第一篇：企業(yè)創(chuàng)建工作動(dòng)員大會(huì)上講話文檔

企業(yè)創(chuàng)建工作動(dòng)員大會(huì)上的講話文檔2 2 篇

Speech document at the mobilization meeting of enterprise establishment

編訂：JinTai

College

企業(yè)創(chuàng)建工作動(dòng)員大會(huì)上的講話文檔 2 2篇

小泰溫馨提示：講話稿是為了在會(huì)議或重要活動(dòng)上表達(dá)自己意見、看法或匯報(bào)思想工作情況而事先準(zhǔn)備好的文稿，用來交流思想、感情，表達(dá) 主張、見解，是演講上一個(gè)重要的準(zhǔn)備工作。本文檔根據(jù)講話稿內(nèi)容要求和針對(duì)主題是黨建黨委的特點(diǎn)展開說明，具有實(shí)踐指導(dǎo)意義，便于學(xué)習(xí)和使用，本文下載后內(nèi)容可隨意修改調(diào)整及打印。

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1、篇章 1 ：企業(yè)創(chuàng)建工作動(dòng)員大會(huì)上的講話文檔

2、篇章 2 ：縣委書記在 2020 年初工作動(dòng)員大會(huì)上的講話

篇章 1: 企業(yè)創(chuàng)建工作動(dòng)員大會(huì)上的講話文檔

企業(yè)是社會(huì)的重要細(xì)胞，也是構(gòu)建和諧社會(huì)的重要基石。只有通過企業(yè)的和諧穩(wěn)定發(fā)展，才能不斷創(chuàng)造更為豐富的社會(huì)物質(zhì)財(cái)富，人民群眾的生活水平和生活質(zhì)量才能逐步提高，社會(huì)才能最終走向共同富裕，和諧社會(huì)才能得以實(shí)現(xiàn)。今年“兩會(huì)”期間，市委、市政府明確提出，要把開展和諧企業(yè)創(chuàng)建活

動(dòng)作為打造“和諧寧波”和 地區(qū)，在去年底公布的全國(guó)縣域經(jīng)濟(jì)基本競(jìng)爭(zhēng)力和綜合實(shí)力排名中，分別列 發(fā)展；只有具有了和諧力，才能充分調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性，從而實(shí)現(xiàn)內(nèi)部績(jī)效優(yōu)化。商海起伏、大浪淘沙，有多少企業(yè)在名聲大噪、顯赫一時(shí)后就黯然倒閉，其表面原因固然多種多樣，但究其根本原因都是各種不和諧因素積累到臨界點(diǎn)而最終導(dǎo)致的。因此，一個(gè)成功企業(yè)唯有理解了生財(cái)有“道”的真正涵義，才能激發(fā)員工的忠誠(chéng)度，最終使企業(yè)能夠獲得成功的商業(yè)運(yùn)營(yíng)。這一點(diǎn)，對(duì)于集聚了大量外來務(wù)工人員的廣大慈溪民營(yíng)企業(yè)來說，尤為重要。

二、大力弘揚(yáng)慈溪精神，舉全市之力推進(jìn)和諧企業(yè)創(chuàng)建工作

慈溪是屬于典型的移民文化特質(zhì)，這種“海納百川、兼容并蓄”的精神特質(zhì)，是當(dāng)前慈溪在創(chuàng)建和諧企業(yè)以及效益和諧新慈溪進(jìn)程中最寶貴、最需要的精神財(cái)富。但是不能否認(rèn)的是，目前慈溪與同屬富有活力的移民城市上海、深圳相比，在許多方面尤其是在經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量和社會(huì)和諧度上存在顯而易見的差距，其中的差距也正是慈溪今后應(yīng)該積極學(xué)習(xí)、借鑒和趕超的地方。特別是明年杭州灣跨海大橋就要正式建成通車了，慈溪成了寧波接軌上海的前沿陣地，更要主動(dòng)承接上海的輻射，學(xué)習(xí)上?！昂＜{百川、追求卓越、開明睿智、大氣謙和”的城市精神，使慈溪的城市精神得到進(jìn)一步弘揚(yáng)和升華。慈溪要構(gòu)

建效益和諧新慈溪，更是要大力弘揚(yáng)這種包容性，舉全市之力，全面推進(jìn)和諧企業(yè)創(chuàng)建工作。

三、充分發(fā)揮企業(yè)主體作用，努力爭(zhēng)創(chuàng)效益和諧型企業(yè)

構(gòu)建和諧企業(yè)，企業(yè)是主體，只有廣大企業(yè)自覺行動(dòng)起來，形成人人爭(zhēng)創(chuàng)效益和諧企業(yè)的熱潮，才能真正取得實(shí)效。建設(shè)和諧企業(yè)，是一項(xiàng)新的實(shí)踐，需要我們?nèi)ヌ剿骱蛣?chuàng)新。在和諧企業(yè)建設(shè)過程中，有三個(gè)問題是我們的企業(yè)必須要解答好的：一是靠什么建？二是靠誰(shuí)建？三是靠什么保障？圍繞這三個(gè)問題，我談一些自己的想法和建議。

大力調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，使創(chuàng)新真正成為企業(yè)提升發(fā)展的主要?jiǎng)恿?，努力把慈溪建設(shè)成為寧波重要的先進(jìn)制造業(yè)基地、科技創(chuàng)新示范基地、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化基地和高素質(zhì)人才集聚基地，為推動(dòng)和諧企業(yè)以及效益和諧新慈溪建設(shè)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

和凝聚力。企業(yè)文化一般具有凝聚、激勵(lì)、協(xié)調(diào)、約束和塑造形象的作用，能夠把制度方面硬的規(guī)定與文化方面軟的約束融合在一起，形成一種群體道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則，實(shí)現(xiàn)外部約束和自我約束的統(tǒng)一。當(dāng)前，圍繞和諧企業(yè)建設(shè)，我們的企業(yè)應(yīng)該著重加強(qiáng)以下六方面的企業(yè)文化建設(shè)：一是注重培育員工和企業(yè)價(jià)值最大化的共享性文化，滿足員工物質(zhì)利益需求，為和諧企業(yè)建設(shè)奠定物質(zhì)基礎(chǔ)；二是注重培育全體員工認(rèn)同的凝聚性文化，滿足員工精神文化需求，為和諧企業(yè)建設(shè)奠定精神基礎(chǔ)；三是注重培育源于全程溝通的共識(shí)性文化，滿足員工民主管理需求，夯實(shí)和諧企業(yè)的管理基礎(chǔ)；四是注重培育企業(yè)與員工協(xié)調(diào)發(fā)展的歸屬性文化，滿足員工職業(yè)發(fā)展需求，實(shí)現(xiàn)員工個(gè)人與企業(yè)共同和諧發(fā)展；五是注重培育充滿激情的績(jī)效性文化，滿足員工價(jià)值體現(xiàn)需求，激發(fā)和諧企業(yè)的內(nèi)部活力；六是注重培育體現(xiàn)核心優(yōu)勢(shì)的競(jìng)爭(zhēng)性文化，滿足員工競(jìng)爭(zhēng)能力需求，開展和諧企業(yè)的素質(zhì)提升工程。

四、深化體制機(jī)制創(chuàng)新，科學(xué)引領(lǐng)創(chuàng)建活動(dòng)持續(xù)穩(wěn)步向縱深推進(jìn)

創(chuàng)建和諧企業(yè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而復(fù)雜的系統(tǒng)工程，在堅(jiān)持以企業(yè)為主體的同時(shí)，各級(jí)黨委、政府必須切實(shí)加強(qiáng)對(duì)這項(xiàng)工作

的組織領(lǐng)導(dǎo)，創(chuàng)新體制機(jī)制，動(dòng)員各方力量，形成強(qiáng)大的工作合力，為和諧企業(yè)創(chuàng)建營(yíng)造良好的工作氛圍和推進(jìn)機(jī)制。

一是齊抓共管，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)。目前，慈溪市委、市政府已成立了嘉祥同志親自掛帥，市委、市政府 29 個(gè)部門主要負(fù)責(zé)人為成員的強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子，充分體現(xiàn)了慈溪市委、市政府對(duì)創(chuàng)建工作的高度重視。與此同時(shí)，慈溪市委、市政府還制定下發(fā)了《關(guān)于開展和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)的實(shí)施意見》，明確了創(chuàng)建工作的指導(dǎo)思想、基本原則、目標(biāo)任務(wù)、評(píng)估細(xì)則及相關(guān)政策措施和工作要求。下一步，慈溪各鎮(zhèn)、街道也要積極行動(dòng)起來，把和諧企業(yè)創(chuàng)建工作作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重點(diǎn)工作來抓。同時(shí)，要明確責(zé)任，將創(chuàng)建工作的各項(xiàng)目標(biāo)層層分解落實(shí)到各相關(guān)職能部門、鎮(zhèn)（街道）和企業(yè)，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的良好工作格局。在創(chuàng)建工作過程中，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室還要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)各相關(guān)成員單位的綜合協(xié)調(diào)，各成員單位也要在各司其職的同時(shí)，加強(qiáng)相互間的協(xié)作和配合，齊抓共管，合力推進(jìn)創(chuàng)建和諧企業(yè)的各項(xiàng)工作。

二是結(jié)合實(shí)際，注重創(chuàng)建活動(dòng)的實(shí)效。創(chuàng)建和諧企業(yè)是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程，有一個(gè)從低級(jí)向高級(jí)逐步推進(jìn)的進(jìn)程，不同的企業(yè)有不同的內(nèi)容要求，同一個(gè)企業(yè)在不同的發(fā)展階段也有

不一樣的內(nèi)容要求，因此，創(chuàng)建工作一定要從實(shí)際出發(fā)，突出實(shí)效。在具體步驟上，可以遵循因地制宜、先易后難的原則，力求做到推進(jìn)一批、見效一批。在創(chuàng)建模式上，要采取分級(jí)分類的辦法，可以根據(jù)不同行業(yè)的行業(yè)特點(diǎn)，在確定共性指標(biāo)的同時(shí)，設(shè)置能夠反映各行業(yè)特性的差異性評(píng)價(jià)指標(biāo)，同時(shí)設(shè)立不同的評(píng)定層級(jí)，使處在不同起跑線上的企業(yè)都能夠參與到“競(jìng)賽”中來，使企業(yè)努力的程度和改進(jìn)的實(shí)效能夠得到公正公平的評(píng)價(jià)。

三是強(qiáng)化導(dǎo)向，突出創(chuàng)建活動(dòng)的基礎(chǔ)性地位。建設(shè)和諧企業(yè)是構(gòu)建和諧社會(huì)的重要基礎(chǔ)，也是企業(yè)應(yīng)盡的社會(huì)責(zé)任。從經(jīng)濟(jì)意義上講，企業(yè)的目標(biāo)是追求利潤(rùn)最大化，但在道德和法律范疇中，企業(yè)是比個(gè)體公民更為強(qiáng)大的“企業(yè)公民”，應(yīng)該承擔(dān)更多的社會(huì)責(zé)任。企業(yè)的利潤(rùn)來源于社會(huì)。企業(yè)只有在履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的同時(shí)履行社會(huì)責(zé)任，獲得社會(huì)認(rèn)同，才能擁有健康成長(zhǎng)的土壤。從今年起，在寧波市政府組織的各類評(píng)優(yōu)表彰活動(dòng)中，已實(shí)行節(jié)能減排等指標(biāo)“一票否決制”，凡沒有達(dá)到規(guī)定水平的企業(yè)，一律不得入圍；同時(shí)，在政府財(cái)政資金扶持、土地等資源要素供給上，將節(jié)能減排等作為重要的前置條件。我想，下一步慈溪市也可以考慮逐步將和諧企業(yè)創(chuàng)建工作水平，納入慈溪市委、市政府組織的各類企業(yè)及企業(yè)經(jīng)營(yíng)者評(píng)

優(yōu)表彰活動(dòng)，以及享受政府各項(xiàng)扶持政策的一個(gè)前置條件，實(shí)行“一票否決制”，凡創(chuàng)建工作不力的企業(yè)，一律不得入圍，促使企業(yè)自覺開展和諧企業(yè)創(chuàng)建工作。

四是治建并舉，著力構(gòu)建創(chuàng)建活動(dòng)的長(zhǎng)效機(jī)制。經(jīng)驗(yàn)表明，任何一項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng)要取得實(shí)效，都必須堅(jiān)持“兩手抓”，一手抓建設(shè)，另一手抓治理。我想，和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)要取得實(shí)效，同樣必須堅(jiān)持“兩手抓”。一方面，要強(qiáng)化政策導(dǎo)向以及正確的輿論導(dǎo)向，抓緊研究制定和完善相關(guān)政策措施，建立科學(xué)完善的和諧企業(yè)考評(píng)體系，樹典型，立標(biāo)兵，表彰先進(jìn)，引導(dǎo)和激勵(lì)廣大企業(yè)積極開展創(chuàng)建工作；另一方面，要切實(shí)強(qiáng)化行政監(jiān)管、輿論監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督力度，建立健全相關(guān)政策法規(guī)體系，嚴(yán)格依法行政，嚴(yán)肅查處各類違法違規(guī)行為。同時(shí)堅(jiān)決曝光一批嚴(yán)重侵犯勞動(dòng)者權(quán)益、違反環(huán)境保護(hù)法等法律、法規(guī)的企業(yè)，形成強(qiáng)大的威懾力。

