第一篇：發(fā)改局黨委黨建工作計劃

2011年，發(fā)改局黨委堅持以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，努力找準黨建工作與服務發(fā)展、服務創(chuàng)業(yè)、服務基層、服務群眾的結合點，狠抓黨的思想建設、組織建設和作風建設，創(chuàng)新工作方式方法，努力提高全系統(tǒng)黨員干部“三服務、三促進”（服務社會、服務基層、服務群眾，促進基層黨組織建設、促進黨員作用發(fā)揮、促進經濟社會發(fā)展）的能力和綜合素質，充分發(fā)揮黨建工作活力，不斷增強黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力、號召力，為推動我區(qū)經濟社會又好又快發(fā)展做出新的更大貢獻。

一、堅持“一個注重”，不斷提高全系統(tǒng)黨員干部的政治理論素質和業(yè)務水平

只有不斷學習，才能更好地繼承黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，吸取黨的歷史經驗，提高業(yè)務能力和水平，做到與時俱進。2011年，局黨委將更加注重加強全系統(tǒng)黨員干部和職工的學習，全面提高他們的政治理論水平和業(yè)務水平。

（一）局機關學習。一是進一步完善黨委中心組和機關學習制度，認真抓好十七大及歷次全會精神的學習和重溫，并及時組織學習貫徹好上級有關重要會議、重要文件的精神。二是深入開展“學黨章、用黨章”、“學理論，強素質，爭做發(fā)改工作排頭兵”等主題實踐活動。三是認真組織開展“發(fā)改業(yè)務大講堂”之業(yè)務、禮儀等系列講座活動，每個科室輪流講座，使全局干部職工不但進一步熟悉和掌握本科室的業(yè)務知識，同時也對其它科室的業(yè)務流程和知識有一定的涉獵，業(yè)務素質得到全面提升。四是組織開展知識競賽、主題征文、外出考察學習、“每周一答”、“結對見面問答”等活動，不斷豐富學習形式，全面鞏固學習成果。

二、圍繞“兩個強化”，切實發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用

（一）強化機關黨組織建設。按照“學習、務實、團結、廉潔”的要求，認真抓好機關黨支部的全面建設，切實使機關黨支部成為落實局黨委關于加強黨建方面要求的堅定的協(xié)助力量和得力助手，造就一支“政治強、業(yè)務精、作風硬”的黨員隊伍。一是不斷規(guī)范機關黨支部建設，積極探索和努力做到機關黨建工作“五個有”，即有年度工作要點、有月度工作安排、有月度工作小結、有半年工作總結、有年度工作回顧。監(jiān)督全系統(tǒng)基層黨組織特別是機關支部嚴格落實“三會一課”制度，切實做到每季召開一次機關支部會議，每月不少于一次支部黨員大會和一次黨小組會議，支委會一般每月召開一次，每次會議有記錄。同時，機關學習日有年度學習計劃，每月有安排，每次學習有考勤、有記錄、有情況上報。二是組織開展“講奉獻，比作風，黨員先行”、“發(fā)改在我心中，我為發(fā)改做貢獻”等活動，不斷強化黨員意識，使機關全體黨員在推進和完成年度發(fā)展改革工作任務中切實當好“四個表率”，即勤學善謀的表率、改進作風的表率、攻堅克難的表率、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的表率。從而帶動全局干部職工為發(fā)展改革事業(yè)做出新的更大貢獻。三是積極探索做好經常性思想政治工作計劃的有效辦法，做到“三個結合”，即教育黨員與管理黨員相結合、抓黨員學習教育管理與做群眾思想工作相結合、解決黨員群眾思想認識問題與解決黨員群眾實際問題相結合。充分發(fā)揮黨支部和黨小組的作用，在日常工作和生活中，深入開展談心活動，在談話中一點一滴滲透思想政治工作，力爭在輕松愉快的談話中達到理想的思想教育效果，加之組織開展墑德精英訓練營培訓、慰問困難學生及兒童等活動，力爭使每個人都樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，時刻懷有一顆感恩之心、敬畏之心。四是適時組織開展“才藝大比拼”活動，對多才多藝和在某方面有較高造詣者授予“才多星”、“***特長星”，并根據情況組成若干興趣小組。同時，繼續(xù)開展年輕干部掛職鍛煉活動。通過多種形式發(fā)現和培養(yǎng)優(yōu)秀機關干部職工，并將優(yōu)秀非黨職工適時發(fā)展為中共黨員，擴大機關黨員隊伍，進一步提高黨支部的影響力。五是密切關注機關干部職工的工作、生活情況，在職工遇到重大病災等困難情況時，積極組織全局干部職工伸出援助之手，共筑溫暖友愛之家。同時，積極響應區(qū)委、區(qū)政府號召，向我區(qū)教育、醫(yī)療等事業(yè)慷慨解囊，為營造和諧海港區(qū)貢獻新的力量。

（二）強化非公企業(yè)黨組織建設。一是對系統(tǒng)內企業(yè)黨組織設立、工作開展情況及所有黨員情況進行全面的調查摸底，建立臺帳，對達到建立黨支部要求的新港水產有限公司，指導其做好各項基礎性工作，建立黨支部。同時，通過培訓、參觀等多種形式，不斷提高企業(yè)主和黨組織書記、黨務工作者對非公黨建工作的認識，進一步轉變觀念，確保思想上位，工作到位，努力使各非公黨組織在推動企業(yè)發(fā)展、推進年度發(fā)展改革工作任務中發(fā)揮重要作用。二是深入開展“創(chuàng)建先進黨支部”、“爭當優(yōu)秀黨員”和“榜樣就在身邊”活動。有重點地培養(yǎng)、推薦和宣揚一批先進黨支部、優(yōu)秀共產黨員，營造崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好氛圍。三是按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，嚴把“培養(yǎng)”、“發(fā)展”、“轉正”關，切實做好新形勢下黨員的發(fā)展工作，進一步發(fā)展壯大黨員干部隊伍，并做好入黨積極分子培訓工作。四是從黨建工作責任制落實、黨員教育、組織建設、發(fā)展黨員、廉政建設、信息調研、活動陣地等方面著手，建立健全考核辦法，年終對各企業(yè)進行考核，不斷調動各企業(yè)的積極性。五是定期組織召開企業(yè)黨組織書記座談會，動態(tài)了解企業(yè)黨建情況。查看更多>> 黨委黨支部工作計劃

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第二篇：發(fā)改局黨委黨建工作計劃

2011年，發(fā)改局黨委堅持以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，努力找準黨建工作與服務發(fā)展、服務創(chuàng)業(yè)、服務基層、服務群眾的結合點，狠抓黨的思想建設、組織建設和作風建設，創(chuàng)新工作方式方法，努力提高全系統(tǒng)黨員干部“三服務、三促進”（服務社會、服務基層、服務群眾，促進基層黨組織建設、促進黨員作用發(fā)揮、促進經濟社會發(fā)展）的能力和綜合素質，充分發(fā)揮黨建工作活力，不斷增強黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力、號召力，為推動我區(qū)經濟社會又好又快發(fā)展做出新的更大貢獻。

一、堅持“一個注重”，不斷提高全系統(tǒng)黨員干部的政治理論素質和業(yè)務水平

只有不斷學習，才能更好地繼承黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，吸取黨的歷史經驗，提高業(yè)務能力和水平，做到與時俱進。2011年，局黨委將更加注重加強全系統(tǒng)黨員干部和職工的學習，全面提高他們的政治理論水平和業(yè)務水平。

（一）局機關學習。一是進一步完善黨委中心組和機關學習制度，認真抓好十七大及歷次全會精神的學習和重溫，并及時組織學習貫徹好上級有關重要會議、重要文件的精神。二是深入開展“學黨章、用黨章”、“學理論，強素質，爭做發(fā)改工作排頭兵”等主題實踐活動。三是認真組織開展“發(fā)改業(yè)務大講堂”之業(yè)務、禮儀等系列講座活動，每個科室輪流講座，使全局干部職工不但進一步熟悉和掌握本科室的業(yè)務知識，同時也對其它科室的業(yè)務流程和知識有一定的涉獵，業(yè)務素質得到全面提升。四是組織開展知識競賽、主題征文、外出考察學習、“每周一答”、“結對見面問答”等活動，不斷豐富學習形式，全面鞏固學習成果。

