第一篇:2021年在干部掛職鍛煉動(dòng)員會(huì)上的發(fā)言
2021年在干部掛職鍛煉動(dòng)員會(huì)上的發(fā)言
同志們:
按照省委組織部和X市委組織部關(guān)于選派干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職鍛煉的通知要求,我市從機(jī)關(guān)事業(yè)單位選派X名干部和X市選派的X干部共X名干部到X個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行為期兩年的掛職鍛煉。今天這次會(huì)議,既是掛職干部培訓(xùn)班的開班式,同時(shí)也是對(duì)X掛職我市干部的歡迎會(huì)。在此,我代表市委向全體掛職干部致以崇高的敬意和親切的問候!在大家到新的崗位前,專門進(jìn)行培訓(xùn),目的是讓大家開拓基層工作思路,更好適應(yīng)時(shí)代要求和崗位需要,不斷提高履職能力,為開展掛職工作打好基礎(chǔ)。下面,我講三點(diǎn)意見。
一、不忘初心,進(jìn)一步增強(qiáng)掛職鍛煉的責(zé)任感和使命感
選派干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職鍛煉,是充實(shí)基層力量、加大扶貧攻堅(jiān)推進(jìn)力度,加強(qiáng)“三基建設(shè)”的需要。全面加強(qiáng)“三基建設(shè)”,是省委、市委推進(jìn)鞏固深化不忘初心、牢記使命”主題教育成果、開展黨史學(xué)習(xí)教育的重要載體,是強(qiáng)基固本、保障中央及省委、市委各項(xiàng)決策部署落到實(shí)處的重大舉措。省委X書記在省X次黨代會(huì)上強(qiáng)調(diào),夯實(shí)黨的事業(yè)發(fā)展的堅(jiān)實(shí)根基,必須把加強(qiáng)“基層組織、基礎(chǔ)工作、基本能力”建設(shè)作為戰(zhàn)略舉措抓緊抓實(shí)抓好。而加強(qiáng)“三基建設(shè)”,最核心的就是,加強(qiáng)和充實(shí)基層工作力量,保證基層工作高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)。
選派干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職鍛煉,是培養(yǎng)鍛煉干部、提升綜合素質(zhì)的需要。年輕干部到基層掛職鍛煉,是提高綜合素質(zhì)、積累社會(huì)閱歷的重要途徑。黨的十八大要求,“加大培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部工作力度,鼓勵(lì)年輕干部到基層和艱苦地區(qū)鍛煉成長”。習(xí)近平同志指出,“基層一線是領(lǐng)導(dǎo)干部了解實(shí)際、向廣大群眾學(xué)習(xí)的好課堂,也是領(lǐng)導(dǎo)干部磨練作風(fēng)、提高素質(zhì)的大考場。到基層掛職,同基層干部和群眾一起摸爬滾打,對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)干部特別是年輕干部增長才干、積累經(jīng)驗(yàn),加快政治成熟至關(guān)重要”。這方面,習(xí)近平總書記早年深入陜北農(nóng)村插隊(duì)落戶、經(jīng)受七年多艱苦磨練的實(shí)踐,為我們樹立了非常好的榜樣。從不足X歲的小青年成長為大隊(duì)黨支部書記,期間歷盡艱辛,自強(qiáng)不息,“苦其心志、勞其筋骨、餓其體膚、空乏其身”的歷練故事,令人敬佩;在《習(xí)近平的七年知青歲月》這本一書中,鮮活的語言、生動(dòng)的故事、感人的情節(jié),原汁原味,樸實(shí)無華,仿佛就在眼前,使人感到真實(shí)可信。正如習(xí)近平總書記回憶這段珍貴時(shí)光時(shí)講的,七年的知青歲月,“讓我時(shí)刻牢記自己是人民的公仆,要將人民群眾的衣食冷暖放在心上,使我擁有腳踏實(shí)地自強(qiáng)不息的品格。腳踏在大地上,身置于群眾之中,會(huì)使我感到非常踏實(shí),非常有力量”。這一段話,正是習(xí)近平同志的七年知青歲月的真實(shí)寫照真情表述。希望大家認(rèn)真閱讀一下《習(xí)近平的七年知青歲月》這本書,從中通過習(xí)近平總書記的插隊(duì)陜北的重要人生經(jīng)歷,學(xué)習(xí)領(lǐng)悟深入基層鍛煉的重大意義。
二、胸懷全局,進(jìn)一步堅(jiān)定干事創(chuàng)業(yè)的信心和決心
在省第X次黨代會(huì)上,X書記提出,“要經(jīng)過一段時(shí)間的持續(xù)奮斗,使X整體發(fā)展水平在我國中西部地區(qū)位次前移,在全國大局中發(fā)揮重要影響。我們要有這個(gè)信心,更應(yīng)該有這個(gè)志氣!”X書記的報(bào)告通篇貫穿著“革命理想高于天”的雄心壯志,不厭其煩地強(qiáng)調(diào)干事創(chuàng)業(yè)的精氣神,不厭其煩地鼓勁打氣、加油給力。這正是我們?cè)诿媾R“五期疊加”中需要大力倡導(dǎo)和堅(jiān)守的寶貴精神財(cái)富。當(dāng)前,X正處在加快推進(jìn)X發(fā)展戰(zhàn)略的關(guān)鍵期,推進(jìn)實(shí)現(xiàn)率先發(fā)展、建設(shè)富美X的宏偉事業(yè),必須有新思路、新作為,必須進(jìn)一步認(rèn)清新形勢(shì)、開闊新思路、學(xué)習(xí)新知識(shí)、掌握新本領(lǐng)。要牢記習(xí)近平總書記“人民對(duì)美好生活的向往,就是我們的奮斗目標(biāo)”,必須有胸懷大局的思想境界,實(shí)干興邦,空談?wù)`國。鄧小平同志說,社會(huì)主義是干出來的,不干半點(diǎn)馬克思主義也沒有?,F(xiàn)在有些干部實(shí)干的風(fēng)氣不夠,我們要自覺抵制這種不良風(fēng)氣,要想干事、干實(shí)事,會(huì)干事、干好事。
三、勤于學(xué)習(xí),進(jìn)一步樹立掛職干部的良好形象
大家不僅代表各單位的形象,還代表市委的形象,希望大家堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,努力做“信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的好干部,樹立掛職干部良好形象。
一要加強(qiáng)學(xué)習(xí)調(diào)研,盡快熟悉情況、進(jìn)入角色。大家從機(jī)關(guān)單位到農(nóng)村工作,面臨的環(huán)境、所處的崗位、承擔(dān)的責(zé)任都有了很大的變化。要盡快適應(yīng)新崗位的要求,結(jié)合工作實(shí)際和工作實(shí)踐,堅(jiān)持在干中學(xué)、學(xué)中干,不斷提高駕馭復(fù)雜局面、解決實(shí)際問題的能力。大部分同志都很年輕,今后的道路還很長,要加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì),既要從書本上學(xué),也要向廣大干部群眾學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短。要通過努力學(xué)習(xí),不斷提高做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的能力和水平。
二要立足崗位職責(zé),自覺找準(zhǔn)定位、積極作為。首先,要按照X市委的要求和代縣市委的安排,找準(zhǔn)角色定位、明確工作重點(diǎn),以奮發(fā)有為的精神狀態(tài),全身心投入到各項(xiàng)工作中,在有限的時(shí)間內(nèi),有所作為。同時(shí),又要注意擺正自己的位置,履行好自己的職責(zé)。在指導(dǎo)思想上,要樹立科學(xué)發(fā)展的觀念,要立足于當(dāng)?shù)貙?shí)際,帶領(lǐng)廣大干部群眾,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),挖掘自身潛力,推進(jìn)發(fā)展,改變面貌;在工作方法上,要注重深入實(shí)際,調(diào)查研究,充分了解、熟悉當(dāng)?shù)氐那闆r,包括歷史與現(xiàn)狀、風(fēng)土人情、政治經(jīng)濟(jì)文化發(fā)展?fàn)顩r等,因地制宜地開展工作;在角色定位上,要正確處理好與當(dāng)?shù)馗刹咳罕姷年P(guān)系,不論我們擔(dān)任什么職務(wù),都要充分尊重和依靠當(dāng)?shù)馗刹咳罕?,自覺服從當(dāng)?shù)攸h組織的領(lǐng)導(dǎo),共同做好工作。
