第一篇：關于深入開展“安全生產年”和“責任落實年”活動的工作總結

榕福永路A8項安?2011?265號

關于福永A8項目部深入開展“安全生產年”和“責任落實年”活動的工作總結

福永高速公路J2總監(jiān)辦：

為進一步推動“安全生產年”和“責任落實年”活動各項工作的縱深開展，加強福永高速公路A8項目部安全生產管理，預防安全生產事故，確保福永高速公路建設科學、快速、安全、協調發(fā)展，保證人民群眾生命財產安全，我項目部結合自身實際情況，開展了為期一年的安全生產年和責任落實年活動，落實各項安全生產管理工作，進一步完善各項安全生產管理制度，強化職責，加大安全生產管理力度，確保福永高速公路質量安全目標的實現?，F將“安全生產年”和“責任落實年”活動的工作總結匯報如下：

附件：福永A8項目部深入開展“安全生產年”和“責任落實年”活動的工作總結

二〇一一年十一月十四日

主題詞：福永A8項目部 安全生產年 責任落實年 總結 中國中鐵福永高速公路A8項目部 2011年11月14日印

福永高速公路A8項目部關于開展2011年“安全生產年”和“責任落實年”活動

總結報告

為貫徹落實各級領導部門關于加強安全生產的系列部署，深入開展2011年“安全生產年”和“責任落實年”活動，切實防范和遏制施工生產安全事故的發(fā)生，根據福永J2總監(jiān)辦《轉發(fā)福建省交通運輸廳關于繼續(xù)深化安全生產年和責任落實年的通知》（榕福永J2監(jiān)安［2011］171號）文件要求，項目部結合實際情況，并按照《福建省高速公路施工標準化管理指南》具體要求，對2011年“安全生產年”和“責任落實年”活動作出了具體安排。首先制定了“安全生產年”和“責任落實年”活動實施方案，成立活動領導小組，緊緊圍繞“實施標準化、強化培訓、消除隱患、過程受控”為主題，突出“安全生產月”活動，把安全生產檢查，安全生產整治和安全生產宣傳教育“三項行動”貫徹“安全生產年”活動始終，同步部署，同步實施，同步檢查推進，全方位抓好安全管理工作，有效的開展了“安全生產年”活動。現將項目部“安全生產年”和“責任落實年”活動開展情況總結如下：

一、成效顯著，完成目標

截止11月，項目部火災事故為零、重大機電事故為零、環(huán)境污染事故為零，實現工傷事故“雙零”目標，并完成全員安全培訓教育率100%；特殊工種人員的持證率100%；隱患整改率100%；塵、毒、躁聲治理合格率100%；設備安全裝臵完好率100%；安全技術措施及

安全技術交底率100%；工人安全防護用品擁有率100%的管理目標，安全生產形勢穩(wěn)定良好，安全績效顯著。

二、強化組織領導，活動部署到位

為切實深入開展“安全生產年”和“責任落實年”活動，項目部領導高度重視，成立了由主要領導任組長的“安全生產年” 和“責任落實年”活動領導小組，主要領導親自抓，分管領導具體抓，各部門單位落實到位，切實開展活動，落實活動各項任務。組織機構如下：

組 長：潘立輝

副組長：趙 宏 歐啟先 劉海燕 成 員：各部門負責人

項目部詳細制定“安全生產年” 和“責任落實年”活動方案并組織召開“安全生產年” 和“責任落實年”活動動員會，會議由項目部主要領導、各部門單位負責人、專職安全生產管理人員等參加。會議統(tǒng)一了指導思想，明確了活動主題和活動內容，提出了工作要求，加強了檢查督辦，切實做到了有組織、有領導、有計劃、有方案、有布臵、有檢查、有落實，確保了活動的順利開展。

1、動員部署階段：項目部在2011年2月組織各單位在項目部二樓會議室召開“安全生產年和責任落實年”動員大會”，會上通過學習上級相關文件及項目部領導的講話，充分調動各部門開展安全生產年和落實責任年活動的積極性。為了提高開展安全生產年的力度和擴大宣傳影響范圍，項目部加大宣傳力度，組織人員在各施工區(qū)域、項目部辦公樓及工區(qū)駐地懸掛、張貼安全生產年三項行動宣傳掛畫、紅

旗、橫幅等，主要內容涵蓋了危險知識、特種作業(yè)、消防、交通、臨時用電、環(huán)境保護、急救、個人防護各種安全知識，通過有效的宣傳發(fā)動，“人人關注安全，人人關愛生命”的氛圍彌漫全項目部，使全體員工對安全有正確的認識，提高全員安全意識，增強安全知識，“安全生產”深入人心。

2、組織實施階段：2011年2月至2011年11月全面組織開展“安全生產年和責任落實年”各項工作，明確各部門職責，開展安全自查、互查及隱患整改活動。

3、總結提高階段：2011年11月對活動開展情況進行全面、細致的分析總結，迎接檢查。

三、突出“安全生產月”，推進“三項行動”

6月是今年“安全生產月”，在5月底項目部就制定了“安全生產月”活動方案，成立了領導小組。在6月份積極營造“安全第一、預防為主、綜合治理”的輿論氛圍，緊緊圍繞“安全責任、重在落實”為主題，以不同的載體亮點，把問題反思持續(xù)改進、自查自糾問題整改、普及全員安全知識、應急演練聯動響應和培訓工作作為開展活動的關鍵環(huán)節(jié)，把“安全生產月”各項工作落到了實處。在“安全生產月”期間組織開展了防洪應急預案演練、安全知識競賽等活動，營造一種人人講安全，人人重視安全的氛圍。

