第一篇:新時(shí)代黨的組織路線心得體會(huì)
2018年7月,習(xí)近平總書記在全國(guó)組織工作會(huì)議上創(chuàng)造性提出新時(shí)代黨的組織路線。新時(shí)代黨的組織路線從馬克思主義哲學(xué)、馬克思主義建黨學(xué)說(shuō)、共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律、黨執(zhí)政使命的高度,深刻闡明新時(shí)代組織工作的新戰(zhàn)略、新布局、新使命,具有鮮明的時(shí)代性、思想性、科學(xué)性,為我們做好新時(shí)代組織工作指明了前進(jìn)方向、提供了根本遵循。x是革命紅船起航地、改革開放先行地、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想重要萌發(fā)地,承載著習(xí)近平總書記寄予“努力成為新時(shí)代全面展示中國(guó)特色社會(huì)主義制度優(yōu)越性的重要窗口”新目標(biāo)新定位。全省組織戰(zhàn)線堅(jiān)持以“三地一窗口”政治自覺(jué),深刻把握新時(shí)代黨的組織路線的精神實(shí)質(zhì),強(qiáng)化組織擔(dān)當(dāng)、發(fā)揮組織作用,努力為x貫徹“八八戰(zhàn)略”、建設(shè)“重要窗口”提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。
深刻把握指導(dǎo)思想的旗幟之新,真正學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想
全面貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,是新時(shí)代組織工作必須牢牢堅(jiān)持的根本旗幟。習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)和組織工作重要思想,根植于馬克思主義建黨學(xué)說(shuō)和基本原則,生成于習(xí)近平總書記長(zhǎng)期的實(shí)踐、思考,特別是黨的十八大以來(lái)全面從嚴(yán)治黨波瀾壯闊的偉大實(shí)踐,是習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的重要組成部分。這一重要思想把我們黨對(duì)馬克思主義執(zhí)政黨建設(shè)的規(guī)律性認(rèn)識(shí)提高到一個(gè)嶄新高度,是我們黨在新的歷史征程中譜寫新篇章、開辟新境界的根本指引。貫徹新時(shí)代黨的組織路線,必須自覺(jué)以黨的旗幟為旗幟,全面地、深刻地、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,特別是習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)和組織工作重要思想,力求學(xué)深悟透、融會(huì)貫通,做到學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。
我們緊扣學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想這條主線,突出“紅船味”“x味”,高質(zhì)量開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,推動(dòng)黨員干部讀原著、學(xué)原文、悟原理;
突出政治建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)地位,部署開展領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)考察,在此基礎(chǔ)上制定加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子政治建設(shè)的若干意見;
對(duì)習(xí)近平總書記主政x以來(lái)關(guān)于x組織工作的65次重要指示批示精神、對(duì)貫徹全國(guó)組織工作會(huì)議精神243條具體舉措的落實(shí)情況開展“回頭看”,確保習(xí)近平總書記重大要求在組織系統(tǒng)落地生根,推動(dòng)黨員干部切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。
深刻把握組織體系建設(shè)的格局之新,不斷增強(qiáng)基層黨組織政治功能和組織力
習(xí)近平總書記指出,“黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、黨的全部工作要靠黨的堅(jiān)強(qiáng)組織體系去實(shí)現(xiàn)”。這闡明黨中央是全黨的大腦和中樞,必須有定于一尊、一錘定音的權(quán)威;闡明黨的地方組織的根本任務(wù)是確保黨中央決策部署貫徹落實(shí),必須有令即行、有禁即止;闡明黨組在黨的組織體系中具有特殊地位,必須發(fā)揮把方向、管大局、保落實(shí)的重要作用;闡明每個(gè)黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部必須強(qiáng)化黨的意識(shí)和組織觀念,自覺(jué)做到思想上認(rèn)同組織、政治上依靠組織、工作上服從組織、感情上依賴組織。這些重大要求,把黨的組織架構(gòu)、黨員隊(duì)伍建設(shè)、基層黨建工作都納入黨的組織體系這一全新范疇,充分彰顯新時(shí)代黨的組織建設(shè)的視野之大、格局之新。貫徹新時(shí)代黨的組織路線,必須從織密建強(qiáng)組織體系出發(fā),完善黨建工作領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,整體推進(jìn)農(nóng)村、城市、機(jī)關(guān)、國(guó)企、高校等各領(lǐng)域黨建工作,不斷夯實(shí)黨執(zhí)政大廈的基層基礎(chǔ)。