三要嚴(yán)守紀(jì)律,自覺維護(hù)良好形象。大家的一言一行,已不僅僅是個(gè)人行為,是代表著派出單位和市委的整體形象。因此,大家不僅要努力工作,辦好實(shí)事,要敢于擔(dān)當(dāng),不畏艱險(xiǎn),要增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任心,杜絕臨時(shí)觀念和做客心態(tài),要與當(dāng)?shù)馗刹咳罕姶虺梢黄?、融為一體,努力干出一番事業(yè)來。要嚴(yán)守工作紀(jì)律、嚴(yán)格請(qǐng)銷假制度,要做到廉潔自律,要做到自重、自省、自警、自勵(lì),自覺樹立良好的形象。
四要加強(qiáng)團(tuán)結(jié),共同創(chuàng)造新的輝煌。大家一定要克服各種困難,努力打開工作局面,創(chuàng)造性的完成工作任務(wù)。要圓滿完成市委安排的工作,除了要依靠當(dāng)?shù)攸h組織和干部群眾外,團(tuán)結(jié)合作十分關(guān)鍵。我希望同志們之間要加強(qiáng)團(tuán)結(jié),要互相關(guān)心,互相愛護(hù),互相幫助,要多一些理解、多一些信任、多一些支持。大家有什么想法要多與上級(jí)黨委溝通,也可以向市委匯報(bào),關(guān)鍵是要形成共識(shí)。只有大家齊心協(xié)力,形成合力,我們的任務(wù)才能圓滿完成。
當(dāng)然,做好掛職工作光靠我們自己是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,還需要當(dāng)?shù)卣忘h委的全力支持,今天,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé)同志也參加了會(huì)議,在此,我也向派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)提三點(diǎn)要求:一是加強(qiáng)管理,要堅(jiān)持從嚴(yán)要求與關(guān)心愛護(hù)相結(jié)合,切實(shí)擔(dān)負(fù)起日常管理責(zé)任。要把掛職干部與本單位干部一樣要求與管理,要引導(dǎo)他們強(qiáng)化自律、遵規(guī)守紀(jì)。二是要積極創(chuàng)造條件,各級(jí)黨委要對(duì)掛職干部放手使用,及時(shí)交任務(wù)、壓擔(dān)子、提要求,鼓勵(lì)他們發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),大膽開展工作,為他們干事創(chuàng)業(yè)提供多方面支持。組織部門要統(tǒng)籌考慮掛職干部返回安排使用,對(duì)那些成績突出,群眾公認(rèn)的,要予以重用。三是幫助解決好掛職干部特別是X市直機(jī)關(guān)選派的X名干部的實(shí)際困難,統(tǒng)籌安排好掛職干部的食宿問題,切實(shí)做好后勤保障工作,解除他們的后顧之憂。
同志們,市委決定把大家集中起來開展這次培訓(xùn),充分體現(xiàn)了市委對(duì)掛職干部工作的高度重視,充分體現(xiàn)了市委對(duì)大家的關(guān)心、關(guān)懷、關(guān)愛,充分體現(xiàn)了市委對(duì)大家寄予厚望,希望大家要珍惜學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),端正學(xué)習(xí)態(tài)度,遵守培訓(xùn)紀(jì)律,真正學(xué)有所思、學(xué)有所獲。
同志們,這次培訓(xùn)班后,大家就要走上新的工作崗位。希望大家珍惜機(jī)遇、牢記重托,真正安下心來,自覺擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)奉獻(xiàn),奮發(fā)有為干好工作。最后,我代表市委、市政府衷心的祝愿你們?cè)诠ぷ髌陂g,身體健康,萬事順利!
謝謝大家!
第二篇:掛職鍛煉干部在歡迎會(huì)上的表態(tài)發(fā)言(推薦)
敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!我叫xx,來自縣政府xx辦公室,非常有幸被組織挑選,來到信訪局接受鍛煉。說實(shí)話,自己現(xiàn)沒有什么經(jīng)驗(yàn)可談,也沒有什么豪情可抒,只是想把內(nèi)心最真實(shí)的想法向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們做個(gè)匯報(bào),同時(shí)也算是與掛職鍛煉的其他同志作個(gè)思想交流。
首先,簡單地作個(gè)自我介紹。本人來自農(nóng)民家庭,是xx村人。工作閱歷膚淺。xx畢業(yè)前,曾經(jīng)到xx鎮(zhèn)黨政辦實(shí)習(xí)1個(gè)月。畢業(yè)后應(yīng)征入伍到xx團(tuán)服現(xiàn)役2年。退伍后安置到縣政協(xié)辦工作近10年(其間:因工作需要,被抽調(diào)到新縣城規(guī)劃建設(shè)指揮部辦公室工作5年,縣科學(xué)發(fā)展觀實(shí)踐活動(dòng)辦指導(dǎo)組工作1年)。相對(duì)我而言,這次到信訪局掛職鍛煉3個(gè)月非常有必要。我務(wù)必倍加珍惜這次來之不易的鍛煉機(jī)會(huì),務(wù)必時(shí)刻牢記這次掛職鍛煉的重要意義。
其次,有兩個(gè)“感謝”。一是感謝組織為我們提供了這樣一次豐富閱歷、拓寬視野、增長才干的好機(jī)會(huì);二是感謝信訪局的精心組織和周密安排,為我們搭建了這樣一個(gè)直面群眾、服務(wù)社會(huì)、實(shí)踐鍛煉的平臺(tái)。
第三,有兩個(gè)“感概”。剛才,聽了幾位師兄談了到信訪局掛職鍛煉3個(gè)月來的認(rèn)識(shí)、感想、體會(huì)和收獲,使我很受鼓舞和啟發(fā)。大家來自不同單位,為了一個(gè)共同的目標(biāo),走在一起,通過在信訪部門這個(gè)特殊崗位3個(gè)月的鍛煉,增長了才干、培養(yǎng)了感情,也與信訪局的干部職工結(jié)下了深厚的友誼,這種好的作風(fēng)和傳統(tǒng),正是我們這批,乃至以后批次的掛職干部需要發(fā)揚(yáng)和學(xué)習(xí)的,這是感概其一。感概其二是信訪工作真辛苦、信訪干部真敬業(yè)。信訪工作真辛苦,怎么講?信訪工作既勞其筋骨,又勞其心智,信訪干部常年像一根繃緊的弦,不能有絲毫懈怠,生怕上訪群眾堵大門,圍領(lǐng)導(dǎo),倍感壓力之大。信訪干部真敬業(yè),怎么講?信訪干部接觸最多的是最基層需要幫助的老百姓和弱勢(shì)群體,天天面對(duì)的是充滿希望的目光和滿懷心酸的訴說,信訪干部的喜、怒、哀、樂總是隨上訪人員的變化而變化的,總是把為民分憂、為民解難作為自已人生的最大樂趣。每當(dāng)一個(gè)信訪問題通過自已的努力得到解決后總有一種成就感,總覺得再苦再累也值得。
第四,要作個(gè)表態(tài)。本人務(wù)必高度重視、正確認(rèn)識(shí)和對(duì)待掛職鍛煉,堅(jiān)決克服“掛職不到位、掛職不掛心”的臨時(shí)思想。爭取做到以下幾點(diǎn):一是虛心學(xué)習(xí)理論,盡快熟悉業(yè)務(wù);二是端正工作態(tài)度,養(yǎng)成扎實(shí)作風(fēng);三是嚴(yán)守工作紀(jì)律,樹立良好形象;四是不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提升工作水平。具體工作目標(biāo)打算:第一個(gè)月時(shí)間參與接待群眾來訪工作,協(xié)調(diào)處理群眾來訪訴求,熟悉信訪工作的程序和有關(guān)法律法規(guī),練就接待群眾的基本功;第二個(gè)月時(shí)間參與案件查辦工作,按照領(lǐng)導(dǎo)干部包案要求,包處一個(gè)信訪案件,做到案結(jié)事了;第三個(gè)月時(shí)間帶案下訪,掛牌督辦,對(duì)集體上訪案件深入調(diào)研,推進(jìn)事情解決。
第五,有一個(gè)希望和懇求。就是真誠的希望和懇求在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們“傳、幫、帶”好我們,我們相信在大家的幫助和自身努力下,經(jīng)過3個(gè)月短暫的歷練洗禮,我們的思想將更加成熟、黨性將更加堅(jiān)定、作風(fēng)將更加扎實(shí)、能力將進(jìn)一步提高。到那時(shí),我們將以一名合格的掛職干部向各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們遞交一份滿意的答卷。
上述的五點(diǎn)不成熟發(fā)言,不當(dāng)之處,敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評(píng)指正。
謝謝大家!
