第一篇：仲裁科述職述廉報告

述職述廉報告

時光匆匆，我們在忙綠的工作中又迎來了嶄新的一年。一年來，在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，堅持以預(yù)防、調(diào)解為主，裁決為輔的辦案原則，積極有效地維護當(dāng)事人合法權(quán)益，促進了勞動關(guān)系的和諧和穩(wěn)定，較好的完成了各項工作任務(wù)。被省人社廳評為XX信訪先進集體。下面我對信訪仲裁科做如下述職：

一、工作情況

1、勞動仲裁方面：截至到目前為止，共立案受理勞動爭議案件XX件，涉案金額：XX萬元，結(jié)案情況：不予受理XX件，裁決XX件，調(diào)解XX件，撤訴XX件。結(jié)案率：XX，還有X件正在受理中。集體重大案件：X件。涉案類型：勞動報酬XX件，工傷保險XX件，勞動關(guān)系確認XX件，解決終止勞動合同XX件，履行勞動合同XX件。

2、信訪接待方面：截至到目前為止，共接待信訪案件XX件，接待上訪人數(shù)為XX人次，已處理案件XX件，未處理案件8件，上訪案件結(jié)案率：XX%。有效預(yù)防和化解了企業(yè)與職工之間的糾紛，維護了雙方的合法權(quán)益，促進了勞動關(guān)系的協(xié)調(diào)。

二、工作做法

1、樹立服務(wù)意識。勞動爭議仲裁主要是化解、處理和裁定因勞動關(guān)系而產(chǎn)生的各種問題爭議和矛盾糾紛，這種特殊的性質(zhì)決定了我們的勞動仲裁員必須樹立良好的服務(wù)意識，如何準確把握好為誰服務(wù)、怎樣服務(wù)和如何提高服務(wù)實效的問題。首先，要真誠的為職工服務(wù)。解決勞動爭議主要依據(jù)的是《勞動法》及其它相關(guān)的法律法規(guī)政策，而《勞動法》最為重要的一點就是保護勞動者的合法權(quán)益。面臨當(dāng)前依然企業(yè)（用人單位）強，職工弱的現(xiàn)實，勞動仲裁員必須站在公平、公正的位置，堅持以人為本理念，依法維護職工的自身合法權(quán)益，做到熱情執(zhí)法、公正執(zhí)法、嚴格執(zhí)法。為此，我們把維護勞動者尤其是農(nóng)民工的合法權(quán)益工作放到重要位置，要求全體仲裁員以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感，堅持以人為本，從抓維護、促穩(wěn)定、創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系的高度，充分認識新形勢下勞動爭議處理工作的重要性與緊迫性，為切實把維護勞動者合法權(quán)益工作落到實處，我們緊密結(jié)合“維權(quán)”工作的實際并在工作中采取相應(yīng)的措施。

2、樹立法治意識。“依法治國”和“以德治國”是我們的兩大治國方略，彼此相互補充，互為前提。隨著我國社會主義法制建設(shè)的不斷完善，“依法治國”正發(fā)揮越來越重要的作用?？梢哉f在當(dāng)今法治社會中，“沒有規(guī)矩，不成方圓”，任何“游戲”都要遵守游戲的“規(guī)則”。勞動爭議仲裁是一項準司法性質(zhì)的工作，仲裁員身為執(zhí)法者，必須要強化法治意識，堅持學(xué)法、全面研法、深入懂法、靈活用法、秉公執(zhí)法。工作中，辦案須依法、言事先言法，不辦金錢案、關(guān)系案、感情案。無論在執(zhí)法的程序上、審理的方式上、裁量的標(biāo)準上、調(diào)解的尺度上，都要嚴記遵規(guī)意識不能弱、犯規(guī)思想不可生，做到依法辦案、依規(guī)辦案、依政策辦案，提高化解、解決勞動爭議的質(zhì)量。因此,在處理勞動爭議案件過程中，以事實為根據(jù)，以法律為準繩，熟練運用勞動法律、法規(guī)和相關(guān)政策，做到“公開、公平、公正、高效”，不偏袒任何一方，秉公斷案，切實維護雙方當(dāng)事人的合法權(quán)益。近年來，隨著國家改革的不斷深入、各種利益關(guān)系的調(diào)整和公民依法維權(quán)意識的增強，涉及勞動關(guān)系及社會穩(wěn)定的各類勞動糾紛案件逐年增多，處理難度也日益加大。我們充分認識到，勞動爭議仲裁委員會作為國家專業(yè)審理勞動糾紛的仲裁機關(guān)，依法及時、公正地審理好勞動爭議案件，是在新的歷史條件下做好“構(gòu)建和諧社會”工作的具體體現(xiàn)，對維護社會穩(wěn)定起到了非常重要的作用。

3、樹立責(zé)任意識。勞動仲裁要站在工作角度依法維護用人單位和職工的合法權(quán)益，更要站在講政治的高度維護整個經(jīng)濟社會改革發(fā)展穩(wěn)定大局，發(fā)揮穩(wěn)定器、減壓閥作用，可以說責(zé)任重大。工作的性質(zhì)決定了做好勞動仲裁工作必須樹立強烈的責(zé)任意識。為此，勞動仲裁員一方面要明確職責(zé)，擺正位置。不要時時事事以執(zhí)法者自居，摒棄高高在上思想，嚴防獨斷專行傾向。既要是法制社會的執(zhí)法者，又要是用人單位和職工的貼心人，還要是經(jīng)濟社會發(fā)展的護航員。做到講究政策科學(xué)執(zhí)法，身處困境胸有全局，承擔(dān)壓力協(xié)調(diào)化解。另一方面要調(diào)裁結(jié)合，普法提高。干一行、愛一行、務(wù)一行，做一名解決勞動爭議工作的仲裁員，更要做一名相關(guān)法律法規(guī)政策的宣傳員，從而充分發(fā)揮勞動爭議仲裁作用，加快勞動關(guān)系和諧進程。

4、樹立協(xié)作意識?；?、處理一件勞動爭議案件，僅僅依靠勞動保障行政部門，有時效果會不盡人意。特別是在調(diào)解勞動爭議案件的時候，經(jīng)常會涉及到一些單位和部門。所以在實際工作中我們既要考慮用人單位和職工雙方當(dāng)事人的利益，又要考慮對社會大局的影響，這就要求我們的勞動爭議仲裁員提高站位，樹立高度的協(xié)作意識，變“走鋼絲”為“上高速”。一是上下協(xié)作。在政策掌握不準的情況下，作為下一級仲裁委員會要積極向上級業(yè)務(wù)指導(dǎo)部門匯報、請示，保證所依據(jù)法律法規(guī)政策條款的一致性。二是內(nèi)部協(xié)作。為此,我們在平時的辦案中,非常注意與相關(guān)業(yè)務(wù)部門的協(xié)調(diào)與配合,使勞動保障行政部門內(nèi)部相關(guān)業(yè)務(wù)科室在政策的把握、業(yè)務(wù)的銜接、工作的連續(xù)性等方面，要力求協(xié)作順暢，政令一致，盡量簡化辦事程序,提高辦事效率。三是外部協(xié)作。對于具體案件要與法院，信訪、司法、綜治、企協(xié)等相關(guān)部門、單位或組織搞好協(xié)調(diào)，爭取配合與支持，充分發(fā)揮人民調(diào)解、行政調(diào)解和司法調(diào)解職能作用，共同開展工作，努力提高案件的調(diào)解率。