我們以組織力提升工程為抓手,深化落實(shí)農(nóng)村基層黨建“x二十條”,連續(xù)5年開展整鄉(xiāng)推進(jìn)、整縣提升工作,今年專門部署實(shí)施百縣爭(zhēng)創(chuàng)、千鄉(xiāng)晉位、萬(wàn)村過(guò)硬工程,推動(dòng)基層黨建全面進(jìn)步、全面過(guò)硬。開展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)“消薄”攻堅(jiān)提升,全面消除年收入10萬(wàn)元且經(jīng)營(yíng)性收入5萬(wàn)元以下薄弱村。開展后進(jìn)基層黨組織集中整頓,整轉(zhuǎn)后進(jìn)村黨組織1831個(gè)。聚焦黨建強(qiáng)、發(fā)展強(qiáng),深化“兩新”組織黨建,聚焦作用發(fā)揮統(tǒng)籌推進(jìn)城市社區(qū)、國(guó)企、機(jī)關(guān)、學(xué)校等領(lǐng)域黨建工作,切實(shí)把黨的執(zhí)政根基筑得更牢。不斷提高黨員發(fā)展質(zhì)量,及時(shí)把經(jīng)受考驗(yàn)、表現(xiàn)突出的一線人員發(fā)展入黨。
深刻把握選人用人的體系之新,重點(diǎn)建立落實(shí)干部為事業(yè)擔(dān)當(dāng)、組織為干部擔(dān)當(dāng)良性互動(dòng)機(jī)制
習(xí)近平總書記指出,“貫徹新時(shí)代黨的組織路線,建設(shè)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊(duì)伍是關(guān)鍵”,提出要建立素質(zhì)培養(yǎng)、知事識(shí)人、選拔任用、從嚴(yán)管理、正向激勵(lì)等選人用人“五個(gè)體系”。這是新時(shí)代干部工作的頂層設(shè)計(jì),是貫徹新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)的程序化系統(tǒng)化。素質(zhì)培養(yǎng)體系“新”在抓源頭、抓全過(guò)程,優(yōu)化干部成長(zhǎng)路徑,強(qiáng)調(diào)對(duì)干部不能“放養(yǎng)”,不能預(yù)設(shè)晉升路線圖,必須把理想信念教育、知識(shí)結(jié)構(gòu)改善、能力素質(zhì)提升貫穿干部成長(zhǎng)全過(guò)程。知事識(shí)人體系“新”在考核干部經(jīng)?;⒅贫然?、全覆蓋,強(qiáng)化分類考核,近距離接觸干部,把研究人和研究事結(jié)合起來(lái),避免從抽象到抽象,憑感覺(jué)下結(jié)論。選拔任用體系“新”在把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,注意識(shí)別政治上的兩面人,提出堅(jiān)持干部工作一盤棋,注重從各個(gè)領(lǐng)域各條戰(zhàn)線選拔優(yōu)秀人才,強(qiáng)調(diào)事業(yè)為上,以事?lián)袢?、人崗相適。從嚴(yán)管理體系“新”在加強(qiáng)全方位管理,要求把行為管理和思想管理統(tǒng)一起來(lái),把工作圈管理和社交圈管理銜接起來(lái),把八小時(shí)之內(nèi)的管理和八小時(shí)之外的管理貫通起來(lái),強(qiáng)調(diào)管好關(guān)鍵人、管到關(guān)鍵處、管住關(guān)鍵事、管在關(guān)鍵時(shí),特別是把一把手管住管好。正向激勵(lì)體系“新”在激勵(lì)干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為,提出在選人用人上體現(xiàn)講擔(dān)當(dāng)、重?fù)?dān)當(dāng)?shù)孽r明導(dǎo)向,讓干部看到只要真干事、能干事、干成事組織上是不會(huì)埋沒(méi)的,提出真情關(guān)愛(ài)干部。這些重大要求,充分體現(xiàn)我們黨對(duì)新時(shí)代干部工作規(guī)律的科學(xué)把握。貫徹新時(shí)代黨的組織路線,必須扎實(shí)推進(jìn)選人用人“五個(gè)體系”建設(shè),不斷增強(qiáng)干部工作統(tǒng)籌性協(xié)同性整體性。
