第一篇：企業(yè)掛職鍛煉學(xué)習(xí)心得

企業(yè)掛職鍛煉學(xué)習(xí)心得

經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)同意、校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，2011-07------2012-02期間我獲得去廈門(mén)海隆對(duì)外勞務(wù)有限公司為期7個(gè)月的掛職鍛煉的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，主要學(xué)習(xí)內(nèi)容是船舶主機(jī)、自動(dòng)化設(shè)備、管系、液壓舵機(jī)、船舶安全設(shè)備的維護(hù)修理及船舶管理的能力。

掛職鍛煉期間海隆公司首先安排我和其公司部分職員前往韓國(guó)木浦現(xiàn)代造船廠接手一條新的汽車(chē)滾裝船（船名：C-LADYBUG），該輪全長(zhǎng)232.38米、寬32.26米，高52.00米，從船底到上層甲板高32.64米，總載重量20470噸，能裝載7800個(gè)標(biāo)準(zhǔn)車(chē)位。此船無(wú)論裝載量還是技術(shù)含量目前在亞洲汽車(chē)船當(dāng)中堪稱第一。然后就是隨船進(jìn)行汽車(chē)運(yùn)輸。我們?nèi)サ暮骄€為：中國(guó)---新加坡----馬六甲海峽---印度洋---亞丁灣---紅海---蘇伊士運(yùn)河---敘利亞---北非國(guó)家---縱行地中海---轉(zhuǎn)而沿大西洋北上至北歐；返回的航行為：沿大西洋南下---利比亞---縱行地中海---過(guò)蘇伊士運(yùn)河---紅海---亞丁灣---沿索馬里沿岸至東非各國(guó)，再橫渡印度洋經(jīng)新加坡致中國(guó)。

在這七個(gè)月里，專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力我收獲不少，但航海歷程并不是那么順利，總之有得有失、有喜有憂。下面我將談?wù)勛约旱墓ぷ鹘?jīng)歷和感想。

專業(yè)知識(shí)：去船廠接船的目的就是在現(xiàn)代船廠工程師的指導(dǎo)下，我們必須在短短的半個(gè)月內(nèi)熟悉船上所有機(jī)器的操作和運(yùn)行。之前我們根本就沒(méi)接觸過(guò)滾裝船，上船看過(guò)后才知道滾裝船與散貨、集裝箱船機(jī)器種類上沒(méi)什么大的區(qū)別。但是令我茫然的是此船自動(dòng)化程度太

高，所有機(jī)器的操作和控制面板皆是集中在一個(gè)小小的PLC液晶顯示屏里，因此剛開(kāi)始了解和操作運(yùn)行難度比較大。但在半個(gè)月的努力下我們順利的接管了此船，接著就開(kāi)始了C-LADYBUG的處女航。在接下來(lái)的日子里我們不敢怠慢，毫不松懈的繼續(xù)對(duì)機(jī)器進(jìn)行進(jìn)一步的了解，因?yàn)榇蠙C(jī)器如果在茫茫大海上航行時(shí)出現(xiàn)了故障我們沒(méi)有任何外援，得靠自己的能力去解除故障和修理機(jī)器。通過(guò)對(duì)機(jī)器的進(jìn)一步了解我不得不佩服韓國(guó)的重工業(yè)，以前見(jiàn)過(guò)的船舶主機(jī)和輔機(jī)大部分產(chǎn)自歐洲和日本，而此船的主機(jī)和輔機(jī)都是韓國(guó)現(xiàn)代的產(chǎn)品。而且主機(jī)的構(gòu)造是無(wú)凸輪軸二沖程八缸型，燃油噴射和排氣閥開(kāi)啟采用液壓作動(dòng)電噴式。這種技術(shù)已經(jīng)達(dá)到國(guó)際最先進(jìn)的水平。在機(jī)器的自動(dòng)化程度方面，我們不得不為之稱贊，其主、輔機(jī)的操作控制，參數(shù)的監(jiān)測(cè)、修改和設(shè)定全部可以在電腦中完成。

然而，美中不足的地方也不少。自從該船出廠至本人下船以來(lái)，自動(dòng)化設(shè)備頻頻發(fā)生故障，特別是配電系統(tǒng)，以前使用日本生產(chǎn)的設(shè)備根本不會(huì)出現(xiàn)類似問(wèn)題，因此我們不得不對(duì)韓國(guó)電氣自動(dòng)化產(chǎn)品產(chǎn)生質(zhì)疑。該船配有三臺(tái)主發(fā)電機(jī)，都產(chǎn)自韓國(guó)現(xiàn)代，從外觀設(shè)計(jì)上可以說(shuō)比較完美，但是真正使用起來(lái)其性能和操作程序比日本產(chǎn)的雅馬哈和大發(fā)發(fā)電機(jī)差距還很大。因他太過(guò)于追求外觀上的完美，而很多地方根本沒(méi)為操作和維修保養(yǎng)方面考慮，維修保養(yǎng)和拆卸相當(dāng)?shù)牟环奖??；锸潮鶛C(jī)、空壓機(jī)的維修保養(yǎng)更加繁瑣。最讓我不解的是，目前液壓系統(tǒng)最為流行，使用起來(lái)更加方便、安全，然而該船的錨機(jī)和纜機(jī)卻全部使用古老的電動(dòng)產(chǎn)品。

因此，我想如果生產(chǎn)廠家經(jīng)常從其產(chǎn)品使用者那里征求修改意見(jiàn)，或者干脆安排一些技術(shù)人員跟船實(shí)地考察或者工作一段時(shí)間，然后回去對(duì)產(chǎn)品不足之處進(jìn)行改進(jìn)，這樣他們生產(chǎn)的產(chǎn)品就會(huì)更加完美。

其實(shí)，我們的學(xué)校就如同一個(gè)工廠，從學(xué)校畢業(yè)的學(xué)生就像是我們的“產(chǎn)品”。如果我們老師經(jīng)常去回訪走進(jìn)工作崗位的學(xué)生，從他們那里征求意見(jiàn)?；蚴俏覀?cè)趯W(xué)校的網(wǎng)站上給我們的畢業(yè)生提供一個(gè)反饋意見(jiàn)的平臺(tái)，讓他們把自己參加工作后的想法或是對(duì)課程設(shè)臵方面提出寶貴的意見(jiàn)。這樣我們就可以更加合理的安排課程，有針對(duì)性的去培養(yǎng)學(xué)生。這樣從我們學(xué)校畢業(yè)的學(xué)生就更能深受各廣大企業(yè)的歡迎。

航海生活：船員的生活是非常艱苦、枯燥的，然而遠(yuǎn)洋航線的船舶生活就更加辛苦了，遠(yuǎn)洋航行的船舶一旦離開(kāi)港口，所有的食品就無(wú)法補(bǔ)給。所以吃綠葉蔬菜就是我們的奢侈品，因它不適宜在低溫下保存。所以每離開(kāi)一個(gè)港口前我們必須充分的備好足夠的蔬菜。但是由于我們的航線是新開(kāi)發(fā)的，加上航運(yùn)的不景氣，我們的航行計(jì)劃隨時(shí)在變動(dòng)，再加上天氣和海況的變化，我們的蔬菜經(jīng)常出現(xiàn)短缺，只好靠自制豆芽來(lái)維持。物資的短缺還比較容易克服，但糟糕的天氣和海況就讓我們坐立不安了，因我們船是滾裝船，船舶的干舷很高，所以船舶的重心就比散貨船要高出很多，船舶的穩(wěn)性也就差了。有一點(diǎn)風(fēng)浪船就搖晃起來(lái)。好幾次碰到大風(fēng)浪，因船搖擺的角度很大，人都無(wú)法正常行走，我都心驚膽戰(zhàn)，害怕船會(huì)翻沉。

以前在海上航行只擔(dān)心遇到壞天氣，如今動(dòng)蕩的國(guó)際形式和日益

猖獗的海盜卻成了我們船員的心腹大患。因?yàn)槲覀兊暮骄€就有利比亞的米蘇拉塔和班加西，還要經(jīng)過(guò)亞丁灣，沿索馬里沿岸至東非的肯尼亞和坦桑尼亞。可以說(shuō)現(xiàn)在沒(méi)有比這更糟糕的航線了。想到利比亞我們就想到卡扎菲的殘余勢(shì)力，還好我們?nèi)サ母劭谑抢葋喎凑溲b的大本營(yíng)。然而我們大家在港口等待卸貨時(shí)還是人心惶惶，一是因?yàn)榉凑溲b是反華的，二是剛經(jīng)過(guò)戰(zhàn)爭(zhēng)的當(dāng)?shù)毓と?，心里壓力比較大，大部分工人身上都攜帶著槍。所以除非工作需要我們幾乎不出房間，絕不和他們交談。

