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      機電述職述廉報告

      時間:2019-05-11 20:11:15下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《機電述職述廉報告》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《機電述職述廉報告》。

      第一篇:機電述職述廉報告

      采煤隊機電副區(qū)長全文亮述職述廉報告

      各位領(lǐng)導(dǎo),您們好:

      我叫全文亮,現(xiàn)任采煤隊機電副區(qū)長。近一年來,在我礦和上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)幫助下,緊密團結(jié)全體干部職工,圍繞區(qū)隊生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)目標(biāo),嚴(yán)格遵從“從零開始、向零奮斗”的理念。加強執(zhí)行“標(biāo)準(zhǔn)化”和“雙基”管理工作理念,深入貫徹集團公司安全生產(chǎn)條令,認(rèn)真履行崗位責(zé)任制,使我隊工作有了較大的改觀。現(xiàn)將工作情況和自身認(rèn)識匯報如下:

      一、政治思想工作方面

      1、加強政治理論學(xué)習(xí),不斷提升自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。認(rèn)真結(jié)合集團公司、局、礦三級黨委的各種工作會議精神,領(lǐng)會集團公司所制定和頒布的各種文件和方針,尤其是貫徹我黨的重要文件精神,進(jìn)行深入學(xué)習(xí)、領(lǐng)會,務(wù)求學(xué)有所得,學(xué)有所用,使自己在言行舉止上與上級組織的要求保持高度一致,最終堅定自己立足崗位,奮發(fā)向上、積極進(jìn)取的信心。

      2、轉(zhuǎn)換角色,抓住重點,工作定好位。在礦上級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,使我隊各項安全工作得到了完善和規(guī)范。成立了安全領(lǐng)導(dǎo)小組,制定各項規(guī)章制度,并認(rèn)真落實,做到按制度辦事,按標(biāo)準(zhǔn)管人。嚴(yán)格按照工作標(biāo)準(zhǔn)開展各項區(qū)隊管理工作,從干部到職工人人工作有職責(zé),有章可循,始終將安全工作貫穿于各項生產(chǎn)工作中,嚴(yán)格防止事故隱患,加強日常管理工作力度向管理要效益。

      二、本職工作方面

      搞好機電工作,是井上下安全生產(chǎn)的有力保證,機電管理涉及到的專業(yè)技術(shù)比較多,作為區(qū)隊機電管理工作負(fù)責(zé)人,必須要以身作則,強化自身業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn),抓好安全生產(chǎn)和機電設(shè)備維護檢修,完成生產(chǎn)任務(wù),對設(shè)備維修制、崗位責(zé)任制等規(guī)章制度進(jìn)行嚴(yán)格的落實。不斷加強煤礦機電運輸管理工作的領(lǐng)悟與決策能力,要率先做到對一些新設(shè)備、新技術(shù)的良好應(yīng)用,必須全面保證采煤工作面壓風(fēng)、供水、通訊設(shè)施齊全完好。帶領(lǐng)全區(qū)隊機電人員,刻苦鉆研,結(jié)合區(qū)隊工作實際,努力培養(yǎng)機電人才,搞好技術(shù)攻關(guān),加強科技創(chuàng)新。對現(xiàn)場工作進(jìn)行及時的督導(dǎo)和檢查,解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題,組織員工對各類事故進(jìn)行分析,提出問題,舉一反三,確保安全生產(chǎn)。

      三、自我鑒定方面

      我認(rèn)為,治理從應(yīng)用到具體實施,必須從基礎(chǔ)做起,從日常做起,從實踐工作著手,使其更規(guī)范、更具體,并能得到重視,體現(xiàn)出嚴(yán)厲性。為此,我作為副隊長,必須要自我加壓,不斷學(xué)習(xí),開拓思路,狠鉆業(yè)務(wù),同時嚴(yán)格我隊的工程質(zhì)量治理和作業(yè)規(guī)程的編制,完善隊務(wù)治理,重視各班組具體實施過程中的實際情況,結(jié)合自己多年的實踐工作經(jīng)驗,提出建議。在平時的工作中,本人愛崗敬業(yè)、思維嚴(yán)謹(jǐn)、作風(fēng)踏實、嚴(yán)格安全生產(chǎn)治理。以搞好生產(chǎn)為職責(zé),以安全治理為己任,努力提高治理水平,全身心的為馮營礦的發(fā)展積極貢獻(xiàn)。

