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      發(fā)展黨員自查報告

      時間:2019-05-12 01:46:48下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《發(fā)展黨員自查報告》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《發(fā)展黨員自查報告》。

      第一篇:發(fā)展黨員自查報告

      鎮(zhèn)關(guān)于發(fā)展黨員工作的自查情況匯報:

      根據(jù)中共甕安縣委組織部《關(guān)于對全縣發(fā)展黨員工作進行檢查的通知》文件要求,為進一步做好我鎮(zhèn)黨員發(fā)展工作,嚴格黨員發(fā)展程序,保證黨員質(zhì)量,改善黨員結(jié)構(gòu),完善黨員檔案管理。近日,鎮(zhèn)黨委組織人員對我鎮(zhèn)黨員發(fā)展工作進行了自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

      一、我鎮(zhèn)黨員隊伍基本情況

      我鎮(zhèn)黨員隊伍基本情況永和鎮(zhèn)共有27個黨支部,其中:機關(guān)黨支部11個,農(nóng)村黨支部15個、非公有制企業(yè)黨支部1個。共有黨員508名,其中農(nóng)村黨員358名,占70.4%;男黨員433名,占85.2%;女黨員65名,占12.8%;少數(shù)民族黨員12名,占2.3%;流動黨員25人,結(jié)成聯(lián)誼對子6對。1990年9月以來共發(fā)展和轉(zhuǎn)入黨員238名,發(fā)展黨員3名。

      二、我鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作情況

      我鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作情況發(fā)展近年來,我鎮(zhèn)嚴格按照十六字方針發(fā)展黨員,堅持高標準,高質(zhì)量。我鎮(zhèn)黨委從貫徹黨的基本路線的要求出發(fā),堅持入黨自愿,個別吸收的原則,成熟一個,發(fā)展一個。堅持把具有共產(chǎn)主義覺悟的積極分子吸收到黨組織中來,把發(fā)展黨員工作當成一項經(jīng)常性的重要工作。每年對農(nóng)村黨支部發(fā)展黨員納入黨建工作的重要內(nèi)容,要求農(nóng)村農(nóng)技員,計生專干、后備干部、素質(zhì)較高的能人吸收入黨的組織。注重年輕化、知識化和多元化的培養(yǎng)方式,兩年不發(fā)展黨員的黨支部,鎮(zhèn)黨委納入后進支部管理。發(fā)展黨員實行公示制,對新發(fā)展的入黨積極分子接受廣大黨員群眾的監(jiān)督,不經(jīng)公示的積極分子一律不發(fā)展。

      三、我鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作存在的主要問題

      我鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作存在的主要問題一是農(nóng)村黨員發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用、先鋒模范作用仍有一定差距。當前,農(nóng)村黨員紀律觀念、大局意識、宗旨意識還比較淡薄,有的黨員事不關(guān)已,高高掛起;有的黨員碌碌無為,思想滯后;有的黨員參加組織生活觀念較淡薄。

      二是黨員隊伍整體文化素質(zhì)偏低,大部分農(nóng)村黨員工作能力不強;農(nóng)村黨員年齡結(jié)構(gòu)分布不合理,多數(shù)農(nóng)村老黨員由于受身體條件限制,難以發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

      三是發(fā)展黨員的難度加大,由于我鎮(zhèn)外出務工青年較多,一定程度上加大了黨員發(fā)展工作的難度,確定入黨積極分子以及對入黨積極分子的培養(yǎng)考察、談話了解,支部會議通過等程序方面操作較難。

      四是由于分管黨組織工作的領導更換,導致工作有脫節(jié)的現(xiàn)象。五是黨員資料管理不完善,存在部分黨員資料不齊全,尤其是在以前的發(fā)展的黨員,有些資料已找不到。

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      四、下步工作打算

      根據(jù)以上存在的問題,在下步工作中,我鎮(zhèn)將嚴格按照黨員發(fā)展的十六字方針,認真按照發(fā)展黨員工作的流程圖,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,從以下幾個方面做好黨員發(fā)展工作:

      一是堅持以鄧理論和三個代表重要思想為指導,遵循堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展的方針,著眼于始終保持黨的先進性,堅持不懈地做好發(fā)展黨員工作,不斷增強黨員隊伍的生機和活力,增強黨在全社會的影響力和凝聚力,為鞏固黨的執(zhí)政基礎、提高黨的執(zhí)政能力、實現(xiàn)黨的歷史任務提供組織保證。

      二是認真把握好發(fā)展黨員工作的基本要求,堅持圍繞中心,服務大局;堅持黨員標準,嚴格工作程序;堅持改善結(jié)構(gòu),保持均衡發(fā)展;堅持教育引導,做好基礎工作;堅持求真務實,與時俱進,保證發(fā)展黨員工作的順利進行。

      三是進一步加強對農(nóng)村黨員發(fā)展工作的領導和指導,充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、村黨組織書記第一責任人的作用,加強對入黨積極分子的培養(yǎng)教育,使其盡快成熟,為黨組織輸送新鮮血液,增強活力。加強黨組織人員的業(yè)務培訓,提高業(yè)務水平,豐富其黨務知識,提高其抓好發(fā)展黨員工作的能力,使發(fā)展黨員工作更加規(guī)范化。

      四是加大發(fā)展黨員工作力度,針對我鎮(zhèn)煤礦資源豐富、企業(yè)多的特點,我鎮(zhèn)將對煤礦企業(yè)務工人員中優(yōu)秀青年進行重點教育,爭取培養(yǎng)更多合格的黨員。

      五是加大黨員培訓力度,定期對入黨積極分子進行黨的知識培訓,對正式黨員采取經(jīng)常性的培訓方式,與農(nóng)村黨員開展三項教育培訓相結(jié)合,切實發(fā)揮基層黨組織和黨員維護社會穩(wěn)定大局中的作用,發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。

      六是積極探索建立黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶基金和建立健全相關(guān)發(fā)放制度,進一步完善困難黨員臺賬,積極開展慰問生活困難黨員、老黨員活動,幫助解決實際困難。

      第二篇:發(fā)展黨員自查報告

      發(fā)展黨員自查報告范文一

      根據(jù)中共甕安縣委組織部《關(guān)于對全縣發(fā)展黨員工作進行檢查的通知》文件要求,為進一步做好我鎮(zhèn)黨員發(fā)展工作,嚴格黨員發(fā)展程序,保證黨員質(zhì)量,改善黨員結(jié)構(gòu),完善黨員檔案管理。近日,鎮(zhèn)黨委組織人員對我鎮(zhèn)黨員發(fā)展工作進行了自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

      一、我鎮(zhèn)黨員隊伍基本情況

      我鎮(zhèn)黨員隊伍基本情況永和鎮(zhèn)共有27個黨支部,其中:機關(guān)黨支部11個,農(nóng)村黨支部15個、非公有制企業(yè)黨支部1個。共有黨員508名,其中農(nóng)村黨員358名,占70.4%;男黨員433名,占85.2%;女黨員65名,占12.8%;少數(shù)民族黨員12名,占2.3%;流動黨員25人,結(jié)成聯(lián)誼對子6對。1990年9月以來共發(fā)展和轉(zhuǎn)入黨員238名,發(fā)展黨員3名。

      二、我鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作情況

      我鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作情況發(fā)展近年來,我鎮(zhèn)嚴格按照十六字方針發(fā)展黨員,堅持高標準,高質(zhì)量。我鎮(zhèn)黨委從貫徹黨的基本路線的要求出發(fā),堅持入黨自愿,個別吸收的原則,成熟一個,發(fā)展一個。堅持把具有共產(chǎn)主義覺悟的積極分子吸收到黨組織中來,把發(fā)展黨員工作當成一項經(jīng)常性的重要工作。每年對農(nóng)村黨支部發(fā)展黨員納入黨建工作的重要內(nèi)容,要求農(nóng)村農(nóng)技員,計生專干、后備干部、素質(zhì)較高的能人吸收入黨的組織。注重年輕化、知識化和多元化的培養(yǎng)方式,兩年不發(fā)展黨員的黨支部,鎮(zhèn)黨委納入后進支部管理。發(fā)展黨員實行公示制,對新發(fā)展的入黨積極分子接受廣大黨員群眾的監(jiān)督,不經(jīng)公示的積極分子一律不發(fā)展。

