第一篇:街道勞動保障20xx年工作總結(jié)
街道勞動保障20xx年工作總結(jié)
xx街道勞動保障工作在市、區(qū)勞動保障局等有關(guān)部門的正確指導(dǎo)下,在街道辦領(lǐng)導(dǎo)的積極支持和配合下,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅持以人為本,以促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)和完善社會保障為重點(diǎn),較好地完成了上級交給的各項任務(wù),努力實(shí)現(xiàn)勞動保障事業(yè)全面持續(xù)協(xié)調(diào)健康發(fā)展。
xx街道設(shè)有兩個社區(qū)居委會,我們開展再就業(yè)工作的具體情況如下:
一、下崗失業(yè)人員調(diào)查、建檔情況。按照居住區(qū)域、年齡等分類建檔,并錄入電腦作為本轄區(qū)勞動保障工作資料保存起來。
二、政策宣傳情況。對新出臺的各項再就業(yè)扶持政策,我們通過公告、電話等形式及時向他們宣傳,和對于來電來訪的下崗失業(yè)人員,通過我們耐心的講解各項扶持政策,為就業(yè)創(chuàng)業(yè)帶來幫助。而在四項補(bǔ)貼、靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼備案方面,并通過電話、公告等宣傳四項補(bǔ)貼及靈活就業(yè)人員補(bǔ)貼等優(yōu)惠政策。今年共為就業(yè)困難人員申請靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼xx人,申請金額約xx萬元。
三、開發(fā)就業(yè)崗位。就業(yè)是民生之本,開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位是我們社區(qū)的一項重點(diǎn)工作,我們把開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位擺在了工作的重要位置,大力拓寬社區(qū)就業(yè)空間,鼓勵下崗失業(yè)人員自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。開發(fā)到有效崗位時,我們會先將失業(yè)人員進(jìn)行配對,在電話通知適合其崗位的失業(yè)人員時明確其意向,再與缺崗企業(yè)進(jìn)行溝通,安排應(yīng)聘時間。對有些總不能上崗的失業(yè)人員,我們多次與他電話溝通和面談,幫助其樹立正確的擇業(yè)觀,把握就業(yè)機(jī)會,力爭早日實(shí)現(xiàn)上崗就業(yè)。
四、職業(yè)介紹情況。在職業(yè)介紹工作方面,我們一是通過市、區(qū)勞動保障部門舉辦的現(xiàn)場招聘信息;二是通過勞動力市場得到招聘信息;三是通過到轄區(qū)調(diào)查收集招聘信息。定期在就業(yè)崗位信息欄上公布招聘信息或通過電話向下崗失業(yè)介紹就業(yè)機(jī)會,使得下崗失業(yè)人員能夠早日實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。
五、就業(yè)情況。目前,轄區(qū)城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)有xx人,已完成任務(wù)數(shù)的xx%;下崗失業(yè)人員已實(shí)現(xiàn)就業(yè)的人有xx人,已完成任務(wù)數(shù)的xx%。對于就業(yè)困難人員,我們在上級領(lǐng)導(dǎo)下,對他們進(jìn)行“一幫一”的跟蹤服務(wù)。定期通過電話向他們了解情況并按照下崗失業(yè)人員再就業(yè)意向,盡量提供幫扶;對工作崗位不挑不揀的人員,保證在48小時內(nèi)安排工作。到目前止,就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)人數(shù)為xx人,已完成上級下達(dá)的就業(yè)困難對象再就業(yè)任務(wù)數(shù)。
六、我們轄區(qū)有xx名企業(yè)退休人員由我街道管理,根據(jù)要求,x月x日至x月x日進(jìn)行退休人員的養(yǎng)老金的資格認(rèn)證。在資格認(rèn)證期間,從社保局領(lǐng)回退休人員的簽到表后,我們通知逐個電話通知退管人員前來簽到,對于在異地居住的退管人員,我們將資格認(rèn)證表郵寄給本人,對于行動不方面的,我們上門讓他們簽到。定期電話慰問及上門慰問老人,了解退休人員的基本生活保障狀況,耐心詳細(xì)地解答問題.七、20xx年城鄉(xiāng)醫(yī)保擴(kuò)面工作開展以來,xx街道醫(yī)保擴(kuò)面工作在街道黨工委的高度重視和大力支持下穩(wěn)步推進(jìn)。我們耐心解答居民有關(guān)醫(yī)保的疑問,及時修改電腦醫(yī)保資料,停保,補(bǔ)錄等。及時將今年城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險的參保信息錄入電腦。目前,轄區(qū)共有xx人參加城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險。社會保障卡辦理人數(shù)約為xx人。
八、今年開展的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的擴(kuò)面工作,與居民醫(yī)保一樣,我們按照上級部門的指示,開展了大量的宣傳發(fā)動工作;對于前來辦理城居保的居民,我們耐心為其辦理,講解相關(guān)城居保政策。目前,參加城居保的居民有xx人。
我們將繼續(xù)加強(qiáng)勞動保障工作人員的自身建設(shè)。要認(rèn)真學(xué)習(xí)就業(yè)再就業(yè)工作的有關(guān)政策和法律法規(guī),不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力,增強(qiáng)對本職工作的事業(yè)心和責(zé)任感,工作積極主動,勤奮實(shí)干,善于摸索就業(yè)再就業(yè)工作的新思路、新方法,認(rèn)真做好各項工作。
第二篇:街道勞動保障工作總結(jié)
街道勞動保障工作總結(jié)
隨著今年一月一日起,市區(qū)有關(guān)勞動保障工作業(yè)務(wù)的下放,我辦在人員不變,業(yè)務(wù)量大增的情況下,頂住了壓力,理順了關(guān)系,各項工作有條不紊開展,完成了各項任務(wù)。