      四、廉潔自律方面

      在行業(yè)作風(fēng)建設(shè)和廉潔自律方面,我以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),始終認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,嚴(yán)格按照黨員身份要求自己,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)法律、法規(guī),果斷貫徹執(zhí)行中心和上級關(guān)于廉潔自律的若干規(guī)定,自覺遵守礦上的各項準(zhǔn)則與規(guī)定,嚴(yán)格要求自己,牢記黨的宗旨,堅持立黨為公,執(zhí)政為民,堅持利為民所謀、權(quán)為民所用,不以權(quán)謀私,嚴(yán)守法紀(jì),秉公盡責(zé),依法辦事。加強自律,廉潔從政,以身作則,不斷加強自我教育,努力做到嚴(yán)于律己,清正廉潔,警鐘長鳴,本人無違法亂紀(jì)現(xiàn)象。

      回顧過去的全年工作,自己還存在很多不足,在今后的工作中,我將以科學(xué)的發(fā)展觀作為新的理念,以取得的成績作為新的起點,自己決心不斷學(xué)習(xí)新知識,研究新問題,積極推廣應(yīng)用新技術(shù),新工藝、完善技術(shù)治理,將學(xué)到的知識最大限度地運用到工作中去,按照建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化礦井要求,為我們和諧礦區(qū)的建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。作為區(qū)隊管理層的一份子,更要帶領(lǐng)全隊以建設(shè)發(fā)展、安全生產(chǎn)為目標(biāo),為我礦描繪一個更加美好的藍(lán)圖而努力奮斗。

      全文亮

      2012年00月00日

      第二篇:機電礦長述職述廉報告

      述職述廉報告

      根據(jù)集團公司黨委組織部對中層管理人員綜合考核辦法要求,我本人將任職半年以來的工作及黨風(fēng)廉政執(zhí)行情況認(rèn)真梳理匯總,分析不足、查找原因、制定整改措施,現(xiàn)將個人履職及廉潔從政情況匯報如下:

      自2009年10月份任職以來,在集團公司及礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員的熱情幫助下,在基層單位干部職工的大力支持下,我本人能認(rèn)真實踐“三個代表”重要思想,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)、以年初礦工作會議精神為指導(dǎo)、以服務(wù)礦井安全生產(chǎn)大局為己任、以完成全年機運系統(tǒng)各項安全生產(chǎn)任務(wù)為目標(biāo),團結(jié)帶領(lǐng)機運系統(tǒng)干部職工較好的完成了上級交給的各項工作。

      一、思想認(rèn)識情況:

      由于我本人從事現(xiàn)職時間較短,思想認(rèn)識和管理方式還存在著一定的不足之處。為使自己在思想和工作上盡快適應(yīng),我除正常參加礦中心組政治理論學(xué)習(xí)外,還擠出時間學(xué)習(xí)黨的十七大精神,鞏固加深《黨章》內(nèi)容,學(xué)習(xí)貫徹集團公司及礦黨委各項文件、政策方針,不斷增強自身大局意識,思想和行動始終和集團公司、礦黨政各項決策部署保持一致;其次利用業(yè)余時間大量閱讀了《中國共產(chǎn)黨黨史》、《如何提高執(zhí)行力》、《正確對待手中權(quán)力》、《細(xì)節(jié)決定成敗》等書籍,進(jìn)一步提高了自身的黨性素養(yǎng)和理論水平。同時,積極學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識,不斷改造世界觀和提高廉政修養(yǎng),增強業(yè)務(wù)技能。在學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動和礦組織開展的廉政建設(shè)等各項培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動中,通過平時積極參與,領(lǐng)略到大量的政治理論、專業(yè)技術(shù)、拓展訓(xùn)練和道德修養(yǎng)等方面的素材,能夠深刻解剖思想根源,做到時時解剖自己,分析自己,正視自己,全面提升自身綜合素質(zhì)。

      二、履職情況:

      工作成效主要表現(xiàn)在以下四個方面:

      一是安全保運轉(zhuǎn)形勢總體穩(wěn)定。我認(rèn)真抓好分管范圍內(nèi)安全生產(chǎn)工作,勤跑現(xiàn)場、狠抓監(jiān)督管理,嚴(yán)格落實各項措施、制度。自任職以來,機運系統(tǒng)杜絕了重傷、重大涉險事故及嚴(yán)重影響生產(chǎn)的責(zé)任事故。影響生產(chǎn)的一般事故及零星事故較去年同期下降了28%。杜絕了失爆和無計