      三、我鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作存在的主要問題

      我鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作存在的主要問題一是農(nóng)村黨員發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用、先鋒模范作用仍有一定差距。當前,農(nóng)村黨員紀律觀念、大局意識、宗旨意識還比較淡薄,有的黨員事不關(guān)已,高高掛起;有的黨員碌碌無為,思想滯后;有的黨員參加組織生活觀念較淡薄。

      二是黨員隊伍整體文化素質(zhì)偏低,大部分農(nóng)村黨員工作能力不強;農(nóng)村黨員年齡結(jié)構(gòu)分布不合理,多數(shù)農(nóng)村老黨員由于受身體條件限制,難以發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

      三是發(fā)展黨員的難度加大,由于我鎮(zhèn)外出務工青年較多,一定程度上加大了黨員發(fā)展工作的難度,確定入黨積極分子以及對入黨積極分子的培養(yǎng)考察、談話了解,支部會議通過等程序方面操作較難。

      四是由于分管黨組織工作的領導更換,導致工作有脫節(jié)的現(xiàn)象。五是黨員資料管理不完善,存在部分黨員資料不齊全,尤其是在以前的發(fā)展的黨員,有些資料已找不到。

      四、下步工作打算

      根據(jù)以上存在的問題,在下步工作中,我鎮(zhèn)將嚴格按照黨員發(fā)展的十六字方針,認真按照發(fā)展黨員工作的流程圖,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,從以下幾個方面做好黨員發(fā)展工作:

      一是堅持以鄧理論和三個代表重要思想為指導,遵循堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展的方針,著眼于始終保持黨的先進性,堅持不懈地做好發(fā)展黨員工作,不斷增強黨員隊伍的生機和活力,增強黨在全社會的影響力和凝聚力,為鞏固黨的執(zhí)政基礎、提高黨的執(zhí)政能力、實現(xiàn)黨的歷史任務提供組織保證。

      二是認真把握好發(fā)展黨員工作的基本要求,堅持圍繞中心,服務大局;堅持黨員標準,嚴格工作程序;堅持改善結(jié)構(gòu),保持均衡發(fā)展;堅持教育引導,做好基礎工作;堅持求真務實,與時俱進,保證發(fā)展黨員工作的順利進行。

      三是進一步加強對農(nóng)村黨員發(fā)展工作的領導和指導,充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、村黨組織書記第一責任人的作用,加強對入黨積極分子的培養(yǎng)教育,使其盡快成熟,為黨組織輸送新鮮血液,增強活力。加強黨組織人員的業(yè)務培訓,提高業(yè)務水平,豐富其黨務知識,提高其抓好發(fā)展黨員工作的能力,使發(fā)展黨員工作更加規(guī)范化。

      四是加大發(fā)展黨員工作力度,針對我鎮(zhèn)煤礦資源豐富、企業(yè)多的特點,我鎮(zhèn)將對煤礦企業(yè)務工人員中優(yōu)秀青年進行重點教育,爭取培養(yǎng)更多合格的黨員。

      五是加大黨員培訓力度,定期對入黨積極分子進行黨的知識培訓,對正式黨員采取經(jīng)常性的培訓方式,與農(nóng)村黨員開展三項教育培訓相結(jié)合,切實發(fā)揮基層黨組織和黨員維護社會穩(wěn)定大局中的作用,發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。

      六是積極探索建立黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶基金和建立健全相關(guān)發(fā)放制度,進一步完善困難黨員臺賬,積極開展慰問生活困難黨員、老黨員活動,幫助解決實際困難。

