第一篇：川匯勞動保障局副局長先進(jìn)事跡材料

勞動保障局副局長先進(jìn)事跡材料

***，男、漢、1969年生，大專文化?，F(xiàn)任周口市川匯勞動保障局副局長。他愛崗敬業(yè)勤奮務(wù)實，廉潔自律無私奉獻(xiàn)，敢于開拓勇于創(chuàng)新，認(rèn)真開展全區(qū)全區(qū)醫(yī)療保險、企業(yè)養(yǎng)老保險、機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險和企業(yè)工資工作，為川匯區(qū)的勞動保障事業(yè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。他多次被評為先進(jìn)工作者。在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，川匯區(qū)的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險工作也榮獲“全市工作先進(jìn)單位”稱號。

一、強(qiáng)化服務(wù)意識，樹立部門形象

***同志長期在機(jī)關(guān)工作，積累了豐富的工作經(jīng)驗。自到川匯區(qū)勞動保障局工作以來，他常對全體全區(qū)醫(yī)療保險、企業(yè)養(yǎng)老保險、機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險和企業(yè)工資股工作人員講：我們每個工作人員都代表黨和政府的形象，為全區(qū)改革和發(fā)展服好務(wù)是我們的天職和本份。他把廉潔自律，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹立勞動和社會保障局新形象作為切入點(diǎn)，在企業(yè)工資和企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險系統(tǒng)推行高效辦公、熱情接待、竭誠服務(wù)的服務(wù)宗旨，嚴(yán)禁“吃、拿、卡、要，堅決杜絕門難進(jìn)，臉難看，事難辦的衙門作風(fēng)。有力的促進(jìn)了隊伍建設(shè)和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，使企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險和企業(yè)工資工作步入了緊張有序忙而不亂的管理軌道，推動了企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險和企業(yè)工資工作的改革和發(fā)展，樹立了部門新形象。

二、提高認(rèn)識、增強(qiáng)動力

為推動全區(qū)全區(qū)醫(yī)療保險、企業(yè)養(yǎng)老保險、機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險和企業(yè)工資工作的順利開展，他帶領(lǐng)全區(qū)醫(yī)療保險、企業(yè)養(yǎng)老保險、機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險和企業(yè)工資工作人員，通過散發(fā)傳單、設(shè)立咨詢臺等多種形式，大力宣傳黨和政府有關(guān)企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險和政策。通過宣傳，幫助參保單位及其職工，轉(zhuǎn)變觀念，提高全社會對企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險和企業(yè)工資工作的認(rèn)識。同時，***同志還非常重視科學(xué)理論的指導(dǎo)作用，他始終狠抓學(xué)習(xí)和思想教育，帶領(lǐng)全體工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項路線方針政策和法律、法規(guī)。***同志認(rèn)為，現(xiàn)在是知識經(jīng)濟(jì)時代，因此要想成為一名合格的共產(chǎn)黨員，要想為人民群眾辦實事，只有不斷學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政治鑒別力和政治敏銳性，才能夠與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，成為一名對社會、對黨的事業(yè)發(fā)展有用的人。因此，他始終把學(xué)習(xí)作為進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，提高思想上的堅定性、行動上的自覺性和工作上的創(chuàng)造性的重要途徑，以加強(qiáng)學(xué)習(xí)來提高素質(zhì)，增長才干。他不但堅持個人自學(xué)不放松，而且嚴(yán)格遵守局里制定的學(xué)習(xí)制度，帶頭參加討論發(fā)言，并積極參加各級舉辦的各類培訓(xùn)班，通過不斷的學(xué)習(xí)，使他解放了思想、開闊了視野，增強(qiáng)了全心全意為人民服務(wù)的信念，激發(fā)了實干精神。在近期開展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動中，他堅持把學(xué)習(xí)和工作相結(jié)合，帶領(lǐng)全體工作人員，始終如一的堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，從思想深處剖析根源、查找差距，進(jìn)行深層次的思考，逐步革除陋習(xí)，繼續(xù)“發(fā)揚(yáng)、團(tuán)結(jié)、務(wù)實、高效、廉潔”的工作作風(fēng)。通過以上工作的開展，進(jìn)一步增強(qiáng)了大家以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心的觀念和“立黨為公，執(zhí)政為民”的服務(wù)意識，解放了思想，開闊了視野，激發(fā) ２ 了實干精神，推動了全區(qū)企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險工作的開展。