激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為,是黨的十九大提出的重大命題,是健全完善選人用人“五個(gè)體系”的牽引性、機(jī)制性難題。我們堅(jiān)持把促進(jìn)干部為事業(yè)擔(dān)當(dāng)、組織為干部擔(dān)當(dāng)良性互動(dòng)作為干部工作的“牛鼻子”,制定實(shí)施“兩個(gè)擔(dān)當(dāng)”良性互動(dòng)意見,建立落實(shí)擔(dān)當(dāng)實(shí)干的選人用人、擔(dān)當(dāng)實(shí)績(jī)的考核評(píng)價(jià)、擔(dān)當(dāng)盡職的權(quán)責(zé)優(yōu)化、擔(dān)當(dāng)履職的精準(zhǔn)賦能、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)的激勵(lì)保護(hù)、擔(dān)當(dāng)奮斗的環(huán)境營(yíng)造、擔(dān)當(dāng)負(fù)重的壓力調(diào)節(jié)機(jī)制,不斷形成為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)、為負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)的鮮明導(dǎo)向。
2019年以來(lái),全省共評(píng)選表彰“x省擔(dān)當(dāng)作為好干部”x名、擔(dān)當(dāng)作為好支書x名,為x名受到不實(shí)舉報(bào)的干部澄清正名。開展不擔(dān)當(dāng)不作為專項(xiàng)整治,共查實(shí)問(wèn)題x件,問(wèn)責(zé)處理x人。
深刻把握人才工作的方略之新,著力聚天下英才共建x
習(xí)近平總書記指出,“必須加快實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略,確立人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位,努力建設(shè)一支矢志愛(ài)國(guó)奉獻(xiàn)、勇于創(chuàng)新創(chuàng)造的優(yōu)秀人才隊(duì)伍”。在深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革上,強(qiáng)調(diào)人才培養(yǎng)機(jī)制要以培養(yǎng)人才創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力為重點(diǎn),人才評(píng)價(jià)機(jī)制要推動(dòng)人才“帽子”、人才稱號(hào)回歸學(xué)術(shù)性、榮譽(yù)性本質(zhì),人才流動(dòng)機(jī)制要促進(jìn)城鄉(xiāng)、區(qū)域、行業(yè)和不同所有制之間人才協(xié)調(diào)發(fā)展,人才激勵(lì)機(jī)制要讓機(jī)構(gòu)、人才、市場(chǎng)、資金充分活躍起來(lái)。在人才引進(jìn)上,強(qiáng)調(diào)要強(qiáng)化效益意識(shí)和柔性引才理念,既可以在國(guó)外調(diào)動(dòng)人才離岸搞創(chuàng)新,也可以吸引“候鳥型”人才兼職搞創(chuàng)新。在加強(qiáng)對(duì)人才的政治引領(lǐng)上,強(qiáng)調(diào)激勵(lì)人才的愛(ài)國(guó)之情報(bào)國(guó)之志、增強(qiáng)政治認(rèn)同感和向心力,實(shí)現(xiàn)增人數(shù)和得人心有機(jī)統(tǒng)一,領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭聯(lián)系專家、當(dāng)好“后勤部長(zhǎng)”。這些重大要求,深刻洞察新時(shí)代人才工作的新變化新趨勢(shì)。貫徹新時(shí)代黨的組織路線,必須聚焦激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力,以更高站位、更寬闊視野、更有力舉措聚天下英才而用之。
我們堅(jiān)持抓人才就是抓發(fā)展、抓創(chuàng)新、抓未來(lái),主動(dòng)順應(yīng)新形勢(shì)新變化調(diào)整招才引智的方式方法,做到悶聲抓人才、埋頭建生態(tài)。穩(wěn)妥做好海外引才工作,啟動(dòng)實(shí)施“鯤鵬行動(dòng)”計(jì)劃,力爭(zhēng)未來(lái)x年引進(jìn)x名左右具有全球影響力的“靈魂人物”。大力提升人才平臺(tái)能級(jí),全力支持西湖大學(xué)、之江實(shí)驗(yàn)室建設(shè),西湖大學(xué)簽約獨(dú)立研究員x名,招收博士后或博士研究生437名;之江實(shí)驗(yàn)室累計(jì)獲批國(guó)家重大科研項(xiàng)目22項(xiàng)。促進(jìn)全省人才均衡發(fā)展,在杭州、寧波、嘉興等中心城市建設(shè)區(qū)域性“人才大廈”,2019年全省x個(gè)設(shè)區(qū)市均實(shí)現(xiàn)人才凈流入。
深刻把握年輕干部工作的導(dǎo)向之新,大力培養(yǎng)選拔個(gè)頂個(gè)、呱呱叫“x牌”優(yōu)秀年輕干部
