第一篇:黨委書記廉情通報(bào)會(huì)暨警示教育會(huì)上講話大全
黨委書記在廉情通報(bào)會(huì)暨警示教育會(huì)上講話
黨委書記在廉情通報(bào)會(huì)暨警示教育會(huì)上的講話
同志們:
剛才,**同志通報(bào)了**發(fā)生的安全生產(chǎn)事故和相關(guān)處理意見,及近年來(lái)的三起行政處罰事項(xiàng)的相關(guān)情況,提出了工作要求,大家要高度重視、時(shí)刻警醒,運(yùn)用好這些反面教材的警示作用,教育全體干部員工以案為鑒、以案促改,持之以恒把全面從嚴(yán)治黨引向深入。
下面我講三點(diǎn)意見:
一、舉一反三查問題,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、內(nèi)部管理、基層黨建工作
**之前通報(bào)了 4 起情況,包括基層黨建工作薄弱**等問題,今天又通報(bào)了**起安全生產(chǎn)事件,這些事情的發(fā)生,說(shuō)明我們公司內(nèi)部管理上還存在較大不足,各部門還存在各種風(fēng)險(xiǎn)和隱患,這些事是發(fā)生了的,但是否還有很多藏而未發(fā)的呢?各部門要深刻吸取上述事件反映的問題和不足,查找工作中存在的風(fēng)險(xiǎn)和隱患,即查即改,提升公司整體的管理水平。
一是提高政治站位,強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)
**承擔(dān)著**這一重要政治任務(wù),這就要求我們必須旗幟鮮明講政治,把準(zhǔn)政治方向,堅(jiān)定政治信念,夯實(shí)政治根基。**全體干部員工必須緊緊圍繞總書記的重要指示,堅(jiān)決聽從
指揮、服從大局,不耍小聰明,不打小算盤,確保不折不扣完成各自任務(wù)。絕不允許自行其是、各自為政,絕不允許有令不行、有禁不止,絕不允許搞上有政策、下有對(duì)策。要旗幟鮮明激濁揚(yáng)清,堅(jiān)決抵制個(gè)人主義、自由主義、本位主義、好人主義。
二是堅(jiān)持問題導(dǎo)向,強(qiáng)化內(nèi)部管理
各部門要吸取教訓(xùn),加強(qiáng)內(nèi)部自查,要堅(jiān)持發(fā)現(xiàn)、處理問題、形成震懾不動(dòng)搖。只有發(fā)現(xiàn)、處理問題,才能形成震懾;只有形成震懾,才能促進(jìn)發(fā)展。各部門要做到獎(jiǎng)罰分明,對(duì)發(fā)生的問題要有處理結(jié)果,堅(jiān)決不能不了了之,搞形式主義,做表面文章。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要以上率下,發(fā)揮好“頭雁”作用,深入工作一線了解情況、傾聽意見,帶頭堅(jiān)決反對(duì)特權(quán)、不搞特權(quán)。要嚴(yán)格自律,始終保持一顆敬畏心、平常心,始終保持如履薄冰、如臨深淵的警覺意識(shí),要注重養(yǎng)成紀(jì)律自覺,嚴(yán)格按黨章黨紀(jì)、法律法規(guī)、規(guī)章制度要求自己,把他律要求轉(zhuǎn)化為內(nèi)在追求,完善紀(jì)律體系,扎緊制度籠子,多積尺寸之功,經(jīng)常防微杜漸。
三是全面從嚴(yán)治黨,強(qiáng)化基層黨建工作
各支部要充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,使黨組織成為增強(qiáng)員工凝聚力、競(jìng)爭(zhēng)力的源泉。不斷把黨組織的政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為公司發(fā)展優(yōu)勢(shì),以黨組織的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘作用,帶動(dòng)造就一支素質(zhì)過(guò)硬的企業(yè)員工隊(duì)伍,逐步形成充滿正能量的企業(yè)文化,真正將黨建工作轉(zhuǎn)化為“看得見、摸得著”的先進(jìn)生產(chǎn)力,實(shí)現(xiàn)黨建提升與企業(yè)發(fā)展的雙贏目標(biāo)。各支部要以黨建促業(yè)務(wù)發(fā)展,在**工作和日常經(jīng)營(yíng)工作中充分發(fā)揮黨員的先鋒帶頭作用,要求全體黨員在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)上帶頭,在思想政治上帶頭,在遵紀(jì)守法上帶頭,在廉潔自律上帶頭,在攻關(guān)克難上帶頭,從而帶動(dòng)業(yè)務(wù)工作的快速推動(dòng),帶動(dòng)非黨員同志共同進(jìn)步。
二、嚴(yán)格自律作表率,加強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)
今年以來(lái),公司高度重視制度建設(shè),梳理各項(xiàng)制度**項(xiàng),延伸拓展,完善體制機(jī)制,堵塞制度漏洞,健全監(jiān)督體系,規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。但是近期幾起事情,還是存在管理制度執(zhí)行不到位、不徹底的問題。規(guī)矩意識(shí)薄弱,工作作風(fēng)渙散的問題時(shí)有發(fā)生。
一是要切實(shí)加強(qiáng)責(zé)
第二篇:2020.08.02電子版:黨委書記在廉情通報(bào)會(huì)暨警示教育會(huì)上的講話(2505字)尺寸
黨委書記在廉情通報(bào)會(huì)暨警示教育會(huì)上的講話(2505字)
同志們:
剛才,**同志通報(bào)了**發(fā)生的安全生產(chǎn)事故和相關(guān)處理意見,及近年來(lái)的三起行政處罰事項(xiàng)的相關(guān)情況,提出了工作要求,大家要高度重視、時(shí)刻警醒,運(yùn)用好這些反面教材的警示作用,教育全體干部員工以案為鑒、以案促改,持之以恒把全面從嚴(yán)治黨引向深入。(需要《黨委書記在廉情通報(bào)會(huì)暨警示教育會(huì)上的講話(2505字)》)
下面我講三點(diǎn)意見:
一、舉一反三查問題,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、內(nèi)部管理、基層黨建工作
**之前通報(bào)了4起情況,包括基層黨建工作薄弱**等問題,今天又通報(bào)了**起安全生產(chǎn)事件,這些事情的發(fā)生,說(shuō)明我們公司內(nèi)部管理上還存在較大不足,各部門還存在各種風(fēng)險(xiǎn)和隱患,這些事是發(fā)生了的,但是否還有很多藏而未發(fā)的呢?各部門要深刻吸取上述事件反映的問題和不足,查找工作中存在的風(fēng)險(xiǎn)和隱患,即查即改,提升公司整體的管理水平。
一是提高政治站位,強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)
**承擔(dān)著**這一重要政治任務(wù),這就要求我們必須旗幟鮮明講政治,把準(zhǔn)政治方向,堅(jiān)定政治信念,夯實(shí)政治根基。**全體干部員工必須緊緊圍繞總書記的重要指示,堅(jiān)決聽從指揮、服從大局,不耍小聰明,不打小算盤,確保不折不扣完成各自任務(wù)。絕不允許自行其是、各自為政,絕不允許有令不行、有禁不止,絕不允許搞上有政策、下有對(duì)策。要旗幟鮮明激濁揚(yáng)清,堅(jiān)決抵制個(gè)人主義、自由主義、本位主義、好人主義。
二是堅(jiān)持問題導(dǎo)向,強(qiáng)化內(nèi)部管理
