第一篇：年黨建工作推進(jìn)會(huì)交流發(fā)言材料

2020 年黨建工作推進(jìn)會(huì)交流發(fā)言材料

一、狠抓學(xué)習(xí)宣傳，扎實(shí)開展黨建工作

黨的十九大召開以來(lái)，我鎮(zhèn)把學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹黨的十九大精神作為一項(xiàng)中心工作來(lái)抓，努力用十九大精神指導(dǎo)當(dāng)前工作，用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝全體黨員干部的思想：一是豐富內(nèi)容認(rèn)真學(xué)。通過(guò)周五集中學(xué)習(xí)、自學(xué)及專題討論等形式，反復(fù)研讀原文，逐字逐句理解，撰寫心得，確保講話精神入腦入心、入言入行。二抒泛宣傳造氛圍。通過(guò)微信群、電子顯示屏、各層次會(huì)議及內(nèi)部資料，營(yíng)造學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神的濃厚氛圍。三是多種形式深入學(xué)。編排學(xué)習(xí)日程，通過(guò)開設(shè)學(xué)習(xí)專欄，要求每名黨員結(jié)合實(shí)際工作，寫一篇以上的心得體會(huì)。通過(guò)專題宣講，以考促學(xué)，參觀紀(jì)念館，重溫入黨誓詞的形式學(xué)習(xí)十九大報(bào)告。四是結(jié)合發(fā)展貫徹學(xué)。工信局黨委結(jié)合自身工作實(shí)際，把深入黨的十九大精神與當(dāng)前實(shí)際工作有效地結(jié)合起來(lái)，學(xué)習(xí)不走形式，以抓鐵有痕，踏石留印的精神風(fēng)貌，不忘初心，牢記使命，積極抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)，努力奮戰(zhàn)，開創(chuàng)工作新業(yè)績(jī)。

二、堅(jiān)持不懈抓好基層組織建設(shè)

以推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化為抓手，大力落實(shí)黨組成員分包基層單位制度，通過(guò)選好配強(qiáng)基層黨組織干部、加強(qiáng)陣地建設(shè)、強(qiáng)化教育培訓(xùn)等舉措，指導(dǎo)各單位加強(qiáng)黨組織建設(shè)。嚴(yán)格履行發(fā)展黨員程序，層層把好黨員隊(duì)伍入口關(guān)，今年以來(lái)，根據(jù)縣委組織部發(fā)展黨員計(jì)劃，今年共新發(fā)展黨員 9 名，全部符合相關(guān)工作標(biāo)準(zhǔn)和組織程序，全系統(tǒng)未出現(xiàn)違法違紀(jì)現(xiàn)象。我黨委非常重視和全力抓好黨費(fèi)收繳工作，黨費(fèi)收繳更加規(guī)范化。全系統(tǒng)共計(jì)征訂黨報(bào)黨刊 84

份，提前完成了縣委下達(dá)的工作任務(wù)。同時(shí)，積極主動(dòng)地通過(guò)做好民營(yíng)業(yè)主的思想工作，迅速提高了部分業(yè)主對(duì)黨建工作必要性、重要性的認(rèn)識(shí)，系統(tǒng)內(nèi)私營(yíng)業(yè)主對(duì)帆企業(yè)黨建的支持度有了大幅提升，帆企業(yè)黨建工作取得了明顯進(jìn)步。

三、加大服務(wù)企業(yè)力度

我們十分清醒地認(rèn)識(shí)到我們的工作還存在一些不足之處，與上級(jí)部門的要求還有一定的差距。我們要在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，深入開展黨建主題活動(dòng)，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作和帆企業(yè)黨建工作，為建設(shè)小康社會(huì)獻(xiàn)計(jì)出力。

**鄉(xiāng)轄*個(gè)行政村，***個(gè)居民組，總?cè)丝?人。設(shè)*個(gè)黨支部，黨員*名。今年以來(lái)，**鄉(xiāng)黨委嚴(yán)格按照縣委要求，充分發(fā)揚(yáng)“實(shí)快敢公韌”優(yōu)良作風(fēng)，以嚴(yán)于高考的標(biāo)準(zhǔn)，聚焦四個(gè)重點(diǎn)要素，堅(jiān)持書記抓、抓書記，推動(dòng)全鄉(xiāng)“兩評(píng)一考”工作向縱深發(fā)展，取得良好效果，受到市縣領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)。截至目前，全鄉(xiāng)已有***個(gè)村黨支部完成“兩評(píng)一考”工作，參加黨員***名，確定優(yōu)秀等次***名，合格等次***名，基本合格等次***名。

聚焦“考試內(nèi)容”?！皟稍u(píng)一考”工作開展之前，鄉(xiāng)黨委組織專人深入**等村召開專題座談會(huì)，圍繞精準(zhǔn)制定“考試內(nèi)容”對(duì)考核指標(biāo)進(jìn)行了交流評(píng)估，吸收采納意見(jiàn)建議 4 條，針對(duì)各類黨員實(shí)際情況，精心制定了 4 個(gè)一級(jí)指標(biāo)、***個(gè)二級(jí)指標(biāo)、***個(gè)三級(jí)指標(biāo)，為考準(zhǔn)考實(shí)農(nóng)村黨員奠定了基礎(chǔ)。

聚焦“監(jiān)考人員”。全鄉(xiāng)方案制定后，及時(shí)召開培訓(xùn)會(huì)議，對(duì)包村領(lǐng)導(dǎo)、包村干部、各村黨支部書記等“監(jiān)考人員”分層進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，針對(duì)實(shí)施方案中的各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)節(jié)點(diǎn)，逐一進(jìn)行了答疑釋惑，做到了時(shí)間清、任務(wù)清、目標(biāo)清。同時(shí)，為各村量身制作了黨員兌諾自評(píng)報(bào)告、會(huì)議主持詞及流程、分層量化考核指標(biāo)、公開承諾等范本，進(jìn)一步規(guī)范了考試程序。