      發(fā)展黨員自查報告范文二

      根據(jù)相關(guān)文件要求,對照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》,我局黨委對近年來各支部發(fā)展黨員工作進行了認真自查?,F(xiàn)將自查情況報告如下:

      我局在發(fā)展黨員工作中嚴格遵照相關(guān)規(guī)章制度,全面貫徹執(zhí)行堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展十六字方針;嚴把質(zhì)量關(guān),堅持黨員標準,嚴格入黨程序,認真履行入黨手續(xù),不斷完善發(fā)展黨員政審、考察、公示、票決制和責任追究制度,增強發(fā)展黨員工作的透明度,確保黨員發(fā)展質(zhì)量。黨員隊伍不斷壯大,黨員素質(zhì)穩(wěn)步提高,黨員結(jié)構(gòu)有所改善,有力地促進了我局各項事業(yè)的發(fā)展。

      一、黨委高度重視,各級組織認真落實,不斷把發(fā)展黨員工作提高到新水平

      我局黨委堅持把黨建工作擺上重要議事日程,狠抓黨的基層組織建設和黨員隊伍建設,把發(fā)展黨員工作作為測評的一項重要內(nèi)容。每年認真制定組織工作要點,對發(fā)展黨員工作進行規(guī)劃部署,提出目標要求。各支部根據(jù)積極分子的培養(yǎng)情況提出發(fā)展計劃,使黨員發(fā)展計劃更合理,更切合實際。我局黨委注重黨務干部隊伍建設,通過政治學習、研討會等形式,提高黨務干部的思想政治素質(zhì)。

      二、突出重點,強化措施,抓好黨員發(fā)展工作

      關(guān)心黨員,及時了解他們的思想動態(tài),幫助非黨人員更多地了解黨,積極引導他們向黨組織靠攏;為他們搭建發(fā)展平臺,創(chuàng)造事業(yè)發(fā)展條件,讓他們感覺到黨的關(guān)懷和黨的政策的英明。

      三、堅持標準,嚴格把關(guān),確保發(fā)展黨員工作規(guī)范化

      我局認真貫徹發(fā)展黨員工作的十六字方針,積極、穩(wěn)妥做好發(fā)展黨員工作。為保質(zhì)保量,我們力求使關(guān)口前移,做到早播種、早選苗、早教育、早培養(yǎng),及時在工作中發(fā)現(xiàn)好的典型,了解他們的入黨愿望,幫助他們向黨組織靠攏,并把教育和培養(yǎng)工作貫穿于發(fā)展黨員工作的始終,在具體工作中,堅持做到嚴把培訓關(guān)、考察關(guān)、發(fā)展關(guān)和轉(zhuǎn)正關(guān)。

      四、健全機制,狠抓落實,確保發(fā)展黨員工作制度化

      為使發(fā)展黨員工作制度化、規(guī)范化,我局根據(jù)上級要求,從工作機制入手,制定和完善發(fā)展黨員工作制度,如推優(yōu)制、測評制、培養(yǎng)考察制、公示制等。

      我局發(fā)展黨員工作能按照《黨章》和上級有關(guān)要求,逐年完善提高,使之規(guī)范化、制度化。我們深深地體會到:堅持標準,真正做到成熟一個發(fā)展一個,是做好發(fā)展黨員工作的前提;強化培訓,提高黨務工作者的業(yè)務素質(zhì),是做好發(fā)展黨員工作的關(guān)鍵;優(yōu)化結(jié)構(gòu),建立一支數(shù)量充足的入黨積極分子隊伍,是做好發(fā)展黨員工作的基礎;注重培養(yǎng),全面提高入黨積極分子綜合素質(zhì),是做好發(fā)展黨員工作的重點;健全機制,規(guī)范程序,是做好發(fā)展黨員工作的保證。

