第一篇：xxx化工科技有限公司安環(huán)部安全生產(chǎn)工作年度總結(jié)

2017年xxx化工科技有限公司安環(huán)部

年度安全生產(chǎn)工作年度總結(jié)

2017年，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，安環(huán)部根據(jù)各級領(lǐng)導(dǎo)部門以及公司下發(fā)相關(guān)及會議精神，我部門堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，認(rèn)真貫徹落實黨的十九大精神和學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立安全發(fā)展觀，弘揚(yáng)生命至上，安全第一的思想。在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下和在公司全體員工共同努力下，我部門嚴(yán)格按照公司年初安全生產(chǎn)工作計劃層層展開工作。不斷完善安全生產(chǎn)制度體系，細(xì)化責(zé)任；加大現(xiàn)場安全生產(chǎn)監(jiān)督監(jiān)管，特別是不斷加大對高空作業(yè)、臨時用電等各類重點工作環(huán)節(jié)的安全監(jiān)管力度；不斷深化安全隱患排查治理。工作總結(jié)如下：

一、安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況

1、未發(fā)生人身傷亡及職業(yè)衛(wèi)生安全事故；

2、未發(fā)生一般及重大設(shè)備事故；

3、未發(fā)生一般及以上環(huán)境污染生態(tài)破壞事件；

4、未發(fā)生負(fù)同等級以上責(zé)任的一般交通事故。

二、安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實情況：

1、明確安全生產(chǎn)目標(biāo)，履行安全生產(chǎn)責(zé)任。年初公司在年度安全生產(chǎn)會議上明確了2017年的安全生產(chǎn)目標(biāo)。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，全面細(xì)化安全責(zé)任，責(zé)任到人，層層簽訂了安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書，切實將安全責(zé)任和安全目標(biāo)分解到各部門各 班組，各級生產(chǎn)人員繼續(xù)執(zhí)行安全正諾書，組織公司全體員工簽訂了《安全生產(chǎn)正諾書》，實現(xiàn)承諾率100％。

2、為了確保安全責(zé)任到位，每個月公司領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人、管理處負(fù)責(zé)人都對全廠所有區(qū)域進(jìn)行大檢查，嚴(yán)格落實各項問題整改責(zé)任部門及時間節(jié)點。查出問題95項，目前已整改91項，其余4項正在整改中，整改率為95.8%。特別是加強(qiáng)重大危險區(qū)域安全監(jiān)管，不斷完善重大危險源的管理制度。

3、為了迎接黨的十八大，安環(huán)部公司根據(jù)政府下達(dá)的相關(guān)文件要求，結(jié)合公司實際情況，組織召開了相關(guān)安全生產(chǎn)工作會議，并制定兩會期間的工作方案。

4.隨著歲末年初的來臨，影響安全生產(chǎn)的不穩(wěn)定因素增多，安全壓力增大。為了提高安全意識，堅決克服麻痹思想、消除僥幸心里，認(rèn)真落實安全生產(chǎn)工作，安環(huán)部根據(jù)縣政府文件的通知要求和公司領(lǐng)導(dǎo)的要求制定歲末年初期間安全生產(chǎn)工作方案，目前正在不斷落實中。

5.我公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視“安全生產(chǎn)月”活動。在接到開展“安全生產(chǎn)月”活動的通知后，我公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組組長、總經(jīng)理董世裕立即在調(diào)度會上進(jìn)行了工作部署，由分管副總黃豐牽頭，分工負(fù)責(zé)，“安全生產(chǎn)月”活動順利開展。

三、安全生產(chǎn)管理情況

1、全面推進(jìn)安全生產(chǎn)化標(biāo)準(zhǔn)化二級建設(shè)，制定工作目標(biāo)。在日常生產(chǎn)管理中心不斷按照安全生產(chǎn)二級標(biāo)準(zhǔn)展開管理，對安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化二級建設(shè)內(nèi)容進(jìn)行分解，不斷細(xì)化工作。

2、定期召開安全會議，及時協(xié)調(diào)處理安全生產(chǎn)問題。每周周二早上8:30組織召開安全生產(chǎn)例會；每周五8:30召開生產(chǎn)例會。

