第一篇：勤廉榜樣事跡材料個

勤廉榜樣事跡材料三篇個人

勤廉榜樣事跡材料三篇（個人）

勤廉榜樣事跡材料三篇（個人）

【篇一】

在**縣林業(yè)局辦公室的走廊里，有一幅宣傳牌上這樣寫到：“造林不畏清苦、護(hù)林耐得寂寞、恪守綠化道德、建成美麗**”，這就是**林業(yè)精神。多年來，**縣林業(yè)局造林綠化科科長**就是在這種林業(yè)精神的鼓舞下，在平凡的工作崗位上，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，在林業(yè)系統(tǒng)干部職工中樹立了典范，贏得了干部職工的高度贊賞。她先后被**市政府表彰為“創(chuàng)建國家森林城市先進(jìn)個人”、**市林業(yè)局表彰為“林業(yè)科技工作先進(jìn)個人”、**縣委、縣政府表彰為“巾幗建功先進(jìn)個人”、“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“四創(chuàng)兩爭工作先進(jìn)個人”、“農(nóng)村小型水利工程管理體制改革工作先進(jìn)個人”等。然而，最讓她感到自豪的是她連續(xù)當(dāng)選為**縣第十一次、十二次、十三次黨代會代表、**市第十一次黨代會代表。

十余年的林場工作經(jīng)歷，造就了優(yōu)秀的林業(yè)人品質(zhì) 1995 年 10 月，畢業(yè)于**林學(xué)院的**被分配到**縣國有**林場工作。懷揣著理想抱負(fù)的她一踏進(jìn)林場的瞬間就懵了：這那里像是

一個國有單位??！除了破舊瓦房、簡陋辦公室、宿舍外，就是滿地的木頭。當(dāng)時，林場屬于自收自支單位，生產(chǎn)生活條件十分艱苦。毫不夸張地說，當(dāng)時的林場場部連農(nóng)村都不如呢。接下來的工作，便是與林場職工日復(fù)一日地整理料場上的木頭，這種工作持續(xù)了近兩個月。當(dāng)時，她曾經(jīng)動搖過，感覺現(xiàn)實與自已的理想差距甚遠(yuǎn)。但是，在父母的耐心勸說下，她還是堅持了下來。在隨后的工作中，通過深入林區(qū)，與林區(qū)職工一同開展造林、撫育間伐、森林防火等工作，目睹著老一輩林業(yè)人守護(hù)下來的森林資源，感受著林業(yè)職工樸素而敬業(yè)的吃苦耐勞精神，漸漸地，她對林業(yè)工作有了全新的認(rèn)識，堅定了干好林業(yè)工作的信心和決心。

**年 8 月，**被林業(yè)局黨委任命為林場副場長。在林業(yè)系統(tǒng)，廣泛流傳著這樣一句話：女人當(dāng)男人用。這話一點不假，在**身上表現(xiàn)得更為突出。作為一名分管營林生產(chǎn)工作的女性副場長，為較好地完成林場每年的營林生產(chǎn)任務(wù),她基本上都是住在林區(qū)林點，經(jīng)常頭頂烈日、頂風(fēng)冒雨忙碌于林區(qū)林點，甚至與其它職工一同住帳蓬，與民工同吃一鍋飯。為保證造林質(zhì)量，她每天都到山頭地塊檢查指導(dǎo)，對栽植得不端正的苗木，她都要叫工人重新栽，當(dāng)時工人不理解，還抱怨說：不就是栽棵樹嘛，何必那么較真呢。由于林業(yè)工作的特殊性，她在家庭與事業(yè)之間經(jīng)?！吧嵝〖遥櫞蠹摇?，與丈夫兒子聚少離多，無法照顧家庭。面對這些困難，她無任何怨

言?？粗烀β?，曾經(jīng)有男職工跟她開玩笑說：你這樣辛苦我們看著都心疼啊。但是，能為培育森林資源作出積極的貢獻(xiàn)，同時也為林場的后續(xù)發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)，她認(rèn)為她的一切付出都很值得。

針對林場與周邊村社林地權(quán)屬糾紛較多的現(xiàn)狀，從事多年林業(yè)工作的**知道，與老百姓打交道，首先要以理服人，動之以情，讓老百姓充分了解林業(yè)法律法規(guī)知識。剛開始，一些村干部看著她是一名女同志，對她態(tài)度生硬，甚至威脅。但是她不畏懼，不退縮，而是不耐其煩地向村干部及村民廣泛宣傳林業(yè)政策和法律法規(guī)，最終圓滿調(diào)處了林場與周邊村社多起林地權(quán)屬糾紛，有力地保護(hù)了國有林場林地資源，同時保障了林區(qū)社會的穩(wěn)定。

由于林場林地分散，不便于管理，加之林場經(jīng)濟(jì)困難，靠自身力量更新造林難度很大，面對林場困難的現(xiàn)狀，**同林場黨政班子深入山頭地塊，調(diào)查了解，及時轉(zhuǎn)變經(jīng)營思路，將林場分散的、不便于經(jīng)營管理的4000余畝宜林荒山，在不改變林地所有權(quán)及林地用途的前提下，對外或者與職工采取承包、租賃、聯(lián)營等方式來進(jìn)行綠化造林。這一做法既保護(hù)了林場的林地資源，又培育壯大了后備資源，實現(xiàn)了生態(tài)效益、經(jīng)濟(jì)效益和社會效益的多種收益，為林場的持續(xù)發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。這種做法在**其他國有林場中得到了推廣，都收到較好的效果。

在生產(chǎn)實踐中，**還注重對科學(xué)技術(shù)知識的學(xué)習(xí)、汲取及應(yīng)用。**年，烤煙漂浮育苗技術(shù)通過幾年的試驗示范和推廣應(yīng)用，育苗技術(shù)日趨成熟，取得了明顯的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。**將這一育苗技術(shù)應(yīng)用在林業(yè)生產(chǎn)上，她先是在烤煙漂浮育苗技術(shù)的基礎(chǔ)上，結(jié)合林業(yè)自身特點，進(jìn)行了小面積的**松飄浮育苗試驗，在取得初步成效和積累一定經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，又適當(dāng)擴(kuò)大規(guī)模開展**松飄浮育苗工作，同時與常規(guī)育苗技術(shù)進(jìn)行對比試驗，培育的苗木用于林場宜林荒山、采伐跡地更新造林，長勢良好，取得了較好的生態(tài)效益、經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。在這項試驗中，**以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，認(rèn)真進(jìn)行苗木長勢觀測、病蟲害防治、水分控制等工作，最終積累了寶貴經(jīng)驗，總結(jié)形成了完整的**松飄浮育苗技術(shù)，撰寫了《**松漂浮育苗技術(shù)及造林實施效果分析》，該論文發(fā)表在國家級刊物《科技致富向?qū)А飞?。該育苗技術(shù)與常規(guī)育苗技術(shù)相比，具有育苗成本低、管理方便、移栽運輸方便、造林成活率高等優(yōu)點，在林業(yè)造林苗木培育工作中具有推廣應(yīng)用價值。至今，國有林場一直在應(yīng)用這項技術(shù)培育**松、華山松等造林苗木。