習(xí)近平總書記指出,要“建設(shè)一支忠實(shí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、符合新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)、忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)、數(shù)量充足、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化年輕干部隊(duì)伍”,要求樹牢做好年輕干部工作的鮮明導(dǎo)向。在工作標(biāo)準(zhǔn)上,強(qiáng)調(diào)對(duì)黨忠誠(chéng)是第一條,從一開始就要把握好,確保選的苗子政治上過(guò)硬。在品行品德上,強(qiáng)調(diào)年輕干部要把當(dāng)老實(shí)人、講老實(shí)話、做老實(shí)事作為人生信條。在工作目標(biāo)上,強(qiáng)調(diào)既數(shù)量充足、又質(zhì)量?jī)?yōu)良,不能只看年輕干部“有沒(méi)有”“有多少”,更要看“好不好”“優(yōu)不優(yōu)”。在培養(yǎng)路徑上,強(qiáng)調(diào)遞進(jìn)式培養(yǎng)干部,要精耕細(xì)作、加強(qiáng)田間管理,經(jīng)受吃勁崗位、重要崗位磨煉,辯證把握使用快慢關(guān)系、防止拔苗助長(zhǎng)。在理念導(dǎo)向上,強(qiáng)調(diào)堅(jiān)持系統(tǒng)思維和全局觀念、不能搞成特殊群體,在干部工作全局中推進(jìn)年輕干部工作。在工作責(zé)任上,強(qiáng)調(diào)接班人是整體概念、不能作機(jī)械理解、不是指某個(gè)具體的人,培養(yǎng)選拔的黨和人民事業(yè)的接班人、不是領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人的接班人。這些重大要求,是對(duì)年輕干部工作實(shí)踐探索的深刻總結(jié),是對(duì)年輕干部工作的一次重大調(diào)整和校準(zhǔn)。貫徹新時(shí)代黨的組織路線,必須要大力培養(yǎng)選拔一代又一代可靠接班人。
我們進(jìn)一步加大優(yōu)秀年輕干部選拔使用力度,明確省直單位領(lǐng)導(dǎo)班子和處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部中年輕干部配備“兩個(gè)x%”、市縣黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職中年輕干部配備“兩個(gè)x%”硬杠杠。深入開展優(yōu)秀年輕干部集中調(diào)研,發(fā)現(xiàn)掌握好苗子x名。圍繞x年x名目標(biāo)加強(qiáng)選調(diào)生工作,目前已選調(diào)錄用應(yīng)屆優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生x名。今年,首次在省級(jí)層面開展優(yōu)秀年輕干部跨地區(qū)跨部門集中交流,目前x名交流干部已全部到位。
深刻把握組織路線服務(wù)政治路線的使命之新,努力以高質(zhì)量組織工作服務(wù)保障高質(zhì)量發(fā)展
習(xí)近平總書記指出,“黨的力量來(lái)自組織”。新時(shí)代黨的組織路線落腳點(diǎn)在于“為堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、堅(jiān)持和發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證”,闡明了組織路線服務(wù)政治路線的根本職責(zé)所在。深刻把握組織路線服務(wù)政治路線的使命之新,必須牢牢把握“堅(jiān)持”這個(gè)重大要求,始終堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖、堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義方向不偏移,以此作為謀劃工作的遵循、推進(jìn)工作的指引、檢驗(yàn)工作的標(biāo)尺。必須牢牢把握“加強(qiáng)”這個(gè)重大要求,在堅(jiān)持黨領(lǐng)導(dǎo)一切的基礎(chǔ)上加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),推動(dòng)黨的領(lǐng)導(dǎo)體系更加嚴(yán)密、領(lǐng)導(dǎo)制度更加健全、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)更加有力,確保黨在各項(xiàng)事業(yè)中始終成為堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心。必須牢牢把握“發(fā)展”這個(gè)重大要求,在堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義的基礎(chǔ)上發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義,推進(jìn)治理體系和治理能力現(xiàn)代化,充分彰顯社會(huì)主義制度的巨大優(yōu)越性和強(qiáng)大生命力。
習(xí)近平總書記在全國(guó)組織工作會(huì)議上明確指出,要提高發(fā)展黨員、教育實(shí)踐活動(dòng)、選人用人、黨內(nèi)政治生活、人才培養(yǎng)、黨的制度建設(shè)等“六個(gè)質(zhì)量”。我們堅(jiān)持把提高“六個(gè)質(zhì)量”作為主攻方向,研究制定x省組織工作高質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃綱要(2018—2022年),對(duì)組織工作發(fā)展方向、目標(biāo)任務(wù)、工作要求等作出戰(zhàn)略規(guī)劃和整體設(shè)計(jì),努力以組織工作的高質(zhì)量服務(wù)保障經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的高質(zhì)量。特別是統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,是對(duì)組織路線服務(wù)政治路線的大戰(zhàn)大考。
