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      棗園醫(yī)院婦幼保健工作整改措施實(shí)施方案

      時間:2019-05-12 01:40:55下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《棗園醫(yī)院婦幼保健工作整改措施實(shí)施方案》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《棗園醫(yī)院婦幼保健工作整改措施實(shí)施方案》。

      第一篇:棗園醫(yī)院婦幼保健工作整改措施實(shí)施方案

      棗園醫(yī)院婦幼保健工作整改措施實(shí)施方案 針對上級領(lǐng)導(dǎo)對本婦幼保健工作中存在的欠缺與不足所做出的整改措施如下:

      1、在上級領(lǐng)導(dǎo)的督導(dǎo)下,更進(jìn)一步的完善了高危妊娠的管理。

      1、孕產(chǎn)婦健康檔案管理中存在的空項(xiàng)、填寫不規(guī)范的情況、已認(rèn)真補(bǔ)充、整改。

      2、在以后的工作中,對孕產(chǎn)婦產(chǎn)前隨訪記錄頻次嚴(yán)格按照《國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范》2011版的要求認(rèn)真填寫。

      3、兒童查體室:更換了軟皮尺,更改了測量身長、體重的方法,進(jìn)一步完善了兒童查體項(xiàng)目如;心肺聽診、血常規(guī)檢測、DDST篩查等。向醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)申請兒童查體器具、設(shè)備。更好的保證兒童查體質(zhì)量。

      第二篇:婦幼保健工作實(shí)施方案

      婦幼保健工作實(shí)施方案

      一、指導(dǎo)思想:

      堅(jiān)持“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀,明確辦院方向,堅(jiān)持社會效益,牢固樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念,按照《四川省三級婦幼保健院評審標(biāo)準(zhǔn)》,加強(qiáng)細(xì)節(jié)管理,圍繞做細(xì)、做嚴(yán)、規(guī)范醫(yī)療行為,確保醫(yī)療安全,構(gòu)建和諧醫(yī)院,通過三級乙等保健院的創(chuàng)建與達(dá)標(biāo),不斷提高整體實(shí)力,更好地為人民服務(wù),滿足人民群眾日益增長的醫(yī)療需求。

      二、工作目標(biāo):

      以“創(chuàng)建三級乙等婦幼保健院”工作為契機(jī),推進(jìn)醫(yī)院的科學(xué)化、規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化,根據(jù)四川省衛(wèi)生廳《四川省三級婦幼保健院評審標(biāo)準(zhǔn)》的要求,全面規(guī)范醫(yī)院管理,加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),堅(jiān)持以保健為中心,以醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全和能力建設(shè)為重點(diǎn),以制度建設(shè)為基礎(chǔ),以分級管理、監(jiān)督評價為手段,以問題管理為核心,實(shí)現(xiàn)醫(yī)院等級達(dá)標(biāo)升級的工作任務(wù)。

      三、組織機(jī)構(gòu):

      (一)達(dá)標(biāo)工作實(shí)行院長掛帥,分管院長主抓,職能部門及各科室各負(fù)其責(zé)的工作責(zé)任制。醫(yī)院成立達(dá)標(biāo)委員會,龔麗霞院長任主任、副院長朱波、李慶、余夢虹及張永華書記任副主任,全面負(fù)責(zé)創(chuàng)建三級乙等保健院的領(lǐng)導(dǎo)工作,組織及指揮、研究部署與決策創(chuàng)建工作的重大事項(xiàng)。

      (二)達(dá)標(biāo)辦公室設(shè)立在醫(yī)務(wù)科,由劉小靜負(fù)責(zé)日常事務(wù)工作,在醫(yī)院達(dá)標(biāo)委員會的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)創(chuàng)建三級乙等保健院的具體工作,制定全院創(chuàng)建實(shí)施方案,各階段工作安排和工作要求,督促指導(dǎo)創(chuàng)建工作;掌握全院創(chuàng)建工作信息,為院領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù);負(fù)責(zé)完成創(chuàng)建申報及工作總結(jié)等有關(guān)資料的撰寫。

      (三)成立以行政后勤、保健部、門診部、婦產(chǎn)科、兒科五個部門的片區(qū)達(dá)標(biāo)工作小組,組長分別由張永華、李慶、朱波(楊鳳瓊副組長)、余夢虹(楊斌副組長),各科主任和護(hù)士長為成員。負(fù)責(zé)指導(dǎo)、督促、檢查、考核創(chuàng)建工作,向創(chuàng)建辦公室匯報本片區(qū)創(chuàng)建工作的進(jìn)展情況,做好資料的收集整理、建冊歸檔工作。

      (四)各科室成立創(chuàng)建工作小組,以科主任和護(hù)士長為具體責(zé)任人,在達(dá)標(biāo)委員會的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)達(dá)標(biāo)辦公室階段性的工作安排,有計(jì)劃、有步驟地將本科室的創(chuàng)建任務(wù)及相關(guān)資料的收集準(zhǔn)備,分解到人,責(zé)任到人,保證達(dá)標(biāo)任務(wù)的順利完成。

      四、工作步驟:

      (一)宣傳動員與學(xué)習(xí)《評審標(biāo)準(zhǔn)》階段(2012年1月)

      1、2012年1月1日,召開創(chuàng)建婦幼保健單位動員大會,宣講我院生存與發(fā)展的重要性,布置實(shí)施方案、各階段工作安排和工作要求,調(diào)動全院每一個職工的積極性,步調(diào)一致,上下齊心,通力合作,扎扎實(shí)實(shí)地做好工作。

      2、各片區(qū)達(dá)標(biāo)工作小組對相關(guān)科室人員組織培訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí),做到心中有數(shù),結(jié)合本科室具體情況,逐條比對,對創(chuàng)建工作進(jìn)行摸底,梳理存在的問題,同時,制定出本科室的達(dá)標(biāo)計(jì)劃,整改方案及一階段工作安排重點(diǎn),上報達(dá)標(biāo)辦公室。

      (二)自查準(zhǔn)備階段(2012年1月-2012年12月)

      1、各職能部門、各片區(qū)達(dá)標(biāo)工作小組、各科室認(rèn)真按照評審標(biāo)準(zhǔn)與評價細(xì)則有計(jì)劃、有步驟全面落實(shí)各項(xiàng)工作。

      2、按照醫(yī)院實(shí)施方案、各階段工作安排和要求,結(jié)合科室實(shí)際情況,制定階段性創(chuàng)建工作計(jì)劃、工作安排與落實(shí)措施,并上報達(dá)標(biāo)辦公室。

      3、各科室的創(chuàng)建工作小組要認(rèn)真組織實(shí)施創(chuàng)建工作計(jì)劃,對照《評審標(biāo)準(zhǔn)》,把本科室、本專業(yè)要求的全部標(biāo)準(zhǔn)排項(xiàng)分析,逐條落實(shí),責(zé)任到人。尤其對差距較大的項(xiàng)目,要有相應(yīng)的達(dá)標(biāo)措施??剖彝ㄟ^努力能完成的項(xiàng)目,要指派專人負(fù)責(zé),限期完成。需要醫(yī)院統(tǒng)一解決的問題或項(xiàng)目,要列出問題或項(xiàng)目的名稱及解決的意見建議及時上報分管職能部門,職能部門及時上報達(dá)標(biāo)辦公室。各科室、各專業(yè)無權(quán)放棄任何一個項(xiàng)目的分值。

      4、各職能部門除做好本部門的達(dá)標(biāo)工作外,還要負(fù)責(zé)分管范圍內(nèi)科室的達(dá)標(biāo)工作,幫助解決實(shí)際困難,做好分管范圍內(nèi)科室的三基三練的培訓(xùn)考核工作。

      5、各職能部門及各級質(zhì)量管理組織要充分履行職責(zé),認(rèn)真開展質(zhì)量管理活動,質(zhì)量管理記錄要反映出計(jì)劃、實(shí)施、控制、評價、反饋、改進(jìn)的全過程,尤其要反映出環(huán)節(jié)質(zhì)量的控制過程、質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)過程。

      6、各科室、各部門要認(rèn)真執(zhí)行落實(shí)各級各類人員崗位職責(zé)及醫(yī)院工作制度,按照分級管理要求,實(shí)施科學(xué)化、規(guī)范化、制度化管理。重點(diǎn)抓好法律法規(guī)、崗位職責(zé)、核心制度及操作規(guī)程的執(zhí)行、醫(yī)療護(hù)理基礎(chǔ)質(zhì)量、環(huán)節(jié)質(zhì)量及終末質(zhì)量的管理、醫(yī)院感染控制、成份輸血及醫(yī)療安全管理等。各項(xiàng)管理工作要及時記錄,提高內(nèi)涵質(zhì)量。質(zhì)量、安全管理工作要長抓不懈,保證為病人提供優(yōu)質(zhì)安全的服務(wù)。

      第三篇:婦幼保健工作實(shí)施方案

      閬中市石灘鎮(zhèn)衛(wèi)生院

      2017年婦幼衛(wèi)生保健工作實(shí)施方案

      各科室、各村衛(wèi)生室:

      按照《母嬰保健法》、四川省衛(wèi)生廳《2017年四川省婦幼衛(wèi)生與社區(qū)衛(wèi)生工作要點(diǎn)》,《國家基本衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目實(shí)施方案》規(guī)定,我院婦幼衛(wèi)生工作以“兩個系統(tǒng)管理、實(shí)施重大公共衛(wèi)生項(xiàng)目婦幼衛(wèi)生專項(xiàng)、嚴(yán)格《出生醫(yī)學(xué)證明》管理、加強(qiáng)婦幼衛(wèi)生工作網(wǎng)絡(luò)建設(shè)為重點(diǎn),著力提升婦幼衛(wèi)生綜合管理能力和水平,全力維護(hù)轄區(qū)婦女兒童身心健康和保障婦女兒童生命安全,根據(jù)衛(wèi)計(jì)局婦幼衛(wèi)生工作會議精神,按照汪洋轄區(qū)婦幼工作統(tǒng)一部署,結(jié)合我院工作實(shí)際,特制定閬中市石灘鎮(zhèn)衛(wèi)生院2017年婦幼衛(wèi)生保健工作實(shí)施方案。

      一:加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),建立健全組織機(jī)構(gòu),認(rèn)真開展婦幼保健工作。婦幼衛(wèi)生保健工作關(guān)系到社會穩(wěn)定和諧、人民安康,關(guān)系到社會的可持續(xù)發(fā)展。對此,我院領(lǐng)導(dǎo)充分認(rèn)識到了加強(qiáng)婦幼衛(wèi)生保健工作的重要性和緊迫性,高度重視婦幼衛(wèi)生保健工作,將婦幼衛(wèi)生保健工作納入工作重要議事日程。成立閬中市石灘鎮(zhèn)衛(wèi)生院2017年婦幼衛(wèi)生保健工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

      組 長:董均先 副組長:宋燕坪 顏祥平

      成 員:伏清亮 王益瀟 楊紅梅 李錦濤 董均先主要負(fù)責(zé)全院婦幼衛(wèi)生保健工作的領(lǐng)導(dǎo)工作,人員安排,資金保障,擬定詳細(xì)的績效考核實(shí)施細(xì)則,督導(dǎo)工作。宋燕坪主要負(fù)責(zé)婦幼保健及資料統(tǒng)計(jì),上報工作,顏祥平主要負(fù)責(zé)婦幼保健工作。

      二:目標(biāo)任務(wù)

      1、全面落實(shí)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作中“兩個系統(tǒng)管理”。孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率達(dá)99%以上,孕3月管理率達(dá)99%以上,新法接生率達(dá)99%以上,住院分娩率達(dá)98%以上,高危孕產(chǎn)婦住院分娩率達(dá)100%,孕產(chǎn)婦死亡率控制在35/10萬以內(nèi),嬰兒死亡率控制在8‰以內(nèi),3歲及6歲以下兒童系統(tǒng)管理,管理率分別達(dá)95%及85%以上。

      2、積極推進(jìn)婦幼衛(wèi)生重大項(xiàng)目工作。認(rèn)真做好“農(nóng)村婦女增補(bǔ)葉酸預(yù)防神經(jīng)管缺陷”工作、協(xié)助縣婦幼保健院做好“預(yù)防乙肝、梅毒、艾滋病母嬰傳播”等項(xiàng)目工作。

      3、協(xié)助上級單位開展嚴(yán)格控制剖宮產(chǎn)率工作。

      4、加強(qiáng)出生醫(yī)學(xué)證管理。由于我院不開展接生工作,重點(diǎn)是按規(guī)定程序和要求認(rèn)真做好出生醫(yī)學(xué)證明的補(bǔ)辦調(diào)查工作。

      三、工作措施

      (一)加強(qiáng)管理與培訓(xùn)學(xué)習(xí),提升業(yè)務(wù)水平。

      1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作。鎮(zhèn)衛(wèi)生院組織各醫(yī)院相關(guān)人員及村醫(yī)生學(xué)習(xí)上級文件及2017年婦幼衛(wèi)生工作考核評分細(xì)則。全年組織對婦幼衛(wèi)生專業(yè)知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)不少于4次。

      2、加強(qiáng)工作督導(dǎo)。鎮(zhèn)衛(wèi)生院婦幼管理人員,務(wù)必每月按要求到各村及四公鎮(zhèn)場鎮(zhèn)認(rèn)真開展好婦幼衛(wèi)生工作檢查(以2017年婦幼衛(wèi)生工作考 核評分細(xì)則為準(zhǔn))。加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo),對存在的問題協(xié)助其完善改進(jìn)措施,作好工作檢查記錄。

      3、獎懲措施。凡在督導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)的問題,必須及時整改,對不整改及整改不到位者,直接在年終檢查總分中一次性扣5分;凡是全年遵守各項(xiàng)工作制度,按規(guī)定要求按時完成各工作目標(biāo)者,在年終總分值中加5分。

      (二)狠抓兒童和孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理,保障婦女兒童身心健康。按照“抓好兩個系統(tǒng)(孕產(chǎn)婦與兒童),加強(qiáng)兩個篩查(高危妊娠與新生兒疾?。?,控制兩個死亡(孕產(chǎn)婦與新生兒)”的基本要求,認(rèn)真抓好兒童和孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理,不斷提高兒童和孕產(chǎn)婦保健管理質(zhì)量,充分體現(xiàn)婦幼衛(wèi)生工作的公益性,以社會、群眾、政府滿意為工作目標(biāo)。

      1、兒童系統(tǒng)管理。

      按照《四川省散居兒童保健實(shí)施辦法》、《四川省托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理實(shí)施辦法》之規(guī)定,加強(qiáng)3歲以下兒童系統(tǒng)保健服務(wù),提高服務(wù)覆蓋率,新生兒訪視率≥80%;開展好入托兒童、保健人員及散居兒童的健康檢查,保證體檢質(zhì)量,此項(xiàng)工作于6月1日前完成,對體弱兒實(shí)行專案管理。

      2、孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理。

      認(rèn)真貫徹落實(shí)《中國婦女發(fā)展綱要》,切實(shí)加強(qiáng)孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理工作。

      (1)、掌握好全鎮(zhèn)孕產(chǎn)婦基本情況,做好登記工作;

      (2)、規(guī)范使用《母子保健手冊》,母子保健手冊規(guī)范使用率≥85%,規(guī)范開展至少5次的產(chǎn)前定期檢查;(3)、加強(qiáng)產(chǎn)后訪視工作,規(guī)范訪視記錄,產(chǎn)后不少于2次訪視,產(chǎn)后訪視率≥85%;

