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      黨建工作協(xié)調委員會制度

      時間:2019-05-11 21:09:01下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《黨建工作協(xié)調委員會制度》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《黨建工作協(xié)調委員會制度》。

      第一篇:黨建工作協(xié)調委員會制度

      黨建工作協(xié)調委員會制度

      街道黨建工作協(xié)調委員會,是街工委和街道轄區(qū)內各類黨組織共同參與,通過整合街道社區(qū)黨建資源,形成黨建合力,對街道社區(qū)帶有地區(qū)性、社會性、群眾性、公益性的重大事項進行民主協(xié)商、齊抓共管的區(qū)域性黨建協(xié)調機構。街道黨建工作協(xié)調委員會的宗旨是:交流情況、協(xié)調工作、監(jiān)督評議、創(chuàng)先爭優(yōu)。

      一、組織設置

      1、街道黨建工作協(xié)調委員會由街工委牽頭,駐在街道轄區(qū)內的黨政機關、事業(yè)、企業(yè)、部隊等單位黨組織參加。各成員單位不分入會先后、單位性質、行政級別,關系平等。

      2、轄區(qū)單位黨組織加入街道黨建工作協(xié)調委員會,須經街工委推薦、街道社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議通過。街道黨建工作協(xié)調委員會成員單位的數量,由街工委根據社區(qū)的實際情況確定和調整。

      二、工作任務

      1、協(xié)調各成員單位貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,保證黨和政府各項任務在轄區(qū)內順利完成。

      2、協(xié)商、決定本街道轄區(qū)內社區(qū)黨建、社區(qū)建設中具有地區(qū)性、社會性、群眾性、公益性的重大事項。

      3、建立各成員單位之間的溝通渠道,定期通報黨建、社區(qū)建設等方面的情況,廣泛反映社情。不定期組織成員單位開展專項走訪、考察、學習等活動,增進了解,加深感情。

      4、聯(lián)系、協(xié)調各成員單位共同參與社區(qū)內具有地區(qū)性、社會性、群眾性、公益性的事務,開展健康有益的社區(qū)活動,實現(xiàn)民主協(xié)商、資源共享,使各成員單位承擔共同責任,實現(xiàn)共同利益。

      5、組織協(xié)調各成員單位開展形式多樣的文明共建活動,共創(chuàng)文明街道、文明社區(qū)、安全文明小區(qū)、文明單位,促進社區(qū)精神文明建設。

      6、結合黨建實際,確定調研專題,組織各成員單位開展黨建調研活動,討論研究轄區(qū)基層黨組織建設中的共性問題,對社區(qū)黨的建設工作提出意見和建議。

      三、工作制度

      1、街道社區(qū)黨建工作聯(lián)系會議制度。原則上每個季度召開一次聯(lián)席會議,會上交流情況、協(xié)調工

      作、評議表彰,會后形成會議紀要,發(fā)各成員單位共同監(jiān)督執(zhí)行。

      2、聯(lián)系匯報制度。召開街道社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議前,各成員單位書面向街道黨建工作協(xié)調委員會匯報執(zhí)行上次會議紀要的情況;聯(lián)席會議上,街道黨建工作協(xié)調委員會通過工作報告向成員單位通報工作情況。

      3、評議反饋制度。街道黨建工作協(xié)調委員會每年對成員單位黨建工作和履行社區(qū)管理應盡職責的情況進行評議,并向其上級黨組織反饋。

      4、評選表彰制度。街道黨建工作協(xié)調委員會每兩年開展一次街道社區(qū)黨建創(chuàng)先爭優(yōu)活動,評選表彰積極支持街道工作,為社區(qū)建設做出貢獻的“街道社區(qū)先進黨組織”和“社區(qū)黨建工作先進個人”,并積極推薦參加市、區(qū)各類先進的評選。

      第二篇:殘疾人工作協(xié)調委員會工作規(guī)則[模版]

      市人民政府殘疾人工作協(xié)調委員會工作規(guī)則(征求意見稿)

      一、黃石市人民政府殘疾人工作協(xié)調委員會(以下簡稱市殘工委)的主要職責是:在市人民政府領導下,綜合協(xié)調有關殘疾人事業(yè)方針、政策、法規(guī)、規(guī)劃、計劃的制定與實施工作;研究分析殘疾人事業(yè)發(fā)展形勢,協(xié)調解決殘疾人工作中的重大問題;協(xié)調有關部門,各司其職,密切配合,做好殘疾人工作;協(xié)調有關部門為殘疾人興辦的實事項目,并定期向社會公布實事項目的完成情況;動員社會力量,開發(fā)社會潛能,廣泛開展扶殘助殘活動,維護殘疾人合法權益,幫助殘疾人排憂解難;承擔市委、市政府交辦的其他事項。

