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      黨建工作規(guī)范化建設工作總結(jié)

      時間:2019-05-11 20:18:02下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《黨建工作規(guī)范化建設工作總結(jié)》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《黨建工作規(guī)范化建設工作總結(jié)》。

      第一篇:黨建工作規(guī)范化建設工作總結(jié)

      梁邱鎮(zhèn)鄉(xiāng)村組織黨建工作

      規(guī)范建設集中提升月活動

      工作總結(jié)

      梁邱鎮(zhèn)高度重視正在開展的“鄉(xiāng)村組織黨建工作規(guī)范建設集中提升月”活動,認真按活動精神要求,突出重點、嚴格標準、落實責任,力求通過活動開展彌補不足、提升水平、推動工作、取得實效。

      一、加強領導,精心組織 一是鎮(zhèn)黨委書記主持召開鄉(xiāng)村黨建組織工作規(guī)范化建設專題會議,學習傳達縣委組織部工作活動精神,將活動要求、主要內(nèi)容、方法步驟、達到目標等以通知形式進行下發(fā),要求保質(zhì)保量完成集中月活動,使全鎮(zhèn)黨建組織工作切實有個大的變化,實現(xiàn)規(guī)范化。二是抽調(diào)組織、遠教、綜治、審計、民政等部門同志利用一個星期左右的時間,對全鎮(zhèn)各黨支部黨建工作進行摸底,依據(jù)場所、陣地建設、檔案資料完善程度、配套組織建設等情況將全鎮(zhèn)34個行政村劃分一類村10個,二類村19個,三類村5個,分類管理,有針對性地進行整治。三是要求各黨支部上報一名素質(zhì)過硬、業(yè)務能力強的班子成員或黨員,對他們進行專門培訓,具體負責協(xié)調(diào)落實各類黨建日常工作。

      二、堅持標準,注重特色 一是和正在開展的“育、破、強”活動、建設服務型黨組織和換屆后村兩委班子成員黨性教育等工作有機結(jié)合,同時做好綜合整治及黨風廉政建設各

      項工作,而不是單純地只去做組織工作。二是按黨委、村、部門、企業(yè)等不同層次制定印發(fā)了不同內(nèi)容的《縣委組織部黨建工作規(guī)范化建設要點》,要求各支部在“八有四配”、檔案資料、場所建設、環(huán)境衛(wèi)生等方面必須達到部里制定標準,內(nèi)容要切合自身實際,不得應付走形式。三是鼓勵各支部在搞規(guī)范化建設過程中,要動腦筋,發(fā)揮各自優(yōu)勢,既要突出亮點,又要創(chuàng)新實踐主體,挖掘特色,并在能力允許的基礎上,力爭上檔次。

      三、落實責任,務求實效 一是實行領導班子成員包工作區(qū)、包部門,工作區(qū)主任、部門負責人包支部工作機制,每個片區(qū)又都配備3至5名機關(guān)工作人員,掛靠在各個支部指導建設工作,形成了責任分解、齊抓共管的良好局面。二是在每周五定期召開的兩委會上,黨委書記都要親自督導調(diào)度,各包片班子成員要上報進度,交流經(jīng)驗,對好的做法予以推廣,對于難題討論解決,加快了進程。三是結(jié)合年初制定的黨建工作目標責任書,加大獎懲考核,將工作完成情況和工資掛鉤,作為發(fā)放補貼、評先樹優(yōu)的重要依據(jù)。

      四、加大投入,爭先進位 一是投入專項資金,改建、修繕甘田莊、長山等活動場所4處,整修房屋16間,為全鎮(zhèn)辦公設施不全的5個村配備桌椅30多套。二是投資9.2萬元為全鎮(zhèn)34個行政村和部分部門、企業(yè)定制了546塊高標準玻璃板面,村村實現(xiàn)綜治、黨建組織和黨風廉政建設制

      度板面上墻。三是投資2.1萬元,為每村統(tǒng)一購置了檔案廚、檔案盒、檔案封皮和部分學習資料,現(xiàn)在各支部均實現(xiàn)檔案資料封皮白線裝訂、分類歸檔、檔案盒入廚等工作。

      今后,我們一定會在做好前期工作的基礎上,更加嚴格按照縣委組織部領導有關(guān)黨建組織工作規(guī)范化建設要求,進一步立足實際,創(chuàng)新方法,突出做好場所、制度建設,發(fā)展黨員相關(guān)資料及檔案齊全完善、村干部管理等各項重點工作,力求不斷解決自身問題,提升黨建工作水平,早日實現(xiàn)黨建組織工作管理科學化、規(guī)范化。

      第二篇:黨建工作規(guī)范化建設工作總結(jié)

      梁邱鎮(zhèn)鄉(xiāng)村組織黨建工作 規(guī)范建設集中提升月活動

      工作總結(jié)

      梁邱鎮(zhèn)高度重視正在開展的“鄉(xiāng)村組織黨建工作規(guī)范建設集中提升月”活動,認真按活動精神要求,突出重點、嚴格標準、落實責任,力求通過活動開展彌補不足、提升水平、推動工作、取得實效。