第三篇:在掛職鍛煉座談會(huì)上的表態(tài)發(fā)言
在全市掛職干部工作會(huì)議上的表態(tài)發(fā)言
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!
我叫***,來自***,這次***選派我到***掛職鍛煉,這是***對(duì)我的關(guān)心和信任,我深感榮幸。感謝***和***給我這次拓寬視野、增長才干的機(jī)會(huì),這是我成長過程中一次難得的經(jīng)歷,也是我人生中有意義、有價(jià)值的一段履歷。我將把今天作為一個(gè)新的起點(diǎn),不負(fù)重托,主動(dòng)學(xué)習(xí),決心在掛職工作中努力做到以下幾點(diǎn):
一、珍惜機(jī)會(huì),虛心學(xué)習(xí)
我長期在基層***單位工作,深知自己的知識(shí)、閱歷、經(jīng)驗(yàn)和能力與組織的要求和群眾的期待還有一定的差距,我將倍加珍惜這次向******直接面對(duì)面學(xué)習(xí)交流、鍛煉提高的寶貴機(jī)會(huì)。虛心向***的***和干部職工學(xué)習(xí),結(jié)合自身的工作實(shí)際,做到“干什么、學(xué)什么,缺什么、補(bǔ)什么”,“多聽、多看、多思考;多學(xué)、多問、多交流”,在學(xué)習(xí)和實(shí)踐中不斷積累經(jīng)驗(yàn),提高能力。
二、腳踏實(shí)地,主動(dòng)工作
牢固樹立高度的責(zé)任感和強(qiáng)烈的事業(yè)心,盡快融入新的集體,適應(yīng)新的角色,尊重和服從工作安排,充分發(fā)揮自身的專業(yè)特長和業(yè)務(wù)特長,發(fā)揚(yáng)年青干部“有朝氣、不怕事、能吃苦”的精神,以求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,以腳踏實(shí)地、埋頭苦干的工作作風(fēng),做出實(shí)實(shí)在在的工作成績。
三、嚴(yán)于律已,樹立形象 自覺增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí),嚴(yán)格遵守掛職干部的各項(xiàng)管理規(guī)定和掛職單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)決服從掛職單位的工作安排和日常管理,不擅離工作崗位,定期向組織、單位和領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)掛職工作情況,以自己的一言一行、一舉一動(dòng),展示***青年干部的精神風(fēng)貌,樹立***掛職干部的良好形象。
四、加強(qiáng)溝通,取長補(bǔ)短
積極宣傳推介***,使***更加了解***、關(guān)注***。注重加強(qiáng)與***的信息溝通和業(yè)務(wù)交流,發(fā)揮橋梁和紐帶作用,借助***的資源優(yōu)勢(shì)和人才優(yōu)勢(shì),積極爭取更多的項(xiàng)目支持、政策支持、資金支持和業(yè)務(wù)指導(dǎo),為***的全面轉(zhuǎn)型、加快發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
五、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提升水平
在虛心學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,認(rèn)真總結(jié)掛職工作取得的好經(jīng)驗(yàn),探索新的工作方法,切實(shí)做到掛有所獲。把***先進(jìn)的管理理念、科學(xué)的工作方法、優(yōu)良的工作作風(fēng)、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)文化帶回***,讓***建設(shè)和管理工作爭先進(jìn)位,切實(shí)做到掛有所用。
這次掛職鍛煉對(duì)我個(gè)人,是一次難得的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。我一定牢記重托、不辱使命,以堅(jiān)定的信心和飽滿的熱情,在***掛職鍛煉中真正做到“有所學(xué)、有所為、有所獲”,以優(yōu)異的成績回報(bào)***的信任和培養(yǎng)。
謝謝大家!
第四篇:掛職鍛煉干部的表態(tài)發(fā)言
掛職鍛煉干部的表態(tài)發(fā)言
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
非常榮幸能夠參加本次座談會(huì),并代表第九批掛職鍛煉干部在這里發(fā)言。我想,首先應(yīng)該感謝市委組織部和區(qū)、縣組織部為我們提供了這樣一次豐富閱歷、拓寬視野、增長才干的好機(jī)會(huì),同時(shí)也要感謝市信訪局的精心組織和周密安排,為我們搭建了這樣一個(gè)直面群眾、服務(wù)社會(huì)、實(shí)踐鍛煉的平臺(tái)。
剛才,聽了幾位師兄談了到市信訪局掛職鍛煉一年來的認(rèn)識(shí)、感想、體會(huì)和收獲,使我很受鼓舞和啟發(fā)。大家來自不同單位,為了一個(gè)共同的目標(biāo),走在一起,通過在信訪部門這個(gè)特殊崗位一年的鍛煉,增長了才干,培養(yǎng)了感情,也與信訪局的干部職工結(jié)下了深厚的友誼,這種好的作風(fēng)和傳統(tǒng),正是我們這批掛職干部需要發(fā)揚(yáng)和學(xué)習(xí)的。
目前,我國正處在發(fā)展機(jī)遇期和矛盾凸顯期,社會(huì)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,利益格局的調(diào)整,帶來各種矛盾互相交織,時(shí)常引發(fā)一些社會(huì)問題,導(dǎo)致群眾上訪。信訪工作作為黨和政府了解社情民意、傾聽群眾呼聲的重要渠道,是黨和政府密切聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶。信訪工作的好與壞,直接關(guān)系到黨和政府在人民群眾中的形象和威信問題,直接關(guān)系到我黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)宏偉目標(biāo)能否實(shí)現(xiàn)的問題。因此,我們應(yīng)當(dāng)從立黨為公、執(zhí)政為民和建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)的高度去認(rèn)識(shí)信訪工作,并且把保護(hù)好、維護(hù)好廣大群眾的根本利益,保障廣大群眾的基本權(quán)益作為信訪工作的出發(fā)點(diǎn)、落腳點(diǎn),以扎實(shí)的作風(fēng)、飽滿的工作熱情投入到這項(xiàng)事業(yè)中去。
因此,我們將倍加珍惜這次來之不易的鍛煉機(jī)會(huì),爭取做到以下幾點(diǎn):
一、虛心學(xué)習(xí)理論,盡快熟悉業(yè)務(wù)
在掛職鍛煉的過程中,我們將努力做到“三學(xué)”。一是向書本學(xué)。結(jié)合信訪工作實(shí)際,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的有關(guān)政策和國家的法律、法規(guī)等相關(guān)知識(shí)和科學(xué)理論體系,深刻領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì),做到理論上成熟,思想上清醒,運(yùn)用上得當(dāng);堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,使自己盡快成為信訪工作的“行家里手”。二是向周圍的同志學(xué)習(xí)。積極向張?jiān)迫?、吳天祥、梁雨潤等先進(jìn)典型學(xué),向在信訪戰(zhàn)線的領(lǐng)導(dǎo)和同志們學(xué),學(xué)習(xí)他們甘于吃苦、無私奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神,學(xué)習(xí)他們飽含深情、扎實(shí)深入的工作態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)。(發(fā)言稿 004km.cn)三是向人民群眾和實(shí)踐學(xué)習(xí)。從人民群眾的創(chuàng)造性實(shí)踐中汲取營養(yǎng),增長才干。勤動(dòng)腦、勤動(dòng)口、勤動(dòng)手、勤動(dòng)腿,在干中學(xué),在學(xué)中干,在工作實(shí)踐中,培養(yǎng)自己的群眾觀念和服務(wù)意識(shí),培養(yǎng)自己處理突發(fā)事件、駕馭復(fù)雜問題的能力,使自己的組織能力、協(xié)調(diào)能力、理論水平等綜合素質(zhì)有一個(gè)新的提高。
