第一篇：2020年在基層黨組織書記抓黨建述職工作會議上的講話

2020年在基層黨組織書記抓黨建述職工作會議上的講話

今天我們召開全縣X系統(tǒng)全面從嚴治黨工作會議，主要任務是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會以及中央、省市縣紀委全會精神，深入貫徹落實全省“擔當作為、狠抓落實”工作動員大會精神，總結2020年全面從嚴治黨工作，安排部署2021年重點任務，堅定不移把全面從嚴治黨向縱深推進，為全縣X事業(yè)發(fā)展提供堅強政治保證。

剛才，我們進行了2020年度基層黨組織書記黨建述職評議，局屬黨組織書記分別作了述職報告，其他黨組織作了書面交流?？偟膩碚f，各單位都能夠高度重視黨建工作，也下大力氣作了一些工作，取得了一些成績。通過述職，大家交流了經(jīng)驗、找到了不足、看到了差距，我相信，這必將對抓好本單位黨建工作帶來很大的促進作用。這項制度我們要作為一項長期制度固化下來，并將測評結果作為基層黨建年度考核、評先樹優(yōu)的重要依據(jù)，確保真正述出責任、評出壓力、考出動力；部分醫(yī)療衛(wèi)生單位作了典型發(fā)言；X書記和X書記分別作了講話，肯定了我們的工作，也提出了明確的要求，對我們今后的工作具有很強的指導意義，我們一定要學習好、領會好、落實好。下面，我講三個方面問題。

一、勇于擔當、主動作為，X年全面從嚴治黨工作取得明顯成效

2020年，在縣委、縣政府的堅強領導下，全縣X系統(tǒng)廣大黨員干部以高度的政治自覺、強烈的責任擔當、務實的工作舉措，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆四中、五中全會精神，以接受縣委交叉巡察和開展系統(tǒng)首輪全面從嚴治黨巡察為契機，切實落實主體責任，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，全面加強黨的各項建設，全面從嚴治黨工作取得新進展新成效。系統(tǒng)“健康X、陽光X”黨建品牌被評為全縣優(yōu)秀黨建品牌。

一是加強理論武裝，筑牢黨員干部思想根基。強化理論中心組學習。局理論中心組全年組織集體學習6次，到先進縣區(qū)和基層一線調(diào)研X次，召開專題民主生活會X次，切實發(fā)揮了示范帶動作用，引導全體黨員干部加強政治理論學習。強化全員學習。組織黨員干部參加“四史”答題競賽活動，成效明顯。系統(tǒng)內(nèi)開展“周周學、月月講”集中學習教育活動，組織各單位主要負責人集中學習4次，開展主題黨日活動X次，黨組書記上黨課X次。

二是健全體制機制，壓緊壓實黨建主體責任。建立健全年初動員、年中觀摩、平時檢查通報、年末總結考核的行業(yè)系統(tǒng)黨建工作推進機制。年初召開了全縣系統(tǒng)全面從嚴治黨工作會議。下發(fā)了黨建工作要點，細化X個方面X項任務，局黨組與各醫(yī)療衛(wèi)生單位簽訂了責任書。堅持把考核作為加強工作的重要抓手，提高黨建在綜合考核中的權重，科學設置考核指標，堅持日常工作考核和年終述職考核相結合，樹立了正確工作導向。

三是推行“雙知雙強”，基層組織力不斷加強。堅持大抓基層的工作導向，組織開展“黨員熟知組織要求，組織熟知黨員思想；黨員強素質(zhì)、組織強陣地”的“雙知雙強”活動，不斷夯實黨的基層組織。加強支部標準化建設。開展優(yōu)秀支部工作法評選和爭創(chuàng)紅旗黨支部活動，共有X個基層黨組織被命名為X年度紅旗黨支部。加強先進典型示范引領。廣泛開展向許步忠等優(yōu)秀共產(chǎn)黨員學習活動，大力宣傳王瑞鴻等系統(tǒng)內(nèi)先進典型事跡。開展第三屆X評選活動，并在系統(tǒng)內(nèi)舉辦了先進事跡報告會。在全縣衛(wèi)生與健康大會上，表彰優(yōu)秀醫(yī)務工作者X余人。

四是強化監(jiān)督管理，切實加強黨風廉政建設。加強廉政教育。組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院新任班子逐一進行廉政談話；堅持完善重大事項請示報告制度；組織到縣紀委、縣檢察院廉政教育基地參觀等各類廉政教育活動X次。深入開展紀律作風集中整頓活動。開展紀律作風專項督查，成立X個督導組，全面查處系統(tǒng)各單位紀律作風方面存在的問題和不足，黨員干部的紀律意識、規(guī)矩意識得到進一步提高。開展系統(tǒng)首輪全面從嚴治黨巡察活動。邀請縣紀委領導同志進行巡察業(yè)務培訓，并成立X個巡察組，對系統(tǒng)所有醫(yī)療衛(wèi)生單位開展巡察活動，共巡察發(fā)現(xiàn)問題X條，已全部整改完畢。

五是夯實制度建設，深化巡察整改成果。針對縣委交叉巡察組指出的管黨治黨方面存在的X個具體問題，研究提出具體整改措施，狠抓集中整改，取得積極成效。同時，注重加強制度管理，先后制定出臺了《關于規(guī)范公務用車及公務出差審批的通知》《關于進一步嚴格考勤制度嚴肅工作紀律的規(guī)定》《局黨組議事規(guī)則》等制度，黨組織議事不規(guī)范、日常工作不嚴謹、財務管理不規(guī)范等問題得到集中解決。

一年來，在大家的共同努力下，全縣X系統(tǒng)全面從嚴治黨工作取得了一定成績，但也存在一些差距和問題，主要表現(xiàn)在：一是黨組織政治引領、思想引領、發(fā)展引領能力需要進一步提高。有的黨員領導干部抓全面從嚴治黨的責任意識有了，但工作定位不清、思路不明、措施不力，缺乏有效的工作手段，想抓卻不會抓；有的單位依然存在領導干部熱、中層干部溫、一般干部職工冷的現(xiàn)象，有些黨員干部還是重業(yè)務輕黨建，參加支部活動不積極、敷衍應付。二是黨員干部思想政治教育抓得還不夠到位。教育內(nèi)容缺乏系統(tǒng)性、精準性；教育方式方法簡單呆板，重形式、輕內(nèi)容，重過程、輕實效，雖然活動開展了很多，但吸引力不強、效果不理想。三是對黨員干部的監(jiān)督管理不到位。“四種形態(tài)”運用還不夠充分，尤其是談話函詢、紅臉出汗、批評與自我批評沒有成為常態(tài)，有的單位全年一次“四種形態(tài)”也沒有運用過。這些問題，需要我們在今后的工作中認真加以解決。

