第一篇：社區(qū)書記抓黨建專項述職報告

2018年，按照區(qū)委及街道黨工委對黨建工作的安排部署，社區(qū)黨總支切實履行職責，團結班子和全體社區(qū)黨員干部，牢記把握社區(qū)組織建設這條主線，努力提升社區(qū)黨建水平，下面我就社區(qū)2018年度黨建工作匯報如下：

一、履職情況及工作情況

（一）做好黨員的教育、管理和服務。

xx社區(qū)黨總支有475名黨員，社區(qū)黨總支下設10個黨支部，2018年社區(qū)轉入黨員30余人，發(fā)展黨員1名，轉正黨員1名。xx社區(qū)黨員多，了解黨員、熟悉黨員、組織黨員學習、走訪、送學習到家中都是“家常便飯”，特別是我們利用為黨員安裝“學習強國”學習的平臺的契機，又對現(xiàn)有黨員情況進行了全部梳理，加強對黨員“三會一課”的學習管理制度，持續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，不斷提高社區(qū)黨員參加黨組織生活的自覺性，從而增強了黨支部的凝聚力和向心力。

（二）開展共駐共建活動，豐富黨組織活動的內(nèi)涵。

xx社區(qū)利用特殊的紀念日、活動日與轄區(qū)單位開展豐富多彩的共建活動，2018年社區(qū)黨總支同屬地河北消防中隊順城大隊多次開展共建活動，如2月14日，開展了傳統(tǒng)的“進軍營 包餃子 過大年”活動，5月12日，開展了“端午粽飄香，軍民情更濃”共慶端午節(jié)活動，6月22日開展了“感黨恩 聽黨話 跟黨走”七一廣場晚會，7月30日開展了慰問消防官兵的送清涼活動。于此同時，xx社區(qū)黨總支積極聯(lián)系屬地企事業(yè)單位，以“服務為民”為主題開展特色活動，4月16日同轄區(qū)計量測試所開展的“計量測試進社區(qū)，免費服務為居民”的學雷鋒活動，8月6日同撫順銀行將北支行開展的“普及金融知識，預防金融詐騙”活動，9月19日同紅葉律師事務所開展的《網(wǎng)絡安全法》宣傳等活動，發(fā)揮了黨組織引領和帶頭作用，也帶動了社區(qū)的其他工作有序發(fā)展。

二、存在的問題

（一）解放思想不徹底，開拓創(chuàng)新能力不強。工作中面臨困難缺乏主動性，在開展工作過程中創(chuàng)新意識有待提高。

（二）“兩學一做”學習教育堅持的不好，對特殊黨員的教育管理工作相對滯后，方法不多。

三、下一步工作思路和主要措施

（一）嚴格落實第一責任人意識。堅持把黨建工作放在首位，進一步夯實社區(qū)黨建基礎，推進社區(qū)黨支部規(guī)范化建設，發(fā)揮社區(qū)黨總支先鋒作用，增強做好黨建工作的責任感和使命感。

（二）切實提升黨建隊伍整體素質。加強社區(qū)干部隊伍的教育和管理，嚴格按照街道黨工委要求管好、帶好、用好社區(qū)干部隊伍，提高為民服務的能力和本領。

（三）加強黨員的教育和管理，積極開展“學習強國”學習的平臺推廣及使用工作，并加大同轄區(qū)單位開展共建活動的力度。

（四）按照區(qū)街安排部署，完成各項工作任務。

一年來，在街道黨工委的正確領導和大力幫助下，xx社區(qū)雖然取得了一定成績，但我也認識到社區(qū)黨建工作還有很多亟待完善和解決的地方，我的交流、溝通、協(xié)調能力有待加強，創(chuàng)新能力有待提高。今后我將繼續(xù)努力學習，不斷充實自己、提高自己、完善自己，做一名稱職的黨建工作帶頭人。

第二篇：述職報告(書記抓黨建)

述 職 報 告

大河鄉(xiāng)黨委書記 安建設（2010年12月 日）

一年來，在縣委的正確領導下，我鄉(xiāng)緊緊圍繞縣委十三屆八次全委(擴大)會議精神，以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，牢牢把握全縣區(qū)域發(fā)展四個定位，大力發(fā)展三大支柱產(chǎn)業(yè)，著力推進八項建設，努力實現(xiàn)“五個縣”目標和黨委書記研修科學發(fā)展觀“第一主課”，落實科學發(fā)展“第一要務”，履行和諧穩(wěn)定“第一責任”，推進黨的建設“第一工程”的工作要求，理清思路求突破、服務產(chǎn)業(yè)抓發(fā)展、解決民生促和諧，努力提高農(nóng)牧村工作科學化水平，為推動全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會科學發(fā)展提供了堅強的思想基礎和組織保障。

一、認真研修科學發(fā)展觀“第一主課”，不斷完善科學發(fā)展理念。

堅持把學習作為提高理論素養(yǎng)、轉變發(fā)展方式、解決疑難問題、提高決策水平的根本途徑,以黨委中心組集體學習和機關干部集中學習為重點，以“一月一專題、一季一調研”和“一周一課、一周一法、一周一策”及科級干部上黨課為載體，廣泛開展理論學習、對談和調研活動，不斷構建科學完善的理論學習機制和調研成果轉化機制，開展各種學習教育活動200多場(次)，科級領導撰寫專題調研報告13篇，5項調研成果得到轉化。形成“抓好三項保障，做強五大產(chǎn)業(yè)，力促農(nóng)牧民增收”的科學發(fā)展理念，為編制全鄉(xiāng)“十二五”規(guī)劃構筑了框架。

二、全面落實科學發(fā)展“第一要務”，著力夯實科學發(fā)展基礎。從全鄉(xiāng)資源布局、區(qū)位優(yōu)勢、特色產(chǎn)業(yè)出發(fā)，進一步轉變發(fā)展方式，實現(xiàn)農(nóng)牧民增收 元。一是以鄉(xiāng)細毛羊擴繁場為中心，有重點地整村推進良種繁育、科學養(yǎng)殖、免疫接種、綿羊穿衣、機械剪毛、分級打包、統(tǒng)一銷售等標準化生產(chǎn)技術，建成羊毛儲備庫房3座，高標準剪毛棚2座、配種站1座，推廣綿羊穿衣3.8萬只，統(tǒng)一拍賣羊毛150多噸，此項農(nóng)牧民增收 元；二是以天橋灣養(yǎng)殖小區(qū)舍飼育肥、屠宰、販銷一體化建設為先導，加大舍飼育肥和飼草料基地開發(fā)力度，培育舍飼育肥戶 戶，販銷大戶50多戶，屠宰販銷達2萬頭只，引導帶動城郊群眾大力發(fā)展舍飼育肥和屠宰販銷，實現(xiàn)增收 元；三是以高原夏菜種植為重點，對喇嘛灣日光溫室大棚進行改擴建，引進改良人參果種植品種，進行反季節(jié)生產(chǎn)、銷售，實現(xiàn)人均增收 元；四是以肅紅公路硬化為契機，不斷加大西柳溝農(nóng)家園牧家樂一條街配套設施建設，發(fā)展壯大鄉(xiāng)村旅游業(yè)，實現(xiàn)年接待游客 人，經(jīng)濟收入 萬元，人均增收 元；五是以鄉(xiāng)勞動力技能培訓中心和六大實訓基地為依托，廣泛開展農(nóng)牧村勞動力技能培訓，年內(nèi)開展技術技能培訓640人（次），組織輸轉勞動力800多人。同時，引導組織農(nóng)牧民群眾廣泛參與工程建設、奇石加工、修理裝潢、旅游餐飲、家政服務等二、三產(chǎn)業(yè)，實現(xiàn)人均增收 元。

