第一篇:東川區(qū)第四小學(xué)支部書記抓黨建工作總結(jié)
東川區(qū)第四小學(xué)支部書記抓黨建工作總結(jié)
一年來,我按照教育局黨委的要求,以黨的“十七大”精神為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,努力工作,廉潔自律,團結(jié)支部一班人,知難而進,完成了上級交給的各項任務(wù),實現(xiàn)了工作目標?,F(xiàn)將個人履行黨建工作崗位職責(zé)的情況簡要總結(jié)如下。
一、黨支部書記履行黨建工作責(zé)任情況。一年來,我努力抓好學(xué)習(xí)黨的十七大精神,積極開展學(xué)習(xí)實踐活動,立足學(xué)校實際,認真研究制定了黨建工作計劃,堅持黨員學(xué)習(xí)制度,黨建工作措施得力,成效顯著。黨支部積極開展組織建設(shè)工作,定期檢查計劃落實情況,組織黨員、積極分子學(xué)習(xí)有關(guān)黨建的文章,學(xué)習(xí)優(yōu)秀黨員的先進事跡,廣大黨員干部積極分子提高了認識,明確了目標,鼓足了干勁,做出了成績,促進了學(xué)校各項工作的開展。發(fā)展黨員,嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定。每年對黨員進行考核,評選優(yōu)秀黨員進行表彰,及時總結(jié)黨建工作,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決,學(xué)校重大事情黨支部研究決定,起到了黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。
二、加強了黨員干部的思想政治建設(shè)。一年來,認真學(xué)習(xí)黨的十七大精神,學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的有關(guān)理論,學(xué)習(xí)十七屆四中全會精神,開展“解放思想大討論”,發(fā)放調(diào)查問卷,1
找出了制約學(xué)校發(fā)展的問題,制定了整改方案,進行了認真整改,促進了工作。學(xué)習(xí)黨章的有關(guān)規(guī)定,加強黨員干部的理想信念教育和思想道德建設(shè),深入開展學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動,用科學(xué)發(fā)展觀理論體系武裝黨員干部,建立學(xué)習(xí)園地,進行心得交流。
三、黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子“龍頭”作用發(fā)揮好。我們進一步加強了黨支部班子自身建設(shè),定期召開黨支部會議,研究制定黨員學(xué)習(xí)計劃,組織開展學(xué)習(xí)活動,定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會,查找存在的問題,認真整改,促進工作,努力建設(shè)堅定貫徹黨的路線方針政策善、于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體。今年支部4人,做到了分工負責(zé),協(xié)調(diào)開展工作。
四、努力加強基層黨組織建設(shè)。我校21名黨員,積極參加“三會一課”學(xué)習(xí)、教育活動,黨員的覺悟顯著提高,在各方面工作中都能起到先模作用。黨支部進一步適應(yīng)教育發(fā)展的需要,優(yōu)化組織設(shè)置,充實支部委員,創(chuàng)新活動方式,充分發(fā)揮推動教育發(fā)展、服務(wù)師生、凝聚人心、促進和諧的核心作用。一線教育教學(xué)管理,后勤各項服務(wù)工作,學(xué)校重大活動,日常管理,黨員干部都能沖鋒在前,勇挑重擔(dān),帶動了全校工作的開展。大力表彰先進教師,評選優(yōu)秀黨員,推薦選拔優(yōu)秀年輕后備干部,引導(dǎo)青年教師積極向黨組織靠攏,3人遞交了入黨申請書,去年發(fā)展黨員3人,他們在各
自的崗位上都發(fā)揮了先鋒作用,增強了黨組織的凝聚力。實行黨務(wù)公開,黨員亮身份,建立崗位目標責(zé)任書,定期開展調(diào)查問卷活動,積極探索實現(xiàn)擴大黨內(nèi)民主多種形式,扎實開展創(chuàng)建“五個好”基層黨支部和創(chuàng)建黨建工作示范點活。
