第一篇：三個規(guī)定自查情況的報(bào)告

一要不忘初心，緊跟黨走。二要不忘初心，獻(xiàn)身黨業(yè)。三要踐行初心，嚴(yán)守黨紀(jì)。下面是由寫寫幫文庫網(wǎng)小編為大家整理的“三個規(guī)定自查情況的報(bào)告范文五篇”，僅供參考，歡迎大家閱讀。

三個規(guī)定自查情況的報(bào)告范文五篇【一】

為認(rèn)真貫徹三個規(guī)定的有關(guān)要求，防止領(lǐng)導(dǎo)干部和司法行政機(jī)關(guān)內(nèi)部人員違反規(guī)定干預(yù)司法活動、插手具體案件處理，確保司法機(jī)關(guān)依法獨(dú)立公正行使職權(quán)，院黨組要求各部門及每位干警把“三個規(guī)定”的各項(xiàng)要求落實(shí)到法院具體工作中去，采取有效措施確保貫徹落實(shí)到位。

一是開展專項(xiàng)教育，落實(shí)制度要求。**縣人民法院在全體干警會上集中學(xué)習(xí)“三個規(guī)定”內(nèi)容，認(rèn)真領(lǐng)會精神，充分認(rèn)識“三個規(guī)定”重大意義，使全體干警準(zhǔn)確把握規(guī)定內(nèi)容，加強(qiáng)自我約束，嚴(yán)格自覺遵守并認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)要求，杜絕違反規(guī)定為案件當(dāng)事人及其關(guān)系人傳遞涉案材料、打聽案情和打招呼說情等現(xiàn)象發(fā)生，依法維護(hù)人民法院的良好形象。按照上級法院和縣委政法委關(guān)于貫徹執(zhí)行《領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報(bào)和責(zé)任追究規(guī)定》和《司法機(jī)關(guān)內(nèi)部人員過問案件的記錄和責(zé)任追究規(guī)定》的文件要求，每位干警都簽訂了《**縣政法系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)不干預(yù)、不插手案件辦理承諾書》，要求辦案人員不得與當(dāng)事人、律師、特殊關(guān)系人、中介組織不當(dāng)接觸，影響公正辦案，切實(shí)發(fā)揮其在案件辦理過程中的指導(dǎo)作用，形成制度約束合力，確保鐵規(guī)發(fā)力、制度生威。

二是加大宣傳力度，爭取多方支持。利用各種宣傳平臺積極宣傳“兩個規(guī)定”精神，取得社會各界的有力支持與配合，帶頭自覺遵守“兩個規(guī)定”。通過法院官方網(wǎng)站、微博平臺發(fā)布“兩個規(guī)定”相關(guān)內(nèi)容和舉措，擴(kuò)大社會影響力。在法院門口設(shè)立舉報(bào)箱，公開舉報(bào)電話，設(shè)立監(jiān)督崗，主動接受人民群眾和案件當(dāng)事人及社會各界對**縣人民法院落實(shí)“兩個規(guī)定”監(jiān)督，促進(jìn)“兩個規(guī)定”全面貫徹落實(shí)。

三是打消思想顧慮，如實(shí)全面記錄。打消部分干警怕得罪人、怕受到打擊報(bào)復(fù)等思想顧慮，根據(jù)規(guī)定建立、落實(shí)相關(guān)記錄、通報(bào)和責(zé)任追究機(jī)制。對領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動、插手具體案件處理的，或以組織名義向司法機(jī)關(guān)發(fā)文發(fā)函對案件處理提出要求的，或者領(lǐng)導(dǎo)干部身邊工作人員、親屬干預(yù)司法活動、插手具體案件處理的，要求干警全面、如實(shí)記錄并留存相關(guān)材料；對司法機(jī)關(guān)內(nèi)部人員違反規(guī)定干預(yù)、說情、打探或過問案情的，或不依正當(dāng)程序轉(zhuǎn)遞涉案材料或者提出其他要求等情況，辦案人員應(yīng)嚴(yán)詞拒絕，并如實(shí)記錄，做到全程留痕、有據(jù)可查，經(jīng)得起法律和紀(jì)律的考驗(yàn)。

四是加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察，守住規(guī)定紅線。一方面，從法院內(nèi)部、從干警自身做起，加強(qiáng)司法作風(fēng)建設(shè)，持續(xù)開展正風(fēng)肅紀(jì)活動，真正做到“講紀(jì)律、守規(guī)矩”，不折不扣地抓好“兩個規(guī)定”中各項(xiàng)具體措施的落實(shí)，不違規(guī)講人情、干預(yù)辦案，更不能向其他政法部門的辦案人員講人情干預(yù)辦案。另一方面，充分發(fā)揮法院紀(jì)檢監(jiān)察部門和廉政監(jiān)督員的作用，加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督和紀(jì)律約束，運(yùn)用審判管理系統(tǒng)等有效形式，摸排本院干警在一審、申請?jiān)賹彽拳h(huán)節(jié)中插手辦案或是有避不回等違反“兩個規(guī)定”的情形，一經(jīng)查實(shí)，將依照規(guī)定對有關(guān)人員嚴(yán)肅追責(zé)，強(qiáng)化干警紅線底線意識。經(jīng)過認(rèn)真學(xué)習(xí)，加大宣傳力度，全院干警沒有出現(xiàn)違反“兩個規(guī)定”的情況，也沒有出現(xiàn)其他領(lǐng)導(dǎo)違規(guī)過問案件、插手案件處理情況。

今年以來，在縣委、縣紀(jì)委的組織指導(dǎo)下，我局黨組以落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為抓手，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，取得了一定的成效?，F(xiàn)將我局落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”情況自查報(bào)告如下:一、履行主體責(zé)任和監(jiān)督（責(zé)任情況（一）強(qiáng)化認(rèn)識，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。一是落實(shí)主體責(zé)任。年初局黨組成立了以局長、局黨組書記劉文祥同志為組長，紀(jì)檢組長文志斌同志為副組長，其他班子領(lǐng)導(dǎo)為成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，健全“一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)，班子成員齊抓共管”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。二是局黨組對年度反腐倡廉工作進(jìn)行了統(tǒng)一安排，在年初召開了林業(yè)工作暨黨風(fēng)廉政工作會議。三是細(xì)化目標(biāo)管理考核。與各單位簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，把反腐倡廉工作任務(wù)下達(dá)到林業(yè)系統(tǒng)各單位，明確考核細(xì)則，作為年終目標(biāo)管理考核的重要內(nèi)容之一。

（二）強(qiáng)化基礎(chǔ)，全面把握黨風(fēng)廉政建設(shè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)。在推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中，堅(jiān)持“教育為先、預(yù)防為主”的原則，把對干部職工的思想政治教育放在首位，充分利用干部職工大會，結(jié)合工作實(shí)際開展一系列黨風(fēng)廉政教育。深入開展學(xué)習(xí)黨的十九大、《習(xí)近平談治國理政第二卷》、《習(xí)近平的七年知青歲月》和紀(jì)實(shí)文學(xué)《梁家河》等內(nèi)容，要求領(lǐng)導(dǎo)干部，尤其是班子成員和各單位負(fù)責(zé)人履行好“一崗雙責(zé)”，要求干部職工強(qiáng)化自律意識，并重點(diǎn)就易發(fā)腐敗的財(cái)務(wù)管理等環(huán)節(jié)加強(qiáng)了相應(yīng)的監(jiān)管措施。（三）重點(diǎn)防控，全面加強(qiáng)局紀(jì)檢組執(zhí)紀(jì)監(jiān)督職能。一是抓好貫徹落實(shí)，健全各項(xiàng)機(jī)制。嚴(yán)格黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解，層層抓落實(shí)責(zé)任體系。完善林業(yè)系統(tǒng)制度匯編，用制度管人管事，增強(qiáng)制度約束力和執(zhí)行力。二是開展廉政警示教育，強(qiáng)化警示效果。組織林業(yè)系統(tǒng)干部職工參觀廉政教育示范基地，接受紅色教育，觀看警示教育片《貪欲之害》，每名干部職工都撰寫上報(bào)了警示教育心得體會和感悟，保證了活動達(dá)到預(yù)期效果。三是加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)問責(zé)，提高工作效能。嚴(yán)格落實(shí)工作責(zé)任，不斷提高辦事效率，樹立隊(duì)伍良好形象。截至目前，通過上級轉(zhuǎn)辦查處違紀(jì)違規(guī)干部職工10案***人，誡勉談話2人次。四是加強(qiáng)監(jiān)督管理，提高服務(wù)水（平。深入開展了“為民服務(wù)不暢”、“扶貧領(lǐng)域作風(fēng)問題”等專項(xiàng)整治工作，林業(yè)系統(tǒng)每名干部職工都認(rèn)真對照方案要求填寫了對照檢查問題清單及整改臺賬，并限期整改落實(shí)。五是嚴(yán)格落實(shí)規(guī)定，強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。切實(shí)加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)對中央“八項(xiàng)規(guī)定”落實(shí)情況的監(jiān)督檢查。干部職工婚喪嫁娶等敏感事項(xiàng)能夠主動提前提交局紀(jì)檢組審批，杜絕了公職人員大操大辦酒席的同時還加強(qiáng)了對干部職工的監(jiān)督管理，進(jìn)一步倡導(dǎo)了良好的社會風(fēng)氣。

二、局黨組、局紀(jì)檢組主要負(fù)責(zé)人履責(zé)情況（一）履行領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)責(zé)任。做到了“四個親自”，即重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。研究制定了林業(yè)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)工作計(jì)劃、目標(biāo)要求和具體措施，并能及時抓部署、抓協(xié)調(diào)、抓督促、抓落實(shí)。支持局紀(jì)檢組開展每月至少一次的明查暗訪，促進(jìn)了林業(yè)系統(tǒng)干部職工作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。

（二）履行組織推動責(zé)任。牽頭召開班子成員會議，每季度至少一次專題研究黨風(fēng)廉政責(zé)任制落實(shí)情況。按時參加涉及黨風(fēng)廉政建設(shè)全局性工作的會議和活動，簽批有關(guān)重要文件和材料。年初以來以局黨組名義下發(fā)的文件20余個，有力推動了黨風(fēng)廉政建設(shè)。（三）履行教育監(jiān)管責(zé)任。牽頭完善黨組會議事規(guī)則、黨風(fēng)監(jiān)督、領(lǐng)導(dǎo)干部離任審計(jì)、個人重大事項(xiàng)報(bào)告和黨務(wù)政務(wù)公開等制度，樹立廉潔從政意識。實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔自律承諾和年度實(shí)施計(jì)劃公開，接受群眾監(jiān)督。發(fā)揮局紀(jì)檢組監(jiān)督作用，對班子成員和中層負(fù)責(zé)人廉潔從政、履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)情況進(jìn)行不定期監(jiān)督檢查，對苗頭性問題及時提醒和處理。（（四）個人廉潔自律情況。能注重8小時以外的廉潔自律，在公務(wù)和社交活動中嚴(yán)格遵守廉潔自律和中央、省、市、縣對作風(fēng)、廉政等方面的有關(guān)規(guī)定。

三、班子成員履責(zé)情況

（一）履行“一崗雙責(zé)”。調(diào)整完善了班子成員黨風(fēng)廉（政建設(shè)和反腐敗工作的任務(wù)分工，制定下發(fā)了《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗任務(wù)分工》，明確了各班子成員的工作任務(wù)，落實(shí)了分管領(lǐng)導(dǎo)和具體責(zé)任人員，切實(shí)履行了黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制。完善了黨風(fēng)廉政建本設(shè)責(zé)任制會議制度、報(bào)告制度、檢查制度、目標(biāo)責(zé)任制度，確保了林業(yè)系統(tǒng)2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項(xiàng)工作的有序開展。

（二）加強(qiáng)工作指導(dǎo)。積極宣傳反腐敗工作的政策和形勢，反復(fù)強(qiáng)調(diào)機(jī)關(guān)干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的責(zé)任和要求。重視了解和掌握干部職工的思想動態(tài)，檢查督促機(jī)關(guān)干部職工遵紀(jì)守法、廉潔自律情況，發(fā)現(xiàn)問題立即處理。

（三）加強(qiáng)日常監(jiān)管。進(jìn)一步明確了各班子成員對所分管單位的監(jiān)管責(zé)任，對所分管的干部職工進(jìn)行經(jīng)常性的廉政教育，由局紀(jì)檢組對各單位負(fù)責(zé)人廉潔從政、改進(jìn)作風(fēng)、履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)情況督查。對存在苗頭性、傾向性的問題進(jìn)行糾正，問題嚴(yán)重的將對當(dāng)事人實(shí)行誡勉談話。

（四）廉潔自律情況。半年來，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真遵守《廉政準(zhǔn)則》和《紀(jì)律處分條例》，始終堅(jiān)持在工作上、生活上嚴(yán)于律己，率先垂范，自覺用各項(xiàng)規(guī)定規(guī)范行為。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部在用車、操辦婚喪嫁娶事宜等方面的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真執(zhí)行個人重大事項(xiàng)報(bào)告制度，未出現(xiàn)違反廉潔自律情況。

四、存在的問題

（一）廉潔從政教育的力度還不夠。工作思路不夠開闊，創(chuàng)新能力不強(qiáng)。對干部職工的廉潔教育往往通過會議強(qiáng)調(diào)、案例警示，發(fā)放宣傳資料等，方式較為單一，達(dá)不到預(yù)期的教育效果。

（二）監(jiān)督主體作用發(fā)揮不到位。由于林業(yè)系統(tǒng)工作面廣，任務(wù)繁重，紀(jì)檢組進(jìn)行督查無法全面覆蓋，容易出現(xiàn)顧此失彼的現(xiàn)象。

五、下一步工作打算針對以上存在的問題，局黨組將認(rèn)真研究解決各種重點(diǎn)難點(diǎn)問題，持之以恒地抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神及省、市、縣各項(xiàng)作風(fēng)建設(shè)規(guī)定的（貫徹落實(shí)，推動作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化。

（一）進(jìn)一步加大廉潔從政教育培訓(xùn)力度。進(jìn)一步提高全體干部職工對“新常態(tài)”的認(rèn)識，細(xì)化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，明確黨組書記、班子成員、局紀(jì)檢組分別抓什么、如何抓，強(qiáng)化“一把手負(fù)總責(zé)、班子成員齊抓共管、局紀(jì)檢組協(xié)調(diào)督查”的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機(jī)制，適應(yīng)黨風(fēng)廉政新常態(tài)，按照“從嚴(yán)治黨”八項(xiàng)要求，抓實(shí)、抓嚴(yán)、抓新干部職工教育管理。

（二）繼續(xù)扎實(shí)有效發(fā)揮局紀(jì)檢組的職能作用。進(jìn)一步暢通信訪舉報(bào)渠道，強(qiáng)化局紀(jì)檢組的履職意識，加大林業(yè)系統(tǒng)黨務(wù)政務(wù)公開力度，完善社會監(jiān)督舉報(bào)體系，進(jìn)一步明確紀(jì)律檢查委員的職責(zé)，切實(shí)促進(jìn)紀(jì)律檢查委員認(rèn)真履職。

（三）進(jìn)一步嚴(yán)格干部管理。強(qiáng)化平時考核，嚴(yán)格按制度辦事，工作做到有安排、有落實(shí)、有檢查、有通報(bào)。嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制度，嚴(yán)格獎懲，對違規(guī)違紀(jì)行為，保持“零容忍”的高壓態(tài)勢，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將從嚴(yán)處理，絕不姑息遷就。

按照市委政法委下發(fā)的關(guān)于對《關(guān)于對三個規(guī)定落實(shí)情況進(jìn)行自查及上級抽查的通知》要求，我局黨組高度重視，成立專門自查小組?，F(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

一、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識。

按照要求，我局組織全體干部職工及公證員、律師集中學(xué)習(xí)了三個《規(guī)定》具體內(nèi)容，認(rèn)真領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì)，把“三個規(guī)定”的各項(xiàng)要求落實(shí)到具體工作中去，就司法行政系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報(bào)和責(zé)任追究做出具體規(guī)定和要求，將司法行政系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動、插手具體案件處理的情況納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和政績考核體系，作為領(lǐng)導(dǎo)干部是否遵守法律、依法辦事、廉潔自律的重要依據(jù)。同時，進(jìn)一步明確了各司法人員的相應(yīng)責(zé)任，規(guī)范司法人員與當(dāng)事人、律師、特殊關(guān)系人等的接觸交往行為，為促進(jìn)司（法行政干警依法行政、廉潔自律提供了制度保障。