      (4)、加強(qiáng)孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率達(dá)99%以上,新法接生率達(dá)99%以上,孕產(chǎn)婦住院分娩率達(dá)到98%以上,高危妊娠住院分娩率達(dá)到100%;

      (三)實(shí)施重大公共衛(wèi)生項(xiàng)目婦幼衛(wèi)生專項(xiàng),全面促進(jìn)民生工程。

      1、認(rèn)真實(shí)施農(nóng)村婦女增補(bǔ)葉酸項(xiàng)目。農(nóng)村婦女增補(bǔ)葉酸項(xiàng)目是2017年政府“民生工程”之一,醫(yī)院務(wù)必高度重視并和政府、鎮(zhèn)婦聯(lián)密切協(xié)調(diào),做好此項(xiàng)工作;按照各行政村負(fù)責(zé)制,做好葉酸增補(bǔ)工作的指導(dǎo)、檢查和落實(shí),確保葉酸增補(bǔ)率達(dá)到90%以上,依從率達(dá)70%以上。各村衛(wèi)生室按工作安排要求,按時上報工作信息至鎮(zhèn)衛(wèi)生院,劉曉琴同志負(fù)責(zé)收集匯總上報。

      2、協(xié)助婦幼保健院做好預(yù)防乙肝、梅毒、艾滋病母嬰傳播項(xiàng)目工作。

      3、婦女查治工作。按衛(wèi)計(jì)局婦女病查治工作安排,今年對前面未能前來開展檢查的婦女進(jìn)行補(bǔ)查,從而維護(hù)婦女身體健康。

      四.具體工作安排 0--6歲兒童健康管理工作

      (一)、服務(wù)對象

      轄區(qū)內(nèi)居住的0~6歲兒童。

      (二)、服務(wù)內(nèi)容 1.新生兒家庭訪視

      新生兒出院后1周內(nèi),醫(yī)務(wù)人員到新生兒家中進(jìn)行,同時進(jìn)行產(chǎn)后訪視。了解出生時情況、預(yù)防接種情況,在開展新生兒疾病篩查的地區(qū)了解新生兒疾病篩查情況等。觀察家居環(huán)境,重點(diǎn)詢問和 觀察喂養(yǎng)、睡眠、大小便、黃疸、臍部情況、口腔發(fā)育等。為新生兒測量體溫、記錄出生時體重、身長,進(jìn)行體格檢查,同時建立《母子保健手冊》。根據(jù)新生兒的具體情況,有針對性地對家長進(jìn)行母乳喂養(yǎng)、護(hù)理和常見疾病預(yù)防指導(dǎo)。如果發(fā)現(xiàn)新生兒未接種卡介苗和第1劑乙肝疫苗,提醒家長盡快補(bǔ)種。如果發(fā)現(xiàn)新生兒未接受新生兒疾病篩查,告知家長到具備篩查條件的醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)補(bǔ)篩。對于低出生體重、早產(chǎn)、雙多胎或有出生缺陷的新生兒根據(jù)實(shí)際情況增加訪視次數(shù)。

      2.新生兒滿月健康管理

      新生兒滿28天后,結(jié)合接種乙肝疫苗第二針,在鎮(zhèn)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心進(jìn)行隨訪。重點(diǎn)詢問和觀察新生兒的喂養(yǎng)、睡眠、大小便、黃疸等情況,對其進(jìn)行體重、身長測量、體格檢查和發(fā)育評估。

      3.嬰幼兒健康管理

      滿月后的隨訪服務(wù)均應(yīng)在鎮(zhèn)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心進(jìn)行,偏遠(yuǎn)地區(qū)可在村衛(wèi)生室、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站進(jìn)行,時間分別在3、6、8、12、18、24、30、36月齡時,共8次。有條件的地區(qū),建議結(jié)合兒童預(yù)防接種時間增加隨訪次數(shù)。服務(wù)內(nèi)容包括詢問上次隨訪到本次隨訪之間的嬰幼兒喂養(yǎng)、患病等情況,進(jìn)行體格檢查,做生長發(fā)育和心理行為發(fā)育評估,進(jìn)行母乳喂養(yǎng)、輔食添加、心理行為發(fā)育、意外傷害預(yù)防、口腔保健、中醫(yī)保健、常見疾病防治等健康指導(dǎo)。在嬰幼兒6~8、18、30月齡時分別進(jìn)行1次血常規(guī)檢測。在6、12、24、36月齡時使用聽性行為觀察法分別進(jìn)行1次聽力篩查。在每次進(jìn)行預(yù)防接種前均要檢查有無禁忌癥,若無,體檢結(jié)束后接受疫苗接種。4.學(xué)齡前兒童健康管理

      為4~6歲兒童每年提供一次健康管理服務(wù)。散居兒童的健康管理服務(wù)應(yīng)在鎮(zhèn)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心進(jìn)行,集體兒童可在托幼機(jī)構(gòu)進(jìn)行。服務(wù)內(nèi)容包括詢問上次隨訪到本次隨訪之間的膳食、患病等情況,進(jìn)行體格檢查,生長發(fā)育和心理行為發(fā)育評估,血常規(guī)檢測和視力篩查,進(jìn)行合理膳食、心理行為發(fā)育、意外傷害預(yù)防、口腔保健、中醫(yī)保健、常見疾病防治等健康指導(dǎo)。在每次進(jìn)行預(yù)防接種前均要檢查有無禁忌癥,若無,體檢結(jié)束后接受疫苗接種。

      5.健康問題處理

      對健康管理中發(fā)現(xiàn)的有營養(yǎng)不良、貧血、單純性肥胖等情況的兒童應(yīng)當(dāng)分析其原因,給出指導(dǎo)或轉(zhuǎn)診的建議。對口腔發(fā)育異常(唇腭裂、高鄂弓、誕生牙)、齲齒、視力低常或聽力異常兒童應(yīng)及時轉(zhuǎn)診。

      (三)、服務(wù)要求

      1.開展兒童健康管理的鎮(zhèn)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(站)應(yīng)當(dāng)具備所需的基本設(shè)備和條件。

      2.從事兒童健康管理工作的人員(含鎮(zhèn)村醫(yī)生)應(yīng)取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格,并接受過兒童保健專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),按照國家兒童保健有關(guān)規(guī)范的要求進(jìn)行兒童健康管理。

      3.鎮(zhèn)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(站)應(yīng)通過婦幼衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)、預(yù)防接種系統(tǒng)以及日常醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)等多種途徑掌握轄區(qū)中的適齡兒童數(shù),并加強(qiáng)與托幼機(jī)構(gòu)的聯(lián)系,取得配合,做好兒童的健康管理。

      4.加強(qiáng)宣傳,向兒童監(jiān)護(hù)人告知服務(wù)內(nèi)容,使更多的兒童家長愿意接受服務(wù)。5.兒童健康管理服務(wù)在時間上應(yīng)與預(yù)防接種時間相結(jié)合。鼓勵在兒童每次接受免疫規(guī)劃范圍內(nèi)的預(yù)防接種時,對其進(jìn)行體重、身長(高)測量,并提供健康指導(dǎo)服務(wù)。

      6.每次服務(wù)后及時記錄相關(guān)信息,納入兒童健康檔案。7.積極應(yīng)用中醫(yī)藥方法,為兒童提供生長發(fā)育與疾病預(yù)防等健康指導(dǎo)。

      孕產(chǎn)婦保健工作

      (一)、服務(wù)對象 轄區(qū)內(nèi)居住的孕產(chǎn)婦。

      (二)、服務(wù)內(nèi)容 1.孕早期健康管理

      孕12周前為孕婦建立《母子保健手冊》,并進(jìn)行第1次產(chǎn)前隨訪。

      [1].孕12周前由孕婦居住地的鎮(zhèn)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建立《母子保健手冊》。

      [2].孕婦健康狀況評估:詢問既往史、家族史、個人史等,觀察體態(tài)、精神等,并進(jìn)行一般體檢、婦科檢查和血常規(guī)、尿常規(guī)、血型、肝功能、腎功能、乙型肝炎檢查,有條件的地區(qū)建議進(jìn)行血糖、陰道分泌物、梅毒血清學(xué)試驗(yàn)、HIV抗體檢測等實(shí)驗(yàn)室檢查。

      [3].開展孕早期個人衛(wèi)生、心理和營養(yǎng)保健指導(dǎo),特別要強(qiáng)調(diào)避免致畸因素和疾病對胚胎的不良影響,同時進(jìn)行產(chǎn)前篩查和產(chǎn)前診斷的宣傳告知。

      [4].根據(jù)檢查結(jié)果填寫第1次產(chǎn)前隨訪服務(wù)記錄表,對具有妊娠危險因素和可能有妊娠禁忌癥或嚴(yán)重并發(fā)癥的孕婦,及時轉(zhuǎn)診到上級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu),并在2周內(nèi)隨訪轉(zhuǎn)診結(jié)果。

      2.孕中期健康管理 孕16~20周、21~24周各進(jìn)行1次隨訪,對孕婦的健康狀況和胎兒的生長發(fā)育情況進(jìn)行評估和指導(dǎo)。

      [1].孕婦健康狀況評估:通過詢問、觀察、一般體格檢查、產(chǎn)科檢查、實(shí)驗(yàn)室檢查對孕婦健康和胎兒的生長發(fā)育狀況進(jìn)行評估,識別需要做產(chǎn)前診斷和需要轉(zhuǎn)診的高危重點(diǎn)孕婦。

      [2].對未發(fā)現(xiàn)異常的孕婦,除了進(jìn)行孕期的個人衛(wèi)生、心理、運(yùn)動和營養(yǎng)指導(dǎo)外,還應(yīng)進(jìn)行預(yù)防出生缺陷的產(chǎn)前篩查和產(chǎn)前診斷的宣傳告知。

      [3].對發(fā)現(xiàn)有異常的孕婦,要及時轉(zhuǎn)至上級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)。出現(xiàn)危急征象的孕婦,要立即轉(zhuǎn)上級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)。

      3.孕晚期健康管理

      [1].督促孕產(chǎn)婦在孕28~36周、37~40周去有助產(chǎn)資質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)各進(jìn)行1次隨訪。

      [2].開展孕產(chǎn)婦自我監(jiān)護(hù)方法、促進(jìn)自然分娩、母乳喂養(yǎng)以及孕期并發(fā)癥、合并癥防治指導(dǎo)。

      [3].對隨訪中發(fā)現(xiàn)的高危孕婦應(yīng)根據(jù)就診醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的建議督促其酌情增加隨訪次數(shù)。隨訪中若發(fā)現(xiàn)有意外情況,建議其及時轉(zhuǎn)診。

      4.產(chǎn)后訪視

      鎮(zhèn)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(站)在收到分娩醫(yī)院轉(zhuǎn)來的產(chǎn)婦分娩信息后,應(yīng)于3~7天內(nèi)到產(chǎn)婦家中進(jìn)行產(chǎn)后訪視,進(jìn)行產(chǎn)褥期健康管理,加強(qiáng)母乳喂養(yǎng)和新生兒護(hù)理指導(dǎo),同時進(jìn)行新生兒訪視。

      [1].通過觀察、詢問和檢查,了解產(chǎn)婦一般情況、乳房、子宮、惡露、會陰或腹部傷口恢復(fù)等情況。

      [2].對產(chǎn)婦進(jìn)行產(chǎn)褥期保健指導(dǎo),對母乳喂養(yǎng)困難、產(chǎn)后便秘、痔瘡、會陰或腹部傷口等問題進(jìn)行處理。

      [3].發(fā)現(xiàn)有產(chǎn)褥感染、產(chǎn)后出血、子宮復(fù)舊不佳、妊娠合并癥未恢復(fù)者以及產(chǎn)后抑郁等問題的產(chǎn)婦,應(yīng)及時轉(zhuǎn)至上級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)一步檢查、診斷和治療。

      [4].通過觀察、詢問和檢查了解新生兒的基本情況。5.產(chǎn)后42天健康檢查

      [1].鎮(zhèn)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心為正常產(chǎn)婦做產(chǎn)后健康檢查,異常產(chǎn)婦到原分娩醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)檢查。

      [2].通過詢問、觀察、一般體檢和婦科檢查,必要時進(jìn)行輔助檢查對產(chǎn)婦恢復(fù)情況進(jìn)行評估。

      [3].對產(chǎn)婦應(yīng)進(jìn)行性保健、避孕、預(yù)防生殖道感染、純母乳喂養(yǎng)6個月、嬰幼營養(yǎng)等方面的指導(dǎo)。

      (三)、服務(wù)要求

      1.開展孕產(chǎn)婦健康管理的鎮(zhèn)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心應(yīng)當(dāng)具備服務(wù)所需的基本設(shè)備和條件。

      2.從事孕產(chǎn)婦健康管理服務(wù)工作的人員應(yīng)取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格,并接受過孕產(chǎn)婦保健專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),按照國家孕產(chǎn)婦保健有關(guān)規(guī)范要求,進(jìn)行孕產(chǎn)婦全程追蹤與管理工作。

      3.加強(qiáng)與村(居)委會、婦聯(lián)、計(jì)生等相關(guān)部門的聯(lián)系,掌握轄區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦人口信息。

      4.加強(qiáng)宣傳,在基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公示免費(fèi)服務(wù)內(nèi)容,使更多的育齡婦女愿意接受服務(wù),提高早孕建冊率。

      5.將每次保健服務(wù)的信息及檢查結(jié)果準(zhǔn)確、完整地記錄在《母子保健手冊》和檢查或隨訪記錄上,并納入健康檔案管理。

      6.積極運(yùn)用中醫(yī)藥方法(如飲食起居、情志調(diào)攝、食療藥膳、產(chǎn)后康復(fù)等),開展孕期、產(chǎn)褥期、哺乳期保健服務(wù)。(五)、加強(qiáng)管理,實(shí)行績效考核,落實(shí)獎懲措施。

      1、對及時掌握全鎮(zhèn)活產(chǎn)數(shù)與總數(shù),認(rèn)真做好新生兒訪視與保健指導(dǎo),建立兒童管理表、卡,發(fā)放兒童保健手冊并規(guī)范使用的年終給予工作小組500元獎金。對新生兒訪視率每下降1%的扣發(fā)績效考核經(jīng)費(fèi)500元。管理表,卡漏建的發(fā)現(xiàn)一例扣發(fā)50元績效考核經(jīng)費(fèi)。

      2、對健全鎮(zhèn)0—36個月、3—6歲兒童信息管理登記表,對0—36個月兒童進(jìn)行系統(tǒng)管理,建立健康檔案,按規(guī)定要求頻次開展隨訪與健康指導(dǎo)服務(wù),并完善有關(guān)工作記錄的,給予工作組年終500元獎勵。未達(dá)要求的沒發(fā)現(xiàn)一例漏報,漏建的扣發(fā)50元績效考核經(jīng)費(fèi)。

      3、對0—36個月兒童按規(guī)定要求進(jìn)行健康體檢,可利用每月免疫接種時進(jìn)行體重、身長測量或體格體檢,進(jìn)行綜合評估,做出健康指導(dǎo),繪制生長發(fā)育監(jiān)測圖并符合要求的,年終給予工作小組500元獎勵,對未達(dá)要求的,沒發(fā)現(xiàn)一例扣發(fā)50元績效考核經(jīng)費(fèi)。