總的來說，和諧企業(yè)創(chuàng)建工作是一項(xiàng)全新的系統(tǒng)工程，意義重大，影響深遠(yuǎn)，而目前國(guó)內(nèi)尚沒有成功的經(jīng)驗(yàn)可供借鑒，一切都有待我們?nèi)ゴ竽懱剿?、?chuàng)新和實(shí)踐。希望慈溪的同志們?cè)诖认形?、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)敢為人先、勇于創(chuàng)新的優(yōu)良傳統(tǒng)，大膽探索，積極實(shí)踐，成功走出一條具有慈

溪特色、符合寧波實(shí)際的新路子，為加快效益和諧新慈溪建設(shè)，為推動(dòng)全大市、全省乃至全國(guó)的和諧企業(yè)建設(shè)樹立一個(gè)樣板。

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同志們：

春節(jié)剛過，我們隆重召開總結(jié)表彰大會(huì)，表彰 20xx 年度興縣富民活動(dòng)優(yōu)勝單位和十佳公仆。首先，我代表縣委、縣政府給大家，并通過大家給全縣人民拜個(gè)年，祝全縣人民在新的一年里，身體健康，工作順利，闔家幸福，萬(wàn)事如意！剛才，xx 同志宣讀了縣委、縣政府 20xx 年度興縣富民活動(dòng)考核結(jié)果通報(bào)和授予鄭士英等十位同志“十佳公仆”榮譽(yù)稱號(hào)的決定；大會(huì)對(duì)優(yōu)勝單位和十佳公仆進(jìn)行了表彰。在此，我代表縣委、縣政府，向受到表彰的優(yōu)勝單位和個(gè)人表示熱烈的祝賀！向?yàn)樗E縣發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)的廣大干部群眾和駐薊單位干部職工以及離退休老同志，致以崇高的敬意和新春的問候！

20xx 年，縣委、縣政府總結(jié)過去 8 年“奪杯爭(zhēng)強(qiáng)”活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新考評(píng)機(jī)制，完善考評(píng)辦法，在全縣上下廣泛開展了“興縣富民”活動(dòng)。一年來，全縣各級(jí)黨政組織和廣大干部群眾，以活動(dòng)為動(dòng)力，認(rèn)真落實(shí)黨的十六大、十六屆三中、四中全會(huì)精神和市委、市政府的一系列決策部署，按照“兩個(gè)堅(jiān)持、四項(xiàng)舉措、一個(gè)目標(biāo)”的工作思路，拼搏進(jìn)取，奮勇爭(zhēng)先，開拓創(chuàng)

新，扎實(shí)奮斗，圓滿完成了年初確定的目標(biāo)任務(wù)，多方面的工作都實(shí)現(xiàn)了歷史性的突破，為構(gòu)建中等旅游城市做出了重要貢獻(xiàn)。通過一年的興縣富民活動(dòng)，我們有三個(gè)方面的重要收獲： 開拓奮進(jìn)，為構(gòu)建中等旅游城市貢獻(xiàn)力量。在“農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、農(nóng)村工業(yè)化、農(nóng)村城市化和旅游經(jīng)濟(jì)發(fā)展、民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展”五個(gè)方面實(shí)現(xiàn)新突破，構(gòu)建和諧社會(huì)，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展再上新水平。主要奮斗目標(biāo)是：全縣生產(chǎn)總值達(dá)到 141.5 億元，增長(zhǎng) 16%，爭(zhēng)取 18%；財(cái)政收入達(dá)到 13.1 億元，增長(zhǎng) 16%，爭(zhēng)取 18%；固定資產(chǎn)投入達(dá)到 35.4 億元，增長(zhǎng) 25%，爭(zhēng)取 30%;農(nóng)民人均純收入達(dá)到6620 元，增長(zhǎng) 11%，爭(zhēng)取 12%。完成這些目標(biāo)任務(wù)，需要全縣干部群眾思想上不斷解放，需要我們?cè)诠ぷ魃蠄?jiān)韌不拔，更需要在全縣上下大力弘揚(yáng)拼搏進(jìn)取精神。我們必須圍繞“興縣富民”這個(gè)總目標(biāo)，認(rèn)真查找思想觀念和精神狀態(tài)方面的差距，不斷適應(yīng)新形勢(shì)，叫響拼搏進(jìn)取的精神，保持爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的干勁，推動(dòng)各方面工作再上新水平。當(dāng)前，按照適應(yīng)新形勢(shì)，抓住新機(jī)遇，再上新水平的要求，在一些部門、單位和部分干部群眾中，還存在著種種不適應(yīng)的現(xiàn)象：一是，面對(duì)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)新形勢(shì)，有的仍然習(xí)慣于用計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的辦法抓發(fā)展，導(dǎo)致產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)品特色不突出，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力不強(qiáng)。二是，面對(duì)日趨激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)，有的仍然滿足于工作過得去，推著干，走著瞧，缺乏引資金、上項(xiàng)目、大發(fā)展的責(zé)任感和緊迫感。三是，面對(duì)構(gòu)建中等旅游城市的新任務(wù)，有的缺乏高水平是財(cái)富、低水平是包袱的理念，抓發(fā)展也好，干事情也好，工作標(biāo)準(zhǔn)一般化，與構(gòu)建中等旅游城市的要求不一致。四是，面對(duì)興縣富民

的總目標(biāo)，有的缺乏圍繞全縣整體發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境的意識(shí)，仍然習(xí)慣于圍繞本部門、本單位的小團(tuán)體利益考慮問題，不說怎么樣為發(fā)展解難題、開綠燈、創(chuàng)造條件，而是動(dòng)不動(dòng)就搬文件、拖著、卡著不辦。凡此種種，可以說，都是思想不夠解放、工作標(biāo)準(zhǔn)不高、大局意識(shí)不強(qiáng)、缺少拼搏進(jìn)取精神的表現(xiàn)。為此，縣委、縣政府決定 20xx 年繼續(xù)在全縣開展興縣富民活動(dòng)，并進(jìn)一步突出發(fā)展這個(gè)主題，進(jìn)一步叫響拼搏進(jìn)取精神。我們不僅要在經(jīng)濟(jì)發(fā)展上實(shí)現(xiàn)新突破，而且要使干部群眾的思想得到新解放，精神狀態(tài)發(fā)生新變化，以此推動(dòng)全縣各項(xiàng)工作再上新水平。各級(jí)黨政組織和領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要按照縣委、縣政府的總體部署，進(jìn)一步解放思想，與時(shí)俱進(jìn)，發(fā)揚(yáng)拼搏進(jìn)取精神，狠抓各項(xiàng)工作落實(shí)，在良好的工作基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)更大的發(fā)展。

二、把拼搏進(jìn)取精神體現(xiàn)在加快發(fā)展上，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)現(xiàn)新的突破

牢固樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、農(nóng)村工業(yè)化、農(nóng)村城市化、旅游經(jīng)濟(jì)和民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展五個(gè)方面實(shí)現(xiàn)較大突破，是縣委七屆七次全會(huì)確定的今年經(jīng)濟(jì)工作的重點(diǎn)任務(wù)。能否實(shí)現(xiàn)，關(guān)鍵看我們以什么樣的態(tài)度去對(duì)待，采取什么樣的措施來完成。在落實(shí)過程中，要把握好以下幾點(diǎn)：

線，緊緊圍繞農(nóng)民增收的目標(biāo)，把產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)優(yōu)，把效益調(diào)高，把競(jìng)爭(zhēng)力調(diào)強(qiáng)，不斷提高產(chǎn)業(yè)升級(jí)能力。要突出三個(gè)重點(diǎn)：一是推進(jìn)畜牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化。就我縣來講，畜牧業(yè)是我縣優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，來自畜牧業(yè)的收入，已經(jīng)在農(nóng)民人均純收入中占有很大的比重。沒有畜牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化，就難以保證農(nóng)民收入持續(xù)穩(wěn)定增長(zhǎng)。因此，大力發(fā)展畜牧業(yè)，以畜牧業(yè)的產(chǎn)業(yè)化帶動(dòng)農(nóng)民增收是我們重要的發(fā)展方向。我們要以畜牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化為重點(diǎn)，加快龍頭企業(yè)和高標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)殖園區(qū)建設(shè)，使更多的農(nóng)戶進(jìn)入產(chǎn)業(yè)化體系，把薊縣建成京津地區(qū)重要的綠色食品基地。二是大力實(shí)施品牌帶動(dòng)。實(shí)施品牌帶動(dòng)，是提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力的重要途徑。拿全國(guó)知名品牌“雙匯”來講，雙匯集團(tuán)一年生豬需求量是 6000 萬(wàn)頭，按每個(gè)農(nóng)戶一年 60 頭的飼養(yǎng)量計(jì)算，可帶動(dòng) 100 萬(wàn)個(gè)農(nóng)戶，這充分說明了品牌的巨大帶動(dòng)作用。我們一定要把打品牌、創(chuàng)名牌作為推進(jìn)產(chǎn)業(yè)化的一個(gè)重點(diǎn)，不求多點(diǎn)開花，關(guān)鍵要做大做強(qiáng)。要通過品牌帶動(dòng)，提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，拉動(dòng)農(nóng)民收入穩(wěn)定快速增長(zhǎng)。三是嚴(yán)格落實(shí)支農(nóng)政策措施。今年中央 1 號(hào)文件把“三農(nóng)”問題擺在了突出位置，主題是提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力。抓住了這個(gè)主題，就抓住了農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)展的根本。我們一定要把提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力，作為一項(xiàng)重大而緊迫的政治任務(wù)，把中央 1 號(hào)文件精神逐條落實(shí)到位，確保農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收，提高農(nóng)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展能力。

上實(shí)現(xiàn)較大突破。城市化水平，是一個(gè)地區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展水平的重要標(biāo)志。加快城市化步伐，是改變二元經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的重要途徑。我們一定要按照高起點(diǎn)規(guī)劃，高水平設(shè)計(jì)，高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，高效能管理的要求，大力推進(jìn)中等旅游城市建設(shè)，努力把薊縣建成京津地區(qū)最適合人類居住和發(fā)展的地方。當(dāng)前，要突出做好三項(xiàng)工作：一是加快道路工程建設(shè)。道路是城市的骨架。要加快推進(jìn)環(huán)城路、人民西路等城區(qū)道路建設(shè)，不斷增強(qiáng)載體功能；全面推進(jìn)薊平高速公路工程，充分發(fā)揮津薊、薊平兩條高速公路的作用，切實(shí)把薊縣融入京津 1 小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈。二是提高城市文化品位。文化品位是城市的靈魂，文化設(shè)施是城市文明的標(biāo)志。要加快推進(jìn)鼓樓廣場(chǎng)改造、漁陽(yáng)古街整修、電影院改造、青少年宮建設(shè)等重點(diǎn)工程，提高城市文化品位，豐富群眾文化生活。三是加快發(fā)展房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)。適應(yīng)大城市人口外遷加快、更加追求綠色環(huán)境和綠色住宅的新特點(diǎn)，大力發(fā)展房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)，從而加快推進(jìn)城市化進(jìn)程，拉動(dòng)旅游經(jīng)濟(jì)和相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

圍繞現(xiàn)代旅游消費(fèi)需求，提高服務(wù)水平，引導(dǎo)旅游業(yè)由觀光型向休閑度假型轉(zhuǎn)變，吸引更多的人流、物流、資金流和信息流，拉動(dòng)薊縣經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。要突出做好三項(xiàng)工作：一是要加快旅游專業(yè)村和農(nóng)家旅店建設(shè)。發(fā)展農(nóng)家旅店，是我縣旅游的一大特色，也是農(nóng)民增收的一條重要途徑。我縣的農(nóng)家旅店已經(jīng)成為京津兩大城市居民休閑度假的首選去處，呈現(xiàn)出淡季不淡、旺季火爆的局面。我們一定要鞏固和發(fā)展這個(gè)好形勢(shì)，加快旅游專業(yè)村和農(nóng)家旅店的發(fā)展，使之成為我縣旅游的特色品牌。二是要加快提升接待和服務(wù)水平。要實(shí)施一批賓館飯店的升星改造工程，建設(shè)一批高檔的接待設(shè)施，滿足不同層次消費(fèi)者的需求。同時(shí)，要抓好人員培訓(xùn)，突出地方特色，提升我們的接待服務(wù)水平。三是要發(fā)揮旅游業(yè)的帶動(dòng)作用。改造提升商貿(mào)流通業(yè)，大力發(fā)展現(xiàn)代物流業(yè)，積極發(fā)展新興社會(huì)服務(wù)業(yè)，促進(jìn)全縣服務(wù)業(yè)發(fā)展整體上水平。