三、立足本職，勤奮工作

***同志分工負(fù)責(zé)企業(yè)和機(jī)關(guān)養(yǎng)老保險和企業(yè)工資工作以來，始終保持熱情勤奮，埋頭苦干的工作作風(fēng)，廢寢忘食一心撲到工作上。他帶領(lǐng)全體企業(yè)和機(jī)關(guān)養(yǎng)老保險和企業(yè)工資工作人員迎難而上，開拓進(jìn)取，積極開展企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險工作的征繳與擴(kuò)面工作。對各參保單位進(jìn)行分片管理，采取專人逐戶通知的方式，督促參保單位和個人在限定之繳納養(yǎng)老保險金，否則，按照有關(guān)文件規(guī)定加收滯納金。他還要求工作人員通過手寫和電腦輸入兩種方式對參保人員的資料進(jìn)行雙重記錄，保證了參保人員資料出錯率幾乎為零。確保了每個參保職工的個人帳戶記錄清楚，調(diào)入、調(diào)出手續(xù)齊全，讓每個職工都清楚自己的繳費(fèi)情況，使企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險工作的管理和運(yùn)營得到了有效監(jiān)督。在他的帶領(lǐng)下，全區(qū)養(yǎng)老保險金的征繳率得到了大大提高。據(jù)統(tǒng)計，截止目前，全我參保人數(shù)達(dá)793人，參保單位84家，養(yǎng)老保險基金往年累計額達(dá)800萬余元。

四、開誠布公，嚴(yán)于律已

作為一名基層領(lǐng)導(dǎo)干部，是下屬工作人員的標(biāo)榜，他時刻以此提醒自己，要做到不浪費(fèi)國家一分一豪，不假公濟(jì)私。嚴(yán)格按照“四項紀(jì)律，八大要求”及廉政準(zhǔn)則嚴(yán)格要求自己，自覺接受群眾和法律的制約與監(jiān)督。用正反兩方面的教訓(xùn)，鑒照自己的行為。經(jīng)常進(jìn)行批評和自我批評，經(jīng)常督促和檢查自己的工作和生活中存在的問題，及時制定措施，切實整改。在思想作風(fēng)方面，３ 注意處理好局部利益和整體利益的關(guān)系，在政治上，思想上，行動上始終與黨中央保持一致，認(rèn)真貫徹落實上級的決議和指示，按時完成了上級交辦的各項工作和任務(wù)。

***同志說：企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險和工作關(guān)系到廣大職工的切身利益，對促進(jìn)全區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和維護(hù)全區(qū)社會穩(wěn)定具有重要意義。他經(jīng)常要求全體同志：要把著眼點(diǎn)放在發(fā)展經(jīng)濟(jì)，加強(qiáng)服務(wù)為職工群眾辦實事上，立足本職、建功立業(yè)，為推動全區(qū)企業(yè)、企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險工作的持續(xù)發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

總之，通過努力，***同志帶領(lǐng)全體企業(yè)工資和企業(yè)、企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險工作人員，扎實工作，艱苦奮斗，努力進(jìn)取，開創(chuàng)了全區(qū)企業(yè)、企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險工作的新局面。

2006年9月6日

４

第二篇：勞動保障局副局長民主生活會發(fā)言材料

勞動保障局副局長民主生活會發(fā)言材料

今年一來，在縣委和局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力工作，圓滿地完成各項學(xué)習(xí)工作任務(wù)。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力有了進(jìn)一步提高。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十七大會議精神和黨中央關(guān)于科學(xué)發(fā)展觀的一系列重要論述，學(xué)習(xí)中央關(guān)于做好抗震救災(zāi)工作的一系列重要指示。堅決貫徹執(zhí)行中央關(guān)于厲行勤儉節(jié)約、反對奢侈浪費(fèi)的有關(guān)規(guī)定和要求。通過學(xué)習(xí)，深刻認(rèn)識到十七大報告提出的科學(xué)發(fā)展觀，是以胡錦濤總書記為核心的黨中央，集全黨、全國人民智慧創(chuàng)立的同馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想一脈相承又與時俱進(jìn)的科學(xué)理論，是發(fā)展中國特色社會主義的重大戰(zhàn)略思想，是十七大精神的重要體現(xiàn)?？茖W(xué)發(fā)展觀的提出是黨的執(zhí)政理念和治國理念的大轉(zhuǎn)變，科學(xué)發(fā)展觀創(chuàng)新了發(fā)展的理念，豐富了發(fā)展的內(nèi)涵，拓展了發(fā)展的思路，為中國特色社會主義理論增添了新的內(nèi)容?？茖W(xué)發(fā)展觀的提出，不僅是國家重大戰(zhàn)略思想的一次大轉(zhuǎn)變，也是我們黨執(zhí)政理念和治國理念的一次大轉(zhuǎn)變。我們要努力把握“三個代表”重要思想的科學(xué)體系及其精神實質(zhì)，樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀，不斷提高政策水平和理論水平，提高運(yùn)用馬克思主義的立場、觀點(diǎn)、方法解 1

決實際問題的能力，在政治上、思想上、行動上始終與各級黨組織保持高度一致，全面正確的執(zhí)行黨和國家的方針政策。

在業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)方面，結(jié)合勞動保障工作認(rèn)真學(xué)習(xí)《勞動合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動爭議仲裁法》、《勞動法》、《社會保險費(fèi)征繳暫行條例》、《失業(yè)保險條例》、《山東省勞動力市場管理條例》等重要法規(guī)，特別是今年開始實行的《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動爭議仲裁法》，做到學(xué)法、用法、守法，堅持依法辦事，依法行政。