      4、不論是兒保工作人員還是醫(yī)護(hù)人員,應(yīng)加強(qiáng)兒童保健知識宣傳,讓兒童家長或監(jiān)護(hù)人自覺自愿接受兒童健康指導(dǎo)服務(wù),要達(dá)到家長對兒童健康管理服務(wù)工作的滿意(滿意度達(dá)80%以上),對工作的認(rèn)可。達(dá)到以上要求的年終給予工作小組500元獎勵,滿意度為達(dá)標(biāo)的每下降1%,扣發(fā)100元績效考核經(jīng)費(fèi)。

      5、隨時掌握全鎮(zhèn)孕產(chǎn)婦人數(shù),加強(qiáng)孕期保健指導(dǎo),孕12周內(nèi)建冊(卡)率須達(dá)85%以上,及時發(fā)放母子保健手冊并規(guī)范使用。達(dá)到以上要求的年終給予工作小組500元獎勵,滿意度為達(dá)標(biāo)的每 下降1%,扣發(fā)100元績效考核經(jīng)費(fèi)。

      6、完善孕產(chǎn)婦基本信息,進(jìn)行產(chǎn)前健康管理,按規(guī)定要求進(jìn)行產(chǎn)前隨訪服務(wù)與產(chǎn)前檢查,將隨訪信息與檢查結(jié)果準(zhǔn)確完整地記錄在《母子保健手冊》和孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理登記表與健康檔案上;對查出屬高危妊娠的按規(guī)范要求進(jìn)行特別管理,管理率達(dá)100%,高危妊娠產(chǎn)婦須住院分娩。達(dá)到以上要求的年終給予工作小組500元獎勵,滿意度為達(dá)標(biāo)的每下降1%,扣發(fā)100元績效考核經(jīng)費(fèi)。

      7、按規(guī)定要求認(rèn)真做好產(chǎn)后訪視工作,完善訪視記并達(dá)到考核要求的年終給予工作小組500元獎勵,每發(fā)現(xiàn)一例不達(dá)標(biāo)的扣發(fā)50元績效考核經(jīng)費(fèi)。

      8、加強(qiáng)實(shí)施方案懷孕及孕期保健知識宣傳,大力提供優(yōu)生優(yōu)育服務(wù),達(dá)到社會、家庭、孕產(chǎn)婦對我們孕產(chǎn)婦管理服務(wù)工作滿意的目的(滿意度須達(dá)80%以上),從而提升醫(yī)院服務(wù)整體形象與管理水平。達(dá)到以上要求的年終給予工作小組500元獎勵,滿意度為達(dá)標(biāo)的每下降1%,扣發(fā)100元績效考核經(jīng)費(fèi)。

      閬中市石灘鎮(zhèn)衛(wèi)生院 2017年01月10日

      第四篇:婦幼保健工作實(shí)施方案201305-01

      仁壽縣四公鄉(xiāng)衛(wèi)生院

      2013年婦幼衛(wèi)生保健工作實(shí)施方案

      各科室、永寧診所、各村衛(wèi)生站:

      按照《母嬰保健法》、四川省衛(wèi)生廳《2010年四川省婦幼衛(wèi)生與社區(qū)衛(wèi)生工作要點(diǎn)》,《國家基本衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目實(shí)施方案》規(guī)定,我院婦幼衛(wèi)生工作以“兩個系統(tǒng)管理、實(shí)施重大公共衛(wèi)生項(xiàng)目婦幼衛(wèi)生專項(xiàng)、嚴(yán)格《出生醫(yī)學(xué)證明》管理、加強(qiáng)婦幼衛(wèi)生工作網(wǎng)絡(luò)建設(shè)為重點(diǎn),著力提升婦幼衛(wèi)生綜合管理能力和水平,全力維護(hù)轄區(qū)婦女兒童身心健康和保障婦女兒童生命安全,根據(jù)仁衛(wèi)發(fā)【2011】72號文件及衛(wèi)生局婦幼衛(wèi)生工作會議精神,按照汪洋轄區(qū)婦幼工作統(tǒng)一部署,結(jié)合我院工作實(shí)際,特制定仁壽縣四公鄉(xiāng)衛(wèi)生院2012年婦幼衛(wèi)生保健工作計(jì)劃。

      一:加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),建立健全組織機(jī)構(gòu),認(rèn)真開展婦幼保健工作。

      婦幼衛(wèi)生保健工作關(guān)系到社會穩(wěn)定和諧、人民安康,關(guān)系到社會的可持續(xù)發(fā)展。對此,我院領(lǐng)導(dǎo)充分認(rèn)識到了加強(qiáng)婦幼衛(wèi)生保健工作的重要性和緊迫性,高度重視婦幼衛(wèi)生保健工作,將婦幼衛(wèi)生保健工作納入工作重要議事日程。成立仁壽縣四公鄉(xiāng)衛(wèi)生院2012年婦幼衛(wèi)生保健工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長:何平

      副組長:劉曉琴

      唐春華

      成員:唐春華

      黃冬梅

      蔣再英

      羅明霞

      周娟

      何平主要負(fù)責(zé)全院婦幼衛(wèi)生保健工作的領(lǐng)導(dǎo)工作,并制定婦幼保健工作的詳細(xì)年初工作計(jì)劃,工作總結(jié),人員安排,資金保障,擬定詳細(xì)的績效考核實(shí)施細(xì)則,督導(dǎo)工作。劉曉琴主要負(fù)責(zé)四公片區(qū)的婦幼保健及資料統(tǒng)計(jì),上報工作,彭玉紅主要負(fù)責(zé)永寧片區(qū)的婦幼保健工作。

      二:目標(biāo)任務(wù)

      1、全面落實(shí)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作中“兩個系統(tǒng)管理”。孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率達(dá)99%以上,孕3月管理率達(dá)99%以上,新法接生率達(dá)99%以上,住院分娩率達(dá)98%以上,高危孕產(chǎn)婦住院分娩率達(dá)100%,孕產(chǎn)婦死亡率控制在35/10萬以內(nèi),嬰兒死亡率控制在8‰以內(nèi),3歲及7歲以下兒童系統(tǒng)管理,管理率分別達(dá)95%及85%以上。

      2、積極推進(jìn)婦幼衛(wèi)生重大項(xiàng)目工作。認(rèn)真做好“農(nóng)村婦女增補(bǔ)葉酸預(yù)防神經(jīng)管缺陷”工作、協(xié)助縣婦幼保健院做好“預(yù)防乙肝、梅毒、艾滋病母嬰傳播”等項(xiàng)目工作。

      3、協(xié)助上級單位開展嚴(yán)格控制剖宮產(chǎn)率工作。

      4、加強(qiáng)出生醫(yī)學(xué)證管理。由于我院不開展接生工作,重點(diǎn)是按規(guī)定程序和要求認(rèn)真做好出生醫(yī)學(xué)證明的補(bǔ)辦調(diào)查工作。

      三、工作措施

      (一)加強(qiáng)管理與培訓(xùn)學(xué)習(xí),提升業(yè)務(wù)水平。

      1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作。鄉(xiāng)衛(wèi)生院組織各醫(yī)院相關(guān)人員及村醫(yī)生學(xué)習(xí)仁衛(wèi)發(fā)【2011】72號文件及2012年婦幼衛(wèi)生工作考核評分細(xì)則。全年組織對婦幼衛(wèi)生專業(yè)知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)不少于4次。

      2、加強(qiáng)工作督導(dǎo)。鄉(xiāng)衛(wèi)生院婦幼管理人員,務(wù)必每月按要求到各村及四公鄉(xiāng)場鎮(zhèn)認(rèn)真開展好婦幼衛(wèi)生工作檢查(以2012年婦幼衛(wèi)生工作考核評分細(xì)則為準(zhǔn))。加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo),對存在的問題協(xié)助其完善改進(jìn)措施,作好工作檢查記錄。

      3、獎懲措施。凡在督導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)的問題,必須及時整改,對不整改及整改不到位者,直接在年終檢查總分中一次性扣5分;凡是全年遵守各項(xiàng)工作制度,按規(guī)定要求按時完成各工作目標(biāo)者,在年終總分值中加5分。

      (二)狠抓兒童和孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理,保障婦女兒童身心健康。

      按照“抓好兩個系統(tǒng)(孕產(chǎn)婦與兒童),加強(qiáng)兩個篩查(高危妊娠與新生兒疾?。?,控制兩個死亡(孕產(chǎn)婦與新生兒)”的基本要求,認(rèn)真抓好兒童和孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理,不斷提高兒童和孕產(chǎn)婦保健管理質(zhì)量,充分體現(xiàn)婦幼衛(wèi)生工作的公益性,以社會、群眾、政府滿意為工作目標(biāo)。

      1、兒童系統(tǒng)管理。

      按照《四川省散居兒童保健實(shí)施辦法》、《四川省托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理實(shí)施辦法》之規(guī)定,加強(qiáng)3歲以下兒童系統(tǒng)保健 服務(wù),提高服務(wù)覆蓋率,新生兒訪視率≥80%;開展好入托兒童、保健人員及散居兒童的健康檢查,保證體檢質(zhì)量,此項(xiàng)工作于6月1日前完成,對體弱兒實(shí)行專案管理。

      2、孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理。

      認(rèn)真貫徹落實(shí)《中國婦女發(fā)展綱要》,切實(shí)加強(qiáng)孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理工作。

      (1)、掌握好全鄉(xiāng)孕產(chǎn)婦基本情況,做好登記工作;(2)、規(guī)范使用《孕產(chǎn)婦保健手冊》,孕產(chǎn)婦保健手冊規(guī)范使用率≥85%,規(guī)范開展至少5次的產(chǎn)前定期檢查;

      (3)、加強(qiáng)產(chǎn)后訪視工作,規(guī)范訪視記錄,產(chǎn)后不少于2次訪視,產(chǎn)后訪視率≥85%;

      (4)、加強(qiáng)孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率達(dá)99%以上,新法接生率達(dá)99%以上,孕產(chǎn)婦住院分娩率達(dá)到98%以上,高危妊娠住院分娩率達(dá)到100%;

      (三)實(shí)施重大公共衛(wèi)生項(xiàng)目婦幼衛(wèi)生專項(xiàng),全面促進(jìn)民生工程。

      1、認(rèn)真實(shí)施農(nóng)村婦女增補(bǔ)葉酸項(xiàng)目。農(nóng)村婦女增補(bǔ)葉酸項(xiàng)目是2010年政府“民生工程”之一,醫(yī)院務(wù)必高度重視并和政府、鄉(xiāng)婦聯(lián)密切協(xié)調(diào),做好此項(xiàng)工作;按照各行政村負(fù)責(zé)制,做好葉酸增補(bǔ)工作的指導(dǎo)、檢查和落實(shí),確保葉酸增補(bǔ)率達(dá)到90%以上,依從率達(dá)70%以上。各村衛(wèi)生站按工作安排要求,按時上報工作信息至鄉(xiāng)衛(wèi)生院,劉曉琴同志負(fù)責(zé)收集匯總上報。

      2、協(xié)助婦幼保健院做好預(yù)防乙肝、梅毒、艾滋病母嬰傳播項(xiàng)目工作。

      3、婦女查治工作。按衛(wèi)生局婦女病查治工作安排,今年對前面未能前來開展檢查的婦女進(jìn)行補(bǔ)查,從而維護(hù)婦女身體健康。

      四.具體工作安排 0--6歲兒童健康管理工作

      (一)、服務(wù)對象

      轄區(qū)內(nèi)居住的0~6歲兒童。

      (二)、服務(wù)內(nèi)容 1.新生兒家庭訪視

      新生兒出院后1周內(nèi),醫(yī)務(wù)人員到新生兒家中進(jìn)行,同時進(jìn)行產(chǎn)后訪視。了解出生時情況、預(yù)防接種情況,在開展新生兒疾病篩查的地區(qū)了解新生兒疾病篩查情況等。觀察家居環(huán)境,重點(diǎn)詢問和觀察喂養(yǎng)、睡眠、大小便、黃疸、臍部情況、口腔發(fā)育等。為新生兒測量體溫、記錄出生時體重、身長,進(jìn)行體格檢查,同時建立《0~6歲兒童保健手冊》。根據(jù)新生兒的具體情況,有針對性地對家長進(jìn)行母乳喂養(yǎng)、護(hù)理和常見疾病預(yù)防指導(dǎo)。如果發(fā)現(xiàn)新生兒未接種卡介苗和第1劑乙肝疫苗,提醒家長盡快補(bǔ)種。如果發(fā)現(xiàn)新生兒未接受新生兒疾病篩查,告知家長到具備篩 查條件的醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)補(bǔ)篩。對于低出生體重、早產(chǎn)、雙多胎或有出生缺陷的新生兒根據(jù)實(shí)際情況增加訪視次數(shù)。

      2.新生兒滿月健康管理

      新生兒滿28天后,結(jié)合接種乙肝疫苗第二針,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心進(jìn)行隨訪。重點(diǎn)詢問和觀察新生兒的喂養(yǎng)、睡眠、大小便、黃疸等情況,對其進(jìn)行體重、身長測量、體格檢查和發(fā)育評估。

      3.嬰幼兒健康管理

      滿月后的隨訪服務(wù)均應(yīng)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心進(jìn)行,偏遠(yuǎn)地區(qū)可在村衛(wèi)生室、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站進(jìn)行,時間分別在3、6、8、12、18、24、30、36月齡時,共8次。有條件的地區(qū),建議結(jié)合兒童預(yù)防接種時間增加隨訪次數(shù)。服務(wù)內(nèi)容包括詢問上次隨訪到本次隨訪之間的嬰幼兒喂養(yǎng)、患病等情況,進(jìn)行體格檢查,做生長發(fā)育和心理行為發(fā)育評估,進(jìn)行母乳喂養(yǎng)、輔食添加、心理行為發(fā)育、意外傷害預(yù)防、口腔保健、中醫(yī)保健、常見疾病防治等健康指導(dǎo)。在嬰幼兒6~8、18、30月齡時分別進(jìn)行1次血 常規(guī)檢測。在6、12、24、36月齡時使用聽性行為觀察法分別進(jìn)行1次聽力篩查。在每次進(jìn)行預(yù)防接種前均要檢查有無禁忌癥,若無,體檢結(jié)束后接受疫苗接種。

      4.學(xué)齡前兒童健康管理

      為4~6歲兒童每年提供一次健康管理服務(wù)。散居兒童的健康管理服務(wù)應(yīng)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心進(jìn)行,集體兒童可在托幼機(jī)構(gòu)進(jìn)行。服務(wù)內(nèi)容包括詢問上次隨訪到本次隨訪之間的膳食、患病等情況,進(jìn)行體格檢查,生長發(fā)育和心理行為發(fā)育評估,血常規(guī)檢測和視力篩查,進(jìn)行合理膳食、心理行為發(fā)育、意外傷害預(yù)防、口腔保健、中醫(yī)保健、常見疾病防治等健康指導(dǎo)。在每次進(jìn)行預(yù)防接種前均要檢查有無禁忌癥,若無,體檢結(jié)束后接受疫苗接種。

      5.健康問題處理

      對健康管理中發(fā)現(xiàn)的有營養(yǎng)不良、貧血、單純性肥胖等情況的兒童應(yīng)當(dāng)分析其原因,給出指導(dǎo)或轉(zhuǎn)診的建議。對口腔發(fā)育異常(唇腭裂、高鄂弓、誕生牙)、齲齒、視力 低?;蚵犃Ξ惓和瘧?yīng)及時轉(zhuǎn)診。

      (三)、服務(wù)要求

      1.開展兒童健康管理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(站)應(yīng)當(dāng)具備所需的基本設(shè)備和條件。