二、強(qiáng)化追責(zé)，抓好落實(shí)?！叭齻€規(guī)定”的生命力在于執(zhí)行，我局要求局黨組班子從自身做起，結(jié)合正在開展的“大討論”活動，要求班子成員認(rèn)真查找是否在履行領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督職責(zé)過程中有無利用上下級領(lǐng)導(dǎo)、同事、熟人等關(guān)系，打探案情、說情、向辦案人員施加壓力、非法干預(yù)、阻礙辦案等過問案件的情形，經(jīng)認(rèn)真查找后分析原因加以整改，堅(jiān)決杜絕影響司法公正、依法辦案的內(nèi)部因素，并要求重點(diǎn)業(yè)務(wù)部門要加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督和紀(jì)律約束，凡是違反“三個規(guī)定”的，將嚴(yán)肅追究責(zé)任，為全局干警依法履行職責(zé)營造良好環(huán)境。

三、完善制度，確保實(shí)效。（強(qiáng)化監(jiān)督職能，不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度，明確案件質(zhì)量終身追究，為司法行政人員依法辦案、公正司法提供良好的內(nèi)部環(huán)境。在加強(qiáng)監(jiān)督的同時，要求人民調(diào)解、社區(qū)矯正、法律援助等各業(yè)務(wù)科室主動加強(qiáng)與上級司法機(jī)關(guān)和相關(guān)部門的聯(lián)系溝通，積極探索建立落實(shí)兩項(xiàng)規(guī)定的具體工作機(jī)制，堅(jiān)定工作信心，增強(qiáng)工作責(zé)任心，切實(shí)用忠于法治的決心對抗不正當(dāng)?shù)摹皺?quán)力干擾”，努力提高司法抵御權(quán)力干擾的能力，改善司法環(huán)境，確保此項(xiàng)工作取得實(shí)效。

三個規(guī)定自查情況的報(bào)告范文五篇【二】

一、好的方面

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識?！妒?xiàng)制度》下發(fā)后，各部門領(lǐng)導(dǎo)高度重視，通過召開黨組會、辦公會、全體干部職工大會等形式，迅速組織學(xué)習(xí)傳達(dá)。市審批中心在學(xué)習(xí)領(lǐng)會過程中，分別組織召開了主任辦公會、窗口負(fù)責(zé)人會議和全體人員大會，要求涉及生產(chǎn)性項(xiàng)目審批的6個重要窗口負(fù)責(zé)人進(jìn)行了表態(tài)發(fā)言，并進(jìn)行了《十項(xiàng)制度》和中心各項(xiàng)規(guī)章制度的閉卷測試。市發(fā)改委在認(rèn)真組織本委人員學(xué)習(xí)吃透《十項(xiàng)制度》精神的同時，還將《十項(xiàng)制度》印送至全市150家骨干企業(yè)負(fù)責(zé)人。通過深入學(xué)習(xí)，全市上下統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識，增強(qiáng)了貫徹落實(shí)制度的自覺性和堅(jiān)定性，大家普遍認(rèn)為《十項(xiàng)制度》是緊環(huán)境下抓機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)“彎道超車”的有力舉措，制度“切中時弊”，“對癥下藥”，針對性和操作性強(qiáng)，對提高機(jī)關(guān)效能，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展具有較好的推動作用。

2、深刻剖析，查擺問題。各部門在貫徹落實(shí)《十項(xiàng)制度》過程中，能結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動實(shí)際，認(rèn)真進(jìn)行查擺剖析，查找各部門自身存在的不適應(yīng)、不符合《十項(xiàng)制度》以及影響行政效能、制約發(fā)展環(huán)境的突出問題。市科技局經(jīng)過分析排查，查找出部門與企業(yè)之間的聯(lián)系不夠緊密、部門內(nèi)部統(tǒng)的功能不夠到位、主動為企業(yè)服務(wù)的意識不強(qiáng)等問題。市文化局采取納諫與自查相結(jié)合的形式，查找出缺乏創(chuàng)新動力、缺乏調(diào)查研究、缺乏競爭氛圍、官本位思想時有存在等問題。市建設(shè)局對23個行政許可項(xiàng)目逐一進(jìn)行排查，共查找出辦理程序、服務(wù)效率、機(jī)關(guān)作風(fēng)等9個方面的問題，并按照服務(wù)承諾優(yōu)化制度的要求制定對策。

3、緊貼實(shí)際，強(qiáng)化措施。為了確?！妒?xiàng)制度》更好地貫徹執(zhí)行，各部門從提高工作實(shí)效出發(fā)，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度和求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，采取了多種切合實(shí)際的做法，制訂和完善了很多針對性和操作性強(qiáng)的辦法措施。市外經(jīng)局結(jié)合加快推進(jìn)開放型經(jīng)濟(jì)發(fā)展，出臺了重大項(xiàng)目提前介入制和申報(bào)材料網(wǎng)上預(yù)審制。市安監(jiān)局為貫徹執(zhí)行好執(zhí)法檢查報(bào)告制度，實(shí)行計(jì)劃管理，每月25日前，排出下一個月的檢查計(jì)劃，匯總后及時向市委辦和市政府辦報(bào)告。市質(zhì)檢局設(shè)計(jì)“執(zhí)法檢查申報(bào)（登記）表”，由執(zhí)法人員在執(zhí)法檢查前進(jìn)行填報(bào)，詳細(xì)說明檢查事由、時間、對象等事項(xiàng)，提前報(bào)市委辦、市政府辦審批或送鄉(xiāng)鎮(zhèn)秘書室登記備案。為了進(jìn)一步落實(shí)服務(wù)承諾優(yōu)化制度，市國土局對所有受理事項(xiàng)的辦理結(jié)果通過電話或短信及時告知，市地稅局打破傳統(tǒng)意義上的地域限制，實(shí)現(xiàn)辦稅服務(wù)廳同城通辦。

4、嚴(yán)明紀(jì)律，加強(qiáng)監(jiān)管。為了解決制度執(zhí)行難、落實(shí)打折扣的問題，促進(jìn)長效管理，各部門結(jié)合工作實(shí)際，加強(qiáng)督促和檢查。市公安局將貫徹落實(shí)《十項(xiàng)制度》列入對各單位的季度和年度考核中，對落實(shí)不好的單位和個人，嚴(yán)格按照《海門市公安局問責(zé)辦法》處理。海門工商局堅(jiān)持每周對貫徹落實(shí)情況進(jìn)行督查和通報(bào)，同時聘請10名效能行風(fēng)監(jiān)督志愿者對全系統(tǒng)的貫徹落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督和評議。市文化局完善了機(jī)關(guān)人員行政過錯責(zé)任追究和領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)辦法，對違反制度、影響發(fā)展的行為從嚴(yán)查處。市建設(shè)局規(guī)定在執(zhí)行“十項(xiàng)制度”中，無論是誰，如果失職造成后果情節(jié)輕微的，第一次批評教育，第二次誡免談話，第三次調(diào)離崗位，情節(jié)嚴(yán)重的追究相應(yīng)責(zé)任。

二、存在問題

少數(shù)部門對貫徹執(zhí)行《十項(xiàng)制度》重視不夠，作風(fēng)不實(shí)，措施不力。有的對提升行政效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的重要意義認(rèn)識不到位，沒有吃透文件精神，沒有進(jìn)行深入思考，只滿足于一般性的了解掌握。有的認(rèn)為《十項(xiàng)制度》與本部門的工作聯(lián)系不緊，只作為一項(xiàng)臨時性的任務(wù)來完成，敷衍了事，存在照搬照抄，以文件貫徹文件的現(xiàn)象，在落實(shí)上沒有實(shí)質(zhì)性的內(nèi)容，沒有切實(shí)可行的措施。有的不是認(rèn)真研究本部門貫徹落實(shí)的實(shí)際情況，而是熱衷于做表面文章，空喊口號，說起來夸夸其談，聽起來頭頭是道，制訂了許多大而空的所謂辦法措施，卻沒有可操作性，脫離實(shí)際。個別單位擺不正部門與全局的關(guān)系，不能從優(yōu)化環(huán)境與加快發(fā)展的大局出發(fā)，片面強(qiáng)調(diào)部門的特殊性，感到執(zhí)行制度有難度。

三、下步打算

1、深入調(diào)查了解。采取上門走訪、發(fā)送信函、集中座談等形式，從基層領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目辦理人員、效能特邀監(jiān)督員以及被服務(wù)對象處，多方面了解掌握市直機(jī)關(guān)各部門，尤其是主要服務(wù)經(jīng)濟(jì)部門和執(zhí)法部門貫徹落實(shí)《十項(xiàng)制度》的具體情況，聽取他們的意見和建議，并及時向相關(guān)部門反饋，責(zé)令限期整改。

2、加強(qiáng)明查暗訪。把《十項(xiàng)制度》的貫徹落實(shí)情況作為今后明查暗訪工作的重點(diǎn)內(nèi)容。一方面，邀請人大代表、政協(xié)委員對各服務(wù)窗口執(zhí)行制度的情況進(jìn)行明查；另一方面，組織暗訪人員，重點(diǎn)對主要服務(wù)經(jīng)濟(jì)部門、執(zhí)法部門的熱點(diǎn)崗位工作人員執(zhí)行制度的情況進(jìn)行經(jīng)常性的暗訪活動。

3、加大宣傳力度。在5月份的基礎(chǔ)上，通過《海門日報(bào)》效能建設(shè)專欄和《效能建設(shè)簡報(bào)》等輿論載體，繼續(xù)對各部門認(rèn)真貫徹落實(shí)《十項(xiàng)制度》的具體舉措進(jìn)行專題宣傳，對熱點(diǎn)崗位工作人員嚴(yán)格執(zhí)行制度，服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局的先進(jìn)事跡進(jìn)行適度宣傳，對執(zhí)行制度打折扣，甚至拒不執(zhí)行，影響投資環(huán)境和機(jī)關(guān)效能的反面案例進(jìn)行及時披露和曝光。

4、建立報(bào)告制度。定期向市委、市政府提交專題報(bào)告，反映市直機(jī)關(guān)各部門貫徹執(zhí)行《十項(xiàng)制度》的情況，社會各界的意見和建議，執(zhí)行制度過程中遇到的新情況和新問題及解決的辦法和措施，執(zhí)行制度的先進(jìn)典型和違反制度的反面典型等具體情況。

5、強(qiáng)化督查考核。盡快擬制統(tǒng)一格式的《辦不成報(bào)告單》和《執(zhí)法檢查報(bào)告表》的樣本，提交市委、市政府審批通過后，印發(fā)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門，對落實(shí)情況組織經(jīng)常性的督查，同時把市直機(jī)關(guān)各部門貫徹執(zhí)行《十項(xiàng)制度》的情況與年終效能考核相掛鉤，確保《十項(xiàng)制度》貫徹落實(shí)到位。

三個規(guī)定自查情況的報(bào)告范文五篇【三】

2018年7月23日上午，為落實(shí)自治區(qū)院關(guān)于對“三個規(guī)定”執(zhí)行情況開展自查的通知精神，我院立即召開全院干警大會進(jìn)行安排部署。

會上，首先認(rèn)真學(xué)習(xí)了《領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報(bào)和責(zé)任追究規(guī)定》《司法機(jī)關(guān)內(nèi)部人員過問案件的記錄和責(zé)任追究規(guī)定》《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范司法人員與當(dāng)事人、律師、特殊關(guān)系人、中介組織接觸交往行為的若干規(guī)定》三個規(guī)定，傳達(dá)了執(zhí)行“三個規(guī)定”有關(guān)文件精神。

院黨組成員、田俊飛組長就落實(shí)“三個規(guī)定”從三個方面作了全面部署：1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真搞好學(xué)習(xí)教育（7月23至24日）；2.開展自查階段（7月25日至月27日）；3.開展監(jiān)督檢查（8月上旬）。

院黨組書記、王治錄檢察長就貫徹“三個規(guī)定”作了特別強(qiáng)調(diào)：1.要對十八大以來執(zhí)行“三個規(guī)定”情況進(jìn)行全方位、無死角的檢查，對在本次自查未發(fā)現(xiàn)問題，而在自治區(qū)院抽查或今后巡視中發(fā)現(xiàn)存在違反“三個規(guī)定”未報(bào)告的，將嚴(yán)肅追究相關(guān)人員責(zé)任；2.全院干警要提高政治站位，從思想上充分認(rèn)識到這次自查工作的嚴(yán)肅性和緊迫性，認(rèn)真認(rèn)領(lǐng)我院在執(zhí)行“三個規(guī)定”中存在的問題；3.要在宣傳引導(dǎo)方面上下功夫；要把落實(shí)“三個規(guī)定”納入工作重點(diǎn)，切實(shí)把執(zhí)行情況納入重要考核內(nèi)容，要通過明察暗訪、回訪考察等手段對辦案情況進(jìn)行深入的監(jiān)督檢查；4.針對自查出的問題，要切實(shí)加以整改并予以解決，讓“三個規(guī)定”真正成為保護(hù)干警嚴(yán)格公正司法的有效手段和強(qiáng)力武器。

三個規(guī)定自查情況的報(bào)告范文五篇【四】

2018年，XX鄉(xiāng)黨委按照縣委、政府和縣紀(jì)委黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的安排部署，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，強(qiáng)力推進(jìn)機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)一步鞏固和發(fā)展。按《xx縣2018年度落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法》（天委廉辦發(fā)〔2018〕3號）的精神和要求，我鄉(xiāng)認(rèn)真組織自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下。

一、黨委積極履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況

1.開展從源頭上預(yù)防和治理腐敗。鄉(xiāng)黨委、政府強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，層層落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任。成立黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，確定了黨委書記為黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，年初制定了《XX鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點(diǎn)》，對全年反腐倡廉工作做出總體安排，班子成員就黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)行任務(wù)分解，按照“一崗雙責(zé)”要求，明確分工。分別與各村、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)科室簽訂了黨風(fēng)廉政責(zé)任書，進(jìn)一步明確抓黨風(fēng)廉政的責(zé)任。年初制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任清單，黨委書記親自部署本鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政工作，班子成員加強(qiáng)述責(zé)述廉和黨風(fēng)廉政“一崗雙責(zé)”。

2.嚴(yán)格黨的紀(jì)律，狠抓作風(fēng)落實(shí)。進(jìn)一步完善了鄉(xiāng)機(jī)關(guān)管理制度。規(guī)范了公務(wù)接待、公務(wù)用車的使用、干部請銷假、會議制度、上下班及考勤制度、財(cái)務(wù)管理制度等管理，做到按制度和規(guī)矩辦事。加強(qiáng)對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作落實(shí)情況跟蹤監(jiān)督。認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和節(jié)假日“四風(fēng)”監(jiān)督工作。認(rèn)真執(zhí)行《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》，加強(qiáng)對“三公”經(jīng)費(fèi)的管理，減少了“三公經(jīng)費(fèi)”的支出。

3.開展了黨風(fēng)、黨紀(jì)和廉潔從政教育。制定了反腐倡廉宣傳教育計(jì)劃，2018年鄉(xiāng)黨委、政府分別召開了5次黨員干部大會學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定，貫徹落實(shí)黨的十九大精神、營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。認(rèn)真開展了黨委書記上的廉潔黨課，各班子成員到聯(lián)系村開展廉政宣講。組織黨員干部學(xué)習(xí)省、市、縣相關(guān)文件精神，強(qiáng)化紀(jì)律約束觀念，切實(shí)增強(qiáng)黨員干部的廉政建設(shè)意識，做到懂規(guī)矩守紀(jì)律，把紀(jì)律挺在法律的前面。

4.積極支持鄉(xiāng)紀(jì)委履行監(jiān)督職責(zé)。支持鄉(xiāng)紀(jì)委三轉(zhuǎn)工作到位，全年聽取鄉(xiāng)紀(jì)委專題工作匯報(bào)四次，對紀(jì)委反映的辦案保障、辦公設(shè)施配備問題十分重視，認(rèn)真研究加以解決，為紀(jì)委履行監(jiān)督職責(zé)提供保障。

二、紀(jì)委主動履行監(jiān)督責(zé)任情況

1.協(xié)助鄉(xiāng)黨委全面推進(jìn)XX鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。抓住重點(diǎn)領(lǐng)域，突出問題整改，協(xié)調(diào)解決我鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)存在問題。同時，努力推動黨風(fēng)廉政社會評價工作。由全鄉(xiāng)干部進(jìn)村入戶，共發(fā)放宣傳單500余份，利用趕場天集中宣傳2次。三季度，我鄉(xiāng)在全縣社會評價滿意度測評中排名第三。2018年，鄉(xiāng)本級受理案件四起，上級交辦案件兩件，本級查處違紀(jì)案件兩件。已結(jié)案4件，處理黨員4人。積極配合上級辦案和巡察工作。結(jié)合深入開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作與各部門、崗位簽定廉政承諾書。