五、努力加強黨員干部隊伍建設(shè)。我們認真做好發(fā)展黨員工作,加強黨員教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)工作。健全落實了黨內(nèi)激勵、關(guān)懷機制,積極推進黨內(nèi)民主建設(shè),大力推行黨務(wù)公開制度,保障了黨員對黨內(nèi)事務(wù)的廣泛參與和有效監(jiān)督。深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動,引導(dǎo)黨員加強黨性修養(yǎng)、提升自身素質(zhì)、開展專業(yè)自我成長活動,發(fā)揮先鋒模范作用。
六、大力加強黨建制度建設(shè)。我們制定了黨建工作長效機制并認真執(zhí)行,做到了上級抓書記,書記抓落實,積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法,通過開會、辦學(xué)習(xí)班、上黨課、組織參觀學(xué)習(xí)、建學(xué)習(xí)園地、做讀書筆記、交流心得體會、專項調(diào)查問卷等活動,加強黨建工作,深入總結(jié)黨組織創(chuàng)造的新經(jīng)驗,及時轉(zhuǎn)化為制度成果,建立健全了常抓不懈的工作機制。建立了黨員崗位目標責(zé)任書,半年自查,一年總結(jié),認真落實黨建責(zé)任制。
七、加大黨建投入和工作力量配備。我們進一步加大對黨組織活動場所、黨員教育設(shè)施等投入力度,建立了黨員活動室,有學(xué)習(xí)教育材料,黨建工作制度、入黨誓詞、黨員義
務(wù)、黨員權(quán)利、學(xué)習(xí)實踐活動的有關(guān)要求等上墻。學(xué)校保證黨組織的辦公經(jīng)費,為黨組織開展工作提供了條件。學(xué)校充實配備了4名支部委員,有專人負責(zé)黨建工作,每年評選優(yōu)秀黨員,積極推薦優(yōu)秀黨務(wù)工作者,關(guān)心愛護黨務(wù)干部。
八、大力加強黨員干部作風(fēng)建設(shè)。我們建立了加強黨員干部作風(fēng)建設(shè)的長效機制和黨員干部廉政檔案,進行廉政談話,加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。我們提出了組織警示、個人自省、群眾監(jiān)督三結(jié)合的廉政措施,教育黨員干部踐行“廉潔自律”,以求真務(wù)實的作風(fēng)推進各項工作,積極營造風(fēng)正、氣順、勁足的良好工作氛圍。
一年來我努力做好黨務(wù)工作,但由于個人的能力和水平有限,工作中還存在許多問題,與上級要求還有差距。實施素質(zhì)教育,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量方面,辦法不多、措施不力,工作方法有待改進。我自知在黨支部書記崗位上,要履行好職責(zé),必須加倍努力。
第二篇:昆明市東川區(qū)第四小學(xué)考勤制度(討論稿)
昆明市東川區(qū)第四小學(xué)考勤制度
(試行稿)
為了加強學(xué)校規(guī)范管理,建立良好的工作秩序,提高工作效率,特制定本制度。
一、考勤對象范圍
所有四小的教職員工。
二、假類界定
1.事假:因私人事務(wù)請假,計為事假。
2.病假:因?。ㄈ旒耙陨享毘轴t(yī)院證明)請假,計病假。
3.婚假:職工本人結(jié)婚請假,計婚假。
4.產(chǎn)假:女職工正常生育請假,計產(chǎn)假。產(chǎn)假持醫(yī)院相關(guān)證明于產(chǎn)前15天請假,若提前請假,一律以事假計算,(除特殊情況外),提前請假的從生產(chǎn)之日起計算產(chǎn)假。
5.計生假:因計劃生育事由請假,符合計劃生育相關(guān)要求的,計為計生假。
6.喪假:教職工因處理父母、配偶父母、配偶、子女喪葬請假,計為喪假。
7.曠工:推遲30分鐘進教室,計曠工。
8.遲到:推遲5分鐘進課堂,計遲到。三個遲到算一個曠工。
9.因請假理由不充分,未得到批準強行離崗的,按曠工處理。
10.無正當(dāng)理由拒絕學(xué)校及各部門的工作安排造成較大影響的,按曠工處理。
11.請假時有弄虛作假行為者,一經(jīng)查實按曠工處理。
三、考勤扣款規(guī)定
