第一篇：處長述職報告優(yōu)秀例文_處長述職報告優(yōu)秀例文精品

處長述職報告優(yōu)秀范文0 _2020 處長述職報告優(yōu)秀范文集錦

處長述職報告優(yōu)秀范文 1 一年來，在省運管局和市交通局的領導下，本人能以黨的__大和__屆五中全會精神為指導，努力實踐“三個代表”的重要思想，與時俱進，開拓創(chuàng)新，認真履行職能，較好地完成各項工作的任務?，F(xiàn)將一年來的工作總結如下：

一、加強精神文明建設，努力提高運管隊伍素質(zhì)。為確實加強 和提高運管人員的業(yè)務素質(zhì)和執(zhí)法水平，八月中旬舉辦一期全市交通運政執(zhí)法人員法律、法規(guī)培訓班，使全體人員受到了一次業(yè)務培訓和職業(yè)道德教育。從而強化法制觀念，增強公仆意識。同時注重窗口建設，把建設和完善運政服務大廳作為運管服務社會的一項重要內(nèi)容來抓，結合機關效能建設，進一步完善各項服務制度，從而有力地帶動了交通運輸行業(yè)的文明水平上新臺階。

二、努力實踐“三個代表”，扎實做好運管工作。本人能服從組織安排;在運管工作崗位上，能夠帶領全體人員創(chuàng)新運管工作觀念，增強優(yōu)質(zhì)服務意識，不斷拓展服務領域和服務功能，樹立領導就是服務的觀念，認真貫徹市委、市府提出的構建生態(tài)環(huán)境，產(chǎn)業(yè)支撐、人文政治三戰(zhàn)略體系，結合本市運管工作實際，優(yōu)化行業(yè)風氣，高效服務社會，在工作中經(jīng)常進行換位思考，從堅持講大局、講團結、講穩(wěn)定方面做好改革發(fā)展，穩(wěn)定的各項工作。

三、加強制度建設，努力提高運政管理水平。今年以來能夠注重加強干部、職工的職業(yè)道德和法制教育，努力轉變工作環(huán)境和工作方式，按照“強化責任、強化監(jiān)管、強化落實”的要求，嚴格“把三關一監(jiān)督”。一是加強客、貨運輸省場管理。精心組織春運工作，加強客貨運企業(yè)和營運車輛的年度審驗工作，發(fā)揮貨物運單在貨運市場的積極作用，確保危貨運輸生產(chǎn)安全，今年實現(xiàn)危貨運輸事故率為零。二是加強車輛技術管理。這是維修市場管理的重心，注重把好維市場 “三個關口”，強化車輛的二級維護管理。三是嚴把人員從業(yè)管理。嚴格執(zhí)行客、貨運駕駛員和維修工持證上崗制度。四是挖潛力，努力提高規(guī)費的實征率。對外加強規(guī)費征收的宣傳力度，增強車主的繳費意識，對內(nèi)完善基礎臺賬，為補征提供依據(jù)，并把上門服務與路面稽查相結合，從而提高交通規(guī)費實征率。截止__月全市共完成交通規(guī)費征收____萬元，與去年同期比增 20%。五是積極開展城鄉(xiāng)交通專項整治和“百日大會戰(zhàn)”活動，通過召開企業(yè)、車主座談會和部門之間開展聯(lián)合執(zhí)法，非法客運現(xiàn)象得到有效遏制，1~__月份共檢查車輛六千多輛，各種罰款__萬元，進一步規(guī)范和凈化了我市客運市場經(jīng)營秩序，實現(xiàn)道路交通“安全、有序、優(yōu)質(zhì)、順利”的目標。

四、做好廉潔自律，自覺遵守黨紀國法。為人民掌好權、用好權既是各級領導干部應盡的職責，又是加強黨的作風建設亟待解決的問題之一。一年來能學習__在中紀委全會上的重要講話，做到“三個不準”，自覺做好廉潔自律，對管轄工作敢抓敢管，認真履行職責，維護班子團結，團結同志，虛心向業(yè)務精、業(yè)務強的同志學習，敢予開展批評與自我批評，遵守黨的紀律和國家法律，自覺接受群眾監(jiān)督。

過去的一年，在全處干部、職工的支持和共同努力下，取得了一些成績，但離上級的要求還有一定的差距。主要是：一是學習的自覺性不夠，滿足于現(xiàn)狀;二是運輸市場管理上還存在薄弱環(huán)節(jié)，特別是如何完善道路運輸市場秩序方面還缺乏有效措施;三是打擊“非法”客運的力度有待加強;四是運管人員執(zhí)法水平和業(yè)務素質(zhì)有待進一步提高。新的一年將開始，我將繼續(xù)實踐“三個代表”重要思想，堅持以發(fā)展為主題，推進運管制度改革和建設，為我市運管工作做出應有貢獻。

處長述職報告優(yōu)秀范文 2 領導和同志們：

一年來，我在本職崗位上，按照三個代表的要求，自覺忠誠黨的教育事業(yè)，自覺履行《保衛(wèi)處長崗位職責》，抓工作有思路、有創(chuàng)新、有成果、有新舉措，在校黨委和上級公安部門的正確領導下，在全校師生的關心和支持下，完成了年度工作任務和聘任工作目標，為學校的安全保衛(wèi)工作做出了自己的貢獻?，F(xiàn)作述職報告。

一、__年我本人及保衛(wèi)處的工作情況、工作成效 (一)努力學習，刻苦鉆研，不斷提高管理水平和業(yè)務素質(zhì) 一年來，我能夠認真學習和領會馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，認真學習“5.31 講話”尤其是三個代表的重要思想。認真學習和貫徹《沈陽師范大學__-__年發(fā)展綱要》和我校第一次黨代會精神，認真領會學校黨代會“四新一建”的奮斗目標，做工作有思路、奮斗有目標。作為一名干部黨員，首先要堅定共產(chǎn)主義信念，堅持四項基本原則，全心全意為人民服務，樹立正確的人生觀。在理論學習的同時，能理論聯(lián)系實際，一年來邊學習邊寫筆記 30 余篇。適應現(xiàn)代化辦公的形

勢需要，努力學習自動化辦公技能。我先后學習了 windows98 操作系統(tǒng)、office 辦公軟件等，提高了自己的工作水平。在工作中，我注意做好先鋒模范作用，利用會議宣傳教育全處同志要樹立全心全意、大公無私，對工作要腳踏實地。一年來我沒有休過一個完整的雙休日，把自己的全部精力投入到工作 中，特別是新生入學后，保衛(wèi)處工作有計劃地開展。根據(jù)學校安全保衛(wèi)的工作實際，我組織建立了校園 110 制，校衛(wèi)隊 24 小時巡邏制，總值班制，干部巡查制，片長制。在工作中我沒有被困難下倒，而是虛心學習，不恥下問。為了盡快地適應工作環(huán)境，掌握保衛(wèi)工作的特點和規(guī)律，不僅經(jīng)常地向領導和主管公安部門請教，而且還早起晚歸，親自摸索新形勢下抓好校園安全保衛(wèi)工作的第一手材料。同時學習《高校保衛(wèi)工作研究》等有關資料，從理論上提高自己抓工作的層次和水平。

(二)銳意改革，嚴格要求，建立一支作風過硬的保衛(wèi)隊伍 在__年初的全院干部全員聘任中，我認真進行述職，參加競聘演講，由于工作成績突出，群眾威信高，競聘上崗繼續(xù)擔任保衛(wèi)處長。根據(jù)干部全員聘任的經(jīng)驗，我在保衛(wèi)處工人隊伍中開展了聘任改革。其中有 1 名同志工作因工作表現(xiàn)一般，在聘任中被緩聘，調(diào)離了原工作崗位，減發(fā)每月津貼。先后有 5 名同志因違犯處內(nèi)規(guī)定，1 名同志上班時間上網(wǎng)，經(jīng)處務會研究決定扣發(fā)了其部分校內(nèi)津貼。這些舉措，極大地震動了全處職工，調(diào)動了他們的工作積極性。

為了加強內(nèi)部整體建設，確保各項工作管理制度化、科學化、規(guī)范化，根據(jù)形勢發(fā)展和工作實際的需要，先后三次修訂內(nèi)部管理規(guī)章制度。在職責區(qū)分上，制訂了從處長到更夫等十五個層次各職各類人員的職責，從而實現(xiàn)了一級抓一級、一級為一級負責的層次管理機制，從根本上消除了干好干壞一個樣，干和不干一個樣的平庸局面。抓規(guī)章制度上，我把著眼點放在抓落實上。例如，行政例會制度。每月初召開一次行政會，布置當月工作，提出完成各項任務的措施和要求，每月底檢查、講評、總結一個月所完成工作的情況，好的提出表揚、獎勵，差的進行通報批評。

在抓好制度建設的同時，更注重抓好全體人員的素質(zhì)建設。我把參與保衛(wèi)工作的所有人員分成“三支隊伍”。即：分兵把口，獨擋一面的干部隊伍;勇挑大梁，善于突擊的職工隊伍;堅守崗位，死看死守的門衛(wèi)值班隊伍，并根據(jù)不同工作崗位提出了相應的要求和標準。在干部隊伍上，要求每名干部不僅能精通本職業(yè)務，而且還能獨擋一面，當好表率;在職工隊伍上，要求所有職工都要樹立主人翁意識，增強集體榮譽感，不僅成為校園的安全員、消防員，更要成為政治穩(wěn)定的信息員、調(diào)研員;在招聘的臨時工隊伍上，要求不僅政治素質(zhì)高，責任心強，而且具備一定工作經(jīng)驗和處事能力。從目前招聘試用的 34 名臨時工，除 7 名保安外，其余 27 名都是科處級干部。從整體建設上，保衛(wèi)處按照“政治素質(zhì)強，業(yè)務素質(zhì)精，文化素質(zhì)好”的總要求強化隊伍建設，努力增強自覺服務意識，幫助樹立顧全大局的觀念。為了加強干部職工觀察問題、分析問題、解決問題的能力，每月結合工作實際進行一次政治理論學習，每季度搞一次典型案例剖析，并采取以會

帶訓，典型引路，走出去請進來的辦法，有意識地幫助大家掌握觀察、分析和解決問題的方式方法。請市公安局領導來搞業(yè)務輔導，請校領導作形勢報告。為了提高職工隊伍的文化素質(zhì)，我積極引導年輕職工上夜大，搞自學，不失時機地為創(chuàng)造條件。目前，校衛(wèi)隊有 6 名同志參加了院里組織的夜大、函大，其中有一名同志已獲得了本科學歷證書。

(三)以身作則，率先垂范，帶動和影響全處同志 聘任后，我更加注重思想作風的建設，要求別人做到的，我首先做得到，率先垂范，從不違規(guī)。由于保衛(wèi)工作性質(zhì)的要求，我規(guī)定任何人在工作時間不準喝酒、打麻將。不僅是這樣說的，也是這樣做的。一次地方政府來了幾個過去的老戰(zhàn)友，中午吃飯時，都讓我喝幾杯，可我一口沒喝，硬是喝著茶水把老戰(zhàn)友陪的樂樂呵呵的。還有幾個銷售消防器材的業(yè)務員與我談價錢時，話中有話。表面說的很文明，可內(nèi)地里明擺著的是在進行賄賂。我提高了警覺，沒有被襲來的糖彈打中，而是多次進行市場考察，選中一家價廉質(zhì)優(yōu)的廠。