聚焦“考試對(duì)象”。堅(jiān)持“全覆蓋”“一個(gè)也不能少”。流動(dòng)黨員將自評(píng)內(nèi)容提前報(bào)回支部，由支部指派專人代為匯報(bào);年老體弱黨員上門傳達(dá)會(huì)議精神并征求意見(jiàn)建議;第一書記、駐村工作隊(duì)中的黨員全部參加考試，結(jié)果作為紅黑名單、評(píng)先評(píng)優(yōu)依據(jù)。同時(shí)，做好考前輔導(dǎo)工作，層層把關(guān)黨員自評(píng)內(nèi)容，有力保障了會(huì)議效果。

聚焦“考試結(jié)果”。嚴(yán)格根據(jù)評(píng)議考核情況，綜合日常表現(xiàn)，集體研究確定了每名黨員的評(píng)定等次。評(píng)議考核結(jié)果不僅在村內(nèi)醒目位置進(jìn)行了公示，接受群眾監(jiān)督，還統(tǒng)一印制了《黨員告知書》，發(fā)放至每名黨員，進(jìn)一步擴(kuò)大了知曉率。

**市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會(huì)從“兩項(xiàng)待遇”著手，抓好精準(zhǔn)化服務(wù)管理，取得較好成績(jī)，兩次被評(píng)為**市離退休干部工作先進(jìn)單位。

把精準(zhǔn)化服務(wù)管理體現(xiàn)在積極打造強(qiáng)有力黨員隊(duì)伍之中。一是緊抓理論學(xué)習(xí)。每月一次組織離退休干部集中學(xué)習(xí)，寒暑期舉辦兩次讀書培訓(xùn)班，內(nèi)容以黨的理論和方針政策、習(xí)近平總書記系列重要講話精神等為重點(diǎn)，確保離退休干部黨員思想與時(shí)俱進(jìn)，時(shí)刻與黨中央保持高度一致。二是成立“老黨員先鋒隊(duì)”，使廣大老黨員積極參與到“增添正能量、共筑中國(guó)夢(mèng)”等各類主題活動(dòng)之中。三是開展“不忘初心，牢記使命”紀(jì)念改革開放 40 周年等各類主題黨日活動(dòng)，使黨員對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想有了更系統(tǒng)更深刻的理解。

把精準(zhǔn)化服務(wù)管理體現(xiàn)在與時(shí)俱進(jìn)發(fā)揮離退休干部正能量中。搭建“住建委老干部之家”微信群，幫助老干部關(guān)注共產(chǎn)黨員、人民日?qǐng)?bào)等微信公眾號(hào)，為他們閱覽新聞和信息提供了權(quán)威的媒體平臺(tái)，同時(shí)倡導(dǎo)心向正能量，凈化朋友圈，收到了良好效果。

把精準(zhǔn)化服務(wù)管理體現(xiàn)到努力為老同志打造有凝聚力的集體和活動(dòng)環(huán)境中。投資近百萬(wàn)元完善書畫室、會(huì)議室等各類活動(dòng)硬件設(shè)施，安裝電梯，改善用餐環(huán)

境，更換巨屏 LED 電視，為離退休干部參加理論學(xué)習(xí)和各項(xiàng)活動(dòng)創(chuàng)造更好環(huán)境。同時(shí)，緊密結(jié)合老干部的年齡、身體、特長(zhǎng)，設(shè)計(jì)組織各類娛樂(lè)活動(dòng)，使活動(dòng)中心成為一塊有吸引力的磁鐵，吸引老干部參與其中。

把精準(zhǔn)化服務(wù)管理體現(xiàn)在時(shí)時(shí)處處聆聽老同志心聲中。將辦好老干部精神文化活動(dòng)作為工作的根本落腳點(diǎn)，以迎接新中國(guó)成立 70 周年等為契機(jī)，舉辦了書畫、攝影、征文比賽等系列紀(jì)念活動(dòng)。先后組織參觀了 APEC 工程、南水北調(diào)工程指揮部、通州城市副中心建設(shè)工地等，滿足了這些老工程建設(shè)者“走進(jìn)工地，回味過(guò)去與展望未來(lái)”的迫切心愿。

把精準(zhǔn)化服務(wù)管理體現(xiàn)在走進(jìn)家庭走進(jìn)生活，打造溫馨服務(wù)模式中。一是精細(xì)服務(wù)走到家。每逢重要節(jié)假日，逐個(gè)拜訪看望年邁體弱等行動(dòng)不便的老同志;老同志生活中遇到困難，想方設(shè)法解決;為 70 歲以上逢五、逢十的老同志生日祝壽等，時(shí)時(shí)刻刻把組織的關(guān)心送到離退休干部的心坎上。二守心體貼暖到心。春節(jié)前夕，工作人員獲悉有老同志獨(dú)自在家過(guò)春節(jié)，除夕專程來(lái)到老同志家，突然而至的陪伴，讓老同志既驚喜又感動(dòng)。三是特殊關(guān)懷入細(xì)微。一位退休干部在家中去世，但身邊無(wú)子女，工作人員多方聯(lián)系醫(yī)院、派出所和殯逸，為老同志舉辦了告別儀式，告慰逝者的在天之靈。

第二篇：2020-2021年×有限公司黨建工作交流發(fā)言材料

充分發(fā)揮黨組織模范帶頭作用

引領(lǐng)企業(yè)走向新的篇章

—2020-2021年×有限公司黨建工作交流發(fā)言材料

×有限公司（簡(jiǎn)稱×公司），成立于×年，是一家致力于新型墻材裝備研發(fā)、制造并提供固體廢棄物一體化解決方案的國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)。現(xiàn)有員工×多人，其中各類專業(yè)技術(shù)人員×多人，黨員×人。×公司扎根墻材裝備行業(yè)，不斷提升技術(shù)實(shí)力，與多所知名高校建立校企合作關(guān)系，“×省新型墻材裝備工程技術(shù)研究中心”在企業(yè)落戶，已獲授權(quán)國(guó)家專利×余項(xiàng)。通過(guò)產(chǎn)品在近三十個(gè)省自治區(qū)直轄市的成功應(yīng)用，大幅提升了國(guó)產(chǎn)墻材裝備的技術(shù)水平，推動(dòng)整個(gè)墻材行業(yè)的技術(shù)進(jìn)步。