在新工作崗位上一如既往發(fā)揚林業(yè)精神 **年 3 月，根據(jù)工作需要，**被選調(diào)到**縣林業(yè)局工作，任林業(yè)局造林綠化科科長、創(chuàng)建國家森林城市分指揮部辦公室主任。面對新形勢，新任務(wù)，她深深感受到形勢逼人，不進(jìn)則退；任務(wù)逼人，不學(xué)則退。于是她進(jìn)一步強(qiáng)化對專業(yè)理論基礎(chǔ)和相關(guān)專業(yè)技術(shù)知識的學(xué)習(xí)，虛心向老同志學(xué)習(xí)請教。**年以來，**縣以創(chuàng)建“森林**”為載體，加大城鄉(xiāng)園林綠化，全面推進(jìn)面山綠化、退耕還林、村莊綠化、城鎮(zhèn)綠化、道路綠化、河道綠化、機(jī)耕道綠化、校園綠化、“五采區(qū)”綠化、墳山墓地整治綠化等，城鄉(xiāng)園林綠化力度之大前所未有。面對繁雜的工作任務(wù)，多年來，她幾乎沒有休息日，白天要深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)及山頭地塊檢查指導(dǎo)，晚上要加班整理內(nèi)業(yè)，經(jīng)常加班到十一點、十二點甚至凌晨一、二點。通過持之以恒的創(chuàng)建，**縣各項指標(biāo)均已達(dá)到或超過《國家森林城市評價指標(biāo)》標(biāo)準(zhǔn)，**年 8 月，**縣作為全市的創(chuàng)森重點迎檢縣，接受并通過了國家創(chuàng)森考核組的檢查考核，創(chuàng)森工作得到了考核組的充分肯定，為**市成功創(chuàng)建成為“國家森林城市”做出了積極的貢獻(xiàn)。**縣創(chuàng)建國家森林城市工作暨城鄉(xiāng)園林綠化成績突出，綜合排名連續(xù)三年位居全市前列，被**市人民政府授予創(chuàng)建國家森林城市縣區(qū)先進(jìn)集體一等獎，**也被授予**市創(chuàng)建國家森林城市先進(jìn)個人。

調(diào)入林業(yè)局工作以來，除了繁雜的城鄉(xiāng)園林綠化工作外，**還擔(dān)負(fù)著林業(yè)生態(tài)建設(shè)營造林工作。每年的營造林任務(wù)，**都要花幾個月的時間，帶領(lǐng)其他技術(shù)人員深入山頭地塊進(jìn)行外業(yè)調(diào)查規(guī)劃，并組織完成營造林項目作業(yè)設(shè)計編制、技術(shù)指導(dǎo)、檢查驗收等工作。**年以來，共組織完成20余萬畝石漠化綜合治理工程林草植被保護(hù)

與建設(shè)、防護(hù)林工程建設(shè)、森林撫育、核桃基地建設(shè)、低效林分改造等林業(yè)營造林任務(wù)，各項目實施成效都達(dá)到了上級林業(yè)的部門驗收標(biāo)準(zhǔn)。為較好地完成營造林任務(wù)，多年來，**幾乎走遍了**的每座山頭，有時候，村社干部都走不動了，想偷偷懶不想到現(xiàn)地，她堅決不同意，非得親自到現(xiàn)地看了才放心。如今，只要一提起**，**各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社的干部沒有不稱贊她的，都說：“這個女子不簡單，干工作太實在?！?心系群眾，積極扶貧幫困送溫暖 在林場及林業(yè)局工作期間，**同時還兼任工會干部。作為一名基層工會干部，她深深知道，職工利益無小事，只有實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好職工的根本利益，才能保證職工以健康、積極的心態(tài)工作，單位的各項工作才能正常有序開展。因此，在實際工作中，她努力將工會建成職工之家，時時鼓勵職工，處處維護(hù)職工的利益，最終形成想事、謀事、干事的良好風(fēng)氣。經(jīng)常深入職工中間，及時了解掌握職工的困難、思想動態(tài)和生活狀況，對生病住院的職工到醫(yī)院進(jìn)行看望，對病逝的職工上門慰問家屬，把單位的關(guān)心送到每位職工的心坎上，為廣大職工解除了后顧之憂，使他們得以全身心地投入到工作中。特別是**年 6 月至 9 月，林場一名 76 歲的退休職工生病，她是一名孤寡老人，得知這一情況后，她將老人送往醫(yī)院住院治療，放棄平時的休息時間，不厭其煩地承擔(dān)起老人住院的一

切事宜。老人去逝后，又為她辦理了后事。此舉得到了廣大職工特別是離退休老職工及其親屬的贊揚及肯定，廣大老職工均說：“這樣的單位我們滿意，這樣的領(lǐng)導(dǎo)我們放心?！?在千頭萬緒的實際工作中，時刻繃緊廉潔自律這根弦 作為一名黨員干部，**深知，廉潔自律是對黨員干部最起碼的要求。在千頭萬緒的實際工作中，她時時牢記責(zé)任，不斷做履行職責(zé)的模范，時刻繃緊廉潔自律這根弦，牢固樹立廉潔意識，不斷強(qiáng)化自律意識，積極做好表率作用，始終做到一身正氣，堂堂正正做人，踏踏實實干事，自覺抵制各種腐敗現(xiàn)象；她堅持嚴(yán)以律己，從小節(jié)、小事做起，非份之想不想，非份之財不取，非理之事不為，自覺接受監(jiān)督，做到干干凈凈辦事，清清白白做人；她時時處處嚴(yán)格約束自己，做到自重、自省、自警、自律，正確對待個人得失，不計名利，不圖虛名，不事張揚，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)做好各項工作。

在同事們的眼中，**就是一個“小氣人”。她經(jīng)常講的一句話就是：“公家的錢也是錢，我們花公家的錢要像花自已的一樣，能省就省?！彼沁@樣說的，也是這樣做的，跟她一起出差或下鄉(xiāng)，只要是能趕得上回家吃飯，她一般都不給鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社和單位增加負(fù)擔(dān)；她為單位辦任何事，都認(rèn)真核算成本，都是本著節(jié)約的原則，盡量為單位節(jié)省開支，哪怕就是采購點辦公用品，她都要走好幾家

商店進(jìn)行對比。在親戚朋友的眼中，**就是一個“無情人”。**在林場和林業(yè)局工作期間，分管著營造林工作，也有親戚朋友會找到她，想要她給安排承包營造林工程或者是安排補(bǔ)助項目，遇到這種事情，**從不做人情事，一切都是從單位和集體的利益出發(fā)，為此得罪了不少親戚朋友。正是她這種無私的精神，多年來，由她負(fù)責(zé)的20余萬畝營造林項目以及從上級爭取到的項目補(bǔ)助資金，都合理安排到了急需實施的村集體和國有林場，為當(dāng)?shù)氐纳鷳B(tài)建設(shè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。

“在職在位拼命干，調(diào)離退休不遺憾”。如今，**仍然干勁不減，繼續(xù)為書寫“花鄉(xiāng)水城·宜居**”的綠色新篇章默默工作著，用她的實際行動踐行著一個共產(chǎn)黨員勤政、清廉的諾言。

【篇二】

走在**的**邊，我們經(jīng)常看見這樣一位老人，一頭花白干練的短發(fā)，一雙清澈慈祥的眼睛，身披一件黃色的馬甲，精神矍鑠地指揮著一隊人撿拾死角的垃圾。她，就是**社區(qū)居委會黨委書記、社區(qū)主任**。在她的帶領(lǐng)下，**社區(qū)先后獲得“全國基層公共文化服務(wù)示范社區(qū)”、“全國科普示范社區(qū)”以及**省先進(jìn)基層黨組織”“**省和諧社區(qū)”，她本人也獲得“**市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“春城人才獎”等一系列榮譽稱號。

心系群眾，她是溫暖群眾的熱心人

初次見到**書記，無法想象眼前的這位精神矍鑠的“老人”已經(jīng)68歲“高齡”，樂觀、精神、開朗是她留給眾人的第一印象。自**年到社區(qū)工作以來，這位群眾口中的“馬奶奶”在工作中始終保持著良好的精神風(fēng)貌。社區(qū)群眾只要找到她，就沒有她不管、不理的事情。時間長了，大家便都親切地稱她為“小巷總理”。

**社區(qū)有 5170 戶居民，至少 95%以上她都認(rèn)識。她統(tǒng)籌安排，挑殘疾人、孤寡老人、問題家庭、低保戶、外來務(wù)工人員等重點進(jìn)行走訪。她常常犧牲自己的休息時間，深入樓院和居民戶家中了解情況，解決問題，小到路燈不亮、下水道堵塞，大到小區(qū)綠化、基礎(chǔ)設(shè)施、居民利益、社區(qū)治安等都要幫助解決。她的不辭辛勞換來的是轄區(qū)單位和居民群眾對她的無條件信任。

