yè)務；三是優(yōu)化對申請登記資料的審查和審核環(huán)節(jié)，為群眾提供高效、便捷的優(yōu)質服務，不動產權的登記辦結時限由規(guī)定的30個工作日縮減至25個工作日，不動產證明的登記辦結時限由規(guī)定的30個工作日縮減至15個工作日。目前，該問題已整改到位。6.自覺接受監(jiān)督意識不強（1）黨員干部缺乏自覺接受群眾監(jiān)督的意識和態(tài)度，密切聯(lián)系群眾方面做的不夠，如在開展的黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”、“兩學一做”等專題教育活動時，沒有按要求廣泛征求群眾意見建議，僅組織召開各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長座談會征求意見建議，用以代替群眾意見建議。整改落實情況：一是要求黨員干部經常下沉到基層、工作第一線，傾聽群眾呼聲，為群眾排憂解難，進一步密切干群關系；二是設置投訴電話、郵箱、意見箱，多渠道征求群眾意見和建議；三是今后嚴格按照局領導班子專題民主生活會實施方案要求，召開座談會時，邀請有關部門參加外，重點邀請基層黨員、群眾、人大代表、政協(xié)委員、服務行業(yè)、企業(yè)代表參加，廣泛征求群眾意見，自覺接受群眾監(jiān)督。目前，該問題已整改到位。

（三）黨內政治生活不正常的問題

7.黨內生活不正常（1）領導干部沒有以普通黨員身份參加雙重組織生活。整改落實情況：一是提醒黨員領導干部依時參加每一次支部黨員大會、黨支部、黨小組活動，并對黨員領導干部參加黨支部、黨小組活動進行考勤登記和拍照；二是要求黨員領導干部以普通黨員身份參與支部黨員大會、黨支部、黨小組的學習討論、批評與自我批評等等，并做好會議記錄，撰寫心得體會。目前，該問題已基本整改到位。（2）有的學習教育活動存在“走過場”、搞形式主義的問題，如在“三嚴三實”、“兩學一做”等學習教育活動中，沒有按活動要求定期召開組織生活會。整改落實情況：一是今后局機關黨委堅持每季度學習一次以上，黨支部每月學習一次以上，黨小組每月學習二次以上，參會黨員特別是黨員領導干部要帶頭學習，帶頭做筆記，帶頭撰寫心得體會，做到真學、真懂，學以致用；二是局機關黨委提前制定開展組織生活會活動方案，各支部按方案要求定期召開組織生活會；三是機關黨委加強檢查和督導，確保各黨支部組織生活會正常開展。并已于2017年9月5日上午召開各支部書記會議進行部署，目前，正按計劃和措施抓落實。該問題已整改到位。（3）在黨的群眾路線教育活動中沒有開展批評和自我批評記錄。整改落實情況：一是在今后召開領導班子民主生活會和黨支部組織生活會時，參會人員要本著“紅紅臉、出出汗”的態(tài)度和“互幫互助、共同提高”的精神，開展嚴肅認真的批評和自我批評；二是由黨委秘書或指定專人做好會議記錄，會后及時進行歸檔保管。目前，該問題已整改到位。（4）在2014年、2015年、2016年的民主生活會中沒有領導班子成員的發(fā)言提綱以及開展批評和自我批評記錄。整改落實情況：一是今后在民主生活會召開前，要求領導班子成員根據(jù)民主生活會的方案和會議議程撰寫好個人發(fā)言提綱；二是會上，班子成員必須認真開展批評和自我批評；三是由黨委秘書或指定專人做好會議記錄，會后及時進行歸檔保管。目前，該問題已基本整改到位。8.支部落實“三會一課”不到位（1）各支部組織生活制度執(zhí)行不到位，組織生活的部署安排不及時，如各支部沒有按要求每月組織黨員開展集中學習。整改落實情況：一是制定《2017年儋州市國土資源局局機關黨員黨建計劃》，并要求各黨支部按照計劃制定本支部方案，按時召開組織生活會。二是以黨支部為單位，支部書記帶頭，組織全體黨員定期開展集中學習；三是參會黨員認真學習，做好筆記，撰寫學習心得；四是每次會議進行考勤、拍照，會后進行歸檔管理。目前，該問題已整改到位。（2）第一支部學習記錄、發(fā)展黨員情況分開記錄，記錄內容較為分散。整改落實情況：舉一反三，要求每個支部都要有一本黨支部會議記錄本，由專人負責記錄和保管。目前，該問題已整改到位。（3）第二、第三、第四支部沒有召開組織生活會開展批評和自我批評記錄，且記錄的大部分會議記錄要素不全、記錄內容較簡略。整改落實情況：一是要求第二、第三、第四支部要嚴格按照局機關黨委制定組織生活會總體方案要求，如期召開開展批評與自我批評組織生活會；二是按照會議記錄要素，由專人全面詳實做好開展批評與自我批評會議記錄，并負責保管。今年局機關黨委已要求各支部如期開展批評與自我批評，并把民主測評表和記錄模板交給各支部書記，要求各支部負責會議記錄人按照記錄模板全面詳實做好會議記錄。目前，該問題已整改到位。9.干部自覺接受學習教育意識淡?。?）有些干部學習意識不強，認為部門業(yè)務工作量較大，只有完成工作任務才是實的，沒有多余的精力參加學習教育活動，即便是參加了學習教育活動也是走形式，沒有認真記錄和撰寫心得體會。整改落實情況：一是加強對干部參加學習教育活動的考勤和檢查，確保全員參加和學習效果；二是組織干部深入學習總書記系列重要講話精神和黨的路線方針政策等，做到真學、真懂，學以致用；三是要求干部認真學習，做好記錄，撰寫心得體會。目前，該問題已整改到位。