各部門要吸取教訓(xùn),加強(qiáng)內(nèi)部自查,要堅(jiān)持發(fā)現(xiàn)、處理問題、形成震懾不動(dòng)搖。只有發(fā)現(xiàn)、處理問題,才能形成震懾;只有形成震懾,才能促進(jìn)發(fā)展。各部門要做到獎(jiǎng)罰分明,對(duì)發(fā)生的問題要有處理結(jié)果,堅(jiān)決不能不了了之,搞形式主義,做表面文章。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要以上率下,發(fā)揮好“頭雁”作用,深入工作一線了解情況、傾聽意見,帶頭堅(jiān)決反對(duì)特權(quán)、不搞特權(quán)。要嚴(yán)格自律,始終保持一顆敬畏心、平常心,始終保持如履薄冰、如臨深淵的警覺意識(shí),要注重養(yǎng)成紀(jì)律自覺,嚴(yán)格按黨章黨紀(jì)、法律法規(guī)、規(guī)章制度要求自己,把他律要求轉(zhuǎn)化為內(nèi)在追求,完善紀(jì)律體系,扎緊制度籠子,多積尺寸之功,經(jīng)常防微杜漸。
三是全面從嚴(yán)治黨,強(qiáng)化基層黨建工作
各支部要充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,使黨組織成為增強(qiáng)員工凝聚力、競(jìng)爭(zhēng)力的源泉。不斷把黨組織的政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為公司發(fā)展優(yōu)勢(shì),以黨組織的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘作用,帶動(dòng)造就一支素質(zhì)過(guò)硬的企業(yè)員工隊(duì)伍,逐步形成充滿正能量的企業(yè)文化,真正將黨建工作轉(zhuǎn)化為“看得見、摸得著”的先進(jìn)生產(chǎn)力,實(shí)現(xiàn)黨建提升與企業(yè)發(fā)展的雙贏目標(biāo)。各支部要以黨建促業(yè)務(wù)發(fā)展,在**工作和日常經(jīng)營(yíng)工作中充分發(fā)揮黨員的先鋒帶頭作用,要求全體黨員在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)上帶頭,在思想政治上帶頭,在遵紀(jì)守法上帶頭,在廉潔自律上帶頭,在攻關(guān)克難上帶頭,從而帶動(dòng)業(yè)務(wù)工作的快速推動(dòng),帶動(dòng)非黨員同志共同進(jìn)步。
二、嚴(yán)格自律作表率,加強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)
今年以來(lái),公司高度重視制度建設(shè),梳理各項(xiàng)制度**項(xiàng),延伸拓展,完善體制機(jī)制,堵塞制度漏洞,健全監(jiān)督體系,規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。但是近期幾起事情,還是存在管理制度執(zhí)行不到位、不徹底的問題。規(guī)矩意識(shí)薄弱,工作作風(fēng)渙散的問題時(shí)有發(fā)生。
一是要切實(shí)加強(qiáng)責(zé)任意識(shí),做到真管真嚴(yán)
各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則,帶頭履行“一崗雙責(zé)”,在抓好分管部門業(yè)務(wù)工作的同時(shí),也要抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和掌握員工的思想動(dòng)態(tài),真正做到“兩手抓、兩手硬”。嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,堅(jiān)持黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí);嚴(yán)格教育責(zé)任,因人制宜,有針對(duì)性加強(qiáng)干部思想政治教育和紀(jì)律規(guī)矩教育;嚴(yán)格管理責(zé)任,一管到底,常抓不懈,管出好習(xí)慣、管出好作風(fēng)。
二是切實(shí)加強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識(shí),做到敢管敢嚴(yán)
下階段,公司要對(duì)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)、追責(zé)問責(zé)提出明確要求。對(duì)違法亂紀(jì)、違反公司規(guī)章制度、違反員工行為規(guī)范的事加大問責(zé)力度。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)加強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識(shí),要主動(dòng)作為,及時(shí)發(fā)現(xiàn)部門內(nèi)部的問題,及時(shí)整改。對(duì)本部門違規(guī)違紀(jì)問題高發(fā)頻發(fā)的,對(duì)懶政怠政不主動(dòng)作為的,既要追究直接責(zé)任,更要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。對(duì)不敢管、不能管、不會(huì)管的干部要嚴(yán)肅考慮其是否勝任當(dāng)前職位。
三是切實(shí)加強(qiáng)規(guī)矩意識(shí),做到長(zhǎng)管長(zhǎng)嚴(yán)
“欲知平直,則必準(zhǔn)繩;欲知方圓,則必規(guī)矩?!秉h的十八大以來(lái),以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅(jiān)持以黨章為根本遵循,立改廢釋并舉,明確了黨的“六項(xiàng)紀(jì)律”,開列了黨員干部必須牢記的“負(fù)面清單”,實(shí)現(xiàn)了用嚴(yán)明的紀(jì)律管黨治黨。**全體干部員工要深入貫徹黨中央的指示,牢固樹立“底線思維”和“紅線意識(shí)”。制度是一切行為的底線,是做人做事不可觸碰的紅線。這個(gè)底線,在私底下、無(wú)人時(shí)也要堅(jiān)守;這個(gè)紅線,在細(xì)微處也不能觸碰。全體干部員工須對(duì)制度懷有敬畏之心,在干事過(guò)程中堅(jiān)決不能越軌,使鐵的紀(jì)律轉(zhuǎn)化為全體員工的日常習(xí)慣和自覺遵循。
今天開這個(gè)警示會(huì)議,是為了以案為鑒,更是為了形成長(zhǎng)管長(zhǎng)嚴(yán)的工作態(tài)勢(shì)。嚴(yán)格管理不是一陣風(fēng),不能熱一陣?yán)湟魂?,靠的是長(zhǎng)效機(jī)制的保證。要長(zhǎng)管長(zhǎng)嚴(yán),就必須切實(shí)有效執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)肅監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的力度,通過(guò)制度管人,真正的強(qiáng)化全體員工的規(guī)矩意識(shí),做到長(zhǎng)管長(zhǎng)嚴(yán)。
三、務(wù)實(shí)重行真作為,切實(shí)辦好**,抓好**
由于疫情影響,今年以來(lái)**受到較大沖擊,國(guó)內(nèi)國(guó)際形勢(shì)復(fù)雜多變,經(jīng)濟(jì)形勢(shì)異常嚴(yán)峻。在此情況下,我們更要抓好**工作。
一是強(qiáng)基固本,練好基本功
當(dāng)前我們一手抓疫情防控,一手抓**經(jīng)營(yíng),要用好**強(qiáng)化內(nèi)部建設(shè)的黃金時(shí)段,落實(shí)全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)要求,“苦練內(nèi)功,強(qiáng)基固本”。一段時(shí)間以來(lái),我們強(qiáng)黨建、修制度、抓作風(fēng)、嚴(yán)執(zhí)紀(jì)。從黨員發(fā)展、支部換屆入手,加強(qiáng)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。進(jìn)行制度體系建設(shè),完善體制機(jī)制,堵塞制度漏洞,健全監(jiān)督體系,規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。