“社區(qū)干部為居民服務(wù)一定要從小處做起。多做小事、實事，用心做事。一句話、一件事，過心和不過心不一樣，用情沒用情也不一樣?！闭勂鹕鐓^(qū)工作，**這樣說?！懊孔龀梢患?，我就很有成就感，會快樂好半天。做社區(qū)工作，我是為尋求快樂而來?！?無私奉獻(xiàn)，她是凝聚班子的當(dāng)家人 南博會前夕，**書記身體不適，但她仍堅持拔掉輸液的針頭出現(xiàn)在工作一線。烈日炎炎下**周邊的她，手上貼著膠布，卻從不曾停下腳步。她用實際行動踐行著一名共產(chǎn)黨員、一名社區(qū)工作者的光榮使命。

俗話說，單絲不線，孤掌難鳴。**社區(qū)由于其特殊的地域位置，轄區(qū)內(nèi)不僅有**公園等特色景點，也有省政府等省、市、區(qū)級公共戶單位。在各大節(jié)慶、重點工作來臨之時，社區(qū)承擔(dān)著較其它區(qū)域更重的保潔、宣傳、**、交通疏導(dǎo)等多項任務(wù)，壓力巨大。單靠**書記一個人，就算再苦再累，也沒法將工作做得如此扎實，贏得一片好評。

**書記靠得是堅持強(qiáng)化班子建設(shè)。她一方面注重加強(qiáng)社區(qū)“兩委”班子成員的思想交流，在工作中平易近人，虛心征求同事的意見和建議，在社區(qū)內(nèi)重大事項、群眾關(guān)心的重大事情決策前，總要集體討論通過，堅持做到辦事公正，處事公平，要事公開。在社區(qū)里堅持實行社區(qū)事務(wù)、黨務(wù)公開制度，增加了工作透明度。在她的帶動下，班子成員們積極為社區(qū)的發(fā)展建言獻(xiàn)策，形成了民主、活躍的集體氛圍，消除了隔閡和疑慮，贏得了群眾的理解和支持。另一方面，她注重社區(qū)干部隊伍自身建設(shè)，始終把提高社區(qū)干部隊伍綜合素質(zhì)作為一項根本的任務(wù)來抓，工作再忙，都從未松懈過。她結(jié)合社區(qū)實際，有的放矢地制定了社區(qū)干部學(xué)習(xí)計劃，采取從其他單位部門邀請老師、集中討論學(xué)習(xí)和自學(xué)等多種形式對社區(qū)干部進(jìn)行培訓(xùn)，以學(xué)習(xí)促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量和工作效能提升，受到社區(qū)干部和廣大居民群眾的好評。

創(chuàng)新思路，她是共建社區(qū)的帶頭人

大家在為**書記在群眾中贏得如此好的成績而欣喜的同時，難免會有所擔(dān)憂，**市最中心社區(qū)的黨委書記是位60多歲“高齡”的“老人”，干工作的時候會不會保守有余而創(chuàng)新不足？ 細(xì)細(xì)盤點，這樣的擔(dān)憂略顯多余。**書記不但沒有默守陳規(guī)，反而是很多年輕人都無法企及的創(chuàng)新典型。作為共建社區(qū)的帶頭人，她推進(jìn)的**社區(qū)“三有一化”建設(shè)，使得**社區(qū)成為全省第一批成立聯(lián)合黨委的社區(qū)。

她以“1+5+N”區(qū)域化黨建工作模式為依托，形成了社區(qū)黨委與駐區(qū)單位一同研究計劃、一同制定措施、一同商量大事、一同會診難題的良好局面；她整合黨建網(wǎng)格內(nèi)的黨員骨干、入黨積極分子、居民小組長、樓棟長及社區(qū)志愿者等人力資源，建立起專、兼職黨建指導(dǎo)員隊伍和各類志愿者服務(wù)隊伍，還讓在職黨員及轄區(qū)各類組織的服務(wù)與居民群眾的需求有效對接起來；她在社區(qū)創(chuàng)建了“道德銀行”，鼓勵社區(qū)的少先隊員爭當(dāng)“道德富翁”，為轄區(qū)青少年道德建設(shè)夯實了基礎(chǔ)。這樣的金點子在**書記的工作中層出不窮。她還根據(jù)自己多年的社區(qū)工作實踐，創(chuàng)新性地提出八大“馬氏工作法”。每一條，都是為居民服務(wù)的好點子，有了這些工作法，才使得**社區(qū)成為人所皆知的文明、穩(wěn)定、平安和諧社區(qū)。

雖然**書記看著精神頭還很足，畢竟歲月不饒人，她已年近古稀。想到未來某天可能要離開社區(qū)，這位什么都能管的“小巷總理”的眼淚奪眶而出?！岸嗄陙?，社區(qū)已經(jīng)成為了我的家，只要社區(qū)居民和組織需要我，我的身體情況還能支持，我想一直干下去?！贝饲榇司?，讓人動容。獻(xiàn)愛于社區(qū)，服務(wù)于居民，充分展示了新時期社區(qū)工作者的精神風(fēng)貌。在**書記精神的感召下，會有更多暖心的“小巷總理”、“大街總理”出現(xiàn)，帶領(lǐng)廣大社區(qū)干部、居民群眾同創(chuàng)和諧社區(qū)，共建幸福生活。

【篇三】

**，女，一名80后審判員，現(xiàn)任**市**區(qū)人民法院民事法官。自**年進(jìn)入**區(qū)人民法院以來，一直都在審判一線，共審結(jié)案件逾2000 件，無一件發(fā)回重審案件。工作至今，先后榮獲**省優(yōu)秀法官、全國辦案標(biāo)兵等榮譽稱號，并被評為**省“最美法官”。

永不退色的信仰 “好好工作，做一名合格的共產(chǎn)黨員?！睍r至今日，“80后”**“最美法官”**仍然記得小時候爺爺在飯桌上的教誨。

**的爺爺是一名擁有50多年黨齡的老黨員，也是對她影響最深的人。在**的記憶中，爺爺一生都很純粹，退休后堅持義務(wù)清掃小區(qū)大院20余年，直到過世前的最后一天?！耙氤蔀橐粋€優(yōu)秀的人，就必須做一名合格的共產(chǎn)黨員?！痹跔敔?shù)难詡魃斫滔拢?*年，當(dāng)時還就讀于**大學(xué)工商管理專業(yè)大三的**就加入了中國共產(chǎn)黨。而這一年，她還做了一個改變?nèi)松臎Q定：自學(xué)法律相關(guān)課程，準(zhǔn)備

考研，重拾高中時自己的夢想。之后，**在信念的支撐下順利考取**政法大學(xué)的研究生。**年，她如愿成為**區(qū)人民法院的一名民事法官。

刻苦鉆研求進(jìn)取默默奉獻(xiàn)譜新篇 剛來到法院時，青澀的**從書記員工作做起，手寫庭審記錄、判決書、裝訂卷宗……每一個看似機(jī)械繁瑣的工作，她都以最虛心謙卑的心態(tài)認(rèn)真對待，從不馬虎。7 個月后，**開始主審案件，敲響了法官生涯的第一錘?！艾F(xiàn)在回想起來，那只是一件很簡單的離婚案。可在當(dāng)時，知道要去給情緒不穩(wěn)定的男方送達(dá)判決結(jié)果時，我緊張極了，覺得這是一座必須逾越的高山?！?如今，**已是審結(jié)案件超過2000件，經(jīng)驗豐富的“老”法官了。再回頭看當(dāng)年的“高山”，也只是“丘陵”而已。時至今日，當(dāng)每一次結(jié)案，把檔案袋裝訂好之后，**還是會感到深深地欣慰和滿足?！懊恳淮谓Y(jié)案，代表著我們又處理了一個糾紛、化解了一個矛盾，當(dāng)法官的價值就得到了體現(xiàn)，這種愉悅感是其他工作無法替代的”**說。

然而，相比“案結(jié)”，**更追求“事了”。在她看來，要讓訴訟真正成為解決當(dāng)事人紛爭的有效手段，就不能為結(jié)案而結(jié)案?！坝械陌讣苍S能很快了結(jié)，然而隨著訴訟終結(jié)，得到的結(jié)果卻不一定最適合當(dāng)事人?！?/p>