加大宣傳和引導(dǎo)力度，鼓勵(lì)民間資本投資辦實(shí)業(yè)，引導(dǎo)民間資本向生產(chǎn)加工領(lǐng)域和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)投入，支持民間資本參與企業(yè)改制重組，使我縣民營(yíng)經(jīng)濟(jì)盡快做大做強(qiáng)。從縣外來講，隨著環(huán)渤海經(jīng)濟(jì)圈的崛起，內(nèi)資北上趨勢(shì)明顯，一些民營(yíng)企業(yè)老板看好我縣的投資環(huán)境和資源優(yōu)勢(shì)，想以各種形式來我縣投資發(fā)展。這個(gè)好勢(shì)頭，我們一定要把握住、利用好。要切實(shí)樹立“雙贏”的理念，進(jìn)一步完善激勵(lì)機(jī)制，放寬市場(chǎng)準(zhǔn)入條件，解難題、開綠燈，為投資者創(chuàng)造良好的環(huán)境，拉動(dòng)我縣民營(yíng)經(jīng)濟(jì)更快更好地發(fā)展。

三、把拼搏進(jìn)取精神體現(xiàn)在構(gòu)建和諧社會(huì)上，努力打造和諧薊縣

構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，是黨的十六屆四中全會(huì)提出的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略任務(wù)。我們必須立足當(dāng)前，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，抓住重點(diǎn)環(huán)節(jié)，解決主要矛盾，努力打造和諧薊縣。在實(shí)踐中，要突出把握以下三點(diǎn)：

位思考，設(shè)身處地為群眾著想，真心實(shí)意為群眾謀利益，讓群眾氣順，讓群眾滿意。

事情做起，崇尚文明，遵紀(jì)守法，講社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德，人與人互相尊重，互相理解，互相關(guān)心，努力形成社會(huì)主義新型人際關(guān)系。

四、把拼搏進(jìn)取精神體現(xiàn)在提高黨的執(zhí)政能力上，永葆黨的先進(jìn)性

目前，全縣上下正在按照中央和市委的部署，認(rèn)真開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，這是我們黨加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)的一項(xiàng)重要舉措。各級(jí)黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要充分認(rèn)識(shí)這項(xiàng)活動(dòng)的重大意義，把保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，同興縣富民活動(dòng)緊密結(jié)合起來，把黨的先進(jìn)性體現(xiàn)在各項(xiàng)工作中，落實(shí)到實(shí)際行動(dòng)上。

實(shí)擔(dān)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。要從本部門、本單位實(shí)際出發(fā)，堅(jiān)持把發(fā)展作為 質(zhì)。要從嚴(yán)要求講黨性，樹立堅(jiān)強(qiáng)的黨性觀念，從思想和行動(dòng)上與中央保持高度一致。要謹(jǐn)慎從事拘小節(jié)，不仁之事不為，不義之財(cái)不取，不正之風(fēng)不染，不法之事不干。要辦事公道不摻私，堅(jiān)持依法辦事，按原則辦事，人不分遠(yuǎn)近，事不論親疏，做到公開、公平、公正。要盡職盡責(zé)干事業(yè)，樹立強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，把主要時(shí)間、主要精力、主要思維用到本職工作上，完成好組織交給的每一項(xiàng)任務(wù)。要聯(lián)系群眾辦實(shí)事，時(shí)刻把人民群眾放在心頭，把為人民謀利益放在首位，消除利己主義、享樂主義思想，甘于清貧，樂于奉獻(xiàn)，真正成為密切聯(lián)系群眾的模范。

同志們，這次會(huì)議的召開，標(biāo)志著節(jié)后工作的全面啟動(dòng)，我們面臨的任務(wù)繁重而艱巨?？h委、縣政府要求，全縣各級(jí)黨政組織和廣大干部群眾，要以這次會(huì)議為動(dòng)力，迅速展開春節(jié)后的工作，按照縣委七屆七次全會(huì)的部署，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，同心同德，開拓創(chuàng)新，拼搏進(jìn)取，扎實(shí)工作，為構(gòu)建中等旅游城市努力奮斗！

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第二篇：企業(yè)創(chuàng)建工作動(dòng)員大會(huì)上的講話

企業(yè)是社會(huì)的重要細(xì)胞，也是構(gòu)建和諧社會(huì)的重要基石。只有通過企業(yè)的和諧穩(wěn)定發(fā)展，才能不斷創(chuàng)造更為豐富的社會(huì)物質(zhì)財(cái)富，人民群眾的生活水平和生活質(zhì)量才能逐步提高，社會(huì)才能最終走向共同富裕，和諧社會(huì)才能得以實(shí)現(xiàn)。今年“兩會(huì)”期間，市委、市政府明確提出，要把開展和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)作為打造“和諧寧波”和第二輪“文明城市”創(chuàng)建工作的重要抓手加以全面推進(jìn)，并決定把慈溪作為首個(gè)試點(diǎn)地區(qū)。前不久，建岳同志邀我一起來慈溪考察和諧企業(yè)創(chuàng)建工作，聽取了嘉祥等同志有關(guān)創(chuàng)建工作前期準(zhǔn)備情況及實(shí)施意見的匯報(bào)，總的感覺是，慈溪的同志工作很有效率，也很扎實(shí)，非常富有開拓性和創(chuàng)新性。今天，很高興再次來到慈溪參加這次動(dòng)員大會(huì)。剛才嘉祥同志對(duì)和諧企業(yè)創(chuàng)建工作進(jìn)行了全面動(dòng)員和具體部署，政府、企業(yè)和職工三個(gè)層面的代表先后作了很好的表態(tài)發(fā)言，慈溪市商會(huì)的同志還宣讀了倡議書，充分體現(xiàn)了慈溪市委、市政府對(duì)創(chuàng)建工作的堅(jiān)定決心和信心，以及全市上下齊心、氣順、干勁足的良好精神風(fēng)貌。下面我講四點(diǎn)意見，供慈溪的同志們參考。

一、充分認(rèn)識(shí)開展和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)的重要性和必要性，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和使命感

慈溪市委、市政府正式啟動(dòng)和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)，這一決策，無論對(duì)企業(yè)自身發(fā)展，還是對(duì)慈溪未來經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展都有著重大的現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)的歷史影響，可以說是形勢(shì)所迫、政府所求、社會(huì)所盼、企業(yè)所需。

首先從宏觀層面講，這是構(gòu)建和諧效益新慈溪的現(xiàn)實(shí)要求。慈溪是寧波的經(jīng)濟(jì)重鎮(zhèn)，也是民營(yíng)經(jīng)濟(jì)最活躍、最發(fā)達(dá)的地區(qū)，在去年底公布的全國(guó)縣域經(jīng)濟(jì)基本競(jìng)爭(zhēng)力和綜合實(shí)力排名中，分別列第5位和第14位。3.5萬(wàn)余家工業(yè)企業(yè)，幾乎占寧波全部工業(yè)企業(yè)總數(shù)的40％，如此龐大的企業(yè)群，相信這是全國(guó)任何一個(gè)縣域經(jīng)濟(jì)都無可比擬的。但是我們?cè)谧院赖耐瑫r(shí)，也必須清醒地看到現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)自身存在的結(jié)構(gòu)性、素質(zhì)性問題，以及由此帶來的一系列社會(huì)問題?，F(xiàn)在的慈溪正處于經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時(shí)期，這也是寧波市委、市政府選擇慈溪作為和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)試點(diǎn)的主要考慮之一。對(duì)于“生于斯、長(zhǎng)于斯”的廣大慈溪企業(yè)來說，理應(yīng)主動(dòng)響應(yīng)市委、市政府提出的建設(shè)效益和諧新慈溪的號(hào)召，自覺承擔(dān)起義不容辭的社會(huì)責(zé)任，將構(gòu)建和諧企業(yè)的任務(wù)落到實(shí)處，為建設(shè)效益和諧新慈溪奠定重要的基石。

另外，從微觀層面講，這是慈溪廣大企業(yè)自身健康發(fā)展的現(xiàn)實(shí)要求。何謂和諧企業(yè)？簡(jiǎn)單而言，就是指企業(yè)構(gòu)成中的各個(gè)部分和要素，要處于一種相互協(xié)調(diào)的平衡發(fā)展?fàn)顟B(tài)，其核心是通過促進(jìn)企業(yè)內(nèi)外和諧，達(dá)到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益、環(huán)境效益與社會(huì)效益相統(tǒng)一，實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展。一個(gè)企業(yè)只有具有了和諧力，才能培養(yǎng)出對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)的客戶，提高企業(yè)品牌的凝聚力和戰(zhàn)斗力；只有具有了和諧力，才能消除企業(yè)與各級(jí)供應(yīng)商以及銷售商之間的矛盾和沖突，達(dá)到整個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈的共同發(fā)展；只有具有了和諧力，才能充分調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性，從而實(shí)現(xiàn)內(nèi)部績(jī)效優(yōu)化。商海起伏、大浪淘沙，有多少企業(yè)在名聲大噪、顯赫一時(shí)后就黯然倒閉，其表面原因固然多種多樣，但究其根本原因都是各種不和諧因素積累到臨界點(diǎn)而最終導(dǎo)致的。因此，一個(gè)成功企業(yè)唯有理解了生財(cái)有“道”的真正涵義，才能激發(fā)員工的忠誠(chéng)度，最終使企業(yè)能夠獲得成功的商業(yè)運(yùn)營(yíng)。這一點(diǎn)，對(duì)于集聚了大量外來務(wù)工人員的廣大慈溪民營(yíng)企業(yè)來說，尤為重要。

二、大力弘揚(yáng)慈溪精神，舉全市之力推進(jìn)和諧企業(yè)創(chuàng)建工作

慈溪是屬于典型的移民文化特質(zhì)，這種“海納百川、兼容并蓄”的精神特質(zhì)，是當(dāng)前慈溪在創(chuàng)建和諧企業(yè)以及效益和諧新慈溪進(jìn)程中最寶貴、最需要的精神財(cái)富。但是不能否認(rèn)的是，目前慈溪與同屬富有活力的移民城市上海、深圳相比，在許多方面尤其是在經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量和社會(huì)和諧度上存在顯而易見的差距，其中的差距也正是慈溪今后應(yīng)該積極學(xué)習(xí)、借鑒和趕超的地方。特別是明年杭州灣跨海大橋就要正式建成通車了，慈溪成了寧波接軌上海的前沿陣地，更要主動(dòng)承接上海的輻射，學(xué)習(xí)上海“海納百川、追求卓越、開明睿智、大氣謙和”的城市精神，使慈溪的城市精神得到進(jìn)一步弘揚(yáng)和升華。慈溪要構(gòu)建效益和諧新慈溪，更是要大力弘揚(yáng)這種包容性，舉全市之力，全面推進(jìn)和諧企業(yè)創(chuàng)建工作。

三、充分發(fā)揮企業(yè)主體作用，努力爭(zhēng)創(chuàng)效益和諧型企業(yè)

構(gòu)建和諧企業(yè)，企業(yè)是主體，只有廣大企業(yè)自覺行動(dòng)起來，形成人人爭(zhēng)創(chuàng)效益和諧企業(yè)的熱潮，才能真正取得實(shí)效。建設(shè)和諧企業(yè)，是一項(xiàng)新的實(shí)踐，需要我們?nèi)ヌ剿骱蛣?chuàng)新。在和諧企業(yè)建設(shè)過程中，有三個(gè)問題是我們的企業(yè)必須要解答好的：一是靠什么建？二是靠誰(shuí)建？三是靠什么保障？圍繞這三個(gè)問題，我談一些自己的想法和建議。

第一，建設(shè)和諧企業(yè)必須堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，加快發(fā)展，以發(fā)展促和諧。建設(shè)和諧企業(yè)，必須堅(jiān)持發(fā)展，只有企業(yè)發(fā)展了，財(cái)力、物力增強(qiáng)了，才能滿足職工日益增長(zhǎng)的各種物質(zhì)、精神需求。企業(yè)發(fā)展是全體職工的共同心愿，企業(yè)發(fā)展了，可以極大地提升廣大員工的戰(zhàn)斗力、自信心、凝聚力和榮譽(yù)感，更好地為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。促進(jìn)發(fā)展是創(chuàng)建和諧企業(yè)工作的第一要?jiǎng)?wù)。目前新一輪的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱潮已經(jīng)在全市掀起，我希望富有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神的慈溪企業(yè)家繼續(xù)走在全市前列，全力鞏固和發(fā)展慈溪正在形成的創(chuàng)新環(huán)境和有利條件，進(jìn)一步把推進(jìn)自主創(chuàng)新作為自覺踐行科學(xué)發(fā)展觀的重要任務(wù)，深入實(shí)施自主專利、標(biāo)準(zhǔn)、品牌三大戰(zhàn)略，推動(dòng)大中小企業(yè)聯(lián)合成長(zhǎng)，大力調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，使創(chuàng)新真正成為企業(yè)提升發(fā)展的主要?jiǎng)恿ΓΠ汛认ㄔO(shè)成為寧波重要的先進(jìn)制造業(yè)基地、科技創(chuàng)新示范基地、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化基地和高素質(zhì)人才集聚基地，為推動(dòng)和諧企業(yè)以及效益和諧新慈溪建設(shè)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