二、提高站位、求真務實，持續(xù)推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展

今年，我們?nèi)hX系統(tǒng)完成了機構改革，工作定位和工作職能發(fā)生了改變。全縣系統(tǒng)面臨著前所未有的新形勢、新挑戰(zhàn)，這就要求我們必須進一步增強責任感和使命感，凝心聚力、一以貫之，堅定不移加強黨建和黨風廉政建設工作。X年，全縣X系統(tǒng)全面從嚴治黨工作的總體要求是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面落實新時代黨的建設總要求，緊跟中央和省市縣委工作部署，以黨的政治建設為統(tǒng)領，全面加強X系統(tǒng)黨的政治、思想、組織、作風、紀律建設，把制度建設貫穿其中，堅持抓班子帶隊伍，推動全面從嚴治黨責任落實，為全縣X事業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展提供堅強保障。

（一）加強政治建設，牢牢把握正確政治方向。近期，中共中央專門出臺了《關于加強黨的政治建設的意見》，明確提出：“黨的政治建設是黨的根本性建設，決定黨的建設方向和效果，事關統(tǒng)攬推進偉大斗爭、偉大工程、偉大事業(yè)、偉大夢想?！蔽覀僗系統(tǒng)，承擔著維護人民群眾健康的神圣使命，必須旗幟鮮明地講政治，自覺把講政治貫穿于發(fā)展X事業(yè)全過程。一是要用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的xxx精神作為首要政治任務，深刻理解思想精髓和核心要義，用以統(tǒng)一思想、指導實踐、推動工作。要大力弘揚理論聯(lián)系實際學風，充分發(fā)揮理論中心組示范帶動作用，開展好領導干部講黨課活動，各級黨組織每位班子成員每年至少講X堂黨課，主動宣講黨的新政策、新理論，夯實團結奮斗、共謀發(fā)展的思想基礎。二是切實加強黨性教育和黨性修養(yǎng)。把弘揚踐行X精神融入黨性教育，充分利用豐富的紅色資源，堅持走出去與請進來相結合，增強教育的豐富性和靈活性。加強全縣系統(tǒng)先進典型宣樹工作，注重發(fā)掘基層一線工作人員先進典型事跡，繼續(xù)開展好X評選活動。加強醫(yī)德醫(yī)風建設，抓好職業(yè)道德教育，精心組織X等活動，使全體醫(yī)務人員修醫(yī)德、行仁術，用優(yōu)質(zhì)的服務增進群眾健康福祉。三是扎實做好意識形態(tài)工作。加強對系統(tǒng)意識形態(tài)工作的領導，把意識形態(tài)責任制落實情況納入年度綜合考核，作為民主生活會和述責述廉的重要內(nèi)容。加強對X領域意識形態(tài)情況的分析研判，著力抓好對黨員領導干部和專業(yè)技術人員意識形態(tài)形勢教育。充分利用行風熱線、微信公眾號等宣傳陣地，加強社會熱點問題引導，針對醫(yī)療、計生等方面存在的問題，開展好政策解讀、答疑解惑，主動發(fā)聲、積極疏導、正確引導，占領輿論和道義制高點。

（二）加強黨員干部隊伍建設，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力。事業(yè)發(fā)展，關鍵在人。新時代X事業(yè)發(fā)展，需要更多的高素質(zhì)專業(yè)化人才，需要我們著力加強干部隊伍建設。一是深化學習教育。鞏固深化“周周學、月月講”學習制度成果，拓展學習教育范圍，創(chuàng)新學習方式，以政治理論知識和業(yè)務知識為重點，組織開展“八個一”學習活動，切實提升黨員干部職工政治素養(yǎng)和業(yè)務水平，著力打造一支政治強、作風正、業(yè)務精的X隊伍。二是強化日常管理。要加強常態(tài)化監(jiān)督管理，充分利用黨員檔案化積分制管理系統(tǒng)和“學習強國”平臺，及時掌握黨員干部工作、學習情況。各單位要將檔案化積分制管理和“學習強國”平臺使用情況，與評先樹優(yōu)、文明獎發(fā)放和各項考核等結合起來，抓好任務落實。三是加強能力建設。要立足健康X建設目標任務，開展大規(guī)模學習教育培訓，聚焦新舊動能轉換、X產(chǎn)業(yè)發(fā)展、黨的建設等內(nèi)容，提高干部專業(yè)化能力。要加強干部實踐鍛煉，鼓勵縣級醫(yī)療機構干部和專業(yè)技術人員到基層醫(yī)療機構鍛煉，多領域、多層次、多崗位培養(yǎng)鍛煉干部，不斷提高干部的綜合能力。

（三）加強黨的組織建設，推動基層黨組織全面進步、全面過硬。要以提升組織力為重點，把基層黨組織建設成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。一是理順黨組織關系。近期，我們將按照“理順關系、加強領導、便于管理”的原則，加強與縣委組織部、縣直機關工委的溝通協(xié)調(diào)，盡快理順鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院黨組織隸屬關系，推動基層黨組織黨建與業(yè)務工作實現(xiàn)同頻共振。二是持續(xù)推進“雙知雙強”活動。要深入落實支部標準化建設、黨員學習教育等內(nèi)容，使支部規(guī)范化建設再上新水平。年內(nèi)，“學習強國”平臺使用成績要始終走在全縣前列；支部陣地建設要全面提升，力爭實現(xiàn)“六有陣地”全覆蓋。要組織開展好“三幫扶”活動，即局機關黨支部幫扶其他支部、黨員幫扶年輕同志、青年黨員幫扶離退休老黨員，進一步深化黨內(nèi)關懷。三是切實提高黨員發(fā)展質(zhì)量。要堅持高標準發(fā)展黨員，始終把政治標準放在首位，對于每一名入黨申請人都要嚴格篩查，確保具有較高的政治素養(yǎng)和精神品質(zhì)。要重視從基層一線和高層次專業(yè)技術人才中發(fā)展黨員，優(yōu)化黨員隊伍結構。要立足不同類型、不同崗位黨員特點，創(chuàng)新平臺載體，引導全體黨員發(fā)揮先鋒模范作用。四是強化基層黨建工作保障。要認真做好黨務工作人員的培養(yǎng)、選拔工作，把那些真正熱愛黨務工作、熟悉黨務工作、綜合素質(zhì)好的干部用到黨務工作崗位上來。同時，今年，局里將推行基層黨建工作指導員制度，實行由局科級干部包片，黨建指導員聯(lián)系具體單位，對基層單位黨建及業(yè)務工作進行全方位督促指導，幫助基層發(fā)現(xiàn)問題、補齊短板，推動基層單位黨建與業(yè)務工作實現(xiàn)融合發(fā)展。