一、建強(qiáng)黨的組織，鞏固黨建工作基礎(chǔ)。

為切實(shí)加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨的基層組織在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的重要作用，×年，×公司黨支部正式成立，設(shè)立黨支部書記×名，黨支部組織委員×名，黨支部宣傳委員×名。公司設(shè)黨支部辦公室、工會(huì)辦公室，任命專人為辦公室主任，組織黨支部及工會(huì)相關(guān)活動(dòng)。一是著力建立規(guī)章制度。黨支部把有章理事作為自身建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，分別建立和健全了《黨支部委員職責(zé)》《黨員管理制度》《黨員學(xué)習(xí)制度》《黨員發(fā)展工作細(xì)則》等工作制度，并把各項(xiàng)工作制度上墻。確保了黨支部各項(xiàng)工作“有章可循”，規(guī)范開展。二是著力發(fā)展培養(yǎng)黨員。黨支部成立之初，共有黨員×名，黨支部認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)黨委關(guān)于加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作的指示精神，把在企業(yè)內(nèi)發(fā)展新黨員作為工作的重點(diǎn)來(lái)抓，加大宣傳力度，摸清企業(yè)員工情況，明確目標(biāo)，精心組織，積極開展發(fā)展、接納新黨員工作，目前黨員人數(shù)已發(fā)展到×名。三是著力嚴(yán)肅組織生活。堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度。健全了民主評(píng)議黨員、黨員聯(lián)系群眾制度和黨支部參與企業(yè)決策等黨建工作規(guī)章制度。黨支部積極響應(yīng)上級(jí)黨委指示，定期組織黨員進(jìn)行政治學(xué)習(xí)，每名黨員人手一本學(xué)習(xí)筆記，記錄學(xué)習(xí)內(nèi)容和心得體會(huì)，不斷提高黨員思想覺(jué)悟，充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用，帶領(lǐng)企業(yè)其他員工為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。在公司全體員工的共同努力下，企業(yè)連年被評(píng)為×市優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè)。

二、黨工相促共進(jìn)，加強(qiáng)職工人文關(guān)愛(ài)。

公司在不斷發(fā)展壯大的同時(shí)，不斷改善職工福利待遇。在職員工的合同簽訂率達(dá)到×%，并為他們辦理了五險(xiǎn)。每年為職工免費(fèi)體檢，享受帶薪年假。逢過(guò)年過(guò)節(jié)，給職工發(fā)放福利，給困難職工申請(qǐng)?zhí)乩аa(bǔ)助，讓職工深切感受到公司的溫暖。一方面，大力改善職工工作生活條件。2019年投入×萬(wàn)元新建職工公寓×平米，2020年，投入×萬(wàn)元在公寓安裝了空調(diào)、閉路電視、網(wǎng)線，確保職工公寓冬暖夏涼并豐富了職工的業(yè)余生活；投入×萬(wàn)元建成×平米職工餐廳，讓職工每天都能在干凈整潔的食堂就餐，在生活設(shè)施一應(yīng)俱全的公寓休息。投入×萬(wàn)元給所有辦公室安裝暖氣，讓職工在舒適的辦公環(huán)境中工作。另一方面，大力豐富職工精神文化生活。針對(duì)公司年輕人較多，活潑好動(dòng)的個(gè)性，黨支部和工會(huì)每月都定期組織內(nèi)容豐富形式多樣的文體活動(dòng)，如籃球、乒乓球、羽毛球比賽、拔河比賽等，還定期和兄弟單位聯(lián)誼舉辦聯(lián)誼會(huì)、迎新晚會(huì)等多項(xiàng)文藝活動(dòng)。公司定期或不定期的聘請(qǐng)各類專家教授，組織職工參加各類培訓(xùn)，提升員工自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理能力。營(yíng)造了企業(yè)和諧發(fā)展的良好氛圍。

三、響應(yīng)國(guó)家號(hào)召，大力開展節(jié)能減排。

公司成立之初，主要以礦山設(shè)備為主，2019年，公司全面迎來(lái)轉(zhuǎn)型期。2020年，在企業(yè)黨組織的帶領(lǐng)下，通過(guò)全體職工的共同努力，擁有完全自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的“ZY×型新興墻體磚液壓成型機(jī)”研發(fā)成功，標(biāo)志著×公司以成熟的產(chǎn)品正式踏入新型墻材裝備制造領(lǐng)域。成為×公司開拓節(jié)能減排環(huán)保事業(yè)的良好開端。“十三五”期間，隨著工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進(jìn)程的進(jìn)一步加快，大宗固體廢棄物產(chǎn)生和堆放占用土地、污染環(huán)境的問(wèn)題仍將非常突出。同時(shí)隨著人們生活水平的不斷提升，大量綠色環(huán)保新型墻材將成為建筑節(jié)能的迫切需求，固體廢棄物綜合利用和墻材革新工作面臨著新問(wèn)題和新挑戰(zhàn)?！凉咀鳛樘峁┕腆w廢棄物綜合利用解決方案的綠色建材裝備企業(yè)，積極響應(yīng)國(guó)家政策，切實(shí)承擔(dān)神圣的社會(huì)責(zé)任，依托自身技術(shù)創(chuàng)新，通過(guò)先進(jìn)的技術(shù)和裝備，實(shí)現(xiàn)大宗廢棄物的綜合利用，轉(zhuǎn)化成建筑所用的綠色環(huán)保建材。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，×公司遍布全國(guó)的墻材裝備年處理固體廢棄物×多萬(wàn)噸，生產(chǎn)新型墻材×多億塊，正以實(shí)際行動(dòng)節(jié)能利廢、環(huán)境改善和社會(huì)可持續(xù)發(fā)展做出實(shí)實(shí)在在的貢獻(xiàn)。在企業(yè)黨組織的模范帶頭作用下，企業(yè)獲得“高新技術(shù)企業(yè)”“墻體材料技術(shù)裝備創(chuàng)新企業(yè)”“科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)”“×省名牌產(chǎn)品”“全國(guó)建材機(jī)械行業(yè)達(dá)標(biāo)產(chǎn)品”“國(guó)家重點(diǎn)新產(chǎn)品”等多項(xiàng)殊榮。截止×年×月，公司實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值×億元，比去年同期增長(zhǎng)×%。