第二，建設(shè)和諧企業(yè)必須堅(jiān)持以人為本，真正把一切依靠職工、一切為了職工落到實(shí)處。人是企業(yè)的核心，構(gòu)建和諧企業(yè)，核心內(nèi)容是實(shí)現(xiàn)企業(yè)中人與人之間的和諧。一方面，廣大企業(yè)在推進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè)時(shí)，要立足全員參與，堅(jiān)持以人為本，營(yíng)造尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造的良好氛圍，切實(shí)做到和諧為了員工，和諧依靠員工，和諧建設(shè)成果由全體員工共享，保護(hù)好、引導(dǎo)好、發(fā)揮好各方面的積極性，實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好廣大員工的根本利益。在具體實(shí)踐中，廣大企業(yè)要疏通好兩個(gè)渠道：一是職工的利益保障渠道，包括收入分配方面的、教育機(jī)會(huì)方面的、勞動(dòng)保護(hù)方面的、生活保障方面的；二是企業(yè)和職工間的信息溝通渠道，包括企業(yè)對(duì)職工的信息公開和職工對(duì)企業(yè)的意見反饋。另一方面，和諧是雙向的，構(gòu)建和諧企業(yè)，人人有責(zé)，每個(gè)職工都要為構(gòu)建和諧企業(yè)盡心竭力，視企業(yè)為家，自覺與崗位融為一體，在工作中擔(dān)負(fù)起應(yīng)負(fù)責(zé)任，為企業(yè)發(fā)展及和諧企業(yè)建設(shè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第三，建設(shè)和諧企業(yè)必須在依法管理、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)上下功夫，以法謀和諧。企業(yè)在日常經(jīng)營(yíng)過程中，一定要堅(jiān)持依法經(jīng)營(yíng)，遵守《公司法》、《勞動(dòng)法》、《安全生產(chǎn)法》、《環(huán)境保護(hù)法》等國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，遵守社會(huì)公認(rèn)的商業(yè)道德和行為準(zhǔn)則，促進(jìn)民主法治、公平正義、安定有序局面的形成；要牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，切實(shí)轉(zhuǎn)變發(fā)展思路和增長(zhǎng)方式，提高發(fā)展質(zhì)量，注重資源節(jié)約和環(huán)境保護(hù)，著力推進(jìn)節(jié)約發(fā)展、清潔發(fā)展、安全發(fā)展，努力建設(shè)“資源節(jié)約型”、“環(huán)境友好型”、“清潔衛(wèi)生型”的和諧企業(yè)，努力實(shí)現(xiàn)人與自然的和諧相處，實(shí)現(xiàn)企業(yè)、社會(huì)、環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展；要切實(shí)履行各項(xiàng)社會(huì)責(zé)任，富而好德，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，熱心公益事業(yè)，自覺回報(bào)社會(huì)，促進(jìn)形成誠(chéng)信友愛的社會(huì)氛圍。另一方面，社會(huì)輿論和新聞?shì)浾撛趯?duì)待企業(yè)法律責(zé)任這個(gè)問題上，也不能將法律道德化，不應(yīng)該矯枉過正。而企業(yè)也應(yīng)該在切實(shí)遵守法律、法規(guī)、道德，履行社會(huì)責(zé)任的同時(shí)，學(xué)會(huì)依法維權(quán)。

第四，建設(shè)和諧企業(yè)必須加大企業(yè)文化建設(shè)力度，以文化促和諧。一個(gè)企業(yè)的正常有效運(yùn)轉(zhuǎn)，主要有兩條紐帶發(fā)揮作用，一是產(chǎn)權(quán)制度紐帶，另一個(gè)就是精神文化紐帶。企業(yè)能否不斷發(fā)展，成為和諧企業(yè)，融入和諧社會(huì)，與企業(yè)文化建設(shè)的成敗有著密切關(guān)系。企業(yè)文化是企業(yè)生存與發(fā)展的靈魂、動(dòng)力和凝聚力。企業(yè)文化一般具有凝聚、激勵(lì)、協(xié)調(diào)、約束和塑造形象的作用，能夠把制度方面硬的規(guī)定與文化方面軟的約束融合在一起，形成一種群體道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則，實(shí)現(xiàn)外部約束和自我約束的統(tǒng)一。當(dāng)前，圍繞和諧企業(yè)建設(shè)，我們的企業(yè)應(yīng)該著重加強(qiáng)以下六方面的企業(yè)文化建設(shè)：一是注重培育員工和企業(yè)價(jià)值最大化的共享性文化，滿足員工物質(zhì)利益需求，為和諧企業(yè)建設(shè)奠定物質(zhì)基礎(chǔ)；二是注重培育全體員工認(rèn)同的凝聚性文化，滿足員工精神文化需求，為和諧企業(yè)建設(shè)奠定精神基礎(chǔ)；三是注重培育源于全程溝通的共識(shí)性文化，滿足員工民主管理需求，夯實(shí)和諧企業(yè)的管理基礎(chǔ)；四是注重培育企業(yè)與員工協(xié)調(diào)發(fā)展的歸屬性文化，滿足員工職業(yè)發(fā)展需求，實(shí)現(xiàn)員工個(gè)人與企業(yè)共同和諧發(fā)展；五是注重培育充滿激情的績(jī)效性文化，滿足員工價(jià)值體現(xiàn)需求，激發(fā)和諧企業(yè)的內(nèi)部活力；六是注重培育體現(xiàn)核心優(yōu)勢(shì)的競(jìng)爭(zhēng)性文化，滿足員工競(jìng)爭(zhēng)能力需求，開展和諧企業(yè)的素質(zhì)提升工程。

四、深化體制機(jī)制創(chuàng)新，科學(xué)引領(lǐng)創(chuàng)建活動(dòng)持續(xù)穩(wěn)步向縱深推進(jìn)

創(chuàng)建和諧企業(yè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而復(fù)雜的系統(tǒng)工程，在堅(jiān)持以企業(yè)為主體的同時(shí)，各級(jí)黨委、政府必須切實(shí)加強(qiáng)對(duì)這項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，創(chuàng)新體制機(jī)制，動(dòng)員各方力量，形成強(qiáng)大的工作合力，為和諧企業(yè)創(chuàng)建營(yíng)造良好的工作氛圍和推進(jìn)機(jī)制。

一是齊抓共管，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)。目前，慈溪市委、市政府已成立了嘉祥同志親自掛帥，市委、市政府29個(gè)部門主要負(fù)責(zé)人為成員的強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子，充分體現(xiàn)了慈溪市委、市政府對(duì)創(chuàng)建工作的高度重視。與此同時(shí)，慈溪市委、市政府還制定下發(fā)了《關(guān)于開展和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)的實(shí)施意見》，明確了創(chuàng)建工作的指導(dǎo)思想、基本原則、目標(biāo)任務(wù)、評(píng)估細(xì)則及相關(guān)政策措施和工作要求。下一步，慈溪各鎮(zhèn)、街道也要積極行動(dòng)起來，把和諧企業(yè)創(chuàng)建工作作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重點(diǎn)工作來抓。同時(shí)，要明確責(zé)任，將創(chuàng)建工作的各項(xiàng)目標(biāo)層層分解落實(shí)到各相關(guān)職能部門、鎮(zhèn)（街道）和企業(yè)，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的良好工作格局。在創(chuàng)建工作過程中，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室還要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)各相關(guān)成員單位的綜合協(xié)調(diào)，各成員單位也要在各司其職的同時(shí)，加強(qiáng)相互間的協(xié)作和配合，齊抓共管，合力推進(jìn)創(chuàng)建和諧企業(yè)的各項(xiàng)工作。

二是結(jié)合實(shí)際，注重創(chuàng)建活動(dòng)的實(shí)效。創(chuàng)建和諧企業(yè)是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程，有一個(gè)從低級(jí)向高級(jí)逐步推進(jìn)的進(jìn)程，不同的企業(yè)有不同的內(nèi)容要求，同一個(gè)企業(yè)在不同的發(fā)展階段也有不一樣的內(nèi)容要求，因此，創(chuàng)建工作一定要從實(shí)際出發(fā)，突出實(shí)效。在具體步驟上，可以遵循因地制宜、先易后難的原則，力求做到推進(jìn)一批、見效一批。在創(chuàng)建模式上，要采取分級(jí)分類的辦法，可以根據(jù)不同行業(yè)的行業(yè)特點(diǎn)，在確定共性指標(biāo)的同時(shí)，設(shè)置能夠反映各行業(yè)特性的差異性評(píng)價(jià)指標(biāo)，同時(shí)設(shè)立不同的評(píng)定層級(jí)，使處在不同起跑線上的企業(yè)都能夠參與到“競(jìng)賽”中來，使企業(yè)努力的程度和改進(jìn)的實(shí)效能夠得到公正公平的評(píng)價(jià)。

三是強(qiáng)化導(dǎo)向，突出創(chuàng)建活動(dòng)的基礎(chǔ)性地位。建設(shè)和諧企業(yè)是構(gòu)建和諧社會(huì)的重要基礎(chǔ)，也是企業(yè)應(yīng)盡的社會(huì)責(zé)任。從經(jīng)濟(jì)意義上講，企業(yè)的目標(biāo)是追求利潤(rùn)最大化，但在道德和法律范疇中，企業(yè)是比個(gè)體公民更為強(qiáng)大的“企業(yè)公民”，應(yīng)該承擔(dān)更多的社會(huì)責(zé)任。企業(yè)的利潤(rùn)來源于社會(huì)。企業(yè)只有在履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的同時(shí)履行社會(huì)責(zé)任，獲得社會(huì)認(rèn)同，才能擁有健康成長(zhǎng)的土壤。從今年起，在寧波市政府組織的各類評(píng)優(yōu)表彰活動(dòng)中，已實(shí)行節(jié)能減排等指標(biāo)“一票否決制”，凡沒有達(dá)到規(guī)定水平的企業(yè)，一律不得入圍；同時(shí)，在政府財(cái)政資金扶持、土地等資源要素供給上，將節(jié)能減排等作為重要的前置條件。我想，下一步慈溪市也可以考慮逐步將和諧企業(yè)創(chuàng)建工作水平，納入慈溪市委、市政府組織的各類企業(yè)及企業(yè)經(jīng)營(yíng)者評(píng)優(yōu)表彰活動(dòng)，以及享受政府各項(xiàng)扶持政策的一個(gè)前置條件，實(shí)行“一票否決制”，凡創(chuàng)建工作不力的企業(yè)，一律不得入圍，促使企業(yè)自覺開展和諧企業(yè)創(chuàng)建工作。

四是治建并舉，著力構(gòu)建創(chuàng)建活動(dòng)的長(zhǎng)效機(jī)制。經(jīng)驗(yàn)表明，任何一項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng)要取得實(shí)效，都必須堅(jiān)持“兩手抓”，一手抓建設(shè)，另一手抓治理。我想，和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)要取得實(shí)效，同樣必須堅(jiān)持“兩手抓”。一方面，要強(qiáng)化政策導(dǎo)向以及正確的輿論導(dǎo)向，抓緊研究制定和完善相關(guān)政策措施，建立科學(xué)完善的和諧企業(yè)考評(píng)體系，樹典型，立標(biāo)兵，表彰先進(jìn)，引導(dǎo)和激勵(lì)廣大企業(yè)積極開展創(chuàng)建工作；另一方面，要切實(shí)強(qiáng)化行政監(jiān)管、輿論監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督力度，建立健全相關(guān)政策法規(guī)體系，嚴(yán)格依法行政，嚴(yán)肅查處各類違法違規(guī)行為。同時(shí)堅(jiān)決曝光一批嚴(yán)重侵犯勞動(dòng)者權(quán)益、違反環(huán)境保護(hù)法等法律、法規(guī)的企業(yè)，形成強(qiáng)大的威懾力。

總的來說，和諧企業(yè)創(chuàng)建工作是一項(xiàng)全新的系統(tǒng)工程，意義重大，影響深遠(yuǎn)，而目前國(guó)內(nèi)尚沒有成功的經(jīng)驗(yàn)可供借鑒，一切都有待我們?nèi)ゴ竽懱剿?、?chuàng)新和實(shí)踐。希望慈溪的同志們?cè)诖认形?、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)敢為人先、勇于創(chuàng)新的優(yōu)良傳統(tǒng)，大膽探索，積極實(shí)踐，成功走出一條具有慈溪特色、符合寧波實(shí)際的新路子，為加快效益和諧新慈溪建設(shè)，為推動(dòng)全大市、全省乃至全國(guó)的和諧企業(yè)建設(shè)樹立一個(gè)樣板。

