第一篇:審計局黨組關(guān)于巡察整改情況的工作報告
審計局黨組關(guān)于巡察整改情況的工作報告
區(qū)審計局黨組對巡察反饋意見高度重視,誠懇接受,照單全收,認(rèn)真領(lǐng)會區(qū)委關(guān)于巡察工作的有關(guān)要求,落實主體責(zé)任,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),把巡察整改作為一項重大政治任務(wù)抓緊抓實抓好。
一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任。收到巡察反饋意見后,局黨組立即行動,迅速部署,按照“誰分管、誰負(fù)責(zé)”的原則,成立了以局黨組書記為組長、分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長、科室負(fù)責(zé)人為成員的整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)整改工作辦公室,具體抓好整改日常工作。同時,全局上下深入分析查找問題的根源,將巡察組反饋的具體問題進(jìn)行逐項梳理,拿出了問題清單,明確整改責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門、完成時限,保證整改各項工作事事有人抓、件件有落實。二是強(qiáng)化督查,有序推進(jìn)。局黨組把整改落實情況作為領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員強(qiáng)化“四個意識”、履行“兩個責(zé)任”的重要檢驗,層層傳導(dǎo),壓實責(zé)任,全面、全過程督導(dǎo)推進(jìn)。局黨組先后多次召開黨組會、全體干部職工會,專題部署、研究和推進(jìn)整改落實工作,明確提出問題不解決不松手、整改不到位不罷休、不獲取全勝不收兵,并重點把握整改工作進(jìn)度、解決整改工作重點難點問題。同時,建立對賬銷號制度,解決一個、銷號一個、鞏固一個,做到不漏一個問題、不留一個死角。三是總結(jié)經(jīng)驗,注重長效。堅持把整改落實與學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神相結(jié)合,與推進(jìn)審計轉(zhuǎn)型發(fā)展相結(jié)合,與我局****年審計重點工作落實相結(jié)合,確保反饋問題逐項逐條整改糾正到位;在整改具體問題的同時,注重分析產(chǎn)生問題的深層次原因,總結(jié)教訓(xùn),舉一反三,研究制定科學(xué)、管用、長效的工作機(jī)制,并通過問題的解決來帶動業(yè)務(wù)工作,不斷拓展整改工作成果;堅持把整改工作與開展全面從嚴(yán)治黨、推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化學(xué)習(xí)教育相結(jié)合,以巡察反饋問題的整改有力推動作風(fēng)持續(xù)轉(zhuǎn)變,加快審計事業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展。
截至目前,我局共制定具體問題整改措施 43 項,修訂完善各項內(nèi)部管理制度 15 項,提醒談話 1 人,巡察組反饋的 3 個方面 8 類問題已全部整改到位。
一、關(guān)于黨的領(lǐng)導(dǎo)方面問題的整改情況 1.關(guān)于“審計參謀作用發(fā)揮不明顯”問題的整改情況。
一是我局****年的審計項目計劃,緊緊圍繞高質(zhì)量發(fā)展,圍繞中央進(jìn)一步降低企業(yè)負(fù)擔(dān)、增強(qiáng)企業(yè)競爭力的決策部署,對我區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)培育項目進(jìn)行審計,力求審計項目更貼近中心、服務(wù)大局。二是深化對標(biāo)余杭學(xué)習(xí)活動。通過對標(biāo)學(xué)習(xí),在借鑒經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,對**區(qū)政府性投資項目管理工作現(xiàn)狀、存在的問題進(jìn)行分析,提出合理化、可操作性的審計建議,供區(qū)委區(qū)政府決策參考。
2.關(guān)于“貫徹落實上級審計要求不到位”問題的整改情況。
一是局班子專題研究了機(jī)構(gòu)改革后的審計全覆蓋實現(xiàn)路徑,建立審計對象庫、實現(xiàn)對象分類管理,不斷創(chuàng)新審計組織方式和實施模式,全力推進(jìn)審計監(jiān)督全覆蓋。二是局黨組對內(nèi)部審計工作開展研究討論,并對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的內(nèi)部審計工作開展現(xiàn)狀、存在困難開展調(diào)研,強(qiáng)化內(nèi)部審計的監(jiān)督指導(dǎo)。三是局黨組研究制定出臺了符合我局實際的審計質(zhì)量控制實施辦法;開展了審計項目質(zhì)量自查互查活動,對****年出具審計報告的部分審計項目進(jìn)行科室交叉檢查;加強(qiáng)審計項目進(jìn)度和質(zhì)量管控,對項目實施精細(xì)化管理,提高審計工作效率。
3.關(guān)于“審計結(jié)果運用不夠”問題的整改情況。
一是實行審計整改“掛銷號”管理,督促各審計組加強(qiáng)審計整改的跟蹤督查。同時,將
審計整改“掛銷號”和審計結(jié)果公開工作納入在編干部年度“積分制”績效考核任務(wù)。二是建立健全審計整改協(xié)作機(jī)制,積極借助黨委、政府、人大、紀(jì)委力量進(jìn)行聯(lián)合督查,對財政審計工作報告中反映的未整改到位問題在****年度的財政審計工作報告整改工作中繼續(xù)跟蹤督查。三是研究制定出臺《**區(qū)審計局審計結(jié)果公告管理辦法》,明確審計結(jié)果公開的程序、流程、形式和內(nèi)容。全力做好****年審計項目結(jié)果公開工作,符合公告管理辦法的已100%公開。
二、關(guān)于黨的建設(shè)方面問題的整改情況 4.關(guān)于“黨建工作不重視”問題的整改情況。
一是局黨組每季度定期召開班子會議,專題研究部署黨建工作,嚴(yán)格區(qū)分黨建專題會議和行政業(yè)務(wù)會議;規(guī)范“一把手”上黨課,豐富“一把手”上黨課形式和內(nèi)容;加強(qiáng)黨建資料檔案管理,明確專人保管“三會一課”等黨建資料檔案。二是經(jīng)局黨組研究,制定了《**市**區(qū)審計局“兩設(shè)立雙委托雙報告”管理制度》。針對長期在外駐點審計組建立臨時黨小組,同時委托被審計單位黨委(支部)管理審計組的黨員學(xué)習(xí)教育,做到支部學(xué)習(xí)教育全覆蓋、無死角。三是完善黨員發(fā)展培養(yǎng)機(jī)制,建立局非黨員年輕干部培養(yǎng)梯隊,****年計劃對1 名條件已成熟的入黨積極分子轉(zhuǎn)為預(yù)備黨員,發(fā)展入黨積極分子 1 名。
5.關(guān)于“中層干部選拔檔案材料缺失”問題的整改情況。
一是查明 2014 至 2016 年中層干部選拔任用檔案材料缺失原因,并對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行了提醒談話,由責(zé)任人撰寫了情況說明。二是今后在股級干部任用和調(diào)整中,要嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的要求,做好檔案材料的整理歸集保管工作。
