第一篇：在公司春節(jié)節(jié)前廉政談話會(huì)上的講話

在公司春節(jié)節(jié)前廉政談話會(huì)上的講話

同志們：

剛才，我們集中學(xué)習(xí)了x和xx的有關(guān)要求。下面，我就企業(yè)發(fā)展、干部隊(duì)伍建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)三項(xiàng)工作與大家交心談心，并借此機(jī)會(huì)，就廉政問題再給大家提提醒、敲敲鐘，目的就是讓大家及早認(rèn)清發(fā)展大勢，樹立危機(jī)意識(shí)，筑牢思想防線，嚴(yán)格要求自己,做一名忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)、清廉的管理人員。我講四點(diǎn)意見

一、務(wù)必牢固樹立危機(jī)意識(shí)

我們在全省乃至全國的中小城市中一直處于領(lǐng)先地位，很多企業(yè)慕名而來考察學(xué)習(xí)。我在公司中層管理人員會(huì)議上說過，大家有幸身處在發(fā)展歷史上最好、最優(yōu)的歷史時(shí)期，至少面臨著三大機(jī)遇：一是國家層面的“大政機(jī)遇”，黨中央、國務(wù)院出臺(tái)了xx優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，企業(yè)發(fā)展和行業(yè)地位得到了極大提升。二是省委省政府一系列對xx的補(bǔ)貼和優(yōu)惠的“政策機(jī)遇”。三是我市良好的“環(huán)境機(jī)遇”，市委政府高度關(guān)注。但在“三大機(jī)遇”面前，大家很容易如“溫水煮青蛙”般躺在封閉、安逸、自得舒適的溫床上不思進(jìn)取。殊不知，面對外有補(bǔ)貼減少，內(nèi)有成本激增的現(xiàn)狀，發(fā)展環(huán)境已經(jīng)發(fā)了生深刻而復(fù)雜的變化，毫不危言聳聽地說，我們陷入了空前的危機(jī)之中。主要體現(xiàn)在…….從國家政策來看，……從經(jīng)營情況來看……從發(fā)展環(huán)境來看……從技術(shù)發(fā)展來看……面對這樣的困境、這樣的壓力，我們務(wù)必要有不畏浮云、撥云見日、認(rèn)清形勢、早占先機(jī)的勇氣，務(wù)必要有生于憂患、死于安樂的危機(jī)意識(shí)，務(wù)必要有不等不靠、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)钠床?，破釜沉舟，劈荊斬棘，全力推進(jìn)公司改革發(fā)展。一要在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)中保持危機(jī)意識(shí)。歷史的經(jīng)驗(yàn)值得我們傳承，但歷史的教訓(xùn)更需要我們總結(jié)。我們要深入分析企業(yè)發(fā)展面臨的一些瓶頸性問題，比如經(jīng)營管理的規(guī)范化和精細(xì)化、項(xiàng)目建設(shè)與審計(jì)、人力資源的開發(fā)及人力成本控制、職工教育培訓(xùn)等，著重從制度、文化、理念等方面找根源、找病根，對癥下藥，標(biāo)本兼治，科學(xué)施策，盡量少走一些彎路，加速自我調(diào)整、自我優(yōu)化、自我完善。二要在勇于改革創(chuàng)新中保持危機(jī)意識(shí)。目前，行業(yè)普遍面臨優(yōu)先政策落實(shí)不力、歷史遺留問題疊加、收入與成本倒掛等眾多阻礙。唯有破舊立新，敢闖敢試，在內(nèi)推進(jìn)降本增效改革，在外優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，才能有效應(yīng)對發(fā)展的“寒冬”。因此，我們必須要縱深推進(jìn)激勵(lì)約束機(jī)制改革、績效分配改革、輔業(yè)經(jīng)營改革和營修分離等等一系列改革，不斷增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)生動(dòng)力，充分調(diào)動(dòng)全員積極性，集聚改革發(fā)展的強(qiáng)大合力。三要在狠抓執(zhí)行落實(shí)中保持危機(jī)意識(shí)。“千條萬條，不落實(shí)就是白條”。各級(jí)干部職工要堅(jiān)決把公司的各項(xiàng)決策、制度和措施執(zhí)行落實(shí)到位，以求真務(wù)實(shí)、抓鐵有痕的態(tài)度，一錘接著一錘敲，一環(huán)接著一環(huán)緊，一步一個(gè)腳印地解決好公司發(fā)展的各項(xiàng)矛盾和困難，以對歷史負(fù)責(zé)、對企業(yè)負(fù)責(zé)、對職工負(fù)責(zé)的責(zé)任感，推進(jìn)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。四要在不斷自我提升中保持危機(jī)意識(shí)。發(fā)展瞬息萬變，機(jī)遇稍縱即逝。放眼當(dāng)下，跟不上發(fā)展的節(jié)奏，滿足不了發(fā)展的要求，必定淹沒在發(fā)展的浪潮中。廣大干部職工要自覺提升素質(zhì)，進(jìn)一步提升對企業(yè)的責(zé)任感和認(rèn)同感，在發(fā)展中同舟共濟(jì)。自覺提升能力，干一行就要愛一行，就要精一行，在工作中自我錘煉、自我加壓、補(bǔ)齊短板，成為崗位中的行家里手，在發(fā)展中踏浪而行。

二、務(wù)必抓好干部隊(duì)伍建設(shè)

為政之要，首在得人。中央、省、市制定的關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的實(shí)施意見傳遞了旗幟鮮明的用人導(dǎo)向，是集團(tuán)公司當(dāng)前今后使用干部的一部大綱，更是我們抓好干部隊(duì)伍建設(shè)的根本方針。下一步，要推進(jìn)三個(gè)方面的工作