我?guī)ь^遵守工作紀律，每天總是第一個到校，先到各樓檢查一遍，檢查校衛(wèi)隊早起巡邏情況。在節(jié)假日、星期天，我也總是犧牲自己的休息時間到校檢查，交待一下工作。尤其是在大型活動和各種考試的安全保障中，我總是親自布署，親自上陣。同時加大查崗、查哨力度，不定時、不定點地對夜間值班員、校衛(wèi)隊員執(zhí)勤情況進行抽查，全年檢查、抽查達 140 余次，確保了制度落實。經(jīng)常深入到各樓治安片長中間，了解詢問情況。我的榜樣作用，帶動了全處職工的工作積極性。

(四)關心同志，心系師生，努力為師生員工服務 我堅信，只要模范自學地履行工作職責，身先士卒地抓好各項工作落實，沒有摸不熟的情況，沒有干不好的工作。對同事不了解，我就一個一個地促膝談心，主動積極的與班子成員進行溝通。全處與職工談話達 150 余人次。對急于解決的問題，我不是憑激情，個人說了算，而是冷靜思考，召開班子會，多方征求意見和建議，制訂和拿出解決辦法。對于群眾意見，我積極采納。校衛(wèi)隊反映休息室的衣柜破舊，影響工作。我建議處里投資 4000 余元，購置了制式更衣柜，改善了校衛(wèi)隊的辦公條件。我認為作為學校負責安全保衛(wèi)工作的人員，首要的問題就是形象問題，這個問題解決不好，“窗口”就樹立不好，給學院整體建設就帶來不好的印象。經(jīng)過認真地考慮，我率先提出了在保衛(wèi)處內(nèi)部開展“內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象”的競賽口號和“五爭光”活動，從而激發(fā)了大家比學趕幫，爭上游的工作熱情。

我認為，作為高校的行政機關就是要為各系(院)和廣大師生做好服務，作為保衛(wèi)處這樣具有特殊工作任務性質(zhì)的單位，為基層服務好顯得更為重要。教工和師生的戶籍關系、安全保障是兩個關鍵性問題，解決不好不僅給工作帶來麻煩，而且還會影響大家的工作熱情。為了減少師生和教工在辦理戶籍關系時的麻煩，我還要求負責戶糧關系的人員，在南北兩個生活區(qū)和教工食堂張貼戶籍辦公地點及辦公電話，較好地方便了廣大師生和教職員工。在全校實行了校園 110 報警服務系統(tǒng)，及時地為廣大師生的各種求助求救提供 幫助。為了不斷增強保衛(wèi)處全體人員的職業(yè)道德水平和服務意識，我經(jīng)常帶領科級人員深入各系

(院)和機關各部門了解情況，征求意見，并要求全處同志在提高職業(yè)道德水準上，“樹立服務思想，強化服務觀念，提高服務品味，增強服務意識”。在南生活區(qū)丟包、圖書館丟包事件發(fā)生后，我果斷地調(diào)整安全保衛(wèi)工作的布署，增加巡邏警力，并實行了蹲坑守候制度，控制了事件的發(fā)展，受到了大家的普遍。

二、工作中的一些思考和感想(一)爭創(chuàng)沈陽市保衛(wèi)工作先進集體是我們最大、最核心的目標和工作 爭創(chuàng)沈陽市保衛(wèi)工作先進集體，對我們保衛(wèi)處來說既是一次嚴格的考驗，更是一個跨世紀的發(fā)展機遇。自從我校遷入新校址以來，學校安全保衛(wèi)工作有了很大起色，工作受到了市局的充分肯定。因此，我處爭創(chuàng)沈陽市保衛(wèi)工作先進集體，可謂機遇與挑戰(zhàn)并存，希望與艱難同在。目前，我們已經(jīng)進入“爭創(chuàng)”的關鍵時刻。全處職工要緊緊圍繞“爭創(chuàng)”目標，顧全大局，同心同德，再接再厲，為保衛(wèi)處的發(fā)展更加努力地工作。

(二)我的工作離不開全體教職工同志們的支持 從__年 5 月至今，我在保衛(wèi)處處長的崗位上工作已近3 年了。3 年來，全處職工同志們和我同甘共苦，風雨同舟，共同為學校的安全保衛(wèi)做出了努力。所有工作成績的取得，都離不開同志們的大力支持，更離不開校領導及上級機關的正確領導與殷切關心、離不開學校各部門、各院系的大力支持。

處長述職報告優(yōu)秀范文 3 尊敬的各位領導、同志們：

光陰似箭、歲月如梭，轉眼之間一年過去了，新的一年已經(jīng)開始?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，我處在局黨組和局長的正確領導下，在各兄弟處室和同志們的大力支持和積極配合下，全處上下團結奮進，開拓創(chuàng)新，圓滿地完成了全年的各項工作任務?，F(xiàn)將主要情況匯報 一、加強政治業(yè)務學習，努力提高自身素質(zhì)。

我深知作為財務處長，肩負的任務繁重，責任重大。為了不辜負領導的重托和大家的信任，更好的履行好職責，就必須不斷的學習。因此我始終把學習放在重要位置。一是認真學習黨的“__大”和__屆三中全會精神，特別是重點研讀了__在“三個代表”重要思想理論研討會上的講話。通過認真研讀、冷靜思考，使我充分理解了“三個代表”重要思想是我們黨立黨之本、執(zhí)政之基、力量之源的深刻內(nèi)涵;深刻認識了“發(fā)展是執(zhí)政興國第一要務”的精神實質(zhì)。也使自己的理論水平、思想覺悟和用“三個代表”指導工作的能力有了明顯提高和進步。二是加強業(yè)務知識的學習。財務工作是一項專業(yè)性很強的工作，特別是近幾年來預算體制改革，新政策、新規(guī)定不斷出臺。為了充分將工作做好，我除了積極組織處室同志們及時認真的學習國家和省、市新出臺的有關財經(jīng)、財務方面的政策、法規(guī)外，還利用業(yè)余時間自學了計算機操作、英語等方面的知識，并通過了全國會計師資格考試，提高了自身的業(yè)務素質(zhì)，為做好本職工作奠定了堅實的基礎。

二、加大對收繳費工作的管理力度，系統(tǒng)收入實現(xiàn)穩(wěn)中有增。

收費是_業(yè)經(jīng)費的重要，加強對收繳費工作的管理，事關_業(yè)的生存和發(fā)展。為此，我們在財務工作中始終把收費作為壓倒一切的頭等大事

來抓，正確運用各種財務手段，不斷提高聚財、理財水平。今年在遭受了“非典”影響，收費環(huán)境極為不利的嚴峻形勢下，進一步樹立了“增收補缺口，超收保平衡”的思想，重點做了三個方面的工作：一是完善激勵機制。年初，我們在認真研究上級有關文件精神的基礎上，組織制訂了局《關于執(zhí)法辦案經(jīng)費管理的暫行辦法》，進一步明確了對執(zhí)法辦案有功人員的獎勵政策，極大地調(diào)動了一線執(zhí)法辦案人員的積極性;二是理順_與局、分局的財務關系。我們在認真調(diào)查研究的基礎上，重新修訂了市局《關于加強財務收支管理的暫行辦法》，進一步明確了_與局、分局“核定收支、分類管理、超獎短罰”的財務體制，有效的調(diào)動了局、分局和基層收費單位增收節(jié)支的積極性。三是加強對收繳費工作的督導，定期通報各局、分局收繳費完成情況，為領導決策提供第一手資料。

一年來，在經(jīng)受了“非典” 影響及國家政策規(guī)定“非典”期間減免行政事業(yè)性收費的嚴峻形勢下，經(jīng)過系統(tǒng)上下廣大干部職工的共同努力，全系統(tǒng)共完成各項收入_元，完成年度預算收入的%,超額完成年度預算收入萬元，再創(chuàng)歷史最高水平。其中：行政性收費完成_元，完成年度預算收入的%，超額完成年度預算收入萬元;罰沒收入完成萬元，完成年度預算收入的%，超額完成年度預算收入萬元,比上年同期增加萬元，增長%。

三、合理安排收支預算，切實有效地保證資金供應。

財務收支預算是單位完成各項工作任務，實現(xiàn)事業(yè)發(fā)展和工作正常運轉的重要保證，也是單位財務工作的基本依據(jù)。因此，認真做好全市

系統(tǒng)和_機關的收支預算具有十分重要的意義。為此，在__年的預算編報工作中，我們高度重視，在認真總結前幾年預算編報經(jīng)驗的基礎上，根據(jù)系統(tǒng)和機關的發(fā)展實際，緊緊圍繞預算體制改革的各項舉措，大膽探索新的工作思路，并在改革中調(diào)整，在調(diào)整中完善，逐步探索出一條在穩(wěn)定中求發(fā)展，在發(fā)展中求創(chuàng)新的部門預算改革的新思路。

經(jīng)過系統(tǒng)上下廣大財會人員和我處全體同志及機關各處室同志的積極配合，共同努力，我市的預算編報工作受到省局的充分肯定和高度評價，并為全省工商系統(tǒng)爭得預算編報第一的好成績做出了極大的貢獻。

同時，由于我們的預算編報的比較科學合理，為我們的收入上繳后，能夠順利地返撥資金奠定了良好的基礎。

四、加強協(xié)調(diào)溝通，爭取上級資金支持。

為改善機關辦公條件，經(jīng)過局領導和大家的共同努力，_機關辦公樓于__年正式動工興建了。辦公樓的正式動工興建，需要大量的資金投入，同時，由于政策性增資又需要大量資金，因此，經(jīng)費顯得十分緊張。在財力有限，收支矛盾日益尖銳的情況下，我們始終堅持把廣大干部職工的根本利益作為財務工作的出發(fā)點和落腳點，為了保證系統(tǒng)廣大干部職工正常工資及增資能夠及時足額發(fā)放，保證市局機關干部職工各種福利、獎勵逐年提高，我們審時度勢，積極研究政策、研究辦法，在狠抓收入的同時，通過多渠道、多途徑地做工作，積極要求省局、省財政給予經(jīng)費上的最大傾斜和優(yōu)惠。經(jīng)過不懈的努力和耐心細致的協(xié)調(diào)工作，先后要回了_預留的辦公樓專項資金萬元、政策優(yōu)

惠資金萬元、防“非典”專項資金萬元，困難補助資金萬元。這些資金為保障系統(tǒng)的正常運轉和事業(yè)發(fā)展及機關干部職工的年終獎勵、福利，發(fā)揮了重要作用。

五、加強基建政策研究，強化基建財務管理。

近幾年來，省局為改善基層辦公條件，積極向省財政爭取資金，在保穩(wěn)定、保吃飯、保工作正常運轉的同時，加大了對基層建設的投入力度，先后啟動了我市_縣(市)局、分局和我市局機關辦公樓建設，基建投資達到前所未有的額度。為了加強對基建資金的管理，規(guī)范基建財務工作，我們系統(tǒng)地學習和研究了國家一系列有關基本建設財務管理的規(guī)定，并結合系統(tǒng)實際，制定了《系統(tǒng)基本建設財務管理暫行辦法》。該辦法的制定，從基建資金的申請到資金的按投資計劃撥付，從資金使用的跟蹤問效到年度財務決算，從項目預算到項目竣工財務決算等各個環(huán)節(jié)都做了明確規(guī)范，保證了財務管理有章可循，受到了_領導的充分肯定和高度贊揚，并專門在_進行了刊發(fā)。