四、履行社會(huì)責(zé)任，積極奉獻(xiàn)企業(yè)愛(ài)心。

公司不斷發(fā)展的同時(shí)，積極參加統(tǒng)戰(zhàn)部和工商聯(lián)等各級(jí)組織倡導(dǎo)的社會(huì)公益活動(dòng)，回報(bào)社會(huì)，廣大黨員職工主動(dòng)開展各種形式的獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)，幾年來(lái)，公司共捐款×余萬(wàn)元，用于抗震救災(zāi)、結(jié)對(duì)幫扶貧困學(xué)生等公益活動(dòng)。今年1月30日，公司下屬×酒店被定為定點(diǎn)接待酒店，集團(tuán)公司黨委高度重視疫情接待和防護(hù)工作，班子成員每日深入酒店戰(zhàn)“疫”一線，詳細(xì)了解人員接待工作相關(guān)情況及存在的困難，多方協(xié)調(diào)籌集防護(hù)物資優(yōu)先滿足酒店需求，對(duì)奮戰(zhàn)在一線的酒店、公安、衛(wèi)健等部門工作人員進(jìn)行慰問(wèn)，提振了集團(tuán)公司抗疫情的整體士氣。疫情期間，公司積極向黨政機(jī)關(guān)和社會(huì)團(tuán)體捐款捐物，折合人民幣×萬(wàn)元，為抗疫做出突出貢獻(xiàn)。2019年，×公司將價(jià)值十幾萬(wàn)元的×套課桌椅捐贈(zèng)給×市×縣×鎮(zhèn)×中學(xué)，為山區(qū)的孩子送去了一份關(guān)愛(ài)和溫暖，讓孩子們?cè)诟玫沫h(huán)境里學(xué)習(xí)成長(zhǎng)。公司黨支部要緊緊圍繞公司的中心工作，進(jìn)一步深化感恩行動(dòng)，積極參加各級(jí)統(tǒng)戰(zhàn)部門和工商聯(lián)等各級(jí)組織的活動(dòng)，全方位開展工作，更好地發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，更好地發(fā)揮企業(yè)黨組織在服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、凝聚人心、推進(jìn)和諧建設(shè)、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展中的作用。

在以后的工作中，×公司將較好地發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶動(dòng)作用，達(dá)到“點(diǎn)亮一盞燈，照亮一大片”的效果，推動(dòng)公司黨建工作上新水平。積極發(fā)揮黨組織模范帶頭作用，引領(lǐng)企業(yè)走向新的篇章。

第三篇：基層黨建工作重點(diǎn)任務(wù)推進(jìn)會(huì)交流發(fā)言(簡(jiǎn)短)

基層黨建工作重點(diǎn)任務(wù)推進(jìn)會(huì)交流發(fā)言(簡(jiǎn)短)

深入推進(jìn)抓黨建促脫貧攻堅(jiān)

把黨建力量凝聚在脫貧攻堅(jiān)第一線。凝聚思想共識(shí)，堅(jiān)決扛起脫貧攻堅(jiān)政治責(zé)任;提升組織力，強(qiáng)化基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用;建強(qiáng)扶貧骨干，強(qiáng)化一線干部的主力軍作用;推動(dòng)力量下沉，強(qiáng)化“四下基層”的幫扶帶動(dòng)作用。

以信息技術(shù)推動(dòng)基層黨建工作提質(zhì)增效

發(fā)揮“互聯(lián)網(wǎng)+”優(yōu)勢(shì)著力創(chuàng)新。以“黨建xx”推進(jìn)黨建工作規(guī)范化，解決以往黨費(fèi)繳交不及時(shí)、組織關(guān)系紙質(zhì)接轉(zhuǎn)不便捷等問(wèn)題;以信息化手段突破重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，推進(jìn)農(nóng)村、城市、非公企業(yè)等重點(diǎn)領(lǐng)域黨建工作;堅(jiān)持整體聯(lián)動(dòng)，充分發(fā)揮“xx先鋒”公眾號(hào)等線上、線下平臺(tái)作用。

落實(shí)縣級(jí)備案管理

激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為

不斷完善村(社區(qū))主干縣級(jí)備案管理辦法，激勵(lì)他們擔(dān)當(dāng)作為。通過(guò)專門建檔、動(dòng)態(tài)管理、全程紀(jì)實(shí)等措施，規(guī)范備案建檔管理;堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，嚴(yán)把人選資格關(guān)、考核評(píng)價(jià)關(guān)、選舉監(jiān)督關(guān)，規(guī)范備案管理程序、完善備案聯(lián)審制度、加強(qiáng)日常監(jiān)督管理，管住管好備案人選;通過(guò)提供平臺(tái)培養(yǎng)鍛煉、日常生活關(guān)心關(guān)愛(ài)、政治待遇重點(diǎn)傾斜等，關(guān)心關(guān)愛(ài)基層干部。

聚焦“六個(gè)基本”建設(shè)