二、積極努力，圓滿完成各項工作任務(wù)

（一）就業(yè)工作取得新的突破

1、狠抓了再就業(yè)扶持政策的落實。為300名下崗失業(yè)人員發(fā)放了《再就業(yè)優(yōu)惠證》，為800多人發(fā)放社保補(bǔ)貼萬元。深入開展了“春風(fēng)行動2008”專項活動。免費(fèi)發(fā)放春風(fēng)卡9000張，提供免費(fèi)職業(yè)介紹達(dá)5758人次，組織面向農(nóng)村勞動者的免費(fèi)專場招聘洽談會4場次，為農(nóng)村勞動者提供職業(yè)介紹成功人數(shù)615余人、組織勞務(wù)輸出 1600余人。

2、開展了再就業(yè)援助月活動。共為1960人提供就業(yè)援助，開展就業(yè)政策宣傳6次，就業(yè)服務(wù)進(jìn)家庭21次，落實社保補(bǔ)貼人數(shù)110人。組織專招聘會3次。上半年全縣新增城鎮(zhèn)就業(yè)5088人，辦理求職登記8949人，用工登記9751人，失業(yè)登記634人。

3、大力開展了各種形式的培訓(xùn)和鑒定工作。一是全面開展了農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)。上半年累計培訓(xùn)農(nóng)村勞動力6660人次，考

核鑒定1924人次。二是繼續(xù)實施了下崗失業(yè)人員免費(fèi)再就業(yè)培訓(xùn),共培訓(xùn)380人。三是大力實施“金藍(lán)領(lǐng)”高技能人才培訓(xùn)工程。依據(jù)魯勞社發(fā)（2005）8號文件共免費(fèi)培訓(xùn)高技能人才56人。四是開展了企業(yè)職工培訓(xùn)。上半年累計培訓(xùn)職工1800人。五是全力推行職業(yè)資格證書制度。按照擴(kuò)大范圍，完善制度，提高質(zhì)量的工作方針，上半年累計考核鑒定2170人。

4、做好失業(yè)保險費(fèi)的征繳、基金管理和發(fā)放工作。認(rèn)真做好失業(yè)保險稽核工作，加大失業(yè)保險費(fèi)清理欠費(fèi)力度，上半年共實現(xiàn)參保34000人，收繳失業(yè)保險金658萬元，為2084名失業(yè)職工按月及時發(fā)放失業(yè)金403萬元。

（二）、黨務(wù)工作取得新的進(jìn)展

牢固樹立服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)機(jī)關(guān)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的思想，堅持政治理論學(xué)習(xí)，狠抓黨總支班子的自身建設(shè)，大力提升機(jī)關(guān)黨建工作水平，基層組織建設(shè)取得了新的成績，黨總支戰(zhàn)斗堡壘作用得到充分發(fā)揮，有力地推動了全縣勞動和社會保障工作的開展。一是加強(qiáng)班子建設(shè)，樹立良好形象。

二、狠抓理論學(xué)習(xí)，提高黨員素質(zhì)。三是完善工作機(jī)制，改進(jìn)工作作風(fēng)。上半年勞動保障局共有3名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正，發(fā)展預(yù)備黨員3名，培養(yǎng)入黨積極分子10名，完成了勞動保障局黨總支和各支部的換屆選舉工作，開展了機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年和服務(wù)年等活動。

（三）、勞動工資、內(nèi)部審計、檔案管理等工作開展順利。

（四）、認(rèn)真做好了上級和局領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作。

三、存在問題和不足

1、深入學(xué)習(xí)上有差距。在系統(tǒng)性和深入性上還有很大不足，存在時緊時松的現(xiàn)象，缺乏深學(xué)苦讀的恒心韌勁，缺乏把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任、一種自覺行動。造成了工作中、處理問題中缺乏高超的技巧和靈活的方法。

2、工作作風(fēng)上有差距。一是工作標(biāo)準(zhǔn)不高，存面上滿足于過得去，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。二是深入實際還不夠。沒有做到經(jīng)常深入分工的單位進(jìn)行調(diào)查研究，指導(dǎo)幫助工作不到位。

3、解放思想上有差距。在分工的業(yè)務(wù)工作中，由于自己的思想解放程度還不夠高，與人民群眾的要求還不很適應(yīng)。

4、自身建設(shè)上有差距。有時有隨大流的思想，存在一些不該有的現(xiàn)象。

四、下一步目標(biāo)要求

在今后的工作中，認(rèn)真把握好以下幾個方面：

1、樹立刻苦學(xué)習(xí)的精神，努力改造主觀和客觀世界。政治上的堅定來自于理論上的清醒，只有勤奮學(xué)習(xí)，才能有堅定的政治信念和判別是非的具體標(biāo)準(zhǔn)。要切實地把理論學(xué)習(xí)作為自己的第一需要。同時要與實際緊密地結(jié)合起來，要做到理論與實際、主觀與客觀的真正統(tǒng)一，在改造主觀世界的同時，改造客觀世界。