      二、市殘工委通過舉行全體會議和主任辦公會議討論研究、協(xié)調解決殘疾人事業(yè)的重要問題。

      三、全體會議每年召開一至兩次,由主任主持,全體組成人員參加。全體會議的主要任務是研究、協(xié)調殘疾人工作中的重大事項,部署殘疾人事業(yè)的重要工作,通報殘疾人事業(yè)的重要進展。

      四、主任辦公會議根據需要不定期召開,研究、協(xié)調重要的專項業(yè)務或解決臨時性重要問題。由主任主持,副主任、與議題有關的組成人員和辦公室主任參加。

      五、全體會議和主任辦公會議的議題和時間由市殘工委秘書處商有關成員單位提出,報市殘工委主任確定,會議文件由主任簽批。會議的組織和會務工作由辦公室承擔。

      六、市殘工委成員因故不能出席全體會議或主任辦公會議,須經市殘工委秘書處報市殘工委主任同意,委派本單位有關負責同志列席,如對議題有意見,可在會前提出。

      七、市殘工委會議議定的有關事項,以會議紀要或殘工委文件印發(fā)各有關單位和縣市區(qū);有關單位和區(qū)縣要積極落實并及時報告情況,殘工委秘書處辦公室要做好督促工作。

      八、以市殘工委名義發(fā)文,經有關成員單位和辦公室審核后,由主任或主任委托的副主任簽發(fā);以市殘工委秘書處名義發(fā)文,由秘書處秘書長簽發(fā)。

      九、各成員單位要按照《黃石市人民政府殘疾人工作協(xié)調委員會成員單位職責》的要求,各負其責,將殘疾人工作切實納入本部門工作計劃和議事日程,并抓好落實。

      十、市殘工委秘書處及時編發(fā)工作簡報,交流、溝通殘疾人工作情況,促進殘疾人各項事業(yè)共同發(fā)展。

      二00六年二月十日

      第三篇:黨建工作各類制度

      黨建工作各類制度、規(guī)定和職責

      一、黨支部分工及職責

      (一)黨支部職責:

      1、貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨組織及本局(部)黨員大會的決議。

      2、參與本單位業(yè)務經營和企業(yè)發(fā)展中的重要問題決策。

      3、負責企業(yè)中層負責人的培養(yǎng)教育和管理工作。

      4、搞好支部委員會的自身建設和組織發(fā)展工作,對黨員進行教育管理和監(jiān)督。

      5、領導工、青、婦組織,促使其發(fā)揮職能作用。

      6、抓好本單位社會主義精神文明建設和治安、計劃生育等工作。

      (二)黨支部書記職責

      1、組織發(fā)動黨員、職工結合本單位具體情況,正確貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的指示、決議,完成上級黨組織下達的各項任務。

      2、負責召集支部委員會議和支部黨員大會;討論制定黨支部的工作計劃、決議;組織檢查計劃和決議的執(zhí)行情況,向支部黨員大會和上級黨組織報告工作。

      3、了解和掌握黨員的思想、工作和學習情況,做好宣

      3、經常對黨員進行紀律監(jiān)督,檢查黨員執(zhí)行黨章和黨紀的情況,調查處理違反黨章和黨紀的案件。

      4、負責處理黨員和群眾的來信來訪,開展針對性教育,幫助工作,鼓勵他們積極工作。

      5、向支委會和上級紀檢委匯報和反映本單位黨風、黨紀及紀檢工作情況。

      6、按照上級要求,實理求是的及時申報領導干部的收入情況。

      (五)組織委員職責:

      1、掌握支部組織狀況,做好支部在組織方面的管理工作。

      2、掌握黨員的思想狀況,配合宣傳委員、紀檢委員對黨員進行思想紀律教育和培訓。

      3、負責做好發(fā)展黨員的工作,培養(yǎng)教育考察入黨積極分子。

      4、接轉黨員組織關系,收繳黨費,定期向黨員公布黨費收繳情況。

      每次舉行支部大會,都要指定專人做好記錄,詳細記載會議時間、地點、主持人、到會人數及名單、缺席人數及名單、會議議題,每名黨員的發(fā)言內容、決議的內容及表決情況。會議記錄要認真保管,存檔備查。

      四、領導班子責任制

      為了全面完成上級黨組織交給的各項工作任務,根據《黨章》規(guī)定和《中共中央關于加強黨的建設幾個重大問題的決定》精神,制定黨委領導班子責任制;

      (一)保證黨的路線、方針、政策和上級黨委的決定以及局黨委決議的貫徹落實,大力宣傳和貫徹執(zhí)行黨的“一個中心,兩個基本點”的基本路線,動員和組織全局黨員、職工積極投身工作。