二、端正工作態(tài)度,養(yǎng)成扎實(shí)作風(fēng)
作為年輕干部,雖然我們有較高的文化層次,思維敏銳,接受新事物比較快,但往往缺乏獨(dú)立協(xié)調(diào)處理問題和駕馭復(fù)雜局面的能力,缺乏與基層群眾感情上的聯(lián)系和交流,缺少做群眾工作的經(jīng)驗(yàn)。信訪部門處在協(xié)調(diào)解決矛盾的第一線,直接面對(duì)廣大群眾,所經(jīng)歷的考驗(yàn)和復(fù)雜程度,是其他部門無法體現(xiàn)的。所以,在掛職過程中,我們將端正工作態(tài)度,切實(shí)改進(jìn)思想作風(fēng)和工作作風(fēng),發(fā)揚(yáng)我黨密切聯(lián)系群眾的好傳統(tǒng),放下架子,撲下身子,體驗(yàn)群眾情感,傾聽群眾呼聲,摸準(zhǔn)群眾脈搏,了解群眾意愿,順應(yīng)群眾要求,實(shí)現(xiàn)群眾愿望。切實(shí)解決群眾最盼解決的難題,誠心誠意為群眾謀利益,以實(shí)際行動(dòng)贏得尊重和信任。認(rèn)真細(xì)致、謙虛謹(jǐn)慎地做好每一件事情,嚴(yán)格按照原則、程序和方法辦事,不帶任何偏見和個(gè)人好惡處理問題,做好各項(xiàng)工作。
三、嚴(yán)守工作紀(jì)律,樹立良好形象
面對(duì)新的工作崗位,新的工作環(huán)境和新的工作對(duì)象,我們將盡快轉(zhuǎn)換角色,進(jìn)入狀態(tài),切實(shí)增強(qiáng)政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和大局意識(shí),做遵守紀(jì)律的模范,服從掛職單位的工作安排和日常管理,不擅離工作崗位,時(shí)刻注意自己的一言一行。在接訪工作中,認(rèn)真對(duì)待群眾反映的每件事,多進(jìn)行換位思考,帶著感情處理好群眾關(guān)心的問題。在工作中,多征求領(lǐng)導(dǎo)的意見,多與同事溝通,多聽取群眾的意見和建議,全心全意為群眾服務(wù)。真正做到:放下架子,不盛氣凌人;深入扎實(shí),不淺嘗輒止;身先士卒,不指手劃腳;虛心請(qǐng)教,不自以為是;注意方式,不輕易表態(tài)。正確處理好工作、生活中的各種關(guān)系,用自己的實(shí)際行動(dòng),贏得群眾的信任和支持,樹立掛職干部的良好形象。
四、不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提升工作水平
在
第五篇:在全省下派干部動(dòng)員培訓(xùn)會(huì)上的發(fā)言
文章標(biāo)題:在全省下派干部動(dòng)員培訓(xùn)會(huì)上的發(fā)言
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
首先,請(qǐng)?jiān)试S我代表縣區(qū)的同志向即將到基層赴任的同志們表示熱烈的歡迎!并向省委組織部表示衷心的感謝!我覺得,省委選派省直優(yōu)秀中青年干部到農(nóng)村基層工作,不僅是全面鍛煉培養(yǎng)干部的重要舉措,也是對(duì)我們基層工作的極大關(guān)心和支持。尤其是這次在十六大召開之際,省委組織這批優(yōu)秀干部下派基層,更是具有特別重要的意義。今天,省委組織部青干處的領(lǐng)導(dǎo)讓我給大家介紹一下基層情況,我感到十分榮幸,又覺得壓力很大。我先作個(gè)自我介紹,我叫楊國志,生在農(nóng)村,長在基層,當(dāng)過教師、中學(xué)校長、縣委宣傳干事、市委辦科長,年到縣任宣傳部長,后又兼任縣委辦公室主任,年任縣長,去年月份擔(dān)任縣委書記至今,在一個(gè)縣一干就是年。在縣里工作已九個(gè)年頭,多年來的基層工作,雖然談不上有經(jīng)驗(yàn),但也有不少感觸和體會(huì)。按照青干處的安排,借此機(jī)會(huì),我把縣區(qū)工作的基本情況和自己一些不太成熟的想法給同志們作以簡要介紹,不妥之處請(qǐng)批評(píng)指正。主要談三個(gè)方面:
一是簡要介紹一下縣區(qū)工作的基本情況,以便大家了解現(xiàn)在縣區(qū)工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)和特點(diǎn)。
縣級(jí)政權(quán)是黨和國家設(shè)在基層的職能相對(duì)完備的一級(jí)政權(quán)組織,處于黨的組織結(jié)構(gòu)、國家結(jié)構(gòu)以及全局工作中承上啟下的重要位置,是國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)安定、政權(quán)穩(wěn)固的基礎(chǔ)??h區(qū)地位如此重要,工作千頭萬緒,同志們下去后要想盡快進(jìn)入角色,開展工作,就必須首先吃透情況、熟悉情況,抓住重點(diǎn),關(guān)注難點(diǎn),把握特點(diǎn)。
關(guān)于縣(區(qū))工作的重點(diǎn),雖然各地情況不同,各有側(cè)重,但概括來說,我認(rèn)為最重要的就是兩個(gè)方面:一是經(jīng)濟(jì)發(fā)展,二是社會(huì)穩(wěn)定,正如陳奎元書記講的,“穩(wěn)步扎實(shí)抓發(fā)展,全力以赴保穩(wěn)定”。
首先要抓好發(fā)展。發(fā)展是硬道理,發(fā)展是執(zhí)政興國的第一要?jiǎng)?wù)。抓好經(jīng)濟(jì)發(fā)展,既是黨的根本任務(wù)和社會(huì)主義的本質(zhì)要求,也是實(shí)踐“三個(gè)代表”的集中體現(xiàn)。如果一個(gè)地方經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展,綜合實(shí)力不斷增強(qiáng),人民生活不斷得到改善,就說明那個(gè)地方的工作有成績,干部有成色。如果一個(gè)縣經(jīng)濟(jì)老是上不去,人民生活水平長期得不到改善,就只能說明那里的工作沒有干好。在一個(gè)縣為官從政,就一定要從實(shí)現(xiàn)、維護(hù)和發(fā)展人民群眾的根本利益出發(fā),千方百計(jì)把經(jīng)濟(jì)搞上去,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大干部群眾擺脫貧困,奔向小康,走向富裕。只有這樣,老百姓才會(huì)支持我們,擁護(hù)我們。
同時(shí)要確保穩(wěn)定。如果一個(gè)縣老出問題,今天這里殺人,明天那里搶劫,再加上群眾集體上訪不斷,四處冒煙,搞得終日人心惶惶,不得安寧,就沒有心思抓發(fā)展,搞建設(shè)。沒有穩(wěn)定的環(huán)境,什么事情也干不成。所以必須全力以赴保穩(wěn)定。
