第一篇：2012年龍山鎮(zhèn)工會工作總結(jié)

2012年龍山鎮(zhèn)工會工作總結(jié)

2012年來，龍山鎮(zhèn)工會工作在縣總工會的領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委、政府的關(guān)心和支持下，緊緊圍繞年初制定的任務(wù)，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，理清工會工作思路，不斷探索新形勢下工會工作的運(yùn)行機(jī)制，切實(shí)加強(qiáng)和規(guī)范了工會組織自身建設(shè)，開創(chuàng)了我鎮(zhèn)工會工作的全新局面。

一、抓“規(guī)范”，加強(qiáng)組織建設(shè)

一是以抓工會組織的隊伍建設(shè)為突破口，完善村級工會組織，強(qiáng)化村級工會組織作用。二是加強(qiáng)工會干部的教育培訓(xùn)，建立工會干部、會員檔案及工作活動檔案等，將相關(guān)檔案進(jìn)行歸檔。建立健全工會各項(xiàng)工作制度，如工會各委員工作職責(zé)、工作匯報制度、干部培訓(xùn)制度、檔案管理制度等，并將各項(xiàng)制度上墻，使工會工作制度化、規(guī)范化。

三是充分發(fā)揮工會職能，努力將工會創(chuàng)建“職工之家”，通過組織職工參加“五一”勞動節(jié)、“五四”青年節(jié)、國慶節(jié)等慶?；顒?，極大地豐富職工生活，激發(fā)了他們立足本職、愛崗敬業(yè)、盡職盡責(zé)的勞動熱情。為不斷提高職工的思想政治素質(zhì)和理論素質(zhì)，號召廣大職工積極訂閱黨報黨刊及各類書籍，協(xié)助黨政在廣大職工中廣泛開展“三個代表”重要思想、十七大、十七屆四中、五中全會精神的學(xué)習(xí)宣傳和教育活動，教育、引導(dǎo)職工，正確對待利益關(guān)系，處理好眼前利益和長遠(yuǎn)利益，個人利益和集體、國家利益的關(guān)系，充分發(fā)揮工人階級主力軍作用，為我鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會全面進(jìn)步作出新的貢獻(xiàn)。

四是關(guān)心職工生活?！奥毠さ目?，就是我們的苦，職工的心聲，就是我們的心聲”，我鎮(zhèn)工會經(jīng)常組織領(lǐng)導(dǎo)干部下到基層，或開座談會或走農(nóng)串戶，跟職工談心拉家常，了解職工生活情況，傾聽職工心聲，盡力為職工排憂解難，節(jié)假日期間開展慰問特困職工和退休職工以及困難農(nóng)民工活動，在全鎮(zhèn)范圍發(fā)起了關(guān)注留守兒童的愛心行動，為貧困學(xué)生創(chuàng)造了學(xué)習(xí)條件。五是抓維權(quán)維穩(wěn)，為創(chuàng)建平安鐘停而努力。

二、抓“維權(quán)”，發(fā)揮工會作用

維權(quán)是工會工作的重中之重。必須維護(hù)好職工的合法權(quán)益，才能把職工的積極性引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好。鄉(xiāng)工會針對維權(quán)工作中的突出問題，我們通過推行一系列的行動，維護(hù)職工的合法權(quán)益，調(diào)動職工的積極性。積極探索職工民主管理新路子。我們在一些單位的民主管理方面作了有益的嘗試，并取得了較好的效果。

職工有什么建議、有什么意見，有什么困難，都可以向工會傾訴。同時還設(shè)立了“公開欄”、“意見箱”，此舉收到了很好的效果，部分員工的建議和困難得到了采納和解決。以送溫暖為載體，為困難職工辦實(shí)事。送溫暖活動是工會心系職工，幫助困難職工的有效途徑，也是工會增強(qiáng)凝聚力的重要措施。每逢節(jié)日，我們都積極籌措資金進(jìn)行慰問。我們在節(jié)日走訪慰問特困職工和離退休職工，為他們送去了組織的溫暖，體現(xiàn)了組織對他們的關(guān)懷。

三、抓“載體”，增強(qiáng)工會活力

為加強(qiáng)職工的思想政治和科技文化教育，提高職工整體素質(zhì)。由鎮(zhèn)工會牽頭，基層工會和廣大職工積極參與，舉辦一系列文體活動，壯大工會的聲勢。

四，反思總結(jié)