      (二)加強黨的思想建設、組織建設、作風建設和廉政建設,發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

      (三)堅持黨管干部的原則,主要職責是:貫徹干部隊伍“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t,堅持任人唯賢,反對任人唯親;任命中層以上管理人員,對行政推薦和擬聘任(解聘)的中層干部或管理人員進行考察,提出意見和建議;對管理人員具有教育、培養(yǎng)、考核、監(jiān)督的責任;按照上級有關規(guī)定,積極推進人事制度改革。

      (四)參加企業(yè)重大問題的決策,做好保證監(jiān)督,支持行政依法行駛職能,理順黨、政、工三者關系,加快煙草行業(yè)改革,促進企業(yè)的發(fā)展。

      (五)支持、幫助工會依照有關章程規(guī)定獨立自主地開展工作,采取措施加強對工會的領導。

      (六)領導干部要深入實際,幫助解決基層和職工工作、五、黨組織生活制度

      一、每個黨員不論職務高低,都必須參加黨的組織生活,接受黨內外群眾監(jiān)督。

      二、每月召開一次至兩次支部委員會議。

      三、每季度召開一次支部黨員大會,討論研究支部重要議題。

      四、每半年安排黨員接受一次黨課教育。

      五、每年召開一次民主生活會。支部書記和委員除了參加黨員民主生活會之外,還要專門召開支部委員會的民主生活會。

      六、適時組織黨員開展靈活多樣、嚴肅活潑、注重實效的各類組織活動。

      七、黨員參加各類組織生活要做到有記錄、有總結、有匯報。

      工意見和建議。并將群眾意見和建議收集起來,如實向主要負責同志及每個成員反饋,以便有針對性地開展批評與自我批評。

      (五)開好生活會。領導班子每個成員應對自己主管工作內的群眾意見和建議逐一作出說明或檢查。召集人或主持人要帶頭開展批評和自我批評,引導大家暢所欲言。會上應敢于揭露矛盾,把問題擺在桌面上;然后要本著團結——批評與自我批評——團結的方針進行積極的思想斗爭,澄清認識,統(tǒng)一思想。

      (六)民主生活會檢查和反映出來的問題,應由本級黨組織解決的,要制定改進措施,切實加以解決;需要上級黨組織幫助解決的,應及時向上級黨組織報告。屬于違反黨紀、政紀、國法的,應按《中國共產黨紀律處分條列(試行)》處理,或按干部管理權限,分別交黨的紀律檢機關,國家監(jiān)察機關或司法機關查處。

      9、黨課的內容要在注意系統(tǒng)性同時,力求搞好黨員的思想調查,要針對黨員一定時期的思想傾向和共性問題加以確定。

      10、黨支部在搞黨課教育時,就應制訂出黨課教育計劃;一般應制訂一年的計劃,安排好黨課時間、講課教員、黨課內容等。課后,黨支部要組織討論,消化黨課內容,也可進行測驗,決不能講了、聽了就完了。

      九、黨員活動制度

      黨員活動每月不少于一次。黨員活動時間可召開黨小組會、黨支委會、黨員大會、黨內民主生活會。黨員活動計劃由所在單位黨支部負責制訂,并組織實施。

      (一)黨支委會:

      每月一次黨支部書記組織主持。主要內容:分析思想政治工作和黨員教育,職工安全思想動態(tài)和安全生產狀況,采取有效的安全思想教育措施,討論研究黨支部的自身建設和支部工作;支委按支部分工向黨組織匯報工作情況;開展批評與自我批評等。

      (二)黨支部大會:

      每季度一次,由黨支部負責召開。主要內容:總結報告支部工作。聽取黨員意見;討論決定支部工作中的重大問題;向黨員布臵工作任務;支部委員會提交的其他問題。

      每半年一次,由單位黨支部負責組織實施。主要是以黨的基本知識《黨章》和《準則》為基本內容,圍繞各個時期黨的中心和企業(yè)工作,緊密聯(lián)系企業(yè)的生產經營、廉政建設、優(yōu)質服務和黨員的思想實際,參考黨的報刊雜志等學習資料,由黨支部組織上課。授課人主要是由支部委員輪流擔任。

      十一、發(fā)展黨員工作制度

      (一)黨支部必須把發(fā)展黨員工作列入重要議事日程,切實加強領導,要從貫徹黨的基本路線的要求出發(fā),堅持標準,保證質量,成熟一個,發(fā)展一個,把決心為社會主義和共產主義獻身的優(yōu)秀分子吸引到黨內來。