那么經(jīng)濟(jì)發(fā)展怎么抓?當(dāng)然有很多途徑和辦法,但簡而言之就是三句話,一是抓改革,二是抓開放。三是抓創(chuàng)新。改革是發(fā)展的動(dòng)力,改革是大勢(shì)所趨,只有革除束縛生產(chǎn)力發(fā)展的陳軌舊制,建立適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律、適應(yīng)新的形勢(shì)需要的新機(jī)制,才能從根本上激發(fā)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的活力。開放是加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然要求,是當(dāng)今時(shí)代的鮮明特征。在經(jīng)濟(jì)全球化、市場一體化的今天,各地競相發(fā)展的態(tài)勢(shì)十分逼人,不進(jìn)則退、慢進(jìn)也是退已是不爭的事實(shí)。作為縣域經(jīng)濟(jì),特別是比較落后的縣區(qū)要加快發(fā)展,僅靠自身的力量遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,不開放只能是死路一條,借力發(fā)展、借勢(shì)起跳是趕超先進(jìn)、加快發(fā)展的必然選擇。無論是改革或是開放,核心點(diǎn)都在于創(chuàng)新,都在于與時(shí)俱進(jìn)。沒有與時(shí)俱進(jìn)和創(chuàng)新能力,改革就無從談起,開放就無從談起。江總書記在十六大報(bào)告中用了九十多個(gè)新字,從中可見創(chuàng)新對(duì)于推動(dòng)我們的改革開放多么重要、多么必要。
維護(hù)穩(wěn)定怎么抓?主要也是抓兩手:一是抓教育,二是抓法制。抓教育就是通過各種行之有效的形式,增強(qiáng)廣大干群的法制觀念、紀(jì)律觀念,培養(yǎng)良好的社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德,把人的思想引導(dǎo)到發(fā)展經(jīng)濟(jì)、發(fā)家致富上來。無事就會(huì)生非,把人們的注意力引導(dǎo)到干事創(chuàng)業(yè)上來,是保持穩(wěn)定的治本之策。抓法制,就是在抓好法制建設(shè)、依法治縣的同時(shí),對(duì)那些目無法紀(jì)、尋釁滋事,故意制造事端的人嚴(yán)厲打擊,毫不手軟。通過開展嚴(yán)打整治斗爭、實(shí)施依法治訪等多種手段懲治壞人,弘揚(yáng)正氣,起到打擊一個(gè),震懾一片,教育全民的作用,確保社會(huì)政治大局持續(xù)穩(wěn)定。大家很快就要下去投入縣(區(qū))的實(shí)際工作了,我想除了應(yīng)當(dāng)始終把握發(fā)展和穩(wěn)定這兩個(gè)總體性、長期性的重點(diǎn)工作外,還有必要了解一下當(dāng)前縣區(qū)基層的具體重點(diǎn)工作。目前縣一級(jí)共性的工作重點(diǎn)大致有這么幾項(xiàng):首先是學(xué)習(xí)宣傳貫徹好黨的十六大精神,這一點(diǎn)無疑大家都十分清楚。同時(shí),還要抓好機(jī)關(guān)干部駐村工作,這是省委的要求,也是全省縣級(jí)工作的重點(diǎn)。再一個(gè)是大部分縣區(qū)年前年后要進(jìn)行縣區(qū)委、人大、政府、政協(xié)換屆,這是基層干部群眾十分關(guān)注的一件政治大事。另外,時(shí)值年未歲尾,上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)、稅收入庫、冬修水利、雙節(jié)穩(wěn)定、困難群眾的生活安
置等也是近期比較緊迫的工作重點(diǎn)。
關(guān)于縣(區(qū))工作的難點(diǎn),我覺得千難萬難,但最為突出的,我看是兩個(gè):一是財(cái)政增長難,二是農(nóng)民增收難,縣區(qū)的同志無不深感頭痛。有的說自己是“農(nóng)業(yè)大縣、工業(yè)小縣,財(cái)政窮縣”,也有的說自己的財(cái)政是“吃飯財(cái)政”,事實(shí)上,有很多縣連“吃飯財(cái)政”的標(biāo)準(zhǔn)都達(dá)不到。特別是稅費(fèi)改革后,農(nóng)民負(fù)擔(dān)確實(shí)減輕了,但縣鄉(xiāng)財(cái)政緊張問題仍十分突出?,F(xiàn)在基層有這樣一句順口溜:中央已富裕,省里是小康,市里吃飯心不慌,最窮莫過縣和鄉(xiāng)。如何增加財(cái)政收入,可以說是縣區(qū)考慮得最多的問題,但按縣里的實(shí)際情況和農(nóng)業(yè)稅政策,農(nóng)業(yè)這一塊潛力不大,主要得靠工業(yè)。但這幾年的縣域工業(yè)由于多方面的原因,原有的縣辦、鄉(xiāng)辦企業(yè)普遍不景氣,新上企業(yè)又很難,并且也需要一個(gè)發(fā)展過程。現(xiàn)在縣級(jí)財(cái)政的狀況是,一方面新的財(cái)源增長點(diǎn)不多,財(cái)政增收十分困難,而另一方面增資增人、社會(huì)保障等剛性支出又不斷加大。但財(cái)政再難,干部教師的工資必須發(fā),正常的辦公辦案經(jīng)費(fèi)必須保證,否則就要出問題、出亂子。再拿農(nóng)民增收來說,制約的因素也很多,調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)需要一定的過程,勞務(wù)輸出的條件也大不如前,寄希望于提高農(nóng)產(chǎn)品價(jià)格已不現(xiàn)實(shí),特別是加入世貿(mào)組織對(duì)農(nóng)業(yè)沖擊很大。農(nóng)業(yè)是縣里工作的大頭,農(nóng)民不富則農(nóng)村不穩(wěn)。破解農(nóng)民增收這一難題,任務(wù)非常艱巨。
除了以上兩大難題,農(nóng)村還面臨許多亟待解決而又十分棘手的熱點(diǎn)問題。特別是目前的體制轉(zhuǎn)軌變型時(shí)期,一些固有的矛盾仍然存在,一些新的問題又不斷產(chǎn)生,新舊矛盾交織出現(xiàn),以致出現(xiàn)了“老辦法不管用,新辦法不會(huì)用,硬辦法不敢用,軟辦法不頂用”的窘?jīng)r。比如怎樣處理尊重農(nóng)民生產(chǎn)經(jīng)營自主權(quán)與加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的問題。發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)很重要的一個(gè)途徑就是調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu),實(shí)行土地規(guī)模經(jīng)營,但土地經(jīng)營權(quán)在農(nóng)民手中,上級(jí)又有年不變的政策,即使只有一小部分群眾思想不通,縣鄉(xiāng)調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)的規(guī)劃就很難落實(shí),如果硬推就可能引發(fā)不穩(wěn)定因素?,F(xiàn)在農(nóng)村就有這樣的說法:分田到戶不靠你,法律撐腰不怕你,出了問題我找你,解決不了我告你。又如減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)與興辦農(nóng)村公益事業(yè)的矛盾。像建校辦學(xué)、修路辦電等這些直接關(guān)系群眾生產(chǎn)生活的問題,都是我們必須得干而且必須干好的事情,干就需要錢,而縣鄉(xiāng)財(cái)政很困難,農(nóng)民負(fù)擔(dān)又是碰不得的“高壓線”,沒錢難辦稱心事,但辦不好這些事群眾又有意見。還有一些涉及廣大群眾切身利益的問題,如農(nóng)村宅基地問題,責(zé)任田承包問題,以及鄉(xiāng)村干部處事不公、財(cái)務(wù)不清、權(quán)力之爭,困難及破產(chǎn)企業(yè)下崗職工、失業(yè)人員安置以及城鎮(zhèn)建設(shè)、道路建設(shè)拆遷賠償?shù)鹊龋际侨罕婈P(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,再加上計(jì)劃生育、社會(huì)治安綜合治理、安全生產(chǎn)、信訪穩(wěn)定、處法工作等諸多一票否決,樣樣牽著“帽子”,樣樣不能回避,左了不行,右了也不行,干不好更是不行,解決起來十分復(fù)雜棘手??梢哉f基層干部就是在這種上級(jí)要求嚴(yán)、下級(jí)期望高、工作難度大的夾縫中生存的,處在一種各種矛盾交織、工作千頭萬緒的包圍之中??梢哉f,在縣區(qū)工作精神高度緊張,壓力非常之大,整天都是戰(zhàn)戰(zhàn)驚驚,如履薄冰,沖破這些包圍,實(shí)現(xiàn)難中有進(jìn),破解各種難題,力爭有所作為,并做到干成事、不出事,是我們到基層工作面臨的一個(gè)重要課題。