（四）加強黨風廉政建設，構建風清氣正政治生態(tài)。黨風廉政建設關系黨的形象，關系人心向背。我們要進一步強化政治擔當，堅持以黨風促行風，把紀律和規(guī)矩挺在前面，加大“兩個責任”落實力度，深入推進治理群眾身邊的不正之風和腐敗問題，樹立X系統(tǒng)良好形象。一是不斷鞏固擴大巡察成果。要持續(xù)抓好全面從嚴治黨巡察整改工作，久久為功，努力形成解決問題的長效化制度措施。要開展好巡察整改“回頭看”，使廣大黨員干部牢記身份、律己醒腦，以堅實的政治定力，激發(fā)擔當作為、狠抓落實意識，推動事業(yè)加快發(fā)展。要深入排查醫(yī)藥購銷、醫(yī)療管理、項目采購、基建等工作中的廉政風險點，制定有針對性防范措施，進一步完善規(guī)章制度，織密制度的“籠子”。對巡察整改建立的各項工作制度，要從嚴從實抓好執(zhí)行，加強執(zhí)行情況的監(jiān)管與考評，對有令不行、有禁不止的，嚴肅追究相關責任人員責任，維護制度的嚴肅性和權威性。二是持續(xù)加強黨內(nèi)監(jiān)督。通過抓好個人重大事項請示報告、述責述廉等方式，重點監(jiān)督好“關鍵少數(shù)”領導干部。各單位領導干部要以身作則，帶頭接受黨內(nèi)監(jiān)督和社會監(jiān)督，經(jīng)常過一過“安檢門”，為全體黨員干部作好表率；要抓好分管單位、科室和人員的監(jiān)督管理工作，推動監(jiān)督責任延伸到黨的每個神經(jīng)末梢。三是堅持運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。堅持把紀律挺在前面，切實解決執(zhí)行紀律寬松軟問題。突出抓早抓小、關口前移，經(jīng)常開展批評和自我批評、約談函詢，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)。繼續(xù)嚴格執(zhí)行廉政談話、個人重大事項請示報告制度。充分利用“X”、行風熱線等形式掌握線索，加強對被投訴人的廉政提醒，建立輕微違紀問題快辦機制，及時查清事實作出處理，促使黨員干部時刻繃緊紀律弦。四是全力改進行業(yè)作風。要開展好行業(yè)作風集中整治。從思想認識、精神狀態(tài)、宗旨觀念、工作標準等方面入手，進一步落實全面從嚴治黨各項要求，集中解決服務態(tài)度不優(yōu)、服務質(zhì)量不好、不合理診療等問題，集中治理拿紅包、吃回扣、騙取醫(yī)保等不正之風，更好地保障人民群眾健康。民營醫(yī)院也要納入整治范圍，加大監(jiān)督檢查力度，規(guī)范依法執(zhí)業(yè)行為。要加強對典型案件查處通報力度。年內(nèi)，局里將組織開展明查暗訪，通報一批反面典型，處理一批頂風違紀人員，對被查處的不正之風問題，除了依法依紀追究當事人的責任外，還要追究領導責任和監(jiān)督責任。另外，對工作責任意識淡薄，造成醫(yī)療安全事故的典型案例，也要在系統(tǒng)內(nèi)進行通報曝光，提醒督促全體醫(yī)務人員切實加強責任意識，提高醫(yī)療技術水平。

三、嚴格責任、狠抓落實，確保圓滿完成年度各項任務目標

全面從嚴治黨的總體要求和主要任務已經(jīng)明確，系統(tǒng)上下要發(fā)揚釘釘子精神，以昂揚向上、奮發(fā)進取的精神狀態(tài)，一錘接著一錘敲，一環(huán)接著一環(huán)擰，確保政策執(zhí)行到位、工作落實到位。

一要壓實責任抓落實。系統(tǒng)內(nèi)各黨組織要堅持管黨治黨工作與中心工作同步抓，統(tǒng)籌領導和推進落實全面從嚴治黨工作。要實行黨建責任清單機制，以“目標倒逼責任”，將黨建工作任務逐條逐項細化分類梳理，列出責任清單，公開向群眾承諾，接受黨員群眾監(jiān)督。要建立問題整改掛號銷號制，以“時限倒逼進度”，對照問題清單，問題已整改及時銷號、問題未整改一直留號、問題反彈恢復建號，確保責任落實到位。領導干部要親自抓、帶頭干，撲下身子、狠抓落實。一把手要當好“主心骨”，定好了的事、認準了的路，就要大膽干、堅決抓；分管領導要發(fā)揮好“四梁八柱”作用，抓好分管責任落實。

二要善于創(chuàng)新抓落實。創(chuàng)新是力量的源泉。全體黨員干部要保持銳意改革、大膽創(chuàng)新的積極性，不斷研究新情況、發(fā)現(xiàn)新問題、總結新經(jīng)驗、探索新對策，以時不我待、只爭朝夕的精神不斷攻堅克難、擔當作為。要大膽解放思想，認真對標上級黨組織要求，列出任務清單，制定“施工圖”，鎖定目標、有序推進。要通過黨建聯(lián)建機制互通有無、互促互學，創(chuàng)新辦法、制度、機制，更好推動工作開展。

三要改進作風抓落實。良好的作風是做好工作的有力保障。好作風是管出來的，更是帶出來的。改進作風要從領導干部帶頭做起，做到重要工作親自部署、重大事項親自推動、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、落實情況親自督查。要注重抓細節(jié)抓具體，一件事一件事去做，一個支部一個支部提高，多做打基礎的工作，鍥而不舍、久久為功、一抓到底、務求實效。

同志們，全面從嚴治黨工作任務重、要求高、責任大。我們要在縣委、縣政府的堅強領導下，切實把責任扛起來，以永遠在路上的韌勁和執(zhí)著，不松勁、不停步、再出發(fā)，堅定不移把全縣X系統(tǒng)全面從嚴治黨工作引向深入，為健康X建設提供堅強保證。

第二篇：黨組織書記抓基層黨建工作述職報告

黨組織書記抓基層黨建工作述職

報

告

今年以來，我在縣委的領導下，充分發(fā)揮黨建主體責任，以黨建為統(tǒng)攬，緊緊圍繞追趕超越這一目標，以“1236”黨建模式為抓手，以“五抓五解五提升”為載體，聚焦中心，服務大局，全面加強教育教學工作，努力提升教育教學質(zhì)量，各項工作取得的長足的進展。