項目部“安全生產年和責任落實年”領導小組強化落實一崗雙責制，把“三項行動”貫徹全年安全生產工作始終，同步部署，同步實施，同步檢查推進，扎實開展了建設工程安全生產“三項行動”工作。

督促各部門單位制訂了活動方案，開展了自查整改，針對存在問題和薄弱環(huán)節(jié)，制定了整改計劃，落實了整改措施。

四、深入開展安全教育培訓，提高員工的安全意識

1、項目部于2月份開始至今，由項目部主要領導授課，根據工程進展情況，及時開展了高空作業(yè)施工、隧道施工、混凝土施工、橋梁橋面施工、架橋機施工、起重作業(yè)等11期專項安全教育培訓共288人次，并簽訂了交通安全責任書、消防安全責任書、森林防火責任書等，同時通過多媒體設備組織觀看學習6次專題安全教育片、安全專題影像資料等形式著力提高施工人員安全意識與素質。

2、項目部強化教育、培訓，項目部從員工入場開始，首先進行入場三級安全教育；其次對現場習慣性違章人員采取現場立即教育學習。每周開展安全入場學習，并根據協作隊的需要“上門服務”開展教育，做到入場安全教育常態(tài)、動態(tài)化，并在及時簽訂《安全責任書》，做到了入場安全培訓100%。2011年1月到12月份項目部共組織入場安全培訓11期，共計288人次進行了新入場人員（包括外協隊伍及重新入場人員）“三級”安全教育和培訓。

3、為進一步夯實安全教育基礎，項目部組織開展了“百日安全活動”、“安全三項行動”、“交通安全月”、“安全生產月”、“消防安全”等一系列安全文化活動，宣傳灌輸項目部安全文化，引導全體從業(yè)人員的安全態(tài)度與安全行為，形成良好的“我要安全”氛圍?；顒悠陂g采取宣傳欄、專項教育講座、多媒體、發(fā)放安全資料、開展知識競賽等形式大力宣傳安全生產的方針政策、法律法規(guī)、安全知識及重大舉

措，開展警示教育，增強職工安全生產意識。普及事故災難預防、避險、報警、自救、互救知識，提高職工安全生產自我防范能力。

4、項目部重視對特殊作業(yè)工種及重點崗位的教育培訓，提高提高防范安全風險能力及安全技術水平：針對電焊工、電工、起重工、架橋機工等特殊工種的組織多次專項安全培訓，并嚴格監(jiān)督現場特殊工種持證上崗；于5月至6月開展“交通安全月”活動，組織項目部所有駕駛員學習交通安全知識、交通安全法、項目部交通安全責任書、車輛的運行管理和維護等；于6月份、8月份對起重工進行教育培訓，保證起重機械運行安全受控；于10月份組織項目部及協作隊共計19名作業(yè)班組長參加業(yè)主舉行的班組長安全知識培訓，通過提高作業(yè)班組長的安全素質，增強了安全管理的執(zhí)行力度，有利于民工的安全管理，進一步夯實安全基礎。通過有針對性的加大對作業(yè)過程中安全風險較高人群的教育培訓力度，提高事故高發(fā)人群的安全意識及技能，有效的減少了工傷事故，確保工程安全生產。

五、落實安全責任，加強制度建設

項目部于年初與各部門、施工班組責任人簽訂了《安全生產責任書》，并把安全生產責任目標進行分解落實，督促管理部門與施工班組、施工與員工層層簽定責任書，并于2月份修訂完善了《安全生產責任制》，進一步明確規(guī)定了各級從業(yè)人員 “一崗雙責”的安全生產職責，項目部通過多種方式組織對《安全生產責任制》進行反復的學習、宣貫，使各級從業(yè)人員尤其是基層的技術員、作業(yè)班組長等關鍵崗位逐步明確自身的安全生產職責，提高安全生產意識，基本形成項

目部全員參與安全生產全員管理的氛圍，同時項目部逐項簽訂了交通、消防、森林防火等專項安全管理責任書將安全責任層層分解傳遞落實，督促各施工區(qū)域作業(yè)隊、專業(yè)班組建立健全安全管理體系，定專人專崗切實加強安全生產管理，貫徹“管生產必須管安全”原則，抓好分管工作范圍內的安全生產工作，從而建立、“一崗雙責”的安全生產連動管理體制，完善層層互保、層層聯動和橫向到邊、縱向到底的安全生產責任制體系；同時項目部對法律法規(guī)、標準規(guī)范、規(guī)章制度及操作規(guī)程進行檢查評估，根據評估情況，對照公司安全管理制度，組織對《安全生產管理制度》、《安全生產責任制》、《安全保障體系》、《環(huán)境保護管理辦法》等21項安全生產管理制度進行了重新修訂并傳達，并制訂了《項目部職能部門安全生產責任制》、《各工種安全生產崗位職責》，《作業(yè)隊安全評價標準》，使安全生產管理工作真正做到有規(guī)可依、有章可循。通過《安全生產考核獎懲辦法》的規(guī)定，建立了逐月考核兌現的安全考核辦法，有效保證各項規(guī)章制度的實施。

六、進一步推進安全標準化建設

根據《福建省高速公路施工標準化管理指南》，項目部不遺余力的繼續(xù)推進安全標準化建設。2011年保障安全生產投入132萬余元，重點建設現場標準化：完善現場各種標識標志的設臵，加強安全提示，提升安全形象，宣傳企業(yè)安全文化；加強現場文明施工，規(guī)范現場材料堆放，按照標準化要求設臵風水管線、照明、安全防護設施、環(huán)衛(wèi)廁所等，維護施工通道暢通，安排專門的文明施工隊伍清理現場、道