四、安全教育情況

按照相關(guān)法律法規(guī)，對全年新進(jìn)69名員工進(jìn)行了安全知識、法律法規(guī)等方面“三級”安全生產(chǎn)教育，安全教育記錄由安環(huán)部按照“一人一檔”制進(jìn)行歸檔。

五、特種設(shè)備有證上崗情況

已取得特種作業(yè)人員的取證上崗工作。8名安全管理人員取得安全管理培訓(xùn)合格證，14名取得固定式壓力容器操作R1證，1名取得橋門式起重機(jī)司機(jī)Q4證，22名取得過氧化工工藝證，13名取得壓力管道巡檢維護(hù)D1證，2名取得叉車司機(jī)N2證，6名取得電工操作證。

六、職業(yè)健康體檢情況

66名在職職工已經(jīng)按照相關(guān)法律法規(guī)要求進(jìn)行年度職業(yè)健康體檢,其中3名未參與，且以督促未參加職業(yè)健康體檢的員工自行體檢，按照職業(yè)健康體檢“一人一檔”制要求，由安環(huán)部進(jìn)行歸檔。

七、結(jié)語

來年，我們一定要堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針、堅持生命至上，標(biāo)本兼治、綜合治理，從嚴(yán)從實從細(xì)抓好安全生產(chǎn)工作，嚴(yán)格安全生產(chǎn)責(zé)任制、全面落實企業(yè)主體責(zé)任，有效防控各類安全風(fēng)險，徹底治理各類事故隱患確保不發(fā)生安全事故，實現(xiàn)“零事故”的目標(biāo)。制定好工作計劃，不斷加強(qiáng)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，加大對重大危險源的管控，加強(qiáng)日常生產(chǎn)安全管理，加大對新老員工的“三級”安全培訓(xùn)，取得安全生產(chǎn)二級標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的目標(biāo)。

廣西田東達(dá)盛化工科技公司

安環(huán)部

2017年12月12日

第二篇：安環(huán)部安全生產(chǎn)責(zé)任書

安環(huán)部安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書

為加強(qiáng)本企業(yè)的安全管理工作，根據(jù)“誰主管，誰負(fù)責(zé)、一崗雙責(zé)”的原則以及認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制，以預(yù)防、杜絕各類事故的發(fā)生，保障國家、集體和個人的財產(chǎn)及生命安全，保障公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，依據(jù)相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求，結(jié)合公司經(jīng)營計劃，特簽訂2013安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。

一、主要安全指標(biāo)：

1、杜絕因工死亡事故和重大火災(zāi)事故。

2、無重大交通事故和重大機(jī)械事故。

3、無重大環(huán)境污染事故。

4、因工重傷事故為0。

5、職業(yè)病發(fā)生率為0。

6、年百人因工輕傷事故率在4%以內(nèi)。

7、火災(zāi)事故損失控制在本單位總產(chǎn)值的0.3元∕萬元以內(nèi)。

二、安全管理責(zé)任內(nèi)容及責(zé)任目標(biāo)：

1、對于各類工傷事故，車間負(fù)責(zé)人必須執(zhí)行“四不放過”原則進(jìn)行調(diào)查處理。（即：發(fā)生事故未查出原因不放過，事故責(zé)任者未進(jìn)行嚴(yán)肅處理不放過，本人和員工未受到教育不放過，未采取措施不放過）。新進(jìn)員工“三級安全教育”（入廠教育、車間教育、班組教育）、工傷職工的復(fù)工教育、改變工種和四新安全教育。

2、特種作業(yè)人員上崗持證率達(dá)100%。

3、事故隱患按期整改率達(dá)100%，對發(fā)現(xiàn)的不安全隱患要及時組織整改，車間無力整改的要采取有效的安全防范措施，并及時上報。

4、生產(chǎn)現(xiàn)場安全通道（門）暢通，標(biāo)志明晰，車間占道率＜5%。

5、防護(hù)用品穿戴合格率100%。

6、生產(chǎn)現(xiàn)場違章操作、違章作業(yè)、違章指揮現(xiàn)象為0。

7、各崗位工作人員有權(quán)拒絕各種違章指揮。

8、各種壓力容器、起重機(jī)械、廠內(nèi)機(jī)動車輛在安全檢驗周期內(nèi)使用率達(dá)100%。

9、防塵、防毒設(shè)備設(shè)施運行完好率85%。

10、嚴(yán)格執(zhí)行職工傷亡事故管理制度，當(dāng)發(fā)生職工傷亡事故、火災(zāi)事故和道路交通事故等，事故單位必須按傷亡事故的報告程序逐級上報。

