第一篇：上傳2014安全生產(chǎn)教育培訓第一季度總結

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煤礦安全培訓工作第一季度總結

根據(jù)礦井年度培訓計劃，在各科室的緊密配合下，我礦圓滿的完成了第一季度的各項培訓工作，促進了全礦職工安全培訓工作朝著健康向上的軌道發(fā)展，取得了較好的成績。為了不斷的積累安全培訓經(jīng)驗，進一步搞好安全培訓工作，查找其中的存在的問題和不足?，F(xiàn)將我礦第一季度安全培訓工作總結如下：

一、2013年第一季度安全培訓基本情況

2014年第一季度年我礦認真貫徹落國辦發(fā)〔99〕號文件精神，按照《2014年安全培訓計劃》結合我礦現(xiàn)狀，深入學習貫徹“雙七條”規(guī)定等各項法律法規(guī)，堅持培訓、裝備、管理三并重原則，不斷完善培訓措施，創(chuàng)新機制，優(yōu)化管理，真抓實干，注重實效，圓滿完成了2014年第一季度各項培訓任務，使我礦的職工素質(zhì)和業(yè)務水平有了質(zhì)的提高。

二、安全培訓方式方法

(一)狠抓煤礦全員培訓，全面提升從業(yè)人員素質(zhì)

我礦堅持把煤礦安全教育培訓作為一項硬指標，堅持“培訓不到位就是重大隱患”的安全理念，及時在職工中推動學習《河南省煤礦職工安全生產(chǎn)行為守則》的培訓學習，并對職工就十條守則進行逐條逐項進行講解透徹，把《守則》

內(nèi)容印制成小卡片，發(fā)放到每一位職工手中，教育職工隨時隨地進行學習，并且能以《守則》內(nèi)容嚴格要求自己。

堅持開展多種形式的安全教育培訓，按照年度培訓計劃大綱，分時間、次序?qū)θw職工進行崗中培訓學習，及時開展多種形式的安全活動，組織開展安全“大反思、大討論”活動，組織職工周六“安全活動日”進行學習貫徹當前文件精神，及事故案例分析、觀看煤礦事故警示教育片等。(二)及時安排“三崗”人員培（復）訓工作，全面提升安全管理水平

一季度共安排三名五職礦長及時參加安全管理質(zhì)格證的培（復）訓；安排9名安全管理人員進行安全管理質(zhì)格證的培（復）訓；安排特殊工種23人進行特種作業(yè)證的培（復）訓；安排班組長及時參加復訓；并在節(jié)后復工前邀請新密市煤炭學校老師對全體職工進行了安全專業(yè)知識再培訓，并經(jīng)考核合格取得入境證件后，方可上崗。按照年度培訓計劃三月份對全體職工進行了防突專業(yè)知識、礦井防治水知識的再培訓工作。

三、存在問題

我礦為兼并重組礦井技術人才和從業(yè)人員素質(zhì)普遍不足;特別是特種作業(yè)人員流動性大，管理制約難度較大，在一定程度上影響了安全生產(chǎn);工學矛盾比較突出。

第二季度安全教育培訓工作計劃

按照2014年度安全培訓計劃，有序推進我礦的安全培訓工作，加強“三崗人員”的培訓及管理力度，必須保證人人持證上崗；繼續(xù)深入推進多種形式的安全教育活動，采取多種途徑，針對不同層次不同類別人員開展安全生產(chǎn)教育培訓，進一步提高煤礦企業(yè)從業(yè)人員的安全素質(zhì)，推動煤礦風險預控體系建設，有效預防和減少各類事故的發(fā)生，保證礦井的安全生產(chǎn)。

二〇一四年三月三十一日

2014年第一季度安全培訓工作總結

二〇一四年三月三十一日

第二篇：2014安全生產(chǎn)教育培訓開展情況第一季度總結(待打)

煤礦安全培訓工作第一季度總結

在公司及整合部的大力支持下，在各培訓機構的緊密配合下，我礦圓滿的完成了第三季度的各項培訓工作任務，促進了全礦職工安全培訓工作朝著健康向上的軌道發(fā)展，取得了較好的成績。為了進一步總結安全培訓工作，,不斷的積累安全培訓經(jīng)驗，查找其中的存在的問題和不足，把2013年安全培訓工作做得更好?，F(xiàn)將我礦2013年第三季度度安全培訓工作總結如下：