在肯定成績的同時，我們也認(rèn)識到自身工作存在的一些不足：一是工會相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范；二是新會員發(fā)展覆蓋面不夠廣；三是對外勞務(wù)輸出的數(shù)量還不夠；四是工會活動內(nèi)容還很單一，要向以提高勞動技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會活動方面拓展和研究；五是活動經(jīng)費(fèi)還不充足；六是圍繞全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心開展工作和活動，力度還不夠，需要我們進(jìn)一步加強(qiáng)。

二0一0年十二月二十日

第二篇：龍山鎮(zhèn)工會工作總結(jié)

2008年學(xué)校工會工作總結(jié)

2008,我學(xué)工會工作在縣工會、局工會的領(lǐng)導(dǎo)下，在校黨支部、校委會的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)校行政的支持下，在全體教職工的共同努力下，高舉鄧小平理論的偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以十七大精神為核心，緊緊圍繞學(xué)校中心工作，服務(wù)大局、服務(wù)教師；堅持全心全意依靠教職工辦學(xué)的方針，調(diào)動廣大教職工對學(xué)校工作民主參與、民主管理和民主監(jiān)督的積極性，以迎奧運(yùn)、迎世博為契機(jī)不斷開展立師德、鑄師魂活動，為建設(shè)和諧校園、文明校園作出了積極的貢獻(xiàn)。

一、重師德、強(qiáng)素質(zhì)

教師是人類靈魂的工程師，“為人師表"是教師最崇高的榮譽(yù)，也是教師的神圣天職?！皩W(xué)高為師，德高為范”，是教師工作的指南針，作為一名現(xiàn)代的教師除掌握深厚的知識外，還應(yīng)該具備良好的教師職業(yè)業(yè)道德。本，我們在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，組織學(xué)校教職員工學(xué)習(xí)了《《中華人民共和國義務(wù)教育法》、《中小學(xué)德育大綱》。積極響應(yīng)并有效落實(shí)教育局工會關(guān)于加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)的指示精神，舉辦了班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會，并評選出先進(jìn)德育工作者和優(yōu)秀班主任。他們的先進(jìn)事跡進(jìn)行了校級交流。

結(jié)合北京奧運(yùn)會的召開，學(xué)校工會在全體教師和學(xué)生中開展了“教師文明語言、優(yōu)美語言記錄、征集”活動。倡導(dǎo)全校教師使用文明語言、優(yōu)美語言，促進(jìn)教師加強(qiáng)師德修養(yǎng)，引導(dǎo)教師尊重學(xué)生、尊重人權(quán)、注重人本教育，促進(jìn)教師更好地與學(xué)生、家長溝通，為我校教師樹立良好的社會形象起到了推動作用。還開展了“迎奧運(yùn)、講文明、樹新風(fēng)”奧運(yùn)知識競賽。

10月份，學(xué)校向教師提出了“表情微笑不冷漠、語氣溫婉不生硬、心態(tài)沉靜不浮躁”，做一個文明儒雅的合格教師的號召。工會組織開展廣大教師在網(wǎng)上進(jìn)行交流互動。大家都能積極響應(yīng)，紛紛表示要多讀書、讀好書、多思考、多總結(jié)，努力做到博學(xué)、睿智，自信、坦蕩，高尚、高遠(yuǎn)，而構(gòu)建和諧、溫暖、文明的校園人際關(guān)系，10月份還舉行了師生籃球賽，即鍛煉了體魄又增進(jìn)了團(tuán)結(jié)，收到了良好的效果。

學(xué)校工會還組織開展了“文明辦公”活動，旨在通過活動不斷提高教職員工的思想道德素質(zhì)，加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)。學(xué)校工會還以辦公室衛(wèi)生評比為抓手，強(qiáng)化教職員工的主人翁意識和集體榮譽(yù)感。從今年9月起，工會和黨支部不定期地檢查各個辦公室的衛(wèi)生情況，然后在教師會上公布檢查評比結(jié)果，對于衛(wèi)生優(yōu)秀的辦公室頒發(fā)流動紅旗，給予物質(zhì)獎勵。這一舉措使辦公室的衛(wèi)生情況得到了很大的改觀，為美

化學(xué)校環(huán)境、建設(shè)和諧校園起到了良好的推動作用。

二、樹典型、立榜樣

樹立先進(jìn)典型，目的是通過典型的引領(lǐng)、示范、帶動作用和精神力量教育人、引導(dǎo)人、鼓舞人，進(jìn)而增強(qiáng)教職員工愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的主動性和創(chuàng)造性，不斷深化教育改革，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，實(shí)現(xiàn)教育解放思想、提升素質(zhì)、創(chuàng)新教育進(jìn)一步增強(qiáng)光榮感、責(zé)任感和使命感，顧全大局、無私奉獻(xiàn)的精神。并評選出優(yōu)秀教師和先進(jìn)事跡的事跡，在學(xué)校教師大會上表彰和獎勵。