      劃停掉電,機電檢查完好率在95%以上,為礦井安全生產(chǎn)提供了強有力的支持。

      二是安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化再創(chuàng)新高。工作中,我認(rèn)真按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核細(xì)則和獎罰辦法,從抓工程質(zhì)量入手,增強干部、職工的標(biāo)準(zhǔn)化意識和干標(biāo)準(zhǔn)活的自覺性,有力的夯實了安全工作基礎(chǔ)。半年來,系統(tǒng)上下齊心協(xié)力、團結(jié)一致,安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建均達(dá)到一級,始終保持集團公司前列,并呈上升趨勢。系統(tǒng)月度申報的精裝工程創(chuàng)建,均通過礦達(dá)標(biāo)驗收。

      三是礦井機械化、自動化、信息化水平迅速提升。半年來,我牢固樹立“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的思想,結(jié)合系統(tǒng)實際,不斷加大設(shè)備更新改造步伐。與機運系統(tǒng)干部職工一起,先后對主井、地面變電所、壓風(fēng)機房、地面生產(chǎn)系統(tǒng)等車間的大型固定設(shè)備及井下南三強力皮帶、采區(qū)變電所、地面矸石山老虎嘴、北四軌道絞車、“信集閉”運輸系統(tǒng)進(jìn)行改造、更換及檢修。新技術(shù)、新裝備的不斷投入和應(yīng)用,極大的提高了礦井機械化程度,降低了設(shè)備維修率及職工勞動強度,礦井安全供電及安全運轉(zhuǎn)得到了強有力的保障。

      四是各項重點工程順利完工,安全投運。半年來,我與系統(tǒng)管技人員在跑現(xiàn)場、搞調(diào)研的基礎(chǔ)上,不斷加大開延工程的監(jiān)控力度,及時與外圍施工隊伍溝通交流,解決工程質(zhì)量存在的問題,為順利通過集團公司驗收做出了努力。目前,二水平、北部井均正常投運,其中,二水平首采面現(xiàn)已安全出煤。

      五是堅持以人為本,努力打造一流的機電管理隊伍。任職期間,我按照“注重發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、用好人才,充分發(fā)揮人才效益”的原則,整理歸納了分管范圍內(nèi)新進(jìn)大中專畢業(yè)生和班長以上管理人員檔案,了解他們的專業(yè)特長,技術(shù)水平、工作能力,把技術(shù)好、能力強、有潛力可挖的同志及時調(diào)整到管理崗位上,使他們在更廣闊的工作空間里加強歷練,不斷自我提升。其次,機、保、運各家單位工作內(nèi)容都是相輔相成、環(huán)環(huán)緊扣的。因此,我堅持定期召開機電運輸工作專題會議,分析系統(tǒng)安全生產(chǎn)動態(tài)和重點、難點問題,制定措施,落實整改。把參會人員范圍延伸到機、保、運班長以上管理人員、綜采綜掘機電負(fù)責(zé)人,以此增加系統(tǒng)各單位之間工作的交流協(xié)調(diào),促進(jìn)工作更好的開展。

      三、廉潔從政情況:

      “其身正,不令則行;其身不正,雖令不從”。在日常工作中,我能夠自覺遵守集團公司黨委、礦廉潔從政相關(guān)規(guī)定,認(rèn)真履行自身廉潔從政承諾條款,嚴(yán)格按照《黨章》及黨風(fēng)廉政《準(zhǔn)則》的有關(guān)內(nèi)容,切實做到自重、自省、自警、自勵,自覺接受群眾監(jiān)督。工作中,要求別人不做的,自己首先不做;要求別人做到的,自己首先做到,嚴(yán)于律己,率先垂范,注重實效,力戒空談;工作上堅持高標(biāo)準(zhǔn),生活上保持嚴(yán)要求,從不搞特殊化,從不以權(quán)謀私,從不利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為親友及身邊的工作人員謀取利益。在分管范圍內(nèi),我始終堅持教育與管理、自律與他律相結(jié)合的方式,著重加強對基層科區(qū)管技人員的廉政教育力度,狠抓日常工作中存在的苗頭性、傾向性的不正之風(fēng),監(jiān)督、督促基層政務(wù)透明化,特別是職工關(guān)注的工資分配、政務(wù)公開、重大決策等熱點、焦點問題,切實做到公平、公開、公正。在敏感問題上既嚴(yán)格要求自己,又隨時教育分管范圍內(nèi)干部職工在思想上遵紀(jì)守法,在行為上防微杜漸,自覺接受群眾監(jiān)督。一年來,我分管范圍內(nèi)各基層科區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子和個人沒有發(fā)現(xiàn)任何紀(jì)違規(guī)行為。杜絕了吃、拿、卡、要等各類不正之風(fēng)的滋生蔓延。