三、切實履行和諧穩(wěn)定“第一責任”，努力營造科學發(fā)展環(huán)境。以打造平安鄉(xiāng)村為目標，建立了鄉(xiāng)、片、村三級矛盾糾紛排查調處網(wǎng)絡，充分發(fā)揮民間調解作用，積極主動化解矛盾糾紛。一是以鄉(xiāng)綜治中心規(guī)范化建設為契機，繼續(xù)推行矛盾糾紛聯(lián)動“大調處”機制，為有效解決矛盾糾紛奠定了基礎。二是在堅持抓好機關干部職工理論學習和思想教育的同時，狠抓農(nóng)牧民思想教育工作，認真開展政策法律科技進村入戶“百日行”活動。三是狠抓矛盾糾紛排查調處，對排查出的矛盾糾紛實行領導包案制，全力協(xié)調解決。全鄉(xiāng)共發(fā)生刑事案件2起，破案2起；治安案件6起，查處6起；民事糾紛30起，調處27起，調處成功率90%。四是探索建立鄰鄉(xiāng)邊界維穩(wěn)走訪機制。積極與鄰鄉(xiāng)高臺新壩鄉(xiāng)建立 睦鄰友好關系，及時化解了今年夏季發(fā)生的搶牧糾紛。五是狠抓安全生產(chǎn)工作。認真執(zhí)行安全生產(chǎn)目標管理責任制，開展安全生產(chǎn)集中整治活動，共查出安全隱患4處，整改4處；同時，加強牲畜免疫接種工作，確保了畜產(chǎn)品生產(chǎn)安全。

四、不斷推進黨的建設“第一工程”，著力提升黨建工作水平以“五個基本”建設為目標，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，進一步強化“書記抓、抓書記”和“雙述雙評”制度，全面推行“四議兩公開”工作法，認真完成村級組織換屆選舉工作，不斷加強領導班子和黨員隊伍建設，完善村級活動陣地、拓展黨建實踐活動、落實黨建保障措施，充分發(fā)揮各級黨組織資源、信息、項目、人才、技術等方面的優(yōu)勢，既注重幫資金、幫物資的“輸血式”幫扶，更注重引項目、帶人才、傳技術的“造血式”幫扶。協(xié)調爭取資金 多萬元,實施項目21項,幫辦實事50余件，最大限度地解決了群眾吃水、行路、用電等基本生產(chǎn)生活需求和農(nóng)牧村科學發(fā)展步伐緩慢的問題，使基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會科學發(fā)展提供了強有力的組織保障。

總之，一年來，我認真履行黨建工作“第一責任人”的職責，深入調查研究，傾力抓好落實，全鄉(xiāng)基層組織建設進一步加強，黨員干部素質明顯提高，黨建工作基礎不斷夯實，各項工作有力推進，取得了一定成績。但我也清醒地認識到我鄉(xiāng)工作仍然存在許多不容忽視的問題和不足：一是畜牧業(yè)基礎設施條件差，農(nóng)牧民行路、飲水、用電等建設滯后。二是農(nóng)牧民進城集中定居后生活保障存在問題。三是農(nóng)牧民增收仍受市場價格因素主導，農(nóng)牧民穩(wěn)步增收市場風險大。在今后的工作中，我將繼續(xù)深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以鞏固“五個好”鄉(xiāng)村黨組織為目標，用服務全局的新思路來謀劃各項工作，用改革創(chuàng)新的新舉措來推動全鄉(xiāng)各 項工作再上新臺階！

第三篇：團市委書記抓黨建述職報告

以黨帶團固本強基

切實抓好青年機關黨建工作

——團市委書記抓黨建述職報告

趙彤

（2012年6月19日）

團市委黨組下設機關黨支部、青少年宮黨總支，現(xiàn)有黨員41名，其中兼職黨務干部2名，另有入黨積極分子7名。自擔任團市委黨組書記以來，本人始終堅持“思想上高度重視，政治上積極靠攏，工作上認真主動”的指導思想，實行黨建工作與業(yè)務工作同安排、同部署、同考核、同獎懲，在團的建設過程中堅持黨建帶團建，發(fā)揮自身優(yōu)勢，緊緊圍繞市委中心工作，突出重點，狠抓落實，做到了既有實效，又有特色，充分發(fā)揮了黨的助手和后備軍作用。

一、抓好思想建設，發(fā)揮對青年的政治引領作用 新時期新形勢，共青團想要牢牢把握政治方向，堅持高舉團旗跟黨走，就一定要把廣大青年的思想高度統(tǒng)一到學習貫徹黨的思想、理論和政策方針上來。為此，我始終堅持以培訓、研討、講座等多種形式來推動鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀等黨的重要理論思想的學習和貫徹，并通過黨員示范和優(yōu)秀青年典型帶動來教育引導我市廣大團員青年進一步堅定跟黨走中國特色社會主義道路的理想信念，進一步增強報效祖國、建設家鄉(xiāng)的責任感和使命感，進一步形成奮發(fā)作為、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的良好氛圍。建黨90周年、黨的十七屆六中全會召開，團市委均多次組織全市廣大團員 1

青年對黨的重要會議、黨和國家領導人的重要講話精神進行了全面的學習，將黨的思想、主張、意志貫徹到全體團員青年當中。

二、抓好作風建設，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用

共青團從誕生之日起，為實現(xiàn)黨在不同時期的歷史任務，發(fā)揮了不可替代的作用，被黨視為助手和后備軍，是黨聯(lián)系青年群眾的橋梁和紐帶，對于團干部的黨員先進性和政治純潔性始終給予高度重視。為此，我始終按照市直機關黨建工作要求，將創(chuàng)建學習服務型機關作為努力的方向，通過有效的制度和豐富的活動，不斷加強機關黨員的作風建設。