第三篇：創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)動(dòng)員大會(huì)上的講話提綱

x場(chǎng)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)動(dòng)員大會(huì)

今天召開這個(gè)“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)”動(dòng)員大會(huì)，主要目的就是為咱們黨員隊(duì)長(zhǎng)后勤人員輸入創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)理論知識(shí)，在座的各位同志都是我們小桂林場(chǎng)的骨干，希望你們深入理解創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)的意義，努力配合場(chǎng)里開展創(chuàng)建工作。

今天主要要講三個(gè)問題，一是什么叫學(xué)習(xí)型企業(yè)？二是為什么要?jiǎng)?chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)？三是在我場(chǎng)如何開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)活動(dòng)？

第一章

什么是學(xué)習(xí)型企業(yè)

今天我們坐在一起開“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)動(dòng)員大會(huì)”，首先要明白什么是學(xué)習(xí)型企業(yè)。學(xué)習(xí)型企業(yè)這個(gè)“學(xué)習(xí)型”指的其實(shí)是一種企業(yè)管理理論，它源于“學(xué)習(xí)型組織”管理理論。學(xué)習(xí)型組織管理理論不是學(xué)習(xí)理論，而是一種最先進(jìn)、最前沿的管理理論。

所謂學(xué)習(xí)型組織，是指以共同愿景為基礎(chǔ)，通過培養(yǎng)彌漫于整個(gè)組織的學(xué)習(xí)氣氛、充分發(fā)揮員工的創(chuàng)造性思維能力而建立起來的一種有機(jī)的、高度柔性的、扁平的、符合人性的、能持續(xù)發(fā)展的組織。這種組織具有持續(xù)學(xué)習(xí)的能力，具有高于個(gè)人績(jī)效總和的綜合績(jī)效。

學(xué)習(xí)型組織理論放到企業(yè)里去用，就是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，放到政府里去，就是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型政府，放到社區(qū)（家庭）里去用，就是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社區(qū)（家庭），等等?？傊?，不管是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型政府也好，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社區(qū)也好，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨支部、工會(huì)也好，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)也好，都是指用這種最先進(jìn)的“學(xué)習(xí)型組織理論”來管理政府、社區(qū)、企業(yè)等。

“學(xué)習(xí)型企業(yè)”的概念我覺得通俗的說呢，就是企業(yè)里職工自身學(xué)習(xí)和團(tuán)隊(duì)共同學(xué)習(xí)相結(jié)合，逐步提高職工的學(xué)習(xí)力、創(chuàng)新力，改變職工的思想狀況和心智模式，提煉出一個(gè)職工和企業(yè)的共同愿景，為了這個(gè)共同愿景，職工不斷自覺創(chuàng)新，主動(dòng)要去超越自己，從而使企業(yè)得到可持續(xù)發(fā)展能力，核心競(jìng)爭(zhēng)力整體提高，在市場(chǎng)上獲得巨大的經(jīng)濟(jì)效益，最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)和職工的共同愿景,并讓職工從中活出生命的意義。

這里“共同愿景”一詞我理解呢，就是企業(yè)和職工共同的目標(biāo)，即職工對(duì)未來的美好愿望和企業(yè)美好的前景。

我認(rèn)為身為企業(yè)員工要知道企業(yè)是你賴以生存的平臺(tái)，你要珍惜現(xiàn)在的工作，自覺的為企業(yè)服務(wù)，其實(shí)也是為你自己努力工作，企業(yè)倒閉了，你也失業(yè)了，我不說下崗，就因?yàn)橐院蟾揪蜎]有下崗這一說了，沒有工作就失業(yè)。對(duì)于我們小桂林場(chǎng)來說，我們所依附的農(nóng)林工貿(mào)公司只是集團(tuán)公司的一個(gè)小單位，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大潮中，到底能有多少年壽命，以后會(huì)不會(huì)被人兼并重組，誰(shuí)也不敢講，不要覺得集團(tuán)公司不倒閉，我們就沒事，相城礦不就破產(chǎn)了嘛？誰(shuí)事先又能想的到。再說國(guó)家的政策總是在不停的調(diào)整著的，現(xiàn)在國(guó)家在扶持國(guó)有大型企業(yè)，但誰(shuí)敢說以后在國(guó)外企業(yè)的沖擊下，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的競(jìng)爭(zhēng)中，xx礦業(yè)集團(tuán)就一定不會(huì)破產(chǎn)倒閉？一些大型煤炭企業(yè)如汾西礦務(wù)局、阜新礦務(wù)局不都申請(qǐng)破產(chǎn)了嗎！要知道在外國(guó)一般大企業(yè)的壽命平均不超過40年，只相當(dāng)人類壽命的一半。我們國(guó)家的大型企業(yè)現(xiàn)在還是依靠國(guó)家扶持，在國(guó)家宏觀調(diào)控下發(fā)展的。所以我們都要有危機(jī)感和使命感，說到危機(jī)感，我給大家講個(gè)故事：“把青娃放在熱水里，它會(huì)感覺到危險(xiǎn)而立即跳出來。但若是把青娃先放在冷水里，再將水慢慢加熱，麻痹的青蛙就會(huì)耗盡體力，再想跳出來為時(shí)已晚?！蔽覀兛刹荒茏兂赡侵惶怀鰜淼那嗤埽獖^發(fā)有為，超越自己、不斷創(chuàng)新，善待企業(yè)、善待小桂林場(chǎng)，就是善待你自己！

剛才我們聽了“學(xué)習(xí)型組織理論”的概念解釋，現(xiàn)在我們繼續(xù)了解“學(xué)習(xí)型組織理論”的特征，就是說一個(gè)學(xué)習(xí)型組織他有什么特點(diǎn)呢？

①

組織成員擁有一個(gè)共同的愿景。組織的共同愿景（shared

vision）

②

善于不斷學(xué)習(xí)。這是學(xué)習(xí)型組織的本質(zhì)特征。所謂“善于不斷學(xué)習(xí)”，主要有四點(diǎn)含義：一是強(qiáng)調(diào)“終身學(xué)習(xí)”，二是強(qiáng)調(diào)“全員學(xué)習(xí)”，三是強(qiáng)調(diào)“全過程學(xué)習(xí)”，四是強(qiáng)調(diào)“團(tuán)體學(xué)習(xí)”，學(xué)習(xí)型組織通過保持學(xué)習(xí)的能力，及時(shí)鏟除發(fā)展道路上的障礙，不斷突破組織成長(zhǎng)的極限，從而保持持續(xù)發(fā)展的態(tài)勢(shì)。

③

“地方為主”的扁平式結(jié)構(gòu)。傳統(tǒng)的企業(yè)組織通常是金字塔式的，學(xué)習(xí)型組織的組織結(jié)構(gòu)則是扁平的，即從最上面的一決策層到最下面的操作層，中間相隔層次極少。它盡最大可能將決策權(quán)向組織結(jié)構(gòu)的下層移一動(dòng)，讓最下層單位擁有充分的自決權(quán)，并對(duì)產(chǎn)生的結(jié)果負(fù)責(zé)，從而形成以“地方為主”的扁平化組織結(jié)構(gòu)。

④

自主管理?！白灾鞴芾怼笔鞘菇M織成員能邊工作邊學(xué)習(xí)并使工作和學(xué)習(xí)緊密結(jié)合的方法。通過自主管理，可由組織成員自己發(fā)現(xiàn)工作中的問題，自己選定改革、進(jìn)取的目標(biāo)，自己進(jìn)行分析、解決問題，從而增加組織快速應(yīng)變、創(chuàng)造未來的能量。

⑤

員工家庭與事業(yè)的平衡。學(xué)習(xí)型組織努力使員工豐富的家庭生活與充實(shí)的工作生活相得益彰。學(xué)習(xí)型組織對(duì)員工承諾支持每位員工充分的自我發(fā)展，而員工也以承諾對(duì)組織的發(fā)展盡心盡力作為回報(bào)。

學(xué)習(xí)型組織有著它不同凡響的作用和意義。它的真諦在于：學(xué)習(xí)一方面是為了保證企業(yè)的生存，使企業(yè)組織具備不斷改進(jìn)的能力，提高企業(yè)組織的競(jìng)爭(zhēng)力；另一方面學(xué)習(xí)更是為了實(shí)現(xiàn)個(gè)人與工作的真正融合，使人們?cè)诠ぷ髦谢畛錾囊饬x。

第二章

為什么要?jiǎng)?chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)

剛才講了許多學(xué)習(xí)型組織的定義和特征，各位同志也差不多該對(duì)學(xué)習(xí)型企業(yè)有一定的感性認(rèn)識(shí)了。

我們?cè)俳又f為什么要?jiǎng)?chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)。

人們常說：當(dāng)代城市之間、國(guó)際之間科技、經(jīng)濟(jì)的競(jìng)爭(zhēng)，說到底是人才的競(jìng)爭(zhēng)。這個(gè)“底”其實(shí)并非真正的底，真正的“底”是人才的學(xué)習(xí)力，包括全體市民、全體國(guó)民的學(xué)習(xí)力。套用裴多菲一句詩(shī)：人才誠(chéng)可貴，學(xué)力價(jià)更高。

所謂學(xué)習(xí)力乃一個(gè)人學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)能力和終身學(xué)習(xí)之總和。這也是動(dòng)態(tài)衡量人才質(zhì)量高低的真正尺度。好比兩名同樣大學(xué)畢業(yè)的人才，一名學(xué)習(xí)力一般，且踏上社會(huì)后不再繼續(xù)刻苦學(xué)習(xí)了，三五年后他的知識(shí)已被折舊了一半；而另一名學(xué)習(xí)力較強(qiáng)，踏上社會(huì)后又能邊工作邊學(xué)習(xí)，則三五年后很可能已經(jīng)事業(yè)有成。

隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來，企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)越來越表現(xiàn)為員工素質(zhì)的競(jìng)爭(zhēng)，只有具備高素質(zhì)的人，才能有高素質(zhì)的企業(yè)。而員工的高素質(zhì)，在很大程度上取決于其學(xué)習(xí)能力。從這一意義上說，在新的時(shí)代背景下，企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的實(shí)質(zhì)是學(xué)習(xí)能力的競(jìng)爭(zhēng)，企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)惟一的優(yōu)勢(shì)是來自比競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手學(xué)習(xí)得更快的能力。因此，打造學(xué)習(xí)型企業(yè)，鼓勵(lì)員工不斷學(xué)習(xí)，更新知識(shí)結(jié)構(gòu)，最大限度地發(fā)揮自己的智力，是企業(yè)參與知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代競(jìng)爭(zhēng)的必然選擇，也是在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳跟并贏得競(jìng)爭(zhēng)的重要保證。

有資料表明，在全球500強(qiáng)企業(yè)中，50％以上都是學(xué)習(xí)型的企業(yè)。美國(guó)排名前25位的企業(yè)，80％是學(xué)習(xí)型企業(yè)。全世界排名前10位的企業(yè)，100％是學(xué)習(xí)型企業(yè)。我國(guó)的海爾、聯(lián)想、寶鋼、小天鵝等知名企業(yè)也在實(shí)踐中積極探索建立學(xué)習(xí)型組織?？梢哉f，重視員工的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，正是這些企業(yè)成功的關(guān)鍵所在。

當(dāng)前我們xx礦業(yè)集團(tuán)正處于新一輪加快發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，是集團(tuán)公司黨委以黨的十六大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真分析當(dāng)前經(jīng)濟(jì)全球化和科技革命加速發(fā)展，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的新形勢(shì)而作出的一項(xiàng)戰(zhàn)略性決策。這對(duì)于全面

第四篇：創(chuàng)建文明城市動(dòng)員大會(huì)上的講話

文章標(biāo)題：創(chuàng)建文明城市動(dòng)員大會(huì)上的講話

同志們：

今天的會(huì)議十分重要，主題也很明確，就是要認(rèn)真總結(jié)前一階段創(chuàng)建文明城市工作，切實(shí)鞏固創(chuàng)建工作成果，加快建立城市長(zhǎng)效管理機(jī)制，進(jìn)一步提升城市管理水平。剛才，季書記對(duì)前一階段的創(chuàng)建工作作了全面總結(jié)，對(duì)城市長(zhǎng)效管理工作進(jìn)行了具體部署，我完全同意。城管、建設(shè)、公安、工商、近

湖鎮(zhèn)等單位作了交流發(fā)言，講得都很好，關(guān)鍵是要認(rèn)真抓好落實(shí)。下面，我再?gòu)?qiáng)調(diào)幾點(diǎn)：

一、肯定成績(jī)，進(jìn)一步堅(jiān)定管理好城市的信心和決心

前一階段，全縣上下緊緊圍繞創(chuàng)建省級(jí)文明城市目標(biāo)，精心組織，科學(xué)規(guī)劃，全民發(fā)動(dòng)，強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)，創(chuàng)建工作取得了階段性成果，市容市貌煥然一新，基礎(chǔ)設(shè)施迅速改善，市民素質(zhì)大幅提高，建湖形象明顯提升，受到省創(chuàng)建驗(yàn)收組的充分肯定和廣大市民的普遍好評(píng)?；仡檮?chuàng)建工作，有這樣幾個(gè)特點(diǎn)：