我們的航線在海盜區(qū)航行的時(shí)間相當(dāng)?shù)木茫趤喍掣浇梢哉f(shuō)還是相當(dāng)?shù)陌踩?，因我們的船干舷比較高，海盜很難登船，再者我們船上還請(qǐng)了三個(gè)武裝保安（配有兩支AK-47），其次此處停留了不少護(hù)航艦隊(duì)，而且經(jīng)?？梢钥吹阶o(hù)航的武裝直升機(jī)在我們上空盤(pán)旋。但是，離開(kāi)亞丁灣，在索馬里沿岸航行時(shí)我們還是很害怕海盜，每天晚上進(jìn)行燈光管制，航行燈也不敢打開(kāi)。如果海盜真是要劫持我們其實(shí)還是很容易的，因?yàn)樗麄兣溆兄匦臀淦?。所以只要我們船的雷達(dá)掃到附近有小船出沒(méi)，大家就警惕起來(lái)，開(kāi)足馬力全速航行。這段時(shí)間大家的精神壓力真的很大，如果真被海盜劫持了，痛苦的不僅僅只我們自己，其實(shí)家人受到的煎熬會(huì)更大。還好最后我們順利的通過(guò)了海盜區(qū)。

七過(guò)月的在船工作，我對(duì)船員這份職業(yè)有了進(jìn)一步了解。做到高職位時(shí)工資待遇雖高點(diǎn)，但是就目前的形式，遠(yuǎn)洋船的船員壓力實(shí)在太大，掙這份工資真的不值，實(shí)在要跑船最好選擇短航線，最好國(guó)內(nèi)

航線。所以我一定要告誡我們的學(xué)生，讓他們不要老想著去遠(yuǎn)洋船工作，掙錢(qián)雖多，但金錢(qián)和人身安全哪個(gè)更加重要呢？

通過(guò)亞、非、歐三個(gè)洲往返4個(gè)航次，我的世界觀也改變了不少，其實(shí)非洲國(guó)家并不如我們想象的那么窮，歐洲國(guó)家的環(huán)境比我們中國(guó)也好不到那里去，他們的空氣并不比我們的清晰，晴天的晚上在大城市里天空照樣看不到星星。河道里的水污濁程度比我們的長(zhǎng)江有過(guò)之而不及，但他們卻時(shí)常指責(zé)我們中國(guó)的環(huán)境，真有點(diǎn)賊喊抓賊的味道。至于歐洲的經(jīng)濟(jì)更毋庸臵疑了，5年前在船舶歐洲裝卸貨時(shí)，當(dāng)?shù)毓と酥苣牟簧习?，如今也沒(méi)日沒(méi)夜的干活了。至于物價(jià)中國(guó)的漲幅雖過(guò)快，但是早期中國(guó)船員根本不敢在歐洲國(guó)家采購(gòu)伙食，如今卻很隨意的在那采購(gòu)了，因?yàn)閮r(jià)格雖然比國(guó)內(nèi)的貴那么一點(diǎn)，但是質(zhì)量要好不少，所以足以說(shuō)明我國(guó)的經(jīng)濟(jì)狀況比歐洲國(guó)家差距并不大了，我們沒(méi)必要再叢洋媚外了。出國(guó)留學(xué)，工作的形式也不是那么樂(lè)觀了，有能力者在自己的國(guó)家也可以成就一番事業(yè)。

在此，我衷心感謝學(xué)校給我這次去企業(yè)掛職鍛煉、學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。讓我有機(jī)會(huì)見(jiàn)識(shí)和學(xué)習(xí)一些先進(jìn)的船舶機(jī)器設(shè)備和技術(shù)，當(dāng)然我還帶回了不少書(shū)面的技術(shù)資料和影像文件給大家分享?；氐焦ぷ鲘徫缓笪乙欢〞?huì)更加努力的工作，盡最大的能力把所學(xué)的知識(shí)教給學(xué)生。而且我也希望學(xué)校能都給些機(jī)會(huì)讓我們老師真正的走到企業(yè)中去鍛煉、學(xué)習(xí)，不斷的提高自身的素質(zhì)，以便培養(yǎng)出質(zhì)量更好的學(xué)生去服務(wù)社會(huì)。2012-02-18 徐海青

第二篇：煤礦掛職鍛煉學(xué)習(xí)心得

煤礦掛職鍛煉學(xué)習(xí)心得

根據(jù)安排，我于***年5月12日至***年9月12日，在******煤礦為期三個(gè)月的掛職鍛煉?；仡欉@三個(gè)月來(lái)的掛職鍛煉生涯，我感到受益匪淺。通過(guò)掛職鍛煉，切實(shí)使我學(xué)到了知識(shí)、得到了鍛煉、提高了能力、增長(zhǎng)了才干。在此要感謝***集團(tuán)公司、***能化公司、發(fā)耳煤業(yè)公司給了我這樣一個(gè)難得的學(xué)習(xí)鍛煉機(jī)會(huì)，也要感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心支持和幫助，使我能夠圓滿的完成掛職鍛煉的任務(wù)。下面是我對(duì)三個(gè)月掛職鍛煉的總結(jié)。

一、掛職鍛煉期間的主要工作

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)，進(jìn)入角色。根據(jù)安排我被分配到生產(chǎn)技術(shù)科掛職鍛煉，后又分別到巷修工區(qū)、普掘工區(qū)進(jìn)行鍛煉學(xué)習(xí)，這是一個(gè)難得的學(xué)習(xí)、提高、發(fā)展的機(jī)會(huì)。既是自己努力的結(jié)果，也是組織和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和關(guān)心。因此，我時(shí)時(shí)提醒自己，一定要珍惜機(jī)會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望。通過(guò)學(xué)習(xí)，我逐漸了解******煤礦先進(jìn)的管理理念，更新自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高了自身工作能力，也能在較短時(shí)間內(nèi)便進(jìn)入角色。

2、嚴(yán)格要求、塑造形象。尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，謙虛向他人學(xué)習(xí)，雖然領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我說(shuō)這只是掛職，可以不用這么早來(lái)上班，稍微遲點(diǎn)也無(wú)妨。但我覺(jué)得這次掛職鍛煉和正式的上班沒(méi)有區(qū)別，本著寧可早到十分鐘也不遲到一分鐘的原則，仍嚴(yán)厲要求自己提前到達(dá)。嚴(yán)格按照他們的作息時(shí)間，不遲到，不早退，有事請(qǐng)假打招呼，積極參加各技術(shù)管理工作，如下井看現(xiàn)場(chǎng)、工程質(zhì)量檢查驗(yàn)收、技術(shù)比武資料編制整理、規(guī)程措施審批、風(fēng)險(xiǎn)隱患排查等工作。到******一周左右，正好趕上技術(shù)比武活動(dòng)，根據(jù)需要，我臨時(shí)充當(dāng)了綜掘機(jī)司機(jī)、錨桿支護(hù)工、爆破工、噴漿工等比武活動(dòng)的裁判員，在大家的共同努力下，技術(shù)比武活動(dòng)圓滿成功的完成。

二、掛職學(xué)習(xí)期間的體會(huì)與收獲

1、“眾人文化”引領(lǐng)企業(yè)安全生產(chǎn)的感召力強(qiáng)。他們深入推進(jìn)“以人為本”的管理理念，從“為了人、依靠人、發(fā)展人”的三人文化入手，為員工創(chuàng)造了良好的工作平臺(tái)和發(fā)展平臺(tái)，在各工作區(qū)域的人文環(huán)境、職工精神風(fēng)貌、文明素養(yǎng)、自主管理等方面都有嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)和考核的制度，這些都為******煤礦“博采眾長(zhǎng)，追求卓越，爭(zhēng)創(chuàng)一流”起到了很好的鋪墊作用。

2、創(chuàng)新管理機(jī)制靈活，全員自主創(chuàng)新意識(shí)能力強(qiáng)。自主創(chuàng)新說(shuō)起來(lái)容易做起來(lái)難。但在******煤礦我看到了自主創(chuàng)新切切實(shí)實(shí)為安全生產(chǎn)帶來(lái)了良好的效應(yīng)，他們之所以敢于探索，之所以能有成果，都離不開(kāi)安全理念創(chuàng)新、安全管理創(chuàng)新和安全機(jī)制創(chuàng)新的保障體系。特別是他們是按照創(chuàng)新成果帶來(lái)的效益，評(píng)選重獎(jiǎng)創(chuàng)新、能手等，既為員工創(chuàng)造安全生產(chǎn)條件、實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值提供了平臺(tái)，又大大提高了企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益、調(diào)動(dòng)了員工參與安全管理的積極性。