（二）非公企業(yè)學習。一是加強對企業(yè)黨組織書記和黨務工作者的培訓工作。以黨的先進理論知識、黨務知識等方面內容為重點，全年集中進行1—2次培訓，并在日常工作中，逐步灌輸黨的方針政策、黨務工作技能等方面的知識，不斷提高黨務工作者的整體素質和工作水平。二是督導企業(yè)認真堅持“三會一課“制度，結合黨在新時期的工作重點和企業(yè)在發(fā)展中的實際，認真組織黨員職工學習各種政治理論和業(yè)務技術知識，提倡在學中干，在干中學，不斷提高理論聯(lián)系實際能力，推進自身業(yè)務和技術水平的全面提高。三是組織有關企業(yè)黨組織負責人到我區(qū)其它建立黨組織的先進企業(yè)參觀學習。

二、圍繞“兩個強化”，切實發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用

（一）強化機關黨組織建設。按照“學習、務實、團結、廉潔”的要求，認真抓好機關黨支部的全面建設，切實使機關黨支部成為落實局黨委關于加強黨建方面要求的堅定的協(xié)助力量和得力助手，造就一支“政治強、業(yè)務精、作風硬”的黨員隊伍。一是不斷規(guī)范機關黨支部建設，積極探索和努力做到機關黨建工作“五個有”，即有工作要點、有月度工作安排、有月度工作小結、有半年工作總結、有工作回顧。監(jiān)督全系統(tǒng)基層黨組織特別是機關支部嚴格落實“三會一課”制度，切實做到每季召開一次機關支部會議，每月不少于一次支部黨員大會和一次黨小組會議，支委會一般每月召開一次，每次會議有記錄。同時，機關學習日有學習計劃，每月有安排，每次學習有考勤、有記錄、有情況上報。二是組織開展“講奉獻，比作風，黨員先行”、“發(fā)改在我心中，我為發(fā)改做貢獻”等活動，不斷強化黨員意識，使機關全體黨員在推進和完成發(fā)展改革工作任務中切實當好“四個表率”，即勤學善謀的表率、改進作風的表率、攻堅克難的表率、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的表率。從而帶動全局干部職工為發(fā)展改革事業(yè)做出新的更大貢獻。三是積極探索做好經常性思想政治工作計劃的有效辦法，做到“三個結合”，即教育黨員與管理黨員相結合、抓黨員學習教育管理與做群眾思想工作相結合、解決黨員群眾思想認識問題與解決黨員群眾實際問題相結合。充分發(fā)揮黨支部和黨小組的作用，在日常工作和生活中，深入開展談心活動，在談話中一點一滴滲透思想政治工作，力爭在輕松愉快的談話中達到理想的思想教育效果，加之組織開展墑德精英訓練營培訓、慰問困難學生及兒童等活動，力爭使每個人都樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，時刻懷有一顆感恩之心、敬畏之心。四是適時組織開展“才藝大比拼”活動，對多才多藝和在某方面有較高造詣者授予“才多星”、“***特長星”，并根據情況組成若干興趣小組。同時，繼續(xù)開展年輕干部掛職鍛煉活動。通過多種形式發(fā)現和培養(yǎng)優(yōu)秀機關干部職工，并將優(yōu)秀非黨職工適時發(fā)展為中共黨員，擴大機關黨員隊伍，進一步提高黨支部的影響力。五是密切關注機關干部職工的工作、生活情況，在職工遇到重大病災等困難情況時，積極組織全局干部職工伸出援助之手，共筑溫暖友愛之家。同時，積極響應區(qū)委、區(qū)政府號召，向我區(qū)教育、醫(yī)療等事業(yè)慷慨解囊，為營造和諧海港區(qū)貢獻新的力量。

（二）強化非公企業(yè)黨組織建設。一是對系統(tǒng)內企業(yè)黨組織設立、工作開展情況及所有黨員情況進行全面的調查摸底，建立臺帳，對達到建立黨支部要求的新港水產有限公司，指導其做好各項基礎性工作，建立黨支部。同時，通過培訓、參觀等多種形式，不斷提高企業(yè)主和黨組織書記、黨務工作者對非公黨建工作的認識，進一步轉變觀念，確保思想上位，工作到位，努力使各非公黨組織在推動企業(yè)發(fā)展、推進發(fā)展改革工作任務中發(fā)揮重要作用。二是深入開展“創(chuàng)建先進黨支部”、“爭當優(yōu)秀黨員”和“榜樣就在身邊”活動。有重點地培養(yǎng)、推薦和宣揚一批先進黨支部、優(yōu)秀共產黨員，營造崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好氛圍。三是按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，嚴把“培養(yǎng)”、“發(fā)展”、“轉正”關，切實做好新形勢下黨員的發(fā)展工作，進一步發(fā)展壯大黨員干部隊伍，并做好入黨積極分子培訓工作。四是從黨建工作責任制落實、黨員教育、組織建設、發(fā)展黨員、廉政建設、信息調研、活動陣地等方面著手，建立健全考核辦法，年終對各企業(yè)進行考核，不斷調動各企業(yè)的積極性。五是定期組織召開企業(yè)黨組織書記座談會，動態(tài)了解企業(yè)黨建情況。

三、抓好“三個建設”，全面鑄就文明和諧高效廉潔新發(fā)改

（一）抓好機關效能建設。一是積極組織開展促一項成果轉化、抓一件特色工作、破一個發(fā)展難題的“三個一”活動。二是堅持以人為本的工作理念，積極組織開展 “六個一”活動。即在接待群眾過程中，工作人員做到“見面問一聲您好，進門讓一個座位，話前倒一杯熱茶（水），情況問一個明白，辦事給一個公道，臨走道一聲平安”。同時，大力推行“一線工作法”，促使機關干部職工主動定期深入基層，幫助基層企業(yè)和群眾解決實際問題，并配套出臺有關管理和獎勵辦法。三是組織開展“管理明星”、“業(yè)務明星”、“學習（寫作）明星”和“文明科室”、“進步科室”評選活動，考評結果納入季度和考核體系，不斷調動全局干部職工的積極性。四是由局有關領導帶隊，隨機抽調局機關干部職工，不定期對局機關各科室進行檢查，對于查出的問題和個人，視情節(jié)輕重和次數予以處理。

（二）抓好黨風廉政建設。一是深入開展民主評議工作。根據我區(qū)行風評議實施方案的要求，積極豐富內容，創(chuàng)新方式方法，研究制定出我局的實施方案。同時，定期向行風監(jiān)督員反映我局工作動態(tài)，并定期召開座談會，在匯報我局行評工作開展情況的同時，積極聽取行風監(jiān)督員的意見和建議。此外，多為基層企業(yè)和群眾辦實事、好事，牢固樹立和保持發(fā)改局的良好形象。二是按照市、區(qū)關于進一步深入推進干部作風建設的的安排部署，認真研究制定切合我局實際的工作方案，明確工作目標，積極開展“回頭看”活動，繼續(xù)深化行政審批制度改革，嚴格落實“十個嚴禁”，開展好“下基層解難題送溫暖”、“攻堅克難抓落實”、機關標準化建設、群眾評議機關等活動，在項目建設大會戰(zhàn)、信訪問題解決大會戰(zhàn)中發(fā)揮應有作用，推進活動取得實效。三是建立健全自我監(jiān)督和班子成員共同監(jiān)督機制，做到自己經常自警自省，班子成員間經常相互提醒，時刻警鐘長鳴，筑牢思想防線，使局領導班子能夠堅持公正辦事，秉公用權，自覺把好經濟關，用好手中權，堅決杜絕以權謀私、權錢交易。四是組織全局干部職工認真學習上級有關廉潔從政及反腐敗工作的文件精神，利用反面典型開展警示教育,并積極引導向優(yōu)秀共產黨員學習，使領導干部及全體黨員時刻牢記黨的根本宗旨，不斷提高黨員干部廉政敬業(yè)水平，爭當廉潔文化的倡導者、實踐者。五是邀請區(qū)紀委領導舉辦一次講座，并積極組織開展黨風廉政建設和反腐敗知識競賽等活動，在潛移默化中提高全局干部職工清廉的思想境界和道德操守。六是堅持正確的用人導向。堅持將德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀干部推薦提拔到重要崗位上來，使勤政為民的干部心情舒暢，不讓埋頭苦干、不事張揚的人吃虧，激發(fā)大家的工作熱情。七是在本系統(tǒng)企業(yè)深入開展廉政文化進企業(yè)活動，積極探索與企業(yè)文化建設、黨風廉政、法紀教育、經營管理、職工素質教育、企業(yè)黨建等工作相結合，以充實廉政宣傳欄、學習園地、廉政走廊等陣地建設為基礎，以活動建設為載體，以2—3家企業(yè)典型帶動為手段，使廉政文化建設積極融入到更多企業(yè)的生產經營之中，切實發(fā)揮作用，促進企業(yè)健康、快速發(fā)展。