      同時,我們也清醒地看到,我們的工作還存在一些不足,主要表現(xiàn)在:年輕同志中發(fā)展黨員工作做得不夠,黨組織與發(fā)展對象的談話制度有待完善,對職工新黨員的繼續(xù)教育力度不夠,存在前緊后松的現(xiàn)象。

      我們將從以下幾方面入手,改進工作中存在的不足,切實抓好發(fā)展黨員工作:

      突出重點。針對此次自查中發(fā)現(xiàn)的問題,做到缺什么補什么,哪個環(huán)節(jié)薄弱就重點抓哪個環(huán)節(jié)。加大在年輕干職工中發(fā)展黨員工作的力度,從思想上、政治上、工作上給予關(guān)心和幫助,使他們積極向黨組織靠攏,把更多的優(yōu)秀人才吸引到黨內(nèi)來。

      抓住關(guān)鍵。建立一支素質(zhì)好、作風硬、業(yè)務精的黨務工作者隊伍是做好發(fā)展黨員工作的關(guān)鍵。我局將強化對支部發(fā)展黨員工作業(yè)務知識的培訓,細化發(fā)展黨員工作程序、發(fā)展黨員應注意的問題等,提高黨務工作者的業(yè)務素質(zhì),為做好發(fā)展黨員工作打下基礎。

      完善機制。通過健全完善推優(yōu)制、測評制、培養(yǎng)考察制、公示制、預審制、預備黨員考察制、票決制、責任追究制等工作制度,進一步規(guī)范發(fā)展黨員工作程序,確保發(fā)展黨員工作逐步走上制度化、規(guī)范化軌道。

      第三篇:發(fā)展黨員自查報告

      三道水鄉(xiāng)發(fā)展黨員工作情況自查報告

      縣委組織部:

      根據(jù)縣委組織部要求,我鄉(xiāng)對2014年發(fā)展黨員工作情況報告如下:

      一、基本情況

      我鄉(xiāng)共有25個黨支部,現(xiàn)有黨員523名。其中:機關(guān)事業(yè)黨支部6個,農(nóng)村黨支部18個、非公黨支部1個。共有黨員523名(預備黨員20名),其中機關(guān)事業(yè)單位黨員139名,占黨員總數(shù)的27%,農(nóng)村黨員384名,占黨員總數(shù)的73%;

      二、2013年發(fā)展黨員工作基本情況

      今年來,我鄉(xiāng)按期轉(zhuǎn)正黨員19名。新發(fā)展黨員20名,其中,農(nóng)村黨員17名,機關(guān)、事業(yè)單位黨支部3名;男性黨員16名,女性黨員4名。大中專以上文化程度10人,35歲以下4人,35歲以上16人。新發(fā)展的黨員在本單位本村,都是政治思想素質(zhì)較好、工作表現(xiàn)較為突出的同志。

      三、主要做法

      (一)黨委重視,支部落實。鄉(xiāng)黨委堅持把黨建工作擺上重要議事日程,狠抓黨的基層組織建設和黨員隊伍建設,把發(fā)展黨員工作作為黨建的工作重心來抓,對發(fā)展黨員工作進行規(guī)劃部署,提出目標要求。各黨支部根據(jù)積極分子的培養(yǎng)情況提出發(fā)展計劃,從而減少了發(fā)展黨員工作的盲目性。

      (二)堅持標準,嚴格把關(guān)。今年來,鄉(xiāng)黨委及各黨支部認真貫徹發(fā)展黨員工作的十六字方針,積極、穩(wěn)妥地做好發(fā)展黨員工作。為了保質(zhì)保量做好發(fā)展黨員工作,我們力求使關(guān)口前移,及時發(fā)現(xiàn)好的典型,了解他們的入黨愿望,幫助他們向黨組織靠攏,并把教育和培養(yǎng)工作貫穿于發(fā)展黨員工作的始終。

      (三)制度上做到“四個嚴把”

