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      勞動(dòng)知識(shí)講座及專題材料總結(jié)

      時(shí)間:2019-05-11 22:54:23下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《勞動(dòng)知識(shí)講座及專題材料總結(jié)》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《勞動(dòng)知識(shí)講座及專題材料總結(jié)》。

      第一篇:勞動(dòng)知識(shí)講座及專題材料總結(jié)

      一勞動(dòng)知識(shí)講座

      提高防范意識(shí),增加就業(yè)保障。溫泉中學(xué)勞動(dòng)知識(shí)講座在溫泉中學(xué)順利舉行。

      據(jù)了解,本次講座溫泉中學(xué)主辦,由創(chuàng)業(yè)行政部承辦。本場(chǎng)講座的主講人是溫泉中學(xué)的校長。溫泉中學(xué)同學(xué)參加了本次講座。

      首先,講座剛開始時(shí),施校長為大家播放了一系列騙局的視頻,其中有學(xué)生網(wǎng)上參與卻險(xiǎn)些被侵害:月嫂集體被拖欠工資而老板卻卷款潛逃等。一個(gè)個(gè)案件都讓同學(xué)們驚訝不已,原以為簡單的求職原來竟是危機(jī)四伏。之后,施校長進(jìn)入了今天講座的主題——?jiǎng)趧?dòng)中的陷阱與防范對(duì)策。屏幕上緩緩打出了一些勞動(dòng)就業(yè)中的“就業(yè)陷阱“的案例。在這個(gè)過程中,施校長聯(lián)系剛才的視頻與一些身邊的求職案例為同學(xué)們講解當(dāng)中涉及的法律問題和勞動(dòng)合同中需要注意的事項(xiàng)。其中一個(gè)案例說到一位大學(xué)生在求職過程中因?yàn)楹贤飳懼恰安欢〞r(shí)工作制”員工,所以不能有加班費(fèi)。對(duì)此,施校長講到這也是一處陷阱。所謂“不定時(shí)工作制”是工作時(shí)間不固定的工作崗位,而且一般這些崗位都很特殊。例如:一些企業(yè)的高級(jí)管理人員。此外,他還講到了勞動(dòng)就業(yè)中的“十大陷阱”:詐騙錢財(cái)假招聘、求職先交抵押金、提供勞動(dòng)無報(bào)酬、完成任務(wù)有底薪等。而且他還針對(duì)每個(gè)陷阱給出防范對(duì)策:調(diào)查了解招聘單位的合法性,拒絕不合理收費(fèi)項(xiàng)目,到用人單位進(jìn)行實(shí)地考察,注意入職條件、試用期和工資的規(guī)定,不要盲目參加招聘考試。此外,施校長還強(qiáng)調(diào)網(wǎng)上招聘風(fēng)險(xiǎn)大,要同學(xué)們小心謹(jǐn)慎。每位同學(xué)都認(rèn)真聆聽施校長的講解,還不時(shí)做著筆記。

      本次講座讓即將步入社會(huì)的同學(xué)們了解到求職工程中的風(fēng)險(xiǎn)與注意事項(xiàng),為同學(xué)們打了一劑預(yù)防針。同時(shí)加強(qiáng)了同學(xué)們的防范意識(shí)。這為即將找工作與正在找兼職的同學(xué)們提供了一個(gè)安全就業(yè)的砝碼。相信他們能夠?qū)⒈敬沃v座中學(xué)到的知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際生活中去。

      二勞動(dòng)知識(shí)講座

      教育與生產(chǎn)勞動(dòng)相結(jié)合,是馬克思主義教育理論的基本原理。馬克思指出:“生產(chǎn)勞動(dòng)同智育和體育相結(jié)合,它不僅是提高社會(huì)生產(chǎn)的一種方法,而且是造就全面發(fā)展的人的唯一方法?!蔽覈逃结樦幸裁鞔_提出“教育必須同生產(chǎn)勞動(dòng)相結(jié)合”,這是實(shí)現(xiàn)我國教育目的的基本途徑。教育家陶行知先生也一貫提倡在教育實(shí)踐中做到“手腦并用”、“教學(xué)做合一”,反對(duì)封閉讀書的教育方式。

      勞技教育具有整體功能。在中學(xué)階段有效地開展勞技教育,與德育、智育、體育、美育密切配合,相互滲透,就能共同完成全面提高學(xué)生素質(zhì)和發(fā)展學(xué)生個(gè)性特長的任務(wù)。勞技教育是“滲透一切、貫通一切的東西”,有目的、有計(jì)劃的勞技教育,是培養(yǎng)學(xué)生正確的勞動(dòng)觀點(diǎn)、良好的勞動(dòng)習(xí)慣,增強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)人民的感情,樹立科學(xué)世界觀和人生觀的重要途徑。養(yǎng)成學(xué)生“從小勞動(dòng),天天勞動(dòng)”的習(xí)慣,就能使學(xué)生逐步懂得“勞動(dòng)光榮,懶惰可恥”、“勞動(dòng)創(chuàng)造了世界”,并使他們懂得物質(zhì)財(cái)富來之不易,因而珍惜勞動(dòng)成果。勞動(dòng)需要智慧。在勞動(dòng)過程中,逐步掌握技能,人變得更聰明。勞動(dòng)發(fā)展了人的認(rèn)識(shí)能力、思維能力和創(chuàng)造能力。適當(dāng)?shù)捏w力勞動(dòng),對(duì)于強(qiáng)健學(xué)生身體,促進(jìn)學(xué)生身心發(fā)育,培養(yǎng)學(xué)生的耐力和堅(jiān)強(qiáng)的意志,也有十分重要的作用。同時(shí),勞動(dòng)場(chǎng)面的壯觀,勞動(dòng)創(chuàng)造過程的美感體驗(yàn),物質(zhì)財(cái)富中凝聚的審美價(jià)值使同學(xué)們懂得了美植根于勞動(dòng),勞動(dòng)是美的源泉,因此,勞技教育對(duì)一個(gè)人的人格塑造、知識(shí)的完善、體魄的強(qiáng)健、思維的發(fā)展,都具有獨(dú)特的功能,是提高人的素質(zhì)不可缺少的方面。

      一、小學(xué)勞技教育的實(shí)踐

      1、確定勞技教育內(nèi)容的三系列。

      我們根據(jù)不同年級(jí)學(xué)生的年齡、生理、心理特點(diǎn),循序漸進(jìn),制定了不同層次的勞技教育內(nèi)容。

      1、確定勞技教育內(nèi)容的三系列。

      (1)自我服務(wù)勞動(dòng)系列。在各年級(jí)開展“自己的事情自己做”活動(dòng),把學(xué)生的自理勞動(dòng)分成洗涮、穿戴、保管使用學(xué)習(xí)用品等方面,再按年級(jí)段提出不同的要求。

      (2)家務(wù)勞動(dòng)和公益勞動(dòng)系列。要求學(xué)生樹立家務(wù)勞動(dòng)和公益勞動(dòng)的意識(shí),在學(xué)校和家庭中參加力所能及的諸如掃地、抹桌子椅子、參加學(xué)校值日等勞動(dòng)。中高年級(jí)各班開展“我是父母的小幫手”和“我當(dāng)一天家”等活動(dòng),積極組織學(xué)生參加學(xué)校組織的各種公益勞動(dòng),并和學(xué)雷鋒、學(xué)賴寧活動(dòng)有機(jī)結(jié)合。

      (3)手工勞動(dòng)和簡單生產(chǎn)勞動(dòng)系列。我們把手工勞動(dòng)和簡單生產(chǎn)勞動(dòng)分成折紙、剪紙、泥塑、棒針、鉤針、種植、養(yǎng)殖、金工、電工、燈具裝配等10個(gè)項(xiàng)目,按項(xiàng)目分配至各年級(jí)實(shí)施。

      2、確保勞技實(shí)踐活動(dòng)的三到位。

      (1)理論指導(dǎo)到位。組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)勞技教育理論,明確勞技教育的重要性。定期聘請(qǐng)科研單位、高等院校的勞技教育專家、教授來校作理論指導(dǎo)。(2)組織機(jī)構(gòu)到位。建立勞技教育實(shí)驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)組織,成立勞技教研組,學(xué)校教師人人參與實(shí)驗(yàn),形成以學(xué)校為主體,掛鉤廠和勞技實(shí)驗(yàn)基地為依托的校內(nèi)外結(jié)合的勞技教育網(wǎng)絡(luò)。

      (3)教育活動(dòng)到位。充分發(fā)揮少年隊(duì)組織的陣地作用,開展教育活動(dòng),加強(qiáng)檢查督促,表揚(yáng)先進(jìn),激勵(lì)后進(jìn),形成勞技活動(dòng)的保障機(jī)制。

      3、開展勞技活動(dòng)的三途徑。

      勞技實(shí)驗(yàn)基地——在鎮(zhèn)政府支持下,開辟了一塊占地32畝的中小學(xué)勞技實(shí)驗(yàn)基地,讓同學(xué)們參加種植、養(yǎng)殖等方面的勞技實(shí)踐活動(dòng)

      4、注重勞技活動(dòng)的三結(jié)合。

      (1)課內(nèi)和課外結(jié)合。教師認(rèn)真上好勞技課并在其他學(xué)科中挖掘勞技教育因素,相互滲透,相互促進(jìn)。并把勞技教育從狹小的課堂通過勞技實(shí)踐延伸到家庭、社會(huì),貫穿于學(xué)生的生活,陶冶情操,增長知識(shí)。

      (2)勞技活動(dòng)和科技活動(dòng)相結(jié)合。增強(qiáng)勞技活動(dòng)的科技含量,在勞技活動(dòng)中培養(yǎng)學(xué)生發(fā)明、創(chuàng)造的意識(shí),促進(jìn)學(xué)校科技活動(dòng)的開展(3)教育價(jià)值和經(jīng)濟(jì)價(jià)值相結(jié)合。勞技活動(dòng)不可回避教育價(jià)值和經(jīng)濟(jì)價(jià)值這兩個(gè)問題。勞動(dòng)創(chuàng)造價(jià)值的過程,本身也是一種教育過程。我們?cè)趯?shí)驗(yàn)基地生產(chǎn)的幾萬斤蔬菜以及校辦廠裝配燈具,為校辦廠節(jié)約了開支,所取得的經(jīng)濟(jì)效益激發(fā)了同學(xué)們參加勞技活動(dòng)的自豪感,增強(qiáng)了勞動(dòng)創(chuàng)造人類、創(chuàng)造世界的意識(shí)。

      5、強(qiáng)化勞技活動(dòng)管理的三規(guī)范。(1)計(jì)劃管理規(guī)范。學(xué)校擬訂了《勞技教育綱要》、《勞技教育實(shí)驗(yàn)計(jì)劃》,確定了實(shí)驗(yàn)的整體以及分級(jí)目標(biāo)內(nèi)容、實(shí)施方法等,各班級(jí)再制定本班勞技實(shí)驗(yàn)計(jì)劃,公布實(shí)施,有條不紊。