      2.從事兒童健康管理工作的人員(含鄉(xiāng)村醫(yī)生)應(yīng)取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格,并接受過兒童保健專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),按照國家兒童保健有關(guān)規(guī)范的要求進(jìn)行兒童健康管理。

      3.鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(站)應(yīng)通過婦幼衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)、預(yù)防接種系統(tǒng)以及日常醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)等多種途徑掌握轄區(qū)中的適齡兒童數(shù),并加強(qiáng)與托幼機(jī)構(gòu)的聯(lián)系,取得配合,做好兒童的健康管理。

      4.加強(qiáng)宣傳,向兒童監(jiān)護(hù)人告知服務(wù)內(nèi)容,使更多的兒童家長愿意接受服務(wù)。

      5.兒童健康管理服務(wù)在時間上應(yīng)與預(yù)防接種時間相結(jié)合。鼓勵在兒童每次接受免疫規(guī)劃范圍內(nèi)的預(yù)防接種時,對其進(jìn)行體重、身長(高)測量,并提供健康指導(dǎo)服務(wù)。

      6.每次服務(wù)后及時記錄相關(guān)信息,納入兒童健康檔案。7.積極應(yīng)用中醫(yī)藥方法,為兒童提供生長發(fā)育與疾病預(yù)防等健康指導(dǎo)。

      孕產(chǎn)婦保健工作

      (一)、服務(wù)對象 轄區(qū)內(nèi)居住的孕產(chǎn)婦。

      (二)、服務(wù)內(nèi)容 1.孕早期健康管理

      孕12周前為孕婦建立《孕產(chǎn)婦保健手冊》,并進(jìn)行第1次產(chǎn)前隨訪。

      [1].孕12周前由孕婦居住地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建立《孕產(chǎn)婦保健手冊》。

      [2].孕婦健康狀況評估:詢問既往史、家族史、個人史等,觀察體態(tài)、精神等,并進(jìn)行一般體檢、婦科檢查和血常規(guī)、尿常規(guī)、血型、肝功能、腎功能、乙型肝炎檢查,有條件的地區(qū)建議進(jìn)行血糖、陰道分泌物、梅毒血清學(xué)試驗(yàn)、HIV抗體檢測等實(shí)驗(yàn)室檢查。

      [3].開展孕早期個人衛(wèi)生、心理和營養(yǎng)保健指導(dǎo),特別 要強(qiáng)調(diào)避免致畸因素和疾病對胚胎的不良影響,同時進(jìn)行產(chǎn)前篩查和產(chǎn)前診斷的宣傳告知。

      [4].根據(jù)檢查結(jié)果填寫第1次產(chǎn)前隨訪服務(wù)記錄表,對具有妊娠危險因素和可能有妊娠禁忌癥或嚴(yán)重并發(fā)癥的孕婦,及時轉(zhuǎn)診到上級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu),并在2周內(nèi)隨訪轉(zhuǎn)診結(jié)果。

      2.孕中期健康管理

      孕16~20周、21~24周各進(jìn)行1次隨訪,對孕婦的健康狀況和胎兒的生長發(fā)育情況進(jìn)行評估和指導(dǎo)。

      [1].孕婦健康狀況評估:通過詢問、觀察、一般體格檢查、產(chǎn)科檢查、實(shí)驗(yàn)室檢查對孕婦健康和胎兒的生長發(fā)育狀況進(jìn)行評估,識別需要做產(chǎn)前診斷和需要轉(zhuǎn)診的高危重點(diǎn)孕婦。

      [2].對未發(fā)現(xiàn)異常的孕婦,除了進(jìn)行孕期的個人衛(wèi)生、心理、運(yùn)動和營養(yǎng)指導(dǎo)外,還應(yīng)進(jìn)行預(yù)防出生缺陷的產(chǎn)前篩查和產(chǎn)前診斷的宣傳告知。

      [3].對發(fā)現(xiàn)有異常的孕婦,要及時轉(zhuǎn)至上級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī) 構(gòu)。出現(xiàn)危急征象的孕婦,要立即轉(zhuǎn)上級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)。

      3.孕晚期健康管理

      [1].督促孕產(chǎn)婦在孕28~36周、37~40周去有助產(chǎn)資質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)各進(jìn)行1次隨訪。

      [2].開展孕產(chǎn)婦自我監(jiān)護(hù)方法、促進(jìn)自然分娩、母乳喂養(yǎng)以及孕期并發(fā)癥、合并癥防治指導(dǎo)。

      [3].對隨訪中發(fā)現(xiàn)的高危孕婦應(yīng)根據(jù)就診醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的建議督促其酌情增加隨訪次數(shù)。隨訪中若發(fā)現(xiàn)有意外情況,建議其及時轉(zhuǎn)診。

      4.產(chǎn)后訪視

      鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(站)在收到分娩醫(yī)院轉(zhuǎn)來的產(chǎn)婦分娩信息后,應(yīng)于3~7天內(nèi)到產(chǎn)婦家中進(jìn)行產(chǎn)后訪視,進(jìn)行產(chǎn)褥期健康管理,加強(qiáng)母乳喂養(yǎng)和新生兒護(hù)理指導(dǎo),同時進(jìn)行新生兒訪視。

      [1].通過觀察、詢問和檢查,了解產(chǎn)婦一般情況、乳房、子宮、惡露、會陰或腹部傷口恢復(fù)等情況。

      [2].對產(chǎn)婦進(jìn)行產(chǎn)褥期保健指導(dǎo),對母乳喂養(yǎng)困難、產(chǎn) 后便秘、痔瘡、會陰或腹部傷口等問題進(jìn)行處理。

      [3].發(fā)現(xiàn)有產(chǎn)褥感染、產(chǎn)后出血、子宮復(fù)舊不佳、妊娠合并癥未恢復(fù)者以及產(chǎn)后抑郁等問題的產(chǎn)婦,應(yīng)及時轉(zhuǎn)至上級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)一步檢查、診斷和治療。

      [4].通過觀察、詢問和檢查了解新生兒的基本情況。

      5.產(chǎn)后42天健康檢查

      [1].鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心為正常產(chǎn)婦做產(chǎn)后健康檢查,異常產(chǎn)婦到原分娩醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)檢查。

      [2].通過詢問、觀察、一般體檢和婦科檢查,必要時進(jìn)行輔助檢查對產(chǎn)婦恢復(fù)情況進(jìn)行評估。

      [3].對產(chǎn)婦應(yīng)進(jìn)行性保健、避孕、預(yù)防生殖道感染、純母乳喂養(yǎng)6個月、嬰幼營養(yǎng)等方面的指導(dǎo)。

      (三)、服務(wù)要求

      1.開展孕產(chǎn)婦健康管理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心應(yīng)當(dāng)具備服務(wù)所需的基本設(shè)備和條件。

      2.從事孕產(chǎn)婦健康管理服務(wù)工作的人員應(yīng)取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格,并接受過孕產(chǎn)婦保健專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),按照國家 孕產(chǎn)婦保健有關(guān)規(guī)范要求,進(jìn)行孕產(chǎn)婦全程追蹤與管理工作。

      3.加強(qiáng)與村(居)委會、婦聯(lián)、計(jì)生等相關(guān)部門的聯(lián)系,掌握轄區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦人口信息。

      4.加強(qiáng)宣傳,在基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公示免費(fèi)服務(wù)內(nèi)容,使更多的育齡婦女愿意接受服務(wù),提高早孕建冊率。

      5.將每次保健服務(wù)的信息及檢查結(jié)果準(zhǔn)確、完整地記錄在《孕產(chǎn)婦保健手冊》和檢查或隨訪記錄上,并納入健康檔案管理。

      6.積極運(yùn)用中醫(yī)藥方法(如飲食起居、情志調(diào)攝、食療藥膳、產(chǎn)后康復(fù)等),開展孕期、產(chǎn)褥期、哺乳期保健服務(wù)。

      (五)、加強(qiáng)管理,實(shí)行績效考核,落實(shí)獎懲措施。

      1、對及時掌握全鄉(xiāng)活產(chǎn)數(shù)與總數(shù),認(rèn)真做好新生兒訪視與保健指導(dǎo),建立兒童管理表、卡,發(fā)放兒童保健手冊并規(guī)范使用的年終給予工作小組500元獎金。對新生兒訪視率每下降1%的扣發(fā)績效考核經(jīng)費(fèi)500元。管理表,卡漏建的發(fā)現(xiàn)一例扣發(fā)50元績效考核經(jīng)費(fèi)。

      2、對健全全鄉(xiāng)0—36個月、3—6歲兒童信息管理登記表,對0—36個月兒童進(jìn)行系統(tǒng)管理,建立健康檔案,按規(guī)定要求頻次開展隨訪與健康指導(dǎo)服務(wù),并完善有關(guān)工作記錄的,給予工作組年終500元獎勵。未達(dá)要求的沒發(fā)現(xiàn)一例漏報,漏建德扣發(fā)50元績效考核經(jīng)費(fèi)。

      3、對0—36個月兒童按規(guī)定要求進(jìn)行健康體檢,可利用每月免疫接種時進(jìn)行體重、身長測量或體格體檢,進(jìn)行綜合評估,做出健康指導(dǎo),繪制生長發(fā)育監(jiān)測圖并符合要求的,年終給予工作小組500元獎勵,對未達(dá)要求的,沒發(fā)現(xiàn)一例扣發(fā)50元績效考核經(jīng)費(fèi)。

      4、不論是兒保工作人員還是醫(yī)護(hù)人員,應(yīng)加強(qiáng)兒童保健知識宣傳,讓兒童家長或監(jiān)護(hù)人自覺自愿接受兒童健康指導(dǎo)服務(wù),要達(dá)到家長對兒童健康管理服務(wù)工作的滿意(滿意度達(dá)80%以上),對工作的認(rèn)可。達(dá)到以上要求的年終給予工作小組500元獎勵,滿意度為達(dá)標(biāo)的每下降1%,扣發(fā)100元績效考核經(jīng)費(fèi)。

      5、隨時掌握全鄉(xiāng)孕產(chǎn)婦人數(shù),加強(qiáng)孕期保健指導(dǎo),孕12周內(nèi)建冊(卡)率須達(dá)85%以上,及時發(fā)放孕產(chǎn)婦保健手冊并規(guī)范使用。達(dá)到以上要求的年終給予工作小組500元獎勵,滿意度為達(dá)標(biāo)的每下降1%,扣發(fā)100元績效考核經(jīng)費(fèi)。

      6、完善孕產(chǎn)婦基本信息,進(jìn)行產(chǎn)前健康管理,按規(guī)定 要求進(jìn)行產(chǎn)前隨訪服務(wù)與產(chǎn)前檢查,將隨訪信息與檢查結(jié)果準(zhǔn)確完整地記錄在《孕產(chǎn)婦保健手冊》和孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理登記表與健康檔案上;對查出屬高危妊娠的按規(guī)范要求進(jìn)行特別管理,管理率達(dá)100%,高危妊娠產(chǎn)婦須住院分娩。達(dá)到以上要求的年終給予工作小組500元獎勵,滿意度為達(dá)標(biāo)的每下降1%,扣發(fā)100元績效考核經(jīng)費(fèi)。

      7、按規(guī)定要求認(rèn)真做好產(chǎn)后訪視工作,完善訪視記并達(dá)到考核要求的年終給予工作小組500元獎勵,每發(fā)現(xiàn)一例不達(dá)標(biāo)的扣發(fā)50元績效考核經(jīng)費(fèi)。

      8、加強(qiáng)計(jì)劃懷孕及孕期保健知識宣傳,大力提供優(yōu)生優(yōu)育服務(wù),達(dá)到社會、家庭、孕產(chǎn)婦對我們孕產(chǎn)婦管理服務(wù)工作滿意的目的(滿意度須達(dá)80%以上),從而提升醫(yī)院服務(wù)整體形象與管理水平。達(dá)到以上要求的年終給予工作小組500元獎勵,滿意度為達(dá)標(biāo)的每下降1%,扣發(fā)100元績效考核經(jīng)費(fèi)。

      仁壽縣四公鄉(xiāng)衛(wèi)生院

      2013年01月10日 16

      第五篇:醫(yī)院質(zhì)量管理整改措施實(shí)施方案

      醫(yī)院質(zhì)量管理整改措施實(shí)施方案

      為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院管理,規(guī)范醫(yī)療行為,強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量,提高醫(yī)療水平,增強(qiáng)服務(wù)意識,確保醫(yī)療安全,合理醫(yī)療收費(fèi),推進(jìn)“以病人為中心,以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為核心”的醫(yī)療質(zhì)量服務(wù)及管理的科學(xué)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化持續(xù)進(jìn)程,在2005年我院開展醫(yī)院管理年活動的基礎(chǔ)上,現(xiàn)制訂以下整改措施實(shí)施方案:

      一、加強(qiáng)醫(yī)院管理,依法辦院

      強(qiáng)化醫(yī)院管理,依法辦院,依法行醫(yī)是珍重病人生命、維護(hù)病人權(quán)益的保障,也是醫(yī)院與醫(yī)務(wù)人員維護(hù)自身權(quán)益、確保醫(yī)療安全的需要。按照衛(wèi)生部醫(yī)發(fā)[2005]139號文件《關(guān)于開展“以病人為中心,以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”的醫(yī)院管理年活動的通知》,今年醫(yī)院將繼續(xù)加強(qiáng)全院醫(yī)務(wù)人員法律法規(guī)教育,學(xué)習(xí)《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《中華人民共和國護(hù)士管理辦法》、《中華人民共和國傳染病防治法》、《中華人民共和**嬰保健法》、《中華人民共和國獻(xiàn)血法》、《醫(yī)院管理評價指南(試行)》、《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)臨床用血管理辦法》、《消毒管理辦法》、《處方管理辦法》、《藥品管理法》、《放射性同位素與射線裝置放射保護(hù)條例》等法律法規(guī),認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)醫(yī)院和醫(yī)務(wù)人員執(zhí)業(yè)、傳染病防治、醫(yī)療技術(shù)準(zhǔn)入、處方管理、放射防護(hù)、消毒隔離、合理用藥等法律法規(guī),使依法行醫(yī)成為我院每位醫(yī)務(wù)人員的自覺行為。

      (一)全年醫(yī)院將集中學(xué)習(xí)衛(wèi)生法律法規(guī)不少于10小時。

      (二)各科室要組織全體醫(yī)務(wù)人員每月一次衛(wèi)生法律法規(guī)知識(內(nèi)容見上)參學(xué)率100%。

      (三)醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部要督促檢查《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《中華人民共和國護(hù)士管理辦法》的執(zhí)業(yè)規(guī)范落實(shí)。

      (四)相關(guān)科室要督促檢查《中華人民共和國傳染病防治法》、《中華人民共和**嬰保健法》、《醫(yī)院管理評價指南(試行)》、《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)臨床用血管理辦法》、《消毒管理辦法》、《處方管理辦法》、《藥品管理法》、《放射性同位素與射線裝置放射保護(hù)條例》等衛(wèi)生法律法規(guī)的落實(shí)。