在疫情防控最吃勁階段,及時(shí)推出“暖心八條”,綜合采取政治激勵(lì)、組織激勵(lì)、工作激勵(lì)、精神激勵(lì)等多種形式,推動(dòng)基層黨員干部和一線醫(yī)務(wù)工作者敢于擔(dān)當(dāng)、沖鋒在前,奮力打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。
在復(fù)工復(fù)產(chǎn)最關(guān)鍵階段,及時(shí)推出“助企八條”,認(rèn)真落實(shí)中央、省委“六穩(wěn)”“六?!睕Q策部署,牢牢扭住復(fù)工復(fù)產(chǎn)堵點(diǎn)痛點(diǎn),幫助企業(yè)危中尋機(jī)、化危為機(jī)。
疫情發(fā)生以來(lái),在各級(jí)組織部門有力動(dòng)員下,全省x萬(wàn)名機(jī)關(guān)黨員下沉村社、x萬(wàn)名駐企服務(wù)員蹲點(diǎn)服務(wù);共組建x個(gè)幫扶組,對(duì)x名一線醫(yī)務(wù)人員開展“一對(duì)一”幫扶,解決問(wèn)題訴求x個(gè);提拔重用表現(xiàn)突出干部x名,優(yōu)先晉升職級(jí)x名;對(duì)x個(gè)集體、x萬(wàn)名個(gè)人給予表彰表?yè)P(yáng)或記功獎(jiǎng)勵(lì),授予或追授x名同志“x省優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號(hào)。
第二篇:建設(shè)新時(shí)代 “為民服務(wù)”黨組織
建設(shè)新時(shí)代 “為民服務(wù)”黨組織
進(jìn)入新時(shí)期以來(lái),中國(guó)社會(huì)的飛速發(fā)展帶來(lái)的急劇轉(zhuǎn)型使各個(gè)階層的人民發(fā)生了深刻的變化,我們所處的這個(gè)時(shí)代,是一個(gè)自由無(wú)序而又五彩斑駁的時(shí)代。作為新時(shí)代的共產(chǎn)黨,更要樹立正確的價(jià)值觀,堅(jiān)持為人民服務(wù)。《為人民服務(wù)》是毛澤東同志1944年在中直機(jī)關(guān)追悼張思德同志而召集的會(huì)議上所作的講演,在這篇不足一千字的文章里,毛主席通過(guò)張思德同志的先進(jìn)事跡,第一次提出了中國(guó)共產(chǎn)黨員所必須具備的精神品質(zhì)——全心全意為人民服務(wù)。半個(gè)多世紀(jì)以來(lái),王進(jìn)喜、焦裕祿、雷鋒、孔繁森、任長(zhǎng)霞、沈浩等人用自己的實(shí)際行動(dòng)詮釋了毛主席這一燭照世人的思想,并先后成為各個(gè)時(shí)期的傳承者和光大人。黨政機(jī)關(guān)和干部只有樹立起“為人民服務(wù)”的理想信念,并建設(shè)好服務(wù)型的黨組織,才能夠進(jìn)一步促進(jìn)社會(huì)的進(jìn)步和國(guó)家的發(fā)展,才能實(shí)現(xiàn)各種觀念的融合,才能真正實(shí)現(xiàn)國(guó)家穩(wěn)定、社會(huì)和諧的目標(biāo)。
一是精心組織實(shí)施,落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。各級(jí)黨委(黨組)要把服務(wù)型基層黨組織建設(shè)作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)的總抓手,納入本單位黨的建設(shè)總體規(guī)劃,注重加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì),認(rèn)真制定工作方案,有計(jì)劃有步驟推進(jìn)服務(wù)型基層黨組織建設(shè)。要定期研究服務(wù)型基層黨組織建設(shè)工作,及時(shí)解決工作中存在的實(shí)際問(wèn)題,加強(qiáng)工作指導(dǎo)。黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)人要認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé),各級(jí)基層黨組織主要負(fù)責(zé)人要履行直接責(zé)任人職責(zé)。要把開展服務(wù)型基層黨組織建設(shè)工作情況作為黨委書記履行基層黨建工作責(zé)任制專項(xiàng)述職的重要內(nèi)容,作為衡量干部工作實(shí)績(jī)的重要依據(jù),推動(dòng)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
二是加強(qiáng)分類指導(dǎo),形成工作合力。充分發(fā)揮各部門的積極性和創(chuàng)造性,努力構(gòu)建上下結(jié)合、條塊聯(lián)動(dòng)、合力推進(jìn)的工作機(jī)制。組織部門要切實(shí)發(fā)揮牽頭抓總作用,整體謀劃、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)服務(wù)型基層黨組織建設(shè),有關(guān)職能部門要密切配合、齊抓共管,根據(jù)不同層次、不同類型的基層黨組織情況,有針對(duì)性地加強(qiáng)具體指導(dǎo),切實(shí)把各項(xiàng)要求落到實(shí)處。認(rèn)真落實(shí)組織員制度,充分發(fā)揮組織員在指導(dǎo)開展服務(wù)型基層黨組織建設(shè)中的作用。