（三）抓好精神文明建設。一是進一步完善創(chuàng)建工作機制，健全組織、強化責任，明確任務、豐富內涵。二是定期組織開展拔河、跳繩、乒乓球、臺球比賽等活動，積極參加各種公益活動，營造健康向上的機關文化氛圍。三是繼續(xù)保持好機關內外環(huán)境，并以政務公開欄、公務內網為載體，將工作職責、辦事程序、承諾事項、重點工作落實情況等及時對外公開，積極打造“陽光政務”。四是定期組織開展文明禮儀教育，并及時組織完成精神文明創(chuàng)建任務。五是及時挖掘、總結、提煉和向上級報送本單位精神文明創(chuàng)建方面的特色做法與工作亮點，力求有一批成果被上級有關部門的宣傳刊物采用和推廣。

第三篇：發(fā)改局黨建工作總結及工作計劃

發(fā)改局黨建工作總結及工作計劃

發(fā)改局黨建工作總結及工作計劃

區(qū)發(fā)改局20xx年黨建工作總結及20xx年工作計劃 區(qū)發(fā)改局黨支部自換屆后能堅持發(fā)揮堡壘作用，加強班子全面建設，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全面加強隊伍建設活動，有效地促進機關黨風廉政建設和機關效能建設，促進了發(fā)改和價格各項工作的落實。不斷加強機關黨建服務價格工作科學發(fā)展的能力建設，努力開創(chuàng)機關黨建工作新局面，主要工作如下：

一、主要工作情況

1、開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。一是召開動員大會，成立了領導小組，制定了《區(qū)物價局創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案》。二是制定了創(chuàng)先爭優(yōu)學習階段計劃安排表，重點學習黨的十七大會議精神和總書記在創(chuàng)建先進基層黨組織爭當優(yōu)秀共產黨活動座談會上的重要講話精神、學習總書記在省部級主要領導干部專題研討班開班式上的講話和在福建考察時的重要講話精神，以及學習全國、全省兩會精神和中紀委五次全會精神等。三是全面創(chuàng)先爭優(yōu)，公開承諾。黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)公開承諾書以及局機關黨員公開承諾書，以公開欄方式向群眾公布，創(chuàng)先目標、任務、措施等接受群眾監(jiān)督。

2、加強思想建設，提高黨員干部的政治理論水平。一是堅持和完善政治學習、黨課教育、理論學習、民主生活會等制度。堅持每半年上一次黨課、每季度組織黨員收看一次以上黨員電化教育錄像片、每月半天以上組織黨員干部進行政治理論學習和討論，黨員參與率均在95%以上，學習風氣良好。二是積極開展解放思想學習討論、學習實踐科學發(fā)展觀等活動。通過活動，進一步增強了機關黨員干部的政治意識、責任意識、大局意識，機關黨員干部的工作作風也得到轉變。三是常抓思想政治教育，筑牢心理防線。局領導經常不定期地開展針對性較強的教育活動；利用各種時機，抓好經常性思想政治工作。

3、加強組織建設，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是及時做好黨支部的換屆選舉。11月，經區(qū)直機關黨工委批準，我局黨支部進行換屆，產生了新一屆黨組織領導班子，為黨建工作順利開展奠定了堅實的組織基礎；二是重視入黨積極分子的培養(yǎng)教育。機關支部在確定培養(yǎng)對象后，落實黨員與培養(yǎng)對象結成幫學對子，定期進行考察匯報，并積極選派2位入黨積極分子參加區(qū)直機關工委舉辦的培訓班，使他們進一步端正了入黨動機；5名入黨積極分子轉為中共預備黨員，為黨組織輸入新鮮血液。三是多種形式組織活動，增強組織的凝聚力。組織干部職工參加區(qū)直機關舉辦的“七一”唱紅歌等活動，積極開展各項娛樂活動；組織好“七一”期間的黨員干部革命傳統(tǒng)教育；做好職工生病住院看望慰問工作；“三八”國際勞動婦女節(jié)局工會組織全體女同志到周邊地區(qū)學習參觀和交流工作經驗等。

4、加強作風建設，發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用。一是加強班子自身建設。局黨支部對黨建工作、黨風廉政建設責任制、行政業(yè)務工作高度重視，進行了明確分工。堅持民主集中制原則，對黨的方針、政策和區(qū)委區(qū)政府決定等重大問題，都堅持集體討論、集體決定。黨員領導干部發(fā)揮表率作用，帶頭按時足額交納黨費和開展扶貧濟困活動。二是加強機關作風建設。針對物價工作的特點，局黨支部重視抓好全局的黨風廉政建設，把黨風廉政建設納入物價管理工作的總體規(guī)劃，擺上重要議事日程，融入到業(yè)務工作的各個環(huán)節(jié)。今年我局紀檢部門沒有收到群眾反映工作人員服務態(tài)度、工作作風、辦事效率等行風方面的問題，也沒有發(fā)現違紀違法、違反廉政建設有關規(guī)定的情況。

5、結合業(yè)務工作，不斷提高機關黨組織建設水平。一是發(fā)揮黨員骨干作用，努力做好各項價格工作。12月我局被省物價局評為價格服務進醫(yī)院先進單位。價格檢查、價格認證、成本調查等工作走在全市前列。二是加強制度建設，提高黨建水平。在開展好黨建工作的同時，我們還建立和完善黨建工作各項制度，堅持落實“一崗雙責”制，健全黨員目標管理，“三會一課”、民主生活會、民主評議黨員工作、黨費收繳等多項制度。按要求實施黨務公開制度，將黨費收繳、黨員發(fā)展等工作按時公開，自覺接受社會各界的監(jiān)督。加強黨員干部隊伍建設，著力建立創(chuàng)先爭優(yōu)的長效機制，著力解決好一些同志服務意識不強、紀律松懈、工作拖拉、效率不高、作風不實等突出問題。強化機關服務意識和制度建設，對工作拖拉、效率不高、見到困難繞道走、遇到矛盾往上交、相互推諉、作風不實、工作粗心、不負責任等問題，視情況進行批評教育，依法依紀進行處理。結合服務六大戰(zhàn)役，發(fā)揚“白加黑、五加二”工作作風，全身心投入到服務“六大戰(zhàn)役”中去。做到認識超前，行動超前、服務超前。

6、充分發(fā)揮黨組織先鋒模范作用。一是充分發(fā)揮思想引導作用。我們圍繞服務領導、服務機關、服務干部職工，服務基層群眾，多種措施鼓勵干部職工安心工作、務實創(chuàng)新、有新作為。引導黨員干部對物價工作正確認識，帶領全體黨員切實履行職責，做好有關價格工作。二是充分發(fā)揮組織協(xié)調作用。黨支部堅持從大局出發(fā)，注重協(xié)調關系，注重加強做好班子成員及干部的思想工作，坦誠溝通、鼓舞士氣、化解分歧、維護形象、增強團結，及時發(fā)現和解決干部在工作上、思想上、作風上存在的突出問題，同機關黨員干部交心談心20多人次。三是開展了一系列主題活動。繼續(xù)開展黨員先進性承諾活動，明確了切合實際的承諾內容，并形成文字材料予以存檔，年底評比兌現；開展了扶貧幫困掛鉤活動。組織全體黨員干部與掛鉤點開展活動，并實行一對一的幫扶結對活動；關心黨員干部及老同志的疾苦，及時慰問老干部，并力所能及的對困難、患病者解決了實際困難。認真貫徹落實科學發(fā)展觀活動，黨員干部帶頭學理論，帶頭輔導，帶頭談體會，帶頭查找不足抓整改，促進了各項工作的開展。