六、規(guī)范票據(jù)管理手續(xù)，全面提升票據(jù)管理水平。

一是清理了舊票;二是啟用了新票;三是實行了票據(jù)微機管理。為全面提升票據(jù)管理水平奠定了基礎。

七、在抓好重點工作的同時，其他工作也取得了較好成績。

一是對系統(tǒng)個產(chǎn)權單位，辦理了產(chǎn)權登記證年檢;二是開展了__年度《會計法》執(zhí)行情況檢查;三是進行了建筑工程招投標和重大資金項目開支情況專項檢查;四是為系統(tǒng)_會計核算單位換發(fā)了罰沒許可證正本_、付本個;五是會同辦公室收取職工購房款萬元;六是為市局機

關和_專業(yè)分局名干部職工發(fā)放住房公積金萬元。

綜觀我們處的工作，在工作量大、瑣碎繁雜、任務繁重的情況下，之所以能取得較好的成績，高度的事業(yè)心和責任感是我們做好各項工作的前提，團結協(xié)作、愛崗敬業(yè)的工作精神是強有力的保障。我處女同志多，但我們處的女同志和局里其他處室的女同志一樣，個個都有一種巾幗不讓須眉的豪情和壯志，都有一種強烈的事業(yè)心和責任感，有一種敬業(yè)奉獻、團結協(xié)作的精神。如每年的預算、決算、產(chǎn)權登記證年檢、各種財務檢查等等，同志們都主動放棄休息，加班加點，認真做好每一項份內(nèi)份外的工作。正是由于這種愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、團結協(xié)作的精神，才使我們處的工作井然有序，忙中不亂。

以上是我們處一年來的主要工作情況，取得的成績是局黨組和局長正確領導的結果，是全處上下齊心協(xié)力、辛勤努力的結果，是機關各處室和同志們大力支持、積極配合的結果，我個人存在的問題還很多，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

一是對理論學習認識還不夠深刻，還存在重業(yè)務學習，輕理論學習的問題;二是工作開拓、創(chuàng)新意識還不夠強烈;三是對本處室的同志們交任務多，關心、幫助不夠;四是工作方法、說話方式還有待改進，特別是對有些不能開支、不能報銷的事項，給同志們的解釋工作做的還不到位。在此，誠懇地各位領導和同志們給我個人和處提出寶貴意見，我將虛心接受，努力改進，力爭做一名黨和群眾滿意的人民公仆。

處長述職報告優(yōu)秀范文 4 __年，是實現(xiàn)醫(yī)改近期重點任務和目標的關鍵之年。醫(yī)政處在局黨政的正確領導和上級業(yè)務部門的指導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習黨的“十八大”精神，以公立醫(yī)院改革為主線，加大醫(yī)院內(nèi)部運行機制改革力度，加強醫(yī)療服務體系能力建設，進一步健全醫(yī)療服務監(jiān)管機制，加強醫(yī)療服務準入要素與管理，全面落實惠民便民醫(yī)療服務舉措，狠抓醫(yī)療質(zhì)量和費用控制，確保醫(yī)療安全，不斷提高工作效率，各項工作處于良性、有序運轉狀態(tài)，努力實現(xiàn)“服務好、質(zhì)量好、醫(yī)德好、群眾滿意”，全市__年醫(yī)政工作取得顯著成效。局醫(yī)政處被省政府殘工委評為“創(chuàng)建全國無障礙省先進集體”，市中心醫(yī)院獲“全國百姓放心示范醫(yī)院”、“__年微笑列車唇腭裂修復慈善項目特別進步獎”，市中心醫(yī)院獲“__年全國最佳百姓放心示范醫(yī)院”、“全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進集體”，徐醫(yī)附院獲衛(wèi)生部“癌痛規(guī)范化治療示范病房”稱號;市中醫(yī)院被確認為“國家臨床重點?？?中醫(yī)專業(yè))建設單位”1 個、“國家中醫(yī)臨床重點專科”1 個、“國家級中醫(yī)臨床建設?？啤? 個，徐醫(yī)附院被確認為“__年江蘇省?？?病)診療中心”1 個;邳州市人民醫(yī)院和邳州市中醫(yī)院成功創(chuàng)建三級醫(yī)院。

一、服從醫(yī)改大局，有序推進公立醫(yī)院綜合改革 按照“上下聯(lián)動，內(nèi)增活力，外加推力”的原則，以落實惠民便民措施為抓手，以完善公立醫(yī)院服務體系、提高醫(yī)療服務能力為重點，加大力度，有序推進公立醫(yī)院改革。

按照《徐州市醫(yī)療機構設置規(guī)劃(__-__年)》，進一步明確公立醫(yī)院的類別、數(shù)量、規(guī)模和布局。通過新建市中心醫(yī)院新城區(qū)分院、徐醫(yī)附

院東院和整體搬遷市第一人民醫(yī)院、新沂市人民醫(yī)院、沛人民醫(yī)院、豐縣人民醫(yī)院、邳州市人民醫(yī)院以及改擴建賈汪區(qū)人民醫(yī)院等方式，重點加強新城區(qū)、經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)及部分縣(市、區(qū))薄弱區(qū)域公立醫(yī)院的規(guī)劃布局，優(yōu)化了全市公立醫(yī)院結構布局，提高基本醫(yī)療服務的可及性。

睢寧縣作為江蘇省首批公立醫(yī)院改革試點地區(qū)之一，通過成立改革領導小組、制定公立實施方案，不斷深入推進睢寧縣人民醫(yī)院和中醫(yī)院改革工作。根據(jù)省政府統(tǒng)一部署和安排，睢寧縣人民醫(yī)院和中醫(yī)院積極開展實行藥品零差率銷售費用測算工作和做好相關醫(yī)療服務費用調(diào)整準備;同時，睢寧縣人民醫(yī)院、中醫(yī)院積極推行惠民便民措施，探索和深化醫(yī)院人事制度和分配制度改革，成效顯著。市腫瘤醫(yī)院通過醫(yī)院功能轉型、上下聯(lián)動，開展惠民便民措施，實行門診、病房、出院一條龍服務，進行醫(yī)院托管，實施人事分配制度改革，積極探索改革之路。

二、加強醫(yī)療服務體系和能力建設 重點加強和支持包括 5 縣(市)、銅山區(qū)和賈汪區(qū)的縣級醫(yī)院和基層醫(yī)療衛(wèi)生機構、老年康復和護理等專科機構建設，鼓勵引導社會資本來我市興辦醫(yī)療機構，進一步健全全市醫(yī)療衛(wèi)生服務網(wǎng)絡體系。__年我市新增邳州市人民醫(yī)院和邳州市中醫(yī)院等 2 家醫(yī)院為三級醫(yī)院;__年新增 1 個省級專病診療中心、新增加省婦幼保健 3 個重點學科和 1 個建設單位、5個省級臨床重點專科建設單位通過了省衛(wèi)生廳復核評審，取得個衛(wèi)生部“癌痛病房示范醫(yī)院”1 個、腦卒中篩查培訓醫(yī)院 1 個，國家級全科醫(yī)生培訓基地 1 個、內(nèi)鏡培訓基地 9 個，衛(wèi)生部腦卒中一級預防實踐項目基地 1 個;目前我市擁有國家級重點學科建設培育點1 個、國家臨床重點?？?中醫(yī)專業(yè))建設單位 1 個、國家中醫(yī)臨床重點?？?1 個、國家級中醫(yī)臨床建設?？?3 個、江蘇省政府重點實驗室 2 個、江蘇省“科教興衛(wèi)工程”重點學科 3 個、江蘇省“科教興衛(wèi)工程”創(chuàng)新團隊 2 個、省婦幼保健重點學科 3 個、省婦幼保健重點學科建設單位 1 個、省級臨床重點專科 24 個、省級中醫(yī)臨床重點專科4 個、省級中醫(yī)臨床重點專科建設單位 6 個。

三、加強醫(yī)療質(zhì)量安全管理，全面改善醫(yī)療服務 深入開展 “三好一滿意”、“醫(yī)院管理年”、“構建和諧醫(yī)患關系-讓我們從細節(jié)做起”、“優(yōu)質(zhì)服務年”、“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”、“平安醫(yī)院”等活動，落實臨床路徑管理、抗菌藥物使用、電子病歷、預約診療、三基訓練等各項重點工作，通過深入開展專項督查，加大監(jiān)管力度，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量管理水平，保障患者醫(yī)療安全。通過采取改善服務態(tài)度、優(yōu)化服務流程、推行預約掛號、及時處理投訴、樹立先進典型等具體措施，切實改善醫(yī)療服務。

四、加強護理管理和醫(yī)院感染管理，提高服務水平和保障醫(yī)患安全 全面實施“優(yōu)質(zhì)護理服務示范工程”活動，實行固定“護士包干病人”的責任制整體護理工作模式，加強護理專業(yè)知識培訓，開展護理理論知識及技能競賽活動，配合人事處完成__年度局屬單位合同制護士統(tǒng)一招聘在編與合同制護士。落實醫(yī)院感染管理各項措施，開展《徐州市醫(yī)院感染控制宣傳周》活動，加強醫(yī)院消毒供應中心(室)的規(guī)范化

建設，對市內(nèi) 40 余家醫(yī)院進行多次督查，開展醫(yī)院感染應急演練和培訓，最大限度減少醫(yī)院感染的發(fā)生。

五、積極開展創(chuàng)建活動，構建和諧醫(yī)患關系 完成對全市 23 家醫(yī)院進行“平安醫(yī)院”現(xiàn)場考評并總結表彰。以主動進攻的姿態(tài)，開展嚴厲打擊醫(yī)鬧專項整治活動，對多次出現(xiàn)在醫(yī)患糾紛現(xiàn)場的近20 起“醫(yī)鬧”進行約談;落實多部門聯(lián)合處置機制按照人防、物防、技防和制度防“四位一體”的要求，指導醫(yī)院加強安全防范能力建設，加強崗位培訓和演練，共舉辦 6 次共 2500 多人參加的培訓班，開展 4 次共 1200 多人參加的實戰(zhàn)演練。規(guī)范統(tǒng)一各血液分站和儲血點的操作規(guī)程，組建無償獻血志愿者招募服務隊，廣泛開展無償獻血宣傳活動定期進行質(zhì)量檢查和指導，確保臨床用血安全。

七、嚴格醫(yī)療服務要素準入管理 嚴格醫(yī)療機構設置審批、執(zhí)業(yè)登記、校驗和檔案管理，在全市開展醫(yī)療機構規(guī)范執(zhí)業(yè)專項檢查，堅決查處非法執(zhí)業(yè)、超范圍執(zhí)業(yè)、命名不規(guī)范等違法違規(guī)行為;完成了全市 6000 多名醫(yī)師資格考試報名和考試工作，集中辦理__多名護士首次執(zhí)業(yè)注冊;對醫(yī)療機構開展醫(yī)療技術臨床應用實行分類、分級管理;完成二次共 36 家醫(yī)院大型醫(yī)用設備新添置和更新論證上報工作。

八、深化對口支援工作 認真組織對口支援工作，落實三級醫(yī)院對口支援各縣(市)、銅山區(qū)、賈汪區(qū)人民醫(yī)院和中醫(yī)院，幫助受援醫(yī)院全面發(fā)展;落實市區(qū)大醫(yī)院與社區(qū)衛(wèi)生服務中心建立緊密聯(lián)合體工作;選派公立二級以上醫(yī)院晉