1.進一步規(guī)范學習制度。進一步修訂、規(guī)范了機關學習制度、中心組學習制度，結合黨的有關政策文獻制定了機關黨支部、中心組學習計劃和黨課日程安排，切實加強領導，認真組織實施，強力有序推進。一方面，對會議室進行了多媒體改造，增添了學習教育活動的新手段，通過網(wǎng)絡視頻等形式，每周對黨的重要會議、專家學者講座進行了及時有效的收聽與收看，對黨的理論和團業(yè)務知識進行學習，要求機關團干部輪流擔任主講人，結合實際工作，學習科學理論，交換實踐心得，提高了機關黨員的學習興趣，營造了全機關熱愛學習的良好氛圍。另一方面，鼓勵機關黨員參加在職教育、學歷教育，有計劃地安排機關黨員參加各類短期培訓。截至目前，團市委機關黨員2人研究生學歷畢業(yè)，１人開始攻讀在職研究生課程，３人赴中央黨校參加雙鴨山市縣域經(jīng)濟暨經(jīng)濟轉型專題培訓班，１人赴北京參加北京大學經(jīng)濟學院經(jīng)濟管理高級研修班學習。

2.認真執(zhí)行黨員干部包扶聯(lián)系點制度。團市委機關每名黨員均確定了1—3個基層工作聯(lián)系點，多次深入聯(lián)系點調查研究，指導工作，主動與聯(lián)系點黨員干部和團員青年談心交流、征求意見，了解他們的工作、學習、生活情況，為包扶點的群眾及青少年解決了實際困難。在黨員進社區(qū)活動中，團市委機關全體團干部以及全市專職團干部全部到各自所在社區(qū)報到，與社區(qū)共同開展了乒乓球賽、中介信息交流會、志愿服務等多種形式的活動，為社區(qū)帶來了活力與朝氣，得到了社區(qū)居民尤其是青少年的歡迎和擁護。今年我們還選派了兩名機關黨員干部分別到和進行掛職鍛煉，深入基層、深入青年開展工作。

3.積極營造機關和諧文化氛圍。對機關辦公環(huán)境進行了改造，凈化、美化了機關辦公環(huán)境，添置了必要辦公設備，機關自動化辦公水平得到顯著提高。大力加強和諧機關建設，定期組織機關和青少年宮全體黨員開展聯(lián)誼活動和文體娛樂活動，我們開展的“迎金秋，賀國慶”團市委機關黨員集體登山比賽、團市委與青少年宮黨員中秋座談會等活動都極大的豐富了黨員業(yè)余生活，鍛煉體質，陶冶情操。在堅持自身開展活動的同時，還積極參與全市各級各類黨員文化建設活動，在市直機關工委組織的登山、攝影、書法比賽中均取得了良好成績。

4.大力開展黨員奉獻活動。始終要求機關黨員保持艱苦奮斗、扶貧助困的良好作風，提倡機關黨員樹立良好的精神風貌和積極向上的心態(tài)，大力開展了黨員奉獻活動。每年“七一”期間，都組織機關全體黨員開展慰問老黨員活動，團市委機關黨員與社區(qū)老黨員結成幫扶對子15對，并送去米、面、油等物品，為老黨員們進行義診、理發(fā)等服務。每年“十一”期間，看望田家炳中學的貧困學生，為他們送去學習和生活上的必需品。近年來，團市委機關全體黨員在助老助學、志愿服務等活動中，累計提供資金和物質資助近10萬元，為強化黨員意識，倡樹社會新風做出了應有貢獻。

三、抓好組織隊伍建設，發(fā)揮鞏固和擴大黨執(zhí)政的青年群眾基礎的作用

從鞏固黨的青年群眾基礎的戰(zhàn)略高度出發(fā)，緊緊圍繞“黨建帶團建”，突出重點、強化措施，進一步加強了團的組織建設。通過與市委組織部的溝通協(xié)調，在全市《關于加強基層黨組織建設的指導意見》中明確了“黨建帶團建”的具體措施，在全市建立兩新團組織278個，其中團工委5個，團委37個，團總支13個，團支部223個，覆蓋兩新組織965個，覆蓋團員青年14362人；我們以黨組織換屆選舉為契機，集中力量開展了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團組織格局創(chuàng)新工作，建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委32個，街道團工委28個，建團率達到100%，團干部配置率達到100%。通過我們的努力，全市共發(fā)展團員6160名，舉辦各級各類培訓班84期，培訓團員、團干部1200余人次，推薦92名優(yōu)秀團員加入黨組織，22名團干部走上各級黨政領導崗位。全市共有國家級五四紅旗團委2個、五四紅旗團支部1個，省級五四紅旗團委25個、五四紅旗團支部27個，有效壯大了黨的后備力量，鞏固和擴大了黨執(zhí)政青年的群眾基礎。

四、抓好班子建設，發(fā)揮黨組織的政治核心作用

我始終以建設信念堅定，政治成熟，業(yè)務過硬，團結務實，廉政勤政，勇于開拓的全市一流領導班子為目標，把加強領導班子建設擺在突出的位置。始終把民主生活會和黨員民主評議質量,作為促進班子團結,努力提高領導班子解決自身問題的能力重要手段。在開展批評和自我批評的過程中能夠公正、客觀的把存在的問題、差距和不足找準、查實，并針對梳理出來的問題，制定整改工作方案，落實措施、時限和責任，真正做到“缺什么補什么”。在處理決策問題時，自覺堅持民主集中制原則，堅持集體領導與個人分工相結合的領導制度，在重大決策制定、干部任免、大額度資金使用,以及涉及群眾切身利益的問題,都經(jīng)集體研究,充分發(fā)揮班子的整體作用。團市委領導班子分工明確、合理，能夠充分發(fā)揮領導干部的表率作用，帶頭模范遵守各項規(guī)章制度，以身作則，身先士卒，充分引導機關全體黨員立足本職，愛崗敬業(yè)，在工作中發(fā)揮積極作用。

五、抓好干事創(chuàng)業(yè)，發(fā)揮團組織的生力軍和先鋒隊作用 抓好黨建的目的，歸根結底就是要體現(xiàn)在全體黨員進一步提高自身政治覺悟和工作素質上，體現(xiàn)在全市共青團工作上臺階，上檔次，上水平。為此，在工作中，我把加強黨建工作具體落實在以下三個方面：

1.落實到團結帶領全市廣大團員青年投身全市黨政中心工作上來。一年來，我們緊緊圍繞黨政中心工作尋求團的工作的切入點和結合點，帶領團員青年積極投身我市經(jīng)濟和社會建設的火熱實踐，特別是在招商引資、創(chuàng)建國家森林城市、城鄉(xiāng)環(huán)境治理、創(chuàng)建“三優(yōu)”文明城市等全市性重點大

項目中顯露身手，為推動我市形成優(yōu)質、高效、文明的經(jīng)濟社會氛圍做出積極的努力。圍繞“創(chuàng)森”工作，積極開展“創(chuàng)建青春綠色家園”主題實踐活動，發(fā)動全市團員青年和志愿者植樹造林近千畝，建立共青團路、紅領巾街129條；圍繞安全防范工作，積極開展“安全在我心中”巡講活動，舉辦安全知識、經(jīng)驗宣講活動31場次；圍繞精神文明建設工作，積極開展志愿服務行動，發(fā)動40余家團委，近萬名志愿者堅持每年4至10月份在翠峰山、益壽山以及各廣場等人口密集區(qū)域，開展做文明市民宣傳、清理垃圾、清除非法張貼物、清除白色污染等志愿服務活動。