提升黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化水平

在黨支部達(dá)標(biāo)創(chuàng)星活動(dòng)中，把支部建設(shè)的有關(guān)制度規(guī)定梳理成可量化、可比對(duì)的標(biāo)準(zhǔn)體系，建立“臺(tái)賬自動(dòng)生成、部門聯(lián)動(dòng)審核、支部主動(dòng)整改”工作機(jī)制。在基層黨支部建設(shè)中，聚焦基本組織，提升覆蓋質(zhì)量;聚焦基本隊(duì)伍，抓實(shí)頭雁工程;聚焦基本活動(dòng)，嚴(yán)肅黨內(nèi)生活;聚焦基本作用，服務(wù)改革發(fā)展;聚焦基本制度，規(guī)范支部運(yùn)行;聚焦基本保障，強(qiáng)化陣地功能。

大力發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)

推動(dòng)村黨組織主動(dòng)作為，不等不靠，做大做強(qiáng)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)。發(fā)揮村黨組織的政治引領(lǐng)作用，做大做強(qiáng)特色產(chǎn)業(yè);推廣“跨村聯(lián)建”模式，推動(dòng)強(qiáng)村帶弱村，“抱團(tuán)”發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì);開展村企共建，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)資源互補(bǔ)、互利共贏;持續(xù)強(qiáng)化保障，選優(yōu)配強(qiáng)村黨組織帶頭人隊(duì)伍，深化“住村工作法”，建立村財(cái)增收獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，把發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)情況作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部選拔任用的重要依據(jù)。

加強(qiáng)黨建網(wǎng)格化管理

提升基層治理水平

探索實(shí)施“黨建+網(wǎng)格化”管理模式，推動(dòng)基層黨建與基層治理有機(jī)融合，打造組織全覆蓋、資源共分享、管理無(wú)盲區(qū)、服務(wù)零距離的工作格局。構(gòu)建層級(jí)化的網(wǎng)格體系、專業(yè)化的隊(duì)伍體系、常態(tài)化的管理體系，織密基層治理“黨建網(wǎng)”;爭(zhēng)當(dāng)便民服務(wù)“貼心人”、隱患排查“安全員”和化解矛盾“先鋒隊(duì)”，釋放黨建網(wǎng)格正能量;共建“先鋒家園”、“美麗家園”和“幸福家園”，架起服務(wù)群眾“連心橋”。

“黨建體檢”轉(zhuǎn)作風(fēng)

大抓基層強(qiáng)基礎(chǔ)

開展“黨建體檢”，逐村蹲點(diǎn)調(diào)研精準(zhǔn)施策，以作風(fēng)轉(zhuǎn)變的實(shí)效促進(jìn)基層黨建全面進(jìn)步全面過(guò)硬。堅(jiān)持重心下移、力量下沉，求深求透，全面會(huì)診剖析;針對(duì)摸排出的問(wèn)題，縣委制定整改方案，精準(zhǔn)發(fā)力落細(xì)落實(shí)，全面推動(dòng)整改;圍繞抓有用有效黨建的工作思路，健全長(zhǎng)效機(jī)制，持續(xù)推動(dòng)“黨建體檢”成果轉(zhuǎn)化提升。

推動(dòng)新時(shí)代黨員教育管理提質(zhì)增效

創(chuàng)新黨員教育管理載體和抓手，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。建強(qiáng)黨?！爸麝嚨亍弊ズ命h性教育，開辟培訓(xùn)“新陣地”提升技能素質(zhì)，用好村級(jí)“小陣地”強(qiáng)化日常教育，織密黨員教育網(wǎng)絡(luò);創(chuàng)新組織設(shè)置、創(chuàng)建“紅土先鋒黨員工作室”、首創(chuàng)流動(dòng)黨員“雙向定責(zé)、雙重管理”，持續(xù)創(chuàng)新工作模式，提升黨員管理實(shí)效;開展“三亮三比三爭(zhēng)”活動(dòng)，激勵(lì)引導(dǎo)廣大黨員用實(shí)績(jī)展現(xiàn)新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為。

以體制改革創(chuàng)新為突破

發(fā)揮街道統(tǒng)籌協(xié)調(diào)功能

深入推進(jìn)街道管理體制改革，下好城市基層黨建工作“先手棋”。采取“1+4+N”模式，優(yōu)化整合街道內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，實(shí)行扁平化管理，強(qiáng)化基層黨建、基層治理、服務(wù)群眾的機(jī)構(gòu)和力量;用好鼓樓區(qū)委、區(qū)政府賦予街道的權(quán)力和力量，提高街道統(tǒng)籌各方力量參與基層治理的水平和能力;充分發(fā)揮街道社區(qū)黨組織龍頭作用，以黨建引領(lǐng)基層社會(huì)治理。

第四篇：非公黨建推進(jìn)會(huì)發(fā)言材料

抓基礎(chǔ) 重規(guī)范 促提升 扎實(shí)推進(jìn)工業(yè)園區(qū)區(qū)域化黨建工作

近年來(lái)，特別是在基層組織建設(shè)年活動(dòng)中，我縣堅(jiān)持以“發(fā)揮黨的凝聚力，激發(fā)員工創(chuàng)造力，增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展力，提升園區(qū)競(jìng)爭(zhēng)力”為主題，以園區(qū)非公企業(yè)黨組織組建和作用發(fā)揮為重點(diǎn)，按照“抓基礎(chǔ)、重規(guī)范、促提升”的工作思路，扎實(shí)推進(jìn)園區(qū)非公企業(yè)黨建工作，工業(yè)園區(qū)初步形成了縣委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，園區(qū)黨委指導(dǎo)協(xié)調(diào)，機(jī)關(guān)、農(nóng)村和企業(yè)黨組織互動(dòng)共促“三位一體”的區(qū)域化黨建工作格局。