二是戒驕戒躁,歸零再出發(fā)
**非常成功,公司和員工也獲得了很多榮譽(yù),也滋生了一些驕躁情緒,思想上放松了,行為上遲緩了,這次發(fā)生的會(huì)議保障問題就是一次典型的因思想不重視,工作不扎實(shí)造成的安全生產(chǎn)事故。同志們要以成績(jī)歸零的心態(tài)重新出發(fā),以再創(chuàng)佳績(jī)的決心持續(xù)奮進(jìn)。因此,各部門要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記有關(guān)重要講話精神,用實(shí)際行動(dòng)推動(dòng)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想入腦入心,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,深刻領(lǐng)會(huì)在當(dāng)前復(fù)雜形勢(shì)下,**的獨(dú)特重要意義,落實(shí)**工作要求,著力發(fā)揮**重要作用,扎實(shí)推動(dòng)**工作,確保**。
第三篇:黨委書記在警示教育大會(huì)講話
黨委書記在警示教育大會(huì)講話
剛才,XX同志通報(bào)了今年以來(lái)我省和我市違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神的典型案例,可以說(shuō)觸目驚心、令人警醒。今年1月13日,習(xí)近平總書記在十九屆中央紀(jì)委四次全會(huì)上指出:黨的十八大以來(lái),我們堅(jiān)決貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神,同“四風(fēng)”不懈斗爭(zhēng),取得很大成果,但作風(fēng)積弊還沒有根除,有些問題依然以變相和地下的狀態(tài)存在著。同時(shí),總書記強(qiáng)調(diào):必須保持定力、寸步不讓,守住重要節(jié)點(diǎn),緊盯薄弱環(huán)節(jié),防止老問題復(fù)燃、新問題萌發(fā)、小問題坐大??倳浀闹匾v話精神,為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、反“四風(fēng)”工作指明了方向、提供了遵循。
下面,為貫徹落實(shí)習(xí)總書記重要批示精神,圍繞剛才通報(bào)的典型案例,我講三點(diǎn)意見,與大家共勉。
一、要認(rèn)真汲取典型案例的教訓(xùn)和警示
看到這些典型案例,我一直在思考,為什么在全面從嚴(yán)治黨越來(lái)越嚴(yán)的形勢(shì)下,仍有人頂風(fēng)違紀(jì)、觸碰紅線呢?從這些沉重的教訓(xùn)中,我們又能得到哪些警示呢?我認(rèn)為,至少有三個(gè)警示值得我們深思和牢記。
警示之一:有些黨員干部“不到黃河心不死”,重蹈覆轍不思悔改,必須嚴(yán)懲不貸。大家思考一下,通報(bào)中的這些人,難道他們不知道那樣做是錯(cuò)誤的、違反了黨的紀(jì)律?他們知道,但仍然繼續(xù)做,是因?yàn)樗麄儽в袃煞N心理,一種是僥幸心理,墜入自己為自己預(yù)設(shè)的陷阱中,僥幸的以為“只有你知我知”,組織不會(huì)知道、“不會(huì)出事”;還有的人認(rèn)為“正
風(fēng)肅紀(jì)是隔著墻頭撂磚頭——砸到誰(shuí)算誰(shuí)”,覺得自己一向官運(yùn)亨通,不會(huì)“倒霉”;另外一種是從眾心理,只替自己考慮、不顧群眾感受,用“別人都這么做”的自我安慰麻痹大腦,認(rèn)為“法不責(zé)眾”,錯(cuò)誤地認(rèn)為“吃吃喝喝、收禮辦事”是一種社會(huì)常態(tài)、無(wú)傷大雅。正是在這兩種心理的支配下,他們肆無(wú)忌憚地踐踏法紀(jì)“底線”。這兩種心理公號(hào)文秘稿子整理的背后,其實(shí)是他們低估了黨和政府鏟除腐敗的決心和力度,高估了自己的伎倆和本事,錯(cuò)估了黨紀(jì)國(guó)法的威嚴(yán)和力量。對(duì)于這些人,必須下猛藥、出重拳,讓他們清醒知道:“無(wú)禁區(qū)、全覆蓋、零容忍”絕不是一句空話,中央八項(xiàng)規(guī)定精神是帶電的高壓線,任何以身試法的行為,必將付出慘痛的代價(jià)。
警示二:有些黨組織面對(duì)違紀(jì)問題“睜一只眼閉一只眼”,必須實(shí)行一案雙查。干部出問題,組織有責(zé)任。通報(bào)中指出,XX委由于履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任不力,導(dǎo)致該區(qū)黨員干部隊(duì)伍作風(fēng)問題嚴(yán)重,最終X委書記、X長(zhǎng)、紀(jì)委書記均被嚴(yán)肅處理。作為黨組織,一個(gè)重要職責(zé)就是要加強(qiáng)對(duì)黨員干部的教育管理監(jiān)督。但在現(xiàn)實(shí)工作中,有的黨組織思想認(rèn)識(shí)不到位,認(rèn)為“吃點(diǎn)喝點(diǎn)”不是多大的事,用不著上綱上線,即使被查住了,也是個(gè)人行為,與組織無(wú)關(guān);有的黨組織缺乏擔(dān)當(dāng)精神,害怕得罪人,擔(dān)心丟選票,遇到問題繞著走,即使發(fā)現(xiàn)了問題,也裝作看不見,不發(fā)聲不制止。這其實(shí)不是保護(hù)干部,而是縱容,更是加害,致使有的黨員干部在這種“寬松軟”的環(huán)境下丟掉黨性、淡漠黨紀(jì)、放飛自我。對(duì)于這些不認(rèn)真履行主體責(zé)任的黨組織,要堅(jiān)持一案雙查,既追究當(dāng)事人的責(zé)任,也要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,倒逼各級(jí)公號(hào)文秘稿子整理黨組織用好手中的權(quán)、管好自己的人。
警示三:作風(fēng)建設(shè)不會(huì)“畢其功于一役”,必須常抓不懈。根據(jù)中央紀(jì)委統(tǒng)計(jì),前五個(gè)月全國(guó)查處違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題XX件,處理XX人,與去年同期基本持平。今年以來(lái),我們緊盯重要時(shí)間節(jié)點(diǎn),聚焦重點(diǎn)人群,采取事前不通知、不定時(shí)間、不定地點(diǎn)等方式,集中明察暗訪,嚴(yán)查“四風(fēng)”問題。以排查整治“天價(jià)煙”“定制酒”背后的“四風(fēng)”問題為抓手,嚴(yán)肅查處領(lǐng)導(dǎo)干部利用名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利問題。截至目前,全市共查處違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題XX件,黨紀(jì)政務(wù)處分XX人,同比分別增長(zhǎng)9.3%、13.4%。在“嚴(yán)”的主基調(diào)長(zhǎng)期堅(jiān)持下去的形勢(shì)下,“四風(fēng)”問題沒有明顯下降,再一次表明“四風(fēng)”問題積習(xí)甚深,具有很強(qiáng)的反復(fù)性和頑固性。必須保持“一篙松勁退千尋”的清醒認(rèn)識(shí),以堅(jiān)強(qiáng)的政治定力和戰(zhàn)略定力推公號(hào)文秘稿子整理進(jìn)作風(fēng)建設(shè),用滴水穿石、鐵杵磨針的決心和韌勁鍥而不舍糾治“四風(fēng)”,不松勁、不停步、再出發(fā)。
二、要從講政治的高度認(rèn)識(shí)作風(fēng)建設(shè)的重要性
習(xí)近平總書記在十九屆中央紀(jì)委四次全會(huì)上強(qiáng)調(diào):作風(fēng)積弊還沒有根除,必須保持定力、寸步不讓,守住重要節(jié)點(diǎn),緊盯薄弱環(huán)節(jié),防止老問題復(fù)燃、新問題萌發(fā)、小問題坐大。對(duì)此,我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)悟貫徹。