2.加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，抓好監(jiān)督常態(tài)化。對村、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)科室黨風(fēng)廉政和反腐敗工作強(qiáng)化任務(wù)落實(shí)，強(qiáng)化源頭預(yù)防，強(qiáng)化協(xié)調(diào)作用，做好日常監(jiān)督和常態(tài)化管理工作。認(rèn)真落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督條例，利用會議開展了黨內(nèi)監(jiān)督條例的學(xué)習(xí)宣傳。對區(qū)委、鄉(xiāng)黨委的決策和中央八項(xiàng)規(guī)定，省、市、區(qū)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”，進(jìn)行日常監(jiān)督檢查。推進(jìn)工作常態(tài)化管理，除了日常監(jiān)督檢查外，加大對鄉(xiāng)便民服務(wù)中心、村務(wù)監(jiān)督委員會、三資托管中心的監(jiān)督管理，促進(jìn)陽光村務(wù)工程建設(shè)。

3.強(qiáng)化監(jiān)督，狠抓好機(jī)關(guān)效能建設(shè)。為加強(qiáng)對機(jī)關(guān)效能建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)把效能建設(shè)工作抓緊、抓好、落到實(shí)處，繼續(xù)嚴(yán)格實(shí)行機(jī)關(guān)干部職工考勤、去向報(bào)告及有關(guān)制度，做好違紀(jì)干部的談話提醒和通報(bào)批評，規(guī)范機(jī)關(guān)干部職工的行為。今年共約談干部4人次，通報(bào)違紀(jì)問題1起。開展黨務(wù)政務(wù)村務(wù)公開檢查2次，抓好工作透明度提升，提高工作質(zhì)量和效率。對于工作庸懶散浮拖，違反機(jī)關(guān)管理制度的干部，堅(jiān)決予以處理。今年來，以“第一種形態(tài)”處理違紀(jì)鄉(xiāng)干部4人。

4.強(qiáng)化黨風(fēng)廉政宣傳工作。抓好黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政學(xué)習(xí)，增強(qiáng)廉潔自律意識。鄉(xiāng)紀(jì)委為此制定了有關(guān)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，有計(jì)劃地組織黨政班子成員以及廣大干部開展政治學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)黨的十九大精神，學(xué)習(xí)上級廉政建設(shè)文件精神和黨的有關(guān)廉政理論，組織觀看《陽光問廉》教育類節(jié)目3次，努力增強(qiáng)黨員干部的廉潔自律意識。以此為輻射，認(rèn)真開展廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)農(nóng)村活動，營造良好的廉政建設(shè)氛圍。共組織領(lǐng)導(dǎo)干部職工學(xué)習(xí)理論6次，通過組織學(xué)習(xí)，使廣大干部職工的理論水平得到了進(jìn)一步提高。加強(qiáng)對黨員干部的政治紀(jì)律教育，即利用機(jī)關(guān)例會，鄉(xiāng)村黨員干部大小會議進(jìn)行宣傳教育，通過開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育活動，廣大黨員干部黨性觀念、遵紀(jì)守法的自覺性有了明顯的增強(qiáng)。

5.加強(qiáng)群眾身邊腐敗問題的整治。XX鄉(xiāng)紀(jì)委圍繞關(guān)于群眾身邊腐敗的“136”專項(xiàng)整治、“一卡通”專項(xiàng)治理行動和扶貧領(lǐng)域作風(fēng)問題專項(xiàng)整治的工作開展，開展大檢查、大摸排，共開展6次集中檢查。對脫貧攻堅(jiān)檔案、農(nóng)房四改項(xiàng)目推進(jìn)、“一卡通”惠民政策落實(shí)和干部駐村幫扶情況，進(jìn)行有針對性的檢查。對發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題，及時進(jìn)行整改處理。今年，開展一卡通專項(xiàng)行動，共清查涉及200余戶農(nóng)戶，72萬資金的惠民資金。其中，整改相關(guān)問題5個，共有一名干部主動說清了問題，接受了約談提醒。專項(xiàng)行動得到了群眾的認(rèn)可。

三、完善各項(xiàng)建設(shè)，為主體責(zé)任落實(shí)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)

1.加強(qiáng)制度建設(shè)，搞好源頭預(yù)防。立足抓早抓小、懲前毖后、治病救人的工作思路，在鄉(xiāng)黨政機(jī)關(guān)及事業(yè)單位全面開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作，為每名黨員干部逐一清理職權(quán)、列出權(quán)力清單，圍繞職權(quán)查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、制定防控措施，逐級簽訂廉政風(fēng)險(xiǎn)防控責(zé)任狀，層層落實(shí)責(zé)任、傳導(dǎo)壓力。重新編制XX鄉(xiāng)機(jī)關(guān)規(guī)章制度，對日?？记?、公務(wù)接待等方面進(jìn)行了系統(tǒng)的規(guī)范約束，并嚴(yán)格責(zé)任追究，確保中央八項(xiàng)規(guī)定精神落到實(shí)處。加強(qiáng)村務(wù)監(jiān)督委員會、村級紀(jì)檢組織建設(shè)，充分發(fā)揮其監(jiān)督作用，對村“兩委”權(quán)力運(yùn)行進(jìn)行全程監(jiān)督，確保規(guī)范運(yùn)作。

2.加強(qiáng)自身建設(shè)，帶頭廉潔從政。全面落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，領(lǐng)導(dǎo)班子成員中未發(fā)生違反《廉政準(zhǔn)則》的行為，無因違紀(jì)受黨政紀(jì)處分的人員。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項(xiàng)報(bào)告制度，認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項(xiàng)報(bào)告內(nèi)容和對配偶子女均已移居國（境）外的國家工作人員管理制度。嚴(yán)格落實(shí)厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費(fèi)的相關(guān)規(guī)定，在公務(wù)接待方面，嚴(yán)格控制陪同、陪餐人員，嚴(yán)格按接待標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，違反規(guī)定或超標(biāo)接待的不予報(bào)銷四、社會評價

四、存在的問題及產(chǎn)生的原因

今年以來，XX鄉(xiāng)黨委在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任方面雖然取得了一定的成績，基本形成了抓廉政、促勤政、謀發(fā)展的濃厚氛圍，呈現(xiàn)出風(fēng)清氣正、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定的良好局面，但是離上級的要求還是存在一定的差距。

1.抓主體責(zé)任落實(shí)的力度還需加大。有的領(lǐng)導(dǎo)干部履行“一崗雙責(zé)”一手硬一手軟，沒有做到黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作一起部署、一起落實(shí)，實(shí)際工作中關(guān)注業(yè)務(wù)工作多，關(guān)注干部思想作風(fēng)少。

2.宣傳教育懲處力度有待進(jìn)一步提高。對鄉(xiāng)村干部的教育監(jiān)督工作不夠規(guī)范、不夠嚴(yán)格，導(dǎo)致一些農(nóng)村黨員干部對黨風(fēng)廉政工作知之甚少，對農(nóng)村干部特別是非黨村干部執(zhí)紀(jì)不嚴(yán)。

這些現(xiàn)象的產(chǎn)生，其主要原因在于個別黨員干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作認(rèn)識存在不足，缺乏落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的積極性和主動性，影響了黨群干群關(guān)系，影響了農(nóng)村的穩(wěn)定和發(fā)展。

五、下一步整改措施

下一步，XX鄉(xiāng)黨委將主動適應(yīng)新常態(tài)，全面貫徹中央、省、市、縣關(guān)于反腐倡廉的新部署、新要求，堅(jiān)決把黨的紀(jì)律和規(guī)矩立起來、嚴(yán)起來，通過不斷加大黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作力度，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，形成從嚴(yán)管黨治黨新格局。

1.堅(jiān)持從嚴(yán)管黨治黨，強(qiáng)化黨員干部管理。在黨建工作中著力加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，把守紀(jì)律講規(guī)矩?cái)[在黨的建設(shè)更加重要位置。真正把紀(jì)律和規(guī)矩立起來、嚴(yán)起來。抓早抓小，嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)、動輒則咎，防止傾向性問題變成現(xiàn)實(shí)性問題、輕微違紀(jì)問題變成嚴(yán)重違法問題。

2.全面落實(shí)“兩個責(zé)任”，黨風(fēng)廉政建設(shè)持續(xù)加壓。把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實(shí)處。全力支持紀(jì)委“三轉(zhuǎn)”，從人員配備、硬件設(shè)施等方面全面為鄉(xiāng)紀(jì)委工作做好保障，通過鄉(xiāng)紀(jì)委工作作用的發(fā)揮，在正風(fēng)肅紀(jì)、激濁揚(yáng)清上持續(xù)加壓、持續(xù)用力，讓干事創(chuàng)業(yè)、風(fēng)清氣正成為黨員干部的新風(fēng)尚，成為 推動轉(zhuǎn)型發(fā)展的新動力。

3.強(qiáng)化教育監(jiān)管，從嚴(yán)正風(fēng)肅紀(jì)。一方面通過強(qiáng)化宣傳教育，有針對性地開展黨風(fēng)廉政教育、警示教育，教育黨員干部筑牢防線、守住底線，幫助全體黨員干部樹立紀(jì)律意識，另一方面通過糾正“四風(fēng)”問題和查處違紀(jì)案件，懲治違紀(jì)黨員有效傳遞加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)，嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)問題的決心，促使廣大黨員干部把“黨紀(jì)政紀(jì)、制度規(guī)定成為不可逾越的“紅線”和“雷區(qū)”。

三個規(guī)定自查情況的報(bào)告范文五篇【五】

一、好的方面

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識。《十項(xiàng)制度》下發(fā)后，各部門領(lǐng)導(dǎo)高度重視，通過召開黨組會、辦公會、全體干部職工大會等形式，迅速組織學(xué)習(xí)傳達(dá)。市審批中心在學(xué)習(xí)領(lǐng)會過程中，分別組織召開了主任辦公會、窗口負(fù)責(zé)人會議和全體人員大會，要求涉及生產(chǎn)性項(xiàng)目審批的6個重要窗口負(fù)責(zé)人進(jìn)行了表態(tài)發(fā)言，并進(jìn)行了《十項(xiàng)制度》和中心各項(xiàng)規(guī)章制度的閉卷測試。市發(fā)改委在認(rèn)真組織本委人員學(xué)習(xí)吃透《十項(xiàng)制度》精神的同時，還將《十項(xiàng)制度》印送至全市150家骨干企業(yè)負(fù)責(zé)人。通過深入學(xué)習(xí)，全市上下統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識，增強(qiáng)了貫徹落實(shí)制度的自覺性和堅(jiān)定性，大家普遍認(rèn)為《十項(xiàng)制度》是緊環(huán)境下抓機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)“彎道超車”的有力舉措，制度“切中時弊”，“對癥下藥”，針對性和操作性強(qiáng)，對提高機(jī)關(guān)效能，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展具有較好的推動作用。

2、深刻剖析，查擺問題。各部門在貫徹落實(shí)《十項(xiàng)制度》過程中，能結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動實(shí)際，認(rèn)真進(jìn)行查擺剖析，查找各部門自身存在的不適應(yīng)、不符合《十項(xiàng)制度》以及影響行政效能、制約發(fā)展環(huán)境的突出問題。市科技局經(jīng)過分析排查，查找出部門與企業(yè)之間的聯(lián)系不夠緊密、部門內(nèi)部統(tǒng)的功能不夠到位、主動為企業(yè)服務(wù)的意識不強(qiáng)等問題。市文化局采取納諫與自查相結(jié)合的形式，查找出缺乏創(chuàng)新動力、缺乏調(diào)查研究、缺乏競爭氛圍、官本位思想時有存在等問題。市建設(shè)局對23個行政許可項(xiàng)目逐一進(jìn)行排查，共查找出辦理程序、服務(wù)效率、機(jī)關(guān)作風(fēng)等9個方面的問題，并按照服務(wù)承諾優(yōu)化制度的要求制定對策。

3、緊貼實(shí)際，強(qiáng)化措施。為了確?！妒?xiàng)制度》更好地貫徹執(zhí)行，各部門從提高工作實(shí)效出發(fā)，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度和求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，采取了多種切合實(shí)際的做法，制訂和完善了很多針對性和操作性強(qiáng)的辦法措施。市外經(jīng)局結(jié)合加快推進(jìn)開放型經(jīng)濟(jì)發(fā)展，出臺了重大項(xiàng)目提前介入制和申報(bào)材料網(wǎng)上預(yù)審制。市安監(jiān)局為貫徹執(zhí)行好執(zhí)法檢查報(bào)告制度，實(shí)行計(jì)劃管理，每月25日前，排出下一個月的檢查計(jì)劃，匯總后及時向市委辦和市政府辦報(bào)告。市質(zhì)檢局設(shè)計(jì)“執(zhí)法檢查申報(bào)（登記）表”，由執(zhí)法人員在執(zhí)法檢查前進(jìn)行填報(bào)，詳細(xì)說明檢查事由、時間、對象等事項(xiàng)，提前報(bào)市委辦、市政府辦審批或送鄉(xiāng)鎮(zhèn)秘書室登記備案。為了進(jìn)一步落實(shí)服務(wù)承諾優(yōu)化制度，市國土局對所有受理事項(xiàng)的辦理結(jié)果通過電話或短信及時告知，市地稅局打破傳統(tǒng)意義上的地域限制，實(shí)現(xiàn)辦稅服務(wù)廳同城通辦。

4、嚴(yán)明紀(jì)律，加強(qiáng)監(jiān)管。為了解決制度執(zhí)行難、落實(shí)打折扣的問題，促進(jìn)長效管理，各部門結(jié)合工作實(shí)際，加強(qiáng)督促和檢查。市公安局將貫徹落實(shí)《十項(xiàng)制度》列入對各單位的季度和年度考核中，對落實(shí)不好的單位和個人，嚴(yán)格按照《海門市公安局問責(zé)辦法》處理。海門工商局堅(jiān)持每周對貫徹落實(shí)情況進(jìn)行督查和通報(bào)，同時聘請10名效能行風(fēng)監(jiān)督志愿者對全系統(tǒng)的貫徹落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督和評議。市文化局完善了機(jī)關(guān)人員行政過錯責(zé)任追究和領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)辦法，對違反制度、影響發(fā)展的行為從嚴(yán)查處。市建設(shè)局規(guī)定在執(zhí)行“十項(xiàng)制度”中，無論

文庫是誰，如果失職造成后果情節(jié)輕微的，第一次批評教育，第二次誡免談話，第三次調(diào)離崗位，情節(jié)嚴(yán)重的追究相應(yīng)責(zé)任。

二、存在問題

少數(shù)部門對貫徹執(zhí)行《十項(xiàng)制度》重視不夠，作風(fēng)不實(shí)，措施不力。有的對提升行政效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的重要意義認(rèn)識不到位，沒有吃透文件精神，沒有進(jìn)行深入思考，只滿足于一般性的了解掌握。有的認(rèn)為《十項(xiàng)制度》與本部門的工作聯(lián)系不緊，只作為一項(xiàng)臨時性的任務(wù)來完成，敷衍了事，存在照搬照抄，以文件貫徹文件的現(xiàn)象，在落實(shí)上沒有實(shí)質(zhì)性的內(nèi)容，沒有切實(shí)可行的措施。有的不是認(rèn)真研究本部門貫徹落實(shí)的實(shí)際情況，而是熱衷于做表面文章，空喊口號，說起來夸夸其談，聽起來頭頭是道，制訂了許多大而空的所謂辦法措施，卻沒有可操作性，脫離實(shí)際。個別單位擺不正部門與全局的關(guān)系，不能從優(yōu)化環(huán)境與加快發(fā)展的大局出發(fā)，片面強(qiáng)調(diào)部門的特殊性，感到執(zhí)行制度有難度。

三、下步打算

1、深入調(diào)查了解。采取上門走訪、發(fā)送信函、集中座談等形式，從基層領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目辦理人員、效能特邀監(jiān)督員以及被服務(wù)對象處，多方面了解掌握市直機(jī)關(guān)各部門，尤其是主要服務(wù)經(jīng)濟(jì)部門和執(zhí)法部門貫徹落實(shí)《十項(xiàng)制度》的具體情況，聽取他們的意見和建議，并及時向相關(guān)部門反饋，責(zé)令限期整改。