（四）不重視黨員管理工作的問題 10.對下屬單位黨建工作缺乏管理（1）簡單將各基層國土所的干部學習教育工作交由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委負責，對各基層國土所干部的學習情況沒有進行監(jiān)督檢查。整改落實情況：一是強化全系統(tǒng)基層國土所干部職工學習培訓，不定期舉辦形式多樣的集中學習教育活動，大力提高基層國土所干部職工理論素養(yǎng)和業(yè)務水平；二是由基層國土所負責人組織本所干部職工每周一次集中學習，局人事科組織力量對各個基層國土所組織學習情況進行不定期監(jiān)督檢查，定期對基層國土所干部職工進行考試和考核，于2017年9月10日、25日組織力量到各鎮(zhèn)國土所檢查并輔導開展學習活動，目前，該問題已整改到位。（2）沒有幫助基層國土所與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委協(xié)調，改善基層國土所學習教育環(huán)境和辦公條件。整改落實情況：一是加強與各鎮(zhèn)黨委的溝通協(xié)調，讓各鎮(zhèn)黨委關心和支持基層國土所工作；二是繼續(xù)推進基層硬件建設，辦公室于10月初及時為各基層所配備了專用巡查摩托車和必要的電腦、打印機、復印機等辦公設備，不斷改善基層國土所辦公條件。目前，該問題已整改到位。（3）對各基層國土所開展業(yè)務指導工作較多，除工作會議外，沒有召集各基層所全體人員進行集體學習。整改落實情況：一是把基層國土所工作人員學習培訓工作納入局重要議事日程來抓，制定實施基層國土所工作人員學習培訓計劃，并于2017年5月組織基層所人員學習奧維地圖使用；二是每年舉辦基層國土所全體人員集中學習培訓班至少兩次以上，不斷提升基層國土干部隊伍綜合素質。目前，該問題已整改到位。11．發(fā)展黨員程序不規(guī)范（1）沒有嚴格發(fā)展黨員工作程序和規(guī)范發(fā)展黨員材料，如第二、第三支部在2013年至2016年期間發(fā)展了2名黨員，但沒有召開支部會議進行研究討論。整改落實情況：一是局機關黨委要加強對各黨支部發(fā)展黨員工作的指導；二是各黨支部要嚴格按照程序做好發(fā)展黨員工作，規(guī)范發(fā)展黨員材料，完善入黨手續(xù)。

2017年6月份局機關黨委已對各支部組織委員在發(fā)展黨員工作程序上進行指導。同時，按規(guī)范要求發(fā)展三名入黨對象，并根據(jù)《儋州市發(fā)展黨員跟蹤紀實表》完善入黨對象的材料后存檔。目前，該問題已整改到位。（2）其他支部也沒有與發(fā)展對象談話記錄，導致2013年至2016年期間發(fā)展的5名黨員，因材料不齊全、手續(xù)不完備，被市直機關工委退回要求按規(guī)定按程序重新入黨。整改落實情況：一是局機關黨委要加強對各黨支部發(fā)展黨員工作的指導；二是各黨支部要嚴格按照程序做好發(fā)展黨員工作，規(guī)范發(fā)展黨員材料，完善入黨手續(xù)。2017年6月份局機關黨委已對各支部組織委員在發(fā)展黨員工作程序上進行指導。同時，按規(guī)范要求發(fā)展三名入黨對象，并根據(jù)《儋州市發(fā)展黨員跟蹤紀實表》完善入黨對象的材料后存檔。目前，該問題已整改到位。12.不重視黨員組織關系轉移工作（1）黨員因工作調動后，沒有及時按規(guī)定辦理黨組織關系轉移手續(xù)，如有的黨員已調離市國土資源局三年以上，但目前仍未按有關規(guī)定辦理黨組織關系轉移手續(xù)，上述黨員參加組織生活會以及黨費交納情況市國土資源局都沒有進行掌握。整改落實情況：一是組織力量及時清查局黨員干部職工調動情況，全面掌握本局黨員干部職工動態(tài)信息；二是對已調離本局的黨員干部職工，及時幫助其辦理黨組織關系轉移手續(xù)；三是對已調入本局的黨員，及時促其辦理黨組織關系轉移手續(xù)，及時安排其到黨支部正常參加組織生活會，并按月足額繳納黨費。在2017年7月份的黨員信息采集工作中，局機關黨委已安排專人負責黨員清查工作中，由黨員核對自己的基本信息，如有存在錯誤，及時整改；對組織關系已調離，但黨員管理系統(tǒng)仍有名單，及時與該黨員溝通，并從系統(tǒng)里轉出；如市環(huán)保局17名黨員及黎清申等人；及時做好調離、轉入工作，如原吳才高局長、現(xiàn)任黎桂雄局長的組織關系已及時辦理。同時要求各黨支部在每月10日按時收繳黨費，并把本支部黨費繳納詳細表貼在五樓黨務公開欄上，讓群眾對其進行監(jiān)督。目前，該問題已整改到位。