升主治或高級職稱醫(yī)師到基層服務一年，提高城鄉(xiāng)基層醫(yī)療衛(wèi)生服務能力和水平;繼續(xù)做好惠民醫(yī)療工作。今年全市惠民門急診療約 70 萬人次，惠民共減免醫(yī)療費用約 1000 萬元。

九、加強院前急救能力建設，樹立 120 良好社會形象 對市急救中心和各縣(市)、銅山區(qū)、賈汪區(qū)急救醫(yī)療機構開展數(shù)化院前急救體系建設，實現(xiàn)省、市、縣三級聯(lián)網(wǎng);積極開展急救管理和急救知識培訓，完善市急救醫(yī)療工作職能，加大急救知識宣傳力度，提高自救互救能力。

十、認真做好醫(yī)政其他各項工作 配合市相關部門做好殘疾人康復、慢性病鑒定、因公因病喪失勞動能力人員病情鑒定和傷殘軍人的傷情鑒定、高校招生和征兵體檢及老齡醫(yī)療、防殘等各項工作;回復醫(yī)患糾紛來信、舉報共 200 余件，接待處理醫(yī)患糾紛來電、來訪 100 余人次;積極參加市委組織開展的“三下鄉(xiāng)”活動;開展大型活動、各類會議醫(yī)療保障工作 20 余次;指導協(xié)調(diào)市衛(wèi)生統(tǒng)計中心做好全市醫(yī)療衛(wèi)生數(shù)據(jù)統(tǒng)計匯總上報工作等。

__年，在局黨政和上級部門的領導支持下，將進一步以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，統(tǒng)一思想，提高認識，開拓進取，求實創(chuàng)新，更加扎實有效地落實各項醫(yī)政工作，積極探索和實施有效的醫(yī)政管理工作方式，為有效保障全市人民身體健康和生命安全、促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出更大的努力!處長述職報告優(yōu)秀范文 5 各位領導、同志們：

__年 6 月 15 日，我曾在這里就偵查監(jiān)督工作做了六項承諾。一年來，在院黨組的直接領導下，在兄弟處室和各級院偵查監(jiān)督部門廣大干警的大力支持下，在王金力副處長和全處同志的積極配合下，與全處同志一道，認真學習和實踐___同志”三個代表”的論述，堅持”公正執(zhí)法，加強監(jiān)督，依法辦案，從嚴治檢，服務大局”的工作方針，較好地兌現(xiàn)了承諾。現(xiàn)將工作情況作如下匯報，請在座的領導和同志們予以評議。

1、在”嚴打”整治斗爭，維護社會穩(wěn)定方面。通過采?。阂皇菆猿帧眱蓚€基本”，保證打擊效果;二是加強引導偵查取證工作，增強打擊犯罪的合力;三是強化監(jiān)督，嚴格執(zhí)法，堅決防止和糾正打擊不力;四是掛牌督辦重點案件等措施，充分發(fā)揮審查批捕職能，為維護社會穩(wěn)定作了應盡的努力。嚴打以來，全省共批捕犯罪嫌疑人 32660 人，平均辦案時限由原來的 4 天縮短為 2.3 天。

2、在嚴格執(zhí)法，保證案件質(zhì)量方面。通過采?。阂皇钦_把握逮捕條件，依法做好審查工作;二是嚴格把關，控制不捕率非正常增長;三是注重對辦案質(zhì)量的跟蹤檢查等措施狠抓辦案質(zhì)量。通過對__年的_件不捕案件和 180 件捕后作撤案、不起訴、法院作無罪判決的案件的復查，批捕案件準確率由原來的 99.5%上升到 99.94%?？偟膩砜?，案件質(zhì)量是好的。

3、在強化”兩項”監(jiān)督，維護司法公正方面。通過采?。阂皇菍嵭行淌铝副O(jiān)督工作”一把手”工程，構筑大監(jiān)督格局;二是加強宣傳，拓寬案源;三是調(diào)整工作方向，拓展監(jiān)督新領域;四是加強與公安機關的協(xié)調(diào)配合，建立聯(lián)席會議制度;五是適時介入公安機關的偵查活動，充分發(fā)揮引導偵查取證作用等措施加大了監(jiān)督工作力度。去年全省通知公安機關立案 1344 件 1508 人，在全國位居第三;共糾正漏捕 56 件102 人，介入偵查 2074 件 2975 人，參加重大案件討論 1550 件 2265人，取得了良好的法律效果和社會效果。

4、在預防犯罪、維護青少年合法權益方面。通過采取：一是積極參與預防職務犯罪課題的研究;二是全面落實偵查監(jiān)督環(huán)節(jié)的綜合治理要求;三是營造有利于青少年健康成長的良好社會環(huán)境等措施認真開展了預防犯罪和創(chuàng)建優(yōu)秀青少年維權崗活動。去年我省檢察系統(tǒng)又有3 個基層院獲國家級優(yōu)秀”青少年維權崗”稱號;13 個院獲省級優(yōu)秀”青少年維權崗”稱號。偵查監(jiān)督處被省未成年保護委員會授予全省未成年保護工作先進集體稱號。

5、在深化改革，提高工作效率方面。繼續(xù)在全省偵查監(jiān)督部門推行了引導偵查取證和審查逮捕工作方式的改革以及深化主辦檢察官試點工作。全省共確定了 53 個基層院的偵查監(jiān)督科作為主辦檢察官試點單位;全省各地引導偵查取證的能力和制作的《審查逮捕案件意見書》的說理性普遍增強。

6、在深入調(diào)查研究，加強對下指導方面。通過采?。阂皇轻槍?zhí)法實踐中遇到的難點問題與公安、法院等部門加強橫向聯(lián)系，進行深入研討，為嚴格執(zhí)法創(chuàng)造條件;二是組成工作推進組蹲點包片，定期深入基層面對面地進行指導;三是選樹典型，推廣經(jīng)驗。編發(fā)了《全省立案監(jiān)督案例匯編》和《偵查監(jiān)督工作經(jīng)驗匯編》并選樹了佳木斯市

院偵查監(jiān)督處等五個先進典型進行推廣，推動了全省偵查監(jiān)督工作深入開展。

7、在加強管理，提高隊伍素質(zhì)方面。圍繞省院黨組”創(chuàng)建五好處室”、”創(chuàng)建學習型處室”等一系列工作部署，以務實和負責的態(tài)度，高標準、嚴要求地抓好隊伍建設。通過創(chuàng)建活動，進一步樹立了工作學習化、學習工作化的理念。把學創(chuàng)活動作為掌握知識、熟悉業(yè)務、增強本領的重要手段和方法。以此推動偵查監(jiān)督工作的健康開展。

在偵查監(jiān)督工作中雖然取得了一些成績，但仍然感到自身存在著一些不容忽視的問題：一是在思想觀念上不夠解放，改革的步伐邁的不大;二是工作開展的不平衡，立案監(jiān)督工作還存在空白點;三是部分干警工作效率不高的問題亟待解決。

自__年 3 月份以來，我被院黨組抽調(diào)到”檢察官學院樓”基建辦工作，處里工作由王金力同志負責，在金力處長和全處同志的共同努力下，工作取得了優(yōu)異成績，令我由衷地敬佩。到基建辦工作之后，在院黨組和院領導的直接關懷下，與董金山處長和基建辦其他同志通力合作，在辦理施工手續(xù)、進行圖紙論證、保證工程形象進度和工程質(zhì)量等方面都作了應盡的努力。我決心在今后的基建工作中繼續(xù)保持旺盛斗志，盡職盡責，與基建辦的同志一道認真做好每一項工作，與施工和監(jiān)理單位密切配合，保質(zhì)按期地完成院黨組交給的任務。

處長述職報告優(yōu)秀范文

第二篇：處長述職報告

處長述職報告一

一年來，在教育局和鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下，本人以鄧小平理論、三個代表為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以服從領導、團結同志、認真學習扎實工作為準則，全力配合校長的工作，在擔負的工會工作和分管的總務工作均取得了較好的成績，現(xiàn)將具體工作匯報如下：

一、加強學習，不斷提高自身和業(yè)務能力。

根據(jù)教育局、鎮(zhèn)黨委政府部署和學校安排，積極參加政治理論學習，認真學習黨的各項路線、方針、政策，學習xx屆五中全會精神，深入學習科學發(fā)展觀，不斷提高師德素養(yǎng)，圍繞教書育人、服務育人寫心得談體會，不斷增強服務意識。時時處處事事同黨組織保持高度一致，服從領導，團結同事，以優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，以身作則，為人師表，樹立了高尚的師德和良好的教師形象。思想水平、自身素質(zhì)和業(yè)務能力有了進一步提高。

二、總務工作。

（一）總務處工作事務繁雜，原則性強，工作中帶領總務處人員，齊心協(xié)力，嚴格按照學校及上級有關制度、規(guī)定辦事，堅持原則，大公無私，積極大膽工作。不徇私情，不怕得罪人，不做老好人。認真做好財產(chǎn)物質(zhì)管理，經(jīng)費管理，校舍管理，伙房小賣部管理，購物后勤保障安全等工作。日常工作踏實，勤快。做到手勤、腿勤、嘴勤，不怕吃苦受累，按照學校精細化管理的要求，做深入、細致、扎實的工作。

（二）做好教學供給，后勤保障工作。

始終圍繞教育教學這個中心，做好服務保障工作，強化服務意識，在資金有限的情況下，優(yōu)先保證教材、教學材料、教學用品、設備的供給，確保教學工作的順利進行，為教學質(zhì)量的提高提供了可靠的物資后勤保障。

（三）做好財務管理工作。

按照上級規(guī)定和《野店中學關于財務管理的規(guī)定》，建好校產(chǎn)檔案，使之正常運轉，實用。每學期始末對學校財產(chǎn)進行一次大清查，核對數(shù)量，以帳對物，建好學校固定資產(chǎn)賬。對學校財產(chǎn)，發(fā)放有依據(jù)，領取按規(guī)定，報損有批準。對財產(chǎn)的維護、維修，嚴格執(zhí)行管理制度，開源節(jié)流，提高效益。進一步加大公物管理力度，組織總務處人員定期不定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，強化責任追究制度，并將財務管理納入學校、班級量化管理。

（四）做好校舍管理工作。

按照上級和學校要求，組織人員每周對校舍設施進行一次全面檢查，平時不定期不定時檢查，發(fā)現(xiàn)險情和問題及時報告，采取應急避險措施，并及時整改。積極配合校長做好危房改造，基建維修工作，認真做好工程預算，施工、監(jiān)工、驗收等每一環(huán)節(jié)，為保證施工質(zhì)量，不惜放棄節(jié)假日、休息日，認真做好監(jiān)工，沒有任何報酬，毫無怨言，嚴把質(zhì)量關，認真做好施工日志，確保學校危改、基建維修工程的順利完成，手續(xù)、資料齊全，建好校舍檔案和危改檔案，做到建檔及時規(guī)范，保管完善。

（五）做好伙房、小賣部的管理。

伙房、小賣部管理關系師生的具體問題，是總務處一項重要工作。按教育局的要求，嚴格操作流程，嚴格采購紀律，堅持食品定點采購，做好采購臺帳、食品加工，留樣、消毒，堅決杜絕三無產(chǎn)品進校。堅持日檢查制度，對食品安全衛(wèi)生、質(zhì)量、價格嚴格管理，并組織師生不定期對伙房、小賣部進行檢查評議，及時反饋，及時整改，確保師生飲食安全、衛(wèi)生。