      (五)醫(yī)務(wù)科等相關(guān)科室依據(jù)衛(wèi)生法律法規(guī)把好醫(yī)療新技術(shù)準(zhǔn)入關(guān)。

      (六)醫(yī)院在下半年將進(jìn)行衛(wèi)生法律法規(guī)的考核,考試及格率100%。

      二、落實(shí)崗位責(zé)任制,明確分工責(zé)任

      醫(yī)院崗位責(zé)任制的落實(shí),是保證各項(xiàng)醫(yī)療活動正常運(yùn)行的保證。醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的提高、醫(yī)療安全的防范、醫(yī)療任務(wù)的完成、學(xué)科建設(shè)和發(fā)展、人才培養(yǎng)和管理都有賴于科室管理的到位,有賴于崗位責(zé)任制的落實(shí)。全院醫(yī)務(wù)人員要理清思路,明確責(zé)任,認(rèn)真工作,完成任務(wù)。

      (一)醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、門診部必須每月總結(jié)、分析、匯報醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全工作,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)每季度要專題研究醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全工作。

      (二)進(jìn)一步加強(qiáng)科室主任負(fù)責(zé)制的落實(shí)和督導(dǎo),將科室各項(xiàng)管理指標(biāo)與科主任的月、考核掛鉤。

      (三)進(jìn)一步加強(qiáng)臨床科室(包括醫(yī)技和病房)、職能科室的各級人員崗位責(zé)任制的落實(shí)和督導(dǎo),健全崗位責(zé)任追究制,醫(yī)院將舉辦一次崗位責(zé)任制知識的考核。

      (四)健全并落實(shí)醫(yī)院規(guī)章制度和人員崗位責(zé)任制,特別是醫(yī)療質(zhì)量的核心制度,包括首診負(fù)責(zé)制度、三級醫(yī)師查房制度、分級護(hù)理制度、疑難病例討論制度、會診制度、危重病人搶救制度、術(shù)前討論制度、死亡病例討論制度、查對制度、病歷書寫基本規(guī)范與管理制度、交接班制度、技術(shù)準(zhǔn)入制度等。

      (五)醫(yī)院將不定期送出科主任和護(hù)士長去外地參加“現(xiàn)代醫(yī)院管理知識”培訓(xùn)班,以提高科主任和護(hù)士長個人素質(zhì)與管理水平。

      三、不斷加強(qiáng)“三基”訓(xùn)練,提高醫(yī)療服務(wù)水平。

      醫(yī)學(xué)是一門嚴(yán)肅的科學(xué),臨床工作需要醫(yī)務(wù)人員具備廣博的知識、嫻熟的技術(shù)及豐富的經(jīng)驗(yàn)。醫(yī)院將繼續(xù)抓好全體醫(yī)護(hù)人員“三基”培訓(xùn),嚴(yán)格執(zhí)行“三嚴(yán)”標(biāo)準(zhǔn),不斷提高醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

      (一)進(jìn)一步開展基本知識、基本理論、基本技能的“三基”培訓(xùn),特別強(qiáng)調(diào)臨床基本技能的訓(xùn)練,要落實(shí)到每位醫(yī)護(hù)工作者;醫(yī)院將不定期舉辦“三基”培訓(xùn)講座。“基本理論”和“基本知識”的考試合格率≥90%,基本技能的考試合格率≥85%。

      (二)各科室要結(jié)合科室實(shí)際情況,進(jìn)行“三基”臨床技能訓(xùn)練,并組織全體醫(yī)務(wù)人員每月一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

      (三)相關(guān)科室要定期督導(dǎo)和檢查各臨床科室(包括醫(yī)技和病房)的“三基”訓(xùn)練的落實(shí)情況。

      (四)醫(yī)院將結(jié)合突發(fā)公共事件處理,制定突發(fā)公共事件處理預(yù)案,開展以“三基”訓(xùn)練為中心的現(xiàn)場操作演練。

      (五)醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部要定期舉辦醫(yī)療新理論、新知識、新技術(shù)的講座。(每季度一次)

      四、合理收費(fèi),取信于民

      信譽(yù)是醫(yī)院賴以生存與發(fā)展的重要保障,醫(yī)院要求全體醫(yī)務(wù)人員本著“以病人為中心,守信利民服務(wù)”的原則,做到“合理診治、合理檢查、合理用藥、合理收費(fèi)”,讓病人在我院診療的過程中,真正感受到“公開透明、取信于民”。

      (一)嚴(yán)格執(zhí)行國家藥品價格政策和醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁在國家規(guī)定之外擅自設(shè)立新的收費(fèi)項(xiàng)目、超標(biāo)收費(fèi)、分解項(xiàng)目、比照項(xiàng)目收費(fèi)和重復(fù)收費(fèi)等不規(guī)范收費(fèi)現(xiàn)象。

      (二)進(jìn)一步完善我院向社會公開的醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步完善醫(yī)療服務(wù)價格公示制、查詢制、費(fèi)用清單制,提高醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)透明度;醫(yī)院分別在門(急)診大廳、設(shè)置醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)和藥品價格的公示牌,設(shè)立違規(guī)收費(fèi)投訴電話,及時接待,及時處理;住院病人醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)實(shí)行“一日一清單”,門(急)診病人醫(yī)療收費(fèi)實(shí)行“一人一清單”制。

      (三)醫(yī)院將對全院醫(yī)療收費(fèi)行為進(jìn)行全面的定期或不定期檢查和督導(dǎo),同時要主動接受社會和病人對我院醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)的監(jiān)督,減少醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)投訴;要積極處理人民群眾對醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)的投訴,對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)要進(jìn)行原因分析、及時整改、堅(jiān)決糾正,相關(guān)責(zé)任堅(jiān)決落實(shí)到科室和個人。

      (四)按照政府要求,定期報送并公開發(fā)布有關(guān)醫(yī)療服務(wù)費(fèi)用信息,如每門診人次費(fèi)用、每住院床日費(fèi)用、單病種平均住院費(fèi)用、藥品比例、平均住院日、術(shù)前平均住院日等。

      五、美化就醫(yī)環(huán)境,方便病人就診

      現(xiàn)代醫(yī)院,不僅要求為病人提供高質(zhì)量的診斷治療技術(shù),同時也提出了包括良好的就醫(yī)環(huán)境、便捷的醫(yī)療通道、溫馨的醫(yī)療服務(wù)等一系列人性化的建設(shè)科目,努力為病人提供“方便、舒適、溫馨”的連貫服務(wù),創(chuàng)造出優(yōu)良的就醫(yī)環(huán)境。

      (一)進(jìn)一步優(yōu)化門診就診、急診就診、住院、檢查化驗(yàn)、取藥治療等醫(yī)療流程,簡化其流程環(huán)節(jié),切實(shí)解決“掛號時間長,就診等候時間長,檢查取藥等候時間長,看病時間短”的“三長一短”現(xiàn)象。

      (二)進(jìn)一步規(guī)范全院各科室(特別是臨床科室)的標(biāo)志和路標(biāo),做到醒目、清楚、易懂;在門診、急診、住院處等處設(shè)有導(dǎo)診咨詢臺,公示牌,候診椅,輪椅擔(dān)架,飲水設(shè)施和電話等,為病人提供清潔、舒適的就醫(yī)環(huán)境。

      (三)門診、急診、住院部及各醫(yī)技檢查室要注意維護(hù)病人的“隱私權(quán)”,提供“私密性”良好的診治環(huán)境。

      (四)進(jìn)一步加強(qiáng)門診管理,提高正、副教授上門診比例,確保門診醫(yī)療質(zhì)量的進(jìn)一步提高;推行人性化服務(wù),增加便民措施,開展預(yù)約檢查、預(yù)約體檢、電話咨詢等服務(wù);縮短病人各種等候和各項(xiàng)檢查報告時間,真正做到便民利民、百姓歡迎。

      (五)進(jìn)一步抓好醫(yī)技管理的“時間關(guān)”和“質(zhì)量關(guān)”,縮短醫(yī)技科室為病人預(yù)約、檢查、報告的時間,要求大部分檢查項(xiàng)目做到隨到隨做,并保證在規(guī)定時間內(nèi)出結(jié)果;醫(yī)技科室要定期校核質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn),對檢查結(jié)果進(jìn)行嚴(yán)格的環(huán)節(jié)質(zhì)量控制和終末質(zhì)量監(jiān)控。

      (六)后勤各科室要樹立“一切圍繞病人和臨床一線服務(wù)”的理念,堅(jiān)決落實(shí)好后勤保障;要做好病房和醫(yī)院的環(huán)境衛(wèi)生,保證醫(yī)療、教學(xué)、科研正常有序的運(yùn)行,為醫(yī)院創(chuàng)造一個更加良好的工作、生活環(huán)境。

      六、加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),樹立良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)

      全體醫(yī)務(wù)人員必須具備良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),遵守職業(yè)道德規(guī)范,實(shí)行優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)。醫(yī)院將繼續(xù)加大對行風(fēng)的整治力度,提高醫(yī)療服務(wù)水平,把加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)放在首要位置,常抓不懈,發(fā)揚(yáng)救死扶傷,治病救人的優(yōu)良傳統(tǒng),切實(shí)維護(hù)醫(yī)院的社會形象。

      (一)依據(jù)國務(wù)院糾風(fēng)工作和《衛(wèi)生部關(guān)于加強(qiáng)衛(wèi)生行業(yè)作風(fēng)建設(shè)的實(shí)施意見》,抓關(guān)鍵環(huán)節(jié),強(qiáng)化責(zé)任,嚴(yán)格依法辦事,依法行醫(yī),違法必究,創(chuàng)新行風(fēng)建設(shè)。

      (二)醫(yī)院將組織開展向衛(wèi)生行業(yè)先進(jìn)典型人物的學(xué)習(xí),大力弘揚(yáng)白求恩精神,加強(qiáng)職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)建設(shè),樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,全體醫(yī)務(wù)人員要做到儀表端莊,衣著整潔,語言和藹,主動溝通,關(guān)愛病人,仔細(xì)周到,為廣大病友提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。

      (三)醫(yī)護(hù)人員牢固樹立以病人為中心,不斷改善服務(wù)態(tài)度,將人性化服務(wù)融合到各項(xiàng)醫(yī)療護(hù)理工作之中。

      (四)相關(guān)科室要特別注重對醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)和醫(yī)療服務(wù)態(tài)度的投訴,完善對醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)和醫(yī)療服務(wù)態(tài)度投訴的接待工作,做到熱情接待,耐心解釋,查出問題,堅(jiān)決處理,及時整改。

      (五)進(jìn)一步完善各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)決執(zhí)行國家有關(guān)藥品、高值耗材集中招標(biāo)采購政策規(guī)定,對中標(biāo)藥品、高值耗材按照合同采購,合理使用。

      (六)全體員工要做到:不私自收取病人或家屬的現(xiàn)金;不收受病人或家屬紅包、物品等;不收受任何方式的回扣;不得以任何方式的開單提成;不非法執(zhí)業(yè);不出具假證明;不能亂收費(fèi);不推諉任何病人;不使用假劣藥品;不設(shè)立小金庫。

      (七)要堅(jiān)決完成衛(wèi)生下鄉(xiāng)、支農(nóng)、對口支援貧困地區(qū)、組派救災(zāi)醫(yī)療隊(duì)等政府指令性任務(wù),積極參加政府組織的社會公益性活動;完善突發(fā)公共衛(wèi)生事件和重大災(zāi)害事故緊急救治任務(wù)的應(yīng)急機(jī)制。

      (八)開展全院性行風(fēng)建設(shè)自查自糾和行風(fēng)建設(shè)滿意度民意測定調(diào)查工作,行風(fēng)辦公室每季度開展一次門(急)診病人、住院病人對醫(yī)療服務(wù)滿意度測評,確保服務(wù)滿意度≥90%;質(zhì)控辦工室每季度開展病人、臨床科室對職能科室、管理科室、醫(yī)技、后勤部門服務(wù)滿意度的調(diào)查,確保服務(wù)滿意度≥90%。

      七、預(yù)防為主,控制醫(yī)院感染

      醫(yī)院感染管理及傳染病管理是醫(yī)院管理的重要組成部分,醫(yī)院將進(jìn)一步加強(qiáng)動態(tài)監(jiān)控、預(yù)防、控制感染的發(fā)生,達(dá)到最大限度的提升醫(yī)療質(zhì)量水平,防止交叉感染,提高醫(yī)療服務(wù)的安全性、及時性和有效性。

      (一)相關(guān)科室要組織傳染病防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和技術(shù)操作規(guī)范的學(xué)習(xí),堅(jiān)決落實(shí)醫(yī)院感染管理的傳染病管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,有效預(yù)防和控制傳染病的傳播和醫(yī)源性感染;堅(jiān)決貫徹執(zhí)行衛(wèi)生部《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)口腔診療器械消毒技術(shù)操作規(guī)范》、《內(nèi)鏡清洗消毒技術(shù)操作規(guī)范》及《醫(yī)務(wù)人員艾滋病毒職業(yè)暴露防護(hù)工作指導(dǎo)原則(試行)》。

      (二)相關(guān)科室要認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握《消毒管理辦法》等法規(guī)和文件,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《醫(yī)院消毒衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》,建立健全消毒管理組織,規(guī)范消毒、滅菌、隔離與醫(yī)療廢物管理工作,有效預(yù)防和控制醫(yī)院感染。

      (三)防保科每季度對醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行傳染病防治知識和技能的培訓(xùn),定期督查和考核科室有關(guān)傳染病防治的法律法規(guī)學(xué)習(xí)及業(yè)務(wù)培訓(xùn)情況。

      (四)加強(qiáng)對醫(yī)院感染控制重點(diǎn)部門的管理,包括感染病科、口腔科、手術(shù)室、搶救室、產(chǎn)房、內(nèi)窺鏡室、血液透析室、臨床檢驗(yàn)部門和消毒供應(yīng)室等,醫(yī)院感染率要控制在10%以內(nèi)。

      (五)發(fā)現(xiàn)醫(yī)院感染病例,必須及時送病原學(xué)檢驗(yàn)及藥敏試驗(yàn),查找感染源、感染途徑,控制蔓延,積極治療病人,并及時報告防??疲徽J(rèn)真做好醫(yī)院內(nèi)住院傳染病人的隔離,做到隔離合格率100%。

      (六)嚴(yán)格傳染病疫情報告工作,充分應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)直報,堅(jiān)決杜絕疫情漏報情況,相關(guān)科室定期檢查傳染病疫情報告工作,落實(shí)醫(yī)院感染的監(jiān)測、診斷和報告制度。

      (七)全體醫(yī)務(wù)人員必須嚴(yán)格執(zhí)行無菌技術(shù)操作、消毒隔離工作制度及手衛(wèi)生規(guī)范,確保手消毒合格率達(dá)到90%,物體表面消毒合格率達(dá)到97%以上,滅菌物品合格率達(dá)到100%。

      (八)要嚴(yán)格按照《醫(yī)療廢棄物管理?xiàng)l例》的規(guī)定,設(shè)立專人負(fù)責(zé)對醫(yī)療垃圾的收集和處理,對醫(yī)療垃圾進(jìn)行分類、裝袋、統(tǒng)一處理,建立醫(yī)療垃圾收集間。

      (九)控制導(dǎo)尿管相關(guān)尿路感染和相關(guān)血流感染,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行落實(shí)。

      (十)確??谇豢破餍登逑聪緶缇细衤蔬_(dá)到100%;依據(jù)《內(nèi)鏡清洗消毒技術(shù)操作規(guī)范(2004年版)》,繼續(xù)加強(qiáng)內(nèi)鏡的清洗消毒與滅菌管理,確保消毒滅菌合格率達(dá)到100%。