      (2)常規(guī)管理制度規(guī)范。學(xué)校制定了勞動(dòng)規(guī)則、生產(chǎn)操作規(guī)程、勞動(dòng)安全保護(hù)制度、勞動(dòng)質(zhì)量檢驗(yàn)制度、學(xué)生勞技活動(dòng)考核制度。這些制度目的明確,要求具體規(guī)范,有利于激勵(lì)和約束學(xué)生積極參加勞技活動(dòng)。

      (3)勞技活動(dòng)考核量化規(guī)范。從勞動(dòng)態(tài)度、勞動(dòng)習(xí)慣、勞動(dòng)技能三方面對(duì)學(xué)生進(jìn)行綜合評(píng)定?;A(chǔ)知識(shí)的書面考核和動(dòng)手操作能力相結(jié)合,從知、情、意、行四個(gè)方面全面考核學(xué)生,我們還制定了《學(xué)生參加勞技活動(dòng)表現(xiàn)的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》,按優(yōu)、良、中、差四個(gè)等級(jí)進(jìn)行評(píng)定,分年級(jí)提出了學(xué)生自我服務(wù)勞動(dòng)、家務(wù)勞動(dòng)和公益勞動(dòng)、手工和簡單生產(chǎn)勞動(dòng)的具體要求。由家長和勞技老師按月評(píng)估。

      6、培養(yǎng)勞技師資的三種方法。

      培訓(xùn):搞好在崗教師培訓(xùn),請(qǐng)專家、學(xué)者講授,輸送教師外出培訓(xùn),組織教師學(xué)習(xí)理論。勞技教研組定期開展教研活動(dòng),研究教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法。邊實(shí)踐探索,邊總結(jié)提高,形成一支穩(wěn)定的有一定質(zhì)量的勞技教師隊(duì)伍。

      聘用:聘用社會(huì)上的專業(yè)戶、專業(yè)技術(shù)人員作兼任教師,有計(jì)劃地來校傳授種植、養(yǎng)殖等專業(yè)技術(shù)。

      拜訪:組織教師登門拜訪,向有經(jīng)驗(yàn)的工人、農(nóng)民學(xué)習(xí),再把知識(shí)技能傳授給學(xué)生。同學(xué)們制作了豐富的勞技作品,并在勞動(dòng)中創(chuàng)造了一定的經(jīng)濟(jì)價(jià)值。通過勞技教育,學(xué)生素質(zhì)獲得了全面提高。學(xué)校勞技教育受到社會(huì)廣泛贊譽(yù)。

      二、對(duì)小學(xué)勞技教育的幾點(diǎn)思考

      1、勞技教育必須與地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展相結(jié)合。

      學(xué)校勞技教育必須緊密結(jié)合地方經(jīng)濟(jì)特色,為學(xué)生將來踏上社會(huì)參加工作打下基礎(chǔ)。

      2、勞技教育必須適合中學(xué)生年齡、心理特征。

      要充分調(diào)動(dòng)學(xué)生參加勞技活動(dòng)的主動(dòng)性、積極性,讓他們?cè)趧诩蓟顒?dòng)中感到快樂、增添興趣、發(fā)展智力、提高能力、形成創(chuàng)造力。

      3、勞技教育必須注重與學(xué)科滲透。

      勞技教育具有整體功能,它是“滲透一切、貫通一切的東西?!彼鼘?duì)于培養(yǎng)學(xué)生良好的思想道德情操,形成良好意志品質(zhì)、養(yǎng)成良好習(xí)慣,發(fā)展學(xué)生的認(rèn)識(shí)能力、創(chuàng)造能力、思維能力,增強(qiáng)體能,促進(jìn)教育過程積極化,培養(yǎng)學(xué)生的審美能力等有著十分重要的作用。在各門學(xué)科中充分挖掘勞技教育因素,促進(jìn)了學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的提高。

      4、勞技教育必須常抓不懈。

      在學(xué)校教育中,一定程度上存在著“重智輕德、重智輕能”、“以分?jǐn)?shù)衡量學(xué)生一切”的傾向,實(shí)施勞技教育是改變這種傾向,變應(yīng)試教育為素質(zhì)教育的有效途徑。在實(shí)施勞技教育中,必定會(huì)遇到種種困難以及來自學(xué)校內(nèi)部和外部的矛盾和沖突,但只要我們方向明確,方法得當(dāng),常抓不懈,勞技教育必將開出芬芳的鮮花,結(jié)出豐碩的果實(shí)

      三勞動(dòng)安全健康知識(shí)講座

      為了深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,始終堅(jiān)持以人為本關(guān)注教師身心健康發(fā)展,為了提高教職工自我救護(hù)及疾病預(yù)防技能,普及緊急救護(hù)和防病知識(shí),11月26日下午,溫泉學(xué)校特邀健康宣教中心來校,舉辦主題為“珍惜生命 關(guān)愛健康”的勞動(dòng)安全衛(wèi)生健康知識(shí)講座。講座在校會(huì)議室舉行,全體教職工聽取了講座。

      講座由校長同志主持,健康宣傳中心講師重點(diǎn)為全校教職工講授了兩方面的健康知識(shí):

      一、緊急救護(hù)知識(shí),包括如何做好災(zāi)害緊急事故應(yīng)急處理和現(xiàn)場(chǎng)心肺復(fù)蘇術(shù)緊急救護(hù)等知識(shí);

      二、當(dāng)前常見慢性疾病和傳染性疾病的防治,包括職場(chǎng)人員健康狀態(tài)的綜合治理,男、女穴位保健知識(shí)和職業(yè)病的防治等。同時(shí),她囑咐大家要養(yǎng)成科學(xué)、合理的生活習(xí)慣,多做運(yùn)動(dòng),杜絕抽煙、熬夜等劣習(xí)。

      講座上,健康宣傳中心講師結(jié)合常見病例為教職工做了詳細(xì)講解,并和教職工進(jìn)行了互動(dòng),精彩的講解不時(shí)贏得大家的陣陣掌聲,現(xiàn)場(chǎng)氣氛活躍。

      四.創(chuàng)建勞動(dòng)技術(shù)教育特色的工作匯報(bào)

      中國教育改革和發(fā)展綱要》要求:“中小學(xué)要由‘應(yīng)試教育’轉(zhuǎn)向全面提高國民素質(zhì)的軌道,面向全體學(xué)生,全面提高學(xué)生的思想道德、文化科學(xué)、勞動(dòng)技能和身體心理素質(zhì),促進(jìn)學(xué)生生動(dòng)活潑地發(fā)展,辦出各自的特色?!蔽覀儗?duì)辦學(xué)特色的界定是:學(xué)校在長期的教育實(shí)踐中所形成的穩(wěn)定的、優(yōu)化的、個(gè)性化的辦學(xué)風(fēng)格。

      一、繼承優(yōu)良傳統(tǒng),穩(wěn)定發(fā)展勞技教育特色。

      作為農(nóng)村中學(xué),溫泉?dú)v來有重視教育與生產(chǎn)勞動(dòng)相結(jié)合的好傳統(tǒng)。建校伊始,就將培養(yǎng)“勞動(dòng)的身手”列為培養(yǎng)目標(biāo)之一,解放初期的國光校歌高唱著“生產(chǎn)勞動(dòng)共提倡”。當(dāng)時(shí),不僅校內(nèi)有果園、菜地、飼養(yǎng)場(chǎng),還在附近的山區(qū)辦農(nóng)場(chǎng)。由此可見,勞動(dòng)教育是國光五六十年代最具特色的教育項(xiàng)目。新時(shí)期,我們遵循鄧小平同志關(guān)于“為了培養(yǎng)社會(huì)主義建設(shè)需要的合格人才,我們必須認(rèn)真研究在新的條件下,如何更好地貫徹教育與生產(chǎn)勞動(dòng)相結(jié)合的方針”的指示。從新的視角審視學(xué)校的勞動(dòng)教育,并賦予新的認(rèn)識(shí)。堅(jiān)持“五育和諧發(fā)展”的辦學(xué)指導(dǎo)思想,本著“學(xué)會(huì)勞動(dòng)、學(xué)會(huì)生活”的宗旨,把勞動(dòng)技術(shù)教育作為全面實(shí)施素質(zhì)教育,提高學(xué)生綜合素質(zhì)的重要途徑抓緊抓好,以勞樹德、以勞增智、以勞強(qiáng)體、以勞益美、以勞創(chuàng)新。二十年來,始終如一,矢志不移。

      為適應(yīng)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)建設(shè)對(duì)人才素質(zhì)的要求,我們?cè)趯?shí)施勞動(dòng)技術(shù)教育時(shí),除了著力繼續(xù)狠抓培養(yǎng)學(xué)生的勞動(dòng)觀點(diǎn)、勞動(dòng)態(tài)度、勞動(dòng)習(xí)慣,讓學(xué)生逐步具備勞動(dòng)人民的優(yōu)秀品質(zhì)的同時(shí),十分注重提高勞技課的科學(xué)技術(shù)含量。把勞動(dòng)技術(shù)教育與對(duì)學(xué)生進(jìn)行通用的職業(yè)技術(shù)基礎(chǔ)教育有機(jī)地結(jié)合起來,使學(xué)生具備較高的勞動(dòng)技術(shù)素質(zhì)、實(shí)踐技能和初步具備進(jìn)行科學(xué)研究活動(dòng)的基本能力。為了達(dá)到上述勞技教育目標(biāo),我們嚴(yán)格進(jìn)行課程的教學(xué)常規(guī)管理,來穩(wěn)定勞技課教學(xué)秩序;著力建設(shè)一支高素質(zhì)有特長的勞技課教師隊(duì)伍,同時(shí)根據(jù)時(shí)代的需要適當(dāng)調(diào)整勞技課項(xiàng)目的設(shè)置來優(yōu)化勞動(dòng)技術(shù)教育;狠抓勞技課的教育科研工作來逐年提高教育教學(xué)質(zhì)量;通過勞技課課堂教學(xué)與內(nèi)容豐富形式多樣的第二課堂活動(dòng)的開展來培養(yǎng)和發(fā)展學(xué)生的個(gè)性特長,從而實(shí)現(xiàn)勞技教育的個(gè)性化。

      二、優(yōu)化教學(xué)管理,穩(wěn)步提高勞技教育質(zhì)量。

      溫泉中學(xué)通過多年的實(shí)踐探索,形成了一套具有自己特色的中學(xué)勞技課的教學(xué)管理模式,即“加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)課程,抓好教材,建立基地,嚴(yán)格常規(guī),認(rèn)真考核”。