三、活身心、展風(fēng)采

為進(jìn)一步營造濃厚的校園學(xué)習(xí)氛圍，活躍校園的文化氛圍，豐富教職工的課余生活，在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視和大力支持下，學(xué)校工會本著豐富教職工文化生活，健全體魄的目的，組織了形式多樣、有益教職工身心健康的學(xué)習(xí)、文娛和體育活動。主要開展了以下活動：

1、讀書活動：工會發(fā)動并組織全體教職工“快樂閱讀”的讀書學(xué)習(xí)活動。在工會組長的帶領(lǐng)下，大家都積極閱讀各種有益的書籍，認(rèn)真撰寫讀書體會。提高教師專業(yè)素質(zhì)、道德修養(yǎng)，真正做到了學(xué)以致用。

2、文體活動，工會組織了校園歌手比賽，師生同臺表演。陶冶了教職員工的情操，調(diào)節(jié)了教職員工的身心，同時也活躍了校園文化生活，為營造同心同德、積極進(jìn)取、文明健康的校園生活和工作環(huán)境作出了我們的努力。

四、送溫暖、獻(xiàn)愛心

“維權(quán)”是工會的職能，關(guān)心教職工生活是落實(shí)全心全意依靠教職工辦學(xué)方針的需要。學(xué)校工會作為教職工利益的代表者和維護(hù)者，始終做好了“第一知情人”、“第一報告人”和“第一幫助人”的角色。我們通過各種形式傾聽教職工的意愿，反映教職工的呼聲，了解教職工的家庭情況，能把帶有普遍性和代表性的問題及時向?qū)W校黨政反映，并積極參與學(xué)校有關(guān)教職工具體利益的決策，努力把教工的意愿和要求體現(xiàn)在黨政的有關(guān)決策中，認(rèn)真履行了維護(hù)和參與職能。學(xué)校工會積極落實(shí)送溫暖、獻(xiàn)愛心活動。工會能及時了解教職工生病住院、家屬過世、女同志生育等情況，并及時上門或上醫(yī)院去慰問。工會代表學(xué)校上門慰問教師。今年，我們共慰問教職員4次，發(fā)放了慰問金、慰問品。

在今年的一日捐活動和今年的“援建紅軍小學(xué)”活動，以及“四川汶川大地震”捐款活動中，全校教職員工都積極參與、爭相捐款，體現(xiàn)了全校教職員工良好的社會責(zé)任感和慈愛、善良的人性光輝。工會也能熱情關(guān)心女教工的身心健康和離退休教職工的生活，保障他們的合法權(quán)益。教師節(jié)學(xué)校黨政工一起帶著慰問品或慰問金專門上門慰問退休教工。

一年來，學(xué)校的工會工作得到了長足的發(fā)展。得到了校領(lǐng)導(dǎo)和全體教師的充分肯定。在上級工會、學(xué)校支部行政的指導(dǎo)下，今年，學(xué)校也順利進(jìn)行了工會工作委員會的換屆選舉工作。相信，我校工會工作在新一屆工會工作委員會的帶領(lǐng)下，在全體會員的努力下，一定會努力工作更上一層樓。樺南縣五道崗學(xué)校工會 2008年12月

第三篇：龍山鎮(zhèn)流動黨員管理工作總結(jié)

龍山鎮(zhèn)流動黨員管理工作總結(jié)

龍山鎮(zhèn)2011共有流動黨員260名，其中，跨?。▍^(qū)、市）流出的214人，省內(nèi)市（地、州）縣（市、區(qū)）流出的46人，流出半年以上的260人，進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)民黨員250人大中專生畢黨員外出就業(yè)的10人，流動黨員表彰為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員或優(yōu)秀黨務(wù)工作者的6人，發(fā)放《流動黨員證活動證》數(shù)260人。在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，流動黨員管理工作穩(wěn)步有序，扎實(shí)有效?，F(xiàn)將一年的工作總結(jié)如下：

一、切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)黨委高度重視，成立專門的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)開展調(diào)查工作，深入開展流動黨員摸低調(diào)查，并以開展基層組織大調(diào)查為契機(jī)，準(zhǔn)確摸清了我鎮(zhèn)流動黨員的基本情況，并及時更新了流動黨員臺帳。