二、存在問題

1、抓黨建基礎工作的力度存在時緊時松的現象，尤其是黨建信息報送不及時，思想上不夠重視。

2、個別黨員干部在加強黨的思想道德建設認識還不夠深刻。

3、在開展黨建工作方法和內容上創(chuàng)新不夠。

三、明年計劃

1、繼續(xù)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，牢固樹立宗旨意識，堅持對黨負責和對人民負責，切實增強黨建活力，進一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。

2、把加強黨的作風建設擺在班子建設的第一位，黨的作風建設與黨的思想建設、組織建設相互聯(lián)系，相互促進，抓住作風建設就抓住了新形勢下推進黨的建設的一個十分重要的環(huán)節(jié)，就抓住了提高黨的領導水平和執(zhí)政水平，就抓住了拒腐防變和抵御風險能力的一個十分重要的切入點。以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機，努力把黨建工作提高到新水平。

3、解放思想，拓寬思路。解放思想是加快發(fā)展的先導。一要以發(fā)展的眼光認識加強機關黨建工作的緊迫性，正確引導黨員干部增強搞好機關黨建工作的責任感和使命感，以全新的工作理念，推動黨建工作不斷實現新突破。二要勇于打破陳規(guī)，大膽探索創(chuàng)新，突破“就黨建抓黨建”的思維模式，發(fā)揮機關黨建工作服務價格工作大局的重要作用，解決好影響發(fā)展進程中存在的突出問題。

4、提升素質，優(yōu)化環(huán)境。一是要著力加強思想作風建設。把學習放在更加突出的位置上，靈活運用有效載體，切實抓好理論武裝工作。大力弘揚理論聯(lián)系實際的學風，引導黨員干部學會運用馬克思主義的立場、觀點和方法來回答和解決現實工作中的重大問題，做到學以致用。二是要加強對黨建工作的支持力度。做到黨建工作與業(yè)務工作同部署、同檢查、同考核，滲透到業(yè)務工作的全過程中去，落實好機關黨組織應該履行的職責。三是要認真解決黨組織工作中的實際問題，從政治上、思想上、生活上多關心黨務干部。

5、健全機制，改進方法。一要加強機關黨建工作配套制度建設。健全和完善黨支部學習會、“三會一課”、民主生活會、民主評議黨員等制度，并加強督促檢查制度的落實。二要認真抓好機關黨建工作責任制的落實。全面推進機關黨建工作目標管理，加大獎懲力度，真正把機關黨建工作的目標、任務和責任落到實處，形成一級抓一級、層層抓落實的局面。三要不斷增強工作的主動性。針對形勢的變化，積極主動謀劃工作，不斷創(chuàng)新活動載體，使機關黨建工作的方式方法更加靈活多樣、趨于科學，工作水平不斷提升。

第四篇：發(fā)改局工作計劃

發(fā)改局工作計劃

發(fā)改局工作計劃

20**年是**規(guī)劃開局之年，是全面建成小康社會決勝階段的第一年，也是全面推進結構性改革攻堅之年。我局將牢固樹立創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，堅決落實縣委、縣政府各項決策部署，緊緊圍繞全年工作目標，突出做好以下幾個方面工作。

一、著力抓好宏觀思路謀劃工作

認真收集并分析好20**年國民經濟和社會發(fā)展執(zhí)行情況，重點是研究分析全縣固定資產投資情況及重大項目的實施情況，為確保20**年經濟健康運行，認真編制下達20**年經濟社會發(fā)展綜合計劃和固定資產投資、重點工程項目的專項計劃，為縣委、政府決策服務。認真做好季度、半年、經濟形勢分析，高度關注國內、省內經濟形勢和縣內主要經濟指標變化，科學研判宏觀經濟走勢，定期向縣委、縣人大、縣政府匯報。及時發(fā)現經濟運行中的苗頭性、傾向性問題，強化政策預研儲備。

二、全力推進項目建設，抓好全縣固定資產投資工作 全力推進項目建設，20**年，擬安排主要建設項目56個，計劃投資42.62億元。要重點抓好產業(yè)扶貧、旅游開發(fā)、城鄉(xiāng)基礎設施等方面的重大項目，通過人力、物力、財力的有效聚集，傾力打造一批精品工程。全年完成全縣全社會42.7億元的固定資產投資任務，比20**年增長20%。

1、加大重點項目建設。精心策劃包裝儲備一批重大項目，爭取更多項目擠進中央、省、市規(guī)劃籠子，重點推進通道轉兵紀念地紅色旅游開發(fā)項目，突出抓好靖武高速通道段、通坪公路、東環(huán)路、縣溪到雙江公路改造，著力打造旅游公路閉合圈。同時，要抓好縣城游客集散中心、**總大門等市、縣重點項目建設，通過項目推進來拉動投資、促進縣域經濟發(fā)展。推進縣溪至寨牙二級公路、**洲至獨坡二級公路等項目前期準備工作。

2、加強項目調度和監(jiān)管。堅持縣領導對口聯(lián)系重點項目制度，梳理提出縣內重點項目清單，逐個建立工作臺賬，倒排時間節(jié)點，細化落實責任。抓好重點建設項目資金、用地、環(huán)境等要素保障和監(jiān)督協(xié)調。開展重點項目稽查，落實稽查結果與項目申報、考核掛鉤的獎懲機制。積極配合上級發(fā)改委和審計部門開展監(jiān)督檢查工作。

3、推進新型城鎮(zhèn)化。會同相關部門組織實施全縣新型城鎮(zhèn)化規(guī)劃，加快推進縣溪新型城鎮(zhèn)化試點鎮(zhèn)建設，加強城鎮(zhèn)路網、公共交通、城市綠道、地下綜合管廊等功能性基礎設施規(guī)劃和建設。加強產鎮(zhèn)融合，推進省際邊界**鎮(zhèn)試點鎮(zhèn)：**鎮(zhèn)、**鎮(zhèn)兩個**鎮(zhèn)建設，特色產鎮(zhèn)融合試點鎮(zhèn)：**鎮(zhèn)建設，做強鎮(zhèn)域經濟；統(tǒng)籌城鄉(xiāng)公共資源配置，推動城鄉(xiāng)基礎設施連接成網，城鎮(zhèn)公共服務向農村延伸。

三、增強發(fā)展后勁，積極做好爭資和對外招商工作 一是積極向上爭取項目和資金。認真研究國家及省、市的有關產業(yè)政策和新的投量投向，抓好中央預算內資金、專項建設債券項目包裝、申報工作。結合我縣實際，及時編制上報項目資料，經常性向上級業(yè)務部門銜接和匯報，加大向省、市匯報力度，力爭我縣更多重點項目列入國家、省、市規(guī)劃，爭取在向上爭資立項工作方面取得突破性進展。二是結合我縣實際，開展多種形式的對外招商。針對性地做好生態(tài)農業(yè)、旅游開發(fā)、新能源建設、農業(yè)產業(yè)化等領域的招商引資活動。

四、認真研究扶貧政策，做好脫貧攻堅工作

“**”期間，脫貧攻堅是全省乃至全國的一項中心工作。我局將充分利用國家級扶貧縣的政策優(yōu)勢和**山片區(qū)區(qū)域發(fā)展和扶貧攻堅試點縣及大湘西地區(qū)全面小康發(fā)展戰(zhàn)略，加快精準扶貧、交通通達、特色產業(yè)等重點工程專項建設。加強特色優(yōu)勢產業(yè)培育和重點產業(yè)項目建設，推動**文化、生態(tài)、紅色旅游精品線路打造和品牌建設。做好以工代賑、新一輪退耕還林、生態(tài)文明示范工程試點等工作。