回顧過去一年的工作，雖然取得了一些成績，但與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距，工作中還存在許多不足，如學(xué)習(xí)法律法規(guī)不夠深入系統(tǒng)，辦案程序還有待進一步改進等。認真對照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定和要求，自己與上級的要求和人民群眾的期待相比，還有一定差距，剖析原因主要是自己在思想上對廉政建設(shè)的認識還不夠深刻。今后，我將更加嚴格要求自己，更加注重自身修養(yǎng)，深入抓好自身廉潔自律，以更高的標(biāo)準、更嚴的要求、更硬的措施，創(chuàng)新仲裁工作，為和諧XX和社會穩(wěn)定，做出新的更大的貢獻。

第二篇：仲裁述職述廉報告

述 職 報 告

我是人力資源和社會保障局仲裁科科長，一直負責(zé)勞動仲裁工

作。重點是協(xié)助分管局長做好全區(qū)勞動仲裁和勞資糾紛調(diào)解工作。我局勞動仲裁共有仲裁員2人，其中大本以上學(xué)歷2人，中共黨員1人。

我們的工作職責(zé)是：

1、負責(zé)普法工作和勞動和社會保險法律咨詢工作及信訪工作；

2、推動執(zhí)行國家勞動和社會保險法律、法規(guī)、規(guī)章在我區(qū)的貫徹實施情況。

3、受理對用人單位違反勞動法律、法規(guī)、規(guī)章的投訴、舉報及仲裁申請。

4、配合有關(guān)部門處理因勞動糾紛引起的職工集體上訪罷工等突發(fā)事件；

我們的服務(wù)宗旨是：服務(wù) 便民 快捷 高效 廉潔 規(guī)范

仲裁科在高新區(qū)社保中心四樓設(shè)立了接待投訴、咨詢的窗口，主要負責(zé)日常的投訴、咨詢工作。窗口工作人員的服務(wù)質(zhì)量不僅代表著單位的整體形象，也是個人自身素質(zhì)的體現(xiàn)。局領(lǐng)導(dǎo)狠抓窗口服務(wù)的水平和質(zhì)量，要求窗口工作人員除做好本職工作外，加強政治理論、政策法規(guī)及業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，文明用語，待人熱情、禮貌，做到熱心、細心、耐心為前來咨詢的人員服務(wù)好。

今年以來，在局領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，大力支持和幫助下，在上級業(yè)務(wù)部門的關(guān)懷指導(dǎo)下，按照局黨組的統(tǒng)一部署，緊緊圍繞構(gòu)

建和諧社會這一勞動和社會保障工作為主題，切實以維護廣大勞動者和用人單位的根本利益為中心，不斷調(diào)整工作思路和工作方法，充分發(fā)揮勞動仲裁的作用，以維護勞資雙方的合法權(quán)益為宗旨，以規(guī)范勞動用工，維護雙發(fā)合法權(quán)益為準繩，積極工作，奮發(fā)進取，取得了一定成績，基本圓滿地完成了上級所下達的各項任務(wù)?，F(xiàn)將2012的勞動仲裁工作情況做以下述職，有不足之處請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

一、工作情況

大力開展勞動法律法規(guī)的宣傳對《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國調(diào)解仲裁法》等宣傳材料在年檢過程中發(fā)放給每一個用工企業(yè)，讓每一個用人單位能夠在最短的時間內(nèi)了解最新的法律、法規(guī)文件及相關(guān)的文件精神。2012仲裁科共受理勞動人事爭議案件 起，其中工傷案件 起，勞動報酬爭議 起,社會保險爭議 起。勞動關(guān)系爭議 起。共結(jié)案 起。涉案資金約 余萬元，為當(dāng)事人挽回損失 多萬元。涉及職工 人。在這 起案件中，通過調(diào)解結(jié)案的共 起。通過仲裁裁決的案件共 起，下達不予受理通知的 起。通過我們一年來的辛勤工作，使仲裁工作有了更深層次的提高，為構(gòu)建和諧新區(qū)做出了應(yīng)有的貢獻。

二、送政策法規(guī)到企業(yè)與主動宣傳教育并舉

針對一些用人單位和勞動者法律意識淡薄，勞動者投訴時有發(fā)生情況，我們一方面要加大法律法規(guī)的宣傳力度，提高宣傳質(zhì)量。

在宣傳的方式和效果上下功夫，真正使國家勞動保障法律法規(guī)深入人心，提高企業(yè)和勞動者遵守法律法規(guī)的自覺性。以減少我駐區(qū)企業(yè)不必要的損失。

三、完善長效機制，加強對違法行為的源頭治理

國家頒布《勞動合同法》、《調(diào)解仲裁法》、《社會保險法》等一系列法規(guī)、規(guī)章，我們要抓住國家加強法制建設(shè)這一有利時機，以國家法律、法規(guī)、規(guī)章為依據(jù)，會同工傷、工資等相關(guān)業(yè)務(wù)職能科室，從用人單位招用勞動者依法簽訂勞動合同、繳納社會保險等用工源頭上入手，完善各種制度，使勞資雙方發(fā)生糾紛的頻率較少或者杜絕。

我們以“干事創(chuàng)業(yè)、廉政為民、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為主題，提出了多項服務(wù)便民措施,并取得了良好的工作成果。

第一，簡化辦事程序，本著“簡約、方便、高效、可控”的原則，規(guī)范各項工作辦理的程序。

第二，制定并落實首問接待制和ab崗工作制度，使來訪有人接，接訪有人處理。

第三，改善服務(wù)環(huán)境，根據(jù)服務(wù)對象的不同要求，進一步完善設(shè)施設(shè)備。

第四，進一步落實服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展的政策措施。針對各類企業(yè)的要求，采取“送政策、送指導(dǎo)、送服務(wù)”的上門服務(wù)活動。第五，開展“假如我是一名來訪者”或“做一次服務(wù)對象”活動，重點解決“門難進、事難辦、臉難看”問題和“冷、硬、橫”問題。

今年的勞動仲裁工作雖然取得了一定的成績，但還存在著很多的不足之處，今后自己在工作上注意不斷調(diào)大視點、調(diào)高起點、調(diào)好基點、調(diào)準重點，堅持用馬克思列寧主義的思想、觀點和方法分析問題，堅持從“三個代表”“科學(xué)發(fā)展觀”的角度把握問題，堅持從全局工作的高度來對待問題，使工作有目標(biāo)、有步驟、有秩序、有節(jié)奏地進行，使整個勞動仲裁工作能循序漸進，有機地融合到局整體工作中去，在創(chuàng)造和諧社會中盡職盡責(zé)，以嶄新的面貌為新區(qū)的建設(shè)保駕護航。

四、堅持勤政廉政，強化自律意識 一是認真參加局組織的黨風(fēng)廉政教育，認真學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定和要求。認真學(xué)習(xí)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》,認真對照檢查整改。二是全力推進政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作，進一步增強了依法行政意識、廉政意識、公仆意識、節(jié)儉意識和大局意識。三是團結(jié)協(xié)作，當(dāng)好參謀助手，搞好組織協(xié)調(diào)，遵守組織紀律，重大問題請示報告，重要工作匯報。四是在抓業(yè)務(wù)工作的同時，注重強調(diào)思想作風(fēng)建設(shè)、精神文明建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，警鐘長鳴。篇二：2014年述職述廉報告 2014年個人述職述廉報告 2013年，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)下，在同事的幫助、支持下，我能夠從嚴要求自己，努力提高業(yè)務(wù)水平，較好完成本職工作?，F(xiàn)將一年來的工作情況述職如下。

一、認真學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，為更好勝任本職工作打基礎(chǔ)。辦公室工作點多、面廣，要求具有靈活的思維和不斷更新知識的能力。一年來，我始終堅持在工作中學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)中工作，主動利用多種途徑提升自身業(yè)務(wù)知識及工作技能。