2、進(jìn)一步堅定共產(chǎn)主義理想信念，增強(qiáng)宗旨意識。作為一個共產(chǎn)黨員應(yīng)該時刻把堅定共產(chǎn)主義理想信念放在首位，把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標(biāo)。在具體工作中，個人利

益永遠(yuǎn)服從于黨和人民的利益，使自己的一言一行都要從先進(jìn)黨員的良好形象出發(fā)。

3、樹立開拓創(chuàng)新的精神，永葆工作中的蓬勃生機(jī)和活力。要大膽的實踐和探索，敢于沖破傳統(tǒng)觀念的束縛，不因循守舊，不安于現(xiàn)狀，不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗，提出新思想、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。

4、樹立無私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神，保持先進(jìn)黨員的良好形象。要牢固地樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀，牢固地樹立為黨為人民無私奉獻(xiàn)的精神。要在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不追求享受；在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生勞動活方式的影響；在工作上吃苦耐勞，不畏艱險；在工作作風(fēng)上，深入實際，聯(lián)系群眾，想群眾之所想，急群眾之急，忙群眾之所需。

二〇一一年八月十八日

第三篇：勞動保障局副局長年終述職報告

勞動保障局副局長年終述職報告

勞動保障局副局長年終述職報告2007-02-06 12:27:06

根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作分工，我的具體工作是協(xié)助局長負(fù)責(zé)管理養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷生育保險、系統(tǒng)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、機(jī)關(guān)日常行政工作和機(jī)關(guān)財務(wù)工作。分管局機(jī)關(guān)辦公室、養(yǎng)老保險科、醫(yī)療保險科、工傷生育保險科及直屬事業(yè)單位盟社保局、盟勞動和社會保障信息中心。一年來，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全系統(tǒng)同志們的共同努力下，認(rèn)真履行工作職責(zé)，圓滿完成了分管的各項工作任務(wù)。現(xiàn)就所做工作述職如下：

一、共性目標(biāo)完成情況

（一）思想政治建設(shè)。一是將學(xué)習(xí)黨的各項重大決策和自治區(qū)、盟委行署 的工作部署作為首要的政治任務(wù)來抓。在中心組和機(jī)關(guān)日常學(xué)習(xí)時認(rèn)真研讀，學(xué)習(xí)時做到有計劃、有重點(diǎn)、有筆記。積極探索社會主義市場經(jīng)濟(jì)理論，并結(jié)合勞動保障工作實際，努力把所學(xué)的理論知識運(yùn)用到工作當(dāng)中，研究和解決一些實際問題。二是開展了“優(yōu)化環(huán)境”教育活動和“執(zhí)政為民、加快發(fā)展”活動，結(jié)合工作重點(diǎn)難點(diǎn)開展了多種形式查擺問題、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，樹立主動服務(wù)意識等項活動，提高了干部隊伍的整體素質(zhì)。三是通過貫徹《行政許可法》，明確了任務(wù)，落實了責(zé)任，分階段認(rèn)真組織實施。通過培訓(xùn)教育活動，增強(qiáng)了系統(tǒng)干部職工樹立服務(wù)意識、提高執(zhí)法水平的決心和信心，同時增強(qiáng)了干部職工做好新時期勞動保障工作的政治責(zé)任感和使命感。

（二）組織建設(shè)。作為班子成員，能夠認(rèn)真貫徹民主集中制原則，重視班子內(nèi)部團(tuán)結(jié)協(xié)作，很好地與班子其他成員協(xié)調(diào)配合，主動溝通工作情況，重大

問題班子集體研究決定，充分發(fā)揚(yáng)民主，不搞非原則糾紛。在班子集體作出重大決策的過程中，自己能夠自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，凡是集體研究決定的事情，做到了堅定不移地維護(hù)和貫徹執(zhí)行，同時注重與二級單位班子的溝通協(xié)作。

（三）作風(fēng)建設(shè)。切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，重大問題及時向黨組請示匯報，并能認(rèn)真聽取科室、二級單位同志們的意見，力求做到上下溝通，互通情況。能及時解決的問題，從來不推不靠，及時予以辦理。一時解決不了的問題，及時反映或上會研究拿出解決的辦法。與此同時，注意向老領(lǐng)導(dǎo)老同事和周圍同志們學(xué)習(xí)，互相幫助，取長補(bǔ)短，共同把工作做好。

（四）黨風(fēng)廉政建設(shè)。能夠認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定，嚴(yán)格遵守《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，認(rèn)真履行領(lǐng)導(dǎo)干部三項申報制度，并經(jīng)常對照檢查自己，不斷增強(qiáng)自律意識。工作

中嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，堅持原則、秉公辦事、以身作則、廉潔奉公。一年來，沒有參與影響公務(wù)的宴請以及接受饋贈物品，沒有發(fā)生用公款“吃喝玩樂”的現(xiàn)象，也沒有違規(guī)配置電話、超標(biāo)購車、超標(biāo)準(zhǔn)住房等現(xiàn)象，更沒有發(fā)生各類違法違紀(jì)現(xiàn)象。