1.事假:1天扣40元,連續(xù)三天以上、七天以下每天扣50元,一學(xué)期累計事假超過7天的按照每天100元計算。
2.病假:1天扣30元,三天以上(含三天)每天扣40元,住院病假每天扣10元(重特病住院除外)。
3.遲到:一個遲到扣20元。4.曠工:一個曠工扣300元。
5.婚假、產(chǎn)假、計生假、喪假按照上級相關(guān)政策規(guī)定享受待遇。
四、請假程序
1.所有教職員工請事假、病假,必須以學(xué)校統(tǒng)一的假條至少提前一天到校長室請假,并把批準的假條交由教務(wù)處登記,并安排代課。
2.所有教職員工請婚假、產(chǎn)假、計生假必須帶相關(guān)材料到校長室請假,并把批準的假條交由教務(wù)處登記,并安排代課,且告知請假者天數(shù)并于假完之前一星期通知請假者。
五、考勤的管理與使用
所有教師的考勤在期末由教務(wù)處結(jié)算出,請假人在指定日期內(nèi)上交考勤費用到財務(wù)室,年終作為考核的依據(jù)之一。
本制度經(jīng)昆明市東川區(qū)第四小學(xué)2014年教職工代表大會通過。
附:法定假相關(guān)時間
昆明市東川區(qū)第四小學(xué)
2014年1月12日
根據(jù)國家法定假規(guī)定:
一、產(chǎn)假
1.女職工正常產(chǎn)假為90天(其中產(chǎn)前休假15天)。2.女職工難產(chǎn)、剖宮產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天。
3.女職工多胞胎生育的,每多生育一個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。
4.女職工晚育的,增加產(chǎn)假30天;男職工晚育的享受7天護理假。
5.女職工在產(chǎn)假期間辦理《獨生子女父母光榮證》的,增加產(chǎn)假15天。
6.懷孕滿7個月以上流產(chǎn)的,按照正常產(chǎn)假休假。7.放置宮內(nèi)節(jié)育器的,休假7天,產(chǎn)假期間放置的產(chǎn)假順延。
8.經(jīng)計劃生育行政部門批準摘取宮內(nèi)節(jié)育器的,休假天。9.實施輸卵管結(jié)扎的,休假30天,產(chǎn)假期間結(jié)扎的產(chǎn)假順延。
10.實施輸精管結(jié)扎的,休假15天。
11.經(jīng)縣級計劃生育行政部門批準,施行輸卵管復(fù)通術(shù)的,休假30天;施行輸精管復(fù)通術(shù)的,休假15天。
二、婚假
按照上級相關(guān)指導(dǎo)性文件。教師無婚假。
三、小產(chǎn)假
因避孕措施失效而實施補救手術(shù),休假40天。
四、喪假 喪假為3天。請假條
昆明市東川區(qū)第四小學(xué):
我因_________________________________,不能到校上課,故向?qū)W校請假,請假時間為_____年_____月____日至_____年_____月_____日,共計_____天。
請批準。
請假人:
____年____月____日
審批人:審批結(jié)果: 請假類型: 登記人:
第三篇:支部書記抓黨建工作2011工作報告
政研室黨支部書記抓黨建工作
2011工作報告
2011年,地委政研室支部在地委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞地委工作部署,結(jié)合?三個建設(shè)年?、?四幫四促?活動,抓好支部建設(shè),深入基層開展?三千干部下基層 ‘四幫四促’助發(fā)展?活動,開展了革命傳統(tǒng)教育活動,開展了黨風(fēng)廉政與預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育活動。
我們按照地委的統(tǒng)一部署,認真開展 ?創(chuàng)先爭優(yōu)?活動和踐行宗旨教育,鞏固和拓展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果,做好黨建工作宣傳,編發(fā)黨建信息14期,以抓好黨的基層組織建設(shè)推動政研工作。