2.落實到教育引導廣大團員青年上來。以慶祝建黨90周年、建團90周年、黨的十七屆六中全會等為契機，先后開展學習座談會3次，大討論活動5次，在全市開展座談會、報告會、演講賽、征文等活動30余場次，引導青年樹立和堅定永遠跟黨走中國特色社會主義道路的共同理想信念。舉辦了紀念“五〃四”運動暨第七屆雙鴨山市十大杰出（優(yōu)秀）青年頒獎典禮、慶祝建黨90周年“永遠跟黨走”大型主題團隊會、紀念建團90周年大型文藝匯演等大型青少年文化活動，以豐富多采的文化活動引導青年樹立健康向上、積極進取的人生觀和世界觀。我們在全市廣泛開展志愿服務活動，在廣大青年中倡導“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神。

3.落實到為青年服務上來。在服務青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)上，在全市建立青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地36個，安排見習人員590人；舉辦青年創(chuàng)業(yè)大講堂2期，SYB培訓班（創(chuàng)辦你的項目）

3期，技能培訓班6期，培訓青年670人；面向青年發(fā)放小額貸款1492.91萬元。在服務農(nóng)村青年成長成才上，我們先后開展農(nóng)村實用技術培訓8次，共培訓農(nóng)村專業(yè)合作社負責人、青年農(nóng)民種養(yǎng)殖大戶共1200余人。在服務特殊群體上，我們常年發(fā)動志愿者上萬人次開展志愿服務活動，協(xié)調社會各界力量幫扶貧困學生、農(nóng)民工子女、孤寡老人等1200余人；加強“12355”青少年維權熱線建設，開展了“12355”宣傳活動和人大代表、政協(xié)委員“傾聽”活動6次，及時了解青少年情況，研究青少年問題，反映青少年訴求。積極聯(lián)系社會各界，年均新結牽手對子300余對，為貧困學生、農(nóng)民工子女、孤寡老人等特殊群體提供生活物資和幫扶資金50余萬元。

實踐證明，只有堅持黨建帶團建，團組織建設才有生命力。只有緊密圍繞黨的中心工作，共青團的工作才有發(fā)展的空間。通過黨建帶團建工作，使我深深體會到堅持黨的領導，是共青團講政治的體現(xiàn)，是推進團的事業(yè)不斷發(fā)展的首要前提。今后的工作中，我將繼續(xù)抓好黨建工作，堅持“黨建帶團建”，不斷創(chuàng)新工作內(nèi)容，探索工作思路，改進工作方法，使共青團能夠更好發(fā)揮黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶作用。

第四篇：書記抓黨建述職報告,3篇

書記抓黨建述職報告,3篇

篇一：黨支部書記抓黨建工作述職報告 尊敬的各位領導、同志們： 半年來，在鎮(zhèn)黨委的正確領導下，在同志們的大力支持下，努力工作，廉潔自律，支部一班人，知難而進，完成了上級交給的各項任務，為全村經(jīng)濟社會發(fā)展做出了應有的貢獻?，F(xiàn)將個人抓基層黨建工作的情況簡要匯報如下，懇請各位領導和同志們予以批評指正。

一、黨支部書記履行職責情況

（一）落實黨建工作責任制，切實履行好黨建第一責任人的職責。半年來，我努力抓好黨員干部學習，積極開展教育路線實踐活動，組織村社干部、黨員群眾學習有關黨建的文章，學習優(yōu)秀黨員的先進事跡，使廣大黨員干部提高了認識，明確了目標，鼓足了干勁，做出了新的成績，促進了我村各項工作的開展。

（二）加強黨員隊伍建設，提高黨員整體素質。我們認真做好發(fā)展黨員工作，積極組織全村黨員進行“三會一課”學習教育活動，使黨員的覺悟顯著提高。健立健全落實了黨的機制，積極推進黨內(nèi)民主建設制度，大力推行黨務公開制度，保障了黨員對黨內(nèi)事務的廣泛參與和有效監(jiān)督。引導黨員加強黨性修養(yǎng)、提升自身素質，發(fā)揮先鋒模范作用。

（三）加強服務性黨支部建設，提高黨支部服務水平。1.努力加強基層黨組織建設。黨支部進一步優(yōu)化組織設置，充實支部委員，創(chuàng)新活動方式，充分發(fā)揮推動村域經(jīng)濟發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧了核心作用。無論在

基礎設施改善、經(jīng)濟社會發(fā)展等工作中，黨員干部都能沖鋒在前，勇挑重擔，帶動了全村工作的開展。2.大力加強黨員干部作風建設。我們建立了加強黨員干部作風建設的長效機制，提出了組織警示、個人自省、群眾監(jiān)督三結合的廉政措施，教育黨員干部踐行“廉潔自律”，以求真務實的作風推進各項工作，積極營造風正、氣順、勁足的良好工作氛圍。

（四）黨支部領導班子“龍頭”作用發(fā)揮好。我們進一步加強了黨支部班子自身建設，定期召開黨支部會議，研究制定黨員學習計劃，組織開展學習活動，定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會，查找存在的問題，認真整改，促進工作，努力建設堅定貫徹黨的路線方針政策、善于領導科學發(fā)展的堅強領導集體。

（五）大力加強黨建制度建設。我們制定了黨建工作長效機制并認真執(zhí)行，積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法，通過開會、上黨課、組織參觀學習、做讀書筆記、交流心得體會等活動，深入總結黨組織創(chuàng)造的新經(jīng)驗，及時轉化為制度變成果，建立健全了常抓不懈的工作機制。建立了有職黨員及無職黨員崗位目標責任，半年自查一次，一年總結一次，認真落實黨建責任制。

（六）加大黨建投入和工作力量配備。我們進一步加大對黨組織活動場所、對黨員教育設施投入力度大，建立了黨員電教室，有電視、vcd影碟機、電腦網(wǎng)絡等學習教育材料，按期播放遠程教育章節(jié)。

二、存在的主要問題及原因 按照總書記講話要求、中央和省委有關規(guī)定及基層群眾期望，自己在抓基層黨建工作方面還存在差距和不足。對村級黨組織負責人履行抓黨建工作職責的督導不夠嚴格，對基層組織生活開展情況監(jiān)管不力，支部組織生活不健全，“三會一課”制度堅持不好，特別是大多數(shù)年輕黨員外出打工或經(jīng)商，黨員的集體活動難以開展，黨員教育管理落實不到位，影響基層黨組織各項工作的開展。村干部值班制度堅持不好，群眾辦事找不到人的現(xiàn)象時有發(fā)生。