今年10月份止共為3000多名失業(yè)人員提供促進(jìn)就業(yè)服務(wù),其中在“一站式”系統(tǒng)為新增600名失業(yè)人員辦理失業(yè)登記,為253名失業(yè)員工辦理了《失業(yè)員工證》的年審;為524名有求職愿望的失業(yè)人員辦理或更新了求職登記,并同時錄入“市就業(yè)管理服務(wù)系統(tǒng)”及區(qū)“求職通系統(tǒng)”;推薦9名失業(yè)人員參加技能培訓(xùn),4名失業(yè)人員參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),為3名失業(yè)人員申請技能培訓(xùn)補(bǔ)貼共4390元;為失業(yè)人員提供政策咨詢和職業(yè)指導(dǎo)3000多人次;為轄區(qū)200名符合辦理條件的失業(yè)人員認(rèn)定了“困難失業(yè)人員”;開發(fā)6家企業(yè)招用困難人員崗位信息21個。全年累計為符合條件的困難失業(yè)人員發(fā)放社保補(bǔ)貼和崗位補(bǔ)貼1066多萬元,其中享受區(qū)屬靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼累計人數(shù)為1789人,累計支出660萬元;區(qū)屬臨近退休社保累計人數(shù)為8人,累計支出2萬元;市屬靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼累計人數(shù)為1282人,累計支出402萬元;市屬臨近退休社保補(bǔ)貼人數(shù)為4人,累計支出2萬元。為47家企業(yè)277人發(fā)放就業(yè)困難人員崗位補(bǔ)貼和企業(yè)獎勵補(bǔ)貼共1003196.41元。其中市屬企業(yè)21家105人崗位補(bǔ)貼269450.00元,企業(yè)獎勵補(bǔ)貼184581.06元;區(qū)屬企業(yè)26家172人崗位補(bǔ)貼326400.00元,企業(yè)獎勵補(bǔ)貼222765.35元。就業(yè)登記方面:企業(yè)立戶45戶;個體5家;共辦理非深戶籍人員就業(yè)登記1286人;深戶就業(yè)登記89人。
勞動所通過多次組織失業(yè)人員參加市、區(qū)、其它街道招聘會、靈活就業(yè)、推薦企業(yè)上崗等方式促進(jìn)了524名失業(yè)人員成功就業(yè)。截止10月份止,街道8個社區(qū)100%達(dá)到充分就業(yè)社區(qū)標(biāo)準(zhǔn)。
今年,翠竹街道執(zhí)法隊在區(qū)委區(qū)政府和街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市、區(qū)城管局和各相關(guān)單位的大力支持和幫助下,以“十八大”重要精神為指導(dǎo),緊扣創(chuàng)建”打造羅湖最干凈城區(qū)”的目標(biāo),堅持科學(xué)發(fā)展、服務(wù)百姓、依法行政的工作目標(biāo),積極主動落實(shí)各項工作,不斷加強(qiáng)隊容風(fēng)紀(jì)、制度、作風(fēng)和業(yè)務(wù)建設(shè),提升執(zhí)法效率和管理水平,扎實(shí)有效地推進(jìn)市容環(huán)境綜合考核工作、認(rèn)真完成各項執(zhí)法工作任務(wù),全面履行街道綜合執(zhí)法職能,取得了較好的執(zhí)法成效。
一、業(yè)務(wù)工作情況
我隊共立案91宗,結(jié)案92宗,累計罰沒金額人民幣517750元,共受理數(shù)字化城管系統(tǒng)轉(zhuǎn)來案件7989宗,清理亂擺賣13100宗,暫停電信號碼49個,予以行政處罰22個,清理亂涂寫、亂張貼11864處,查處違法搭建設(shè)施5處,拆除面積335平方米,查處各類廣告、標(biāo)示牌、橫幅428宗,拆除面積1250平方米。
其中落實(shí)XX市市容環(huán)境綜合考核,提升翠竹轄區(qū)市容環(huán)境水平是工作的重中之重。為確保區(qū)政府關(guān)于“路長制”、“打造羅湖最干凈城區(qū)”、“垃圾不落地、羅湖更美麗”等工作的貫徹落實(shí),以市容環(huán)境綜合考核為契機(jī),加大執(zhí)法力度,進(jìn)一步推進(jìn)翠竹轄區(qū)市容環(huán)境的總體提升,翠竹街道執(zhí)法隊按照市區(qū)城管局和街道辦事處的工作部署,陸續(xù)開展了市容秩序?qū)m椪涡袆樱瑫r也加強(qiáng)對轄區(qū)內(nèi)超線經(jīng)營、占道經(jīng)營、亂擺賣、違法建筑的打擊力度。由于整治力度大,轄區(qū)范圍內(nèi)的市容環(huán)境水平有了明顯提高,效果顯著。
二、工作開展情況
(一)規(guī)范隊伍建設(shè),以制度管人,制定和完善了一系列工作制度。以制度管人,促進(jìn)執(zhí)法工作的有效開展。
(二)抓住工作熱點(diǎn)、難點(diǎn)、重點(diǎn),不怕危險、敢于碰硬。對在工作中遇到的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,我們從不退縮、不回避,而是研究其特點(diǎn)、根源,想盡辦法對癥下藥。如在整治涉黑團(tuán)伙亂擺賣、涉少數(shù)民族特殊群體亂擺賣、內(nèi)部人員親屬亂擺賣等問題時,做到目標(biāo)明確、態(tài)度堅決,敢于碰硬、決不退縮,講究方法、運(yùn)用策略,利用資源、多管齊下,受得住責(zé)難,守得住寂寞。一年多時間里,我們解決了眾多看似無法解決的老大難問題。如:多如牛毛的夜間燒烤檔、極端棘手的少數(shù)民族等群體亂擺賣、有組織的涉黑團(tuán)伙保護(hù)的亂擺賣;有特區(qū)以來就已名聲在外的水田一街亂擺賣、已有十多年歷史的洪湖立交橋洞頑固亂擺賣、長期困擾交通和患者的人民醫(yī)院周邊亂擺賣、東曉市場周邊成規(guī)模亂擺賣;洪湖天橋、翠竹天橋亂擺賣;太安路成規(guī)模的收廢品亂堆放……等等;徹底整治市容秩序管理中存在的問題,實(shí)現(xiàn)了主次干道、重點(diǎn)地段、重要區(qū)域基本無亂擺賣、無嚴(yán)重超線經(jīng)營;實(shí)現(xiàn)了全轄區(qū)無夜間燒烤檔、無門店大排檔;街頭公然擺賣、沿街叫賣盜版、黃色光碟,非法政治性刊物的現(xiàn)象已基本絕跡。
(三)采取靈活多樣、行之有效的方法治理轄區(qū)市容秩序,對主次干道堅決采取堵的方式,采取執(zhí)法車輛日常巡邏和定路段守點(diǎn)的方式相結(jié)合,落實(shí)包片責(zé)任制,確保轄區(qū)市容秩序良好。
(四)積極開展專項行動,每月按照市、區(qū)主管部門的統(tǒng)一部署,深入開展市容秩序、泥頭車、養(yǎng)犬管理、餐廚垃圾等專項執(zhí)法行動,并及時將有關(guān)情況匯總上報。