曾經(jīng)的一件工傷賠償案件讓她感觸很深。這起案件中，原告是一名50多歲的環(huán)衛(wèi)工人，上班時被撞傷，導(dǎo)致下肢殘疾癱瘓。經(jīng)過交通事故理賠后，這位環(huán)衛(wèi)工人向**區(qū)人民法院起訴，要求其公司支付工傷保險賠償金。接到案件后，**發(fā)現(xiàn)，這家公司實際上已經(jīng)人去樓空。

“這種局面下，如果按部就班地走法律程序，即使這名環(huán)衛(wèi)工人勝訴，在執(zhí)行時也很難拿到賠償金。”**說。她查詢該公司的工商登記資料，經(jīng)過多方聯(lián)系，成功聯(lián)系上了該公司的實際負(fù)責(zé)人。雙方多次協(xié)商后，該公司負(fù)責(zé)人最終同意賠償受傷環(huán)衛(wèi)工人?！疤幚戆缸訒r，既然嚴(yán)格遵守法律法規(guī)，又要從當(dāng)事人的實際訴求出發(fā)，最大限度地保障當(dāng)事人地合法權(quán)益?！?*說。正是這份對法官職業(yè)的敬畏，對追求“事了”的堅持，對當(dāng)事人的用心，才讓**創(chuàng)造了辦結(jié) 2000 余案，而無一件發(fā)回重審的記錄。

攻堅克難查事實嚴(yán)謹(jǐn)論證做判決 工作時，**就如同她的名字一樣，一刻都不會空閑。在同事眼中，**不僅“人長得漂亮”，而且“做事雷厲風(fēng)行，辦案子也特別厲害?！睋?dān)任**的書記員不到 3 個月的小壩，她已經(jīng)對**的“拼勁兒”深有感觸：“吳法官太拼了，工作再忙都不會抱怨，凡是都喜歡親力親為，經(jīng)常加班處理案件直到深夜?！?在一起房產(chǎn)糾紛案中，某小區(qū)的百余名業(yè)主起訴小區(qū)的房地產(chǎn)

開發(fā)商。由于律師不配合，**無法與原告有效溝通。擔(dān)心矛盾越積越大，她在半個多月的時間里每天下班到該小區(qū)“蹲守”直到深夜11點多，與原告業(yè)主當(dāng)面解釋溝通。在她的努力下，20多名業(yè)主提出撤訴，而案件最后也得到妥善解決。

第二篇：勤廉榜樣事跡材料

北京XX學(xué)院附屬中學(xué)

優(yōu)秀基層干部勤廉榜樣的個人事跡材料

XX，XX附中總務(wù)主任，在這個崗位上雖然只有短短三年的時間，她以務(wù)實誠懇的工作態(tài)度，勤政廉潔的工作作風(fēng)，奮發(fā)有為的工作熱情，在平凡的工作崗位上做出了驕人的業(yè)績，受到了全校師生的廣泛贊譽。

一、直面工作，勤懇務(wù)實，立足本職，服務(wù)師生

2014年7月XX競聘擔(dān)任了學(xué)校的總務(wù)主任，上任伊始就聽到教職工反映東辦公樓暖氣到供暖季不熱，冬季室內(nèi)室外溫差接近，教職工凍得無法安心工作的問題。XX同志經(jīng)過多次調(diào)研分析，發(fā)現(xiàn)暖氣不熱是從2010年抗震加固之后開始的，年年不熱，多次維修檢測也找不到原因解決不了問題。XX找了多家專業(yè)供暖設(shè)計施工單位進(jìn)行現(xiàn)場咨詢和調(diào)研，最終確定在供暖主泵通往東辦公樓的管道上加裝一個泵機(jī)，徹底解決了冬季東辦公樓室溫低的問題。她注重立足本職做好服務(wù)育人工作，為了提高學(xué)生營養(yǎng)餐的品質(zhì)，她積極調(diào)研協(xié)調(diào)，克服重重困難，將原來的盒裝配餐變?yōu)楝F(xiàn)場半自助式供餐，雖然工作強(qiáng)度和用餐管理難度增大了，但學(xué)生用餐的品質(zhì)得到了明顯改善，學(xué)生用餐滿意率大大提升。

二、堅守職責(zé)，不謀私利，堅持原則，廉潔自律

她堅持廉潔自律、秉公辦事、從未謀取過任何私利。她負(fù)責(zé)保安、物業(yè)、食堂及部分維修工程，在學(xué)校重大招標(biāo)項目中，她嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”議事規(guī)定，頂住說情風(fēng)，拒絕企業(yè)宴請，拒收禮品，按規(guī)定進(jìn)行項目招標(biāo)，并將項目預(yù)決算情況匯報給內(nèi)審小組。近三年來她主持的重大項目手續(xù)齊備、資料完整，均通過了上級組織的專項審計和學(xué)校組織的內(nèi)部審計，無任何違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生，受到學(xué)校內(nèi)部審計部門的好評。保安、物業(yè)、食堂等公司出于各種目的，常想給她送禮，她都一律拒絕。時間長了，合作單位知道了她的脾氣秉性，都不來“自討沒趣”了。她始終保持自重、自省、自警、自勵意識。對自己要求非常嚴(yán)格，她常告誡自己：踏踏實實做事、老老實實做人。在她的眼里，總務(wù)主任的權(quán)利只是一種責(zé)任，是為學(xué)校蓬勃向上發(fā)展服務(wù)的工具，決不能為個人謀取私利。

三、以身作則，做好表率，作風(fēng)優(yōu)良、民主團(tuán)結(jié)

作為干部她從來不搞特殊化，要求屬下職員做到的，自己首先做好。她總是早來晚走，從不遲到早退，沒有耽誤過一天工作。以往總務(wù)處責(zé)任制檢查，都由維修工帶隊進(jìn)行，自從她接任后，都是她親自帶隊檢查，以前檢查時一棟樓只檢查幾個教室，她檢查時把所有的辦公室、教室、實驗室都跑一遍，做到了整體情況心中有數(shù)。

作為一名共產(chǎn)黨員，她時刻牢記一名黨員就是一面旗幟，自覺履行共產(chǎn)黨員的神圣職責(zé)。在工作中處處注重發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，立足崗位，緊緊圍繞中心工作，服務(wù)于學(xué)校，服務(wù)于教育教學(xué)和廣大師生，以高度的責(zé)任感和事業(yè)心將全部的熱情投入到工作中去，敬業(yè)樂群、甘于奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、顧全大局。作為總務(wù)處負(fù)責(zé)人，十分注意發(fā)揮處里成員的主觀能動性，堅持科學(xué)分工、通力合作，增強(qiáng)了總務(wù)處的凝聚力和向心力。她工作作風(fēng)民主，不搞一言堂，能夠擺正個人和集體的位置，不斷增強(qiáng)大局意識?？倓?wù)處重大項目安排和大額度資金使用都是項目小組成員集體研究決定，每一筆資金項目的支出，都是經(jīng)過大家充分醞釀集體討論決定，由項目小組集體負(fù)責(zé)實施，做到流程和經(jīng)費使用透明，讓班子成員和干部老師心中都有一筆明白帳。在她身上大家既看到女性干部細(xì)致耐心的一面，又領(lǐng)略了他干練果斷的辦事風(fēng)格，以及在原則性事物處理上的判斷和堅守，吹起了學(xué)校管理的一派新風(fēng)。

XX同志就是這樣一個勤于工作又對工作充滿著熱情的人，做事有原則有底線，她常說“讓廣大師生滿意是我的工作職責(zé)”，她是這么說的，在實際工作中也是努力去做的，她不愧是學(xué)校勤廉榜樣的突出代表。

第三篇：勤廉事跡

勤政廉潔樹形象 凝心聚力創(chuàng)佳績

——記川煤**公司***煤礦礦長***同志的勤廉事跡 ***，45歲，中共黨員，高級工程師，1989年6月從中國礦業(yè)大學(xué)畢業(yè)之后，帶著理想與追求，先后在南江煤礦、集團(tuán)公司生產(chǎn)技術(shù)部工作，2009年調(diào)任***煤礦任礦長至今。他廉潔從政，克己奉公，心端身正，光明磊落，成績斐然，先后榮獲“優(yōu)秀知識分子”、“優(yōu)秀科技拔尖人才”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)工作者”等榮譽稱號，他用實際行動努力詮釋著一名黨員干部的勤廉本色。