三、下步工作思路和主要措施

（一）認真履職盡責，全面落實“第一責任人”責任。堅持支部書記是第一責任人，加大精力投入，抓好基層班子建設；落實黨風廉政建設責任制，積極組織村、社干部進行黨風廉政警示教育，同時，抓好“四議兩公開”、民主管理和民主決策。

（二）注重教育培養(yǎng)，提高基層黨員隊伍整體素質。抓好星級黨組織的創(chuàng)評活動，提升基層黨建工作生機活力；加大對后備干部的培育。

（三）協(xié)同村委積極進行經(jīng)濟社會發(fā)展。1.產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面：做好全村全膜雙壟玉米種植1250畝，2.人居環(huán)境、基礎設施改善方面：在西莊社新建薪碳林工程340畝。完成村主桿道路綠化4.6公里。

3、協(xié)助配合完成土地確權頒證工作。對全村四社，143戶農(nóng)戶，按照土地確權頒證的要求，對內(nèi)外業(yè)全部上報待后頒證。3.下半年工作；我們繼續(xù)按照鎮(zhèn)黨委的要求，抓好鞏固退耕還林青貯建設、2014年扶貧整村項目未完成的“五改三建”基礎母牛購等掃尾工作，及目前精準扶貧工作的審定。篇二：黨委書記抓黨建工作專項述職報告 黨委書記抓黨建工作專項述職報告 按照會議要求，我就履行基層黨建工作第一責任人職責情況報告如下：

一、抓基層黨建履職情況 一是帶頭推動責任落實，年初召開專題會議研究部署黨建工作。與各支部簽訂黨建工作責任書，主持黨建例會4次，參與黨建調研2次，每季度聽取各支部情況匯報。堅持民主管理，嚴格按照“五重一大”要求，在重大人事任免、項目開發(fā)投資、產(chǎn)業(yè)結構調整等方面堅持民主決策，充分聽取意見。重視人才培養(yǎng)，積極聯(lián)系哈密人事局組織公選競聘，公開選拔9名后備中層干部，出臺職工培訓管理辦法2項。二是聚焦政治堅強，狠抓維穩(wěn)管理。第一時間組織學xxx自治區(qū)、地區(qū)穩(wěn)定工作會議講話精神。能夠主動發(fā)聲亮劍，帶頭講黨課。主動分析企業(yè)重點安全防范區(qū)域，帶領維穩(wěn)小組編發(fā)維穩(wěn)方案，主持2次維穩(wěn)專題會議，不定期抽查值班情況。帶隊深入20多個工地發(fā)放法制宣傳單。三是認真研究基層服務型黨組織創(chuàng)建“六有”目標，通過任務分解、檢查反饋、經(jīng)驗交流會的形式，指導幫助宏建、商混兩個支部開展紅旗車評比、青年服務隊、黨員進社區(qū)等活動，群眾滿意率達95%以上。四是重視廉政文化和企業(yè)文化建設，帶頭進行廉政談話、撰寫廉政格言、開展家庭助廉、讀書思廉活動，帶頭轉

變工作作風。組織開展讀書添自信、職工趣味比賽、我為企業(yè)獻一計等活動。五是自覺推進教育實踐活動，堅決把“三嚴三實”和焦裕祿精神貫穿始終。我個人在活動中查找20個問題，已整改完成18項。主動回應職工期盼，落實金秋助學、職工體檢、工齡工資等12個民生事項。參與制定新的管理制度16項，修改制度10項。統(tǒng)籌推進“訪聚惠”活動，去三民組調研慰問4次，資金支持3.6萬元。六是加大基層黨建投入力度，黨建經(jīng)費有保障，全年投入6.8萬元。大力支持扶貧幫困，帶隊走訪慰問108人次，送去慰問金7.5 萬元。履行國企職責，全年為貧困村捐資295萬元。

二、存在的主要問題及原因 一是自己在處理抓黨建和經(jīng)濟建設的關系上，不能將黨建工作與經(jīng)濟工作很好結合。二是黨建工作思想觀念更新不及時，致使企業(yè)黨組織政治核心作用和黨員先鋒模范作用發(fā)揮不明顯。三是對企業(yè)文化建設宣傳力度不大，對提高職工向心力和凝聚力的推動作用發(fā)揮的不夠。四是對職工群眾的利益訴求掌握的不夠透徹，在聯(lián)系群眾、關心職工、解決職工實際問題方面工作做得不夠細致。五是對各黨支部書記履行“第一責任人”職責督導不夠、約談不夠，深入一線監(jiān)督檢查不夠。六是面對各黨支部黨建工作水平發(fā)展不均衡的現(xiàn) 狀沒有很好的解決措施。從自身出發(fā)查找原因，主要有以下四個方面：一是對新時期黨建知識的掌握不夠深入，理論基礎不扎實在一定程度上制約了思維方式。二是沒有真正樹立起“抓黨建促經(jīng)濟”的意識，把大部分精力投入于提高效益方面，沒有認真分析企業(yè)基層黨建情況。三是在對基層黨建工作的考評中，缺乏一套科學的考核評價、激勵機制，致使黨支部抓黨建工作的積極性和創(chuàng)造性沒能充分發(fā)揮出來。四是自身對基層黨組織建設的重要性和必要性認識不足，抓責任落實的力度和主動性仍然不夠。五是黨建工作常態(tài)化機制還不健全。

三、下一步工作思路和主要措施 一是轉變思想觀念，把黨建與經(jīng)濟工作放在同等重要的位置抓。拓寬工作思路，在推進和創(chuàng)新國有企業(yè)基層黨建工作方面多進行思考和探索。二是抓制度建設，督促加快建章立制步伐，健全黨建工作長效機制。加強對黨員干部政治堅強方面的監(jiān)督教育，注重在重大事件、關鍵時刻、維穩(wěn)一線中了解干部的政治表現(xiàn)。三是以開展陽光廉潔項目、工程質量兩年專項治理、黨員先鋒崗、青年服務隊等活動為抓手，不斷增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨員領導干部的先鋒模范作用。同時利用網(wǎng)站、短信平臺、宣傳欄、和簡報等陣地，加大企業(yè)文化宣傳力度，打造品牌文化。四是指導其他4個支部的基層服務型黨組織創(chuàng)建工作。參與修訂年

終考評辦法，細化考核方式方法，使之更具針對性和激勵性。加大對各支部書記的培訓力度，強化他們的責任意識和履職能力。五是認真做好教育實踐活動“回頭看”工作，不斷提高自己直接聯(lián)系和主動服務群眾的水平。對活動成果運用發(fā)揮牽頭抓總的領導作用，帶頭邊查邊改、轉變作風，帶頭落實“抓活動”和“受教育”兩個主體責任。六是通過培訓、座談、觀摩、開經(jīng)驗交流會等形式，加強各支部之間的溝通學習，縮小6個支部之間發(fā)展水平的差距。協(xié)調好黨政工團的關系，將黨建與工會、青婦及群眾工作有機結合，努力形成黨建統(tǒng)領，文化引領、群團參與、協(xié)調運轉的良好氛圍。七是重視企業(yè)穩(wěn)定工作，加強思想引導和法制宣傳，與分管領導一起解決企業(yè)遺留的老信訪問題。提早安排部署農(nóng)民工工資發(fā)放及返鄉(xiāng)工作，將矛盾和問題解決在萌芽狀態(tài)，杜絕群體上訪等惡性案件。加強民族團結，繼續(xù)加大履行社會職責的力度。