（五）履行主體責任意識不到位的問題 13.履行“一崗雙責”意識不強（1）沒有認真督促各部門落實好黨風廉政建設工作，僅是在一些工作會議召開前簡單傳達上級的有關文件精神。整改落實情況：一是定期召開全系統(tǒng)黨風廉政工作會議，部署推進黨風廉政工作，狠抓黨風廉政建設責任層層落實；二是由信訪辦牽頭組織力量對各部門落實好黨風廉政建設工作進行督查；三是按照省廳和市委、市政府的部署要求，及時傳達貫徹中央、省和市的黨風廉政建設會議和有關文件精神，筑牢干部隊伍拒腐防變思想防線。目前，該問題已整改到位。（2）領導班子成員履行“一崗雙責”不到位，沒有召開專項會議研究部署所分管部門的黨風廉政建設工作，日常工作以指導落實業(yè)務工作為主，存在將落實黨風廉政建設責任制與業(yè)務工作割裂開的問題。整改落實情況：一是要求領導班子成員認真履行“一崗雙責”，將黨風廉政建設工作與分管業(yè)務工作一起研究部署、一起檢查指導、一起狠抓落實；二是在日常工作中，要求領導班子成員加強對分管部門干部職工的全程監(jiān)管和警示教育，做到警鐘長鳴、防線不破；三是將黨風廉政建設責任制落實情況與工作實績有機結合，對分管部門及其負責人進行考核評比。目前，該問題已整改到位。14.中層干部黨風廉政建設考核流于形式（1）沒有認真開展中層干部黨風廉政建設考核工作，如提交的中層干部黨風廉政建設考核匯報材料存在多人匯報材料一致的問題。整改落實情況：一是成立局考核領導小組,認真開展對中層干部黨風廉政建設考核工作，要求每一位中層干部如實述職述廉；二是由局干部職工對考核對象進行測評，并將測評結果上報局黨組討論通過后，將考核結果向全局干部職工進行公開，并在政務網上公布。目前，該問題已整改到位。（2）匯報材料沒有結合自身工作實際認真查擺問題，但考核過程中沒有將上述問題作為重要整改內容，及時讓相關干部進行整改，存在搞形式主義、應付檢查的問題。整改落實情況：一是明確今后中層干部述職述廉報告要緊密結合自身工作實際，認真查擺問題，提出整改措施；二是責令中層干部限期整改考核過程中指出其存在問題，保證整改工作達到預期效果。目前，該問題已整改到位。15.沒有充分運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”（1）領導班子成員在日常工作中沒有與所分管的科室人員進行談心談話，對干部存在的苗頭性問題沒有及時進行提醒，如人事部門沒有及時更新干部人事信息，導致全局干部管理較為混亂，但分管領導沒有對其進行談話提醒。2016年全局僅進行談話提醒2次，均為原紀檢組組長實施，其他領導班子成員無實施談話提醒記錄。整改落實情況：一是立足于抓早抓小，要求領導班子成員對分管部門干部職工苗頭性、傾向性的問題，及時發(fā)現(xiàn)、及時談話提醒，防止小問題釀成大錯誤；二是分管副局長對人事教育科負責人進行批評教育以及談話提醒；責令其及時更新干部人事信息和聘用人員信息，對其不作為問題進行全系統(tǒng)通報，并進行崗位調整。目前，該問題已整改到位。