突出抓好易地扶貧搬遷，加強統(tǒng)籌規(guī)劃，合理確定搬遷規(guī)模、安置方式和建設任務，確保全年完成 386人搬遷任務。同時加大重點產業(yè)扶貧項目投入力度，加快城鄉(xiāng)配電網等基礎設施建設，積極扶持農產品冷鏈物流項目。做好農村勞動力轉移就業(yè)，支持農民減貧增收。

五、加強生態(tài)建設，努力抓好節(jié)能減排工作

加強我縣生態(tài)建設，進一步強化環(huán)境治理和生態(tài)保護。同時要大力加強風電場建設，發(fā)展清潔能源，抓好節(jié)能減排工作。

1、強化環(huán)境治理和生態(tài)保護。加強我縣境內渠水流域水環(huán)境治理，推動工業(yè)園區(qū)配套污水處理設施建設，推進農作物秸稈綜合利用，做好重點行業(yè)脫硫、脫硝、除塵和清潔生產改造。加快重金屬污染土壤治理，加強農業(yè)面源污染治理。推進國家生態(tài)文明先行示范區(qū)創(chuàng)建工作。加強玉帶河濕地公園保護和環(huán)境治理。

2、抓好新能源和節(jié)能工作。加強風電、光伏發(fā)電等新能源建設，抓好臨口風電場、獨坡三省坡風電場、農村新型能源等建設。統(tǒng)籌節(jié)能降耗，分解“**”節(jié)能減排目標，加強重點用能單位節(jié)能監(jiān)管和開展節(jié)能監(jiān)察執(zhí)法。完善固定資產投資能評，落實節(jié)能節(jié)水制度，推廣節(jié)能新技術、新產品，健全市場化節(jié)能機制。推廣實施農村沼氣等清潔能源工程。

六、推動供給側結構性改革，激發(fā)創(chuàng)新活力

落實好供給側改革政策，發(fā)揮我縣的比較優(yōu)勢，著力提高農業(yè)生產效率，激發(fā)農村發(fā)展活力。深入實施旅游興縣戰(zhàn)略，奮力推進旅游“二次創(chuàng)業(yè)”。大力發(fā)展現代服務業(yè)，制定“互聯(lián)網+”行動計劃，促進云計算、大數據、物聯(lián)網等與現代服務業(yè)融合發(fā)展，激發(fā)創(chuàng)新活力，進一步推動我縣經濟持續(xù)健康發(fā)展。

1、出臺我縣整體實施意見。緊扣“去產能、去庫存、去杠桿、降成本、補短板”五大重點任務，根據《**省推進供給側結構性改革實施意見》,結合我縣發(fā)展實際，研究出臺推進我縣供給側結構性改革實施意見，并制定實施方案。

2、積極發(fā)展現代農業(yè)。抓好以高標準農田建設為平臺的涉農資金整合試點，積極爭取高標準農田建設專項基金項目落戶通道縣。做好農村沼氣、防護林體系、濕地保護等重點工作。支持發(fā)展農產品加工業(yè)，打造現代農業(yè)示范樣板，推進農村一二三產業(yè)融合發(fā)展。支持壯大新型農業(yè)經營主體，鼓勵多種形式的適度規(guī)模經營。做好省級**農業(yè)科技園建設相關工作。

3、大力發(fā)展現代服務業(yè)。認真落實現代服務業(yè)發(fā)展行動計劃，圍繞通道縣建成國際國內知名旅游目的地、****寨申報世界遺產等一批重點項目建設，進一步推動服務業(yè)專業(yè)化、品質化發(fā)展，加快推進農村綜合服務平臺建設，提升現代服務業(yè)發(fā)展水平。抓好城北物流園建設和現代物流創(chuàng)新發(fā)展試點，發(fā)展生產性服務業(yè)、實施“互聯(lián)網+”，加強服務業(yè)的標準化建設工作。

4、優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境。嚴格執(zhí)行優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境“十條禁令”。進一步取消、整合、規(guī)范涉企收費，實施涉企收費目錄清單動態(tài)管理，確保清單之外無收費。加快完善投資項目在線審批監(jiān)管平臺，強化行政審批電子監(jiān)察，積極受理企業(yè)投訴。分類清理政府招商引資中的違約失信問題，加強招商引資未落地項目督查，強化重點項目周邊環(huán)境治理。認真清理交通運輸、水利、電力、衛(wèi)生、教育等重點行業(yè)和公共資源交易過程中產權交易、土地和礦山招拍掛存在的突出問題。

5、推動園區(qū)轉型升級。加強工業(yè)園、**農業(yè)科技園建設管理，研究制定園區(qū)產業(yè)指導目錄的清單。深入實施創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園區(qū)“135”工程。支持園區(qū)整合發(fā)展、連片開發(fā)、飛地經營、轉型升級。

七、認真推行行政審批制度改革工作

繼續(xù)深化行政審批制度的改革，完成在線審批平臺的建設與應用。按照上級投資項目審批網上監(jiān)管平臺建設要求，對我局的行政審批項目和公共服務項目進行認真清理，提高辦事效率，做到按時辦結率100%，群眾滿意率100%。進一步深化投資體制和行政審批制度改革，創(chuàng)新審批方式，推進并聯(lián)審批、在線審批、協(xié)同監(jiān)管，縮短審批流程，提高審批效率，精簡前置條件，簡化咨詢評估，規(guī)范中介服務，優(yōu)化辦事流程，最大限度提高企業(yè)自主權和市場活力。推動部門網上對接，項目基礎信息、審批過程及結果互通共享。加大政府投資項目代建制推行力度。突出重點，加強國家投資項目招投標的監(jiān)管，堅持依法招標制度。同時，進一步加強公共資源交易市場建設，確保6月底前完成縣公共資源交易平臺整合，年底前交易事項全部進場交易。推進招投標交易全過程電子化。

八、切實做好物價監(jiān)管調控工作

認真做好月度、季度、價格走勢分析及預測，做好重要商品和服務價格的調、定價工作；認真研判價格形勢，完善價格監(jiān)測預警機制，密切關注價格形勢、重要商品和服務價格動態(tài)變化，及時處置價格異動事件，積極應對突發(fā)事件和自然災害對價格的影響，科學釋放價格信號、引導預期、防止炒作，穩(wěn)定市場。配合價格收費改革及管理，全力做好各項成本監(jiān)審項目，為合理制定價格和收費提供科學依據。重點推進涉稅財物價格認定工作，依法開展好涉案財物價格鑒定工作，加強價格認證工作基礎性建設。加強市場價格巡查，繼續(xù)抓好涉農價格和收費的監(jiān)管檢查工作，重點加強農村水、電、氣價格和安裝收費執(zhí)行情況和農網升級改造收費的監(jiān)督檢查;深入開展好醫(yī)療、衛(wèi)生、教育和涉企收費專項檢查監(jiān)管工作。做好對違反市場管理法規(guī)行為的調查處理，進一步做好“12358”價格舉報受理工作，依法查處群眾反映突出的價格違法行為，切實維護消費者合法價格權益。

九、切實加強機關建設

嚴格落實中央“八項規(guī)定”、省委“九條規(guī)定”和省紀委十條禁令，切實履行黨風廉政建設兩個“主體責任”。按照中央以及省、市、縣委部署，認真組織開展“兩學一做”專題教育活動。積極開展學習型、創(chuàng)新型、廉潔型機關建設，落實三會一課、談心談話、個人有關事項報告、述職述廉的制度。切實抓好“雙聯(lián)幫扶”、扶貧建整以及創(chuàng)“國衛(wèi)”等中心工作，做好機關后勤保障、工會、婦女兒童等工作。加強機關黨建工作，開展基層黨建標準化建設，加大黨員日常教育、管理服務工作，促進履行“一崗雙責”。主動面對經濟發(fā)展新常態(tài)的挑戰(zhàn)，不斷加強思想建設、組織建設、作風建設、廉政建設，提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，推動全縣發(fā)展改革工作再上新臺階。