一、抓生產(chǎn)，促經(jīng)營，以“勤”為本創(chuàng)實績。

攻尖克難，領(lǐng)航浪尖。2010年，***煤礦安全壓力大，生產(chǎn)條件差，采面接替緊張。他一是多次組織召開班子擴(kuò)大會，生產(chǎn)技術(shù)專題會，分析原因，理清思路。優(yōu)化生產(chǎn)布局，合理布置采掘頭面。推廣應(yīng)用新技術(shù)、新設(shè)備，普及平巷皮帶連續(xù)運輸，并與綜掘機(jī)配套使用，使磧頭月進(jìn)尺達(dá)到265米；在3866平巷推廣應(yīng)用中深孔爆破，各磧頭配備移動壓風(fēng)機(jī)、扒裝機(jī)，使用錨網(wǎng)鋼帶聯(lián)合支護(hù)技術(shù)；二是加大隱患整治力度，理順生產(chǎn)環(huán)節(jié)，完成386通風(fēng)上山修復(fù)，修補(bǔ)384、385、386溜煤立巷，及時治理了350東翼裂隙瓦斯涌出、加強(qiáng)150東大巷硫化氫治理，采用雙風(fēng)筒供風(fēng)，使用玻纖管引流，做頂板雨棚等。有力的舉措，很快緩解了采掘接替緊張的局面。

開拓創(chuàng)新，探尋經(jīng)濟(jì)增長點。一是加大低熱值煤開發(fā)經(jīng)營。成立綜合科對矸石山矸渣、洗渣、泥煤等采取主動出擊，公開招標(biāo)、承包銷售等方式，2010年共銷售各種低熱值煤41.4萬噸，實現(xiàn)銷售收入1553萬元。二是重點抓重介質(zhì)洗煤廠建設(shè)，于去年8月27日生產(chǎn)，截止年底共生產(chǎn)合格精煤2.14萬噸，中煤1.26萬噸，實現(xiàn)產(chǎn)值1億元。三是加強(qiáng)煤質(zhì)管理，制定《煤質(zhì)管理辦法和考核辦法》，加強(qiáng)浮煤回收，自制擋煤板，有效減少浮煤損失，多產(chǎn)煤1萬噸。四是做好收舊利廢和回收復(fù)用工作，長期堅持物資領(lǐng)用以舊換新，全年共回收 廢鋼鐵72噸，廢銅線212公斤，廢電瓶41只，廢鋼絲7噸，廢中空鋼3.8噸，合計回收廢舊物質(zhì)價值15.9萬元。

“2010年，實現(xiàn)營業(yè)收入1.16億元?！边@個數(shù)字讓全礦員工備受鼓舞。2011年上半年，生產(chǎn)原煤16.36萬噸，實現(xiàn)了“雙過半”，實現(xiàn)營業(yè)收入8959.58萬元，職工最高工資月收入達(dá)到了8000余元，經(jīng)濟(jì)效益再創(chuàng)歷史新高。

二、淡名利，倡勤政，以“廉”為榮樹正氣。

***在廉政方面堪稱楷模，他時刻牢記 “ 公生明、廉生威 ” 這句古訓(xùn)，正正派派當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)，實實在在干事，清清白白做人。去年，在礦井風(fēng)門準(zhǔn)備改造成自動無壓風(fēng)門之前，一省外廠家想來做工程，為了在工程上得到礦長的關(guān)照，趁礦長在辦公室干其他事情沒有注意，謊稱給一份資料看，把一個牛皮紙檔案袋子放在辦公桌上就離開了，他打開一看，袋內(nèi)裝有兩扎人民幣2萬元現(xiàn)金，還有名片，他立即電話請紀(jì)委辦人員到他辦公室，他通過名片號碼，當(dāng)面打電話叫廠家業(yè)務(wù)員來把錢拿走、廠家業(yè)務(wù)員回答：“沒有必要”就掛掉了電話。于是，礦紀(jì)委通過集團(tuán)公司紀(jì)委辦公室，再次給廠家業(yè)務(wù)員電話說明有關(guān)廉潔規(guī)定，講清企業(yè)規(guī)章制度，使廠家業(yè)務(wù)員深受教育，認(rèn)識了錯誤，當(dāng)廠家業(yè)務(wù)員到紀(jì)委領(lǐng)回自己送出原封未動的2萬元時，連連對*礦長人格力量表示欽佩。***嚴(yán)以律己的廉潔典型事跡，為全礦廣大黨員、管理人員樹立了好榜樣。

三、技興礦，人為本，以“才”為基追卓越

***全面主管礦井安全生產(chǎn)工作，他堅持“三重一大”，始終按照議事規(guī)則，集體討論，從不個人說了算。他更深刻認(rèn)識到，“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”，他為此做著不懈的努力。一是完善了礦井計算機(jī)管理系統(tǒng)，建立財務(wù)、煤炭銷售、通風(fēng)、調(diào)度、井下人員定位、監(jiān)控系統(tǒng)、網(wǎng)上辦公等一系列計算機(jī)管理網(wǎng)絡(luò)，加快了辦公的速度和效率，為正確決策提供了可靠的依據(jù)。二是在人才的培養(yǎng)上，積極開辦各種 2 培訓(xùn)班，并親自主持干部職工進(jìn)行專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)知識考試，派專業(yè)技術(shù)人員到兄弟單位參觀、考察，到大中專院校進(jìn)行深造，使他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。還對工作能力突出人員提拔重用，對為企業(yè)做出突出貢獻(xiàn)者給予重獎，為想干事業(yè)的人搭建舞臺，今年，已有5名大學(xué)生新提拔為副科級管理人員，充分營造尊重知識、人才的良好氛圍。

四、互理解，地企諧，以“鄰”為友共雙贏

***煤礦地處****鎮(zhèn)境內(nèi)，地企之間關(guān)系十分復(fù)雜。近年來，周邊道路、土地征用、矸石山開發(fā)等問題，給煤礦生產(chǎn)經(jīng)營造成了嚴(yán)重的影響。為此，他提出了相互理解、相互配合、地企雙贏的指導(dǎo)思想，并為此做了大量的工作，保證了正常生產(chǎn)，促使煤炭產(chǎn)銷量逐年大幅度攀升，不僅為煤礦的生存與發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)，還為進(jìn)一步拉動本地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了重要的貢獻(xiàn)。

桃李不言，下自成蹊。***同志對事業(yè)的執(zhí)著追求實實在在地體現(xiàn)在對工作的全身心投入之中，他正是用一個共產(chǎn)黨人躬身為民的形象，感染和帶動著周圍的人。成績的取得源于執(zhí)著的事業(yè)心，他一心一意謀企業(yè)發(fā)展大計，全心全意為“小而強(qiáng)”礦井努力，這就是他實踐“三個代表”重要思想的自覺行動，也是他為之奮斗的人生目標(biāo)！

二0一一年七月二十三日

第四篇：XX勤廉榜樣事跡材料

XX勤廉榜樣事跡材料

勤廉榜樣事跡催人奮進(jìn)，我們不妨來看看吧，以下是小編精心整理的相關(guān)內(nèi)容，希望對大家有所幫助！

XX勤廉榜樣事跡材料

xx同志擔(dān)任維修中心經(jīng)理。最初維修中心每年完成維修任務(wù)一佰多萬元，現(xiàn)在每年完成維修任務(wù)三佰多萬元。幾年來，處理上訪信x件，收到表揚信x多封、錦旗x多面。維修中心在人員少，任務(wù)重的情況下，黨政班子同心協(xié)力，齊抓共管，較好地完成了房屋維修、搶修任務(wù)，受到了領(lǐng)導(dǎo)和居民的好評。