一、履職工作開展情況

1.強化理論武裝，不斷提高黨員干部思想素質(zhì)。

堅持每兩周機關黨員開展一次集中學習，每次學習都采用現(xiàn)代化的輔助手段，有講稿，有主旨發(fā)言，并將學習內(nèi)容制作成精美的ppt，圖文并茂進行學習，校區(qū)各支部每周開展一次政治學習，學習有組織、有記錄。

2.夯實工作基礎，切實加強黨的基層組織建設。

一是加強了基層黨組織班子建設。二是嚴格黨組織生活制度。堅持“三會一課”、民主評議黨員等具體制度，提高質(zhì)量、增強實效。重點推行“主題黨日+”制度，以及組織黨員聽黨課、開展志愿服務活動等，讓基層黨的組織生活更接地氣、更好落實。9月5日組織召開了教育系統(tǒng)學校黨建工作促進會，會上黨建工作滯后的三個學校支部負責人作了大會表態(tài)發(fā)言。

3.加強黨員教師隊伍建設，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。積極開展“雙崗雙培養(yǎng)”活動，將5名骨干教師培養(yǎng)成黨員，16名黨員成長為骨干教師，獲得省市榮譽。培養(yǎng)入黨積極分子30名，發(fā)展預備黨員5名，按期轉正黨員6名。全系統(tǒng)776名黨員都實行掛牌上崗、去向公示，特別是在精準脫貧、志愿服務

活動等方面，黨員教師總是走在最前列，充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。

4.注重作用發(fā)揮，強化陣地建設，黨組織的作用得到更有效的發(fā)揮。

局機關、xxx縣中學、實驗小學、特殊教育學校的示范陣地建設已經(jīng)全面完成，其他校區(qū)的陣地建設嚴格按照縣委組織部提出的“七有”要求，落實到位。

5.繼續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。制定印發(fā)了《xxx縣教育系統(tǒng)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作實施方案》，繼續(xù)鞏固“兩學一做”學習教育成果，切實開展教育實踐整改銷號工作。8月10日，召開了深化兩學一做專題民主生活會。

6.智慧黨建工作順利開展。智慧黨建試點工作順利開展，為黨建插上互聯(lián)網(wǎng)翅膀，截止目前，全系統(tǒng)776名黨員信息錄入工作全部完成，網(wǎng)站資料更新經(jīng)常，網(wǎng)上組織生活和線下組織生活同時開展，極大的調(diào)動了黨員參與組織生活的積極性。

7.特色黨建工作遍地開花。按照縣委組織部“爭創(chuàng)舉”工作的安排部署，縣教育系統(tǒng)各基層黨支部根據(jù)實際，提出了具體的特色創(chuàng)建工作思路，如特殊教育學校的“四個一”黨建特色，義門中學的“雙崗雙帶”黨建特色等，特色鮮明又緊密結合實際。

8.黨建工作進一步規(guī)范。把城區(qū)35歲以下青年黨員135名組織起來，成立了青春黨支部。機關黨支部順利換屆，配齊了組織機構，為黨建工作開展奠定堅實基礎。

9、整治行風校風教風。一是以“常規(guī)大檢查、質(zhì)量大提升、作風大整頓”等專項整治活動為抓手，強力整改各方面存在的突出問題。二是局領導包片、股室負責人包鎮(zhèn)、干部包校，實行責

任共擔、同獎同罰。三是享受教師職稱職級待遇的人員必須全部帶課。

10、匡正管理秩序規(guī)程。一是嚴守教育規(guī)矩。制定下發(fā)了規(guī)范學校辦學和管理行為的17份文件，并在全系統(tǒng)嚴格執(zhí)行。二是建立報批制度。對學校管理工作中的重大事項由縣局統(tǒng)一審批。三是按照“尚德、育人、簡約、高雅”八字原則規(guī)范校園文化建設。

11.“兩新”組織黨建工作升級晉檔。健全了覆蓋全縣所有民辦教育機構的黨組織，為“兩新”組織派駐了“第一書記”，加強了黨組織的覆蓋面，擴大了黨組織的影響力。小天鵝學校黨支部在“評星晉級、爭創(chuàng)雙強”活動中順利通過三星級評定。

12.學習十九大精神迅速掀起。全系統(tǒng)把學習好、宣傳好、貫徹好黨的十九大精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務。10月18日，組織全系統(tǒng)黨員干部和教師學生代表集中收看了黨的十九大開幕會，認真聆聽習總書記代表第十八屆中央委員會所做的工作報告。11月1日早上，組織黨員干部和教師代表集中收看了咸陽市委書記岳亮書記的宣講。11月1日下午，又組織機關全體黨員干部，進行集中學習十九大工作報告，并將報告做成圖文并茂的ppt，以圖解的方式，直觀的進行了學習。11月8日下午，由西安廣播電視大學邀請西北政法學院魏奇教授，集中為全系統(tǒng)所有黨支部負責人和機關全體干部進行十九大精神解讀。12月9日，由縣委黨校武小俠為全系統(tǒng)黨支部書記和城區(qū)黨員進行了黨的十九大精神學習輔導，全體黨員都記寫了詳細的學習筆記，撰寫了學習心得體會。

二、工作中的特色亮點

1.開展效能大提升校風大整治活動。通過開展以效能大提升

校風大整治為主題的公文寫作大賽，機關干部演講比賽，爭做“四有好老師”教師演講比賽，管理人員和教職工征文大賽，學生守則學習踐行系列活動，進一步規(guī)范了紀律約束，提升了工作效能，校風學風教風進一步轉變。

2.“五抓五解五提升”工作助推追趕超越。一是通過一系列學習教育活動，使黨員干部的知識結構，業(yè)務能力適應時代發(fā)展和變化的需要。二是通過抓作風，培養(yǎng)黨員干部樹立忠于黨、永不退色的思想作風。三是通過抓服務，提升黨員干部履職能力，提高服務質(zhì)量，提升認真履職能力。四是通過抓紀律，提高黨員干部紀律意識，強化制度建設，提升干部廉潔自律能力，在全系統(tǒng)營造清白、清明的良好的社會環(huán)境。五是通過抓落實，提升黨員干部工作執(zhí)行力，在全系統(tǒng)著力營造敢抓落實、狠抓落實、善抓落實的濃厚氛圍，形成政令暢通、務實高效的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