11、外來實習(xí)人員及臨時作業(yè)人員的安全教育、安全監(jiān)管到位。

12、督導(dǎo)各崗位嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度。

14、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時，要把安全工作放到首位。

15、定期組織安全學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)安全規(guī)程，總結(jié)前一階段安全工作，布置今后的安全工作。

16、安全員必須按規(guī)定每月組織一次安全大檢查，檢查內(nèi)容包括：不安全隱患，安全活動記錄。

17部門主管在每次布置工作的同時，要根據(jù)公司的工作情況布置安全工作，并做好記錄。

18、對車間安全裝置、防護(hù)器具、消防器材的監(jiān)管到位，確保完好率達(dá)100%

19、公司安環(huán)部們每月組織全廠安全生產(chǎn)拉練檢查，按公司及部門管理要求執(zhí)行全公司安全生產(chǎn)管理。

三、考核與獎懲：

1、按照新疆大安特種鋼有限責(zé)任公司《安全生產(chǎn)組織管理考核制度》執(zhí)行。

2、各部門第一責(zé)任人獎懲標(biāo)準(zhǔn)：

在考核年內(nèi)未完成第二條安全目標(biāo)的1-5項目標(biāo)，對主管部門第一責(zé)任人給予降級處分；在考核年內(nèi)未完成第二條第6項目標(biāo)，對主管部門第一責(zé)任人給予記大過處分；各部門一年內(nèi)連續(xù)發(fā)生2起煉鋼生產(chǎn)人身死亡事故，對主管部門第一責(zé)任人給予撤職處分。

3、公司每月考核一次《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》指標(biāo)完成情況，并納入當(dāng)月車間（部門）經(jīng)濟(jì)責(zé)任制予以考核。

4、公司定期或不定期組織召開安全生產(chǎn)經(jīng)驗交流會，對安全生產(chǎn)先進(jìn)單位和個人，以及對預(yù)防重大安全傷亡事故有突出貢獻(xiàn)的人員，予以表彰和獎勵。因忽視安全生產(chǎn)、違章操作、違章指揮、玩忽職守或者發(fā)現(xiàn)事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成傷亡事故的，公司對有以上行為的將根據(jù)其情節(jié)輕重和損失大小，按照主要責(zé)任、重要責(zé)任、一般責(zé)任或領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任等，予以應(yīng)有的處罰。

本責(zé)任書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。有效期自2013年8月1日至2014年8月1日止。

責(zé)任部門 ：新疆大安特種鋼有限責(zé)任公司

負(fù)責(zé)人簽字：公司負(fù)責(zé)人簽字：

部門簽章：公司簽章：

簽訂日期：簽訂日期：

第三篇：安環(huán)部安全生產(chǎn)職責(zé)

安環(huán)部安全生產(chǎn)職責(zé)

1、安環(huán)部對公司的安全、環(huán)保、衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生工作負(fù)組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督的責(zé)任。

2、制訂、完善及審議公司安全生產(chǎn)工作計劃、操作規(guī)程及規(guī)章制度。

3、負(fù)責(zé)企業(yè)安全文化體系不斷更新、完善、宣傳、推廣，積極營造全公司范圍內(nèi)安全、健康、環(huán)保、和諧的工作氛圍。

4、定期組織召開安全生產(chǎn)例會，定期檢查公司設(shè)備安全狀況，督促安全措施的徹底實行，對查出的事故隱患及時提出整改意見，遇到緊急情況時，有權(quán)指令停止生產(chǎn)作業(yè)，并立即做出處理。

5、組織開展各項安全生產(chǎn)活動及安全警示教育。

6、安全生產(chǎn)、環(huán)保宣傳：公司以公告欄張貼、舉行安全警示教育、組織觀看安全影片等方式宣導(dǎo)安全方針。

7、負(fù)責(zé)制訂并監(jiān)督執(zhí)行消防工作及易燃、易爆等化學(xué)物品的管理制度，落實消防安全責(zé)任制。

8、每月組織開展安全檢查，及時督促整改火險隱患，負(fù)責(zé)對消防重點部位的監(jiān)督。

9、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查設(shè)備檢維修計劃執(zhí)行情況，防止帶病運轉(zhuǎn)，確保設(shè)備經(jīng)常處于良好狀態(tài)，對設(shè)備安裝技術(shù)項目的設(shè)計、施工、安裝、試車等安全工作負(fù)責(zé)。