      ⑴加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。歷年來特別注意把勞技教育納入學(xué)校工作計(jì)劃的重要組成部分,校務(wù)會(huì)議經(jīng)常專題研究有關(guān)勞技教育問題,并由一位副校長常年分管勞技教育工作、由一位行政領(lǐng)導(dǎo)在勞技教研組蹲點(diǎn),具體指導(dǎo)和幫助教研組長抓好勞技教育、教學(xué)、教研的具體工作,如教學(xué)計(jì)劃的制定、聽課評(píng)課、參與勞技第二堂課活動(dòng)的組織等。校主要領(lǐng)導(dǎo)親自挑選勞技課教師、組建勞技教研組、落實(shí)課程項(xiàng)目的設(shè)置、勞技專用教室的配備、充實(shí)配齊必需的器材,為各年級(jí)的勞技課正常教學(xué)提供了物質(zhì)保證。⑵落實(shí)課程。不管升學(xué)壓力多大,始終把勞技課作為必修課程列入課程表,從初一到高三開齊開足勞技課。先后開設(shè)的項(xiàng)目有:實(shí)用化工、影像工藝、花卉及果樹栽培、識(shí)圖與制圖、計(jì)算機(jī)操作、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、照明電路安裝、電工基礎(chǔ)、中英文打字等。高初中分離以后,我們?nèi)员A袅松鲜鲰?xiàng)目中的前六項(xiàng)。保證了勞技課設(shè)置在穩(wěn)定中得到充實(shí)和發(fā)展。

      (3)建立基地。勞技課是一門實(shí)踐性很強(qiáng)的課程,完善的勞技實(shí)踐基地和設(shè)備是我校勞技教育特色的重要標(biāo)志。

      (4)嚴(yán)格常規(guī)。學(xué)校在保證勞技課開課率的同時(shí),將其納入嚴(yán)格常規(guī)管理的軌道。校主要領(lǐng)導(dǎo)多次在校務(wù)會(huì)及全體教師會(huì)上強(qiáng)調(diào):“體美勞學(xué)科既然都是必修課,那就同樣需要嚴(yán)格常規(guī)管理,建立穩(wěn)定的教學(xué)秩序,以保證教育質(zhì)量的穩(wěn)步提高?!?/p>

      (5)認(rèn)真考核。建立勞技課考核體系并認(rèn)真實(shí)施,才能保證教育目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。我們從學(xué)生勞動(dòng)態(tài)度的自評(píng)和班小組復(fù)評(píng)的成績、勞技課理論知識(shí)的筆試成績以及學(xué)生實(shí)際操作成績?nèi)矫婢C合評(píng)定學(xué)期成績,歷屆高三勞技會(huì)考均按省會(huì)考辦的要求規(guī)范化進(jìn)行,被會(huì)考辦譽(yù)為“最規(guī)范、最放心的學(xué)?!?。

      三、狠抓師資建設(shè),培養(yǎng)高素質(zhì)、有特長的勞技教師。回顧這些年來我校勞技教育能逐步凸現(xiàn)鮮明特色,是我們不斷優(yōu)化師資隊(duì)伍建設(shè),培養(yǎng)一批高素質(zhì)有特長的勞技課教師,依靠他們辛勤勞動(dòng)日積月累所形成的。我們十分重視抓緊勞技課教師思想政治素質(zhì)的提高和業(yè)務(wù)能力的培訓(xùn)提高工作。勞技組中有的教師已被發(fā)展為中共黨員或列入培養(yǎng)對(duì)象。

      四、以教研帶教學(xué),以科研促發(fā)展,不斷優(yōu)化勞技教育。我校的勞技教育之所以逐年在穩(wěn)定中優(yōu)化和提高,很重要的一方面是我們“以教研帶教學(xué),以科研促發(fā)展”,這是我校勞技教育管理的新思維。

      五、形成主管部門所認(rèn)可,兄弟學(xué)校所公認(rèn)的勞技教育特色。經(jīng)過多年的努力探索和實(shí)踐,勞技教育已經(jīng)成為我校辦學(xué)的鮮明特色,多次受到上級(jí)主管部門的肯定和表彰。

      五參加中學(xué)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)基地活動(dòng)總結(jié)

      我校初二年級(jí)幾百名同學(xué)在10名教師的帶領(lǐng)下,來到教育實(shí)踐基地進(jìn)行了為期五天的實(shí)踐活動(dòng)。本次實(shí)踐活動(dòng)既緊張有序,又生動(dòng)活潑,既增強(qiáng)了學(xué)生的組織紀(jì)律性又增強(qiáng)了學(xué)生的集體主義觀念;磨練了學(xué)生的意志,教會(huì)他們?nèi)绾紊钊绾巫鋈?。同時(shí)我們帶隊(duì)教師也得到一次師德修煉。這次實(shí)踐活動(dòng),給我們?nèi)w師生留下了深刻而難忘的印象。現(xiàn)將本次實(shí)踐活動(dòng)的情況總結(jié)如下: 一.學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,帶隊(duì)教師認(rèn)真負(fù)責(zé)

      本學(xué)期開學(xué)初接到勞動(dòng)實(shí)踐任務(wù)時(shí),學(xué)校就非常重視,專門召開校中層以上干部會(huì)議,決定成立以校長為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行了前期準(zhǔn)備。校長多次詢問準(zhǔn)備工作進(jìn)展情況,并親自召開全體帶隊(duì)教師會(huì),給予具體指導(dǎo)。在基地的每一天我校領(lǐng)導(dǎo)都有一個(gè)跟班,領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心及榜樣的示范作用,極大的鼓舞了基地的全體師生,增強(qiáng)我校基地師生克服困難的信心。

      我們?nèi)w帶隊(duì)老師嚴(yán)格按照校領(lǐng)導(dǎo)的要求,處處注意自己的師表,育人先嚴(yán)已。兩天中我們老師不請(qǐng)假、不掉隊(duì),與全體同學(xué)們同吃住,共同勞動(dòng),同拉練,自始至終,從早到晚,每天一次總結(jié)會(huì),精心策化,老師們?nèi)硇耐度?,即是老師又是父母更是朋友。在?shí)踐活動(dòng)中,我們?nèi)齻€(gè)班主任老師表現(xiàn)突出,他們即要安排同學(xué)們一切活動(dòng),更多的還要關(guān)心同學(xué)們的日常生活、身體狀況、思想狀況,白天活動(dòng)結(jié)束,他們要一個(gè)個(gè)地找同學(xué)們談心,了解情況,當(dāng)同學(xué)們犯錯(cuò)誤時(shí),他們那句嚴(yán)厲的話語后面包含著一片苦心。晚上同學(xué)們就寢,他們要一個(gè)個(gè)房間檢查,同學(xué)們被子掉了,是他們一個(gè)個(gè)的蓋好,夜深人靜時(shí),同學(xué)們進(jìn)入夢(mèng)鄉(xiāng),我們的老師還在考慮,第二天的工作安排。

      二.基地管理有序,活動(dòng)安排合理 我們進(jìn)駐基地后,不論是勞動(dòng),還是訓(xùn)練,還是飲食起居方面的安排,基地領(lǐng)導(dǎo)都給予我們極大的關(guān)心和幫助,從而使我們?cè)诨馗黜?xiàng)活動(dòng)都能順利開展,并且取得了很好效果。室內(nèi)外軍訓(xùn)活動(dòng)中,基地兩位教官耐心示范,認(rèn)真指導(dǎo),使每位營員都掌握了基本要領(lǐng)。另外活動(dòng)處兩位主任對(duì)我校營員各項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行精心安排指導(dǎo),在學(xué)生飲食方面,后勤處要求食堂每天不斷變換花色品種,同時(shí)保證師生及時(shí)用水方便。在兩天的勞動(dòng)實(shí)踐活動(dòng)中,基地各位領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)協(xié)助,做到管理嚴(yán)格,制度健全,使學(xué)生各項(xiàng)活動(dòng)開展井然有序。

      三.活動(dòng)內(nèi)容豐富,活動(dòng)形式,使學(xué)生身心素質(zhì)得到全面健康發(fā)展。首先對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛國主義教育,環(huán)境保護(hù)教育,國防知識(shí)等教育,5月21日上午一到達(dá)基地,我校學(xué)生就開始自己打掃衛(wèi)生、整理內(nèi)務(wù),下午勞動(dòng)軍訓(xùn),聽環(huán)保知識(shí)講座。在實(shí)踐活動(dòng)中,同學(xué)們先后參加鋤地、抬土、澆水、電器安裝、手工制作、幫廚等活動(dòng),并且做到自己的事自己干,洗衣、整理內(nèi)務(wù),打地、打 小學(xué)各年級(jí)課件教案習(xí)題匯總一年級(jí) 二年級(jí) 三年級(jí) 四年級(jí) 五年級(jí) 水、洗澡等一系列的活動(dòng)。掌握一些簡單的勞動(dòng)技能和制作能力,體會(huì)了勞動(dòng)者的艱辛,培養(yǎng)學(xué)生熱愛勞動(dòng)人民的優(yōu)良品德。我們?cè)诨乩铮€開展各種競(jìng)賽活動(dòng),如疊被子比賽,內(nèi)務(wù)衛(wèi)生評(píng)比比賽,主題班會(huì)評(píng)比、軍訓(xùn)會(huì)操評(píng)比,文藝匯演評(píng)比,先進(jìn)班的評(píng)比,先進(jìn)個(gè)人的評(píng)比等等。開展寫一份家書活動(dòng),舉辦心得體會(huì)征文。這些活動(dòng)開展,增強(qiáng)了學(xué)生集體主義榮譽(yù)感和各排的凝聚力,給學(xué)生提供了自我完善,自我表現(xiàn)的舞臺(tái),全面提高了學(xué)生的身心素質(zhì)。四.教師團(tuán)結(jié)協(xié)作,學(xué)生互幫互助,好人好事層出不窮。這次活動(dòng)之所以取得了優(yōu)異成績,得益于我們?nèi)w師生以“磨練意志,學(xué)會(huì)生活,學(xué)會(huì)做人”為出發(fā)點(diǎn),時(shí)刻牢記我是溫泉師生,我們的一言一行代表著溫泉形象。我們的老師團(tuán)結(jié)協(xié)作,師生打成一片,學(xué)生之間互相幫助,好人好事層出不窮。總之,通過這次實(shí)踐活動(dòng),團(tuán)結(jié)友愛,關(guān)心他人,吃苦耐勞,遵守紀(jì)律,熱愛勞動(dòng)的良好風(fēng)氣,已在每個(gè)營員的心中俏然形成,同學(xué)們都達(dá)到了不同的轉(zhuǎn)變,磨練意志,學(xué)會(huì)生活、學(xué)會(huì)做人的鍛煉,讓我們牢記這五天的喜悅和歡樂,辛酸和眼淚。當(dāng)我們走出基地后,望我們能銘記這五天的生活,把在這里養(yǎng)成的優(yōu)良作風(fēng),好的傳統(tǒng)帶到我們生活學(xué)習(xí)中去。勤奮學(xué)習(xí),立志成才,報(bào)效祖國。

      六勞動(dòng)活動(dòng)總結(jié)

      為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大精神,發(fā)揚(yáng)光榮傳統(tǒng),弘揚(yáng)先進(jìn)思想和時(shí)代精神,充分發(fā)揮教職工在解放思想創(chuàng)新工作實(shí)踐中的主力軍作用,在“五一”國際勞動(dòng)節(jié)即將來到之際,按照區(qū)教育工會(huì)的指示精神,我校以“頌改革、促振興、建和諧”為主題,共建和諧、歡樂祥和的節(jié)日氛圍,唱響“勞動(dòng)光榮,教師偉大”的主旋律,開展慶“五一”系列活動(dòng),以展示教師風(fēng)采,激發(fā)廣大教職工建設(shè)和諧校園的積極性、創(chuàng)造性,讓教職工過好自己的節(jié)日,現(xiàn)把此次系列活動(dòng)總結(jié)如下:

      一、組織開展踏青活動(dòng),舒緩教師緊張的工作壓力。

      在“五一”國際勞動(dòng)節(jié)來臨之際,我校教育工會(huì)組織全體教師來到大連濱海路。漫步在濱海路上,體會(huì)著濱海路的浪漫與多情,忙碌的老師們也由此感到消遣放松,很是愜意。同時(shí)也將調(diào)整好身心準(zhǔn)備做好下一階段的工作

      二、組織開展學(xué)習(xí)“楊愛軍事跡”活動(dòng),加強(qiáng)教師師德培養(yǎng)。

      為全面加強(qiáng)和提高教師職業(yè)道德和職業(yè)精神,建立健全師德建設(shè)的長效機(jī)制,不斷提升教師道德修養(yǎng)和文化修養(yǎng),增強(qiáng)教書育人、敬業(yè)樂教的堅(jiān)定性和自覺性,在平凡的崗位上實(shí)現(xiàn)不平凡的人生價(jià)值,弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的教師職業(yè)精神,全面激發(fā)教師的工作熱情,做一個(gè)富有激情的好教師。我校開展了一系列的學(xué)習(xí)“楊愛軍事跡”活動(dòng)。教師們觀看了“楊愛軍事跡”的錄像片,聆聽校長及專家的講座,教師們撰寫了學(xué)習(xí)筆記、教育隨筆,進(jìn)行了演講比賽。通過此活動(dòng),教師們都決心在楊愛軍精神的感召下,努力樹立人民教師良好形象,做讓學(xué)生

      三、組織開展教學(xué)節(jié)活動(dòng),提高教師教學(xué)素養(yǎng)。

      我校此次在“五一”國際勞動(dòng)節(jié)來臨之際舉辦的第三屆教學(xué)節(jié)活動(dòng),不僅是對(duì)老師們自身專業(yè)化水平的一次大檢閱,也是對(duì)學(xué)校小班化高效課堂教學(xué)開展情況的一次大檢閱,它為展現(xiàn)教師的專業(yè)素質(zhì)風(fēng)采和精神風(fēng)貌提供了廣闊的舞臺(tái)……

      本次教學(xué)節(jié)盛況空前,由個(gè)人素質(zhì)、提升理念和實(shí)踐研究三大板塊10個(gè)項(xiàng)目組成。通過這些活動(dòng),啟迪老師們的才智,發(fā)展老師們的特長。教師們?cè)诨顒?dòng)中有思想的翱翔,有感情的抒發(fā),有激情的旋律,有技能的展示,有科學(xué)的探索,有詩意的飛揚(yáng)……各項(xiàng)比賽充分展示了教師們的教學(xué)才華,展示了學(xué)校教學(xué)文化特色,豐富了教師的校園文化生活,有力地推動(dòng)了校園和諧團(tuán)隊(duì)建設(shè).可以說,以上活動(dòng)依據(jù)“教工歡迎、廣泛參與、師生互動(dòng)、立足實(shí)效”來精心設(shè)計(jì)各項(xiàng)活動(dòng),通過新穎的載體、豐富的活動(dòng)、扎實(shí)的工作,讓廣大會(huì)員感到貼心,振奮精神,展示風(fēng)采,凝聚力量,團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大教職工為辦人民滿意教育,構(gòu)建和諧校園貢獻(xiàn)力量。

      第二篇:2009學(xué)年勞動(dòng)知識(shí)講座總結(jié)

      2009學(xué)年勞動(dòng)知識(shí)講座總結(jié)

      紅土坡中心完小

      勞動(dòng)教育是小學(xué)教育的一個(gè)重要組成部分,是貫徹落實(shí)社會(huì)主義教育方針的重要內(nèi)容,是進(jìn)行素質(zhì)教育研究的重要課題。我校采取一系列措施,并持之以恒,抓好勞動(dòng)教育工作。

      一、思想認(rèn)識(shí)到位

      要使我校的基礎(chǔ)教育從“應(yīng)試教育”轉(zhuǎn)向“素質(zhì)教育”的軌道,真正重視勞動(dòng)教育,關(guān)鍵要抓好老師的教育思想轉(zhuǎn)軌。

      二、成立專門的領(lǐng)導(dǎo)班子

      要切實(shí)抓好勞動(dòng)教育,必須有一套具體分管勞動(dòng)教育教學(xué)的組織。我們成立了由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、少先隊(duì)大隊(duì)輔導(dǎo)員、班主任組成的勞動(dòng)教育領(lǐng)導(dǎo)小組。

      三、保證經(jīng)費(fèi)的投入

      勞動(dòng)教育教學(xué)必須重視勞動(dòng)實(shí)踐,為改善勞動(dòng)教育教學(xué)的條件,為鼓勵(lì)教師熱心勞動(dòng)教育教學(xué),我們?cè)诮逃?jīng)費(fèi)十分拮據(jù)的情況下,統(tǒng)籌安排,適當(dāng)傾斜,保證勞動(dòng)教育經(jīng)費(fèi)的投入。

      四、提高質(zhì)量抓師資

      建設(shè)一支有較高素質(zhì)的勞動(dòng)課教師隊(duì)伍,是提高勞動(dòng)教育教學(xué)質(zhì)量的重要前提。為此,我們對(duì)勞動(dòng)課師資隊(duì)伍的建設(shè)較為重視。我校挑選勞動(dòng)技能上有一定專長的教師擔(dān)任勞動(dòng)課。

      1、加強(qiáng)對(duì)青年教師的培養(yǎng),我們的做法:一是開展“拜師學(xué)藝”活動(dòng),二是評(píng)選校級(jí)青年教師勞動(dòng)優(yōu)質(zhì)課。

      2、為使勞動(dòng)課教師規(guī)范地上好勞動(dòng)課,也使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)確評(píng)價(jià)勞動(dòng)課,我們根據(jù)教育學(xué)的基本原理,根據(jù)勞動(dòng)課的特點(diǎn)和教學(xué)大綱的要求,學(xué)習(xí)外地一些行之有效的做法,同時(shí)提高了勞動(dòng)課的教學(xué)質(zhì)量。

      3、組織培訓(xùn)和外出學(xué)習(xí)。我們有計(jì)劃地組織勞動(dòng)課骨干教師到外地聽課學(xué)習(xí)。

      五、專題研究促使勞動(dòng)教育教學(xué)健康發(fā)展。

      我們以勞動(dòng)課教學(xué)大綱為指針,方法上采用“試點(diǎn)引路,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),全面推廣”的做法,幾年來我們先后進(jìn)行了以下專題的研究:

      1、自理勞動(dòng)、家務(wù)勞動(dòng)基地:

      利用“家長學(xué)校”向家長和學(xué)生宣傳勞動(dòng)教育的重要性,用“家校聯(lián)系卡”形式建立家庭自理勞動(dòng)、家務(wù)勞動(dòng)基地。

      2、公益勞動(dòng)基地:

      一是與相關(guān)單位聯(lián)系,建立公益勞動(dòng)基地;二是開展公益勞動(dòng)活動(dòng)。

      3、課堂教學(xué)的研究

      為提高課堂教學(xué)效果,我們重點(diǎn)進(jìn)行勞動(dòng)課課堂教學(xué)的研究。教師們共同探討勞動(dòng)課的教學(xué)目標(biāo),課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)、教師發(fā)揮主導(dǎo)作用的幾個(gè)環(huán)節(jié)。

      國家教委新的勞動(dòng)課教學(xué)大綱頒布后,我們?cè)谡n堂教學(xué)中加強(qiáng)技能訓(xùn)練的基礎(chǔ)上、重點(diǎn)研究培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造性思維和樹立質(zhì)量觀念,目前正在進(jìn)一步研究和探索。對(duì)照《綱要》,我們今后決心以勞動(dòng)教育的“硬件建設(shè)”為重點(diǎn),以提高勞動(dòng)課教學(xué)質(zhì)量為中心,以實(shí)現(xiàn)素質(zhì)教育為目標(biāo),把我校的勞動(dòng)教育教學(xué)進(jìn)一步抓好。

      第三篇:勞動(dòng)安全有關(guān)知識(shí)講座(工會(huì))

      勞動(dòng)安全有關(guān)知識(shí)講座(路局工會(huì))

      第一部分 全局責(zé)任傷亡事故情況

      及典型案例分析

      今年以來(截至11月30日),全局發(fā)生責(zé)任從業(yè)人員傷亡事故18件,傷亡18人,同比減少2件3人。其中責(zé)任死亡事故4件,死亡4人,同比減少2件2人;責(zé)任重傷事故1件,重傷1人,同比減少重傷1人(去年濟(jì)南供電段“11.6”死亡事故,造成1死1重傷);責(zé)任輕傷事故13件,傷13人,同比持平。從今年以來事故發(fā)生的系統(tǒng)和單位分析來看,車輛系統(tǒng)死亡事故2件,輕傷事故3件,占全局事故總數(shù)的27.8%,其中濟(jì)西車輛段死亡1件,輕傷1件,濟(jì)南車輛段死亡1件,輕傷2件;機(jī)務(wù)系統(tǒng)重傷事故1件,輕傷事故5件,占全局事故總數(shù)的33.3%,其中濟(jì)南供電段重傷1件,輕傷3件,濟(jì)南機(jī)務(wù)段輕傷2件;工務(wù)系統(tǒng)死亡事故1件,輕傷事故2件,占全局事故總數(shù)的16.6%,其中濟(jì)南工務(wù)段死亡1件,濟(jì)南工務(wù)機(jī)械段輕傷1件,戰(zhàn)備舟橋處輕傷1件;車務(wù)系統(tǒng)死亡事故1件,輕傷事故1件,均發(fā)生在兗州車務(wù)段,占全局事故總數(shù)的11.1%,電務(wù)系統(tǒng)輕傷事故2件,均發(fā)生在濟(jì)南電務(wù)段,占全局事故總數(shù)的11.1%,其他系統(tǒng)和單位沒有發(fā)生責(zé)任事故。從重傷、死亡事故的類別來看,4件死亡事故都是機(jī)車車輛傷害事故,1件重傷事故是接觸網(wǎng)觸電事故。從以上分析可以看出,車輛系統(tǒng)、機(jī)務(wù)系統(tǒng)(尤其是供電)事故件數(shù)多、頻率高(兩死1重傷8輕傷,占61.1%)、并且事故性質(zhì)嚴(yán)重,已成為勞動(dòng)安全的關(guān)鍵系統(tǒng);機(jī)車車輛傷害仍然是導(dǎo)致職工傷亡的第一殺手,是勞動(dòng)安全防控的重中之重,同時(shí),觸電、高處墜落、交通肇事等慣性傷害也是勞動(dòng)安全防控的重點(diǎn)。另外,今年以來,職工上下班途中發(fā)生機(jī)動(dòng)車傷害事故、當(dāng)班期間突發(fā)疾病死亡等非生產(chǎn)性事故也呈上升態(tài)勢(shì),有關(guān)單位要高度重視,認(rèn)真分析傷亡事故的原因和教訓(xùn),進(jìn)一步強(qiáng)化防范措施,防止各類傷亡事故的發(fā)生。按照鐵道部千分之0.03的考核指標(biāo),責(zé)任事故死亡人數(shù)最多3人,到現(xiàn)在已經(jīng)超額完成指標(biāo),到年底還有20多天,隨著冬季的到來,氣候逐漸轉(zhuǎn)冷,霧雪、冰凍等不利因素增多,并且不利因素明顯增加,我局的勞動(dòng)安全工作將面臨更為嚴(yán)峻的考驗(yàn)。因此,今年勞動(dòng)安全的任務(wù)十分艱巨,形勢(shì)非常嚴(yán)峻。在此,利用這個(gè)時(shí)間向大家通報(bào)一下事故情況,一會(huì)還要請(qǐng)有關(guān)單位對(duì)今年發(fā)生的重傷、死亡事故進(jìn)行分析、講解,希望大家從中吸取教訓(xùn),有的放矢的做好下一步工作,防止傷亡事故的發(fā)生。一、四件責(zé)任死亡事故