二、加強(qiáng)流動黨員教育管理工作。針對流動黨員的特點(diǎn)，積極創(chuàng)新思路，采取有效措施，突出流動黨員管理的個性化，著眼于破解“四難”，落實(shí)“四創(chuàng)新” 形成“四化”的良好局面。一是著眼于破解“組織運(yùn)作難”，創(chuàng)新組織設(shè)置，促進(jìn)組織建設(shè)網(wǎng)絡(luò)化。二是著眼于破解“管理到位難”，創(chuàng)新管理制度，促進(jìn)黨員管理長效化。三是著眼于破解“活動開展難”，創(chuàng)新活動舉措，促進(jìn)活動方式多元化。四是著眼于破解“作用發(fā)揮難”，創(chuàng)新考核機(jī)制，促進(jìn)黨員創(chuàng)業(yè)活力化。

三、不斷完善規(guī)章制度，建立靈活、嚴(yán)格的組織生活制度。定期召開流動黨員黨委會議，研究分析黨員各個時期的工作生活狀況，根據(jù)流動黨員的特點(diǎn)，每年年初黨委和各黨支部擬好流動黨員全年的組織生活內(nèi)容的計劃安排。

四、創(chuàng)新管理模式，確保流動不流失。我鎮(zhèn)針對流動黨員的特點(diǎn)主要采取聯(lián)系流入地黨組織等辦法加強(qiáng)管理。對流出黨員到達(dá)外地后，主動聯(lián)系當(dāng)?shù)攸h組織，認(rèn)真參加當(dāng)?shù)攸h組織開展的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動，并及時通過電話、網(wǎng)絡(luò)等多樣的通信方式向原黨支部聯(lián)系，定期向原村、社區(qū)黨組織匯報個人思想和工作情況。

中共蒼溪縣龍山鎮(zhèn)委員會

2012年4月5日

第四篇：龍山鎮(zhèn)敬老院2015工作計劃

龍山鎮(zhèn)敬老院2015工作計劃

2015年龍山鎮(zhèn)敬老院本著“推進(jìn)規(guī)范服務(wù)，創(chuàng)建文明”的服務(wù)宗旨，維護(hù)好老人權(quán)益，進(jìn)一步鞏固和完善五保工作健康發(fā)展，使各項(xiàng)工作走上規(guī)范化、正常化。使敬老院老人的衣、食、住、醫(yī)等得到全面貫徹落實(shí)，以徹底解決了老人們的后顧之憂。2015年敬老院的工作計劃如下：

一、鞏固完善敬老院環(huán)境硬件和安全設(shè)施

辦好敬老院是為民辦實(shí)事的一項(xiàng)重要核心內(nèi)容，把敬老院改造成為設(shè)施完善、功能齊全社會福利中心，同時加強(qiáng)對院內(nèi)的安全隱患進(jìn)行排查，不斷完善和改造敬老院環(huán)境硬件建設(shè)。從而使院內(nèi)安全設(shè)施建設(shè)得到有力保障，更使院內(nèi)環(huán)境得到優(yōu)化、美化、凈化。

二、加強(qiáng)敬老院內(nèi)部管理，促進(jìn)五保供養(yǎng)工作健康發(fā)展 龍山敬老院目前住院老人有32人，平均年齡已達(dá)到68歲，最大年紀(jì)有87歲，院內(nèi)已建立五保老人資料檔案和健康檔案。做好五保老人跟蹤服務(wù)。全院共有工作人員3人，我們堅持隊伍“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，建立定期或不定期對工作隊伍進(jìn)行業(yè)務(wù)考核，每月組織工作人員進(jìn)行交叉檢查年中總結(jié)評比，使工作責(zé)任明晰，互相支持，形成合力。

三、拓寬老人的聯(lián)宣活動，保障老人物質(zhì)文化生活

（一）邀請鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)生、護(hù)士前來敬老院開展老人常見病理知識講座。通過開展活動，使老人更加懂得如何進(jìn)行預(yù)防、保健。

（二）為了保障老人的物質(zhì)文化生活，拓寬老人的視野，多與兄弟鎮(zhèn)區(qū)單位借鑒工作經(jīng)驗(yàn)，從而找出自身工作不足之處。

（三）在“九月初九”老人節(jié)當(dāng)天，組織鎮(zhèn)年輕干部及邀請鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行節(jié)日慰問，舉辦相關(guān)的文藝活動，從而不斷提高老人對文體活動興趣，還增進(jìn)老人之間友誼。

（四）經(jīng)常組織老人學(xué)習(xí)讀報紙、講時事，使老人了解國內(nèi)外時政大事，開展“五講”“四美”“三熱愛”活動，每月對老人進(jìn)行爭先進(jìn)評比，年終對評比“三好老人”進(jìn)行比彰。