10、對各項檢維修、動火、臨時用電等規(guī)定的特殊作業(yè)嚴(yán)格按公司安全規(guī)章制度規(guī)定的作業(yè)程序監(jiān)督執(zhí)行，嚴(yán)禁私自動火、違章操作行為。

11、負(fù)責(zé)對公司操作、維修等其它部門人員及承包商施工人員的安全管理工作，監(jiān)督、檢查以上人員安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況，勞保用品的配戴情況等。

12、行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)辨識、收集、更新、發(fā)放及其他安全生產(chǎn)工作。

13、在公司生產(chǎn)工藝流程進(jìn)行技術(shù)改造或工藝參數(shù)變更時，應(yīng)將安全技術(shù)和改善勞動條件的措施考慮在內(nèi)，不得以任何理由削減安全技術(shù)措施項目。

第四篇：安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(安環(huán)部)

尉犁縣棉麻公司XX收購站 2015安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書

2015年是實施“十二五”規(guī)劃承上啟下的重要之年，也是全力推動科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展的關(guān)鍵之年。為做好2015年安全生產(chǎn)工作，加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，預(yù)防和減少安全事故發(fā)生，促進(jìn)收購站安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定和項目工程安全順利建成開車，維護(hù)公司正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序，構(gòu)建和諧企業(yè)，特簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。

一、安全目標(biāo)

1、從業(yè)人員因工死亡事故 0起

2、從業(yè)人員因工重傷事故 0起

3、職業(yè)危害場所檢測合格率 100%

4、重大火災(zāi)事故 0起

5、重大高爐、壓力容器事故0起

6、重大設(shè)備事故 0起

7、從業(yè)人員年/負(fù)傷率 ≤ 3起

8、外包及外來作業(yè)人員在本部門區(qū)域重傷及以上事故0起

二、保證措施

1、貫徹落實公司各部門安全生產(chǎn)管理制度，安全穩(wěn)定運行和相關(guān)的安全技術(shù)監(jiān)督，對公司區(qū)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)，總經(jīng)理是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。

2、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和公司有關(guān)生產(chǎn)管理規(guī)定；建立健全安全生產(chǎn)工作的規(guī)章制度、技術(shù)規(guī)程、規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，編制公司安全技術(shù)措施、安全管理資料，臺賬，并監(jiān)督執(zhí)行。

3、負(fù)責(zé)部門所有員工的日常考核，實現(xiàn)部長、副職、科員個人分工

負(fù)責(zé)，形成安全工作人人抓人人管的良好局面。

4、負(fù)責(zé)組織每月一次的安全例會，及時總結(jié)布置安全工作，對各類問題提出整改意見，并督促整改。

5、負(fù)責(zé)公司安委會的日常工作。及時傳達(dá)、貫徹上級有關(guān)指示，監(jiān)督檢查公司各單位貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)政策、法規(guī)、制度和開展安全工作的情況，組織分析傷亡事故、職業(yè)危害趨勢，提出改進(jìn)安全工作的意見，推廣先進(jìn)的管理經(jīng)驗。定期召開安全工作會議，指導(dǎo)考核基層工作。

6、組織修訂公司安全管理制度、安全操作規(guī)程和勞動防護(hù)用品標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。組織編制、修訂公司安全環(huán)境事故應(yīng)急救援預(yù)案，考核演練情況。

7、監(jiān)督新建、改建、擴(kuò)建工程“三同時”的落實，組織工程安全衛(wèi)生設(shè)施驗收，使其符合職業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)要求。

8、負(fù)責(zé)組織安全環(huán)境檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時組織進(jìn)行整改，督促各專業(yè)安全巡檢方案的編制審批及貫徹執(zhí)行，保證安全工作的順利進(jìn)行。

9、及時掌握公司的現(xiàn)場安全生產(chǎn)工作，及時傳達(dá)上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指令、文件等精神，并組織具體落實。