關(guān)于縣(區(qū))工作的特點(diǎn),我覺得有三點(diǎn)比較突出:
一是工作復(fù)雜繁重??h級(jí)是宏觀之尾、微觀之首,麻雀雖小,但五臟俱全,機(jī)構(gòu)設(shè)置相對(duì)比較完備。就目前各縣(區(qū))情況來看,機(jī)構(gòu)設(shè)置雖不完全一樣,但也大致相同。以我們?yōu)槔?,全縣萬人,十四個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),全縣縣直單位共個(gè),其中縣委部委個(gè),政府職能部門個(gè),縣委政府直屬事業(yè)單位個(gè),其它單位個(gè),另外上劃及駐舞單位有多個(gè)。全縣干部教師等財(cái)政供給人員有多人。關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)的機(jī)構(gòu)設(shè)置,過去我們通常說是七所八站,經(jīng)過最近一輪的機(jī)構(gòu)改革,情況有所變化,目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要機(jī)構(gòu)有三個(gè)辦公室,分別是黨委辦、政府辦和經(jīng)濟(jì)辦,鄉(xiāng)鎮(zhèn)直屬事業(yè)單位有個(gè)中心一個(gè)站所,分別是農(nóng)業(yè)服務(wù)中心、村鎮(zhèn)建設(shè)中心、計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)中心、文化中心和財(cái)稅所。另外還有司法所、派出所、工商所歸縣直部門垂直管理。一般來說大鄉(xiāng)機(jī)關(guān)人員有七、八十人,小鄉(xiāng)有四、五十人。從以上情況不難看出,縣(區(qū))部門雖然與省市相比有一定的對(duì)應(yīng)關(guān)系,但并不是一一對(duì)應(yīng)。機(jī)構(gòu)改革后,縣(區(qū))部分職能部門進(jìn)行了合并,往往一個(gè)縣直部門對(duì)應(yīng)上級(jí)多個(gè)部門,所以,一個(gè)縣級(jí)干部大多身兼數(shù)職,有的分管教育工作還抓計(jì)劃生育,分管工業(yè)工作還抓交通、流通,分管城建工作還得抓民營經(jīng)濟(jì)等等。此外,還有分包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、分包企業(yè)、聯(lián)系行政村等方面的具體任務(wù),以及許多臨時(shí)突發(fā)性任務(wù)、上級(jí)下達(dá)的中心任務(wù)、事關(guān)穩(wěn)定與發(fā)展的急難任務(wù)等等。以縣為例,我們縣四大班子的運(yùn)作模式大致是這樣的。按照組織原則和上級(jí)有關(guān)要求,縣委、人大、政府、政協(xié)四大班子職能明確,分工協(xié)作,四大班子每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)成員也有明確分工。但由于基層事務(wù)太多太具體,如果死扣既定分工去運(yùn)作,一些重點(diǎn)工作、急難任務(wù)在推進(jìn)中領(lǐng)導(dǎo)力量就明顯不足,所以我們縣,包括其他很多縣區(qū)都是這樣,在明確分工的同時(shí),更強(qiáng)調(diào)協(xié)作,對(duì)于全縣性的重點(diǎn)工作、階段性的中心工作、突發(fā)性的急難工作,就要打破四大班子的原有分工界限,按照實(shí)際工作需要和每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部的工作特長,通過成立縣四大班子領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)工作合力團(tuán)或攻堅(jiān)組,統(tǒng)一調(diào)配領(lǐng)導(dǎo)力量,確實(shí)是分工不分家,重點(diǎn)都來抓,除了抓好正常分管和統(tǒng)一分工的工作之外,還實(shí)行了領(lǐng)導(dǎo)干部分包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、聯(lián)系企業(yè)、聯(lián)系行政村、分包重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)、處理熱點(diǎn)難點(diǎn)問題等制度,領(lǐng)導(dǎo)干部要經(jīng)常到分包的點(diǎn)上去調(diào)查研究,具體指導(dǎo)工作。因此,作為縣區(qū)的領(lǐng)導(dǎo),線上的工作得抓好,面上的分工又很多,下基層的任務(wù)也很重,為保證各項(xiàng)工作統(tǒng)籌兼顧,協(xié)調(diào)推進(jìn),基層的同志常常要犧牲休息時(shí)間,加班加點(diǎn)工作。
二是事務(wù)非常具體。與省直機(jī)關(guān)工作相比,基層干部與群眾接觸直接,工作也更為具體。作為基層領(lǐng)導(dǎo)干部,既是決策者、領(lǐng)導(dǎo)者、指揮者,又是帶領(lǐng)群眾進(jìn)行各項(xiàng)社會(huì)活動(dòng)的具體實(shí)踐者,既要理思路、做決策,當(dāng)好諸葛亮,又要具體抓、促落實(shí),當(dāng)好猛張飛。應(yīng)該說,作為縣這一級(jí),很多具體工作是指導(dǎo)督促鄉(xiāng)村兩級(jí)來完成,但也有很多工作僅靠鄉(xiāng)村是不行的,縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)必須抓具體,具體抓,甚至要親自安排,具體落實(shí)。比如抓農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,從宣傳發(fā)動(dòng)、制定規(guī)劃、研究機(jī)制到督導(dǎo)推進(jìn)、檢查落實(shí)等每個(gè)環(huán)節(jié)都要有領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),如果僅限于開個(gè)會(huì)議布置一下,發(fā)個(gè)文件安排一下,工作就很難扎實(shí)推進(jìn)到位。再比如信訪工作,現(xiàn)在交通、通訊都很便利,基層群眾遇到不明白、不理解、甚至是不滿意的問題,往往直接找領(lǐng)導(dǎo)反映,這些問題大多涉及到十分具體的人和事,雖然事情不大,但如果解決不好,就會(huì)影響社會(huì)的穩(wěn)定和黨在人民群眾中的威信和形象。對(duì)此,都需要我們認(rèn)真思考、具體安排,有些甚至要親自協(xié)調(diào)和處理。
三是條件比較艱苦。比如工作條件,現(xiàn)在省城電腦普及率很高,辦公自動(dòng)化已基本實(shí)現(xiàn),可在基層大多沒有這個(gè)條件。在省城直機(jī)關(guān)辦公室,冬天有暖氣,夏天有空調(diào),在縣里還不能全部達(dá)到這個(gè)條件。下鄉(xiāng)就更不用說,由于基層工作難度大,事務(wù)多,整天有干不完的活,所以工作、生活也沒啥規(guī)律性。在省直單位恐怕一般來說每周都有雙休日,可以休息一下,睡個(gè)懶覺,外出旅游,做一些休閑娛樂活動(dòng),與家人共享天倫之樂?;鶎油耆皇沁@個(gè)樣子,由于突發(fā)事件多,需要處理的問題多,常常忙得昏天黑地,頭腦里基本上沒有星期天的概念。生活條件也很艱苦,別說高檔的消費(fèi)享受不起,很多地方連一些基本待遇也難以完全保障?,F(xiàn)在縣里干部就是工資也比省市同級(jí)干部少一大截。到基層工作必須有吃得辛苦、耐得艱苦、樂得清苦的思想準(zhǔn)備。