      一、加強領導,精心組織 一是鎮(zhèn)黨委書記主持召開鄉(xiāng)村黨建組織工作規(guī)范化建設專題會議,學習傳達縣委組織部工作活動精神,將活動要求、主要內(nèi)容、方法步驟、達到目標等以通知形式進行下發(fā),要求保質(zhì)保量完成集中月活動,使全鎮(zhèn)黨建組織工作切實有個大的變化,實現(xiàn)規(guī)范化。二是抽調(diào)組織、遠教、綜治、審計、民政等部門同志利用一個星期左右的時間,對全鎮(zhèn)各黨支部黨建工作進行摸底,依據(jù)場所、陣地建設、檔案資料完善程度、配套組織建設等情況將全鎮(zhèn)34個行政村劃分一類村10個,二類村19個,三類村5個,分類管理,有針對性地進行整治。三是要求各黨支部上報一名素質(zhì)過硬、業(yè)務能力強的班子成員或黨員,對他們進行專門培訓,具體負責協(xié)調(diào)落實各類黨建日常工作。

      二、堅持標準,注重特色 一是和正在開展的“育、破、強”活動、建設服務型黨組織和換屆后村兩委班子成員黨性教育等工作有機結(jié)合,同時做好綜合整治及黨風廉政建設各項工作,而不是單純地只去做組織工作。二是按黨委、村、部門、企業(yè)等不同層次制定印發(fā)了不同內(nèi)容的《縣委組織部黨建工作規(guī)范化建設要點》,要求各支部在“八有四配”、檔案資料、場所建設、環(huán)境衛(wèi)生等方面必須達到部里制定標準,內(nèi)容要切合自身實際,不得應付走形式。三是鼓勵各支部在搞規(guī)范化建設過程中,要動腦筋,發(fā)揮各自優(yōu)勢,既要突出亮點,又要創(chuàng)新實踐主體,挖掘特色,并在能力允許的基礎上,力爭上檔次。

      三、落實責任,務求實效 一是實行領導班子成員包工作區(qū)、包部門,工作區(qū)主任、部門負責人包支部工作機制,每個片區(qū)又都配備3至5名機關(guān)工作人員,掛靠在各個支部指導建設工作,形成了責任分解、齊抓共管的良好局面。二是在每周五定期召開的兩委會上,黨委書記都要親自督導調(diào)度,各包片班子成員要上報進度,交流經(jīng)驗,對好的做法予以推廣,對于難題討論解決,加快了進程。三是結(jié)合年初制定的黨建工作目標責任書,加大獎懲考核,將工作完成情況和工資掛鉤,作為發(fā)放補貼、評先樹優(yōu)的重要依據(jù)。

      四、加大投入,爭先進位 一是投入專項資金,改建、修繕甘田莊、長山等活動場所4處,整修房屋16間,為全鎮(zhèn)辦公設施不全的5個村配備桌椅30多套。二是投資9.2萬元為全鎮(zhèn)34個行政村和部分部門、企業(yè)定制了546塊高標準玻璃板面,村村實現(xiàn)綜治、黨建組織和黨風廉政建設制度板面上墻。三是投資2.1萬元,為每村統(tǒng)一購置了檔案廚、檔案盒、檔案封皮和部分學習資料,現(xiàn)在各支部均實現(xiàn)檔案資料封皮白線裝訂、分類歸檔、檔案盒入廚等工作。

      今后,我們一定會在做好前期工作的基礎上,更加嚴格按照縣委組織部領導有關(guān)黨建組織工作規(guī)范化建設要求,進一步立足實際,創(chuàng)新方法,突出做好場所、制度建設,發(fā)展黨員相關(guān)資料及檔案齊全完善、村干部管理等各項重點工作,力求不斷解決自身問題,提升黨建工作水平,早日實現(xiàn)黨建組織工作管理科學化、規(guī)范化。

      第三篇:加強社區(qū)黨建規(guī)范化建設(000)

      加強社區(qū)黨建規(guī)范化建設

      提高基層黨建科學化水平的路途

      隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展和社會結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)變,社區(qū)黨建這一具有鮮明時代特征的課題引起了全黨的關(guān)注。作為黨的基層組織建設的重要組成部分,社區(qū)黨建已成為新的歷史條件下加強對社區(qū)領導、密切聯(lián)系群眾、更好地實現(xiàn)為人民服務宗旨的新領域、新途徑,它對于鞏固黨的執(zhí)政地位、加強基層政權(quán)建設和推進城市現(xiàn)代化建設具有不可替代的作用。加強社區(qū)黨建工作,是今后一個時期內(nèi)黨的重要任務之一,也是科學發(fā)展的客觀要求,創(chuàng)先爭優(yōu)活動的應有之意。為此,筆者結(jié)合工作實際,就如何加強社區(qū)黨建規(guī)范化建設,提升基層黨建科學化水平的具體途徑,進行了一些探索和思考。

      一、加強社區(qū)黨建規(guī)范化建設的重要意義

      1、鞏固黨的執(zhí)政基礎的需要。新世紀新階段,隨著我市城市化進程的加快,使社區(qū)日益成為城市管理的基礎平臺、人民群眾生活的家園、各類經(jīng)濟組織和社會組織活動的舞臺,成為各種社會思潮相互交織、社會問題不斷涌現(xiàn)、人民群眾普遍關(guān)注的焦點,成為新形勢下增強黨的階級基礎、擴大黨的群眾基礎、鞏固黨的執(zhí)政基礎的重要陣地。我們必須主動適應這種變化,與時俱進地推進街道社區(qū)黨建工作,努力把街道、社區(qū)黨組織建設成為貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的堅強戰(zhàn)斗堡壘,依據(jù)有關(guān)規(guī)范,有效整合各類組織,緊密聯(lián)系廣大群眾,不斷打牢黨的執(zhí)政根基。