10、編制公司安全生產(chǎn)計劃，安排安全生產(chǎn)工作任務(wù)并對本廠安全生產(chǎn)情況進(jìn)行總結(jié)和分析。

11、組織推進(jìn)本廠安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，努力實現(xiàn)安全管理標(biāo)準(zhǔn)化、作業(yè)現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化和操作過程標(biāo)準(zhǔn)化，全面提升安全管理水平。做好達(dá)標(biāo)前期工作，力爭達(dá)到安全標(biāo)準(zhǔn)化三級標(biāo)準(zhǔn)。

三、安全考核期

考核時間：2015年1月1日-2015年12月31日

四、獎懲

根據(jù)各部門、車間在公司的安全管理、資料管理，對照上述規(guī)定要求，年終考核、公示，對年內(nèi)完成安全目標(biāo)的部門，公司將進(jìn)行一次性獎勵部門安全生產(chǎn)第一責(zé)任人3000元，副職2000元，安全專員1500元，科員1000元。對未完成安全目標(biāo)及工作目標(biāo)的單位，扣除全年安全績效獎勵。

本目標(biāo)責(zé)任書一式三份，公司檔案室留存一份、安環(huán)部留存一份、責(zé)任單位一份，具有同等效力，本責(zé)任書自簽訂之日起生效，至簽訂下安全目標(biāo)責(zé)任書時失效。

尉犁縣棉麻公司 安環(huán)部

公司領(lǐng)導(dǎo)（蓋章）： 安環(huán)部部長（蓋章）：

2015年 月 日 2015年 月 日

第五篇：安環(huán)部工作總結(jié)

安環(huán)部2014工作總結(jié)

2014年安環(huán)部的工作在公司領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)各級政府部門以及公司下發(fā)相關(guān)文件及會議精神，嚴(yán)格按照“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，以“科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展”為主題，從基礎(chǔ)工作抓起，不斷完善制度、建立機(jī)制、加強(qiáng)監(jiān)管，加大隱患排查治理工作力度，使公司的安全環(huán)保工作呈現(xiàn)出良好發(fā)展勢頭。全年未發(fā)生火災(zāi)事故、環(huán)境污染事故以及人身傷害事故?，F(xiàn)就2014年安環(huán)部工作情況總結(jié)如下：

一、安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提高員工安全意識和技能;

1、嚴(yán)格落實從業(yè)人員先培訓(xùn)后上崗制度和入廠人員三級安全教育制度；強(qiáng)化公司生產(chǎn)作業(yè)人員的安全培訓(xùn)，所有工作人員進(jìn)入生產(chǎn)前都要對生產(chǎn)的安全有充分的認(rèn)識，并采取了有效有勞動防護(hù)措施后方可進(jìn)入作業(yè)崗位；舉辦消防、急救等應(yīng)急救援演練活動，提高廣大職工事故應(yīng)急救援能力職工的安全工作積極性，促進(jìn)安全管理工作順利開展。

2、取證與復(fù)證：9月公司領(lǐng)導(dǎo)和安全管理人員參加了安全生產(chǎn)資格培訓(xùn)和復(fù)訓(xùn)；4月和7月，特種作業(yè)人員進(jìn)行了特種作業(yè)操作證書的復(fù)證和取證工作；通過這些培訓(xùn)教育，讓所有特種作業(yè)人員牢固樹立“安全第一”的思想，把規(guī)范自己的行為、注重安全生產(chǎn)變?yōu)樽杂X活動。

3、完成了公司領(lǐng)導(dǎo)交予的各項工作：一是組織、布置、安排領(lǐng)導(dǎo)夜值班及節(jié)假日期間的安全管理工作；二是完成各級檢查、迎檢和接待工作；三是完成全體職工學(xué)習(xí)制度匯編、安全教育工作及安全生產(chǎn)法；四是組織全員職工安全培訓(xùn)考試。

二、安全管理基礎(chǔ)工作完成情況

每周六安全生產(chǎn)檢查日。對檢查的要求：認(rèn)真扎實做好各部室、車間生產(chǎn)中的安全檢查工作：堅持常規(guī)性日常檢查、季節(jié)性檢查和節(jié)假日前、后檢查，針對生產(chǎn)中的各種違章現(xiàn)象，不安全因素，設(shè)備的安全隱患、異常等情況進(jìn)行通報，并責(zé)令定期整改，保證我公司的生產(chǎn)安全順利的進(jìn)行。