      任職期間,我能嚴(yán)格遵守和執(zhí)行民主集中制各項原則和制度,始終堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,做到重大問題集體研究、集體決策,不搞“一言堂”。做到不該說的話不說,不該做的事不做,全力維護礦領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)和統(tǒng)一。

      四、存在的問題和不足:

      半年來,盡管我刻苦努力,取得了一定的成績,有了一定的進(jìn)步,但我清楚自身也還有不足之處,深感自己的業(yè)務(wù)技能、管理能力、方式方法等綜合素質(zhì)與崗位的需要、組織的要求還存在一定差距。

      1、由于忙于安全生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作較多,對安全系統(tǒng)理論學(xué)習(xí)的廣度、深度掌握不夠,對基層各單位安全生產(chǎn)現(xiàn)狀缺乏足夠的認(rèn)識和了解,對“三基”及安全文化建設(shè)等安全生產(chǎn)軟實力有所放松,綜合素質(zhì)有待提高。

      2、由于從事系統(tǒng)管理工作的時間較短,對安全生產(chǎn)復(fù)雜性、反復(fù)性認(rèn)識不足,存在時松時緊的現(xiàn)象,綜合管理水平需進(jìn)一步提高。

      3、在安全生產(chǎn)管理過程中,易產(chǎn)生急躁情緒,導(dǎo)致在一些問題的處理上顯得不夠冷靜,對安全考慮不全面,工作方法還缺少引導(dǎo)與委婉的手段。

      五、整改措施:

      1、堅持安全生產(chǎn)管理與安全理論學(xué)習(xí)兩手抓、兩促進(jìn),加強對“海恩法則”、“破窗效應(yīng)”等先進(jìn)安全理念知識的學(xué)習(xí)和理解,進(jìn)一步提升自身綜合管理素質(zhì)。其次要經(jīng)常深入系統(tǒng)各單位了解安全生產(chǎn)動態(tài),加強與基層干部職工的溝通交流,形成共同發(fā)展、攻堅克難的強大合力。

      2、要撲下身子,利用一切可利用的時間繼續(xù)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能及管理方法,強基固本,補弱提強,做到業(yè)務(wù)技能和管理能力的均衡提高。其次對系統(tǒng)安全生產(chǎn)工作要保持一個清醒的認(rèn)識,時刻繃緊安全弦,提升綜合管理能力的全面性。

      3、冷靜分析問題的原因和解決辦法,多傾聽基層的聲音,與自身觀點相結(jié)合,取利棄弊,考慮到問題客觀存在的事實情況,多面分析,找準(zhǔn)問題的“節(jié)骨眼”,對癥下藥,以最安全、最簡單、最快捷的方式方法解決問題。

      以上述職述廉,不到之處請集團公司領(lǐng)導(dǎo)和各位班子成員指正。以便我在今后的工作中發(fā)揚成績,糾正缺點和不足,更好地完成自己所肩負(fù)的工作任務(wù),不辜負(fù)上級領(lǐng)導(dǎo)及廣大職工的期望、信任和支持。

      第三篇:機電副礦長述職述廉述報告

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

      大家好!我叫xiexiebang,現(xiàn)擔(dān)任鑫飛后山垣煤礦機電礦長,半年以來,在公司和礦委的領(lǐng)導(dǎo)下,盡心盡責(zé)履行自己的職責(zé),做了一些工作,但距上級的要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化還相差甚遠(yuǎn),現(xiàn)就本人的工作和學(xué)習(xí)情況向大家做以下匯報。

      一、堅持以人為本,實施人才工程,發(fā)揮人才效益,努力打造一流機電隊伍

      隨著科技的進(jìn)步,煤礦企業(yè)也在不斷發(fā)展與壯大,裝備越來越現(xiàn)代化、智能化、科技化。這就要求機電管理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)能跟上時代發(fā)展,然而面臨我礦機電人員底子薄、素質(zhì)差的現(xiàn)狀,在礦領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,一是從培養(yǎng)人才入手,大力提高我礦機電部門人員職業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平。比如:同設(shè)備的生產(chǎn)廠家聯(lián)系,邀請廠家技術(shù)人員來我礦進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo),通過對員工面對面的講解,使員工對設(shè)備的性能、構(gòu)造原理及維修都有了相當(dāng)細(xì)致的了解,并將各種相關(guān)資料印發(fā)到員工手中,定期召開機電人員學(xué)習(xí)交流會,通過各種手段,始終堅持以“理論學(xué)習(xí)與實踐操作相結(jié)合”為指導(dǎo),逐漸的形成了在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中進(jìn)步的好局面。大大提高了機電作業(yè)人員的整體技術(shù)水平;二是通過吸收人才,提升機電隊伍建設(shè)水平,盡可能多與大專院校聯(lián)系,把一些有知識、有技術(shù)的有志青年聘請到我礦來,為我礦服務(wù)。提高機電隊伍業(yè)務(wù)技能水平。