（六）執(zhí)行中央八項規(guī)定不到位的問題 16.執(zhí)行公務接待制度不嚴（1）沒有嚴格執(zhí)行接待費用審批制度，對接待費審核把關不嚴。整改落實情況：一是修改完善《儋州市國土資源局公務接待管理規(guī)定》并嚴格遵照執(zhí)行，二是嚴格接待費管理，先審批后接待，無來文來電通知的，一律不予接待，規(guī)范審批程序，完善接待流程，嚴控接待標準和陪餐人數(shù)，不得超標準接待；三是嚴格財務審批制度，禁止在接待費中列支應當由接待對象承擔的差旅、會議、培訓等費用，禁止以舉辦會議、培訓為名列支、轉移、隱匿接待費開支；禁止向下級單位及其他單位、企業(yè)、個人轉嫁接待費用，禁止在非稅收入中坐支接待費用；禁止借公務接待名義列支其他支出。目前，該問題已基本整改到位。（2）如有的未填寫接待對象單位、姓名、級別等主要內容； 整改落實情況：一是對2013年至2016年發(fā)生的接待費逐筆進行復查，對內容不齊全的接待審批單逐一進行整改完善；二是對經辦此類業(yè)務事項的人員進行批評教育，要求其配合財務進行整改；三是嚴格財務報賬程序，對事項填寫不完整、事由不清、附件不全的報賬資料，一律退回，待完善后再報賬。目前，正組織人員對接待費用復查，參照公務接待管理規(guī)定完善手續(xù)，并將不定期對往年接待費用進行抽查，并長期堅持。該問題已基本整改到位。（3）有的消費清單無具體消費日期，僅記錄消費金額。整改落實情況：一是對2013年至2016年發(fā)生的接待費逐筆進行復查，對內容不齊全的接待審批單逐一進行整改完善；二是對經辦此類業(yè)務事項的人員進行誡勉談話，要求其配合財務進行整改；三是嚴格財務報賬程序，對事項填寫不完整、事由不清、附件不全的報賬資料，一律退回，待完善后再報賬。目前正在組織人員對接待費用復查，參照公務接待管理規(guī)定完善手續(xù)，將不定期對往年接待費用進行抽查，并長期堅持。該問題已基本整改到位。（4）有的將歌舞廳費用計入接待住宿費進行報銷； 整改落實情況：經組織人員對歌舞廳消費的憑證進行排查，已對誤付出的歌舞廳消費720元，退繳回我局賬戶。目前，該問題已整改到位。（5）有的用公款接待本單位工作人員。整改落實情況：一是對2013年至2016年發(fā)生的接待費逐筆進行復查；二是對接待的本單位人員進行批評教育，要求其配合財務進行整改；三是對已接待的本單位工作人員，要求其退回接待餐費。目前正在組織人員對接待費用復查，參照公務接待管理規(guī)定完善手續(xù)，將不定期對往年接待費用進行抽查，并長期堅持。該問題已基本整改到位。17.落實公車管理規(guī)定不到位（1）違規(guī)長期借用下屬單位及其他單位車輛，2013年至2016，市國土資源局長期使用下屬單位及其他單位17輛車，所借用的車輛發(fā)生的費用都在市國土資源局支出。整改落實情況：一是于2017年7月起全面清退借用車輛，對局機關借用的所用車輛清退給其產權單位；二是落實車改要求，市機關事務局核定我局機關公務用車編制2輛，車身使用統(tǒng)一制發(fā)的公務用車標識，用于機要通訊和執(zhí)法應急；三是根據(jù)《儋州市公務用車制度改革實施方案》相關規(guī)定,根據(jù)工作需要，臨時租用車輛9輛用于開展專項工作，于2017年6月起與君馳汽車租賃有限公司簽定了《君馳汽車租賃合同書》。目前，該問題已整改到位。（2）公車日常管理不到位，沒有與指定的汽車修配廠簽訂合同，沒有對公車維修的范圍、程序進行明確。整改落實情況：一是嚴格按照《儋州市公務用車制度改革實施方案》要求，完善車輛管理制度，嚴格落實中央八項規(guī)定和省市關規(guī)定，按照厲行節(jié)約、降低成本的原則，從派遣使用、定點維修、駕駛人員管理等方面進行規(guī)范，與汽車修配廠、汽車租賃公司、加油站簽訂合同完善手續(xù)；二規(guī)范公車報修程序，專人管理公車，公車維修需以書面報告的形式進行報批，經過公車管理人、分管領導審核，主管領導批準后方可定點維修，于2017年4月起與儋州那大鴻圣汽修廠簽定了《車輛維修協(xié)議書》、與儋州那大新誠汽修中心簽定了《機動車輛定點維修服務合同》。目前，該問題已整改到位。（3）車輛燃油費管理及費用核算不規(guī)范，存在非本單位車輛費用轉嫁市國土資源局的問題。整改落實情況：一是嚴格按照《儋州市公務用車制度改革實施方案》要求，對因工作需要臨時調配車輛采用租賃方式調配，并于2017年6月起與君馳汽車租賃有限公司簽定了《君馳汽車租賃合同書》；二是落實中央八項規(guī)定和省、市有關規(guī)定要求，嚴格執(zhí)行公車報銷制度。目前，該問題已整改到位。18.財務報銷及付款方式不規(guī)范（1）如同一筆掛賬餐費可全額支付給收款人，但在支付時分兩筆支付，財務憑證上未注明分開支付原因，可能存在一虛一實問題。整改落實情況：對2013年至2016年發(fā)生的接待費逐筆進行復查，對發(fā)現(xiàn)的問題逐一進行整改；二是加強財務審核，要求各業(yè)務科室發(fā)生的報賬業(yè)務，根據(jù)業(yè)務管轄范圍由科室負責人、業(yè)務分管領導、主管領導逐級審核審批把關，財務設置報賬員初審、出納支付審核、會計審核、裝訂審核等多關把控，使每筆報賬業(yè)務透明化，支付安全化；三是加強財務人員培訓，對報賬業(yè)務，進行流程化、規(guī)范化，規(guī)范報賬程序，嚴格把關。目前，正在組織人員對接待費用復查，參照公務接待管理規(guī)定完善手續(xù)，將不定期對往年接待費用進行抽查，并長期堅持。該問題已基本整改到位。（2）支付車輛維修費用時，在有其對公賬號及戶名的情況下卻將維修款轉賬給個人。整改落實情況：一是對2013年至2016年發(fā)生的車輛維修費逐筆進行復查，對發(fā)現(xiàn)的問題逐一進行整改；二是規(guī)范公車報修程序，專人管理公車，公車維修需以書面報告的形式進行報批，經過公車管理人、分管領導審核，主管領導批準后方可定點維修。目前，正在組織人員對車輛維修費用憑證復查，參照財務有關管理規(guī)定完善手續(xù)，將不定期對往年維修費用進行抽查，并長期堅持。該問題已基本整改到位。（3）開展土地規(guī)劃評估咨詢、基本農田布局調整等勞務咨詢沒有與聘請專家簽訂勞務合同，專家咨詢勞務費支付對象為市國土資源局工作人員，報銷憑證未附專家勞務費簽領表或墊付憑證。整改落實情況：一是要求事項經辦人限期內完善和補充報賬資料，無法按時完善的，將追回已支付款項，待報賬資料齊全后再重新審批報賬；二是規(guī)范培訓業(yè)務管理，結合財務制度制定，完善培訓業(yè)務管理和優(yōu)化操作流程；三是對業(yè)務科室和財務相關人員進行報賬業(yè)務培訓，規(guī)范報賬流程，堵塞操作漏洞，杜絕此類事情再次發(fā)生。目前，該問題已基本整改到位。