      兗州車務(wù)段“2.11”責(zé)任職工死亡事故

      事故經(jīng)過

      2010年2月10日約21時(shí),磁窯地區(qū)普降中雪,兗州車務(wù)段磁窯站隨即啟動(dòng)除雪預(yù)案,組織人員除雪至2月11日。約9時(shí)30分,8#道岔除雪現(xiàn)場(chǎng)防護(hù)人員范建華(車站副書記兼工會(huì)主席)詢問信號(hào)樓防護(hù)人員周曉振(車站副站長):“8#道岔可以清掃嗎?”信號(hào)樓對(duì)防護(hù)人員回答:“可以”。在得到信號(hào)樓的同意后,磁窯站運(yùn)轉(zhuǎn)主任魯勝,調(diào)車長孫啟武、苗玉磊和扳道員徐汝亮以及電務(wù)工區(qū)工長翟士強(qiáng)開始清掃8#道岔。此時(shí)(約9時(shí)40分),磁窯站客運(yùn)計(jì)劃員宋秀芝(女,46歲)一個(gè)人到8#道岔作業(yè)現(xiàn)場(chǎng),說是要拍幾張照片,用做宣傳材料,10時(shí)左右現(xiàn)場(chǎng)拍照完畢后,由8#道岔處離開向車站返回,走時(shí)魯勝提醒她注意看著車。約10時(shí)03分,K748次列車聯(lián)控磁窯站:“磁窯,客車K748接近”,車站回答:“客車K748磁窯Ⅱ道通過”。約10時(shí)04分,K748次機(jī)車到達(dá)約8#道岔相對(duì)處時(shí),正在除雪的運(yùn)轉(zhuǎn)主任魯勝聽到機(jī)車鳴笛,瞭望時(shí)發(fā)現(xiàn)宋秀芝在Ⅱ道道心里背對(duì)機(jī)車向北行走,立即呼喊宋秀芝下道。此時(shí),機(jī)車距離宋秀芝不到50米,見其向左回頭時(shí)被機(jī)車撞出線路,機(jī)車停于京滬上行線589km987m處,當(dāng)除雪人員跑過去看時(shí),宋秀芝己躺在Ⅱ道線路西側(cè)石砟上,經(jīng)送醫(yī)院搶救無效死亡。

      事故原因

      一是當(dāng)事人宋秀芝違反《鐵路車站行車作業(yè)人身安全標(biāo)準(zhǔn)》第1.2條“順線路行走時(shí),應(yīng)走兩線路中間,并注意鄰線的機(jī)車、車輛和貨物的裝載狀態(tài)。嚴(yán)禁在道心、枕木頭上行走,不準(zhǔn)腳踏鋼軌面、道岔連接桿、尖軌等”的規(guī)定,由8#道岔處離開向車站返回途中走道心,侵入Ⅱ道正線,被通過的K748次客車碰撞致死是造成事故的直接原因。二是干部現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)控失職。當(dāng)時(shí)道岔除雪地點(diǎn)有干部在現(xiàn)場(chǎng)擔(dān)當(dāng)防護(hù)員,但是宋秀芝走道心竟然沒有人發(fā)現(xiàn)和制止,在其返回時(shí)雖然進(jìn)行了提醒但未采取相應(yīng)的防控措施,暴露出車站干部對(duì)慣性嚴(yán)重違標(biāo)問題習(xí)以為常,視而不見,職工干慣了,干部看慣了是造成事故間接原因。三是車站對(duì)日勤人員疏于安全管理。對(duì)日勤人員的勞動(dòng)安全教育不到位,對(duì)日勤人員的日常學(xué)習(xí)、教育、考核、管理缺失。對(duì)日勤人員的作息時(shí)間,一班工作要求,具體由誰來負(fù)責(zé)管理沒有明確的制度性要求,車站雖然對(duì)行車人員、調(diào)車人員的上道防護(hù)做了明確的制度性規(guī)定,但對(duì)日勤人員上道作業(yè)缺乏制度性要求,管理失控,是造成該次事故的重要原因。

      濟(jì)南工務(wù)段“6.2”責(zé)任職工死亡事故

      事故經(jīng)過

      2010年6月2日,濟(jì)南工務(wù)段濟(jì)南西線路車間西一值巡工區(qū)工長劉剛早點(diǎn)名時(shí)安排工區(qū)一日作業(yè):上午8:00-8:40工區(qū)全員利用Ⅳ場(chǎng)停輪修時(shí)間更換416#道岔基本軌和護(hù)輪軌(駐站聯(lián)絡(luò)員梅建魯、現(xiàn)場(chǎng)防護(hù)員馬建生)。停輪修結(jié)束后分3組進(jìn)行天窗點(diǎn)外作業(yè)。第一組在原位復(fù)緊螺栓作業(yè)(駐站聯(lián)絡(luò)員梅建魯、現(xiàn)場(chǎng)防護(hù)員王艷忠),第二組配合電務(wù)打磨絕緣接頭(由電務(wù)段負(fù)責(zé)防護(hù)),第三組更換308#道岔護(hù)輪軌調(diào)整片,駐站聯(lián)絡(luò)員馬建生、現(xiàn)場(chǎng)防護(hù)員潘杰,作業(yè)人員蔡智勝、尚貴州從事現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)。下午上班后,第三組人員天窗點(diǎn)外更換306#道岔護(hù)軌調(diào)整片(作業(yè)分工同上午一致),最后交待了安全注意事項(xiàng)。

      11:40,三組作業(yè)人員按照計(jì)劃完成工作任務(wù)回到工區(qū)休息。下午13:26,工長劉剛敲響上班鈴,職工蔡智勝、尚貴州在當(dāng)事人潘杰未到位的情況下,先行打開緊靠工區(qū)門口的柵欄門(門-1193),鎖閉后橫越京滬下行線K471+671米線路,行走約30米后到達(dá)濟(jì)南西站三場(chǎng)306#道岔路肩等待。大約13:40,隨后出工的現(xiàn)場(chǎng)防護(hù)員潘杰在單獨(dú)橫越京滬下行線時(shí),被開來的D195次動(dòng)車組(CRH2-58A,值乘司機(jī)為上海機(jī)務(wù)段司機(jī)胡小偉,列車速度119km/h)撞到線路右側(cè)的路肩上,當(dāng)場(chǎng)死亡。此處線路臨近曲線地段,曲線半徑2000米,線路最高允許速度120km/h,瞭望距離大約500米。列車于13:41停于K472+111米處,13:46根據(jù)調(diào)度員指示自行啟動(dòng)。

      原因分析

      (一)直接原因

      當(dāng)事人潘杰橫越線路嚴(yán)重違反《工務(wù)作業(yè)人身安全標(biāo)準(zhǔn)》第3.2條“通過橋梁、道口或橫越線路時(shí),必須做到一站、二看、三通過……”之規(guī)定,是導(dǎo)致事故發(fā)生的直接和主要原因。

      (二)間接原因

      1.安全防護(hù)措施落實(shí)不到位,與駐站聯(lián)絡(luò)員馬建生未聯(lián)絡(luò)確認(rèn)到達(dá)三場(chǎng)信號(hào)樓的情況下,擔(dān)任現(xiàn)場(chǎng)防護(hù)員的當(dāng)事人潘杰未與駐站聯(lián)絡(luò)員聯(lián)系,擅自橫越線路,違反《工務(wù)作業(yè)人身安全標(biāo)準(zhǔn)》第2.6條“人員上道必須先防護(hù)?!敝?guī)定,這是導(dǎo)致事故發(fā)生的重要原因。

      2.當(dāng)事人潘杰未掌握管內(nèi)設(shè)備狀況,未針對(duì)該地段事發(fā)時(shí)間內(nèi)通過動(dòng)車的實(shí)際情況,未充分展開安全預(yù)想,違反了《工務(wù)作業(yè)人身安全標(biāo)準(zhǔn)》第3.1條“在線路上作業(yè)和巡檢人員,必須熟悉管內(nèi)的線橋設(shè)備情況、列車運(yùn)行速度、……”之規(guī)定,是導(dǎo)致事故發(fā)生又一重要原因。3.班組安全管理薄弱。一是西一值巡工區(qū)班前案例警示制度未落實(shí),安全預(yù)想缺乏針對(duì)性。工長劉剛沒有運(yùn)用事故案例開展班前警示教育,也沒有對(duì)照勞動(dòng)安全自控表組織進(jìn)行作業(yè)前的安全預(yù)想。二是工長劉剛安排工作不具體,對(duì)當(dāng)日下午的值巡工作沒有安排具體的作業(yè)負(fù)責(zé)人,導(dǎo)致了作業(yè)人員上下工沒按規(guī)定集體行走。三是工區(qū)對(duì)進(jìn)入正線的柵欄門鑰匙管理混亂,作業(yè)人員擅自、隨意打開柵欄門穿越正線的情況習(xí)以為常。本組作業(yè)人員蔡智勝、尚貴州在當(dāng)事人潘杰未到位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)防護(hù)的情況下,擅自打開柵欄門橫越線路,也給當(dāng)事人獨(dú)自橫越線路留下了安全隱患。

      4.工區(qū)作息時(shí)間安排不合理。2009年12月9日值一工區(qū)已將白天京滬下行線通過工區(qū)地點(diǎn)5趟動(dòng)車組的車次、時(shí)間張貼上墻,而工區(qū)中午上工時(shí)間為13:30分,與D195次(13:36分)、D31次(13:55)的間隔時(shí)間很短,而穿越工區(qū)門前的京滬下行線又是職工上工的必經(jīng)之路,半年來,職工一直在這個(gè)時(shí)間內(nèi)違章穿越正線,如此重大安全隱患長期存在,竟然沒有人發(fā)現(xiàn)、制止、解決。