二、分管業(yè)務(wù)完成情況

（一）辦公室工作。

辦公室作為局機(jī)關(guān)的樞紐科室，具有上傳下達(dá)、綜合協(xié)調(diào)的職能。一年來，認(rèn)真貫徹執(zhí)行盟委、行署和上級業(yè)務(wù)部門的決策，努力提高政務(wù)工作質(zhì)量，切實保證了政令暢通。今年，累計承辦全盟勞動和社會保障工作綜合會議次，各類專業(yè)會議暨培訓(xùn)班次，較好地完成會務(wù)后勤工作。制發(fā)各類文件份，上報督查專報期，政務(wù)信息條，調(diào)研報告

篇；接到盟委、行署各類會議通知個，均安排領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)同志按時參加，并抓好落實；共收到行署督辦和領(lǐng)導(dǎo)交

辦件件，做到了件件有著落，并按要求及時進(jìn)行了反饋。

認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)接待來訪工作制度，率先垂范，多次親自出面接待群眾來訪，督促分管部門的負(fù)責(zé)人認(rèn)真落實勞動保障信訪工作制度，嚴(yán)格控制了群體、越級上訪及重大事件的發(fā)生，全年共接待來信來訪人次。落實黨政領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作責(zé)任制，加強(qiáng)保密觀念教育和涉密崗位管理，杜絕了泄密事件的發(fā)生。

認(rèn)真做好局機(jī)關(guān)制度建設(shè)及接待和車輛管理工作。今年把機(jī)關(guān)制度建設(shè)作為重要工作來抓，把勞動保障局成立以來制定的規(guī)章制度進(jìn)行系統(tǒng)整理，又針對工作實際，補(bǔ)充了新的制度，重新編輯了《盟勞動和社會保障局制度匯編》，進(jìn)一步實現(xiàn)了局機(jī)關(guān)規(guī)范化管理。把機(jī)關(guān)日常接待和車輛管理作為辦公室事務(wù)管理的重要內(nèi)容，規(guī)范了機(jī)關(guān)對外接待及內(nèi)部人員公務(wù)用餐報批程序，制定了公務(wù)用餐基本標(biāo)準(zhǔn)，力爭做到既要關(guān)心同志，又要經(jīng)濟(jì)、節(jié)約。針對機(jī)關(guān)

車輛較多，日常費(fèi)用支出大的實際，今年，新制定了四個關(guān)于車輛管理方面的文件，對車輛的日常保養(yǎng)、維修、管理、出行都做了具體規(guī)定，進(jìn)一步明確了司機(jī)的權(quán)利和義務(wù)，提高了車輛的使用效率。目前，基本做到機(jī)關(guān)制度齊全、運(yùn)行規(guī)范、管理有序。

（二）機(jī)關(guān)財務(wù)工作。根據(jù)國家、自治區(qū)有關(guān)財務(wù)會計方面的法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行《盟勞動和社會保障局財務(wù)管理制度》，依法加強(qiáng)財務(wù)管理，完善財務(wù)制度。本著節(jié)約資金，提高資金使用效率的原則，嚴(yán)格按照財務(wù)工作程序報支機(jī)關(guān)日常費(fèi)用，最大限度的做到了增收節(jié)支。多方籌措資金，圓滿完成了局機(jī)關(guān)的經(jīng)費(fèi)收支和直屬單位經(jīng)費(fèi)的核撥工作，做到了收支平衡，沒有出現(xiàn)差錯，保證了全系統(tǒng)工作經(jīng)費(fèi)的需求。

（三）養(yǎng)老保險工作。

養(yǎng)老保險制度繼續(xù)鞏固了“廣覆蓋、四統(tǒng)一”的成果。截止月底，全盟養(yǎng)老保險參統(tǒng)職工人，比去年年底增加人，完成年任務(wù)的；其中，各類企業(yè)參統(tǒng)職工人，完成年任務(wù)的。征繳基本養(yǎng)老保險費(fèi)萬元，其中，征繳企業(yè)養(yǎng)老保險費(fèi)萬元，當(dāng)期征繳率為。全盟名下崗失業(yè)人員接續(xù)了養(yǎng)老保險關(guān)系，完成任務(wù)的。經(jīng)行署同意，對盟直機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員退休費(fèi)計發(fā)辦法進(jìn)行了調(diào)整，退休不再按實際繳費(fèi)年限扣減計發(fā)比例，同時保留職工個人帳戶養(yǎng)老金，使得盟直機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工基本養(yǎng)老保險制度更加合理。為提高企業(yè)退休人員養(yǎng)老金水平，經(jīng)認(rèn)真調(diào)研測算，并經(jīng)行署同意，為企業(yè)退休人員兌現(xiàn)了人均每月元補(bǔ)貼。