      2.加強黨的先進性建設的需要。黨的先進性要通過黨員個體的先進性來具體體現(xiàn)。隨著人們就業(yè)方式和就業(yè)崗位的多樣化,黨員的分布狀況發(fā)生變化,有相當數(shù)量的黨員流向城市社區(qū)從事各類生產(chǎn)經(jīng)營活動,加上不斷增加的離退休人員、下崗失業(yè)人員以及復員退伍軍人黨員、大中專畢業(yè)生中的學生黨員等,形成了一支成分遠比農(nóng)村黨員龐雜的社區(qū)黨員隊伍。原來主要依托系統(tǒng)和單位對黨員進行教育管理的渠道和方法已明顯不夠用了,按照屬地管理原則,社區(qū)黨組織要責無旁貸地做好這部分黨員的教育管理工作。如不及時加以探索、調(diào)整和規(guī)范,就會影響黨員在群眾中的先鋒模范作用的發(fā)揮。

      3.構(gòu)建社會主義和諧社會的需要。隨著城市管理重心下移,越來越多的“單位人”轉(zhuǎn)為“社會人”,社區(qū)在外來人口管理、計劃生育、就業(yè)再就業(yè)、社區(qū)服務、社區(qū)穩(wěn)定等各項工作的開展方面承擔了大量的工作。同時,隨著城市居民生活水平的提高和住房、醫(yī)療、養(yǎng)老、就業(yè)等各項制度改革的不斷深入,居民群眾對社區(qū)環(huán)境、文化娛樂、醫(yī)療衛(wèi)生等方面也提出了多層次、多樣化的需求。社區(qū)已成為構(gòu)建和諧社會在城市的落腳點。只有切實加強社區(qū)黨建規(guī)范化工作,才能更好地聯(lián)系群眾、關(guān)心群眾、教育群眾、宣傳群眾、服務群眾,才能不斷提高社區(qū)群眾的思想道德素質(zhì)和物質(zhì)文化生活水平,使人民群眾安居樂業(yè),進一步營造適應人的全面發(fā)展的良好社會環(huán)境。、二、加強社區(qū)黨建規(guī)范化建設的探索與思考

      1.著眼組織格局網(wǎng)格化,規(guī)范組織設置。堅持以“擴大覆蓋面,增強影響力”為目標,打破行政隸屬關(guān)系,按照地域相鄰、行業(yè)相近、就近組建、便于管理的原則,努力構(gòu)建“上下貫通、縱橫交錯、橫向到邊、縱向到底”的網(wǎng)絡化組織格局,達到黨組織和黨的工作全社會覆蓋。首先,不斷完善黨組織領導下的居民委員會、業(yè)主委員會、物業(yè)管理公司“三位一體”黨建工作模式,進一步探索具有自身特色的街道社區(qū)黨建工作新模式,努力構(gòu)建區(qū)域化黨建工作新格局。其次,繼續(xù)堅持“黨總支建在社區(qū)、黨支部建在樓院、黨小組建在樓棟”,密織組織網(wǎng)絡,力爭使這種網(wǎng)絡狀黨組織結(jié)構(gòu)模式,像毛細血管般延伸并滲透到社區(qū)的每一個角落,為加強黨對社區(qū)的領導提供有力的組織保證。再次,加強黨員服務中心、流動黨員服務站建設,依托商務樓宇、園區(qū)、商業(yè)區(qū)街和行業(yè)協(xié)會,在流動黨員比較集中的地方建立黨的組織。

      2.堅持工作機制制度化,規(guī)范運行程序。注重結(jié)合社區(qū)黨建和社區(qū)建設實際,建立健全社區(qū)黨員組織生活等各項

      制度,規(guī)范黨員活動,加強基層建設。始終堅持黨的選舉、黨的組織設置、“三會一課”、黨內(nèi)組織生活會、民主評議黨員、黨費收繳、黨員教育管理、發(fā)展黨員等黨的組織制度,全面貫徹落實上級有關(guān)加強黨的建設的文件規(guī)定,建立健全黨員社區(qū)志愿者活動、黨員奉獻日、黨員主題實踐活動、三幫扶、黨員聯(lián)系服務群眾等規(guī)章制度。研究制定《黨建工作目標管理責任制考評細則》等有關(guān)本地區(qū)加強黨建工作方面的文件規(guī)定,加強對社區(qū)黨建的宏觀指導和規(guī)范管理。加強和完善在職黨員向居住地報到制度和在職黨員社區(qū)表現(xiàn)反饋制度,認真落實社區(qū)黨組織黨建工作責任制,落實社區(qū)黨組織議事規(guī)則、黨組織決策程序等黨的工作制度,建立健全社區(qū)黨組織與駐區(qū)單位黨組織共建機制。此外,還以加強黨內(nèi)基層民主建設為基礎,以落實黨員知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)為重點,積極推進黨務公開,健全黨內(nèi)情況通報、黨內(nèi)情況反映、黨員表達意見渠道等制度,努力營造黨內(nèi)民主討論、民主監(jiān)督的環(huán)境。

