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      持續(xù)解決困擾基層形式主義問題學習心得體會1

      2020-05-26 22:20:06下載本文作者:會員上傳
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      持續(xù)解決困擾基層形式主義問題學習心得體會1

      狠抓關(guān)鍵少數(shù),以上率下見實效?;鶎臃€(wěn),天下安。要不斷提高政治站位,抓住黨員領(lǐng)導干部這一關(guān)鍵少數(shù)整治形式主義和官僚主義,各單位要切實履行主體責任,給基層布置各項任務(wù)時絕不能脫離基層實際,讓社區(qū)疲于應(yīng)付、得過且過。要堅持一級做給一級看,一級帶著一級干,抓好本級帶下級,確保層層落實、層層監(jiān)督,做到以上率下、自上而下整改,不斷營造風清氣正的良好政治環(huán)境。

      筑牢思想防線,初心使命擔在肩。上面千條線,下面一根針,作為連接政府與群眾的橋梁,基層往往承擔著很多部門的行政性任務(wù)。大到辦理業(yè)務(wù),小到數(shù)據(jù)統(tǒng)計,一項項任務(wù)積沙成塔,一層層責任“直線”落實。廣大黨員干部要始終牢記“X、X”,在基層崗位上踐行黨的宗旨,提升自身的黨性修養(yǎng),堅持群眾路線,牢固樹立“人民利益高于一切”的正確政績觀,少講不能干,多想怎么辦,戒驕戒躁,萬眾一心加油干。

      減負還要增效,建立長效激勵機制。力克形式主義,就是要為基層干部松綁,少一些“文山會?!焙汀耙慌哪X袋”,多一點“感同身受”和“身臨其境”,讓基層干部能夠空出雙手,有時間、有精力輕裝上陣,更加高效便捷地為老百姓辦實事、做好事。同時也要上級部門優(yōu)化頂層設(shè)計,用好“能上能下”和“容錯糾錯”機制,突破晉升天花板,讓能干、真干的干部上的去,讓真正有為的基層干部有位。

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