一是打破鐵飯碗，讓干部能上能下。要認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市文件精神，在干部教育、推薦考察、選拔任用、考核評價(jià)等工作中始終堅(jiān)持新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)，不簡單以票取人，對民主推薦得票不靠前，但一貫表現(xiàn)優(yōu)秀、工作實(shí)績突出的干部，理直氣壯地使用。要堅(jiān)持以事業(yè)為重，實(shí)行嚴(yán)格的績效管理，對不守規(guī)矩、不愿作為、能力不夠的干部要堅(jiān)決進(jìn)行組織調(diào)整，讓優(yōu)勝劣汰成為常態(tài)。

二是不搞均等化，讓薪酬能高能低。要打破薪酬分配平均主義，干多干少、干好干壞一個(gè)樣的現(xiàn)象，逐步建立與工作能力、經(jīng)營業(yè)績相掛鉤的收入分配機(jī)制。要堅(jiān)持以崗定薪、崗變薪變、優(yōu)績優(yōu)酬的原則，進(jìn)一步完善企業(yè)內(nèi)部收入分配體系。要科學(xué)評價(jià)不同崗位職工的貢獻(xiàn)大小，合理拉開收入差距，做到待遇能高能低、能增能減。

三是激活一池水，讓機(jī)關(guān)能進(jìn)能出。要著重解決“靠資歷吃飯”“靠年頭升級(jí)”、人浮于事等問題，把想干事、能干事、干成事的干部留下來，把不想擔(dān)當(dāng)、消極怠工、干不成事的干部調(diào)整出去，全力形成機(jī)關(guān)不養(yǎng)“閑人”“庸人”的用人生態(tài)，持續(xù)激發(fā)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍的活力。要旗幟鮮明地為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)、為改革者撐腰、讓實(shí)干者實(shí)惠。

三、務(wù)必要嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)管理、嚴(yán)作風(fēng)

抓好公司日常管理，貴在嚴(yán)字當(dāng)頭，重在取得實(shí)效。要在全公司范圍內(nèi)常態(tài)化開展“嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)管理、嚴(yán)作風(fēng)”主題活動(dòng)，切實(shí)形成嚴(yán)抓、嚴(yán)管、嚴(yán)落實(shí)的工作氛圍。

一要明確總體目標(biāo)和要求。要把“嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)管理、嚴(yán)作風(fēng)”上升為企業(yè)核心價(jià)值觀，落實(shí)到企業(yè)經(jīng)營管理的全過程，全方位全覆蓋，真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)，以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、真落實(shí)的新常態(tài)，推動(dòng)員工素質(zhì)提高、公司管理提效、形象提升，推動(dòng)黨委各項(xiàng)決策部署落實(shí)有力、落地有聲。

二要弘揚(yáng)“嚴(yán)”的價(jià)值理念。要以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)為導(dǎo)向，嚴(yán)格政治標(biāo)準(zhǔn)不變形，嚴(yán)格工作標(biāo)準(zhǔn)不走樣，嚴(yán)格生活標(biāo)準(zhǔn)不墮落，時(shí)刻做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。要以嚴(yán)的管理為基礎(chǔ)，不搞嚴(yán)在嘴上、松在手上，不搞夸夸其談、長篇大論，從嚴(yán)從細(xì)強(qiáng)化經(jīng)營管理，做實(shí)做精日常工作。要以嚴(yán)的作風(fēng)為保障，自覺遵守黨紀(jì)黨規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格履職，嚴(yán)肅問責(zé)，以過硬的素質(zhì)和優(yōu)良的作風(fēng)保障目標(biāo)任務(wù)完成。

三要廣泛深入開展系列活動(dòng)。要狠抓從嚴(yán)治黨，堅(jiān)持不懈地抓好黨員干部思想建設(shè)和理論武裝，常態(tài)化開展黨性教育和黨性錘煉，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活制度，扎實(shí)做好抓基層、打基礎(chǔ)工作。要狠抓制度執(zhí)行，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，強(qiáng)化工作執(zhí)行，提高服務(wù)效能。要狠抓督查督辦，緊盯中心任務(wù)、重點(diǎn)工作開展定期檢查和通報(bào)，確保一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。要狠抓追責(zé)問責(zé)，對該追責(zé)的要堅(jiān)決追責(zé)，不讓制度落空，不讓責(zé)任空轉(zhuǎn)，不讓紀(jì)律成擺設(shè)。

四、務(wù)必保持自身廉潔

作為管理人員，我們要嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅(jiān)決防止“四風(fēng)”問題反彈，嚴(yán)防各類腐敗，倡導(dǎo)清清爽爽的同志關(guān)系，規(guī)規(guī)矩矩的上下級(jí)關(guān)系。

一要知敬畏，牢固樹立廉潔觀。要筑牢拒腐防變的思想防線，時(shí)刻用廉潔的標(biāo)準(zhǔn)，約束自己的一言一行、一舉一動(dòng)，做一個(gè)清清白白、堂堂正正的人。要敬業(yè)負(fù)責(zé)擔(dān)當(dāng)，把精力集中在事業(yè)上、工作上，為職工群眾辦實(shí)事、辦好事。

二要存戒懼，始終保持警覺性。要嚴(yán)格遵守黨的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)矩和法律法規(guī)，嚴(yán)格落實(shí)值班值守有關(guān)要求，自覺按黨性原則、政策法規(guī)、制度程序辦事，嚴(yán)格執(zhí)行工作用車、福利、開支等規(guī)定，開源節(jié)流，精打細(xì)算，埋頭苦干，堅(jiān)決杜絕奢靡、浮躁、貪占之風(fēng)。

三要守底線，持之以恒抓作風(fēng)。要嚴(yán)守作風(fēng)底線和道德底線，自覺抵制各種不正之風(fēng)，自覺抵制各種誘惑，培養(yǎng)健康的生活作風(fēng)情趣，對家人多約束、多提醒，在任何情況下都穩(wěn)得住心神、管得住行為、守得住清白。

四要明責(zé)任，切實(shí)守好責(zé)任田。每個(gè)班子成員、每個(gè)單位、每個(gè)部門的負(fù)責(zé)人都要切實(shí)擔(dān)負(fù)起“一崗雙責(zé)”的責(zé)任，不僅要以身作則，嚴(yán)于律己，還要管好自己的下屬，決不能只抓業(yè)務(wù)不抓廉政，哪個(gè)單位、部門出了問題，首先要追究那個(gè)單位、部門的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

同志們，大干一年，奮力攻堅(jiān)。能否順利完成年度各項(xiàng)目標(biāo)，推進(jìn)公司健康發(fā)展，關(guān)鍵在于能否居安思危，深化改革，嚴(yán)抓嚴(yán)管，狠抓落實(shí)。我們一定要以此次會(huì)議為起點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)公司各項(xiàng)改革發(fā)展工作，力爭取得新的成績、新的進(jìn)步。

謝謝大家!