三是強(qiáng)化督促檢查,狠抓工作落實(shí)。各地要督促基層單位認(rèn)真制定服務(wù)型基層黨組織創(chuàng)建方案,明確創(chuàng)建措施、創(chuàng)建責(zé)任和創(chuàng)建時(shí)限,加強(qiáng)跟蹤督查,及時(shí)了解進(jìn)度,指出存在問(wèn)題,推動(dòng)工作落實(shí)。各級(jí)組織部門要建立專項(xiàng)督查制度,適時(shí)對(duì)各地各單位服務(wù)型基層黨組織建設(shè)情況開展督查,通報(bào)進(jìn)展情況。深化完善領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要經(jīng)常深入聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研指導(dǎo)服務(wù)型基層黨組織建設(shè),努力把聯(lián)系點(diǎn)建成示范點(diǎn),以點(diǎn)帶面推進(jìn)服務(wù)型基層黨組織建設(shè)。
四是注重輿論宣傳,營(yíng)造濃厚氛圍。廣泛運(yùn)用各類新聞媒體,包括網(wǎng)絡(luò)微博、手機(jī)短信等新媒介,深入宣傳服務(wù)型基層黨組織建設(shè)的重要意義、目標(biāo)任務(wù)和實(shí)際成效,著力形成強(qiáng)大輿論聲勢(shì),營(yíng)造全社會(huì)支持和參與服務(wù)型基層黨組織建設(shè)的濃厚氛圍。大力宣傳推廣不同領(lǐng)域、不同行業(yè)推進(jìn)服務(wù)型基層黨組織建設(shè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和有效做法,注意選樹一批本地本行業(yè)的先進(jìn)典型,使基層黨組織學(xué)有榜樣、趕有方向,努力形成比學(xué)趕超、齊爭(zhēng)共創(chuàng)的生動(dòng)局面。
第三篇:重走紅色路線心得體會(huì)
為隆重慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立90周年,緬懷先輩豐功偉績(jī),重溫黨的光輝歷史,進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念,切實(shí)增強(qiáng)廣大黨務(wù)干部做好新形勢(shì)下黨建工作的責(zé)任感和使命感,全力提高水利黨建工作的水平,近日,局機(jī)關(guān)黨委組織黨務(wù)干部赴全國(guó)愛(ài)國(guó)主義教育基地——山東孟良崮等地參觀學(xué)習(xí),對(duì)黨務(wù)干部進(jìn)行了一次深刻的愛(ài)國(guó)主義和革命傳統(tǒng)教育。
3月23日—27日,在副局長(zhǎng)、機(jī)關(guān)黨委副書記xxx的帶領(lǐng)下,水利系統(tǒng)黨務(wù)干部一行20余人,懷著無(wú)比崇敬的心情,先后來(lái)到孟良崮紀(jì)念館、烈士陵園及遺址區(qū),踏著先輩們的走過(guò)的路線,追憶著那段始終不能也不會(huì)被遺忘的歷史,感受著老一輩艱難曲折的光輝歷程,認(rèn)真聆聽講解員的詳細(xì)講解,仔細(xì)觀看有關(guān)的圖片、文字、實(shí)物等資料,重溫中國(guó)革命的偉大歷史,真切體會(huì)到革命老前輩百折不撓、勇往直前、不怕犧牲的革命精神和力挽狂瀾、運(yùn)籌帷幄、扭轉(zhuǎn)乾坤的雄才偉略,重溫了黨的光輝歷史,感受了黨的成長(zhǎng)歷程,樹立為黨的事業(yè)奮斗終身的堅(jiān)強(qiáng)意志。
通過(guò)此次學(xué)習(xí)考察活動(dòng),廣大黨務(wù)干部清醒地認(rèn)識(shí)到了自己肩負(fù)的重?fù)?dān),進(jìn)一步增強(qiáng)做好黨建工作的信心。大家紛紛表示,要繼承革命先輩的光榮傳統(tǒng),珍惜今天的大好局面,立足本職,開拓開創(chuàng)新,永葆先鋒本色,以良好地治水業(yè)績(jī),向建黨90周年獻(xiàn)禮。
第四篇:群眾教育路線心得體會(huì)
黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的心得體會(huì)
我是一名在一線的審計(jì)人員,這次的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中,雖然說(shuō)這次活動(dòng)的主題與自己所學(xué)所工作的專業(yè)沒(méi)有什么關(guān)聯(lián),但這次活動(dòng)可以說(shuō)給自己的工作和學(xué)習(xí)起到了促進(jìn)的作用。讓自己再一次加深了對(duì)艱苦奮斗作風(fēng)的實(shí)質(zhì)理解,艱苦奮斗就是要真抓實(shí)干、埋頭苦干,鼓實(shí)勁、辦實(shí)事,不圖虛名,不務(wù)虛功,堅(jiān)決反對(duì)干部群眾反映強(qiáng)烈的形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)。不僅要把艱苦奮斗的作風(fēng)貫穿在自己的生活中,更要把它貫穿在自己的工作中,讓生活過(guò)得踏踏實(shí)實(shí),讓工作做得充充實(shí)實(shí)。