當(dāng)然,事物都是一分為二的,基層工作也決不只是艱難困苦。這幾年我就越來越深切地體會(huì)到,基層工作確實(shí)做難很多,但只要去做就會(huì)難中有進(jìn);確實(shí)吃苦不少,但不怕吃苦就會(huì)苦中有樂。年,連續(xù)遭受嚴(yán)重自然災(zāi)害,特別是年的特大洪澇災(zāi)害,使全縣直接經(jīng)濟(jì)損失多億元,縣鄉(xiāng)財(cái)政短收多萬元,當(dāng)時(shí)全縣干部教師每月只能發(fā)元生活費(fèi),干部群眾情緒低落,各種矛盾復(fù)雜交織,各項(xiàng)工作困難重重,形勢(shì)極為嚴(yán)峻。但是我們沒有怨天尤人,而是牢固確立了實(shí)事求是、苦拼實(shí)干、臥薪嘗膽、勵(lì)精圖治的思想,一個(gè)困難一個(gè)困難地去克服,一個(gè)問題一個(gè)問題地去解決、一項(xiàng)工作一項(xiàng)工作地去落實(shí),通過實(shí)事求是反映情況爭取上級(jí)支持、積極申報(bào)扶貧開發(fā)重點(diǎn)縣、大力推進(jìn)企業(yè)改制和農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整等一系列措施,千方百計(jì)攻堅(jiān)破難,使逐步擺脫了困境,煥發(fā)出新的生機(jī)。目前,全縣上下,風(fēng)正氣順,實(shí)干創(chuàng)新、干事創(chuàng)業(yè)的大勢(shì)已經(jīng)形成,基本實(shí)現(xiàn)了由保穩(wěn)定、求生存到求發(fā)展、圖振興的轉(zhuǎn)變,并得到了廣大干群、社會(huì)各界的一致認(rèn)可。今年建黨節(jié)前夕,全縣老干部和群眾代表還敲鑼打鼓把寫有“求真務(wù)實(shí)、開拓奮進(jìn)”的條幅送到縣委。“金獎(jiǎng)銀獎(jiǎng)不如群眾夸獎(jiǎng),金杯銀杯不如群眾口碑”。那時(shí)我們心里真是感到很充實(shí)、很踏實(shí)、很高興,克服困難、干事成事,在與艱難困苦的搏斗中體現(xiàn)人生價(jià)值,實(shí)在是一大樂趣。老百姓就是這么厚道,只要你真心誠意地為他們辦好事,他們就會(huì)給你充分的肯定和很高的回報(bào)。這種干成事業(yè)、造福群眾的極大快樂不到基層是很難體會(huì)到的。更為重要的是,“艱難困苦,予汝于成”。經(jīng)過艱苦環(huán)境的錘煉,一個(gè)人的綜合素質(zhì)特別是駕馭復(fù)雜局面、處理疑難問題的能力會(huì)大
大增強(qiáng),可以說,這是人生的一大財(cái)富,對(duì)一個(gè)人的成長進(jìn)步大有好處。“天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨”。我想省委派我們到基層鍛煉,將來也是要降以大任的,大家也肯定做好了吃苦創(chuàng)業(yè)的充分準(zhǔn)備。
要給大家說的第二個(gè)方面的問題,就是如何轉(zhuǎn)變角色,適應(yīng)基層的建議,供大家參考
從省直大機(jī)關(guān)到縣區(qū)基層,將面臨一個(gè)全新的環(huán)境。物競天擇、適者生存是自然界的規(guī)律,我看也同樣適用于我們干部的鍛煉成長。如何適應(yīng)縣區(qū)工作,更好地融入基層?我的體會(huì)是應(yīng)著力做到“三個(gè)適應(yīng)”:
(一)角色上適應(yīng)。對(duì)此,我想給朋友們提三點(diǎn)建議,也就是“三個(gè)把握”:一是把握“上下大小”。一方面,過去大家從省直部門下基層,是代表上級(jí),是欽差大臣,而下派到基層后則是基層領(lǐng)導(dǎo)集體中的一員,自己要由上變下,由大變小。另一方面,在省直機(jī)關(guān)大家是中層干部,更多是決策的執(zhí)行者,是沖鋒陷陣的戰(zhàn)斗員,但到縣區(qū)之后,就是獨(dú)擋一面的領(lǐng)導(dǎo)干部,更多是決策的制定者或參與者,是運(yùn)籌帷幄的指揮員,自己又要由下變上,由小變大。二是把握“先后左右”。大家到縣區(qū)后,都是擔(dān)任縣區(qū)的副職,從某種程度上說,副職難當(dāng),下派的副職更難當(dāng)。如何當(dāng)好副職,我總的體會(huì)是把握先后,照顧左右,做到到位不越位,補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái),添彩不添亂。先要種好“責(zé)任田”。對(duì)自己分管的工作,把情況吃透,思路理清,措施拿準(zhǔn),然后爭取主要領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和支持,做到與全局工作合拍共振。推進(jìn)中既扎實(shí)穩(wěn)妥,又勇于負(fù)責(zé),認(rèn)準(zhǔn)的事,敢于堅(jiān)定不移,一抓到底。在與其他副職相處中,注意協(xié)調(diào)左右,互相理解,互相支持,互相配合,既不插手干預(yù)他們分管的工作,又在需要時(shí)積極主動(dòng)地配合支持,協(xié)調(diào)運(yùn)作。三是把握“主輔緩急”。在集體決策中,自己為“輔”。決策前圍繞主要領(lǐng)導(dǎo)意圖,超前調(diào)查,深入思考,形成自己的見解;決策過程中,充分發(fā)表自己的看法,力求參謀到點(diǎn)子上;決策后不要妄加評(píng)論,品頭論足。落實(shí)自己承擔(dān)的任務(wù)時(shí),自己是“主”,應(yīng)有主見,敢于負(fù)責(zé),大膽工作,以有為求有位。對(duì)集體研究決定了的事情和自己承擔(dān)的任務(wù)要“急”,抓緊推進(jìn)見成效,如果發(fā)現(xiàn)偏差和問題,提出改進(jìn)辦法和不同意見要“緩”,盡量思考成熟,并在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候,以適當(dāng)?shù)姆绞教岢?,而不自作主張,先斬后奏。我想,以大家的理論功底、看待問題的深度和靈活敏捷的思維,這方面一定會(huì)做的很好。
(二)方法上適應(yīng)。身份變了、環(huán)境變了、工作變
了,如果仍一味沿襲機(jī)關(guān)的工作辦法,有時(shí)會(huì)行不通。根據(jù)自己的體會(huì),給同志們提點(diǎn)建議:一是“活機(jī)制”促進(jìn)工作。在省直機(jī)關(guān)工作,一般都有比較規(guī)范的運(yùn)行程序,工作內(nèi)容比較單純,而且下屬的基本素質(zhì)都比較高,很多工作只要照章辦事或者交待下去就行了。而到縣區(qū)后,一般都要分管幾個(gè)方面的工作,攤子大,戰(zhàn)線長,涉及的單位和人員比較多,僅靠開會(huì)議、提要求、下任務(wù)推動(dòng)工作,往往難以奏效,必須針對(duì)不同的任務(wù)研究不同的工作機(jī)制。人叫人動(dòng)人不動(dòng),機(jī)制調(diào)動(dòng)積極性。建議大家注重綜合運(yùn)用行政的、政治的、物質(zhì)的手段,研究政策、研究機(jī)制,靠機(jī)制調(diào)動(dòng)下屬的積極性。二是“軟著陸”對(duì)待群眾。隨著農(nóng)村改革進(jìn)程的加快,農(nóng)民的自主性不斷增強(qiáng),民主意識(shí)不斷強(qiáng)化,過去那種“通不通,三分鐘,再不通,龍卷風(fēng)”的辦法已不適應(yīng),即使對(duì)群眾有利的事情,如果他們沒有理解也不能硬推,否則就會(huì)搞出亂子。因此,造局造勢(shì),宣傳發(fā)動(dòng),培養(yǎng)典型,搞好示范,干給群眾看,引導(dǎo)群眾干,應(yīng)當(dāng)是主要的方法。三是“冷處理”化解糾紛。農(nóng)村很多矛盾糾紛是長期積累的,有的還摻雜不少宗族矛盾,派系矛盾。如果內(nèi)在問題沒有拿準(zhǔn)就表態(tài)解決,往往是越解決問題越多,甚至?xí)M(jìn)一步激化矛盾,處理基層矛盾糾紛必須冷靜,冷靜處理,似慢實(shí)快。