一、堅(jiān)持“三個(gè)到位”抓組建，全力構(gòu)筑引領(lǐng)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)堡壘 緊緊扭住擴(kuò)大黨組織和黨的工作覆蓋這一基礎(chǔ)環(huán)節(jié)，引導(dǎo)業(yè)主爭(zhēng)支持，因企施策抓組建，逗硬督查強(qiáng)落實(shí)，強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)“建黨”工作。一是注重引導(dǎo)，業(yè)主認(rèn)識(shí)到位。組織理論學(xué)習(xí)，凡新入駐園區(qū)的企業(yè)，縣“兩新”黨工委第一時(shí)間派出專人加強(qiáng)對(duì)企業(yè)業(yè)主和管理層員工的黨建教育引導(dǎo)，通過(guò)“三講”活動(dòng)，即組織園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部包片聯(lián)企講政策，遴選黨建工作先進(jìn)企業(yè)法人現(xiàn)身說(shuō)法講變化，邀請(qǐng)企業(yè)優(yōu)秀黨員代表切身講體會(huì)，努力提高業(yè)主的“建黨”積極性。強(qiáng)化政治激勵(lì)，把業(yè)主對(duì)黨建工作的支持情況作為選舉“兩代表一委員”、評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)，四川天圣藥業(yè)公司副總經(jīng)理、黨支部書記李芳同志因抓黨建工作成績(jī)突出，被推選為省第十次黨代會(huì)代表。隨著廣大業(yè)主思想觀念的轉(zhuǎn)變，對(duì)黨建工作的認(rèn)識(shí)和理解日益增強(qiáng)，僅今年6月份，就有四川漢 馭空間鋼結(jié)構(gòu)有限公司等16戶企業(yè)主動(dòng)向園區(qū)黨委提出了組建黨組織的申請(qǐng)。二是靈活方式，組織覆蓋到位。推行以登記注冊(cè)同步宣傳黨的政策、廠房建設(shè)同步規(guī)劃活動(dòng)陣地、招聘人員同步招收黨員員工、籌備管理團(tuán)隊(duì)同步考慮黨組織書記人選、竣工投產(chǎn)同步建立黨的組織為主要內(nèi)容的“五同步”工作法，采取單獨(dú)組建、龍頭帶建、聯(lián)合組建、空白派建四種方式，實(shí)現(xiàn)了園區(qū)52戶投產(chǎn)企業(yè)黨的組織全覆蓋，單獨(dú)組建率達(dá)80.7%。三是加強(qiáng)督導(dǎo)，工作落實(shí)到位。編發(fā)《XX縣非公企業(yè)黨組織組建工作流程圖》和《XX縣非公企業(yè)黨建工作指南》，指導(dǎo)非公企業(yè)抓好黨建工作。實(shí)行項(xiàng)目化組建、臺(tái)帳式管理，對(duì)每個(gè)未建黨組織的企業(yè)進(jìn)行編號(hào)，做到計(jì)劃、責(zé)任、措施和完成時(shí)間“四定位”。召開督查推進(jìn)會(huì)、季度通報(bào)會(huì)、業(yè)主面談會(huì)“三會(huì)互動(dòng)”的方式，逐一銷號(hào)，一個(gè)不漏，促進(jìn)工作落實(shí)。

二、堅(jiān)持“三個(gè)強(qiáng)化”抓規(guī)范，著力提升組織建設(shè)的整體水平始終以推進(jìn)黨組織規(guī)范化建設(shè)為切入點(diǎn)，結(jié)合實(shí)際落實(shí)人、財(cái)、物等必要保障，推進(jìn)園區(qū)黨建工作上臺(tái)階、見(jiàn)實(shí)效。一是強(qiáng)化三個(gè)平臺(tái)建設(shè)。投入20余萬(wàn)元，在園區(qū)建立了集學(xué)習(xí)培訓(xùn)、文體娛樂(lè)、政策咨詢、公共服務(wù)和招商洽談等功能于一體的黨群活動(dòng)中心，打造區(qū)域化黨群服務(wù)平臺(tái)。實(shí)施以新建一個(gè)企業(yè)黨組織，落實(shí)一個(gè)活動(dòng)場(chǎng)所，贈(zèng)送一塊標(biāo)牌、一面黨旗、一套誓詞、一套制度、一套書籍、一筆經(jīng)費(fèi)為內(nèi)容的“116”計(jì)劃，打造標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)黨組織自主活動(dòng)平臺(tái)。開辟“XX經(jīng)開區(qū)黨員之家”網(wǎng)站，設(shè)置在線課堂、黨員論壇等欄目，為黨員提供學(xué)習(xí)交流、就 業(yè)指導(dǎo)等服務(wù)，搭建網(wǎng)絡(luò)服務(wù)平臺(tái)。二是強(qiáng)化三支隊(duì)伍建設(shè)。采取企業(yè)內(nèi)部選、社會(huì)公開聘、園區(qū)機(jī)關(guān)派等方式，選優(yōu)配強(qiáng)45名精通黨建工作、精通企業(yè)管理的“雙通型”黨組織書記；實(shí)行縣上、園區(qū)兩級(jí)定期輪訓(xùn)制度，提升黨組織書記隊(duì)伍能力素質(zhì)。從園區(qū)機(jī)關(guān)選派13名黨建指導(dǎo)員，出臺(tái)《XX縣非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員管理辦法》，加強(qiáng)隊(duì)伍的日常管理。推行黨員隊(duì)伍建設(shè)“三培養(yǎng)兩推選”計(jì)劃，把24名企業(yè)主、管理干部、技術(shù)骨干培養(yǎng)成黨員，11名優(yōu)秀黨員人才推選到中層管理崗位和企業(yè)決策層。三是強(qiáng)化三項(xiàng)機(jī)制建設(shè)。建立黨建工作經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，縣財(cái)政每年為園區(qū)每個(gè)企業(yè)撥付3000元，用于企業(yè)開展黨建工作。建立黨組織規(guī)范化運(yùn)行機(jī)制，出臺(tái)非公企業(yè)黨組織規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，為非公企業(yè)黨建提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)。建立先進(jìn)典型示范引領(lǐng)機(jī)制，集中打造了四川川東麻紡有限公司等8個(gè)示范黨組織，選樹培育了李芳、楊忠慧等5名黨員先進(jìn)典型，引領(lǐng)提升園區(qū)黨建整體水平。