第一,要把貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神作為“兩個(gè)維護(hù)”的具體體現(xiàn)。黨的十八大以來(lái),習(xí)近平總書記站在全面從嚴(yán)治黨的高度,就深入落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)作出一系列重要論述,形成了科學(xué)完備的作風(fēng)建設(shè)理論體系。比如,強(qiáng)調(diào)作風(fēng)建設(shè)關(guān)系人心向背、關(guān)系黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、關(guān)系黨的生死存亡;強(qiáng)調(diào)作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上,要抓常抓細(xì)抓長(zhǎng);強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)必須緊扣保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系這個(gè)根本,抓住領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)關(guān)鍵;強(qiáng)調(diào)要扎緊織牢制度的籠子,建立健全改進(jìn)作風(fēng)長(zhǎng)效機(jī)制等等,這些重要論述都是習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的重要組成部分,是我們開展作風(fēng)建設(shè)的根本遵循?!皟蓚€(gè)維護(hù)”是具體的,而不是抽象的,要把落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神情況作為檢驗(yàn)是否樹牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”的重要標(biāo)尺,堅(jiān)持把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去,切實(shí)增強(qiáng)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的政治自覺、思想自覺、行動(dòng)自覺。
第二,要把貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神作為實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的重要保障。當(dāng)今世界正處于百年未有之大變局,我們黨領(lǐng)導(dǎo)的偉大斗爭(zhēng)、偉大工程、偉大事業(yè)、偉大夢(mèng)想正在如火如荼地推進(jìn),改革發(fā)展穩(wěn)定任務(wù)艱巨繁重,我們面臨著難得的歷史機(jī)遇,也面臨著一系列重大風(fēng)險(xiǎn)考驗(yàn)。從我市來(lái)看,近年來(lái)我們致力于高質(zhì)量發(fā)展不動(dòng)搖,堅(jiān)持以產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型帶動(dòng)城市轉(zhuǎn)型,取得了明顯成效,但也存在一些不容忽視的問題。我們的發(fā)展方式仍未完全擺脫粗放式增長(zhǎng)、外延式擴(kuò)張;我們的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)不夠科學(xué)合理,新興產(chǎn)業(yè)尚未形成規(guī)模、支撐不足,大量生產(chǎn)、大量消耗、大量排放的問題尚未根本扭轉(zhuǎn);我們的增長(zhǎng)動(dòng)能不足,創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)仍是突出短板,創(chuàng)新投入少,創(chuàng)新人才少,創(chuàng)新主體弱,科技創(chuàng)新貢獻(xiàn)率低,等等,這些問題嚴(yán)重制約和影響我市高質(zhì)量發(fā)展步伐。我們到了船到中流浪更急、人到半山路更陡的時(shí)候。越是形勢(shì)嚴(yán)峻、情況復(fù)雜,越是重大歷史關(guān)頭,就越需要以優(yōu)良作風(fēng)在全黨全社會(huì)凝聚起推動(dòng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的磅礴力量。所以,我們要深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,堅(jiān)決整治“四風(fēng)”問題,著力打造一支忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)倪^(guò)硬干部隊(duì)伍,更好地服務(wù)和保障經(jīng)濟(jì)的高質(zhì)量發(fā)展。
第三,要把貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神作為鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的長(zhǎng)效機(jī)制。習(xí)近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會(huì)議上的講話指出,開展主題教育的根本任務(wù),是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,錘煉忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯?,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全國(guó)各族人民為實(shí)現(xiàn)偉大夢(mèng)想共同奮斗。中央政治局制定八項(xiàng)規(guī)定,其目的就是改進(jìn)工作作風(fēng),密切聯(lián)系群眾,本質(zhì)上就是不忘初心使命。在這次主題教育中,我市開展了XX項(xiàng)專項(xiàng)整治,其中兩項(xiàng)就是整治違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神,整治形式主義、官僚主義,還有幾項(xiàng)也與落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題緊密相關(guān),可以說(shuō)已經(jīng)把反“四風(fēng)”融入到主題教育的全過(guò)程,以專項(xiàng)整治為牽引深入推動(dòng)整改工作。主題教育雖然已結(jié)束,但是整改沒有終點(diǎn),對(duì)于查擺出來(lái)的作風(fēng)方面的問題必須一抓到底、抓出成效,持續(xù)鞏固主題教育成果。
三、以務(wù)實(shí)舉措推動(dòng)中央八項(xiàng)規(guī)定精神落實(shí)落地
黨的十八大以來(lái),全市上下認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,大力糾正懲治違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神的突出問題,持續(xù)推動(dòng)了黨風(fēng)、政風(fēng)、社風(fēng)不斷好轉(zhuǎn)。但從各級(jí)查處的典型問題中必須清醒看到,成績(jī)的取得只是階段性的,鞏固作風(fēng)建設(shè)成效、防止反彈回潮的壓力長(zhǎng)期存在,治理隱形變異新動(dòng)向、解決“四風(fēng)”深層次問題的任務(wù)還很艱巨,需要全市上下共同努力,多措并舉、精準(zhǔn)發(fā)力,確保中央八項(xiàng)規(guī)定精神在XX落地生根。
(一)要進(jìn)一步壓實(shí)管黨治黨主體責(zé)任。