2、加強(qiáng)明查暗訪。把《十項(xiàng)制度》的貫徹落實(shí)情況作為今后明查暗訪工作的重點(diǎn)內(nèi)容。一方面，邀請人大代表、政協(xié)委員對各服務(wù)窗口執(zhí)行制度的情況進(jìn)行明查；另一方面，組織暗訪人員，重點(diǎn)對主要服務(wù)經(jīng)濟(jì)部門、執(zhí)法部門的熱點(diǎn)崗位工作人員執(zhí)行制度的情況進(jìn)行經(jīng)常性的暗訪活動。

3、加大宣傳力度。在5月份的基礎(chǔ)上，通過《海門日報(bào)》效能建設(shè)專欄和《效能建設(shè)簡報(bào)》等輿論載體，繼續(xù)對各部門認(rèn)真貫徹落實(shí)《十項(xiàng)制度》的具體舉措進(jìn)行專題宣傳，對熱點(diǎn)崗位工作人員嚴(yán)格執(zhí)行制度，服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局的先進(jìn)事跡進(jìn)行適度宣傳，對執(zhí)行制度打折扣，甚至拒不執(zhí)行，影響投資環(huán)境和機(jī)關(guān)效能的反面案例進(jìn)行及時披露和曝光。

4、建立報(bào)告制度。定期向市委、市政府提交專題報(bào)告，反映市直機(jī)關(guān)各部門貫徹執(zhí)行《十項(xiàng)制度》的情況，社會各界的意見和建議，執(zhí)行制度過程中遇到的新情況和新問題及解決的辦法和措施，執(zhí)行制度的先進(jìn)典型和違反制度的反面典型等具體情況。

5、強(qiáng)化督查考核。盡快擬制統(tǒng)一格式的《辦不成報(bào)告單》和《執(zhí)法檢查報(bào)告表》的樣本，提交市委、市政府審批通過后，印發(fā)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門，對落實(shí)情況組織經(jīng)常性的督查，同時把市直機(jī)關(guān)各部門貫徹執(zhí)行《十項(xiàng)制度》的情況與年終效能考核相掛鉤，確?！妒?xiàng)制度》貫徹落實(shí)到位。

第二篇：三個規(guī)定

有下列情形之一的，應(yīng)及時召開領(lǐng)導(dǎo)小組聯(lián)席會議：1．發(fā)生金融資金案件；2．安全檢查或稽查發(fā)現(xiàn)重大安全隱患；3．收到上級有關(guān)部門下發(fā)的隱患整改通知書；4．對責(zé)任不清或涉及雙方人員進(jìn)行責(zé)任查究時。

二、郵政企業(yè)或郵儲銀行發(fā)現(xiàn)有下列情況時，必須立即向?qū)Ψ较嚓P(guān)領(lǐng)導(dǎo)及專業(yè)部門通報(bào)情況：

（一）金庫、郵儲網(wǎng)點(diǎn)發(fā)生重大突發(fā)事件時；

（二）有明顯的安全防范漏洞，如不及時采取控制措施，隨時可能出現(xiàn)較為嚴(yán)重的后果時；

（三）出現(xiàn)資金差錯，需要立即查清或?qū)ο嚓P(guān)賬目采取控制措施時；

（四）出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為或作案嫌疑，需要對當(dāng)事人或資金賬目進(jìn)行控制時；

（五）發(fā)生有必要通報(bào)對方的其他情況時。審計(jì)部門檢查頻次及檢查范圍、內(nèi)容：

（一）檢查頻次1．省一級分行對所轄市（地）分行和未設(shè)市（地）分行的市（地）郵政局的郵政金融工作每年至少檢查一次；對一級支行、未設(shè)一級支行的縣郵政局及全省網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行抽查。直轄市和計(jì)劃單列市一級分行對所轄一級支行每半年至少檢查一次；并對網(wǎng)點(diǎn)每季至少檢查一次2．市（地）分行審計(jì)部門對所轄一級支行和未設(shè)一級支行的縣（市）郵政局的郵政金融工作每半年至少檢查一次；實(shí)行全市集中式稽查方式的市（地）分行，對全市轄屬網(wǎng)點(diǎn)每季至少檢查一次。未實(shí)行全市集中式稽查方式的市（地），其所轄縣（區(qū)）已設(shè)郵儲銀行一級支行的，對本行及網(wǎng)點(diǎn)郵政金融工作每季至少檢查一次；其所轄縣（區(qū)）未設(shè)郵儲銀行一級支行的，所轄網(wǎng)點(diǎn)由縣（區(qū)）郵政局每季至少檢查一次，郵儲銀行市（地）分行對網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行抽查。3.未設(shè)市（地）分行的市（地），市（地）郵政局對所轄縣（區(qū)）郵政局郵政金融工作每半年至少檢查一次；縣（區(qū)）郵政局對轄屬網(wǎng)點(diǎn)每季至少檢查一次。郵儲銀行一級分行對市（地）郵政局、縣（區(qū)）郵政局和網(wǎng)點(diǎn)郵政金融工作進(jìn)行抽查。

（二）檢查范圍及內(nèi)容1．檢查范圍包括郵政儲蓄業(yè)務(wù)、匯兌業(yè)務(wù)、代理業(yè)務(wù)、國際業(yè)務(wù)、信貸業(yè)務(wù)、公司業(yè)務(wù)等郵政金融業(yè)務(wù)。2．檢查必須包括以下內(nèi)容:（1）

業(yè)務(wù)準(zhǔn)入和ATM、POS入網(wǎng)資質(zhì)的審查是否符合規(guī)定。（2）儲蓄人員配備和人員輪崗的執(zhí)行情況。（3）權(quán)限管理、賬戶掛失等方面制度、措施的執(zhí)行情況。（4）庫存現(xiàn)金盤點(diǎn)、資金劃撥等制度、措施的執(zhí)行情況。（5）重要空白憑證的管理和使用情況。審計(jì)（稽查）人員有下列行為之一的，通報(bào)批評，并扣減績效獎金或基本工資100元至300元；對兩次通報(bào)批評后仍明知故犯的，調(diào)離崗位直至解除勞動合同，并扣減績效獎金或基本工資300元至500元。

（一）未按規(guī)定檢查本行及轄屬機(jī)構(gòu)郵政金融業(yè)務(wù)各崗位履行職責(zé)情況的。

（二）未按規(guī)定對現(xiàn)場檢查的情況進(jìn)行記錄，填寫工作底稿、稽查報(bào)告書的或者未按規(guī)定時間上報(bào)的，或者未及時將二類和代理網(wǎng)點(diǎn)審計(jì)情況報(bào)告同級郵政企業(yè)的。

（三）對審計(jì)（稽查）發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為和各種隱患、漏洞未及時下發(fā)整改通知或者未對整改落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督的。

（四）未按規(guī)定對隱患的整改情況進(jìn)行抽查或者沒有復(fù)查記錄的。

（五）未按規(guī)定

及時向上級稽查機(jī)構(gòu)及時報(bào)告重大違規(guī)問題或者對發(fā)現(xiàn)的重大隱患和案件未及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告的。檢查人員進(jìn)行監(jiān)督檢查，行使以下職權(quán)

（一）進(jìn)入生產(chǎn)經(jīng)營單位進(jìn)行檢查，調(diào)閱有關(guān)資料、測試安全防范設(shè)施、設(shè)備，向有關(guān)單位和人員了解情況。

（二）對檢查中發(fā)現(xiàn)的違章行為或隱患，應(yīng)當(dāng)場予以糾正或者要求限期改正。

（三）對重大隱患應(yīng)及時下發(fā)隱患整改通知書，明確隱患的性質(zhì)、整改的依據(jù)、整改的期限等。

（四）對違反規(guī)定的人員進(jìn)行現(xiàn)場處理或者提出處理意見。

（五）上級檢查部門對下級進(jìn)行安全檢查時，有權(quán)調(diào)閱資金安全領(lǐng)導(dǎo)小組會議紀(jì)要、安全檢查記錄和報(bào)告書、隱患整改通知書和整改情況回單、領(lǐng)導(dǎo)對整改建議的批示等。安全檢查情況互通(一)各級郵政企業(yè)和郵政儲蓄銀行領(lǐng)導(dǎo)、安全保衛(wèi)、審計(jì)稽查部門應(yīng)及時互相通報(bào)安全檢查和業(yè)務(wù)稽查情況，督促相關(guān)部門落實(shí)隱患整改措施。

（二）郵政企業(yè)或郵政儲蓄銀行發(fā)現(xiàn)有下列情況時，必須立即向?qū)Ψ较嚓P(guān)領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門通報(bào)情況：1．發(fā)生郵政金融資金案件或重大突發(fā)事件時。2．有明顯的安全防范漏洞，如不及時采取控制措施，隨時可能出現(xiàn)較為嚴(yán)重的后果時。3．出現(xiàn)資金差錯，需要立即查清或?qū)ο嚓P(guān)賬目采取控制措施時。4．出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為或作案嫌疑，需要對當(dāng)事人或資金賬目進(jìn)行控制yǒu時。5．發(fā)生有必要通報(bào)對方的其他情況時郵政金融資金案件責(zé)任查究規(guī)定：郵政企業(yè)和郵政儲蓄銀行各相關(guān)崗位人員對下列郵政金融資金案件的發(fā)生負(fù)有責(zé)任的，依照本規(guī)定給予行政處理、經(jīng)濟(jì)賠償；構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任：貪污、挪用、詐騙郵政金融資金案件。盜竊、搶劫郵政金融資金案件。其他郵政金融資金案件。郵政金融資金案件分為特別重大案件、特大案件、重大案件、較大案件和一般案件：特別重大案件，是指涉案金額500萬元以上的貪污、挪用、詐騙案件；涉案金額100萬元以上，或者傷5人以上，或者亡3人以上的搶劫、盜竊案件。特大案件，是指涉案金額300萬元以上，500萬元以下的貪污、挪用、詐騙案件；涉案金額50萬元以上，100萬元以下，或者傷3人以上，5人以下，或者亡1人以上，3人以下的搶劫、盜竊案件。重大案件，是指涉案金額100萬元以上，300萬元以下的貪污、挪用、詐騙案件；涉案金額30萬元以上，50萬元以下，或者傷1人以上，3人以下的搶劫、盜竊案件。較大案件，是指涉案金額50萬元以上，100萬元以下的貪污、挪用、詐騙案件；涉案金額10萬元以上，30萬元以下，無人員傷亡的搶劫、盜竊案件。一般案件，是指涉案金額50萬元以下的貪污、挪用、詐騙案件；涉案金額10萬元以下，無人員傷亡的搶劫、盜竊案件。對失職人員的責(zé)任查究分為：1行政處理。單位和部門負(fù)責(zé)人適用：通報(bào)批評、降職直至解除勞動合同；操作人員適用：通報(bào)批評、調(diào)離關(guān)鍵崗位、解除勞動合同。2經(jīng)濟(jì)賠償。賠償金額可從責(zé)任人工資性收入中扣除，但每月扣除的部分不得超過責(zé)任人上一工資性收入（包括全年工資和全年績效獎金）月平均數(shù)的20％。若扣除后的剩余工資部分低于當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，則按最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付。實(shí)施責(zé)

任查究的原則：

1、堅(jiān)持實(shí)事求是的原則/

2、堅(jiān)持制度面前人人平等的原則。

（三）堅(jiān)持懲前毖后，治病救人的原則。有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)從重處理：1未按規(guī)定保證安全防范設(shè)施所需的資金投入，安全防范設(shè)施不達(dá)標(biāo)，導(dǎo)致案件發(fā)生的。2郵政企業(yè)未按規(guī)定落實(shí)安全保衛(wèi)工作職能和配備安全保衛(wèi)人員的，郵政儲蓄銀行未設(shè)立內(nèi)控機(jī)構(gòu)和內(nèi)控人員的，致使郵政金融安全檢查不落實(shí)的。3發(fā)生案件遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)或隱瞞不報(bào)的。4阻撓、抗拒案件調(diào)查和處理的。5隱瞞事實(shí)真相，偽造、隱匿、篡改、毀滅證據(jù)的。6對檢舉人員、檢查人員、調(diào)查人員打擊報(bào)復(fù)的。7阻止他人揭發(fā)檢舉、提供證據(jù)材料的。8對發(fā)現(xiàn)的隱患，未制定或落實(shí)整改措施和要求的。9同一縣局或同一級支行一年內(nèi)發(fā)生兩起以上案件的。審計(jì)（稽查）人員在郵政金融資金安全管理中的主要責(zé)任：

（一）按要求完成審計(jì)任務(wù)，對本人已實(shí)施的審計(jì)內(nèi)容負(fù)責(zé)。

（二）按照規(guī)定記錄審計(jì)情況，填寫工作底稿、審計(jì)報(bào)告書等，并按規(guī)定時間上報(bào)。

對二類和代理網(wǎng)點(diǎn)的審計(jì)情況，及時報(bào)告郵政企業(yè)。

（三）按要求對審計(jì)發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為填寫整改通知書，并督促整改。

（四）對整改情況進(jìn)行復(fù)查，做好復(fù)查記錄。

（五）及時報(bào)告審計(jì)發(fā)現(xiàn)的重大違規(guī)問題。

（六）及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告案件（事件）情況，屬于二類和代理網(wǎng)點(diǎn)的，應(yīng)報(bào)告郵政企業(yè)。案件調(diào)查處理“五不放過”原則：是指責(zé)任沒查清不放過，責(zé)任人沒處理不放過，損失沒挽回不放過，整改沒到位不放過，教訓(xùn)沒吸取不放過。第二十條 檢查人員應(yīng)當(dāng)將檢查的時間、地點(diǎn)、內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的問題及其處理情況，作出書面記錄，并由檢查人員和被檢查單位的負(fù)責(zé)人簽字；被檢查單位的負(fù)責(zé)人拒絕簽字的，檢查人員應(yīng)當(dāng)將情況記錄在案，并向有關(guān)部門報(bào)告。第二十一條 檢查人員在進(jìn)行檢查時，應(yīng)出示檢查證件（檢查證件由省、區(qū)、市郵政公司統(tǒng)一印制）。郵政企業(yè)安保人員對一類網(wǎng)點(diǎn)和點(diǎn)鈔室、金庫內(nèi)進(jìn)行檢查時，應(yīng)有同級銀行人員陪同。郵政銀行在對二類網(wǎng)點(diǎn)和代辦網(wǎng)點(diǎn)檢查時，應(yīng)有市、縣郵政局保衛(wèi)或視察人員陪

同。案件報(bào)告:案發(fā)快報(bào)。案情報(bào)告。案情分析和整改措施報(bào)告。整改措施落實(shí)復(fù)查報(bào)告。處理結(jié)論報(bào)告。發(fā)生金融資金案件必須對責(zé)任人、相關(guān)責(zé)任人、直接責(zé)任人進(jìn)行責(zé)任追究。

一、責(zé)任清楚的，郵政企業(yè)和郵政儲蓄銀行應(yīng)依照《郵政儲匯資金安全管理責(zé)任查究規(guī)定》分別追究責(zé)任。

二、責(zé)任不清或涉及雙方人員責(zé)任的，應(yīng)由領(lǐng)導(dǎo)小組查清責(zé)任，研究確定應(yīng)追究的責(zé)任。有爭議的，報(bào)上級領(lǐng)導(dǎo)小組裁定。

三、與檢查人員未認(rèn)真履行職責(zé)，檢查時發(fā)現(xiàn)隱患或發(fā)現(xiàn)隱患未提出整改要求有關(guān)，而導(dǎo)致案件發(fā)生的，應(yīng)分別由郵政企業(yè)和郵政儲蓄銀行追究檢查人員的責(zé)任。

四、對檢查人員發(fā)現(xiàn)隱患并提出整改要求，隱患單位未及時采取措施整改隱患而導(dǎo)致案件發(fā)生的，應(yīng)分別由郵政企業(yè)和郵政儲蓄銀行追究單位相關(guān)人員的責(zé)任。案件責(zé)任追究處理時限。

（一）對相關(guān)人員的責(zé)任追究，應(yīng)在結(jié)案后一個月內(nèi)完成。

（二）對于一時難以破案的搶劫盜竊、攜款潛逃、外部詐騙案件不需結(jié)案，對相關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任追究，應(yīng)在責(zé)任查清后一個月內(nèi)完成。