三、堅(jiān)持“三個(gè)引導(dǎo)”抓載體，大力拓展發(fā)揮作用的有效途徑 著力在創(chuàng)新活動(dòng)載體、增強(qiáng)活動(dòng)實(shí)效上下功夫，充分發(fā)揮黨組織和黨員的示范帶動(dòng)作用。一是激發(fā)主體活力，引導(dǎo)黨員示范引領(lǐng)當(dāng)先鋒。全面推行企業(yè)黨員承諾踐諾制度，廣泛開展黨員示范崗、責(zé)任區(qū)、攻關(guān)組、互助隊(duì)活動(dòng)，號(hào)召黨員“亮身份、比奉獻(xiàn)、樹形象”，增強(qiáng)黨員主體意識(shí)，激發(fā)黨員內(nèi)在動(dòng)力，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。近年來(lái)，園區(qū)黨員為企業(yè)提出合理化建議96條，帶頭完成技改項(xiàng)目17個(gè)。二是緊扣生產(chǎn)實(shí)際，引導(dǎo)組織凝心聚力創(chuàng)佳績(jī)。在企業(yè)黨組織中開展“一企業(yè)一主題”實(shí)踐活動(dòng)，為黨員職工提供勞動(dòng)維權(quán)、司法援助、矛盾調(diào)解、困難救助等服務(wù)，激發(fā)黨員職工提效增產(chǎn)的熱情；培育企業(yè)精神，建設(shè)企業(yè)文化，增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，助推企業(yè)健康、快速發(fā)展，真情服務(wù)社會(huì)。四川勁德興公司黨支部通過(guò)開展“勁推組織建設(shè)、德塑員工品格、興旺非公經(jīng)濟(jì)”主題活動(dòng)，培育了富有特色的企業(yè)文化，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)發(fā)展增產(chǎn)增效。今年上半年，園區(qū)實(shí)現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值64.2億元，同比增長(zhǎng)10.1%。三是整合區(qū)域資源，引導(dǎo)各方互幫共建促發(fā)展。在園區(qū)機(jī)關(guān)、農(nóng)村和企業(yè)黨組織中開展以機(jī)關(guān)聯(lián)系企業(yè)，幫助提供人才支撐、項(xiàng)目審批和政策咨詢服務(wù)；農(nóng)村聯(lián)系企業(yè)，幫助提供土地征集、糾紛調(diào)解和勞動(dòng)力支持服務(wù)；企業(yè)聯(lián)系周邊黨組織，互相提供學(xué)習(xí)培訓(xùn)、信息交流和市場(chǎng)共享幫助為內(nèi)容的“三聯(lián)三幫”活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)資源優(yōu)化組合，形成組織互幫、左右聯(lián)動(dòng)、協(xié)調(diào)發(fā)展的區(qū)域化黨建新格局。目前，園區(qū)機(jī)關(guān)黨支部選派了8名緊缺人才到企業(yè)幫助工作，村（社區(qū)）黨支部為企業(yè)輸送勞動(dòng)力2200余人次。

下一步，我縣將認(rèn)真貫徹落實(shí)本次會(huì)議精神，學(xué)習(xí)借鑒兄弟區(qū)市縣好的做法和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步加大園區(qū)非公企業(yè)黨組織孵化組建力度，深入推進(jìn)黨組織規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，積極探索建立黨組織和黨員發(fā)揮作用的長(zhǎng)效機(jī)制，全面提升全縣非公企業(yè)黨建工作水平。

謝謝大家！

第五篇：公司黨建工作交流發(fā)言

黨建工作交流發(fā)言：以“五個(gè)強(qiáng)起來(lái)”提高黨的建設(shè)質(zhì)量

近年來(lái)，我們公司黨委在廳黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，圍繞公司事業(yè)發(fā)展，堅(jiān)定不移堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，基層黨支部黨建工作質(zhì)量得到不斷提高，有4個(gè)黨支部被省直機(jī)關(guān)工委命名為“五星級(jí)黨支部”，有9個(gè)黨支部被廳機(jī)關(guān)黨委命名“四星級(jí)黨支部”，有6個(gè)黨支部被廳機(jī)關(guān)黨委授予先進(jìn)基層黨組織榮譽(yù)稱號(hào)。

按照這次專題研討班安排，結(jié)合實(shí)際，談?wù)勎覀兲岣唿h建工作質(zhì)量的主要做法，具體來(lái)講就是“五個(gè)強(qiáng)起來(lái)”。不妥之處，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評(píng)指正。

一是支部書記強(qiáng)起來(lái)。

通過(guò)近年來(lái)抓黨建工作實(shí)踐，看到只要基層的黨支部書記重視黨建工作，會(huì)抓會(huì)管，支部工作就有聲有色，倘若支部書記缺乏責(zé)任心，業(yè)務(wù)不熟，缺少工作技巧，則支部黨建工作就默默無(wú)聞。為此，我們把好政治關(guān)、能力關(guān)，選出、選好“領(lǐng)頭雁”，使一批黨性堅(jiān)定、能力突出的黨員干部走上支部書記崗位。