第二篇：在公司春節(jié)節(jié)前廉政談話會(huì)上的講話

在公司春節(jié)節(jié)前廉政談話會(huì)上的講話

同志們：

剛才，我們集中學(xué)習(xí)了x和xx的有關(guān)要求。下面，我就企業(yè)發(fā)展、干部隊(duì)伍建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)三項(xiàng)工作與大家交心談心，并借此機(jī)會(huì)，就廉政問題再給大家提提醒、敲敲鐘，目的就是讓大家及早認(rèn)清發(fā)展大勢，樹立危機(jī)意識(shí)，筑牢思想防線，嚴(yán)格要求自己,做一名忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)、清廉的管理人員。我講四點(diǎn)意見

一、務(wù)必牢固樹立危機(jī)意識(shí)

我們在全省乃至全國的中小城市中一直處于領(lǐng)先地位，很多企業(yè)慕名而來考察學(xué)習(xí)。我在公司中層管理人員會(huì)議上說過，大家有幸身處在發(fā)展歷史上最好、最優(yōu)的歷史時(shí)期，至少面臨著三大機(jī)遇：一是國家層面的“大政機(jī)遇”，黨中央、國務(wù)院出臺(tái)了xx優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，企業(yè)發(fā)展和行業(yè)地位得到了極大提升。二是省委省政府一系列對xx的補(bǔ)貼和優(yōu)惠的“政策機(jī)遇”。三是我市良好的“環(huán)境機(jī)遇”，市委政府高度關(guān)注。但在“三大機(jī)遇”面前，大家很容易如“溫水煮青蛙”般躺在封閉、安逸、自得舒適的溫床上不思進(jìn)取。殊不知，面對外有補(bǔ)貼減少，內(nèi)有成本激增的現(xiàn)狀，發(fā)展環(huán)境已經(jīng)發(fā)了生深刻而復(fù)雜的變化，毫不危言聳聽地說，我們陷入了空前的危機(jī)之中。主要體現(xiàn)在…….從國家政策來看，……從經(jīng)營情況來看……從發(fā)展環(huán)境來看……從技術(shù)發(fā)展來看……面對這樣的困境、這樣的壓力，我們務(wù)必要有不畏浮云、撥云見日、認(rèn)清形勢、早占先機(jī)的勇氣，務(wù)必要有生于憂患、死于安樂的危機(jī)意識(shí)，務(wù)必要有不等不靠、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)钠床?，破釜沉舟，劈荊斬棘，全力推進(jìn)公司改革發(fā)展。一要在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)中保持危機(jī)意識(shí)。歷史的經(jīng)驗(yàn)值得我們傳承，但歷史的教訓(xùn)更需要我們總結(jié)。我們要深入分析企業(yè)發(fā)展面臨的一些瓶頸性問題，比如經(jīng)營管理的規(guī)范化和精細(xì)化、項(xiàng)目建設(shè)與審計(jì)、人力資源的開發(fā)及人力成本控制、職工教育培訓(xùn)等，著重從制度、文化、理念等方面找根源、找病根，對癥下藥，標(biāo)本兼治，科學(xué)施策，盡量少走一些彎路，加速自我調(diào)整、自我優(yōu)化、自我完善。二要在勇于改革創(chuàng)新中保持危機(jī)意識(shí)。目前，行業(yè)普遍面臨優(yōu)先政策落實(shí)不力、歷史遺留問題疊加、收入與成本倒掛等眾多阻礙。唯有破舊立新，敢闖敢試，在內(nèi)推進(jìn)降本增效改革，在外優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，才能有效應(yīng)對發(fā)展的“寒冬”。因此，我們必須要縱深推進(jìn)激勵(lì)約束機(jī)制改革、績效分配改革、輔業(yè)經(jīng)營改革和營修分離等等一系列改革，不斷增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)生動(dòng)力，充分調(diào)動(dòng)全員積極性，集聚改革發(fā)展的強(qiáng)大合力。三要在狠抓執(zhí)行落實(shí)中保持危機(jī)意識(shí)?！扒l萬條，不落實(shí)就是白條”。各級(jí)干部職工要堅(jiān)決把公司的各項(xiàng)決策、制度和措施執(zhí)行落實(shí)到位，以求真務(wù)實(shí)、抓鐵有痕的態(tài)度，一錘接著一錘敲，一環(huán)接著一環(huán)緊，一步一個(gè)腳印地解決好公司發(fā)展的各項(xiàng)矛盾和困難，以對歷史負(fù)責(zé)、對企業(yè)負(fù)責(zé)、對職工負(fù)責(zé)的責(zé)任感，推進(jìn)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。四要在不斷自我提升中保持危機(jī)意識(shí)。發(fā)展瞬息萬變，機(jī)遇稍縱即逝。放眼當(dāng)下，跟不上發(fā)展的節(jié)奏，滿足不了發(fā)展的要求，必定淹沒在發(fā)展的浪潮中。廣大干部職工要自覺提升素質(zhì)，進(jìn)一步提升對企業(yè)的責(zé)任感和認(rèn)同感，在發(fā)展中同舟共濟(jì)。自覺提升能力，干一行就要愛一行，就要精一行，在工作中自我錘煉、自我加壓、補(bǔ)齊短板，成為崗位中的行家里手，在發(fā)展中踏浪而行。