好作風(fēng)是抓出來(lái)的、更是帶出來(lái)的。糾治“四風(fēng)”首先要從落實(shí)黨委(黨組)主體責(zé)任抓起,從主要領(lǐng)導(dǎo)干部抓起,特別是“一把手”,既要發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”,帶頭改作風(fēng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng);又要切實(shí)履行抓作風(fēng)建設(shè)的主體責(zé)任,敢抓敢管、抓常抓長(zhǎng),形成嚴(yán)的氛圍。同時(shí),要用好問責(zé)利器,對(duì)黨的作風(fēng)建設(shè)松懈、落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神不力等問題,嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé),倒逼責(zé)任上肩、任務(wù)落地。(二)要進(jìn)一步加大監(jiān)督檢查力度。
各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要把剎住“四風(fēng)”作為鞏固黨心民心的重要途徑,自覺把監(jiān)督中央八項(xiàng)規(guī)定精神落實(shí)、糾正“四風(fēng)”作為監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的重要內(nèi)容,嚴(yán)格監(jiān)督、鐵面執(zhí)紀(jì)、嚴(yán)肅問責(zé),把作風(fēng)建設(shè)的紀(jì)律和規(guī)矩立起來(lái)、嚴(yán)起來(lái)。要堅(jiān)持問題導(dǎo)向,聚焦重點(diǎn)領(lǐng)域和“關(guān)鍵少數(shù)”,對(duì)“四風(fēng)”問題線索深挖細(xì)查、優(yōu)先處置,早發(fā)現(xiàn)、嚴(yán)懲治,典型問題點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光,釋放越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)的鮮明信號(hào),決不允許“四風(fēng)”問題死灰復(fù)燃,決不允許舊弊未除、新弊又生。(三)要進(jìn)一步用好以案促改這一手段。
以案促改是黨風(fēng)廉政建設(shè)的一個(gè)創(chuàng)新之舉,今年還入選了中央組織部組織印發(fā)的《貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、在改革發(fā)展穩(wěn)定中攻堅(jiān)克難案例》。事實(shí)證明,以案促改是推進(jìn)標(biāo)本兼治的有效之舉,打通了監(jiān)督檢查、審查調(diào)查、教育整改等環(huán)節(jié),成為深化正風(fēng)反腐的重要抓手。推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)必須要推進(jìn)以案促改制度化常態(tài)化,通過(guò)篩選典型案例、開展警示教育、召開民主生活會(huì)或組織生活會(huì)等方式,反思自身存在問題,深刻剖析問題根源,制定落實(shí)整改措施,防止類似案件重復(fù)發(fā)生,實(shí)現(xiàn)“查處一案、警示一片、規(guī)范一方”的治本效果。(四)要進(jìn)一步扎緊制度的籠子。
各級(jí)黨委(黨組)要結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹十九屆四中全會(huì)精神,圍繞落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,建立健全統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、分析研判、信息共享、督促檢查工作機(jī)制,強(qiáng)化對(duì)制度執(zhí)行的監(jiān)督檢查,找出問題癥結(jié),堵塞制度漏洞,提高制度的執(zhí)行力。各級(jí)紀(jì)委監(jiān)委要深化對(duì)“四風(fēng)”發(fā)生情況的總體研判,對(duì)反復(fù)發(fā)生、居高不下的問題,綜合運(yùn)用紀(jì)律檢查建議、監(jiān)察建議等方式,督促相關(guān)部門制定有針對(duì)性的措施,逐步健全完善制度,以科學(xué)、嚴(yán)密、有效的制度體系推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)向縱深發(fā)展。同志們,作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。希望全市各級(jí)黨組織和廣大黨員干部牢記“作風(fēng)建設(shè)無(wú)小事”,進(jìn)一步振奮精神,以更加飽滿的熱情、更加優(yōu)良的作風(fēng)、更加務(wù)實(shí)的舉措,努力創(chuàng)造出更加優(yōu)異的成績(jī),為加快推動(dòng)XX高質(zhì)量發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)!
長(zhǎng)沙XXXX抗擊新冠肺炎疫情先進(jìn)事跡材料
哪里事情最繁瑣哪里有她,哪里沒人管有她來(lái)管,哪里需要哪里搬。戰(zhàn)“疫”以來(lái),人稱“公司管家”的長(zhǎng)沙XX綜合部部長(zhǎng)XX成了“瑣事管家婆”,大事小事,份內(nèi)份外,只要交到他手里,他總能變著辦法完成。她說(shuō),只要領(lǐng)導(dǎo)叫了我,就是我的事,就要負(fù)責(zé)到底。
為增強(qiáng)公司員工抵抗力,做好預(yù)防工作,她每天主動(dòng)為大家熬制中藥,并親自送到抗疫一線的各個(gè)崗位。由于公司條件有限,時(shí)常蹲在狹小的空間里,用一口電飯鍋熬制中藥,但一想到能有效預(yù)防同事們被感染,她動(dòng)容地說(shuō):“再累也值得”。
為抗擊疫情,XX已連續(xù)工作近二十天沒有休息,最高興的事就是看到同事們喝中藥時(shí)開心的笑容。她每天蹲在公司的一個(gè)小雜物間里,用一口電飯鍋熬制中藥。由于公司條件有限,沒有桌椅和相關(guān)設(shè)施,只能用電飯鍋熬藥。她說(shuō),熬藥的時(shí)候不能離人,時(shí)不時(shí)得加水、調(diào)火力,常常一熬就是一兩個(gè)小時(shí),腿都蹲麻了,但比起那些奮戰(zhàn)在抗擊疫情一線的黨員、干部們,這點(diǎn)辛苦根本不算什么。
把簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單,把平凡的事情做好就是不平凡。XX作為一名共產(chǎn)黨員,面對(duì)疫情,她以同事健康為己任,扎實(shí)工作,毫不退縮,守初心踐使命,充分展現(xiàn)了一名共產(chǎn)黨員的風(fēng)采。
第四篇:第二次學(xué)情通報(bào)會(huì)講話搞
第二次學(xué)情通報(bào)會(huì)講話搞
麥積區(qū)輔導(dǎo)教師:周金牛
各位領(lǐng)導(dǎo),在坐的各縣區(qū)的輔導(dǎo)老師們,很榮幸能有這么一個(gè)機(jī)會(huì),能和大家一起分享在培訓(xùn)工作中的經(jīng)驗(yàn)。我希望能過(guò)我簡(jiǎn)短的發(fā)言,能對(duì)大家有所幫助,能為我們的整個(gè)培訓(xùn)工作起到積極作用,盡到我的微薄之力。下面我就在我的工作中的所思所想來(lái)給大家做個(gè)介紹。