公司作為經(jīng)營(yíng)性企業(yè)，黨支部書記同時(shí)身兼業(yè)務(wù)重任，極易產(chǎn)生“重業(yè)務(wù)、輕黨建”思想。對(duì)此，公司注重加強(qiáng)支部書記思想教育，通過(guò)會(huì)議座談、開展調(diào)研、黨課宣講等形式，使大家充分認(rèn)識(shí)到黨是公司事業(yè)發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)者、推動(dòng)者、保障者、宣傳者，發(fā)揮了為經(jīng)營(yíng)管理工作開展把方向、管大局、保落實(shí)的作用，是統(tǒng)一思想、凝聚人心、促進(jìn)工作的有力武器。在持續(xù)深入的教育引導(dǎo)下，各黨支部書記普遍認(rèn)識(shí)到黨建工作質(zhì)量高不高，影響著企業(yè)風(fēng)氣正不正、影響著干部隊(duì)伍強(qiáng)不強(qiáng)、影響著經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好不好，樹牢了做好黨建工作的使命感、責(zé)任感，夯實(shí)了做好黨建工作的思想基礎(chǔ)。

二是支委班子強(qiáng)起來(lái)。

我們根據(jù)實(shí)際情況，及時(shí)對(duì)黨員數(shù)量過(guò)多或過(guò)少的黨支部進(jìn)行調(diào)整優(yōu)化，近年來(lái)，調(diào)整3個(gè)黨支部，新設(shè)立5個(gè)黨支部，使公司黨的組織機(jī)構(gòu)和黨員人數(shù)分布狀況更加趨于合理，目前已在西安、咸陽(yáng)等地設(shè)立14個(gè)黨支部，實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)工作開展到哪里、黨的建設(shè)就跟進(jìn)到哪里、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用就體現(xiàn)在哪里。同時(shí)組織完成黨委和14個(gè)黨支部換屆工作，選好配強(qiáng)黨支部班子，把思想品德好、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、對(duì)黨建工作熱心的優(yōu)秀黨員選拔到支部委員崗位。由于公司所處的汽車營(yíng)銷行業(yè)人員流動(dòng)性大，對(duì)出現(xiàn)支部委員離職、空缺的黨支部，及時(shí)指導(dǎo)完成改補(bǔ)選工作?？傮w而言，健全的支委班子為支部黨建工作質(zhì)量提升給予堅(jiān)強(qiáng)組織保障。

三是工作能力強(qiáng)起來(lái)。

在基層黨組織規(guī)模不斷壯大、黨務(wù)干部數(shù)量不斷增加的同時(shí)，我們注重加強(qiáng)黨務(wù)干部培訓(xùn)，重點(diǎn)組織學(xué)習(xí)黨建資料整理、發(fā)展黨員流程、開展黨內(nèi)活動(dòng)等業(yè)務(wù)實(shí)操內(nèi)容。近年來(lái)，先后邀請(qǐng)省委黨校教授作專題培訓(xùn)，舉辦黨建工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，安排黨建工作成效突出的“五星級(jí)”黨支部分享工作經(jīng)驗(yàn)，鼓勵(lì)各黨支部“走出去”與外單位黨支部結(jié)對(duì)子，學(xué)習(xí)借鑒好的經(jīng)驗(yàn)和做法。通過(guò)專家授課、內(nèi)部交流、經(jīng)驗(yàn)分享、支部共建等形式提升黨務(wù)工作者的履職能力，為推進(jìn)支部黨建工作質(zhì)量提升給予強(qiáng)力人才支撐。

四是檢查督導(dǎo)強(qiáng)起來(lái)。

我們?cè)诿磕昴瓿跖c支部簽訂黨建工作責(zé)任書，明確黨建工作目標(biāo)任務(wù)。按季度對(duì)黨支部日常工作、重點(diǎn)任務(wù)、制度執(zhí)行等情況進(jìn)行督促檢查，深入了解支部工作開展情況和實(shí)際效果，對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，指導(dǎo)幫助制定整改措施，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)新成立黨支部的檢查督導(dǎo)，使各黨支部接受一次檢查就有一次提升，接受一次督導(dǎo)就有一次改進(jìn)，推動(dòng)各黨支部工作齊頭并進(jìn)。

五是制度建設(shè)強(qiáng)起來(lái)。

近年來(lái)，我們突出標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、常態(tài)化管理，逐步健全完善黨建制度體系。先后制定《黨委議事規(guī)則》《黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度》《黨委民主生活會(huì)制度》《黨風(fēng)廉政教育制度》《黨組織建設(shè)制度》《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度》《黨建工作督導(dǎo)考核辦法》等基本制度，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、民主測(cè)評(píng)、任前廉政考試、廉政談話、離任審計(jì)等制度，切實(shí)加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。印發(fā)《進(jìn)一步加強(qiáng)黨費(fèi)收繳使用和管理工作的通知》等管理規(guī)定，及時(shí)指導(dǎo)解決支部日常黨建工作中遇到的問(wèn)題。

各黨支部也分別以公司《管理制度匯編》中的黨建工作制度為基礎(chǔ)，積極探索創(chuàng)新，制定形成契合黨支部工作實(shí)際、黨員隊(duì)伍實(shí)際和部門工作實(shí)際的《黨支部工作制度》。目前公司已制定完善包括議事、學(xué)習(xí)、考核、干部選拔任用、基層組織建設(shè)、黨風(fēng)廉政、精神文明建設(shè)等多項(xiàng)制度，基本涵蓋公司黨建工作各方面，為支部黨建工作質(zhì)量提升給予堅(jiān)實(shí)制度保障。

總結(jié)我們的黨建工作，深切感受到提升企業(yè)黨的建設(shè)質(zhì)量，需要堅(jiān)持從黨委、黨支部?jī)蓚€(gè)層面同向發(fā)力，只有黨委明確思路、做好指導(dǎo)，支部結(jié)合實(shí)際、做實(shí)工作，黨委、支部?jī)蓚€(gè)層面實(shí)現(xiàn)同頻共振，才能切實(shí)提升基層黨支部工作質(zhì)量，才能推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸、向縱深發(fā)展。

我的交流發(fā)言到此結(jié)束，謝謝大家。