（六）認真做好安全工作。

帶領總務人員，始終繃緊安全這根弦，對安全工作常抓不懈，按照一崗雙責的要求，對安全工作落實到實處。把師生的安全工作放在首位，對校舍、施工、線路、食品安全定期不定期檢查、維修，防患于未然，發(fā)現(xiàn)問題及時上報，及時整改，杜絕一切安全隱患。

二、工會工作。

在上級工會和黨組織的關心指導下，在學校黨支部的正確領導下，認真學習落實科學發(fā)展觀，堅持以人為本的理念，以發(fā)展和諧勞動人事關系，維護教職工合法權益為主線，以推進學校民主建設，促進校園和諧、科學發(fā)展為重點，圍繞學校工作重心，務實有序地開展工作，切實履行工會職能，充分發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用，創(chuàng)新工作思路，團結帶領廣大教職工為學校的發(fā)展發(fā)揮了應有的作用。

（一）堅持政治思想教育，努力提高教職工素養(yǎng)。

認真組織教職工的政治學習和思想教育，扎實開展師德教育活動，講學習、講政治、講正氣，增強團結，保持分發(fā)向上的良好精神狀態(tài)，圍繞學校教育教學中心工作，促進教師專業(yè)發(fā)展，全面提升教育素質(zhì)。

（二）積極組織廣大教職工參與學校民主管理和民主監(jiān)督，推進學校民主建設。

1、堅持教代會制度，履行教代會職能。教代會是學校民主管理的基本形式，是實施民主監(jiān)督的重要途徑，堅持和完善了教代會制度，認真組織好每次教代會。通過教代會的籌備、召開，議案的收集、落實、反饋，調(diào)動廣大教職工積極參與民主管理，為學校的改革和發(fā)展出謀劃策。

2、努力實施校務公開為標志的陽光工程。校務公開工作被譽為陽光工程，積極配合校長組織好校務公開，使校務公開在制度化、規(guī)范化的軌道上穩(wěn)步運行。

（三）努力實施以關愛教職工為主題的送溫暖工程。

以人為本，關愛教職工。平時深入理解教職工的家庭生活情況，對職工患病、家屬住院及時探望。對職工結婚、生子、喬遷及時祝賀，對困難教職工努力幫扶，為他們送去集體大家庭的溫暖和關愛。

（四）傾聽呼聲，表達意愿，維護教職工的合法權益。

堅持與教職工的溝通，采用多種形式，傾聽教職工的意愿，反映教職工的呼聲，充分發(fā)揮工會組織的橋梁和紐帶作用，維護教職工的合法權益。為學校弘揚正氣，營造良好的積極向上的氛圍，和諧健康校園起到了積極作用。

（五）開展形式多樣、豐富多彩的文體活動。

結合學校實際，利用元旦、五一、七

一、教師節(jié)、國慶節(jié)等組織豐富多彩的文體活動。積極組織教職工參加鎮(zhèn)、縣舉辦的歌詠比賽、演講比賽、知識競賽、節(jié)日慶?；顒?，組織與兄弟學校的聯(lián)誼活動，通過這些活動，使教職工保持精力充沛，充滿活力，生活豐富多彩，繁榮了校園文化，提升了教職工的形象。

一年來，本人全力配合校長的工作，工作中取得了一定的成績，尚存在一些不足，很多方面還需要進一步提高，一是要加強學習，二是工作進一步細致，三是要加強創(chuàng)新。進一步提高業(yè)務能力和服務水平，把所擔負的各項工作做得更好。

處長述職報告二

尊敬的領導老師大家好：

根據(jù)學院黨委的部署,把我們一年來的思想和工作情況向各位領導及各位老師作簡要匯報：

一年來在各位領導的關心支持下，在同志們的幫助下，經(jīng)過全科同志的共同努力，較好的完成了領導交給的各項工作任務，取得了學習上的收獲，思想上的進步，業(yè)務上的提高，全科人員愛崗敬業(yè)，盡心盡責,克服困難，不懼艱險，開拓進取，增強了大局意識、全局觀念，形成了一個以學院為核心，以處室為領導，以安全消防為中心的具有凝聚力的科室。一年來我們主要做到了以下幾項工作：

一.加強隊伍思想建設，提高業(yè)務技能

隨著我院日新月益的發(fā)展。安全保衛(wèi)工作更為重要，學院各級領導對保衛(wèi)工作也提出了更高的要求。因此，作為安全保衛(wèi)人員，不僅堅持認真學習xxxx的重要思想，提高政治素養(yǎng),牢固樹立大局觀念，而且還要注重加強學習，不斷提高個人的業(yè)務水平。努力做到政治上放心業(yè)務上過硬，工作中堅持以防為主，防治結合、巡防巡查、重點保護。較好的履行了自己的崗位職責。

二．敬崗愛業(yè)無私奉獻

由于保衛(wèi)工作的特殊性，所以對保衛(wèi)科的同志來說，上班與下班、上班與休息、已經(jīng)難以區(qū)分，正因為如此，所以我們特別注意強調(diào)，敬崗愛業(yè)和無私奉獻，要求人人講大局、講工作、講風格、講奉獻。常言道，功夫不負有心人。通過全科上下的共同努力，目前保衛(wèi)科已經(jīng)成為我院一個良好的窗口。因為從人員來訪到車輛出入；從安全保衛(wèi)到消防設施的配置；從學生宿舍的安全管理到衛(wèi)生清除。我們都做到了文明、科學、嚴格、高效。并因此而受到了廣大教職工的好評。

三．努力實現(xiàn)保衛(wèi)科工作的安全無事故

隨著法官之家的啟用，領導來訪及各種會議與日俱增。加之我們幾個人以前都沒從事安全保衛(wèi)工作，因此如何努力實現(xiàn)保衛(wèi)工作安全無事故，的確并非易事；我們也確實感到了壓力和挑戰(zhàn)。但是我們畢竟有領導的充分信任和同志們的大力支持，也有一腔熱血,使我們變壓力為動力，化條件為機遇，；并采取確實有效的措施，終于把領導的重托、大家的希望一件件地落實到實處，訂立了夜間值班制、門衛(wèi)禮儀制、電話回訪制，治安巡防制統(tǒng)一調(diào)配制。設立了值班室和治安聯(lián)動電話。如發(fā)現(xiàn)問題，要求5分鐘到達事故現(xiàn)場。對某些崗位定人、定崗、定責，對全院所有場所放置的消防設施，做到心中有數(shù)，使消防安全設施在管理和使用上更加科學規(guī)范。

以上工作凝聚了保衛(wèi)科全體工作人員的心血，通過實施這幾項工作，我們非但體會到了進取的艱辛，同時也領略了成功的歡欣，下面是我們一年來取得的主要成績：

1.取得了學習上的進步，觀念上的轉變，業(yè)務上的提高，掌握了對重大案件的應急措施和一般案件的處理方法。

2.建立健全適應我院保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度。為今后保衛(wèi)工作正規(guī)化、形象化、現(xiàn)代化奠定了基礎。

3.全科同志愛崗敬業(yè)，無私奉獻。確保無重大事故發(fā)生。完成了領導來訪及各種重大會議的安全保衛(wèi)工作，受到了上級法警總隊領導的表揚。

4.忠于職守。非典期間，根據(jù)學員的部署,克服種種困難，圓滿完成領導交的工作任務，受到學院黨委的表彰。

5.一年來接待出入我院人員幾萬余次，車輛檢查幾萬余次，確實做到了安全有序。

6.先后制止了一起重大刑事案件的發(fā)生，制止打架斗毆十幾次，聚眾鬧事十余次。先后受到了駐地公安部門的表揚

7.杜絕了數(shù)次火災事故的發(fā)生及破獲盜竊案件4次，保護了學院的財產(chǎn)安全。

8.協(xié)調(diào)了外協(xié)關系，和駐地公安部實行聯(lián)防聯(lián)治，并參與了駐地公安部多起案件的偵破工作。

9.對全院的消防設施，進行科學的配置，為學院節(jié)約了大量的資金。

10.由于工作突出，被轄區(qū)公安部門，聘為公安監(jiān)督員。

11.完成領導交辦的其它工作任務

雖然在領導的關心支持下，在同志們的幫助下我們在工作中取得了一定的成績，但是，離領導的要求和同志們的希望還有一定的差距。工作中，還有一些不盡人意的地方。特別是對安全保衛(wèi)工作的規(guī)律研究還不夠，我們會吸取教訓，總結經(jīng)驗。

在新的一年里，我們在學院黨委和處室的領導下，進一步加強學院的安全保衛(wèi)工作，使每項工作落到實處，做到防患于未然。確保安全無事故，使學院有一個良好的工作生活環(huán)境。

請領導審議批準。

第三篇：后勤處長述職報告

根據(jù)學院的統(tǒng)一布署，按照學院有關考核工作的要求，我在這里將xx年的工作情況向大家作一匯報，請大家給予評議。

本人自xx年xx月主持后勤服務集團工作以來，嚴格按照與學院簽訂的 干部管理合約 以及學校紀委關于廉潔從政的條款要求，規(guī)范自己，認真履行自己的工作職責，堅持“ 以穩(wěn)定為大局，以服務為根本，以發(fā)展為己任”的理念，堅持加強集團的制度建設，持續(xù)強化安全和服務意識、凈化校園環(huán)境，著力推進節(jié)約型校園建設，確保學校后勤保障工作安全有序地開展。一年來，本人不計得失、任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)勤奮工作，在學院領導的關心與支持下，通過集團全體員工的共同努力，圓滿完成了學院及主管部門賦予集團的各項工作任務?，F(xiàn)匯報如下：

一、積極投身深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，提高政治理論水平

按照學校黨委和學?；顒愚k公室的統(tǒng)一部署，根據(jù)集團總支的具體安排，認真學習，加強落實，較好地完成了學習實踐活動三個階段的各項工作任務，也使本人的政治理論水平得到了提升。根據(jù)活動要求，認真謀劃，扎實整改，取得了較好效果。抓好集團領導班子的思想建設、組織建設和作風建設，協(xié)助做好黨員干部的思想政治教育工作，協(xié)助做好了集團黨支部的換屆工作。

二、認真做好集團員工的聘用和培訓工作，提高服務水平。

根根據(jù)學校第三輪聘任的相關文件精神，做好集團內(nèi)聘任工作。廣泛聽取群眾意見，調(diào)整集團機構設置，切實做到選賢任能，根據(jù)專業(yè)優(yōu)勢和特長安排崗位，調(diào)動集團工作人員的積極性，保證集團各項工作有序開展。

為提高集團員工政治思想素質(zhì)，增進集團員工業(yè)務技能，大力推進培訓工作，從規(guī)章制度、組織紀律、職業(yè)道德、安全衛(wèi)生和業(yè)務技能等多方面、多層次、多角度開展員工培訓。09年6月15日分別與集團中層干部及全體員工簽訂了 管理合約 和 聘用合約，并作了題為 “如何做一名優(yōu)秀的高校后勤員工” 的專題講座。