      3.力求服務活動品牌化,規(guī)范活動內(nèi)容。繼續(xù)按照“一居一品”的工作思路,結(jié)合社區(qū)建設實際,努力提煉社區(qū)黨建工作理念,確定品牌名稱、標識、理念和內(nèi)涵,開展多種形式的黨建品牌創(chuàng)建活動。各街道工委要普遍以服務群眾、構(gòu)建和諧社區(qū)為目標,突出加強社區(qū)黨組織建設與促進黨員隊伍參與社區(qū)建設、服務居民群眾,把創(chuàng)建黨建品牌與加強

      特色社區(qū)建設相結(jié)合,與為民服務、扶貧解困、城區(qū)保潔、維護治安、促進和諧等社區(qū)建設工作結(jié)合,使黨建品牌創(chuàng)建活動成為新形勢下街道社區(qū)黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的有效載體與平臺。在現(xiàn)有的特色黨建活動上,努力使每個社區(qū)黨組織都能立足自身實際,打造出更多更好更富影響力的黨員群眾喜聞樂見的黨建活動品牌,力爭使開展的黨建活動常出新品,多出精品,進而形成“百花爭艷、花開滿園”的良好氛圍和局面。

      4.實現(xiàn)基礎建設標準化,規(guī)范陣地建設。繼續(xù)按照“三有一化”標準,加快組織活動場所的建設步伐,使基層黨組織“有陣地辦事”、“有陣地議事”、“方便群眾辦事”。積極開辟聯(lián)系群眾、組織群眾、服務群眾的窗口,為黨員發(fā)揮先進模范作用搭建平臺。實際工作中,注重以點帶面,建立黨建示范點,以標識墻牌配套、檔案制式配套、基礎設施配套、經(jīng)費保障配套為基礎,抓好社區(qū)黨建基礎性建設,全面推進全區(qū)陣地建設。按照要求,統(tǒng)一制作配置標識墻牌,對不再適應工作規(guī)范要求的按新的規(guī)范進行更新。統(tǒng)一黨建檔案類型、制式,主要包括 “五本”、“五檔”,“五檔”即“三會一課”記錄本、社區(qū)黨員登記本、流動(流出、流入)黨員登記本、困難黨員幫扶登記本、黨員服務隊伍登記本,“五檔”即工作制度、計劃、總結(jié)、決議檔案;入黨介紹信、黨員發(fā)展檔案;黨費收取、黨建經(jīng)費開支檔案;黨員活動、民

      主評議、共建檔案;上級黨組織下發(fā)文件檔案。強化基礎設施建設,各社區(qū)黨(總)支部達到“十有”標準:有社區(qū)黨組織和居委會辦公室、有黨員(老年、文體)活動室、有圖書閱覽室、有警務室、有勞動保障服務站、有黨員服務中心、有黨(居)務公開欄、有黨建活動宣傳欄、有一定的電教設備、有一套分類較規(guī)范齊全的黨建資料。適當加大對黨建工作投入,將黨建經(jīng)費的投入重點放在基層黨員活動場所、黨員組織活動、黨員的必要獎勵、辦公條件改善、學習資料的購置、服務黨員等方面。

      第四篇:市直機關(guān)工委《加強市直機關(guān)黨建工作規(guī)范化建設的意見》

      市直機關(guān)工委《加強市直機關(guān)黨建工作規(guī)范化建設的意見》

      加強市直機關(guān)黨建工作規(guī)范化建設的意見

      根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》及甘肅省委《實施辦法》有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)就市直機關(guān)黨建工作規(guī)范化建設提出如下意見。

      一、總體要求

      加強市直機關(guān)黨建工作規(guī)范化建設,是強化全面從嚴治黨要求的重要實踐,是落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》及省委《實施辦法》的具體措施。通過加強機關(guān)黨建工作規(guī)范化建設,進一步夯實市直機關(guān)黨建工作基礎,充分發(fā)揮機關(guān)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,在服務市委中心工作中走在前、作表率。

      二、主要內(nèi)容

      (一)黨員教育規(guī)范化

      1.黨員日常學習教育。以提高思想政治素養(yǎng)、理論政策水平和本職工作能力為目標,突出抓好《黨章》黨規(guī)及國家法律法規(guī)、總書記系列重要講話精神、中央和省市委重大決策部署的學習,抓好經(jīng)濟、政治、歷史、文化、社會、生態(tài)、金融、科技等知識的學習。大力開展讀書活動,倡導黨員干部日讀1小時,月讀1本書;黨支部(黨小組)每月組織2次以上集中學習,黨支部每季度圍繞一個專題進行1次集中討論交流,每年圍繞業(yè)務工作組織1次調(diào)研研討。堅持經(jīng)常性教育和集中培訓相結(jié)合,建立健全黨員教育培訓制度,黨員每年參加教育培訓的時間一般不少于24學時,其中黨組織班子成員一般不少于40學時。黨組織每季度組織開展1次政策理論、形勢任務的宣講或輔導。

      2.主題黨日教育。各黨組織根據(jù)中心工作確定主題,積極組織開展黨日教育活動,并形成常態(tài)化。主題黨日教育活動,在內(nèi)容上突出尊崇《黨章》、強化在黨意識、堅定理想信念、嚴守黨紀黨規(guī)等,形式上以重溫入黨誓詞、愛國主義教育、參觀教育基地、黨史知識競賽、黨紀警示教育等為主。主題黨日活動每年開展1次,可結(jié)合“七一”建黨紀念活動開展。