      (二)黨支部每年初要研究制定黨員發(fā)展計劃,要加強對入黨積極分子的培養(yǎng)、教育、考察,每半年要對要求入黨的積極分子隊伍的狀況作一次分析。

      (三)黨支部對已登記的入黨積極分子經過一年以上的培養(yǎng)教育和考察后,在征求黨支委、培養(yǎng)聯(lián)系人和黨內外群眾意見的基礎上,經黨員大會討論,認為基本符合條件的可列為發(fā)展對象。

      (四)確定為發(fā)展對象的要進行嚴格的政治審查和短期集中培訓。政審的主要內容:對黨的路線、方針、政策的態(tài)度;本人的政治歷史和重大政治斗爭中的表現(xiàn);直系親屬和與本人關系密切的主要社會關系的政治情況。短期集中培訓,一般由縣直黨委統(tǒng)一組織,時間一般為五天至七天(或不少于四十個學時)。未經政審和培訓的,除個別特殊情況外,不能發(fā)展入黨。

      (五)發(fā)展黨員必須堅持個別吸收的原則。經支委會研究同意發(fā)展的,要寫出綜合材料(包括申請人的個人情況、家庭主要成員和主要社會關系情況、要求入黨及培訓過程,十二、黨員監(jiān)督制度

      為使本局黨員更好地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,自覺踐行“三個代表”重要思想,認真履行黨員義務行使黨員權利,推動黨的各項工作的開展依據《中國共產黨章程》有關規(guī)定和要求制定本制度。

      一、黨員監(jiān)督的內容

      1、監(jiān)督黨員執(zhí)行黨的路線、方針和政策情況,黨員是否在政治上同黨中央保持一致,尤其是黨員領導干部能否嚴格地貫徹執(zhí)行民主集中制原則,實行集體領導,遵守黨的紀律。

      2、監(jiān)督黨員完成工作任務情況。黨員是否服從黨所分配的工作,認真完成各項工作任務。

      3、監(jiān)督黨員思想作風建設情況。黨員是否堅持和發(fā)揚黨的優(yōu)良作風,牢固樹立全心全意為人民服務的思想,自覺把自己臵于黨組織和人民群眾的監(jiān)督之下。

      4、監(jiān)督黨員遵紀守法情況。黨員是否能自覺遵守國家法律法規(guī),始終保持共產黨員良好形象。尤其是領導干部是否勤政為民、立黨為公。

      5、監(jiān)督黨員工作圈、生活圈、社交圈的情況。黨員是否存在拉幫結派、搞封建迷信活動等不良傾向。

      6、監(jiān)督黨員參加組織生活情況。黨員是否按照《黨章》要求,認真履行黨員義務,正確行使黨員權利。

      二、黨員監(jiān)督的方法

      必須追究責任。對于不愿意暴露姓名的檢舉控告人要注意保護。

      2、任何以監(jiān)督名義,在黨內搞派別活動或有意捏造事實誣蔑、誹謗他人的,必須受到追究和處分。

      3、對黨內外群眾在監(jiān)督黨員干部時所反映的問題,凡是需要答復或反映人要求答復的,黨支部應在核實處理后給反映人以負責的答復。

      1、支部要認真討論研究,作出具體部署。

      2、組織學習教育動員,提高認識。

      3、自我評價。對照黨員標準,總結個人在思想、工作、學習方面的情況,在肯定成績的同時找出差距,明確努力方向。

      4、民主評論。要積極開展批評與自我批評,并采取適當的方式,吸取非黨群眾的意見和建議。

      5、表彰與處理。對民主評議的好黨員由黨支部通過口頭或書面形式進行表揚,對模范作用突出的黨員,經過評選,報上級黨委批準,授予優(yōu)秀黨員稱號,對評議中揭露出來的違紀問題要認真查明,嚴肅處理。

      十五、黨建工作責任制度

      1、黨支部年初制定全年黨建工作計劃,將目標任務分解到有關科室,年底進行全面地總結,接受上級黨組織的檢查考核。

      2、堅持黨建例會和思想政治工作例會制度,黨支部每季度至少召開一次黨建例會,對黨建和黨員思想政治工作情況進行一次分析、梳理,從而有針對性地做好各項工作。

      3、黨支部每年在“七一”前都要組織支部活動,樹立典型,推動黨建工作上新臺階。

      4、黨支部每年制定黨員教育計劃、黨員發(fā)展計劃,對黨員進行民主評議,正確處臵不合格黨員,保證黨組織的純潔性和先進性。

      5、黨支部每年確立一個黨建課題,并進行認真研究探討,尋找新的突破口,探索黨建工作新路子。

      第四篇:唐家墩街區(qū)域黨建協(xié)調委員會工作規(guī)則

      唐家墩街區(qū)域黨建協(xié)調委員會

      工作規(guī)則

      根據黨的十七大關于“以改革創(chuàng)新精神推進黨的建設新的偉大工程”的要求,為了發(fā)揮區(qū)域單位黨的組織優(yōu)勢、職能優(yōu)勢和人才優(yōu)勢,推行“大黨建”、實現(xiàn)“大服務”,加強集中領導,推進分類指導,構建富裕、文明、平安、和諧的武漢現(xiàn)代服務業(yè)中心區(qū),街工委決定成立唐家墩街區(qū)域黨建協(xié)調委員會。特制定以下工作規(guī)則:

      總 則

      第一條 區(qū)域黨建協(xié)調委員會是由街轄省、市、區(qū)屬單位黨組織代表組成的非常設區(qū)域性黨建工作機構。

      第二條 區(qū)域黨建協(xié)調委員會的工作原則與基本職責是:在街工委領導下,負責本地區(qū)社會性、群眾性、公益性工作的研究、決策、執(zhí)行與落實;以項目管理方式推進區(qū)域黨建工作創(chuàng)新,組織和動員區(qū)域范圍內各級各類黨組織與黨員廣泛參與社區(qū)共建;按照統(tǒng)一領導、分類指導的原則,研究、制定與實施單位黨組織及黨員分類管理活動方式與保障機制,監(jiān)督檢查工作成效。

      組織設置

      第三條 區(qū)域黨建協(xié)調委員會成員由單位黨組織推薦后,經街工委研究決定。

      第四條 區(qū)域黨建協(xié)調委員會設主任1名,副主任5—9名。

      第五條 區(qū)域黨建協(xié)調委員會下設辦公室,負責日常工作聯(lián)系。建立街區(qū)域黨建協(xié)調委員會秘書處,主要負責項目的管理、收集、選題、立項、協(xié)調、檢查以及項目資金的審核、投入、審計等日常工作。

      第六條 區(qū)域黨建協(xié)調委員會成員、辦公室、秘書處工作人員若因工作變動或其它原因,無法履行職責,應及時予以調整。

      主要任務

      第七條 學習和貫徹落實中央、省、市、區(qū)關于以改革創(chuàng)新精神推進新時期黨建工作的部署,探討構建“大黨建”、實現(xiàn)“大服務”的新途徑。

      第八條 審議本組織的工作規(guī)劃,聽取工作組的工作安排。研究開展社會性、群眾性、公益性活動的實施方案。第九條 組織指導區(qū)域單位之間、單位與街道、社區(qū)開展黨建和精神文明共建活動;通報區(qū)域單位黨建工作情況,交流各級黨組織黨的建設、精神文明建設和思想政治工作等方面的經驗做法。

      第十條 協(xié)調各方力量,充分利用優(yōu)勢資源,解決單位職工提出的熱點、難點問題;形成合力,為職工服好務,創(chuàng)造環(huán)境優(yōu)美整潔、社會秩序安定、居民生活便利、人際關系和諧的文明街道。

      第十一條 依靠區(qū)域單位黨的政治優(yōu)勢,動員和組織在職黨員在單位做好干部(職工)的同時,在社會做好公民,在社區(qū)做好居民。積極參加所在地街道、社區(qū)公益活動:密切聯(lián)系群眾,研究分析社情民意和黨員思想動態(tài),開展有針對性的思想政治工作。

      第十二條 監(jiān)督、檢查、評議本組織成員單位黨的工作執(zhí)行情況,提出意見、建議以及運行機制。

      第十三條 區(qū)域黨建協(xié)調委員會分別實行主任負責制,副主任協(xié)助主任工作。區(qū)域黨建協(xié)調委員會應于每年初提出全年工作計劃,經協(xié)調委員會成員集體討論決定后,共同組織實施,由協(xié)調委員會辦公室具體負責信息溝通和日常協(xié)調。

      第十四條 區(qū)域黨建協(xié)調委員會由主任牽頭定期商議相關事宜,至少半年召開一次會議,遇有特殊情況可提前告知召開會議。

      第十五條 區(qū)域黨建協(xié)調委員會的議題由各委員討論提出,于會議召開前1個月交辦公室,經集中后由區(qū)域黨建協(xié)調委員會主任辦公會商定,報唐家墩街工委會通過。

      第十六條 區(qū)域黨建協(xié)調委員會召開前,由辦公室將要召開的會議內容、有待解決的問題以書面的形式通報給各委員,各委員要對會議議題進行充分醞釀,做好會議發(fā)言準備。

      第十七條 區(qū)域黨建協(xié)調委員會討論決定問題,必須遵守少數服從多數的原則。凡屬社會性、群眾性、公益性的重大事項,應由協(xié)調委員會成員集體討論決定,并組織實施。其落實情況要在下。次協(xié)調委員會上進行通報。