本著“構建和諧校園，活躍后勤文化，提高員工技能”的宗旨，集團于xx年11月份成功舉辦了“xx學院第二屆廚藝大賽”。增進了與學校廣大師生之間的相互理解、相互溝通，促進了伙食質(zhì)量和服務態(tài)度進一步提高，取得了良好的效果，也得到省高校后勤協(xié)會的充分肯定。

三、加強制度建設，完善運行機制，確保各后勤保障工作安全有序開展。

（一）加強制度建設，促進后勤工作科學化、規(guī)范化

1、在集團ISO9001：2000 質(zhì)量管理體系認證全面推行的基礎上，建立完善各項工作制度，制定符合學校實際且操作性強的措施，使各項制度和措施真正落到實處。使管理更加科學、服務更加規(guī)范、績效更加明顯。

2、加強聘用員工的管理。集團自籌資金對西區(qū)學生宿舍區(qū)平房進行了維修改造，集中安排住宿、集中管理，住宿用電用水裝表限額使用，消除了安全隱患，此項措施將逐步推廣。

3、完善并落實巡查報修制度，將檢修、報修落實到物管中心每個保潔員、落實到宿管中心每個管理員，使報修迅速，維修及時。

4、完善集團日常財務管理制度，規(guī)范財務報銷流程等財務行為，嚴格控制費用支出，降低成本，減少浪費，提高效益。

5、認真組織學習《勞動合同法》，理解其內(nèi)涵，并按照要求與學校相關部門協(xié)作，修正制度、調(diào)整崗位、依法用工，認真解決集團外聘員工的社會保險和保障，消除用工風險，規(guī)范用工制度；以法律為依據(jù)，規(guī)范各類合同、協(xié)議。依法管理、依法辦事。

（二）完善運行機制，加強制度落實，加大后勤工作的執(zhí)行力

我們一方面加大執(zhí)行力度，嚴格規(guī)范管理，確保機制的順暢運行，確保工作落到實處。另一方面要加強監(jiān)督檢查，從多渠道了解工作過程和工作效果，認真分析研究，不斷完善后勤工作。

1、建立以后勤服務集團為主的內(nèi)控運轉機制，加強對餐飲、宿管、物業(yè)、水電維修等重點服務領域服務質(zhì)量的內(nèi)控。后勤服務集團成立質(zhì)量監(jiān)控部，代表集團加強對后勤服務各領域工作的監(jiān)督檢查，直接對集團領導負責；飲食、宿舍等重點部門成立質(zhì)量安全監(jiān)督組，加強內(nèi)部監(jiān)控；充分發(fā)揮學生伙管會、宿管會的監(jiān)督作用；將服務業(yè)績和社會效益與管理人員的績效考核掛鉤。

2、構建以總務處（甲方）為主，轄區(qū)衛(wèi)生防疫部門、學生伙管會、學生宿管會、校風糾察隊、學生信息員為輔的外控運轉機制。

3、充分發(fā)揮服務對象的反饋監(jiān)督，暢通校園監(jiān)督渠道。定期召開學生伙食管理座談會、學生宿舍管理座談會會、學生信息員座談會；在學生中定期開展后勤各項工作 “滿意度”調(diào)查； 聘請學生信息員監(jiān)控并反饋后勤服務質(zhì)量；在學生就餐場所設立餐飲質(zhì)量投訴臺、公布投訴電話，在校園網(wǎng)上設立集團信箱、后勤服務互動平臺、學生宿舍管理信息群等，發(fā)揮全校師生對后勤工作的監(jiān)督作用。形成了全校師生和后勤之間的信息互動平臺，取得了良好的監(jiān)督和溝通效果。

4、重視意見反饋，認真落實整改措施。根據(jù)學校學習實踐科學發(fā)展觀活動第三階段邊整邊改的要求，對學生教師反映強烈的問題，認真整改。如后勤集團利用寒假，自己動手，利用廢舊材料，對原有的晾曬設施進行維修，增設了新的晾曬場所及設施，緩解了學生曬衣難的問題，得到學生的好評。針對在校領導接待日、教學期中檢查及各二級學院學生信息員反饋的意見和建議，我們逐條加以梳理、分解，認真落實整改措施，爭取能在第一時間整改到位。如為維護學生利益及財產(chǎn)安全，集團自籌資金，在每棟學生宿舍樓的值班室里增設貴重物品存放柜，學生免費存放，以解決同學的后顧之憂。

（三）圍繞穩(wěn)定大局，做好各項后勤保障工作

1、為進一步推進學校飲食服務工作的社會化改革，提高西區(qū)食堂經(jīng)營服務水平，根據(jù)院長辦公會的決定，在學校西區(qū)大食堂托管招標領導小組的指導下，順利完成西區(qū)一樓食堂的托管工作，實現(xiàn)東、西校區(qū)飲食服務理念、服務模式的互相借鑒、互相促進，共同提高服務水平和服務質(zhì)量。

2、堅持以人為本，持續(xù)改進師生伙食質(zhì)量。后勤服務集團認真落實科學發(fā)展觀，堅持以生為本，著力加強東、西校區(qū)飲食衛(wèi)生安全工作，合理調(diào)整特色窗口經(jīng)營服務區(qū)域，加強衛(wèi)生安全監(jiān)督和檢查，保證原料質(zhì)量，控制成本，強調(diào)服務人員文明用語、微

笑服務，并主動征詢就餐者的意見和建議，做到持續(xù)改進，不斷提高。

集團在深入學習科學發(fā)展觀活動中，結合教職員工的意見和建議，開設教職工就餐窗口，并根據(jù)教工需要，由教工就餐點擴大到教工小餐廳。逐步改善了教職工就餐條件，不斷提高了飯菜質(zhì)量，滿足了教職員工就餐的要求，受到一致好評。

3、加強學生宿舍管理，確保學生宿舍的安全。嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度和學生宿舍管理規(guī)定，實行上課期間憑證出入、大件物品出入及來訪人員登記制度等。在學校領導的重視下，經(jīng)與總務處、學生處、各院（部）協(xié)調(diào)，合理調(diào)整學生住宿，順利解決了09秋季新生住宿。

4、認真貫徹落實春季愛國衛(wèi)生運動，美化校園環(huán)境工作。后勤集團在學校的部署下，認真貫徹落實春季愛國衛(wèi)生運動，做好校內(nèi)衛(wèi)生保潔和消毒工作，積極防控傳染病，保障師生員工的身體健康，促進了學校的和諧穩(wěn)定。

5、認真做好各項水電保障、維修工作。水電維修采取主動巡查檢修為主與用戶報修相結合的辦法，確保了教學、科研及各類考試需求。有力的保證了學院的教學、科研、辦公及師生正常生活的用水、用電和維修服務，并加強水電費的收繳工作，實行量化管理。全年水電費回收達到42萬元，完成了預定的工作任務。

6、積極配合完成團省委大學生西部行培訓期間的各項后勤保障工作。暑假期間，后勤集團精心組織、認真落實，從飲食、住宿、水電保障、開水供應、環(huán)境衛(wèi)生、會場布置等方面，積極配合完成團省委大學生西部行的各項后勤保障工作。

7、為了做好50周年校慶后勤保障服務工作，后勤服務集團認真組織、切實落實，抓好后勤保障工作的每個環(huán)節(jié)。狠抓校園凈化、綠化、美化工作，確保校園環(huán)境的整潔、有序，校園綠樹成蔭、繁花簇景，教室及樓宇內(nèi)等公共場所窗明幾凈，營造出濃濃的慶典氛圍。為了保證校慶期間學校師生員工吃上美味可口的飯菜，餐飲工作人員早出晚歸、連夜奮戰(zhàn)，確保了學?；锸彻?，使全校師生都能感受到學校的關懷、感受到校慶的氣氛。維修服務中心制定了多項保障措施，精心維護、仔細排查，確保了校慶各項會議和各項活動的水電保障。

8、12月1日--12月4日，我校中醫(yī)學專業(yè)試點認證工作進行現(xiàn)場考察期間，帶領物業(yè)、維修、餐飲等相關中心，加大對校園環(huán)境、教學、實驗和行政等場所的衛(wèi)生保潔和水電保障巡查力度，消除隱患，不留死角，盡心盡力做好各項后勤保障工作，認真做好認證期間會場安排、校園水電、校園環(huán)境的整治工作，校園清潔干凈無落葉、教學、實驗等場所窗明幾凈，就連各個樓宇的衛(wèi)生間都進行了徹底清洗，為認證工作添磚加瓦。

9、加強對雨雪天氣防范應對工作，各中心周密部署，積極組織，備齊物資，提升雨雪天氣應對保障能力，確保食堂的物資供應，加強值守，暢通雨雪天氣信息傳輸渠道。加大對電氣線路、供水管道、校園綠化樹木、廁所、自行車車棚、職工宿舍平房等易受雨雪災害的區(qū)域和設備設施進行重點巡視檢查，帶頭組織人員清理道路及樹枝上的積雪，發(fā)現(xiàn)安全隱患立即進行排除，確保了校園安全穩(wěn)定。

四、積極采取措施，推進節(jié)約型校園建設

1、為推進節(jié)約型校園建設工作的順利進行，集團成立了黨政領導負責的節(jié)能降耗領導小組，下設節(jié)能降耗領導小組辦公室，集團各部門負責人均為領導小組成員，具體指導集團的節(jié)能降耗工作。并要求各部門根據(jù)部門實際情況，制定具有針對性的節(jié)約計劃和措施。

2、集團成立了物資采購領導小組，統(tǒng)籌安排指導集團物資采購工作。建立完善物資公開招標采購制度，規(guī)范管理物資審核、采購、登記、使用、管理等流程，增強物資采購的透明度，強化了資產(chǎn)管理的約束機制，有效的防止了重復購置，較好的保證了采購質(zhì)量，降低了成本，堵塞了漏洞，加大了對資產(chǎn)變動的監(jiān)控管理，防止資產(chǎn)流失。

3、進一步加強水、電管理，規(guī)范學生的水、電使用行為，按照“嚴格管理，規(guī)范使用，杜絕違章，確保安全和供應”的原則，嚴格執(zhí)行《xx學院學生宿舍水電管理規(guī)定》，節(jié)約水電資源；對有關保障學生生活的部門（如食堂、浴室、開水房、鍋爐房等）采取收支兩條線原則（即按照實際用量收取水電費，據(jù)實結算，最后根據(jù)實際情況返還水電費作為投入），增強了各部門的節(jié)約意識，控制了水電的無謂損耗；加大回收力度，避免浪費。

4、積極引進新科技，進行水電改造

⑴ 大力推廣使用節(jié)能燈具

在學生宿舍區(qū)、教學區(qū)、辦公區(qū)安裝使用節(jié)能燈具，并裝表計量進行對比分析。

⑵ 學生宿舍安裝電智能開關

原西區(qū)學生宿舍4號樓（原生源賓館）、5號樓（原西區(qū)青年教工集體宿舍樓）沒有電智能化控制系統(tǒng)，存有較大安全隱患。集團在每個宿舍安裝電智能開關，實現(xiàn)對大功率電器的斷電控制，在一定程度上對學生宿舍安全用電起到監(jiān)控作用，消除了隱患，降低了能耗。