      3.創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)全市關(guān)于先鋒引領行動的安排部署,按照“五項爭創(chuàng)”活動的基本要求,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。培養(yǎng)、表彰和宣傳先進典型,形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好氛圍,引導機關(guān)基層黨組織、廣大黨員爭做推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的戰(zhàn)斗堡壘和時代先鋒。市直機關(guān)工委每兩年開展1次推薦表彰活動,各黨組織每年“七一”或年終開展民主評議黨員時,對優(yōu)秀黨員、黨務工作者和先進基層黨組織進行表彰獎勵。

      4.經(jīng)常性思想政治工作。堅持思想政治工作定期分析制度,及時了解機關(guān)工作人員思想狀況,落實黨員領導干部與工作人員談心交心制度,采取多種方式解疑釋惑,理順情緒,化解矛盾,注重解決實際問題,增強工作實效,激勵和引導機關(guān)工作人員以良好精神狀態(tài)投入工作。黨組織每半年向部門單位領導班子匯報1次機關(guān)思想政治工作情況,年底形成思想政治工作自查報告,報市直機關(guān)工委。

      (二)組織建設規(guī)范化

      5.機關(guān)基層黨組織設置。市直機關(guān)部門單位,黨員100人以上的設立機關(guān)黨的基層委員會。黨員50人以上、100人以下的,設立機關(guān)黨的總支部委員會;黨員不足50人的,因工作需要,經(jīng)市直機關(guān)工委同意,也可設機關(guān)黨的總支部委員會。正式黨員3人以上的,成立黨的支部。黨員7人以上的黨支部,設立支部委員會;黨員不足7人的黨支部,不設支部委員會,由黨員大會選舉支部書記1人,必要時增選副書記1人。機關(guān)基層黨組織設立、撤銷或設置調(diào)整,報上級黨組織批準。

      6.基層黨組織換屆選舉。機關(guān)黨的基層委員會、黨的總支部委員會和支部委員會,由黨員大會選舉產(chǎn)生,一般機關(guān)黨委委員5-9人,黨總支委員5-7人,黨支部委員3-5人,除設書記(必要時設副書記)外,應設組織、宣傳、紀檢等委員。機關(guān)黨委每屆任期4年,黨總支每屆任期3年,黨支部每屆任期2-3年。機關(guān)黨組織應按期換屆選舉,如需提前或延期,需報經(jīng)上級黨組織批準,延期時間最多不得超過1年。換屆選舉程序為:黨組織上報換屆請示—→市直機關(guān)工委審查同意—→推薦候選人—→市直機關(guān)工委預審—→召開黨員大會差額選舉—→市直機關(guān)工委批復。機關(guān)黨委下轄黨總支和黨支部換屆選舉結(jié)果,由各機關(guān)黨委審批,報市直機關(guān)工委備案。機關(guān)黨組織書記、副書記或委員出現(xiàn)缺額,應及時補選。

      7.機關(guān)黨組織班子配備。市直機關(guān)黨的基層委員會、總支部委員會、支部委員會書記,一般由分管人事的部門黨組或單位黨員領導班子成員擔任,根據(jù)工作需要也可由黨組書記擔任。黨員人數(shù)50名以上或直屬單位較多的機關(guān)黨的基層組織,設專職副書記,按內(nèi)設機構(gòu)正職干部配備。專職副書記,一般應當任滿一屆,任期內(nèi)職務變動,應當事先征得市直機關(guān)工委的同意。機關(guān)黨委、黨總支下轄黨支部書記,由本部門單位內(nèi)設機構(gòu)、直屬單位的黨員主要負責人擔任,實行“一崗雙責”。

      8.機關(guān)黨的組織生活。認真落實“三會一課”制度,支委會(黨小組會)每月召開1次,支部黨員大會每季度召開1次,黨課每季度安排1次。黨支部每年召開1次專題組織生活會、開展1次民主評議黨員活動,開展批評與自我批評。機關(guān)黨委、黨總支、黨支部書記每年向黨員大會、上級黨組織述職1次,上級黨組織或部門單位領導班子進行點評,黨員進行民主評議。黨員領導干部落實雙重組織生活會制度,既要參加領導班子和黨員領導干部民主生活會,也要參加所在黨支部召開的組織生活會。領導班子成員,每年為機關(guān)黨員至少講1次黨課。

      9.黨員發(fā)展轉(zhuǎn)正。按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求,有計劃地做好黨員發(fā)展工作,及時討論預備黨員轉(zhuǎn)正。黨員發(fā)展基本程序為:遞交入黨申請書—→支委會研究確定為入黨積極分子—→參加入黨積極分子培訓—→培養(yǎng)教育考察1年以上—→列為發(fā)展對象—→政審、公示—→市直機關(guān)工委預審—→填寫入黨志愿書—→黨員大會討論并票決接收為預備黨員—→市直機關(guān)工委(機關(guān)黨委)派人談話—→市直機關(guān)工委(機關(guān)黨委)審批—→預備期滿轉(zhuǎn)為正式黨員(落實公示與票決制度)。按照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》規(guī)定,嚴格整理好各環(huán)節(jié)材料。