一是利用業(yè)余時間主動學(xué)習(xí)。結(jié)合興趣與工作需要，有選擇性的擴大閱讀量，達到開闊思維、增長見識的目的，同時注重通過網(wǎng)絡(luò)、報紙、期刊積累知識，這些都有助于提高我的文字功底和寫作水平。

二是注重向隊領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)。在辦公室工作，與領(lǐng)導(dǎo)接觸的機會比較多，在日常工作中，我也用心體會各位領(lǐng)導(dǎo)的人格魅力、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和工作藝術(shù)，通過學(xué)習(xí)他們一絲不茍的工作精神和富有創(chuàng)新的領(lǐng)導(dǎo)方法，使我自身素質(zhì)和能力也得以不斷提高，工作才能基本勝任。三是虛心向機關(guān)同事學(xué)習(xí)。工作經(jīng)驗少、生活閱歷淺是我們年輕人的短板，但我相信“三人行必有我?guī)煛?，通過不斷地向身邊同事請教和學(xué)習(xí)，對更好適應(yīng)環(huán)境和滿足工作要求起到了一定的幫助。

二、求真務(wù)實，認真做好各項本職工作

辦公室工作千頭萬緒，繁多復(fù)雜，需要有高度的事業(yè)心和責(zé)任感。

一是不斷提高公文寫作能力，認真做好會議記錄等基礎(chǔ)性工作。公文撰寫我堅持做到規(guī)范,精簡,高效的行文原則，對隊領(lǐng)導(dǎo)辦公會議上的信息記錄做到及時、準確、保密的原則，同時做好相關(guān)內(nèi)容的上傳下達。在文件的制定上嚴把質(zhì)量關(guān)，認真審核、分析文件的重要性，嚴格按照程序上報或下發(fā)，努力做到為隊領(lǐng)導(dǎo)、各部門提供及時的服務(wù)和保障。

二是努力做好日常接待工作和各類會議的準備工作。全年共參加隊領(lǐng)導(dǎo)辦公會議 次，做好會議記錄；內(nèi)部專題會

議 次，完成會前材料和會務(wù)的準備工作；對外招待客戶 次，較好的完成了全年的會務(wù)及接待工作。

三是協(xié)助黨委做好各項工作。今年對公司網(wǎng)站進行了全面改版,使版面設(shè)計更加科學(xué)，重點突出公司的技術(shù)特長和業(yè)務(wù)范圍；負責(zé)編輯出版 月刊 期；完成對外宣傳稿件 余篇。

三、搞好服務(wù)，不斷提高綜合協(xié)調(diào)能力和管理水平

辦公室一項重要職能就是服務(wù)好領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)好職工，搞好綜合協(xié)調(diào)工作。在待人接物、處理人際關(guān)系上，我堅持做到不背后議論是非，不說拆臺的話，不做影響和諧團結(jié)、有損企業(yè)形象的事，用誠實的品格和務(wù)實的作風(fēng)，竭力樹立自

己良好形象。

四、廉潔自律，謹慎行事，構(gòu)筑牢固思想道德防線 一年來，我始終保持清醒的頭腦，嚴格遵守公司關(guān)于廉潔自律方面的規(guī)章制度。在工作中，積極參加公司組織的各種警示教育活動，努力提高自己的“免疫力”，謹言行、慎交友，做到了抗得住誘惑，經(jīng)得起考驗。

回顧一年的工作，離不開領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持與指導(dǎo)，也離不開同事的幫助與配合。但我也清醒的看到，自身還有許多急需提高的地方，主要表現(xiàn)在：xxxxxxxxx以上問題與不足，在新的一年將是我重點努力與提高的地方，也誠懇希望得到各位領(lǐng)導(dǎo)與同事們的指點與幫助。謝謝大家！篇三：勞動監(jiān)察科長述職述廉報告

述 職 述 廉 報 告 2013上半年以來，在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)，大力支持和幫助下，在上級業(yè)務(wù)部門的關(guān)懷指導(dǎo)下，按照局黨組的統(tǒng)一部署，緊緊圍繞構(gòu)建和諧社會這一勞動和社會保障工作為主題，認真貫徹執(zhí)行中央、省、市和縣委關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉的有關(guān)規(guī)定，切實以維護廣大勞動者的根本利益為中心，不斷調(diào)整工作思路和工作方法，充分發(fā)揮勞動保障監(jiān)察和勞動爭議仲裁的職能作用，以維護勞動者合法權(quán)益為宗旨，以規(guī)范勞動力市場秩序、查處各類違反勞動法案件為突破口，積極工作，奮發(fā)進取，取得了一定成績，基本圓滿地完成了上級所下達的各項任務(wù)?，F(xiàn)將本人半年來在德、能、勤、績廉方面向大家作如下匯報：

一、個人履職情況

1、妥善處理突發(fā)事件，及時維護社會穩(wěn)定。

我們在日常的案件處理中，堅持以調(diào)解為主，快速處理。通過與當(dāng)事雙方的協(xié)商、溝通，引導(dǎo)依法維權(quán)，將雙方的矛盾減小到最低，多起案件都是在農(nóng)民工投訴的當(dāng)天就得到了解決，從而更好維護雙方的合法權(quán)益。

2、加大執(zhí)法力度，積極維護勞動者的合法權(quán)益。上半年，我們認真履行勞動保障監(jiān)察職責(zé)，切實貫徹執(zhí)行勞動保障法律法規(guī)，嚴格監(jiān)督檢查用人單位遵守勞動法律

法規(guī)的情況，積極受理違反勞動法律、法規(guī)行為。主要做法和工作實績是：(1)、以法討薪，積極推進農(nóng)民工工資支付工作。農(nóng)民工工資支付是勞動保障監(jiān)察工作的重要組成部分，也是勞動保障監(jiān)察工作長期的艱巨任務(wù)，我們加大力度，對無故拖欠和有意克扣農(nóng)民工工資的違法行為，做到依法嚴厲查處，從嚴從重打擊。真正把農(nóng)民工工資支付落到實處。截止6月底，共受理投訴案件16起，市長熱線14起，市局長信箱2起，信訪移交案件1起，其中立案9件，結(jié)案9件。對2起拒不支付農(nóng)民工工資案件依法移交公安機關(guān)。截止目前，已依法追討農(nóng)民工工資244.85萬元。(2)、3月份，我們按照上級業(yè)務(wù)部門統(tǒng)一安排，組織開展了人力資源市場專項檢查工作，對全縣職業(yè)中介機構(gòu)及自發(fā)形成的勞動力交易場所進行了清理整頓，共檢查我縣職業(yè)介紹機構(gòu)8家。通過對人力資源市場秩序的清理整頓，進一步打擊了非法職介活動，規(guī)范了企業(yè)招用工渠道。

(3)、4月7日起，我們認真開展2012勞動保障監(jiān)督審查。截止6月底，共檢查用人單位261戶，涉及職工人數(shù)3.51萬人。下達《責(zé)令改正指令書》11份；補簽、續(xù)簽勞動合同402份；催繳社會保險費2100萬元；催辦職業(yè)資格證書760人，已交款410人。

3、兩網(wǎng)化建設(shè)進展情況，進一步采集網(wǎng)格內(nèi)用人單位

信息并錄入勞動保障監(jiān)察信息系統(tǒng)，使信息系統(tǒng)內(nèi)用人單位信息由去年年底的82戶達到392戶，1—6月份向系統(tǒng)補充單位信息310戶。