我們的這個(gè)培訓(xùn)我認(rèn)為是很好的,內(nèi)容基本適合我們廣大農(nóng)村地區(qū)的老師,有利于提高我們的教育理論水平,用來(lái)指導(dǎo)我們的工作。所以做為輔導(dǎo)老師,我們首先要在觀念上重視這個(gè)培訓(xùn),不要把他當(dāng)做一項(xiàng)簡(jiǎn)單的機(jī)械式任務(wù)來(lái)完成。有所想才有可能有所成,如果連我們輔導(dǎo)老師都認(rèn)為可以簡(jiǎn)單的過(guò)事情,那么這個(gè)培訓(xùn)的良好目的只能成為泡影了。所以在這里,我號(hào)如我們?cè)谧母魑?,親身體驗(yàn)這個(gè)培訓(xùn),親自操作近個(gè)平臺(tái),走近平臺(tái),走課程,了解課程,才能具備一個(gè)輔導(dǎo)老師的基本能力。為大家做更好的服務(wù)。
在我們?cè)趯?shí)施這個(gè)課程的時(shí)候,碰到了很多困難,歸納起來(lái)有以下幾個(gè)方面
一. 在培訓(xùn)之初,由于農(nóng)村學(xué)校條件有限,主要存在培訓(xùn)人數(shù)太
多與設(shè)備太少的矛盾。就算是鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué),資源也是有限的,往往一個(gè)學(xué)校參訓(xùn)人數(shù)十幾人,電腦只有一臺(tái),甚至還可能是拔號(hào)上網(wǎng)。這就給學(xué)員的學(xué)習(xí)和作業(yè)帶來(lái)了巨大的困難。
二. 在培訓(xùn)過(guò)程中,由于絡(luò)網(wǎng)學(xué)習(xí)的分散性,學(xué)習(xí)時(shí)間的自主性,造成了工作的不同步,作業(yè)進(jìn)度的滯后。老師和學(xué)員聯(lián)系不緊密,有些問題不能及時(shí)解決。
三. 在培訓(xùn)后期,由于在中期形成的諸多問題,學(xué)員的分散性,進(jìn)度的不一致,輔導(dǎo)教師與部分學(xué)員聯(lián)系不上。造成了部分老師作業(yè)不規(guī)范。有個(gè)別老師進(jìn)度緩慢,聯(lián)系上上。給結(jié)業(yè)帶來(lái)了比較大的影響。有時(shí)候作業(yè)中發(fā)現(xiàn)了問題,但不能及時(shí)能知到本人,及時(shí)進(jìn)行修改。
問題雖然很多,我們面臨的困難非常大,但我們麥積區(qū)的輔導(dǎo)教師有信心,也有能力完成這個(gè)工作,并把他做好。做出榜樣來(lái)。在培訓(xùn)過(guò)程中,針存在的問題我們主要采取以下方式進(jìn)行解決。
一、我們建立了以安館長(zhǎng)為首的,強(qiáng)有力的輔導(dǎo)老師隊(duì)伍,進(jìn)行了輔導(dǎo)老師培訓(xùn)工作。事前了解了培訓(xùn)的流程,平臺(tái)的管理事項(xiàng),培訓(xùn)中意特別注意的事項(xiàng)。并建立了各班級(jí)QQ群,公布了輔導(dǎo)老師聯(lián)系方式。
二、在實(shí)際工作中,我們還建立了,輔導(dǎo)老師主導(dǎo)班級(jí)管理,所有問題定期、定時(shí)向館長(zhǎng)匯報(bào),館長(zhǎng)再通知學(xué)校,學(xué)校通知本人,本人再注冊(cè)并學(xué)習(xí),然后再向輔導(dǎo)老師氣反饋的工作鏈條。館長(zhǎng)(總督全局)1--輔導(dǎo)老師(發(fā)現(xiàn)并匯報(bào)問題)---館長(zhǎng)(聯(lián)系學(xué)校領(lǐng)導(dǎo))---學(xué)校(領(lǐng)導(dǎo)通知學(xué)員)---學(xué)員(學(xué)習(xí)并向輔導(dǎo)老師反饋)---輔導(dǎo)老師(指導(dǎo)并匯報(bào))。形成了互動(dòng)的,有機(jī)的一個(gè)整理團(tuán)隊(duì)。可以說(shuō)是領(lǐng)導(dǎo),老師,學(xué)校,學(xué)員之間聯(lián)
系不斷。問題不斷解決的一個(gè)好的場(chǎng)面。
三、我們輔導(dǎo)老師加班加點(diǎn),認(rèn)真工作。在前期很好的完成了學(xué)員的注冊(cè),在中期的學(xué)習(xí)過(guò)程中,QQ群起到了極大的作用/。學(xué)員相互交流,并討論的比較頻繁。對(duì)作業(yè)中出現(xiàn)的問題做了大量的解說(shuō)。對(duì)許多學(xué)員進(jìn)行了有效的指導(dǎo)。
四、我們充分發(fā)揮了輔導(dǎo)老師的能動(dòng)性,在我們的輔導(dǎo)過(guò)程中隨機(jī)應(yīng)變,靈活撐握學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài)和學(xué)習(xí)情部,做出符合本班實(shí)際的決策來(lái)控制和督促學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)度。
五、在我的工作中,我還建立了輔導(dǎo)老師與學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)直接聯(lián)系的機(jī)制,對(duì)個(gè)別學(xué)員起到了一定作用,加快了整個(gè)培訓(xùn)的進(jìn)程。
六、充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的作用,我們還經(jīng)常利用QQ的遠(yuǎn)程協(xié)助功能,遠(yuǎn)程操控學(xué)員電腦,幫助其解決實(shí)際問題,收到了良好效果/。比如有些學(xué)員碰到些確實(shí)不能解決的技術(shù)性問題,我經(jīng)常會(huì)這樣幫助他們。
七、充分利用平臺(tái)首頁(yè)公告的作用。及時(shí)發(fā)布重要消息,比如最近我發(fā)布了結(jié)業(yè)注意事項(xiàng)的公告,說(shuō)明了“結(jié)業(yè)的條件”“結(jié)業(yè)的注意事項(xiàng)”“學(xué)習(xí)流程”“作品檔案袋內(nèi)容要求”“作品檔案袋評(píng)訂標(biāo)準(zhǔn)”“申請(qǐng)結(jié)業(yè)前注意事項(xiàng)”等,對(duì)后期的作業(yè)規(guī)范性起到了很大的作用。大多數(shù)學(xué)員的作業(yè)附合了平臺(tái)的要求,切實(shí)減少了我們的工作量。
八、我們輔導(dǎo)老師之間的交流也對(duì)工作的進(jìn)程起到了一定作
用,比如我和元龍中校的徐老師采取了相互交流經(jīng)驗(yàn),相互吸收長(zhǎng)處,不斷改進(jìn)工作方法,我們?cè)趯W(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)度的進(jìn)程的操控上保持了一致。對(duì)學(xué)員起到了有效的控制和管理。
九、我們盡量保持較長(zhǎng)的上線時(shí)間,以便及時(shí)處理學(xué)員的問題。每天在QQ群中公布學(xué)員的作業(yè)筆記完成況,在線時(shí)間情況。讓學(xué)員及時(shí)了解相關(guān)信息,盡快完成作業(yè)。
十、在最后的結(jié)業(yè)環(huán)節(jié),我們的作業(yè)出現(xiàn)了很多問題,比如檔案袋命名不規(guī)范,內(nèi)容不全,文件夾不全等問題,我們經(jīng)過(guò)討厭,一致形成了將修改后作業(yè)發(fā)送到輔導(dǎo)老師QQ郵箱的策略來(lái)彌補(bǔ),以便將成績(jī)修訂后的作業(yè)一起存檔。
總之,我認(rèn)為在培訓(xùn)中,我們的領(lǐng)導(dǎo)一直和我們?cè)谝黄穑o我們的工作提供了強(qiáng)大的支持。各學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)也非常重視。學(xué)員也自己想盡辦法努力學(xué)習(xí),有的老師甚至周末去網(wǎng)吧學(xué)習(xí)做作業(yè),這都是些事實(shí)。能過(guò)這次培訓(xùn)的輔導(dǎo),我感受到了我們麥積教育的一體化,各級(jí)工作人員的有機(jī)配合,給我們工作帶來(lái)了強(qiáng)大的保障和很高的熱情。
還在有培訓(xùn)中碰到的技術(shù)性問題,由于時(shí)間有限我不能一一說(shuō)明,如果大家有什么觀點(diǎn)和問題想和我交流,可以在國(guó)培甘肅群中與我取得聯(lián)系。謝謝大家!