第五篇：區(qū)發(fā)改局黨建工作計劃

區(qū)發(fā)改局黨建工作計劃

2015年，XX區(qū)發(fā)改局黨建工作將繼續(xù)堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，進一步加強黨的思想、組織、制度、作風、廉政等建設，深入推進國家服務業(yè)綜合改革試點、重點項目建設、企業(yè)上市、政策研究和改革創(chuàng)新等工作，努力促進鼓樓科學發(fā)展跨越發(fā)展。以創(chuàng)建學習型黨組織為載體，抓好黨員干部的政治理論學習，做好思想引導工作；認真做好黨員發(fā)展工作，按照“四型、五好”要求，進一步規(guī)范黨支部建設；堅持民主集中制原則，落實組織生活等制度，完善議事、集體決策等制度；經常開展談心談話活動，充分利用述職述廉等平臺，強化為民服務理念；進一步落實“一崗雙責”，加強監(jiān)督檢查，提高黨員干部反腐倡廉工作的堅定性和自覺性。

20xx年是我是公司搶抓戰(zhàn)略機遇，加大投資力度，實現企業(yè)快速發(fā)展的關鍵之年。20xx年公司黨建工作的總體思路是：以科學發(fā)展觀為指導，以學習貫徹黨的十八大、十八屆三中全會和總書記系列講話精神為主線，以實施黨建工作目標管理為抓手，以思想政治工作和企業(yè)文化為支撐，以黨風廉政建設為保證，不斷推進黨建工作創(chuàng)新工程，切實增強基層黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為全年公司目標任務的完成提供堅強的政治保證、思想保證和組織保證。結合公司實際，現將我公司20xx年黨建工作計劃安排如下：

一、加強組織領導，形成齊抓共管黨建工作格局

黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎，黨支部要從全面推進企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中不斷增強創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，團結帶領廣大職工為實現企業(yè)新的發(fā)展目標做出更大的貢獻。

(一)健全落實黨建工作責任機制和工作制度。支部堅持把黨建工作擺上重要議事日程，切實加強對公司黨建工作的組織領導和督促指導。黨建任務分工明確，責任到人，形成支部書記是第一責任人、分管領導是直接責任人、領導班子其他成員都是責任人的齊抓共管黨建工作格局。積極向上級黨委報送信息，健全對干部的獎懲機制和督查機制。(二)科學謀劃黨的建設各項工作。牢固樹立常抓不懈和改革創(chuàng)新意識，按照集團公司黨委總體部署，結合實際，根據新形勢下，經濟社會和黨的建設出現的新情況、新問題，以改革創(chuàng)新的精神謀劃黨的建設各項工作，科學制定全年黨建工作計劃，做到目標任務明確，工作思路清晰，措施具體有力。

(三)高度重視，加強組織領導。充分發(fā)揮黨的領導核心作用，加強對工會、群團組織的領導，積極支持工會、群團組織開展工作，切實抓好工會、婦女等群團組織和配套組織建設。

二、以學習貫徹十八大精神為主線，大力推進思想政治建設

20xx年公司支部將以學習貫徹十八大精神為主線，大力推進思想政治建設，以公司的主要任務為目標，結合本單位實際，制定學習計劃，周密部署，抓好全公司黨員干部的學習教育，深刻領會十八大和十八屆三中全會的精神實質，把學習十八大與鞏固創(chuàng)先爭優(yōu)活動成效結合起來，通過學習出新思路、出新舉措、出新面貌，進一步引領和推動企業(yè)又好又快發(fā)展。

(一)認真制定支部理論學習計劃和安排。把深入學習貫徹黨的十八大會議精神及中央、省委等最新文件精神作為理論學習的重要內容，充分利用“三會一課”，采取集中研討、專家輔導、座談交流等形式組織學習，全面把握公司中心工作部署，把思想認識統(tǒng)一到“提升管理、強化執(zhí)行、提質增效、加快發(fā)展”“促和諧、凝聚人心”上來，用黨的最新理論成果武裝黨員干部頭腦，用最先進的政治理論指導工作，切實提高黨員干部隊伍的政治理論素質。

(二)開展黨員學習和先進性教育活動。把中國特色社會主義理論體系教育放在首位，對廣大黨員進行黨章和黨的基本理論、黨的基本知識、黨的歷史、黨的路線方針政策和形勢任務教育，法律法規(guī)和黨風黨紀教育，風險投資業(yè)務和金融知識培訓。結合公司實際，對廣大黨員進行企業(yè)“十二五”發(fā)展戰(zhàn)略及省委、省政府關于建設富裕和諧秀美江西等重大決策部署的教育。同時以開展向當代先進人物學習活動為載體，開展黨員先進性教育活動。一方面，通過開展黨員先鋒崗評比活動有針對性地培育和挖掘涌現出來的優(yōu)秀黨員，組織黨員開展學習。另一方面，選擇有代表性的黨員干部違法違紀、腐化變質等方面的案例，進行警示教育，促使廣大黨員能夠加強黨性修養(yǎng)，樹立正確的的人生觀和價值觀，永葆共產黨員先進性。

三、加強黨支部建設，不斷提高黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力 以新修訂的《中國共產黨黨和國家基層組織工作條例》為準則，進一步加強基層黨組織建設，夯實黨的基礎。

(一)強化組織建設。20xx年公司黨支部要進一步配齊配強黨務人員，落實黨建經費、嚴格黨費收繳、抓好黨員培訓學習教育、認真落實領導干部組織生活會、民主生活會、“三會一課”制度，強化黨支部基礎建設。(二)進一步推進黨務公開。努力建設黨內民主，繼續(xù)按照黨務重大事項公開原則把黨員干部普遍關心、涉及切身利益的各類事項作為公開的重點，建立健全相關制度措施，落實工作責任，確保公開的針對性和經常性，使黨務公開真正成為黨支部的一項基本制度。

(三)扎實開展黨員承諾活動。建立健全各項制度，確保黨支部和黨員公開承諾得到有效落實，通過黨員踐諾公開點評、民主評議、評選先進典型等形式，進一步激發(fā)黨員自覺增強創(chuàng)先爭優(yōu)的主動性和積極性。(四)加強領導班子作風建設。積極深入企業(yè)基層聯(lián)系點，針對企業(yè)難點、熱點問題進行調研。大興領導人員求真務實之風，做到“講黨性、重品行、作表率”，以優(yōu)良的作風推進工作，以表率作用引導職工。(五)加強黨員隊伍建設。按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針和“成熟一個、發(fā)展一個”的原則，確保發(fā)展黨員的質量。

四、深入推進黨風廉政建設，努力營造風清氣正的內部環(huán)境

一是認真貫徹落實《廉政準則》、《廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和“三重一大”決策制度，加強“三重一大”決策制度和廉潔從業(yè)規(guī)定執(zhí)行情況監(jiān)督，切實規(guī)范和制約權力運行。二是落實黨風廉政建設責任制，層層簽訂黨風廉政建設責任書，認真落實“一崗雙責”，形成黨政一把手負總則、一級抓一級、層層抓落實的工作格局。

三是深入開展廉潔從業(yè)教育，以關鍵崗位為重點，深化廉政風險防控機制建設，切實增強反腐倡廉的自覺性。

五、推進和諧企業(yè)建設，著力提高企業(yè)凝聚力。

充分發(fā)揮黨組織思想政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢，大力推進精神文明和企業(yè)文化建設。

一是加強思想政治建設。積極研究探討新形勢下企業(yè)黨建和思想政治工作的新情況和新問題，教育和引導黨員干部增強黨的意識、危機意識和責任意識，加強人文關懷和心理疏導，幫扶生活困難黨員，增強黨員對組織的向心力和歸屬感。

二是開展建黨xx周年活動。突出宣傳黨的光輝歷程、謳歌黨的豐功偉績和愛國主義、改革開放、三個代表、科學發(fā)展、創(chuàng)先爭優(yōu)等主題，廣泛開展形式多樣的慶?；顒?，增強黨員干部知黨愛黨興黨意識，豐富活動內容，增強活動實效。