      八、按章辦事,保證醫(yī)療安全

      全院醫(yī)務(wù)人員必須緊繃醫(yī)療安全這根弦,牢固樹立“安全第一、防范在先”的觀念,本著對病人生命負(fù)責(zé)的精神做好每一項(xiàng)診療工作,構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系;采取有效措施,加強(qiáng)職業(yè)安全的監(jiān)督管理,保障各級各類醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)安全。

      (一)相關(guān)科室要組織開展全員醫(yī)療服務(wù)安全教育,樹立醫(yī)療服務(wù)安全意識,加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)安全管理,堅(jiān)持“嚴(yán)格要求、嚴(yán)密組織、嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng)”,開展醫(yī)療服務(wù)安全監(jiān)督、評價、改進(jìn)工作,并進(jìn)一步完善突發(fā)事件應(yīng)急處理預(yù)案。

      (二)相關(guān)部門要定期開展醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療服務(wù)安全分析,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改,努力減少醫(yī)療安全隱患;組織制定重大醫(yī)療過失行為和醫(yī)療事故防范預(yù)案,及時報告、分析、處理重大醫(yī)療過失行為和醫(yī)療事故;組織制定防范非醫(yī)療因素引起的意外傷害事件的措施及保護(hù)醫(yī)務(wù)人員職業(yè)安全的措施。

      (三)建立和完善醫(yī)患溝通制度,主動加強(qiáng)與病人的交流,和諧醫(yī)患關(guān)系;建立和完善醫(yī)療糾紛投訴處理制度,公布投訴電話,做到熱情接待、耐心解釋,及時受理、處理投訴,發(fā)現(xiàn)問題,堅(jiān)決整改。

      (四)要確保醫(yī)療設(shè)備、設(shè)施處于正常的和安全的待運(yùn)狀態(tài),以確保病人的搶救治療和診斷,要建立和完善各項(xiàng)醫(yī)療設(shè)備、設(shè)施的保養(yǎng)和維修制度,保證24小時都能提供維修服務(wù)。

      (五)要確保設(shè)備、設(shè)施安全運(yùn)轉(zhuǎn),防止漏電、漏氣、漏水等情況的發(fā)生;要確保雙路供電系統(tǒng)運(yùn)轉(zhuǎn)正常和自備發(fā)電配送能力,保證手術(shù)室、產(chǎn)房、急診科、血液透析室、檢驗(yàn)科等重點(diǎn)部門的用電需要;要確保消防通道暢通,無障礙,消防設(shè)備齊全,標(biāo)志醒目,專人管理,設(shè)有消防預(yù)警系統(tǒng),有火災(zāi)事故的應(yīng)急預(yù)案并定期演練。

      (六)遵照執(zhí)行醫(yī)用放射性物質(zhì)、劇毒試劑等危險物品的安全管理制度,建立并完善處理放射事故等意外事件的預(yù)案;加強(qiáng)對放射科、檢驗(yàn)科、氧氣供應(yīng)室、危險品倉庫、配電室、壓力容器及電梯等重要部門的安全管理;嚴(yán)格依據(jù)醫(yī)療廢物及污水處理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,確保污水排放達(dá)標(biāo)率98%。

      (七)嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護(hù)的法律法規(guī),制定員工在醫(yī)療過程中遭受感染(含化學(xué)、放射以及銳器損傷等各類損傷)后的處理程序與整改措施,并貫徹落實(shí);定期對員工進(jìn)行勞動保護(hù)法律法規(guī)的宣傳教育并進(jìn)行相應(yīng)的考核,定期為員工進(jìn)行體檢并建立員工健康檔案。

      九、合理經(jīng)營,依法理財

      財務(wù)管理必須嚴(yán)格遵循國家的法律法規(guī)即《會計(jì)法》、《醫(yī)院會計(jì)制度》和《醫(yī)院財務(wù)制度》,依法規(guī)范經(jīng)濟(jì)活動,推行成本核算,完善經(jīng)濟(jì)核算與分配辦法,提高經(jīng)濟(jì)管理水平,控制醫(yī)療成本,降低醫(yī)療費(fèi)用。

      (一)進(jìn)一步加強(qiáng)《會計(jì)法》、《預(yù)算法》、《醫(yī)院會計(jì)制度》、《醫(yī)院財務(wù)制度》及國家有關(guān)規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和落實(shí);加強(qiáng)對貨幣資金、實(shí)物資產(chǎn)、對外投資、工程項(xiàng)目、采購與付款、籌資、銷售與收款、成本費(fèi)用等經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的內(nèi)部控制;確保資產(chǎn)安全,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)活動健康發(fā)展。

      (二)要按照財政部關(guān)于預(yù)算管理的有關(guān)規(guī)定,科學(xué)、合理、真實(shí)、完整地編制醫(yī)院收支預(yù)算,嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算;進(jìn)一步完善醫(yī)院內(nèi)部財務(wù)管理和內(nèi)部稽核、控制制度,加強(qiáng)醫(yī)院成本核算,降低運(yùn)行成本;進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)活動決策機(jī)制和程序,重大項(xiàng)目經(jīng)集體討論后按規(guī)定程序報批,實(shí)行重大經(jīng)濟(jì)事務(wù)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制和責(zé)任追究制,責(zé)任到人。

      (三)嚴(yán)格執(zhí)行國家價格政策,嚴(yán)格執(zhí)行藥品收支兩條線,嚴(yán)格管理醫(yī)療服務(wù)收費(fèi),實(shí)行醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目、價格公示制度,增加收費(fèi)透明度,合法組織收入;加強(qiáng)對藥品、材料、設(shè)備等的管理,努力降低醫(yī)療服務(wù)成本和藥品材料消耗,實(shí)行醫(yī)院內(nèi)部成本核算制度,嚴(yán)格控制支出,堅(jiān)持“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),集中管理”的原則,一切財務(wù)收支活動必須納入財務(wù)部門統(tǒng)一管理,加強(qiáng)對分支機(jī)構(gòu)、目標(biāo)管理科室的財務(wù)監(jiān)督;嚴(yán)禁設(shè)立帳外帳和“小金庫”;完善收入分配辦法,建立醫(yī)院獎金分配綜合目標(biāo)考核制度。

      十、嚴(yán)格質(zhì)量管理,不斷改進(jìn)提高

      醫(yī)療質(zhì)量管理是醫(yī)院管理的核心內(nèi)容和永恒的主題,是須不斷完善、持續(xù)改進(jìn)的過程。醫(yī)院必須建立健全醫(yī)療質(zhì)量管理體系,切實(shí)落實(shí)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行技術(shù)操作規(guī)范、常規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量、環(huán)節(jié)醫(yī)療質(zhì)量和終末醫(yī)療質(zhì)量管理,并建立和完善可追溯制度、監(jiān)督評價和持續(xù)改進(jìn)機(jī)制,提高醫(yī)療服務(wù)能力,為病人提供優(yōu)質(zhì)、安全的醫(yī)療服務(wù),提高醫(yī)院核心競爭力。

      (一)健全醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理體系,醫(yī)院質(zhì)量管理職能部門(醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、門診部、質(zhì)控科、傳染病控科等相關(guān)職能科室)應(yīng)參照衛(wèi)生部《醫(yī)院管理評價指南(試行)》完善我院的醫(yī)療質(zhì)量管理、考核和評價體系,督促、指導(dǎo)、檢查、考核、評價各項(xiàng)醫(yī)療質(zhì)量管理工作的落實(shí);各臨床科室(包括醫(yī)技科室和病房)要成立以科室主任和護(hù)士長為核心的醫(yī)療質(zhì)量管理小組,配合科主任負(fù)責(zé)制,落實(shí)醫(yī)療質(zhì)量管理工作;醫(yī)院設(shè)有醫(yī)療管理委員會、病案質(zhì)量管理委員會、醫(yī)院感染管理委員會、藥事管理委員會、輸血管理委員會,以進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理;醫(yī)院將建立醫(yī)療質(zhì)量管理體系的各級責(zé)任制和責(zé)任追究制。

      (二)實(shí)施全程醫(yī)療質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn)

      1、認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的核心制度;相關(guān)部門切實(shí)落實(shí)和督查首診負(fù)責(zé)制度、三級醫(yī)師查房制度、疑難病例討論制度、會診制度、危重病人搶救制度、手術(shù)分級制度、術(shù)前討論制度、死亡病例討論制度、分級護(hù)理制度、查對制度、病歷書寫基本規(guī)范與管理制度、交接班制度、臨床用血審核制度等醫(yī)療制度,在全程醫(yī)療質(zhì)量管理中及時發(fā)現(xiàn)醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全隱患并進(jìn)行動態(tài)監(jiān)控。

      2、特別警惕“三個重點(diǎn)”的醫(yī)療安全防范,重點(diǎn)醫(yī)療場所如急診室、手術(shù)室、搶救室、產(chǎn)科病房;重點(diǎn)環(huán)節(jié)如外出檢查、交接班前后、轉(zhuǎn)運(yùn)途中等;重點(diǎn)病人群體如急診病人、心胸外科病人、血管外科病人、神經(jīng)外科病人、神經(jīng)內(nèi)科病人、心血管內(nèi)科病人、新生兒及兒科病人等;醫(yī)院將采取督導(dǎo)檢查、落實(shí)制度等多種方式保障重點(diǎn)場所、重點(diǎn)環(huán)節(jié)和重點(diǎn)病人群醫(yī)療質(zhì)量安全。

      3、今年醫(yī)院將重點(diǎn)做好三大重點(diǎn)工作(①加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,②加大門、急診工作管理力度,③加強(qiáng)督導(dǎo)臨床合理規(guī)范用藥),抓好四個重要環(huán)節(jié)(①進(jìn)一步提高急診質(zhì)量,②進(jìn)一步提高手術(shù)質(zhì)量,③進(jìn)一步提高醫(yī)技質(zhì)量,④進(jìn)一步提高病歷質(zhì)量)。

      (三)切實(shí)加強(qiáng)醫(yī)療技術(shù)規(guī)范管理:

      1、相關(guān)部門要完善醫(yī)療技術(shù)準(zhǔn)入、應(yīng)用、監(jiān)督、評價制度,并完善醫(yī)療技術(shù)意外處置預(yù)案和醫(yī)療技術(shù)風(fēng)險預(yù)警機(jī)制,定期檢查、督導(dǎo)及落實(shí)。堅(jiān)決杜絕未經(jīng)批準(zhǔn)、或安全性和有效性未經(jīng)臨床實(shí)踐證明的醫(yī)療技術(shù)在我院應(yīng)用。

      2、嚴(yán)格審核與新開展的醫(yī)療技術(shù)或項(xiàng)目相適應(yīng)的技術(shù)力量、設(shè)備與設(shè)施,實(shí)施確保病人安全的方案,并建立相應(yīng)的管理制度,對新開展的醫(yī)療技術(shù)的安全、質(zhì)量、療效、費(fèi)用等情況進(jìn)行全程追蹤管理和評價。

      3、新開展的醫(yī)療技術(shù),必須符合倫理道德規(guī)范,充分尊重病人的知情權(quán)和選擇權(quán),特別注意病人安全的保障。

      (四)主要專業(yè)部門醫(yī)療質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn):

      1、臨床科室醫(yī)療質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn):(1)臨床科室醫(yī)療質(zhì)量管理小組要完善和落實(shí)各項(xiàng)醫(yī)療規(guī)章和制度,醫(yī)療診療規(guī)程,各級崗位職責(zé),做到每項(xiàng)醫(yī)療行為有制度有規(guī)程,各級崗位職責(zé)有落實(shí);要提高醫(yī)療水平,保證合理診治、合理檢查、合理用藥、合理收費(fèi);要抓好醫(yī)務(wù)人員“三基”培訓(xùn)。(2)按照新的醫(yī)療質(zhì)量管理、考核和評價體系,提高全體醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療質(zhì)量管理與改進(jìn)的意識,提升各臨床科室自我改進(jìn)質(zhì)量管理的能力,促進(jìn)全程醫(yī)療質(zhì)量管理與環(huán)節(jié)醫(yī)療質(zhì)量管理的結(jié)合與實(shí)施。(3)學(xué)習(xí)衛(wèi)生部《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》,促進(jìn)臨床科室合理規(guī)范用藥,提高臨床用藥水平;完善執(zhí)業(yè)醫(yī)師處方制度及管理流程,完善用藥監(jiān)測及藥物過敏與不良反應(yīng)報告制度,規(guī)范藥物使用的合理性與安全性,完善用(發(fā))藥差錯登記、報告、處理制度。(4)完善醫(yī)療文書書寫規(guī)范,加強(qiáng)在架病歷、終末病歷日常檢查的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)加強(qiáng)對死亡病歷、C/D型病歷質(zhì)量的檢查、剖析及講評,促進(jìn)病歷質(zhì)量的提高。(5)抓好住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)和管理,建立住院醫(yī)師培訓(xùn)個人檔案,注重住院醫(yī)師素質(zhì)培養(yǎng)和臨床實(shí)際工作能力的培訓(xùn)。(6)加強(qiáng)總住院醫(yī)師的管理,要堅(jiān)持持證上崗,建立住院醫(yī)師個人考核檔案,定期對住院醫(yī)師的履行職責(zé)情況和業(yè)務(wù)水平進(jìn)行考評。(7)明確主治醫(yī)師的工作職責(zé),發(fā)揮他們的醫(yī)療工作中的核心骨干作用。(8)嚴(yán)格執(zhí)行三級醫(yī)師查房制度,努力提高查房水平,嚴(yán)禁擅自取消主任醫(yī)師查房;充分發(fā)揮三級查房的作用,將此項(xiàng)工作常規(guī)化、制度化,定期巡回督導(dǎo)檢查。(9)確保住院病人醫(yī)護(hù)診療計(jì)劃及時完成,有適宜的檢查計(jì)劃、治療計(jì)劃并在病志中加以分析判斷;完善病人或家屬知情告知制度,特殊檢查和治療要得到病人或家屬的認(rèn)可;完善病人出院康復(fù)及隨訪制度。(10)以每個病人為對象進(jìn)行個性化的營養(yǎng)管理與飲食指導(dǎo)。(11)重點(diǎn)考核衛(wèi)生行政部門規(guī)定的單病種和本科前5位住院病種。

      2、手術(shù)科醫(yī)療質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn): 手術(shù)科室醫(yī)療質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn)除按前述12條執(zhí)行外,還需:(1)完善手術(shù)、麻醉醫(yī)師資質(zhì)與批準(zhǔn)制度,完善麻醉、手術(shù)與護(hù)理文書書寫規(guī)范與質(zhì)量檢查制度;嚴(yán)格執(zhí)行手術(shù)分級管理制度,重大手術(shù)報告、審批制度,大中型手術(shù)術(shù)前討論制度。(2)加強(qiáng)圍手術(shù)期管理,抓好術(shù)前、術(shù)中與術(shù)后的醫(yī)療環(huán)節(jié)質(zhì)量管理,組織專家督查——術(shù)前:有術(shù)前討論,診斷、手術(shù)適應(yīng)癥明確,術(shù)式選擇合理,麻醉前訪視,病人準(zhǔn)備充分,與病人簽署手術(shù)、麻醉、輸血同意書等;術(shù)中:執(zhí)行手術(shù)分級制與術(shù)者資質(zhì)準(zhǔn)入制度,確保手術(shù)質(zhì)量,意外處理措施果斷、合理,術(shù)中改變術(shù)式等及時告知病人家屬等;術(shù)后:手術(shù)記錄完整,術(shù)前診斷與病理診斷相符,并發(fā)癥預(yù)防措施科學(xué)合理,術(shù)后觀察及時、嚴(yán)密,早期發(fā)現(xiàn)并發(fā)癥并妥善處理,切口感染、二次手術(shù)率控制在標(biāo)準(zhǔn)以內(nèi)等。(3)完善麻醉工作程序規(guī)范,麻醉醫(yī)師術(shù)前查房,及時制定麻醉方案,術(shù)前麻醉準(zhǔn)備充分,制定麻醉意外處理預(yù)案,做到麻醉意外處理及時、正確,麻醉復(fù)蘇實(shí)施全程觀察。(4)縮短候手術(shù)日,抓好第一臺手術(shù)按時開始和接臺手術(shù)間隔時間的管理,提高手術(shù)效率。(5)嚴(yán)格執(zhí)行手術(shù)室出入制度和程序,加強(qiáng)術(shù)后病人的管理。