（七）落實全面從嚴治黨不到位的問題 19.沒有嚴格執(zhí)行干部管理制度（1）干部考勤制度執(zhí)行不到位，如局機關干部考勤記錄混亂，有的干部不參與考勤； 整改落實情況：一是嚴格按照《儋州市國土資源局工作人員請銷假和考勤規(guī)定》要求，安排專人進行考勤登記，對抽借到各工作組的工作人員進行備注；二是組織信訪辦、人事教育科、辦公室等部門實行不定時查崗，并定期公布考勤結果；三是對不參與考勤的干部，以曠勤論處。目前，該問題已整改到位。（2）有的干部外出沒有向辦公室進行報備。人事科沒有對全局人員情況進行掌握。整改落實情況：一是辦公室嚴格按照《儋州市國土資源局工作人員請銷假和考勤規(guī)定》要求進行考勤登記，嚴格執(zhí)行外出辦理報告制度，請銷假制度，外出人員經批準后報辦公室進行備案；二是人事教育科歸集匯總局機關人員考勤名冊，規(guī)范考勤登記人員管理，全面掌握全局人員情況。并由辦公室于每月1日將上月的打卡考勤記錄交人事科及信訪辦進行備案。目前，該問題已整改到位。（3）有的人員已退休或調離原崗位，人事科沒有及時進行變更，提供給巡察組的人員信息材料與實際上存在較大出入。整改落實情況：一是責令人事科及時排查退休、離崗人員情況，目前已落實人員退休及調離崗位的工作；二是責令人事科及時進行人員信息變更，目前已重新更新人員名冊。該問題已整改到位。20.廉政風險防控工作滯后（1）2015年機構改革后，沒有根據(jù)新的機構設置梳理職權事項、查找廉政風險點。整改落實情況：一是按照市編委辦批復我局的“三定方案”要求，對新的機構設置，重新梳理職權事項；二是組織各部門按照其職責認真查找廉政風險點,在此基礎上制定局新的廉政風險防控措施，目前，已編制完成我局2017年廉政風險防控措施，并上報市黨風監(jiān)督室備案，該問題已整改到位。（2）2015年、2016年沒有召開會議研究部署廉政風險防控工作，對各部門落實廉政風險防控措施沒有進行監(jiān)督檢查。整改落實情況：一是定期召開專題會議,研究部署推進廉政風險防控工作；二是由信訪辦牽頭,組織力量開展對各部門落實廉政風險防控措施進行監(jiān)督檢查。目前，已召開2017年廉政風險防控工作會議，并研究部署2017年廉政風險防控工作；年底,由信訪辦牽頭，組織力量開展對各部門落實廉政風險防控措施進行監(jiān)督檢查，該問題已整改到位。（3）2016年出臺的廉政風險防控措施也僅是在2014年相關材料的基礎上進行簡單更改，沒有切實結合單位實際進行制定。整改落實情況：一是按照機構設置重新梳理職權事項，重新制定針對性、可操作性強的廉政風險防控措施；二是加強督查，促進全系統(tǒng)落實廉政風險防控措施到位，防患于未然，打造國土資源廉潔凈土。目前，該問題已整改到位。21．規(guī)范性開展業(yè)務工作不到位（1）檔案管理不規(guī)范，因檔案管理人員工作變動后交接不善，導致2000年以前部分地籍材料丟失，給群眾辦理土地使用證造成極大的不便。整改落實情況：一是對地籍檔案資料丟失問題，通過登記發(fā)證臺賬和資料存放庫全面查找，如有發(fā)現(xiàn)的，盡快掃描歸檔；沒有發(fā)現(xiàn)但發(fā)證臺賬有記錄的，在市政務網和市電視臺進行公告，告知有私下存放檔案的權利人盡快送回我局地籍科進行存檔管理；二是按照國家檔案管理標準嚴格管理，不允許土地權利人私下存放土地檔案資料，做到發(fā)證檔案資料即時掃描、歸檔，并由不動產登記中心檔案管理人員專門管理；對紙質檔案資料規(guī)范存放，納入建庫工作，全面、規(guī)范管理地籍數(shù)據(jù)信息；三是結合我市目前開展不動產統(tǒng)一登記資料清理整合數(shù)據(jù)建庫工作，對部分確實找不到的檔案資料，告知土地權利人，需要進行實地核實，并通過申請換發(fā)不動產登記權證的方式，完善測繪等手續(xù)，建立新的地籍檔案資料。目前，該問題已整改到位。（2）部分科室材料歸檔不規(guī)范，如土地利用科存檔的一些用地項目材料中缺少評估報告和交納土地價款憑證，留存?zhèn)浒覆牧弦矝]有進行裝訂。整改落實情況：一是根據(jù)檔案管理相關規(guī)定，完善用地檔案材料，并進行裝訂；二是加強用地檔案管理，確保用地檔案完整、安全。目前已委托服務單位對用地擋案進行完善材料、掃描、和裝訂；對少部分改變土地用途檔案缺少評估報告和交納土地價款憑證已整理歸檔。目前，該問題已整改到位。（3）開展業(yè)務工作程序不嚴謹，一些項目用地在報省廳審批前就進行規(guī)劃使用，可能產生業(yè)務流程風險，留下腐敗產生的空間。整改落實情況：一是嚴格按照行政審批流程呈報項目用地；二是認真執(zhí)行相關法律法規(guī)，杜絕未批先用等違規(guī)用地情況的發(fā)生；三是強化業(yè)務科室廉政風險教育，增強防腐拒變風險意識，打造風清氣正的工作環(huán)境。目前，該問題已整改到位。