      第十八條 區(qū)域黨建協(xié)調委員會會議通過的決議,以書面形式通報各成員單位,同時通報前期乎墨作開展情況。霧黲第十九條每年召開一次總結會議,表彰先進,交流經驗,互相促進,共同提高。

      第二十條 本規(guī)則從即日起試行,其它未盡事宜逐步完善。

      第五篇:食品安全協(xié)調委員會

      全市食品安全整頓工作考核情況通報 各縣(市、區(qū))食品安全委員會,市食品安全委員會各成員單位:

      為認真貫徹全國食品安全整頓工作電視電話會議精神,進一步加大食品安全整頓工作力度,切實解決我市當前食品安全突出問題,全面提升我市食品安全水平。根據省食安委《關于進一步加強食品安全整頓工作的通知》(皖食安委?2009?2號)和《滁州市2009年食品安全整頓工作方案》要求,市政府食品安全委員會組成兩個督查組,于2009年12月30日、31日和2010年1月4日、5日,對市轄四縣兩市兩區(qū)食品專項整治工作進行了考核。現(xiàn)將考核結果通報如下:

      一、考核方式、單位及內容

      考核依據《滁州市2009年食品安全整頓工作考核評價表》進行,分為資料和現(xiàn)場兩部分。

      (一)資料檢查

      1、聽取各縣(市、區(qū))食品安全整頓工作情況匯報;

      2、查閱食品安全整頓工作開展情況的有關資料。

      (二)現(xiàn)場檢查

      共檢查了各類食品生產經營單位(含農產品種養(yǎng)殖環(huán)節(jié))88家,其中:

      1、農產品種養(yǎng)殖環(huán)節(jié):檢查了農藥經營戶和生產企業(yè)7家,飼料生產經營和生豬(奶牛)養(yǎng)殖戶7家,獸藥生產經營戶8家。重點檢查了農藥、獸藥、飼料和飼料添加劑等農業(yè)投入品使用的管理情況,蔬菜水果農藥殘留現(xiàn)場監(jiān)測情況及索證索票登記臺帳等情況等。

      2、生產加工環(huán)節(jié):檢查了食品生產企業(yè)8家,食品添加劑生產工企業(yè)4家,食品加工小作坊8家。重點檢查了從業(yè)人員健康體檢情況,食品原輔料索證索票及衛(wèi)生質量、生產加工場所衛(wèi)生狀況,食品添加劑索證索票及使用情況,產品出廠檢驗情況等。

      3、食品流通環(huán)節(jié):檢查了學校門前和集貿市場小食品店8家,食品超市8家。重點檢查了乳及乳制品和兒童食品等重點品種的索證索票(票證通)、衛(wèi)生質量及經營場所基本衛(wèi)生狀況等。

      4、餐飲服務環(huán)節(jié):檢查了學校食堂和農家樂餐飲單位8家,中型餐飲單位8家,經營保健食品的超市6家。重點檢查了從業(yè)人員健

      康體檢情況,食品原輔料索證索票情況,食飲具消毒保潔以及食品加工操作、儲藏的衛(wèi)生條件等。同時檢查了保健食品的索證、臺帳登記及標簽標識情況等。

      5、內貿流通領域:檢查了生豬定點屠宰企業(yè)8家。重點檢查了持證上崗制度、換發(fā)新證書及標牌情況,生產場所主要功能車間配置及生產流程衛(wèi)生狀況,以及檢驗檢疫出證等工作落實情況。

      二、考核結果

      此次督查考核工作受到市食品安全委員會及成員單位的高度重視,市食品安全委員會副主任朱云霞、董一平等參加了對瑯琊區(qū)的督查考核。市衛(wèi)生局、市質量技術監(jiān)督局、市工商局、市食品藥品監(jiān)督局、市農委、市商務局各指派兩名專業(yè)人員參加督查考核工作。

      一、政府組織工作與保障

      通過督查考核發(fā)現(xiàn):大部分縣(市、區(qū))將食品安全工作納入政府目標考核內容,南譙等區(qū)(縣、市)有考核結果通報。所有縣(市、區(qū))均成立了食品安全委員會或協(xié)調委員會,政府分管領導多次召開辦公會議部署食品安全工作,深入監(jiān)管部門或現(xiàn)場調研、檢查工作,全椒、天長等縣(區(qū))政府一把手多次親臨一線檢查指導工作,充分體現(xiàn)政府對食品安全整頓工作的高度重視。大部分縣(市、區(qū))將食品安全工作經費納入同級財政預算,對新成立的食品安全委員會辦公室,財政部門下?lián)芰?-10萬元不等的啟動經費。所有縣(市、區(qū))均及時制定、報送了《食品安全整頓工作方案》,并多次召開工作會議研究、部署食品安全整頓工作。中高考、國慶中秋兩節(jié)、食品安全整頓等重點時間均認真組織開展了聯(lián)合督查指導行動,督查有方案、有記錄、有意見。大部分縣(市、區(qū))針對食品加工小作坊和食品攤販的食品安全監(jiān)管問題作出明確規(guī)定。