      3、門診工作質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn):(1)完善和督導(dǎo)門診各項(xiàng)規(guī)章制度、職責(zé)的健全和落實(shí),落實(shí)門診首診負(fù)責(zé)制、門診疑難病會診制,提高門診確診率;完善門診傳染病報告制度,切實(shí)執(zhí)行,層層落實(shí),做到疫情漏報率為零;完善門診就診路標(biāo)與指示牌,做到醒目、易懂、準(zhǔn)確、規(guī)范。(2)完善門診各項(xiàng)咨詢服務(wù)(就診咨詢、導(dǎo)診咨詢、預(yù)約咨詢、健康咨詢等),完善和公示醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)價目表、掛號收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、化驗(yàn)結(jié)果領(lǐng)取須知、就診流程、就診注意事項(xiàng)。(3)完善和公示當(dāng)日知名專家門診一覽表,并在各??圃\室前增設(shè)周內(nèi)醫(yī)師排班表、??凭驮\流程圖,指導(dǎo)病人明明白白就醫(yī)。(4)確保副高以上醫(yī)生就診門診率,提高門診確診能力,保證門診診療質(zhì)量。(5)加強(qiáng)門診導(dǎo)診人員、分診人員的素質(zhì)培訓(xùn)和管理,做到儀表端莊,用語規(guī)范,導(dǎo)診專業(yè),服務(wù)熱情;完善門診接待工作,對門診病人及其家屬的投訴和意見做到件件有落實(shí)。(6)完善門診突發(fā)意外緊急事件的處理預(yù)案,對門診所有醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行預(yù)案的培訓(xùn)和演練,做到人人知曉、人人會做。

      (7)所有門診掛號、劃價、收費(fèi)、取藥等服務(wù)窗口病人及其家屬等候時間≤10分鐘。

      (8)門診所有檢驗(yàn)、心電、超聲影像及放射影像等常規(guī)檢驗(yàn)檢查項(xiàng)目自檢查開始到出具結(jié)果時間≤30分鐘。

      4、急診醫(yī)療質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn):(1)加強(qiáng)急診科能力建設(shè),做到專業(yè)設(shè)置、人員配備合理,搶救設(shè)備、設(shè)施齊全完好。(2)急診科醫(yī)務(wù)人員相對固定,值班醫(yī)師勝任急診搶救工作,堅(jiān)持崗位培訓(xùn)制度,加強(qiáng)急診科三級查房制度的落實(shí),加強(qiáng)急危重病人的知情告知制度的落實(shí)。(3)完善急診、入院、手術(shù)“綠色通道”,急診醫(yī)療服務(wù)做到及時、安全、便捷、有效,急診會診10分鐘到位,急診留觀時間平均不超過48小時。(4)切實(shí)加強(qiáng)急診各項(xiàng)制度的落實(shí),特別是首診負(fù)責(zé)制、急診交接班及巡視制度的落實(shí),任何科室不得拒絕和推諉病人,跨科病人由首診科室負(fù)責(zé)或協(xié)商解決;實(shí)行定期或不定期檢查制度。(5)急診搶救工作必須及時,急診搶救室及病房每天必須保證三級醫(yī)師查房,對于新來的急危重病人,必須及時邀請上級醫(yī)師查房,指導(dǎo)診治,確保醫(yī)療急危重癥病人搶救成功率≥80%。(6)加強(qiáng)急診病歷書寫規(guī)范,首次病志由首診醫(yī)師完成,首次病志中必須記錄生命體征及重要陽性體征,急危重病人病情變化必須隨時記錄;急診科每月組織死亡病例討論。(7)急診檢驗(yàn)、放射、B超、藥房24小時開放,并在規(guī)定的時限內(nèi)完成,確保急診病人的臨床需要。(8)急診搶救設(shè)備每天必須專人檢查,發(fā)現(xiàn)問題、及時處理,完善設(shè)備運(yùn)行檔案,確保急診搶救設(shè)備齊全完好,滿足急救工作需要;急診醫(yī)務(wù)人員定期參加急診設(shè)備的使用培訓(xùn),并進(jìn)行考核,確保急診醫(yī)務(wù)人員能夠熟練掌握、正確使用。

      6、血液凈化醫(yī)療質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn):(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)《診療常規(guī)》、《操作規(guī)程》等有關(guān)規(guī)定并貫徹落實(shí),醫(yī)護(hù)人員必須經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn),并建立員工教育及培訓(xùn)檔案。(2)進(jìn)一步完善質(zhì)量管理制度(包括透析用水處理制度、透析液配制制度、設(shè)備維護(hù)制度、血液凈化告知制度等),為病人提供舒適溫馨的透析環(huán)境,提供心理咨詢、健康教育與營養(yǎng)指導(dǎo)服務(wù);嚴(yán)格技術(shù)操作規(guī)范,強(qiáng)化院內(nèi)感染管理與控制措施,嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療廢棄物品的處理制度與程序;定期對醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行自查自糾;每月召開質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn)工作會議,對存在的問題及時整改并存檔備案。(3)完善血液透析與水處理制度與記錄,定期檢查與校準(zhǔn)技術(shù)指標(biāo);有緊急意外情況處理預(yù)案與程序并定期演練(每半年一次)。

      7、臨床檢驗(yàn)醫(yī)療質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn):(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)《病原微生物實(shí)驗(yàn)室生物安全管理?xiàng)l例》及《微生物和生物醫(yī)學(xué)生物安全通用準(zhǔn)則》等有關(guān)規(guī)定并貫徹落實(shí),檢驗(yàn)人員均須具備執(zhí)業(yè)許可證,加強(qiáng)檢驗(yàn)人員繼續(xù)教育和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。(2)完善臨床檢驗(yàn)項(xiàng)目的準(zhǔn)入制度及相關(guān)安全制度,完善實(shí)驗(yàn)室廢棄物及尖銳器具的處理規(guī)范,有效防范觸電、化學(xué)損傷及意外事故,并制定應(yīng)急預(yù)案和演練;落實(shí)全面質(zhì)量管理與改進(jìn)制度,檢驗(yàn)報告及時、準(zhǔn)確、規(guī)范,有完善的檢驗(yàn)報告簽發(fā)和復(fù)核制度;臨床檢驗(yàn)實(shí)驗(yàn)室管理統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一質(zhì)控,保證質(zhì)量。(3)積極參加室間質(zhì)評,對發(fā)現(xiàn)的問題須有分析、有處理程序、有改進(jìn)措施及記錄,有室間質(zhì)評合格證明文件;完善實(shí)施規(guī)范化的室內(nèi)質(zhì)控,有目標(biāo)、有分析、有記錄;制訂實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目臨床應(yīng)用指南或手冊并定期更新;建立報告結(jié)果的追蹤制,每月召開科內(nèi)質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn)的工作會議,每季度召開一次與臨床科室的聯(lián)系工作會議,對提出的問題有記錄備案和相應(yīng)的整改措施。(4)臨床檢驗(yàn)項(xiàng)目必須滿足臨床一線需要,提供24小時急診檢驗(yàn)服務(wù),常規(guī)檢驗(yàn)項(xiàng)目按規(guī)定時間出結(jié)果,基本做到當(dāng)日檢查當(dāng)日出結(jié)果。(5)遵守檢驗(yàn)項(xiàng)目和檢測儀器操作規(guī)程,定期校準(zhǔn)檢測系統(tǒng),并及時淘汰經(jīng)檢定不合格的設(shè)備與試劑;完善儀器使用、保養(yǎng)、維修及當(dāng)前性能評價檔案;檢驗(yàn)人員必須按照SOP文件熟練掌握檢驗(yàn)方法、儀器操作。

      8、病理質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn):(1)加強(qiáng)對科室員工各項(xiàng)規(guī)章制度、法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),并建立員工教育及培訓(xùn)檔案,員工持有上崗證。(2)建立病理解剖、手術(shù)標(biāo)本病理檢查的評價體系,完善快速標(biāo)本的病理診斷制度、病理診斷結(jié)果與標(biāo)本保存管理制度、病理報告簽發(fā)與復(fù)核制度、病理標(biāo)本核對制度等;病理科定期對病理質(zhì)量進(jìn)行自查自糾,每月召開質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn)工作會議,每季度召開一次與臨床科室的聯(lián)系工作會議,對存在的問題及時整改并備案。(3)病理服務(wù)項(xiàng)目要滿足臨床需要,定期公布病理診斷服務(wù)項(xiàng)目;病理報告要及時、準(zhǔn)確、規(guī)范,有審核;不斷提高冰凍切片與石蠟切片的診斷符合率;術(shù)中快速病理診斷報告自送檢到出具結(jié)果時間≤30分鐘。(4)熟練掌握病理儀器設(shè)備的操作規(guī)程,并定期保養(yǎng)、定期校準(zhǔn)、定期檢查,完善設(shè)備運(yùn)行檔案;及時淘汰經(jīng)檢定不合格的設(shè)備與試劑;廢棄標(biāo)本及物品的處理必須符合相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度。

      9、醫(yī)學(xué)影像質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn):(1)加強(qiáng)對科室員工各項(xiàng)規(guī)章制度、法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),并建立員工教育及培訓(xùn)檔案,所有醫(yī)務(wù)人員必須持證上崗。(2)完善各項(xiàng)操作規(guī)程及質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn),完善病人防護(hù)措施及應(yīng)急措施,執(zhí)行技術(shù)操作規(guī)范,開展臨床隨訪,堅(jiān)持集體讀片會制度;健全信息管理系統(tǒng),定期對影像質(zhì)量進(jìn)行自查自糾,每月召開質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn)工作會議,每季度召開一次與臨床科室的聯(lián)席工作會議,對存在的問題及時整改并備案。(3)影像專業(yè)必須為急診提供24小時服務(wù),滿足臨床急診需求;做到診斷報告及時、準(zhǔn)確、規(guī)范,有審核制度;各項(xiàng)常規(guī)影像檢查自檢查開始到出具結(jié)果時間≤30分鐘,CT、檢查必須做到當(dāng)日檢查當(dāng)日出結(jié)果。(4)完善設(shè)備保養(yǎng)、檢修制度與記錄,定期檢查專業(yè)設(shè)備、設(shè)施的運(yùn)行情況,加強(qiáng)放射安全防護(hù),使環(huán)境保護(hù)與個人防護(hù)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。

      10、輸血質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn):(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)《獻(xiàn)血法》、《臨床用血管理辦法》和《臨床輸血技術(shù)規(guī)范》等法律法規(guī)并貫徹落實(shí),加強(qiáng)員工繼續(xù)教育和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。(2)建立和完善質(zhì)量監(jiān)測、考核和信息反饋制度,特別是輸血前檢驗(yàn)和核對制度,要建立完善的輸血前檢測檔案;健全輸血管理組織與工作制度;健全質(zhì)量考核指標(biāo);完善血液入庫、核對、交叉配血與發(fā)血出庫等技術(shù)操作規(guī)程;落實(shí)臨床用血申請、登記制度,履行用血報批手續(xù);完善輸血反應(yīng)與輸血感染疾病的登記、報告和調(diào)查處理制度;完善對輸血感染的監(jiān)測與管理制度;制訂急診用血輸血規(guī)章制度;嚴(yán)格執(zhí)行輸血知情同意;完善常規(guī)檢查和特殊服務(wù)記錄,完善抗 HIV、梅毒血清學(xué)實(shí)驗(yàn)初篩確認(rèn)記錄;完善自身輸血、成分輸血記錄;完善開展臨床輸血治療的各項(xiàng)記錄。(3)熟練掌握輸血適應(yīng)癥,使成分輸血比例≥85%,全血和成分輸血適應(yīng)證合格率≥90%,保證為臨床提供24小時的供血服務(wù)。(4)掌握輸血適應(yīng)證,做到科學(xué)、合理用血,保證血液安全,杜絕非法自采自供血液。(5)健全設(shè)備保養(yǎng)、檢修制度,定期檢查血庫專用冰箱并建立消毒與細(xì)菌培養(yǎng)記錄;輸血前檢測有室間質(zhì)評和室內(nèi)質(zhì)評,檢驗(yàn)人員必須按照SOP文件,規(guī)范技術(shù)操作,規(guī)范檢驗(yàn)報告。

      (五)藥事質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn):

      1、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《藥品管理法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥事管理暫行規(guī)定》、《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》和《處方管理辦法(試行)》等有關(guān)法律法規(guī)并貫徹落實(shí),健全藥品質(zhì)量保障及藥品供應(yīng)管理體系,為病人提供安全、及時、人性化的臨床藥學(xué)服務(wù)。

      2、制訂各項(xiàng)規(guī)章制度,禁止非藥學(xué)專業(yè)技術(shù)人員從事藥學(xué)技術(shù)工作;藥品供應(yīng)以保證質(zhì)量、滿足臨床需要為目的;進(jìn)一步完善突發(fā)事件藥品供應(yīng)與藥事管理機(jī)制,完善藥品監(jiān)控體系,要制訂藥品使用的應(yīng)急措施(換藥,召回等)。

      3、堅(jiān)持抗菌藥物分級使用,開展抗菌藥物臨床應(yīng)用監(jiān)測,協(xié)助臨床做好細(xì)菌耐藥監(jiān)測;加強(qiáng)抗菌藥物臨床應(yīng)用的管理與培訓(xùn)(1-2次/年)。

      4、逐步建立藥品用量動態(tài)監(jiān)測及超常預(yù)警制度,控制藥品收入占醫(yī)院總收入的比例,每月對藥品銷售金額和藥品銷售金額的增長率進(jìn)行統(tǒng)計(jì)排名,對排名前5名的藥品采取重點(diǎn)監(jiān)測、限制使用等措施。

      5、藥劑科要建立“以病人為中心”的藥事管理工作模式,對病人服務(wù)熱情細(xì)致,認(rèn)真交待藥品的用法用量及使用注意事項(xiàng);為病人提供合理用藥的咨詢服務(wù);開展以合理用藥為核心的臨床藥學(xué)工作,要制定、落實(shí)藥事質(zhì)量管理規(guī)范、考核辦法并持續(xù)改進(jìn)。

      6、藥學(xué)專業(yè)技術(shù)人員負(fù)責(zé)合理用藥的監(jiān)督、指導(dǎo)、評價,開展藥物安全性監(jiān)測,特別是對用藥失誤、濫用藥物的監(jiān)測;指導(dǎo)、協(xié)助醫(yī)師開展藥物不良反應(yīng)監(jiān)測。

      7、進(jìn)一步開展臨床藥學(xué)工作,建立臨床藥師制;臨床藥師負(fù)責(zé)臨床藥物選擇、處方審核,參與臨床查房、會診等,并積極推廣個體化給藥方案。