3.黨建示范點建設有效推進。局機關、xxx縣中學、實驗小學、特殊教育學校4個規(guī)范化黨建示范點已經(jīng)全面建成并發(fā)揮示范帶動作用。

4.黨員黨性體檢中心正常運行。投資60多萬元，建成黨員黨性教育體檢中心一處，總建筑面積300多平方米，中心由一鏡一廊五室共七個板塊組成（正容鏡、黨史教育長廊、初心喚醒室、對照檢查室、會診室、驚醒室、康復室），并安排三名兼職工作人員。已經(jīng)為本系統(tǒng)51個基層黨支部776名黨員和交運局等4個外系統(tǒng)單位109名黨員進行了黨員黨性教育體檢，旬陽縣委組織部、咸陽市環(huán)保局、咸陽市實驗中學等多家單位前來考察學習。

5.嚴格落實xxx縣黨建“1236”模式。全面建成了一個智慧黨建平臺；在全體黨員干部中開展了“黨員先鋒崗”評選活動，充分

發(fā)揮了優(yōu)秀黨員的模范帶頭作用；嚴格落實黨員積分制度，按照黨員積分細則，給每個黨員從工作任務、工作成效、黨員集中評議等方面進行賦分，并將賦分結果作為黨員星級評定管理重要依據(jù)；每個月15日左右進行一次“主題黨日+”活動，通過活動的開展來團結黨員，推進工作；在黨員日常管理中進行掛牌上崗、去向公示、精準扶貧承諾；并在選人用人中落實好鼓勵激勵、容錯糾錯、能上等下的“三項機制”，根據(jù)機制及時調(diào)整了工作不力，教學成績落后的學校支部班子3個。

三、存在問題及主要原因

1、黨建工作與教育教學工作沒有得到有機融合。部分校區(qū)認為忙了教育教學，就沒有精力抓教育教學了，黨建工作與教育教學工作兩張皮。這反映出部分校區(qū)、部分黨員思想認識不正確，存在傳統(tǒng)的思維定式，不能與時俱進，對“忠誠黨的教育事業(yè)”的宗旨理解不清、吃的不透。

2、黨建發(fā)展不平衡。機關支部嚴格規(guī)范，好于各基層支部。個別學校支部重視程度不夠，黨建工作抓得不緊，存在搞形式、應付差事的現(xiàn)象。

3、黨務工作者業(yè)務能力還有待加強。個別黨務工作人員對業(yè)務不熟悉，嚴重影響學校黨建工作的健康發(fā)展，絕大部分黨務工作者均為兼職，教育教學工作繁重，不能集中精力抓黨建。

四、下一步工作思路和主要措施

下一步，我們將以黨的十九大精神為指引，學習、宣傳、貫徹好黨的十九大精神，整合各個方面的資源，不斷加強和改進學校黨建工作，抓基礎、強基礎、固基本，更好的推動xxx縣教育改革發(fā)展，為辦好人民滿意的教育提供堅強的組織保證。

2018年1月9日

第三篇：黨組織書記抓基層黨建工作專項述職報告

黨組織書記抓基層黨建工作專項述職報告

黨組織書記抓基層黨建工作專項述職報告

縣直屬工委：

根據(jù)中共漢源縣直屬機關工作委員會關于報送黨組織書記抓黨建工作述職報告的相關文件要求，我對2018年一年來的黨建工作履職情況進行了認真的自檢自查，現(xiàn)將抓黨建工作情況報告如下：

一、履職情況

（一）深入開展整治“四風”問題工作

一是根據(jù)縣委組織部《關于深入治理“四風”問題的通知》文件要求，縣社黨委專題研究，制定具體方案，設定舉報電話。二是強化教育、認清“四風”的危害性。召開動員會，消除認識誤區(qū)。通過學習教育和深入細致的思想發(fā)動，全社黨員領導干部堅定了理想信念，深刻認識到“四風”問題的嚴重危害性，提高了大家正視問題、改正問題，直面問題，在其位、謀其政、盡其責的積極性和主動性。三是交心談心、坦誠相見。與領導班子，7個黨支部書記，各基層社、下屬企業(yè)進行了治理“四風” 問題集體談話，要求全社黨員干部要針對“四風”問題的具體表現(xiàn)，認真開展自查自糾，切實解決不敢擔當?shù)膯栴}，與個別干部職工進行了交心談心，分析存在問題，廣泛聽取意見，化解思想包袱。分管領導采取基層訪談、主動約談等方式，針對分管部門存在“四風”、不敢擔當問題及時溝通交流情況，提出履職要求。

（二）深入開展調(diào)查研究

全年共深入到下屬企業(yè)、各基層社開展調(diào)研累計不少于2個月。與干部職工交心談心，了解情況，聽取意見、幫助解決存在困難。如針對政治學習堅持還不夠好，吸引力不夠的問題，我們采取定期組織，并將學習文件與播放黨員教育片和警示教育片相結合的方式進行，收到良好的學習效果。與下屬企業(yè)、各基層社干部研究互幫互助工作，開展入戶宣傳，建立黨建工作檔案臺帳，到下屬企業(yè)、各基層社了解群眾需求，組織黨支部統(tǒng)籌各部門，開展了服務群眾活動，服務群眾，幫助解決群眾實際困難。

（三）切實抓好基層黨組織建設和黨風廉政建設

黨委主要領導分別以《學習習總書記系列重要講話精神》、《“三嚴三實”專題教育》為題，為全社黨員干部上了黨課。黨委專題研究，專門部署，切實把“三嚴三實”、“忠誠干凈擔當”、“整治四風”、治理“慵懶散浮拖”等專題教育同聚焦“大美漢源，區(qū)域中心”發(fā)展結合起來，同干部教育培訓結合起來，細化活動方案，召開動員會，組織交流研討，撰寫心得體會，把各項學習教育實踐活動落到實處。通過嚴格黨內(nèi)政治生活制度、黨的政治紀律和政治規(guī)矩，整治不嚴不實、為官不為等突出問題，持續(xù)推進作風建設，實現(xiàn)專題教育與整改落實有機銜接，不斷強化理論武裝，增強各級干部和廣大黨員改革創(chuàng)新意識和法治理念，不斷鞏固和擴大教育實踐活動成果。