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識，增強(qiáng)勤政廉政的自覺性。xx同志認(rèn)為勤政廉政是對一個共產(chǎn)黨員的最基本的要求，是為人民服務(wù)的前提條件。不勤政，當(dāng)和尚不撞鐘，站著茅房不拉屎，出工不出力，一事當(dāng)前先替自己打算，榮譽面前伸手，利益面前伸手，甚至置黨紀(jì)國法于不顧，不作為，亂作為，貪污受賄，何談為人民服務(wù)。共產(chǎn)黨員要認(rèn)真學(xué)習(xí)，認(rèn)真思考，提高對勤政廉政重要性的認(rèn)識。廉政勤政不僅僅是關(guān)系到個人榮辱的問題，而是關(guān)系到黨和國家生死存亡的大事，是對一個人執(zhí)政能力的檢驗。共產(chǎn)黨員只有勤政廉政，才能正確履行自己的職責(zé)，做好本職工作，才能不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托。他說要干就要勤政廉政，就要對得起共產(chǎn)黨員的稱號。他是這樣說的，也是這樣做的。多年來，xx同志自覺地遵守黨紀(jì)國法，勤政廉政，保持了一個共產(chǎn)黨員的先進(jìn)本色，圓滿地完成了組織上交給的任務(wù)。

二、牢記宗旨，堅守底線，做遵紀(jì)守法的帶頭人。作為維修中心的一把手，其自身素質(zhì)如何，對整個隊伍的建設(shè)有著舉足輕重的影響。村看村，戶看戶，群眾看黨，黨員看干部。如果一把手在遵紀(jì)守法，堅守道德底線上給大家做出榜樣，那么群眾就會效仿，企業(yè)就會形成一個良好的風(fēng)氣。如果一把手視黨紀(jì)國法為兒戲，踐踏道德底線，這個企業(yè)一定沒有出路，消極怠工，遲到早退，違法亂紀(jì)的現(xiàn)象就會時有發(fā)生。xx同志說，作為一把手要管好“五官”。管好嘴，不大吃大喝，不說大話空話;管好手，不收、不卡、不要;管好腿，不跑官要官，不走歪門邪道;管好眼睛，不攀不比，不隨波逐流;管好耳朵，不信謠言，不受說情風(fēng)干擾。他牢記黨的宗旨，遵守黨紀(jì)國法，堅守道德底線，清政廉潔，一身正氣，為職工樹立了榜樣。

三、建章立制，自我約束，勤政廉政從小事做起。為了真正把勤政廉政落到實處，xx同志，給自己制定了“三同”、“三不”的規(guī)定?！叭奔矗?一)共同制定方案。接到報修件后，特別是急難險重的任務(wù)，xx同志都親自與技術(shù)人員一同研究制定搶修方案。(二)共同下現(xiàn)場?？壳爸笓]是xx同志的風(fēng)格，除了開會，他幾乎天天在現(xiàn)場。x城244#樓上不去水，他早上6點第一個到達(dá)現(xiàn)場。(三)共同總結(jié)工作。xx同志要求打一仗進(jìn)一步，不容許出現(xiàn)同樣的錯誤。大的或疑難工程完成后，xx同志都和大家一起認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，從而使以后的搶修更科學(xué)，質(zhì)量更好，費用更低。“三不”即：(一)不接受下面禮品。在基層擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)，面對的是一線工人，他們很多事有求于領(lǐng)導(dǎo)。在當(dāng)前風(fēng)氣不正的情況下，辦事送禮已成慣例。面對這種情況，xx同志不為所動，堅決拒收禮品。能辦的事，該辦的事，不管是誰，都堅決去辦，決不推諉。(二)不接受下面吃請。在中央幾百個文件都管不住一張嘴的情況下，要做到拒絕吃請談何容易，但xx做到了。當(dāng)有人請，又拒絕不了的時候，他就說：“那好，今天的酒我喝，飯我也吃，但錢得我付”。一看他這么說，別人也就不好意思再勉強(qiáng)了。(三)不到下面報銷費用。維修中心有三個工程隊，給哪個隊活，不給哪個隊活，什么活給誰，可以說xx的意見具有決定性作用。正是因如此，有的隊主動找到xx，想為他報銷一些費用，不管對方怎么說，xx就是不動心。

四、公開事務(wù)，公正辦事，人財物在陽光下運行。聰明的人總是在吸取別人的教訓(xùn)中成長，而不是等自己跌倒了再吸取教訓(xùn)，xx就是這樣一位聰明的人。他善于從別人的案件中吸教訓(xùn)，涉及人財物的事，不搞暗箱操作，不獨斷專行，一律公開，在陽光下運行。任何一項決策，他都充分聽取其他領(lǐng)導(dǎo)的意見，充分聽取職工的意見，集思廣益，民主決策。投標(biāo)是一件關(guān)系到企業(yè)效益的大事。每次投標(biāo)前，他都認(rèn)真與班子成員研究，廣泛聽取專業(yè)人員的意見，認(rèn)真分析可能出現(xiàn)的情況，做好相應(yīng)的準(zhǔn)備。在人員使用上嚴(yán)格選用標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真執(zhí)行人員任免程序，不以人劃線，不搞小圈子，不因人設(shè)職，任何人的使用都以是否勝任為唯一標(biāo)準(zhǔn)。幾年來維修中心在人事任免上，沒有出現(xiàn)大的波動，保持了干部隊伍的穩(wěn)定。

五、關(guān)心職工，帶好隊伍，同心協(xié)力創(chuàng)一流業(yè)績。職工是企業(yè)發(fā)展、生存的必要條件，沒有職工就沒企業(yè)，更沒有企業(yè)的發(fā)展。要想企業(yè)好，領(lǐng)導(dǎo)干部首先要關(guān)心職工，要把職工當(dāng)親人，只有這樣才能帶好隊伍，才能激發(fā)職工的積極參性，才能創(chuàng)一流業(yè)績。維修中心現(xiàn)有職工x人，正式職工x人，臨時用工人員x名。xx同志了解每一個職工的基本情況，誰家有大事小情，都親自走訪，問寒問暖。農(nóng)民工是他關(guān)注的重點，他認(rèn)為農(nóng)民工是弱勢群體，他們的維權(quán)意識又相對較弱，應(yīng)該理解他們，關(guān)心他們，對他們要高看一眼，絕不能另眼相看。一次下水工人小吳被公交車撞傷，xx聽說后，二話沒說，立刻前去醫(yī)院看望。還有一次小李在施工中受傷，xx也親自看望。xx關(guān)心職工，愛護(hù)職工，拉近了與職工的心里距離，大家有話愿意和他嘮，有事愿意找他說，親如一家。不管工作多苦、多累，職工都不講價錢，任勞任怨。xx同志以自己的模范行動，帶出了一支上下和諧，敢打硬仗、能打硬仗、會打硬，無堅不摧房屋維修隊伍，創(chuàng)造了一流的房屋維修業(yè)績。

XX勤廉榜樣事跡材料

29年，從弱冠之年到不惑之年，他把人生最美好的時光獻(xiàn)給了崇高的人民武裝事業(yè);

29年，從書記員、參謀、副科長、科長到政委，他一步一個腳印地做好每一份工作;

29年，從一名小兵到正團(tuán)級干部，他用自己的實際行動詮釋著一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員勤政清廉的先鋒形象。

他就是望奎縣委常委、人武部政委楊永廷。

多年來，楊永廷先后被評為全省擁政愛民先進(jìn)個人、省軍區(qū)優(yōu)秀團(tuán)級單位黨委書記、優(yōu)秀指揮員人才標(biāo)兵和學(xué)習(xí)實踐活動、學(xué)雷鋒、幫建社會主義新農(nóng)村工作先進(jìn)個人等殊榮，榮立二等功1次，三等功4次。去年6月29日，他作為沈陽軍區(qū)人武系統(tǒng)唯一代表，被評為第五屆勤廉兼優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)干部標(biāo)兵。