3、安全管理辦法科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，貫徹落實(shí)執(zhí)行力強(qiáng)。在******煤礦，他們能夠把“法大于情，情融入法”有機(jī)結(jié)合，不僅使員工在安全生產(chǎn)過(guò)程中規(guī)避了不可逾越的管理紅線，而且還讓員工在執(zhí)行管理過(guò)程中得到了良好的安全教育。在******煤礦“安全績(jī)效考核辦法”責(zé)任追究獎(jiǎng)罰管理部分，我認(rèn)識(shí)了其在安全管理方面的科學(xué)性、嚴(yán)謹(jǐn)性和安全知識(shí)的可讀性和教育性。

4、制度管理考核嚴(yán)格，檢查標(biāo)準(zhǔn)制定要求高。從員工行為、安全檢查到質(zhì)量管理等制定的一系列管理辦法中我們可以發(fā)現(xiàn)，******煤礦對(duì)每一項(xiàng)工作都富有嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)，三號(hào)煤礦的考核辦法深入細(xì)致，考核制度嚴(yán)格，考核隊(duì)伍素質(zhì)過(guò)硬，真正做到了公正、公平的原則。

5、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化方面。（一）地面工業(yè)廣場(chǎng)部分：進(jìn)入******煤礦，首先給人的印象就是整個(gè)工業(yè)廣場(chǎng)整潔、干凈，無(wú)論是廣場(chǎng)、辦公區(qū)域、礦燈房還是井口，地面均干凈無(wú)雜物，更不用說(shuō)生活垃圾和煙頭，部分設(shè)施雖然老舊，但整潔整齊，處處均顯示出******煤礦地面精細(xì)化管理水平達(dá)到了相當(dāng)高的程度。（二）井下大巷部分******煤礦的井底車(chē)場(chǎng)、大巷簡(jiǎn)直能用“一塵不染”來(lái)形容，精細(xì)化水平達(dá)到了相當(dāng)高的水平。進(jìn)入大巷內(nèi)，牌板吊掛整齊，管路安設(shè)齊直成一線，電纜垂度一致，路面干凈平整無(wú)雜物，巷道內(nèi)指示牌明顯，路面干凈整潔，沒(méi)有一處有塑料袋、礦泉水瓶，體現(xiàn)職工素質(zhì)高。（三）迎頭標(biāo)準(zhǔn)化方面部分；進(jìn)入工作面膠帶輸送機(jī)H架、邊梁成線無(wú)任何彎曲，儲(chǔ)帶倉(cāng)和皮帶沿途無(wú)任何跑偏，各類保護(hù)齊全有效，皮帶下無(wú)任何的碎矸石塊、淤泥；巷道內(nèi)無(wú)積水照明燈吊掛一條線，高低適中，設(shè)備整潔，管路電纜吊掛整齊；各掘進(jìn)工作面均設(shè)有一個(gè)料場(chǎng)，有專門(mén)放置綜機(jī)配件的設(shè)備架，所有設(shè)備分類掛牌管理，簡(jiǎn)潔整齊，一目了然。另外，配件架上的配件齊全、充足，迎頭設(shè)備損壞時(shí)能及時(shí)得到更換，生產(chǎn)組織無(wú)后顧之憂，料場(chǎng)的物料整齊劃一，碼放成線成行，料場(chǎng)工具架之間、上下、前后左右無(wú)任何雜物、多余的物料，現(xiàn)場(chǎng)精細(xì)化管理水平高，所有錨固劑均使用專用塑料箱盛放，塑料箱能重復(fù)利用，簡(jiǎn)便高效，避免了錨固劑在迎頭隨意亂放、損壞失效的問(wèn)題。錨桿托盤(pán)成串放置，托盤(pán)的數(shù)量、型號(hào)一目了然，便于管理，實(shí)用性強(qiáng)。大部分小型設(shè)備、工器具均吊掛放置，文明形象好，也避免了設(shè)備在巷道底板上損壞、丟失，五圖一表；巷道施工質(zhì)量把控真正做到了掛尺拉線的標(biāo)準(zhǔn)。

6、施工設(shè)計(jì)編制要求高，審核嚴(yán)厲，適用性強(qiáng)。******煤礦所有的施工設(shè)計(jì)編制前，都會(huì)根據(jù)本工程設(shè)計(jì)的特點(diǎn)，結(jié)合現(xiàn)有的施工裝備和技術(shù)特長(zhǎng)，編制施工設(shè)計(jì)，充分考慮施工設(shè)備和先進(jìn)可靠的施工技術(shù)、施工工藝等。設(shè)計(jì)審批環(huán)節(jié)比較復(fù)雜，每個(gè)施工設(shè)計(jì)編制完成后，在上專題會(huì)議研討前，技術(shù)科設(shè)計(jì)編制人員需提前一周將編制完成的初稿設(shè)計(jì)發(fā)放至相關(guān)副總工程師以上領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)科室及施工單位，進(jìn)行初步審核，每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)、科室及施工單位針對(duì)本專業(yè)或施工的實(shí)際情況進(jìn)行審核，存在的問(wèn)題都以意見(jiàn)書(shū)的形式傳遞到技術(shù)科，技術(shù)科根據(jù)反饋的意見(jiàn)先進(jìn)行篩選，并將有用的意見(jiàn)一并在研討會(huì)上進(jìn)行一一傳達(dá)，最后按照會(huì)議敲定的方案要求進(jìn)行修改，雖然審核過(guò)程比較復(fù)雜，但是施工設(shè)計(jì)融入了很多人的思想和考慮以后，設(shè)計(jì)存在的缺陷風(fēng)險(xiǎn)也會(huì)降低了很多，施工過(guò)程中也大大降低了設(shè)計(jì)變更、更改或作廢設(shè)計(jì)等情況，為企業(yè)創(chuàng)收打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

7、班組安全自主管理成效顯著。濟(jì)寧******煤礦通過(guò)借鑒******煤、興隆莊班組安全自主管理經(jīng)驗(yàn)，2018年為試點(diǎn)推行，***年1月1日開(kāi)始全面推行《班組安全自主管理》，充分發(fā)揮基層區(qū)隊(duì)班組在安全生產(chǎn)中的關(guān)鍵作用，深化“專業(yè)自治、區(qū)隊(duì)自管、班組自控、崗位自律”的管理，各施工單位根據(jù)全面推行班組安全自主管理的文件要求，結(jié)合本單實(shí)際情況，重新優(yōu)化人員配置，把施工隊(duì)伍按年齡結(jié)構(gòu)重新合理搭配，班組人員結(jié)構(gòu)以“老中青均衡配置”原則，在日常施工中能夠充分發(fā)揮以老帶新，經(jīng)驗(yàn)、理論相結(jié)合作業(yè)模式的最大優(yōu)勢(shì)。權(quán)利下放至班組，充分調(diào)動(dòng)班組長(zhǎng)安全自主管理的積極性和主動(dòng)性。班前會(huì)結(jié)束后，由安全自主管理班組長(zhǎng)、質(zhì)量驗(yàn)收員和兼職安全監(jiān)督員共同召開(kāi)自主管理會(huì)議，每天對(duì)班組自管情況進(jìn)行歸納總結(jié)，形成書(shū)面資料。規(guī)定區(qū)隊(duì)驗(yàn)收員不僅承擔(dān)質(zhì)量驗(yàn)收工作，還要協(xié)助班長(zhǎng)抓好安全生產(chǎn)工作，重點(diǎn)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)人的安全行為、排查出的現(xiàn)場(chǎng)安全隱患整改情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。自實(shí)行安全自主管理以來(lái)，全礦杜絕了各類事故和A、B級(jí)隱患，C級(jí)隱患同比下降接近30%，“三違”數(shù)量同比下降了23%；工程質(zhì)量?jī)?yōu)良率達(dá)到了100%。

三、學(xué)習(xí)對(duì)照******煤礦經(jīng)驗(yàn)，檢查出存在的問(wèn)題和不足

1、通過(guò)對(duì)******煤礦標(biāo)準(zhǔn)化工管理經(jīng)驗(yàn)的深入了解和學(xué)習(xí)，我們有很多的工作都想到了也去做了。但是我們沒(méi)有取得更進(jìn)一步的突破，各項(xiàng)工作管理手段還參差不齊。總結(jié)原因，主要表現(xiàn)在：一是在貫徹落實(shí)各種制度的措施上還不夠細(xì)致；二是在檢查、考核、評(píng)比等執(zhí)行力上還不夠強(qiáng)；三是管理創(chuàng)新的潛能沒(méi)有最大發(fā)揮、積極進(jìn)取的氛圍不很濃烈、隊(duì)伍團(tuán)結(jié)協(xié)作的能力沒(méi)有充分展現(xiàn)。