三、關(guān)于全面從嚴(yán)治黨方面問題的整改情況 6.關(guān)于“全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任意識存在薄弱環(huán)節(jié)”問題的整改情況。
一是班子成員定期專題研究、布置、檢查分管范圍內(nèi)的科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,每半年至少組織一次檢查督導(dǎo),同時加強(qiáng)與分管科室人員的談心談話;加強(qiáng)“兩個責(zé)任”履責(zé)臺賬記錄,嚴(yán)格對照《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》和履責(zé)清單,將工作具體落實情況記入履責(zé)記錄本。二是加強(qiáng)外出審計人員監(jiān)督管理。實行審前談廉、審中查廉和審后訪廉,審計中委托被審計單位紀(jì)委(派駐紀(jì)檢監(jiān)察組)監(jiān)督審計組執(zhí)行審計紀(jì)律,審后對審計組執(zhí)行審計紀(jì)律情況進(jìn)行回訪,查看《審計人員執(zhí)行審計紀(jì)律情況征詢表》,聽取被審計單位對審計組廉政表現(xiàn)的評價和情況反映。
7.關(guān)于“政府投資項目審計協(xié)審服務(wù)把關(guān)不嚴(yán)”問題的整改情況。
一是嚴(yán)格政府投資項目審計協(xié)審單位招投標(biāo)程序,邀請區(qū)監(jiān)管辦、區(qū)財政局、區(qū)住建局等單位共同參與政府投資項目審計協(xié)審單位招投標(biāo),在新的****年至 2020 年度政府投資項目協(xié)審單位招投標(biāo)中,嚴(yán)格把關(guān)、公正公平公開,所有協(xié)審單位均通過招投標(biāo)程序入圍。二是針對協(xié)審項目資金支付不規(guī)范問題,加強(qiáng)了財務(wù)管理,對大額協(xié)審項目資金支付建章立制、完善管理。
8.關(guān)于“財務(wù)管理存在不規(guī)范情況”問題的整改情況。
一是進(jìn)一步修訂完善局財務(wù)管理制度,制定出臺了《**市**區(qū)審計局財務(wù)管理制度》,規(guī)范財務(wù)審批程序和票據(jù)管理。二是進(jìn)一步修訂完善局黨組議事規(guī)則,對需要局黨組集體討論研究的大額資金支付事項作出界定,并在會后出具會議紀(jì)要,作為財政資金支付的依據(jù)。
全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上。下一步,區(qū)審計局黨組將深入貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,繼續(xù)認(rèn)真落實區(qū)委的決策部署,堅持抓常抓長,堅持舉一反三,堅持標(biāo)本兼治,持續(xù)推進(jìn)整改,鞏固巡察成果,切實把整改成果轉(zhuǎn)化為審計機(jī)關(guān)堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨的成果,轉(zhuǎn)化為審計監(jiān)督的成果,以整改成效促審計事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
(一)強(qiáng)化理論武裝,切實把思想和行動統(tǒng)一到上級各項重大決策部署上來。把學(xué)習(xí)貫
徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,作為重大政治任務(wù),持續(xù)深入學(xué)習(xí),認(rèn)真貫徹落實。一是堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué),嚴(yán)格執(zhí)行局黨組中心組學(xué)習(xí)制度,充分發(fā)揮黨組學(xué)習(xí)輻射帶動作用。二是堅持全員深入學(xué),嚴(yán)格執(zhí)行基層黨組織和審計組臨時黨組織學(xué)習(xí)制度,抓好黨員干部集中教育培訓(xùn)。三是堅持聯(lián)系實際學(xué)以致用,學(xué)深悟透、積極踐行。通過學(xué)習(xí)貫徹,真正把全體審計干部的思想和行動統(tǒng)一到中央精神上來,統(tǒng)一到上級各項重大決策部署上來。
(二)強(qiáng)化黨建統(tǒng)領(lǐng),堅定不移推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。進(jìn)一步強(qiáng)化黨建統(tǒng)領(lǐng),認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。一是切實增強(qiáng)管黨治黨的政治自覺和行動自覺。局黨組書記要認(rèn)真履行第一責(zé)任人的責(zé)任,班子成員要強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”意識,一手抓黨的建設(shè)、一手抓業(yè)務(wù)工作,真正把責(zé)任扛起來、把擔(dān)子挑起來。二是切實加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活。堅持“三會一課”、民主生活會、組織生活會、談心談話、黨員民主評議、主題黨日等制度,增強(qiáng)黨的組織生活活力。三是嚴(yán)格按規(guī)定要求全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。堅決落實中央“八項規(guī)定”精神,進(jìn)一步加大執(zhí)紀(jì)監(jiān)督和懲戒問責(zé)力度,做到有案必查、有腐必反、有貪必肅。
(三)扎緊制度籠子,持續(xù)加強(qiáng)制度建設(shè)和落實。一是切實加強(qiáng)巡察整改成果的轉(zhuǎn)化。針對問題深入查擺制度方面的漏洞和根源,逐一制定制度建設(shè)清單、明確時間表和責(zé)任人,嚴(yán)謹(jǐn)高效地推進(jìn)建章立制工作,形成相互銜接、相互配套的長效制度機(jī)制。二是根據(jù)新時代、新要求,對局機(jī)關(guān)各項制度逐項梳理研究,從全面從嚴(yán)治黨、班子隊伍建設(shè)、審計權(quán)力運行、機(jī)關(guān)內(nèi)部管理、審計現(xiàn)場管理、審計質(zhì)量控制、履職盡責(zé)、監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)等 8 個方面進(jìn)一步修訂完善,形成比較健全的制度體系。三是持續(xù)抓好制度落實。堅持做到落實制度不講條件、執(zhí)行制度沒有例外,使制度真正成為干事用權(quán)、規(guī)范管理的根本原則和依據(jù)。
審計局黨組關(guān)于巡察整改進(jìn)展情況的報告 根據(jù)縣委巡察工作的統(tǒng)一部署,****年 10 月 11 日至 11 月 9 日,縣委巡察二組對縣審計局黨組開展了巡察,并于****年 5 月 20 日反饋了巡察意見。按照黨務(wù)公開原則和巡察工作有關(guān)要求,現(xiàn)將巡察整改進(jìn)展情況報告如下。