篇三：黨委書記抓黨建述職報告最終版 黨委書記抓基層黨建工作述職報告 什社鄉(xiāng)黨委書記 李生錦 2015年1月 2014年，在區(qū)委區(qū)政府的領導和關懷下，我堅持以黨的群眾路線教育實踐活動為抓手，認真履行黨委書記工作職責，抓班子、帶隊伍、謀發(fā)展、促落實，使全鄉(xiāng)黨的建設與經(jīng)濟工作同步推進，協(xié)調發(fā)展。

一、履職工作的特色和亮點

1、抓全局，在履行崗位職責上找準黨建工作的切入點。為了使黨建工作規(guī)范化、長效化，嚴格落實科級干部聯(lián)村工作制，并與各村簽訂了《黨建目標管理責任書》，形成上下聯(lián)動，層層抓落實的黨建工作良好格局。同時，在吃透上情、摸清下情的基礎上，結合全鄉(xiāng)重點工作，主導產(chǎn)業(yè)發(fā)展，村級集體經(jīng)濟等實際情況，制定了《什社鄉(xiāng)2014目標管理責任制管理考核辦法》、《什社鄉(xiāng)蘋果產(chǎn)業(yè)整鄉(xiāng)推進扶持辦法》、《什社鄉(xiāng)發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟實施辦法》等考核或實施辦法。圍繞特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，逐步構建了以鄉(xiāng)黨委牽頭抓總，村黨總支為主體，產(chǎn)業(yè)黨支部為基礎，農(nóng)村黨員為骨干的產(chǎn)業(yè)黨建新框架，形成了新莊村“三個三分之一”利益分配的壯大村級集體經(jīng)濟新模式，李嶺村“富在農(nóng)村，學在農(nóng)村，美在農(nóng)村，樂在農(nóng)村”的美麗鄉(xiāng)村建設新模式和賀塬村多種產(chǎn)業(yè)扶持貧困戶發(fā)展的產(chǎn)業(yè)到戶精準扶貧新模式。

2、抓落實，在班子建設上找準基層黨建工作的著力點。充分利用黨委中心學習組、黨員干部遠程教育這一平臺，加強班子成員及黨員干部政治理論、思想道德、廉政建設等方面的學習教育，年內(nèi)親自主持各類學習培訓20余次,利用李嶺村警

示教育基地組織鄉(xiāng)村干部接受警示教育3次。按照“一崗雙責”和“兩個責任”具體要求，召開了黨委班子和村兩委班子約談會，建立了作風專項治理、案件查辦、民主評議“三位一體”的工作機制。結合村級換屆，先后調整村黨總支5個，黨支部5個。面向鄉(xiāng)機關選拔9名優(yōu)秀年輕干部到重點村任黨總支副書記、支部委員，并集體約談新一屆村兩委班子2次。培養(yǎng)入黨積極分子62名，發(fā)展黨員41名，培育“雙強”村黨支部書記4名，加大后進村班子整治力度，使鄉(xiāng)村班子綜合能力得到了提高。

3、抓作風，在黨員干部管理上找準作用發(fā)揮的制約點。結合路線活動“八學法”, 開展了班子成員“講學”談心得、帶頭講黨課、知識競賽、干部心得交流、先進事跡在身邊等活動。在機關開展了“白天走干講，晚上讀寫想；甘當老實人，爭做好干部”主題實踐活動，使干部在“走”中“干”，“干”中“想”，真正使“老實人”，“好干部”得到群眾公認和組織認可。年內(nèi)推薦干部3名，2名科級干部通過交流到區(qū)直部門工作，1名副科級干部走上了正科級領導崗位，13名一般干部通過招考到區(qū)直部門工作。與此同時，制定了《什社鄉(xiāng)黨委政府工作制度》、《什社鄉(xiāng)干部管理制度》、《什社鄉(xiāng)黨風廉政建設制度》等，嚴格落實周例會、工間操、首問責任制、辦事引導制、公開承諾制等制度。并對對違反管理制度的鄉(xiāng)村干部進行了通報批評和相應處罰6起26人。依托“雙聯(lián)”和扶貧攻堅行動，在全鄉(xiāng)形成了黨員負責協(xié)調、致富能人牽頭、吸引農(nóng)戶參與的產(chǎn)業(yè)共富機制，使黨員帶頭創(chuàng)業(yè)的活力得到充分發(fā)揮。

4、抓服務，在創(chuàng)新載體上找準提升黨建水平的結合點。為了建設服務型黨組織，結合全鄉(xiāng)黨的群眾路線教育實踐活動中“十深入”征求到的意見建議，我積極督促班子成員，鄉(xiāng)村干部圍繞“六個一”立行立改，即知即改，制定整改方案18項。開展了 “三解三著力”主題實踐活動，不斷加強對窗口部門業(yè)務人員的管理教育力度，規(guī)范了鄉(xiāng)政務服務中心和村級便民服務中心建設，采取“逢集集中服務、輪流值班服務、進村入戶服務、全程代理服務”的 “一站式”辦公方式，年內(nèi)共計為群眾辦理業(yè)務（實事）2000余件。同時，利用農(nóng)村黨員干部“冬訓”組織開展“三抓三學三強”培訓活動，讓廣大黨員群眾接受政策法規(guī)以及農(nóng)業(yè)實用技術培訓，增強他們的法制意識和致富能力，真正使通過服務群眾提升黨建工作水平。

5、抓統(tǒng)籌，在營造良好發(fā)展環(huán)境上找準群眾的關注點。圍繞群眾關心的水、電、路、宅、田等熱點問題，完成了西合公路什社段建設任務，硬化村級道路30多公里，啟動農(nóng)民安置小區(qū)建設項目2個，復墾土地1000多畝，土地確權登記試點工作正在有序展開。以“雙聯(lián)”和扶貧攻堅行動為依托，對全鄉(xiāng)637戶貧困戶實施了產(chǎn)業(yè)到戶精準扶貧。積極培育蘋果、小米、西甜瓜三大支柱產(chǎn)業(yè)，新建百畝以上示范基地5處入。同時，自覺把綜治維穩(wěn)貫穿于經(jīng)濟社會發(fā)展全過程，結合全區(qū)“踐行群眾路線百名干部帶案下訪解民憂”活動，年內(nèi)批辦或親自參與化解矛盾糾紛189件。以創(chuàng)建省級文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)為目標，以李嶺村道德講堂為平臺，積極引導廣大群眾準確把握社會主義核心價值觀。并利用村級文化廣場組織開展了各類群眾喜聞樂見的文化活動，形成了村級自樂班演出和廣場舞等常態(tài)化的文化活動，省級文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)和李嶺省級文明村順利通過了省文明辦的驗收。在此基礎上，堅持統(tǒng)籌兼顧，齊抓共管，認真 落實黨建帶工建、黨建帶團建、黨建帶婦建工作職責，促使各項工作協(xié)調推進。