二、個人自我建設(shè)情況

（一）德：學(xué)習(xí)工作中自己做為監(jiān)察科和仲裁院負責(zé)人，對自己首先高標(biāo)準，嚴要求，要求別人做到的首先自己做到，擺正主人與公仆的關(guān)系，加強自己的政治理論素養(yǎng)，進一步提高自己貫徹黨的基本路線、方針、政策和綱領(lǐng)的自覺性和堅定性，認真履行黨員的義務(wù)。

（二）能 ：為提高我縣勞動保障監(jiān)察員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作水平，把理論學(xué)習(xí)放在首位。通過日常學(xué)習(xí)勞動保障法律法規(guī)，并結(jié)合工作中遇到的具體問題，共同討論，互相交流辦案經(jīng)驗，以提高監(jiān)察人員的綜合素質(zhì)，不斷提升案件辦理水平和為群眾答疑解難的能力，為勞動保障監(jiān)察工作的順利開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

（三）勤：堅持帶頭把全心全意為人民服務(wù)作為自己的職業(yè)理想，堅決同不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象作斗爭。堅持帶頭貫徹落實黨風(fēng)、黨建、作風(fēng)建設(shè)等責(zé)任書要求，自覺遵守院里的各項規(guī)章制度，沒有遲到和早退過，始終堅持八小時工作制。能按照局里規(guī)定的時間完成各項工作任務(wù)。

（四）廉 ：認真履行與局里簽訂的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，嚴格遵守我承諾、我清廉的工作承諾，在工作中從沒有 出現(xiàn)吃、拿、卡、要等現(xiàn)象。

四、今后的努力方向

1、繼續(xù)加大2012勞動保障監(jiān)督審查工作力度，按照文件日程安排，按時完成面上檢查工作，并對違規(guī)企業(yè)依法作出行政處理或處罰決定。

2、發(fā)揮勞動保障監(jiān)察機構(gòu)的組織協(xié)調(diào)職能，協(xié)調(diào)有關(guān)部門，齊抓共管，搞好配合，形成執(zhí)法合力。

3、對群眾投訴的熱點問題及時介入，嚴格執(zhí)法，加大處罰力度，對個別大案要及時予以曝光，確保我縣勞動用工和諧穩(wěn)定。

4、積極做好上級安排的其他各項專項檢查工作。

以上是我的述職，有不足之處，請局領(lǐng)導(dǎo)和同志們提出寶貴的意見，我將會虛心接受，在今后的工作中加以改進，不辜負領(lǐng)導(dǎo)和同志們的對我的期望。二〇一三年七月十日篇四：2013述職述廉報告 2013述職述廉述學(xué)報告

法律援助中心

今年以來，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和省廳法律援助工作處的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，在全局同志們的積極配合和大力支持下，深入學(xué)習(xí)貫徹十八大和十八屆三中全會精神，明確工作方向和目標(biāo)，以“做大做強做優(yōu)”法律援助為要求，以維護貧弱群體合法權(quán)益為宗旨，腳踏實地，兢兢業(yè)業(yè)，廉潔自律，勤奮工作，圓滿的完成了年初制定的工作計劃和局黨組交辦的各項工作。下面，我代表法律援助中心就2013工作述職述廉述學(xué)如下：

一、加強學(xué)習(xí)，不斷提高政治思想水平

始終堅持在實踐中掌握新知識、積累新經(jīng)驗、增強新本領(lǐng)，不斷提高科學(xué)判斷形勢的能力，應(yīng)付復(fù)雜局面的能力和總攬全局的能力。注重政治理論學(xué)習(xí)，重視用正確的理論武裝頭腦，積極學(xué)習(xí)十八大和十八屆三中全會精神、中國特色社會主義理論、社會主義法治理論以及上級政策文件，堅持用最新政策精神指導(dǎo)自己的行動。一年來，按時參加局每周五舉行的例會學(xué)習(xí)、專業(yè)知識培訓(xùn)，積極參加市公務(wù)員學(xué)習(xí)培訓(xùn)班、全省法律援助業(yè)務(wù)培訓(xùn)班、市里的月末大講堂等，系統(tǒng)學(xué)習(xí)各項政治理論和業(yè)務(wù)知識，進一步提高了政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和履行職責(zé)能力。

二、開拓創(chuàng)新，不斷提升法律援助服務(wù)大局水平2013年，法律援助中心大力實施法律援助民生工程，創(chuàng)新工作思路，突出服務(wù)重點，降低援助門檻，在服務(wù)保障和改善民生、維護社會和諧穩(wěn)定方面發(fā)揮了積極作用。全年共

辦理法律援助案件835件，其中刑事案件258件，民事案件573件，行政案件4件；提供義務(wù)法律咨詢6627人次，為802個家庭挽回經(jīng)濟損失1700余萬元。中心先后榮獲“全國敬老文明號”、“全省司法行政系統(tǒng)先進集體”、“河南敬老文明號”等榮譽稱號。中心趙守辰同志榮獲全國法律援助“優(yōu)秀服務(wù)標(biāo)兵”稱號。

二是規(guī)范有序，強力推進刑事法律援助工作全面有序開展。培訓(xùn)帶動，確保學(xué)習(xí)到位。為推進新刑訴法的貫徹實施，拓展學(xué)習(xí)的內(nèi)容和深度，先后邀請我市知名律師作《〈刑訴法〉再修訂與熱點問題評述》、《辦理法律援助案件程序規(guī)定》的專題講座，使律師、中心工作人員在全面學(xué)習(xí)新刑訴法基本內(nèi)容的基礎(chǔ)上，重點掌握法律援助實踐中應(yīng)注意的問題。部門聯(lián)動，確保溝通到位。積極加強與公安、法院、檢察院的溝通協(xié)調(diào)，通過主動對接、主動上門聯(lián)系與公檢法等部門就刑事法律援助工作聯(lián)系機制、信息交換、工作協(xié)作等

進行交流溝通；在兩級法院、檢察院設(shè)立法律援助聯(lián)絡(luò)員，專門負責(zé)法律援助手續(xù)的轉(zhuǎn)交工作；積極落實旁聽、回訪制度，結(jié)合辦案法官、檢察官對援助律師履行法律援助義務(wù)進行有效監(jiān)督，對律師在承辦案件過程中各項工作準備和開庭情況進行評價打分。

三是關(guān)注民生，切實促進法律援助工作扎實有效開展。按照全域濟源的要求，進一步降低門檻，實行全市城鄉(xiāng)統(tǒng)一的經(jīng)濟困難標(biāo)準，即最低工資標(biāo)準，全面放開案件受理范圍；持續(xù)加大對社會弱勢群體的法律援助力度，特別是做好對農(nóng)民工、下崗失業(yè)人員、殘疾人、留守兒童、老年人、婦女等群體的維權(quán)工作；繼續(xù)深化法律援助便民服務(wù)活動，持續(xù)開展法律援助便民服務(wù)示范窗口建設(shè)活動，加強全市18個受理點建設(shè)，并對全市550余個村居法律援助聯(lián)絡(luò)員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，真正實現(xiàn)了法律援助全聯(lián)絡(luò)員工作覆蓋；加強“12348”法律咨詢電話24小時不間斷值班制度，規(guī)范服務(wù)用語，改善服務(wù)態(tài)度，保證服務(wù)時間，提升服務(wù)質(zhì)量，使之社會影響力大幅提升；印制1000張法律援助宣傳標(biāo)識，600張法律援助提示牌，覆蓋全市所有的村居、社區(qū)，進一步提升法律援助的社會知曉率；及時開展對已辦結(jié)法律援助案件的回訪，采取電話回訪的方式重點了解當(dāng)事人對法律援助工作滿意程度和意見建議，有力地推動了法律援助行業(yè)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。