通過(guò)走訪入戶調(diào)查活動(dòng),聽取很多村民對(duì)黨的期望,其實(shí)每個(gè)村民對(duì)黨的期望都很普實(shí),百姓只是希望自己出門時(shí)路能順暢;在田里耕作時(shí),能夠有現(xiàn)代化機(jī)械的替代來(lái)減輕減輕繁重的勞動(dòng)強(qiáng)度,提高勞動(dòng)效率。政府的惠農(nóng)政策能夠宣傳普及到戶,走訪了十來(lái)戶村民家,他們不太清楚有哪些惠農(nóng)政策,也不知道去哪里問(wèn)?所以個(gè)人體會(huì),政府對(duì)各種惠農(nóng)政策應(yīng)該宣傳到每家每戶,讓農(nóng)戶真真知道自家可以享受的政策。
通過(guò)這次的動(dòng)員大會(huì)、三思三問(wèn)交流座談會(huì)和走訪入戶調(diào)查等一系列的活動(dòng),讓我明確了這次活動(dòng)的真正含義,我把“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求貫穿于活動(dòng)的始終。虛心向群眾學(xué)習(xí),真心對(duì)群眾負(fù)責(zé)。作為一名在一線的工程審計(jì)人員,更應(yīng)該注重專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)和自身文化的修養(yǎng)。讓自己所學(xué)的專業(yè)知識(shí)能更好的服務(wù)
于工作,讓自身的文化能更好的服務(wù)社會(huì)。出一個(gè)黨員的微小的力量。
劉興華
第五篇:路線心得體會(huì)
學(xué)習(xí)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)心得體會(huì)
近日來(lái),通過(guò)就業(yè)局黨支部組織的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和自己對(duì)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)讀本的習(xí),我對(duì)群眾路線有了更深刻的理解,黨的十八大報(bào)告提出,要圍繞保持黨的先進(jìn)性和純潔性,在全黨深入開展以為民務(wù)實(shí)清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),著力解決人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題,提高做好新形勢(shì)下群眾工作的能力。這是我們黨在新的歷史條件下準(zhǔn)確把握國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì),妥善應(yīng)對(duì)考驗(yàn)、化解風(fēng)險(xiǎn),運(yùn)用馬克思主義建黨學(xué)說(shuō)加強(qiáng)黨的建設(shè)的重大舉措,對(duì)于我們進(jìn)一步加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)、先進(jìn)性和純潔性建設(shè),進(jìn)一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,促進(jìn)黨員干部做到求真務(wù)實(shí)、清正廉潔,具有極其重要的作用。
作為一名勞動(dòng)監(jiān)察員和“三送”干部的黨員,該如何將群眾路線實(shí)踐教育與現(xiàn)在的本職崗位進(jìn)行結(jié)合才能能滿足新形勢(shì)下群眾工作的需要?我有以下幾點(diǎn)心得體會(huì):
一、牢固樹立“廉潔奉公 嚴(yán)格執(zhí)法”的意識(shí)。
牢固樹立“廉潔奉公 嚴(yán)格執(zhí)法”的思想意識(shí),對(duì)于指導(dǎo)我們勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)工作人員有著重要而實(shí)際的意義。能否將“廉潔奉公 嚴(yán)格執(zhí)法”這一思想指導(dǎo)全面貫徹到我們的實(shí)際工作中,對(duì)于擴(kuò)大勞動(dòng)保障監(jiān)察工作在社會(huì)上的影響有著重要而深遠(yuǎn)的影響。樹立“廉潔奉公 嚴(yán)格執(zhí)法”的
思想意識(shí),對(duì)我們進(jìn)一步落實(shí)黨的精神起到了重要的推動(dòng)作用,并且提高了我們?cè)趯?shí)際工作中的工作能力。從而進(jìn)一步武裝了頭腦,更新了觀念,振奮了精神,政治素質(zhì)有了進(jìn)一步的提高。
二、嚴(yán)格執(zhí)法,確實(shí)維護(hù)好勞動(dòng)者的合法權(quán)益。作為一名勞動(dòng)保障監(jiān)察工作人員,最根本的任務(wù)和工作目的就是維護(hù)好勞動(dòng)者的合法權(quán)益,明白我們的一切權(quán)利來(lái)源于人民,我們的一切就是為了人民。只有嚴(yán)格的執(zhí)法力度,才能保障我國(guó)關(guān)于勞動(dòng)保障各項(xiàng)法律、法規(guī)和規(guī)章制度的真正落到實(shí)處,而勞動(dòng)保障執(zhí)法檢查,是我們?nèi)松绮块T保障和改善民生、化解社會(huì)矛盾的一把“利劍”,是預(yù)防和查處勞動(dòng)保障違法行為、維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益最直接、最有效的手段。