一、提高政治站位,落實整改責(zé)任 ****年 5 月 20 日召開巡察情況反饋會后,局黨組高度重視巡察整改工作,當(dāng)天下午就召開了黨組擴(kuò)大會議,研究部署巡察整改工作,成立巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由黨組書記任組長,縣紀(jì)委駐政府辦紀(jì)檢組組長、黨組成員任副組長,各股室、投資審計評審中心負(fù)責(zé)人任成員,切實加強(qiáng)對整改工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促推進(jìn)。將整改工作列入局黨組重要議事日程,先后召開 6 次黨組專題會議,研究巡察整改工作,部署落實整改。在整改過程中,堅持問題導(dǎo)向和效果導(dǎo)向,強(qiáng)化整改措施,切實擔(dān)負(fù)起巡察整改的主體責(zé)任。
(一)傳導(dǎo)壓力,狠抓整改落實。局黨組研究制定下發(fā)了《中共**縣審計局黨組關(guān)于成立巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》《縣委巡察二組巡察反饋問題整改責(zé)任清單》《縣委巡察二組巡察反饋問題整改方案》等相關(guān)文件,要求建立整改臺賬,明確目標(biāo)、整改措施、整改時限、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任股室、完成情況,確保整改任務(wù)清、整改措施實、整改效果好。建立上下聯(lián)動、協(xié)調(diào)有序、責(zé)任到人的工作機(jī)制,對短期難以解決的問題,分期分批解決,對具備整改條件的問題,迅速整改,立行立改,把整改工作落到實處。
(二)強(qiáng)化督查,確保整改進(jìn)度。切實履行黨組書記為巡察整改第一責(zé)任人責(zé)任,統(tǒng)籌巡察整改工作,實時跟進(jìn)整改落實情況,由辦公室牽頭,加大問題整改督查力度,對整改措施不明確、整改進(jìn)度滯后的,嚴(yán)肅批評糾正,使整改工作有序推進(jìn)。通過建立整改臺賬,強(qiáng)化整改調(diào)度,堅持每周滾動更新進(jìn)展情況,確保整改一個、鞏固一個。
(三)建章立制,杜絕反彈回潮。對照整改清單,逐條逐項研究整改措施,確保整改到位。局黨組要求在整改中要舉一反三,深挖問題根源,一邊整改,一邊建章立制。針對反饋的問題,制定完善相關(guān)制度,先后制定并完善了黨組織生活制度、領(lǐng)導(dǎo)班子民主集中制度、學(xué)習(xí)和會議制度、考勤制度、文書檔案處理制度、保密工作制度、督辦工作制度、信訪工作制度、工作紀(jì)律制度、審計人員廉政制度、崗位職責(zé)制度、公物管理制度、財務(wù)管理制度等,確保用制度來堵住管理漏洞,真正做到用制度約束審計干部。
二、巡察反饋問題的整改情況 (一)黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化方面 1.關(guān)于黨組核心作用發(fā)揮不充分問題 整改情況:一是黨組于****年6月5日研究制定并印發(fā)《中共**縣審計局黨組工作規(guī)則》,規(guī)范民主決策,明確“三重一大”事項需提交局黨組會議研究。
二是研究制定《中共**縣審計局黨組中心組學(xué)習(xí)規(guī)則》,并嚴(yán)格遵照規(guī)則進(jìn)行學(xué)習(xí),區(qū)分黨組、黨支部的學(xué)習(xí),堅持黨組引領(lǐng)支部學(xué)習(xí),充分發(fā)揮黨組帶頭作用。
三是加強(qiáng)對本單位黨的建設(shè)和思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo),研究制定****年度黨建工作計劃,并對審計局黨支部提交的工作計劃進(jìn)行充分研究,明確支部工作任務(wù),堅決杜絕工作計劃沿用往年的現(xiàn)象。
2.關(guān)于貫徹落實上級部署不夠到位問題 整改情況:一是****年 2 月 28 日召開黨組擴(kuò)大會議,對歷年未完成的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計任務(wù)進(jìn)行梳理,計劃分 2 年逐步消化以前年度的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計任務(wù),今年已分解 19 個經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計項目至各個股室,明確審計項目完成時限,督促審計業(yè)務(wù)人員對在審項目進(jìn)行梳理,加快審計進(jìn)度,提高審計效率。
二是在《**縣審計局 2017 年掛點村幫扶工作方案》、《**縣審計局關(guān)于調(diào)整 2017 年度扶貧工作方案的通知》中明確了對貧困村、貧困戶的幫扶措施。每位幫扶干部對各自的幫扶人再制定更加細(xì)化的措施。積極開展自查自糾工作,每個扶貧干部對扶貧手冊及掛鉤幫扶工作手冊進(jìn)行自查,與貧困戶、村主任進(jìn)行核對,將錯填、漏填的事項及時更正。黨組書記就扶貧手冊填寫問題同具體幫扶人進(jìn)行提醒談話,要求其認(rèn)真核實,如實準(zhǔn)確填寫掛鉤幫扶工作手冊。
3.關(guān)于執(zhí)行民主決策制度不規(guī)范問題 整改情況:一是黨組召開會議認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》。
二是制定《中共**縣審計局黨組工作規(guī)則》,將“三重一大”、職稱評聘等事項列入黨組會研究內(nèi)容,認(rèn)真落實“三重一大”議事規(guī)則、民主集中制等規(guī)章制度。
三是辦公室認(rèn)真做好相關(guān)會議記錄,在會議記錄中體現(xiàn)討論過程及議事結(jié)果,****年起,我局“三重一大”事項均根據(jù)議事規(guī)則嚴(yán)格執(zhí)行。
(二)黨的建設(shè)缺失方面 1.關(guān)于學(xué)習(xí)教育不夠重視問題 整改情況:一是召開黨組會進(jìn)行再部署,嚴(yán)格按照中共**縣委縣直機(jī)關(guān)工委印發(fā)的《****年**縣直機(jī)關(guān)黨建工作要點》,結(jié)合審計局實際,認(rèn)真貫徹執(zhí)行。切實提高認(rèn)識,制定《**縣審計局****年“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作計劃》,嚴(yán)格落實“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。
二是嚴(yán)格執(zhí)行《**縣審計局****年“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作計劃》,按照相關(guān)要求,開展專題討論。黨組成員、支部委員不定期抓好學(xué)習(xí)筆記檢查工作,督促黨員加強(qiáng)學(xué)習(xí),杜絕偷懶松懈思想,認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)心得,引導(dǎo)普通黨員積極參與專題討論,并詳細(xì)記錄專題討論情況。