一是指導(dǎo)思想十分鮮明。創(chuàng)建伊始，縣委、縣政府就確立“功在百姓、利在百姓，為群眾謀利益、讓群眾得實(shí)惠”的指導(dǎo)思想，不為創(chuàng)建而創(chuàng)建，不為牌子而創(chuàng)建，而是要通過創(chuàng)建體現(xiàn)以人為本的執(zhí)政理念，通過創(chuàng)建文明城市這個(gè)平臺(tái)，為群眾創(chuàng)造良好的人居環(huán)境，為發(fā)展創(chuàng)造良好的投資環(huán)境，為子孫創(chuàng)造良好的生存環(huán)境。把創(chuàng)建作為展示城市形象、推進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、提高文明程度、造福人民群眾的載體，堅(jiān)持以創(chuàng)建促發(fā)展、促提高、促文明、促和諧，進(jìn)一步提升建湖的建設(shè)水平和整體形象。也正是因?yàn)檫@一點(diǎn)，我縣的創(chuàng)建工作得到了廣大市民的廣泛理解、普遍認(rèn)同和積極參與，形成了支持創(chuàng)建、投身創(chuàng)建的熱潮。

二是規(guī)劃定位科學(xué)合理。創(chuàng)建之初，縣委、縣政府就明確了“以創(chuàng)建完善基礎(chǔ)設(shè)施、以創(chuàng)建改善人居環(huán)境、以創(chuàng)建提升文明程度、以創(chuàng)建彰顯建湖形象”的基本定位，指出創(chuàng)建工作絕不是簡(jiǎn)單的環(huán)境整治，沖沖洗洗、打打掃掃，也不是小打小鬧地改造幾條后街小巷、增加幾個(gè)果殼箱，而是高層次謀劃，高起點(diǎn)規(guī)劃，對(duì)每條主次干道的美化、綠化，對(duì)每幢沿街建筑的出新改造，對(duì)每個(gè)亮化景點(diǎn)都精心規(guī)劃，并嚴(yán)格按照規(guī)劃實(shí)施不走樣，從而保證了城市建設(shè)的較高品位，較好地展示了新時(shí)代新建湖的新風(fēng)貌。并堅(jiān)持城鄉(xiāng)聯(lián)動(dòng)，在創(chuàng)建省級(jí)文明城市的同時(shí)，在全縣深入開展文明城鎮(zhèn)創(chuàng)建活動(dòng)，有效提升了創(chuàng)建工作的整體水平。

三是群眾參與廣泛深入。創(chuàng)建過程中，我們始終堅(jiān)持“一切為了群眾、一切依靠群眾”的新時(shí)期群眾路線，把群眾的理解、支持和參與作為成功的法寶，通過廣泛深入的宣傳發(fā)動(dòng)，凝聚民力民心，調(diào)動(dòng)各方面的積極性，形成了“全城上下齊動(dòng)手，全黨全民全發(fā)動(dòng)”的生動(dòng)格局，人民群眾的熱情之高、支持面之廣、參與度之深前所未有。全縣上下擰成一股繩，勁往一處使，汗往一處流，形成了萬(wàn)眾一心、奮發(fā)向上的強(qiáng)大合力。廣大群眾對(duì)創(chuàng)建工作的滿意度，對(duì)生活環(huán)境質(zhì)量的滿意度，都達(dá)到了一個(gè)新的水平，創(chuàng)建的成效又進(jìn)一步激發(fā)了廣大市民熱愛建湖的熱情，許多市民自覺地?fù)?dān)當(dāng)起宣傳建湖、介紹建湖、維護(hù)建湖的使者，創(chuàng)建正在成為推進(jìn)建湖發(fā)展的強(qiáng)勁動(dòng)力。

四是干部隊(duì)伍堅(jiān)強(qiáng)有力。這次創(chuàng)建省級(jí)文明城市活動(dòng)，建設(shè)任務(wù)極為繁重，組織工作十分繁雜，頭緒繁多，時(shí)間緊迫，加之后期雨水不斷，工作難度很大。全縣各級(jí)干部以高度的政治責(zé)任感和使命感，夜以繼日、任勞任怨、埋頭苦干、團(tuán)結(jié)協(xié)作、攻堅(jiān)克難，保質(zhì)保量完成了整個(gè)創(chuàng)建工作，涌現(xiàn)出了一大批先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人，充分展示了新時(shí)期建湖干部隊(duì)伍特別能戰(zhàn)斗、特別能打硬仗的良好素質(zhì)，也充分說明了我們建湖各級(jí)黨政班子都是堅(jiān)強(qiáng)有力的班子?？梢哉f，大家經(jīng)受了洗禮，通過了考驗(yàn)，向縣委、縣政府和全縣人民交上了一份滿意的答卷。

二、統(tǒng)一思想，充分認(rèn)清加強(qiáng)城市長(zhǎng)效管理的重大意義

加強(qiáng)城市長(zhǎng)效管理是改善投資環(huán)境、提升競(jìng)爭(zhēng)能力的重要舉措。環(huán)境就是生產(chǎn)力，環(huán)境就是競(jìng)爭(zhēng)力。城市的管理水平，是衡量城市文明程度的重要標(biāo)志，同時(shí)也關(guān)系到城市形象，關(guān)系到經(jīng)濟(jì)發(fā)展。管理水平越高，城市的文明程度就越高，文化品位也越高，城市形象也就越好，就越能凝聚人心、吸引人氣，形成招商引資、加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展的集聚效應(yīng)。當(dāng)前，區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈，依靠?jī)?yōu)惠政策為主的招商引資優(yōu)勢(shì)正在弱化，城市形象已成為招商引資的第一張名片，只有努力創(chuàng)造更加寬松、更具優(yōu)勢(shì)的投資環(huán)境，才能引來投資者、留住投資者。我縣通過創(chuàng)建省級(jí)文明城市，基礎(chǔ)設(shè)施更加完善，文明程度不斷提高，集聚功能迅速增強(qiáng)。只有建立城市長(zhǎng)效管理機(jī)制，切實(shí)鞏固擴(kuò)大創(chuàng)建成果，才能持續(xù)增強(qiáng)對(duì)外影響力，保持社會(huì)美譽(yù)度，贏得廣大投資者的青睞，從而投身我們的全面小康建設(shè)事業(yè)。

加強(qiáng)城市長(zhǎng)效管理是踐行“三個(gè)代表”、堅(jiān)持執(zhí)政為民的具體實(shí)踐。當(dāng)前，全縣上下正在深入推進(jìn)以實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，衡量先進(jìn)性教育活動(dòng)能否取得實(shí)效，一個(gè)很重要的方面，就是看我們?cè)诜?wù)人民群眾上有沒有新的提高，在解決涉及群眾利益的問題上有沒有新的成效。近年

來，隨著我縣經(jīng)濟(jì)的持續(xù)快速發(fā)展，人民群眾的生活水平明顯提高，廣大群眾富而思變、富而思樂、富而思學(xué)，對(duì)城市有了更多更高的要求，大家都渴望有一個(gè)更加良好的學(xué)習(xí)、生活和工作環(huán)境。前一階段的創(chuàng)建省級(jí)文明城市，我們縣城變綠了、變亮了、變美了，大家充分感受到了創(chuàng)建工作帶來的巨大實(shí)惠。如果不能建立城市管理長(zhǎng)效機(jī)制，保持良好的秩序、優(yōu)美的環(huán)境，創(chuàng)

建的成效就會(huì)曇花一現(xiàn)，就違背了創(chuàng)建的初衷，就是勞民傷財(cái)、急功近利之舉，就背離了“三個(gè)代表”要求。因此，我們必須從人民群眾的根本利益出發(fā)，從人民群眾關(guān)心的事情抓起，加強(qiáng)城市管理，改善城市生活環(huán)境，提高人民群眾的生活質(zhì)量，讓廣大市民更多地享受城市文明和創(chuàng)建成果。

加強(qiáng)城市長(zhǎng)效管理是完善城市功能、推進(jìn)城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展的內(nèi)在要求。城市與城市的競(jìng)爭(zhēng)，歸根結(jié)底是文化的競(jìng)爭(zhēng)、文明的競(jìng)爭(zhēng)，唯有高度的城市文明，才是城市發(fā)展的永恒動(dòng)力。近年來，我縣城市建設(shè)突飛猛進(jìn)，日新月異，取得了有目共睹的成績(jī)，特別是這次創(chuàng)建省級(jí)文明城市，城市面貌發(fā)生了翻天覆地的變化，但是我們也要清醒地看到，我們的城市管理水平遠(yuǎn)遠(yuǎn)滯后于城市的建設(shè)水平，城市管理工作仍存在許多不容忽視的問題，城市管理工作的體制和機(jī)制還沒有完全理順，城市的功能還不完善，集聚和輻射能力還不強(qiáng)。加快推進(jìn)城市化、推動(dòng)城鄉(xiāng)一體化是全面小康建設(shè)的必然要求，進(jìn)一步做大、做優(yōu)、做美城市，是我們面臨的一項(xiàng)十分重要和十分緊迫的任務(wù)。全縣上下必須加強(qiáng)研究，嚴(yán)格管理，使城市的建設(shè)、管理和發(fā)展進(jìn)入良性循環(huán)軌道，實(shí)現(xiàn)城市帶動(dòng)農(nóng)村、城鄉(xiāng)互動(dòng)發(fā)展。

三、突出重點(diǎn)，全力推進(jìn)城市管理工作再上新臺(tái)階。城市長(zhǎng)效管理是一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，目前最緊迫的任務(wù)就是創(chuàng)新城市管理體制，建立城市管理長(zhǎng)效機(jī)制。各有關(guān)鎮(zhèn)和部門要著眼于提高市民素質(zhì)和城市文明程度，堅(jiān)持德治與法治結(jié)合、建設(shè)與管理并重，創(chuàng)新管理機(jī)制，狠抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)，真正把建湖建設(shè)成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展、環(huán)境優(yōu)美、秩序優(yōu)良、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、管理優(yōu)化、社區(qū)文明、文化繁榮的省級(jí)文明城市。

首先，要加強(qiáng)思想道德建設(shè)，進(jìn)一步提高市民文明素質(zhì)。市民素質(zhì)是一個(gè)城市的靈魂，是增強(qiáng)城市吸引力、改善城市環(huán)境的根本。要始終堅(jiān)持以人為本，把提高人的素質(zhì)，促進(jìn)人的全面發(fā)展，營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧、健康向上的人文環(huán)境，作為貫穿城市長(zhǎng)效管理全過程的主線。要以實(shí)施“市民素質(zhì)工程”為總載體，把思想教育與整治環(huán)境、德治人心與法治社會(huì)有機(jī)結(jié)合起來，使城市長(zhǎng)效管理的每一項(xiàng)工作，都能成為陶冶人、教育人、提高人的重要活動(dòng)。要繼續(xù)深入貫徹落實(shí)《綱要》和《規(guī)范》，強(qiáng)化社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德教育。以打造“信用建湖”為目標(biāo)，廣泛開展“共鑄誠(chéng)信”活動(dòng)，加強(qiáng)政務(wù)誠(chéng)信、商務(wù)誠(chéng)信、社會(huì)誠(chéng)信建設(shè)。深入開展“改陋習(xí)、樹新風(fēng)”活動(dòng)，倡導(dǎo)“講科學(xué)、講衛(wèi)生、講文明”的社會(huì)新風(fēng)。開展以“展行業(yè)風(fēng)采、樹建湖形象”為主題的行業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)，樹立行業(yè)新風(fēng)，提升服務(wù)質(zhì)量。廣泛深入地開展文明社區(qū)、平安社區(qū)、綠色社區(qū)、文明樓院、文明家庭等各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng)和文體活動(dòng)，寓教于樂、寓教于文、寓教于活動(dòng)。從具體事情抓起，從一言一行做起，從一點(diǎn)一滴改起，精心設(shè)計(jì)活動(dòng)載體，不斷增強(qiáng)道德建設(shè)的感召力和影響力，引導(dǎo)人們?cè)谏鐣?huì)做個(gè)好公民、在單位做個(gè)好職工、在家庭做個(gè)好成員。