一是抓好支部建設(shè)。開展好理論學(xué)習(xí)活動,提升黨員素質(zhì)。組織黨員干部學(xué)習(xí)十七屆五中全會、省委十屆十次全會精神和中國特色社會主義理論,以及黨的路線方針、政策,中央和省委、地委的重大決策部署,提高政策水平和服務(wù)水平;組織黨員干部精讀優(yōu)秀篇章,從如何增強責(zé)任意識、提高自身素質(zhì)、履行工作職責(zé)、發(fā)揮好參謀助手作用,改進學(xué)習(xí)方法和端正學(xué)習(xí)態(tài)度深入討論,為開展好學(xué)習(xí)型黨組織奠定基礎(chǔ),要求黨員干部職工緊緊圍繞地委的中心工作,努力在學(xué)習(xí)上走前頭、在研究上下功夫、在服務(wù)上有作為、在創(chuàng)新上有提升,切實做好新時期的黨委政研工作。抓好黨員隊伍發(fā)展工作。
根據(jù)《中共銅仁地委辦公室機關(guān)黨委2009-2012年發(fā)展黨員規(guī)劃》有關(guān)要求,按照發(fā)展黨員的程序和?成熟一個、發(fā)展一個?原則,抓好入黨積極分子的培養(yǎng),對培養(yǎng)聯(lián)系人明確職責(zé)、確定培養(yǎng)聯(lián)系的內(nèi)容;做好積極分子轉(zhuǎn)為預(yù)備黨員的審定和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的工作,積極發(fā)展黨員,不斷為黨組織增添力量。認真開展評議報告活動。根據(jù)方案部署,領(lǐng)導(dǎo)干部報告工作情況,黨員干部進行評議。通過評議報告活動,增進了了解,推動了工作。在年底支部評選中成績突出,榮獲?五個好支部?稱號。
二是開展聯(lián)建黨支部聯(lián)建工作。深入松桃縣黃板鄉(xiāng)鳳凰村開展座談、慰問活動,了解村情現(xiàn)狀,幫助謀劃發(fā)展思路,為聯(lián)建村送去電腦、打印機等辦公設(shè)備;嚴格按照?三千干 部下基層?要求,派出一名科級干部駐村,以?四幫四促?為主要內(nèi)容,深入實地,從交通、產(chǎn)業(yè)、教育多方面摸清發(fā)展瓶頸,擬出幫扶目標,利用本室職能優(yōu)勢為該村多方爭取水利項目,并從辦公經(jīng)費中擠出10500元,幫助鳳凰村三組建成飲水工程,該工程解決了51戶198口人的飲水安全問題,在旱災(zāi)嚴重的情況下了為基本民生提供了有力的保障。
?三千干部下基層 ‘四幫四促’助發(fā)展?活動后期,按照地委要求,多次派出干部到下基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職、幫扶。調(diào)研松桃正大鄉(xiāng)、黃板鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展現(xiàn)狀,對正大、黃板的產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、城鎮(zhèn)化建設(shè)、土地流轉(zhuǎn)、綜合治理工作等方面提出合理的意見和建議。
三是結(jié)合建黨90周年開展了革命傳統(tǒng)教育活動。組織我室干部職工參觀了井岡山革命博物館、革命烈士陵園,對黨的革命斗爭史深入學(xué)習(xí)。在革命烈士陵園,支部向革命烈士敬獻了花圈,深切緬革命先烈,要求支部黨員繼承和發(fā)揚革命優(yōu)良傳統(tǒng),牢記?為人民服務(wù)?宗旨,愛崗敬業(yè),開拓創(chuàng)新,為我區(qū)經(jīng)濟社會又能好又快發(fā)展多作奉獻。
組織支部黨員干部認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會胡錦濤總書記在慶祝建黨90周年上的講話精神,針對?精神懈怠的危險,能力不足的危險,脫離群眾的危險,消極腐敗的危險?,認真反省,查 找問題和不足,為切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)打下了堅實基礎(chǔ);響應(yīng)地委號召,積極參加建黨90年?唱紅歌、誦經(jīng)典?等系列活動,并在《今日銅仁》《銅仁畫報》上開辟專欄,宣傳活動情況,擴大了對外宣傳的影響力,使黨的政策深入人心。
四是開展黨風(fēng)廉政與預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育活動。組織全室干部職工學(xué)習(xí)了賀國強同志在學(xué)習(xí)貫徹《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定》座談會上的講話精神、《關(guān)于加大懲治和預(yù)防瀆職侵權(quán)違法犯罪工作力度的若干意見》、?5個嚴禁、17個不準和5個一律?。在理論教育的同時,還經(jīng)常通過會議的形式認真組織學(xué)習(xí)討論,大力宣傳楊善洲、文建明、龍果山,等優(yōu)秀黨員干部的先進事跡,發(fā)揮正面示范作用,向黨員干部剖析典型腐敗案例,以案說法,開展警示教育,從而不斷提高廣大黨員干部廉潔從政意識。