      二、綜合協(xié)調工作情況

      2009年6月1日后,各縣(市、區(qū))先后成立并組建了食品安全委員會辦公室,辦公室絕大部分設在衛(wèi)生局,個別地方設在衛(wèi)生監(jiān)督所,但均有辦公用房、電話、傳真機、電腦等辦公設備,辦公室人員相對固定。辦公室認真履行職責,及時根據本地區(qū)特點和上級指令性任務要求制定食品安全工作計劃和方案。定期不定期召開工作會

      議,研究通報食品安全工作。特別是結合重點時間、重點品種聯(lián)合開展執(zhí)法檢查,并及時將行動情況總結上報政府和上級部門。按時匯總上報食品安全整頓工作信息和總結,未發(fā)現(xiàn)未報送和未及時報送現(xiàn)象。各食品安全委員會辦公室根據本地實際和工作開展進程及時編發(fā)簡報、信息通報,實現(xiàn)信息互聯(lián)互通和信息共享。

      整頓工作開展以來,各縣(市、區(qū))均在網站等公開媒體上公布了舉報投訴電話。累計受理舉報投訴204起,立案150起,辦結150起。及時向政府和相關部門報告或通報食品安全整頓工作情況、衛(wèi)生執(zhí)法進展及主要存在問題。各縣(市、區(qū))累計辦理違法案件726起;移送司法機關0起;移送其他部門1起,辦結0起。

      三、農產品種養(yǎng)殖環(huán)節(jié)

      各縣(市、區(qū))農業(yè)部門結合本地實際認真開展了種植業(yè)產品、生鮮乳、飼料、獸藥和獸藥殘留整治、水產品、農業(yè)“三品”及農資打假等七項專項行動;大部分縣(市、區(qū))有工作方案、有通知和總結,日常監(jiān)督檢查有記錄;未發(fā)現(xiàn)銷售使用甲胺磷等五種禁止高毒農藥、違禁獸藥、飼料和飼料添加劑等農業(yè)投入品行為;農業(yè)“三品”認證增長率明顯上升;不同程度地開展蔬菜水果農藥殘留現(xiàn)場檢測工作;絕大部分生產經營單位建立了索證、索票臺帳和農業(yè)投入品使用登記;利用部門網站或政府信息公開網公布了專項整頓舉報投訴電話,對發(fā)現(xiàn)的違法行為進行了立案查處;食品安全信息上報通報符合規(guī)定要求。

      四、食品生產環(huán)節(jié)

      各縣(市、區(qū))質量技術監(jiān)督部門及時發(fā)布了食品生產環(huán)節(jié)整頓工作方案,并組織實施,有工作方案、有通知和總結,日常監(jiān)督檢查有記錄;針對本地區(qū)的重點行業(yè)和重點食品,開展了監(jiān)督檢查;全面清查并動態(tài)掌握了食品加工者狀況,逐步健全完善企業(yè)和小作坊“一企三檔”;各生產企業(yè)建立了進貨驗收、出廠產品檢驗等各項管理制度,簽定了食品安全承諾書,索證索票臺帳登記清楚;食品添加劑生產、使用符合標準要求;利用部門網站或政府信息公開網公布了專項整頓舉報投訴電話,對發(fā)現(xiàn)的違法行為進行了立案查處;食品安全信息上報通報符合規(guī)定要求。

      五、食品流通環(huán)節(jié)

      各縣(市、區(qū))工商行政管理部門及時發(fā)布了食品流通環(huán)節(jié)整頓工作方案,并組織實施,有工作方案、有通知和總結,日常監(jiān)督檢查有記錄。全面清查并動態(tài)掌握了食品銷售者狀況,實行包保責任制和屬地監(jiān)管工作機制。積極推廣運用了三聯(lián)單活頁臺帳和“票證通”重要商品電子監(jiān)管備案查詢系統(tǒng);開展了以奶制品、肉制品、米面制品、兒童食品等品種以及超市自制食品的為重點品種的全面監(jiān)督檢查;以“五一”、“十一”、“中秋”等節(jié)日為重點,認真抓好對節(jié)日食品以及季節(jié)性食品的監(jiān)督檢查;以城鄉(xiāng)結合部、校園周邊、旅游景區(qū)、車站碼頭為重點,依法抓好小食品店、小攤點、小市場的專項檢查,依法取締無照商販;著力推進農村食品經營示范店建設;強化法律法規(guī)宣傳,組織經營者開展食品安全專項培訓,通過“一封信”、“送法進社區(qū)”等形式廣泛宣傳《食品安全法》等法律法規(guī)知識和食品安全知識,增強了食品經營者是食品安全第一責任人意識;利用部門網站或政府信息公開網公布了專項整頓舉報投訴電話,對發(fā)現(xiàn)的違法行為進行了立案查處;食品安全信息上報通報符合規(guī)定要求。