接過手中槍，參與經(jīng)濟(jì)建設(shè)主戰(zhàn)場

XX年，楊永廷接過“接力棒”任望奎縣人武部政委。這一年，總投資個億的北大荒肉業(yè)屠宰加工項目在望奎上馬。他和部長商量后，發(fā)起了民兵萬人養(yǎng)豬大行動，確定每名專武干部、民兵連長養(yǎng)10頭以上，每個民兵連養(yǎng)千頭以上的目標(biāo)。他還發(fā)動干部職工自籌資金30萬元，率先建起種豬繁育基地。為節(jié)省開支，他和部長一起帶著干部職工壘豬圈、做豬槽子，5萬公斤豬飼料，全是大家人抬肩扛裝卸的。就這樣，養(yǎng)豬場紅紅火火地辦起來了，當(dāng)年出欄130余頭種豬，全都無償用于扶持貧困群眾和民兵發(fā)展養(yǎng)豬。XX年，成達(dá)肉雞屠宰加工項目落戶望奎后，他又組織開展了肉雞養(yǎng)殖雙百大會戰(zhàn)活動，帶領(lǐng)廣大人武干部參與經(jīng)濟(jì)建設(shè)主戰(zhàn)場。到目前，全縣民兵創(chuàng)辦的生豬、肉雞養(yǎng)殖基地達(dá)100多個，生豬、肉雞養(yǎng)殖數(shù)量達(dá)40萬頭和100萬只。

攻堅克難，謀劃人武工作新思路

近些年，整組編兵難落實、優(yōu)質(zhì)兵員難征集等問題日益凸顯。為***這一難題，楊永廷擬制了50多個調(diào)研課題，帶領(lǐng)人武干部和專武干部跑遍了全縣的村屯，召開座談會30余個，形成調(diào)研材料40余份，有20多份在軍內(nèi)刊物發(fā)表或參加總政、軍區(qū)、省軍區(qū)座談交流，先后推出創(chuàng)新性工作成果10余項，整組編兵“三個三”、征兵工作“四化”、結(jié)對幫建農(nóng)村黨支部等做法被綏化軍分區(qū)推廣，軍地共育、民兵千畝育林工程等活動得到省軍區(qū)的肯定。幾年來，人武部在上級組織的比武、考核和演練、演示中，累計獲得12塊獎牌，有16人次獲得獎項，先后5次圓滿完成上級賦予的破障泄洪課目演示、“融合~XX”應(yīng)急救援演練等重大軍事任務(wù)。人武部被省軍區(qū)評為優(yōu)秀“四會”教練員考評先進(jìn)單位，女民兵82迫擊炮連連長于艷萍被沈陽軍區(qū)、省軍區(qū)評為優(yōu)秀“四會”教練員。

勤廉兼優(yōu)，作武裝干部的好榜樣

楊永廷當(dāng)政委八年，任縣委常委四年，他始終嚴(yán)格要求自己，不拿權(quán)力做交易，不用原則送人情。XX年民兵整組時，他做皮脂腺囊腫切除手術(shù)，晚上打針消炎，白天指導(dǎo)推進(jìn)，在鄉(xiāng)下13天跑了15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，整組工作得到省軍區(qū)高度評價;去年孩子高考期間，正值綏化軍分區(qū)組織“學(xué)軍事、強(qiáng)素質(zhì)”比武競賽，他一天假沒請，帶頭參訓(xùn)參考，人武部獲得了團(tuán)體第一名的好成績。多年來，他共送走1197個新兵，沒收過一分錢，沒吃過一頓人情飯，人武部廉潔征兵的做法在省軍區(qū)作了介紹。去年，基層換屆選舉，縣里明確：鄉(xiāng)鎮(zhèn)武裝部長調(diào)整使用，聽人武部的意見。焦點集中到楊永廷身上，他的電話多了，說情的多了，也有揣著信封找上門來的，都被他以“按政績、看能力”的原則擋了回去。這些年，他沒報銷過私人票子，沒用公款結(jié)算過個人賬目，人武部離家50公里，節(jié)假日他通常都乘客車往返。

解放戰(zhàn)爭和抗美援朝戰(zhàn)爭老功臣、望奎人武部第二任部長莊申聚，被譽為“焦裕祿式的好干部”、望奎人武部第三任部長沃玉廷，沈陽軍區(qū)第一屆勤廉兼優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)干部標(biāo)兵、望奎人武部第六任部長姜運廷，為楊永廷樹立了戎馬人生的一座座標(biāo)桿?，F(xiàn)在，他正在帶領(lǐng)著全縣武裝干部勇挑重?fù)?dān)、不負(fù)使命，扛起了望奎人武部這面不倒的紅旗。

XX勤廉榜樣事跡材料

黃文武，男，漢族，出生于1969年3月5日，跳馬鎮(zhèn)曙光垸村人，中共黨員。1987年至1997年在團(tuán)然鄉(xiāng)機(jī)械廠工作，任五年鑄造車間主任;1997年至XX年任曙光村雷田組組長;XX年至XX年任曙光村村委會主任;XX年至XX年任曙光垸村黨支部書記兼村委會主任;XX年至今，任曙光垸村黨支部書記。XX年至XX年就讀于中央廣播電視大學(xué)長沙分校農(nóng)村行政管理專業(yè)，獲大專文憑。

黃文武同志自XX年擔(dān)任曙光垸村支部書記以來，積極團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)支村兩委一班人，牢記“一崗雙責(zé)”的使命，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)不放松，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，努力當(dāng)好一個班長，建好一個班子，帶好一支隊伍，為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)營造了風(fēng)清氣正的環(huán)境，開創(chuàng)了曙光垸村改革發(fā)展的新局面。近年來，曙光垸村先后榮獲縣級黨員服務(wù)中心示范點、市級生態(tài)村、全國婦聯(lián)先進(jìn)單位、市級十佳村、縣級人民滿意村、縣級二星級農(nóng)家書屋。黃文武同志也曾獲縣級文明標(biāo)兵、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等殊榮。

一、練內(nèi)功，強(qiáng)素質(zhì)，做一名學(xué)習(xí)創(chuàng)新型基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部

面對新形勢、新任務(wù)的要求，黃文武同志始終堅持不懈地加強(qiáng)學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等黨的理論方針政策和關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的精神，不斷提高自身思想政治素養(yǎng)，增強(qiáng)貫徹執(zhí)行黨和國家各項方針政策的自覺性。在學(xué)習(xí)中，緊密聯(lián)系工作實際，著眼于理論和實際問題結(jié)合，著眼于新的實踐和發(fā)展，力求在學(xué)習(xí)的廣度和深度上動腦筋、下功夫。

二、謀發(fā)展，惠民生，做一名服務(wù)發(fā)展型基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部

發(fā)展是第一要務(wù)。黃文武同志堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入踐行科學(xué)發(fā)展觀，以“建設(shè)美麗曙光垸村，打造人民幸福家園”為工作目標(biāo)，探索發(fā)展路子，實現(xiàn)了全村經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。

1、在發(fā)展村域經(jīng)濟(jì)方面，我村積極調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，健全本村基礎(chǔ)設(shè)施，帶動本村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，增加村民收入。近年來，曙光垸村依靠產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，大力發(fā)展花卉苗木產(chǎn)業(yè)，極力改善村域經(jīng)濟(jì)，村域經(jīng)濟(jì)逐年顯著提升，年人均收入水平達(dá)到14900元，較去年增長%，增長率位居全鎮(zhèn)領(lǐng)先水平。目前本村已有永盛園林綠化有限公司、芷蘭園林有限公司(合作)、長沙縣麗利誠花卉苗木專業(yè)合作社、長沙縣君仁花卉苗木專業(yè)合作社、長沙縣跳馬林海苗木專業(yè)合作社等多家專門從事花卉苗木行業(yè)的經(jīng)濟(jì)組織。

2、我村建有功能相對齊全村級公共服務(wù)中心，為村民提供“一站式”優(yōu)質(zhì)服務(wù)，給村民辦事提供了便利。村級公共服務(wù)中心設(shè)有農(nóng)家書屋、文體綜合活動室、現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育服務(wù)室、綜治服務(wù)站、人口與計生辦公室、婦女之家、人口學(xué)校、家長學(xué)校、老年協(xié)會、未成年人活動室以及關(guān)心下一代工作委員會等，主要功能為議事辦事、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、便民服務(wù)和文化傳播，有效助民增收致富，促進(jìn)農(nóng)村民主管理，推動社會主義新農(nóng)村建設(shè)和學(xué)習(xí)實踐活動。