路垃圾等，并對主要通道灑水降塵，設臵反光標示，通過一系列安全標準化措施，為施工人員提供了一個良好的工作環(huán)境；強化施工隊伍和人員的準入清退和登記造冊制度，作業(yè)人員統(tǒng)一著裝整潔，并正確穿戴、使用防護用品和佩帶標志，掛牌上崗。2011年下半年重點開展管理標準化及作業(yè)標準化工作：根據《福建省高速公路施工標準化管理指南》對項目部各項管理制度進行了修訂完善，并制定了《臨時施工用電標準》、《龍門吊、架橋機安全管理規(guī)定》、《易燃易爆?；锲饭芾順藴省?、《特種設備與特種作業(yè)安全管理標準》、《特種作業(yè)人員安全管理標準》等各項管理標準，為安全管理提供依據；對各施工現場作業(yè)實行分區(qū)域定責任進行管理，施工現場均設有安全員進行作業(yè)安全管理，加大力度督促落實“一崗雙責”，生產管理人員“管生產必須管安全”，對生產全過程進行安全管理，糾正現場“三違”行為，確保作業(yè)人員個人防護及作業(yè)安全防護到位，督促各項安全技術措施的落實；對班前安全會進行了各項要求與整治，由各責任區(qū)技術人員組織召開，嚴格“三交”、“三查”，開展危險預知活動，提示安全注意事項；組織開展作業(yè)標準化活動，針對現場作業(yè)活動的變化，編制了高空施工作業(yè)、隧道施工作業(yè)、路基高邊坡施工作業(yè)、龍門吊、塔吊、架橋機施工作業(yè)、混凝土施工作業(yè)、起重施工作業(yè)、交叉作業(yè)等安全作業(yè)交底及安全檢查，督促落實，確保作業(yè)安全。

七、深入開展隱患大排查大整治活動

項目部把安全隱患排查整治作為安全生產年的工作重心，做到隱患排查治理工作制度化、經?；粘Ｑ膊?、每周周檢、綜合月檢

查等常規(guī)檢查外，組織了各項聯合檢查、專項檢查、節(jié)假日檢查、開工前檢查等一系列檢查活動，督促廠隊、協作隊開展各項自檢自查自改活動。2011年1月至今安全環(huán)保部共下發(fā)隱患整改通知單23份，違章罰款通知單13份；11年1月至今共進行防洪度汛及地質災害專項檢查12次、施工安全用電專項檢查11次、隧道專項檢查10次、民爆用品專項檢查6次、混凝土、高空作業(yè)施工專項檢查20次，特種設備檢查8次（塔吊、龍門吊、架橋機等），每月25日項目部辦公室聯合安全環(huán)保監(jiān)察部組織對各單位載人車輛進行專項檢查。通過各項專項檢查，排查隱患，提出切實可行整改措施，定整改責任人，及時治理隱患，并將檢查結果納入月安全生產考核；對于工區(qū)不能解決的及時向監(jiān)理和業(yè)主匯報，現場查勘制定方案，落實責任人。

同時根據生產進度安排和施工現場的安全情況，及時組織開展了以工序、工種為單元的安全專項整治活動，如高邊坡加強支護施工專項安全活動、安全爬梯作業(yè)專項活動、混凝土施工安全、龍門吊、塔機運行、架橋機提升系統(tǒng)運行、特種設備及特種作業(yè)人員持證上崗、翻模施工等，并對檢查出的隱患堅決執(zhí)行整改制度，檢查整改保留完整閉合的記錄，使隱患排查治理貫穿生產始終，為安全生產保駕護航。

2011年是項目部關鍵的一年，結合工程施工的轉變，項目部對危險源辨識和風險評價進行了更新，并組織開展危險源辨識與風險評價的學習，以提高項目部員工危險預知水平，同時對重大危險源、風險作業(yè)活動等制定了專項措施或作業(yè)標準，落實專人對重大危險源進行日常監(jiān)控并指定整改責任人、期限、措施等，如針對龍門吊機、塔

吊、架橋機等風險作業(yè)指定了運行安全管理規(guī)定及龍門吊防傾覆的安全措施等，并在施工現場設臵了危險告知牌，以提醒廣大施工人員注意事項及預防措施。

八、開展嚴厲打擊非法違法生產經營建設行為專項行動

1、制定實施方案，明確打擊重點。

按照有關文件要求，我部結合實際，制定并印發(fā)《中國中鐵福永高速公路A8項目部關于開展嚴厲打擊非法違法生產經營建設行為專項行動實施方案》并成立領導小組，要求各工區(qū)、各部門積極行動起來，在項目部統(tǒng)一領導下，以更加嚴密的組織方式、更加有力的打擊措施、更加嚴格的監(jiān)管手段、更加有效的執(zhí)法監(jiān)督，扎實開展非法違法生產經營行為排查整治行動、嚴厲打擊各類非法違法生產經營建設行為，堅決整頓治理、停工整頓非法違法和不符合安全生產條件的生產經營單位和施工班組，切實解決影響和制約安全生產的突出問題，加快形成嚴格規(guī)范的安全生產法治秩序，有效預防和遏制較大以上事故發(fā)生，切實維護人民群眾生命財產安全，促進安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。

2、開展集中整治，依法嚴厲打擊。

項目部明確由安全生產領導小組負責統(tǒng)一組織實施嚴厲打擊非法違法生產經營建設行為專項行動，并組織工程部、安質部、物資部、綜合辦公室等部門，深入分析非法違法生產經營建設行為產生的主要因素，對事故頻發(fā)、隱患突出、非法違法行為突出的施工班組，抓住關鍵環(huán)節(jié)，實施精確打擊、重點打擊、有效打擊，以強有力的措施查