2、沒(méi)有向精細(xì)化管理的流程管理延伸。流程管理是精細(xì)化管理的的主要內(nèi)容。預(yù)算測(cè)算、現(xiàn)場(chǎng)安全文明衛(wèi)生與工程質(zhì)量的把關(guān)，我礦要借鑒******煤礦的做法高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，職能科室要督促檢查我礦每天的日常工作的貫徹落實(shí)情況。進(jìn)一步提升執(zhí)行力建設(shè)，督促所有員工自覺(jué)履職。

3、精細(xì)化的思想和理念不夠突出。我們盡管每天都在講精細(xì)化管理，但是，操作起來(lái)就不精細(xì)化，因?yàn)榫?xì)化管理是一個(gè)系統(tǒng)工程，大到策劃與決策，小到每個(gè)崗位的每一個(gè)細(xì)節(jié)。具體體現(xiàn)在會(huì)上講的多，會(huì)后落實(shí)的少；要求結(jié)果的多，安排過(guò)程的少；要求生產(chǎn)的多，要求后勤的少。致使好多工程一開(kāi)始就留下永遠(yuǎn)都無(wú)法改進(jìn)。

4、潛移默化的文化宣傳和教育理念灌輸，切實(shí)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。狠抓落實(shí)，提高執(zhí)行力。提高執(zhí)行力，就要樹(shù)立“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”的工作作風(fēng)，做到精益求精、不折不扣，把任何事情做好、做細(xì)。

四、今后的思路和打算

1、完善創(chuàng)新激勵(lì)政策，促進(jìn)職工參與熱情。創(chuàng)新目的在于創(chuàng)造效益，在于使廣大職工，尤其是創(chuàng)新者本人得到實(shí)實(shí)在的利益。創(chuàng)新激勵(lì)政策是否完善、得當(dāng)，很大程度上影響著職工參與創(chuàng)新的積極性。專業(yè)計(jì)劃制定、完善多種鼓勵(lì)、激勵(lì)創(chuàng)新的措施，從經(jīng)濟(jì)上、地位上激勵(lì)員工參與創(chuàng)新，要讓職工體會(huì)到創(chuàng)新不但可以給礦井帶來(lái)效益，自身也能從創(chuàng)新上得到實(shí)實(shí)在在的利益。

2、對(duì)于我礦來(lái)說(shuō)，執(zhí)行力方面相比******來(lái)說(shuō)還存在一定的差距，抓執(zhí)行力一是要建立良好的管理秩序和生產(chǎn)秩序，按照管理層面劃分、工作職責(zé)確定、生產(chǎn)管理的工藝流程、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和長(zhǎng)效機(jī)制等內(nèi)容，把日常的管理行為和作業(yè)行為規(guī)范好。二是重視對(duì)員工綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。加強(qiáng)對(duì)員工心理素質(zhì)、業(yè)務(wù)技能、文化涵養(yǎng)、表達(dá)和溝通能力等綜合素質(zhì)的培養(yǎng)，為提高全員執(zhí)行力奠定素質(zhì)基礎(chǔ)。三是加強(qiáng)有效的溝通。只有加強(qiáng)有效的溝通，才能提高我們的工作效率，才能把工作任務(wù)完成得更好。四是管理層必須身先士卒、率先垂范，要真正起到模范帶頭作用。五是建立有效的監(jiān)督和考核機(jī)制。一個(gè)企業(yè)的執(zhí)行力強(qiáng)弱，需要有人去監(jiān)督、評(píng)價(jià)和考核，通過(guò)評(píng)價(jià)考核來(lái)促進(jìn)執(zhí)行力的提高，形成一個(gè)良性循環(huán)。如果沒(méi)有建立一套有效的監(jiān)督和考核機(jī)制，沒(méi)有形成閉環(huán)管理，脫節(jié)的管理就無(wú)法使執(zhí)行力得到提高。提高我礦制度的執(zhí)行力、共同思考甚至共同抓的事情，同時(shí)也需要有組織、有措施、有步驟去抓，單靠個(gè)別工作去抓是達(dá)不到全面提高的目的。因此全面、全方位去抓去管，我礦的執(zhí)行力才有可能得到較大的提升

3、精細(xì)化管理的靈魂是持續(xù)改進(jìn)，不斷創(chuàng)新。對(duì)我掘進(jìn)而言，精細(xì)化管理的對(duì)象主要是井下，是一個(gè)動(dòng)態(tài)的變化的過(guò)程，因而精細(xì)化管理也應(yīng)該是一個(gè)全面、全員、全過(guò)程的持續(xù)改進(jìn)的過(guò)程。同時(shí)精益是相對(duì)的，也是動(dòng)態(tài)的。所以我們要在現(xiàn)有規(guī)范化的程序、環(huán)節(jié)、行為或狀態(tài)等向更精準(zhǔn)和細(xì)致的方向，循環(huán)遞進(jìn)式向前發(fā)展。通過(guò)對(duì)各項(xiàng)工作不斷地改進(jìn)創(chuàng)新，提高工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，才能實(shí)現(xiàn)精細(xì)化管理。

4、建立嚴(yán)格的考核機(jī)制。要精細(xì)化管理工作在實(shí)施過(guò)程中得到持續(xù)和發(fā)展，就必須建立一套比較完善的考核機(jī)制，成立了精細(xì)化管理考核辦法，制定嚴(yán)格的考核標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行動(dòng)態(tài)考核，并將考核結(jié)果與職工的工資分配掛鉤，有效地推動(dòng)了精細(xì)化管理的順利實(shí)施。

第三篇：企業(yè)掛職鍛煉工作總結(jié)

企業(yè)掛職鍛煉工作總結(jié)

德法語(yǔ)言學(xué)院法語(yǔ)教師 許競(jìng)文

2012年8月10日，根據(jù)我?！蛾P(guān)于青年教師到企業(yè)掛職鍛煉的暫行規(guī)定》，本人于2012年8月10日開(kāi)始，在石家莊湃特軟件開(kāi)發(fā)有限公司進(jìn)行了為期兩個(gè)月的掛職鍛煉。今天掛職期滿，在石家莊湃特軟件開(kāi)發(fā)有限公司各位的關(guān)懷指導(dǎo)下，在實(shí)踐中學(xué)習(xí)了知識(shí)，得到了鍛煉，增長(zhǎng)了才干，取得了成績(jī)，提高了能力，得到了掛職部門(mén)的好評(píng)，現(xiàn)匯報(bào)如下：

第一、端正思想，盡快實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變

掛職鍛煉是一個(gè)難得的機(jī)遇，我深知：雖然我不參加具體分工及工作，但也不能僅僅當(dāng)一名看客；雖然時(shí)間短，但不能得過(guò)且過(guò)。掛職鍛煉是一種新的工作體驗(yàn)，要堅(jiān)持多聽(tīng)、多看、多學(xué)、多想，尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)一起掛職鍛煉的老師，認(rèn)真完成所負(fù)責(zé)工作，從中得到鍛煉。

第二、參加企業(yè)實(shí)踐鍛煉，了解行業(yè)現(xiàn)狀與發(fā)展方向

在派到石家莊湃特軟件開(kāi)發(fā)有限公司的第一天，我就參加了公司的會(huì)議，并在會(huì)后和翻譯部門(mén)進(jìn)行了溝通，在溝通過(guò)程中得知其部門(mén)業(yè)務(wù)范圍遍及歐美市場(chǎng)并逐步開(kāi)發(fā)中東，東南亞市場(chǎng)涉及美國(guó)、德國(guó)、法國(guó)、瑞典、瑞士、菲律賓等約50余個(gè)國(guó)家,能夠同時(shí)滿足英語(yǔ)，德語(yǔ)，法語(yǔ)，葡萄牙語(yǔ)等不同語(yǔ)言地區(qū)的業(yè)務(wù)需求。在此次實(shí)踐鍛煉中，熟悉了企業(yè)的流程，了解了當(dāng)前行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)，在今后的授課中，方便更好的將行業(yè)的現(xiàn)狀和特點(diǎn)展現(xiàn)給學(xué)生，讓學(xué)生們更好的做一名“準(zhǔn)職業(yè)人”

第三、心得體會(huì)

在石家莊湃特軟件開(kāi)發(fā)有限公司掛職鍛煉的這一段時(shí)間內(nèi)，雖然時(shí)間較短，但還是有較多感觸，第一個(gè)是受益匪淺；在這次的掛職鍛煉中，我從中學(xué)到了更多地知識(shí)，第二個(gè)是深厚友情，在整個(gè)掛職鍛煉過(guò)程中，我們和公司的員工相處十分融洽，工作之余，我們還進(jìn)行各種娛樂(lè)活動(dòng)，使得我和湃特軟件開(kāi)發(fā)有限公司的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)建立了深厚的友誼。