針對(duì)自身從事的勞動(dòng)監(jiān)察員工作,要發(fā)揮好自身工作的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),確實(shí)做好勞動(dòng)監(jiān)察工作,在執(zhí)法的過(guò)程中,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題不回避,對(duì)遇到的矛盾不躲避,結(jié)合兩網(wǎng)化的建立,依托資源共享的優(yōu)勢(shì),確實(shí)發(fā)揮好勞動(dòng)監(jiān)察的工作,從而最大化的維護(hù)好勞動(dòng)者的合法權(quán)益。
三、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高執(zhí)法能力。
加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)、法律法規(guī)方面學(xué)習(xí),積極參加各類勞動(dòng)監(jiān)察培訓(xùn)學(xué)習(xí),努力提高自己的教學(xué)水平,力爭(zhēng)成為一名優(yōu)秀的專職勞動(dòng)監(jiān)察工作者。努力提高自己的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平,做到理論聯(lián)系實(shí)際,全面發(fā)展。加強(qiáng)相關(guān)法律、規(guī)章
制度等方面知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷提高自己的綜合素質(zhì);虛心向書本學(xué)習(xí)、向他人學(xué)習(xí)、借鑒好的工作方式方法,提高自己的水平和能力;端正思想態(tài)度,注重發(fā)揮和調(diào)動(dòng)個(gè)人和團(tuán)體的積極性、創(chuàng)造性,經(jīng)常與同事開展談心交流,注重征詢和吸納別人的意見和建議,促進(jìn)自己的工作,杜絕盲目性和主觀性。從思想深處認(rèn)識(shí)到只有不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自己的執(zhí)法能力,才能更好的做好本職工作,從而樹立勞動(dòng)監(jiān)察良好的社會(huì)形象。
四、進(jìn)一步開拓創(chuàng)新,加大創(chuàng)新力度。
進(jìn)一步開拓創(chuàng)新,加大創(chuàng)新力度,建立有機(jī)統(tǒng)一、科學(xué)完善的大人才、大就業(yè)、大保障、大監(jiān)察等工作機(jī)制。要解放思想,就要增強(qiáng)發(fā)展創(chuàng)新的意識(shí),徹底破除一切阻礙發(fā)展的觀念,消除一切影響發(fā)展的因素;增強(qiáng)危機(jī)意識(shí),全面了解當(dāng)前的發(fā)展趨勢(shì);準(zhǔn)確把握面臨的形勢(shì)和任務(wù),增強(qiáng)發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感;增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),敢于負(fù)責(zé);增強(qiáng)開拓意識(shí),銳意進(jìn)取,樹立大發(fā)展、快發(fā)展,在突破中創(chuàng)新,結(jié)合新形勢(shì)、新任務(wù)和新要求,聯(lián)系實(shí)際,發(fā)揮智慧,創(chuàng)造性的開展工作。
五、進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量
堅(jiān)持以政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)為重點(diǎn),認(rèn)真學(xué)習(xí)并熟練掌握新頒布的法律法規(guī),努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位;堅(jiān)持以轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高執(zhí)法質(zhì)量,按照科學(xué)發(fā)展觀要求,對(duì)照單位職能和崗位要求,積極實(shí)踐,大膽探索。狠抓工作落實(shí),努力
改進(jìn)思想作風(fēng),強(qiáng)化執(zhí)行意識(shí),認(rèn)真解決作風(fēng)不實(shí)等問(wèn)題,全面提高自身的綜合素質(zhì)和實(shí)踐能力,創(chuàng)造性開展工作,努力在創(chuàng)新中出特色,在落實(shí)中出成績(jī)。以上是自己在學(xué)習(xí)群眾路線實(shí)踐教育的一點(diǎn)心得體會(huì),其中有些地方想是不會(huì)很成熟,需要在以后的實(shí)際工作中繼續(xù)加強(qiáng)勞動(dòng)保障監(jiān)察相關(guān)法規(guī)政策的學(xué)習(xí),同時(shí)也需要領(lǐng)導(dǎo)和同志們幫助,從而不斷提高自己的工作能力和工作水平,為勞動(dòng)保障監(jiān)察事業(yè)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!