處和整頓了一部分非法生產經營活動。此次檢查以 “嚴厲打擊非法違法生產經營建設行為專項行動”的活動全面開展，活動從2011年5月中旬開始到2011年7月上旬結束，主要從以下幾個方面進行了檢查總結：

（1）、違反建設項目安全設施“三同時”規(guī)定的；

我標在施工中未發(fā)生違反建設項目安全設施“三同時”（對環(huán)境有影響的一切基本建設項目、技術改造項目和區(qū)域開發(fā)建設項目，其防止污染和生態(tài)破壞的設施必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投產使用的法律規(guī)定）規(guī)定進行施工生產的現象。

（2）、違反“四項嚴禁、五項制度”擅自施工的；

目前我標段針對實際情況，嚴格按照“四項嚴禁、五項制度”（即：四項嚴禁：

1、嚴禁在泥石流區(qū)、滑坡體、洪水位下等危險區(qū)域設臵施工駐地。

2、嚴禁違規(guī)進行挖孔樁作業(yè)，鉆孔確有難度的不良地質區(qū)，設計單位要進行專項安全設計并按設計變更規(guī)定，經批準后實施。

3、嚴禁長大隧道無超前預報和監(jiān)控量測措施施工。

4、嚴禁違規(guī)立體交叉作業(yè)。五項制度：

1、施工現場危險告知制度。

2、施工安全監(jiān)理制度。

3、專項施工方案審查制度。

4、設備進場驗收登記制度。

5、安全生產費用保障制度）進行施工，經排查未發(fā)現有違反“四項嚴禁、五項制度”擅自施工現象發(fā)生。

（3）、交通建設工程非法分包、擅自施工的； 本標段嚴格執(zhí)行合同，無工程非法分包、轉包的現象。（4）、交通建設施工單位違章作業(yè)的；

日常施工生產中，我標段施工嚴格各項生產制度，對施工生產中的違章作業(yè)人員視情節(jié)輕重，嚴格依照相關規(guī)定進行批評教育，罰款處罰，調離工作崗位，辭退等處理。

（5）、施工現場未按規(guī)定設臵安全警示標志的；

在施工現場及交通路口按照標準化指南和相關規(guī)定設臵醒目的安全警示標志和可靠的防護設施，并在K41+040至K41+160段與靠臨203省道及交通繁忙的路口安排專人值班防護。安全重點作業(yè)項目完工后未經專職安檢員檢查許可，任何人不擅自撤離所有安全防護標志、設施和人員。經檢查發(fā)現3處缺失，現施工班組已做相應增加。

（6）、項目部加強火工品購買、運輸、使用、退庫的管理，取得較好效果，確保安全。

（7）、目前我標段擁有特種設備7臺（架橋機1臺、空壓機2臺、塔吊1臺、龍門吊2臺、行吊1臺），上述設備均已通過技術監(jiān)督局部門監(jiān)測合格，并取得監(jiān)測合格證書。

（8）、施工安全專項方案未經審查、審批即行施工的； 項目部所有施工安全專項方案報送總監(jiān)辦審查、審批，待審查、審批合格后予以實施。

（9）、未依法進行安全培訓、沒有取得相應資格證或無證上崗的； 我標段在人員進場前依法對其進行崗前培訓和安全培訓，對特殊工種嚴格按照相關規(guī)定在取得相應從業(yè)資格證書后，方可上崗，目前我標段特種作業(yè)人員全部持證上崗。

（10）、瞞報事故、隱瞞事故真相，以及重點隱患隱瞞不報或不

按規(guī)定期限予以整治的；

按照相關要求項目部制定了安全生產事故管理辦法及項目部事故報告制度等規(guī)定，對事故進行了分類與分級，制定了事故報告、事故應急、事故調查、事故處理、事故上報及事故統(tǒng)計與建檔等制度，堅持所有事故均按照事故原因未查明不放過，責任人未處理不放過，整改措施未落實不放過，有關人員未受到教育不放過的“四不放過”原則進行處理。

（11）、抗拒監(jiān)管執(zhí)法，拒不執(zhí)行安全監(jiān)管指令的；

我標段未發(fā)生過抗拒安全監(jiān)管執(zhí)法，拒不執(zhí)行安全監(jiān)管指令的情況，在各級領導對我標段檢查中，積極配合，并對存在問題認真落實整改。針對業(yè)主下發(fā)的整改通知書及監(jiān)理下發(fā)的監(jiān)理指令、通知單，我標段均按照整改要求及內容在規(guī)定的期限內整改完畢，項目部下發(fā)施工隊的隱患整改通知單，各施工隊也都按整改要求在規(guī)定時間整改完成。

福永高速公路A8項目部定期開展、不定期開展各項專題安全活動，并每月開展安全考核，按時上報各類安全報告、報表，定期對施工隊伍開展安全評定，通過會議、考核、報告、履約評價等對安全管理工作進行總結評定，對安全生產目標、指標、規(guī)章制度、操作規(guī)程等進行修改完善，持續(xù)改進，不斷提高安全績效。我們清楚的認識安全生產管理工作是一項長期的、系統(tǒng)性的工作。堅持不懈地開展好 “安全生產年和責任落實年”活動，其意義重大。項目部將一如既往認真按照上級工作要求，全面、細致、嚴格地做好安全管理各項工作，認真貫徹落實上級有關安全生產的工作精神，開展好各項安全生產活動，嚴把安全生產關口，嚴堵安全漏洞，嚴查安全隱患，切切實實地抓好建設工程安全生產管理工作。