其次，要完善城市基礎(chǔ)設(shè)施，進(jìn)一步提升城市品位。基礎(chǔ)設(shè)施是城市的“筋骨”，精神文明是城市的“靈氣”。城市長(zhǎng)效管理要先強(qiáng)“筋骨”，從基礎(chǔ)設(shè)施抓起。城建等部門要繼續(xù)按照創(chuàng)建文明城市的標(biāo)準(zhǔn)要求，加快工作進(jìn)度，提高工作質(zhì)量，推進(jìn)城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。對(duì)規(guī)劃出新改造的建筑，要采取切實(shí)措施推進(jìn)到位，確保不折不扣完成既定任務(wù)。要加快污水收集系統(tǒng)工程建設(shè)，盡快實(shí)現(xiàn)管網(wǎng)“對(duì)接”，提高污水處理能力。城建、交通部門對(duì)在建的城市道路工程項(xiàng)目要加快進(jìn)度，挖埋管線的施工道路要抓緊恢復(fù)，裸露的人行道要加快平整鋪設(shè)，對(duì)破損的道路要抓緊修補(bǔ)。加強(qiáng)垃圾中轉(zhuǎn)站、垃圾房的建設(shè)，加大環(huán)衛(wèi)設(shè)備的投入，提高環(huán)衛(wèi)處置能力。精心規(guī)劃、設(shè)計(jì)，合理布局，對(duì)城市主要街道、窗口地段、重點(diǎn)部位實(shí)行長(zhǎng)效的、有品位的“亮化、美化”改造。同時(shí)，要堅(jiān)決對(duì)有礙市容市貌的沿街少數(shù)建筑物立面進(jìn)行“美容”，使之舊貌換新顏，凸顯水鄉(xiāng)建湖的獨(dú)特美。

第三，要加大環(huán)境整治力度，進(jìn)一步加強(qiáng)城市管理。環(huán)境面貌是城市文明程度的直接反映，是文明城市創(chuàng)建的重要內(nèi)容。必須堅(jiān)持專項(xiàng)整治與長(zhǎng)效管理相結(jié)合，切實(shí)改善城市環(huán)境面貌。一要加大市容環(huán)境的整治力度。針對(duì)關(guān)系群眾切身利益、有礙觀瞻、影響城市形象的突出問題，開展集中整治。繼續(xù)抓好社區(qū)、城中村、后街小巷的環(huán)境、秩序“臟亂差”、“牛皮癬”等問題的整治，加強(qiáng)待建地段、地塊的圍墻美化。要繼續(xù)加大違章建筑、違法建筑的拆除力度。城市的市容環(huán)境整治，要體現(xiàn)嚴(yán)管重罰的原則，把管理、教育、處罰有機(jī)結(jié)合起來，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。二要加大交通秩序的整治力度。加強(qiáng)道路交通法規(guī)宣傳教育，重點(diǎn)整頓主要道路、道口的交通秩序。加強(qiáng)各種車輛特別是機(jī)動(dòng)和人力三輪車的管理，禁止無牌無證、證照不全的機(jī)動(dòng)車上路。鞏固縣城機(jī)動(dòng)三輪車整治成果，全面實(shí)施“文明交通工程”，完善必要的交通設(shè)施，規(guī)范運(yùn)行線路和秩序，嚴(yán)禁亂停亂放等現(xiàn)象，保持良好的交通秩序。三要加大城郊結(jié)合部的整治力度。改變以往違章建筑多、亂堆亂放多、生活垃圾和建筑垃圾多的現(xiàn)象，加強(qiáng)建設(shè)和管理，樹立寬敞、整潔、亮麗的城市形象。四要加大社會(huì)治安的整治力度。政法部門要加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理，深入開展掃黑除惡和反盜搶、禁賭禁毒、掃黃打非等專項(xiàng)治理，維護(hù)良好的社會(huì)秩序，保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。五要加大市場(chǎng)秩序的整治力度。采取整治與疏導(dǎo)相結(jié)合的方式，取締縣城主要街道亂設(shè)的攤點(diǎn)，整治亂擺亂賣現(xiàn)象，在條件許可的部位定點(diǎn)布局臨時(shí)性市場(chǎng)。深入開展“共鑄誠(chéng)信”活動(dòng)，整治各類專業(yè)市場(chǎng)，規(guī)范經(jīng)營(yíng)秩序。在加強(qiáng)專項(xiàng)治理的同時(shí)，要建章立制，實(shí)行長(zhǎng)效管理，做到標(biāo)本兼治。要整合城管力量，盡快推行城市管理相對(duì)集中聯(lián)合執(zhí)法制度，積極探索綜合執(zhí)法的新機(jī)制、新辦法，促進(jìn)城管執(zhí)法的制度化、規(guī)范化。

第四，要切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)建設(shè)，進(jìn)一步夯實(shí)管理基礎(chǔ)。社區(qū)是城市的細(xì)胞，文明社區(qū)是文明城市的基礎(chǔ)。要加強(qiáng)對(duì)社區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)，幫助社區(qū)解決硬件設(shè)施等方面的問題，圍繞為群眾服務(wù)這個(gè)核心，積極探索社區(qū)工作新機(jī)制。充分發(fā)揮社區(qū)在城市管理工作中的基礎(chǔ)作用，強(qiáng)化社區(qū)的自我管理，提高居民文明素質(zhì)，動(dòng)員居民群眾和轄區(qū)單位參與城市管理，搞好社會(huì)與政府之間的溝通，為廣大群眾提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。公安、民政、司法等部門都要認(rèn)真研究城市社區(qū)的綜合治理工作。

四、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保城市長(zhǎng)效管理的各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處

文明城市創(chuàng)建工作只有起點(diǎn)，沒有終點(diǎn)，提高市民素質(zhì)和城市文明程度，是一個(gè)永無止境的過程。全縣上下要以創(chuàng)建工作初步通過考核驗(yàn)收為新起點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，完善機(jī)制，落實(shí)長(zhǎng)效管理措施，不斷擴(kuò)大創(chuàng)建成果，使縣城環(huán)境更加優(yōu)美、整潔、文明。

一要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。要按照“屬地管理、重心下移”的原則，充分調(diào)動(dòng)各個(gè)層面的積極性，形成統(tǒng)一規(guī)劃、分級(jí)管理、以塊為主、條塊結(jié)合、權(quán)責(zé)一致的城市管理新格局。城管委作為城市管理的決策指揮機(jī)構(gòu)，要進(jìn)一步調(diào)整充實(shí)力量，強(qiáng)化管理職能，實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一指揮、綜合管理，對(duì)各部門、各單位應(yīng)承擔(dān)的地段管理任務(wù)細(xì)化分工，落實(shí)到位。各相關(guān)部門、各社區(qū)要根據(jù)城管委的統(tǒng)一部署，切實(shí)承擔(dān)起轄區(qū)城市管理工作責(zé)任，認(rèn)真抓好城市環(huán)境綜合整治和日常管理工作?？h人大、縣政協(xié)要定期組織人大代表和政協(xié)委員對(duì)城市建設(shè)、管理情況進(jìn)行視察，推動(dòng)城管科學(xué)化、制度化。

二要落實(shí)責(zé)任。強(qiáng)化城市管理，鞏固文明城市創(chuàng)建成果，既是全縣各部門、各單位的共同責(zé)任，也是每個(gè)市民的共同義務(wù)。各單位、各部門都是責(zé)任主體，每個(gè)市民都是責(zé)任人，都要服從管理、支持管理、參與管理。各鎮(zhèn)、各部門必須像文明城市驗(yàn)收前那樣，扎實(shí)抓好創(chuàng)建成果的鞏固提高和城市長(zhǎng)效管理工作。臨街臨路的單位要深入完善“門前三包”責(zé)任制，共同抓好城市凈化、綠化、美化、亮化工作。各社區(qū)要以城市管理為己任，共同抓好市容市貌和環(huán)境衛(wèi)生整治工作?？h城管、建設(shè)、公安、交通、工商等部門，要充分發(fā)揮職能作用，切實(shí)承擔(dān)起牽頭、協(xié)調(diào)的責(zé)任。近湖鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)和駐城各單位既要各司其職、各盡其責(zé)，又要密切配合、協(xié)同運(yùn)作，努力形成齊抓共管的強(qiáng)大合力。要堅(jiān)持“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的工作責(zé)任制，對(duì)不能按時(shí)限、按標(biāo)準(zhǔn)完成交辦任務(wù)，特別是思想上不積極、工作上不努力，導(dǎo)致臟、亂、差反彈的，要嚴(yán)肅追究責(zé)任。

三要完善制度。制度是城市長(zhǎng)效管理工作深入開展的保證。只有建立健全標(biāo)準(zhǔn)更高、要求更嚴(yán)的長(zhǎng)效管理機(jī)制，城管工作才能步入規(guī)范化、科學(xué)化的軌道。會(huì)上，縣委、縣政府出臺(tái)了《關(guān)于加強(qiáng)縣城環(huán)境長(zhǎng)效管理工作的意見》，各部門、各單位一定要認(rèn)真執(zhí)行，并在工作中進(jìn)一步細(xì)化要求，使城市長(zhǎng)效管理體制不斷充實(shí)完善，更加科學(xué)合理。要堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)集中會(huì)辦制度，城管委要定期召開聯(lián)席會(huì)議，及時(shí)通報(bào)交流情況，研究部署工作，協(xié)調(diào)解決矛盾。要堅(jiān)持文明創(chuàng)建周巡查、月考核、季評(píng)比、年總結(jié)制度，樹立典型，表彰先進(jìn)，鞭策后進(jìn)。要堅(jiān)持督查制度。城管委要組建專門的督查班子，對(duì)各單位城市長(zhǎng)效管理工作全面納入目標(biāo)考核，細(xì)化指標(biāo)、量化考核，督查考核結(jié)果要及時(shí)記錄在案，作為評(píng)估工作實(shí)績(jī)的重要依據(jù)。要堅(jiān)持機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部職工參與城管工作制度，黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人員本季度每周要安排半個(gè)休息日上街搞衛(wèi)生、查違章、幫助整治環(huán)境、維持秩序，以后每月參與城管工作不少于1次。

四要強(qiáng)化宣傳。城市長(zhǎng)效管理是一項(xiàng)群眾性工作，人民群眾是城市管理的參與者、支持者，又是城市管理的受益者，更是做好城管工作的不竭動(dòng)力。只有動(dòng)員廣大干部群眾積極參與，自覺行動(dòng)，從我做起，從身邊做起，從一言一行做起，才能切實(shí)抓好城市長(zhǎng)效管理工作。要通過多種形式，深入宣傳城管法規(guī)、社會(huì)公德、文明規(guī)范、市民守則等內(nèi)容，縣電臺(tái)、電視臺(tái)、建湖快報(bào)要開辟城市管理專欄，進(jìn)行專題報(bào)道、連續(xù)報(bào)道、深度報(bào)道，把實(shí)施城市長(zhǎng)效管理的意義、要求告知廣大群眾，做到家喻戶曉、人人皆知。對(duì)破壞市政設(shè)施、污染城市環(huán)境、違反城管法規(guī)的行為要嚴(yán)厲打擊，公開曝光，努力形成人人關(guān)心城管、人人支持城管、人人參與城管的良好格局。

同志們，加強(qiáng)城市長(zhǎng)效管理，決不僅僅是一個(gè)城市管理問題，而是事關(guān)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局中的戰(zhàn)略問題，是塑造文明形象的重大問題。各部門、各單位一定要高度重視，真抓實(shí)干，扎實(shí)搞好城市長(zhǎng)效管理，不斷提升城市形象

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第五篇：工作動(dòng)員大會(huì)上的講話

在新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作動(dòng)員大會(huì)上的講話

同志們：

開展新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作，是我國(guó)繼實(shí)現(xiàn)農(nóng)民“種地不交稅、上學(xué)不付費(fèi)、看病不太貴”之后，實(shí)現(xiàn)“養(yǎng)老不犯愁”的一項(xiàng)重大民生工程、德政工程、民心工程。今天，我們召開這次全鎮(zhèn)新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)動(dòng)員大會(huì)，就標(biāo)志著我鎮(zhèn)的“新農(nóng)?！惫ぷ髡絾?dòng)了。這是一項(xiàng)惠民的好事、實(shí)事、大事、要事，希望同志們能夠按照上級(jí)一系列文件精神要求，把這樣一件好事、實(shí)事做細(xì)、做好、做扎實(shí)，真正能解決農(nóng)民養(yǎng)老的后顧之憂，促進(jìn)農(nóng)村社會(huì)的和諧穩(wěn)定。下面，就組織好、開展好、推行好這項(xiàng)工作，我講三點(diǎn)意見。

一、提高認(rèn)識(shí)，高度重視。隨著工業(yè)化、城鎮(zhèn)化的推進(jìn)，農(nóng)民的養(yǎng)老保障面臨著一系列的新情況、新問題，這就必然需要推行社會(huì)化的養(yǎng)老。中央決定用10年左右的時(shí)間來推行這項(xiàng)制度，2009年的全國(guó)試點(diǎn)范圍為全國(guó)10％的縣（市、區(qū)、旗），以后逐步擴(kuò)大試點(diǎn)，到2020年前基本實(shí)現(xiàn)全覆蓋。我縣目前被列入試點(diǎn)縣，提前開展試點(diǎn)、全面推行。開展這項(xiàng)工作主要基于幾方面的考慮：一是上級(jí)有要求。建立普惠制的基礎(chǔ)養(yǎng)老制度，實(shí)現(xiàn)“新農(nóng)?！钡娜采w，是未來10年我們必須要完成的工作。它對(duì)于解除農(nóng)民的后顧之憂、敢于消費(fèi)、開拓農(nóng)村市場(chǎng)、擴(kuò)大國(guó)內(nèi)消費(fèi)需求有強(qiáng)大而持久的動(dòng)力，-1-