四、充分利用院內(nèi)資源，加強(qiáng)發(fā)展院內(nèi)經(jīng)濟(jì)，提高老人生活水平進(jìn)一步抓好庭院經(jīng)濟(jì)，組織有勞動能力的院民參加力所能及的勞動。

（一）把院內(nèi)的小菜園3畝地壓茬科學(xué)種植。并利用院內(nèi)有利地勢，建設(shè)生豬養(yǎng)殖和雞禽養(yǎng)殖，增加院內(nèi)的經(jīng)濟(jì)收入，以提高老人零用錢和改善生活質(zhì)量,進(jìn)一步提高院民的生活水平，并培養(yǎng)了他們了的成就感和榮榮譽(yù)感。

（二）強(qiáng)化管理，進(jìn)一步提升服務(wù)質(zhì)量。在飯菜質(zhì)量、醫(yī)保服務(wù)等方面，進(jìn)一步提高服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，細(xì)化服務(wù)內(nèi)容，爭取做到讓老人們生活更安心，更舒心，更開心，順利地渡過晚年。

（三）努力提高院內(nèi)老人們的物質(zhì)生活和文化娛樂水平，達(dá)到以副養(yǎng)院的能力。定期或不定期，或在各種節(jié)日組織舉辦一些娛樂聯(lián)歡活動，組織喜愛文娛活動的老人積極參與，節(jié)目形式多樣，包括唱歌、舞蹈等歌舞類節(jié)目，創(chuàng)造其樂融融的氛圍。

第五篇：龍山鎮(zhèn)教育工作匯報

實(shí)施精細(xì)化管理 打造古藺教育強(qiáng)鎮(zhèn)

--------龍山鎮(zhèn)人民政府迎兩基國檢暨省教育督導(dǎo)評估工作匯報

尊敬的各位專家、各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，大家好！

首先，我代表龍山鎮(zhèn)政府和全鎮(zhèn)三萬多人民對各位專家、各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示最熱烈的歡迎！龍山鎮(zhèn)教育工作在上級黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心幫助下，全鎮(zhèn)干部群眾統(tǒng)一思想，攻堅克難，求真務(wù)實(shí)，搶抓機(jī)遇，開拓進(jìn)取，教育教學(xué)工作取得了可喜的成績，辦學(xué)條件躍上了新臺階。今天，各位領(lǐng)導(dǎo)心系山區(qū)教育，不顧路途遙遠(yuǎn)來到我鎮(zhèn)進(jìn)行教育督導(dǎo)評估驗(yàn)收工作，這必將進(jìn)一步促進(jìn)我鎮(zhèn)教育事業(yè)持續(xù)、健康、和諧發(fā)展。下面，我就龍山鎮(zhèn)近年來教育工作開展情況向各位專家領(lǐng)導(dǎo)作匯報：

一、基本情況

龍山鎮(zhèn)歷史悠久，人杰地靈，是當(dāng)年紅軍曾經(jīng)走過的地方，古藺地下黨發(fā)源地之一，享有“小陜北”之美稱。這里是著名詩人、作家、翻譯家鄧均吾先生的桑梓之地。龍山鎮(zhèn)位于古藺縣中部，省道309穿境而過，交通方便，區(qū)位優(yōu)勢明顯。全鎮(zhèn)國土面積90平方公里，轄9個行政村、1個社區(qū)，總?cè)丝?2378人；有中學(xué)1所、中心完小2所、村小8所；中小學(xué)教職工212人，在校初中生1750人，小學(xué)生2969人，三殘兒童19人；全鎮(zhèn)小學(xué)校舍總面積16047平方米，中學(xué)校舍面積12502平方米；中小學(xué)教學(xué)班級共99個（中學(xué)30個、小學(xué)69個），鎮(zhèn)中心幼兒園1所和學(xué)校附屬幼兒學(xué)前班9個，在園幼兒688人；全鎮(zhèn)有農(nóng)民文

化技術(shù)學(xué)校10所，兼職教師15人。

二、主要指標(biāo)完成情況

（一）普及程度

1、入學(xué)率：小學(xué)7—12周歲正常適齡兒童入學(xué)率100 %，其中女童入學(xué)率100%，13-15周歲正常少年初中階段入學(xué)率103.10%；

2、輟學(xué)率：小學(xué)0.10%，初中1.12%；

3、畢業(yè)率：小學(xué)100%，初中100%；

4、完成率：15周歲人口初等教育完成率100%，17周歲人口初級中等教育完成率98.00%；

5、文盲率：15周歲人口文盲率0%。

（二）師資水平

截至今年，我鎮(zhèn)小學(xué)有專任教師119人，達(dá)標(biāo)率99.16%,大專以上學(xué)歷85人，占76.86%；初中有專任教師91人，達(dá)標(biāo)率98.9%，本科學(xué)歷64人，占66.20%。2001年以來新補(bǔ)充中小學(xué)教師53人，學(xué)歷合格率為100%；中小學(xué)校長4人，培訓(xùn)合格率100%。