      二、立足安全規(guī)程,強化機電安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化

      煤礦機電是一個復(fù)雜而龐大的系統(tǒng),線路多、覆蓋廣、機械設(shè)備多種多樣,為此,我們必須認(rèn)真執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》和《操作規(guī)程》,加強質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理,從1月份以來,我礦從三個方面進(jìn)行了機電整改:

      1、定期組織防爆大檢查,發(fā)現(xiàn)失爆設(shè)備為零。加大了檢查驗收力度。實行設(shè)備掛牌運行、維護責(zé)任到人制度。進(jìn)而提高了設(shè)備的完好率,降低了設(shè)備的失爆率。

      2、提高機電設(shè)備的本質(zhì)安全,做好三大保護。

      自公司接管以來,我礦更換電氣設(shè)備電子綜合保護器,所有運輸皮帶都完善了保護系統(tǒng)。規(guī)定任一設(shè)備都不得甩保護運行。按《煤礦安全規(guī)程》要求重新規(guī)定了接地標(biāo)準(zhǔn),正確驗測設(shè)備整定并逐一調(diào)整,對原有主斜井提升系統(tǒng)進(jìn)行改造,從而做到設(shè)備的安全運行。

      3、完成公司下達(dá)的機電設(shè)備“四檢”制度,在我礦的全面落實,加強值班人員對設(shè)備的了解,能夠及時的發(fā)現(xiàn)問題,進(jìn)行處理和維護,防止機電事故的發(fā)生。

      4、每月在全礦范圍內(nèi)組織機電大會戰(zhàn)隱患大排查,對班隊不能解決的遺留問題上報礦委,進(jìn)行大整治,防止發(fā)生重大安全事故。

      5、進(jìn)行機電設(shè)備、線路整齊、整潔的改造

      隨著我礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的不斷深入,針對井下機電設(shè)備的差現(xiàn)象,把井下原來的鐵鉤更換成不可燃材料的塑料線鉤,們對皮帶大巷和軌道大巷的機電設(shè)備進(jìn)行了噴柒、更新。并對巷道900多米電纜進(jìn)行了重新整理、敷設(shè),做到了設(shè)備亮、電纜齊、管路一條線。使我礦的機電質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化又向前邁進(jìn)了一大步。

      半年以來,我們在機電工作上邁出了一小步,做出了一點成績。應(yīng)該說:我們的基礎(chǔ)還很薄弱,標(biāo)準(zhǔn)化才剛剛起步。管理也不到位,與公司其它兄弟礦相比還有差距,還存在有許多缺點和不足。但是我堅信,只要我們奮勇直追,一步一個腳印干好每一項工作。把質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化持久的開展下去,做到持之以恒、常抓常新、一定迎頭趕上,為后山垣煤業(yè)做出我們的貢獻(xiàn)。

      謝謝大家!

      第四篇:機電副總述職述廉報告

      述職述廉報告

      述職人:****

      各位領(lǐng)導(dǎo):

      2013年已過去,回顧這一年來的工作,我在公司及專業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)下,做了不少工作,在這一年里,我緊緊圍繞公司年初制定的各項任務(wù),認(rèn)真貫徹落實安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和各項規(guī)章制度,按照“標(biāo)準(zhǔn)一流、質(zhì)量一流、配置一流、管理一流”的要求,進(jìn)一步提升機電的安全管理水平,基本實現(xiàn)了機電系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定、經(jīng)濟、高效運行。通過這一年的工作,我積累了大量的工作經(jīng)驗,各方面都得到了較大的充實和提高。我現(xiàn)就一年來的工作情況作以總結(jié)。