      10.黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)。黨員因工作單位發(fā)生變化、外出學習或工作,時間6個月以上且地點比較固定的,應按照黨組織隸屬關(guān)系,逐級接轉(zhuǎn)黨員組織關(guān)系。主要流程:黨員原所在單位黨組織開出組織關(guān)系介紹信—→原單位黨組織上級黨組織接轉(zhuǎn)—→市直機關(guān)工委接轉(zhuǎn)(轉(zhuǎn)至市委組織部的先經(jīng)市委組織部接轉(zhuǎn))—→黨員新單位黨組織上級黨組織接轉(zhuǎn)—→黨員持介紹信到新單位黨組織報到。黨員臨時外出開會、學習、工作,時間在6個月以內(nèi)的,不轉(zhuǎn)移組織關(guān)系,開具黨員證明信。無法轉(zhuǎn)移組織關(guān)系的流動黨員,填發(fā)《流動黨員活動證》。

      11.黨費收繳使用管理。按照中組部《關(guān)于中國共產(chǎn)黨黨費收繳、使用和管理的規(guī)定》要求,黨員每月應按規(guī)定的比例和數(shù)額交納黨費。連續(xù)6個月不交納黨費的黨員,按自行脫黨處理。機關(guān)黨委、黨總支、黨支部每年12月中旬向市直機關(guān)工委上繳黨費,并向黨員公示1次交納黨費情況。有留存黨費的黨組織,嚴格按照規(guī)定使用和管理留存黨費,黨費主要用于黨員培訓、訂閱購買黨員教育資料、表彰先進和補助生活困難黨員。

      (三)作風建設規(guī)范化

      12.聯(lián)系服務群眾。建立黨員志愿者服務隊伍,結(jié)合重大節(jié)慶紀念日,每季度組織開展1次主題鮮明、形式多樣、具有黨建特色的黨員志愿者服務活動;積極參與“聯(lián)村聯(lián)戶”和“精準脫貧”行動,廣泛開展機關(guān)黨組織與貧困村黨組織結(jié)對共建、黨員干部與貧困戶結(jié)對幫扶活動;落實在職黨員雙重管理制度,在職黨員到居住社區(qū)認領1個以上服務項目或崗位,每年至少參加1次社區(qū)組織的活動;窗口單位黨組織積極開展群眾滿意窗口、優(yōu)秀服務標兵等爭創(chuàng)活動,努力提升服務質(zhì)量和水平;運用網(wǎng)絡、微博微信、QQ群等載體,暢通黨員群眾表達意見訴求渠道,提高服務群眾效率。

      13.黨員承諾踐諾。機關(guān)黨組織協(xié)助部門單位完善落實崗位負責制、服務承諾制、限時辦結(jié)制、首問責任制、AB崗位制、一次性告知制、離崗告示制和失職追究制等有效制度,督促和引導黨員落實服務群眾要求。廣泛開展黨員示范崗等活動,通過個人承諾、組織審諾、公示明諾、督查踐諾、民主評諾,落實在職黨員服務承諾制度,推進機關(guān)作風轉(zhuǎn)變。黨員每年年初提出服務承諾內(nèi)容,年內(nèi)落實承諾事項,年底由黨組織進行民主評諾。

      14.作風督查評議。發(fā)揮機關(guān)黨組織教育、協(xié)助、監(jiān)督等職能作用,積極主動抓好機關(guān)作風建設,采取不同形式,對黨員干部特別是黨員領導干部的思想作風、工作作風、領導作風、生活作風以及學風定期不定期進行檢查,督促落實有關(guān)規(guī)定,樹立黨員干部良好形象。參與組織好部門單位推進效能風暴行動、改進機關(guān)作風和政風行風等機關(guān)效能建設的民主評議活動,及時報送評議結(jié)果。

      (四)黨內(nèi)監(jiān)督規(guī)范化

      15.黨員從政行為規(guī)范。認真貫徹落實總書記提出的“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”要求,用《黨章》黨規(guī)、好干部標準對照檢查黨員干部從政行為。執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委“雙十條”規(guī)定和市委“八項要求”,加強經(jīng)常性監(jiān)督檢查,督促黨員干部特別是黨員領導干部落實規(guī)定要求,做到講紀律守規(guī)矩。

      16.反腐倡廉教育。以《黨章》、《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》、中央和省、市委關(guān)于黨風廉政建設的部署要求為重點內(nèi)容,定期開展黨性黨風黨紀和廉潔從政教育。通過舉辦廉政大講堂,參與新提任干部廉政考試和廉政談話等措施,落實廉政警示教育制度。每年開展黨風廉政教育不少于4次;黨課教育,應安排部門單位主要負責人上1次廉政黨課。

      17.機關(guān)黨內(nèi)監(jiān)督。機關(guān)黨組織定期檢查黨員干部參加組織生活情況,督促單位領導班子按期開好黨員領導干部民主生活會,召開黨員大會聽取部門主要負責人通報工作情況,向上級黨組織反映本部門黨員領導干部的思想、作風和工作情況,切實加強對黨員干部特別是黨員領導干部政治紀律、組織紀律、工作作風、道德品行和履職情況等方面的監(jiān)督。每年向市直機關(guān)工委反映1次本部門本單位黨員領導干部的思想、作風和工作情況。