二、務(wù)必抓好干部隊(duì)伍建設(shè)

為政之要，首在得人。中央、省、市制定的關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的實(shí)施意見傳遞了旗幟鮮明的用人導(dǎo)向，是集團(tuán)公司當(dāng)前今后使用干部的一部大綱，更是我們抓好干部隊(duì)伍建設(shè)的根本方針。下一步，要推進(jìn)三個(gè)方面的工作

一是打破鐵飯碗，讓干部能上能下。要認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市文件精神，在干部教育、推薦考察、選拔任用、考

核評價(jià)等工作中始終堅(jiān)持新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)，不簡單以票取人，對民主推薦得票不靠前，但一貫表現(xiàn)優(yōu)秀、工作實(shí)績突出的干部，理直氣壯地使用。要堅(jiān)持以事業(yè)為重，實(shí)行嚴(yán)格的績效管理，對不守規(guī)矩、不愿作為、能力不夠的干部要堅(jiān)決進(jìn)行組織調(diào)整，讓優(yōu)勝劣汰成為常態(tài)。

二是不搞均等化，讓薪酬能高能低。要打破薪酬分配平均主義，干多干少、干好干壞一個(gè)樣的現(xiàn)象，逐步建立與工作能力、經(jīng)營業(yè)績相掛鉤的收入分配機(jī)制。要堅(jiān)持以崗定薪、崗變薪變、優(yōu)績優(yōu)酬的原則，進(jìn)一步完善企業(yè)內(nèi)部收入分配體系。要科學(xué)評價(jià)不同崗位職工的貢獻(xiàn)大小，合理拉開收入差距，做到待遇能高能低、能增能減。

三是激活一池水，讓機(jī)關(guān)能進(jìn)能出。要著重解決“靠資歷吃飯”“靠年頭升級(jí)”、人浮于事等問題，把想干事、能干事、干成事的干部留下來，把不想擔(dān)當(dāng)、消極怠工、干不成事的干部調(diào)整出去，全力形成機(jī)關(guān)不養(yǎng)“閑人”“庸人”的用人生態(tài)，持續(xù)激發(fā)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍的活力。要旗幟鮮明地為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)、為改革者撐腰、讓實(shí)干者實(shí)惠。

三、務(wù)必要嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)管理、嚴(yán)作風(fēng)

抓好公司日常管理，貴在嚴(yán)字當(dāng)頭，重在取得實(shí)效。要在全公司范圍內(nèi)常態(tài)化開展“嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)管理、嚴(yán)作風(fēng)”主題活動(dòng)，切實(shí)形成嚴(yán)抓、嚴(yán)管、嚴(yán)落實(shí)的工作氛圍。

一要明確總體目標(biāo)和要求。要把“嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)管理、嚴(yán)作風(fēng)”上升為企業(yè)核心價(jià)值觀，落實(shí)到企業(yè)經(jīng)營管理的全過程，全方位全覆蓋，真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)，以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、真落實(shí)的新常態(tài)，推動(dòng)員工素質(zhì)提高、公司管理提效、形象提升，推動(dòng)黨委各項(xiàng)決策部署落實(shí)有力、落地有聲。

二要弘揚(yáng)“嚴(yán)”的價(jià)值理念。要以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)為導(dǎo)向，嚴(yán)格政治標(biāo)準(zhǔn)不變形，嚴(yán)格工作標(biāo)準(zhǔn)不走樣，嚴(yán)格生活標(biāo)準(zhǔn)不墮落，時(shí)刻做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。要以嚴(yán)的管理為基礎(chǔ)，不搞嚴(yán)在嘴上、松在手上，不搞夸夸其談、長篇大論，從嚴(yán)從細(xì)強(qiáng)化經(jīng)營管理，做實(shí)做精日常工作。要以嚴(yán)的作風(fēng)為保障，自覺遵守黨紀(jì)黨規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格履職，嚴(yán)肅問責(zé)，以過硬的素質(zhì)和優(yōu)良的作風(fēng)保障目標(biāo)任務(wù)完成。

三要廣泛深入開展系列活動(dòng)。要狠抓從嚴(yán)治黨，堅(jiān)持不懈地抓好黨員干部思想建設(shè)和理論武裝，常態(tài)化開展黨性教育和黨性錘煉，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活制度，扎實(shí)做好抓基層、打基礎(chǔ)工作。要狠抓制度執(zhí)行，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，強(qiáng)化工作執(zhí)行，提高服務(wù)效能。要狠抓督查督辦，緊盯中心任務(wù)、重點(diǎn)工作開展定期檢查和通報(bào)，確保一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。要狠抓追責(zé)問責(zé)，對該追責(zé)的要堅(jiān)決追責(zé)，不讓制度落空，不讓責(zé)任空轉(zhuǎn)，不讓紀(jì)律成擺設(shè)。

四、務(wù)必保持自身廉潔

作為管理人員，我們要嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅(jiān)決防止“四風(fēng)”問題反彈，嚴(yán)防各類腐敗，倡導(dǎo)清清爽爽的同志關(guān)系，規(guī)規(guī)矩矩的上下級(jí)關(guān)系。

一要知敬畏，牢固樹立廉潔觀。要筑牢拒腐防變的思想防線，時(shí)刻用廉潔的標(biāo)準(zhǔn)，約束自己的一言一行、一舉一動(dòng)，做一個(gè)清清白白、堂堂正正的人。要敬業(yè)負(fù)責(zé)擔(dān)當(dāng)，把精力集中在事業(yè)上、工作上，為職工群眾辦實(shí)事、辦好事。

二要存戒懼，始終保持警覺性。要嚴(yán)格遵守黨的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)矩和法律法規(guī)，嚴(yán)格落實(shí)值班值守有關(guān)要求，自覺按黨性原則、政策法規(guī)、制度程序辦事，嚴(yán)格執(zhí)行工作用車、福利、開支等規(guī)定，開源節(jié)流，精打細(xì)算，埋頭苦干，堅(jiān)決杜絕奢靡、浮躁、貪占之風(fēng)。