三是認(rèn)真開展自查自糾,對引用已廢止的文件名稱的文件及時更正。局黨組成員對各自民主生活會、述責(zé)述廉等材料逐條逐句對照當(dāng)年度的要求開展自查與交叉檢查,對不規(guī)范的表述及時更正。組織全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)應(yīng)知應(yīng)會知識,牢固掌握黨建基本知識。
2.關(guān)于黨內(nèi)組織生活不嚴(yán)肅問題
整改情況:一是提高認(rèn)識,嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活會,嚴(yán)格按照民主生活會的相關(guān)規(guī)定召開民主生活會,做到不缺項不漏項。對照材料,認(rèn)真總結(jié)反思,確保民主生活會的批評意見有針對性,真正達(dá)到紅臉、出汗的效果。嚴(yán)格按照規(guī)定程序召開巡視巡察整改專題民主生活會,會前認(rèn)真制定方案、廣泛征求意見、開展談心談話。
二是召開黨組會認(rèn)真學(xué)習(xí)組織生活會與民主生活會的區(qū)別,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。嚴(yán)格規(guī)范組織生活會,開展批評與自我批評,確保組織生活會開出實效。
三是局黨組成員對各自民主生活會材料逐條逐句對照當(dāng)年度的要求開展自查與交叉檢查,對存在的問題進(jìn)行舉一反三,今后的材料將嚴(yán)格按要求撰寫。黨組書記對未按要求撰寫材料的黨組成員開展提醒談話,要求認(rèn)真研究民主生活會發(fā)言材料要求,認(rèn)真領(lǐng)會文件精神,嚴(yán)格按照要求撰寫材料。
3.關(guān)于程序不夠規(guī)范問題 整改情況:一是認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》,對支部換屆程序、發(fā)展黨員程序、支部書記“末位發(fā)言制”等內(nèi)容進(jìn)行認(rèn)真研究,今后將嚴(yán)格按照要求進(jìn)行。
二是****年 11 月 15 日召開支部黨員大會,在支部書記的帶領(lǐng)下,為新吸收的預(yù)備黨員舉行入黨宣誓儀式。
4.關(guān)于檔案管理不完善問題 整改情況:一是認(rèn)真梳理黨組會、支委會、黨員大會記錄,將活頁形式的記錄表裝訂成冊,今后將嚴(yán)格按照相關(guān)要求,認(rèn)真做好相應(yīng)的會議記錄。
二是根據(jù)《中華人民共和國檔案法》《中國共產(chǎn)黨章程》的有關(guān)規(guī)定,制定《黨支部檔案管理制度》,進(jìn)一步規(guī)范本支部黨員檔案管理工作。
三是分管黨建的黨組成員對局黨支部書記進(jìn)行提醒談話,要求其今后分年度加強(qiáng)檔案管理,并做好相關(guān)檔案的電子備份。
(三)全面從嚴(yán)治黨不力方面 整改情況:一是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),巡察整改期間黨組研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作 2次,組織學(xué)習(xí)《鏡鑒》《審計警示案例選編》,****年 5 月 6 日召集全體審計干部收看收聽審計署黨風(fēng)廉政建設(shè)視頻會議,視頻會議結(jié)束后我局接著開黨風(fēng)廉政會議。
二是出臺《**縣審計局廉政風(fēng)險點防控管理工作相關(guān)制度》涵蓋各個股室、投資審計評審中心的廉政風(fēng)險。
三是黨組成員積極落實“一崗雙責(zé)”廉政談話,針對各個股室的廉政風(fēng)險點進(jìn)行重點提醒,根據(jù)巡察發(fā)現(xiàn)的事項,進(jìn)行廉政提醒談話 4 人次。
四是黨組集中學(xué)習(xí)“四種形態(tài)”的具體表現(xiàn)形式,今后將嚴(yán)格按照相關(guān)要求進(jìn)行廉政談話,將提醒談話與一般性廉政談話區(qū)分開來。
(四)違反中央八項規(guī)定精神方面 1.關(guān)于接待制度執(zhí)行不嚴(yán)的問題 整改情況:一是接待各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村主干及辦事人員 13 筆 6790 元,按規(guī)定接待標(biāo)準(zhǔn)為 4560元,超出接待標(biāo)準(zhǔn) 2230 元,超出標(biāo)準(zhǔn)部分 2230 元已于****年 7 月 11 日清退到位。
二是認(rèn)真學(xué)習(xí)縣委辦、政府辦聯(lián)合印發(fā)的《**縣黨政機(jī)關(guān)公務(wù)接待管理辦法實施細(xì)則》(政委辦發(fā)〔2017〕16 號)、《中共**縣委辦公室**縣人民政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步完善**縣黨政機(jī)關(guān)公務(wù)接待管理實施細(xì)則的通知》(政委辦〔****〕55 號)文件精神,今后將嚴(yán)格按規(guī)定接待。
2.關(guān)于超標(biāo)準(zhǔn)支付體檢費問題 整改情況:由于對體檢標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)識不夠,2015-2017 年共支出員工體檢費 3 筆 5.13 萬元,人均 1161 元,經(jīng)我局進(jìn)一步自查核實 2017 年支付的體檢費 22067.8 元包含 2017、****兩個年度,因此實際上 5.1333 萬元為 4 個年度共計 74 人次,年人均費用為 693.24 元。現(xiàn)已組織工會負(fù)責(zé)人、財務(wù)人員參加相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn),確保嚴(yán)格按照規(guī)定進(jìn)行員工體檢。今后將加強(qiáng)對體檢標(biāo)準(zhǔn)、體檢人員、體檢項目等事項審批。
3.關(guān)于無依據(jù)支付信息稿費問題 是 整改情況:一是 2 筆 2760 元信息稿費已于****年 5 月 21 日清退至國庫。
二是今后將嚴(yán)格按規(guī)范津補(bǔ)貼相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,杜絕發(fā)放無依據(jù)的補(bǔ)貼及費用。
(五)選人用人不規(guī)范方面 整改情況:一是 ****年 6 月 11 日,經(jīng)局黨組研究,已發(fā)文免去事業(yè)干部行政股長職務(wù),目前超職數(shù)配備及事業(yè)干部任行政股長問題已整改到位。
二是根據(jù)新的“三定”方案,對各個股長重新進(jìn)行輪崗任命,達(dá)到輪崗交流要求。
三是重新與臨聘人員簽訂勞動合同,今后嚴(yán)格控制聘用臨時人員,對確實需要的專業(yè)技術(shù)人才,嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定程序辦理。