農(nóng)墾企業(yè)納入了當(dāng)?shù)鼗攫B(yǎng)老保險范圍，養(yǎng)老保險體系進(jìn)一步健全。行署印發(fā)了《盟農(nóng)墾企業(yè)基本養(yǎng)老保險實施辦法（試行）》。《實施辦法》從農(nóng)墾企業(yè)職工納入范圍、繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)比例、繳費(fèi)年限、享受養(yǎng)老保險待遇、職工個人帳戶、繳費(fèi)義務(wù)等方面都做了詳盡地規(guī)定。月中旬，全盟共為名農(nóng)墾企業(yè)離

退休人員足額補(bǔ)發(fā)了××年月××年月期間養(yǎng)老金萬元。從月份開始，農(nóng)墾企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金將按月確保發(fā)放。全盟征繳農(nóng)墾企業(yè)養(yǎng)老保險費(fèi)萬元，當(dāng)期征繳率。農(nóng)墾企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的全面啟動，使我盟農(nóng)墾企業(yè)近名在職職工、余名離退休人員的養(yǎng)老問題得到切實保障。

企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)步伐加快。按照盟委、行署兩辦《關(guān)于推進(jìn)全盟企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)工作的實施方案》要求，規(guī)范了退休人員檔案管理工作，初步建立了企業(yè)退休人員基礎(chǔ)信息數(shù)據(jù)庫，制發(fā)了社會化管理服務(wù)聯(lián)系卡，組建了退休人員自管小組，聘用了義務(wù)協(xié)管員。截止月底，全盟共建立管服機(jī)構(gòu)個，管服場所及活動中心面積余平方米，工作人員余名，名企業(yè)退休人員納入了社會化管理服務(wù)范圍，社會化管理服務(wù)率達(dá)。

企業(yè)基本養(yǎng)老保險實行了盟級統(tǒng)籌。在調(diào)查、分析、論證并借鑒先進(jìn)地

區(qū)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，結(jié)合我盟實際，草擬了《××盟企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險盟級統(tǒng)籌實施辦法》，行署已批轉(zhuǎn)執(zhí)行。組織有關(guān)人員深入旗縣，詳細(xì)查閱檔案及其退休審批手續(xù)，對離退休人員數(shù)據(jù)庫進(jìn)行認(rèn)真核對，并逐一分類登記造冊，為實行盟級統(tǒng)籌奠定了良好基礎(chǔ)。實行盟級統(tǒng)籌，提高了養(yǎng)老保險統(tǒng)籌層次，增強(qiáng)了社會保障能力，進(jìn)一步完善了養(yǎng)老保險制度，也使此項工作走在了全區(qū)前列，受到自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的好評。

（四）醫(yī)療保險工作。

城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度運(yùn)行平穩(wěn)。全盟基本醫(yī)療保險參統(tǒng)職工人，完成覆蓋任務(wù)的，其中，各類企業(yè)參統(tǒng)職工人，靈活就業(yè)人員參統(tǒng)人數(shù)人。全年征繳基本醫(yī)療保險費(fèi)萬元，當(dāng)期征繳率為，支出醫(yī)藥費(fèi)萬元。征繳大病互濟(jì)金萬元，征繳離休干部保障金萬元。遵循“與基本醫(yī)療保險基金承受能力相適應(yīng)，因病施治和切實減輕慢性疾病患者醫(yī)藥費(fèi)用負(fù)擔(dān)”的原則，盟本級啟動了

慢性疾病醫(yī)療保險。制定了對“兩定”醫(yī)療機(jī)構(gòu)的考核評比辦法，規(guī)范了對“兩定”機(jī)構(gòu)的管理。

（五）工傷生育保險工作。

工傷生育保險如期啟動。行署印發(fā)了《××工傷保險實施細(xì)則》、《××生育保險暫行辦法》。各地勞動保障行政部門和社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)利用新聞媒介對《工傷保險條例》進(jìn)行了大張旗鼓地宣傳。規(guī)范了工傷、生育保險基礎(chǔ)工作，完善了基礎(chǔ)檔案管理，出臺了配套政策文件，建立健全了全盟工傷人員數(shù)據(jù)庫。全盟工傷保險參統(tǒng)職工人，完成任務(wù)的。征繳工傷保險費(fèi)萬元，當(dāng)期征繳率。生育保險參統(tǒng)職工人，完成任務(wù)的。征繳生育保險費(fèi)萬元，當(dāng)期征繳率。

（六）社會保障資金監(jiān)督檢查工作。

社會保障資金監(jiān)管工作力度不斷加大。抽調(diào)專人對全盟個統(tǒng)籌地區(qū)社會保險基金管理和使用情況進(jìn)行了兩次全面審計檢查，堅決糾正了個別地區(qū)在基金監(jiān)管方面的錯誤做法，并于盟監(jiān)察局

聯(lián)合下發(fā)通報，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，確保了社會保障基金及時足額到位、安全穩(wěn)健運(yùn)行。

（七）“金保工程”建設(shè)工作。

全盟勞動力市場信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)已全面投入運(yùn)行，市區(qū)個社區(qū)街道辦事處和個旗縣市（區(qū)）的職業(yè)介紹部門實時與全盟勞動力市場網(wǎng)絡(luò)中心連接，就業(yè)崗位信息和求職信息實現(xiàn)共享。盟本級養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險信息系統(tǒng)全面投入運(yùn)行。盟本級社會保障卡發(fā)放完畢，共向盟本級余個參統(tǒng)單位發(fā)放社會保障卡張，占應(yīng)發(fā)卡數(shù)量的