三要守底線，持之以恒抓作風(fēng)。要嚴(yán)守作風(fēng)底線和道德底線，自覺抵制各種不正之風(fēng)，自覺抵制各種誘惑，培養(yǎng)健康的生活作風(fēng)情趣，對家人多約束、多提醒，在任何情況下都穩(wěn)得住心神、管得住行為、守得住清白。

四要明責(zé)任，切實(shí)守好責(zé)任田。每個(gè)班子成員、每個(gè)單位、每個(gè)部門的負(fù)責(zé)人都要切實(shí)擔(dān)負(fù)起“一崗雙責(zé)”的責(zé)任，不僅要以身作則，嚴(yán)于律己，還要管好自己的下屬，決不能只抓業(yè)務(wù)不抓廉政，哪個(gè)單位、部門出了問題，首先要追究那個(gè)單位、部門的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

同志們，大干一年，奮力攻堅(jiān)。能否順利完成各項(xiàng)目標(biāo)，推進(jìn)公司健康發(fā)展，關(guān)鍵在于能否居安思危，深化改革，嚴(yán)抓嚴(yán)管，狠抓落實(shí)。我們一定要以此次會(huì)議為起點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)公司各項(xiàng)改革發(fā)展工作，力爭取得新的成績、新的進(jìn)步。

謝謝大家!

第三篇：在春節(jié)前廉政談話會(huì)上講話

在春節(jié)前廉政談話會(huì)上講話

在牛年春節(jié)來臨之際，我們召開節(jié)前廉政談話會(huì)，主要任務(wù)是引導(dǎo)大家增強(qiáng)自律意識(shí)，守牢思想防線。下面，我代表政府黨組班子，對大家提幾點(diǎn)要求，與大家共勉。

一、要把政治建設(shè)作為根本性建設(shè)貫穿始終

在學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想上下功夫，深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記對甘肅重要講話和指示精神，旗幟鮮明講政治，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，以實(shí)際行動(dòng)做到“兩個(gè)維護(hù)”。

一是堅(jiān)定正確政治方向，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，政治方向是黨生存發(fā)展第一位的問題，事關(guān)黨的前途命運(yùn)和事業(yè)興衰成敗。正確的政治方向，就是以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，在思想上行動(dòng)上自覺同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不折不扣貫徹執(zhí)行黨中央的路線方針政策和重大工作部署，堅(jiān)決貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的基本理論、基本路線、基本方略。善于從政治上分析問題、解決問題，煉就一雙政治慧眼。在政治方向上要表里如一、知行合一，任何時(shí)候、任何情況下都要做到政治立場不移、政治方向不偏。

二是加強(qiáng)黨的政治領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮政治優(yōu)勢。中國特色社會(huì)主義最本質(zhì)的特征是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，中國特色社會(huì)主義制度的最大優(yōu)勢是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，黨是最高政治領(lǐng)導(dǎo)力量。新時(shí)代黨的建設(shè)總要求是習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想“八個(gè)明確”的核心內(nèi)容之一。加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)的最高原則，黨的政治建設(shè)的核心問題，就是堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。只有這樣，才能把黨員和基層黨組織牢固凝聚起來，進(jìn)而把群眾緊密團(tuán)結(jié)起來，形成團(tuán)結(jié)奮斗的磅礴力量，為實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

三是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，涵養(yǎng)政治生態(tài)。嚴(yán)肅認(rèn)真的黨內(nèi)政治生活、健康潔凈的黨內(nèi)政治生態(tài)，是黨的優(yōu)良作風(fēng)的生成土壤，是黨的旺盛生機(jī)的動(dòng)力源泉，是保持黨的先進(jìn)性純潔性、提高黨的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力的重要條件，是黨團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民完成歷史使命的有力保障。要尊崇黨章，嚴(yán)格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則，著力增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性。通過嚴(yán)肅認(rèn)真的黨內(nèi)政治生活，集中解決好突出問題，使黨員干部堅(jiān)守真理、堅(jiān)守正道、堅(jiān)守原則、堅(jiān)守規(guī)矩，讓黨內(nèi)正能量充沛，讓歪風(fēng)邪氣無所遁形，實(shí)現(xiàn)干部清正、政府清廉、政治清明，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

四是提升政治素質(zhì)，提高政治能力。政治能力就是把握方向、把握大勢、把握全局的能力，就是辨別政治是非、保持政治定力、駕馭政治局面、防范政治風(fēng)險(xiǎn)的能力。廣大黨員干部要牢固樹立政治理想，正確把握政治方向，堅(jiān)定站穩(wěn)政治立場，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律，加強(qiáng)政治歷練，積累政治經(jīng)驗(yàn)，自覺把講政治貫穿于黨性鍛煉全過程。把對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福作為根本政治擔(dān)當(dāng)，永葆共產(chǎn)黨人政治本色。用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)本領(lǐng)、政治領(lǐng)導(dǎo)本領(lǐng)、改革創(chuàng)新本領(lǐng)、科學(xué)發(fā)展本領(lǐng)、依法執(zhí)政本領(lǐng)、群眾工作本領(lǐng)、狠抓落實(shí)本領(lǐng)、駕馭風(fēng)險(xiǎn)本領(lǐng)。既要政治過硬，也要本領(lǐng)高強(qiáng)，切實(shí)擔(dān)負(fù)起黨和人民賦予的政治責(zé)任。

二、要把“一崗雙責(zé)”作為制度性任務(wù)貫穿始終

緊緊扭住責(zé)任制這個(gè)“牛鼻子”，知責(zé)于心、擔(dān)責(zé)于身、履責(zé)于行，敢抓敢管、真抓真管，堅(jiān)持黨建工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同考核，種好“責(zé)任田”，守好“主陣地”。