二、存在的主要問題及原因 一年來，我認真履行了黨委書記職責，取得了一定成績，但還存在一些不足之處。

1、流動黨員的教育管理有待于加強。流動黨員的管理存在“四難”（去向難掌握、活動難開展、管理難到位、組織隸屬關系難接轉）。全鄉(xiāng)現(xiàn)有流動黨員32人（其中流往外省22人，流往外市縣區(qū)5人，流往市內(nèi)其它縣區(qū)5人）。由于外出黨員流動性大，很難隨時掌握其動向，大多數(shù)流動黨員在工作、學習或生活居住地發(fā)生變化后都不能及時地接轉組織關系，致使其不能正常參加組織生活，主動接受管理。

2、壯大村級集體經(jīng)濟措施不夠靈活。發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟的形式比較單一。部分村兩委班子不能立足已有的土地、資源等優(yōu)勢求發(fā)展，競爭意識不強，不能很好地結合產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢、地域優(yōu)勢探索壯大村級集體經(jīng)濟的新辦法、新思路。加之我鄉(xiāng)是以農(nóng)業(yè)為主，集體經(jīng)濟基礎發(fā)展的空間較小，村干部沒有發(fā)展經(jīng)濟的余地。個別村將一些資產(chǎn)一次性發(fā)包給他人收取以后多的承包款，致使后繼發(fā)展陷入了一種“挖東墻補西墻”的惡性循環(huán)中。

3、村級后備干部培養(yǎng)存在斷片現(xiàn)象。雖然村兩委班子成員結構有所優(yōu)化，但是隨著外出打工人員的增多，隊伍不穩(wěn)、后繼乏人的現(xiàn)象日趨嚴重。加之村干部報酬較低，很多村干部在擔任村干部后收入有所下降，造成部分村出現(xiàn)了沒能力的人想當村干部但干不了，有一定能力的合適人選又不愿干的尷尬局面，直接影響到村級班子建設的正常開展。

通過以上存在問題的分析，我認為主要存在以下幾方面原因：一是在抓基層黨建投入的精力不足、破解難點問題的辦法不多。在日常工作中，由于經(jīng)濟工作的繁雜多變，個人在精力上投入不足，偶有顧此失彼的現(xiàn)象。二是圍繞發(fā)展抓黨建的思路還沒有完全融入日常工作中。特別是在壯大村級集體經(jīng)濟積累方面思路不廣，點子不活。三是抓黨員干部教育管理不是很到位。存在忙時抓發(fā)展，閑時抓教育的想法，黨員干部教育管理常態(tài)化、長效化堅持地不是很好。

三、下步工作思路和措施 在新的一年里，我將以黨的十八屆四中全會精神為指導，按照市委創(chuàng)建“三個生態(tài)”及區(qū)委的部署要求，創(chuàng)新思路、優(yōu)化班子，聚內(nèi)力、激活力，努力使全鄉(xiāng)黨建工作再上新臺階，各項工作再有新突破。

1、在嚴格落實基層黨建工作責任制上下功夫。作為基層黨建“第一責任人”，在下一年的工作中我將始終把黨建工作納入到全鄉(xiāng)大局中去思考、去謀劃、去推進，按照“夯實基礎、能人帶動、活力提升、經(jīng)濟強鄉(xiāng)”的黨建工作思路抓工作。并以此為切入點，對事關項目建設、產(chǎn)業(yè)結構調整等重大事項以及黨建工作中出現(xiàn)的一些新情況、新問題，發(fā)揮班子的集體智慧，充分討論，認真醞釀，決策實施。通過產(chǎn)業(yè)培育、基礎設施建設、村鎮(zhèn)開發(fā)等方式，不斷壯大村級集體經(jīng)濟，真正使黨的建設成為經(jīng)濟發(fā)展的“助推器”。

2、在夯實班子基礎建強干部隊伍上下功夫。按照“班子隊伍共抓、精神文明共創(chuàng)、經(jīng)濟社會共建、社會治安共管”的要求，建好鄉(xiāng)村兩級班子，抓好干部隊伍。努力形成 “五個一”（建設一個務實創(chuàng)新的領導班子，形成一套運行有序的工作機制，營造一

第五篇：上半年書記抓黨建述職報告

上半年書記抓黨建述職報告

上半年書記抓黨建述職報告

**鄉(xiāng)共有19個行政村，61個自然村，下設22個黨支部，共有黨員550名。半年多來，鄉(xiāng)黨委堅持以落實 “五個年”活動為中心，以推進基層組織建設年活動為主線，以開展黨風廉政建設為保障、以創(chuàng)建和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境為重點，以“爭當排頭兵、建設新**、再鑄新輝煌”為目標，確立了“抓班子、帶隊伍，抓黨建、促發(fā)展，抓陣地、保穩(wěn)定”的黨建工作思路。

一、抓班子、帶隊伍、建陣地，全面組織開展黨建工作

半年多來，我們采取“抓班子、做表率”，“抓隊伍、爭先進”，“抓陣地、創(chuàng)一流”的工作舉措，認真組織開展基層組織建設年活動，確?！皩嵤┪宕蠊こ?，創(chuàng)建五大品牌”目標任務的順利實現(xiàn)。

一是堅持把領導班子建設和管理作為抓黨建工作的首要任務。一個部門工作水平的高低，關鍵取決于領導班子的強弱。為此，我們緊緊圍繞年初縣委全委會和經(jīng)濟工作會精神，圍繞基層組織建設年活動的安排，實施了“六個一”管理辦法。即：“一定、一包、一制、一諾、一示、一評”。“一定”就是年初黨政聯(lián)席會議研究確定全年工作目標任務；“一包”就是鄉(xiāng)領導班子成員包片、包村、包重點項目、包信訪案件；“一制”就是實行一把手與班子成員簽訂分管工作目標責任制；“一諾”就是黨員干部公開進行承諾；“一示”就是將簽訂的責任書和承諾內(nèi)容集中進行公示；“一評”就是班子成員每月在干部大會上進行百分制的自評打分和互評打分。通過這一管理機制，提高了班子成員的凝聚力、戰(zhàn)斗力、決策力和執(zhí)行力。