      一、機電設(shè)備管理制度標(biāo)準(zhǔn)化方面

      我經(jīng)常深入施工現(xiàn)場,聽取施工單位員工的意見和建議,結(jié)合我礦使用的機電設(shè)備實際情況,積極修訂、補充了機電系統(tǒng)各項操作規(guī)程、崗位責(zé)任制等十多項,重點修改了防火裝置、油脂潤滑、皮帶保護、標(biāo)準(zhǔn)化機頭、尾等專項制度,使礦各施工單位機電崗位有章可循,都能夠嚴(yán)格按照各項操作規(guī)程工作,有效地降低了設(shè)備故障率,大型機電設(shè)備完好率達(dá)到100%,小型機電設(shè)備完好率達(dá)到90%以上。

      二、機電設(shè)備檔案、臺賬的建設(shè)方面

      針對礦井逐漸老齡化特點,定期清理各種機電設(shè)備詳細(xì)的安裝圖紙、技術(shù)特征、產(chǎn)品說明書等相關(guān)資料,督促抓好統(tǒng)一管理制度。為了加強機電設(shè)備的維修、管理工作,我與機電科室相關(guān)人員及安裝單位及集團公司處室等部門及時溝通,詳細(xì)核實機電設(shè)備的具體情況,進(jìn)一步完善起機電設(shè)備的技術(shù)檔案。同時,要求科室人員分工負(fù)責(zé),并不定期進(jìn)行抽查,確保做到帳、卡、物三統(tǒng)一,減少設(shè)備無效占用,提高設(shè)備使用率,更好地服務(wù)于生產(chǎn)的需要。

      三、機電設(shè)備隱患排查方面

      按照機電質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的要求,我每周參與、安排科室人員對機電設(shè)備進(jìn)行一次檢查。從設(shè)備、安全設(shè)施的使用、機械設(shè)備的定期檢修、電氣設(shè)備的定期檢修等方面嚴(yán)格要求各施工單位,對檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題敦促有關(guān)單位及時解決,起到了及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備隱患、防患于未然、降低機電設(shè)備故障率,保障了機電設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。

      四、重點工程方面

      1、-850泵房安裝工程。安裝MD450-60×6型水泵4臺,安裝12吋排水管2趟共計2600m,-850泵房配電系統(tǒng)安裝高防開關(guān)14臺,高壓軟啟動設(shè)備3臺,敷設(shè)高壓電纜8800米。

      2、采區(qū)原煤運輸系統(tǒng)自動化方面。安裝完成51302運煤、運矸系統(tǒng),三采四層工作面運煤系統(tǒng)、四采十三層工作面運煤系統(tǒng)、八采十三層運煤系統(tǒng)、東八采十一層運煤系統(tǒng)等集中控制改造工程,為礦井“三提三減三化”做出貢獻(xiàn)。

      3、完成了東八采十一層煤矸分離系統(tǒng)的設(shè)計、3414排水系統(tǒng)、三采上運提速及東八采十一層軌道下山絞車提升系統(tǒng)、東八采十一層運煤下山、三采十五層?xùn)|、西區(qū)的采區(qū)設(shè)計。

      4、供電管理方面:下發(fā)了《峰谷分時用電管理辦法》,加強了峰谷分時用電管理,降低了企業(yè)電費;完成了工業(yè)園變電所自動化監(jiān)控

      平臺的安裝,實現(xiàn)了站內(nèi)自動控制,為下一步實現(xiàn)遠(yuǎn)程無人值守準(zhǔn)備了條件;完成了八采十三層下山變電所的安裝工作,實現(xiàn)了遠(yuǎn)程無人值守,八采區(qū)移變站實現(xiàn)了自動化控制,保證了八采區(qū)的正常生產(chǎn);對地面河下泵房變電所、預(yù)支廠變電所、公司變電所進(jìn)行了改造,用舊高防開關(guān)替換了5塊高壓盤,實現(xiàn)了現(xiàn)場的供電安全,節(jié)約資金35萬元;完成了西嶺一回路跨翟良路段架空線改造工作;完成了北風(fēng)井跨205國道塔桿的架設(shè)工作;完成了各供電場所的春季電氣預(yù)防性試驗,并委托泰安昌盛公司對降壓站供電電網(wǎng)進(jìn)行檢測,未發(fā)現(xiàn)諧波。

      五、其他方面

      ㈠安全、生產(chǎn)情況:

      在安全生產(chǎn)管理方面,在現(xiàn)場覆蓋、業(yè)務(wù)能力、科技創(chuàng)新上還需要大幅度提高。2013年公司安裝、撤除工作面多,設(shè)備、電纜供應(yīng)及時,在采區(qū)設(shè)計、運行、優(yōu)化方面還需提高。