（三）案件責(zé)任追究原則上應(yīng)在發(fā)案當(dāng)年完成，需要跨年的，應(yīng)在次年上半年完成。

第三篇：畢節(jié)地區(qū)三個規(guī)定

畢節(jié)地區(qū)三個規(guī)定(1)畢節(jié)地區(qū)行政公署關(guān)于《加強(qiáng)煤礦現(xiàn)場管理工作的暫行規(guī)定》(畢署發(fā)〔2007〕39號)：第一條 各級政府及負(fù)有煤礦安全監(jiān)管職責(zé)的部門要嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)和畢節(jié)地區(qū)行政公署辦公室《關(guān)于印發(fā)畢節(jié)地區(qū)各級人民政府和有關(guān)部門安全生產(chǎn)管理責(zé)任的規(guī)定的通知》（畢署辦通〔2009〕102號）文件精神，全面落實(shí)政府安全監(jiān)管主體責(zé)任，通過監(jiān)管主體責(zé)任的落實(shí)，督促煤礦落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任。

第二條 煤礦企業(yè)必須高度重視安全生產(chǎn)工作，嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)和省人民政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)貴州省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任的規(guī)定的通知》（黔府辦發(fā)〔2009〕31號）文件精神、畢節(jié)地區(qū)行政公署《關(guān)于加強(qiáng)煤礦現(xiàn)場管理的暫行規(guī)定》（畢署發(fā)〔2007〕39號）文件及補(bǔ)充規(guī)定等要求，全面落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，狠抓隱患排查治理，切實(shí)加強(qiáng)煤礦現(xiàn)場管理，保證安全生產(chǎn)。

第三條 我區(qū)煤層賦存條件復(fù)雜，瓦斯災(zāi)害嚴(yán)重，必須提高對煤礦瓦斯和瓦斯治理利用工作的認(rèn)識。取消低瓦斯礦井概念，提高瓦斯管理等級，低瓦斯礦井按高瓦斯礦井管理，高瓦斯礦井按突出礦井管理，首先要完善各項(xiàng)安全防護(hù)措施，其次要加大系統(tǒng)優(yōu)化和安全設(shè)施改造、建設(shè)工作力度，逐步過渡到綜合防突措施管理，積極推進(jìn)瓦斯綜合利用工作。

第四條 煤礦要加強(qiáng)瓦斯日常管理，配齊人員，適時檢查并確保監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)正常運(yùn)轉(zhuǎn)使用，嚴(yán)格執(zhí)行瓦斯管理的規(guī)定，嚴(yán)禁瓦斯超限作業(yè)。瓦斯檢查要做到天天查、班班查、時時查。

第五條 采掘作業(yè)必須做到“逢掘必探、有疑必探、先探后掘”，所有煤礦必須配備75以上鉆機(jī)和專業(yè)鉆工隊(duì)伍，認(rèn)真開展探掘工作，要探明積水、煤層構(gòu)造、瓦斯賦存等情況，預(yù)測煤與瓦斯突出可能，并采取有效的防范措施，確保安全生產(chǎn)。

第六條 煤礦掘進(jìn)工作面要實(shí)現(xiàn)獨(dú)立回風(fēng)，并按照相關(guān)規(guī)定安設(shè)可靠的防突風(fēng)門。

第七條 加強(qiáng)提升運(yùn)輸安全管理，按規(guī)定安裝和使用阻車器和擋車欄，嚴(yán)格執(zhí)行“行人不行車、行車不行人”和打點(diǎn)掛鉤雙崗作業(yè)的規(guī)定。

第八條 加強(qiáng)頂板管理，嚴(yán)格執(zhí)行“敲幫問頂”制度，作業(yè)時要設(shè)專人“觀山看頂”。采煤工作面嚴(yán)禁使用木支護(hù)，金屬摩擦支柱必須于2009年底前淘汰，礦井的新掘巷道嚴(yán)禁使用木支護(hù)，新掘永久巷道推廣使用錨、網(wǎng)、噴支護(hù)。

第九條 要嚴(yán)格實(shí)行遠(yuǎn)距離爆破。掘進(jìn)工作面爆破地點(diǎn)應(yīng)設(shè)在進(jìn)風(fēng)側(cè)反向風(fēng)門之外或避難硐室內(nèi)；爆破時，所有作業(yè)人員應(yīng)撤至防突風(fēng)門外安全地點(diǎn)的新鮮風(fēng)流處，切斷電源，設(shè)置警戒。

第十條 保留一套獨(dú)立生產(chǎn)系統(tǒng)的整合、技改煤礦，要加快建設(shè)進(jìn)度。對重生產(chǎn)、輕建設(shè)，不能按期完成建設(shè)任務(wù)的煤礦，要取消保留一套獨(dú)立生產(chǎn)系統(tǒng)資格；對發(fā)生死亡1人以上事故的保留系統(tǒng)，要取消其保留一套獨(dú)立生產(chǎn)系統(tǒng)資格。

第十一條 煤礦企業(yè)要規(guī)范采掘布局，合理布置采掘工作面，嚴(yán)禁“三超”。必須按照核定的生產(chǎn)能力組織生產(chǎn)，嚴(yán)禁超能力生產(chǎn)；小煤礦一個采區(qū)只準(zhǔn)一個采煤工作面和兩個掘進(jìn)工作面同時生產(chǎn)，嚴(yán)禁超強(qiáng)度生產(chǎn)；小煤

礦一個采區(qū)同時作業(yè)的采、掘人員每班不得超過50人，嚴(yán)禁超定員組織生產(chǎn)。

第十二條 煤礦企業(yè)礦級管理人員必須嚴(yán)格執(zhí)行入井帶班的規(guī)定，并切實(shí)加強(qiáng)煤礦企業(yè)中夜班安全管理。

第十三條 加強(qiáng)安全隊(duì)伍建設(shè)。凡未成立煤礦安全監(jiān)管局的縣、區(qū)，必須在2009年底前組建完成，要千方百計(jì)引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員，充實(shí)煤礦安全監(jiān)管力量，按規(guī)定配備煤礦安全監(jiān)管裝備。煤礦企業(yè)要按規(guī)定配齊礦級管理人員、專業(yè)技術(shù)人員、特種作業(yè)人員和安全管理人員，完善安全設(shè)施和裝備。第十四條 切實(shí)加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)。通過安全培訓(xùn)，切實(shí)提高監(jiān)管人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和監(jiān)管能力；煤礦要制定培訓(xùn)計(jì)劃，加大培訓(xùn)力度，通過培訓(xùn)，提高煤礦業(yè)主、管理人員及從業(yè)人員的安全意識、管理能力和操作技能。要把安全培訓(xùn)納入日常安全管理，把不知不會作為隱患開展專項(xiàng)治理。第十五條 要加大對違法組織生產(chǎn)的煤礦企業(yè)的監(jiān)管執(zhí)法力度，按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，嚴(yán)厲打擊煤礦違法生產(chǎn)行為。

第十六條 加大煤礦事故責(zé)任追究力度?？h（市、區(qū)）對發(fā)生的事故都要認(rèn)真進(jìn)行分析，尤其是對潛在危害大的未逐事故，要通過分析，深刻吸取事故教訓(xùn)，召開煤礦事故現(xiàn)場會，開展事故警示教育。對事故的發(fā)生負(fù)有監(jiān)管責(zé)任的有關(guān)責(zé)任人，要按規(guī)定從嚴(yán)追究其責(zé)任。對發(fā)生事故的煤礦，要按規(guī)定進(jìn)行停產(chǎn)整頓并嚴(yán)格按規(guī)定進(jìn)行復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收。

(2)《關(guān)于深刻吸取近期煤礦典型事故教訓(xùn)進(jìn)一步加強(qiáng)煤礦現(xiàn)場管理的補(bǔ)充規(guī)定》(畢地安監(jiān)〔2008〕174號)：

一、提高認(rèn)識，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

當(dāng)前，我區(qū)煤礦安全生產(chǎn)工作中“嚴(yán)不起來、落實(shí)不下去”的問題仍然存在，煤礦安全生產(chǎn)形勢依然嚴(yán)峻?！敖睢焙汀叭齻€規(guī)定”是根據(jù)國家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)章制度，針對我區(qū)煤礦安全生產(chǎn)工作實(shí)際，提出的最基本、最關(guān)鍵、最簡潔、最明白、最容易掌握的要求，是抓好我區(qū)煤礦安全生產(chǎn)工作的有效措施，是煤礦安全生產(chǎn)工作中不可逾越的底線和鐵的紀(jì)律。各級各有關(guān)部門、各煤礦企業(yè)要充分認(rèn)識抓好“禁令”和“三個規(guī)定”學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)的重要性和必要性。各縣、市（區(qū)）政府（管委會）和地區(qū)有關(guān)部門要成立以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)“禁令”和“三個規(guī)定”的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，采取有力、有效的措施，狠抓學(xué)習(xí)貫徹和落實(shí)，做到有令必行、令行禁止。

二、精心組織，認(rèn)真抓好學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)

要嚴(yán)格按照四個百分之百的要求，切實(shí)抓好“禁令”和“三個規(guī)定”的學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)。

（一）百分之百保證送達(dá)。一是各縣、市（區(qū)）政府（管委會）要立即把“禁令”和“三個規(guī)定”印發(fā)到煤炭管理部門、安全監(jiān)管部門、有煤礦的鄉(xiāng)鎮(zhèn)以及轄區(qū)內(nèi)所有煤礦企業(yè)。送達(dá)時，必須要有回執(zhí)和簽收登記。二是要督促轄區(qū)內(nèi)所有煤礦企業(yè)將“禁令”和“三個規(guī)定”制作成2平方米以上的永久性大幅標(biāo)牌，掛置在醒目位置進(jìn)行宣傳。以

上兩項(xiàng)工作在必須在6月10日前完成。6月15日前，各縣、市（區(qū)）政府（管委會）要將工作完成情況書面報(bào)地區(qū)安委辦。

(二)百分之百組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)。各縣、市（區(qū)）和地區(qū)有關(guān)部門要把“禁令”和“三個規(guī)定”作為當(dāng)前煤礦安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)培訓(xùn)的重要內(nèi)容，認(rèn)真組織開展。主要抓好以下四個層面的學(xué)習(xí)培訓(xùn)：

1、6月20日前，由地區(qū)安委辦組織各縣、市（區(qū)）政府（管委會）分管領(lǐng)導(dǎo)，地區(qū)煤炭行業(yè)管理部門、安全監(jiān)管部門負(fù)責(zé)人以及煤礦安全監(jiān)管人員進(jìn)行集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

2、6月30日前，由各縣、市（區(qū)）政府（管委會）組織本縣、市（區(qū)）煤礦管理部門、安全監(jiān)管負(fù)責(zé)人、煤礦安全監(jiān)管人員和有煤礦企業(yè)的鄉(xiāng)、鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

3、6月30日前，由各縣、市（區(qū)）安全監(jiān)管部門牽頭，煤炭管理部門配合，組織煤礦安全監(jiān)管人員以及本轄區(qū)內(nèi)的煤礦企業(yè)主要負(fù)責(zé)人（實(shí)際出資人）、礦長、副礦長、工程師等安全管理人員進(jìn)行集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

4、6月30日前，由各縣、市（區(qū)）安監(jiān)部門和煤炭管理部門督促煤礦企業(yè)組織全體從業(yè)人員進(jìn)行集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

所有集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)時間不得少于4個學(xué)時，并確保培訓(xùn)不走過場、取得實(shí)效。讓從事煤礦安全監(jiān)管的領(lǐng)導(dǎo)干部、監(jiān)管人員，煤礦企業(yè)負(fù)責(zé)人、安全管理人員、全體從業(yè)人員，熟知、掌握“禁令”和“三個規(guī)定”的內(nèi)容。并把“禁令”和“三個規(guī)定”列為今后我區(qū)煤礦安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，長期組織開展。

（三）百分之百組織考試。各級政府、各有關(guān)部門在扎實(shí)抓學(xué)習(xí)培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，要組織所有參學(xué)人員進(jìn)行考試，確保學(xué)習(xí)培訓(xùn)取得實(shí)效。

1、組織實(shí)施：一是縣、市（區(qū)）政府（管委會）分管領(lǐng)導(dǎo)，地區(qū)煤炭管理部門、安全監(jiān)管部門負(fù)責(zé)人以及煤礦安全監(jiān)管人員考試工作由地區(qū)安委辦負(fù)責(zé)組織開展。二是各縣、市（區(qū)）煤礦管理部門、安全監(jiān)管負(fù)責(zé)人、安全監(jiān)管人員和有煤礦企業(yè)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)考試工作由縣、市（區(qū)）安委辦負(fù)責(zé)組織開展。三是煤礦企業(yè)主要負(fù)責(zé)人（實(shí)際出資人）、礦長、副礦長、工程師等安全管理人員的考試工作由縣、市（區(qū)）安監(jiān)局負(fù)責(zé)組織開展。四是對煤礦企業(yè)全體從業(yè)人員的考試工作由煤礦企業(yè)自行組織開展，縣、市（區(qū)）安監(jiān)部門監(jiān)督實(shí)施。

2、考試要求：一是所有考試由組織單位統(tǒng)一命題，采取閉卷的方式進(jìn)行進(jìn)行。所有參考人員的考試成績必須在60分以上，達(dá)到合格要求。二是對政府及有關(guān)部門相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和煤礦安全監(jiān)管人員考核不合格的，繼續(xù)組織集中學(xué)習(xí)，補(bǔ)考1次。補(bǔ)考后，仍不

合格的，按照干部管理權(quán)限，報(bào)請相關(guān)部門作待崗處理。三是煤礦企業(yè)主負(fù)責(zé)人（實(shí)際出資人）、礦長、副礦長、工程師等安全管理人員考核不合格的，依照相關(guān)法律法規(guī)責(zé)令其所在煤礦停產(chǎn)整改，繼續(xù)組織學(xué)習(xí)，直至考試合格為止。四是煤礦從業(yè)人員考試不合格的，嚴(yán)禁上崗。

所有考核工作必須在6月底前完成。7月5日前，各縣、市（區(qū)）政府（管委會）和地區(qū)安監(jiān)局、地區(qū)工業(yè)能源委要將學(xué)習(xí)、考試情況書面報(bào)地區(qū)安委辦。

（四）百分之百落實(shí)監(jiān)管。一是煤礦企業(yè)必須對照“禁令”和“三個規(guī)定”的要求，組織開展全面的自查自糾，存在違反“禁令”和“三個規(guī)定”的，立即整改。二是各級政府和各有關(guān)部門要將“禁令”和“三個規(guī)定”納入煤礦安全生產(chǎn)檢查的常規(guī)內(nèi)容，嚴(yán)格按要求進(jìn)行監(jiān)管，對違反規(guī)定的，嚴(yán)查重處。

三、嚴(yán)格要求，確保取得實(shí)效

地區(qū)安委辦要加大對各縣、市（區(qū)）和地區(qū)有關(guān)部門學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)情況的督查力度，對未開展或未認(rèn)真開展的，通報(bào)批評，責(zé)令限期整改。各級各有關(guān)部門要切實(shí)加強(qiáng)對“禁令”和“三個規(guī)定”的學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)情況的跟蹤督促檢查，把“禁令”和“三個規(guī)定”的貫徹落實(shí)情況列入安全生產(chǎn)考核的重要內(nèi)容，對不貫徹、不落實(shí)、不執(zhí)行的，嚴(yán)肅問責(zé)，對情節(jié)嚴(yán)重，導(dǎo)致煤礦生產(chǎn)安全事故發(fā)生的，按照有關(guān)法律法規(guī)從嚴(yán)進(jìn)行責(zé)任追究。(3)畢節(jié)地區(qū)行政公署《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)煤礦安全管理的有關(guān)規(guī)定》(畢署發(fā)〔2009〕13號)：第一條 各級政府及負(fù)有煤礦安全監(jiān)管職責(zé)的部門要嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)和畢節(jié)地區(qū)行政公署辦公室《關(guān)于印發(fā)畢節(jié)地區(qū)各級人民政府和有關(guān)部門安全生產(chǎn)管理責(zé)任的規(guī)定的通知》（畢署辦通〔2009〕102號）文件精神，全面落實(shí)政府安全監(jiān)管主體責(zé)任，通過監(jiān)管主體責(zé)任的落實(shí)，督促煤礦落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任。

第二條 煤礦企業(yè)必須高度重視安全生產(chǎn)工作，嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)和省人民政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)貴州省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任的規(guī)定的通知》（黔府辦發(fā)〔2009〕31號）文件精神、畢節(jié)地區(qū)行政公署《關(guān)于加強(qiáng)煤礦現(xiàn)場管理的暫行規(guī)定》（畢署發(fā)〔2007〕39號）文件及補(bǔ)充規(guī)定等要求，全面落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，狠抓隱患排查治理，切實(shí)加強(qiáng)煤礦現(xiàn)場管理，保證安全生產(chǎn)。