1.完善責任制，實施目標管理。堅持和完善民主集中制，完善黨委議事規(guī)則，加強黨內(nèi)民主，統(tǒng)籌抓好中層領導班子建設、支委成員和黨代表聯(lián)系服務黨員群眾的各項工作。黨委與7個黨支部簽定了《黨建目標責任書》。結合當前形勢對黨建工作的新要求，對基層黨組織進行分類定級。認真落實《黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核工作方案》，抓實基層黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核工作。2.與班子成員、分管領導及屬各基層黨支部，班子成員及分管領導與分管部門分別簽訂責任書，把黨風廉政建設與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。梳理制定了《黨委落實黨風廉政建設主體責任清單》，結合供銷社黨建工作實際及特點，認真梳理每個科室、每個崗位的廉政風險，制定防范措施和流程圖，規(guī)范日常管理、考核獎懲。采取隨機調(diào)研專項檢查、重點督查、誡勉談話、集體約談、任前談話等方式，督促各黨支部履行“兩個責任”，嚴格執(zhí)行八項規(guī)定，堅決糾正“四風”，對頂風違紀的堅決查糾、嚴肅處理，不斷提高供銷系統(tǒng)內(nèi)黨員干部開拓進取、真抓實干、轉變作風、廉潔從政的能力和水平。我作為供銷社黨委黨風廉政建設第一責任人，做到了親自部署重要工作，親自過問重大問題，親自協(xié)調(diào)重點環(huán)節(jié)，親自督辦重要案件，定期約談班子成員；班子其他成員既對分管范圍內(nèi)黨風廉政建設負責，又積極協(xié)助抓好黨委主體責任的落實，以上率下，強化了對黨風廉政建設工作的領導。

3.結合供銷社黨建工作實際及特點，把黨員干部的日常監(jiān)督管理與部門工作績效考核緊密結合起來，指導各黨支部的組織生活會，推動嚴肅的批評與自我批評常態(tài)化，對民主生活會不正常、走過場、流于形式等有針對性的進行集體談話和個別提醒，堅決克服平淡化、庸俗化、隨意化傾向，督促指導強化內(nèi)部監(jiān)督。堅持從嚴管理，嚴厲查處。嚴格執(zhí)行八項規(guī)定及省、市、縣委的實施辦法（細則），堅決糾正“四風”，在每個時間節(jié)點，定期和不定期開展明查暗訪、專項檢查、重點督查，堅持抓早抓小，露頭就打，對頂風違紀的堅決查糾、嚴肅處理。

4.在制度建設方面，認真落實黨建目標、“黨員目標管理責任制”、“黨員政治生日談話”等黨建目標管理責任制。堅持黨建目標書記抓的原則，不斷完善和落實基層黨建工作責任制，努力形成職能清晰、責任明確、任務具體、齊抓共管的目標管理責任體系。繼續(xù)抓好服務承諾制、首問首辦負責制、限時辦結制和責任追究制四項制度，大力推進工作作風和行政效能建設。

（四）認真做好黨員發(fā)展工作

針對供銷系統(tǒng)專業(yè)技術人員匱乏，人員年齡結構老化的實際，深入企業(yè)、基層社與職工交心談心，化解思想中的不正確認識，積極引導他們向黨組織靠攏。堅持發(fā)展黨員“四制”原則和質(zhì)量要求，做到不成熟的不發(fā)展、不參加培訓、認識不到位的不發(fā)展。督促指導好基層黨支部做好黨員發(fā)展工作。

（五）為黨建工作提供堅強保障

在基層黨組織活動經(jīng)費上予以充分保障，開展“七一”黨員活動，訂購十九大會議精神讀本，在黨報黨刊的征訂上給予一定的經(jīng)費支持。一些學習的書籍都由黨委購買后贈閱給7個基層黨支部。2018年共征訂xx0余份，xx余種黨報黨刊。指導各基層黨支部按程序把思想政治素質(zhì)高、能力強、業(yè)務精、作風硬、得到干部職工好評的干部選進支委班子，選好配強支部書記。

（六）開展黨建規(guī)范化建設

認真做好軟弱渙散基層黨組織整頓工作。在軟弱渙散基層黨組織整頓工作中，通過在班子建設、作風建設、黨性教育及制度建設等方面進行整頓，著力解決了該支部組織制度建設、落實“三會一課”、完善辦公活動場所等問題，增強基層黨建工作的針對性、嚴肅性、實效性。

二、存在問題 一是黨建工作的針對性、實效性還不強，在如何把握“務虛”和“務實”的最佳結合點上有待進一步探索； 二是部分黨員干部的思想保守、改革創(chuàng)新的思想意識不強，工作方式不適應新形勢發(fā)展的要求，個別黨員干部作風不實，教育管理有待進一步提升；

三是管理制度不夠健全，缺乏有效的獎懲激勵機制，在充分調(diào)動黨員干部積極性和主動性，發(fā)揚敢于擔當精神方面還有待加強。

三、下步工作措施

（一）加強思想建設和理論武裝，進一步提高全體黨員整體素質(zhì)

深入推進學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織建設，開展中國特色社會主義理論體系、黨章黨性、黨史黨紀和社會主義核心價值觀的學習教育，引導黨員干部加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，嚴守政治紀律，確保思想上的先進性和純潔性。深入開展學習先進典型活動，引導黨員干部向先進典型看齊，引導黨員干部模范踐行社會主義榮辱觀，自覺講黨性、重品行、作表率，自覺引領社會風尚、維護公平正義。

（二）加強黨的組織建設，不斷提高黨的戰(zhàn)斗力

完善黨務、政務、財務及辦事公開制度，健全權力運行制約和監(jiān)督體系，推進權力運行程序化和公開透明。完善基層黨建工作責任制，健全落實專項述職、隨機調(diào)研、黨性分析、談心談話、組織生活、民主評議、黨費收繳、監(jiān)督檢查、結對幫扶等制度，統(tǒng)籌推進基層黨組織建設，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。完善黨員教育管理機制，抓好黨員教育、管理和服務，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

（三）抓班子帶隊伍,不斷提高黨員干部整體素質(zhì)

堅持民主集中制原則，積極開展批評與自我批評，重大問題、干部任用、大額資金支出集體討論和表決，著力打造團結、清廉、務實的領導班子。進一步完善干部培養(yǎng)、使用、選拔任用制度，有計劃地對職工干部進行業(yè)務培訓，促進知識更新，不斷拓展知識面，全面提高供銷系統(tǒng)的整體素質(zhì)，不斷充實新生力量，壯大隊伍，以更加飽滿的工作熱情、更加嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、更加務實的工作作風、更加優(yōu)質(zhì)的服務水平，有效促進供銷事業(yè)發(fā)展和農(nóng)民增收。

（四）推進黨風廉政建設，筑牢拒腐防變思想道德防線

嚴格實施《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，嚴明黨的紀律和規(guī)矩，落實黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任。強化對領導干部的監(jiān)督，加強關鍵環(huán)節(jié)和重要部位的控管，強化權力運行制約和監(jiān)督機制，著力構建不敢腐、不能腐、不想腐的有效機制。大力弘揚求真務實、敢想敢闖敢干的風氣，引導黨員、干部增強責任意識、擔當意識、實干意識和創(chuàng)新意識，以推進工作的實際成效取信于民。厲行勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，規(guī)范公務接待，改進文風會風，堅決克服形式主義、官僚主義，堅決抵制享樂主義、拜金主義，完善問事問效問責機制，大力整治遇到困難繞路走、碰到矛盾不敢抓、出了問題互相推等不作為、不負責任現(xiàn)象，大力營造干部清正、單位清廉、政治清明的風氣。