2011年11月15日

第二篇：安全生產責任落實年活動工作總結

中衛(wèi)市江龍運輸有限公司

安全生產責任落實年活動工作總結

中衛(wèi)市道路運輸管理局：

為落實道路運輸企業(yè)安全生產主體責任，提高公司安全管理水平。夯實安全工作基礎，有效防范生產安全事故，構建安全生產長效機制。根據中衛(wèi)市道路運輸管理局關于印發(fā)《全市道路運輸行業(yè)安全生產責任落實年活動實施方案》的通知（衛(wèi)運管發(fā)?2015?33號）有關要求，公司決定，在全公司繼續(xù)深化“安全生產責任落實年”活動。為進一步增強安全責任意識、推進安全責任落實，有效防范和堅決遏制重特大事故發(fā)生，促進我公司安全生產形勢進一步穩(wěn)定好轉，結合我公司實際情況及時安排部署，確定工作目標，明確責任，確保落實企業(yè)主體責任年活動有序開展，并取得了實效。現就落實企業(yè)主體責任年工作開展情況總結如下：

一、高度重視，加強領導，積極開展宣傳發(fā)動

（一）落實安全生產責任

1、全面落實企業(yè)安全生產責任主體。在全公司范圍內，尤其是在液氨運輸車輛、民爆運輸車輛和停車場等重點領域，開展“落實企業(yè)安全生產責任專項行動”。將安全生產責任落實到每個駕駛員和押運員，通過簽訂安全生產責任書，推進重點崗位安全生產主體責任的落實。

2、進一步落實領導安全生產監(jiān)管責任。各部門實行“一崗雙責”制度，既要抓管理和本職工作，又要抓好安全生產工作。具體要求是：建立完善安全生產例會制度和檢查制度。主要領導負總責，分管領導具體負責。要強化安委會建設，配備人員，改善辦公條件和工作條件，保證辦公經費。公司成立以一把手為組長的安全生產領導小組，并設專（兼）職安全員，負責公司安全生產工作。

3、落實各部門安全生產監(jiān)管責任。按照“誰審批誰負責”、“管運營必須管安全”的原則，落實各部門安全生產職責，要加強協調配合，加大聯合檢查力度，開展“打非治違”活動，打擊各類違規(guī)違紀行為，減少事故隱患。

（二）落實隱患排查治理任務

1、集中開展隱患排查治理行動。在以往開展的安全隱患大排查大治理基礎上，各部門要針對季節(jié)變化特點和重點時段，集中開展隱患排查治理、專項整治及安全生產大檢查，著力消除死角、死面，確保重要時段安全生產形勢穩(wěn)定。將安全隱患查治常態(tài)化。

2、加強日常監(jiān)管。落實安全隱患排查、日常監(jiān)管的主體責任，把隱患排查落實到公司安全生產的全過程。

3、加大隱患綜合治理力度。各部門要建立隱患排查治理通報制度，在集中和日常排查監(jiān)管過程中，發(fā)現應由安全管理部門整改的隱患，要及時以書面形式通報相關部門，并積極配合做好隱患治理工作。4.安全管理分級管理

企業(yè)負責人對公司安全隱患排查治理工作全面負責，建立健全公司從主要負責人到每個崗位的安全隱患排查治理責任制，明確各級領導、各部門和每個崗位在隱患排查治理工作中的職責，分級定期組織安全事故隱患排查。建立自下而上的事故隱患治理上報和自上而下的隱患督促檢查整改工作機制，確保隱患排查及時整改徹底。

5、建立健全隱患排查治理體系制度

按照法律法規(guī)要求建立和完善《事故隱患排查治理和建檔監(jiān)控責任制》、《事故隱患排查治理和上報制度》、《事故隱患排查治理獎懲制度》、《事故隱患通報制度》、《隱患排查治理資金使用制度》等隱患排查治理制度，是隱患排查治理工作實現制度化運行。

二、精心組織，全方位、多層次開展自查自糾活動 1、5月份公司組織主體責任活動領導小組進行全方位自查，主要從主體合法、設備設施、安全投入、機構人員、規(guī)章制度、教育培訓、安全管理、應急救援等方面進行全面細致的檢查。

2、今年年初市運管局根據自治區(qū)運管局關于深入推進全區(qū)道路運輸行業(yè)“掛牌評星”活動的要求，對中衛(wèi)市道路運輸企業(yè)大力推進“掛牌評星”活動，我公司按照市運管局統(tǒng)一部署，把“掛牌評星”活動作為抓管理、促服務、上水平的重要手段，廣泛發(fā)動、科學評定、掛牌公示，強化監(jiān)督，有效發(fā)揮了星級車輛、星級駕駛員的示范作用，推動了公司管理服務和社會形象的穩(wěn)步提升。

在活動實施期間，公司對各從業(yè)人員進行不定期的安全教育培訓，重點內容為黨的各項方針政策、法律法規(guī)及行業(yè)核心價值觀、職業(yè)道德、安全行車、文明禮儀等。以提高從業(yè)人員的道德素質、安全意識和服務水平。對公司所有車輛“車容車貌”進行排查整治，遏制行業(yè)內的不文明現象。

3、在每次出車前，公司安全管理人員召開在崗人員的安全教育告知會，告知行車安全注意事項，同時，對照每條運行路線的危險源示意圖，提示告知駕駛員在運行中應對危險源的防控措施，不同路段的限速設臵、停車休息點、安全措施等，讓駕駛員、押運員熟記于心；帶好道路危險貨物安全卡，熟記卡上所運貨物的風險因素、防范措施及應急處臵方法等，尤其是通過隧道、立交橋時要注意標高、限速，遇下長坡、急轉彎、連續(xù)轉彎路段、村鎮(zhèn)、學校時用低檔行駛，控制車速，嚴禁超速行駛。連續(xù)駕駛不得超過4小時，每行駛4小時必須停車休息20分鐘，夜間0-5點停車休息。在駕駛員、押運員簽字確認后，方可出車。最后將駕駛員、押運員出車前注意事項安全警示學習記錄存檔保留，以便查驗。