三是推進企業(yè)文化建設。20xx年公司繼續(xù)開展“讀書月”活動，在干部職工中營造熱愛讀書、學習知識的良好氛圍;充分運用網絡、宣傳欄、內部信息等文化載體，加強企業(yè)文化宣傳，使黨員干部在濃厚的文化中凝心聚力，潤澤心靈。

四是加強安全和維穩(wěn)工作。要全面加強安全生產，深入排查和治理安全隱患，堅決遏制各類安全事故發(fā)生。要重視做好維穩(wěn)和信訪工作，幫助困難職工切實解決生活困難，努力營造和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。

六、黨建工作經費預算

20xx年為全面落實公司黨建工作計劃的順利實施，我公司黨建工作經費預算3萬元，以保障黨建各項工作的正常開展。我村黨支部深知目前所做的離上級的要求還有一定的差距，在今后的工作中，將以學習黨的十八大精神作為新動力，扎實推進我村黨支部各項工作，現將xx年支部工作計劃安排如下：

1、繼續(xù)堅持黨建工作學習，進一步完善“三會一課”制度，充實組織生活，借助現代遠程教育平臺，讓黨員干部經常受教育，加強政策學習，提高黨員的政策水平。做好組織、綜治、信訪維穩(wěn)、民兵工作，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，促進社會和諧發(fā)展。

2、狠抓黨建工作責任制。健全明確的責任管理機制，牢固樹立“不抓基層組織建設工作是失職，抓不好基層組織建設工作是不稱職”的思想理念;認真貫徹農村“五要”工程、四議兩公開工作法和168基層黨建管理機制，強化對黨員的管理教育和監(jiān)督，嚴肅組織紀律。

3、繼續(xù)加強領導班子建設，按照規(guī)定和要求，對村干部進行嚴格認真的監(jiān)督和考核，督促做好村級配套組織、團、兵、老人協(xié)等群聯(lián)組織工作，并按照章程有序的開展工作。

4、加強黨員素質培養(yǎng)，促進自身教育。積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，加強黨員的道德建設，組織入黨積極分子學習小組，加強入黨積極分子的培養(yǎng)和發(fā)展，有計劃的做好新黨員的發(fā)展工作，著力建立一支數量充足、素質優(yōu)良、充滿活力的黨員隊伍。

5、扎實開展日常各項工作，將工作落到實處，切實做好為民辦實事項目，努力保障和改善本村經濟水平。

6、深入開展農村基層黨風廉政建設活動，通過不斷開展黨風廉政建設活動，使黨風廉政建設深入基層、深入民心，提高黨員干部廉潔意識，從而不斷提高服務水平，為維護社會穩(wěn)定及做好計生、綜治、征地拆遷等中心工作做貢獻。

7、加強精神文明建設，著重抓好思想水平建設。加大法制宣傳力度，開展村民組織法、村民自治法等法律法規(guī)知識的宣傳活動，促進法制知識的知曉率;做好文化衛(wèi)生教育工作，促進社會和諧穩(wěn)定發(fā)展

2015市質監(jiān)局直屬機關黨建工作的總體思路和要求是：按照市委、市直機關工委的部署，認真學習總書記的系列重要講話，貫徹落實十八屆三中、四中全會精神，牢牢把握“服務中心、建設隊伍”兩大黨建工作任務，堅持黨要管黨、從嚴治黨，落實黨建工作責任制，增強制度執(zhí)行力，組織開展“筑堅強堡壘、當服務先鋒”活動，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，為局黨委中心工作的順利完成提供有力的思想和組織保證。

一、認真履行職責，凝聚從嚴治黨合力

（一）認真履行機關黨委的領導職能。抓好黨建工作規(guī)劃、檢查指導、經驗總結、組織協(xié)調等工作，整體推進全局的黨建工作。圍繞“創(chuàng)一流業(yè)績，建過硬隊伍”的目標，開展“講大局、講擔當、講正氣、辦實事”活動，深入進行“三嚴三實”專題教育，提升抓黨建工作的效能。

（二）強化基層黨組織的主體作用。落實黨建工作責任制，強化機關處室、直屬單位主要負責人的黨建工作“第一責任人”意識。建立黨員領導干部基層黨建工作聯(lián)系點制度，加強對基層黨組織落實“一崗雙責”情況的督促檢查。充分發(fā)揮基層黨組織在黨建工作中的主體作用，建立和完善黨建工作述職評議考核制度，推行基層黨組織負責人述職評議工作。

（三）加強對基層黨建工作的幫助指導。組織基層黨建工作重點、難點、熱點問題的調查研究，搞好工作指導，幫助解決實際困難，促進基層黨建工作創(chuàng)新。組織撰寫黨建調研文章，加強對新時期黨建工作的探索和研究，進一步推進黨建工作。

二、狠抓學習教育，增強黨員理想信念

（一）深入學習領會總書記系列重要講話精神。學習貫徹總書記系列講話精神，推動各級黨組織和廣大黨員干部全面學、專題學、及時學、跟進學，原原本本地學、聯(lián)系實際地學，把講話精神學深學透。要把學習講話精神同貫徹落實黨中央重大決策，同解決質監(jiān)工作中的實際問題、同提高黨員干部的思想理論水平結合起來，做到學而信、學而用、學而行。

（二）全面深入學習黨的十八屆三中、四中全會精神。堅持黨的領導、人民當家作主、依法治國的有機統(tǒng)一。按照上級統(tǒng)一部署，認真開展主題教育，組織處級干部參加上級組織的十八屆四中全會精神輪訓班。加強普法教育，提高黨員干部法治思維和依法辦事能力。

（三）深化社會主義核心價值觀的教育實踐。認真落實《關于培育和踐行社會主義核心價值觀的意見》，在貫穿結合融入上下功夫，在落細落小落實上下功夫，廣泛開展社會主義核心價值觀、黨史、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、從政道德等內容的教育。加強愛國主義教育、誠信教育和勤勞節(jié)儉教育，加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育，深入推進公民道德建設工程。

（四）扎實推進學習型黨組織建設。抓好黨委中心組理論學習，發(fā)揮中心組理論學習的龍頭作用，帶動各級黨組織開展學習型黨組織創(chuàng)建活動。積極參加“好書共讀、結對聯(lián)學”活動，開設“質監(jiān)講壇”，抓好“五個一”讀書活動，組織黨員干部優(yōu)秀學習筆記評選，不斷豐富質監(jiān)文化建設。

（五）切實加大思想政治工作力度。全面貫徹市委《加強和改進機關思想政治工作指導意見》(甬黨辦〔2014〕81號)，落實黨員思想匯報、黨內思想狀況分析和談心談話等制度，努力解決好黨員干部在思想、工作和生活中遇到的矛盾和問題。根據市直機關工委的統(tǒng)一部署，對各基層黨組織貫徹落實《意見》情況進行督查，推動基層黨組織經常性思想政治工作深入開展。

三、嚴肅黨內生活，強化戰(zhàn)斗堡壘作用

（一）貫徹落實《條例》和省市委《實施意見》。著眼基層建設規(guī)范提升年要求，進一步開展“學條例、用條例”活動，堅持用法治思維提高機關黨建工作規(guī)范化水平。上半年將對《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》貫徹落實情況進行督查，并抓好整改。完善黨建工作考核評價體系，優(yōu)化工作指標設置，進一步做好目標管理綜合考評工作。

（二）嚴格黨內組織生活。健全和完善“三會一課”、黨員黨性分析評議、民主評議黨員等制度，切實增強黨內組織生活的原則性和實效性。嚴格黨員領導干部參加雙重組織生活，自覺接受黨組織和黨員的監(jiān)督。繼續(xù)組織開展“最具創(chuàng)意組織生活案例”征集評選活動，不斷加強新形勢下機關黨內組織生活特點規(guī)律、方式方法、手段載體等方面研究探索。

（三）做好發(fā)展黨員工作。合理編制發(fā)展黨員工作計劃，并嚴格按計劃、程序規(guī)范新黨員發(fā)展，確保新黨員發(fā)展的質量。嚴把入黨積極分子確定培訓關、發(fā)展對象討論關、預備黨員轉正關，健全完善政審、預審和公示制度。做好黨員關系轉接等各項工作，維護好黨員信息數據庫。