      18.黨員違紀問題處理。對部門單位違紀違法黨員,機關(guān)黨組織應依據(jù)市紀委、部門紀檢組、市直機關(guān)紀工委等紀檢機構(gòu)調(diào)查認定的錯誤事實材料,或司法機關(guān)的生效裁定和決定,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》有關(guān)規(guī)定,通過召開黨員大會,認真審慎地形成處理意見,逐級研究審查上報市直機關(guān)工委。市直機關(guān)工委按照黨員干部管理權(quán)限,對違紀違法黨員提出處理意見或作出處理批復。

      (五)保障運行規(guī)范化

      19.工作制度建設。機關(guān)黨支部健全完善組織生活、“三會一課”、黨員學習教育、黨員管理、黨員領導干部雙重組織生活會、民主評議黨員、專題組織生活會、報告反映工作、發(fā)展黨員、思想政治工作、黨內(nèi)監(jiān)督、黨支部書記述職評議、在職黨員雙重管理、黨員服務承諾等經(jīng)常性黨建工作制度,落實各項制度規(guī)定要求,促進黨建工作規(guī)范運行。

      20.黨建陣地建設。機關(guān)黨組織按照“有活動場所、有醒目標識、有黨旗誓詞、有電教設施、有學習資料、有工作制度”的“六有”要求,建立黨員活動室。辦公用房緊張的部門單位,黨員活動室可與會議室、“道德講堂”、“黨員書屋”等合建,綜合利用。發(fā)揮黨員活動陣地作用,定期開展學習教育和組織生活。

      21.人員經(jīng)費保障。機關(guān)專職黨務工作人員的配備,應不少于機關(guān)工作人員總數(shù)的2%,機關(guān)工作人員較少或者直屬單位和人員較多的部門,可以適當增加比例。機關(guān)專職黨務工作人員編制,列入機關(guān)行政編制。黨建工作經(jīng)費列入行政經(jīng)費預算,保證機關(guān)黨建工作需要。

      22.黨建工作資料。機關(guān)黨組織做好黨建工作資料收集整理、記錄記載工作,及時報送有關(guān)資料與信息。工作安排和總結(jié)、黨員學習計劃、黨員學習體會、專項活動安排及總結(jié)、民主評議黨員、繳納黨費登記、黨內(nèi)統(tǒng)計等文件資料,應備份留存,收集齊全。黨組織會議或活動,記錄記載應清晰完整,準確規(guī)范。

      三、保障措施

      (一)市直機關(guān)工委督查考核。市直機關(guān)工委要加強督查考核,促進黨建工作規(guī)范化建設取得實效。每年初,提出機關(guān)黨建工作目標管理責任制考核細則,年內(nèi)適時進行調(diào)研督查,年終組織述職評議,并進行綜合考核,推動黨建工作規(guī)范運行??己顺煽儓笫形M織部、市督查考核局,作為部門單位工作業(yè)績、領導班子考核結(jié)果的依據(jù),同時作為黨組織評選先進的依據(jù)。

      (二)部門領導班子支持指導。部門單位領導班子,要強化抓機關(guān)黨建工作的主體責任,加強對黨建工作規(guī)范化建設的指導力度。把機關(guān)黨建工作納入部門單位總體工作布局,每年至少聽取1-2次機關(guān)黨組織工作匯報,研究解決重要問題,推進機關(guān)黨建工作規(guī)范化建設。領導班子成員結(jié)合工作分工,建立黨建工作聯(lián)系點,在黨建工作規(guī)范化建設中發(fā)揮模范作用。

      (三)機關(guān)黨組織對照落實。機關(guān)黨組織書記要履行職責,認真落實“一崗雙責”責任。對照機關(guān)黨建工作規(guī)范性要求,健全完善經(jīng)常性工作制度,切實抓好黨員學習教育、組織建設、機關(guān)作風、黨內(nèi)監(jiān)督等機關(guān)黨建工作,落實“服務中心、建設隊伍”兩大核心任務,服務部門單位中心工作,促進業(yè)務工作進步發(fā)展。

      第五篇:XX鎮(zhèn)基層黨組織黨建工作規(guī)范化建設

      XX鎮(zhèn)

      基層黨組織黨建工作規(guī)范化建設

      情況匯報

      (2007年8月14日)

      全市黨建工作規(guī)范化現(xiàn)場觀摩會后,XX鎮(zhèn)黨委高度重視,積極行動,迅速掀起黨建工作規(guī)范化建設的熱潮,取得了初步成效?,F(xiàn)將具體情況匯報如下:

      一、規(guī)范化建設工作開展情況

      一是傳達落實會議精神落實工作責任制。市現(xiàn)場觀摩會后,我鎮(zhèn)及時召開黨委專題會議,成立了以鎮(zhèn)黨委書記任組長的黨建工作規(guī)范化建設領導小組,抽調(diào)組織、紀檢等部門人員組成規(guī)范化建設指導小組,具體指導全鎮(zhèn)黨建規(guī)范化工作開展。下發(fā)了《關(guān)于開展基層黨組織黨建工作規(guī)范化建設月活動的實施方案》,并轉(zhuǎn)發(fā)了《實施細則》,對規(guī)范化工作措施及實施步驟提出了具體要求,明確了各個階段的任務。7月30 日召開了的全鎮(zhèn)黨建規(guī)范化建設動員會。黨委書記XX講話,明確提出,各支部書記要牢固樹立“抓好黨建是天職,不抓黨建是失職,不重視黨建是不盡職,抓不好黨建是不稱職”的思想理念。鎮(zhèn)黨委領導班子成員、黨員干部、包村干部還實行了包保責任制,深入管區(qū)、村進行督導檢查。