第五篇:2010警示教育會(huì)上的講話
在全市安全生產(chǎn)警示教育會(huì)議上的講話
昆明市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局副局長(zhǎng):楊振武
(2010年10月26日)
同志們:
今天的會(huì)議,是市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局按照工作計(jì)劃召開的警示教育會(huì),也是針對(duì)近期我市嚴(yán)峻的全生產(chǎn)形勢(shì)而召開的。目的在于舉一反三,汲取事故教訓(xùn),督促和教育廣大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位,增強(qiáng)安全責(zé)任意識(shí),加強(qiáng)安全管理。剛才有三位同志對(duì)有關(guān)行業(yè)、轄區(qū)發(fā)生的事故進(jìn)行了剖析,他們的發(fā)言值得引起其它所有生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位管理者的重視。今天在這里,我只講兩個(gè)問題:
一、今年全市安全生產(chǎn)形勢(shì)
今年1-9月份,我市安全生產(chǎn)形勢(shì)比較嚴(yán)峻,事故總量、受傷人數(shù)下降,但死亡人數(shù)、經(jīng)濟(jì)損失上升,全市共發(fā)生各類傷亡事故2380起、死亡301人、受傷2078人、直接經(jīng)濟(jì)損失1898.79萬(wàn)元。
與去年同期對(duì)比事故起數(shù)下降16.4%;死亡人數(shù)上升5.6%;受傷人數(shù)下降20.17%;直接經(jīng)濟(jì)損失上升27.21%。發(fā)生生產(chǎn)安全事故31起,死亡41人(含2起較大事故),受傷13人,直接經(jīng)濟(jì)損失680萬(wàn)元。與去年同期相比,事故起數(shù)多4起、上升14.8%;死亡人數(shù)多9人、上升28.1%;受傷人數(shù)多7人、上升116.7%;直接經(jīng)濟(jì)損失上升96.5%。
-1- 其中:建筑行業(yè)發(fā)生14起、死亡23人(含2起較大事故);采掘業(yè)發(fā)生6起、死亡6人;其他行業(yè)發(fā)生11起、死亡12人。傷害方式有坍塌(死亡16人)、高墜(死亡7人)、機(jī)械傷害(死亡5人),中毒窒息(死亡4人),觸電(死亡4人),物體打擊(死亡3人),起重傷害(死亡1人),車輛傷害(死亡1人)。
到目前為止,可以說(shuō),全市的安全生產(chǎn)形勢(shì)依然很嚴(yán)峻。2010年,省政府下達(dá)給我市各類安全事故死亡控制數(shù)為379人,其中:道路交通319人,生產(chǎn)安全55人(含房屋市政工程21人),煤礦企業(yè)5人。全年較大事故控制數(shù)為10起。
從1-9月份事故情況看,我們可以發(fā)現(xiàn),近期所發(fā)生的一些事故,多數(shù)是人為造成的,完全可以避免的,所有事故的發(fā)生,造成的損失很大,一是讓職工家庭破裂,給遇難者的親屬造成了無(wú)法挽回、無(wú)法彌補(bǔ)的損失;二是給生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位造成了重大經(jīng)濟(jì)損失,直接經(jīng)濟(jì)損失是一部分,間接經(jīng)濟(jì)損失更是難以估量的;三是給社會(huì)造成了嚴(yán)重的影響,今年發(fā)生在昆明轄區(qū)的一些事故驚動(dòng)了國(guó)務(wù)院、省委省政府、市委市政府領(lǐng)導(dǎo),市、縣兩級(jí)也花費(fèi)了很多的精力來(lái)處理這些事故。近幾年,我市各級(jí)黨委、政府對(duì)安全生產(chǎn)工作文件沒有少發(fā),會(huì)議沒有少開,話沒有少講,為什么安全生產(chǎn)事故屢禁不止?雖然,事故發(fā)生后,有關(guān)部門都依法依紀(jì)、實(shí)事求是地進(jìn)行了調(diào)查,對(duì)相關(guān)責(zé)任單位和責(zé)任人也進(jìn)行了處理,但我覺得最關(guān)鍵、最根本、最重要的一個(gè)原因是安全生 -2- 產(chǎn)的基層基礎(chǔ)工作薄弱,特別是企業(yè)的主體責(zé)任落實(shí)不力,安全生產(chǎn)的主體嚴(yán)重缺位,工作不到位、不扎實(shí)。因此,我們必須警鐘長(zhǎng)鳴,必須居安思危,增強(qiáng)憂患意識(shí),高度重視,扎實(shí)抓好安全生產(chǎn)工作。
二、下步抓好安全生產(chǎn)工作的有關(guān)要求
(一)必須提高對(duì)安全生產(chǎn)工作的重視程度,以高度責(zé)任感來(lái)確保人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。
今年7月,國(guó)務(wù)院下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》,該《通知》是黨中央、國(guó)務(wù)院加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的重要決策部署,也是指導(dǎo)全國(guó)安全生產(chǎn)工作的綱領(lǐng)性文件,與以往政策規(guī)定相比,在制度創(chuàng)新、措施力度等方面都有進(jìn)一步加強(qiáng),對(duì)企業(yè)的落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的要求更加具體,這充分表明了黨中央、國(guó)務(wù)院對(duì)安全生產(chǎn)工作的高度重視。各級(jí)黨委、政府的安全生產(chǎn)要求,最終都必須通過(guò)企業(yè)來(lái)加以落實(shí),因此,各個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須認(rèn)清安全形勢(shì),真正把安全生產(chǎn)工作重視起來(lái),對(duì)安全生產(chǎn)的重視只有不足的,沒有過(guò)頭的,那些抱著僥幸心理不愿意進(jìn)行安全投入的單位,終究是會(huì)吃大虧、付出慘重代價(jià)的,這方面的例子,可以說(shuō)數(shù)不勝數(shù)。我們?cè)诮ㄔO(shè)和諧社會(huì),堅(jiān)持以人為本,就必須關(guān)愛生命、珍惜生命。今天到會(huì)的都是單位的法人代表和安全管理人員,黨委、政府重視安全生產(chǎn),主要是對(duì)你們的財(cái)產(chǎn)負(fù)責(zé)、對(duì)你們的事業(yè)負(fù)責(zé)、對(duì)你們的發(fā)展負(fù)責(zé),也是對(duì)人民群眾的生命安全負(fù)責(zé)。安全生產(chǎn)事關(guān)企業(yè)的興衰
-3- 存亡,事關(guān)人民群眾的根本利益,事關(guān)社會(huì)政治穩(wěn)定。作為安全生產(chǎn)責(zé)任主體的企業(yè)法人務(wù)必高度重視安全生產(chǎn),不能僅僅說(shuō)在嘴上、寫在墻上,必須想在心上、干在手上、落實(shí)在行動(dòng)上。法律、法規(guī)對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人及有關(guān)管理人員的安全生產(chǎn)職責(zé)規(guī)定的是比較明確的,每個(gè)人要時(shí)刻警醒自己是否履職到位,時(shí)刻檢查安全生產(chǎn)這根弦是否已經(jīng)放松,時(shí)刻檢查安全生產(chǎn)責(zé)任是否已經(jīng)落實(shí)?!鞍踩谝弧㈩A(yù)防為主、綜合治理”的方針必須落到實(shí)處,政府監(jiān)管部門對(duì)安全生產(chǎn)的嚴(yán)格要求,其實(shí)也是對(duì)企業(yè)的最大關(guān)愛,必須積極支持和配合。