第四篇：黨組織書記抓基層黨建工作述職評議會材料

大寧縣黨組織書記抓基層黨建工作述職評議會材料

大寧縣畜牧中心黨支部書記抓基層黨建

工作專項述職報告

半年來，我中心黨支部在縣委、縣委組織部的正確領導下，緊緊圍繞全縣改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，以加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設為主線，以基層組織建設年活動為抓手，創(chuàng)建學習型黨組織，以干部隊伍建設和黨風廉政建設為載體，有效地促進了各項工作的順利開展。下面，我就履行基層黨建工作職責情況述職如下：

一、抓班子，帶隊伍，認真履行黨建工作第一責任人職責

首先以自身建設為切入點，狠抓了黨支部班子建設。多年來，我始終堅持把“識大體、顧大中心、講團結、做表率”作為加強班子自身建設的重要內(nèi)容。通過集體學習和自學的方式，學習了《黨章》、總書記的《七一》講話以及落實中組部“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”制度和縣委抓基層黨建的責任機制等，進一步提高了自己和班子成員的政治理論水平和工作能力，增強了班子成員的大中心意識和整體觀念，避免了工作上的失誤，使支部班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力得到了大幅提升。

其次以制度建設為突破口，狠抓了干部隊伍建設。為了使各項黨建活動能有力進行，我支部建立健全黨的組織生活會制度、民主生活會制度、黨員干部上黨課制度、黨員聯(lián)系

群眾制度、黨務公開制度等，增強黨員的黨性意識；并根據(jù)年輕干部的個人素質(zhì)，發(fā)展了3名入黨積極分子，為發(fā)展壯大我支部的隊伍奠定了良好的基礎。

第三以廉潔從政為著眼點，狠抓了紀律作風建設。圍繞縣委提出的“四個年”活動和“黨的純潔性學習教育”活動，在廣大干部職工中開展工作作風整頓活動。通過組織生活、上黨課等多形式、多渠道的教育活動，把從嚴治黨的要求轉化為黨員干部的自覺行動，不斷提高黨員隊伍的思想理論水平，管理水平和職業(yè)道德水平，激發(fā)每個黨員干好工作的責任感和使命意識，使我中心干部廉潔從政意識和機關紀律作風有了大的提升。

二、抓載體，增活力，深入開展“基層組織建設年”活動。

一是開展“三比三創(chuàng)”活動”，推進“基層組織建設年”活動深入開展。中心黨支部從實際出發(fā)，精心設計各具特色、務實管用的活動載體，在黨員干部中普遍開展了“設崗定責、依崗承諾”活動，在機關黨員干部中開展了“三比三創(chuàng)”活動（比學習，創(chuàng)一流隊伍；比工作，創(chuàng)一流業(yè)績；比作風，創(chuàng)一流風貌）等載體活動。通過崗位建功，先后有五人分別被市局和縣委、縣政府評為先進個人，展示了畜牧系統(tǒng)人員的良好形象。

二是圍繞羊業(yè)突出抓好服務工作。我支部結合自身實際，以擴大羊業(yè)規(guī)模和提升產(chǎn)業(yè)水平為活動載體，深入開展

了“爭兩先創(chuàng)五好當先鋒”活動。要求全體人員包村包戶開展零距離服務。截止2012年6月底，全縣生產(chǎn)種羊7454只,完成任務的64%；豬存欄10403頭，其中三元雜交豬621頭，完成年任務的62%；肉類總產(chǎn)量899.3噸，完成年任務的53%；禽蛋產(chǎn)量321噸，完成年任務的54%；集中清理獸藥市場，完成1戶獸藥經(jīng)營企業(yè)gsp認證；新建了4個小區(qū)，完成年任務的100%。共下鄉(xiāng)達2000多人次，免疫畜禽18.5萬頭（只），免疫率和耳標佩戴率均達100%，消毒15萬平方米，抽檢530頭份，全部達到省定標準。確保了我縣不發(fā)生重大動物疫情，確保了全縣人民群眾吃上放心肉；既保障了全縣公共衛(wèi)生安全和畜牧業(yè)的健康發(fā)展，又把基層組織建設年活動轉化為群眾“看得見、摸得著、得實惠”的具體行動，總之，通過我中心全體干部職工的共同努力，在今年二月份召開的全市經(jīng)濟工作會議上我縣被評為畜牧工作先進縣，我中心被市局評為畜牧工作先進單位。

三是存在的問題。半年來，在縣委的正確領導下，自己在履行基層黨建工作責任方面雖然做了大量的工作，取得了一定的成績，但還存在著一些問題和不足，與上級黨委的要求還有一定差距，主要是制度堅持上還不夠經(jīng)常;支部戰(zhàn)斗力不夠強;有些黨員干部的理論水平、政策水平不夠高;個人學習抓得不夠緊，自身知識結構、領導水平和能力與領導的要求還有一定差距。

三、抓落實，促發(fā)展，以黨建帶動全年各項工作任務順利完成

在今后的工作中，我支部將認真分析工作中存在的問題和不足，積極研究改進措施，結合黨建工作實際在以下幾方面推進工作：一是將繼續(xù)圍繞市局和縣上年初確定的目標任務，以飽滿的工作熱情和求真務實的精神投入到工作中來，力爭實現(xiàn)“1234”奮斗目標，具體是：圍繞服務羊業(yè)這一中心，抓好動物重大疫病防控和肉食品安全兩個重點，探索豬—沼—果三位一體農(nóng)業(yè)發(fā)展模式，爭取實施四個項目。二是加大學習培訓力度，進一步提高基層黨員干部對黨建工作的認識，提高基層黨員干部理論水平和政策水平。在抓好培訓的同時加強自身學習，努力提高自身修養(yǎng)，堅持不懈的抓好黨建工作，爭取做到讓上級放心，讓群眾滿意。三是進一步加強黨務、政務的民主管理和民主監(jiān)督，努力提高畜牧系統(tǒng)黨員干部的政治素質(zhì)，為建設畜牧強縣做出新的、更大的貢獻。

二〇一二年八月十七日

第五篇：黨組織書記抓基層黨建述職評議考核方案

黨組織書記抓基層黨建述職評議考核方案

為深入貫徹落實黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，進一步推動全面從嚴治黨向基層延伸，促進基層建設全面進步、全面過硬，根據(jù)《xxx》（）精神，現(xiàn)就開展xxxxx黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作，制定如下方案。