是改變城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)、逐步做到基本公共服務(wù)均等化的重要基礎(chǔ)性工程，有利于提高農(nóng)村老年人的經(jīng)濟(jì)自立能力，有利于化解當(dāng)前農(nóng)村社會(huì)中因經(jīng)濟(jì)利益引發(fā)的家庭矛盾，有利于形成敬老愛幼的風(fēng)氣與更為和諧的家庭關(guān)系。二是群眾有需求。我們鎮(zhèn)有2.4萬(wàn)人，大多都是農(nóng)業(yè)人口，其中60歲以上有近幾千人，主要依靠子女供養(yǎng)，農(nóng)村養(yǎng)老壓力很大。全鎮(zhèn)還有很多外出務(wù)工人員輾轉(zhuǎn)在外地求生存、謀發(fā)展，家中老人的養(yǎng)老、子女的教育和外出務(wù)工的矛盾日益突出，也實(shí)際造成了一些“有老無養(yǎng)”的現(xiàn)象，迫切地需要解決“養(yǎng)老犯愁”的問題。三是現(xiàn)實(shí)有能力?！靶罗r(nóng)保”體現(xiàn)了黨和國(guó)家對(duì)民生問題的關(guān)注，是由政府組織實(shí)施的一項(xiàng)非營(yíng)利性社會(huì)保障事業(yè)，需要有力的財(cái)力支撐。近年來，全縣財(cái)力水平逐年提高，可用于社會(huì)事業(yè)、民生保障的財(cái)力支出也逐年提高，已經(jīng)具備全面推行“新農(nóng)?！钡慕?jīng)濟(jì)實(shí)力。四是試點(diǎn)有經(jīng)驗(yàn)。今年，我縣已經(jīng)在鎮(zhèn)和鎮(zhèn)開展了“新農(nóng)保”試點(diǎn)，出臺(tái)了一系列配套措施，規(guī)范了業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程，營(yíng)造了很好的輿論氛圍，得到了群眾的積極支持，取得了很好的成效，積累了先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)我們?nèi)嫱菩衅鸬搅朔e極的指導(dǎo)作用。我們經(jīng)常講，立黨為公，執(zhí)政為民。全面推行“新農(nóng)?！保褪且粋€(gè)具體體現(xiàn)。因此，我們一定要提高認(rèn)識(shí)，將思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到鎮(zhèn)黨委、政府的決策部署上來，高度重視，扎實(shí)做好這一惠及廣大農(nóng)民群眾、造福農(nóng)村家庭的民生工程。

二、把握政策，有序組織。全面推行 “新農(nóng)?！惫ぷ魇玛P(guān)

群眾切身利益。全面推行過程中，必須要細(xì)之又細(xì)、慎之以慎、嚴(yán)而又嚴(yán)，要深刻理解、準(zhǔn)確把握、認(rèn)真領(lǐng)會(huì)政策精神，把這項(xiàng)工作抓好抓實(shí)。一是準(zhǔn)確把握基本原則。新農(nóng)保制度的基本原則是：“?；尽V覆蓋、有彈性、可持續(xù)”?！氨；尽本褪菑膶?shí)際出發(fā)，低水平起步，與經(jīng)濟(jì)水平、農(nóng)民和財(cái)政的承受能力相適應(yīng)?！皬V覆蓋”就是把盡可能多的農(nóng)民納入到“新農(nóng)?！敝贫缺Ｕ现??！坝袕椥浴本褪钦咴O(shè)計(jì)有靈活性，包括設(shè)定不同的繳費(fèi)檔次和補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。“可持續(xù)”就是要加強(qiáng)農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的體制和機(jī)制建設(shè)，保障財(cái)政有能力支付、農(nóng)民能夠承受和新農(nóng)?；鸨Ｖ翟鲋怠６菧?zhǔn)確把握推行范圍。我鎮(zhèn)“新農(nóng)?！钡淖罱K目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)人口的全覆蓋。參保范圍必須是年滿16周歲、具有農(nóng)村戶籍的居民。凡是我鎮(zhèn)戶籍的，年滿16周歲（不含在校學(xué)生）、未參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的農(nóng)村居民，都可以以農(nóng)戶家庭為單位參加“新農(nóng)保”?！靶罗r(nóng)?！睂?shí)施時(shí)，已年滿60周歲的農(nóng)村戶籍老年人，在其符合參保條件的子女全部參保的情況下，直接享受基礎(chǔ)養(yǎng)老金；“新農(nóng)?！睂?shí)施時(shí)未滿60周歲的，必須按照規(guī)定參保繳費(fèi)。年滿60周歲、按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)滿15年及以上，可以申請(qǐng)享有養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。三是準(zhǔn)確把握繳費(fèi)檔次。國(guó)家規(guī)定的“新農(nóng)?！崩U費(fèi)檔次有每人每年100元、200元、300元、400元、500元5個(gè)檔次。這5個(gè)繳費(fèi)檔次基本符合我鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)際和農(nóng)村居民的承受能力。因?yàn)槔U費(fèi)實(shí)行的是“多繳多得，長(zhǎng)繳多得，少繳少得”，交的越多、時(shí)間越長(zhǎng)，個(gè)人賬戶積累越大，領(lǐng)的養(yǎng)老金就越高。所以要根據(jù)農(nóng)民自愿的原則，積極引導(dǎo)農(nóng)民根據(jù)自身收入狀況合理選擇繳費(fèi)的檔次。四是準(zhǔn)確把握資金籌措?！靶罗r(nóng)?！痹陴B(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的籌集上采取個(gè)人繳費(fèi)、集體補(bǔ)助、政府補(bǔ)貼相結(jié)合的籌資辦法，規(guī)定了個(gè)人、集體、政府合理分擔(dān)責(zé)任。它最顯著的特點(diǎn)就是政府對(duì)農(nóng)民繳費(fèi)實(shí)行補(bǔ)貼，這也是與“老農(nóng)?！眱H靠農(nóng)民自我儲(chǔ)蓄積累的最大區(qū)別。政府在現(xiàn)有財(cái)力困難的情況下，兌現(xiàn)每一個(gè)參保對(duì)象每人每年補(bǔ)30元的繳費(fèi)補(bǔ)貼。同時(shí)，我們也希望各村努力拓寬籌資渠道，積極發(fā)揮有條件的村集體經(jīng)濟(jì)和其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)公益組織的作用，鼓勵(lì)這些組織通過各種渠道補(bǔ)助村民繳費(fèi)參保。要弘揚(yáng)中華民族互助互濟(jì)、尊老敬老的優(yōu)良傳統(tǒng)，倡導(dǎo)社會(huì)各界捐款資助困難農(nóng)民參保。五是準(zhǔn)確把握資金運(yùn)行?！靶罗r(nóng)?！被鹗寝r(nóng)民的養(yǎng)老錢、保命錢，必須要確?；鸢踩?。有關(guān)部門要堅(jiān)持公開、透明的原則，建立定期報(bào)告制度和公示制度。按照“籌錢不管錢，管錢不用錢，用錢不見錢”的要求實(shí)行封閉運(yùn)行，保證養(yǎng)老保險(xiǎn)基金全額、公平、有效地用在農(nóng)民身上。要針對(duì)“入口”和“出口”資金，重點(diǎn)建立養(yǎng)老金在鎮(zhèn)、村兩級(jí)的監(jiān)督管理制度，避免出現(xiàn)私吞、挪用、截留參保資金和克扣、代領(lǐng)、冒領(lǐng)、騙取養(yǎng)老金等現(xiàn)象。

三、明確任務(wù)，強(qiáng)化責(zé)任。全面推行“新農(nóng)?！?，政策性強(qiáng)、涉及面廣，業(yè)務(wù)量大、時(shí)間緊迫、任務(wù)繁重。各村、各單位一定要迅速行動(dòng)，抓緊研究部署，采取有力措施，確保新農(nóng)

保工作快速啟動(dòng)，扎實(shí)推進(jìn)。一是必須要協(xié)同配合。“新農(nóng)?！笔且豁?xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，不是一個(gè)部門、一個(gè)單位能夠完成的，必須要各村、各相關(guān)單位協(xié)同聯(lián)動(dòng)，加強(qiáng)配合，形成工作合力，扎實(shí)推進(jìn)。鎮(zhèn)包村領(lǐng)導(dǎo)和包村干部要主動(dòng)到所包村聯(lián)系，指導(dǎo)工作開展，幫助解決一些實(shí)際困難和問題。各村要充分發(fā)揮基層組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，采取一系列行之有效的工作措施，積極主動(dòng)開展新農(nóng)保工作。全鎮(zhèn)黨員干部要發(fā)揮示范帶頭作用，積極帶頭并動(dòng)員身邊群眾參保，動(dòng)員親戚朋友參保，在全鎮(zhèn)形成鎮(zhèn)、村兩級(jí)緊密團(tuán)結(jié)、密切配合的工作格局。二是必須要加強(qiáng)宣傳。對(duì)廣大農(nóng)民來說，“新農(nóng)?！笔且豁?xiàng)全新的政策。要讓農(nóng)民在較短地時(shí)間內(nèi)接受，自覺踴躍參保，宣傳工作十分重要。各村、各單位一定要注重將宣傳工作放在重要位置，完善宣傳工作方案，采取廣播、會(huì)議、板報(bào)、標(biāo)語(yǔ)、宣傳資料等形式，多渠道、多途徑開展宣傳，向群眾講政策、講好處、講要求，使“新農(nóng)?！闭呒矣鲬魰裕巳私灾?，讓廣大農(nóng)民群眾自愿、自覺參加新農(nóng)保。要組織干部職工深入各村及農(nóng)戶家中面對(duì)面講解，全面調(diào)動(dòng)參保的積極性。各村、各單位要切實(shí)做好“新農(nóng)?！钡恼咝麄鳎瑸椤靶罗r(nóng)?！惫ぷ鞯膹?qiáng)力推進(jìn)營(yíng)造良好的氛圍。三是必須要優(yōu)化服務(wù)?！靶罗r(nóng)保”政策能否全面落實(shí)，主要靠“新農(nóng)?！惫ぷ麝?duì)伍。要加大對(duì)“新農(nóng)?！标?duì)伍的建設(shè)和管理，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，做到個(gè)個(gè)熟悉政策、能辦業(yè)務(wù)、會(huì)解問題。要提高對(duì)“新農(nóng)?！惫ぷ魅藛T的要求，要依據(jù)政策規(guī)定和工作實(shí)際，按照規(guī)范的新農(nóng)保操作規(guī)程，按照統(tǒng)一的工作標(biāo)準(zhǔn)開展工作，避免工作的隨意性和盲目性。在管理服務(wù)方式上，要積極探索創(chuàng)新，充分發(fā)揮金融機(jī)構(gòu)在方便農(nóng)民參保繳費(fèi)和待遇領(lǐng)取方面的作用，為農(nóng)民提供更加方便快捷的服務(wù)。要適應(yīng)農(nóng)民居住分散的特點(diǎn)，鎮(zhèn)辦事機(jī)構(gòu)加強(qiáng)基礎(chǔ)平臺(tái)建設(shè)，推進(jìn)“新農(nóng)?！惫芾淼男畔⒒?，村要明確專人負(fù)責(zé)資料整理上報(bào)，加快形成鎮(zhèn)級(jí)有機(jī)構(gòu)、村級(jí)有專人、覆蓋無死角的經(jīng)辦網(wǎng)絡(luò)。四是必須要快速推行。根據(jù)《工作方案》，從今天起，各村都必須要快速行動(dòng)，不推不拖、不等不望，抓緊推進(jìn)工作實(shí)施。要大干一個(gè)月，確?；鹫骼U任務(wù)圓滿完成。要認(rèn)真搞好身份認(rèn)定，嚴(yán)格審核參保人員身份，村級(jí)把好第一關(guān)，鎮(zhèn)級(jí)把好初審關(guān)，把真實(shí)、準(zhǔn)確的參保信息反饋出來，將達(dá)到參保條件的農(nóng)村居民納入進(jìn)來，做到不漏人、不亂納入。各村必須保證完成95%以上的參保任務(wù)。

同志們，全面推行“新農(nóng)保”，凝聚著黨和政府對(duì)廣大農(nóng)民群眾的濃濃情誼。各村、各單位必須要按照鎮(zhèn)黨委、政府的安排部署，明確目標(biāo)、落實(shí)責(zé)任、精心組織、扎實(shí)推進(jìn)，不折不扣把這項(xiàng)工作做好，努力奪取全鎮(zhèn)“新農(nóng)?！惫ぷ鞯娜鎰倮?，讓農(nóng)民群眾得到更多更好的實(shí)惠。