      從事故暴露出來的問題來看,從工務(wù)段到車間到工區(qū),都存在著嚴(yán)重的管理問題。特別是沒有吸取去年“11.25”事故教訓(xùn),同類事故在半年內(nèi)重復(fù)發(fā)生。同樣是上下工、同樣是橫越正線、同樣是柵欄門管理不嚴(yán),沒有認(rèn)真吸取血的教訓(xùn),強(qiáng)化措施,抓好落實(shí),導(dǎo)致悲劇重演。這不能不說是個(gè)管理問題。

      濟(jì)南西車輛段“7.28”責(zé)任職工死亡事故 事故經(jīng)過:

      2010年7月28日5點(diǎn)36分,濟(jì)南西車輛段青島運(yùn)用車間下行作業(yè)場(chǎng)甲班值班員王振東下達(dá)三場(chǎng)2道始發(fā)48005次編組48輛作業(yè)計(jì)劃,5點(diǎn)37分左右,作業(yè)一組2號(hào)檢車員安奎先和4號(hào)檢車員李軍文出務(wù)到三場(chǎng)2道青島端進(jìn)行機(jī)后24輛作業(yè)。5點(diǎn)44分設(shè)臵好防護(hù)后,檢車員李軍文自機(jī)后13輛檢查至24輛,在48005次作業(yè)完了后,李軍文沒有從2道南側(cè)到達(dá)北側(cè)等待試風(fēng),卻向南穿越3場(chǎng)3道即將連掛的兩車間隙,被推送車列前端車鉤撞擊背部后前傾,身體右胸被頂在車鉤鉤舌外側(cè)面元銷位臵,推送車列前端車輛車鉤與停留車輛車鉤連掛瞬間將檢點(diǎn)錘把擠壓,同時(shí)將李軍文擠壓,停留車前移致使李軍文趴臥在3場(chǎng)3道道心內(nèi)。6點(diǎn)24分被在三場(chǎng)3道作業(yè)的檢車員張毅發(fā)現(xiàn)后,經(jīng)送膠州市人民醫(yī)院,經(jīng)搶救無效于8點(diǎn)05分死亡。

      事故原因:

      1.檢車員李軍文在檢查車輛完畢等待試風(fēng)時(shí),違反《車輛作業(yè)人身安全標(biāo)準(zhǔn)》第4.1.1條“… …未確認(rèn)安全情況不得越過軌道及兩車間隙(天窗)… …”和第5.2.1條“… …列檢人員對(duì)到達(dá)始發(fā)列車的檢修,… …,嚴(yán)禁單獨(dú)行動(dòng)?!敝?guī)定,被正在向三場(chǎng)3道調(diào)車推送作業(yè)的車輛撞倒于道心,并導(dǎo)致死亡,是造成這次事故的直接原因。

      2.違反作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),簡化作業(yè)程序。李軍文的同對(duì)檢車員安奎先、鄰對(duì)檢車員婁善民在準(zhǔn)備試風(fēng)未見到其人到位的情況下,便隔人越傳號(hào)志,進(jìn)行試風(fēng)作業(yè),甚至撤除防護(hù)信號(hào),號(hào)志傳遞混亂,極不規(guī)范。同時(shí)作業(yè)者未嚴(yán)格執(zhí)行技術(shù)作業(yè)程序,擅自改變作業(yè)方式,自行約定青島端兩人包車轉(zhuǎn)圈作業(yè),并且檢車員安奎先在執(zhí)行包車轉(zhuǎn)圈作業(yè)方式后也未對(duì)區(qū)間對(duì)面車輛進(jìn)行技術(shù)檢查,嚴(yán)重違反作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

      3.車間、班組安全管理混亂。青島運(yùn)用車間各項(xiàng)制度、措施沒有得到有效地貫徹落實(shí),安全教育流于形式。安全管理逐級(jí)負(fù)責(zé)制落實(shí)不到位,管理標(biāo)準(zhǔn)要求不高、考核不嚴(yán);工長未能根據(jù)人員分工、作業(yè)特點(diǎn)、環(huán)境因素等情況排查勞動(dòng)過程中存在的危險(xiǎn)因素,認(rèn)真開展有針對(duì)性的安全預(yù)想,作業(yè)人員沒有執(zhí)行聯(lián)防聯(lián)控、呼喚應(yīng)答、聯(lián)勞協(xié)作制度,嚴(yán)重違反平行作業(yè)制度和列檢“一班一列一輛”作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

      濟(jì)南車輛段“9.28”責(zé)任職工死亡事故

      事故經(jīng)過:

      2010年9月28日,烏魯木齊開往濟(jì)南的1086次列車,編組19輛。22時(shí)09分(圖定22:03分)到達(dá)蘭州站二站臺(tái)四道(低站臺(tái))停車。22時(shí)16分(圖定22:13分)1086次列車在蘭州站開車(圖定停車10分鐘;實(shí)際停車7分鐘),開車10分鐘后,列車長接到蘭州站值班員電話,詢問列車是否少一名檢車乘務(wù)員,列車長立即通知車輛乘務(wù)長班興城尋找,經(jīng)確認(rèn)車輛乘務(wù)員蔣傳國未在車上,隨即列車長通知蘭州站值班員。車站人員告知該檢車員已受重傷并送往醫(yī)院,要求列車長安排人員返回蘭州站處理。

      蘭州站發(fā)現(xiàn)受傷的蔣傳國后,于22時(shí)28分解放軍第一醫(yī)院120救護(hù)車到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)急救處理,22時(shí)43分將其送往解放軍第一醫(yī)院進(jìn)行救治。9月29日1時(shí)20分,醫(yī)院搶救無效宣布蔣傳國死亡。

      事故原因

      1.車輛乘務(wù)員有章不循、違反“兩紀(jì)”,是導(dǎo)致事故發(fā)生的直接原因。通過蘭州鐵路局公安處刑警支隊(duì)對(duì)死者蔣傳國血液樣本定量分析酒精含量超標(biāo)(蔣傳國血液中酒精含量平均為157.75mg/100ml)以及對(duì)車輛乘務(wù)員作業(yè)過程的深入調(diào)查分析,車輛乘務(wù)員蔣傳國存在當(dāng)班飲酒的問題,大約在9月28日21時(shí)至21時(shí)45分期間,私自在行李車工具室內(nèi)違章飲酒,嚴(yán)重違反了《鐵路技術(shù)管理規(guī)程》第390條“鐵路行車人員,接車前須充分休息,嚴(yán)禁飲酒”和《車輛部門安全技術(shù)規(guī)則》(鐵輛字【1984】1327號(hào)第十五條“上班前,嚴(yán)禁飲酒,要充分休息好,保證工作時(shí)精力充沛,思想集中”;同時(shí)車輛乘務(wù)員蔣傳國未能按站臺(tái)響鈴提示及時(shí)返回車廂,在列車啟動(dòng)車門已關(guān)閉的情況下違章扒車,嚴(yán)重違反了《車輛部門安全技術(shù)規(guī)則》(鐵輛字[1984]1327號(hào))第五十六條“乘務(wù)人員應(yīng)做到列車開動(dòng)前上車,停穩(wěn)后下車。途中檢查車輛時(shí),應(yīng)掌握停留時(shí)間和上車地點(diǎn),中途處理故障必須事先與車長聯(lián)系,設(shè)臵防護(hù)信號(hào)”的規(guī)定,在列車啟動(dòng)、車門已關(guān)閉的情況下,違章扒乘列車致使墜落,被運(yùn)行的列車刮碰致死,是造成事故的直接原因。

      2.班組安全管理松散,安全責(zé)任缺失,是導(dǎo)致事故發(fā)生的重要原因。一是乘務(wù)班組安全管理存在嚴(yán)重薄弱環(huán)節(jié)。日常對(duì)乘務(wù)員“兩紀(jì)”管理方面,僅僅限于傳達(dá)上級(jí)要求,而對(duì)車輛乘務(wù)員是否真正落實(shí)情況,心中無數(shù)。班組對(duì)關(guān)鍵車次、關(guān)鍵人員、關(guān)鍵作業(yè)沒有履行檢查監(jiān)督職責(zé),添乘檢查只注重局內(nèi),而忽視了外局,局外乘務(wù)管理成為了安全管理的盲區(qū),久而久之造成車輛乘務(wù)員心存僥幸心里,放松了自我約束。二是車輛包乘組勞動(dòng)紀(jì)律渙散,交接班制度不落實(shí),大站作業(yè)不規(guī)范。沒有按照技術(shù)作業(yè)圖表進(jìn)行交接和作業(yè),作業(yè)過程中的互控、他控的制度流于形式,包乘組安全管理制度形同虛設(shè)。以上問題是導(dǎo)致事故發(fā)生的重要原因。

      3.三乘管理松弛,聯(lián)防聯(lián)控制度形同虛設(shè),也是導(dǎo)致事故發(fā)生的原因之一。這起事故的發(fā)生暴露出列車長對(duì)三乘管理失管失控。一是在三乘人員統(tǒng)一就餐上管理不嚴(yán),致使檢車人員在餐車打飯后回宿營車就餐,就餐過程缺少監(jiān)督;二是三乘人員聯(lián)防聯(lián)控制度不落實(shí)。據(jù)檢車員蔣傳國查體時(shí)自述的飲酒史(經(jīng)常200ml/天)情況,可見蔣傳國飲酒已成為習(xí)慣,值乘中飲酒是經(jīng)常的。竟然列車員、列車長、乘警、行李員從來沒有發(fā)現(xiàn),尤其檢車長班興城和檢車員王書銅對(duì)蔣傳國也說沒發(fā)覺,透視了三乘人員對(duì)違章違紀(jì)問題視而不見,聯(lián)防聯(lián)控制度形同虛設(shè)。

      4.乘務(wù)管理粗放,安全關(guān)鍵失控,是導(dǎo)致事故發(fā)生主要管理原因。一是在管理層面上,濟(jì)南車輛段和乘務(wù)車間對(duì)乘務(wù)動(dòng)態(tài)管理嚴(yán)重不到位,特別是對(duì)長大線路車輛乘務(wù)員的工作狀況心中無數(shù),對(duì)乘務(wù)員存在“兩紀(jì)”的問題不能全面掌控,乘務(wù)過程管理失控。二是在執(zhí)行層面上,部分職工遵章守紀(jì)的自覺性嚴(yán)重缺失,有章不循、有章不依的問題沒有根本杜絕。暴露出車間在抓規(guī)章制度落實(shí)及職工“兩紀(jì)”管理上存在極大的差距,特別是沒有認(rèn)真吸取濟(jì)西車輛段“7.28”職工死亡事故教訓(xùn),對(duì)職工作業(yè)的習(xí)慣性違章問題沒有進(jìn)行徹底的查擺、一抓到底。

      二、重傷事故

      濟(jì)南供電段“7.6”責(zé)任重傷事故

      事故經(jīng)過:

      2010年7月6日,按照路局972969號(hào)日批復(fù)計(jì)劃,濟(jì)南供電段日照供電車間莒南接觸網(wǎng)工區(qū)在兗石線鄭旺站(1、3道及1號(hào)、7號(hào)、11號(hào)、10號(hào)、6號(hào)、4號(hào)道岔)下行線K206+113—K207+723進(jìn)行接觸網(wǎng)缺陷整治。計(jì)劃時(shí)間13時(shí)20分――15時(shí)30分。13時(shí)22分,行調(diào)下達(dá)封鎖命令(命令編號(hào)57060)。13時(shí)52分,電調(diào)下達(dá)停電命令(命令編號(hào)9561)。14時(shí),工作領(lǐng)導(dǎo)人孔慶路下達(dá)設(shè)臵接地線命令。14時(shí)10分,接地線操作人員王振江、穆濤在設(shè)臵4號(hào)道岔分段絕緣器下行無電側(cè)接地線過程中,誤將接地線掛在分段絕緣器上行帶電側(cè),造成接地短路,短路電弧將接地線作業(yè)人員穆濤電灼傷。14時(shí)45分左右,穆濤被送往臨沂市河?xùn)|區(qū)人民醫(yī)院,后轉(zhuǎn)院至臨沂市人民醫(yī)院。醫(yī)院診斷為:電擊傷60% Ⅲ°到Ⅳ°,目前,穆濤正在臨沂市人民醫(yī)院接受治療。

      事故原因

      1.接地線操作人王振江在判斷地線掛設(shè)位臵時(shí),錯(cuò)將分段絕緣器有電側(cè)判斷為無電側(cè)。在判斷出現(xiàn)錯(cuò)誤后,執(zhí)行驗(yàn)電環(huán)節(jié)時(shí),驗(yàn)電器未觸及接觸線,造成驗(yàn)電器沒有發(fā)出聲、光信號(hào),進(jìn)一步促使王振江將帶電側(cè)誤判為無電側(cè)。接地線操作人王振江違反《接觸網(wǎng)安全工作規(guī)程》第74條“驗(yàn)電接地,當(dāng)驗(yàn)明確已停電后,須……裝設(shè)接地線”的規(guī)定,是造成此次事故的直接原因。

      2.監(jiān)護(hù)人郭剛違反《接觸網(wǎng)安全工作規(guī)程》第75條“驗(yàn)電和裝設(shè)、拆除接地線必須由兩人進(jìn)行,一人操作,一人監(jiān)護(hù)”的規(guī)定,在王振江進(jìn)行驗(yàn)電接地時(shí),沒有認(rèn)真履行監(jiān)護(hù)職責(zé),對(duì)驗(yàn)電器未觸及接觸線沒有及時(shí)指出和制止,沒有起到監(jiān)護(hù)提醒的作用,是造成此次事故的主要原因。

      3.接地線操作人員穆濤在接地線設(shè)臵過程中,身體觸及接地線,違反了《接觸網(wǎng)安全工作規(guī)程》第74條“裝設(shè)接地線時(shí),人體不得觸及接地線”的規(guī)定,從而使短路電弧灼傷身體。穆濤安全意識(shí)差,作業(yè)中不嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化,是造成此次事故的重要原因。

      第二部分 需要認(rèn)真理解的幾個(gè)概念

      1、“作業(yè)人員傷亡”:系指在鐵路行車相關(guān)作業(yè)過程中發(fā)生的,與企業(yè)管理、工作環(huán)境、勞動(dòng)條件、生產(chǎn)設(shè)備等有關(guān)的,違反勞動(dòng)者意愿的人身傷害,含急性工業(yè)中毒導(dǎo)致的傷害。“工作時(shí)間”:原則上以現(xiàn)行各種班制、乘務(wù)交路規(guī)定的工作時(shí)間和鐵路綜合計(jì)算工時(shí)工作制為依據(jù)。若不在規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi),但屬于因生產(chǎn)經(jīng)營、工作需要而臨時(shí)占用的時(shí)間,也視為工作時(shí)間。

      這一條與《傷規(guī)》解釋第4條的區(qū)別就在于鐵路綜合計(jì)算工時(shí)工作制這一句,《傷規(guī)》中用的是“企業(yè)規(guī)定的特殊工時(shí)制度”,兩者還是有區(qū)別的,前者屬于受規(guī)章制約的、規(guī)范的、可計(jì)算工時(shí)的時(shí)間,后者屬于企業(yè)自主決定的、不夠規(guī)范的、不計(jì)算工時(shí)的時(shí)間。但該條最后一句已經(jīng)把其他的情況歸納進(jìn)去了。

      2、“事故傷害損失工作日”:系指作業(yè)人員在事故中導(dǎo)致傷殘、死亡,造成勞動(dòng)能力損失的程度,以工作日為度量單位?!笆鹿蕚p失工作日”,與實(shí)際歇工天數(shù)不同。確定某種傷害的事故傷害損失工作日數(shù)的具體數(shù)值,應(yīng)以《事故傷害損失工作日標(biāo)準(zhǔn)》GB/T15499-1995)為依據(jù)查定。

      3、“作業(yè)人員重傷”:指造成作業(yè)人員肢體殘缺或某些器官受到嚴(yán)重?fù)p傷,致使人體長期存在功能障礙或勞動(dòng)能力有重大損失的傷害。按照《事故傷害損失工作日標(biāo)準(zhǔn)》(GB/T15499-1995)查定,其傷害部位及受傷害程度對(duì)應(yīng)的事故傷害損失工作日或多處負(fù)傷其損失工作日合并計(jì)算等于或超過300個(gè)工作日的,屬于重傷。該標(biāo)準(zhǔn)未作規(guī)定的,按實(shí)際歇工天數(shù)確定,實(shí)際歇工天數(shù)超過299天的,按299天統(tǒng)計(jì);各傷害部位計(jì)算數(shù)值超過6000天的,按6000天統(tǒng)計(jì)。作業(yè)人員死亡,其事故傷害損失工作日按6000個(gè)工作日統(tǒng)計(jì)。

      4、“傷亡事故”與“工傷”。1996年,原勞動(dòng)部以266號(hào)文件發(fā)布實(shí)施了《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》;1997年,鐵道部以124號(hào)文件下發(fā)實(shí)施了《鐵路企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》;1999年,路局以75號(hào)文件下發(fā)實(shí)施了《濟(jì)南鐵路局職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》。在這之前,“工傷”的概念是專指“職工在生產(chǎn)過程中因突發(fā)非本人意愿的事故所造成的傷害”。也就是說,生產(chǎn)性事故造成的傷害即“傷亡事故”與“工傷”是直接相聯(lián)、完全等同的。所以人們也就自然地認(rèn)為:凡是“傷亡事故”造成的傷害都是“工傷”,認(rèn)定了“工傷”就是認(rèn)定了“傷亡事故”。但上述辦法發(fā)布實(shí)施后情況卻出現(xiàn)了變化:一是“工傷”概念合理縮小了“傷亡事故”造成傷害的范圍。例如,從業(yè)人員在生產(chǎn)經(jīng)營過程中,由于本人“酗酒”、“蓄意違章”等原因發(fā)生事故造成的自身傷害,不再享受工傷保險(xiǎn)待遇。二是“工傷”概念合理增加了部分非生產(chǎn)性傷害。例如,從業(yè)人員在生產(chǎn)工作環(huán)境中接觸職業(yè)性有害因素造成職業(yè)病的;在上下班的規(guī)定時(shí)間和必經(jīng)線路上,發(fā)生無本人責(zé)任或者非本人主要責(zé)任的道路交通機(jī)動(dòng)車事故造成自身傷害的;因公、因戰(zhàn)致殘的軍人復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)到企業(yè)工作后舊傷復(fù)發(fā)的等,也可享受“工傷”保險(xiǎn)待遇。顯然,“傷亡事故”與“工傷”雖仍有聯(lián)系或交叉,但已不完全等同?!皞鍪鹿省痹斐傻膫Σ灰欢ǘ际恰肮保弧肮闭J(rèn)定的傷害也不一定都是由“傷亡事故”所造成。

      2003年4月27日,溫家寶總理簽署國務(wù)院第375號(hào)令,公布了迄今為止版本最新、權(quán)威最高的工傷保險(xiǎn)法規(guī)—《工傷保險(xiǎn)條例》,自2004年1月1日起施行。該條例與過去的有關(guān)法規(guī)相比雖然沒有大的原則變化,但對(duì)一些具體條款做了新的界定。

      工傷認(rèn)定:條例第十四條規(guī)定,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:

      a.在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; b.工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

      c.在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; d.患職業(yè)病的;

      e.因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

      f.在上下班途中,受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的; g.法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。第十五條規(guī)定,職工有下列情形之一的,視同工傷: a.在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;

      b.在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的; c.職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

      第十六條規(guī)定,職工有下列情形之一的,不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷:

      a.因犯罪或者違反治安管理傷亡的; b.醉酒導(dǎo)致傷亡的; c.自殘或者自殺的。

      第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)勞動(dòng)保障行政部門同意,申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長。

      用人單位未在本條第一款規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng),在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。

      第十九條第二款規(guī)定:職工或者其直系親屬認(rèn)為是工傷,用人單位不認(rèn)為是工傷的,由用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。

      第四篇:健康知識(shí)講座總結(jié)

      健康知識(shí)講座總結(jié)

      在杏林協(xié)會(huì)會(huì)長及各新老成員的共同努力下,本協(xié)會(huì)于2011年10月28日晚六點(diǎn)半至九點(diǎn)在T2報(bào)告廳成功舉辦了一場(chǎng)以宣揚(yáng)健康知識(shí)為主題的講座。此次講座我們有幸邀請(qǐng)到黃石理工學(xué)院附屬顧客醫(yī)院院長余育才教授為主講人。各社團(tuán)代表及廣大關(guān)注健康的理工學(xué)子參與傾聽了我們的講座。

      在兩個(gè)多小時(shí)的講座中,余教授首先講到健康的重要性,并提醒同學(xué)們要保持健康的生活習(xí)慣、飲食習(xí)慣,以及健康的心態(tài)。后跟同學(xué)們談到一些簡單的中醫(yī)養(yǎng)生知識(shí),還教同學(xué)們一些基本的養(yǎng)生常識(shí)。講座中,整個(gè)會(huì)場(chǎng)秩序良好,同學(xué)們都聚精會(huì)神地聽講座并且積極和余教授互動(dòng)。講座結(jié)束后,同學(xué)們都表示受益匪淺,也希望我們協(xié)會(huì)以后會(huì)辦更多這樣的活動(dòng)。

      講座結(jié)束后,會(huì)長程立浩發(fā)言,表示對(duì)余教授以及來參加講座的同學(xué)們的感謝,并希望通過我們杏林協(xié)會(huì)所有會(huì)員會(huì)干的努力,讓更多的理工學(xué)子關(guān)注健康。

      最后,余教授和杏林協(xié)會(huì)所有新老會(huì)員合影留念。

      本次講座是我們杏林協(xié)會(huì)舉辦的第一次活動(dòng),難免有做的不足的地方。其中最大的問題就是宣傳工作沒有做好,講座開展前,我們沒有做任何的宣傳,直接導(dǎo)致到場(chǎng)參加講座的人數(shù)偏少,會(huì)場(chǎng)座位空缺較多。另外,新會(huì)員不能積極主動(dòng)的參與到講座的籌劃、組織等準(zhǔn)備工作中來。

      總結(jié)這些不足,在今后的活動(dòng)中要我們要加大宣傳力度,將我們的活動(dòng)乃至我們杏林協(xié)會(huì)宣揚(yáng)出去。并且,在協(xié)會(huì)的管理方面做一定的改善,增進(jìn)會(huì)員之間的交流,讓新會(huì)員能更好地融入到這個(gè)團(tuán)體中來,讓所有杏林人都團(tuán)結(jié)起來,把我們的杏林發(fā)展壯大??偨Y(jié)過去的不足是為了在未來做得更完善。我相信,我們杏林在所有杏林人的共同努力下秉承著弘揚(yáng)“人道主義精神,普及衛(wèi)生救護(hù)知識(shí),促進(jìn)校園文明建設(shè)”的宗旨會(huì)為理工學(xué)子做更多有意義的事!