（八）選人用人不規(guī)范的問題 22.干部監(jiān)督管理存在漏洞(1)干部在編不在崗普遍，人員職責混亂，各科室借用人員較多，一些工作人員在崗不在位，職責不明確，影響工作的進展。整改落實情況：一是嚴格執(zhí)行四項監(jiān)督制度，對在編不在崗、在崗不在位人員進行認真排查，對在編不在崗人員情況作出說明，對在崗不在位人員進行嚴肅處理；二是認真落實崗位職責，推進工作順利開展。目前，該問題已整改到位。(2)人事資料管理混亂，提供的干部名單中與實際有出入，提供聘用人員名單數(shù)量與實際數(shù)量相差較大。整改落實情況：一是安排專人負責人事檔案管理工作，掌握和提供準確的人事管理信息；二是及時做好人事變更登記工作。目前，該問題已整改到位。（3）黨員信息不及時更新。整改落實情況：制定《黨員基本信息采集的管理辦法》，安排專人根據(jù)管理辦法的要求，負責黨員管理系統(tǒng)的工作，及時做好轉出、轉入、更新工作。目前，該問題已整改到位。23.提拔干部程序不規(guī)范（1）2013年以來，市國土資源局機關共提拔20名干部，其中提拔正科級6名、副科級14名，試用期轉正18名。在查閱黨組會議記錄、民主推薦表、民主測評材料中發(fā)現(xiàn)，2013年提拔任用的2名干部的材料均缺少民主推薦表、民主測評材料。

第五篇：天橋區(qū)貿促會黨組關于巡察整改情況的通報

天橋區(qū)貿促會黨組關于巡察整改情況的通報

發(fā)布日期：2018-04-16

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根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一部署，2017年10月11日至12月11日，區(qū)委第三巡察組對區(qū)貿促會進行了巡察。2018年1月8日，區(qū)委巡察組向區(qū)貿促會反饋了巡察意見。按照黨務公開原則和巡察工作有關要求，現(xiàn)將巡察整改情況予以公布。