      一是嚴把“入口關(guān)”。即:把好入黨積極分子確定關(guān)、入黨積極分子培養(yǎng)關(guān)、發(fā)展對象確定關(guān)、預備黨員接收關(guān)和預備黨員培養(yǎng)考察關(guān)。本人不提出入黨申請的不發(fā)展,培養(yǎng)時間不到一年的不發(fā)展,入黨手續(xù)不全、材料不齊的不發(fā)展,杜絕不成熟對象進入黨員隊伍的現(xiàn)象。二是嚴把“考察關(guān)”。通過交流談心、外調(diào)政審等方式,全面考察和了解考察對象的政治覺悟,思想品質(zhì),入黨動機,社會關(guān)系、執(zhí)行黨的路線、方針、政策,能否嚴守黨的紀律等情況,形成綜合政審材料,避免把不合格人選納入發(fā)展黨員的對象。三是嚴把“透明關(guān)”。嚴格實行發(fā)展黨員公示制度。入黨積極分子在確定為發(fā)展對象前,支部都按規(guī)定進行公示,接受監(jiān)督。支部通過的決議能及時上報上級黨組織,上級黨組織的審批結(jié)果,也及時在支部大會上宣布。持逐個討論逐個表決的原則,舉手表決結(jié)果作為黨支部形成決議的依據(jù)。

      四、存在問題和今后工作意見

      今年來,我們認真抓好發(fā)展黨員工作,取得了明顯的成效,但也存在一些不足,如:對黨務工作的個別規(guī)定要求理解不透,發(fā)展黨員材料整理不夠完善等,今后,我們將努力克服工作中存在的缺點和不足,進一步規(guī)范工作程序,切實抓好發(fā)展黨員工作:一要進一步加強發(fā)展黨員工作的組織領導,確保發(fā)展黨員各項工作落到實處,把更多的優(yōu)秀人才吸引到黨內(nèi)來。二要進一步健全完善發(fā)展黨員工作機制,不斷規(guī)范發(fā)展黨員工作程序,確保發(fā)展黨員工作逐步制度化、規(guī)范化。三要進一步加強黨務工作者的培訓工作,不斷提高黨務工作者的業(yè)務素質(zhì),為做好發(fā)展黨員工作打下堅實基礎。

      第四篇:發(fā)展黨員自查報告

      高新區(qū)黨工委

      關(guān)于近三年發(fā)展黨員工作的自查報告

      市委組織部:

      根據(jù)市委組織部《關(guān)于黨員發(fā)展工作進行自查的通知》的要求,對照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》,近日,高新區(qū)黨工委對近三年以來的全區(qū)機關(guān)、企業(yè)各支部發(fā)展黨員工作進行了認真的自查。現(xiàn)將自查情況報告如下:

      近三年以來,高新區(qū)黨工委認真按照《中國共產(chǎn)黨章程》要求,從入黨積極分子的推薦、預備黨員的確定到預備黨員轉(zhuǎn)正等各個環(huán)節(jié)嚴格把關(guān),使高新區(qū)發(fā)展黨員工作,健康發(fā)展扎實推進,有效加強了基層黨的建設。

      高新區(qū)三年共發(fā)展機關(guān)和企業(yè)黨員39人,其中企業(yè)一線黨員30人,占到發(fā)展黨員總數(shù)的76.9%;35歲以下青年黨員25人,占比64.1%;女性黨員9人,占比23.1%,基本達到了發(fā)展黨員的比例要求。從自查中看到以下特點:

      一、嚴肅審查、手續(xù)齊全

      在自查中發(fā)現(xiàn),我區(qū)發(fā)展黨員各項材料齊全規(guī)范。從支部確定其為入黨積極分子到支部通過其為預備黨員,均為一年以上的考察培養(yǎng)期;培養(yǎng)教育期間,各支部均確定了2名培養(yǎng)人,并按照要求每季度填寫一次培養(yǎng)考察情況;對入黨積極分子按要求進行培訓,本人參加支部吸收其為預備黨員或預備黨員轉(zhuǎn)正的黨員大會;黨支部的會議記錄完整,寫清了會議時間、地點、內(nèi)容、黨員總數(shù)、實際出席缺席黨員人數(shù)、列席人名單、— 1 — 會議討論情況、表決形式及結(jié)果;《入黨志愿書》中應該簽名蓋章的位置均有了簽名和蓋章;預備黨員預備期滿時,能夠提出書面轉(zhuǎn)正申請;入黨材料上填寫的時間與各種記錄具有一致性,符合邏輯關(guān)系。