(五)在市容考核迎檢過程中,組織開展“回頭看”活動,鞏固工作成果。針對我隊的實(shí)際,制定“回頭看”的工作意見。每周召開工作例會,每月召開執(zhí)法工作座談會,由中隊長以上人員參加,外包公司負(fù)責(zé)人、隊長、班長列席,對前期工作進(jìn)行總結(jié)、歸納,并對下一步的工作作進(jìn)一步的研究和部署、統(tǒng)籌安排,建立市容秩序長效管理機(jī)制,對轄區(qū)的市容秩序管控工作在抓鞏固、防反彈、抓深入、促提高上下功夫,取得了較好的工作成效。
(六)認(rèn)真處置信訪、監(jiān)察投訴,處理好數(shù)字化城管系統(tǒng)、行政監(jiān)察系統(tǒng)、深圳城管業(yè)務(wù)綜合處理平臺等系統(tǒng)內(nèi)的投訴以及XX區(qū)家園網(wǎng)站論壇的群眾監(jiān)督,認(rèn)真做好市、區(qū)主管及業(yè)務(wù)部門所轉(zhuǎn)交的案件及文件處理。在日常執(zhí)法工作中,除了處理各系統(tǒng)平臺案件外,主動巡查發(fā)現(xiàn)市容秩序中存在的問題,并依托人民群眾力量,在違章處理室設(shè)置群眾舉報受理電話和接待崗,認(rèn)真受理來訪群眾投訴和各項意見,并逐一填寫群眾舉報信息、建議和意見,由領(lǐng)導(dǎo)批轉(zhuǎn)各中隊依法進(jìn)行處理,并及時告知投訴人相關(guān)處理情況,做到件件有回音、事事有著落,為人民群眾辦實(shí)事。
(七)加強(qiáng)全體隊員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn),特別是新增加的法律法規(guī)、執(zhí)法職責(zé),提高隊員執(zhí)法業(yè)務(wù)水平。隨著今年一月一日起,市區(qū)有關(guān)勞動保障工作業(yè)務(wù)的下放,我辦在人員不變,業(yè)務(wù)量大增的情況下,頂住了壓力,理順了關(guān)系,各項工作有條不紊開展,完成了各項任務(wù)。今年10月份止共為3000多名失業(yè)人員提供促進(jìn)就業(yè)服務(wù),其中在“一站式”系統(tǒng)為新增600名失業(yè)人員辦理失業(yè)登記,為253名失業(yè)員工辦理了《失業(yè)員工證》的年審;為524名有求職愿望的失業(yè)人員辦理或更新了求職登記,并同時錄入“市就業(yè)管理服務(wù)系統(tǒng)”及區(qū)“求職通系統(tǒng)”;推薦9名失業(yè)人員參加技能培訓(xùn),4名失業(yè)人員參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),為3名失業(yè)人員申請技能培訓(xùn)補(bǔ)貼共4390元;為失業(yè)人員提供政策咨詢和職業(yè)指導(dǎo)3000多人次;為轄區(qū)200名符合辦理條件的失業(yè)人員認(rèn)定了“困難失業(yè)人員”;開發(fā)6家企業(yè)招用困難人員崗位信息21個。全年累計為符合條件的困難失業(yè)人員發(fā)放社保補(bǔ)貼和崗位補(bǔ)貼1066多萬元,其中享受區(qū)屬靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼累計人數(shù)為1789人,累計支出660萬元;區(qū)屬臨近退休社保累計人數(shù)為8人,累計支出2萬元;市屬靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼累計人數(shù)為1282人,累計支出402萬元;市屬臨近退休社保補(bǔ)貼人數(shù)為4人,累計支出2萬元。為47家企業(yè)277人發(fā)放就業(yè)困難人員崗位補(bǔ)貼和企業(yè)獎勵補(bǔ)貼共1003196.41元。其中市屬企業(yè)21家105人崗位補(bǔ)貼269450.00元,企業(yè)獎勵補(bǔ)貼184581.06元;區(qū)屬企業(yè)26家172人崗位補(bǔ)貼326400.00元,企業(yè)獎勵補(bǔ)貼222765.35元。就業(yè)登記方面:企業(yè)立戶45戶;個體5家;共辦理非深戶籍人員就業(yè)登記1286人;深戶就業(yè)登記89人。
勞動所通過多次組織失業(yè)人員參加市、區(qū)、其它街道招聘會、靈活就業(yè)、推薦企業(yè)上崗等方式促進(jìn)了524名失業(yè)人員成功就業(yè)。截止10月份止,街道8個社區(qū)100%達(dá)到充分就業(yè)社區(qū)標(biāo)準(zhǔn)。
今年,在黨工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下,在機(jī)關(guān)各部門的大力支持和配合下,黨政辦公室緊貼街道工作重心,圍繞中心、服務(wù)大局,扎實(shí)工作,發(fā)揮了參謀、中樞、中轉(zhuǎn)、綜合、協(xié)調(diào)等的功能作用,較好完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),保證街道黨工委、辦事處各項工作的順利開展和機(jī)關(guān)的協(xié)調(diào)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
一、抓好服務(wù)協(xié)調(diào)工作
去年,黨政辦工作人員精細(xì)化管理,大家分工不分家,齊心協(xié)力,相互配合,自覺規(guī)范工作程序,熱情搞好服務(wù)協(xié)調(diào),做到了“兩個提高”:一是提高辦事效率,從傳達(dá)指示到反饋情況,從起草材料到處理應(yīng)急問題,都時刻保持快節(jié)奏、高效率;二是提高工作質(zhì)量,自覺堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,認(rèn)真對待辦公室工作的每一個環(huán)節(jié)、每一個細(xì)節(jié)。
二、嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范文秘工作
一是全面推行oa系統(tǒng)無紙化辦公。3月份開始,oa系統(tǒng)全面覆蓋街道各科室、各社區(qū)工作站,創(chuàng)建并維護(hù)oa賬戶263人,全年共處理oa文件2258份,紙質(zhì)文件801份,oa內(nèi)部發(fā)文351份,傳閱文件份。二是認(rèn)真完成各類材料起草工作。去年辦公室共起草街道各類工作總結(jié)、領(lǐng)導(dǎo)講話材料、會議材料共50余份。
三是圓滿完成保密工作。全年處理55份密級以上文件;積極配合區(qū)信息中心和區(qū)保密局開展的各項保密專項檢查、保密宣傳教育活動,得到區(qū)國家保密局的高度評價;清查涉密、非涉密計算機(jī)及存儲介質(zhì),安裝違規(guī)上互聯(lián)網(wǎng)監(jiān)管軟件,并責(zé)任到人,確保了街道全年無失泄密事件的發(fā)生。