結(jié)合工作實際,以鄧小平理論和?三個代表?重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞構(gòu)建兩帶兩圈產(chǎn)業(yè)體系,推進六個新跨越的戰(zhàn)略,著力解決影響作風(fēng)建設(shè)的突出問題,明確整改落實具體問題、措施、責(zé)任主體及時限,全面進行作風(fēng)整改。
進一步強化?工作紀律制度?、?財務(wù)管理制度?、?車輛管理制度?等制度,接受干部群眾的監(jiān)督,逐步完善用制度 管人的治理體系。狠抓廉潔自律,開展?廉政風(fēng)險防范工作?,深入查找廉政風(fēng)險點、成立廉政領(lǐng)導(dǎo)小組、建立廉政風(fēng)險臺賬、制定相關(guān)措施,加強干部廉政監(jiān)督制約、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。
2012年工作初步計劃:一是繼續(xù)加強支部建設(shè),深入貫徹落實黨中央精神、省委要求、市委任務(wù),進一步發(fā)展優(yōu)秀青年入黨;二是加強聯(lián)建支部聯(lián)系,以授課的形式組織基層黨員干部、群眾切實轉(zhuǎn)變作風(fēng),真正解放思想,開展?文化脫貧?活動;三是不斷開展革命傳統(tǒng)教育活動;四是加大黨風(fēng)廉政教育、宣傳力度。
政研室支部書記 楊俊 2011年12月23日
第四篇:東川區(qū)第四小學(xué)雷鋒活動總結(jié)
雷鋒精神代代傳
孤寡老人樂開懷
——東川區(qū)第四小學(xué)雷鋒活動總結(jié)
尊老愛幼,是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)?!胺瞰I愛心,喚起真情”是我們愛心同盟的宗旨,讓世界充滿愛是我們永恒的追求。東川四小團支部、少先隊積極響應(yīng)區(qū)教育局關(guān)于“向雷鋒同志學(xué)習(xí)”的號召,開展“學(xué)雷鋒”主題實踐活動,為了給老人的生活增添一絲光彩,給老人的心靈帶來一些慰藉,也為了在學(xué)生中弘揚雷鋒的無私奉獻精神。
3月15號上午,我校三至六年級學(xué)生在學(xué)校大隊部錢玉萍老師和共青團團委楊瑞等老師的帶領(lǐng)下,走進東川社區(qū)福利院開展慰問活動。為那里的五十多名孤寡老人帶去了最純真的關(guān)懷和最溫馨的祝福。
上午8點整,每個班派出的學(xué)生代表們排著整齊的隊伍,高舉著隊旗朝著福利院出發(fā)。一路上,佩戴著鮮艷的紅領(lǐng)巾,身穿整齊的校服,紀律一流的學(xué)生隊伍成了東川區(qū)街道上一道亮麗的風(fēng)景線。
來到福利院,排好隊伍以后,活動開始。
活動第一項,學(xué)校敬送慰問品。學(xué)校從緊張的經(jīng)費中抽出一部分錢,為老人們精心挑選了一些水果、糕點和糖果。東西雖然不名貴,但一個小小的水果,一句輕輕的祝福,給這些老人帶來的卻是心靈上的溫暖。
活動第二項,慰問表演。三年級的同學(xué)們精心準備了主持和舞蹈節(jié)目;男生的武術(shù)表演讓老人們?yōu)橹潎@;李正奎老師的葫蘆絲演奏讓老人們倍感溫暖!
活動第三項,為老人們做些力所能及的事。參加活動的同學(xué)們積極主動地幫助爺爺奶奶們打掃房間衛(wèi)生,陪老人們聊天、講笑話,整個福利院里洋溢著歡笑,涌動著暖流。
就這樣,一個上午很快就過去了。當(dāng)我們向老人們揮手告別時,老人們依依不舍,把我們送到了門口,并囑咐我們有空多過來坐。我們也不舍地離開了福利院。
在這次學(xué)雷鋒活動中,學(xué)生們不僅發(fā)揚了雷鋒不怕臟、不怕累的精神,同時也培養(yǎng)了我們小學(xué)生吃苦耐勞的精神,加強了團結(jié)和協(xié)作的能力,也增強了他們對社會弱勢群體的關(guān)愛之心。這天上午的活動讓我們認識到:老人,需要的永遠不僅是物質(zhì)上的關(guān)懷,還有心靈上的慰藉,因為老人容易感到孤獨!