      杏林協(xié)會(huì)秘書部

      2011/10/30

      第五篇:安全知識(shí)講座總結(jié)

      安全知識(shí)講座總結(jié)

      今天,鎮(zhèn)武裝部的赫部長給我們作了社會(huì)生活和安全知識(shí)法制講座,我感觸很深:孩子是社會(huì)未來的接班人,他們能否健康成長,關(guān)系到民族的興衰和社會(huì)的進(jìn)步。育人不僅要進(jìn)行智力教育,還要進(jìn)行道德、紀(jì)律教育。十年樹木,百年樹人,安全宣傳教育工作從小學(xué)生抓起,使學(xué)生從小就接受安全知識(shí)教育,達(dá)到自己教育自己,自己管理自己,養(yǎng)成自覺遵守交通法規(guī)的良好習(xí)慣,是能否達(dá)到一代人和一個(gè)社會(huì)的良好秩序的百年大計(jì)。

      加強(qiáng)安全教育已到了刻不容緩的地步。從學(xué)生一日作息時(shí)間看,除去睡眠時(shí)間以外,學(xué)生一天在課堂消耗的時(shí)間(包括作業(yè)),約占他們生活時(shí)間的二分之一。在這個(gè)長長的時(shí)間里,他們的認(rèn)知、情感、性格、意志時(shí)時(shí)都在發(fā)展和變化著,學(xué)生的交通安全教育知識(shí)一般都在學(xué)校里獲得,因此,學(xué)校必須重視交通安全教育,發(fā)揮學(xué)校內(nèi)在的教育因素,滲透交通安全教育。安全教育的最終目標(biāo)是促使學(xué)生形成安全行為,從而在學(xué)習(xí)生活中遠(yuǎn)離安全事故。學(xué)校是公共場(chǎng)所,學(xué)習(xí)是集體性生活,學(xué)生是未成年、缺乏責(zé)任感的人群,安全隱患不可避免,我們要做好的就是防范于未然。防范于未然,重中之重是規(guī)范學(xué)生的不良行為習(xí)慣,引導(dǎo)學(xué)生以安全的行為在安全的環(huán)境中學(xué)習(xí)、生活、成長。

      導(dǎo)之以行,注重引導(dǎo)與規(guī)范,引導(dǎo)學(xué)生積極開展豐富多彩有益身心健康的課外活動(dòng);規(guī)范學(xué)生不參與不科學(xué)的活動(dòng),不到有安全隱患的地方。我們要把平安的種子撒播進(jìn)青少年的心田。當(dāng)它發(fā)芽開花、長成參天大樹,我們必將收獲更多的祥和、幸福和安寧。

      安全知識(shí)講座總結(jié)

      在有幸聽得安監(jiān)站資深安監(jiān)員__工的生動(dòng)風(fēng)趣的知識(shí)講座后,在受益頗深的同時(shí)也感慨很深。

      他針對(duì)現(xiàn)在武漢地區(qū)絕大部分建筑施工企業(yè)的建筑工地上常見的安全隱患和一些安全管理上的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行了深入淺出的講評(píng),而且還特別強(qiáng)調(diào)了業(yè)主在整個(gè)建設(shè)工程中對(duì)安全管理的責(zé)任和相關(guān)任務(wù),并提出一些合理的規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的措施和方法。整個(gè)課程講座生動(dòng)風(fēng)趣,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的安全管理很有具體指導(dǎo)性,在引用一些國家強(qiáng)制性條文的同時(shí),也列舉了一系列的工程實(shí)際案例,以一些鐵的事實(shí)在感官上加強(qiáng)了各位聽眾的安全意識(shí)。

      就我個(gè)人而言,除了對(duì)建筑工程中常見的安全隱患加深了了解,另外對(duì)于國家強(qiáng)制性安全條文有了一個(gè)整體的了解。會(huì)后結(jié)合本人所在的花郡項(xiàng)目做了一個(gè)思考和審查式的總結(jié)。

      在安全生產(chǎn)規(guī)章制度的控制方面:特種作業(yè)人員能做到持證上崗;去年年底的深基坑開挖在開挖之前,也做了相應(yīng)的安全技術(shù)交底,從初步設(shè)計(jì)開始,也多次在基坑的圍護(hù)上做了安全驗(yàn)算;各總包單位班組進(jìn)場(chǎng)也做了相應(yīng)的安全教育和學(xué)習(xí),雖然有些流于形式,但是畢竟還是起到了一定的效果;監(jiān)理這一塊兒也建立了相關(guān)的安全檢查制度,每周有固定的巡檢記錄和整改記錄,基本上能夠?qū)κ┕挝蛔龅揭粋€(gè)長期的提醒作用。

      講座中特別強(qiáng)調(diào)了一個(gè)施工安全緊急預(yù)案的策劃,個(gè)人認(rèn)為在花郡項(xiàng)目這一塊兒做的不夠好,雖然施工組織設(shè)計(jì)里面提到相關(guān)的預(yù)案措施,但是現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急物資并不齊全,更不要說處于受控中,而且工人的應(yīng)急意識(shí)也沒有達(dá)到該有的標(biāo)準(zhǔn),不具備應(yīng)急情況的處理?xiàng)l件,當(dāng)然這些管理人員是有相關(guān)的責(zé)任的。作為甲方,在尚建立起完善的相關(guān)的管理系統(tǒng)的基礎(chǔ)上,應(yīng)該最起碼可以要求乙方完善相關(guān)的配套。

      另外群塔施工是花郡項(xiàng)目早期一個(gè)比較大的安全隱患問題,雖然項(xiàng)目前期做了專家論證,但是實(shí)際到現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施起來還是有一定的難度,需要各總包單位之間一個(gè)磨合過程,而在該磨合過程中,群塔的施工還是具有一定危險(xiǎn)性,況且在200M_100M的施工場(chǎng)地范圍內(nèi)架立起6塔臂長在50M左右的塔吊,本身就有非常大的碰撞可能性,特別是在基礎(chǔ)施工階段,工期緊張,各總包單位都會(huì)盡力為自己的施工區(qū)域做考慮,塔吊的高效率運(yùn)作和高密度的布置,造成花郡項(xiàng)目一個(gè)非常突出的安全隱患。經(jīng)過我項(xiàng)目部多次與施工方安全管理人員的交底和技術(shù)交流,在群塔施工方案指導(dǎo)下,花郡項(xiàng)目部度過了一個(gè)相對(duì)危險(xiǎn)的施工階段,雖然過程中產(chǎn)生了一些小的摩擦和碰撞,但是沒有出現(xiàn)重大的安全事故。

      安全知識(shí)講座總結(jié)

      聽了今天上午xxx講的安全講座,感受很深。

      孩子是社會(huì)未來的接班人,他們能否健康成長,關(guān)系到民族的興衰和社會(huì)的進(jìn)步。育人不僅要進(jìn)行智力教育,還要進(jìn)行道德、紀(jì)律教育。十年樹木,百年樹人,交通安全宣傳教育工作從幼兒學(xué)生抓起,使學(xué)生從小就接受交通安全知識(shí)教育,達(dá)到自己教育自己,自己管理自己,養(yǎng)成自覺遵守交通法規(guī)的良好習(xí)慣,是能達(dá)到一代人和一個(gè)社會(huì)的良好秩序的百年大計(jì)。

      新學(xué)期一開始,為確保學(xué)校師生上放學(xué)的道路交通安全,維護(hù)校園的教學(xué)、生活秩序,與學(xué)校一道一方面加強(qiáng)對(duì)校園內(nèi)交通安全教育和管理,另一方面加大學(xué)?!熬G色通道”的建設(shè)和學(xué)校周邊交通環(huán)境的整治。以進(jìn)一步增強(qiáng)中小學(xué)生交通安全意識(shí),提高他們的自防自護(hù)能力,遏制交通事故的發(fā)生。據(jù)了解,每年因各種事故,數(shù)以萬計(jì)天真無邪的兒童少年死于非命,而因交通意識(shí)缺乏和淡薄引發(fā)的交通傷亡事故,在中小學(xué)生傷亡事故中占有較大的比例。中小學(xué)生的交通安全牽涉到千萬個(gè)家庭的幸福,需要交警、學(xué)校、家庭和社會(huì)共同負(fù)責(zé),齊抓共管。

      交通法規(guī)規(guī)定,做到行車安全必須具備兩個(gè)最基本的條件:一是無牌無證的車輛不能上路,二是年滿18歲并考取了相關(guān)駕照才有資格駕駛車輛。然而,交警在上路巡邏執(zhí)勤時(shí)發(fā)現(xiàn),有相當(dāng)部分的車輛“三證”不齊,一些還不符合法定年齡的學(xué)生也騎車上街。看來,學(xué)生交通安全教育問題任重道遠(yuǎn),如何讓中小學(xué)生平平安安上學(xué),高高興興回家呢?

      我建議定期或不定期選派民警或教師勸導(dǎo)員在交通復(fù)雜的學(xué)校門口或路口維持上、放學(xué)高峰的交通秩序,保障“綠色通道”安全暢通。同時(shí)將交通安全教育和管理列入學(xué)校管理的內(nèi)容,每所中小學(xué)平時(shí)就必須按照驗(yàn)收考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)抓工作,并將交通安全教育納入素質(zhì)教育督導(dǎo)評(píng)估的內(nèi)容之一。建議小學(xué)生上放學(xué)實(shí)行“排路隊(duì)”和戴“小黃帽”的方法,把同路、同方向的學(xué)生編排成隊(duì),由教師護(hù)送過馬路,保證學(xué)生走路安全;在組織學(xué)生外出集體活動(dòng)或組織春、秋游時(shí),嚴(yán)格規(guī)范審批手續(xù),把好審批關(guān),堅(jiān)決制止病車、超載車運(yùn)送學(xué)生,保證學(xué)校師生的交通安全。同時(shí),加強(qiáng)了對(duì)學(xué)校及周邊交通環(huán)境的整治,堅(jiān)決取締校園門口擺攤設(shè)點(diǎn)、占道為市等妨礙學(xué)校師生通行的違章行為。為廣大師生創(chuàng)造了一個(gè)良好的交通環(huán)境。

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        創(chuàng)業(yè)知識(shí)講座總結(jié)(★)

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