⑶ 燃煤鍋爐改造

根據(jù)學校兩代會《院長工作報告》的精神和要求，為切實推進節(jié)約型校園建設，后勤服務集團淘汰了東、西校區(qū)超期使用的高能耗、高污染的燃煤鍋爐，在學校東區(qū)選擇天然氣作為新設備使用能源，西區(qū)使用峰谷電作為新設備能源，采取新型節(jié)能、低耗、安全、環(huán)保的無壓、低壓鍋爐和電蒸汽發(fā)生器，統(tǒng)一解決學生食堂蒸氣、學生飲用開水和浴室熱水供應。為此，集團克服困難，墊資30多萬元，緩解學校資金壓力。

⑷ 自籌資金，增添學生食堂的各項設施

為減少因蒸氣管道長、保溫效果差造成的浪費，集團自籌資金20多萬元為東西校區(qū)食堂購置電磁炒灶、蒸汽發(fā)生器及蒸飯車，淘汰食堂能耗大、污染嚴重、陳舊破損的設備，這樣，改變了傳統(tǒng)供熱方式，實現(xiàn)了節(jié)約的目標；而且由于改變了蒸飯方式，米飯的質(zhì)量也有較大提高，使長期以來學生對食堂米飯硬的意見得到了緩解。

以上是我們一年來的工作回顧，由于個人能力有限，學習不夠，有許多工作還沒有做到位，離黨委的要求和同志們的期望尚有較大的距離，有待于在今后的工作中進一步加以改進和完善，也衷心希望各位領導能給以悉心指導，一如既往的關心我、支持我。

第四篇：運管處長述職報告

述職報告

焦作市運管局局長 鄭保山

2009年,在市委、市政府和市交通局黨組的正確領導下, 在省交通運輸廳運輸局的大力支持下，帶領和團結全局干部職工，以科學發(fā)展觀為指導，以“運輸服務經(jīng)濟、運管服務市場、運營服務公眾”為服務理念，緊緊圍繞全市交通運輸工作大局，扎實工作，履行職責，圓滿完成了2009年的各項工作任務?，F(xiàn)將個人思想、工作和廉潔自律等方面的情況述職如下：

一、加強學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)

一年來，能夠認真學習“三個代表”重要思想和十七屆三中、四中全會報告，把落實科學發(fā)展觀貫穿工作的始終，做到在政治上、思想上和行動上始終與市交通局黨組保持一致。特別是在2009年7月中旬剛剛進入運管局后，我時時告誡自己，一定要珍惜機會，不辜負局黨組的信任和廣大干部職工的期待，為焦作運管事業(yè)的發(fā)展貢獻力量。

為盡快了解和熟悉運管工作，我認真學習了《中華人民共和國道路運輸條例》、各項交通部令等相關政策法規(guī)，堅持理論與實踐相結合，做到學以致用，不斷提高自己的業(yè)務能力和水平。利用節(jié)假日和雙休日，深入六縣市運管部門和道路運輸市場一線，開展市場調(diào)研，了解全市道路運輸市場發(fā)展情況。通過學習，對運管部門 的職能及運管工作發(fā)展思路有了深入的了解，對全市運管工作有了嶄新的認識，為迅速適應工作角色和工作環(huán)境打下了堅實的基礎。同時也通過學習，進一步拓寬了視野、豐富了知識和閱歷，使自己的政治思想素質(zhì)、組織協(xié)調(diào)能力、宏觀思維能力和實際工作能力等方面有了一定的提升。

二、履行職責，全面完成各項工作任務

到任之初，我與局領導班子成員一道，認真分析了我市運管工作面臨的新形勢、新任務，明確了“業(yè)務科室唱主角、服務科室做保障、二級機構進市場”的工作思路，并將這一思路付諸于具體工作中，圍繞重點工作，克難攻堅，運管工作再上新臺階。

（一）道路運輸安全生產(chǎn)形勢持續(xù)顯好轉

按照“明確責任、找準問題、突出重點、抓好整改”的管理思路，著力開展道路運輸安全監(jiān)管工作。根據(jù)工作需要，成立了安全督導科，明確了道路運輸安全監(jiān)管責任人以及相關工作人員的責任。按照“三關一監(jiān)督”的管理職責和“四項機制”的要求，全年累計對150多家道路運輸企業(yè)進行了隱患排查，排查出安全隱患16項，均整改合格。切實做好了重點時段安全監(jiān)管工作。春運、建國60周年大慶等重點時期，加強駐站監(jiān)督力度，汽車站嚴格落實“三不進站五不出站”制度；危運實行公司駐人監(jiān)督。2009年，道路運輸安全事故死亡人數(shù)與上年同期相比下降36.36％。

（二）道路運輸監(jiān)管力度持續(xù)加強

1、客運方面

一是在全市范圍內(nèi)開展了以“創(chuàng)文明、保安全、建和諧客運”為主題的創(chuàng)建活動，全面提升道路客運行業(yè)服務水平和文明程度，營造安全、暢通、有序、文明的旅客運輸環(huán)境。二是開展打擊“黑車”專項活動。通過發(fā)放傳單和媒體宣傳，向廣大市民宣傳乘坐“黑車”、拼車的危害；另一方面開展打擊“黑車”行動。實行路上違規(guī)、站內(nèi)處理，本地違規(guī)、異地打擊，單車違規(guī)、處罰企業(yè)，市縣互查、綜合治理，維護良好的市場秩序。與公安交警部門、市建委城市客運管理部門聯(lián)合執(zhí)法，在全市開展了集中打擊“黑車”等非法從事出租汽車經(jīng)營專項治理活動。查獲非法運營“黑車”10多臺次。三是實行駐站工作標準化管理。統(tǒng)一職責、統(tǒng)一臺賬、統(tǒng)一工作流程，統(tǒng)一管理網(wǎng)絡，圍繞“三關一監(jiān)督”的工作要求，對客運站、進站班車實施管理，對雙方履行協(xié)議、合法經(jīng)營進行監(jiān)督，實現(xiàn)源頭管理、動態(tài)管理，長效管理。四是開展客運駕駛員百萬公里安全無事故獎勵活動，制訂百萬公里安全無事故獎勵制度。五是建立和完善道路旅客運輸應急預案，提高應對突發(fā)公共事件和保障公共安全的能力。出臺《惡劣天氣道路旅客運輸首班發(fā)車管理辦法》。建立“客運呼”短信平臺。提供災害天氣預警、應急救援指揮、文件公告、法規(guī)業(yè)務教育、違規(guī)違章通告、年審等，提高行業(yè)服務管理效率。

2、貨運方面

以危貨運輸市場監(jiān)管為重點，以整治貨代信息服務市場為抓手，以規(guī)范全市道路貨運市場發(fā)展為目的，對全市道路貨物運輸市場進行了全方位的監(jiān)管。分別開展了危運市場、商品混凝土罐車市

場、貨代市場、非法改裝車輛四項專項整頓。專項整頓活動中，共對運輸企業(yè)及單車下發(fā)違法行為通知書30多份，排查各類貨運車輛近千臺次，排查貨運信息服務部百余家，查獲改裝車輛百余臺。通過實施強有力的市場整頓措施，道路運輸經(jīng)營環(huán)境明顯改善，損害貨主和消費者合法權益的行為明顯減少。

3、維修方面

一是開展了三類維修企業(yè)的集中整頓活動，對德勝汽配城、墻南汽配城等經(jīng)營業(yè)戶進行了排查，對其中無證經(jīng)營業(yè)戶下達了15份違法行為通知書，大部分業(yè)戶已經(jīng)辦理經(jīng)營許可證。重點治理無證經(jīng)營行為。共核查維駕企業(yè)219家，開具限期整改通知書22份，停業(yè)整頓通知書15份。二是對營運車輛二級維護聯(lián)網(wǎng)運行進行了全面的改造升級，實現(xiàn)市、縣二級同步運行，維修管理、維修作業(yè)、維修檢測三位一體聯(lián)網(wǎng)監(jiān)控管理。三是開展了轄區(qū)機動車維修救援工作。制定《機動車維修救援管理制度》，實現(xiàn)了轄區(qū)機動車維修救援統(tǒng)一服務時限、統(tǒng)一工作規(guī)范、統(tǒng)一收費標準、統(tǒng)一救援標識。全市共救援機動車600臺次，取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益。

4、駕校方面

一是開展了為期三個月的非法練車點專項治理行動。利用聯(lián)合稽查和不定期稽查等模式，共查處非法培訓點20余處，暫扣違規(guī)培訓車輛60余臺次，打擊了 “黑點”的囂張氣焰。二是加強與公安車管部門協(xié)調(diào)。運管、車管部門各司其職，車管部門需憑運管部門簽發(fā)的《中華人民共和國機動車駕駛員培訓記錄》受理學員考試，而運管部門對駕校培訓過程進行監(jiān)督，從而保證了培訓質(zhì)量。三是開展文明駕校評選工作。

5、從業(yè)人員培訓方面

完善了道路運輸從業(yè)人員從業(yè)資格考試制度。按照考試大綱、考試題庫、考核標準、考試工作規(guī)范和程序的“四統(tǒng)一”，實行了無紙化考試。實現(xiàn)對道路運輸從業(yè)人員的動態(tài)管理，對從業(yè)資格證件進行誠信考核并將考核結果作為職業(yè)準入和退出的重要指標。認真抓好營運汽車駕駛員從業(yè)資格證培訓的監(jiān)督管理工作，全年共計培訓營運汽車駕駛員從業(yè)資格培訓6066人。

（三）道路運輸市場服務水平不斷提升

1、城鄉(xiāng)客運一體化取得新進展

在為確保城鄉(xiāng)居民享受“快捷、安全、方便、經(jīng)濟”的服務，與縣（市）運管部門、運輸企業(yè)積極共同努力，積極推進此項工作，在開通焦作至修武公交基礎上，又對焦作至博愛客運公交線路車輛進行了城鄉(xiāng)客運一體化改造。

2、農(nóng)村客運網(wǎng)絡化水平顯著提升

全市各級運管部門按照《焦作市農(nóng)村客運網(wǎng)絡化建設規(guī)劃》和《農(nóng)村客運網(wǎng)絡化指導性意見》要求，積極推進農(nóng)村客運網(wǎng)絡化建設。在不增加運力、不降低車輛經(jīng)濟效益的前提下，充分利用縣、鄉(xiāng)、村三級路網(wǎng)，加強農(nóng)村客運輻射的深度和廣度，通過延伸線路、增加班次等方法，在村莊比較密集的城鄉(xiāng)客運熱線終到站開通環(huán)線經(jīng)營，讓城鄉(xiāng)班線客車在終到站周邊形成了一個小循環(huán)，在這個特

定的區(qū)域內(nèi)，形成了“門對門”服務，變“客車開到村”為“客車開進村”，把交通部“村村通客車”的標準從平原地區(qū)1公里縮短為“零公里”，人民群眾在家門口就能乘車，使城鄉(xiāng)客運更加貼近三農(nóng)、更好服務民生。目前，全市城鄉(xiāng)客運車輛共有524輛，城鄉(xiāng)客運班線88條，通客車的行政村達到100%。農(nóng)村客運基本實行了公司化經(jīng)營，人進站、車歸點，農(nóng)村客運市場規(guī)范平穩(wěn)。鄉(xiāng)村站點星羅棋布，經(jīng)營者效益提高，社會反響良好，樹立了管理規(guī)范、特色鮮明、服務一流的新農(nóng)巴士品牌形象，受到了廣大人民群眾的歡迎。