希望我們能夠通過開展一系列的學(xué)雷鋒活動,及時關(guān)心社會上那部分需要關(guān)心的人,需要照顧的人,讓他們明白還有人關(guān)心他們。我們希望通過努力能夠?qū)⑦@項活動長期開展下去,每時每刻,直至永遠。讓雷鋒精神永駐在我們心中,讓新時代雷鋒精神永存。
第五篇:東川區(qū)第四小學(xué)會議管理制度(試行稿)
昆明市東川區(qū)第四小學(xué)會議管理制度
(試行稿)
為了切實端正會風(fēng),提高會議效率和會議質(zhì)量,嚴肅會議紀律、加強會風(fēng)建設(shè),保證學(xué)校決策的貫徹執(zhí)行,按照“有效、精簡、規(guī)范”的原則,結(jié)合我校實際,特制定該會議管理制度。
1.規(guī)范會議通知。學(xué)校按照計劃開會,少開會,開短會,小會能解決的不開大會。臨時大會需由校長同意。對于學(xué)校召開的各種會議,必須明確會議時間、地點、內(nèi)容、參會人等情況,與會人員接到通知后要妥善安排好自身的工作,按照通知要求及時參會。
2.規(guī)范會議語言。學(xué)校所召開的各種會議均要求講普通話,會前要認真準備,減少講話人次,少說廢話,提高會議質(zhì)量。
3.嚴肅會議紀律,提高會議質(zhì)量。與會人員應(yīng)提前5分鐘進入會場,不得遲到或早退,嚴格會議請假制度。各種會議由會議組織人負責(zé)考勤,期末統(tǒng)計上報書記辦公室按學(xué)??记谥贫冗M行處理。進入會場前要將手機置于靜音模式。會議期間,參會人員按指定座位就坐,自覺維護會場秩序,集中精力開好會議。嚴禁會議期間在會場內(nèi)接聽和撥打手機、玩手機游戲、看手機新聞、看報刊、閑談、打瞌睡、批改作 1
業(yè)等,不得做與會議內(nèi)容無關(guān)的事情。如因重要事情需接聽、撥打電話,應(yīng)到會場外進行。需要與會人員討論、發(fā)言的議題,與會人員應(yīng)事先做好準備,言簡意賅,不談與議題無關(guān)的話題。
4.嚴格遵守會議保密制度。參會人員不得隨意傳播會議內(nèi)容,特別是涉及人事、職稱晉級、績效考核等敏感問題以及其他有爭議的問題。學(xué)校各種會議研究討論的事項無論大小,凡未明確要求傳達或尚未形成的事項,參加會議人員及列席人員應(yīng)遵守保密紀律,不得外傳泄露,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予嚴肅批評,造成不穩(wěn)定不團結(jié)因素的,追究其責(zé)任,并給予相應(yīng)的行政處罰。
5.開會時,應(yīng)集中思想,認真聽講,認真記錄,以免遺漏要點,造成工作失誤。學(xué)校將不定期對教師會議記錄進行檢查。
6.對開會遲到、早退、缺席及違反會場紀律的處理意見
(1)遲到:每次處罰10元;早退:每次處罰20元;缺席:每次處罰50元;會議記錄:缺一次會議記錄處罰10元;違反會議紀律的,一、二次當(dāng)場點名批評,超過三次的每次處罰10元,并由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)進行誡勉談話。所有罰款上交學(xué)校財務(wù)莫文志老師處,每學(xué)期結(jié)束后再由財務(wù)返給當(dāng)事人所在年級組,由年級組統(tǒng)一支配使用。
(2)違反會議保密規(guī)定的,各部門的會議由會議召集
負責(zé)人進行誡勉談話,校務(wù)會的由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)進行誡勉談話,對造成不良影響或嚴重后果的由校務(wù)會集體研究進行處理。
(3)由于開會不做記錄或記錄不詳細,造成工作失誤的,由校務(wù)會集體研究進行處理。
本制度經(jīng)教職工代表大會討論通過后開始執(zhí)行,適用于學(xué)校召開的校務(wù)會、支部會、教職工大會、各部門負責(zé)人召開的工作會、臨時緊急會議等。
本制度經(jīng)昆明市東川區(qū)第四小學(xué)2014年教職工代表大會通過。
昆明市東川區(qū)第四小學(xué)
2014年1月12日