一、2013年第三季度度安全培訓基本情況

2013年我礦認真貫徹落實省、集團公司的關于安全培訓的文件精神，按照《2013年安全培訓計劃》執(zhí)行并集合我礦現(xiàn)狀，深入學習貫徹《煤礦安全規(guī)程》等各項法律法規(guī)，堅持培訓、裝備、管理三并重原則，不斷完善培訓措施，創(chuàng)新機制，優(yōu)化管理，真抓實干，注重實效，圓滿完成了2013年第三季度各項培訓任務，使我礦的職工素質(zhì)和業(yè)務水平有了質(zhì)的提升。共培訓煤礦各級人員 1人次，第一季度培訓費用為8290元(其中安全資格證1人，資金2060元;安全員1人，資金1200；電鉗工1人，資金1200；監(jiān)測工1人，3830元；)

二、安全培訓方式方法

(一)狠抓煤礦全員培訓，全面提升從業(yè)人員素質(zhì)

我礦堅持把煤礦安全教育培訓作為一項硬指標，對培訓任務進行嚴格考核實行獎罰?，F(xiàn)階段我礦處在通風排水階段，全礦各級管理人員通過每天下午調(diào)度會的學習時間，學習上級關于煤礦安全生產(chǎn)的相

關文件及精神學習，進行煤礦安全知識，各專業(yè)技術技能普及與提高;逐步推行“手指口述”特殊崗位工人必須持證上崗。

根據(jù)我礦實際情況重點抓了每日班前教育培訓利用安全活動日、和班前會等時間，組織職工進行日常教育培訓，通過培訓，有力地提升了全員煤礦安全意識，提高了職工業(yè)務素質(zhì)。

(二)突出狠抓礦管理人員培訓，全面提升安全管理水平

積極響應公司組織的煤礦礦長、書記、副礦長、參加學習，進行兩證和帶班證的培訓，提高各級管理人員的理論水平。為下步的復工復產(chǎn)做好知識儲備，指導我礦的安全生產(chǎn)工作。

進行煤礦地質(zhì)與防治水技術專題培訓，為搞好煤礦防治水工作，全面完善水文地質(zhì)資料基礎，進行基礎準備，開展爆破員培訓為下步的推進特殊工作培訓。

三、存在問題

我礦為重組礦井部分煤礦各專業(yè)人才資源匱乏，制約了煤礦安全生產(chǎn)，技術人才不足和從業(yè)人員素質(zhì)普遍不足;小煤礦安全管理及技術人員和特種作業(yè)人員流動性大，管理制約難度較大，影響了安全生產(chǎn);工學矛盾比較突出。本來重組礦的相關技術人員和特殊工種就奇缺，如參加培訓工作就將影響日常工作開展，矛盾比較突出。

四、2013年第四季度安全教育培訓工作計劃

我礦2013年第四季繼續(xù)為停產(chǎn)技改階段，存在著職工和管理人員嚴重不足的狀況，急需公司進行政策支持，積極幫助我礦進行員工招聘和專業(yè)技術知識培訓。

2013年第四季我礦將積極圍繞推進節(jié)點，采取多種途徑，針對不同層次不同類別人員開展安全生產(chǎn)教育培訓，進一步提高煤礦企業(yè)從業(yè)人員的安全素質(zhì)，推動煤礦安全管理，有效預防和減少各類事故的發(fā)生，促進安全生產(chǎn)。針對上級煤管局提出的問題積極整改，早日回復生產(chǎn)。

第三篇：2013安全生產(chǎn)教育培訓開展情況第一季度總結(待打)

煤礦安全培訓工作第一季度總結

2012即將悄然逝去，準備滿心希望的迎接2013年。在公司及整合部的大力支持下，在各培訓機構的緊密配合下，我礦圓滿的完成了全年的各項培訓工作任務，促進了全礦職工安全培訓工作朝著健康向上的軌道發(fā)展，取得了較好的成績。為了進一步總結安全培訓工作，,不斷的積累安全培訓經(jīng)驗，查找其中的存在的問題和不足，把2013年安全培訓工作做得更好?，F(xiàn)將我礦2013年第一季度安全培訓工作總結如下：