第三條 我區(qū)煤層賦存條件復(fù)雜，瓦斯災(zāi)害嚴(yán)重，必須提高對煤礦瓦斯和瓦斯治理利用工作的認(rèn)識。取消低瓦斯礦井概念，提高瓦斯管理等級，低瓦斯礦井按高瓦斯礦井管理，高瓦斯礦井按突出礦井管理，首先要完善各項(xiàng)安全防護(hù)措施，其次要加大系統(tǒng)優(yōu)化和安全設(shè)施改造、建設(shè)工作力度，逐步過渡到綜合防突措施管理，積極推進(jìn)瓦斯綜合利用工作。

第四條 煤礦要加強(qiáng)瓦斯日常管理，配齊人員，適時檢查并確保監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)正常運(yùn)轉(zhuǎn)使用，嚴(yán)格執(zhí)行瓦斯管理的規(guī)定，嚴(yán)禁瓦斯超限作業(yè)。瓦斯檢查要做到天天查、班班查、時時查。

第五條 采掘作業(yè)必須做到“逢掘必探、有疑必探、先探后掘”，所有煤礦必須配備75以上鉆機(jī)和專業(yè)鉆工隊(duì)伍，認(rèn)真開展探掘工作，要探明積

水、煤層構(gòu)造、瓦斯賦存等情況，預(yù)測煤與瓦斯突出可能，并采取有效的防范措施，確保安全生產(chǎn)。

第六條 煤礦掘進(jìn)工作面要實(shí)現(xiàn)獨(dú)立回風(fēng)，并按照相關(guān)規(guī)定安設(shè)可靠的防突風(fēng)門。

第七條 加強(qiáng)提升運(yùn)輸安全管理，按規(guī)定安裝和使用阻車器和擋車欄，嚴(yán)格執(zhí)行“行人不行車、行車不行人”和打點(diǎn)掛鉤雙崗作業(yè)的規(guī)定。

第八條 加強(qiáng)頂板管理，嚴(yán)格執(zhí)行“敲幫問頂”制度，作業(yè)時要設(shè)專人“觀山看頂”。采煤工作面嚴(yán)禁使用木支護(hù)，金屬摩擦支柱必須于2009年底前淘汰，礦井的新掘巷道嚴(yán)禁使用木支護(hù)，新掘永久巷道推廣使用錨、網(wǎng)、噴支護(hù)。

第九條 要嚴(yán)格實(shí)行遠(yuǎn)距離爆破。掘進(jìn)工作面爆破地點(diǎn)應(yīng)設(shè)在進(jìn)風(fēng)側(cè)反向風(fēng)門之外或避難硐室內(nèi)；爆破時，所有作業(yè)人員應(yīng)撤至防突風(fēng)門外安全地點(diǎn)的新鮮風(fēng)流處，切斷電源，設(shè)置警戒。

第十條 保留一套獨(dú)立生產(chǎn)系統(tǒng)的整合、技改煤礦，要加快建設(shè)進(jìn)度。對重生產(chǎn)、輕建設(shè)，不能按期完成建設(shè)任務(wù)的煤礦，要取消保留一套獨(dú)立生產(chǎn)系統(tǒng)資格；對發(fā)生死亡1人以上事故的保留系統(tǒng)，要取消其保留一套獨(dú)立生產(chǎn)系統(tǒng)資格。

第十一條 煤礦企業(yè)要規(guī)范采掘布局，合理布置采掘工作面，嚴(yán)禁“三超”。必須按照核定的生產(chǎn)能力組織生產(chǎn)，嚴(yán)禁超能力生產(chǎn)；小煤礦一個采區(qū)只準(zhǔn)一個采煤工作面和兩個掘進(jìn)工作面同時生產(chǎn)，嚴(yán)禁超強(qiáng)度生產(chǎn)；小煤礦一個采區(qū)同時作業(yè)的采、掘人員每班不得超過50人，嚴(yán)禁超定員組織生產(chǎn)。

第十二條 煤礦企業(yè)礦級管理人員必須嚴(yán)格執(zhí)行入井帶班的規(guī)定，并切實(shí)加強(qiáng)煤礦企業(yè)中夜班安全管理。

第十三條 加強(qiáng)安全隊(duì)伍建設(shè)。凡未成立煤礦安全監(jiān)管局的縣、區(qū)，必須在2009年底前組建完成，要千方百計(jì)引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員，充實(shí)煤礦安全監(jiān)管力量，按規(guī)定配備煤礦安全監(jiān)管裝備。煤礦企業(yè)要按規(guī)定配齊礦級管理人員、專業(yè)技術(shù)人員、特種作業(yè)人員和安全管理人員，完善安全設(shè)施和裝備。第十四條 切實(shí)加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)。通過安全培訓(xùn)，切實(shí)提高監(jiān)管人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和監(jiān)管能力；煤礦要制定培訓(xùn)計(jì)劃，加大培訓(xùn)力度，通過培訓(xùn)，提高煤礦業(yè)主、管理人員及從業(yè)人員的安全意識、管理能力和操作技能。要把安全培訓(xùn)納入日常安全管理，把不知不會作為隱患開展專項(xiàng)治理。第十五條 要加大對違法組織生產(chǎn)的煤礦企業(yè)的監(jiān)管執(zhí)法力度，按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，嚴(yán)厲打擊煤礦違法生產(chǎn)行為。

第十六條 加大煤礦事故責(zé)任追究力度?？h（市、區(qū)）對發(fā)生的事故都要認(rèn)真進(jìn)行分析，尤其是對潛在危害大的未逐事故，要通過分析，深刻吸取事故教訓(xùn)，召開煤礦事故現(xiàn)場會，開展事故警示教育。對事故的發(fā)生負(fù)有監(jiān)管責(zé)任的有關(guān)責(zé)任人，要按規(guī)定從嚴(yán)追究其責(zé)任。對發(fā)生事故的煤礦，要按規(guī)定進(jìn)行停產(chǎn)整頓并嚴(yán)格按規(guī)定進(jìn)行復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收。

第四篇：貫徹落實(shí)“三個規(guī)定”的情況

3篇貫徹落實(shí)“三個規(guī)定”的情況可參考

篇一

為認(rèn)真貫徹三個規(guī)定的有關(guān)要求，防止領(lǐng)導(dǎo)干部和司法行政機(jī)關(guān)內(nèi)部人員違反規(guī)定干預(yù)司法活動、插手具體案件處理，確保司法機(jī)關(guān)依法獨(dú)立公正行使職權(quán)，院黨組要求各部門及每位干警把“三個規(guī)定”的各項(xiàng)要求落實(shí)到法院具體工作中去，采取有效措施確保貫徹落實(shí)到位。

一是開展專項(xiàng)教育，落實(shí)制度要求。

xx縣人民法院在全體干警會上集中學(xué)習(xí)“三個規(guī)定”內(nèi)容，認(rèn)真領(lǐng)會精神，充分認(rèn)識“三個規(guī)定”重大意義，使全體干警準(zhǔn)確把握規(guī)定內(nèi)容，加強(qiáng)自我約束，嚴(yán)格自覺遵守并認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)要求，杜絕違反規(guī)定為案件當(dāng)事人及其關(guān)系人傳遞涉案材料、打聽案情和打招呼說情等現(xiàn)象發(fā)生，依法維護(hù)人民法院的良好形象。按照上級法院和縣委政法委關(guān)于貫徹執(zhí)行《領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報(bào)和責(zé)任追究規(guī)定》和《司法機(jī)關(guān)內(nèi)部人員過問案件的記錄和責(zé)任追究規(guī)定》的文件要求，每位干警都簽訂了《xx縣政法系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)不干預(yù)、不插手案件辦理承諾書》，要求辦案人員不得與當(dāng)事人、律師、特殊關(guān)系人、中介組織不當(dāng)接觸，影響公正辦案，切實(shí)發(fā)揮其在案件辦理過程中的指導(dǎo)作用，形成制度約束合力，確保鐵規(guī)發(fā)力、制度生威。

二是加大宣傳力度，爭取多方支持。

利用各種宣傳平臺積極宣傳“兩個規(guī)定”精神，取得社會各界的有力支持與配合，帶頭自覺遵守“兩個規(guī)定”。通過法院官方網(wǎng)站、微博平臺發(fā)布“兩個規(guī)定”相關(guān)內(nèi)容和舉措，擴(kuò)大社會影響力。在法院門口設(shè)立舉報(bào)箱，公開舉報(bào)電話，設(shè)立監(jiān)督崗，主動接受人民群眾和案件當(dāng)事人及社會各界對xx縣人民法院落實(shí)“兩個規(guī)定”監(jiān)督，促進(jìn)“兩個規(guī)定”全面貫徹落實(shí)。

三是打消思想顧慮，如實(shí)全面記錄。

打消部分干警怕得罪人、怕受到打擊報(bào)復(fù)等思想顧慮，根據(jù)規(guī)定建立、落實(shí)相關(guān)記錄、通報(bào)和責(zé)任追究機(jī)制。對領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動、插手具體案件處理的，或以組織名義向司法機(jī)關(guān)發(fā)文發(fā)函對案件處理提出要求的，或者領(lǐng)導(dǎo)干部身邊工作人員、親屬干預(yù)司法活動、插手具體案件處理的，要求干警全面、如實(shí)記錄并留存相關(guān)材料;對司法機(jī)關(guān)內(nèi)部人員違反規(guī)定干預(yù)、說情、打探或過問案情的，或不依正當(dāng)程序轉(zhuǎn)遞涉案材料或者提出其他要求等情況，辦案人員應(yīng)嚴(yán)詞拒絕，并如實(shí)記錄，做到全程留痕、有據(jù)可查，經(jīng)得起法律和紀(jì)律的考驗(yàn)。

四是加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察，守住規(guī)定紅線。

一方面，從法院內(nèi)部、從干警自身做起，加強(qiáng)司法作風(fēng)建設(shè)，持續(xù)開展正風(fēng)肅紀(jì)活動，真正做到“講紀(jì)律、守規(guī)矩”，不折不扣地抓好“兩個規(guī)定”中各項(xiàng)具體措施的落實(shí)，不違規(guī)講人情、干預(yù)辦案，更不能向其他政法部門的辦案人員講人情干預(yù)辦案。另一方面，充分發(fā)揮法院紀(jì)檢監(jiān)察部門和廉政監(jiān)督員的作用，加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督和紀(jì)律約束，運(yùn)用審判管理系統(tǒng)等有效形式，摸排本院干警在一審、申請?jiān)賹彽拳h(huán)節(jié)中插手辦案或是有避不回等違反“兩個規(guī)定”的情形，一經(jīng)查實(shí)，將依照規(guī)定對有關(guān)人員嚴(yán)肅追責(zé)，強(qiáng)化干警紅線底線意識。

經(jīng)過認(rèn)真學(xué)習(xí)，加大宣傳力度，全院干警沒有出現(xiàn)違反“兩個規(guī)定”的情況，也沒有出現(xiàn)其他領(lǐng)導(dǎo)違規(guī)過問案件、插手案件處理情況。

篇二

為防止領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動，確保司法機(jī)關(guān)依法獨(dú)立公正行使職權(quán)，我院為確?！额I(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)內(nèi)部人員過問案件處理的記錄、通報(bào)和責(zé)任追究》《司法機(jī)關(guān)內(nèi)部人員過問案件的記錄和責(zé)任追究》《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范司法人員與當(dāng)事人、律師、特殊關(guān)系人、中介組織接觸交往行為的若干規(guī)定》(簡稱三個規(guī)定)貫徹執(zhí)行，使“三個規(guī)定”落地生根。

一、制定相關(guān)制度。

先后召開部門負(fù)責(zé)人院務(wù)會和全體干警大會，分層次集中學(xué)習(xí)“三個規(guī)定”內(nèi)容，引導(dǎo)干警深刻領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì),并結(jié)合工作實(shí)際,進(jìn)行了學(xué)習(xí)討論，交流了學(xué)習(xí)心得?！叭齻€規(guī)定”出臺為司法機(jī)關(guān)依法獨(dú)立公正行使職權(quán)提供了制度保障,建立起了防止司法干預(yù)的“防火墻”，檢察人員執(zhí)法辦案中能夠做到有法可依,杜絕請托說情,防止辦理權(quán)力案、人情案、金錢案。同時該院健全完善通報(bào)制度，按照上級要求，每季度向政法委、市檢察院報(bào)告“三個規(guī)定”落實(shí)情況，形成制度約束合力，確保鐵規(guī)發(fā)力、制度生威。

二、注重記錄報(bào)告，確保執(zhí)行到位。

要求全院人員在辦案中對領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動、插手具體案件的情況和本院內(nèi)部人員過問案件的情況要進(jìn)行全面、如實(shí)的記錄,做到“一案一記錄”，對辦案人員不記錄或不如實(shí)記錄的予以警告、通報(bào)批評，要求案件承辦人、審批人對執(zhí)法辦案活動是否存在違法干預(yù)、插手、過問案件的情形(包括拒絕情況)進(jìn)行如實(shí)登記，實(shí)現(xiàn)對案件辦理各個環(huán)節(jié)發(fā)生的違法干預(yù)、插手、過問司法活動的監(jiān)管監(jiān)控，做到全程留痕、有據(jù)可查。

三、強(qiáng)化監(jiān)督檢查，確保制度執(zhí)行到位。

全面開展自查自糾。我院紀(jì)檢監(jiān)察部門于8月30日把從2012年以來執(zhí)行貫徹落實(shí)“三個規(guī)定”情況進(jìn)行全方位、無死角的檢查，通過向辦案人員了解及查閱業(yè)務(wù)科室執(zhí)行“三個規(guī)定”記錄檔案，未發(fā)現(xiàn)存在領(lǐng)導(dǎo)干部、檢察人員違反“三個規(guī)定”的情形，為公正司法提供了紀(jì)律作風(fēng)保障。同時，在監(jiān)督檢查過程中，密切關(guān)注苗頭性、傾向性問題，要求在執(zhí)法辦案中，抵住誘惑、守住底線、經(jīng)得起考驗(yàn)，切實(shí)防止司法干預(yù)。

四、加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察，守住規(guī)定紅線。

一方面，從我院內(nèi)部、從干警自身做起，加強(qiáng)司法作風(fēng)建設(shè)，持續(xù)開展正風(fēng)肅紀(jì)活動，真正做到“講紀(jì)律、守規(guī)矩”，不折不扣地抓好“三個規(guī)定”中各項(xiàng)具體措施的落實(shí)，不違規(guī)講人情、干預(yù)辦案，更不能向其他政法部門的辦案人員講人情干預(yù)辦案。另一方面，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察部門作用，加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督和紀(jì)律約束，摸排干警辦案過程中插手辦案等違反“三個規(guī)定”的情形，一經(jīng)查實(shí)，將依照規(guī)定嚴(yán)肅追責(zé)，強(qiáng)化干警紅線底線意識。

截至目前，我所辦案件中，未出現(xiàn)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對具體案件打招呼、作批示的情況，但出現(xiàn)一起領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動、插手具體案件處理和內(nèi)部人員過問案件的情況。

強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，確保思想認(rèn)識到位。召開黨組理論中心組學(xué)習(xí)會和全院干警大會進(jìn)行專題集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)，確保將“三個規(guī)定”精神傳達(dá)到第一位干警。一是全文學(xué)習(xí)傳達(dá)《領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報(bào)和責(zé)任追究規(guī)定》《司法機(jī)關(guān)內(nèi)部人員過問案件的記錄和責(zé)任追究規(guī)定》《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范司法人員與當(dāng)事人、律師、特殊關(guān)系人、中介組織接觸交往行為的若干規(guī)定》內(nèi)容。二是組織學(xué)習(xí)《自治區(qū)人民檢察院關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)、插手辦案活動和司法人員過問案件的記錄、處置工作規(guī)程》以及《自治區(qū)人民檢察院關(guān)于貫徹執(zhí)行<最高人民法院、最高人民檢察院、公安部、國家安全部、司法部關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范司法人員與當(dāng)事人、律師、特殊關(guān)系人、中介組織接觸交往行為的若干規(guī)定>的實(shí)施意見》。引導(dǎo)全院干警深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會“三個規(guī)定”的重要意義，準(zhǔn)確把握“三個規(guī)定”的各項(xiàng)具體要求，確保干警對“三個規(guī)定”的思想認(rèn)識到位。