(六)廉潔風(fēng)險方面 1.關(guān)于 外聘審計管控不嚴(yán) 問題 整改情況:一是****年以后的政府投資項目審計均從南平市審計局的審計社會中介機(jī)構(gòu)備選庫中抽取中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行委托,并簽訂審計委托合同,規(guī)范運行;二是對原《**縣政府投資項目審計管理辦法》《**縣政府投資項目審計復(fù)核辦法》《**縣審計局政府投資項目審計廉政風(fēng)險防控制度》進(jìn)行修訂,在規(guī)范審計程序、嚴(yán)格質(zhì)量控制、提升審計水平、加強(qiáng)廉政建設(shè)等方面,明確了聘請社會中介機(jī)構(gòu)參與政府投資建設(shè)項目審計的要求,從制度上落實相關(guān)責(zé)任人的監(jiān)督管理責(zé)任和責(zé)任追究機(jī)制,嚴(yán)格劃定外聘中介依法審計和工作紀(jì)律的紅線。
三是對以“支款憑證”付費的行為予以整改,要求外聘助審人員及時補(bǔ)繳稅款,現(xiàn)已開具增值稅發(fā)票金額 42.9070 萬元,補(bǔ)繳稅款總計 12497.19 元。規(guī)范委托項目費用支出,通過事先審核,制止不合規(guī)支出,加強(qiáng)經(jīng)費使用和管理,切實規(guī)范財務(wù)支出。
四是經(jīng)查詢 2013 年 9月 2 日印發(fā)的《**縣人民政府常務(wù)會議紀(jì)要》(第 20 次),我局在工程審計人員不足的情況下,聘請外部專業(yè)人員配合我局審計組人員共同審計,屬于助審性質(zhì),局審計人員全程參與了項目安排、審前研判、現(xiàn)場查看、疑難探討等過程,且出具項目審計報告之前都必須由審計組長復(fù)核把關(guān)后,上報局機(jī)關(guān)審理委員會對項目審核過程及結(jié)果進(jìn)行討論、審理,由審計機(jī)關(guān)出具審計報告。從****年起,我局已不再采用外聘個人助審的辦法,而是采用市審計局的審計社會中介機(jī)構(gòu)備選庫進(jìn)行委托審核,并進(jìn)一步規(guī)范委托審核程序。
五是兩份要求提供的審計報告已提供。因省道 302 項目系經(jīng)辦人員失誤寫錯導(dǎo)致入賬的憑證工程項目與另一項目名稱重復(fù),實際項目名稱應(yīng)為:省道 302 線**縣境內(nèi)周寧界至松溪界(周寧界至稠嶺頭段)二級公路改建工程 A1 合同段。石屯長城小流域水土流失綜合治理項目審計報告現(xiàn)已找到。已對上述 2 個審計項目的負(fù)責(zé)人進(jìn)行提醒談話,今后將加強(qiáng)項目檔案管理工作,嚴(yán)格規(guī)范審計項目檔案管理。
2.關(guān)于違規(guī)支付贊助費的問題 整改情況:制定《中共**縣審計局黨組工作規(guī)則》并在黨組會上進(jìn)行學(xué)習(xí),嚴(yán)格按照《中共**縣審計局黨組工作規(guī)則》要求,對“三重一大”事項全部提交黨組會研究,對沒有共建的村、社區(qū)、協(xié)會不予支持,并整理好相關(guān)會議記錄,規(guī)范財務(wù)入賬。
3.關(guān)于工會經(jīng)費管理不規(guī)范的問題 :
整改情況:****年 12 月,根據(jù)《福建省基層工會經(jīng)費收支管理的實施辦法》(閩工〔2017〕185 號)文件,計提并收繳 2017-****年工會會員會費 5910.60 元。****年 1 月,根據(jù)《福建省基層工會經(jīng)費收支管理實施辦法》(閩工〔****〕158 號)文件,計提并收繳****年工會會員會費 3855 元。
三、巡察反饋問題線索的處理情況 巡察期間,巡察組未向我單位移交反映領(lǐng)導(dǎo)干部的問題線索。
四、需要進(jìn)一步整改的事項及措施 1.關(guān)于審計任務(wù)未及時完成的問題 整改措施:****年已經(jīng)布置安排了 19 個經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計項目,計劃 2020 年完成剩余的16 個經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計項目,同時加強(qiáng)對審計業(yè)務(wù)人員的督促,提高審計效率。
2.關(guān)于部分干部長期在一個崗位,未進(jìn)行輪崗交流的問題。
整改措施:由于機(jī)構(gòu)改革,我局新的三定方案還未下發(fā),待三定方案下發(fā)后,將重新調(diào)
整現(xiàn)有審計人員股室,達(dá)到輪崗交流的要求。
五、下一步工作打算及措施 縣委巡察二組反饋意見以來,**縣審計局黨組高度重視,積極采取有力措施抓好整改工作,取得了初步成效。我們將繼續(xù)以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,堅持不懈持續(xù)抓好整改工作,把整改成果轉(zhuǎn)化為改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、加快發(fā)展的動力,確保整改問題見底,建立長效機(jī)制,全面加強(qiáng)黨的建設(shè)。
(一)堅持常抓不懈,跟蹤落實整改。對已經(jīng)完成的整改問題,推動制度機(jī)制落實,防止問題反彈回潮。對需要長期完善的整改問題,以“釘釘子”精神緊盯不放,長期堅持,一抓到底,確保巡察整改落地生效。
(二)加強(qiáng)建章立制,鞏固整改成果。在抓好整改的同時,深入分析問題產(chǎn)生的深層次原因,真正做到舉一反三、標(biāo)本兼治。堅持邊整改邊建章立制,持續(xù)完善 “三重一大”、民主集中制、公務(wù)接待等方面的制度,做到用制度管人管事。把解決具體問題與推進(jìn)制度建設(shè)緊密結(jié)合,逐漸形成一套相互銜接、相互配套的長效工作機(jī)制,形成不想腐、不敢腐、不能腐的制度體系。
(三)強(qiáng)化責(zé)任落實,深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。全面落實從嚴(yán)治黨責(zé)任,切實履行“一崗雙責(zé)”,持之以恒的抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和中央八項規(guī)定及實施細(xì)則精神的落實,堅持不懈的推進(jìn)“四風(fēng)”問題整治,營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
第二篇:審計局黨組工作報告(最終版)
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“兩評一樹”活動開展以來,按照《關(guān)于印發(fā)<市直部門單位“兩評一樹”活動組織評議階段工作方案>的通知》和《市審計局開展“兩評一樹”活動實施方案》要求,在認(rèn)真學(xué)習(xí)了市和局有關(guān)文件、領(lǐng)導(dǎo)講話精神的基礎(chǔ)上,按照“向群眾匯報、請群眾評判、讓群眾滿意”的總體要求,在廣泛開展談心征求群眾意見的基礎(chǔ)上,對照今年來的工作和作風(fēng)情況,認(rèn)真查擺自身存在的問題不足,對其成因進(jìn)行深入剖析,進(jìn)一步明確了今后努力方向。
一、征求群眾意見情況
與分管科室的科室長和工作人員進(jìn)行了談心,認(rèn)真聽取了他們對局領(lǐng)導(dǎo)班子和本人在推動發(fā)展,履職盡責(zé),服務(wù)民生,優(yōu)化環(huán)境,提升境界、銳意進(jìn)取,注重落實、積極作為,聯(lián)系群眾、文明行政,遵紀(jì)守法、清正廉潔等方面工作和作風(fēng)的意見建議,并認(rèn)真填寫了談心手冊,共談心2人次,征求了對局領(lǐng)導(dǎo)班子的意見建議2條,對本人的意見建議1條。到所聯(lián)系的河口區(qū)審計局進(jìn)行了專題調(diào)研,面對面征求縣區(qū)審計局對局領(lǐng)導(dǎo)班子和局工作的意見建議并形成了調(diào)研報告,共征求意見3條。