（三）辦學(xué)條件

小學(xué)平均班額43人，初中平均班額58人，小學(xué)生均校舍面積5.4平方米，初中生均校舍面積7.14平方米，達(dá)標(biāo)率為100%；全鎮(zhèn)校舍無D級危房。中小學(xué)教室、功能用房、行政用房、廁所、校門圍墻、課桌凳等均達(dá)到要求。小學(xué)生均圖書20.55冊；初中

生均圖書30.57冊。教學(xué)儀器均按省辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)配備，達(dá)標(biāo)率為100%。

（四）掃盲程度

2011年我鎮(zhèn)青壯年人口21490人，非文盲人口21476人，非文盲率99.93%。近三年脫盲28人，脫盲后鞏固提高28人，鞏固率達(dá)100%。

三、主要做法和經(jīng)驗(yàn)

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，狠抓落實(shí)。

鎮(zhèn)黨委、政府始終堅持把教育工作納入黨政重要議事日程，層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，人人有擔(dān)子，個個有目標(biāo)任務(wù)，形成了全民參與辦教育的格局，確保教育事業(yè)健康有序地發(fā)展；經(jīng)常聽取教育部門工作情況匯報，堅持每月召開一次聯(lián)席會議，聽取教育工作情況匯報，研究解決教育工作中的困難和問題；及時調(diào)整充實(shí)教育工作領(lǐng)導(dǎo)組，落實(shí)部門責(zé)任。今年，我鎮(zhèn)及時召開全鎮(zhèn)兩基迎國檢暨教育督導(dǎo)迎省檢工作會議，對相關(guān)工作作進(jìn)一步的安排部署，制定下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步做好兩基迎國檢暨教育督導(dǎo)迎省檢工作意見》、《關(guān)于明確“兩基”工作責(zé)任的通知》、《關(guān)于進(jìn)一步提高教育教學(xué)質(zhì)量的意見》、《關(guān)于加強(qiáng)學(xué)校思想政治工作的意見》等文件。5月份，鎮(zhèn)人大還組織人大代表,政風(fēng)行風(fēng)評議員、關(guān)工委、中心校等相關(guān)人員對全鎮(zhèn)迎檢工作進(jìn)展情況進(jìn)行了全面督查，及時查漏補(bǔ)缺，使教育各項(xiàng)工作得到進(jìn)一步鞏固和提高。

（二）多渠道籌措資金，改善辦學(xué)條件優(yōu)化育人環(huán)境。三年來，上爭外引資金1000多萬元，先后征地1200多㎡，全鎮(zhèn)共新建教學(xué)樓4幢，教師宿舍樓3幢，學(xué)生宿舍樓2幢，廁所6間，硬化操場6500㎡，新建塑膠運(yùn)動場一個。積極拓展捐資助學(xué)，縣安監(jiān)局、瀘州日報社幫扶陽坪小學(xué)，解決水泥40噸，電腦5臺；榮威550幫扶向陽小學(xué)解決教師辦公桌凳10套，電腦5臺；瀘州老窖集團(tuán)出資70萬元援建向陽小學(xué)教學(xué)樓，縣水務(wù)局出資近30萬元為龍臺、吉星、對車、陽坪、鳳華小學(xué)解決了學(xué)校師生飲用水。縣委宣傳部兩次為龍山中學(xué)捐贈電腦20臺，2010年鎮(zhèn)政府為中心校、龍山中學(xué)、龍山小學(xué)實(shí)施了“風(fēng)貌”工程。龍山中學(xué)重建校門、對老教學(xué)樓、教師宿舍進(jìn)行裝修，校園文化建設(shè)成效顯著，“大梯步校史文化”、“馨苑”、“思源亭”、“均吾廣場”、“書香林”等校園景觀已打造完成。龍山小學(xué)對校園進(jìn)行整體規(guī)劃，做到整潔、美觀、大方。各校力所能及改善辦學(xué)條件，實(shí)現(xiàn)了當(dāng)?shù)亍白顑?yōu)美的環(huán)境是校園，最好的風(fēng)景在學(xué)?！钡拿篮迷竿?。