篇三

根據(jù)《關(guān)于報(bào)送領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動的情況通知》文件要求，現(xiàn)將我局“三個規(guī)定”貫徹落實(shí)情況匯報(bào)

如下：

一、組織學(xué)習(xí)情況。

組織縣局領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)“三個規(guī)定”和“實(shí)施辦法”具體內(nèi)容，進(jìn)一步深化領(lǐng)導(dǎo)干部對文件的理解，從思想認(rèn)識層面加固了防止領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動的“防火墻”。

二、嚴(yán)格執(zhí)法紀(jì)律。

建立問題線索按月上報(bào)機(jī)制，每月梳理本單位在執(zhí)紀(jì)執(zhí)法等工作中發(fā)現(xiàn)的問題線索，并上報(bào)縣紀(jì)委，嚴(yán)守執(zhí)法紀(jì)律，從自身做起，堅(jiān)決抵制內(nèi)外煩擾，切實(shí)杜絕辦理權(quán)力案、關(guān)系案、人情案。

三、案件過問記錄和責(zé)任查究情況。

建立案件過問記錄和責(zé)任查究情況臺賬，將縣局領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動、插手具體案件處理情況、內(nèi)部人員過問案件情況登記在冊，開展自查、督查和排查，著重對社區(qū)矯正、安置幫教、律師監(jiān)管等重點(diǎn)領(lǐng)域進(jìn)行全面調(diào)查核實(shí)，按季度匯總上報(bào)。

截止目前，石棉縣司法局無領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動、插手具體案件處理記錄、通報(bào)和責(zé)任追究及內(nèi)部人員過問案件的記錄和責(zé)任追究的情況發(fā)生。下一步，縣局將完善相關(guān)制度，強(qiáng)化學(xué)習(xí)宣傳，對發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動、插手具體案件處理記錄、通報(bào)和責(zé)任追究及內(nèi)部人員過問案件的記錄和責(zé)任追究，予以嚴(yán)肅處理。

第五篇：三個規(guī)定自查自糾剖析材料

三個規(guī)定自查自糾剖析材料范文五篇【一】

要提高思想認(rèn)識，加強(qiáng)自我約束。全院法官干警要充分認(rèn)識到《三個規(guī)定》是維護(hù)法律正確實(shí)施、加強(qiáng)自身紀(jì)律約束的重要保障，院黨組要率先垂范，以身作則，帶頭貫徹執(zhí)行，自覺接受監(jiān)督，確保公正廉潔司法。要常懷敬畏之心，增強(qiáng)規(guī)矩意識，做到慎獨(dú)、慎微、慎行。杜絕違反規(guī)定為案件當(dāng)事人及其關(guān)系人傳遞涉案材料、打聽案情和打招呼說情等現(xiàn)象發(fā)生，依法維護(hù)xx的良好形象。

嚴(yán)格貫徹落實(shí)“三個規(guī)定”

要認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格貫徹落實(shí)“三個規(guī)定”。要在全院興起再次學(xué)習(xí)貫徹“三個規(guī)定”的熱潮，要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹領(lǐng)會“三個規(guī)定”實(shí)質(zhì)，注重“三個規(guī)定”的宣傳和執(zhí)行，使“三個規(guī)定”深入全院干警及轄區(qū)人民群眾心中，時刻繃緊廉潔自律這根弦。

堅(jiān)持齊抓共管，加大監(jiān)督檢查力度

要堅(jiān)持齊抓共管，加大監(jiān)督檢查力度。院紀(jì)檢監(jiān)察部門要發(fā)揮好主體責(zé)任，發(fā)現(xiàn)問題及時向院黨組報(bào)告，各部門負(fù)責(zé)人作為第一責(zé)任人，要嚴(yán)守“三個規(guī)定”，狠抓辦案紀(jì)律。把遵守“三個規(guī)定”變成自覺行動，為有效預(yù)防“違法干預(yù)司法活動，妨礙司法公正”的行為發(fā)揮積極作用。

1、進(jìn)一步提高政治站位，確保學(xué)習(xí)傳達(dá)“三個規(guī)定”要求“全覆蓋”。全面落實(shí)“三個規(guī)定”要求，是高檢院、自治區(qū)院和分院落實(shí)黨的十八大、十八大以來歷次重要會議精神，全面貫徹依法治國重要戰(zhàn)略布局的重要舉措。要進(jìn)一步提高認(rèn)識，從講政治的高度認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會相關(guān)文件精神，把“三個規(guī)定”的要求精準(zhǔn)傳達(dá)到辦案一線的檢察人員，確保全盟兩級院的思想和行動全面統(tǒng)一到上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的工作部署和要求上來。

2、進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識，認(rèn)真抓好“三個規(guī)定”的貫徹執(zhí)行。在統(tǒng)一認(rèn)識的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加大工作推進(jìn)力度，結(jié)合實(shí)際細(xì)化工作標(biāo)準(zhǔn)、明確職責(zé)分工，層層壓緊、壓實(shí)工作責(zé)任，防止出現(xiàn)“零報(bào)告”。

3、要對標(biāo)自治區(qū)院要求，進(jìn)一步強(qiáng)化系統(tǒng)總結(jié)?；鶎釉荷硖幩痉ㄞk案的一線，要自覺發(fā)揮優(yōu)勢，找好工作的切入點(diǎn)與實(shí)際的結(jié)合點(diǎn)，堅(jiān)持邊實(shí)踐、邊總結(jié)，探索抓好“三個規(guī)定”配套措施的建章立制工作，為深化落實(shí)“三個規(guī)定”積累寶貴經(jīng)驗(yàn)。要落實(shí)普法責(zé)任，加強(qiáng)“三個規(guī)定”的宣傳引導(dǎo)工作，自覺接受社會監(jiān)督和媒體監(jiān)督。

“三個規(guī)定”的出臺，體現(xiàn)了中央依法治國方略與維護(hù)憲法和法律權(quán)威、依法獨(dú)立行使司法權(quán)的要求，對于實(shí)現(xiàn)習(xí)近平總書記提出的“努力讓人民群眾在每一個司法案件中都感受到公平正義”具有重要意義。各單位要組織學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會規(guī)定出臺的重大意義和精神實(shí)質(zhì)，堅(jiān)持以身作則，率先垂范，著力提高執(zhí)法辦案工作的程序化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化水平，確保公正廉潔司法。

要結(jié)合“三個規(guī)定”認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，把貫徹落實(shí)“三個規(guī)定”作為當(dāng)前重要任務(wù)，深刻理解“三個規(guī)定”的精神實(shí)質(zhì)，確保學(xué)習(xí)到位、領(lǐng)會到位、落實(shí)到位；結(jié)合“三創(chuàng)四建“活動，確保全員切實(shí)提高政治站位，持續(xù)在全警深化警示教育，全面進(jìn)行自查自糾，有針對性研究改進(jìn)措施，扎實(shí)開展創(chuàng)建活動；結(jié)合“紀(jì)律作風(fēng)專項(xiàng)整治活動”，全局上下嚴(yán)明“十項(xiàng)要求”，即“學(xué)習(xí)要加強(qiáng)，士氣要提振，作風(fēng)要硬朗，任務(wù)要細(xì)化，責(zé)任要明確，督辦要跟進(jìn)，保障要到位，配合要順暢，失責(zé)要追究，能者要重用”，全面落實(shí)從嚴(yán)管黨治警主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任，著力鍛造“四個鐵一般”公安隊(duì)伍。

一是領(lǐng)導(dǎo)干部提高思想認(rèn)識，以身作則，發(fā)揮好“關(guān)鍵少數(shù)”的示范帶頭作用，將該項(xiàng)工作抓實(shí)抓細(xì)，以更加認(rèn)真的態(tài)度、持久的韌勁，落實(shí)“三個規(guī)定”，筑牢“防火墻”；

二是將“三個規(guī)定”作為當(dāng)前一項(xiàng)重要工作任務(wù)，通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)的形式，要求每一位民警熟練掌握文件內(nèi)容和要求，切實(shí)領(lǐng)會文件精神和實(shí)質(zhì)，確保學(xué)習(xí)貫徹有效落實(shí)；

三是牢固樹立法律紅線意識和底線思維，嚴(yán)守“不能過問案件、不敢干預(yù)司法”的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，徹底貫徹執(zhí)行“三個規(guī)定”文件要求。

一是各部門要提高政治站位，把思想和行動統(tǒng)一到最高院、自治區(qū)高院的部署上來，切實(shí)抓好落實(shí)，務(wù)必取得整改實(shí)效。

二是各部門負(fù)責(zé)人要落實(shí)好“一崗雙責(zé)”，督促并抓好本部門專項(xiàng)整改工作，結(jié)合黨支部學(xué)習(xí)計(jì)劃安排落實(shí)好“三個規(guī)定”學(xué)習(xí)工作，做好摸底自查。

三是組織工作要做實(shí)做細(xì)，相關(guān)干警要如實(shí)提供情況，對存在的問題不遮不掩，對反映情況不真實(shí)、填報(bào)數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確、報(bào)送材料不及時的，要責(zé)令補(bǔ)課，嚴(yán)肅問責(zé)。

三個規(guī)定自查自糾剖析材料范文五篇【二】

提高思想認(rèn)識，加強(qiáng)自我約束

要提高思想認(rèn)識，加強(qiáng)自我約束。全院法官干警要充分認(rèn)識到《三個規(guī)定》是維護(hù)法律正確實(shí)施、加強(qiáng)自身紀(jì)律約束的重要保障，院黨組要率先垂范，以身作則，帶頭貫徹執(zhí)行，自覺接受監(jiān)督，確保公正廉潔司法。要常懷敬畏之心，增強(qiáng)規(guī)矩意識，做到慎獨(dú)、慎微、慎行。杜絕違反規(guī)定為案件當(dāng)事人及其關(guān)系人傳遞涉案材料、打聽案情和打招呼說情等現(xiàn)象發(fā)生，依法維護(hù)

xx的良好形象。

嚴(yán)格貫徹落實(shí)“三個規(guī)定”

要認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格貫徹落實(shí)“三個規(guī)定”。要在全院興起再次學(xué)習(xí)貫徹“三個規(guī)定”的熱潮，要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹領(lǐng)會“三個規(guī)定”實(shí)質(zhì)，注重“三個規(guī)定”的宣傳和執(zhí)行，使“三個規(guī)定”深入全院干警及轄區(qū)人民群眾心中，時刻繃緊廉潔自律這根弦。

堅(jiān)持齊抓共管，加大監(jiān)督檢查力度

要堅(jiān)持齊抓共管，加大監(jiān)督檢查力度。院紀(jì)檢監(jiān)察部門要發(fā)揮好主體責(zé)任，發(fā)現(xiàn)問題及時向院黨組報(bào)告，各部門負(fù)責(zé)人作為第一責(zé)任人，要嚴(yán)守“三個規(guī)定”，狠抓辦案紀(jì)律。把遵守“三個規(guī)定”變成自覺行動，為有效預(yù)防“違法干預(yù)司法活動，妨礙司法公正”的行為發(fā)揮積極作用。

1、進(jìn)一步提高政治站位，確保學(xué)習(xí)傳達(dá)“三個規(guī)定”要求“全覆蓋”。全面落實(shí)“三個規(guī)定”要求，是高檢院、自治區(qū)院和分院落實(shí)黨的十八大、十八大以來歷次重要會議精神，全面貫徹依法治國重

要戰(zhàn)略布局的重要舉措。要進(jìn)一步提高認(rèn)識，從講政治的高度認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會相關(guān)文件精神，把“三個規(guī)定”的要求精準(zhǔn)傳達(dá)到辦案一線的檢察人員，確保全盟兩級院的思想和行動全面統(tǒng)一到上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的工作部署和要求上來。

2、進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識，認(rèn)真抓好“三個規(guī)定”的貫徹執(zhí)行。在統(tǒng)一認(rèn)識的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加大工作推進(jìn)力度，結(jié)合實(shí)際細(xì)化工作標(biāo)準(zhǔn)、明確職責(zé)分工，層層壓緊、壓實(shí)工作責(zé)任，防止出現(xiàn)“零報(bào)告”。

3、要對標(biāo)自治區(qū)院要求，進(jìn)一步強(qiáng)化系統(tǒng)總結(jié)?；鶎釉荷硖幩痉ㄞk案的一線，要自覺發(fā)揮優(yōu)勢，找好工作的切入點(diǎn)與實(shí)際的結(jié)合點(diǎn)，堅(jiān)持邊實(shí)踐、邊總結(jié)，探索抓好“三個規(guī)定”配套措施的建章立制工作，為深化落實(shí)“三個規(guī)定”積累寶貴經(jīng)驗(yàn)。要落實(shí)普法責(zé)任，加強(qiáng)“三個規(guī)定”的宣傳引導(dǎo)工作，自覺接受社會監(jiān)督和媒體監(jiān)督。

“三個規(guī)定”的出臺，體現(xiàn)了中央依法治國方略與維護(hù)憲法和法律權(quán)威、依法獨(dú)立行使司法權(quán)的要求，對于實(shí)現(xiàn)習(xí)近平總書記提出的“努力讓人民群眾在每一個司法案件中都感受到公平正義”具有重要意義。各單位要組織學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會規(guī)定出臺的重大意義和精神實(shí)質(zhì)，堅(jiān)持以身作則，率先垂范，著力提高執(zhí)法辦案工作的程序化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化水平，確保公正廉潔司法。

要結(jié)合“三個規(guī)定”認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，把貫徹落實(shí)“三個規(guī)定”作為當(dāng)前重要任務(wù)，深刻理解“三個規(guī)定”的精神實(shí)質(zhì)，確保學(xué)習(xí)到位、領(lǐng)會到位、落實(shí)到位；結(jié)合“三創(chuàng)四建“活動，確保全員切實(shí)提高政治站位，持續(xù)在全警深化警示教育，全面進(jìn)行自查自糾，有

針對性研究改進(jìn)措施，扎實(shí)開展創(chuàng)建活動；結(jié)合“紀(jì)律作風(fēng)專項(xiàng)整治活動”，全局上下嚴(yán)明“十項(xiàng)要求”，即“學(xué)習(xí)要加強(qiáng)，士氣要提振，作風(fēng)要硬朗，任務(wù)要細(xì)化，責(zé)任要明確，督辦要跟進(jìn)，保障要到位，配合要順暢，失責(zé)要追究，能者要重用”，全面落實(shí)從嚴(yán)管黨治警主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任，著力鍛造“四個鐵一般”公安隊(duì)伍。

一是領(lǐng)導(dǎo)干部提高思想認(rèn)識，以身作則，發(fā)揮好“關(guān)鍵少數(shù)”的示范帶頭作用，將該項(xiàng)工作抓實(shí)抓細(xì)，以更加認(rèn)真的態(tài)度、持久的韌勁，落實(shí)“三個規(guī)定”，筑牢“防火墻”；

二是將“三個規(guī)定”作為當(dāng)前一項(xiàng)重要工作任務(wù)，通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)的形式，要求每一位民警熟練掌握文件內(nèi)容和要求，切實(shí)領(lǐng)會文件精神和實(shí)質(zhì)，確保學(xué)習(xí)貫徹有效落實(shí)；

三是牢固樹立法律紅線意識和底線思維，嚴(yán)守“不能過問案件、不敢干預(yù)司法”的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，徹底貫徹執(zhí)行“三個規(guī)定”文件要求。

一是各部門要提高政治站位，把思想和行動統(tǒng)一到最高院、自治區(qū)高院的部署上來，切實(shí)抓好落實(shí)，務(wù)必取得整改實(shí)效。

二是各部門負(fù)責(zé)人要落實(shí)好“一崗雙責(zé)”，督促并抓好本部門專項(xiàng)整改工作，結(jié)合黨支部學(xué)習(xí)計(jì)劃安排落實(shí)好“三個規(guī)定”學(xué)習(xí)工作，做好摸底自查。

三是組織工作要做實(shí)做細(xì)，相關(guān)干警要如實(shí)提供情況，對存在的問題不遮不掩，對反映情況不真實(shí)、填報(bào)數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確、報(bào)送材料不及時的，要責(zé)令補(bǔ)課，嚴(yán)肅問責(zé)。

公安局三個規(guī)定自查自糾總結(jié)

縣公安局持續(xù)深化公安機(jī)關(guān)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)，促進(jìn)公安機(jī)關(guān)牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，采取多種措施，扎實(shí)開展三個規(guī)定貫徹執(zhí)行回頭看工作，確保規(guī)范公正文明執(zhí)法落到實(shí)處，切實(shí)滿足人民群眾對民主法治和公平正義核心價值的期待。