四是突出重點，進一步提升法律援助保障水平和服務(wù)能力。深化法律援助輿情分析和信息報送工作。進一步健全完善輿情分析工作機制，拓展和暢通輿情信息收集渠道，結(jié)合黨和政府工作中心以及困難群眾權(quán)益維護實際，提高輿情分 析工作的準確性和時效性。全年共報送12篇輿情分析，有3篇被省廳采納，多次受到省廳的表揚。圍繞法律援助各項工作，在省級以上載體發(fā)表信息15篇，被司法部簡報采用1篇。積極開展法律援助優(yōu)秀案例評選工作。為持續(xù)提升法律援助案件辦理質(zhì)量，展示我市法律援助工作的優(yōu)秀成果，積極參加上報法律援助精品案件。其中，韓某故意傷害案榮獲“河南省第九屆法律援助十大精品案件”。深入推進涉軍法律援助工作。與人武部政工科結(jié)合，設(shè)立了軍人軍屬法律援助工作站，于7月份對工作站人員和全市軍人軍屬工作法律援助聯(lián)絡(luò)員進行了一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，開辟軍人軍屬法律援助綠色通道，方便軍人軍屬維權(quán)。全面開展農(nóng)民工法律援助工作。持續(xù)開展“法律援助與農(nóng)民工同行”專項活動，加大對農(nóng)民工的法律援助宣傳力度，積極引導(dǎo)農(nóng)民工通過法律援助、勞動仲裁、訴訟、調(diào)解等法律途徑依法維權(quán)；進一步降低農(nóng)民工申請法律援助門檻，簡化受理程序，縮短受理審查時限，對農(nóng)民工案件優(yōu)先受理、優(yōu)先辦理，切實維護農(nóng)民工在討要被拖欠工資、請求人身損害賠償、勞動權(quán)益保障、子女上學(xué)等方面的合法權(quán)益，努力為農(nóng)民工營造一個和諧的發(fā)展環(huán)境。

三、以身作則，不斷加強黨風(fēng)廉政建設(shè)

以隊伍建設(shè)促廉政建設(shè)。圍繞“法律援助為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”活動等，開展了廉政文化進中心、全國青少年維權(quán)崗創(chuàng)建、便民窗口創(chuàng)建、省級優(yōu)秀法律援助中心復(fù)查工作、“學(xué)雷鋒、樹新風(fēng)”、法律援助志愿者主題活動等一系列活動。全年共開展13次法律援助志愿者活動，并通過創(chuàng)建等形式，把法律援助隊伍打造成了一個優(yōu)秀團隊，把法律援助工作打造成了我市的一個亮麗名片。廉潔自律，以身作則抓廉政建設(shè)。深入貫徹落實中央八項規(guī)定、總書記關(guān)于厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費的重要指示精神，牢牢把握自己的思想道德和紀律防線，正確行使手中的權(quán)力，嚴格遵守廉潔從政的紀律和制度要求，堅持原則，明辨是非，依法辦事，弘揚正氣。堂堂正正做人，清清白白從政，一切按規(guī)定、按程序辦事。堅持言教與身教有機結(jié)合，用自己的行動來創(chuàng)造一個和睦相處、心齊氣順的小環(huán)境，充分發(fā)揮法律援助在構(gòu)建和諧社會中的作用，努力為群眾多辦實事、多辦好事。2013年，法律援助工作雖然取得了一定的成績，但還有很多不足。在今后工作中，我們將全面貫徹黨的十八屆三中全會提出的“完善法律援助制度”的新要求，主動作為，恪盡職守，努力開創(chuàng)我市法律援助工作新局面，為建設(shè)文明和諧新濟源做出更大的貢獻！篇五：2014年述德述職述廉報告(機關(guān)中層干部)2014年述德述職述廉報告(機關(guān)中層干部)2014年，在縣委、縣政府和局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，本人認真履行崗位職責(zé)，較好地完成了分管的社區(qū)矯正、安置幫教、公證、律師、人民調(diào)解、基層基礎(chǔ)及其他各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來的思想品德、學(xué)習(xí)工作、廉潔自律情況報告如下：

一、崇德向上，在淡泊名利中歷練自己

在黨的群眾路線教育實踐活動中，認真系統(tǒng)學(xué)習(xí)了黨的十八大、十八屆三中全會精神，總書記、xxx書記、xxx書記、周xx書記系列講話精神，中央、省市縣關(guān)于開展黨的群眾路線教育實踐活動的一系列會議、文件精神。通過學(xué)習(xí)，深刻查找自己在政治立場和“四風(fēng)”方面存在的突出問題，對照“三嚴三實”要求，從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)、政治紀律和政績觀、權(quán)力觀、世界觀等方面進行了剖析，對存在的問題進行了全面整改。黨的群眾路線教育實踐活動，使我深刻認識到轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾、反腐倡廉的重要性，在大是大非面前立場堅定，敢于發(fā)聲亮劍是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的職責(zé)和擔(dān)當(dāng)。黨的群眾路線教育實踐活動，使我提高了為民務(wù)實清廉的認識，增強了為民務(wù)實清廉的自覺性，為今后忠實履行職責(zé)，做新時期好干部打下了堅實的基礎(chǔ)。

“嚴以修身”就是要求領(lǐng)導(dǎo)干部要把政治品德、職業(yè)道德、社會公德、個人品德作為修身養(yǎng)性的標(biāo)準，“崇德向上、淡泊名利”是我對自己樹立良好品德的基本要求，我一直按照“嚴以修身”要求自己，嚴格遵守政治紀律、政治規(guī)矩，不斷提升政治覺悟和黨性修養(yǎng)；嚴格堅持原則、恪守公道，在工作中敢抓敢管、會抓會管；嚴格服從大局、服務(wù)群眾，在“xx”抗洪救災(zāi)、處置重大突發(fā)矛盾時敢于擔(dān)責(zé)，深入一線抓好本職工作。以良好的政治品德、職業(yè)道德、個人品行和社會公德推動人生觀、世界觀、價值觀永遠擁有正確取向，從而在現(xiàn)實中不跑官要官、追名逐利，任副科級干部xx年，始終淡泊名利、積極工作。

二、認真履職，在默默無聞中鍛煉自己

按照黨組公工，本人分管法律服務(wù)、特殊人群管理、人民調(diào)解指導(dǎo)三工作，深知責(zé)任重、壓力大。但作為分管領(lǐng)導(dǎo)，必須深入基層，真抓實干，積極進取，不攬功諉過，不擺花架子，不搞形式主義，才能確保工作有實在效果，人民群眾有好評。2014年全縣律師辦理法律服務(wù)案件xxxx件，人民調(diào)解員調(diào)解各類矛盾xxx件，公證員辦理各類公證xx件，基層服務(wù)工作者辦理法律服務(wù)案件xx件。在全省率先開展社區(qū)矯正中心建設(shè)，得到省市主管部門充分肯定。牽頭舉辦人民調(diào)解員骨干培訓(xùn)班x期，xxx名骨干調(diào)解員參加培訓(xùn)。積極參加項目平安和諧建設(shè)提升指揮部工作，得到主管部門充分肯定。在社會治安穩(wěn)控、平安建設(shè)、扶貧攻堅、改善民生、減貧摘帽、創(chuàng)建國家環(huán)保模范城市、衛(wèi)生城市等重大專項任務(wù)中協(xié)同配合，齊抓共管，全面完成各項工作任務(wù)。一年來，個人在工作學(xué)習(xí)方面切實做到以身作則，突出重點做好以下“十件事”：

xxxxxxxxxxxx

三、廉潔自律，在堅守清貧中磨練自己

四、存在的問題及今后努力方向

一年來，政治品德、分管工作、說法自律雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，主要表現(xiàn)在：一是調(diào)研指導(dǎo)的深度不夠，系統(tǒng)性不強；二是督導(dǎo)檢查后跟蹤抓整改落實尚需進一步加強。2015年是習(xí)水依法治縣突破年，本人將圍繞縣委縣政府中心工作，在局黨組的安排下和市局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，立足本職、苦干實干、開拓創(chuàng)新、攻堅克難，扎實抓好以下工作：