一、2013年第一季度安全培訓基本情況

2013年我礦認真貫徹落實省、集團公司的關于安全培訓的文件精神，按照《2012年安全培訓計劃》執(zhí)行并集合我礦現(xiàn)狀，深入學習貫徹《煤礦安全規(guī)程》等各項法律法規(guī)，堅持培訓、裝備、管理三并重原則，不斷完善培訓措施，創(chuàng)新機制，優(yōu)化管理，真抓實干，注重實效，圓滿完成了2013年第一季度各項培訓任務，使我礦的職工素質(zhì)和業(yè)務水平有了質(zhì)的提礦市共培訓煤礦各級人員 2人次，第一季度培訓費用為42680元(其中絞車工2人，每人1200；全礦職工在昌吉組織2013培訓，每人次800元、共45人。）

二、安全培訓方式方法

(一)狠抓煤礦全員培訓，全面提升從業(yè)人員素質(zhì)

我礦堅持把煤礦安全教育培訓作為一項硬指標，對培訓任務進行嚴格考核實行獎罰?，F(xiàn)階段我礦處在通風排水階段，全礦各級管理人

員通過每天下午調(diào)度會的學習時間，學習上級關于煤礦安全生產(chǎn)的相關文件及精神學習，進行煤礦安全知識，各專業(yè)技術技能普及與提高;逐步推行“手指口述”特殊崗位工人必須持證上崗。

根據(jù)我礦實際情況重點抓了每日班前教育培訓利用安全活動日、和班前會等時間，組織職工進行日常教育培訓，通過培訓，有力地提升了全員煤礦安全意識，提高了職工業(yè)務素質(zhì)。

(二)突出狠抓礦管理人員培訓，全面提升安全管理水平

積極響應公司組織的煤礦礦長、書記、副礦長、參加學習，進行兩證和帶班證的培訓，提高各級管理人員的理論水平。為下步的復工復產(chǎn)做好知識儲備，指導我礦的安全生產(chǎn)工作。

進行煤礦地質(zhì)與防治水技術專題培訓，為搞好煤礦防治水工作，全面完善水文地質(zhì)資料基礎，進行基礎準備，開展爆破員培訓為下步的推進特殊工作培訓。

三、存在問題

我礦為重組礦井部分煤礦各專業(yè)人才資源匱乏，制約了煤礦安全生產(chǎn)，技術人才不足和從業(yè)人員素質(zhì)普遍不足;小煤礦安全管理及技術人員和特種作業(yè)人員流動性大，管理制約難度較大，影響了安全生產(chǎn);工學矛盾比較突出。本來重組礦的相關技術人員和特殊工種就奇缺，如參加培訓工作就將影響日常工作開展，矛盾比較突出。

四、2013年第二季度安全教育培訓工作計劃

我礦2013年第二季繼續(xù)為停產(chǎn)技改階段，存在著職工和管理人員嚴重不足的狀況，急需公司進行政策支持，積極幫助我礦進行員工

招聘和專業(yè)技術知識培訓。

2013年第二季我礦將積極圍繞推進節(jié)點，采取多種途徑，針對不同層次不同類別人員開展安全生產(chǎn)教育培訓，進一步提高煤礦企業(yè)從業(yè)人員的安全素質(zhì)，推動煤礦安全管理，有效預防和減少各類事故的發(fā)生，促進安全生產(chǎn)。針對上級煤管局提出的問題積極整改，早日回復生產(chǎn)。

第四篇：安全生產(chǎn)教育培訓總結（范文）

為了進一步增強食品生產(chǎn)經(jīng)營單位人員的安全意識，營造全鎮(zhèn)范圍內(nèi)狠抓落實食品安全工作氛圍，繼續(xù)做好食品安全工作，經(jīng)鎮(zhèn)黨委政府會議研究決定，由鎮(zhèn)安辦牽頭，于 2011 年8月9日在鎮(zhèn)政府會 議室召開全鎮(zhèn)食品生產(chǎn)經(jīng)營單位人員集中教育培訓大會，會議工作總結如下：

一、精心組織，積極開展教育培訓。

為保證教育培訓效果，鎮(zhèn)安辦精心組織，連同市衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)管部門、鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生等部門，對全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的36家食品生產(chǎn)經(jīng)營單位負責人進行了集中教育培訓，教育培訓率達到96%以上。