四是做好各類會議通知和文件催辦督辦工作。去年我們共處理各類會議通知400多份,通知參會人員2000余人次。
五是認(rèn)真撰寫各類會議紀(jì)要。全年共撰寫會議紀(jì)要(包括街道黨工委會議紀(jì)要、辦事處主任會議紀(jì)要、街道黨工委(擴(kuò)大)會議紀(jì)要、其他專題會議紀(jì)要等)41份。
六是做好印章管理工作。除了街道辦文、辦會的工作以外,黨政辦還負(fù)責(zé)為群眾進(jìn)行各類身份認(rèn)證蓋章工作,如:結(jié)(離)婚公證、出生公證、學(xué)歷公證、居住證明等。據(jù)初步統(tǒng)計,去年,我們進(jìn)行各類身份認(rèn)證蓋章400多人次(不含機(jī)關(guān)內(nèi)部各種蓋章)。
七是做好黨政信息報送工作。去年上報市《信息快報》和《羅湖信息》等黨政信息12條,其中市《信息快報》采納2條,其中市領(lǐng)導(dǎo)批示2條,《羅湖信息》采納6條;上報電子政務(wù)網(wǎng)信息494條,其中被羅湖政務(wù)網(wǎng)首頁采用268條。
三、扎實(shí)推進(jìn)政府網(wǎng)站建設(shè) 一是認(rèn)真處理行政監(jiān)察網(wǎng)重大事項和網(wǎng)上回復(fù)工作。全年跟蹤督辦重大事項32件,反饋53次;辦理人大建議、政協(xié)提案17件,無一紅牌、黃牌警告。
二是進(jìn)一步完善電子政務(wù)網(wǎng)建設(shè)。在XX區(qū)電子政務(wù)網(wǎng)站及時整理、完善街道各科室及11個工作站、2個股份公司的信息資料,處理、發(fā)布電子政務(wù)信息214條;網(wǎng)上妥善回復(fù)53條網(wǎng)民咨詢問題。
四、圓滿完成黨政辦其他工作任務(wù)
圓滿完成各類會議會務(wù)工作,保質(zhì)保量完成政協(xié)各項工作,認(rèn)真做好檔案資料的收集、分類管理和歸檔工作。在街道黨工委、辦事處領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和正確指導(dǎo)下,經(jīng)濟(jì)發(fā)展科全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,科室人員工作認(rèn)真,狠抓各項工作落實(shí),總結(jié)工作經(jīng)驗,提高認(rèn)識,努力營造轄區(qū)健康經(jīng)濟(jì)環(huán)境。今年,扶貧“雙到”工作、商會日常工作、街道科協(xié)工作、珠寶園區(qū)建設(shè)、水貝、新村股份公司經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)工作、城市更新改造等經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)各項工作得到了進(jìn)一步落實(shí)。現(xiàn)將我科今年的工作總結(jié)如下:
一、扶貧“雙到”工作
(一)3月份,我街道對口扶貧工作順利通過了省扶貧工作組的驗收工作。經(jīng)統(tǒng)計,三年來我街道對口扶貧幫困資金總投入達(dá)425萬元,對口貧困村三多村有勞動能力的貧困戶2012年人均純收入均已達(dá)到2500元以上,有勞動能力的貧困戶脫貧率達(dá)到100%,圓滿完成了我街道對口幫扶貧困村“三多村”的扶貧工作任務(wù)。
(二)今年下半年,按照新一輪對口扶貧工作任務(wù)要求,我街道對口幫扶貧困村為XX市大安鎮(zhèn)陸軍村。為切實(shí)做好我街道扶貧開發(fā)工作,我街道迅速成立了駐村工作領(lǐng)導(dǎo)小組,為駐村工作的開展提供強(qiáng)而有力的組織保證,并于今年7月開始派駐駐村工作組與駐村干部到XX市大安鎮(zhèn)陸軍村開展扶貧“雙到”工作,工作組與鎮(zhèn)村干部深入走訪了陸軍村66戶貧困家庭,對貧困戶的基本情況、生產(chǎn)生活現(xiàn)狀、意見及想法等進(jìn)行了詳實(shí)的調(diào)查,并將66戶貧困戶相關(guān)信息登記造冊,專門建立了到戶幫扶記錄卡和貧困調(diào)查檔案,同時,工作組還認(rèn)真進(jìn)行了實(shí)地勘察,研究可行性的扶貧開發(fā)項目。
1、截至目前,街道扶貧開發(fā)“雙到”工作在街道黨工委的高度關(guān)注下,已完成對口幫扶村—陸軍村的經(jīng)濟(jì)收入、社會救助保障、公共基礎(chǔ)設(shè)施、就業(yè)(學(xué)業(yè))情況、種(養(yǎng))殖業(yè)規(guī)模、貧困人口核對、致貧原因、幫扶需求等一系列的調(diào)研工作,在充分調(diào)查的基礎(chǔ)上,制定了扶貧開發(fā)“雙到”工作方案、三年總體規(guī)劃與2013、2014、2015規(guī)劃,明確了幫扶責(zé)任人,確保扶貧幫困工作出成效,有成果。
2、通過實(shí)地調(diào)查核實(shí),確定貧困戶名單,并在村委進(jìn)行張榜公示;完成了建檔立卡工作,把貧困村、貧困戶、三年規(guī)劃等相關(guān)數(shù)據(jù)錄入到廣東省扶貧信息網(wǎng)。
3、協(xié)助做好對口貧困村今年的農(nóng)房改造的核實(shí)工作。
4、在受兩個超級臺風(fēng)“尤特”、“天兔”影響后,我街道駐村工作組立即對陸軍村受災(zāi)情況展開調(diào)查,并按要求將災(zāi)后情況如實(shí)逐級上報。由于臺風(fēng)造成當(dāng)?shù)剞r(nóng)作物大量死亡或失收,貧困戶生產(chǎn)生活受災(zāi)影響嚴(yán)重,經(jīng)街道黨工委研究決定,給予陸軍村66戶貧困戶一定的農(nóng)業(yè)復(fù)產(chǎn)資金,幫助貧困戶盡快順利復(fù)產(chǎn)。
5、今年以來,為加大扶貧工作力度,我街道副處以上領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)三次帶隊到幫扶村檢查指導(dǎo)工作,街道領(lǐng)導(dǎo)深入貧困戶家中,翔實(shí)了解村民的生產(chǎn)生活狀況,并召開座談會,聽取駐村干部工作匯報,及時研究解決在扶貧工作中存在的實(shí)際問題和困難,確保各項政策措施取得實(shí)效。經(jīng)統(tǒng)計,我街道共贈送2.3萬元慰問資金。
6、駐村工作組與村兩委班子多次研究討論,暫定3年的(預(yù))建設(shè)項目有8個,街道工作組將對這些項目進(jìn)行可行性調(diào)查與評估,逐一篩選。對已到達(dá)條件的項目將積極上報,爭取早日動工。