1、著力完善法律服務(wù)體 系。一是建立律師公共法律服務(wù)機制。堅持大援助、大公益、大調(diào)解理念，整合提升現(xiàn)有公共法律服務(wù)體系，向全社會提供全方位、多層次、常態(tài)化的公益法律服務(wù)；全面推進法律顧問制度，繼續(xù)開展促發(fā)展惠民生專項法律服務(wù)活動，解決好群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的利益問題。二是創(chuàng)新法律服務(wù)行業(yè)管理服務(wù)機制。建立律師誠信評價體系，推行服務(wù)質(zhì)量滿意度測評；建立律師誠信公示制度；加快公證發(fā)展步伐，健全公證質(zhì)量監(jiān)督評價體系和責(zé)任追究制度，確保錯證率控制在萬分之一以內(nèi)。三是提升法律服務(wù)行業(yè)發(fā)展水平。加強行業(yè)領(lǐng)軍人才的培育引進，支持鼓勵本縣律師事務(wù)所搶抓機遇、加快發(fā)展；發(fā)展涉外法律服務(wù)業(yè)，開展涉外法律服務(wù)交流合作。

2、推進“三化”建設(shè)健全人民調(diào)解體系。一是推進組織覆蓋立體化。加強基層人民調(diào)解組織規(guī)范化建設(shè)，建立調(diào)解組織內(nèi)部管理、糾紛移交委托、聯(lián)合調(diào)解、信息反饋四項制度，建立微型化、品牌化、多功能的人民調(diào)解室；健全專業(yè)性行業(yè)性人民調(diào)解組織建設(shè)指導(dǎo)機制；拓展專業(yè)性行業(yè)性人民調(diào)解組織覆蓋面，在矛盾糾紛多發(fā)易發(fā)領(lǐng)域建立專業(yè)性行業(yè)性人民調(diào)解組織。二是推進工作機制精細化。健全人民調(diào)解與司法調(diào)解、行政調(diào)解及訴訟、仲裁的銜接機制，建立建議訴求、銷案止調(diào)、案卷移交三項記錄制度；推進預(yù)防調(diào)處制度化，完善人民調(diào)解應(yīng)急處置機制和重大矛盾糾紛預(yù)警機制。三是推進調(diào)解隊伍專業(yè)化。建立專職化人民調(diào)解員隊伍；吸收專業(yè)技術(shù)人員為專業(yè)性行業(yè)性

人民調(diào)解提供智力支撐，提高人民調(diào)解員調(diào)處復(fù)雜疑難糾紛能力。

3、強化三項能力，構(gòu)建社區(qū)矯正監(jiān)管體系。一是加強社區(qū)矯正教育矯治能力建設(shè)。健全社區(qū)矯正機構(gòu)和場所建設(shè)，逐步規(guī)范社區(qū)矯正執(zhí)法；改革社區(qū)矯正執(zhí)行機制，推進輕微刑事犯罪快速辦理機制建設(shè)，完善與公安機關(guān)和司法機關(guān)的銜接聯(lián)動機制，提高刑罰執(zhí)行法治化水平。二是加強安置幫教社會融合能力建設(shè)。推進安置幫教銜接端口前移，建立完善信息核查長效機制；建立刑滿釋放人員出監(jiān)銜接談話制度，轄區(qū)內(nèi)重點幫教對象必接率力爭達到100%；推進過渡性安置幫教中心建設(shè)，力爭建成集心理咨詢、法制教育、就業(yè)培訓(xùn)等一體化的大中型安置幫教中心；開展“親情幫教大走訪”活動，充分發(fā)動社會力量參與安置幫教工作。三是加強司法所規(guī)范化能力建設(shè)。以開展規(guī)范化司法所創(chuàng)建活動為抓手，確保全年為群眾提供咨詢服務(wù)xx萬人次以上，把司法所打造成為化解矛盾、宣傳法治、服務(wù)群眾、創(chuàng)新治理的司法行政一線綜合平臺。

第三篇：勞動仲裁述職述廉報告

述 職 報 告

我是人力資源和社會保障局仲裁科科長，一直負責(zé)勞動仲裁工作。重點是協(xié)助分管局長做好全區(qū)勞動仲裁和勞資糾紛調(diào)解工作。我局勞動仲裁共有仲裁員2人，其中大本以上學(xué)歷2人，中共黨員1人。

我們的工作職責(zé)是：

1、負責(zé)普法工作和勞動和社會保險法律咨詢工作及信訪工作；

2、推動執(zhí)行國家勞動和社會保險法律、法規(guī)、規(guī)章在我區(qū)的貫徹實施情況。

3、受理對用人單位違反勞動法律、法規(guī)、規(guī)章的投訴、舉報及仲裁申請。

4、配合有關(guān)部門處理因勞動糾紛引起的職工集體上訪罷工等突發(fā)事件；

我們的服務(wù)宗旨是：服務(wù) 便民 快捷 高效 廉潔 規(guī)范 仲裁科在高新區(qū)社保中心四樓設(shè)立了接待投訴、咨詢的窗口，主要負責(zé)日常的投訴、咨詢工作。窗口工作人員的服務(wù)質(zhì)量不僅代表著單位的整體形象，也是個人自身素質(zhì)的體現(xiàn)。局領(lǐng)導(dǎo)狠抓窗口服務(wù)的水平和質(zhì)量，要求窗口工作人員除做好本職工作外，加強政治理論、政策法規(guī)及業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，文明用語，待人熱情、禮貌，做到熱心、細心、耐心為前來咨詢的人員服務(wù)好。

今年以來，在局領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，大力支持和幫助下，在上級業(yè)務(wù)部門的關(guān)懷指導(dǎo)下，按照局黨組的統(tǒng)一部署，緊緊圍繞構(gòu)

建和諧社會這一勞動和社會保障工作為主題，切實以維護廣大勞動者和用人單位的根本利益為中心，不斷調(diào)整工作思路和工作方法，充分發(fā)揮勞動仲裁的作用，以維護勞資雙方的合法權(quán)益為宗旨，以規(guī)范勞動用工，維護雙發(fā)合法權(quán)益為準繩，積極工作，奮發(fā)進取，取得了一定成績，基本圓滿地完成了上級所下達的各項任務(wù)?，F(xiàn)將2012的勞動仲裁工作情況做以下述職，有不足之處請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

一、工作情況

大力開展勞動法律法規(guī)的宣傳對《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國調(diào)解仲裁法》等宣傳材料在年檢過程中發(fā)放給每一個用工企業(yè)，讓每一個用人單位能夠在最短的時間內(nèi)了解最新的法律、法規(guī)文件及相關(guān)的文件精神。

2012仲裁科共受理勞動人事爭議案件 起，其中工傷案件 起，勞動報酬爭議 起,社會保險爭議 起。勞動關(guān)系爭議 起。共結(jié)案 起。涉案資金約 余萬元，為當(dāng)事人挽回損失 多萬元。涉及職工 人。在這 起案件中，通過調(diào)解結(jié)案的共 起。通過仲裁裁決的案件共 起，下達不予受理通知的 起。通過我們一年來的辛勤工作，使仲裁工作有了更深層次的提高，為構(gòu)建和諧新區(qū)做出了應(yīng)有的貢獻。