2014年一年中，市安監(jiān)局、旗安監(jiān)局和青山工業(yè)園區(qū)安監(jiān)站來我公司進(jìn)行安全檢查，共查出隱患15條。在規(guī)定時間內(nèi)全部整改完畢，通過復(fù)查。

在安全生產(chǎn)檢查日中共查出隱患43條，全部在規(guī)定的時間內(nèi)整改完成并驗收。

三、環(huán)保工作

一年來，安環(huán)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，在各廠、部門的監(jiān)督支持下，解放思想，真抓實干，圓滿完成了各項任務(wù)。主要開展了如下幾項工作：

1、進(jìn)一步完善、規(guī)范危險廢物管理臺賬。

2、修訂了公司環(huán)境污染事故應(yīng)急預(yù)案，并通過環(huán)保部門的審核，已在環(huán)保部門備案。

3、主要污染物的排放情況：委托旗環(huán)保局每季度對我公司SO2的排放濃度進(jìn)行監(jiān)測，確保符合排放標(biāo)準(zhǔn)。

通過對工藝的完善、設(shè)備的改進(jìn)，大量減少了粉塵的排放。

4、在3月和4月份，利用檢修期間調(diào)配車間員工對堆放的鉛銀渣進(jìn)行了苫蓋。符合環(huán)?！叭馈币?。

5、本年市環(huán)保局和旗環(huán)保局針對我公司危險廢物的利用，貯存情況各進(jìn)行一次檢查。均未查出不合格項目。

6、于12月10日—12月13日組織人員參加了由自治區(qū)環(huán)保廳固廢管理中心舉辦的關(guān)于危險廢物規(guī)范化管理的培訓(xùn)班。提高了自身的認(rèn)識和業(yè)務(wù)水平。

四、工作中存在的問題。

安全環(huán)保是一項長期的工作，今年的安全環(huán)保工作也取得了一定的成績，但是安環(huán)部依然存在很多問題。

1、安環(huán)人員的理論知識水平低，綜合水平還較欠缺，整體理論水平還有待提高。排查隱患時不能及時發(fā)現(xiàn)隱患問題，存在查隱患不徹底、不扎實的現(xiàn)象，工作不夠深入細(xì)致。我們今后一定加強(qiáng)對理論知識的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，對自己的擅長方面繼續(xù)加強(qiáng)，對自己不擅長的方面多學(xué)習(xí)，通過各種渠道學(xué)習(xí)理論知識并運用于實踐當(dāng)中，努力變成全能型安環(huán)人才，將安全環(huán)保知識整體水平提高到一個新的臺階，以適應(yīng)公司的發(fā)展。

2、工作不認(rèn)真，個人紀(jì)律松懈。事故發(fā)生，雖然多數(shù)事故是由于個人過失原因，但是也有部分事故是由于安全措施沒做到位，安全隱患排查落實情況還不徹底，說明我們在工作上還是有一定的缺陷，有些工作做的還不夠扎實，所以在今后的工作中我們一定吸取今年的經(jīng)驗教訓(xùn)，以今年發(fā)生過的事故為案例，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，創(chuàng)新工作方法，將工作落到實處，進(jìn)一步加強(qiáng)工作責(zé)任心，端正工作態(tài)度，做好這份安環(huán)員的工作。

3.工作思路不清晰，缺乏計劃性。工作中長遠(yuǎn)規(guī)劃不到位，思路不清晰，工作缺乏計劃性。導(dǎo)致工作盲目、效率下降。不利于部門及公司的長遠(yuǎn)發(fā)展。今后工作中應(yīng)注意搞好安環(huán)部隊伍建設(shè)，從領(lǐng)導(dǎo)到員工，積極做好工作規(guī)劃，理清工作思路，解決不會干事的問 題。

總之，安全工作是一項基礎(chǔ)性、綜合性、長期性工作，安全管理工作只有起點，沒有終點，對待安全工作，一定要“警鐘長鳴”，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，把不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)。我們要總結(jié)經(jīng)驗，以利再戰(zhàn)，百尺竿頭，更進(jìn)一步，把安

全生產(chǎn)工作搞的更好，確保2014年安全事故為零。

華峰公司安 環(huán) 部 二0一四年十二月二十日