4、利用GPS車輛動態(tài)監(jiān)控平臺監(jiān)督駕駛員按照規(guī)定路線運行，在車輛運行至各危險路段（隧道、急彎、橋梁、下坡、村鎮(zhèn)、學校）時對車輛進行實時監(jiān)控，并及時電話告知駕駛員該路段的危險源實際情況，使其在該路段危險源處及時采取相應的安全駕駛措施；提醒駕駛員按照規(guī)定駕駛時間停車休息，每行駛4小時必須停車休息20分鐘，夜間0-5點停車休息，嚴禁疲勞駕駛。監(jiān)督駕駛員、押運員嚴格按照設臵的限速值行駛，發(fā)現有超速等違章行為的，及時電話短信提示，杜絕超速行駛。凡發(fā)現有超速、不按運行路線行駛等違規(guī)行為，公司將嚴格按照相關制度對違規(guī)駕駛員進行批評教育、警告并給與相應的經濟處罰，將處理資料存檔。5、8月份組織公司安全生產領導小組修訂編制道路危貨運輸應急求援預案，為切實落實企業(yè)主體責任，打牢本質安全基礎，結合當前公司安全生產形勢，進一步完善修訂相關安全生產制度及崗位操作規(guī)程，以適應當前及今后安全管理。強化安全生產檢查，對查出的隱患及時徹底的進行整改，有效遏制一切事故根源。并組織進行實地演練，以檢驗事故應急預案的有效性和可操作性，切實提高發(fā)生事故后的應急救援和應變處臵水平。加大安全生產費用提取和使用力度，為隱患排查治理提供保障。加大從業(yè)人員安全教育培訓力度，切實提高安全責任意識，有效遏制違章違規(guī)現象發(fā)生。

總之，通過安全生產責任落實年活動工作的開展，雖取得了較好成績，提高了對重大危險源的安全防控能力，使我公司的安全管理工作進一步得到了提升，增加了駕駛員了解危險源的知識，掌握了行車中危險源的辨識方法，大大降低了行車風險，確保了每一運次車輛的運行安全，有效的避免了道路交通事故的發(fā)生。但離上級部門的要求還有很大差距。為此，我們要以企業(yè)安全生產標準化達標創(chuàng)建和落實企業(yè)主體責任年活動為契機，在今后的安全生產工作中，強化管理，狠抓落實，努力建立領導負責、分級管理、層層把關、自我約束、共同監(jiān)督、持續(xù)改進的長效安全生產機制，全面提升安全生產管理水平，促進企業(yè)安全、和諧、健康、穩(wěn)步向前發(fā)展，為促進全縣交通運輸安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定作出積極的貢獻。

中衛(wèi)市江龍運輸有限公司 2015年8月22日

第三篇：安全生產責任落實年活動實施方案

黑龍江阿爾卑斯飲品有限公司 安全生產責任落實年活動實施方案

根據《綏化市人民政府開展企業(yè)安全生產責任強化落實年專項通知》有關要求，公司決定，在全廠繼續(xù)深化“安全生產責任落實年”活動。為進一步增強安全責任意識、推進安全責任落實，有效防范和堅決遏制重特大事故發(fā)生，促進全廠安全生產形勢進一步穩(wěn)定好轉，為使此項活動扎實有效開展，特制定本方案。

一、指導思想

深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”方針，樹立以人為本安全發(fā)展理念，全面貫徹落實《綏化市人民政府開展企業(yè)安全生產責任強化落實年專項通知》精神，維護全廠安全生產形勢的穩(wěn)定，促進全廠經濟社會又好又快發(fā)展。

二、工作目標

通過開展“安全生產責任落實年”活動，進一步健全安全生產責任體系，強化和落實企業(yè)安全生產主體責任以各部門的安全監(jiān)管責任。以生產、質量、消防等為重點，深化安全生產執(zhí)行、治理、宣教“三項行動”和健全法制體制機制、保障能力、監(jiān)管“三項建設”，減少一般事故、堅決遏制重特大事故，確保安全生產工作取得良好開局。

三、工作內容

（一）落實安全生產責任

1、全面落實企業(yè)安全生產主體責任。在全廠范圍內，尤其是在生產、庫房、后勤等重點環(huán)節(jié)，開展“落實企業(yè)安全生產主體責任專項行動”，樹立標兵部門，堅持典型帶動，通過以點帶面，推進各重點環(huán)節(jié)企業(yè)安全生產主體責任的落實。

2、進一步落實各部門安全生產監(jiān)管責任。各部門要實行“一崗雙責”制度，既要抓生產和本職工作，又要抓好安全生產工作。具體要求是：建立完善安全生產例會制度、檢查制度。主要領導負總責，分管領導具體負責。要強化安全設施，配備人員，改善辦公條件和工作條件，保證檢查次數。各部門，要成立部門主管為組長的安全生產領導小組，并設專（兼）職安全員，負責所轄區(qū)域安全生產工作。

3、落實各崗位安全生產監(jiān)管責任。按照“誰操作誰負責”、“管操作必須管安全”的原則，落實各崗位安全生產職責，要加強協調配合。

（二）落實隱患排查治理任務

1、集中開展隱患排查治理行動。在3月初開展的安全隱患大排查大治理基礎上，各部門、各崗位要針對季節(jié)變化特點和重點時段，集中開展隱患排查治理、專項整治及安全生產大檢查，著力消除死角、死面，確保重要時段安全生產形勢穩(wěn)定。