一、整改工作基本情況

以黨的十九大精神為指導，深入學習貫徹總書記系列重要講話精神,圍繞區(qū)委第三巡察組反饋意見要求，結合對十九大精神的學習貫徹和理解，從講政治、講黨性的高度，按照“實事求是、統(tǒng)籌兼顧、改革創(chuàng)新、立足當前與著眼長遠相結合”的原則，突出重點，健全機制，完善制度，認真抓好整改落實工作。切實解決當前存在的黨組核心領導作用發(fā)揮不充分、組織生活制度執(zhí)行不嚴格、落實全面從嚴治黨存在差距的突出問題。以最堅決的態(tài)度、最果斷的行動、最有力的措施抓好巡察反饋意見的整改落實。切實把整改轉化為改進工作作風、推動工作發(fā)展的實際行動。

(一)統(tǒng)一思想認識。接到區(qū)委第三巡察組反饋的巡察意見后，我會黨組高度重視，馬上召開會議，逐條對照檢查，深刻反思領悟，堅持問題導向，端正思想認識，認真梳理，嚴肅對待，舉一反三，剖析根源，真正做到思想重視、行動自覺，抓好整改落實，切實補齊短板。

(二)壓實領導責任。堅持領導班子“一把手”負總責，強化黨組領導核心作用。班子成員分工負責，責任到人。每個班子成員自覺落實“一崗雙責”,對職責范圍內出現(xiàn)的問題主動認領，在整改落實中承擔領導責任，圍繞反饋意見，認真制定整改方案，堅持長效管理，防止問題反彈。

(三)落實任務分工。明確責任領導、責任人和整改時限，責任明確到人，落實到具體事項。對三個方面8項具體問題，細化整理，逐條分析出現(xiàn)問題的原因，認真查找問題的癥結所在，有針對性地拿出整改措施，建立整改清單，細化整改方案，有計劃、有步驟地抓好落實，確保整改到位。

(四)嚴格責任追究。堅持從嚴管理，從嚴把握。責任明確，立行立改，堅決不搞一陣風、走過場，更不能敷衍了事，流于形式。進一步強化守紀律，講規(guī)矩意識，堅持以落實整改、促進工作為切入點和落腳點，嚴格監(jiān)督自查，明確責任追究。鞏固整改成果，確保整改成效。

二、區(qū)委巡察反饋意見整改落實情況

啟動巡察整改以來，區(qū)貿促會黨組團結帶領全會上下齊心協(xié)力、全力以赴，推動整改工作有力有序有效開展。針對巡察反饋意見中提出的三個方面8項具體整改事項，制定并采取了8條具體整改措施，截至目前，有6條措施已落實整改到位，剩余2條整改措施均屬于長期計劃執(zhí)行的目標，將按照整改計劃統(tǒng)一部署推進。

(一)黨組核心領導作用發(fā)揮不充分方面問題的整改

1、主體責任履行不夠到位方面問題的整改 堅持班子“一把手”負總責，落實班子成員“一崗雙責”，進一步強化黨組“把方向、管大局、保落實”的核心作用。把黨建工作擺在更加突出和重要的位置，堅決杜絕以辦公會代替黨組會的現(xiàn)象。主要領導親自檢查落實整改工作，按時召開辦公會，黨組會，認真落實“三會一課”內容。近期召開黨務會10次、辦公會4次、領導班子成員會3次。目前已建立健全各類會議記錄簿冊，黨建工作會議和辦公工作會議各自安排專用會議記錄本，規(guī)范做好會議記錄。

2、政治敏銳性不強方面問題的整改

認真學習貫徹落實中央、省、市、區(qū)指示精神，對上級的會議精神學深學透，結合實際工作認真抓好貫徹落實。整改落實以來，組織集中學習10次，系統(tǒng)學習了黨的十九大報告等有關內容，全會干部政治思想覺悟普遍得到提高，政治敏銳性明顯增強，充分認識政治工作對具體工作的指導與引領作用，提高了堅決執(zhí)行中央、省、市、區(qū)指示精神的自覺性。不忘初心，牢記使命，撲下身子，扎實勤奮，結合業(yè)務范圍與工作職責，以會展經濟為抓手，努力為我區(qū)貿促工作和會員企業(yè)服好務。

3、民主集中制堅持不到位方面問題的整改 強化黨的基本知識學習特別是學習關于民主集中制方面的規(guī)定，嚴格執(zhí)行黨的紀律和規(guī)章制度，定期召開黨組會議、黨員大會，嚴格議事規(guī)則和決策程序?！叭匾淮蟆笔马椉w研究討論決定，形成集體決議?？茖W發(fā)展觀考核等次評定、創(chuàng)建文明城市先進個人評選、公務出差等重要事項集體研究決定。充分發(fā)揚黨內民主，注意傾聽黨員同志的意見和建議，召開黨組會議時，請非黨員副會長列席參加。黨員干部之間加強溝通，增進了解和相互理解，促進了班子團結，增強了班子的向心力、凝聚力和號召力。