一個(gè)是，要盡心盡力抓黨建。領(lǐng)導(dǎo)班子要成為兩手抓、兩手都要硬的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心。把黨建工作列入工作的重要議事日程，切實(shí)做到議程上有安排，制度上有保障，工作上有檢查，年終考核上有兌現(xiàn)。加強(qiáng)對黨員黨的基本理論、形勢任務(wù)、職業(yè)道德教育。發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，帶頭講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，以自己的模范作用帶動(dòng)和影響黨員干部。自覺接受黨組織和黨員群眾的監(jiān)督，虛心聽取和接受對自己提出的意見和建議；加強(qiáng)自身思想作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)決同腐敗現(xiàn)象作斗爭，旗幟鮮明地反對“四風(fēng)”，時(shí)時(shí)刻刻做弘揚(yáng)正氣的楷模。深入開展調(diào)查研究，掌握第一手材料。要根據(jù)聯(lián)系分管部門單位黨建工作的實(shí)際確定調(diào)研課題并組織實(shí)施。加強(qiáng)制度建設(shè)，進(jìn)一步落實(shí)黨員隊(duì)伍建設(shè)和黨員教育管理長效機(jī)制。經(jīng)常有針對性地開展黨課教育，多形式地活躍黨員生活，不斷增強(qiáng)黨員的黨章黨規(guī)黨紀(jì)意識(shí)和勤政廉政意識(shí)。

另一個(gè)是，要傾心傾力抓業(yè)務(wù)。要認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)決策部署，制定切實(shí)可行的工作方案和措施，把握重點(diǎn)，創(chuàng)新方法，全面高質(zhì)量按計(jì)劃完成工作任務(wù)。要大力加強(qiáng)全局干部職工的作風(fēng)建設(shè)和效能建設(shè)，使每個(gè)干部職工同心同德、凝心聚力，一心想工作，謀措施，求創(chuàng)新，做貢獻(xiàn)，為繁榮先進(jìn)大文化積極貢獻(xiàn)自己全部力量。要培樹典型，推介先進(jìn)，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用。黨建工作和業(yè)務(wù)工作是相互依托、相互促進(jìn)的關(guān)系，要鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，調(diào)動(dòng)廣大干部職工的積極性和主動(dòng)性，積極落實(shí)中心工作。協(xié)調(diào)理順各方面關(guān)系，確保部門業(yè)務(wù)工作的正常開展，杜絕形成“兩張皮”，實(shí)現(xiàn)黨建工作和業(yè)務(wù)工作雙融合、雙促進(jìn)。

三、要把廉潔自律作為底線性要求貫穿始終

持之以恒貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，筑牢思想防線，加強(qiáng)道德修養(yǎng)，自覺接受監(jiān)督，帶頭嚴(yán)格自律。

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化廉政意識(shí)。要開展廉政教育活動(dòng)，堅(jiān)持每月做到會(huì)前說紀(jì)，引導(dǎo)黨員干部深刻領(lǐng)會(huì)《黨章》《準(zhǔn)則》《條例》等黨內(nèi)規(guī)章，加強(qiáng)黨員干部廉潔勤政意識(shí)。豐富廉政教育形式。要結(jié)合七一、國慶等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，組織開展廉政警示教育活動(dòng)，參觀紅色革命教育基地和廉政紀(jì)念館等。通過現(xiàn)場參觀、聆聽廉政教育課等方式，引導(dǎo)黨員干部堅(jiān)定理想信念，筑牢拒腐防變思想防線。

二是結(jié)合實(shí)際，開展廉政整改。結(jié)合工作崗位職責(zé)實(shí)際，深入查找業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制和重要崗位等權(quán)力運(yùn)行中可能存在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，并制定完善具體防控措施，把防控責(zé)任落實(shí)到位。持續(xù)發(fā)力糾治“四風(fēng)”問題。嚴(yán)格按照×文件精神，在派駐紀(jì)檢監(jiān)察組的監(jiān)督下，開展×專項(xiàng)整治工作。要密切關(guān)注“四風(fēng)”隱形變異、改頭換面等新動(dòng)向，突出整治形式主義、官僚主義，堅(jiān)決防止“四風(fēng)”問題反彈回潮，強(qiáng)化紀(jì)律和規(guī)矩意識(shí)。

三是多措并舉，弘揚(yáng)廉政文化。要扎實(shí)推進(jìn)清廉文化建設(shè)。開設(shè)清廉課堂，常態(tài)化開展黨章黨規(guī)黨紀(jì)的學(xué)習(xí)教育，持續(xù)深入開展警示教育，以嚴(yán)管體現(xiàn)厚愛，促進(jìn)干部在政治上、能力上、作風(fēng)上強(qiáng)起來。搭建有效載體，傳播倡導(dǎo)優(yōu)秀傳統(tǒng)廉政文化，營造風(fēng)清氣正、廉潔高效、文明和諧的良好氛圍。

第四篇：春節(jié)廉政談話會(huì)上的講話

2014年春節(jié)廉政談話會(huì)上的講話

同志們：

節(jié)日期間是腐敗的高發(fā)多發(fā)易發(fā)期，也是人民群眾對干部作風(fēng)感知的敏感期，更是考驗(yàn)各級(jí)干部廉潔從政能力的關(guān)鍵時(shí)期。在春節(jié)到來之際，我們召開這次廉政談話會(huì)，其目的是加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，構(gòu)建和諧廉潔的工作環(huán)境，增強(qiáng)黨員干部廉潔過節(jié)意識(shí)，筑牢拒腐防變的思想道德防線，營造和諧、文明、歡樂、清廉的節(jié)日氣氛。借此機(jī)會(huì)，我代表局黨組對大家一年來辛勤的工作表示衷心感謝！并提前給大家拜個(gè)早年，預(yù)祝大家新年愉快！家庭幸福！萬事如意！

2014，大家看到了許多國家干部因?yàn)樨澪鄹瘮《稽h紀(jì)國法嚴(yán)懲，可以說教訓(xùn)是非常深刻的，相信大家看后一定會(huì)有不少感觸。借此機(jī)會(huì)，我談些體會(huì)，提五個(gè)方面的要求。