(三)習(xí)慣上適應(yīng)。大家從省直機(jī)關(guān)到縣區(qū)后,很快就會(huì)有一個(gè)明顯的感覺,就是機(jī)關(guān)雖然也很忙,但比較有規(guī)律,很多工作都可以提前預(yù)見,但縣區(qū)就不一樣了,工作頭緒繁雜,急難任務(wù)繁重,突發(fā)性事件很多,沒有規(guī)律就是縣區(qū)工作的規(guī)律。像我們縣這幾年,雖然縣委沒有不過星期天和節(jié)假日的規(guī)定,但大家總感到有干不完的事情,都自覺放棄星期天和節(jié)假日,有的雖然離家只有幾十里的路程,但往往一個(gè)月也顧不上回家一趟,常常是兩眼一睜,忙到熄燈。另外,基層生活條件、衛(wèi)生條件也比較差。在鄉(xiāng)里吃飯,到村里調(diào)研,到農(nóng)戶家中走訪,一開始可能覺得臟亂,不舒服,但心里有想法盡量別表現(xiàn)出來,不然基層干部群眾就會(huì)產(chǎn)生距離感。
第三個(gè)方面,就大家下去后如何發(fā)揮作用、創(chuàng)業(yè)基層,談點(diǎn)想法與大家共勉。
可以說,這次大家到基層掛職鍛煉,群眾熱切盼望,省委寄于厚望,如何不負(fù)組織重托、贏得群眾擁護(hù)一定是大家普遍關(guān)注的問題。做到這一點(diǎn),就要了解基層干群最需要、最盼望、最喜歡什么樣的下派干部。根據(jù)這些年我在縣里的工作體會(huì),我覺得基層最歡迎的就是干實(shí)事、會(huì)共事、有本事的干部。
一是干實(shí)事。老百姓是最崇尚實(shí)際的,耳聽為虛、眼見為實(shí)是他們的普遍心理,所以做基層工作特別是群眾工作就是說一萬句不如干成一件實(shí)際事。只有那些腳踏實(shí)地、真心為民的干部,才能贏得基層的擁護(hù)和支持。而那些說空話、說大話、說假話,特別是小官光說大話的干部老百姓最反感。這一點(diǎn),近幾年我們體會(huì)特別深。年發(fā)生特大洪澇災(zāi)害后,全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展幾乎到了“山重水復(fù)疑無路”的境地。當(dāng)時(shí)我們確實(shí)感到壓力很大。但我們認(rèn)定,只要精神不滑坡,辦法總比困難多,只要求真務(wù)實(shí),就能干成實(shí)事,就能脫困發(fā)展,就能贏得民心。所以,我們把實(shí)事求是、實(shí)干為民作為總的指導(dǎo)思想,在全縣叫響了“金杯銀杯不如群眾口碑、金獎(jiǎng)銀獎(jiǎng)不如群眾夸獎(jiǎng)”,“保肚子不顧面子”的口號(hào),實(shí)事求是向上級(jí)反映我們的困難和問題,得到了上級(jí)的理解和支持。為解決的長遠(yuǎn)發(fā)展問題,我們堅(jiān)決擠干數(shù)字水份,積極申報(bào)扶貧開發(fā)重點(diǎn)縣。在申報(bào)過程中,有不少好心的朋友勸我們:你們就不怕將來影響個(gè)人的進(jìn)步。但我們覺得,盡管貧困縣的名稱咋說都不好聽,對(duì)我們個(gè)人進(jìn)步也沒任何好處,但這確實(shí)對(duì)的發(fā)展有利,確實(shí)能給的老百姓帶來實(shí)實(shí)在在的好處,所以我們一直是義無反顧,并最終申報(bào)成功,為長遠(yuǎn)發(fā)展和群眾脫貧致富帶來了重大契機(jī),更重要的是讓全縣老百姓看到了縣委縣政府務(wù)實(shí)為民的態(tài)度和決心,從而凝聚了人心、鼓舞了士氣,為全縣脫困發(fā)展提供了強(qiáng)大精神動(dòng)力。同時(shí),我們本著每年都要干成一兩件造福群眾、致富百姓的實(shí)事大事的指導(dǎo)思想,去年月份,就提出把××年作為“公路建設(shè)年”,迅速掀起了公路建設(shè)高潮,搶占了全省大力支持公路建設(shè)的先機(jī),爭取和籌措資金個(gè)多億,新修公路多公里,比建國以來所修公路的總和還要多。公路建設(shè)大頭剛剛落地,我們又適時(shí)提出了“林業(yè)生產(chǎn)決戰(zhàn)年”,力爭通過一年集中大干,全縣新植樹萬株,使林業(yè)成為致富群眾的一個(gè)大產(chǎn)業(yè)。由于這些決策切合實(shí)際,符合群眾利益,所以基層干群十分擁護(hù),推進(jìn)起來也十分順利。再比如我們的駐村工作,為啥駐村工作隊(duì)目前這么受群眾的歡迎,我覺得很重要的一點(diǎn),就是各級(jí)工作隊(duì)入村后抓住了辦實(shí)事凝聚民心這個(gè)關(guān)鍵點(diǎn),切實(shí)為老百姓辦了一大批看得見、摸得著的好事實(shí)事。所以我感到,千難萬難,實(shí)事求是就不難,只要實(shí)事求是,就有真招實(shí)招,只有真招實(shí)招,才能干成實(shí)事,只要干成實(shí)事,群眾就會(huì)支持。
二是會(huì)共事。建立和諧融洽的人際關(guān)系,是贏得支持、干好工作的重要條件。在基層工作的這幾年,我體會(huì)很深的一點(diǎn)就是關(guān)系也是生產(chǎn)力,善共事就易成事,無論是對(duì)同事,對(duì)基層,對(duì)群眾都存在這個(gè)問題。在班子內(nèi)部,應(yīng)坦誠相待,以心換心,建立一種同志加兄弟的關(guān)系。俗話說,鐵打的營盤、流水的兵。同志們能在一塊共事,本身就是一種緣份。工作中,大多數(shù)時(shí)候班子成員對(duì)同一問題的看法是大致相同的,但有時(shí)候也會(huì)有些分歧。這時(shí)候就要看修養(yǎng),堅(jiān)持大事講原則,小事講風(fēng)格,求同存異,相互理解,做班子團(tuán)結(jié)、和諧運(yùn)轉(zhuǎn)的促進(jìn)派。就是一種較高的境界,對(duì)下屬也應(yīng)尊重、理解和支持。我感到與下屬間雖有職位高低之分,但在人格上都是平等的。以誠相待,以德昭人,以才服人,靠一種人格力量,感召下屬才能贏得真正的敬重和擁護(hù)。特別是在處理與群眾的關(guān)系上,更要注意平易近人、入鄉(xiāng)隨俗。越是沒有架子、不打官腔的干部,群眾越愿意親近他,給他掏心窩子,說真心話并真心地?fù)碜o(hù)和支持。到了這種程度,即使我們工作中有些失誤,群眾也會(huì)理解、諒解,工作起來也就得心應(yīng)手,十分順利。
三是有本事。我覺得一個(gè)干部干實(shí)事、會(huì)共事只能是“及格分”,而有本事、能干事、成大事,干出一番令人佩服的事業(yè)來,才算“優(yōu)秀分”。大家都是省委反復(fù)挑選的精英,頭腦活、素質(zhì)高、信息靈、關(guān)系廣,有著基層干部無法相比的突出優(yōu)勢(shì),充分發(fā)揮這些優(yōu)勢(shì),幫助基層加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展,改變落后面貌,正是基層干群所盼望的,干事、成事、有本事的干部也正是基層最需要、最歡迎的干部。象近幾年省里下派到我縣的王鵬、宋智慧、王守國、王愛學(xué)等同志,在我縣先后擔(dān)任副縣長和縣委副書記,在我縣工作的兩年間,扎根基層,務(wù)實(shí)干事,都為我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做了大量卓有成效的工作,顯示出了很高的才干,也贏得了基層干群的一致肯定和贊譽(yù)。用基層干部的話說,省里派下來的干部水平就是不一樣。我覺得,只要大家善于發(fā)揮優(yōu)勢(shì),并始終保持扎根基層、腳踏實(shí)地、實(shí)干為民的思想和工作作風(fēng),就一定能干出一番新事業(yè),就一定能夠贏得方方面面的信賴和擁護(hù)?!耙?dāng)有為官,莫當(dāng)無能輩”,我想以這句話與同志們共勉。
總之,農(nóng)村基層工作遠(yuǎn)比我說的具體得多,生動(dòng)得多,復(fù)雜得多,我談的只是一些粗淺的體會(huì)和不成熟的認(rèn)識(shí)。一句話,不到農(nóng)村,體會(huì)不到農(nóng)民的辛苦,不到基層工作,無法感受基層的艱苦,基層工作很具體,很充實(shí),很磨煉人,下派兩年,不僅可以給老百姓辦些實(shí)事、好事,自己也會(huì)受益終身,相信兩年后你們會(huì)更加由衷地感謝省委組織部給大家提供的難得的鍛煉機(jī)會(huì),也會(huì)為自己的選擇感到榮幸和自豪。最后,祝大家在新的崗位上,生活愉快,工作順利,事業(yè)有成,萬事如意!
《在全省下派干部動(dòng)員培訓(xùn)會(huì)上的發(fā)言(第2頁)》來源于xiexiebang.com,歡迎閱讀在全省下派干部動(dòng)員培訓(xùn)會(huì)上的發(fā)言(第2頁)。