7、陸軍村村委與陸軍小學(xué)年前從社會募集了50萬元港幣(約39元萬人民幣)對陸軍小學(xué)進(jìn)行擴(kuò)建工程,并已于10月份完工。由于學(xué)校資金不足,教學(xué)硬件配套設(shè)施無法到位,擴(kuò)建的教學(xué)用房無法使用,為解決學(xué)校硬件配套設(shè)施資金缺口問題,我們擬發(fā)動社會力量籌集扶貧資金,進(jìn)一步完善陸軍小學(xué)的教育基礎(chǔ)設(shè)施,讓師生們有一個良好的教學(xué)環(huán)境。
下一步,我們將按照《廣東省2013-2015年扶貧開發(fā)“規(guī)劃到戶責(zé)任到人”工作考核辦法》(征求意見稿)的規(guī)定動作,循序漸進(jìn)推進(jìn)幫扶項目建設(shè),積極牽線搭橋招商引資、大力引導(dǎo)村民就業(yè)(擇業(yè)),逐步提高陸軍村經(jīng)濟(jì)及村民的自我發(fā)展能力,爭取早日讓陸軍村的貧困戶脫貧致富過上好日子。
二、街道科協(xié)工作
(一)街道科協(xié)換屆工作
經(jīng)過前期的籌備工作,今年4月中旬,翠竹街道科協(xié)順利召開第二次代表大會,來自街道各行業(yè)的52名代表出席會議,成功選舉產(chǎn)生了街道科協(xié)第二屆委員會。
(二)“科技周”主題宣傳活動
今年,我街道科協(xié)在轄區(qū)先后舉辦了以“全國防災(zāi)減災(zāi)日和食品安全”、“讓創(chuàng)新成為全社會的共識與實(shí)踐”為主題的“科技周”活動,以貼近生活、貼近群眾的方式,進(jìn)行科普知識宣傳,并在活動現(xiàn)場懸掛宣傳橫幅、展示宣傳掛圖,并設(shè)立科普知識咨詢點(diǎn)、有獎問答、更有互動環(huán)節(jié),活動現(xiàn)場共派發(fā)宣傳單600多份,吸引了大批市民的踴躍參與。通過宣傳活動,普及科學(xué)知識、倡導(dǎo)科學(xué)方法、傳播科學(xué)思想、推廣科學(xué)生活方式,使群眾學(xué)到更多更全面的科普知識,促進(jìn)轄區(qū)群眾科學(xué)素質(zhì)的不斷提高。
(三)今年9月16日“全國科普日”,翠竹科協(xié)在轄區(qū)翠竹社區(qū)工作站舉辦了科普知識宣傳活動,特邀XX市環(huán)境科學(xué)研究院大氣環(huán)境研究所工程師梁永賢為主講老師,XX區(qū)科協(xié)等相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)也應(yīng)邀參加本次講座。梁工程師詳細(xì)地介紹了霧霾的概念、組成、來源、危害,并指出pm2.5給人體所帶來多種疾病危害和影響,以及對大氣環(huán)境的破壞。最后,梁工程師對如何防范以及低碳生活進(jìn)行了倡導(dǎo),在座的居民都表示通過學(xué)習(xí),對pm2.5有了更深的認(rèn)識,并要從自身做起,從小事做起,共同建設(shè)美麗羅湖,發(fā)放各種科普資料近200份。
(四)按市區(qū)相關(guān)文件要求,為做好“創(chuàng)建廣東省科普示范社區(qū)”評選工作。我街道科協(xié)已推選翠竹社區(qū)為“廣東省科普示范社區(qū)”,并已報區(qū)科協(xié),評比結(jié)果將于年底前公布。
(五)我街道科協(xié)在轄區(qū)社區(qū)內(nèi)實(shí)行科普書籍流動服務(wù),至今已在翠寧社區(qū)泰寧花園活動中心、愉天社區(qū)金麗豪苑鵬利閣活動中心、愉天社區(qū)生育文化中心、翠竹社區(qū)翠竹苑老人協(xié)會活動室建立了“科普圖書流動書柜”。通過科普圖書流動服務(wù),不僅方便了轄區(qū)居民閱覽,而且提高了圖書的使用率,促進(jìn)居民對科學(xué)知識的了解。
第三篇:街道勞動保障工作總結(jié)
街道勞動保障工作總結(jié)
隨著國家政策的日益完善,以及更多的惠民政策的出臺。勞動保障的工作難度和強(qiáng)度也在逐步的加大。一年來,在辦事處黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)和勞動局有關(guān)業(yè)務(wù)科室的指導(dǎo)下,我們勞動保障事務(wù)站全體工作人員克服重重困難,工作兢兢業(yè)業(yè),使各項工作能夠按部就班的開展,并取得了圓滿的結(jié)果。
一、大項工作:
1、靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險補(bǔ)貼申請、審核。
今年9月份開始為我轄區(qū)100多名符合條件的困難認(rèn)定人員辦理了養(yǎng)老保險補(bǔ)貼手續(xù),截至目前,已經(jīng)及時通知了所有符合條件的人員,大多已經(jīng)辦理了返還手續(xù),還有幾名今年退休的人員,由于勞動局還未審核退休,未能及時繳納養(yǎng)老金,我們將等待他們繳納后再辦理返還手續(xù)。到時我們將今年的返還手續(xù)上報勞動局就業(yè)科,再通過張家口勞動局的審核。預(yù)計返還款會在2016年初到位。
2、養(yǎng)老保險擴(kuò)面工作
養(yǎng)老保險擴(kuò)面是適應(yīng)就業(yè)結(jié)構(gòu)變化、維護(hù)廣大勞動者社會保障權(quán)益,完善社會保障體系、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、全面建設(shè)小康社會與構(gòu)建和諧**的一件大事。在近幾年勞動局的大力宣傳和推動下,大多數(shù)人員已經(jīng)有養(yǎng)老保險,所以今年的擴(kuò)面任務(wù)更加艱巨。這項工作一開始就受到了單位領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,我們?nèi)w工作人員在總結(jié)去年工作的基礎(chǔ)上,在年初就對我轄區(qū)有參保意向的企、事業(yè)單位和個體工商戶進(jìn)行了摸底。經(jīng)過勞動保障全體工作人員以及單位和社區(qū)其他同志的共同努力完成養(yǎng)老保險擴(kuò)面20多人。
3、退休人員管理工作。
每年6月和12月都會對我轄區(qū)退休人員進(jìn)行資格認(rèn)證,此次認(rèn)證要在原有臺帳的基礎(chǔ)上,將新退休人員納入臺賬,做到帳、卡、人相符。以保證認(rèn)證準(zhǔn)確、快速、無誤,減少老人的等待時間。并及時了解未認(rèn)證人員信息,及時聯(lián)系,保證不漏掉任何一個需要認(rèn)證的老人。對行動不便的老人進(jìn)行上門服務(wù),采取人性化的辦法,把科學(xué)發(fā)展觀的理論落實(shí)到實(shí)際行動中。12月的認(rèn)證工作又要開始了,屆時我們將再接再厲做好認(rèn)證工作。
4、就業(yè)困難人員認(rèn)定工作。