積極與財政部門配合，對全市農(nóng)村客運班線運輸?shù)能囍?足額發(fā)放了燃油補貼資金。

3、長途客運實現(xiàn)新突破

今年先后開通了焦作至淄博、臨沂兩條省際客運班線，加上已經(jīng)開通的焦作至天津、太原、西安、溫州、深圳等21條跨省線路，省際公路客運已輻射山西、陜西、山東、江蘇、湖北、安徽、浙江、天津、廣東等省市。

4、積極推進鄭焦公交開通工作

為確保鄭焦公交年底順利開通，克難攻堅，溝通協(xié)調(diào)，并多次向省局匯報工作進展情況，得到了省局的大力支持。通過各方努力，焦鄭城際公交于12月28日正式開通。

5、物流園區(qū)建設步伐加快

認真搞好農(nóng)村物流運輸業(yè)發(fā)展規(guī)劃工作。農(nóng)村物流市場建設是

建設社會主義新農(nóng)村，構建和諧小康社會的迫切需要；是繁榮農(nóng)村經(jīng)濟、暢通農(nóng)副產(chǎn)品流通渠道的有效途徑；因此，我們緊緊圍繞“十一五”現(xiàn)代物流發(fā)展規(guī)劃，根據(jù)交通區(qū)位優(yōu)勢突出，物產(chǎn)豐富、主產(chǎn)鮮明，市場需求高等特點，對全市行政村進行了認真調(diào)研和具體規(guī)劃。為建設功能齊全、運營高效的現(xiàn)代農(nóng)村物流體系奠定基礎。

6、開展技術比武，提升維修、駕培行業(yè)從業(yè)人員水平

根據(jù)省局統(tǒng)一安排部署，舉辦了焦作市機動車維修工質(zhì)檢員技能競賽。5月份組織我市符合條件的10名同志參加了機動車檢測維修士的培訓和考試；組織我市符合條件的人員辦理機動車駕駛培訓教練員從業(yè)資格證。省局重點推廣的貳仟家機動車維修連鎖店落戶焦作。

（四）建設智能運輸服務中心，加快信息化建設。

投資230多萬元，建設了占地250多平方米的交通智能運輸服務中心。該中心具備四大功能，即：規(guī)范行業(yè)管理、智能安全監(jiān)管、應急指揮保障、提供公共服務。96520服務熱線數(shù)據(jù)庫進行了再充實、再完善，各項流程進一步優(yōu)化，對熱線工作人員服務能力進行了再培訓。截止目前，該熱線已累計接受投訴和咨詢180余件，全部做到了回復落實。

三、廉潔自律，不斷增強拒腐防變的能力

一年來，自己能夠嚴格按照《黨員領導干部廉潔從政準則》的要求來規(guī)范自己的行為，把廉潔從政作為自覺行動，做到以身作則，率先垂范，勤政廉政。團結同志，以大局和集體利益為重，對自己嚴格

要求，始終將自己臵于黨組織和干部群眾的監(jiān)督之下自覺接受監(jiān)督。講實話、辦實事、求實效，樹立“為民、務實、清廉”的良好形象。在領導班子中，注重抓班子，帶隊伍，發(fā)揮班長的表率作用，不搞“一言堂”，重大問題均由領導班子集體決定，團結帶領班子成員與全局同志一道努力工作，全面完成了各項工作任務。

1、認真學習方針政策，提高廉政意識。認真學習貫徹中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、省委《具體意見》和焦作市委《2009年焦作市黨風廉政建設責任制工作安排意見》。把黨風廉政建設與業(yè)務工作緊密結合、同步推進，真正做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。局黨組先后多次專題討論黨風廉政建設和重點工作落實情況，要求各級領導干部一定要嚴格執(zhí)行好黨風廉政建設的各項規(guī)定，切實抓好黨風廉政責任制的落實，努力提高拒腐防變能力。

2、建立健全各項制度，保證黨風廉政建設的長效性。采用正面典型引路,反面警示教育的方法,筑牢思想道德防線。同時，建立健全了一系列的規(guī)章制度，如固定資產(chǎn)管理制度、公務用車制度、二是認真落實各項制度，財務報銷制度等。深入推進懲防體系建設，預防為主，嚴格自律，強化監(jiān)督，扎實推進黨風廉政建設工作。提出了“六條禁令”并帶頭執(zhí)行。組織廣大干部職工參觀了焦作監(jiān)獄、進行了警示教育，提高了廣大黨員干部拒腐防變的能力，增強了廉潔自律的意識。三是嚴格執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)定。認真執(zhí)行十項制度，嚴格遵守領導干部廉潔自律規(guī)定，以省委的“12條規(guī)定”

為標準，規(guī)范領導行為。在工作中以身作則，率先垂范，處處以集體利益為重。對照省委的“12條規(guī)定”進行了自查。過去的一年里，無出國考察經(jīng)歷；個人住房未超國家規(guī)定標準；未操辦婚喪嫁娶事宜；按規(guī)定配備和使用公務車輛；定時參加民主生活會。

2009年來，雖然在自己的工作崗位上做了一些工作，但與組織的要求和群眾的期望相比還存在不少差距和問題，對運輸市場深層次的問題思考不夠，對道路運輸市場存在的一些問題和矛盾缺乏深入的調(diào)查研究。2010年，我將進一步解放思想、加強學習，強化創(chuàng)新意識，進一步完善局長負責制和個人分工負責制，率先垂范，深入基層，深入群眾，狠抓落實。不折不扣地貫徹執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)章制度，為政清廉，倡導奉獻精神，帶好班子、帶好隊伍，為焦作的交通運輸事業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻。

以上述職,請同志們評議。

二〇〇九年十二月三十日

第五篇：監(jiān)察處長述職報告

監(jiān)察處長述職報告

監(jiān)察處長述職報告2007-12-09 19:37:01第1文秘網(wǎng)第1公文網(wǎng)監(jiān)察處長述職報告監(jiān)察處長述職報告(2)述職報告

尊敬的各位局領導、各位同志：

2004年，在局黨組和紀檢組的領導下，在同志們的支持和幫助下，自己認真履行職責，落實省紀委、監(jiān)察廳和國家旅游局紀檢監(jiān)察局的工作部署，完成了各項工作任務，并在提高個人素質(zhì)方面取得了一定的進步，現(xiàn)向各位領導和同志們述職如下：

一、認真履行職責，完成工作任務

2004年，落實局領導提出的關口前移、立足防范、立足教育的要求，圍繞局中心工作，在維護政府廉潔、保證政令暢通、促進勤政高效方面，主要開

展了制度建設、廉政教育、專項治理、行風建設等項工作。

(一)加強制度建設

確定2004年為黨風廉政建設制度年，從制度上防范違紀現(xiàn)象的產(chǎn)生。一是根據(jù)中紀委、省紀委的要求，進一步抓好黨風廉政建設責任制的落實，起草修訂了黨風廉政建設責任制，進一步充實內(nèi)容，重點抓好責任分解、責任考核、責任追究三個關鍵環(huán)節(jié)，與各處室簽訂黨風廉政建設責任書，保證責任制落到實處；二是建立了廉政建設目標考核責任制、評廉述廉和廉政考核制度，并與目標責任制考核相結合，在總結和述職的同時述廉評廉；三是繼續(xù)實行“一崗雙責”制度，各處室一把手實行一崗雙責制度，既對業(yè)務工作負責，又對黨風廉政建設工作負責；四是建立了遵守“四大紀律、八項要求”制度；五是落實廉政談話的告誡談話制度。

(二)開展黨風廉政教育

今年黨風廉政教育的重點是宣傳

貫徹《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，深化教育，強化監(jiān)督，推動黨員干部廉潔自律，防患于未然。在兩個條例學習中，采取了集中學習與專題輔導相結合的方法，組織全機關同志收聽收看了監(jiān)察部副部長關于“兩個條例”的輔導講座，對因外出沒有參加集中學習的人員，專門組織了集中補課，消除學習死角，保證了人人都能受教育(這是配合機關黨委開展的)。

開展典型示范教育和“讀書思廉”活動。根據(jù)省紀委和局紀檢組關于對領導干部違反規(guī)定收送錢物開展專項治理的安排，在機關干部和直屬單位領導中開展典型示范教育和“讀書思廉”活動。編發(fā)了《廉政建設》電子期刊?？d勤廉兼優(yōu)、拒禮拒賄的正面典型及典型腐敗案的反面教材及廉政建設的其他信息。電子期刊利用機關辦公網(wǎng)(內(nèi)網(wǎng))，以電子郵件形式發(fā)送到個人郵箱。

(三)深入開展專項治理工作

1、開展對領導干部違反規(guī)定收送錢物問題開展專項整治。根據(jù)省紀委的安排意見，起草了《關于對領導干部違反規(guī)定收送錢物問題開展專項整治工作的通知》(遼旅紀檢字［2004］3號文件)，對專項整治工作進行了具體的安排部署。進一步明確了近幾年中央和省就解決“收送錢物”問題做出的一系列規(guī)定，要求干部嚴格貫徹執(zhí)行。

開展“家庭助廉”活動，加強對干部配偶、子女的廉政教育，營造“家庭清廉是?！钡姆諊瑯嬛鞍亚伴T、堵后門”的家庭拒腐防線。起草了《致領導干部配偶的一封信》并以局黨組名譽發(fā)給干部配偶，同時制定了家庭助廉《廉政公約》。機關干部及直屬單位領導干部認真對待，干部配偶積極參與“家庭助廉”活動，簽署了《廉政公約》。

開展廉政談話。對機關及直屬單位走上領導崗位的干部進行廉政談話，上半年共對4名職務變動的干部進行了廉政談話，并就如何保持清正廉潔，不違

反規(guī)定收送錢物提出要求。

通過貫徹落實省紀委的安排意見，認真開展專項整治工作，我局機關干部及直屬單位領導拒腐防變的意識普遍增強。至今，未發(fā)生違反規(guī)定收送錢物的問題。

2、根據(jù)省紀委、省監(jiān)察廳的要求，開展黨政機關領導干部在企業(yè)兼職的清理、領導干部超標準配備小汽車的清理兩個專項治理工作。按省紀委的要求，及時上報了清理工作的各種材料和報表，匯報了局黨組決定堅決貫徹執(zhí)行省委的決定，認真開展清理工作，并以此為鑒，舉一反三，發(fā)揚黨的艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)的決定。

(四)開展旅游行風建設和糾風工作

貫徹國家旅游局的部署，落實全省旅游工作會議關于全面加強旅游行風建設的要求，4月1日下發(fā)了《關于在全省旅游行業(yè)開展旅游行風民主評議工作的通知》，并制定了《2004年遼寧省旅游行

風民主評議工作實施方案》。確定了今年行風評議工作的重點和實現(xiàn)的目標。

為營造搞好民主評議行風工作的良好氛圍，7月3日，在丹東召開了“全省旅游紀檢監(jiān)察暨行風建設工作會議”，各市旅游局負責紀檢監(jiān)察工作或分管旅游行風建設的領導參加了會議。會議傳達全國旅游紀檢監(jiān)察暨行風建設工作會議精神，總結2003年全省紀檢監(jiān)察工作，部署2004年全省旅游行風建設和行風民主評議工作。省政府糾風辦領導和局領導在會上就行風建設和行風評議工作做了重要指示。

為配合國家旅游局和國務院糾風辦的調(diào)研工作，九月份對全省各市行風建設和糾風工作進行了調(diào)查研究，并對工作進行了階段性總結。在國家旅游局、國務院糾

監(jiān)察處長述職報告