二、認真落實，突出教育培訓成果。

組織學習國務院、省、市級部門關于食品安全的法律法規(guī)，切實增強食品生產(chǎn)經(jīng)營單位人員食品安全意識，強化行業(yè)道德倫理，確保主體責任的全面落實。

1、有針對性的開展食品安全教育培訓，市衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)管部門、鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生等部門積極配合，根據(jù)我鎮(zhèn)實際情況對轄區(qū)內(nèi)的食品生產(chǎn)經(jīng)營單位進行有目的、有內(nèi)容的培訓。

2、教育培訓內(nèi)容豐富，形式多樣，認真?zhèn)鬟_黨和政府開展食品添加劑專項整治工作的決策部署和總體要求，大力宣傳食品安全法律法規(guī)和科普知識，不斷增強食品經(jīng)營單位人員的守法意識、誠信意識和從業(yè)素質(zhì)。通過廣播、標語、板報等多種方式，以會代訓，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)轟轟烈烈的開展食品生產(chǎn)經(jīng)營單位人員集中教育培訓工作。

三、明確責任，確保教育培訓質(zhì)量。

1、強化組織領導，鎮(zhèn)黨委政府統(tǒng)一思想認識，明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)責任，本著對全鎮(zhèn)人民負責的態(tài)度，高度重視此次集中教育培訓，精心組織，周密安排，確保教育培訓質(zhì)量。

2、建立長效機制，鎮(zhèn)黨委政府緊緊抓住此次集中教育培訓的契機，全面貫徹國務院、省、市級部門關于食品安全的法律法規(guī)，根據(jù)我鎮(zhèn)實際情況，進一步完善教育培訓工作機制，切實落實“先培訓后上崗”制度，與食品生產(chǎn)經(jīng)營單位簽署《食品行業(yè)質(zhì)量安全承諾書》，明確食品經(jīng)營單位是食品安全工作第一責任人，不斷提高食品生產(chǎn)經(jīng)營者的從業(yè)素質(zhì)，從而進一步確保全市范圍內(nèi)的食品安全工作順利開展。

第五篇：2012年第一季度安全生產(chǎn)總結

第二工程處2012年一季度安全生產(chǎn)工作總結

一季度我處野外施工項目3個，其中新開項目2個?，F(xiàn)將我處安全生產(chǎn)情況簡要匯報如下：

一、生產(chǎn)施工情況

1、浙江武義縣可控源音頻大地電磁勘探項目地處長江以南，受冬季嚴寒氣候影響不大。因此，安全工作重點放在野外施工人員的人身安全、儀器設備維護等方面的保護工作上。該項目已于3月中旬竣工，施工測線總長3000米。

2、河南鞏義瞬變電磁勘探，該項目分五個小區(qū)，主要在鶴壁煤業(yè)礦區(qū)內(nèi)施工，未受干擾，目前施工進展順利。

3、山西金海洋井下物探項目（續(xù)作），一季度完成掘進頭22個，已經(jīng)業(yè)主核準17個。

二、主要安全管理工作：

本季度我處安全工作重點是野外施工人員的人身安全、儀器設備維護等方面，為此，我處采取了一些列有針對性的管理措施，以確保施工安全。

1、進一步完善安全管理制度。針對施工地區(qū)的氣候特點和施工條件等因素，進一步完善了現(xiàn)場管理制度。

2、加強儀器設備的維護保養(yǎng)工作，提高設備的完好率；明確儀器設備的維護職責，有效防止其違章作業(yè)、盲目蠻干，杜絕安全事故的發(fā)生。

3、加強安全教育和培訓。主要是對一線管理人員和施工人員的安全教育、培訓工作，一方面鼓勵全體職工積極學習安全生產(chǎn)知識，另一方面針對物探工作野外施工的實際情況和工作特點，積極組織對新職工及臨時聘用人員的安全生產(chǎn)教育和培訓。

4、山西金海洋井下物探項目地處山西省北部，冬季嚴寒，且時間較長。我處及時組織該項目施工人員進行了冬季“四防”專項學習，并不定期的組織安全檢查，以保證施工順利。

總之，我處一季度在安全生產(chǎn)管理方面所做的工作針對性較強，管理力度較大，取得的效果也很明顯。在今后的工作中，我處還要一如既往的深入貫徹落實總公司有關安全生產(chǎn)的管理規(guī)定和指示，進一步加強安全生產(chǎn)管理工作。

第二工程處 2012年4月11日