省公安廳、州公安局召開三個規(guī)定推進(jìn)會后，縣公安局迅速成立了三個規(guī)定貫徹執(zhí)行情況回頭看工作領(lǐng)導(dǎo)小組，研究制定了工作方案，明確了工作措施，并及時召開部門主要領(lǐng)導(dǎo)會議，就貫徹執(zhí)行三個規(guī)定回頭看工作進(jìn)行安排部署。之后，又先后兩次組織全局民警、職工和輔警召開工作推進(jìn)會，對開展三個規(guī)定貫徹執(zhí)行情況回頭看工作進(jìn)行再動員、再強(qiáng)調(diào)、再部署，讓廣大民警、職工和輔警充分認(rèn)識到，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行三個規(guī)定是旗幟鮮明講政治的根本要求，是落實(shí)全面從嚴(yán)管黨治警責(zé)任的有力武器，是充分保障民警執(zhí)法權(quán)力的有效方式。

印發(fā)三個規(guī)定貫徹執(zhí)行情況回頭看學(xué)習(xí)資料，做到全局民警、職工和輔警人手一冊，要求結(jié)合崗位實(shí)際加強(qiáng)學(xué)習(xí)，熟知熟記三個規(guī)定重要內(nèi)容，從思想上、政治上、行動上不斷增強(qiáng)貫徹執(zhí)行三個規(guī)定的自覺性。專門邀請縣紀(jì)委副書記、縣監(jiān)委副主任吳貴為全局民警、職工和輔警開展警示教育專題講座，從紀(jì)檢人的視角分析近年來隊(duì)伍中出現(xiàn)的違法違紀(jì)問題，教育全局工作人員強(qiáng)化規(guī)矩意識，認(rèn)真遵守三個規(guī)定，做到秉公執(zhí)法。組織觀看警示教育片，教育全體人員深刻吸取相關(guān)人員的慘痛教訓(xùn)，進(jìn)一步筑牢廉潔公正執(zhí)法的防線。局黨委班子集中學(xué)習(xí)，召開黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)（擴(kuò)大）會議，再次組織全體工作人員學(xué)習(xí)三個規(guī)定，要求局領(lǐng)導(dǎo)班子要率先垂范，以身作則，帶頭貫徹執(zhí)行三個規(guī)定；要求各部門領(lǐng)導(dǎo)及民警要慎用手中的權(quán)利，不得出現(xiàn)干預(yù)、插手、過問案件行為，不得私下接觸案件關(guān)系人，不得對違規(guī)過問案件情況不登記，不得對違規(guī)過問線索不查處。

以案促改，自查自糾。結(jié)合貫徹執(zhí)行三個規(guī)定，認(rèn)真分析隊(duì)伍中發(fā)生的違法違紀(jì)案件的原因，深刻吸取身邊人身邊事的慘痛教訓(xùn)，充分發(fā)揮以案促改警示教育作用。根據(jù)局黨委的安排，全局

個黨支部圍繞貫徹執(zhí)行三個規(guī)定回頭看工作，認(rèn)真開展一次主題黨日活動，開展學(xué)習(xí)研討交流，并對照七查重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行自查自糾。局黨委班子成員在學(xué)習(xí)教育和調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，精準(zhǔn)把握貫徹執(zhí)行三個規(guī)定的七個重點(diǎn)，通過開展七查，深入查找貫徹執(zhí)行三個規(guī)定中存在的突出問題，采取堅(jiān)決措施予以整改，并撰寫出查擺剖析材料。其他黨員民警以黨支部為主體，按照七查重點(diǎn)內(nèi)容逐一對照檢查，對查找出的問題認(rèn)真整改，并撰寫心得體會和自查自糾報(bào)告。

強(qiáng)化督查，確保實(shí)效。簽訂承諾書，組織全局

259

名民警、301名輔警、46

名離退休人員簽訂《遵守三個規(guī)定承諾書》，莊嚴(yán)承諾堅(jiān)守黨的政治紀(jì)律和辦案紀(jì)律，恪守廉潔底線，確保司法機(jī)關(guān)依法、獨(dú)立、公正執(zhí)法。建立相關(guān)記錄、通報(bào)和責(zé)任追究機(jī)制。督查大隊(duì)督促各部門安排專人負(fù)責(zé)記錄工作，在日常執(zhí)勤執(zhí)法辦案過程中有領(lǐng)導(dǎo)干部、司法人員、公安民警違規(guī)干預(yù)、插手、過問案件辦理情況的，嚴(yán)格按照三個規(guī)定的要求做好登記報(bào)告工作，做到全程留痕、有據(jù)可查。由督察大隊(duì)牽頭政工監(jiān)督室、法制大隊(duì)，對全局各部門開展三個規(guī)定貫徹執(zhí)行回頭看工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查，對發(fā)現(xiàn)問題的部門嚴(yán)肅處理，對推進(jìn)不力的部門立即通報(bào)，并將通報(bào)情況納入年終綜合考核考評內(nèi)容，確保貫徹執(zhí)行三個規(guī)定回頭看落地見效，真正把干預(yù)、插手、過問案件的警戒線拉起來。

加強(qiáng)宣傳，營造氛圍。在局機(jī)關(guān)、基層所隊(duì)全面懸掛三個規(guī)定宣傳橫幅、通過電子顯示屏播放三個規(guī)定宣傳標(biāo)語、粘貼三個規(guī)定宣傳畫，向社會公開，讓民警輔警感受到強(qiáng)烈氛圍，讓群眾了解公安機(jī)關(guān)遵守憲法法律，維護(hù)司法權(quán)威的決心，形成全社會關(guān)注、群眾參與監(jiān)督的強(qiáng)大聲勢。在各服務(wù)窗口、基層派出所、辦案場所粘貼三個規(guī)定提示性、警示性宣傳畫，時時處處敲響警鐘，貼心提醒民警輔警切實(shí)執(zhí)行好三個規(guī)定。通過x法制報(bào)、微、手機(jī)報(bào)、警方微信公眾號等媒體和平臺，加大解讀三個規(guī)定的力度，宣傳貫徹落實(shí)三個規(guī)定的舉措和成效，引導(dǎo)大家嚴(yán)格遵守三個規(guī)定，真正使不敢干預(yù)、不敢插手、不能過問、不能接觸、如實(shí)記錄成為廣大民警、職工和輔警的自覺行動。截止目前，共制作貫徹執(zhí)行三個規(guī)定六嚴(yán)禁宣傳卡片

900

張，制作三個規(guī)定警示、承諾、六嚴(yán)禁貼畫共

張，懸掛宣傳標(biāo)語

xx

條，通過電子顯示屏滾動播放宣傳標(biāo)語

xx

條，編寫三個規(guī)定工作信息簡報(bào)

篇，通過新媒體發(fā)布信息

條，被省級媒體刊用

篇。

健全臺賬，建立制度機(jī)制?？h局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和各部門在開展貫徹落實(shí)三個規(guī)定回頭看工作中，認(rèn)真收集整理工作資料，規(guī)范健全臺賬。法制大隊(duì)、督察大隊(duì)、政工監(jiān)督室結(jié)合實(shí)際，在開展三個規(guī)定貫徹執(zhí)行回頭看工作中，牽頭制定防范和處理干預(yù)、插手、過問執(zhí)法活動、案件處理、接觸關(guān)系人、不如實(shí)記錄的制度和長效機(jī)制。

三個規(guī)定自查自糾剖析材料范文五篇【三】

要提高思想認(rèn)識，加強(qiáng)自我約束。全院法官干警要充分認(rèn)識到《三個規(guī)定》是維護(hù)法律正確實(shí)施、加強(qiáng)自身紀(jì)律約束的重要保障，院黨組要率先垂范，以身作則，帶頭貫徹執(zhí)行，自覺接受監(jiān)督，確保公正廉潔司法。要常懷敬畏之心，增強(qiáng)規(guī)矩意識，做到慎獨(dú)、慎微、慎行。杜絕違反規(guī)定為案件當(dāng)事人及其關(guān)系人傳遞涉案材料、打聽案情和打招呼說情等現(xiàn)象發(fā)生，依法維護(hù)xx的良好形象。

嚴(yán)格貫徹落實(shí)“三個規(guī)定”

要認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格貫徹落實(shí)“三個規(guī)定”。要在全院興起再次學(xué)習(xí)貫徹“三個規(guī)定”的熱潮，要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹領(lǐng)會“三個規(guī)定”實(shí)質(zhì)，注重“三個規(guī)定”的宣傳和執(zhí)行，使“三個規(guī)定”深入全院干警及轄區(qū)人民群眾心中，時刻繃緊廉潔自律這根弦。

堅(jiān)持齊抓共管，加大監(jiān)督檢查力度

要堅(jiān)持齊抓共管，加大監(jiān)督檢查力度。院紀(jì)檢監(jiān)察部門要發(fā)揮好主體責(zé)任，發(fā)現(xiàn)問題及時向院黨組報(bào)告，各部門負(fù)責(zé)人作為第一責(zé)任人，要嚴(yán)守“三個規(guī)定”，狠抓辦案紀(jì)律。把遵守“三個規(guī)定”變成自覺行動，為有效預(yù)防“違法干預(yù)司法活動，妨礙司法公正”的行為發(fā)揮積極作用。

1、進(jìn)一步提高政治站位，確保學(xué)習(xí)傳達(dá)“三個規(guī)定”要求“全覆蓋”。全面落實(shí)“三個規(guī)定”要求，是高檢院、自治區(qū)院和分院落實(shí)黨的十八大、十八大以來歷次重要會議精神，全面貫徹依法治國重要戰(zhàn)略布局的重要舉措。要進(jìn)一步提高認(rèn)識，從講政治的高度認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會相關(guān)文件精神，把“三個規(guī)定”的要求精準(zhǔn)傳達(dá)到辦案一線的檢察人員，確保全盟兩級院的思想和行動全面統(tǒng)一到上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的工作部署和要求上來。

2、進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識，認(rèn)真抓好“三個規(guī)定”的貫徹執(zhí)行。在統(tǒng)一認(rèn)識的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加大工作推進(jìn)力度，結(jié)合實(shí)際細(xì)化工作標(biāo)準(zhǔn)、明確職責(zé)分工，層層壓緊、壓實(shí)工作責(zé)任，防止出現(xiàn)“零報(bào)告”。

3、要對標(biāo)自治區(qū)院要求，進(jìn)一步強(qiáng)化系統(tǒng)總結(jié)?；鶎釉荷硖幩痉ㄞk案的一線，要自覺發(fā)揮優(yōu)勢，找好工作的切入點(diǎn)與實(shí)際的結(jié)合點(diǎn)，堅(jiān)持邊實(shí)踐、邊總結(jié)，探索抓好“三個規(guī)定”配套措施的建章立制工作，為深化落實(shí)“三個規(guī)定”積累寶貴經(jīng)驗(yàn)。要落實(shí)普法責(zé)任，加強(qiáng)“三個規(guī)定”的宣傳引導(dǎo)工作，自覺接受社會監(jiān)督和媒體監(jiān)督。

“三個規(guī)定”的出臺，體現(xiàn)了中央依法治國方略與維護(hù)憲法和法律權(quán)威、依法獨(dú)立行使司法權(quán)的要求，對于實(shí)現(xiàn)習(xí)近平總書記提出的“努力讓人民群眾在每一個司法案件中都感受到公平正義”具有重要意義。各單位要組織學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會規(guī)定出臺的重大意義和精神實(shí)質(zhì)，堅(jiān)持以身作則，率先垂范，著力提高執(zhí)法辦案工作的程序化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化水平，確保公正廉潔司法。

要結(jié)合“三個規(guī)定”認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，把貫徹落實(shí)“三個規(guī)定”作為當(dāng)前重要任務(wù)，深刻理解“三個規(guī)定”的精神實(shí)質(zhì)，確保學(xué)習(xí)到位、領(lǐng)會到位、落實(shí)到位；結(jié)合“三創(chuàng)四建“活動，確保全員切實(shí)提高政治站位，持續(xù)在全警深化警示教育，全面進(jìn)行自查自糾，有針對性研究改進(jìn)措施，扎實(shí)開展創(chuàng)建活動；結(jié)合“紀(jì)律作風(fēng)專項(xiàng)整治活動”，全局上下嚴(yán)明“十項(xiàng)要求”，即“學(xué)習(xí)要加強(qiáng)，士氣要提振，作風(fēng)要硬朗，任務(wù)要細(xì)化，責(zé)任要明確，督辦要跟進(jìn)，保障要到位，配合要順暢，失責(zé)要追究，能者要重用”，全面落實(shí)從嚴(yán)管黨治警主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任，著力鍛造“四個鐵一般”公安隊(duì)伍。

一是領(lǐng)導(dǎo)干部提高思想認(rèn)識，以身作則，發(fā)揮好“關(guān)鍵少數(shù)”的示范帶頭作用，將該項(xiàng)工作抓實(shí)抓細(xì)，以更加認(rèn)真的態(tài)度、持久的韌勁，落實(shí)“三個規(guī)定”，筑牢“防火墻”；

二是將“三個規(guī)定”作為當(dāng)前一項(xiàng)重要工作任務(wù)，通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)的形式，要求每一位民警熟練掌握文件內(nèi)容和要求，切實(shí)領(lǐng)會文件精神和實(shí)質(zhì)，確保學(xué)習(xí)貫徹有效落實(shí)；

三是牢固樹立法律紅線意識和底線思維，嚴(yán)守“不能過問案件、不敢干預(yù)司法”的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，徹底貫徹執(zhí)行“三個規(guī)定”文件要求。

一是各部門要提高政治站位，把思想和行動統(tǒng)一到最高院、自治區(qū)高院的部署上來，切實(shí)抓好落實(shí)，務(wù)必取得整改實(shí)效。

二是各部門負(fù)責(zé)人要落實(shí)好“一崗雙責(zé)”，督促并抓好本部門專項(xiàng)整改工作，結(jié)合黨支部學(xué)習(xí)計(jì)劃安排落實(shí)好“三個規(guī)定”學(xué)習(xí)工作，做好摸底自查。

三是組織工作要做實(shí)做細(xì)，相關(guān)干警要如實(shí)提供情況，對存在的問題不遮不掩，對反映情況不真實(shí)、填報(bào)數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確、報(bào)送材料不及時的，要責(zé)令補(bǔ)課，嚴(yán)肅問責(zé)。

三個規(guī)定自查自糾剖析材料范文五篇【四】

市人民檢察院第一時間傳達(dá)學(xué)習(xí)了高檢院“三個規(guī)定一個辦法”相關(guān)文件要求，并根據(jù)文件精神再次開展自查自糾工作，確保檢察權(quán)依法依規(guī)正確行使?，F(xiàn)將三個規(guī)定三個規(guī)定執(zhí)行情況和自查自糾工作情況匯報(bào)如下：

一是強(qiáng)化學(xué)習(xí)宣傳。

結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育學(xué)習(xí)活動，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，加強(qiáng)“三個規(guī)定一個辦法”的再學(xué)習(xí)、再領(lǐng)會，提高全體干警遵守“三個規(guī)定一個辦法”的自覺性。

二是強(qiáng)化自查自糾。

要求業(yè)務(wù)部門查看近兩年案件卷宗，是否每一個案卷都有違規(guī)干預(yù)、插手、過問案件的情況報(bào)告記錄。對領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動、插手具體案件的情況和本院內(nèi)部人員過問案件的情況要全面、如實(shí)、詳細(xì)記錄，做到全程留痕、有據(jù)可查。

三是加強(qiáng)監(jiān)督檢查。

要求檢務(wù)督察部門認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé)，認(rèn)真落實(shí)“三個規(guī)定一個辦法”，結(jié)合日常調(diào)研、案件評查、檢務(wù)督察等工作，加強(qiáng)對“三個規(guī)定一個辦法”執(zhí)行情況的監(jiān)督，認(rèn)真做好違反“三個規(guī)定一個辦法”線索和行為的調(diào)查、追責(zé)和通報(bào)等工作，要敢于監(jiān)督，善于監(jiān)督，依法監(jiān)督，規(guī)范監(jiān)督。

“三個規(guī)定一個辦法”進(jìn)一步規(guī)范了檢察人員過問或干預(yù)、插手檢察辦案等重大事項(xiàng)的記錄和報(bào)送方式，全體檢察人員必須深刻認(rèn)識到這一舉措對于維護(hù)司法公正、保障檢察權(quán)正確行使的重要意義，攜手筑牢檢察機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)“防護(hù)墻”。