二、今年來的工作和作風(fēng)情況
工作情況:半年來,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)審計執(zhí)行科室人員,按照要求及時送達(dá)26個市直部門(單位)和2個縣(區(qū))直部門審計結(jié)論性法律文書53份,涉及審計項目29個,其中:預(yù)算執(zhí)行審計項目17個,經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計項目12個,送達(dá)率100%。截至目前,已有22個部門(單位)按照審計執(zhí)行期限和要求書面上報執(zhí)行結(jié)果情況,執(zhí)行率100%,另有7個審計項目未到最后執(zhí)行期限,目前正在執(zhí)行過程中。執(zhí)行工作在整個審計工作中占有重要地位,發(fā)揮著不可替代的作用?;谶@種認(rèn)識,工作中注重:一是嚴(yán)格程序,規(guī)范辦理。在送達(dá)審計結(jié)論性法律文書的同時,積極做好溝通協(xié)調(diào),凡遇到被審計單位出現(xiàn)難以理解的事項,及時予以解答,并就如何做好整改落實的問題向被審計單位提出具體的執(zhí)行意見建議,有力的促進(jìn)了審計整改工作任務(wù)的落實。二是加大執(zhí)行力度,注重整改實效。實際工作中采取定期督查、跟蹤落實、限期整改等多種有效措施,切實抓好審計發(fā)現(xiàn)問題的整改和審計決定的落實,維護(hù)了審計執(zhí)法的嚴(yán)肅性和權(quán)威性,進(jìn)一步提高了審計的公信力和執(zhí)行力。
作風(fēng)情況:在審計執(zhí)行過程中,始終做到堅持原則,秉公執(zhí)法,嚴(yán)格程序,規(guī)范辦理,在任何時刻都保持與被審計執(zhí)行單位的正常工作接觸,沒有違反審計“八不準(zhǔn)”紀(jì)律和廉潔自律各項規(guī)定的情況,切實維護(hù)了為民、務(wù)實、清廉的良好審計形象。
三、存在的不足及成因分析
1、思想認(rèn)識不高。體現(xiàn)在對全市加快經(jīng)濟(jì)方式轉(zhuǎn)變、開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的認(rèn)識還不到位,在思想上與實施“黃藍(lán)”兩大國家戰(zhàn)略要求還有一定的差距。
2、創(chuàng)新意識不強(qiáng)。體現(xiàn)在工作中沒有從創(chuàng)先爭優(yōu)的標(biāo)準(zhǔn)上去把握,思想上還沒有真正統(tǒng)一到全市改革發(fā)展大局上來,工作的前瞻性、創(chuàng)新性不強(qiáng),在思想上服務(wù)大局的觀念樹得還不牢。
3、作風(fēng)不夠扎實。體現(xiàn)在深入基層、科室少,與審計一線的同志們溝通交流少,批評與自我批評做得不夠。創(chuàng)先爭優(yōu)的進(jìn)取意識不強(qiáng),工作安排多,督促檢查少,工作抓細(xì)、抓實、抓具體的實干精神不強(qiáng)。
4、廉潔自律要求不嚴(yán)。體現(xiàn)在加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的境界還不高,艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)有所淡化,在思想上還存在講待遇、比條件的想法,存在著行事辦事時標(biāo)準(zhǔn)只向好的攀、不向低的看現(xiàn)象,廉潔意識不夠強(qiáng)。
針對存在的問題不足,深刻剖析其成因,一是學(xué)習(xí)意識淡化,主動學(xué)習(xí)的積極性不高,自身在主觀思想上放松了嚴(yán)格要求。二是責(zé)任意識弱化,存有安于現(xiàn)狀的思想,致使工作有時不夠深入,工作標(biāo)準(zhǔn)不高,忽視了在工作上發(fā)揮積極性、主動性和創(chuàng)造性。
四、今后努力方向
通過自查自糾,對自身存在的問題和不足有了更深刻的認(rèn)識,今后著重從以下幾個方面加以整改。
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),在提高思想認(rèn)識水平上下功夫。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)胡錦濤總書記“七一”重要講話和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動精神,堅持把服務(wù)全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局貫穿于工作的全過程,以科學(xué)發(fā)展觀理論武裝頭腦,進(jìn)一步提高自身的思想境界。
二是強(qiáng)化大局觀念,在提高工作能力上下功夫。要進(jìn)一步解放思想,提升境界,工作中立足于服務(wù)全市轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)加快實施黃藍(lán)兩大經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè),從國家戰(zhàn)略層面的高度來認(rèn)識和把握推進(jìn)開發(fā)建設(shè)的重大意義,切實增強(qiáng)科學(xué)發(fā)展意識、憂患意識、責(zé)任意識、創(chuàng)新意識,不斷提高實際工作能力和水平。
三是真抓實干,在提高工作落實能力上下功夫。要強(qiáng)化進(jìn)取意識,牢固樹立求真務(wù)實觀念,進(jìn)一步明確抓落實的標(biāo)準(zhǔn)和實效,認(rèn)真履行職責(zé),扎扎實實做好每一件事,干好每一項工作,確保各項工作任務(wù)落到實處。
四是加強(qiáng)黨性修養(yǎng),在提高廉潔自律意識上下功夫。要繼續(xù)強(qiáng)化黨性觀念,時時處處嚴(yán)格要求自己,堅持黨性原則,團(tuán)結(jié)同志,顧全大局,維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。嚴(yán)格遵守黨和國家的廉政法紀(jì),認(rèn)真落實“五個嚴(yán)禁、十七個不準(zhǔn)、五個一律”紀(jì)律規(guī)定,堅決貫徹執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》和審計“八不準(zhǔn)”規(guī)定,牢固樹立廉潔自律思想觀念,帶頭做廉潔自律的表率,自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。堅持黨的群眾路線,深入基層、科室密切與群眾的聯(lián)系,認(rèn)真開展批評與自我批評,從團(tuán)結(jié)愿望出發(fā),與同志們多溝通、多交流,丑話講在當(dāng)面,好話講在背后,堅持大事講原則、小事講風(fēng)格,通過批評達(dá)到同志間相互理解與支持,達(dá)到新的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一。
第三篇:審計局黨組檢查工作報告
以下提供一篇工作報告給大家參考!