(二)組織生活制度執(zhí)行不嚴格方面問題的整改

1、制度建設抓而不嚴方面問題的整改

完善黨內政治學習和政治生活制度，全面提升黨建工作水平。充分認識黨內政治生活的必要性和重要性，落實各項規(guī)章制度，明確工作責任。積極推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化、制度化，規(guī)范組織生活，嚴格落實“三會一課”制度。提高黨內政治生活質量，認真組織開好民主生活會、組織生活會和民主評議黨員活動，經常開展干部黨員之間的談心活動。近期召開黨組會議10次，做到有制度，有落實，有成效，同時規(guī)范做好會議記錄和檔案留存。

2、組織生活抓而不實方面問題的整改 嚴格組織生活制度，豐富組織生活內容，注重效果，保證質量。密切聯(lián)系當前政治學習要求和貿促工作實際，認真抓好全會黨員組織生活和干部學習教育，每周學習不少于2次，同時做好學習記錄，組織進行黨的知識測試，保證學習效果。2月11日組織召開了民主生活會，請非黨員副會長列席參加，會上黨組書記李建平同志代表貿促會領導班子做對照檢查，領導班子成員分別做對照檢查，班子成員之間相互開展批評與自我批評。針對班子成員之間提出的問題，分別做了表態(tài)發(fā)言，真正做到批評與自我批評相結合，確實達到了“紅臉出汗”的效果和以批評促團結的目的。

(三)落實全面從嚴治黨存在差距方面問題的整改

1、黨風廉政建設壓力傳導不夠方面問題的整改 落實黨風廉政建設工作責任，加強第一責任人和班子成員“一崗雙責”的意識，按照相關要求及時簽訂《黨風廉政建設責任書》，嚴格政治紀律、政治規(guī)矩，切實增強真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴的勇氣和擔當。召開黨風廉政工作專題會議，認真學習傳達貫徹市、區(qū)黨風廉政建設工作意見，認真查找貿促會黨組在黨風廉政建設方面存在的不足，針對存在的問題，研究制定整改措施。成立了由會長任組長的工作領導小組，并在會員單位中公開辦公電話，接受會員單位監(jiān)督，有力地推進了黨風廉政建設扎實開展。對因個人事項報告填報不實被區(qū)委組織部書面誡勉的副會長，在全體黨員大會上由其做出深刻檢查并進行批評，幫助分析出現(xiàn)漏報的原因，提醒其他同志引以為戒，杜絕此類事情再次發(fā)生。

2、干部主動擔當不夠方面問題的整改

加強政治學習，提高政治站位，增強銳意進取精神和干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性。創(chuàng)新工作方式，拓展工作思路，克服“守攤子”的思想，注意總結工作中的經驗和不足，發(fā)現(xiàn)問題，及時加以改進。深入會員企業(yè)，走訪征求意見，及時了解會員企業(yè)的需求，通過調查研究，為會員企業(yè)獻計獻策，落實需要幫助解決的問題。增強服務意識，提高服務質量，改進工作作風，強化責任擔當。在我區(qū)現(xiàn)有六大展會基本成熟的情況下，拓展思路，創(chuàng)新展會形式，積極引入街辦牽頭的區(qū)域性特色小型展會，服務社區(qū)居民。按照班子成員走訪會員企業(yè)每月不少于10家的計劃，目前，已走訪會員企業(yè)22家，走訪過程中，將最新的國內、外展覽計劃送到企業(yè)，講解會展資金補貼扶持政策，提高企業(yè)參加各類內、外展會的積極性，努力做到精準服務。加強與會員企業(yè)的聯(lián)系和溝通，積極發(fā)展新的會員企業(yè)，促進我區(qū)貿促工作和會展經濟快速發(fā)展。

3、“四風”問題依然存在方面問題的整改 加強黨內監(jiān)督，持之以恒糾正在“四風”方面存在的問題，堅決克服形式主義、官僚主義，努力做到為會員企業(yè)精準服務。在走訪企業(yè)過程中，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，堅決杜絕在企業(yè)就餐、收受企業(yè)產品、禮品等情況。特別是在舉辦展會期間，注重參加展會的實際效果，積極組織相關的企業(yè)參加。真正做到放下架子，撲下身子，踏踏實實為企業(yè)參展解決難題。堅決糾正只注重開幕式到場、給企業(yè)交代任務多、提要求多，具體指導少、參與實際工作少的現(xiàn)象發(fā)生。嚴格與企業(yè)的“親”與“清”，不該企業(yè)承擔的費用，堅決不讓企業(yè)買單。自覺增強自我約束自我監(jiān)督的意識，對自查問題做到立行立改，堅決杜絕述職述德述廉報告雷同現(xiàn)象的發(fā)生。嚴謹工作作風，確保工作匯報等文字材料的質量，決不照搬照抄，對各類文稿認真校對審查，杜絕文案錯誤的現(xiàn)象發(fā)生。加強日常管理，嚴格工作紀律，建立了請銷假登記簿，所有干部外出均由辦公室登記，杜絕遲到、早退、脫崗等違反工作紀律現(xiàn)象發(fā)生。

天橋區(qū)貿促會 2018年4月16日