（四）注重發(fā)揚黨內民主。深化黨務公開，健全和落實黨內情況通報、情況反映和黨組織向黨員大會報告工作等制度，為落實黨員民主權利提供保障。認真執(zhí)行黨內重要事務票決制，完善黨內民主決策機制，拓寬黨內事務科學決策、民主決策的渠道。

（五）加強黨務干部隊伍建設。推薦、購買相關黨務工作書籍，強化黨務知識學習。組織黨務干部業(yè)務知識培訓，尤其是選送新任黨務干部參加上級組織的適崗培訓班，通過“面對面、手把手”的具體幫帶活動，不斷提升黨務干部綜合素質和履職能力?！捌咭弧逼陂g，根據市直機關工委的統(tǒng)一安排，組織開展優(yōu)秀共產黨員和優(yōu)秀黨務工作者的評選和表彰活動。

四、提升服務保障，加強作風效能建設

（一）持續(xù)整治工作作風效能上存在的問題。落實《XX市級文明機關創(chuàng)建管理規(guī)定》，強化日常管理，規(guī)范內部秩序，轉變工作作風，扎實推進文明機關創(chuàng)建工作。抓好第八輪民主評議機關意見、建議的整改落實。不斷深化“優(yōu)作風、強服務、促規(guī)范”主題活動，進一步規(guī)范質監(jiān)窗口，全面提升質監(jiān)部門的對外形象。

（二）深化服務型機關黨組織建設。按照《市直機關基層服務型黨組織星級管理辦法》和《市質監(jiān)局基層服務型黨組織星級管理辦法》的規(guī)定，認真做好星級評定、星級爭創(chuàng)等工作。進一步落實黨員干部直接聯(lián)系群眾制度，開展“雙帶雙走”走親連心活動。扎實推進在職黨員志愿服務和認領微心愿活動，做到“認一崗、獻一策、辦一事、聯(lián)一戶、圓一夢”。進一步做好與困難群眾結對幫扶工作。

（三）著力為基層做好服務保障工作。機關黨委的工作重心要放在基層，放在提升能力素質、強化工作保障、落實黨內關愛、服務基層黨員上。進一步加強基層黨組織規(guī)范化建設，指導和幫助基層黨組織爭創(chuàng)黨日活動基地和黨建陣地示范點。協(xié)助上級搭建聯(lián)合黨課教育平臺，支持基層黨支部開展黨課教育，為基層黨組織和廣大黨員解難題、辦實事、做好事。

（四）不斷提升黨建品牌價值。抓好“千斤頂”黨建品牌建設，持續(xù)推動品牌的培育打造工作，努力提高品牌的內在價值。積極參加“創(chuàng)建機關黨建品牌，打造群眾滿意工程”活動，推薦一批叫得響、可借鑒、受歡迎的服務品牌活動。

五、落實黨內監(jiān)督，推進反腐倡廉工作

（一）強化“兩個責任”，進一步落實黨風廉政建設責任制。強化領導班子主體責任、第一責任人責任和領導干部“一崗雙責”，細化責任分解，完善黨風廉政建設責任制考核辦法；簽訂和落實《黨風廉政建設責任書》，各級領導干部要結合工作分工，切實抓好職責范圍內的黨風廉政建設工作，班子成員要專題聽取分管處室和聯(lián)系單位負責人履行黨風廉政建設責任制和廉潔自律情況匯報；積極開展領導干部廉政談話活動，并做好相關記錄；建立處級干部廉政檔案；繼續(xù)推行所屬各單位、機關處室主要負責人向大會報告落實“主體責任”和“一崗雙責”以及廉潔自律情況，并進行民主測評；加強對市委市政府落實黨風廉政建設責任制檢查考核的整改落實。

（二）層層傳導壓力，加大監(jiān)督、執(zhí)紀、問責力度。嚴肅黨的政治紀律和政治規(guī)矩，圍繞中心、服務大局，強化監(jiān)督制約。進一步加強群眾路線教育實踐活動和民主評議機關中發(fā)現問題的整改落實。加強對領導干部的監(jiān)督，嚴格執(zhí)行民主集中制和“五不直接分管”制度，落實領導干部雙重民主生活會制度；健全“三重一大”事項集體決策制度及保廉體系，嚴格落實上級有關防止領導干部利用公款存放謀取私利等規(guī)定；嚴格控制“三公經費”支出，并按規(guī)定公開；加強作風效能建設，深化問題發(fā)現和處理工作機制和每季度干部隊伍狀況分析點評制度；廣泛開展作風效能的明察暗訪活動，及時查糾存在的問題；加強對直屬機構及所屬公司、協(xié)（學）會以及對未進入XX市招投標中心的5萬元以上的工程建設項目的財務審計以及領導干部離任審計；開展廉政風險防控機制優(yōu)化升級工作，加強電子監(jiān)察；建立健全工程項目建設、大額度資金、大宗物資采購、選人用人等重大事項報告報備制度；加大案件查辦力度。

（三）堅持把黨風廉政教育貫穿始終。把黨風廉政建設教育列入黨員干部教育培訓計劃，把守紀律講規(guī)矩擺在更加重要的位置；加強對黨員干部特別是領導干部的黨紀國法、廉政法規(guī)、從政道德和社會公德的學習教育；開展“三嚴三實”專題教育；組織黨員干部深入學習《習近平關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》等文件；積極宣傳黨風廉政建設和反腐敗工作的方針政策、決策部署和工作成效；嚴格落實黨委中心組和黨支部集體廉政學習制度，領導班子成員按要求上好廉政課；加強廉政文化建設，拓展“六廉”廉政文化建設載體，加強警示教育，定期編發(fā)《廉情預警》；按照忠誠、干凈、擔當的要求，加強紀檢監(jiān)察隊伍教育培訓和管理；充分發(fā)揮問題發(fā)現和處理過程中的教育警示作用，提高教育的針對性和有效性。

六、做好群團工作，營造團結和諧氛圍

（一）發(fā)揮工會作用。積極開展“活力基層工會”星級創(chuàng)建活動，夯實基礎。充分發(fā)楊民主，依法依規(guī)搞好今年5月份市局工會換屆選舉工作。配齊、配強工會領導班子，進一步完善工會工作制度，努力使工會的工作有明顯改善，讓干部職工感受到工會是“職工之家”，工會干部是可信賴的“娘家人”。積極開展“爭當好職工、奉獻中國夢”主題教育實踐活動，引導干部職工為實現中華夢作出應有的貢獻。創(chuàng)造性的組織開展豐富多彩的文體活動。使干部職工感到既鍛煉了身體，又陶冶了情操，讓干部職工在潛移默化中培養(yǎng)起良好心態(tài)、團隊意識和主人翁精神，以最舒暢的心情和最積極的態(tài)度投入到質監(jiān)的各項工作中。積極開展干部職工的心理健康教育服務、療休養(yǎng)工作、困難慰問等工作，切實維護機關干部的合法權益。

（二）加強共青團建設。建立完善共青團組織，健全落實工作制度。結合質監(jiān)中心工作，積極開展青年文明創(chuàng)建活動；結合業(yè)務工作需要，積極開展員工素質提升活動；結合社會熱點需求，積極開展青年社會服務活動。加大教育培養(yǎng)力度，引導團員青年向黨組織靠攏，并推薦具備黨員條件的優(yōu)秀團員入黨。關心團員青年生活，組織參加單身青年聯(lián)誼活動，為大齡單身青年搭建交流聯(lián)誼平臺。

（三）落實婦女工作。推進以巾幗建功為核心的創(chuàng)先爭優(yōu)工作，開展“巾幗文明崗”建設，拓展創(chuàng)建領域，提升創(chuàng)建層次。深化以扶貧助困為主線的送溫暖活動，鼓勵婦女干部職工積極參與社會公益事業(yè)，參加“衣循環(huán)”活動、志愿者服務活動。開展以健康身心為目的的文體活動，組織參加紀念“三八”國際勞動婦女節(jié)專題活動，深化“智慧女性”系列讀書等活動。