。全盟萬社會保險參保職工的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)整合、遷移和錄入工作全部結(jié)束，建成了全盟集中統(tǒng)一的社會保險數(shù)據(jù)庫。盟本級辦公自動化系統(tǒng)（系統(tǒng)）于年初建成并投入運(yùn)行。我盟信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作已走在全區(qū)前列，被列為全國勞動保障信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)樣板示范地區(qū)全區(qū)四個盟市之一。

三、其它工作

（一）積極參與企業(yè)轉(zhuǎn)制方案的制定工作，親自參與了盟運(yùn)輸公司、立新毛紡廠、××煤礦、公路工程處、××公司等一批企業(yè)轉(zhuǎn)制方案的修改制定工作，為企業(yè)改革的順利實施創(chuàng)造了條件。

（二）積極參與盟委、行署領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日活動，今年群眾來信來訪大多涉及勞動保障業(yè)務(wù)，我們部門接待的同時，自己多次親自接待來訪群眾，做了大量細(xì)致解釋工作，同時陪同盟委、行署主要領(lǐng)導(dǎo)多次接待上訪群眾，解答國家勞動保障法律法規(guī)政策，為維護(hù)社會穩(wěn)定，化解人民內(nèi)部矛盾做了一些工作。

第四篇：勞動保障局副局長述職報告（定稿）

根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作分工，我的具體工作是協(xié)助局長負(fù)責(zé)管理養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷生育保險、系統(tǒng)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、機(jī)關(guān)日常行政工作和機(jī)關(guān)財務(wù)工作。分管局機(jī)關(guān)辦公室、養(yǎng)老保險科、醫(yī)療保險科、工傷生育保險科及直屬事業(yè)單位盟社保局、盟勞動和社會保障信息中心。一年來，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全系統(tǒng)同志們的共同努力下，認(rèn)真履行工作職責(zé)，圓滿完成了分管的各項工作任務(wù)?，F(xiàn)就所做工作述職如下：

一、共性目標(biāo)完成情況

（一）思想政治建設(shè)。一是將學(xué)習(xí)黨的各項重大決策和自治區(qū)、盟委行署的工作部署作為首要的政治任務(wù)來抓。在中心組和機(jī)關(guān)日常學(xué)習(xí)時認(rèn)真研讀，學(xué)習(xí)時做到有計劃、有重點(diǎn)、有筆記。積極探索社會主義市場經(jīng)濟(jì)理論，并結(jié)合勞動保障工作實際，努力把所學(xué)的理論知識運(yùn)用到工作當(dāng)中，研究和解決一些實際問題。二是開展了“優(yōu)化環(huán)境”教育活動和“執(zhí)政為民、加快發(fā)展”活動，結(jié)合工作重點(diǎn)難點(diǎn)開展了多種形式查擺問題、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，樹立主動服務(wù)意識等項活動，提高了干部隊伍的整體素質(zhì)。三是通過貫徹《行政許可法》，明確了任務(wù)，落實了責(zé)任，分階段認(rèn)真組織實施。通過培訓(xùn)教育活動，增強(qiáng)了系統(tǒng)干部職工樹立服務(wù)意識、提高執(zhí)法水平的決心和信心，同時增強(qiáng)了干部職工做好新時期勞動保障工作的政治責(zé)任感和使命感。

（二）組織建設(shè)。作為班子成員，能夠認(rèn)真貫徹民主集中制原則，重視班子內(nèi)部團(tuán)結(jié)協(xié)作，很好地與班子其他成員協(xié)調(diào)配合，主動溝通工作情況，重大問題班子集體研究決定，充分發(fā)揚(yáng)民主，不搞非原則糾紛。在班子集體作出重大決策的過程中，自己能夠自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，凡是集體研究決定的事情，做到了堅定不移地維護(hù)和貫徹執(zhí)行，同時注重與二級單位班子的溝通協(xié)作。

（三）作風(fēng)建設(shè)。切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，重大問題及時向黨組請示匯報，并能認(rèn)真聽取科室、二級單位同志們的意見，力求做到上下溝通，互通情況。能及時解決的問題，從來不推不靠，及時予以辦理。一時解決不了的問題，及時反映或上會研究拿出解決的辦法。與此同時，注意向老領(lǐng)導(dǎo)老同事和周圍同志們學(xué)習(xí)，互相幫助，取長補(bǔ)短，共同把工作做好。