二、送政策法規(guī)到企業(yè)與主動宣傳教育并舉

針對一些用人單位和勞動者法律意識淡薄，勞動者投訴時有發(fā)生情況，我們一方面要加大法律法規(guī)的宣傳力度，提高宣傳質(zhì)量。

在宣傳的方式和效果上下功夫，真正使國家勞動保障法律法規(guī)深入人心，提高企業(yè)和勞動者遵守法律法規(guī)的自覺性。以減少我駐區(qū)企業(yè)不必要的損失。

三、完善長效機制，加強對違法行為的源頭治理

國家頒布《勞動合同法》、《調(diào)解仲裁法》、《社會保險法》等一系列法規(guī)、規(guī)章，我們要抓住國家加強法制建設(shè)這一有利時機，以國家法律、法規(guī)、規(guī)章為依據(jù)，會同工傷、工資等相關(guān)業(yè)務(wù)職能科室，從用人單位招用勞動者依法簽訂勞動合同、繳納社會保險等用工源頭上入手，完善各種制度，使勞資雙方發(fā)生糾紛的頻率較少或者杜絕。

我們以“干事創(chuàng)業(yè)、廉政為民、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為主題，提出了多項服務(wù)便民措施,并取得了良好的工作成果。

第一，簡化辦事程序，本著“簡約、方便、高效、可控”的原則，規(guī)范各項工作辦理的程序。

第二，制定并落實首問接待制和AB崗工作制度，使來訪有人接，接訪有人處理。

第三，改善服務(wù)環(huán)境，根據(jù)服務(wù)對象的不同要求，進一步完善設(shè)施設(shè)備。

第四，進一步落實服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展的政策措施。針對各類企業(yè)的要求，采取“送政策、送指導(dǎo)、送服務(wù)”的上門服務(wù)活動。

第五，開展“假如我是一名來訪者”或“做一次服務(wù)對象”活動，重點解決“門難進、事難辦、臉難看”問題和“冷、硬、橫”問題。

今年的勞動仲裁工作雖然取得了一定的成績，但還存在著很多的不足之處，今后自己在工作上注意不斷調(diào)大視點、調(diào)高起點、調(diào)好基點、調(diào)準重點，堅持用馬克思列寧主義的思想、觀點和方法分析問題，堅持從“三個代表”“科學(xué)發(fā)展觀”的角度把握問題，堅持從全局工作的高度來對待問題，使工作有目標(biāo)、有步驟、有秩序、有節(jié)奏地進行，使整個勞動仲裁工作能循序漸進，有機地融合到局整體工作中去，在創(chuàng)造和諧社會中盡職盡責(zé)，以嶄新的面貌為新區(qū)的建設(shè)保駕護航。

四、堅持勤政廉政，強化自律意識

一是認真參加局組織的黨風(fēng)廉政教育，認真學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定和要求。認真學(xué)習(xí)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》,認真對照檢查整改。二是全力推進政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作，進一步增強了依法行政意識、廉政意識、公仆意識、節(jié)儉意識和大局意識。三是團結(jié)協(xié)作，當(dāng)好參謀助手，搞好組織協(xié)調(diào)，遵守組織紀律，重大問題請示報告，重要工作匯報。四是在抓業(yè)務(wù)工作的同時，注重強調(diào)思想作風(fēng)建設(shè)、精神文明建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，警鐘長鳴。

第四篇：綜合科年終述職述廉報告

一、履職情況及工作實績

一年來，在縣委、縣政府正確的領(lǐng)導(dǎo)下，主要做了以下工作：

(一)綜合科工作。綜合科工作是完全服務(wù)性質(zhì)的工作，既要對外服務(wù)，也對內(nèi)服務(wù)，工作中做到“三勤”即嘴勤、手勤、腳勤，做到了上情下達、下情上傳、材料起草、統(tǒng)計報表等工作，切實展現(xiàn)了綜合科的窗口形象;

(二)工程手續(xù)工作。根據(jù)安排，在抓好綜合科工作的同時兼負責(zé)園區(qū)工程手續(xù)辦理等工作，完成了工程圖紙審查、招標(biāo)、規(guī)劃中期評估、規(guī)劃環(huán)評、前置審計、竣工結(jié)算審計等工作。

(三)其他工作。按照五加

二、白加黑的工作要求，及時完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作任務(wù)。

二、學(xué)習(xí)、思想及工作作風(fēng)情況

(一)學(xué)習(xí)情況

為了進一步提高自己的政治敏銳力和政治鑒別力，增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性，始終把學(xué)習(xí)作為修身、做人、做事的頭等大事，自覺加強政治理論學(xué)習(xí)。在平時的學(xué)習(xí)中，首先盡可能有針對性、有重點地自覺學(xué)習(xí)新理論、新知識、新業(yè)務(wù)，特別是黨的十八大報告、總書記系列重要講話、黨的十八屆三中全會精神及中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定等。平時還應(yīng)注重擠出時間加強對黨的基本理論的系統(tǒng)學(xué)習(xí)和分析，以便將其更好地運用于實際工作中，進一步提高自己的理論水平和實際工作能力。同時，注重黨的理論知識的學(xué)習(xí)，用鄧小平理論、“三個代表”重要思想武裝自己的頭腦，用深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀提高思想素養(yǎng)，堅定政治方向，牢固樹立自己的人生觀、價值觀。

多年以來，我就十分注重各種知識的學(xué)習(xí)，經(jīng)過不斷的努力學(xué)習(xí)和理性思考，使自己在理論知識、世界眼光、戰(zhàn)略思維、黨性修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力等方面均有明顯提高，進一步增強了責(zé)任意識，公仆意識、法制意識、服務(wù)意識和宗旨意識，增強了改造主觀世界的自覺性，提高了運用馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的立場、觀點、方法去分析和解決實際工作的能力，特別是增強了廉潔自律和自覺性。

(二)工作作風(fēng)

在實際工作中，努力發(fā)揮好表率作用，對上，自覺接受和服從，把堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩做人，清清白白為政作為自己的行為準則，擺正個人與集體的關(guān)系，從大局出發(fā)，凡事以大局為重。從不自以為是，堅持做到按原則、按程序辦事，不以權(quán)謀私。工作中奉行人人平等的原則，不拉幫結(jié)派，不搞親親疏疏，做到心口合一，秉公辦事，切實通過自己真實的一言一行、一舉一動，為黨工作、為群眾服務(wù)。

(三)思想作風(fēng)

在思想上始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，在行動上跟黨中央保持高度一致。無論在思想和行動上我都對自己從嚴要求，要求別人做到的，自己先做到，率先垂范，帶頭執(zhí)行，我自覺遵守各項工作紀律和工作制度，嚴格規(guī)范自身的行政行為。注重與同志之間、協(xié)作單位的溝通和交流，以誠相待，以心換心，充分發(fā)揚民主，不搞特權(quán)，增強本單位凝聚力和權(quán)威性。

(四)八小時以外的活動情況

多年以來我就養(yǎng)成了看書看電視的習(xí)慣，所以，工作之余即八小時以外，除確有工作接待活動外，絕大部分時間都是看書或看電視節(jié)目。

三、廉潔自律情況

一是能管好自己。堅持學(xué)習(xí)，真抓實干，秉公用權(quán)，廉潔從政，加強黨性修養(yǎng)和煅煉，嚴格執(zhí)行廉潔從政的各項規(guī)定，認真落實《黨內(nèi)監(jiān)督條例》，嚴格執(zhí)行《五條禁令》，始終做到慎待權(quán)力，不私自插手干預(yù)工程建設(shè)。

二是堅持黨的民主集中制原則，凡是要求別人做到的，自己率先做到，嚴格執(zhí)行廉政準則，顧全大局，令行禁止，維護中國共產(chǎn)黨的執(zhí)政黨的權(quán)威。