按照《關(guān)于印發(fā)<市直部門單位“兩評一樹”活動組織評議階段工作方案>的通知》、《市審計局開展“兩評一樹”活動實施方案》和“向群眾匯報、請群眾評判、讓群眾滿意”的要求,深入開展“訪民情、聽民意、作承諾、促發(fā)展”主題活動,在深入調(diào)研、個別談心的基礎(chǔ)上,對照群眾滿意標(biāo)準(zhǔn)和工作、作風(fēng)評價內(nèi)容,通過查擺問題、剖析原因、制定措施,努力促進(jìn)審計事業(yè)發(fā)展。
一、工作情況
1至6月份分管財政審計、協(xié)助分管審計計劃等工作;7月份以后分管法規(guī)審理科和財政審計科。
今年以來,帶領(lǐng)分管科室同志先后進(jìn)行了市級預(yù)算執(zhí)行審計,起草和修改了市審計局審計業(yè)務(wù)操作規(guī)程(試行),規(guī)范了審計工作程序和審計現(xiàn)場的控制,從上半年的情況看,實行“四分離”取得了明顯成效,主要表現(xiàn)在審計行為進(jìn)一步規(guī)范、工作效率進(jìn)一步提高、質(zhì)量控制進(jìn)一步加強(qiáng)、執(zhí)行情況作為考核評價相關(guān)人員的主要依據(jù),審計結(jié)論落實力度進(jìn)一步加大。具體組織了對市財政局、地稅局、國庫等單位項目審計,廣饒縣財政決算審計和五個領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計。撰寫和修改了對市政府的審計結(jié)果報告和對市人大的審計工作報告,辦理了市人大第六屆第28次會議有關(guān)審計工作的審議意見。審理復(fù)核了預(yù)算執(zhí)行審計和經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計項目案卷36卷(個),提出整改建議77條,對外出具審計報告33個。配合了國家審計署、省審計廳對我市的延伸審計。加強(qiáng)了對縣區(qū)同級審工作業(yè)務(wù)指導(dǎo)和質(zhì)量檢查監(jiān)督,開展了對五個縣區(qū)審計局審計質(zhì)量檢查,抽查了30個審計項目案卷,對審計中存在的處理處罰不當(dāng)、程序不規(guī)范等問題及時反饋給縣區(qū),提出了提高審計質(zhì)量的整改意見,促進(jìn)了縣區(qū)審計業(yè)務(wù)水平不斷提高。
二、作風(fēng)情況
在工作作風(fēng)上,能夠?qū)W習(xí)、領(lǐng)會黨的十七大以來的新思想、新觀點,堅持重大決策集體討論、集體決定,認(rèn)真執(zhí)行黨組決定。工作能夠獨擋一面、勇于負(fù)責(zé),同時與其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員增強(qiáng)溝通交流,相互配合不推諉,密切團(tuán)結(jié)協(xié)作,齊心協(xié)力抓好工作。在工作中以身作則,自覺遵守各項廉政規(guī)定和審計紀(jì)律“八不準(zhǔn)”的規(guī)定,作到了廉潔從審,秉公執(zhí)法,不以權(quán)謀私,未發(fā)生過收取禮品和有價證券的問題。同時,認(rèn)真落實“一崗多責(zé)”的要求,加強(qiáng)了對所屬科室人員的廉政思想教育,嚴(yán)格審計現(xiàn)場工作紀(jì)律,使大家能夠自覺抵制不廉潔的行為。近年來,所分管科室人員沒有發(fā)生一起違反廉政規(guī)定和審計紀(jì)律的情況。
三、存在的主要問題
一是學(xué)習(xí)不夠勤奮,專業(yè)理論研究不深不精,政治理論素養(yǎng)仍需提高。事業(yè)心不強(qiáng),仍存在懶、傲、滿的錯誤思想,總以為自己從事審計時間長,知識已經(jīng)夠用了,缺乏真學(xué)、真懂、真用的良好作風(fēng)。
二是思想觀念跟不上形勢變化節(jié)奏,工作不能把握主動。擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)后,一線工作逐漸減少,事務(wù)性工作多了,調(diào)查研究少了,思想上工作主動性差了。
三是履行行政職責(zé)不夠到位、責(zé)任意識需要進(jìn)一步加強(qiáng)。
四、下一步打算
(一)進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),堅定理想信念。認(rèn)真實踐科學(xué)發(fā)展,積極主動開展工作。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大和中央、省市全會精神,堅定理想信念,加強(qiáng)理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。一定要居安思危、增強(qiáng)憂患意識。當(dāng)前的形勢和任務(wù),都對審計工作提出了新的、更高的要求。在今后的工作中要解放思想,大膽工作。樹立為社會、為大局、為集體服務(wù)的思想,重新認(rèn)識創(chuàng)新理念,用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作,不斷研究當(dāng)前的新形勢、新問題,大膽提出合理化意見和建議,為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀和助手。
(二)認(rèn)真貫徹落實廉政準(zhǔn)則,做到廉潔自律。一是以高度的責(zé)任感和緊迫感貫徹落實廉政準(zhǔn)則。二是貫徹落實廉政準(zhǔn)則重在發(fā)揮表率作用。要加強(qiáng)自身素質(zhì)修養(yǎng)、注意小節(jié),防微杜漸,自覺筑牢思想道德堅強(qiáng)防線。三是認(rèn)真執(zhí)行審計“八不準(zhǔn)”紀(jì)律和各項廉政工作制度,自覺踐行廉正承諾。一定要戒驕戒躁、艱苦奮斗,不在廉政紀(jì)律方面出現(xiàn)任何問題。
(三)轉(zhuǎn)變作風(fēng),創(chuàng)先爭優(yōu)。在今后的工作中樹立爭先創(chuàng)優(yōu)思想,加強(qiáng)調(diào)查研究,自覺接受群眾監(jiān)督,做到廉潔自律、秉公辦事。以“兩評一樹”活動開展為契機(jī),破除驕傲自滿、固步自封的思想屏障,落實責(zé)任、強(qiáng)化措施、加大力度,做到依法行政,文明審計,嚴(yán)格程序,認(rèn)真負(fù)責(zé),遵守審計紀(jì)律,保守審計秘密,客觀公正地履行職權(quán)。全面推進(jìn)全局各項重點工作上水平,把工作壓力作為前進(jìn)動力,創(chuàng)造性地開展工作。
第四篇:2021區(qū)審計局巡察整改情況
區(qū)審計局巡察整改情況
2020年6月到8月,區(qū)委第一交叉巡察組對區(qū)審計局開展了常規(guī)巡察,9月共反饋了五個方面14個面上問題。截至目前,已整改完成12個問題,正在整改中2個,共處理處分4人,建立完善制度7條。
一、在堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)方面