企業(yè)掛職鍛煉工作總結(jié)

德法語(yǔ)言學(xué)院法語(yǔ)教師 許競(jìng)文

為提高教師實(shí)踐動(dòng)手能力,加強(qiáng)雙師型教師隊(duì)伍建設(shè)，暑假期間我在學(xué)校的安排下深入企業(yè)生產(chǎn)一線進(jìn)行實(shí)踐鍛煉，此次在企業(yè)實(shí)踐鍛煉獲益良多，現(xiàn)將實(shí)踐鍛煉情況總結(jié)如下：

一、開(kāi)展企業(yè)實(shí)踐鍛煉活動(dòng)，提高教師實(shí)踐動(dòng)手能力

河北外國(guó)語(yǔ)學(xué)院強(qiáng)調(diào)的是在學(xué)習(xí)中培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)能力，做一名“準(zhǔn)職業(yè)人”。作為專業(yè)課教師，首先自己必須具有過(guò)硬的實(shí)際操作技能才能教好學(xué)生，所以我要求參加實(shí)踐鍛煉，踏踏實(shí)實(shí)從生產(chǎn)一線做起，抓住一切機(jī)會(huì)自己動(dòng)手操作，積累經(jīng)驗(yàn)，切實(shí)提高自己操作能力和知識(shí)應(yīng)用能力。在中國(guó)中材國(guó)際工程股份有限公司邯鄲工程建設(shè)分公司工作期間，不僅提高了自己的實(shí)踐技能，也對(duì)以前所教理論課程有了更深一步的理解。

二、通過(guò)企業(yè)實(shí)踐鍛煉，深化教育教學(xué)改革

在企業(yè)鍛煉，充分地了解了目前行業(yè)、企業(yè)對(duì)各類人才的需求、就業(yè)狀況，通過(guò)自己親身經(jīng)歷，掌握企業(yè)對(duì)本專業(yè)人才知識(shí)結(jié)構(gòu)、職業(yè)能力、職業(yè)素養(yǎng)的要求，返校后有針對(duì)性的進(jìn)行課堂教學(xué)，培養(yǎng)出更符合企業(yè)需求的應(yīng)用性人才。同時(shí)根據(jù)企業(yè)要求與工作過(guò)程特點(diǎn)，修訂人才培養(yǎng)方案，改革課程體系，整合教學(xué)內(nèi)容，按知識(shí)結(jié)構(gòu)分模塊，按能力結(jié)構(gòu)分項(xiàng)目，按認(rèn)知規(guī)律分任務(wù)，采用工學(xué)交替，教學(xué)做一體化模式進(jìn)行教學(xué)，切實(shí)提高學(xué)生實(shí)際動(dòng)手能力。根據(jù)企業(yè)對(duì)員工身體素質(zhì)、心理素質(zhì)、溝通協(xié)調(diào)能力、隨機(jī)應(yīng)變能力、服務(wù)意識(shí)、敬業(yè)精神的要求，修訂教學(xué)計(jì)劃時(shí)加大人文素養(yǎng)、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)課程比例，引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀，加強(qiáng)自身修養(yǎng)。

三、通過(guò)企業(yè)實(shí)踐鍛煉，提高學(xué)習(xí)技能積極性

通過(guò)這次下廠實(shí)踐鍛煉后，更加掌握了專業(yè)知識(shí)，激發(fā)我學(xué)習(xí)專業(yè)技能積極性。返校任課后，師生反響很好，能較好地把書(shū)本的理論知識(shí)和到工廠實(shí)踐鍛煉所學(xué)專業(yè)技能緊密結(jié)合起來(lái)，教學(xué)內(nèi)容豐富，形象生動(dòng)，提高了人才培養(yǎng)質(zhì)量，我對(duì)此有深刻的理解，此次在企業(yè)實(shí)踐鍛煉獲益良多。

企業(yè)掛職鍛煉工作報(bào)告

德法語(yǔ)言學(xué)院法語(yǔ)教師 周迎曉

根據(jù)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的組織安排，我于13-14年第二學(xué)期在石家莊湃特軟件開(kāi)發(fā)有限公司進(jìn)行了掛職鍛煉，通過(guò)這一段時(shí)間的學(xué)習(xí)，我的收獲很大，我對(duì)計(jì)算機(jī)軟件開(kāi)發(fā)的整個(gè)工作流程有了更深入的認(rèn)識(shí)，以下就是本人對(duì)這次企業(yè)掛職鍛煉的總結(jié)。

這次“掛職鍛煉”中，盡管第一次來(lái)到石家莊湃特軟件開(kāi)發(fā)有限公司，對(duì)于新環(huán)境比較陌生，但企業(yè)對(duì)教師的掛職鍛煉持贊成歡迎的態(tài)度，在工作中企業(yè)工作人員給予了我很多鍛煉和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。

我每天跟隨企業(yè)工作人員一起工作，熟悉工作日程與安排、工作流程，以及工作中所需要的知識(shí)與技能。我根據(jù)日常教學(xué)的工作經(jīng)歷，把工作的細(xì)節(jié)和試驗(yàn)操作中出現(xiàn)的一些問(wèn)題及注意事項(xiàng)如實(shí)地記錄下來(lái)，進(jìn)行整理、歸納，對(duì)現(xiàn)有的教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行增補(bǔ)或刪除，不斷充實(shí)更新知識(shí)，引入到教學(xué)中，以便指導(dǎo)我日后的教學(xué)。

通過(guò)在企業(yè)工作鍛煉，拓寬了我的視野，也接觸到了許多新知識(shí)，讓我認(rèn)識(shí)到搞好教育的關(guān)鍵是要提高學(xué)生的動(dòng)手實(shí)踐能力，充實(shí)專業(yè)教學(xué)資源。將服務(wù)社會(huì)與學(xué)生實(shí)踐相結(jié)合，進(jìn)一步縮短學(xué)生與社會(huì)需求、與行業(yè)之間的距離。

在掛職鍛煉期間，石家莊湃特軟件開(kāi)發(fā)有限公司的領(lǐng)導(dǎo)和所有工作人員給予了我很多的支持和幫助，在此對(duì)他們表示誠(chéng)摯的感謝。同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍、勤勤懇懇、無(wú)私奉獻(xiàn)、愛(ài)崗敬業(yè)的精神也深深地影響著我，他們時(shí)時(shí)處處都展現(xiàn)出優(yōu)秀建設(shè)者的風(fēng)范，讓我深受感染，在此對(duì)他們致以崇高的敬意。通過(guò)這次在企業(yè)的學(xué)習(xí)，令我受益匪淺，不僅讓我進(jìn)一步提高了專業(yè)方面的知識(shí)，還讓我深感理論與實(shí)踐、課堂與現(xiàn)場(chǎng)、學(xué)校與社會(huì)之間的顯著差異。

這樣的掛職鍛煉對(duì)于“雙師型”教師的培養(yǎng)以及專業(yè)建設(shè)與發(fā)展極其必要。我也十分感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的組織安排，讓我在這一次的掛職鍛煉中，對(duì)教學(xué)有了更深刻的理解，讓我在此次在企業(yè)實(shí)踐鍛煉獲益良多

暑假專業(yè)教師企業(yè)實(shí)踐鍛煉工作總結(jié)

德法語(yǔ)言學(xué)院法語(yǔ)教師 許競(jìng)文

在14-15年第一學(xué)期，我來(lái)到石家莊湃特軟件開(kāi)發(fā)有限公司，進(jìn)行教師掛職鍛煉，在這一段時(shí)間的鍛煉中，我感到受益匪淺，通過(guò)這一段時(shí)間的鍛煉讓我學(xué)習(xí)了更多之前沒(méi)有學(xué)到的知識(shí)，鍛煉了自己的能力。在此我要感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我這次鍛煉自己的機(jī)會(huì)，同時(shí)也感謝石家莊湃特軟件開(kāi)發(fā)有限公司給予的配合、幫助和指導(dǎo)。

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)，進(jìn)入角色

到石家莊湃特軟件開(kāi)發(fā)有限公司掛職鍛煉，是一個(gè)難得的自我學(xué)習(xí)、提高、發(fā)展的機(jī)會(huì)。既是自己努力的結(jié)果，也是組織和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任關(guān)心。因此，我時(shí)時(shí)提醒自己，一定要珍惜機(jī)遇，認(rèn)真學(xué)習(xí)，不辜負(fù)了組織的期望。要想做好工作，只有真誠(chéng)和熱心是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，還需要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，熟悉和掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)。更新自己的專業(yè)知識(shí)，提高自己的能力，以最快的速度進(jìn)入角色。