2、加強日常監(jiān)管。落實企業(yè)安全隱患排查、日常監(jiān)管的主體責任，把隱患排查落實到企業(yè)生產的全過程。

3、加大隱患綜合治理力度。各部門、各崗位要建立隱患排查治理通報制度，在集中和日常排查監(jiān)管過程中，發(fā)現依法應由其他部門督促或各崗位整改的隱患，要及時以書面形式通報上一級別部門，并積極配合做好隱患治理工作。

4、加強隱患排查治理調度統(tǒng)計工作。各部門、各崗位要如實、準確、及時填寫和上報隱患排查治理信息、數據。

（三）落實推進任務。

1.進一步鞏固和擴大專項行動成果。繼續(xù)保持高壓態(tài)勢，依據企業(yè)規(guī)章制度，嚴查各部門和各崗位，不具備安全生產條件擅自生產、操作行為，嚴肅糾正“三超”（各崗位設備超能力、超強度、超定員組織生產，強化各部門主體責任，發(fā)現一起、查處一起、處理一起。對因違規(guī)操作、生產導致事故的加大處罰力度。

2.加強和改進安全生產行政執(zhí)法工作。嚴格安全準入，嚴格執(zhí)行安全設施“三同時”規(guī)定。堅決整治不履行“三同時”審查程序，從源頭上防止不具備安全生產條件的設備進入生產現場。進一步加強各部門之間的協調配合，建立和完善聯合執(zhí)行制度，強化責任、完善處罰手段、落實執(zhí)法措施。

3.繼續(xù)深化重點區(qū)域安全生產專項整治。

建筑施工。擴建項目、廠區(qū)維修、設備改造，強化施工過程管理的領導責任，認真排查治理施工安全隱患，加強在施工項目涉及的深基坑、高大模板、腳手架、建筑起重機械設備等施工部位和環(huán)節(jié)的重點檢查治理。嚴厲打擊轉包和違法分包以及施工企業(yè)無相關資質證書非法從事建筑活動的行為。

消防安全。繼續(xù)深入推進構筑社會消防安全“防火墻”工程，以人員密集場所、高層和地下建筑、使用易燃可燃外墻保溫材料建筑、“三合一”及“多合一”生產場所為重點，深入開展消防安全排查、整治，及時消除火災隱患，完善消防安全設施。

生產安全。嚴格執(zhí)行設備操作規(guī)程，按崗位設備操作規(guī)程進行安全生產操作，嚴禁設備帶病運行。設備出現故障要及時進行處理，嚴禁帶電操作。維修設備要掛標示牌，要二人以上對設備進行維修，一人維修、一人負責安全。

在做好上述重點專項整治的同時還要做好其他專項整治。

（四）落實安全生產宣傳教育培訓任務。

1.加大安全生產宣傳力度。創(chuàng)新載體，活化方式，全面加大對企業(yè)安全生產工作的宣傳力度。安全檢查小組要組成宣講團，深入各部門、各崗位進行廣泛宣傳，全面拓展宣傳廣度，延伸宣傳深度，提高宣傳效果，把文件精神宣傳到每個崗位、每名員工。通過播放安全公益廣告、發(fā)布安全警示等多種形式，利用各種媒體宣傳應急知識，提高全民識災、防災和科學自救能力。

2.多渠道強化安全教育。以“安全責任、重在落實”為主題，組織開展第十個“安全生產月”活動。推動企業(yè)全面開展新員工進廠安全生產“第一課”教育活動，深化崗位安全教育，提高員工安全素質；推動開展全民安全教育，普及安全知識。

3.加強安全生產培訓。督促各部門尤其是重點崗位，嚴格執(zhí)行崗前培訓等制度，企業(yè)所有新招用人員，必須經認真培訓和嚴格考核合格后方可上崗。繼續(xù)加強生產經營單位主要負責人、安全管理人員和特種作業(yè)人員的安全資格培訓，推進以班組長為重點的全員安全培訓。

四、實施步驟

（一）部署發(fā)動階段（4月中旬）。各部門、各崗位根據本部門安全生產特點和實際，制定重點突出、任務具體、目標明確、措施有力、針對性強的實施方案，要召開會議進行部署發(fā)動，將活動內容、任務措施及目標要求傳達落實到各部門、各崗位。要充分發(fā)揮媒體宣傳作用，營造良好輿論氛圍，推動“安全生產責任落實年”活動取得實效。

（二）全面實施階段（4月中旬至10月底）。各部門、各崗位要嚴格按照實施方案，認真組織開展本部門、本崗位“安全生產責任落實年”活動，確保各項工作任務按計劃、有步驟、高標準得到落實。

（三）總結驗收階段（11月至12月）。分三個層次：一是企業(yè)自行驗收；二是各有關部門分別對本部門組織檢查驗收；三是縣政府組織對全廠 “安全生產責任落實年”活動進行全面檢查驗收。

五、保障措施

（一）加強組織領導。企業(yè)負責人組織和協調“安全生產責任落實年”工作。各部門、各崗位主要負責人是企業(yè)安全生產工作的第一責任人，對本部門、本崗位安全生產工作負全面領導責任，各分管領導對分管范圍內的安全生產工作負直接領導責任。各有關部門的主要負責人對本企業(yè)安全生產監(jiān)督管理負有全面責任，要抓緊組織落實的安全生產工作，抓緊組織研究制定相關配套措施，并親自帶隊進行督查。各生產崗位的主要負責人是本崗位安全生產第一責任人，要深入組織落實安全生產主體責任，切實消除事故隱患，強化安全基礎。

（二）加強督導檢查。安全小組要組成督查組，對各部門、各崗位工作落實情況進行督導檢查。各部門、各崗位要確?！鞍踩a責任落實年”各項工作任務落實、內容落實和責任落實。要深入基層進行督促檢查，對發(fā)現的重大隱患和突出問題要跟蹤到底，堅決整改到位。