就業(yè)困難人員認(rèn)定是居民享受國家養(yǎng)老、醫(yī)療保險補(bǔ)貼的前提,也是我區(qū)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的一項重大惠民政策。范圍廣,各類人員條件不一。要逐一進(jìn)行審核,現(xiàn)已為20多名符合條件人員辦理了認(rèn)定。
5、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作
新增的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作在實(shí)際操作中有一定的困難,例如死亡人員不能及時上報就會面臨多領(lǐng)退休金現(xiàn)象,我們認(rèn)真核對,對發(fā)生的冒領(lǐng)現(xiàn)象及時糾正,使得今年的工作得以順利進(jìn)行,今年的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險繳費(fèi)工作已經(jīng)于9月底圓滿結(jié)束。
6、城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險工作
今年的城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險繳費(fèi)方法和錄入方法都發(fā)生了很大變化,我們通過張家口上級單位的培訓(xùn),掌握了今年的辦理流程,之后組織社區(qū)工作人員多次學(xué)習(xí)今年的工作流程,使每一位工作人員做到熟悉流程,不出差錯,更好地服務(wù)于人民群眾?,F(xiàn)在已經(jīng)開始辦理,由于人數(shù)逐年呈遞增趨勢,我們將一如既往地保證不出差錯地為每一位居民服務(wù)好。
7、全民參保登記工作
今年7月開始的全民參保登記工作是今年工作的重中之重,不僅工作任務(wù)繁重,工作要求也很高,但是沒有額外的人員配置,只能各社區(qū)自行消化,在干好本職工作的同時還要進(jìn)行入戶工作,對居民逐一登記,做到每人一表,每張表都要詳細(xì)登記。每周都要向勞動局報進(jìn)度?,F(xiàn)在我們?nèi)匀辉谂Φ怯浥c錄入工作中。
二、日常工作,1、完成轄區(qū)再就業(yè)去向的登統(tǒng)工作和新增下崗失業(yè)人員的調(diào)查登記工作,組織協(xié)助員集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)5次,為圓滿完成各項工作打下基礎(chǔ)。
2、對下崗失業(yè)人員情況實(shí)行微機(jī)化管理,指導(dǎo)各社區(qū)建立下崗失業(yè)人員臺帳,積極和用工單位及用工中介溝通聯(lián)系,拓寬就業(yè)渠道,積極為下崗失業(yè)人員排憂解難。
3、加強(qiáng)各類報表的上報和審核工作,做到了各類報表準(zhǔn)確無誤。
4、嚴(yán)格落實(shí)上級政策,按時完成了辦事處交給的各項工作任務(wù)。
第四篇:2010年街道勞動保障工作總結(jié)
今年以來,我所勞動保障工作在黨工委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)勞動保障局的正確指導(dǎo),牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和“兩個加快”思想,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以構(gòu)建和諧社會為主線,以保障和改善民生為根本出發(fā)點(diǎn),以促進(jìn)城鄉(xiāng)充分就業(yè)、推進(jìn)社會保障體系建設(shè)、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系為目標(biāo),抓住關(guān)鍵、突出重點(diǎn),統(tǒng)籌兼顧,狠抓落實(shí),各項工作取得新進(jìn)展。
一、2010年主要工作情況:
(一)制訂落實(shí)積極的就業(yè)政策,強(qiáng)化政府促進(jìn)就業(yè)責(zé)任
1、積極推進(jìn)就業(yè)政策的制定和實(shí)施。通過鼓勵企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位、充分吸納就業(yè)、促進(jìn)勞動者自主創(chuàng)業(yè)、加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)、完善就業(yè)困難人員就業(yè)援助機(jī)制等政策的實(shí)施,充分發(fā)揮促進(jìn)就業(yè)的政策效應(yīng)。截至11月底,我區(qū)新增就業(yè)崗位480個,完成全年目標(biāo)任務(wù)的100.2%;下崗失業(yè)人員再就業(yè)200人,完成全年目標(biāo)任務(wù)的110.1%;就業(yè)困難人員再就業(yè)86人,完成全年目標(biāo)任務(wù)的101.1%;免費(fèi)職業(yè)介紹212人,完成全年目標(biāo)任務(wù)的106%;就業(yè)實(shí)體吸納安置76人、直接勞務(wù)輸出52人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.95%。
2、多渠道為用人單位和求職者搭建雙向選擇平臺。今年以來,我所組織人員參加招聘會2次,達(dá)到600余人次。招聘會共聯(lián)系了146家用人單位進(jìn)場招聘,提供服裝加工、機(jī)械制造、市場營銷、保潔綠化、家政服務(wù)、企業(yè)管理等500余個就業(yè)崗位,現(xiàn)場與用人單位達(dá)成就業(yè)意向的農(nóng)民工、大中專畢業(yè)生、下崗失業(yè)人員等達(dá)200余人。
3、加大培訓(xùn)力度,積極搭建創(chuàng)業(yè)平臺鼓勵勞動者自主創(chuàng)業(yè)。為幫助創(chuàng)業(yè)人員增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)信心,提升創(chuàng)業(yè)能力和理念,減少創(chuàng)業(yè)風(fēng)險,各類培訓(xùn)共計406人次,其中再就業(yè)培訓(xùn)160人、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)40人、在崗培訓(xùn)206人,在全市率先完成年初下達(dá)的全年目標(biāo)任務(wù)。
4、全力推動小額擔(dān)保工作,為個人創(chuàng)業(yè)和企業(yè)融資提供貼息政策。為扶持勞動者自主創(chuàng)業(yè),幫助企業(yè)走出因金融危機(jī)造成的困境,我所將嚴(yán)格按照相關(guān)文件要求落實(shí)貼息政策,為轄區(qū)內(nèi)個人創(chuàng)業(yè)和企業(yè)做大做強(qiáng)提供力所能及的幫助。