三是自覺遵守黨的紀律和國家法律法規(guī)，沒有違反規(guī)定收受現(xiàn)金及禮物、沒有公車私用，沒有用公款請私客。

四是沒有違反規(guī)定到任何單位和企業(yè)報銷過屬于自己支付的費用。

五是沒有違背“十個嚴禁”、“三個不準”的規(guī)定;

六是沒有拖欠公款。

七是沒有奢侈浪費和到過高檔娛樂場地消費。

八是能管好自己的配偶、子女。教育引導(dǎo)他們養(yǎng)成良好的品格，懂得自尊自愛，一年來沒有發(fā)生違法、違紀和違規(guī)的現(xiàn)象。

四、存在的主要不足

(一)系統(tǒng)學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和業(yè)務(wù)知識不夠。

主要表現(xiàn)在：一是學(xué)習(xí)的自覺性不夠，平時在完成縣委、縣政府和局黨組布置的學(xué)習(xí)任務(wù)后，沒有能在較為繁忙的業(yè)務(wù)工作中發(fā)揚“釘子”精神，擠出更多的時間自覺地加強政治理論學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì);二是理論學(xué)習(xí)與實際工作聯(lián)系不夠，在把馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想同本地區(qū)、本部門的實際結(jié)合起來，去指導(dǎo)實踐、分析和解決實際工作中的重大問題方面還做得不夠，沒有真正做到學(xué)以致用;三是對一些科技、經(jīng)濟、法律、金融、歷史方面的知識和新接觸領(lǐng)域內(nèi)的業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)不夠。

(二)工作上創(chuàng)新、超前意識不足

在工作中習(xí)慣于憑經(jīng)驗辦事。工作上創(chuàng)新、超前意識不足，實際工作中缺乏膽識和決斷力。無論什么時候，無論走到哪里，總想把事業(yè)干好，對得起組織，對得起同志，不做虧心事、愧心事。不求有功、但求無過。在完成工作任務(wù)上，認為圓滿完成工作任務(wù)就行了，存在 保守、留退路、和按步就班的思想。

(三)工作作風(fēng)上存在墨守成規(guī)的傾向

在實際工作中，更多的是自覺接受和服從;一直以來，始終把堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩做人，清清白白為政，不自以為是，不以權(quán)謀私，堅持做到按原則、按程序辦事作為自己的行為準則。在有些事情的變通執(zhí)行上做得不好。

五、產(chǎn)生問題的原因

綜合以**想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)中存在的問題，究其原因，主要存在于以下三個方面。

(一)思想上保守

受客觀實際和政策的約束，在工作中循規(guī)蹈矩，按照政策要求和領(lǐng)導(dǎo)意見按部就班執(zhí)行的多，缺乏主動性和創(chuàng)造性，存在怕?lián)?zé)任的思想。

第五篇：政務(wù)科副科長述職述廉報告

述職述廉報告

2011年，我繼續(xù)擔(dān)任政務(wù)三科副科長，聯(lián)系文化、教育、衛(wèi)生、計生、體育、藥監(jiān)工作。一年來，始終堅持立足工作實際，積極履行工作職責(zé)，圓滿完成了各項工作任務(wù)，有效發(fā)揮了參謀助手作用。

一、勤于學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。

我始終把學(xué)習(xí)作為提高素質(zhì)、做好工作的前提和基礎(chǔ)。一是多種途徑學(xué)。除參加集體學(xué)習(xí)外，堅持通過參加會議、閱讀文件、讀書、看報紙、記筆記、上網(wǎng)瀏覽等途徑來學(xué)習(xí)，養(yǎng)成堅持每天學(xué)習(xí)不間斷的好習(xí)慣。二是抓住重點學(xué)。在全面學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，重點學(xué)習(xí)了黨的十七大、“三個代表”重要思想、黨的十七屆六中全會精神。同時，結(jié)合分管工作，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)理論法律法規(guī)和省、市工作會議精神、領(lǐng)導(dǎo)講話、重要文件學(xué)習(xí)。三是結(jié)合實踐學(xué)。堅持理論聯(lián)系實際、學(xué)以致用的方法，注重把理論學(xué)習(xí)與工作實踐相結(jié)合，在實踐中探索，達到學(xué)以致用、學(xué)用結(jié)合的目的。通過學(xué)習(xí)，進一步堅定了理想信念，強化了黨性觀念，增強了宗旨意識，提高了工作能力和水平。

二、立足本職，不斷提高工作水平。

一年來，如終堅持立足本職，積極發(fā)揮參謀助手作用，竭盡全力，扎實工作，較好地完成了各項工作任務(wù)。一是抓服務(wù)，樹立工作形象。我堅持從小事做起，從大事著眼，努力提高服務(wù)水平。認真接待群眾來訪，耐心作解釋工作。會同財政、編辦、人社、紀委、教育等部門，牽頭組織對城鄉(xiāng)教職工人數(shù)進行摸底調(diào)查，使領(lǐng)導(dǎo)掌握一手資料，確立了變區(qū)、鄉(xiāng)兩級管理為“以區(qū)為主”管理的工作思路，并全面啟動實施，宣告運行16年之久的區(qū)鄉(xiāng)兩級教育管理體制的終結(jié)，“以區(qū)為主”管理體制得以落實；積極參與各項改革，從10月31日起，在全區(qū)衛(wèi)生室實施國家基

本藥物制度，384種藥品零差價銷售。文化市場綜合執(zhí)法改革工作有序進行，執(zhí)法主體和執(zhí)法范圍得到明確，人員經(jīng)費和辦公經(jīng)費納入?yún)^(qū)級財政預(yù)算，國有劇團改革由文化事業(yè)改為文化企業(yè)。二是抓督查，推進工作落實。每逢節(jié)假日期間，組織藥檢部門對重點地段、城鄉(xiāng)結(jié)合部以及校園及周邊進行了食品安全專項檢查；血防工作，先后多次到農(nóng)村查看封洲禁牧、人畜查治、宰殺耕牛工作，并下發(fā)了督查通報。二是求真務(wù)實，開創(chuàng)工作新局面。在工作中，一是認真辦文。公文是傳達政令的載體，公文的質(zhì)量和水平直接影響著政令的暢通。為此，我認真起草發(fā)文，從嚴審查行文關(guān)、政策關(guān)，保證行文的嚴肅性，提高公文質(zhì)量。二是嚴格辦會。無論哪次開會，事先想好各個方面環(huán)節(jié)，有效落實領(lǐng)導(dǎo)安排布署，保證會議順利進行，贏得各方面的支持和好評。三是細心接待，凡是上級領(lǐng)導(dǎo)來檢查，都認真準備接待，擬定接待計劃，注意接待細節(jié)，未出現(xiàn)任何紕漏。

三、廉潔自律，不斷提高黨性修養(yǎng)。

在學(xué)習(xí)、生活和工作中，時刻按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制“5個嚴禁、17個不準、5個一律”要求，認真履行職責(zé)，以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準嚴格要求自己。遵守各項規(guī)定，清清白白做事，堂堂正正做人，嚴格約束自己，沒有發(fā)生違反廉政法規(guī)規(guī)定的現(xiàn)象，樹立了良好形象。

總之，今年以來，自己較好的履行了各項職責(zé)，取得了一些成績。但是，工作上還存在不足之處，主要是服務(wù)上還有一定差距；在督辦上還要加一些力度；克服年輕氣躁，做到腳踏實地，提高工作主動性，不怕多做事，不怕做小事，在點滴實踐中完善提高自己。在今后的工作中，我一定總結(jié)經(jīng)驗，克服不足，努力把工作做得更好。