（一）中央懲治腐敗的決心堅(jiān)定，必須杜絕僥幸心理。2014年，中央不斷加大反腐敗工作力度，一批腐敗分子紛紛落馬。從卸任高官***、徐才厚、布小林、王政有到現(xiàn)任官員的毛小兵、隋鳳富、韓學(xué)鍵，查處的官員級(jí)別高、涉及金額多、社會(huì)影響大，由此可見，中央對懲治貪污腐敗的決心是不容動(dòng)搖的，態(tài)度是堅(jiān)決果斷的，力度越來越大，決不是像有些人說的“只打蒼蠅、不打老虎”。我們的各級(jí)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部一定不要存有僥幸心理，認(rèn)為自己身份特殊，收了錢不為人知，犯了事可以逍遙法外。個(gè)別干部在利益誘惑面前，常懷著“天知地知、你知我知”的僥幸心理，從第一次收受不法財(cái)物的膽戰(zhàn)心驚，到后來逐漸降

地位和榮譽(yù)。世事如棋局，有時(shí)候一步走錯(cuò)，全盤皆輸。這些道理大家都懂得，但是落實(shí)到實(shí)踐中，還是有不少人在大事大非問題上犯糊涂。就拿我們在座的領(lǐng)導(dǎo)干部來說，工作時(shí)有穩(wěn)定的收入和相對優(yōu)厚的待遇，退休后有退休金和醫(yī)療保障，風(fēng)雨無慮，衣食無憂，保持知足常樂的心態(tài)，就可以擁有快意人生。反過來講，一失足成千古恨，后悔藥吃得再多，也無濟(jì)于事。因?yàn)橐荒钪?，不僅貪贓之物吃了必須全數(shù)吐出，也落得打爛飯碗、半生無靠、家破人亡、妻離子散。白讀十幾年書，白干幾十年工作，一世英名毀于一旦，在高墻電網(wǎng)內(nèi)茍且偷生，下場是很悲慘的。早知今日，當(dāng)初要那么多錢干什么？同志們，我們一定要結(jié)合實(shí)際，把自己擺進(jìn)去，把人生這筆帳算清楚、算明白，進(jìn)一步增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)，清正廉潔做官，勤政務(wù)實(shí)為民，始終做一名清醒、清廉、清正、清雅的國稅干部。

（四）加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)，必須嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。反腐倡廉是領(lǐng)導(dǎo)干部的重要職責(zé)。大家要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定和《國稅系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和發(fā)腐敗工作意見》，切實(shí)履行好各自職責(zé)，把好各自的門，管好各自的人，真正使反腐倡廉工作形成“黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨員齊抓共管、紀(jì)檢組織協(xié)調(diào)、部門各負(fù)其責(zé)”領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制?！秶叶悇?wù)局懲治和預(yù)防腐敗體系2013-2017年工作規(guī)劃》明確了黨組和領(lǐng)導(dǎo)班子對本部門及所屬系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，哪個(gè)單位出問題，不論是我這個(gè)“一把手”還是分管領(lǐng)導(dǎo)都是要負(fù)責(zé)任的。大家務(wù)必要牢牢記住各自崗位的廉政職責(zé)，盡心盡力地抓好本系列、本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，用反腐倡廉的實(shí)際行動(dòng)帶出新風(fēng)正氣。要認(rèn)識(shí)到外部監(jiān)督是對各級(jí)干部的關(guān)心和愛護(hù)，始終以開闊的胸襟，敞開大門歡迎監(jiān)督，自覺糾正自己的不良行為。

（五）節(jié)日期間要廉潔自律。一是要管好手。不準(zhǔn)收受管理

第五篇：在2012年節(jié)前廉政談話會(huì)上的講話

在2012年節(jié)前廉政談話會(huì)上的講話

（2012年1月10日）

同志們：

根據(jù)區(qū)紀(jì)委關(guān)于開展“崇儉尚廉、清正過節(jié)”主題教育日活動(dòng)的安排部署，今天我們組織召開全體黨員及中層以上干部工作會(huì)議，這既是落實(shí)區(qū)紀(jì)委“崇儉尚廉、清正過節(jié)”活動(dòng)的動(dòng)員會(huì)，也是一次春節(jié)前的廉政教育談話會(huì)，其目的是加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，構(gòu)建和諧廉潔的工作環(huán)境，增強(qiáng)黨員干部廉潔過節(jié)意識(shí)，筑牢拒腐防變的思想道德防線，營造和諧、文明、歡樂、清廉的節(jié)日氣氛。借此機(jī)會(huì)，我代表局黨組對大家一年來辛勤的工作表示衷心感謝！并提前給大家拜個(gè)早年，預(yù)祝大家新年愉快！家庭幸福！萬事如意！

剛才，大家共同收看了廉政教育片，可以說教訓(xùn)是非常深刻的，相信大家看后一定會(huì)有不少感觸。借此機(jī)會(huì)，我談些體會(huì)，提六個(gè)方面的要求。

一是思想上要高度重視。近年來，從中央到地方，各級(jí)都在不斷加大反腐敗工作力度，一批腐敗分子紛紛落馬，由此可見，中央對懲治貪污腐敗的決心是不容動(dòng)搖的，態(tài)度是堅(jiān)決果斷的，力度越來越大。前段市紀(jì)委又專題組織了問卷調(diào)查，一部分同志參與了，可見當(dāng)前反腐倡廉的要求是比較嚴(yán)的。面對這樣的形勢，作為黨員干部，思想上一定要高-1-