1.針對落實習(xí)近平總書記關(guān)于審計工作指示精神不夠到位問題。一是2020年開展領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計項目9個,按照“五個結(jié)合”認(rèn)真謀劃2021審計項目計劃,落實審計監(jiān)督廣度深度要求。二是制定局屬事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制方案,將原事業(yè)單位的職責(zé)、職能進(jìn)一步整合調(diào)整、細(xì)化完善,目前方案已報區(qū)委編辦。三是對2019年、2020年所有審計項目進(jìn)行專項質(zhì)量檢查,進(jìn)一步抓好審計項目質(zhì)量提升及問題整改。
2.針對黨組領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不夠充分問題。一是嚴(yán)格落實“三重一大”事項決策的程序,完善班子集中學(xué)習(xí)、集體研究制度,嚴(yán)格落實“十六字”方針,形成決議。二是利用巡察整改專題民主生活會時機(jī),開展好班子成員交心談心、紅臉出汗,進(jìn)一步增強(qiáng)班子凝聚力執(zhí)行力。
二、在加強(qiáng)黨的建設(shè)方面
1.針對思想建設(shè)抓得不夠緊問題。一是進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),建立完善中心組理論學(xué)習(xí)制度,按照要求整理規(guī)范學(xué)習(xí)資料。二是召開黨組會研究部署意識形態(tài)工作,及時開展意識形態(tài)工作檢查整改。
2.針對基層黨建工作較薄弱問題。一是嚴(yán)格落實每月支部主題黨日活動,對照區(qū)委組織部要求抓好規(guī)定動作,增強(qiáng)工作實效。二是按照規(guī)定要求,2022年組織換屆工作。三是修訂完善局黨員花名冊,明確局機(jī)關(guān)黨支部黨費收繳對象名單。
3.針對作風(fēng)建設(shè)抓得不夠牢問題。一是加強(qiáng)日常檢查,修訂完善局請銷假及考勤制度,對違規(guī)違紀(jì)問題及時核實查處,抓早抓小。二是嚴(yán)格新聞宣傳報道以及各類上報材料審批把關(guān)。三是對誤差率較大的中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談,提出審計質(zhì)量管控要求,明確對審計結(jié)果誤差率超過3%或?qū)徲媹蟾鎲栴}較多的,采取從投資評審中介機(jī)構(gòu)庫退庫、不予支付或減少支付審計咨詢費等方式進(jìn)行處理。
三、在落實全面從嚴(yán)治黨方面
1.針對“一崗雙責(zé)”履行不夠到位問題。一是按照區(qū)委黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要求和審計局《開展全面從嚴(yán)治黨及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實施方案》認(rèn)真貫徹執(zhí)行。二是將落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”納入目標(biāo)管理。三是抓好局黨組履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單的執(zhí)行工作。
2.針對風(fēng)險防控體系不夠健全問題。一是對照市審計局相關(guān)要求,對2020審計項目進(jìn)行自查自糾、舉一反三,提高工作質(zhì)量。二是召開局黨組會,成立“政府投資審計項目招標(biāo)詢價小組”,對聘請的社會中介機(jī)構(gòu)按單個項目審計服務(wù)進(jìn)行招標(biāo)詢價。
3.針對三公經(jīng)費管控不夠嚴(yán)問題。一是嚴(yán)格財務(wù)審批程序。二是嚴(yán)格執(zhí)行局《申請公務(wù)用車審批單》。
4.針對違規(guī)發(fā)放審計補(bǔ)貼問題。一是已停發(fā)23名事業(yè)人員審計津貼。二是向武漢市審計局提交報告,統(tǒng)一規(guī)范全市各區(qū)局公益一類事業(yè)審計人員審計補(bǔ)貼發(fā)放,爭取上級支持解決。
四、在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作方面
1.針對政府采購執(zhí)行不夠到位的問題。一是根據(jù)武漢市人民政府辦公廳文件相關(guān)內(nèi)容,對于未達(dá)招標(biāo)數(shù)額的審計服務(wù)采取協(xié)議采購方式進(jìn)行。二是購買服務(wù)合同管理,規(guī)范采購程序。
2.針對服務(wù)外包項目管理不嚴(yán)格的問題。一是向上級報告,對涉及專業(yè)性強(qiáng)的審計項目,采取購買專業(yè)社會審計機(jī)構(gòu)服務(wù)方式進(jìn)行。二是進(jìn)一步加強(qiáng)審計外包服務(wù)監(jiān)管。
3.針對財務(wù)管理不夠規(guī)范的問題。一是嚴(yán)格審核把關(guān),完善財務(wù)手續(xù)。二是加強(qiáng)合同管理。三是進(jìn)一步抓好公務(wù)卡結(jié)算制度落實。四是認(rèn)真學(xué)習(xí)財政相關(guān)規(guī)定。五是加強(qiáng)食堂管理,修訂完善管理制度。
五、在選人用人方面
1.針對選人用人程序不夠規(guī)范的問題。一是組織人事工作人員進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)相關(guān)文件,嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用工作程序。二是根據(jù)工作需要,對2名正科級干部進(jìn)行調(diào)整。三是安排人事工作人員參與黨校集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
2.針對人才隊伍建設(shè)不夠有力的問題。一是強(qiáng)化培訓(xùn),積極組織審計人員參加上級組織的綜合素質(zhì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。二是注重加強(qiáng)實踐鍛煉,加大對審計項目審計組人員的科學(xué)統(tǒng)籌編排。三是鼓勵年輕審計干部加強(qiáng)業(yè)余自學(xué),提高學(xué)歷和專業(yè)技術(shù)水平。四是向區(qū)委組織部提出申請,通過公開招考的方式補(bǔ)充1名高學(xué)歷審計人才。五是制定《區(qū)審計局關(guān)于激勵廣大審計干部擔(dān)當(dāng)作為的實施意見》,進(jìn)一步激發(fā)審計隊伍干事創(chuàng)業(yè)積極性。
第五篇:巡察工作報告
**局巡察工作報告
(模板)
一、巡察工作基本情況(一級標(biāo)題黑體,字號三號)正文仿宋_GB2312,字號三號,行距28磅。
二、對被巡察單位領(lǐng)導(dǎo)班子及其主要負(fù)責(zé)人的評價(一級標(biāo)題黑體,字號三號)
三、巡察中發(fā)現(xiàn)的有關(guān)問題
如:
(一)違反財經(jīng)紀(jì)律方面(二級標(biāo)題黑體,字號三號)正文仿宋_GB2312,字號三號,行距28磅。
四、巡察組提出的整改意見
五、其他