2、愛(ài)崗敬業(yè)，勤奮工作

在剛到石家莊湃特軟件開(kāi)發(fā)有限公司時(shí)，這所家集網(wǎng)絡(luò)游戲幣銷(xiāo)售、網(wǎng)絡(luò)游戲點(diǎn)卡銷(xiāo)售、手機(jī)移動(dòng)應(yīng)用開(kāi)發(fā)為一體的網(wǎng)絡(luò)科技公司后，我被安排在翻譯部工作。翻譯部是一個(gè)業(yè)務(wù)范圍遍及歐美市場(chǎng)并逐步開(kāi)發(fā)中東，東南亞市場(chǎng)涉及美國(guó)、德國(guó)、法國(guó)、瑞典、瑞士、菲律賓等約50余個(gè)國(guó)家,能夠同時(shí)滿足英語(yǔ)，德語(yǔ)，法語(yǔ)，葡萄牙語(yǔ)等不同語(yǔ)言地區(qū)的業(yè)務(wù)需求的地方，在這里工作，讓我的專業(yè)知識(shí)得到了進(jìn)一步的提升，了解了法語(yǔ)行業(yè)目前的狀況和發(fā)展趨勢(shì)。

3、體會(huì)和收獲

在石家莊湃特軟件開(kāi)發(fā)有限公司掛職鍛煉的這一段時(shí)間內(nèi)，雖然時(shí)間較 短，但在這次的鍛煉中，讓我掌握了更多地專業(yè)知識(shí)；在今后的教學(xué)中讓我更加懂得了如何去教學(xué)，將法語(yǔ)行業(yè)的概括和法語(yǔ)日后的發(fā)展與教學(xué)相結(jié)合，讓同學(xué)們?cè)趯W(xué)校中，縮小和社會(huì)之間的差距。讓同學(xué)們更好、更快的成為一名“準(zhǔn)職業(yè)人”

企業(yè)掛職鍛煉總結(jié)報(bào)告

德法語(yǔ)言學(xué)院法語(yǔ)教師 梁曉靜

在14-15年第二學(xué)期，我到中國(guó)中材國(guó)際工程股份有限公司邯鄲工程建設(shè)分公司進(jìn)行掛職鍛煉。中國(guó)中材國(guó)際工程股份有限公司邯鄲工程建設(shè)分公司，位于中國(guó)河北邯鄲市，成立于上世紀(jì)五十年代，是中國(guó)中材國(guó)際工程股份有限公司成員單位之一。2008年按照集團(tuán)做大做強(qiáng)主業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略，中國(guó)中材國(guó)際工程股份有限公司吸收合并邯鄲中材建設(shè)有限公司，成立中國(guó)中材國(guó)際工程股份有限公司邯鄲工程建設(shè)分公司。主營(yíng)業(yè)務(wù)范圍;工程總承包、安裝工程、裝備制造。第一次來(lái)到中國(guó)中材國(guó)際工程股份有限公司邯鄲工程建設(shè)分公司，對(duì)新環(huán)境比較陌生但企業(yè)對(duì)老師的掛職鍛煉持較歡迎態(tài)度，給予我很多鍛煉和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。通過(guò)這一段時(shí)間的學(xué)習(xí)，我的收獲很大：

在中國(guó)中材國(guó)際工程股份有限公司邯鄲工程建設(shè)分公司的掛職鍛煉，我不僅學(xué)到了專業(yè)方面的知識(shí)，還學(xué)會(huì)了著眼全局思考問(wèn)題的思維方式，學(xué)會(huì)了全盤(pán)考慮處理事情的工作方法；提高了辦公自動(dòng)化的應(yīng)用能力，提高了處理復(fù)雜問(wèn)題的綜合能力。同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍、勤勤懇懇、無(wú)私奉獻(xiàn)、愛(ài)崗敬業(yè)的精神也深深影響著我；領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的關(guān)心、支持、幫助時(shí)時(shí)感動(dòng)著我。兩個(gè)月工作，交了朋友，開(kāi)闊了視野，增長(zhǎng)了知識(shí)，提高了才干，這些豐富的營(yíng)養(yǎng)將滋養(yǎng)著我，受用終生。在今后的工作中，我將盡心盡力做好本職工作，為自己的教育事業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

通過(guò)在中國(guó)中材國(guó)際工程股份有限公司邯鄲工程建設(shè)分公司的掛職鍛煉，我不但增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)，豐富了閱歷，積累了經(jīng)驗(yàn)，充實(shí)了頭腦，還交流了感情，收獲了友誼。同時(shí)，還能充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，以促進(jìn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，推動(dòng)學(xué)校教育教學(xué)模式的發(fā)展。我再一次感謝掛職鍛煉的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師給我的指導(dǎo)和幫助。我將努力吸收內(nèi)化這次鍛煉所得，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷更新觀念，提高認(rèn)識(shí)水平，為教育的春天增添色彩。，掛職鍛煉工作總結(jié)

德法語(yǔ)言學(xué)院法語(yǔ)教師 姜思姣

根據(jù)組織安排，我于15-16學(xué)年第一學(xué)期在石家莊湃特軟件開(kāi)發(fā)有限公司為期三個(gè)月的掛職鍛煉?；仡欉@三個(gè)月來(lái)的掛職鍛煉生涯，我感到受益匪淺。通過(guò)學(xué)習(xí)、了解、掌握湃特軟件開(kāi)發(fā)有限公司的工作，使我對(duì)翻譯部門(mén)的工作方式、內(nèi)容、流程等都有了初步的認(rèn)識(shí)，通過(guò)掛職鍛煉，切實(shí)使我本人學(xué)習(xí)了知識(shí)、得到了鍛煉、提高了能力、增長(zhǎng)了才干。在此要感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我這樣一個(gè)難得的學(xué)習(xí)鍛煉機(jī)會(huì)，也要感謝湃特軟件開(kāi)發(fā)有限公司的同事對(duì)我的關(guān)心支持和幫助，給了我很多無(wú)私的幫助和指導(dǎo)，使我能夠圓滿的完成掛職鍛煉的任務(wù)。下面我就對(duì)三個(gè)月的掛職鍛煉工作向組織進(jìn)行匯報(bào)。

一、掛職鍛煉期間的主要工作

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)，進(jìn)入角色。到湃特軟件開(kāi)發(fā)有限公司掛職鍛煉，是一個(gè)難得的自我學(xué)習(xí)、提高、發(fā)展的機(jī)會(huì)。既是自己努力的結(jié)果，也是學(xué)校對(duì)我的信任和關(guān)心。因此，我時(shí)時(shí)提醒自己，一定要珍惜機(jī)遇，認(rèn)真學(xué)習(xí)，不辜負(fù)了組織的期望。為使我們盡快熟悉工作、進(jìn)入角色，報(bào)到的第一天，在掛職鍛煉期間，我認(rèn)真閱讀翻看了大量的法語(yǔ)書(shū)籍，并做好摘記，在學(xué)習(xí)中遇到不懂或不理解的地方，虛心向他人請(qǐng)教。通過(guò)學(xué)習(xí)，逐漸了解了湃特軟件開(kāi)發(fā)有限公司的有關(guān)工作，更新自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高了自身工作能力，在較短時(shí)間內(nèi)便進(jìn)入了工作角色。

2、嚴(yán)格要求、塑造形象。相對(duì)于學(xué)校的工作方式，對(duì)于新工作環(huán)境的變化，我積極進(jìn)行調(diào)整，自己較快地適應(yīng)工作角色的轉(zhuǎn)變和工作環(huán)境的轉(zhuǎn)變。在掛職三個(gè)月，我嚴(yán)格遵守所在單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，按照機(jī)關(guān)作息時(shí)間，不遲到，不早退，有事請(qǐng)假打招呼，自覺(jué)參加組織的各種集體活動(dòng)，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，隨時(shí)和同事進(jìn)行溝通交流。

二、體會(huì)與收獲

經(jīng)過(guò)三個(gè)月的親自實(shí)踐，自進(jìn)一步解放了思想、更新了觀念、啟迪了思維、深化了認(rèn)識(shí)、拓寬了視野、豐富了知識(shí)。實(shí)際工作能力、政策理論水平等都得到了較大提高。并且豐富了我的人生閱歷，開(kāi)闊了視野；提高了理論聯(lián)系實(shí)際、解決復(fù)雜問(wèn)題的能力，將更好的將所學(xué)運(yùn)用到教學(xué)當(dāng)中。

第四篇：企業(yè)掛職鍛煉工作總結(jié)

企業(yè)掛職鍛煉工作總結(jié)