      8、要加強(qiáng)對特殊藥品的管理,包括毒性藥品、麻醉藥品、精神藥品、放射藥品購置、使用與安全保管。

      9、藥劑科主任須向醫(yī)院藥事管理委員會定期或不定期報告藥事管理工作,提出意見和整改措施;每月召開科內(nèi)質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn)的工作會議,每季度召開一次與臨床科室的聯(lián)系工作會議,研究藥事管理整改措施。

      (六)病案質(zhì)量醫(yī)療管理與持續(xù)改進(jìn):

      1、認(rèn)真貫徹落實(shí)《病歷書寫基本規(guī)范(試行)》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷管理規(guī)定》和《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》等有關(guān)規(guī)定,健全并落實(shí)病案管理各項(xiàng)規(guī)章制度,完善病歷(住院、急診)在院內(nèi)流動安全程序與病歷借閱制度,確保病歷資料的安全和及時使用;完善醫(yī)療、護(hù)理、醫(yī)技等各種醫(yī)療文書書寫制度,醫(yī)務(wù)工作者要熟練掌握本專業(yè)醫(yī)療文書的書寫規(guī)范。

      2、病案管理人員配置、服務(wù)設(shè)施與工作需求相稱,使用數(shù)據(jù)庫進(jìn)行疾病與手術(shù)分類管理,完善快捷查詢系統(tǒng);定期出具醫(yī)療統(tǒng)計(jì)及病歷質(zhì)量分析報表以滿足醫(yī)療、教學(xué)、科研的需要;每月召開病案質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn)的工作會議,每季度召開一次醫(yī)院病案管理委員會工作會議,對提出的問題有相應(yīng)的整改措施。

      3、相關(guān)科室定期檢查醫(yī)療文件質(zhì)量,各臨床科室有專人擔(dān)任文件書寫質(zhì)量督查員,醫(yī)療文件做到書寫及時、準(zhǔn)確、完整、規(guī)范,完善病歷全程質(zhì)量監(jiān)控、評價、反饋制度及病案管理制度,完善病歷終末質(zhì)量監(jiān)管制度,堅(jiān)決杜絕不合格病歷。

      4、病案信息統(tǒng)計(jì)要為醫(yī)療、教學(xué)、科研提供相關(guān)服務(wù);按相關(guān)規(guī)定為病人或其代理人、衛(wèi)生行政部門、醫(yī)學(xué)會、保險機(jī)構(gòu)、公安、司法等部門提供病歷資料復(fù)印服務(wù),并按規(guī)定保護(hù)病人隱私。

      5、加強(qiáng)對各類病歷(住院病歷、門診病歷與急診留觀病歷等)的保管、流通管理,特別是加強(qiáng)對死亡、疑難危重、單病種病歷及其它特定病歷的管理。

      (七)護(hù)理質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn): 為加強(qiáng)護(hù)理管理的內(nèi)涵建設(shè),各級護(hù)理管理人員要將工作重點(diǎn)定位于護(hù)理質(zhì)量的管理,注意提升可行性護(hù)理服務(wù)的品質(zhì),保障護(hù)理工作的連續(xù)性、規(guī)范性、安全性和對醫(yī)療的直接支持作用,促進(jìn)護(hù)理專業(yè)質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn),打造具有我院的護(hù)理品

      1、加強(qiáng)對全體護(hù)士法律法規(guī)的學(xué)習(xí),認(rèn)真貫徹落實(shí)《查對制度》、《消毒隔離制度》、《手術(shù)室的管理制度》等有關(guān)規(guī)定,健全護(hù)理管理組織體系,實(shí)行目標(biāo)管理責(zé)任制,層級負(fù)責(zé),職責(zé)明確,建立相應(yīng)的監(jiān)督與協(xié)調(diào)機(jī)制,健全護(hù)理質(zhì)量管理委員會,并定期召開護(hù)理質(zhì)量管理與持續(xù)改進(jìn)的討論會,對提出的問題及時整改并備案。

      2、進(jìn)一步健全護(hù)理工作制度、護(hù)士的崗位職責(zé)、護(hù)理常規(guī)(專科疾病護(hù)理常規(guī)和工作環(huán)節(jié)的常規(guī)流程)、護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程、工作規(guī)劃、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)(包括基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和??谱o(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn))、考核標(biāo)準(zhǔn);完善核心制度、查對制度、差錯報告及處理制度、分級護(hù)理制度、搶救制度、交接班制度、消毒隔離制度、管理規(guī)則以及各項(xiàng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),采取護(hù)理質(zhì)量講評、護(hù)士會、發(fā)放手冊等方式讓全體護(hù)士知曉護(hù)理服務(wù)理念、并定期考核落實(shí)情況;健全護(hù)理投訴管理制度,保障患者投訴反饋途徑流暢,處理及時,整改措施切實(shí)可行。

      3、完善合理配置護(hù)理人員人力資源方案,并有緊急狀態(tài)下對護(hù)理人力資源調(diào)配預(yù)案,以確保等級護(hù)理的質(zhì)量要求與患者安全的需要,使病房護(hù)士與床位比至少達(dá)到0.4∶1,醫(yī)院護(hù)士總數(shù)至少達(dá)到衛(wèi)生技術(shù)人員的50%。

      4、進(jìn)一步完善護(hù)士在職培訓(xùn)方案,健全護(hù)理資質(zhì)認(rèn)定,嚴(yán)格護(hù)士執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入(包含合同制護(hù)士),對尚未取得“護(hù)士注冊證”的試用期護(hù)士(畢業(yè)第一年)不得單獨(dú)從事護(hù)理技術(shù)工作;逐步實(shí)行特殊崗位護(hù)士的資格準(zhǔn)入(如CCU、ICU等),加強(qiáng)護(hù)士臨床工作能力的考核并建立個人檔案,并按各級各類人員進(jìn)行培訓(xùn),做到有計(jì)劃、有組織、有成效。

      5、規(guī)范護(hù)理文書書寫,完善護(hù)理病歷考核制度,質(zhì)量可追溯機(jī)制,護(hù)理質(zhì)量管理委員會在對護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行定期檢查的基礎(chǔ)上加大隨機(jī)檢查力度,護(hù)理每月進(jìn)行一次各病室在架病歷抽查,2月一次全面書寫檢查,以及所有病歷終末質(zhì)控,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

      6、護(hù)理部及各護(hù)理單元要針對護(hù)理工作潛在不安全因素制定風(fēng)險管理預(yù)案。如:輸液或輸血不良反映的應(yīng)急預(yù)案、靜脈輸液滲漏預(yù)防和處理預(yù)案、針刺傷的緊急處理預(yù)案、藥物引起過敏性休克的風(fēng)險預(yù)案、住院患者發(fā)生誤吸時的風(fēng)險預(yù)案,供應(yīng)室應(yīng)急預(yù)案、突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。

      7、護(hù)理工作要體現(xiàn)人性化服務(wù),以病人的護(hù)理需求和醫(yī)囑為基礎(chǔ),在提供護(hù)理服務(wù)前必須明確告知病人,以體現(xiàn)病人知情同意隱私保護(hù);落實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理與等級護(hù)理,強(qiáng)化危重病人護(hù)理措施的到位,要求臨床基礎(chǔ)護(hù)理合格率、危重病人護(hù)理合格率均≥90%;健全圍手術(shù)期護(hù)理病人的術(shù)前訪視和術(shù)后支持服務(wù)制度,使各種醫(yī)技檢查的護(hù)理到位;對住院病人的用藥、治療提供規(guī)范化服務(wù);為臨床病人傳授基本護(hù)理常識和實(shí)施健康干預(yù),提供適宜的用藥指導(dǎo)、營養(yǎng)指導(dǎo)和康復(fù)訓(xùn)練指導(dǎo);密切觀察病人病情變化,加強(qiáng)護(hù)理并發(fā)癥的預(yù)防和處理,加強(qiáng)專項(xiàng)防范措施,并每2月針對月份健康宣教內(nèi)容進(jìn)行問卷調(diào)查,反饋患者對護(hù)理工作滿意度,并及時改進(jìn)。

      8、完善各搶救室告知制度;管道護(hù)理;保證監(jiān)護(hù)儀、呼吸機(jī)的有效使用和正常運(yùn)轉(zhuǎn);確保搶救物品完好率達(dá)到100%;護(hù)理部對急診科、手術(shù)室、血液凈化等部門進(jìn)行重點(diǎn)管理,定期檢查、發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

      9、進(jìn)一步加強(qiáng)手術(shù)室與供應(yīng)室的管理,使工作流程合理,區(qū)域分區(qū)規(guī)范,符合預(yù)防和控制醫(yī)院感染的要求;完善相關(guān)的工作制度、程序、操作常規(guī)和工作記錄;制定對意外事件(停電、停水、停氣等情況)的應(yīng)急預(yù)案,完善與臨床良好的溝通機(jī)制和征求意見制度,制定意見反饋表,定期測評;護(hù)理部定期召開手術(shù)室、供應(yīng)室??瀑|(zhì)量和專項(xiàng)問題的工作會議,對提出的問題有相應(yīng)的整改措施并備案。

      附:醫(yī)院管理年活動各項(xiàng)參考指標(biāo)

      年門急診人次

      年住院病人出院數(shù)

      年住院手術(shù)例數(shù)(CM3分類01-99)

      年門急診人次/每名醫(yī)生(每名護(hù)士)

      病理診斷與臨床主要診斷符合率

      治愈好轉(zhuǎn)率

      抗生素處/百張?jiān)\處方

      每門診人次費(fèi)用

      每住院床日費(fèi)用

      法定傳染病報告率100%

      重大醫(yī)療過失行為和醫(yī)療事故報告率100%

      臨床試驗(yàn)、藥品試驗(yàn)、醫(yī)療器械試驗(yàn)、手術(shù)、麻醉、特殊檢查、特殊治療履行病人告知率100%

      完成政府指令性任務(wù)比例100%

      年門(急)診病人中外埠病人比例≥15%

      年出院病人中外埠病人比例≥30%

      入出院診斷符合率≥95%

      手術(shù)前后診斷符合率≥95%

      臨床主要診斷、病理診斷符合率≥60%

      CT檢查陽性率≥70%

      MRI檢查陽性率≥70%

      大型 X光機(jī)檢查陽性率≥70%

      急危重癥搶救成功率≥80%

      疑難病癥好轉(zhuǎn)率≥90%

      無菌手術(shù)切口甲級愈合率≥97%

      無菌手術(shù)切口感染率≤0.5%

      麻醉死亡率≤0.02%

      尸檢率≥15%

      醫(yī)院感染率≤10%

      醫(yī)院感染漏報率≤10%

      臨床化學(xué)室間質(zhì)評全年平均及格(VIS≤120)

      血液學(xué)室間質(zhì)評全年平均及格(改良偏離指數(shù) DI≤2)

      免疫室間質(zhì)評全年平均成績在全國平均水平以上

      細(xì)菌室間質(zhì)評全年鑒定正確率≥80%

      普通門診副主任醫(yī)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的本院醫(yī)師比例≥60%

      院內(nèi)急會診到位時間≤10分鐘

      普通門診具有副主任醫(yī)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的本院醫(yī)師比例≥60%

      院內(nèi)急會診到位時間≤10分鐘

      急診留觀時間≤48小時

      急救物品完好率100%

      甲級病歷率≥90%

      處方合格率95%

      開展成分輸血比例≥85%

      全血和成分輸血適應(yīng)證合格率≥90%

      掛號、劃價、收費(fèi)、取藥等服務(wù)窗口等候時間≤10分鐘

      大型設(shè)備檢查項(xiàng)目自開具檢查報告申請單到出具檢查結(jié)果時間≤48小時

      檢驗(yàn)、心電圖、影像常規(guī)檢驗(yàn)檢查項(xiàng)目自檢查開始到出具結(jié)果時間≤30分鐘

      超聲自檢查開始到出具結(jié)果時間≤30分鐘

      術(shù)中冰凍病理自送檢到出具結(jié)果時間≤30分鐘

      平均住院日≤16天

      擇期手術(shù)病人術(shù)前平均住院日≤3天

      病床使用率≥90%

      病床周轉(zhuǎn)次數(shù)≥19次/年

      藥品收入占總收入比例≤45%

      基礎(chǔ)護(hù)理合格率≥90%

      危重病人護(hù)理合格率≥90%

      醫(yī)療器材消毒滅菌合格率≥100%

      病房床位與病房護(hù)士比例1∶0.4

      職工對醫(yī)院管理組織機(jī)構(gòu)和領(lǐng)導(dǎo)工作滿意度≥80%

      病人、醫(yī)師與護(hù)理人員對檢驗(yàn)科服務(wù)滿意度≥90%

      病人、醫(yī)師與護(hù)理人員對醫(yī)學(xué)影像部門服務(wù)滿意度≥90%

      病人與醫(yī)師、護(hù)理人員對藥學(xué)部門服務(wù)滿意度≥90%

      病人、醫(yī)務(wù)人員對醫(yī)院后勤服務(wù)滿意度≥90%

      社會對醫(yī)療服務(wù)滿意度≥90%

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        請尊重知識產(chǎn)權(quán),如有應(yīng)用,請通知本公司。 婦幼保健醫(yī)院標(biāo)語 1、 母康子健 你我心愿 2、 快樂的生命 執(zhí)著的呵護(hù) 3、 給生命以快樂 幸福你我家 4、 母親的關(guān)愛 讓健康生命走近......

        婦幼保健醫(yī)院演講稿

        我不是詩人,不能用漂亮的詩句謳歌我的職業(yè);我不是學(xué)者,不能用深邃的思想思考我的價值;我不是歌者,不能用動聽的歌喉歌詠我的崗位今天沒有驚天動地的感慨,沒有慷慨激昂的話語。......

        醫(yī)院年度婦幼保健工作總結(jié)(★)

        醫(yī)院年度婦幼保健工作總結(jié) 20**年是全面深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神的開局之年,是實(shí)施“十二五”規(guī)劃承前啟后的關(guān)鍵之年。一年來,在縣委、縣政府和上級衛(wèi)生主管部門的正確領(lǐng)......

        醫(yī)院簡介、婦幼保健

        阿拉山口人民醫(yī)院情況介紹阿拉山口口岸位于博州東北角,介于阿拉套山與巴爾魯克山之間,東鄰塔城地區(qū)托里縣,南依艾比湖,西接州府所在地博樂市,北與哈薩克斯坦共和國毗鄰,海拔在190......

        醫(yī)院 賀信婦幼保健

        賀信 XXXX醫(yī)院: 值此貴院婦產(chǎn)科病房大樓啟用暨“天使陽光基金”定點(diǎn)醫(yī)院揭牌儀式之際,謹(jǐn)向貴院致以熱烈的祝賀! XXXX醫(yī)院建院數(shù)十年來,秉承“病人第一、信譽(yù)第一、服務(wù)第 一、質(zhì)......

        醫(yī)院整改措施

        醫(yī)院整改措施 交通醫(yī)院整改措施報告 我院認(rèn)真按照局黨委關(guān)于三自六不讓活動“查擺剖析階段”工作內(nèi)容安排部署,進(jìn)行了院內(nèi)六查六看”,結(jié)合查擺的問題,召開專題民主生活會,開展批......

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        棗園中學(xué)教師、校長交流成果展展示方案 根據(jù)我區(qū)教育局下發(fā)的縣域內(nèi)義務(wù)教育學(xué)校教師校長交流改革試點(diǎn)工作有關(guān)材料文件的通知精神,我校在教育局的協(xié)調(diào)下先后派出3名教師到兄......