在迎兩基國檢暨省教育督導(dǎo)評估工作攻堅過程中，涌現(xiàn)了許多可歌可泣的動人事跡。鳳華、向陽、龍臺、順河、陽坪等地村民為建校出謀劃策、捐資獻(xiàn)物、投工投勞。特別是龍山中學(xué)校長李勇、鳳華小學(xué)校長李永、龍臺小學(xué)校長曾松偉為改善學(xué)校辦學(xué)條件嘔心瀝血，動人事例舉不勝舉。

（三）狠抓“控輟保學(xué)”工作，確保適齡兒童人人入學(xué)。

一是全鎮(zhèn)學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行兩免一補(bǔ)政策；二是積極爭取有關(guān)部門贊助和社會有識之士捐資助學(xué)；三是采取“兩條腿走路”辦法控輟保學(xué)，教師保班級學(xué)生入學(xué)率，村干部保片區(qū)學(xué)生入學(xué)率；四是鎮(zhèn)政府采取結(jié)對幫扶措施，加強(qiáng)對住校貧困生和“留守兒童”的管理；五是加大教育執(zhí)法力度，成立以司法所、派出所、安辦、學(xué)校等單位人員組成的外出務(wù)工人員檢查組，嚴(yán)格控制輟學(xué)率。通過以上系列措施，使我鎮(zhèn)適齡兒童少年入學(xué)率穩(wěn)步上升，輟學(xué)率得到有效控制。

（四）深化教育改革，全面提高教育質(zhì)量。

一是建立健全各類管理制度，提高依法治校水平。全鎮(zhèn)中小學(xué)實(shí)行校長負(fù)責(zé)制，實(shí)施目標(biāo)管理，各類規(guī)章制度健全，做到了教育教學(xué)工作有章可循，各項(xiàng)工作健康有序發(fā)展。二是加強(qiáng)學(xué)校德育工作，校校成立了德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成了以黨支部牽頭，共青團(tuán)、少先隊、工會、教代會、年級組等參與的德育工作隊伍，經(jīng)常開展形式多樣的教育活動，定期請政法領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)工委老同志作報告，對學(xué)生進(jìn)行思想政治和傳統(tǒng)教育。我鎮(zhèn)開展的中小學(xué)生“安全伴我在校園，我把安全帶回家”活動，師生精神面貌煥然一新，得到社會普遍贊譽(yù)。全鎮(zhèn)學(xué)?！皠?chuàng)示范，育新人”蔚然成風(fēng)，龍山小學(xué)被評為“教育科研示范校”，龍山中學(xué)被評為市級“青年文明號”、市級“綠化學(xué)?！薄⑹屑墶皠趧邮痉痘亍?、縣級“校園文化合格學(xué)?！?、縣級“語言文字合格學(xué)?！?、縣級“依法治校示范?！?、縣級“綠色學(xué)?！薄⒖h級“衛(wèi)生文明學(xué)?！薄Ｈ?/p>

是加強(qiáng)常規(guī)管理，提高教育教學(xué)質(zhì)量。三年來，我鎮(zhèn)中小學(xué)校全面推行素質(zhì)教育，深化教育改革，積極開展教研活動和教改實(shí)驗(yàn)，經(jīng)常開展教研校際交流活動，組織送課下村帶課進(jìn)鎮(zhèn)、優(yōu)質(zhì)課競賽、青藍(lán)工程，采取自學(xué)自研與請進(jìn)來、走出去相結(jié)合等形式和手段促進(jìn)教研教改，不斷提高教育質(zhì)量。在教學(xué)中研究，在研究中教學(xué)，2009年市級課題《鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)教研資源整合增效研究》結(jié)題并獲市三等獎，目前全鎮(zhèn)有一個省級、四個縣級、近50個微型課題在務(wù)實(shí)研究，努力實(shí)現(xiàn)教科研“雙贏”。四是建立提高教育教學(xué)質(zhì)量激勵機(jī)制，除縣政府每年專項(xiàng)資金獎勵外，鎮(zhèn)政府、中心校每年劃撥經(jīng)費(fèi)作為常規(guī)教育教學(xué)質(zhì)量獎和對各種競賽獲獎的師生進(jìn)行獎勵,體現(xiàn)優(yōu)教優(yōu)酬。各校根據(jù)實(shí)際情況也建立了激勵機(jī)制獎優(yōu)罰劣，促進(jìn)了教育教學(xué)質(zhì)量逐年提高，既為上級學(xué)校輸送大量優(yōu)秀學(xué)生，又為農(nóng)村建設(shè)培養(yǎng)了合格人才。