      好的方面是積極組織開展了“雨季三防”、汛期電氣設(shè)備競賽、第四屆職工技能大賽等活動。在組織生產(chǎn)方面:以設(shè)備管理為中心,實現(xiàn)了分管設(shè)備費用的節(jié)支降耗;確保了生產(chǎn)接續(xù)設(shè)備的順利安裝及撤除設(shè)備的及時回交;保證了各單位生產(chǎn)設(shè)備的及時維修及調(diào)撥工作;保證了單軌吊、綜掘機及電機車配件的及時到位;及時與省外兩礦有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系溝通,保證了省外兩礦生產(chǎn)接續(xù)設(shè)備的順利安裝及撤除設(shè)備的及時回交,確保了省外兩礦所需設(shè)備及配件的及時到位。㈡廉潔自律方面:

      本人自2013年履職以來,嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,對照黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書、廉潔承諾書和廉潔效能風(fēng)險控制程序文件,嚴(yán)肅對待,認(rèn)真執(zhí)行,遵守上級和公司關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定。無亂加分、亂考勤、亂獎勵的現(xiàn)象。無利用公款大吃大喝、購買年貨節(jié)禮現(xiàn)象,無借新房搬遷、婚喪嫁娶等事宜斂財問題。無公車私用等情況、無以權(quán)謀私、假公濟私、行賄受賄行為。㈢作風(fēng)建設(shè)情況:

      認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、中央政治局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定、《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》,積極開展黨的群眾路線教育實踐活動等情況。在廉潔從業(yè)方面未出現(xiàn)違反制度規(guī)定的不廉潔行為和現(xiàn)象,在“四風(fēng)”建設(shè)方面存在欠缺創(chuàng)新意識,對新問題、新情況,探索得不夠。從現(xiàn)在開始要進(jìn)一步解放思想、務(wù)實創(chuàng)新,針對本部室現(xiàn)狀,提出新思路,開創(chuàng)新局面,最終達(dá)到工作成效的不斷提高。

      ㈣在貫徹執(zhí)行“三三”戰(zhàn)略、孝道保安、“三提一創(chuàng)”及全面市場化管理工作中不折不扣地執(zhí)行、盡職盡責(zé)地完成了公司黨政各項工作部署,嚴(yán)格履行了崗位責(zé)任制、嚴(yán)格執(zhí)行各項管理制度。

      總之,過去的一年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各單位的大力支持下,做了大量卓有成效的工作,取得了一定的成績,但還有一定差距,自身也存在學(xué)習(xí)不夠等不足。今后,將采取有效措施,認(rèn)真加以解決,認(rèn)真學(xué)習(xí),努力工作,嚴(yán)格自律,在2014年的工作中,我一定會以更加飽滿的工作熱情,繼續(xù)努力,不斷地完善機電管理工作,爭取更

      上一層樓,提高機電設(shè)備的完好率和利用率,降低設(shè)備的故障率,為公司2014年的大發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。

      第五篇:煤礦機電副礦長述職述廉報告(本站推薦)

      述職述廉報告

      各位領(lǐng)導(dǎo)、職工同事們,大家好:

      自擔(dān)任機電副礦長的以來,在集團公司和礦委的領(lǐng)導(dǎo)下,本著高度負(fù)責(zé)的態(tài)度履行自己的職責(zé),完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)。下面,根據(jù)礦文件要求及需要,我就半年來的工作、思想方面向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作一下匯報,有不當(dāng)之處誠請與會領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予批評指正。

      一、個人思想方面

      思想能指導(dǎo)一個人的行為,因此對思想的提高和進(jìn)步尤為重要。在擔(dān)任機電副礦長的這些日子里,我始終堅持學(xué)習(xí)毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、黨的十七大及十七屆五中全會精神等,能模范執(zhí)行黨的路線、方針、政策,堅持黨性原則,服從組織和領(lǐng)導(dǎo)安排,政治立場堅定。在實際工作中認(rèn)真學(xué)習(xí)集團公司、礦會議精神,嚴(yán)格貫徹落實礦下發(fā)的文件和各項規(guī)章制度。通過學(xué)習(xí)使自己提高了認(rèn)識,明確了奮斗目標(biāo),堅定了信心,激發(fā)了干事創(chuàng)業(yè)的積極性,樹立了“安全第一,預(yù)防為主”的思想和“警鐘長鳴”的憂患意識。

      二、工作完成方面

      2010年在礦委的正確領(lǐng)導(dǎo)下緊緊圍繞礦工作重點,結(jié)合2010年安全1#文開展工作,通過一系列的工作,完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)。