在市委組織部的安排下，我到****有限公司進(jìn)行掛職鍛煉。能夠成為一名光榮的掛職干部，我感到非常榮幸和自豪，也非常感謝組織上對(duì)我的信任和培養(yǎng)，因此我倍加珍惜這次到企業(yè)鍛煉的機(jī)會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，扎實(shí)工作?，F(xiàn)將掛職期間的工作和學(xué)習(xí)情況匯報(bào)如下：

一、注重學(xué)習(xí)，不斷提高政策和業(yè)務(wù)水平

到民營(yíng)企業(yè)鍛煉，首要的是克服下派鍛煉“鍍金”思想，要腳踏實(shí)地，一門(mén)心思想工作，一心一意干事業(yè)。為了提高自身的政治素質(zhì)和工作能力，我絲毫沒(méi)有放松政治理論方面的學(xué)習(xí)，不斷加強(qiáng)自身的思想政治建設(shè)。一是加強(qiáng)政策理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”、科學(xué)發(fā)展觀等重要思想，學(xué)習(xí)黨的十八大報(bào)告提出的最新理論，樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，努力提高運(yùn)用理論解決實(shí)際問(wèn)題的能力。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。做到不說(shuō)外行話，不辦外行事，掌握工作主動(dòng)權(quán)，為抓好業(yè)務(wù)工作打好基礎(chǔ)。三是向周邊同志學(xué)習(xí)。從行政機(jī)關(guān)到企業(yè)，工作的對(duì)象、特點(diǎn)、環(huán)境都發(fā)生了變化。為適應(yīng)這種變化，我甘當(dāng)小學(xué)生，虛心向周邊的同志學(xué)習(xí)請(qǐng)教，既汲取了經(jīng)驗(yàn)，搞好了工作，又密切了同干部群眾的聯(lián)系，強(qiáng)化了團(tuán)隊(duì)精神。

二、求真務(wù)實(shí)，圓滿完成企業(yè)安排的各項(xiàng)工作 組織上讓我們年輕干部到企業(yè)來(lái)掛職的目的是什么？不弄清楚這個(gè)問(wèn)題就很難成為一名合格的掛職干部。**經(jīng)濟(jì)的騰飛靠什么？就是要靠發(fā)展工業(yè)，無(wú)工不富是擺在我們面前的一個(gè)現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。組織上安排我們到企業(yè)掛職，就是體現(xiàn)政府對(duì)企業(yè)的關(guān)心支持，體現(xiàn)政府對(duì)企業(yè)的重視，同時(shí)培養(yǎng)一批懂市場(chǎng)、懂經(jīng)濟(jì)、熟悉企業(yè)的機(jī)關(guān)干部，更好的為企業(yè)服務(wù)。明確了這個(gè)目標(biāo)，我就沉下心來(lái)把精力全部投入到企業(yè)的各項(xiàng)工作。

一是協(xié)助企業(yè)開(kāi)展招商引資工作。積極向上爭(zhēng)取項(xiàng)目資金，推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。協(xié)助企業(yè)辦理*****項(xiàng)目開(kāi)工建設(shè)的前期立項(xiàng)、環(huán)評(píng)、規(guī)劃許可、開(kāi)工許可等手續(xù)。

二是及時(shí)發(fā)現(xiàn)和反映影響企業(yè)健康發(fā)展的問(wèn)題。包括企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)存在的潛在隱患、勞資關(guān)系存在的潛在矛盾，職工隊(duì)伍存在的不穩(wěn)定因素等。不定期與企業(yè)管理層、員工進(jìn)行多方面溝通，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并化解企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、銷(xiāo)售及售后過(guò)程中潛在隱患和矛盾，掌握部分員工思想動(dòng)態(tài)，預(yù)防職工流失。

三是推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，提升企業(yè)員工素質(zhì)。幫助企業(yè)完善規(guī)章制度，組織員工進(jìn)行生產(chǎn)技術(shù)、安全法規(guī)等相關(guān)業(yè)務(wù)的培訓(xùn)，提升員工的整體素質(zhì)水平；組織文化體育活動(dòng)，激發(fā)團(tuán)隊(duì)意識(shí)，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力、向心力。

三、掛職鍛煉的體會(huì)和感受 掛職鍛煉期間，我學(xué)到了很多東西，也有很多的體會(huì)和感受，其中最深刻的主要有以下幾點(diǎn)：

一是推進(jìn)效能建設(shè)，提高辦事效率。在企業(yè)掛職鍛煉使我體會(huì)最深的是企業(yè)管理層次少，辦事效率高的特點(diǎn)，上午的事絕不拖到下午，下午的事絕不拖到明天，而有些政府職能部門(mén)辦事拖沓，不能站在企業(yè)的角度考慮問(wèn)題，不能想企業(yè)之所想，急企業(yè)之所急，辦事環(huán)節(jié)和程序過(guò)于復(fù)雜，一個(gè)簡(jiǎn)單的問(wèn)題可能讓企業(yè)跑上多次才能解決，影響了我市的投資環(huán)境。雖然我們不斷推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，辦事效率較以前有了很大提高，但許多方面仍然存在“上級(jí)催、辦事快；上級(jí)不催、辦事怠”的現(xiàn)象，我想在今后的工作中，我一定要從我做起，辦事不推諉，不拖拉，做好自己的本職工作，積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)、同事，提高辦事效能，多做事，做好事！

二是目標(biāo)量化分解，強(qiáng)化成本控制。通過(guò)在企業(yè)工作，我深深感受到企業(yè)對(duì)費(fèi)用、成本的嚴(yán)格控制。比如在公司的食堂，午餐是免費(fèi)的，但是絕不允許員工浪費(fèi)一粒糧食，職工自己打飯，吃多少打多少，如果剩飯就處以罰款。這雖是一件小事，但卻深刻體現(xiàn)了企業(yè)對(duì)經(jīng)營(yíng)成本的精打細(xì)算。反思我們政府機(jī)關(guān)，特別是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，“吃喝風(fēng)”盛行，辦事仍存在“吃飯、喝酒、發(fā)煙”的現(xiàn)象，使招待費(fèi)開(kāi)支大，如果每年將這些費(fèi)用節(jié)省下來(lái)，用于城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和救濟(jì)社會(huì)弱勢(shì)群體上來(lái)，將會(huì)使老百姓感受到黨的關(guān)懷與溫暖，支持和擁護(hù)政府的各項(xiàng)工作。

通過(guò)在企業(yè)的工作，使我深感理論與實(shí)踐、方法與現(xiàn)場(chǎng)、學(xué)校與社會(huì)之間的顯著差異，同時(shí)在企業(yè)掛職鍛煉也使我從實(shí)際工作中學(xué)到了很多的寶貴經(jīng)驗(yàn)和工作方法，我將把這些經(jīng)驗(yàn)和方法運(yùn)用到今后的工作中去，為**經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的一份力量。

第五篇：企業(yè)掛職鍛煉工作總結(jié)2015

篇一：

第一、端正思想，盡快實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變

掛職鍛煉是一個(gè)難得的機(jī)遇，我深知：雖不參加具體分工及工作，但也不能當(dāng)看客;雖時(shí)間短，但不能得過(guò)且過(guò)。掛職鍛煉是一種新的工作體驗(yàn)，要堅(jiān)持多聽(tīng)、多看、多學(xué)、多想，尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)一起掛職鍛煉的老師，認(rèn)真完成所負(fù)責(zé)工作。

第二、編制了原始數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析與提煉方案

本次掛職鍛煉的掛職部門(mén)是xx企管部(以下簡(jiǎn)稱企管部)，該部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)是王部長(zhǎng)與張副部長(zhǎng)，其上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)是楊副總。在派到企管部的第一天，我就參加了由楊副主持的生產(chǎn)統(tǒng)籌會(huì)議，并會(huì)后與王部進(jìn)行了部門(mén)業(yè)務(wù)的溝通，在溝通過(guò)程中得知其部門(mén)需要統(tǒng)計(jì)及匯總大量數(shù)據(jù)報(bào)表給領(lǐng)導(dǎo)。經(jīng)過(guò)我的調(diào)研發(fā)現(xiàn)，這些報(bào)表內(nèi)容很多很雜，只是原始數(shù)據(jù)的陳列，根據(jù)我以往的工作經(jīng)驗(yàn)及個(gè)人對(duì)統(tǒng)計(jì)的掌握，于是提出了該業(yè)務(wù)存在的問(wèn)題：

1、如何能使數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為能有意義的信息?

2、如何能在快速提煉出有價(jià)值信息?

3、何種表達(dá)方式更能達(dá)到強(qiáng)直觀性、形象生動(dòng)、簡(jiǎn)潔明了的說(shuō)明數(shù)量增長(zhǎng)變化等情況?