（五）加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)，提高教師隊伍素質(zhì)。三年來，我們把教師隊伍的建設(shè)作為一件大事來抓，力求建成一支思想品質(zhì)好、業(yè)務(wù)水平高、學(xué)科知識全面、責(zé)任心強(qiáng)、結(jié)構(gòu)合理、相對穩(wěn)定的教師隊伍。首先是組織教師加強(qiáng)政治法律法規(guī)和職業(yè)道德學(xué)習(xí)，既增強(qiáng)了教師的事業(yè)心和責(zé)任感，又提高了教師的思想覺悟和業(yè)務(wù)水平。我鎮(zhèn)現(xiàn)有國優(yōu)教師1人，縣十佳教師1人,市縣級骨干教師27人。其次是狠抓教師崗位培訓(xùn)和學(xué)歷進(jìn)修，提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)：一是抓好中小學(xué)教師的繼續(xù)教育工作；二是鼓勵支持教師脫產(chǎn)進(jìn)修，選派優(yōu)秀中青年教師外出參加

各級各類培訓(xùn)。教師們積極撰寫教研論文，在國家省市縣級刊物上發(fā)表，《龍山教育》、《山月兒》已出刊多期，多數(shù)教師正從“教書匠”向“科研型教師”發(fā)展。

（六）狠抓農(nóng)技培訓(xùn)和掃盲工作，提高勞動者素質(zhì)。我鎮(zhèn)沿著“一堵二掃三提高”的方針，依托農(nóng)技校，走“農(nóng)科教”相結(jié)合的道路，努力提高農(nóng)村勞動者素質(zhì)。一是農(nóng)民文化技術(shù)學(xué)校做到“五有四落實(shí)”，即：有牌子、有教室、有教師、有學(xué)員、有試驗(yàn)地；落實(shí)組織、落實(shí)計劃、落實(shí)內(nèi)容、落實(shí)經(jīng)費(fèi)。二是建立一支由教師、農(nóng)村科技帶頭人為主體的師資隊伍，聘請各類專業(yè)技術(shù)人員和“土專家”為兼職教師，開展集中培訓(xùn)和田間地頭現(xiàn)場培訓(xùn)，請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)專家作專題報告和講座等。近三年來，共培訓(xùn)3000余人次，龍山中學(xué)還組織相關(guān)專業(yè)人員對外出務(wù)工人員進(jìn)行法律知識、科學(xué)技術(shù)培訓(xùn)、引導(dǎo)性培訓(xùn)等，培養(yǎng)了大批適應(yīng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的鄉(xiāng)土人才，推動了我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會的全面發(fā)展。獅龍農(nóng)技校為滿足農(nóng)村技術(shù)培訓(xùn)需要，每年舉辦兩次短期培訓(xùn)班，年均培訓(xùn)1000人次，提高了勞動者素質(zhì)，有力地促進(jìn)了全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。三是大力開展職業(yè)技術(shù)教育，培養(yǎng)合格勞動者，為初中畢業(yè)的學(xué)生尋求就業(yè)門路。首先是讓職業(yè)技術(shù)課進(jìn)課堂；其次是鼓勵未升入普高的學(xué)生就讀古藺職高。通過這一系列有效措施，在全鎮(zhèn)廣大干部群眾的共同努力下，有力促進(jìn)了我鎮(zhèn)“三個文明”建設(shè)，農(nóng)民得到了實(shí)惠，經(jīng)濟(jì)社會得到了又好又快的發(fā)展。

四、存在問題和努力方向

1、我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)條件相對落后，一定程度上制約了我鎮(zhèn)教育發(fā)展。今后我們將繼續(xù)加大對教育的投入，營造更加舒適的育人環(huán)境。

2、我鎮(zhèn)青壯年人口外出務(wù)工人員多，學(xué)生流動性較大，對教學(xué)質(zhì)量提高有一定影響。今后我們將積極探索“留守兒童”管理新模式，努力實(shí)現(xiàn)家長外出掙錢和子女接受教育“雙贏”。

總之，我們將在縣委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，正視差距，搶抓機(jī)遇，攻堅克難。以兩基迎國檢暨省教育督導(dǎo)評估為契機(jī)，在科學(xué)發(fā)展觀重要精神指引下，帶領(lǐng)全鎮(zhèn)干群弘揚(yáng)“樂觀自強(qiáng)，神采飛揚(yáng)”的古藺精神，繼續(xù)加強(qiáng)教育教學(xué)內(nèi)部管理，實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制，嚴(yán)把教學(xué)質(zhì)量關(guān)，把學(xué)校辦好，把學(xué)生教好，給上級領(lǐng)導(dǎo)和龍山人民一份滿意的答卷。

龍山鎮(zhèn)人民政府 二○一一年十一月