3、我村大力宣傳各項惠農(nóng)政策，嚴(yán)格按照上級文件精神，建立和完善了農(nóng)村社會公共服務(wù)體系和社會救助體系，將各項農(nóng)村補(bǔ)貼落實到戶：積極做好農(nóng)村最低生活保障工作，全過程公開透明，做到應(yīng)保盡保，盡最大努力讓家庭情況真正困難的村民享受低保，特困戶、五保戶、三無人員救助率達(dá)100%;城鄉(xiāng)居民新型醫(yī)療保險收繳工作達(dá)到%，新農(nóng)保參合率達(dá)到%;計劃生育工作保證了低生育水平，查環(huán)孕檢率位居全鎮(zhèn)前列，各項獎勵資金、農(nóng)業(yè)三補(bǔ)資金以及各種救助資金造表到戶到帳。大力宣傳家電下鄉(xiāng)和農(nóng)機(jī)補(bǔ)貼等惠農(nóng)政策，還向全村村民發(fā)放了惠農(nóng)補(bǔ)貼“一卡通”明白卡以及在蔬菜生產(chǎn)上禁用農(nóng)藥品種;殯葬無一戶要做工作，火化率確保了100%;加強(qiáng)耕地保護(hù)，建房嚴(yán)格按照程序?qū)徟?加強(qiáng)林地保護(hù)，無濫砍濫伐現(xiàn)象;村級財務(wù)管理制度齊全，賬務(wù)規(guī)范，村級資金的使用和管理堅持“三支筆審核”，嚴(yán)格按照縣、鎮(zhèn)資金管理辦法管理和使用。村級工程建設(shè)嚴(yán)格按程序進(jìn)行，堅決按照公平、公正、公開的原則以及“四議兩公開”步驟進(jìn)行。曙光垸村連續(xù)10年來，沒有發(fā)生一起村民集體上訪或聯(lián)名上訪事件，村風(fēng)正、民心穩(wěn)，經(jīng)濟(jì)繁榮，社會穩(wěn)定，這種大好局面凝結(jié)著黃文武同志無數(shù)的心血和汗水。

4、全力抓民生保障。在工作期間，黃文武同志被黨員群眾贊譽為“三種人”。即：困難面前的“帶頭人”。在群眾危難之際，總能看到他親臨一線指導(dǎo)參加搶險救災(zāi)的身影。群眾信任的“熱心人”。在平常工作閑暇時，走村串戶，與老黨員、老干部、困難戶、上訪戶交心談心，了解思想動態(tài)，解決實際困難。民生建設(shè)的“領(lǐng)頭人”。為搶抓新農(nóng)村建設(shè)和扶貧開發(fā)帶來的發(fā)展機(jī)遇，他想方設(shè)法找部門，跑項目，積極爭取項目建設(shè)資金，不斷完善村級基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，不斷提高群眾幸福指數(shù)。

(1)、公路建設(shè)方面：100%的村和65%的組通上水泥路，村級主干道實現(xiàn)了100%亮化，既為村民晚間出行帶來了極大的便利，也為我村增添了一道亮麗的風(fēng)景線。

(2)、水利建設(shè)方面：我村重點啟動了斑竹塘水庫治理、曙光垸防洪堤維護(hù)、楊家橋老港清污工程及中三字祥組、坪田組灌溉渠修繕工程。斑竹塘水庫治理工程正在有序進(jìn)行，該工程總投資190余萬元，其余工程均已完工，為村民生產(chǎn)、生活大大地提供了便利。

(3)、農(nóng)村環(huán)境整治工作方面：全村400個“四池凈化”工程正在進(jìn)行中。近年來，我村積極響應(yīng)上級號召，將農(nóng)村環(huán)境治理工作列為全村工作的重中之重，經(jīng)過村支兩委和全村黨員群眾的共同努力，我村農(nóng)村環(huán)境治理工作成效顯著，一改過去“臟、亂、差”的狀況，連續(xù)名列跳馬鎮(zhèn)前茅，成為我鎮(zhèn)環(huán)境治理典范。

三、抓勤廉，樹形象，做一名勤政廉潔型基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部

作為落實黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，黃文武同志始終堅持用黨紀(jì)政紀(jì)和國家法律法規(guī)約束自己，以廉潔自律的實際行動樹立形象作出榜樣。

1、不斷改進(jìn)作風(fēng)，求真務(wù)實。工作中注意從實際出發(fā)，說實話，辦實事，求實效，做到腳踏實地，不擺花架子，不弄虛作假，不搞形式主義。在具體工作中，堅持把對上負(fù)責(zé)和對下負(fù)責(zé)結(jié)合起來，把黨的方針政策、上級指導(dǎo)精神和群眾利益結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作，維護(hù)和發(fā)展好群眾利益。做到遇事不回避、不推諉，敢于擔(dān)當(dāng)，為群眾解決實際困難和問題。

2、自覺執(zhí)行民主集中制，維護(hù)團(tuán)結(jié)。作為支村兩委班子的“班長”，黃文武同志自覺地貫徹執(zhí)行民主集中制，堅持重大問題集體討論、集體研究，不搞“一言堂”，充分調(diào)動班子其他成員的積極性。同時，注意抓班子、帶隊伍，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊伍，全村上下的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力有了進(jìn)一步的提升。

3、帶頭廉潔自律，當(dāng)好表率。工作中，黃文武同志堅持黨性修養(yǎng)不放松，努力改造自己的世界觀，做到自重、自省、自警、自律，在權(quán)力、名利、金錢各種關(guān)系面前，以牢固的思想道德防線抵御滲透和侵蝕。堅持帶頭執(zhí)行廉潔自律的規(guī)定和村級各項制度，做到“五個管住”，即管住自己的頭，不該想的不想;管住自己的嘴，不該吃的不吃;管住自己的腳，不該去的地方不去;管住自己的家人，不該做的不做。凡事以身作則，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己堅決不做，努力樹立黨員干部的良好形象。

成績已屬過去，未來任重道遠(yuǎn)。黃文武同志對曙光垸村的未來充滿信心，他決心在應(yīng)對挑戰(zhàn)中搶抓機(jī)遇，在創(chuàng)新實踐中破解難題，為建設(shè)社會主義新農(nóng)村再立新功，譜寫曙光垸村又好又快發(fā)展的新的光輝篇章。

以上是小編整理的有關(guān)XX勤廉榜樣事跡材料相關(guān)內(nèi)容，希望大家喜歡!

第五篇：科技人員學(xué)習(xí)勤廉榜樣心得

學(xué)習(xí)心得

看完先進(jìn)典型的材料，勤廉榜樣處在不同的崗位，但都做出了不凡的業(yè)績，這些在他們身上卻有著許多共同點，默默奉獻(xiàn)、埋頭苦干、公道正派、勤政為民。他們身上折射出的就是榜樣的正能量，以最自然、最真實的狀態(tài)向我們詮釋了什么是“勤廉榜樣”。

過去我們學(xué)習(xí)的先進(jìn)模范，大都離我們業(yè)務(wù)和生活較遠(yuǎn)，與這些先進(jìn)模范相比，自己雖然相差得遠(yuǎn)，但不知道如何學(xué)習(xí)。而這次選擇的勤廉榜樣，大都工作生活與我們較為相近，其事跡都是本職工作，只是他們想得更多，干得更多，更有韌性，清廉守紀(jì)、勤政為民、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)，因而顯得很親切、樸實。

對照勤廉榜樣，我不禁聯(lián)想到自己，自己和榜樣的差距在哪里？我深知自己理論知識和業(yè)務(wù)實際經(jīng)驗還不足，對照勤廉榜樣的敬業(yè)精神、業(yè)務(wù)技能和工作方式，自己還存在著很大的差距。在今后的工作中，我將以此次學(xué)習(xí)“勤廉榜樣”為契機(jī)，認(rèn)真反省自己，提升自己。