（四）黨風(fēng)廉政建設(shè)。能夠認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定，嚴(yán)格遵守《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，認(rèn)真履行領(lǐng)導(dǎo)干部三項申報制度，并經(jīng)常對照檢查自己，不斷增強(qiáng)自律意識。工作中嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，堅持原則、秉公辦事、以身作則、廉潔奉公。一年來，沒有參與影響公務(wù)的宴請以及接受饋贈物品，沒有發(fā)生用公款“吃喝玩樂”的現(xiàn)象，也沒有違規(guī)配置電話、超標(biāo)購車、超標(biāo)準(zhǔn)住房等現(xiàn)象，更沒有發(fā)生各類違法違紀(jì)現(xiàn)象。

二、分管業(yè)務(wù)完成情況

（一）辦公室工作。

辦公室作為局機(jī)關(guān)的樞紐科室，具有上傳下達(dá)、綜合協(xié)調(diào)的職能。一年來，認(rèn)真貫徹執(zhí)行盟委、行署和上級業(yè)務(wù)部門的決策，努力提高政務(wù)工作質(zhì)量，切實保證了政令暢通。今年，累計承辦全盟勞動和社會保障工作綜合會議4次，各類專業(yè)會議暨培訓(xùn)班5次，較好地完成會務(wù)后勤工作。制發(fā)各類文件314份，上報督查專報18期，政務(wù)信息64條，調(diào)研報告

2篇；接到盟委、行署各類會議通知123個，均安排領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)同志按時參加，并抓好落實；共收到行署督辦和領(lǐng)導(dǎo)交辦件37件，做到了件件有著落，并按要求及時進(jìn)行了反潰

認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)接待來訪工作制度，率先垂范，多次親自出面接待群眾來訪，督促分管部門的負(fù)責(zé)人認(rèn)真落實勞動保障信訪工作制度，嚴(yán)格控制了群體、越級上訪及重大事件的發(fā)生，全年共接待來信來訪204人次。落實黨政領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作責(zé)任制，加強(qiáng)保密觀念教育和涉密崗位管理，杜絕了泄密事件的發(fā)生。

認(rèn)真做好局機(jī)關(guān)制度建設(shè)及接待和車輛管理工作。今年把機(jī)關(guān)制度建設(shè)作為重要工作來抓，把勞動保障局成立以來制定的規(guī)章制度進(jìn)行系統(tǒng)整理，又針對工作實際，補(bǔ)充了新的制度，重新編輯了《*盟勞動和社會保障局制度匯編》，進(jìn)一步實現(xiàn)了局機(jī)關(guān)規(guī)范化管理。把機(jī)關(guān)日常接待和車輛管理作為辦公室事務(wù)管理的重要內(nèi)容，規(guī)范了機(jī)關(guān)對外接待及內(nèi)部人員公務(wù)用餐報批程序，制定了公務(wù)用餐基本標(biāo)準(zhǔn)，力爭做到既要關(guān)心同志，又要經(jīng)濟(jì)、節(jié)約。針對機(jī)關(guān)車輛較多，日常費(fèi)用支出大的實際，今年，新制定了四個關(guān)于車輛管理方面的文件，對車輛的日常保養(yǎng)、維修、管理、出行都做了具體規(guī)定，進(jìn)一步明確了司機(jī)的權(quán)利和義務(wù)，提高了車輛的使用效率。目前，基本做到機(jī)關(guān)制度齊全、運(yùn)行規(guī)范、管理有序。

（二）機(jī)關(guān)財務(wù)工作。根據(jù)國家、自治區(qū)有關(guān)財務(wù)會計方面的法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行《*盟勞動和社會保障局財務(wù)管理制度》，依法加強(qiáng)財務(wù)管理，完善財務(wù)制度。本著節(jié)約資金，提高資金使用效率的原則，嚴(yán)格按照財務(wù)工作程序報支機(jī)關(guān)日常費(fèi)用，最大限度的做到了增收節(jié)支。多方籌措資金，圓滿完成了局機(jī)關(guān)的經(jīng)費(fèi)收支和直屬單位經(jīng)費(fèi)的核撥工作，做到了收支平衡，沒有出現(xiàn)差錯，保證了全系統(tǒng)工作經(jīng)費(fèi)的需求。

第五篇：副局長崗位職責(zé)(勞動和社會保障局)

1.在局長領(lǐng)導(dǎo)下按照分工負(fù)責(zé)制的原則，協(xié)助局長做好工作，并對局長負(fù)責(zé)。

2.按照局長分工，各自對分工范圍內(nèi)日常工作，積極認(rèn)真、守職盡責(zé)地處理。負(fù)責(zé)貫徹實施局長辦公會議的決議和決定，并對有關(guān)科室進(jìn)行指導(dǎo)、督促和檢查，協(xié)調(diào)工作關(guān)系。

3.工作中，凡需要集體研究決定的事宜,副職應(yīng)明確提出0己的意見,經(jīng)研究決定后組織實施。及時向局長匯報分管工作的進(jìn)展,報告工作中的重要情況和重大事項。

4.做好分管科室人員的思想政治工作，抓好機(jī)關(guān)建設(shè)，對分管工作、業(yè)務(wù)工作、思想政治工作,積極向局長提出建設(shè)性的意見。

5.做好組織上安排的各項兼職工作，以及臨時性、突擊性和局長交辦的其他工作。