5、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè),認(rèn)真做好《四川省就業(yè)失業(yè)登記證》的發(fā)放管理工作。為統(tǒng)籌城鄉(xiāng)勞動者就業(yè),根據(jù)全區(qū)統(tǒng)一部署,我所對失業(yè)登記人員及時發(fā)放了《四川省就業(yè)失業(yè)登記證》,并將錄入我區(qū)就業(yè)管理系統(tǒng)。有利于各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)為登記失業(yè)人員提供全面的就業(yè)幫扶和各項優(yōu)惠政策的落實(shí)。截止11月底,我所已發(fā)放《四川省就業(yè)失業(yè)登記證》76本。
6、全面完成勞動力資源的調(diào)查匯總、錄入。
(二)構(gòu)建多層次、廣覆蓋的社會保障體系
1、已完成市、區(qū)退休人員及撫救驗證工作共計2208人。其中區(qū)級112人,市級1525人,撫救571人
2、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保參保工作率先啟動。城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險是一項重要的民生工程,為落實(shí)好此項工作,我所在局里統(tǒng)一部署下及時啟動,同時印發(fā)參保人員基本信息采集表及參保醫(yī)??āR笠陨鐓^(qū)為平臺,廣泛宣傳,簡化程序,方便百姓,使城鎮(zhèn)居民應(yīng)保盡保,城鎮(zhèn)職工醫(yī)保參保人數(shù)達(dá)1027人,市醫(yī)保中心申報參保1525人。
3、認(rèn)真開展退休人員信息采集和核對工作,進(jìn)一步推進(jìn)離退休人員社會化管理進(jìn)程。為準(zhǔn)確掌握退休人員信息,確保對退休人員進(jìn)行動態(tài)管理,根據(jù)市局統(tǒng)一部署,我所對1500多名退休人員進(jìn)行了一次全面的信息采集和核對工作,現(xiàn)已對1500名退休人員進(jìn)行了信息采集與核對。退休人員的基本信息庫已經(jīng)全部建立,并建立了患重大疾病、高齡、特困退休人員檔案,為其提供專門的生活幫助和慰問活動。
4、2010年退休人員初次矽肺檢查80人;申報初次工傷一次性補(bǔ)償25人;省勞動保障廳工傷鑒定30人;市工傷護(hù)理依賴監(jiān)察101人。
5、2010年退休人員特殊門診,市醫(yī)保局報醫(yī)療費(fèi)114人,兌付37余萬元;上半年喪葬費(fèi)16人,兌付44余萬元;護(hù)理費(fèi)240人兌付5.5余萬元,撫恤金工傷定撫調(diào)整15人,兌付1.4余萬元,定撫補(bǔ)發(fā)176人36120元。截止11月底總計90余萬元。
(三)努力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系,維護(hù)勞動者權(quán)益
1、進(jìn)一步加大勞動保障監(jiān)察力度,完善勞動保障監(jiān)察工作機(jī)制。為使企業(yè)違法違規(guī)情況早發(fā)現(xiàn)、早處置,努力推進(jìn)監(jiān)察重心下移,充分發(fā)揮基層勞動保障工作人員的作用,使簡單案件得到及時有效處理。實(shí)施網(wǎng)格化監(jiān)督,加強(qiáng)對企業(yè)執(zhí)行勞動保障法律法規(guī)情況的監(jiān)控,動態(tài)掌握企業(yè)的用工狀態(tài),從而有效規(guī)范企業(yè)用工行為。
2、進(jìn)一步拓展勞動爭議處理調(diào)解網(wǎng)絡(luò),將勞動爭議解決在萌芽狀態(tài)。為把勞動關(guān)系的矛盾和勞動爭議化解在基層,強(qiáng)化基層的基礎(chǔ)性作用,一方面,不斷健街道、社區(qū)(村)二級勞動爭議處理調(diào)解網(wǎng)絡(luò),已全部建立社區(qū)(村)基層調(diào)解組織,將勞動關(guān)系矛盾和勞動爭議及時化解在萌芽狀態(tài)。另一方面,進(jìn)一步完善勞動爭議仲裁機(jī)制,努力維護(hù)勞動者的合法權(quán)益。
3、進(jìn)一步規(guī)范工傷認(rèn)定程序,提高認(rèn)定工作質(zhì)量。我局制訂規(guī)范了工傷認(rèn)定相關(guān)辦法,依法規(guī)范操作程序,嚴(yán)把工作質(zhì)量關(guān)。同時,針對我區(qū)工傷易發(fā)的重點(diǎn)地域、企業(yè)、行業(yè)、人群等進(jìn)行了統(tǒng)計分析,加大工傷保險條例的宣傳,探求工傷預(yù)防及善后處理的辦法。
第五篇:XX2011年勞動保障工作總結(jié)
xxx鄉(xiāng)2011度年勞動保障工作總結(jié)
一年來市、區(qū)勞動和社會保障領(lǐng)導(dǎo)的重視與支持下,在鄉(xiāng)黨委、政府正確指導(dǎo)下,結(jié)合上級部門考核目標(biāo)和工作要求,以促進(jìn)就業(yè)和再就業(yè)為工作重點(diǎn),以健全社會保障體系為主要目標(biāo),以提高勞動者素質(zhì)為努力方向,穩(wěn)步實(shí)施,開拓創(chuàng)新,扎實(shí)推進(jìn)了我鄉(xiāng)勞動和社會保障各項工作的開展?,F(xiàn)將一年來勞動保障工作總結(jié)如下:
一、勞動保障站的平臺建設(shè)情況
目前我鄉(xiāng)勞動保障配備專職站長一名,負(fù)責(zé)全鄉(xiāng)勞動保障全面工作;下設(shè)勞動保障監(jiān)察中隊一個,配有3名監(jiān)察員,負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查轄區(qū)內(nèi)用人單位招工用工、參加社會保險等工作。勞動保障站辦公場所面積40㎡,站內(nèi)配有電腦、打印機(jī)、空調(diào)等辦公設(shè)備。
二、勞動保障工作情況及做法
(一)新農(nóng)保工作開展情況
我鄉(xiāng)成立了以鄉(xiāng)黨委書記陳鵬為組長的“新農(nóng)?!惫ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組,施行書記總負(fù)責(zé)制,主抓領(lǐng)導(dǎo)、勞保站、財政所、信用社直接參與該項工作,明確職責(zé),分工到位,并將工作開展情況納入對各村的考核內(nèi)容。同時,健全工作制度,各村確定一名專職農(nóng)保員,具體負(fù)責(zé)核實(shí)本村的新農(nóng)保日常業(yè)務(wù)工作,加強(qiáng)了村干部的責(zé)任感,并充分調(diào)動村、組干部參與工作的積極性和創(chuàng)造性,確保了新農(nóng)保工作在我鄉(xiāng)順利開展。