      1、強力推進(jìn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,保持質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的穩(wěn)定提高。在2010年,結(jié)合我礦工作實際,加強標(biāo)準(zhǔn)化管理,強化職工標(biāo)準(zhǔn)化意識,并采取與其他單位學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗的方式,由重點到非重點,依次推進(jìn)建立全過程、全方位的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作體系。以主要運輸斜巷和運輸大巷為突破口,打造了21軌道下山、-110運輸大巷、25變電所、21變電所等多個亮點工程,并以此為基點全面鋪開,形成全方位、多角度、多層次的輻射,在全礦范圍內(nèi)掀起了新一輪的大搞質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的熱潮。

      2、在繼承過去行之有效的安全管理辦法基礎(chǔ)上,進(jìn)一步落實和完善機電運輸管理制度和崗位安全責(zé)任制,理順了各級機電運輸安全管理職責(zé),建立責(zé)權(quán)明確、監(jiān)管有力、責(zé)任落實、有序高效的機電運輸安全管理模式。

      3、增加技術(shù)滲透,提高員工的技術(shù)素質(zhì),開展形式多樣的職工培訓(xùn)和技術(shù)比武工作。按照集團公司要求開展了軌道工技術(shù)比武和采區(qū)電鉗工技術(shù)比武活動,既提高了職工業(yè)務(wù)素質(zhì),又為參加集團公司技術(shù)比武選拔了人才。根據(jù)我礦機電運輸工作需求,分期分批對電機車司機、跟車工、調(diào)車員、斜坡運輸絞車司機、信號工、把鉤工及皮溜司機、采區(qū)電鉗工、配電工進(jìn)行了業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和安全生產(chǎn)知識問答,使他們在擁有豐富工作經(jīng)驗的同時,亦擁有了豐富的理論知識,拓寬了他們的知識面,更新了他們的知識結(jié)構(gòu),提高了他們理論與實踐相結(jié)合的能力。

      4、為了更好地服務(wù)于安全生產(chǎn),確保全年奮斗目標(biāo)的順利完成和礦井機電運輸設(shè)備的安全運行。在2010年,我們加強了全礦在用和備用機電運輸設(shè)備的日常管理力度,尤其是在用大型固定設(shè)備。如主提升機、主扇風(fēng)機和強力皮帶等,從部室領(lǐng)導(dǎo)到主管技術(shù)員,從主管隊長到包機班組包機人,實行責(zé)任層層落實,建立了一套責(zé)權(quán)明確,相互配合,相互制約、高效運行的管理機制,保證了設(shè)備的安全運行。

      5、加強大巷運輸及斜坡運輸檢查和管理力度,整頓大巷及斜坡運輸秩序,確保礦井運輸安全。在礦井開采掘進(jìn)頭面多,大巷運輸壓力大的情況下,充分調(diào)動機電運輸職工的積極性,科學(xué)組織,對運輸線各設(shè)備進(jìn)行認(rèn)真地維護,對斜巷運輸安全防護設(shè)施進(jìn)行了升級改造,對大巷運輸設(shè)施進(jìn)行了完善,提高了礦井運輸?shù)目煽啃?、安全性、?jīng)濟性,確保了原煤、材料、物料及人員的安全運送。

      三、廉潔自律方面

      堅持用“三個代表”重要思想加強自身作風(fēng)建設(shè),牢記黨的宗旨,時刻用共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,努力提升改造客觀世界的能力。不斷用正確的政治理論武裝頭腦,指導(dǎo)和規(guī)范自己的行為,拒絕不良習(xí)氣,講黨性、重品行、作表率,起模范帶頭作用。積極參加各種黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)、宣傳、教育活動。比較系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了鄧小平理論、“三個代表”重要思想體系,深入學(xué)習(xí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)反面的知識。通過經(jīng)常性、多種形式的黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)和廉政教育,使我樹立了正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,使自身不為浮云遮眼,不為名利所左右,增強了拒腐防變的能力。在工作之余,要求本系統(tǒng)單位不斷加強教育,自我加壓,不以權(quán)謀私,嚴(yán)守法紀(jì),秉公盡責(zé),促進(jìn)了機電運輸系統(tǒng)的全面建設(shè)。

      回顧半年來的工作,雖盡職盡責(zé),做了一些工作,但與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求相比,還存在一些缺點和不足。在以后的工作中,更要一步一個腳印干好每項工作,把本職工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作認(rèn)真、持久地開展下去,做到持之以恒、不斷提高。以上匯報內(nèi)容有不當(dāng)之處,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正,我將虛心接受并及時改正。

      謝謝大家!

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