(二)必須加強(qiáng)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的落實(shí)力度,以有效的措施來(lái)確保安全生產(chǎn)工作有良好效果。
安全生產(chǎn)的最大問題、最大隱患是基層基礎(chǔ)工作不落實(shí)、安全生產(chǎn)責(zé)任主體的主體責(zé)任不落實(shí)。安全生產(chǎn)的責(zé)任主體是企業(yè),企業(yè)必須主動(dòng)承擔(dān)安全生產(chǎn)的主體責(zé)任。作為政府監(jiān)管主體,要不斷強(qiáng)化措施和手段,將有關(guān)條件作為企業(yè)是否具備生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)資格的基本條件。廣大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的負(fù)責(zé)人要落實(shí)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制,層層抓安全,處處抓落實(shí),不留死角,根據(jù)季節(jié)和本單位生產(chǎn)的特點(diǎn),全面開展細(xì)致的安全大檢查:一是應(yīng)按照國(guó)家安監(jiān)總局《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》,及時(shí)進(jìn)行安全隱患的自查自糾;二是應(yīng)加強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查,杜絕違反勞動(dòng)紀(jì)律、違章指揮、違章作業(yè)等違章行為;三是應(yīng)制定行之有效的應(yīng)急預(yù)案 -4- 并組織職工演練,提高職工自救能力,防止事故擴(kuò)大。
(三)必須增強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的監(jiān)管手段,以嚴(yán)管重罰來(lái)促進(jìn)企業(yè)主體責(zé)任的落實(shí)。
一要堅(jiān)持預(yù)防為主,嚴(yán)管重罰。安全生產(chǎn)必須堅(jiān)持“預(yù)防為主”的方針。有的事故是完全可以預(yù)防的,只要預(yù)防工作抓得及時(shí)、抓得扎實(shí)、落實(shí)到位,安全事故就能夠避免。要加強(qiáng)違法行為的處罰力度,用經(jīng)濟(jì)的手段來(lái)促進(jìn)安全生產(chǎn)工作。二要堅(jiān)持檢查不斷,從嚴(yán)整改隱患。對(duì)安全生產(chǎn)的檢查監(jiān)督只能加強(qiáng)、不能削弱,要堅(jiān)持不斷、持之以恒、常抓不懈,隨時(shí)檢查、經(jīng)常檢查、重點(diǎn)檢查。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題,要跟蹤督促企業(yè)及時(shí)整改,對(duì)隱患嚴(yán)重又拒不整改的企業(yè),要堅(jiān)決采取強(qiáng)有力的執(zhí)法手段,直至停產(chǎn)整頓。對(duì)重大安全隱患要公開公示,對(duì)省、市公示的安全生產(chǎn)整改隱患,要采取強(qiáng)有力的措施,按期整改,確保萬(wàn)無(wú)一失。整改不力而引發(fā)重特大安全事故的,一定要按規(guī)定嚴(yán)處、重處、嚴(yán)肅追究。三要堅(jiān)持依法監(jiān)管,加強(qiáng)源頭控制。建設(shè)項(xiàng)目必須按照《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)要求,認(rèn)真履行設(shè)立批準(zhǔn)、初步設(shè)計(jì)、竣工驗(yàn)收等環(huán)節(jié)的安全審查程序,必須由具備相應(yīng)設(shè)計(jì)資質(zhì)的設(shè)計(jì)單位進(jìn)行項(xiàng)目安全設(shè)施設(shè)計(jì),必須由具備相應(yīng)工程施工資質(zhì)的施工單位進(jìn)行項(xiàng)目安全設(shè)施施工。去年發(fā)生過(guò)一起較大事故的單位,他們新建的實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目,就不符合《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》和《危險(xiǎn)化學(xué)品建設(shè)項(xiàng)目安全許可實(shí)施辦法》的要求,未經(jīng)過(guò)任何行政部門審批,沒有制定過(guò)事故
-5- 應(yīng)急救援預(yù)案。因此,有關(guān)部門要集中時(shí)間、集中精力開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治、專項(xiàng)監(jiān)管、專項(xiàng)檢查,以強(qiáng)有力的措施確保安全生產(chǎn)的各項(xiàng)工作真正落到實(shí)處,堅(jiān)決防止重特大安全事故的發(fā)生,維護(hù)好全市的安全穩(wěn)定。
(四)必須擴(kuò)大安全生產(chǎn)宣傳效果,以良好的氛圍來(lái)促進(jìn)安全生產(chǎn)。
生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位要加強(qiáng)企業(yè)安全文化建設(shè),要利用典型教育、案例警示、安全舉報(bào)、安全競(jìng)賽、安全座談、評(píng)比活動(dòng)等載體,組織開展形式多樣的、內(nèi)容新穎的宣傳報(bào)道,豐富安全生產(chǎn)宣傳教育內(nèi)容,引導(dǎo)員工從“要我安全”到“我要安全、我會(huì)安全、人人安全”的轉(zhuǎn)變。努力形成“人人關(guān)心安全,事事注意安全”的良好氛圍,擴(kuò)大社會(huì)參與范圍,增強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督力量,共同促進(jìn)安全生產(chǎn)工作。
同志們,前車之鑒,后車之福,無(wú)論是安監(jiān)系統(tǒng)的工作人員,還是企業(yè)的有關(guān)負(fù)責(zé)人,都要有特別強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)、特別過(guò)硬的工作作風(fēng)、特別扎實(shí)的工作態(tài)度、特別有效的工作方法,積極行動(dòng)起來(lái),深入開展安全隱患的排查,進(jìn)一步加大安全生產(chǎn)監(jiān)管力度,采取各種有效措施,堅(jiān)決扼制生產(chǎn)安全事故特別是大事故的上升勢(shì)頭,為穩(wěn)定全市安全生產(chǎn)形勢(shì)做出最大的努力!
我的講話完了,謝謝大家!
班組是企業(yè)的細(xì)胞,是安全生產(chǎn)的第一線,是企業(yè)完成各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)。班組的情況如何,直接關(guān)系到企業(yè)的安全 -6- 生產(chǎn)狀況。班組平安,則企業(yè)平安;班組不安,則企業(yè)難安。因此,加強(qiáng)班組的安全管理,對(duì)于保證企業(yè)正常生產(chǎn)秩序,提高企業(yè)生產(chǎn)效率,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展具有重要意義。
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