      六、餐飲服務環(huán)節(jié)

      各縣(市、區(qū))食品藥品監(jiān)督管理部門及時發(fā)布了餐飲服務環(huán)節(jié)整頓工作方案,并組織實施,有工作方案、有通知和總結,日常監(jiān)督檢查有記錄;建立了機構改革、職能調整期間餐飲服務監(jiān)管工作機制,保證了餐飲服務環(huán)節(jié)專項整治工作的有效開展;強化對餐飲服務單位的日常監(jiān)督管理,開展餐飲服務環(huán)節(jié)重點檢查;嚴格許可準入,規(guī)范餐飲服務的許可行為;開展了夏季餐飲、秋季學校食堂及中秋、國慶期間餐飲服務食品安全整治行動;所查餐飲單位戶和學校食堂食(飲)具消毒保潔狀況良好,不同程度建立了索證索票臺帳登記;利用部門網站或政府信息公開網公布了專項整頓舉報投訴電話,對發(fā)現(xiàn)的違法行為進行了立案查處;食品安全信息上報通報符合規(guī)定要求。

      七、內貿流通領域

      各縣(市、區(qū))內貿流通領域監(jiān)管部門及時發(fā)布了畜禽屠宰環(huán)節(jié)和酒類流通市場整頓工作方案,并組織實施,有工作方案、有通知和總結;檢查的生豬定點屠宰企均做到持證上崗,換發(fā)了新證書及標牌,生產場所主要功能車間配置及生產流程衛(wèi)生狀況以及檢驗檢疫出證等基本符合規(guī)定要求;利用部門網站或政府信息公開網公布了專項整頓舉報投訴電話;食品安全信息上報通報符合規(guī)定要求。

      八、宣傳教育

      各食品安全監(jiān)管部門分別制定了《食品安全整頓宣傳動員方案》,并充分利用當地媒體對整頓工作進行宣傳報道,累計報道各類整頓工作信息1500余條。

      九、工作創(chuàng)新

      1、全椒縣工商局推行散裝食品“一驗、二查、三規(guī)范”監(jiān)管新方法。

      “一驗”即:食品經營者執(zhí)行進貨查驗制度。

      “二查”即:經營者自查和工商行政管理機關檢查。

      “三規(guī)范”即:散裝食品銷售區(qū)域規(guī)范、儲存規(guī)范和銷售規(guī)范。

      2、全椒縣商務局組建生豬屠宰市場聯(lián)合執(zhí)法小組

      經縣生豬市場管理領導小組同意,分別從商務、農委、工商、行政執(zhí)法局抽調人員成立縣生豬屠宰市場聯(lián)合執(zhí)法小組,住點在全縣肉類銷售量最大的果園農貿市場內。主要工作職責:

      1、健全豬肉質量安全可追溯體系。實行豬肉銷售備案制度和準入制度。

      2、嚴把豬肉食品安全各環(huán)節(jié),實現(xiàn)從生豬進場檢疫、屠宰加工檢驗、檢疫到市場銷售“一條龍”管理。

      3、依法打擊私屠濫宰等不法行為。堅決杜絕私宰豬肉、未經檢疫豬肉、劣質病害豬肉、不合格豬肉等流入市場銷售。

      十、主要存在問題

      1、各食品安全監(jiān)管部門執(zhí)法經費普遍缺乏,特別是食品樣品抽檢經費得不到落實,致使食品抽檢數量、品種覆蓋面明顯不到位,食品加工小作坊食品(糕點、熟肉制品等)抽檢率幾乎為零;

      2、餐飲服務環(huán)節(jié)監(jiān)管體制亟待理順,餐飲業(yè)特別是學校食堂食品安全隱患存在;

      3、生豬定點屠宰硬件設施條件差,有待于進一步加強和投入;

      4、農產品檢驗監(jiān)測,特別是蔬菜水果農藥殘留現(xiàn)場監(jiān)測體系建設及監(jiān)測結果處理機制有待于進一步加強和規(guī)范。

      報:省食品安全委員會辦公室,江山市長、朱云霞副市長、王勇副秘書長

      二〇一〇年二月四日

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