      二、認真培養(yǎng)、嚴格把關(guān)

      我區(qū)入黨積極分子都經(jīng)過群眾民主推薦,召開黨員大會黨員舉手表決產(chǎn)生的;在高新區(qū)黨工委的指導下,黨支部每次確定入黨積極分子和發(fā)展對象都經(jīng)過黨支部研究。黨支部對發(fā)展對象都形成了綜合性政審材料,有結(jié)論性意見;能及時討論預備黨員轉(zhuǎn)正事宜;通過預備黨員轉(zhuǎn)正決議后,按時上報了高新區(qū)黨工委。支部召開吸收預備黨員大會和討論預備黨員轉(zhuǎn)正大會時、黨員到會的人數(shù)都符合《細則》的規(guī)定;黨支部討論兩個以上的人入黨時,是逐個討論和表決。

      三、結(jié)構(gòu)合理,先模明顯

      隨著全區(qū)經(jīng)濟社會快速發(fā)展,黨員人數(shù)不斷增加。全體黨員同志認真學習黨的十八大報告,愛崗敬業(yè)、埋頭苦干、樂于奉獻、開拓創(chuàng)新、文明守法,在各自崗位上發(fā)揮先鋒模范作用,為高新區(qū)經(jīng)濟社會快速發(fā)展做出了貢獻。比如,2014年培養(yǎng)對象干昭波同志作為企業(yè)科研一線職工,團結(jié)同事、刻苦鉆研、積極領導本單位科研工作,擁有了三項發(fā)明專利,先后發(fā)表科研論文5篇,用自己的努力為社會創(chuàng)造了財富價值,起到了很好的表率作用。

      近年來,高新區(qū)發(fā)展黨員工作做到了按照《黨章》規(guī)定和市委組織部的要求,并在逐年完善提高的基礎上,實現(xiàn)了規(guī)范化、制度化的要求。在具體工作中,真正做到了成熟一個發(fā)展

      — 2 — 一個。強化培訓,提高了黨務工作者的業(yè)務素質(zhì),把握了做好發(fā)展黨員工作的關(guān)鍵;優(yōu)化結(jié)構(gòu),建立一支數(shù)量充足的入黨積極分子隊伍,做好了發(fā)展黨員工作的基礎;注重培養(yǎng),全面提高了入黨積極分子綜合素質(zhì),掌握了發(fā)展黨員工作的重點;健全機制,規(guī)范程序,為做好發(fā)展黨員工作提供了組織保證。

      同時,我們也清醒地看到,我們的工作離上級組織的要求還有一定的差距,主要表現(xiàn)在:一是在企業(yè)青年女性中培養(yǎng)發(fā)展黨員工作做得不夠;二是黨組織與發(fā)展對象的談話制度還有待于完善,談話人水平有待于提高;三是對新黨員的繼續(xù)教育力度不夠,存在前緊后松現(xiàn)象。

      下一步,我們將從以下幾個方面入手,努力克服工作中存在的缺點和不足,進一步規(guī)范工作程序,切實抓好發(fā)展黨員工作:

      1、加大在企業(yè)青年,尤其是女青年中發(fā)展黨員工作的力度,要從思想上、政治上、工作上給予更多的關(guān)心和幫助,使他們能積極向黨組織靠攏,把更多的優(yōu)秀人才吸引到黨內(nèi)來。

      2、進一步加強黨支部黨務工作者的業(yè)務培訓。通過培訓發(fā)展黨員工作細則、發(fā)展黨員應注意的問題等,不斷提高黨務工作者的業(yè)務素質(zhì)和工作能力。