積極開展宣傳工作并在3月份召開了新農(nóng)保續(xù)保繳費(fèi)和擴(kuò)面征繳工作會議,明確了各村新農(nóng)保擴(kuò)面的范圍、人數(shù).9月份我鄉(xiāng)積極開展了新農(nóng)保續(xù)保征繳活動,通過這次活動,老百姓自主繳納保費(fèi)意識有了極大的提高,參加新農(nóng)保的熱情高漲。目前新參保人數(shù)為219人,續(xù)保人數(shù)為9093人,續(xù)保金額937900元。
同時按照區(qū)里文件要求對我鄉(xiāng)特困人群實(shí)行新農(nóng)保補(bǔ)貼政策,結(jié)合鄉(xiāng)民政辦的數(shù)據(jù),對鄉(xiāng)轄區(qū)范圍內(nèi)的一類低保,一、二殘疾中的低保戶,五保戶,符合條件的優(yōu)撫軍人進(jìn)行新農(nóng)保財政補(bǔ)貼,目前我鄉(xiāng)已有182人享受了新農(nóng)保財政補(bǔ)貼。
(二)城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險工作 城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險工作在我鄉(xiāng)開展以來,鄉(xiāng)黨委政府高度重視,積極組織力量,在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)進(jìn)行強(qiáng)化宣傳,利用發(fā)放宣傳資料、黑板報等載體,多層面、多形式、多元化地宣傳城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險的意義,政策法規(guī)。做到家喻戶曉,由于我鄉(xiāng)是農(nóng)業(yè)大鄉(xiāng),城鎮(zhèn)人口不多,目前16-59歲信息采集人員有36人,60歲以上的有9人。醫(yī)保工作一直是勞保站重點(diǎn)工作之一,關(guān)系到老百姓的切身利益,勞保站積極宣傳,今年共參保城鎮(zhèn)醫(yī)療保險人數(shù)1080余人。
(三)、工資集體協(xié)商工作
根據(jù)上級指示精神,勞保站迅速與工會銜接,在我鄉(xiāng)轄區(qū)內(nèi)積極開展工資集體協(xié)商工作。我鄉(xiāng)轄區(qū)內(nèi)有工會的企業(yè)只有先鋒傳動軸廠一家,勞保站配合鄉(xiāng)總工會,第一時間找
到傳動軸廠張廠長,指導(dǎo)張廠長和廠工會通過民主選舉依法產(chǎn)生協(xié)商代表,認(rèn)真履行協(xié)商程序,嚴(yán)格按照工資協(xié)商制度流程操作,順利的完成了先鋒傳動軸廠的工資協(xié)商工作。此項工作使職工的利益得到了有效維護(hù),調(diào)動了職工的積極性,實(shí)現(xiàn)了企業(yè)和職工的互利共贏。
(三)就業(yè)工作
我鄉(xiāng)是一個農(nóng)業(yè)大鄉(xiāng),據(jù)統(tǒng)計我鄉(xiāng)目前外出打工的農(nóng)民工有4000多人,農(nóng)民收入主要是以外出務(wù)工和本地種植為主,為農(nóng)村富余勞動力提供就業(yè)、培訓(xùn)信息和就業(yè)服務(wù)成了我鄉(xiāng)勞保站的主要工作之一。今年來勞保站積極與區(qū)就業(yè)局聯(lián)系,一是做好勞動力轉(zhuǎn)移月報表,讓局里能及時了解我鄉(xiāng)目前勞動力轉(zhuǎn)移情況,以便能更好的指導(dǎo)我鄉(xiāng)勞動力轉(zhuǎn)移、培訓(xùn)的相關(guān)工作;二是積極了解各人才市場就業(yè)用工需求信息,并及時將信息反饋到有就業(yè)需求的農(nóng)民手中,讓他們根據(jù)自己的實(shí)際情況優(yōu)化選擇最適合自己的工作;三是組織農(nóng)民技能培訓(xùn),我鄉(xiāng)計劃在近期內(nèi)和有資質(zhì)認(rèn)定的培訓(xùn)學(xué)校聯(lián)系,組織本鄉(xiāng)有技能學(xué)習(xí)愿望的農(nóng)民免費(fèi)培訓(xùn),提高他們的技術(shù)含量,以利于他們更好的找工作;三是農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作,目前我鄉(xiāng)新增勞動轉(zhuǎn)移就業(yè)人數(shù)203人,超額完成區(qū)就業(yè)局下達(dá)我鄉(xiāng)160人的任務(wù)數(shù),同時建立了相關(guān)臺賬,完善了人員資料。
(四)企業(yè)養(yǎng)老保險
年初,區(qū)就業(yè)局向我鄉(xiāng)下達(dá)了新增企業(yè)養(yǎng)老保險參保人數(shù)100的任務(wù),勞保站積極行動,利用被征地農(nóng)民社會養(yǎng)老
保險的機(jī)會,通過宣傳政策,現(xiàn)已有第四年齡段71人已繳納社會養(yǎng)老保險,年底將享受待遇,第三年齡段的審核報批繳費(fèi)工作等待區(qū)局下一步指示。
三、工作上存在的不足
盡管在一年的工作中,通過不斷的學(xué)習(xí)和努力取得了一些成績,但是也存在著一些不足之處。
1、對工作中涉及的一些政策法規(guī)理解不透徹,由于有些工作是剛接觸,對一些政策法規(guī)不能夠很快的掌握,這給工作帶來了許多不便。因此,在今后的學(xué)習(xí)中,勞保站還需要認(rèn)真琢磨,仔細(xì)推敲,并且結(jié)合實(shí)際,才能更好的掌握。
2、對業(yè)務(wù)知識應(yīng)用還不夠熟練
通過一年來的學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),但是實(shí)際應(yīng)用還是不夠熟練,遇到具體問題時,還是需要經(jīng)常向同事請教。在今后的工作中,勞保站應(yīng)該繼續(xù)向上級部門同事學(xué)習(xí),不斷的總結(jié)經(jīng)驗,更好地完善我鄉(xiāng)勞動報站相關(guān)業(yè)務(wù)知識,以便更好的為群眾服務(wù)。
四、今后工作目標(biāo)和打算
1、繼續(xù)加強(qiáng)新農(nóng)保和城居工作的宣傳力度,嚴(yán)格執(zhí)行考核,對沒有完成目標(biāo)任務(wù)的單位年終將不予評先評優(yōu)。
2、重點(diǎn)抓好就業(yè)再就業(yè)工作,對本鄉(xiāng)剩余勞動力做好勞務(wù)輸出工作。并組織一至兩次農(nóng)民工技能培訓(xùn)。