      二是篩選建設管區(qū)黨建規(guī)范示范村。為在全鎮(zhèn)迅速鋪 —1—

      開這項工作,鎮(zhèn)黨委在5個管區(qū),各篩選確定出一個黨建基礎較好的村。在此基礎上,由黨建規(guī)范化指導小組到篩選出的唐莊、栗園、前白等5個村,對村級黨建進行為期一天的規(guī)范化建設現(xiàn)場指導督辦。同時,根據(jù)《實施細則》要求,做到不達要求不罷休,不達標準不撤退,培育出管區(qū)“黨建規(guī)范化示范村”,達到“看有形象、說有東西、學有榜樣”的規(guī)范化要求,切實發(fā)揮其典型引路作用。

      三是對支部委員進行了黨建規(guī)范化業(yè)務培訓。由規(guī)范化建設指導小組對全鎮(zhèn)39個村的支部委員,按管區(qū)為單位分別進行了為期一天半的業(yè)務知識培訓,對照《實施方案》和《實施細則》,就為民服務承諾、流動黨員管理、組織發(fā)展、檔案歸檔等規(guī)范化建設基礎性工作進了全面培訓,培訓結(jié)束后,并以抽查提問的方式對培訓的內(nèi)容進行了鞏固與提高,熟悉了工作流程,確保培訓的效果。安邱府管區(qū)還自發(fā)地組織轄區(qū)內(nèi)9個村的支部委員統(tǒng)一到栗園村進行再培訓,并實行9個支部委員組成一支規(guī)范化創(chuàng)建隊,形成一隊一天一村一規(guī)范,促進了規(guī)范化建設有序推進。

      四是召開黨建規(guī)范化建設現(xiàn)場促進會強化督查。在各管區(qū)黨建規(guī)范化村級示范點建設的基礎上,8月10日,鎮(zhèn)規(guī)范化建設領導小組冒雨帶領各管區(qū)書記、主任一行17人,到各管區(qū)黨建規(guī)范示范村進行對照檢查,最后在前白村召開了“XX鎮(zhèn)黨建規(guī)范化建設現(xiàn)場促進會”,查找問題、限

      期整改,借鑒經(jīng)驗、明確方向,對工作突出的村進行表揚,對落后的管區(qū)進行了點名批評,促使管區(qū)提高對黨組織規(guī)范化建設的認識,加大力度,狠抓落實。

      五是創(chuàng)新提高黨建規(guī)范化建設標準。為所有村制訂了流動黨員薄,沒有流動黨員的也建立了流動黨員臺帳,執(zhí)行零報告制度,由支部委員具體聯(lián)系全鎮(zhèn)17名流動黨員,確保對其時時掌控,便于加強管理。同時,為嚴肅組織紀律,對東葛、后谷、后官村,3名常年在外、失去聯(lián)系、沒有音信,不遵守黨的組織生活紀律,不履行黨員義務的流動黨員進行了果斷的組織處理。另外,針對上次部里檢查出對黨員聯(lián)戶幫扶缺少記錄、事件不實的現(xiàn)象,我們?yōu)?9個村統(tǒng)一印制了黨員聯(lián)戶幫扶、流動黨員管理、無職黨員設崗定責情況記錄簿,統(tǒng)一記錄格式、要求,確保了效果。

      二、存在的問題

      目前,從全鎮(zhèn)情況來看,還存在著部分黨員對新規(guī)定學習不深、理解不透徹、認識不到位的問題;個別老黨員自認為年齡大了,60多歲的人了,再承諾也辦不了什么實事等。針對此類問題,我們要求各黨支部加強對《細則》學習。同時,根據(jù)不同情況,對黨支部成員提出要求,要求其全力靠上幫助老黨員,利用其人生經(jīng)驗多,閱歷豐富的優(yōu)勢,讓其做鄰里糾紛的調(diào)解員,充分發(fā)揮老黨員余熱。

      三、下步工作打算

      一是加強督導,確保規(guī)范化建設落實到位。首先由各管區(qū)組織各村開展自查互查活動,對發(fā)現(xiàn)問題及時疏理整改。唐莊管區(qū)書記尹根昌主動提出要求,請組織辦人員到該管區(qū)逐村進行檢查,指出存在的問題,以便管區(qū)督導該村進行整改。8月20日,我們計劃組織5個工作組分赴5個管區(qū),對各村黨建規(guī)范化情況逐村進行深入細致全面檢查,及時查擺糾正存在的問題。

      二是探索建立規(guī)范化建設長效機制。規(guī)范化建設是一項系統(tǒng)工程,不是我們將按照《實施細則》要求,我們將建立黨建規(guī)范化季度巡查通報制度?,F(xiàn)場打分,拉開檔次,排出名次,在鎮(zhèn)電子顯示屏及《今XX》上予以通報,督促各黨(總)支部狠抓落實。

      三是加強黨務公開提高創(chuàng)建標準。嚴格執(zhí)行支部目標、黨員發(fā)展兩推一公示等公開制度,完善規(guī)范化創(chuàng)建標準。對即將開始的村兩委換屆工作,力爭先前謀劃,及早介入,用規(guī)范化建設全面推進、夯實村級組織工作基礎。

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