基于上述的問(wèn)題，我提出了原始數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析與提煉的改善方案，以將原始數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)成有意義的圖表，為企業(yè)各管理策略提供決策依據(jù)。該方案包括了兩部分：一部分是專業(yè)化數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析，其闡述了xx歷年生產(chǎn)情況的統(tǒng)計(jì)方法，主要由甘蔗工業(yè)產(chǎn)量10(20XX-20XX)對(duì)比圖、社會(huì)總產(chǎn)值與國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值10年(20XX-20XX)對(duì)比圖、茶葉產(chǎn)量10(20XX-20XX)對(duì)比圖及機(jī)制糖10(20XX-20XX)對(duì)比圖構(gòu)成;另外一部分則是描述第一部分所建議的統(tǒng)計(jì)圖表的繪制方法，通過(guò)詳細(xì)的操作步驟來(lái)滿足企管部各類員工對(duì)如何繪制統(tǒng)計(jì)圖的學(xué)習(xí)需要。

最終定稿的原始數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析與提煉方案得到掛職部門(mén)企管部的王部及張部的高度評(píng)價(jià)寫(xiě)行(得)特別好，對(duì)我們以后的統(tǒng)計(jì)工作很有幫助!非常感謝!，也得到了xx公司的賴森董事長(zhǎng)的好評(píng)我們以后要使用更多的簡(jiǎn)潔明了的統(tǒng)計(jì)圖。

第三、心得體會(huì)

在xx掛職鍛煉的一個(gè)月，雖然時(shí)間較短，但還是有較多感觸，可用四個(gè)短語(yǔ)來(lái)描述，第一個(gè)是受益匪淺，了解了晶體糖的生產(chǎn)過(guò)程，特別是通過(guò)繪制制糖的物流過(guò)程更加深了對(duì)糖的制造過(guò)程的掌握，了解了企管部的各業(yè)務(wù)流程等;第二個(gè)是深厚友情，在整個(gè)掛職鍛煉過(guò)程中，我們得到了xx公司上到公司董事長(zhǎng)下到生產(chǎn)隊(duì)的各級(jí)部門(mén)的溝通和合作，工作之余，我們還進(jìn)行各種娛樂(lè)活動(dòng)，使得我們與xx各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)建立了深厚的友誼。第三個(gè)是熱愛(ài)農(nóng)墾，通過(guò)此次掛職鍛煉，加深了對(duì)xx糖業(yè)的了解，對(duì)湛江農(nóng)墾有了新的見(jiàn)識(shí)，對(duì)廣東農(nóng)墾有了新的感情，從而更加熱愛(ài)農(nóng)墾。

以上是我在xx糖業(yè)公司企管部掛職鍛煉的總結(jié)和體會(huì)。一個(gè)月的掛職鍛煉時(shí)間雖然短暫，但留給我的印象卻非常深刻。我將把這次掛職鍛煉的經(jīng)歷，作為我人生寶貴財(cái)富加以收藏，在今后的學(xué)習(xí)和教學(xué)中，不斷地完善和超越自我，爭(zhēng)取獲得更大的成績(jī)。

篇二：

兩年的掛職鍛煉過(guò)程中，我能夠機(jī)遇、潛下心來(lái)、虛心，立足新的磨礪、鍛煉、積累、增長(zhǎng)才干、提高素質(zhì)，較好完成掛職鍛煉任務(wù)?，F(xiàn)將掛職鍛煉工作如下：

一、注重學(xué)習(xí)，不斷提高政策和平

到民營(yíng)企業(yè)鍛煉，首要的是克服下派鍛煉鍍金，要腳踏實(shí)地，一門(mén)心思想工作、一心一意干事業(yè)。為了不斷提高自身的思想政治素質(zhì)和工作能力，我注重三個(gè)方面的學(xué)習(xí)。一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針、政策，進(jìn)一步學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀的豐富內(nèi)涵，學(xué)習(xí)貫徹市三次黨代會(huì)的要求和部署，努力做到融會(huì)貫通、學(xué)以致用，真正用理論指導(dǎo)，解決問(wèn)題，推動(dòng)工作。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。業(yè)務(wù)知識(shí)不在于一朝一夕就能學(xué)好，而要在干中學(xué)、在學(xué)中干，不斷的學(xué)習(xí)，不斷的積累，才能更好的掌握和運(yùn)用。兩年來(lái)，我認(rèn)真的學(xué)習(xí)黨的民族政策等業(yè)務(wù)知識(shí)，做到不說(shuō)外行話、不辦外行事，掌握工作主動(dòng)權(quán)，為抓好分管的工作任務(wù)打好基礎(chǔ)。三是向同志學(xué)習(xí)。從行政機(jī)關(guān)到企業(yè)，工作的對(duì)象、特點(diǎn)、都發(fā)生了。為適應(yīng)這種變化，我甘當(dāng)生，虛心向身邊的同志學(xué)習(xí)請(qǐng)教，既汲取經(jīng)驗(yàn)，搞好工作;又密切同干部群眾的聯(lián)系，強(qiáng)化了團(tuán)隊(duì)精神，提高實(shí)際工作水平。

二、求真務(wù)實(shí)，民族工作取得新成績(jī)

制藥股份有限公司即是上市公司，也是是一家少數(shù)民族特需定點(diǎn)生產(chǎn)企業(yè)，做好民族工作顯得十分重要。公司黨委將民族工作重任交給我，即是，也有期待。為此，我理清思，抓好四個(gè)方面的工作。一是抓好黨的民族政策宣傳教育工作。一方面加強(qiáng)公司內(nèi)部各族員工的，利用公司《**人》報(bào)紙刊登民族團(tuán)結(jié)，穿插黨的民族政策，炒熱民族團(tuán)結(jié)氛圍，營(yíng)造民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步的環(huán)境，《》()。另一方面，借助《民族報(bào)》、《**民族宗教》等報(bào)刊雜志宣傳推介**公司在貫徹民族政策的經(jīng)驗(yàn)，擴(kuò)大企業(yè)影響力。二是抓好少數(shù)民族民族員工的維權(quán)工作。積極向公司黨委建議，為清真飲食的回族職工增加了副補(bǔ)助費(fèi)，解決他們的實(shí)際困難。三是活用民族政策為公司跑資引項(xiàng)。受公司委派，多次到國(guó)家民委、省民委爭(zhēng)取流資和資金。兩年來(lái)，為公司協(xié)調(diào)流資貸款2億元，爭(zhēng)取國(guó)家財(cái)政貼息764萬(wàn)元，爭(zhēng)取無(wú)償技術(shù)改造專項(xiàng)資金40萬(wàn)元，為企業(yè)發(fā)展增添后勁。四是展示民族成藥精品，服務(wù)少數(shù)民族群眾。XX年7月，公司組團(tuán)參加由國(guó)家民委組織舉辦的XX中國(guó)烏魯木齊清真食品暨民族用品博覽會(huì)，在參展的過(guò)程中，我認(rèn)真做好組織方與企業(yè)間的協(xié)調(diào)聯(lián)系工作，使參展工作圓滿完成。同時(shí)以此次參展為契機(jī)，聯(lián)系西北省份民委部門(mén)推公司產(chǎn)品，擴(kuò)大產(chǎn)品在西北的占有率，并讓利少數(shù)民族群眾，使少數(shù)民族群眾用得起**藥品，用得放心。

三、盡職盡責(zé)，服從服務(wù)于企業(yè)需要

在做好分管工作的同時(shí)，我顧大局、講團(tuán)結(jié)，自重、自省、自警、自勵(lì)，自覺(jué)接受公司黨委的、監(jiān)督和，服從服務(wù)于企業(yè)需要。堅(jiān)持參加一年一度的祭拜革命先烈，接受革命傳統(tǒng)教育，洗滌凈化靈魂;參與一年一度的義務(wù)活動(dòng)，積極建設(shè)生態(tài)友好型;與公司一起向?qū)W生、孤寡老人和困難職工送去和，體現(xiàn)弱勢(shì)群體的社會(huì)意識(shí);展示大愛(ài)無(wú)疆的同胞之情，在公司舉辦的燭光追思、祝福汶川的善款募捐活動(dòng)中獻(xiàn)，沉痛悼念汶川大地震死難同胞;參加X(jué)X年工作年會(huì)、第二屆**與老區(qū)發(fā)展論壇、公司工作表彰暨慶祝建黨88周年座談會(huì)等重大活動(dòng)，堅(jiān)定服務(wù)企業(yè)的信心，激發(fā)干事熱情。

兩年的掛職鍛煉過(guò)去了，但在我的中卻是寶貴的一筆，在今后的工作中，我要進(jìn)一步、更新觀念，在工作實(shí)踐中增長(zhǎng)才干，為建設(shè)魅力**做貢獻(xiàn)。