      3、進一步完善兩推制、培養(yǎng)考察制、公示制、預備黨員考察制、票決制等工作制度,嚴格規(guī)范發(fā)展黨員工作程序,確保發(fā)展黨員工作進一步制度化、規(guī)范化。

      高新區(qū)黨工委 2015年6月30日

      第五篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展黨員自查報告

      鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展黨員自查報告

      根據(jù)縣委組織部《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)市委組織部

      對違反發(fā)展黨員工作的規(guī)定的有關(guān)問題處理情況的通報的通知》精神,我鄉(xiāng)黨委對發(fā)展黨員工作情況進行了全面、詳實的調(diào)查。

      現(xiàn)將情況報告如下:

      基本情況

      灣子鄉(xiāng)黨委下設13個黨支部,現(xiàn)有黨員645名,其中:正式黨員617名,預備黨員28名。xx年年全年計劃發(fā)展黨員28名,其中35歲以下黨員18名,占64.3%;高中及以上文化程度25名占89.2%,生產(chǎn)一線黨員28名占100%,婦女黨員11名占39.3%,農(nóng)村黨員16名占57.1

      %。

      二、自查情況

      鄉(xiāng)黨委及各黨支部認真貫徹發(fā)展黨員工作的十六字方針及六不發(fā)展的具體要求,積極、穩(wěn)妥地做好發(fā)展黨員工作。經(jīng)過自查未發(fā)現(xiàn)違反發(fā)展黨員工作規(guī)定的情況。

      三、嚴肅審查、手續(xù)齊全

      鄉(xiāng)黨委發(fā)展黨員各項材料齊全規(guī)范。主要材料有:《入黨申請書》《入黨志愿書》《入黨積極分子考察表》《個人思想?yún)R報》等;主要檢查入黨申請書、志愿書是由本人親筆填寫;從支部確定其為入黨積極分子到支部通過其為預備黨員有一年以上的考察培養(yǎng)期;培養(yǎng)教育期間確定2名聯(lián)系培養(yǎng)人,聯(lián)系人按照要求按期填寫考察鑒定;入黨積極分子經(jīng)過培訓;同時確定為重點發(fā)展對象,參加支部吸收其為預備黨員,預備黨員轉(zhuǎn)正的經(jīng)黨員大會研究表決;會議記錄完整,寫清會議時間、地點、內(nèi)容、主持人、記錄人、黨員總數(shù)、實際出席缺席黨員人數(shù)及缺席原因、參加會議的預備黨員和列席人名單、會議討論情況、表決形式及結(jié)果;《入黨志愿書》中需簽名蓋章的位置均有簽名和蓋章;預備黨員預備期滿時能提出書面轉(zhuǎn)正申請;入黨材料上填寫的時間與各種記錄必須一致,符合邏輯關(guān)系;入黨材料一般沒有涂改;入黨材料按規(guī)定存入本人人事檔案中(包括《入黨志愿書》、入黨申請書和轉(zhuǎn)正申請書、自傳、政審材料、外調(diào)材料。)

      認真培養(yǎng)、嚴格把關(guān)

      鄉(xiāng)黨委堅持以《中國共產(chǎn)黨黨章》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則(試行)》為指導,認真貫徹執(zhí)行

      堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展的工作方針,積極響應縣委組織部提出的基層組織建設年活動。高度重視,把發(fā)展黨員工作作為加強基層組織建設的重要措施;把發(fā)展黨員工作的著力點放在入黨積極分子的培養(yǎng)教育上。年初專門召開一次研究發(fā)展黨員工作會議,專題研究發(fā)展黨員工作中存在的問題和制定相關(guān)措施:專門制定對培養(yǎng)、教育、考察、發(fā)展、轉(zhuǎn)正等各個環(huán)節(jié)提出了要求,鄉(xiāng)黨委、各支部齊抓共管,使發(fā)展工作走上了規(guī)范軌道。

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