公司2021年黨風廉政建設工作總結

提綱：

一、工作情況

（一）加強組織領導，強化責任落實

一是完善廉政領導體系

二是及時分解任務指標

三是簽訂黨風廉政建設責任書

（二）深入開展反腐倡廉教育，筑牢廉政思想防線

（三）加大監(jiān)督檢查力度，深化廉政風險防控

二、目前存在的不足

一是廉潔自律意識有待提升

二是主體責任意識有待加強

三是作風建設有待強化

四是管理松散

三、下一步工作打算

一是加強黨風廉政建設責任制的落實

二是深化廉政教育

三是抓好黨內政治生態(tài)建設

正文：

2021年以來，在上級黨委黨委的指導下，**公司全面貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，認真落實黨風廉政建設責任制，狠抓責任落實、作風建設、專題學習、廉政教育、監(jiān)督檢查等各項工作，深入開展反腐敗工作，較好地完成了各項任務?，F(xiàn)將我公司黨風廉政建設工作情況匯報如下：

一、工作情況

今年以來，**公司深入貫徹落實中央八項規(guī)定精神，通過加強組織領導強化責任落實、深入開展反腐倡廉教育、建立完善懲防體系加大監(jiān)督檢查力度、大力弘揚統(tǒng)計核心價值觀等行之有效的措施，使黨風廉政建設工作取得了一定成效，有力地推進了**公司黨風廉政建設和反腐敗的深入開展。

（一）加強組織領導，強化責任落實

一是完善廉政領導體系。

為全面貫徹落實廉政建設領導體制和運行機制，今年年初成立了由支部書記擔任組長、支委會其他成員為組員的黨風廉政建設領導小組，全面負責公司黨風廉政建設組織協(xié)調、監(jiān)督檢查、深入開展反腐倡廉教育、談心談話等活動安排，著力推動黨風廉政建設各項任務的落實。

二是及時分解任務指標。

公司高度重視黨風廉政建設和反腐倡廉工作，為提升大家參與建設的積極性，公司組織了豐富多彩的活動。今年*月份，公司召開年度廉政工作會議，傳達了黨風廉政建設會議精神，印發(fā)了《2021年黨風廉政建設工作意見》、《黨風廉政建設責任分解任務方案》、《黨風廉政建設“一崗雙責”責任清單》等文件內容，明確任務分工到崗、責任具體到個人，促進了工作責任落實。

三是簽訂黨風廉政建設責任書。

*月份，支部書記與各支委成員、普通黨員同志分別簽訂了黨風廉政建設責任書，并把廉政建設工作與業(yè)務工作相結合，將個人廉潔自律情況與個人業(yè)績考核掛鉤，強化黨員干部的廉政意識和責任擔當，把主體責任落到了實處。

（二）深入開展反腐倡廉教育，筑牢廉政思想防線

在每月黨員大會、黨小組會上認真學習習近平總書記系列重要講話精神及中央、上級黨委其他重要文件，重點學習了《黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨紀黨規(guī)，深入開展廉政教育；組織黨員干部開展集中學習，黨支部書記親自主持會議并講廉政黨課，增強黨員干部責任意識、廉政意識，并要求各位黨員同志簽訂《廉政承諾書》，手抄中央八項規(guī)定精神，做到了牢記于心，外化于行；支部認真落實上級黨委巡視反饋問題，對查擺出的各項問題已全部完成整改；組織觀看了《警鐘長鳴》黨風廉政警示教育片，組織了《廉政準則》知識答題測試，不斷強化廉潔自律意識，有效提升黨員的黨性修養(yǎng)，筑牢反腐倡廉和遵守黨紀法規(guī)的思想防線。

（三）加大監(jiān)督檢查力度，深化廉政風險防控

加大對重大節(jié)假日期間的監(jiān)督檢查力度，在春節(jié)、清明、五一、中秋、國慶等節(jié)假日前召開廉潔過節(jié)專題會議，強調紀律作風，營造廉政氛圍，使公司全體工作人員不斷增強責任感、緊迫感和敬畏感。公司設有專門人員負責監(jiān)督檢查，分日常監(jiān)督、季度考核、年中檢查、年末考核評優(yōu)，檢查內容重點包括上班遲到、早退、空崗、串崗，網上購物、聊天、玩游戲等違反工作紀律的行為，重點督查公款吃喝、公車私用、違規(guī)收送紅包禮金銀行卡、大操大辦婚喪喜慶事宜等違規(guī)行為。檢查結果與個人業(yè)績、年終獎、提干等息息相關，若有違反廉政建設相關規(guī)定的行為，將采取通報批評、記入個人檔案、取消年終評優(yōu)等處罰措施，以促進機關工作作風進一步轉變。為進一步加強廉政風險防范，今年黨支部組織對各部門開展廉政風險排查，開展廉政風險預警，圍繞廉政建設工作開展談心談話提醒*人次，進一步強化了大局意識、擔當意識、廉潔意識和權責意識，切實把中央八項規(guī)定精神貫徹落實到實際工作、生活中。

二、目前存在的不足

今年，雖然在上級黨委的正確領導下公司黨風廉政建設工作取得了一些成績，但關于全面從嚴治黨還存在一些不足之處。

一是廉潔自律意識有待提升。

部分同志對黨風廉政建設的思想認識還不到位，仍有重業(yè)務、輕黨建的錯誤思想，有廉政建設與自己關系不大的片面認識。

二是主體責任意識有待加強。

大部分同志對黨風廉政建設工作和“一崗雙責”認識有了很大提高，但在落實黨建責任與崗位職責結合方面不夠緊密，工作缺乏特色亮點。

三是作風建設有待強化。

雖然今年組織了多次廉政會議、強化作風紀律，加強監(jiān)督檢查，但個別職員紀律意識淡薄，仍存在上班遲到早退，請假不及時的情況。

四是管理松散。

對腐敗的監(jiān)督力度和深度有待提高，部分領導干部對于違規(guī)違紀行為睜一只眼閉一只眼，存在管理松散的現(xiàn)象。

三、下一步工作打算

在下一步的工作中，將結合公司實際情況，以扎實推進黨風廉政建設、切實轉變作風、不斷增強自律意識和拒腐防變能力為目標，主要開展好以下幾個方面的工作：

一是加強黨風廉政建設責任制的落實。

把黨風廉政建設和和業(yè)務工作緊密結合，切實擔負起全面從嚴治黨主體責任，加強監(jiān)督檢查，真抓真管，注重“一崗雙責”落到實處，不斷強化黨員干部的廉政意識和權責意識。

二是深化廉政教育。

加強黨風廉政建設，不斷將黨風廉政建設向縱深推進，利用黨組會、工作例會、主題黨日專題學習會等開展集中重點學習；組織學習優(yōu)秀黨員先進事跡，發(fā)揮先進典型正面激勵作用，引導黨員干部向榜樣看齊。通過常態(tài)化、經常性的紀律教育學習，進一步提高黨員干部防腐拒變的能力，增強黨性修養(yǎng)，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

三是抓好黨內政治生態(tài)建設。

嚴肅黨內政治生活，件黑色黨內政治文化，提高黨內政治生活質量，嚴格落實好組織生活會、談心談話、黨員民主評議、“三會一課”制度，加強政治學習教育，營造風清氣正的政治生態(tài)。