一、述職評議考核的時間、范圍和方式

（一）時間。述職評議考核工作從本方案印發(fā)后啟動、自下而上進行，到2018年1月20日前全部完成。2017年12月5日前，綜合黨委、機關黨支部書記述職評議考核工作基本完成；2018年1月10日前，非公企業(yè)黨組織書記述職評議考核工作基本完成；1月20日前，基本完成向縣委匯報工作。各級黨組織要結合實際，加強統(tǒng)籌，合理安排工作進度，確保按時限要求完成述職評議考核工作。

（二）范圍。堅持述職評議考核全覆蓋，黨工委聽取綜合黨委、機關黨支部黨建工作述職，綜合黨委聽取非公有制經(jīng)濟組織書記抓基層黨建工作述職。

（三）方式。綜合黨委、機關黨支部書記以現(xiàn)場述職方式進行。非公經(jīng)濟組織書記以現(xiàn)場述職和書面述職方式相結合的方式進行，現(xiàn)場述職比例不少于應述職單位總數(shù)的50%。

二、述職評議考核的主要內(nèi)容

2017述職評議考核，重點圍繞貫徹中央、自治區(qū)黨委和市委關于基層黨建工作的部署要求、落實基層黨建重點任務、推動全面從嚴治黨向基層延伸進行。內(nèi)容主要包括：

（一）履行基層黨建工作責任情況。黨組織履行全面從嚴治黨主體責任、黨組織書記履行第一責任人職責、班子其他成員履行分管領域基層黨建責任，統(tǒng)籌推進基層黨建工作情況，重點突出黨組織書記履職盡責情況。

（二）學習宣傳貫徹黨的十九大精神情況。按照中央和自治區(qū)黨委相關部署，黨員領導干部帶頭學懂弄通做實黨的十九大精神，組織黨員認真學習貫徹黨的十九大精神，推動黨的十九大精神進企業(yè)等情況。

（三）推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化情況。實施“五大專項行動”，加強黨支部建設，嚴肅黨的組織生活，落實“三會一課”等基本制度，開展“5+X”固定黨日活動，推動學、做、改，促進黨支部擔負好直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務群眾的職責，引導廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用等情況。

（四）落實基層黨建重點任務情況。貫徹非公有制經(jīng)濟組織和社會組織等基層黨建重要會議和重要文件精神，以提升組織力為重點，突出政治功能，統(tǒng)籌推進各領域基層黨組織建設，發(fā)揮基層黨組織宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發(fā)展等方面作用情況。發(fā)展黨員及黨員教育管理，開展黨組織書記集中輪訓，擴大非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨的組織和工作覆蓋，整治機關黨建“燈下黑”等情況。

（六）抓基層黨建工作總體情況。抓基層黨建工作取得的成效、存在的問題、加強和改進工作的思路措施等情況。

（七）突出問題整改落實情況。整改上個人查擺和領導點評出來的突出問題、中央巡視“回頭看”、自治區(qū)巡視反饋意見以及各級調(diào)研指導組督查發(fā)現(xiàn)的基層黨建工作問題等情況。

三、述職評議考核的要求

（一）認真撰寫述職報告。參加述職的黨組織書記要認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想特別是全面從嚴治黨重要思想，在深入調(diào)研的基礎上，對照述職評議考核主要內(nèi)容，對照上整改承諾，全面總結抓基層黨建工作情況，親自主持撰寫述職報告。述職報告要采取寫實方式，以履行“第一責任人”職責情況為主線，實事求是總結成績和經(jīng)驗，分析存在的突出問題，提出解決問題的思路和措施；要注重用具體事例和數(shù)據(jù)說話，回應上查擺的突出問題和上級黨組織督查、巡視反饋的問題，防止“虛空飄”。綜合黨委、機關黨支部書記述職報告字數(shù)掌握在5000字左右（企業(yè)基層支部可根據(jù)實際靈活掌握），查擺問題和分析原因要占到三分之一左右的篇幅。述職報告要通過一定方式廣泛征求意見。述職評議會后，要將述職報告摘要公布，接受群眾監(jiān)督。

（二）嚴肅開展述職評議。采取召開黨委會或黨建工作領導小組會議的形式，分級進行述職評議，聽取下一級黨組織書記的述職。黨委書記主持述職評議會。述職評議會要結合實際，安排充足時間，確保會議效果。

1.現(xiàn)場述職。述職會前，應將述職報告印發(fā)與會人員，會議原則上采取逐一口頭述職形式進行。述職的黨組織書記要真正把自己擺進去，講清履職盡責抓基層黨建工作情況、工作中的不足和下一步打算，作出整改承諾。

2.領導點評。聽取述職的上級黨組織書記要根據(jù)平時了解掌握和會前督查情況，認真準備點評意見，對參加述職的書記逐一進行點評，特別要堅持問題導向，點出存在的突出問題，指明努力方向。班子其他成員可結合工作分工進行點評。到會指導的上級黨委及其組織部門同志進行綜合點評。

3.總結講話。述職評議會結束前，由主持會議的黨組織書記作總結講話，對進一步抓好基層黨建工作提出要求。

5.會議測評。參會人員根據(jù)述職情況認真填寫評議表（樣表附后），實事求是地做好會議測評，測評結果以適當方式進行反饋。

（三）抓實考核評價工作。基層黨建工作考核結合考核進行。在領導班子和領導干部考核中，進一步加大抓基層黨建工作權重。采取定性與定量評價相結合的辦法，綜合平時調(diào)研了解、督促檢查和述職評議會上領導點評、現(xiàn)場測評等情況，對下一級黨組織書記抓基層黨建工作情況形成綜合評價意見，防止簡單以現(xiàn)場測評結果確定評價等次，防止“干好干壞一個樣”。綜合評價意見要突出履行第一責任人職責和指導推進重點任務落實等情況，肯定成績、指出問題，并按“好、較好、一般、差”四個等次作出總體評價

（四）持續(xù)抓好整改落實。參加述職的黨組織書記要認真梳理分析自己查擺、會前督查、上級點評、群眾評議、考核反饋指出的問題，列出問題清單、責任清單、整改清單，逐項抓好整改落實，不能一述了之。上級黨組織要強化督促檢查，定期通報工作進展和整改落實情況，跟蹤問效推動落實。

（五）全面進行總結提升。各部門各單位要認真總結述職評議考核工作，并將領導點評材料、黨組織書記總結講話、所屬黨組織書記述職報告、整改落實方案和述職評議考核工作總結等相關材料一并建檔備案。要總結成功經(jīng)驗，加強制度建設，進一步健全完善年初安排部署、年中督查通報、年底述職評議考核的長效工作機制。

Xxxxxxxx 2017年12月4日