（三）嚴格考核驗收。企業(yè)將結合2016安全生產目標責任制考核，對“安全生產責任落實年”活動開展情況進行全面驗收。

（四）建立月調度制度。各部門、各崗位每月3日前向主管領導報送各部門、各崗位工作進展情況。

第四篇：“安全生產年”“責任落實年”活動匯報

泉州公交發(fā)展有限公司

“安全生產年”“責任落實年”活動匯報

為貫徹落實省市政府和國資委關于繼續(xù)深化“安全生產年和”和“在責任落實年”活動的通知精神，我司以“安全生產月”為契機，認真開展 “安全生產月”宣傳教育活動，通過懸掛宣傳標語6幅、出板報2期、播放《道理交通安全法》VCD片4場，組織安全月簽名及參加市安監(jiān)局舉辦的“安全生產月”宣傳咨詢活動等形式，有效增強了全體職工安全生產責任意識和安全事故預防處置能力。同時，為強化公司日常營運秩序，規(guī)范文明行車，提高服務質量，我司進一步加大路面巡查力度，共上路檢查1324車次，查處違規(guī)行車10車次，查到車載異常42車，保證了行車安全有序。此外，為扎實開展“安全生產年”“責任落實年”活動公司還深入開展安全生產隱患排查治理工作，共組織安全生產自檢活動8次，發(fā)現整改安全隱患5處；同時邀請消防中心專業(yè)導師為全體行政管理人員、駕、乘、修人員培訓消防安全知識講座，并開展消防防火預案演練4場，確保了公司安全生產工作順利開展。

二O 一一年七月六日

第五篇：“安全生產年”和“責任落實年”活動實施方案

關于開展“安全生產年”

和“責任落實年”活動實施方案

為進一步貫徹落實國務院、省、市關于繼續(xù)強化“安全生產年”和“責任落實年”工作落實的通知精神，現結合公司實際，制定本工作方案。

一、指導思想

認真貫徹國務院、省、市以及國資委關于繼續(xù)強化“安全生產年”和“責任落實年”工作落實的通知精神，以科學發(fā)展觀為指導，堅持安全發(fā)展理念，全面深化安全生產“三年行動”等各項工作措施，進一步推動公司安全生產水平的提高。

二、活動主要內容

（一）加強安全生產宣傳、教育

大力宣傳《安全生產法》、《福建省安全生產條例》等法律法規(guī)，充分利用“安全生產月”等時機，以公司報、宣傳欄、廣播、板報等多種形式開展宣傳工作。同時認真開展安全生產“三級教育”工作，加強企業(yè)負責人、安全管理人員和特種作業(yè)人員的安全技能培訓。

（二）強化企業(yè)主體責任落實

1、嚴格目標責任考核，認真落實一崗雙責制，把安全生產責任目標分解下達到各車間、部門，再由車間、部門分解下達到各班組，明確一把手的責任和事故人數控制目標，進一步強化責任意識。同時把安全生產工作納入單位內部精神文明、黨風廉政建設、社會治安綜合 1

治理、工業(yè)績效考核體系之中，與干部選拔任用，評優(yōu)評先等掛鉤，確保安全生產落實到位。

2、積極開展落實企業(yè)安全生產主體責任“三年行動”工作，統(tǒng)一領導、建立健全機制、認真分析存在問題、及時研究解決辦法，大力推進企業(yè)標準化建設，確保企業(yè)安全生產達到A級。

（三）狠抓隱患治理，強化各類事故預防

1、采取各車間、部門自查，各職能部門聯合檢查，安全監(jiān)管部門每日巡查等方式，全面加強生產現場的安全檢查。同時對查出的各種安全生產事故隱患進行登記，建檔，能夠自行整改的，立即整改；暫時難以整改的，立即下達整改計劃，制定整改計劃和期限，確保按期整改到位。

2、加強各主要節(jié)假日、生產旺季、自然災害期間等重點時段的安全檢查、整治，做好消防安全、生產安全、交通安全等監(jiān)督管理工作，嚴防各類事故發(fā)生。

（四）推進應急體系建設，強化安全保障能力建設

公司全面推廣先進、適用技術，逐步淘汰一批落后工藝、技術、措施，加強高危重點部位的監(jiān)管，進一步加強安全生產應急救援體系建設，積極整合應急救援物資、隊伍和裝備。修訂完善事故應急預案，結合“安全生產月”活動，認真開展各應急救援預案的演練工作，積極推動公司應急救援隊伍的應急救援能力建設，確保事故發(fā)生時得到及時、有效救援。

三、實施步驟

(一)部署動員階段(4月21日至4月25日)

廣泛宣傳“安全生產年”和“責任落實年”活動的重大意義，結合實際制定方案，明確工作目標，積極推進各項工作。

(二)全面實施階段(4月25日至11月20日)

全體員工根據崗位職責和工作方案的要求，舉一反三，全面組織開展“安全生產年”和“責任落實年”活動的各項工作。

(三)總結提高階段(11月20日至12月1日)

對全年工作進行分析總結，并上報國資委。

四、工作要求

（一）提高認識，強化領導。各車間、部門領導要切實依照本方案開展工作，加強對開展“安全生產年”和“責任落實年”活動的組織領導。

（二）加強宣傳，營造氛圍。通過宣傳欄、板報、懸掛標語等方式，加大對“安全生產年”和“責任落實年”活動的宣傳力度，營造安全氛圍。

（三）認真總結，及時反饋。各車間、部門要認真做好總結工作，對開展活動中存在的問題和好的做法及時報送安全生產部。各部門總結于11月20日前報送安全生產部。