度重視，管好自己，管好身邊人，帶頭抵制各種不正之風(fēng)，做遵紀(jì)守法、廉潔自律模范。

二是素質(zhì)上加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。一是要勤于學(xué)習(xí)。既要學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)市場經(jīng)濟(jì)等知識(shí)，更要學(xué)習(xí)馬克思主義原理，特別是真正理解掌握馬克思主義在中國的最新成果，如“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)理論等等，領(lǐng)會(huì)中央的路線、方針、政策，只有這樣才能在錯(cuò)綜復(fù)雜的環(huán)境中，明辨是非、站穩(wěn)腳跟。二是要嚴(yán)于自省。對照黨章的要求，經(jīng)常反省自己的思想和言行，認(rèn)真開展自我批評，及時(shí)地改正自己的過錯(cuò)，不斷校正自己的人生坐標(biāo)。三是要勇于實(shí)踐。要把自己理想的追求和思想的感悟落實(shí)到實(shí)踐上，在工作中真抓實(shí)干，在實(shí)踐中增強(qiáng)黨性，在實(shí)踐中檢驗(yàn)自己所學(xué)到的理論，克服工作中的主觀性、盲目性，在實(shí)踐中大膽探索，不斷創(chuàng)新，改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方法和工作方法，增添新的本領(lǐng)。四是要甘于約束。法律和紀(jì)律是修養(yǎng)能夠進(jìn)行到底的保證，要嚴(yán)格遵章守紀(jì)，自覺地接受黨組織和群眾的監(jiān)督，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，克服缺點(diǎn)，提高自我，鍛造過硬的人品、堅(jiān)強(qiáng)的原則。

三是經(jīng)濟(jì)上要經(jīng)得起考驗(yàn)。就是要經(jīng)受住金錢和物質(zhì)利益的考驗(yàn)，清清白白為官，老老實(shí)實(shí)做人，踏踏實(shí)實(shí)干事，大家作為中層干部，一定要常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心、常排非分之念，不為金錢名利所動(dòng)，不為燈紅酒綠所惑，不為私利而貪得無厭，在任何情況下都要穩(wěn)得

住心神，管得住伸手，抗的住誘惑，筑牢堅(jiān)強(qiáng)防線。我們作為執(zhí)法權(quán)力部門，一定要把握好手中的權(quán)力，要視權(quán)力為責(zé)任，為約束，為考驗(yàn)，在權(quán)力、金錢和人生觀方面一定要把握好自己的人生坐標(biāo)。可以說，權(quán)力、金錢和人生觀是密切相關(guān)的，有什么樣的人生觀就有什么樣的金錢觀和權(quán)力觀，只有樹立了正確的人生觀，才可能樹立正確的權(quán)力觀和金錢觀。我們作為黨員干部還是要從樹立正確的人生觀入手，來解決如何正確對待權(quán)力和金錢這個(gè)問題。

四是生活上要樹好形象。一是公仆的本色不能丟，在座的通知不論職務(wù)高低，崗位如何都是人們的公仆，如果沒有崇高的理想、追求和健康的生活情趣，那么與自身的身份是不協(xié)調(diào)的，為此，自覺做到遠(yuǎn)離污穢，始終保持公仆的本色，筑起抵御不良情趣的第一道關(guān)口。二是為民的本質(zhì)不能變，要時(shí)刻牢記為人民服務(wù)的宗旨，做到生活低水平、工作高標(biāo)準(zhǔn)，心系群眾冷暖，情牽群眾疾苦，不要忘記我們都是群眾的一員，我們都是從老百姓中出來的，從不少干部落馬典型事例不難看出，他們有一個(gè)共同特點(diǎn)，都是有一個(gè)貧苦的童年、發(fā)奮的青年、上升的中年，最后是悲慘的晚年。反思這些落馬干部的經(jīng)歷，就是因?yàn)樗麄兩砭右毜臅r(shí)候，忘記了自己的出身和經(jīng)歷，忘記了自己是群眾的一員，最終發(fā)展為貪污受賄，成為人民的罪人，應(yīng)該引起我們的警醒。三是做人的本性不能移。人之所以是高等動(dòng)物，就在于會(huì)思考、有感情、講道理、懂廉恥，“人”字好寫，但做人比較難，尤

其是作為領(lǐng)導(dǎo)干部做人更難，做官首先要做人，要做毛主席所說的那種人，一個(gè)高尚的人，一個(gè)純粹的人，一個(gè)有道德的人，一個(gè)脫離了低級(jí)趣味的人，一個(gè)有益于人民的人。

五是監(jiān)督上要自覺接受。監(jiān)督是防止腐敗的有效手段，是保護(hù)干部的一種措施，自覺接受監(jiān)督歷來是我們黨的一貫要求，加強(qiáng)監(jiān)督不是給誰過不去，處理哪一個(gè)人，而是更有效的促進(jìn)干部成長，盡心盡責(zé)投入工作，可以說我們每一個(gè)干部走到今天都不容易，只有自己時(shí)刻把握好自己，做到慎獨(dú)、慎微、慎好、慎友，才能走好自己的政治之路。

六是節(jié)日期間要廉潔自律。一是要管好手。不準(zhǔn)收受管理和服務(wù)對象、主管范圍內(nèi)的下屬單位和個(gè)人、其他與其行使職權(quán)有關(guān)系的單位和個(gè)人的禮品、禮金、有價(jià)證券和支付憑證;嚴(yán)禁黨員干部以任何形式參與賭博。二是要管好嘴。不要講一些不負(fù)責(zé)任、與自己身份不相稱的話，各單位必須切實(shí)減少不必要的迎來送往、吃喝宴請，要加強(qiáng)監(jiān)督檢查，堅(jiān)決防止和杜絕各種違法違紀(jì)現(xiàn)象。三是要管好腿。不得用公款搞相互走訪、相互送禮等活動(dòng)；嚴(yán)禁打著節(jié)日人情往來的幌子跑官要官、買官賣官。四是要管好公車。不準(zhǔn)用公車外出旅游，不準(zhǔn)動(dòng)用公車操辦婚喪嫁娶等事宜。我在這里重申這些要求，希望大家切實(shí)引起注意，認(rèn)真按要求去做。

今天借這個(gè)機(jī)會(huì)，我談一下個(gè)人的體會(huì)，不妥之處，敬請同志們參考，謝謝大家。