二是堅持把干部隊伍建設和管理作為抓黨建工作的主要抓手。目標任務確定以后，干部是關系事業(yè)成敗的決定因素。因此，我們根據(jù)縣委“四問四治”和保持黨的純潔性教育活動要求，圍繞全鄉(xiāng)工作目標任務，實施了“四問干部”的工作機制，切實加強對四類干部的管理。即：一日一問鄉(xiāng)干部、一周一問第一副書記、半月一問大學生村官、一月一問村干部。實現(xiàn)了及時掌握工作動態(tài)、發(fā)現(xiàn)存在問題、推進工作的目的。通過這一辦法，切實轉變了干部工作作風，有效提高了全鄉(xiāng)干部的目標意識、責任意識和服務意識。同時，我們嚴格審查各村黨員管理、黨員活動和發(fā)展黨員等>工作計劃，認真落實黨員設崗定責、黨員公開承諾、黨員結對子幫扶等管理制度，充分發(fā)揮黨員干部帶頭致富、帶頭扶貧、帶頭服務群眾的先鋒模范作用。

三是堅持把基層陣地建設和管理作為抓黨建工作的關鍵環(huán)節(jié)。黨員活動室是開展黨建活動的重要場所，也是基層議事決策的主要平臺。因此，我們圍繞支部星級化管理目標，組織開展“三個一”活動。即：每個行政村建設一座高標準的村級組織活動場所，每個支部建立一套科學的>規(guī)章制度，每個村片建設一個黨建示范走廊。目前已經(jīng)在19個行政村建成了集辦公議事、活動開展、教育培訓、便民服務、文化娛樂為一體的16個規(guī)范化活動場所，規(guī)范和完善了每個支部的制度建設，建成了南片以曹城、李城為中心的黨建示范走廊，北片以七里腳、上友村為中心的黨建示范走廊，垣片以南唐戶、和宿為中心的黨建示范走廊，后川片以坊底為中心的黨建示范走廊。在陣地建設中，我們采取鄉(xiāng)鎮(zhèn)出一點、村級籌一點、包扶單位支一點的辦法，共計投入82萬余元，配備辦公桌椅3000余套，檔案柜48個、完善檔案制度300余冊，制作版面**0平方米130多塊，修建文化墻2000余米，有效規(guī)范了基層組織建設，豐富了組織活動內(nèi)容，提高了服務群眾能力。

二、顧大局、促發(fā)展、保穩(wěn)定，確保黨建工作取得實效

半年多來，我們**鄉(xiāng)始終堅持“抓黨建樹立大局意識，抓黨建促進經(jīng)濟發(fā)展，抓黨建維護社會穩(wěn)定”的工作思路，緊緊圍繞國家省市縣重點項目工程建設，圍繞縣委“五個年”活動內(nèi)容，圍繞全鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定大局，堅持黨政領導班子親自掛帥靠前指揮，黨員干部深入基層率先垂范，充分發(fā)揚“五加

二、白加黑、雨加晴”的拼搏精神，發(fā)揚“敢為人先、艱苦奮斗、眾志成城、決戰(zhàn)絕勝”的**濱河路精神。一是完成中南鐵路、霍永高速、煤層氣管道征地3000余畝、拆遷房屋470多戶，遷移墳頭450余個，賠償果樹6萬余株，補償苗木20多萬株，確保了國家省市重點項目的有序推進。二是為縣重點項目建設征地500余畝，保證了梨博園、水上樂園、北城新區(qū)開發(fā)、紫川街建設、縣醫(yī)院和北城中學等13項全縣重點項目工程的順利施工。三是完成了千畝玉露香梨的高接換優(yōu)任務。四是加大鄉(xiāng)村環(huán)境整治力度，投資80余萬元，清理垃圾200余噸，修建一體圍墻3000余米，建設垃圾池38個，刷寫黨建標語20余條，修正和鋪設鄉(xiāng)村道路30公里，先后迎接省、市領導檢查8次，迎接市環(huán)境整治觀摩兩次，奪得了全縣環(huán)境整治評比流動紅旗。五是堅持把構建和諧社會作為黨建工作的重中之重，健全完善領導班子信訪接待制度，堅持“鄰里糾紛不出村、問題矛盾不出鄉(xiāng)”的工作目標，半年來共接待處理各類信訪案件218件，處理矛盾糾紛83起，基本實現(xiàn)了全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會的和諧穩(wěn)定發(fā)展。

三、找差距、尋根源、定思路，明確今后黨建主攻方向

一直以來，我們**鄉(xiāng)工作得到了四大班子各位領導的大力支持和幫助，借此機會，我代表**全體班子，對大家表示最衷心的感謝。雖然說我們工作取得了一些成績，但實事求是的講，我們工作中還存在許多不足和差距：一是抓黨建的方法還不夠多、成效還不夠明顯；二是干部的思想還不夠解放、開拓創(chuàng)新意識還不夠強；三是加快經(jīng)濟發(fā)展的思路還不夠清晰、措施還不夠得力；四是項目建設中出現(xiàn)的大量群眾訴求和矛盾還沒有徹底解決，解決群眾上訪的機制和制度還不夠健全和完善；五是教育引導群眾樹立大局意識、增強法制觀念還需要進一步加強，等等這些問題，主要還是我們抓黨建、抓培訓、抓提高、抓制度、抓管理不到位的原因，這些都需要我們在今后工作中不斷加以改進和解決。

四、抓重點、攻難點、見成效，圓滿完成全年工作任務

下一步，我們**鄉(xiāng)將以此書記“面對面”述評活動為起點，組織和帶領全鄉(xiāng)廣大黨員干部，加強領導，落實責任，完善措施，狠抓落實，確保黨建工作與經(jīng)濟建設和社會穩(wěn)定的有機結合和相互促進。一是繼續(xù)抓好全鄉(xiāng)基層黨建各項工作，推動基層組織建設年活動的深入開展。二是積極配合好全縣重點項目建設，推進全縣“五個年”活動的深入開展。三是全面抓好各類矛盾糾紛的排查和協(xié)調處理，切實維護和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。四是全力組織抓好下半年經(jīng)濟工作，完成以玉露香為主的1000畝經(jīng)濟林建設，加快建設以上友村和五里后村為主的肉蛋奶生產(chǎn)規(guī)模養(yǎng)殖小區(qū)、以七里腳和留城為主的高效農(nóng)業(yè)種植園區(qū)、以路家峪梨博園、李城綠色農(nóng)家樂、太和山真武廟、石家莊曹家大院為主的新型旅游產(chǎn)業(yè)開發(fā)；加快實施千家莊、員家莊新農(nóng)村建設重點推進村建設，力爭“五個全覆蓋”工程在我鄉(xiāng)全面完成。

我們**鄉(xiāng)全體黨員干部將以此次會議為契機，全面貫徹落實省委全委會議暨**年目標考核推進會議精神，凝聚全鄉(xiāng)黨員干部的智慧，匯集全鄉(xiāng)人民群0眾的力量，以“壯士斷腕、逢冠必奪”的氣魄，精誠團結，奮力拼搏，力爭超額完成縣委縣政府下達的各項任務指標，全力維護我鄉(xiāng)社會的和諧穩(wěn)定